第四條地方首長之月薪, 按下列基準支給之 : 一 直轄市長之月薪, 按一二 00 點計給 二 縣 ( 市 ) 長之月薪, 按九五 0 點計給 三 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長之月薪, 按六五 0 點計給 前項各款月薪點數折算數額及前條政務加給數額, 由行政院定之 ; 政務加給數額,
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- 怠 黄
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1 民選地方行政首長薪給退職撫卹條例草案 條文說明第一條民選地方行政首長 ( 以下簡稱地一 依地方制度法第六十一條第二項規方首長 ) 之薪給 退職 撫卹, 依本條定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 例之規定 ; 本條例未規定事項, 準用公市 ) 長之薪給 退職金及撫卹金之支務人員有關法令之規定 給, 應以法律定之, 定明本條例制定意旨 二 另基於各類公務人員待遇支給衡平考量, 民選地方行政首長 ( 以下簡稱地方首長 ) 之薪給發給事宜向係參照公務人員相關俸給法令規定辦理 茲以本條例僅明訂渠等薪給支給項目及基準, 對於其他薪給 退職 撫卹事項因尚難鉅細規範, 為期周全, 並與公務人員衡平處理, 爰定明本條例未規定事項, 準用公務人員有關法令規定 第二條本條例之適用範圍為民選之直轄市長 縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長 第三條地方首長之薪給, 分月薪及政務加給, 均以月計之 ; 其定義如下 : 一 月薪 : 指每月依本條例領取之基本給與 二 政務加給 : 指月薪以外, 因所任地方首長職務, 另加之給與 1 一 本條例之適用範圍 二 依地方制度法第六十一條第二項規定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 市 ) 長之薪給 退職金及撫卹金之支給, 應以法律定之 又依一百零三年一月二十九日修正公布之地方制度法第四章之一 直轄市山地原住民區, 各該直轄市山地原住民區依法實施自治, 並辦理區長及區民代表選舉 第八十七條後段規定關於鄉 ( 鎮 市 ) 之規定, 山地原住民區準用之, 爰定明本條例之適用範圍為民選之直轄市長 縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長 一 規定地方首長每月支領薪給之內涵及政務加給之意義 二 依據行政院八十四年二月六日台八十四人政給字第 0 三二二 0 號函 八十八年十月七日台八十八人政給字第二一一四七九號函及九十五年一月十九日院授人給字第 0 九五 00 六 0 五一三一號函規定, 目前地方首長之薪給, 直轄市長係比照部長級人員待遇 ; 縣 ( 市 ) 長係參照簡任第十四職等人員, 支給俸額 專業加給及主管職務加給 ; 鄉 ( 鎮 市 ) 長則參照
2 第四條地方首長之月薪, 按下列基準支給之 : 一 直轄市長之月薪, 按一二 00 點計給 二 縣 ( 市 ) 長之月薪, 按九五 0 點計給 三 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長之月薪, 按六五 0 點計給 前項各款月薪點數折算數額及前條政務加給數額, 由行政院定之 ; 政務加給數額, 必要時得分級定之 各機關不得另行自訂項目及基準支給 依法停職之地方首長, 於依法停職期間得發給半數之月薪, 至其復職 去職 辭職或任期屆滿時為止, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長, 分別由其權責機關行政院 內政部 直轄市政府 縣政府決定之 復職之地方首長補發停職期間之 月薪, 在停職期間領有半數之月薪者, 應於補發時扣除之 先行復職及任期屆滿前尚未復職 之地方首長, 應俟刑事判決確定未受徒 刑之執行 ; 或經移付懲戒, 須未受撤職 之懲戒處分者, 始得補發停職期間未發 之月薪 停職 復職 先行復職之地方首長 死亡者, 得補發停職期間未發之月薪, 由依第九條規定得領受之人具領之 簡任第十職等本俸五級人員, 支給俸額 專業加給及主管職務加給 