国家职业资格鉴定人力资源管理师（二级） 真题密训（一） 年4月23日
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1 人力资源管理师 ( 二级 ) 真题密训 2016 年 11 月 7 日 ~ 0 ~
2 每章重点题型精讲 第六章 劳动关系管理 ~ 1 ~
3 1. 建立劳动力市场工资指导价位是 ( ) 通行的做法 (2014 年 5 月 )P525 易 (A) 发达国家 (B) 发展中国家 (C) 市场经济国家 (D) 混合经济国家 答案 2. 在劳务派遣中, 被派遣劳动者应当与 (P508 ) 签订劳动合同 (2014 年 5 月 ) (A) 劳务接受单位 (B) 劳务行业协会 (C) 劳务派遣单位 (D) 劳务行政部门 答案 ~ 2 ~
4 1. 建立劳动力市场工资指导价位是 ( ) 通行的做法 (2014 年 5 月 )P525 易 (A) 发达国家 (B) 发展中国家 (C) 市场经济国家 (D) 混合经济国家 答案 C 2. 在劳务派遣中, 被派遣劳动者应当与 (P508 ) 签订劳动合同 (2014 年 5 月 ) (A) 劳务接受单位 (B) 劳务行业协会 (C) 劳务派遣单位 (D) 劳务行政部门 答案 C ~ 3 ~
5 5. 劳动力市场工资指导价位的形式包括 ( ) (2014 年 5 月 ) P524 中 (A) 年工资收入和月工资收入 (C) 周工资收入和日工资收入 答案 概念题 (B) 月工资收入和日工资收入 (D) 日工资收入和年工资收入 ~ 4 ~
6 5. 劳动力市场工资指导价位的形式包括 ( ) (2014 年 5 月 ) P524 中 (A) 年工资收入和月工资收入 (C) 周工资收入和日工资收入 答案 A 概念题 (B) 月工资收入和日工资收入 (D) 日工资收入和年工资收入 ~ 5 ~
7 8. 仲裁庭裁决劳动争议, 实行少数服从多数原则, 即 ( ) (2014 年 5 月 )P 中 (A) 强制原则 (B) 一次裁决原则 (C) 合议原则 (D) 区分举证责任原则 答案 仲裁庭制度 一次裁决制度 (1 次仲裁 -- 法院 ) 合议制度 回避制度 管辖制度 区分举证责任制度 16. 劳动争议仲裁实行一个裁级 () 裁决制度 (2014 年 11 月 ) P548 易 A. 一次 B. 两次 C. 多次 D. 无限 答案 ~ 6 ~
8 8. 仲裁庭裁决劳动争议, 实行少数服从多数原则, 即 ( ) (2014 年 5 月 )P 中 (A) 强制原则 (B) 一次裁决原则 (C) 合议原则 (D) 区分举证责任原则 答案 C 仲裁庭制度 一次裁决制度 (1 次仲裁 -- 法院 ) 合议制度 回避制度 管辖制度 区分举证责任制度 16. 劳动争议仲裁实行一个裁级 () 裁决制度 (2014 年 11 月 ) P548 易 A. 一次 B. 两次 C. 多次 D. 无限 答案 A ~ 7 ~
9 11. 劳动力市场价位信息的采集主要是通过 () 取得的 (2014 年 11 月 ) A. 经济普查 B. 问卷调查 C. 人口普查 D. 抽样调查 P531 易 答案 12. 对劳动力市场工资指导价位相关信息的采集方法, 错误的说法是 () (2014 年 11 月 ) P531 中 A. 两次调查时间间隔为两年 B. 按国家劳动行政和统计主管部门的要求进行统计调查 C. 调查范围包括市行政区域内的各行业所有城镇企业 D. 调查内容为上一年度企业中有关职业在岗职工全年收入及有关情况 答案 调查时间是每年一次 ~ 8 ~
10 11. 劳动力市场价位信息的采集主要是通过 () 取得的 (2014 年 11 月 ) A. 经济普查 B. 问卷调查 C. 人口普查 D. 抽样调查 P531 易 答案 D 12. 对劳动力市场工资指导价位相关信息的采集方法, 错误的说法是 () (2014 年 11 月 ) P531 中 A. 两次调查时间间隔为两年 B. 按国家劳动行政和统计主管部门的要求进行统计调查 C. 调查范围包括市行政区域内的各行业所有城镇企业 D. 调查内容为上一年度企业中有关职业在岗职工全年收入及有关情况 答案 A 调查时间是每年一次 ~ 9 ~
11 13. 劳务派遣单位的注册资本不得少于 () (2014 年 11 月 ) P510 易 A.50 万元 B.100 万元 C.200 万元 D.300 万元 答案 14. 在安全生产责任制中,() 在各自岗位上承担严格遵守劳动安全技术规程 的义务 (2014 年 11 月 ) P533 易 A. 工人 B. 企业法定代表人 C. 总工程师 D. 分管安全卫生的负责人 答案 企业法人 : 全面责任 ; 分管负责人和专职人员 : 直接责任 ; 总工程师 : 技术领导责任 ; 职能部门 生产组织负责人 : 分管范围内负责 工人 : 各自岗位上承担遵守技术规程的义务 ~ 10 ~
12 13. 劳务派遣单位的注册资本不得少于 () (2014 年 11 月 ) P510 易 A.50 万元 B.100 万元 C.200 万元 D.300 万元 答案 C 14. 在安全生产责任制中,() 在各自岗位上承担严格遵守劳动安全技术规程 的义务 (2014 年 11 月 ) P533 易 A. 工人 B. 企业法定代表人 C. 总工程师 D. 分管安全卫生的负责人 答案 A 企业法人 : 全面责任 ; 分管负责人和专职人员 : 直接责任 ; 总工程师 : 技术领导责任 ; 职能部门 生产组织负责人 : 分管范围内负责 工人 : 各自岗位上承担遵守技术规程的义务 ~ 11 ~
13 10. 集体工资协议签订后 () 内, 由企业将工资协议一式三份及说明, 报送当地 ( 县 级以上 ) 劳动保障行政部门审查 (2014 年 11 月 ) P527 易 A.10 日 B.15 日 C.20 日 D.30 日 答案 10 日 : 报送劳动保障部门审核 15 日 : 劳动部门审查日期 5 日 : 企业公布日期 17. 以下关于劳动争议调解的说法, 不正确的是 () (2014 年 11 月 ) P 难 A. 调解委员会的调解是独立的程序 B. 企业劳动争议调解委员会是群众性组织 C. 劳动争议仲裁委员会的调解是独立程序 D. 调解委员会劳动者代表由工会成员担任或由全体员工推举产生 答案 仲裁委员会的调解, 不是独立程序, 仅仅是裁决的前置工作步骤 ~ 12 ~
14 10. 集体工资协议签订后 () 内, 由企业将工资协议一式三份及说明, 报送当地 ( 县 级以上 ) 劳动保障行政部门审查 (2014 年 11 月 ) P527 易 A.10 日 B.15 日 C.20 日 D.30 日 答案 A 10 日 : 报送劳动保障部门审核 15 日 : 劳动部门审查日期 5 日 : 企业公布日期 17. 以下关于劳动争议调解的说法, 不正确的是 () (2014 年 11 月 ) P 难 A. 调解委员会的调解是独立的程序 B. 企业劳动争议调解委员会是群众性组织 C. 劳动争议仲裁委员会的调解是独立程序 D. 调解委员会劳动者代表由工会成员担任或由全体员工推举产生 答案 C 仲裁委员会的调解, 不是独立程序, 仅仅是裁决的前置工作步骤 ~ 13 ~
15 18. 劳动关系的内容是 ( ) (2015 年 5 月 ) P499 易 A. 劳动 B. 劳动力 C. 劳动者 D. 报酬 答案 19.( ) 作为劳动力这一生产要素的均衡价格是连接雇主与雇员的桥梁 (2015 年 5 月 ) P499 易 A. 工资 B. 劳动关系 C. 劳动法律关系 D. 事实劳动关系 答案 20.( ) 是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效 书面劳动合同形成的劳动法律关系 (2015 年 5 月 ) P502 易 A. 劳动关系 B. 劳动法律关系 C. 事实劳动关系 D. 劳务关系 答案 C ~ 14 ~
16 18. 劳动关系的内容是 ( ) (2015 年 5 月 ) P499 易 A. 劳动 B. 劳动力 C. 劳动者 D. 报酬 答案 A 19.( ) 作为劳动力这一生产要素的均衡价格是连接雇主与雇员的桥梁 (2015 年 5 月 ) P499 易 A. 工资 B. 劳动关系 C. 劳动法律关系 D. 事实劳动关系 答案 A 20.( ) 是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效 书面劳动合同形成的劳动法律关系 (2015 年 5 月 ) P502 易 A. 劳动关系 B. 劳动法律关系 C. 事实劳动关系 D. 劳务关系 答案 C ~ 15 ~
17 23.( ) 是我国的企业基本用工形式 (2015 年 5 月 ) P512 易 A. 劳务派遣用工 B. 临时性用工 C. 聘任制用工 D. 劳动合同用工 答案 ~ 16 ~
18 23.( ) 是我国的企业基本用工形式 (2015 年 5 月 ) P512 易 A. 劳务派遣用工 B. 临时性用工 C. 聘任制用工 D. 劳动合同用工 答案 D ~ 17 ~
19 25. 在劳务派遣中,( ) 的关系属于有 关系 没劳动的形式劳动关系 (2015 年 5 月 ) P508 易 A. 用工单位与被派遣劳动者 B. 用工单位与劳务派遣单位 C. 劳务派遣机构与被派遣劳动者 D. 雇主与雇员 答案 26.( ) 是指专门就工资分配事项签订的专项集体合同 (2015 年 5 月 ) A. 工资集体协商 B. 工资集体协商制度 P520 易 C. 工资协议 D. 工资指导线 答案 推断法 ~ 18 ~