惟依地方制度法第六十一條規定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 市 ) 長薪給之支給以法律定之 故有關地方首長之薪給應由目前以行政規則統一規定方式, 改以法律定之 三 地方首長薪給法制化後, 其每月支領薪給之月薪及政務加給係參考總統副總統待遇支給條例第二條訂定 一 規定地方首長月薪之支給基準 點數折算數額與政務加給數額之權責機關及停職期間給薪 復職補薪事宜 二 依地方制度法規定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 市 ) 長, 均由人民依法選舉產生, 任期四年, 連選得連任一次 故地方首長之任期最長為八年, 並須隨選舉之成敗而進退, 與永業性之常務人員不同, 無需為鼓勵久任採按年晉敘其俸級之設計, 爰於前條及第一項規定其薪給僅有月薪 政務加給二項, 其中月薪並無年功薪, 且月薪點數不予分級 其說明如下 : ( 一 ) 直轄市長待遇現係比照部長基準支給, 又一百零一年六月二十五日函送立法院審議之 政務人員俸給條例 草案第五條第一項, 定明特任部長級之月俸點數為一二 00 點, 爰規定直轄市長之月薪按一二 00 點計給 ( 二 ) 直轄市長之月薪及政務加給係參照 政務人員俸給條例 草案特任部長級基準, 爰縣 ( 市 ) 長月薪點數參照政務一級基準, 比照簡任第十四職等職務人員按九五 0 點計給 ( 三 ) 為使鄉 ( 鎮 市 ) 長之待遇支給有所準據, 爰依目前參照相當職等人員支給之情形, 規定其月薪點數按六五 0 點計給 另依一百零三年一月二十九日修正公布之地方制度法, 直轄市山地原住民區實施自治, 並辦理選舉, 爰併同訂定直轄市山地原住民區長待遇支給依據 2
3 第五條地方首長因下列情形之一退職者, 得向服務機關申請 領受離職儲金 ( 含公 自提儲金本息 ): ( 四 ) 另鑑於各級地方首長所擔負之職責程度, 應以其轄區人口數 工商業發展 自治財源 交通及公共設施完善程度等因素予以綜合考量 是以, 未來地方首長之政務加給數額, 必要時由行政院參酌上開因素分級訂定, 俾以合理區隔 三 由於薪給支給數額之訂定, 涉及政府財政負擔能力, 宜由行政院配合全國總資源分配狀況, 考量預算支應能力, 通盤規劃訂定, 爰於第二項規定數額基準由行政院定之 四 停職期間發給半薪, 係為維持被停職者之生活, 以民選地方首長停職期間基本需求, 應與一般公務人員為相同之對待, 爰參照公務人員俸給法第二十一條第一項規定意旨, 於第三項規定地方首長停職期間給薪事宜 另基於自治監督 管轄權一致及利害關係人迴避等考量, 定明由地方制度法第七十八條第一項規定之停職權責機關視其違法失職程度 基本生活需求及社會觀感等因素, 決定是否發給半數月薪, 另第八十三條之二第二項規定, 山地原住民區與直轄市之關係, 準用該法關於縣與鄉 ( 鎮 市 ) 關係之規定 亦即直轄市長由行政院決定 ; 縣 ( 市 ) 長由內政部決定 ; 直轄市山地原住民區長由直轄市政府決定 ; 鄉 ( 鎮 市 ) 長由縣政府決定 五 參照公務人員俸給法第二十一條第二項至第四項有關公務人員復職補薪規定, 於第四項至第六項定明地方首長復職補薪規定 六 地方首長任期中如有因案停職情形, 因刑事判決確定或懲戒案件議決時間尚難掌握, 如於任期屆滿後, 始經刑事判決確定未受徒刑之執行, 或經移付懲戒, 未受撤職之懲戒處分者, 仍應予補薪, 爰於第五項規定地方首長任期屆滿後予以補薪 一 依地方制度法第六十一條第一項規定, 地方首長退職應發給退職金 ; 因公死亡或病故者, 應給與遺族撫卹 3
4 一 任期屆滿未續任 二 因公奉准辭職 當選民意代表或擔任其他公職, 於任期屆滿前辭職 三 任期奉令延長, 於延長期間內奉准辭職 四 因罹患重病, 依規定程序解除職務 前項得申請 領受離職儲金之地方首長, 因任期內或任期奉令延長期間內之犯罪行為, 在刑事訴訟終結前, 暫停申請 領受公提儲金本息之權利, 至其死亡或原因消滅, 且無喪失申請 領受公提儲金本息情事時回復 地方首長於在職死亡者, 離職儲金由其遺族向服務機關申請 領受 地方首長公提儲金費用 因公傷病退職者及因公死亡者應加發之給與, 由服務機關編列預算支付 金 茲依本條例規劃, 地方首長退職金 撫卹金之給與, 係採提撥離職儲金方式, 並於退職或死亡事故發生時一次發給, 爰定明地方首長退職請領離職儲金之條件及其遺族請領離職儲金之情形 二 地方首長退職金 撫卹金之給與, 採提撥離職儲金方式, 係考量地方首長係由選舉產生, 