20 25. 在劳务派遣中,( ) 的关系属于有 关系 没劳动的形式劳动关系 (2015 年 5 月 ) P508 易 A. 用工单位与被派遣劳动者 B. 用工单位与劳务派遣单位 C. 劳务派遣机构与被派遣劳动者 D. 雇主与雇员 答案 C 26.( ) 是指专门就工资分配事项签订的专项集体合同 (2015 年 5 月 ) A. 工资集体协商 B. 工资集体协商制度 P520 易 C. 工资协议 D. 工资指导线 答案 C 推断法 ~ 19 ~
21 6. 企业在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括 ( 单选 ) (2014 年 5 月 ) P536 易 (A) 安全第一 (B) 预防为主 (C) 以人为本 (D) 奖惩分明 答案 3. 为营造劳动安全卫生制度环境, 企业应当 ( 多选 ) (2014 年 5 月 ) P536 易 (A) 奖惩分明 (B) 优化企业劳动组织 (C) 严格执行各项劳动安全卫生规程 (D) 完善劳动场所设计 (E) 建立健全劳动安全卫生管理制度 答案 营造劳动安全卫生观念环境 : 安全第一 预防为主 以人为本营造劳动安全卫生制度环境 : 建立健全的劳动安全卫生管理制度 ; 严格执行各项劳动安全卫生规程 奖惩分明 ~ 20 ~
22 6. 企业在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括 ( 单选 ) (2014 年 5 月 ) P536 易 (A) 安全第一 (B) 预防为主 (C) 以人为本 (D) 奖惩分明 答案 D 3. 为营造劳动安全卫生制度环境, 企业应当 ( 多选 ) (2014 年 5 月 ) P536 易 (A) 奖惩分明 (B) 优化企业劳动组织 (C) 严格执行各项劳动安全卫生规程 (D) 完善劳动场所设计 (E) 建立健全劳动安全卫生管理制度 答案 ACE 营造劳动安全卫生观念环境 : 安全第一 预防为主 以人为本营造劳动安全卫生制度环境 : 建立健全的劳动安全卫生管理制度 ; 严格执行各项劳动安全卫生规程 奖惩分明 ~ 21 ~
23 5.( ) 属于工资集体协商的内容 (2014 年 5 月 ) P 难 (A) 工资标准 (B) 工资分配制度 (C) 福利待遇 (D) 工资支付办法 (E) 工资分配形式 答案 C 答案现实中也是正确的, 但是在此处不能选择, 因为是应试 24. 工资集体协商的内容不包括 ( ) (2015 年 5 月 ) P 难 A. 最低工资标准的确定 B. 年度平均工资水平及其调整幅度 C. 工资分配制度 工资标准和形式 D. 工资协议的终止条件与违约责任 答案 工资协议的期限 ; 工资分配制度 工资标准和分配形式 ; 职工年度平均工资水平及其调 整幅度 ; 奖金 津贴 补贴等分配办法 ; 工资支付办法 ; 变更, 解除工资协议的程序 ; 工资 协议的终止条件 ; 工资协议的违约责任 ; 双方认为应当协商的其他事项 ~ 22 ~
24 5.( ) 属于工资集体协商的内容 (2014 年 5 月 ) P 难 (A) 工资标准 (B) 工资分配制度 (C) 福利待遇 (D) 工资支付办法 (E) 工资分配形式 答案 ABDE C 答案现实中也是正确的, 但是在此处不能选择, 因为是应试 24. 工资集体协商的内容不包括 ( ) (2015 年 5 月 ) P 难 A. 最低工资标准的确定 B. 年度平均工资水平及其调整幅度 C. 工资分配制度 工资标准和形式 D. 工资协议的终止条件与违约责任 答案 A 工资协议的期限 ; 工资分配制度 工资标准和分配形式 ; 职工年度平均工资水平及其调 整幅度 ; 奖金 津贴 补贴等分配办法 ; 工资支付办法 ; 变更, 解除工资协议的程序 ; 工资 协议的终止条件 ; 工资协议的违约责任 ; 双方认为应当协商的其他事项 ~ 23 ~
25 7. 下列关于劳动争议的说法, 正确的有 ( ) (2014 年 5 月 ) P541 (A) 劳动争议的内容是特定的 (B) 劳动争议的当事人是特定的 (C) 劳动争议有特定的表现形式 (D) 劳动争议影响范围局限在争议主体之间 (E) 劳动争议虽然影响范围大, 但不会造成严重影响 答案 当事人特定 内容特定 表现形式特定 8. 劳动力市场工资指导价位按 () 等多种标准反映平均水平 (2014 年 11 月 ) P524 易 A. 高位数 B. 年工资收入 C. 中位数 D. 月工资收入 E. 低位数 答案 ~ 24 ~
26 7. 下列关于劳动争议的说法, 正确的有 ( ) (2014 年 5 月 ) P541 (A) 劳动争议的内容是特定的 (B) 劳动争议的当事人是特定的 (C) 劳动争议有特定的表现形式 (D) 劳动争议影响范围局限在争议主体之间 (E) 劳动争议虽然影响范围大, 但不会造成严重影响 答案 ABC 当事人特定 内容特定 表现形式特定 8. 劳动力市场工资指导价位按 () 等多种标准反映平均水平 (2014 年 11 月 ) P524 易 A. 高位数 B. 年工资收入 C. 中位数 D. 月工资收入 E. 低位数 答案 ACE ~ 25 ~
27 10. 工资指导线包括 () (2014 年 11 月 ) P524 易 A. 高线 B. 预警线 C. 低线 D. 基准线 E. 下线 答案 上线 ( 预警线 ) 基准线 下线 ~ 26 ~
28 10. 工资指导线包括 () (2014 年 11 月 ) P524 易 A. 高线 B. 预警线 C. 低线 D. 基准线 E. 下线 答案 BDE 上线 ( 预警线 ) 基准线 下线 ~ 27 ~
29 14. 关于制定工资指导线的说法, 不正确的是 ( ) (2015 年 5 月 ) P523 易 A. 只需符合各个行业及其企业的需要 B. 应注意与国际经济发展状况相适应 C. 坚持平均工资的增长低于劳动生产率的增长 D. 坚持企业工资总额的增长低于企业经济效益的增长 E. 应符合国家宏观经济政策和对工资增长的总体要求 答案 可分析出答案 ~ 28 ~
30 14. 关于制定工资指导线的说法, 不正确的是 ( ) (2015 年 5 月 ) P523 易 A. 只需符合各个行业及其企业的需要 B. 应注意与国际经济发展状况相适应 C. 坚持平均工资的增长低于劳动生产率的增长 D. 坚持企业工资总额的增长低于企业经济效益的增长 E. 应符合国家宏观经济政策和对工资增长的总体要求 答案 AB 可分析出答案 ~ 29 ~
31 15. 用人单位未与劳动者签订劳动合同, 可参考 ( ) 等凭证认定双方存在劳动关系 (2015 年 5 月 ) P504 A. 考勤记录 B. 劳动者的家属及其他人的证明 C. 劳动者填写的用人单位招工招聘 登记表 报名表 等招用记录 D. 工资支付凭证或记录 E. 用人单位向劳动者发放的 工作证 服务证 等能够证明身份的证件 答案 ~ 30 ~
32 15. 用人单位未与劳动者签订劳动合同, 可参考 ( ) 等凭证认定双方存在劳动关系 (2015 年 5 月 ) P504 A. 考勤记录 B. 劳动者的家属及其他人的证明 C. 劳动者填写的用人单位招工招聘 登记表 报名表 等招用记录 D. 工资支付凭证或记录 E. 用人单位向劳动者发放的 工作证 服务证 等能够证明身份的证件 答案 ACDE ~ 31 ~
33 16. 劳务派遣中,( ) 属于用工单位应当履行的责任 (2015 年 5 月 ) P512 易 A. 告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 B. 与被派遣劳动者签订书面劳动合同 C. 执行国家劳动标准, 提供相应的劳动条件和劳动保护 D. 对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训 E. 支付加班费 绩效奖金, 提供与工作岗位相关的福利待遇 答案 可分析出答案 B 答案常识性错误 ~ 32 ~
34 16. 劳务派遣中,( ) 属于用工单位应当履行的责任 (2015 年 5 月 ) P512 易 A. 告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬 B. 与被派遣劳动者签订书面劳动合同 C. 执行国家劳动标准, 提供相应的劳动条件和劳动保护 D. 对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训 E. 支付加班费 绩效奖金, 提供与工作岗位相关的福利待遇 答案 ACDE 可分析出答案 B 答案常识性错误 ~ 33 ~
35 18. 按照劳动争议主体的不同, 可以把劳动争议划分为 ( ) (2015 年 5 月 ) A. 权利争议 B. 利益争议 C. 个别争议 D. 集体争议 E. 团体争议 答案 P541 易 个别争议 10 人以下 共同争议理由 集体争议 10 人以上 共同争议理由 团体争议工会 19. 劳动争议的解决机制包括 ( ) (2015 年 5 月 ) P541 易 A. 自力救济 B. 社会救济 C. 自力救济与公力救济相结合 D. 公力救济 E. 社会救济与公力救济相结合 答案 自力救济 公力救济 社会救济 社会救济与公力救济相结合 ~ 34 ~
36 18. 按照劳动争议主体的不同, 可以把劳动争议划分为 ( ) (2015 年 5 月 ) A. 权利争议 B. 利益争议 C. 个别争议 D. 集体争议 E. 团体争议 答案 CDE P541 易 个别争议 10 人以下 共同争议理由 集体争议 10 人以上 共同争议理由 团体争议工会 19. 劳动争议的解决机制包括 ( ) (2015 年 5 月 ) P541 易 A. 自力救济 B. 社会救济 C. 自力救济与公力救济相结合 D. 公力救济 E. 社会救济与公力救济相结合 答案 ABDE 自力救济 公力救济 社会救济 社会救济与公力救济相结合 ~ 35 ~
37 4.( ) 不属于企业劳动安全卫生保护费用 (2014 年 5 月 ) P535 易 (A) 劳动安全卫生培训费用 (B) 工伤保险费 (C) 劳动安全特殊岗位补贴 (D) 员工健康检查费用 答案 1 劳动安全卫生保护设施建设费用 2 -- 更新改造费用 ; 3 个人劳动卫生防护用品费用 4 劳动安全卫生教育培训经费 5 健康检查和职业病防治费用 6 有毒有害作业场所定期检测费用 7 工伤保险费 8 工伤认定 评残费用等此题对应知识点要留意 ~ 36 ~
38 4.( ) 不属于企业劳动安全卫生保护费用 (2014 年 5 月 ) P535 易 (A) 劳动安全卫生培训费用 (B) 工伤保险费 (C) 劳动安全特殊岗位补贴 (D) 员工健康检查费用 答案 C 1 劳动安全卫生保护设施建设费用 2 -- 更新改造费用 ; 3 个人劳动卫生防护用品费用 4 劳动安全卫生教育培训经费 5 健康检查和职业病防治费用 6 有毒有害作业场所定期检测费用 7 工伤保险费 8 工伤认定 评残费用等此题对应知识点要留意 ~ 37 ~
39 17. 劳动争议当事人申请仲裁应当符合的条件包括 ( ) (2015 年 5 月 ) P559 易 A. 有明确的被申请人 B. 申请人与争议有直接利害关系 C. 申请时间符合申请仲裁的时效规定 D. 有具体仲裁请求以及所依据的事实理由 E. 申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会的受理范围 答案 ~ 38 ~
40 17. 劳动争议当事人申请仲裁应当符合的条件包括 ( ) (2015 年 5 月 ) P559 易 A. 有明确的被申请人 B. 申请人与争议有直接利害关系 C. 申请时间符合申请仲裁的时效规定 D. 有具体仲裁请求以及所依据的事实理由 E. 申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会的受理范围 答案 ABCDE ~ 39 ~
41 第六章 : 劳动关系管理 --- 总有那么一点纠结 11. 劳动安全卫生保护费用包括 () (2014 年 11 月 ) P535 中 A. 教育培训费 B. 人工成本费 C. 工伤保险费 D. 有毒有害作业场所定期检测费用 E. 劳动安全卫生保护设施建设费用 答案 此题很纠结!!!!! 倾向于把 A 答案选上 ~ 40 ~
42 第六章 : 劳动关系管理 --- 总有那么一点纠结 11. 劳动安全卫生保护费用包括 () (2014 年 11 月 ) P535 中 A. 教育培训费 B. 人工成本费 C. 工伤保险费 D. 有毒有害作业场所定期检测费用 E. 劳动安全卫生保护设施建设费用 答案 ACDE 此处, 此题很纠结!!!!! 倾向于把 A 答案选上 ~ 41 ~
43 第六章 : 劳动关系管理 --- 总有那么一点纠结 13. 申请劳动争议仲裁应当符合的条件包括 () (2014 年 11 月 ) P559 中 A. 属于受诉调解委员会管辖 B. 符合申请调解的时效规定 C. 有明确的被申请人 具体的仲裁请求和理由 D. 属于国家有关劳动争议处理法规规定的劳动争议 E. 申请人必须是与本案有直接利害关系的单位与劳动者 答案 此题 2014 年 11 月 2012 年 11 月分别有考 ( 均为第 125 题 ) 2014 年给答案是 BCE.2012 年给答案是 CDE 结合教材内容 ( 申请人有直接利害关系 ; 有明确的被申请人 ; 有具体的仲裁请求以及所依据的事实 理由 ; 属于仲裁委员为的受理范围和受理仲裁委员会的管辖 ; 申请时间符合申请仲裁的时效规定 ) 和分析得知,B 答案是错误的 ( 应该是符合申请仲裁的时效规定 ) D 答案是属于定义不准确的类型, 属于劳动争议法规规定的劳动争议, 并不是都有劳动争议仲裁委员会来处理, 有些是直接法院受理的 因此 D 答案是一个常识错误 \ 再加上这部分内容教材中并没有描述 因此最终确认答案是 CE ~ 42 ~
44 第六章 : 劳动关系管理 --- 总有那么一点纠结 13. 申请劳动争议仲裁应当符合的条件包括 () (2014 年 11 月 ) P559 中 A. 属于受诉调解委员会管辖 B. 符合申请调解的时效规定 C. 有明确的被申请人 具体的仲裁请求和理由 D. 属于国家有关劳动争议处理法规规定的劳动争议 E. 申请人必须是与本案有直接利害关系的单位与劳动者 答案 CE 此题 2014 年 11 月 2012 年 11 月分别有考 ( 均为第 125 题 ) 2014 年给答案是 BCE.2012 年给答案是 CDE 结合教材内容 ( 申请人有直接利害关系 ; 有明确的被申请人 ; 有具体的仲裁请求以及所依据的事实 理由 ; 属于仲裁委员为的受理范围和受理仲裁委员会的管辖 ; 申请时间符合申请仲裁的时效规定 ) 和分析得知,B 答案是错误的 ( 应该是符合申请仲裁的时效规定 ) D 答案是属于定义不准确的类型, 属于劳动争议法规规定的劳动争议, 并不是都有劳动争议仲裁委员会来处理, 有些是直接法院受理的 因此 D 答案是一个常识错误 \ 再加上这部分内容教材中并没有描述 因此最终确认答案是 CE ~ 43 ~
PowerPoint 演示文稿
劳动关系管理 主讲人 : 大白老师 baiguochao@sunlands.com 1 目录 01 劳务派遣用工的管理 02 工资集体协商 03 劳动卫生安全管理 04 企业劳动争议处理 2 第二节工资集体协商 3 4 5 工资集体协商 ( 一 ) 工资集体协商的含义 P520 企业工会 ( 雇员 ) 代表 企业 ( 雇主 ) 代表 协商主体 工资分配制度 工资分配形式 工资收入水平等 协商内容 专项集体合同
中国劳动法律研究会会长
第六章劳动关系管理 主讲 : 陈鹏挺 讲师介绍 @ 法律顾问资格 @ 人力资源管理师高级讲师 @ 劳动法专业教师 @ 中国劳动争议网常年劳动法顾问 @ 中国劳动保障网法律顾问 @ 中级经济师职称 @ 国家劳动关系协调师 @ 国家人力资源管理师 @ 广东劳动法务与人力资源协会副秘书长 @ 中国劳动法律研究会会长 陈云与玩具厂签订三年劳动合同, 试用期一年, 在试用期内陈某不得单方面解除劳动合同 试用期满后,
Ps22Pdf
. :, 2004. 12 ISBN 7-80208 - 129-7. 2 /.... G726. 9 CIP ( 2004) 135154 : 2 : : : : : : 2 : 100733 : 010-65369524 65369530 : : : 880mm 1230mm 1 /32 : 2800 : 150 : 5000 : 2005 10 1 1 : ISBN 7-80208 - 129-7
( CIP) /. 2. :, 2004 (. ) ISBN G CIP ( 2004 ) : : : : : : 2 1 : : : 787mm 1092mm 16 : 7. 5 : 180 :
( CIP) /. 2. :, 2004 (. ) ISBN 7-5077-0238-3.......... G40-014 CIP ( 2004 ) 019599 : : : : : : 2 1 : 100078 : : 787mm 1092mm 16 : 7. 5 : 180 : 2005 3 2 : 2005 3 2 : 00001 10000 : 70. 00 ( 7 ) ( ) ( 150
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: () (),, ; 30, 70, 100 150 10 20 20 20 30 1. ( 10, 1, 10, ) A. B. C. D. [ ] 2. A. B. C. D. [ ] 3. A. B. C. D. [ ] 4. A.1775 B.1787 C.1674 D.1636 [ ] 5. A. B. C. D. [ ] 6. A.9 B.11 ( )1 (8 ) C.12 D.13
Ps22Pdf
( 0410) ( CIP). /. :, 2004. 7 ISBN 7-80153 - 963 - X.... G726. 9 CIP ( 2004) 069169 : : : : : : : ( 2 : 100733, : 010-65369529, 65369527) : : : 880mm 1230mm 1 /32 : 3360 : 140 : 0001 5000 : 2005 8 1 1
( CIP ) /. 2 ( ). :, 2003 ( ) ISBN R CIP ( 2003 ) ( 2 ) ( ) 850 mm 1168mm 1 /
( 2 ) ( CIP ) /. 2 ( ). :, 2003 ( ) ISBN 7 81010 726 7........... R241 44 CIP ( 2003 ) 036422 ( 2 ) ( 530 200032) 850 mm 1168mm 1 /32 12. 875 373 1 5 000 1998 12 1 2003 6 2 2003 6 ISBN 7 81010 726 7 :
幻灯片 1
涉及的法律法规有 中华人民共和国劳动法 中华人民共和国劳动合同法 中华人民共和国劳动合同法实施条例 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 劳动人事争议仲裁办案规则 中华人民共和国工会法 本章内容 (P498) 第一节劳务派遣用工管理 ( 新增较多 ) 第二节工资集体协商 ( 少量改变 ) 第三节劳动安全卫生管理 ( 基本不变 ) 第四节企业劳动争议处理 ( 部分改变 ) 第一节劳务派遣用工管理 一 劳动关系含义与特征
下 列 15-16 為 題 組, 請 閱 讀 此 新 詩 後 作 答 : 作 案 渡 也 長 期 調 查 計 畫 周 詳 之 後 我 終 於 採 取 行 動 單 獨 作 案 持 械 搶 劫 現 場 只 有 一 個 女 人 甲 她 的 心 乙 似 乎 警 報 系 統 失 靈 丙 那 女 的 楞 了 一
師 大 附 中 98 學 年 第 一 學 期 高 二 競 試 國 文 科 試 題 單 一 選 擇 題 (1-20 題 共 40 分, 每 題 2 分 ) 1. 白 居 易 與 元 微 之 書 一 文, 文 章 的 線 眼 為 : (A) 三 泰 的 泰 (B) 離 闊 如 此 的 離 (C) 餘 習 所 牽 的 牽 (D) 微 之, 微 之 呼 喊 四 次 的 殷 切 思 念 2. 每 一 獨 往,
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( 0531) ( CIP). /. :, 2004. 7 ISBN 7-80153 - 959-1.... G726. 9 CIP ( 2004) 069172 : : : : : : : 2 : 100733 : 010-65369524 65369530 : : : 880mm 1230mm 1 /32 : 3300 : 150 : 5000 : 2006 8 1 2 : ISBN 7-80153
臺 灣 警 察 專 科 學 校 專 科 警 員 班 第 三 十 二 期 ( 正 期 學 生 組 ) 新 生 入 學 考 試 國 文 科 試 題 壹 單 選 題 :( 一 ) 三 十 題, 題 號 自 第 1 題 至 第 30 題, 每 題 二 分, 計 六 十 分 ( 二 ) 未 作 答 者 不 給
專 科 警 員 班 第 32 期 正 期 組 乙 組 標 準 解 答 國 文 標 準 答 案 中 外 歷 史 標 準 答 案 中 外 地 理 標 準 答 案 乙 組 數 學 標 準 答 案 英 文 標 準 答 案 題 號 答 案 題 號 答 案 題 號 答 案 題 號 答 案 題 號 答 案 1 C 1 B 1 D 1 D 1 D 2 D 2 C 2 B 2 A 2 B 3 A 3 B 3 A 3
( CIP ) /,. 2 ( ) :, ( ) ISBN :. R CIP ( 2003 ) ( 2 ) ( ) 850 mm 1168mm 1 /
( 2 ) ( CIP ) /,. 2 ( ) :, 2003. 6 ( ) ISBN 7 81010 735 6............ :. R276. 1 44 CIP ( 2003 ) 030227 ( 2 ) ( 530 200032) 850 mm 1168mm 1 /32 10. 25 297 1 3 000 2000 1 1 2003 6 2 2003 6 3 ISBN 7 81010
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作 者 : 出版社 : 出版 : [ 2004 ] : 1. ; 2. [ 2004 ] (, ) : 1.,,, 2.,,,,,, 3.,,,, ( 1) ( 1) ( 2) ( 5) ( 7) ( 9) ( 10) ( 10) ( 10) ( 18) ( 22) ( 23) ( 25) ( 26) ( 26) ( 26) ( 32) ( 35) ( 37) ( 39) ( 40) ( 40) (
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1 241.0 非全日制 43 221.0 非全日制 85 213.0 非全日制 2 240.0 非全日制 44 220.0 非全日制 86 213.0 非全日制 3 240.0 非全日制 45 220.0 非全日制 87 213.0 非全日制 4 239.0 非全日制 46 220.0 非全日制 88 213.0 非全日制 5 238.0 非全日制 47 220.0 非全日制 89 212.0 非全日制
第1題：答案D
第 壹 部 分 : 選 擇 題 一 單 選 題 第 1 題 : 答 案 C 詳 解 :(A) 白 髮 皤 皤 : ㄆㄛˊ; 蟠 桃 :ㄆㄢˊ (B) 遍 地 餓 殍 :ㄆㄧㄠˇ; 寄 蜉 蝣 於 天 地 :ㄈㄨˊ (C) 身 陷 囹 圄 :ㄩˇ; 慚 惶 不 語 :ㄩˇ 讀 音 相 同, 是 正 確 選 項 (D) 筵 席 :ㄧㄢˊ; 垂 涎 三 尺 :ㄒㄧㄢˊ 因 此 選 項 (C) 是 正 確
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國 立 新 店 高 中 九 十 七 學 年 度 第 二 學 期 第 二 次 期 中 考 二 年 級 社 會 組 生 物 全 華 版 5-2~6-2 第 一 張, 共 兩 張 一 單 選 題 ( 第 1~40 題 每 題 2 分 ) 1. 人 體 的 血 糖 濃 度, 正 常 為 0.07%; 多 吃 糖 果 會 使 血 糖 增 高, 這 時 人 體 便 將 血 糖 變 為 肝 糖 而 儲 藏, 這
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15400 保 母 人 員 單 一 級 工 作 項 目 01: 職 業 倫 理 1. (1) 保 母 應 提 供 家 長 那 些 服 務 資 料 內 容?A. 收 托 時 間 ;B. 收 托 的 環 境 ;C. 收 托 收 費 ;D. 保 母 的 經 濟 狀 況 ABC B CD ABD ABCD 2. (1) 保 母 收 托 孩 子 前, 應 注 意 下 列 那 一 事 項? 了 解 收 托 孩
2011年一级建造师《建设工程经济》
一 级 建 造 师 建 设 工 程 经 济 考 试 模 拟 题 一 单 项 选 择 题 ( 共 60 题, 每 题 1 分 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 1 个 最 符 合 题 意 ) 1 如 果 满 足 年 有 效 利 率 与 名 义 利 率 的 差 值 最 大, 则 下 列 选 项 中 符 合 的 是 () A. 名 义 利 率 增 大, 计 息 周 期 数 减 少 B. 名 义 利 率
,2005.7 ISBN 7 5442-3129-1 ( CIP ) /. - :....B0-0 CIP (2005) 050924 MAKESI ZHUYI ZHEXUE YUANLI () (0898) 65350227 B 3 570203 787960 1/ 16 32.25 580 20
1 ( ) ( ) 2005 ,2005.7 ISBN 7 5442-3129-1 ( CIP ) /. - :....B0-0 CIP (2005) 050924 MAKESI ZHUYI ZHEXUE YUANLI () (0898) 65350227 B 3 570203 787960 1/ 16 32.25 580 2005 7 1 2005 7 1 1-5000 ISBN 7 5442-3129-1
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國 文 考 科 100 年 指 考 試 題 關 鍵 解 析 前 言 與 去 年 文 學 性 高 取 材 廣 泛 的 指 考 試 題 相 較, 今 年 的 試 題 取 材 比 較 傳 統, 均 屬 傳 統 大 家 名 作, 少 見 晚 近 作 家 與 跨 領 域 的 素 材 整 份 考 題 亦 缺 乏 新 詩 現 代 小 說 詞 曲 的 題 材, 應 用 文 只 考 對 聯 整 體 而 言, 考 題
第二章 环境
一 选 择 题 第 一 章 绪 论 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 E A D A C D D D A D 11 12 13 14 15 16 C C ABE ABE ACD ABCDE 二 填 空 题 1.( 人 的 健 康 ) 2.( 临 床 护 理 ) ( 社 区 护 理 ) ( 护 理 管 理 ) ( 护 理 教 育 ) ( 护 理 科 研 ) 3.( 责 任 制 护 理 ) (
CIP ISBN X Ⅰ. Ⅱ.1 2 Ⅲ Ⅳ.1D D921 CIP ISBN X D htp cbs.pku.edu.cn
CIP. 2006.1 ISBN7-301-04643-X Ⅰ. Ⅱ.1 2 Ⅲ.1-2 - 3 - Ⅳ.1D911.012D921 CIP 2001 06177 ISBN7-301-04643-X D 0487 205 100871 htp cbs.pku.edu.cn 62752015 62750672 62752027 pl@pup.pku.edu.cn 890 1240 A5 11.625
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1.(2) 為 案 主 提 供 餐 飲 服 務 下 列 事 項 何 者 為 不 正 確? 價 錢 合 理 以 重 口 味 為 主 注 意 營 養 均 衡 且 以 清 淡 為 原 則 符 合 案 主 喜 好 2.(2) 下 列 何 者 不 包 括 在 照 顧 服 務 之 項 目? 居 家 環 境 清 潔 更 換 鼻 胃 管 協 助 服 藥 陪 同 就 醫 3.(3) 當 為 案 主 整 理 家 務 時,
成功高中九十四學年度第一學期第一次期中考試 高三國文科試題
台 北 市 立 成 功 高 中 九 十 五 學 年 度 第 一 學 期 期 末 考 高 三 國 文 科 試 題 解 答 範 圍 : 翰 林 ( 五 )10 13 課 及 語 文 練 習 補 充 教 材 7 9 文 化 教 材 ( 五 ) 尚 論 古 人 一 單 選 題 :50%( 每 題 2 分, 答 錯 不 倒 扣 ) 請 在 答 案 卡 上 作 答 1. 下 列 各 選 項 中 內 的 字 音,
际 招 标 业 务 8. 按 照 职 责 分 工, 中 央 投 资 项 目 招 标 代 理 业 务 机 构 资 格 的 认 定 工 作 由 ( ) 负 责 A. 国 务 院 B. 国 家 发 展 和 改 革 委 C. 住 房 与 城 乡 建 设 部 D. 财 政 部 9. 有 关 主 管 部 门 在
2012 年 招 标 采 购 法 律 法 规 与 政 策 模 拟 试 题 ( 二 ) 一 单 项 选 择 题 ( 共 70 题, 每 题 1 分 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 1 个 最 符 合 题 意 ) 1. 下 列 主 体 在 其 注 册 地 从 事 招 标 投 标 活 动 时, 可 以 不 适 用 招 标 投 标 法 的 是 ( ) A. 在 境 外 开 展 业 务 境 外 中 资
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7.(4) 執 行 口 對 口 人 工 呼 吸 時, 下 列 敘 述 何 者 不 正 確? 吹 氣 時, 一 手 捏 緊 案 主 鼻 子, 將 氣 體 由 案 主 口 腔 內 吹 入 吹 氣 後, 將 手 及 口 移 開, 讓 案 主 肺 部 內 氣 體 排 出 在 吹 氣 時 要 同 時 注 意 案 主 胸 部 起 伏 程 度 一 旦 案 主 有 頸 動 脈 跳 動 後 即 可 停 止 吹 氣 8.(1)
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臺 北 市 立 成 功 高 中 99 學 年 度 第 一 學 期 高 一 國 文 第 二 次 期 中 試 卷 第 壹 部 分 : 選 擇 題 50% 教 師 詳 解 卷 一 單 一 選 擇 題 : 每 題 2 分 (30%) 1. 下 列 各 選 項 中 的 三 組 讀 音, 何 者 三 組 皆 不 相 同? (A) 匏 瓜 徒 懸 冰 雹 散 落 刨 根 究 柢 (B) 徵 召 入 伍 克 紹 箕
1. 每晚课程结束有 分钟时间答疑, 上课有疑问麻烦留到后面提出来哦!2. 蒙蒙老师电子邮箱 有问题随时发邮件哦 ~3. 本课程是取证课, 有实操问题的可以上实操课的时候一起分享哦 ~4. 本章节只需掌握书中的重点内容即可哦 ~
人力资源管理师 ( 三级 ) 1. 每晚课程结束有 10-20 分钟时间答疑, 上课有疑问麻烦留到后面提出来哦!2. 蒙蒙老师电子邮箱 :yumengmeng@sunlands.com, 有问题随时发邮件哦 ~3. 本课程是取证课, 有实操问题的可以上实操课的时候一起分享哦 ~4. 本章节只需掌握书中的重点内容即可哦 ~ 1. 每晚课程结束有 10-20 分钟时间答疑, 上课有疑问麻烦留到后面提出来哦!2.
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针 灸 学 试 题 绪 言 试 题 一 选 择 题 ( 一 )A 型 题 1. 针 灸 学 的 指 导 理 论 是 ( ) A. 中 医 理 论 B. 经 络 理 论 C. 腧 穴 理 论 D. 刺 灸 理 论 E. 脏 象 理 论 2. 针 灸 学 起 源 于 我 国 的 时 代 是 ( ) A. 青 铜 器 时 代 B. 石 器 时 代 C. 仰 韶 文 化 时 期 D. 奴 隶 制 度 时 代
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( 0178) ( CIP). 1 /. :, 2004. 7 ISBN 7-80153 - 956-7.... G726. 9 CIP ( 2004) 069175 : 1 : : : : : : 2 : 100733 : 010-65369524 65369530 : : : 880mm 1230mm 1 /32 : 2400 : 150 : 5000 : 2006 8 1 2 : ISBN 7-80153
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國 立 新 店 高 級 中 學 九 十 五 學 年 度 上 學 期 第 一 次 期 中 考 高 二 生 命 科 學 試 卷 一 單 選 題 :( 每 題 2 分, 答 錯 不 倒 扣 30%) ( ) 1. 開 放 循 環 的 動 物 缺 少 下 列 何 種 構 造? (A) 動 脈 (B) 心 臟 (C) 血 液 (D) 微 血 管 D ( ) 2. 下 列 對 心 電 圖 的 敘 述, 何 者
2015-1¼¶ÊÐÕþ-¾«½²Á·Ï°
一 级 市 政 实 务 练 习 题 一 单 项 选 择 题 适 当 的 稠 度 较 大 的 塑 性 足 够 的 温 度 稳 定 性 较 好 的 大 气 稳 定 性 1. 2. 水 8 沥 泥 青 混 年 碎 凝 石 土 10 属 高 于 级 年 ( 路 面 15 ) 使 用 年 限 30 为 ( 年 ) 15. 14. 沥 青 路 面 粗 再 集 料 生 关 键 细 在 集 于 ( 料 ) 的 基
2
2 ...4...5...7...10...14...19...20...37...40...47...112 3 4 - 2010 2009 2008 884,853,008.14 947,599,410.93 24,481,714.79 36,008,618.85 22,147,955.33 26,538,263.76 8,609,419.02 25,686,434.10 5 140,763,923.42
17. (3) 保 母 對 自 己 的 專 業 倫 理 包 括 那 些 項 目?A. 經 常 進 修 吸 收 新 知 ;B. 積 極 參 與 保 母 專 業 組 織 ; C. 努 力 通 過 高 普 考 考 試 ;D. 配 合 督 導 制 度 提 升 自 我 素 質 1 ABC 2 ACD 3 AB
15400 保 母 人 員 單 一 級 工 作 項 目 01: 職 業 倫 理 1. (1) 保 母 收 托 孩 子 前, 應 注 意 下 列 那 一 事 項? 1 了 解 收 托 孩 子 的 狀 況 2 收 托 孩 子 父 母 之 健 康 情 形 3 托 育 費 用 的 成 本 4 日 後 調 薪 的 可 能 性 大 小 2. (4) 下 列 對 領 有 專 業 訓 練 結 業 證 書 保 母 的
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浙 江 省 水 利 专 业 高 级 工 程 师 资 格 评 价 业 务 考 试 基 础 知 识 题 集 (2014 年 修 订 版 ) 二 一 四 年 三 月 前 言 为 完 善 水 利 专 业 高 级 工 程 师 资 格 评 审 工 作, 建 立 健 全 科 学 公 平 公 正 的 评 价 机 制, 促 进 水 利 队 伍 能 力 建 设, 省 人 力 资 源 和 社 会 保 障 厅 省 经 济
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考試趨勢分析 國文 建國中學 蕭新玉 Īᓁវ ژ ī 指定科目考試國文科乃針對大學選才取向需要具備特定或特殊語文學習成就和潛能之校 系而設計 以下就六個層面將本次試題內容做基本的分類 一 測驗學生的語文理解與應用能力 測驗目標 試題題號 A1 字形的辨識與應用能力 2 A2 字音的辨識與應用能力 1 A3 字義的辨識與應用能力 4 A4 詞語 成語意義的辨識與應用能力 3 6 A5 詞性的辨識與應用能力
說 明, 成 個 體 統 才 是! 你 痰 迷 了 心, 脂 油 蒙 了 竅, 國 孝 家 孝 兩 重 在 身, 就 把 個 人 送 來 了 這 會 子 被 人 家 告 我 們, 我 又 是 個 沒 腳 蟹, 連 官 場 中 都 知 道 我 利 害 吃 醋, 如 今 指 名 提 我, 要 休 我,
國 文 91 年 學 科 能 力 測 驗 總 分 班 級 : / 座 號 : / 姓 名 : 第 壹 部 分 : 選 擇 題 ( 占 54 分 ) 一 單 一 選 擇 題 ( 占 36 分 ) 說 明 : 第 1 題 至 第 18 題, 每 題 選 出 一 個 最 適 當 的 選 項, 標 示 在 答 案 卡 之 選 擇 題 答 案 區 每 題 答 對 得 2 分, 答 錯 不 倒 扣 ( )1.
2015年一级建造师《项目管理》真题
2015 年 一 级 建 造 师 项 目 管 理 真 题 一 单 项 选 择 题 1. 某 工 程 在 浇 筑 楼 板 混 凝 土 时, 发 生 支 模 架 坍 塌, 造 成 3 人 死 亡,6 人 重 伤, 经 调 查, 系 现 场 技 术 管 理 人 员 未 进 行 技 术 交 底 所 致 该 工 程 质 量 事 故 应 判 定 为 ( ) A. 操 作 责 任 的 较 大 事 故 B. 操 作
《侵权法》综合练习题
侵 权 法 综 合 练 习 题 (2011 年 11 月 ) 艾 奇 一 单 项 选 择 题 1. 因 环 境 污 染 受 到 损 害 的 受 害 人, 要 求 排 污 单 位 赔 偿 损 失, 需 证 明 ( ) A. 排 污 致 自 己 的 损 害 和 排 污 单 位 的 过 错 B. 排 污 造 成 自 己 的 损 害 C. 排 污 单 位 的 过 错 D. 自 己 无 任 何 过 错 2.
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( CIP). 1 /. :, 2004. 12 ISBN 7-80153 - 958-3.... G726. 9 CIP ( 2004) 069173 : 1 : : : : : : 2 : 100733 : 010-65369524 65369530 : : : 880mm1230mm 1 /32 : 3960 : 150 : 5000 : 2006 8 1 2 : ISBN 7-80153 -
安全生产管理知识
2014 年 二 建 管 理 真 题 及 答 案 一 单 项 选 择 题 ( 共 70 题, 每 题 1 分, 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 一 个 最 符 合 题 意 ) 1. 关 于 施 工 总 承 包 方 项 目 管 理 任 务 的 说 法, 正 确 的 是 ( ) A. 施 工 总 承 包 方 一 般 不 承 担 施 工 任 务, 只 承 担 施 工 的 总 体 管 理 和 协 调
6. 新 陳 代 謝 包 括 同 化 作 用 和 異 化 作 用 : (A) 受 精 卵 發 育 只 有 同 化 作 用 沒 有 異 化 作 用 (B) 呼 吸 作 用 屬 於 異 化 作 用 (C) 牛 吃 青 草 轉 化 為 牛 乳, 是 先 行 異 化 作 用 再 行 同 化 作 用 (D)
ERIC BIOLOGY 生 物 題 庫 1-1 生 命 現 象 一 單 選 題 : 1. 噬 菌 體 具 下 列 哪 一 生 命 現 象? (A) 有 生 長 現 象 (B) 有 基 因 重 組 和 突 變 現 象 (C) 有 代 謝 作 用 (D) 含 有 酵 素 系 統 2. 生 命 現 象 最 重 要 的 基 本 要 素 是 什 麼? (A) 蛋 白 質 和 核 酸 (B) 醣 類 和 能
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17800 照 顧 服 務 員 丙 級 技 術 士 技 能 檢 定 學 科 一 是 非 題 : 1.(O) 飯 後 胃 結 腸 反 射 可 激 發 結 腸 及 大 腸 蠕 動 2.(X) 女 性 陰 部 清 潔 的 順 序 為 由 上 而 下, 由 外 往 內 3.(X) 男 女 尿 道 長 度 不 同, 女 性 尿 道 較 長, 所 以 易 感 染 發 炎 4.(X) 為 案 主 擦 拭 四 肢
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臺 北 市 立 成 功 高 級 中 學 九 十 七 學 年 度 第 二 學 期 國 文 科 期 末 考 試 題 ( 共 六 面 ) 考 試 範 圍 一 三 民 版 ( 四 ): 臺 灣 通 史 序 定 法 翡 冷 翠 在 下 雨 紀 水 沙 連 登 樓 賦 二 三 民 版 課 外 閱 讀 文 選 ( 四 ): 韓 非 子 選 三 龍 騰 版 : 搶 救 國 文 大 作 戰 第 九 回 後 半 第 十
基础会计
2006 2 15, 1 38, 10 30,,,,,,,,,,, ( PPT ) : (1),,, (2),,,, (3),,,,,, (4),,,, ;; 1 ,,, ( ) : ( ), ( ), ( ), ( ), ( ), ( ), ( ),,,,,,,, 2010 8 2 /1 /1 /7 /15 /23 /23 /26 /33 /45 /45 /54 /56 /73 /73 /79 /87
工程合同管理 一 民事法律关系概述 1-1 主体 拥有权利承担义务的当事人 法律关系三要素 客体 当事人权利义务所指的对象 内容 具体的权利和义务的内容 图 1-1 法律关系的构成要素
学习目标 1. 2. 3. 4. 5. 导言 第一节民事法律关系 工程合同管理 一 民事法律关系概述 1-1 主体 拥有权利承担义务的当事人 法律关系三要素 客体 当事人权利义务所指的对象 内容 具体的权利和义务的内容 图 1-1 法律关系的构成要素 1. 2. 2 3. 1 2 3 4 3 工程合同管理 1-1 A. B. C. D. C C C A B D 二 民事法律行为的构成要件 1. 1-1
(CIP) : /.:, 2002 ISBN 7-5045 - 3818-3... - - -. TS972. 116 CIP (2002) 037885 ( 1 : 100029) : * 787 1092 16 9. 25 229 2002 9 1 2002 9 1 : : 13. 50 : 6
) (CIP) : /.:, 2002 ISBN 7-5045 - 3818-3... - - -. TS972. 116 CIP (2002) 037885 ( 1 : 100029) : * 787 1092 16 9. 25 229 2002 9 1 2002 9 1 : : 13. 50 : 64929211 : 64911190 : http : / / www. class. com.
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臺 北 市 立 成 功 高 中 九 十 七 學 年 度 第 一 學 期 高 三 國 文 第 二 次 期 中 考 試 題 一 單 選 題 ( 說 明 :1-25 題, 每 題 2 分, 答 錯 不 倒 扣 ) 1. 下 列 字 音, 何 者 不 是 三 者 皆 音 異? (A) 裨 海 / 稗 官 / 捭 闔 (B) 徂 謝 / 趑 趄 / 沮 喪 (C) 橐 籥 / 籲 請 / 謳 謠 相 龢 (D)
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臺 北 區 公 立 高 中 九 十 七 學 年 度 第 二 學 期 大 學 入 學 指 定 科 目 第 二 次 聯 合 模 擬 考 試 國 文 考 科 - 作 答 注 意 事 項 - 考 試 時 間 :80 分 鐘 題 型 題 數.. 選 擇 題 共 24 題 非 選 擇 題 共 二 大 題 作 答 方 式 : 選 擇 題 用 2B 鉛 筆 在 答 案 卡 上 作 答, 修 正 時 應 以 橡 皮
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15400 保 母 人 員 單 一 級 工 作 項 目 01: 職 業 倫 理 1. (1) 保 母 應 提 供 家 長 那 些 服 務 資 料 內 容?A. 收 托 時 間 B. 收 托 的 環 境 C. 收 托 收 費 D. 保 母 的 經 濟 狀 況 ABC BCD ABD ABCD 2. (1) 保 母 收 托 孩 子 前 應 注 意 下 列 那 一 事 項? 了 解 收 托 孩 子 的 狀
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臺 北 市 立 成 功 高 級 中 學 九 十 七 學 年 度 第 二 學 期 高 一 國 文 科 期 末 考 試 題 前 言 白 袖 輕 飄, 修 練 了 一 年, 曾 在 岳 陽 樓 上 三 醉 而 去, 也 划 過 低 聲 嗚 咽 的 呼 蘭 河 畔 搦 管 在 手, 撫 摸 著 赤 壁 石 岸, 一 回 頭 卻 聽 見 悠 哉 的 臨 池 學 書 聲 經 歷 了 五 次 測 驗 後, 即 將
08. (A) (B) (C) (D) (94 ) 12-1 A 09. ( ) ( ) 1800 1829 1830 1831 1832 1833 1934 1835 1836 1837 1838 1839 1840 1841 1070 1380 1388 1387 1363 1356 1420
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0659) . /. :, 2004. 7 ISBN 7-80153 - 964-8.... G726. 9 CIP ( 2004) 069168 : : : : : : : 2 : 100733 : ( 010) 65369524, 65369530 : : : 880mm1230mm 1 /32 : 3120 : 130 : 5000 : 2006 8 1 2 : ISBN 7-80153 -
采购与供应谈判
劳动关系与劳动法 主讲 : 小妍老师 第八章劳动合同法 : 劳动关系之建立 维持与结束 今日课程角色安排 雇员 : 小妍 雇主 : 频道的各位 第一节劳动合同法概述 根据我国 劳动合同法 第 10 条规定 : 已建立劳动关系, 未同时订立书面劳动合同的, 应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同 公司由于未与劳动者签订书面合同违反了法律规定, 被判支付劳动者两倍工资 一 劳动合同的概念 劳动合同也称作
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15400 保 母 人 員 單 一 級 工 作 項 目 01: 職 業 倫 理 1. (1) 保 母 應 提 供 家 長 那 些 服 務 資 料 內 容?A. 收 托 時 間 B. 收 托 的 環 境 C. 收 托 收 費 D. 保 母 的 經 濟 狀 況 ABC B CD ABD ABCD 2. (1) 保 母 收 托 孩 子 前, 應 注 意 下 列 那 一 事 項? 了 解 收 托 孩 子 的
一、單選題 (50題 每題1分 共50分)
國 立 基 隆 高 級 中 學 97 年 度 第 學 期 第 一 次 期 中 考 二 年 級 生 物 試 題 卷 請 用 電 腻 卡 作 答 命 題 教 師 : 周 以 欣 一 單 選 題 : 每 題 分 共 54 分 0. 從 左 側 頭 頸 胸 及 腹 部 下 肢 來 的 淋 巴 最 先 匯 入 下 列 何 處? (A) 胸 管 (B) 右 淋 巴 總 管 (C) 左 鎖 骨 下 靜 脈 (D)
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0660) . /. :, 2004. 7 ISBN 7-80153 - 964-8.... G726. 9 CIP ( 2004) 069168 : : : : : : : 2 : 100733 : ( 010) 65369524, 65369530 : : : 880mm1230mm 1 /32 : 3120 : 130 : 5000 : 2006 8 1 2 : ISBN 7-80153 -
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0146) : 2 /. :, 2004. 7 ISBN 7-80153 - 957-5.... G726. 9 CIP ( 2004) 069174 : 2 : : : : : : 2 : 100733 : 010-65369524 65369530 : : : 880mm 1230mm 1 /32 : 2800 : 122 : 5000 : 2006 8 1 2 : ISBN 7-80153 -
斗六高中 / 馬明宏 康熹 100 指考科目. 公民科 1
1000100 http://www.knsi.com.tw 100 P.1 100 P.4 h t t p : / / w w w. k n s i. c o m. t w 248 30 (02)2299-9006 (02)2299-9110. 斗六高中 / 馬明宏 100 99 98 100 32 34 35 38 42 49 50 3 6 25 38 47 50 50 18 康熹 100 指考科目.
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國 文 科 文 / 林 士 敦 老 師 1 前 言 一 95 課 綱 發 表 後,40 篇 選 文 對 大 學 入 學 考 試 產 生 巨 大 影 響 這 點 從 98 99 年 兩 份 試 卷 中 可 以 看 出 不 言 可 喻, 熟 讀 40 篇 是 必 然 的 結 論 二 在 測 驗 目 標 中, 大 考 中 心 已 經 明 示 指 考 所 要 檢 測 的 內 容 與 能 力, 因 此, 準
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國 立 新 店 高 中 96 學 年 度 第 1 學 期 第 二 次 期 中 考 三 年 級 歷 史 科 試 題 範 圍 : 中 文 史 5-7 章 版 本 : 建 宏 版 中 國 文 化 史 ( 共 11 頁 ) 一 單 一 選 擇 題 : 70%( 每 題 2 分, 答 錯 不 倒 扣 ) 01. 1990 年 代, 有 一 位 作 家 在 一 種 逝 去 的 文 學? 的 文 章 中 說 :
中华人民共和国劳动合同法 (2012 修正 ) (2007 年 6 月 29 日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过根据 2012 年 12 月 28 日第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议 关于修改 < 中华人民共和国劳动合同法 > 的决定 修正主席令第 73 号 ) 第一
中华人民共和国劳动合同法 (2012 修正 ) (2007 年 6 月 29 日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过根据 2012 年 12 月 28 日第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议 关于修改 < 中华人民共和国劳动合同法 > 的决定 修正主席令第 73 号 ) 第一章总则 第二章劳动合同的订立 目录 第三章劳动合同的履行和变更 第四章劳动合同的解除和终止 第五章特别规定
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台 北 市 立 成 功 高 中 高 一 國 文 科 期 末 考 試 題 一 一 學 年 度 第 二 學 期 考 試 範 圍 : 三 民 版 課 本 ( 二 ):L9~L13 三 民 版 課 外 閱 讀 新 視 界 : 古 詩 選 鶯 鶯 傳 文 學 史 之 旅 : 第 46 至 50 天 在 答 案 卡 上 作 答, 答 案 卡 書 寫 班 級 座 號 姓 名 並 正 確 畫 記, 畫 記 錯 誤
三、C建筑工程公司原有从业人员650人，为减员增效，2009年3月份将从业人员裁减到350人，质量部、安全部合并为质安部，原安全部的8吊专职安全管理人员转入下属二级单位，原安全部的职责转入质安部，具体工作由2人承担
2011 年 度 全 国 注 册 安 全 工 程 师 执 业 资 格 考 试 试 卷 安 全 生 产 事 故 案 例 分 析 中 华 人 民 共 和 国 人 事 考 试 中 心 制 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 二 O 一 一 年 七 月 1 一 A 焦 化 厂 为 民 营 企 业, 从 业 人 员 1000 人,2009 年 发 生 生 产 安 全 事 故 2 起 造 成 2 人 轻 伤
2010年中级 统计工作实务 试卷（A）
二 一 年 度 全 国 统 计 专 业 技 术 中 级 资 格 考 试 统 计 工 作 实 务 试 卷 注 意 事 项 1. 在 你 拿 到 试 卷 的 同 时 将 得 到 一 份 专 用 答 题 卡, 所 有 试 题 均 须 在 专 用 答 题 卡 上 作 答, 在 试 卷 或 草 稿 纸 上 作 答 不 得 分 2. 答 题 时 请 认 真 阅 读 试 题, 对 准 题 号 作 答 一 单 项
二级建造师的成绩是如何保留的？可以保留几年？
更 多 内 容 请 查 看 精 品 文 库 网 www.jingpinwenku.com 2015 二 级 建 造 师 市 政 工 程 真 题 及 答 案 一 单 项 选 择 题 ( 共 20 题, 每 题 一 分 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 1 个 最 符 合 题 意 ) 1 可 用 于 高 等 级 道 路 基 层 的 是 ( ) A 二 灰 稳 定 土 B 级 配 碎 石 C 级 配
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高 雄 中 學 九 十 七 學 年 度 第 三 次 模 擬 考 試 題 歷 史 考 科 - 作 答 注 意 事 項 - 考 試 時 間 :80 分 鐘 作 答 方 式 : 選 擇 題 用 2B 鉛 筆 在 答 案 卡 上 作 答, 修 正 時 應 以 橡 皮 擦 拭, 切 勿 使 用 修 正 液 非 選 擇 題 用 黑 色 或 藍 色 筆, 在 答 案 卷 上 作 答 祝 考 試 順 利 第 1 頁
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( ) (CIP) ( )/. :,2006 (. ) ISBN7?112?08203?X Ⅰ Ⅱ Ⅲ 1 2 Ⅳ F299 233 1 CIP (2006) 066486 ( ) ( ) :787 10921/16 :29 :716 2006 6 2006 6 :1 3500 :48 00 ISBN7?112?08203?X (14157) ( 100037) :htp://www.cabp.com.cn
台北市立成功高級中學九十五學年度第一學期第二次期中考 高三 國文試題
台 北 市 立 成 功 高 級 中 學 九 十 五 學 年 度 第 一 學 期 第 二 次 期 中 考 高 三 國 文 試 題 範 圍 : 翰 林 五 語 文 練 習 7-9 課 醉 翁 亭 記 補 充 教 材 4-6 文 化 教 材 : 論 政 治 一 單 選 題 :(50%, 每 題 2 分, 答 錯 不 倒 扣 ) 1. 下 列 各 選 項 中 的 字, 何 者 讀 音 完 全 不 相 同?
中华人民共和国劳动合同法（全文）
中华人民共和国劳动合同法 ( 全文 ) 中华人民共和国主席令 第六十五号 中华人民共和国劳动合同法 已由中华人民共和国第十 届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于 2007 年 6 月 29 日通过, 现予公布, 自 2008 年 1 月 1 日起施行 中华人民共和国主席 胡锦涛 2007 年 6 月 29 日 1 中华人民共和国劳动合同法 目 录 第一章总 则 第二章劳动合同的订立第三章劳动合同的履行和变更第四章劳动合同的解除和终止第五章特别规定第一节集体合同第二节劳务派遣第三节非全日制用工第六章监督检查第七章法律责任
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105 年 指 考 趨 勢 預 測 歷 史 考 歷 科 史 科 文 / 朱 詩 堯 老 文 師 / 朱 詩 堯 老 師 1 前 言 大 考 中 心 根 據 101 課 綱, 將 指 考 歷 史 科 測 驗 分 為 四 項 可 相 互 依 存 的 指 標 : 基 礎 知 識 文 本 閱 讀 歷 史 解 釋 資 料 證 據, 每 項 指 標 又 將 記 憶 閱 讀 分 析 推 證 等 能 力 納 入 一
2013年注册税务师考试税法二模拟试卷汇总
注 册 税 务 师 - 备 考 资 料 大 全 下 载 页 :http://edu.21cn.com/xiazai/cta.htm 2013 年 注 册 税 务 师 考 试 税 法 二 模 拟 试 卷 汇 总 一 单 项 选 择 题 1. 某 市 一 居 民 企 业 为 增 值 税 一 般 纳 税 人, 主 要 生 产 销 售 同 一 类 型 的 空 调 12 月 31 日 归 还 关 联 企 业
2005年二级建造师考试（法规及相关知识）试题及答案
更 多 内 容 请 查 看 精 品 文 库 网 www.jingpinwenku.com 2005 年 二 级 建 造 师 考 试 ( 法 规 及 相 关 知 识 ) 试 题 及 答 案 一 单 项 选 择 题 ( 每 题 1 分, 共 60 分 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 1 个 最 符 合 题 意 ) 1 二 级 建 造 师 执 业 资 格 的 注 册 管 理 机 构 是 ( ) A.
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2002 年 全 国 硕 士 研 究 生 入 学 考 试 政 治 试 题 及 答 案 ( 文 科 ) 考 研 加 油 站 收 集 整 理 http://www.kaoyan.com 一 下 列 每 题 的 选 项 中, 有 一 项 是 最 符 合 题 意 的 请 在 答 题 卡 上 将 所 选 项 的 字 母 涂 黑 ( 每 小 题 1 分, 共 15 分 ) 1. 随 着 科 学 技 术 的 发
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劳动关系管理 主讲人 : 马玲邮箱 :maling@sunlands.com 陈云与玩具厂签订三年劳动合同, 试用期一年, 在试用期内陈云 不得单方面解除劳动和认同 试用期满后, 解除劳动合同需提前 60 天通知厂家, 否则工厂不负责办理档案转移关系 有问题吗? 劳动关系管理三部曲 事前预防事中控制事后决断 核心策略 事前预防 杜绝根源控制影响, 减少损失 快 根本措施 体制完善 有理 合理 合情
第2章 清代的長期統治
76 高 中 歷 史 ( 三 ) 學 習 手 冊 第 四 章 歐 洲 勢 力 的 崛 起 第 一 節 近 代 歐 洲 的 興 起 A 學 習 重 點 一 近 代 國 家 的 興 起 二 宗 教 改 革 運 動 三 從 宗 教 戰 爭 到 寬 容 精 神 四 近 代 國 際 關 係 的 發 展 B 重 點 整 理 ( 一 ) 近 代 國 家 的 興 起 1. 法 英 西 三 國 成 為 民 族 國 家
第 7 章 愤 怒 了 吗? 你 的 IQ 怎 样 (5) 第 7 章 愤 怒 了 吗? 你 的 IQ 怎 样 (6) 第 7 章 愤 怒 了 吗? 你 的 IQ 怎 样 (7) 第 7 章 愤 怒 了 吗? 你 的 IQ 怎 样 (8) 第 7 章 愤 怒 了 吗? 你 的 IQ 怎 样 (9)
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Microsoft Word - 97高二上複習考
97 學 年 度 第 一 學 期 高 二 國 文 複 習 考 - 作 答 注 意 事 項 - 考 試 時 間 :70 分 鐘 作 答 方 式 : 選 擇 題 用 2B 鉛 筆 在 答 案 卡 上 作 答, 修 正 時 應 以 橡 皮 擦 拭, 切 勿 使 用 修 正 液 非 選 擇 題 用 黑 色 或 藍 色 筆 在 答 案 卷 上 作 答 第 一 部 分 : 選 擇 題 ( 60 分 ) 壹 單
劳动合同法
中华人民共和国劳动合同法 中华人民共和国主席令第六十五号 中华人民共和国劳动合同法 已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于 2007 年 6 月 29 日通过, 现予公布, 自 2008 年 1 月 1 日起施行 中华人民共和国主席胡锦涛 第七十三号 全国人民代表大会常务委员会关于修改 中华人民共和国劳动合同法 的决定 已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于
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2004年专业工程管理与实务试卷（公路）
2004 年 专 业 工 程 管 理 与 实 务 试 卷 ( 公 路 ) 一 单 项 选 择 题 ( 共 二 十 题, 每 题 一 分 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 一 个 最 符 合 题 意 ) 1. 地 基 处 理 中, 如 果 地 基 原 状 土 强 度 不 符 合 要 求 时, 应 进 行 换 填, 换 填 深 度 应 大 于 或 等 于 ( )cm A.30 B.50 C.80 D.100
1.
1. 1. 2. 1. 2. 3. 1. 2. 3. 4. 1. 2. 3. 4. 5. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. Excel Excel chance chance 1. 1. 2. 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 6824 7709 3937 3289 9545
爱学习
2013 中 建 教 育 二 级 建 造 师 建 设 工 程 施 工 管 理 点 题 班 习 题 ( 一 ) 一 单 项 选 择 题 ( 共 70 题, 每 题 1 分, 每 题 的 备 选 项 中, 只 有 1 个 最 符 合 题 意 ) 1 建 设 工 程 项 目 管 理 就 是 自 项 目 开 始 到 完 成, 通 过 ( ) 使 项 目 目 标 得 以 实 现 A 项 目 策 划 和 项 目
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北 一 女 中 95 學 年 度 第 二 學 期 高 一 第 二 次 期 中 考 歷 史 科 試 題 範 圍 : 歷 史 ( 下 ) 4-3~8-2 聯 合 命 題 電 腦 卡 務 必 寫 上 座 號 姓 名, 以 便 核 對 劃 記 有 無 錯 誤 未 劃 記 或 畫 卡 錯 誤, 以 致 電 腦 不 能 判 讀 者, 一 律 先 扣 5 分 一 單 選 題 75%( 每 題 3 分 ) 1. 大
: 12 (2002) (2002) (2002) (2002) (2002) (2002) (2002) (2002) 0180 ( ) 20 (2002) (2002)
[2002 ]9 2002 3 :112002 3 () 212002 3 312002 3 () 412002 3 () 2 :2002 3 1 (2002) 0162 : 2 (2002) 0163 : 3 (2002) 0164 : 4 (2002) 0165 5 (2002) 0166 ( ) ( ) 6 (2002) 0167 ( ) ( ) 7 (2002) 0168 8 (2002)
论高校薪酬制度改革与人才强校战略 三 实施薪酬制度改革的效果 分配制度的改革就是在提高广大职工收入水平的基础上 重点要提高拔 尖人才的工资性收入及各种福利待遇 自从实施薪酬制度改革以来 我校职 工的工资性收入普遍有了大幅度的提高 薪酬改革方案得到了广大教师的支 持和欢迎 根据我们的调查 自 １９９９ 年薪酬制度改革以来我校职工的工资性 收入增长了近 ３畅 ５ 倍 具体增长情况见下图 １ 图 １ １９９９
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5-2 循 環 作 用 課 程 標 準 高 二 生 物 : 第 四 章 ( 動 物 的 代 謝 與 恆 定 性 ) 循 環 作 用 與 養 分 的 運 輸 循 環 系 統, 血 液 和 養 分 的 運 輸 探 討 活 動 : 心 搏 測 定 心 搏 及 影 響 心 搏 的 因 素 高 三 生 物 : 第 五 章 ( 物 質 的 運 輸 ) 心 臟 和 血 管 的 構 造 與 功 能, 動 物 體 內
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香 海 正 覺 蓮 社 佛 教 馬 錦 燦 紀 念 英 文 中 學 通 告 第 一 五 三 一 號 (A) 中 四 級 補 課 安 排 敬 啟 者 : 為 延 續 學 生 的 學 習, 校 方 已 為 同 學 安 排 課 後 補 課 所 有 同 學 必 須 準 時 出 席 各 項 研 習 課 程, 請 學 生 家 長 留 意 下 列 各 項, 並 督 促 貴 子 弟 依 時 上 學 1. 補 課 不
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NO.00843 1 2 1 2 1 2 1 2 國文考科 (二)選擇題題型及配分..年指考選擇題題型與配分表列如下 選擇題題型 題 號 題數 配分 字 音 &# & ' 字 形 '# & ' 成語 詞語 (# & ' 字 義 )# & ' 重 組 *# & ' 文法與修辭 ''# & ( +# -# ' ) &&# & ' 文意理,#.# &%# &'# &(# &)# &+# &,# &-# &.#
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第 六 章 肿 瘤 A1 型 题 6.001 下 列 哪 一 项 不 符 合 肿 瘤 性 增 生? A. 生 长 旺 盛 B. 相 对 的 无 止 境 生 长 C. 与 机 体 不 协 调 D. 不 同 程 度 地 丧 失 分 化 成 熟 的 能 力 E. 增 生 过 程 中 致 瘤 因 子 持 续 存 在 6.002 下 列 哪 一 项 不 符 合 炎 症 性 增 生? A. 是 反 应 性 增
2007 /,. :, 2006. 2 ISBN 7-89994 - 217-9. 2......... D0 2007 : : : : 2 : 100866 : http: / / www. wendu. com : 010-88422102 831, 832 : : : 850 1168 1 /
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台北市立成功高中九十學年度第一學期高三國文科期末考試題
台 北 市 立 成 功 高 級 中 學 一 0 二 學 年 度 第 一 學 期 範 圍 1. 課 本 : 第 五 冊 L13 典 論 論 文 第 六 冊 L1 諫 逐 客 書 L4 庖 丁 解 牛 2. 課 外 讀 本 : 與 吳 質 書 高 三 國 文 科 期 末 考 試 題 電 腦 卡 上 請 將 班 級 座 號 姓 名 劃 記 清 楚, 錯 誤 者 一 律 扣 十 分 一 單 一 選 擇 題
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2018 2019 4 23 ( ) 491,785,096 10 0.5 1 ... 1... 4... 9... 11... 27... 53... 52... 53... 60... 66... 67... 182 2 2018 3 000534 23 B 8 515041 23 B 8 515041 http://www.wedgeind.com wzgf0534@163.com 3009
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-2- -3- -4- -5- -6- -7- -8- -9- -10- - 11 - -12- - 13 - -14- - 15 - -16- 附表 人才层次 安家费 ( 含购房补贴 ) ( 税前万元 ) 家属安置 科研启动经费 ( 万元 ) 人文社科类 自然科学类 其他待遇 第一层次 视具体情况商定 第二层次 120 配偶和子女 50 100 配备实验室或工作间, 科研助手 2-3 名 第三层次
记 忆 155 期 北 京 大 学 文 革 专 辑 (9) 目 录 专 稿 章 铎 从 高 云 鹏 的 遭 遇, 看 迟 群 之 流 的 专 制 附 : 高 云 鹏 给 胡 宗 式 章 铎 的 信 (2015 年 11 月 19 日 ) 评 论 马 云 龙 王 复 兴 抢 救 记 忆 : 一 个 北
记 忆 155 期 北 京 大 学 文 革 专 辑 (9) 目 录 专 稿 章 铎 从 高 云 鹏 的 遭 遇, 看 迟 群 之 流 的 专 制 附 : 高 云 鹏 给 胡 宗 式 章 铎 的 信 (2015 年 11 月 19 日 ) 评 论 马 云 龙 王 复 兴 抢 救 记 忆 : 一 个 北 大 学 生 的 文 革 回 忆 录 序 扬 子 浪 洗 涤 我 们 被 污 损 的 灵 魂 读 抢
硕士论文正文
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