且有一定之任期, 與公教人員退撫法律, 為鼓勵其久任, 保障其退休後老年生活之制度設計顯有不同, 另地方首長須隨選舉成敗而進退, 與政務人員性質較為相近, 爰參酌政務人員退職撫卹條例規定改採離職儲金制度 三 參照臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法第二條第一項所定請領退職酬勞金之條件, 及地方制度法第八十條規定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 市 ) 長, 因罹患重病, 致不能執行職務繼續一年以上, 或因故不能執行職務連續達六個月以上者, 應依第七十九條第一項規定程序解除其職務, 爰於第一項定地方首長可請領離職儲金 ( 含公 自提儲金本息 ) 之條件 四 另參照臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法第八條第三項規定, 於第二項定明行政首長於任期內或任期奉令延長期間內之犯罪行為, 在刑事訴訟終結前, 應暫緩發給公提儲金本息之規定, 並俟其原因消滅後, 恢復申請 領受權利, 其公提儲金本息請求權自原因消滅時起算 有關 刑事訴訟終結前 範圍之認定, 參照內政部現行實務上之做法, 暫緩發給之期間, 依法務部九十五年八月二十九日法檢字第 0 九五 00 二四二二三號書函略以, 應包含偵查 起訴 審判及執行等階段 五 於第三項定明地方首長於在職死亡之離職儲金, 由其遺族向服務機關申請 領受 六 於第四項定明地方首長公提儲金費 4
5 第六條地方首長之離職儲金, 依下列規定辦理 : 一 本條例施行日至中華民國一百零四年十二月三十一日以前, 由服務機關依地方首長在職時月薪及政務加給總額 ( 以下簡稱薪給總額 ) 百分之十二之費率, 按月撥繳百分之六十五作為公提儲金, 地方首長繳付百分之三十五作為自提儲金 ; 一百零五年一月一日以後, 由服務機關依其在職時薪給總額百分之十二之費率, 按月撥繳百分之六十作為公提儲金, 地方首長繳付百分之四十作為自提儲金, 由服務機關自行在銀行或中華郵政股份有限公司開立專戶儲存孳息, 並按人分戶列帳管理 二 地方首長依法停職期間, 應停止撥繳離職儲金, 俟停職事由消滅且未有第八條喪失申請 領受公提儲金本息情事並補發停職期間月薪時, 再按其停職期間月薪基準, 依前款提撥比率計算應撥繳之公提儲金本息, 一次撥入專戶 三 地方首長續任其他地方政府地方首長時, 其原儲存之離職儲金, 應由原服務機關轉帳至新任機關帳戶繼續儲存孳息 中華民國九十三年一月一日起至本條例施行日之前一日止, 直轄市長之離職儲金依下列規定辦理 : 一 本條例施行日仍在職者, 於本條例施行後一個月內, 由現職服務機關按其在職期間之月俸及公費基準, 依前項第一款提撥比率計算應撥繳之公提儲金本息, 一次撥入專戶 二 本條例施行日前已退職或在職死亡者, 由最後在職服務機關依前項第一款規定基準計算應撥繳之公提儲金本息, 一次發給直轄市長或遺族 用 因公傷病退職者及因公死亡者應加發之給與, 其編列預算支付機關 一 規定地方首長離職儲金提撥方式, 及直轄市長自九十三年一月一日起至本條例施行日之前一日止, 其離職儲金之提撥方式 二 地方首長之退職給與係採確定提撥之離職儲金制, 其提撥方式規劃如次 : ( 一 ) 參照政務人員退職撫卹條例第四條第一項之規定, 及本次軍公教年金改革相關法案規定, 以地方首長在職時月薪及政務加給總額 ( 以下簡稱薪給總額 ) 百分之十二之費率, 由政府及地方首長分別按百分之六十五及百分之三十五之撥繳比例, 及自一百零五年一月一日起分別按百分之六十及百分四十之撥繳比例, 每月提撥公 自提儲金由服務機關自行在銀行或中華郵政股份有限公司開立專戶儲存孳息, 並按人分戶列帳管理 又其中公 自提儲金分攤比例之調整實施日期係參酌一百零二年 一百零一年考試院 行政院或考試院會銜行政院函送立法院審議之軍公教及政務人員年金改革法案就政府與軍公教及政務人員提撥比率之調整日期訂定 是為期與軍公教及政務人員一致, 有關其公 自提儲金分攤比率實施日期將配合軍公教及政務人員年金改革法案於立法院審議通過情形調整 ( 二 ) 於第一項第二款規定地方首長依法停職期間, 撥繳離職儲金事宜 ( 三 ) 另考量地方首長可能當選其他地方政府地方首長, 為兼顧連續擔任地方首長者之權益, 其離職儲金理應隨其移轉至新任機關, 爰於第一項第三款明文規範地方首長因續任其他地方機關地方首長職務時, 其原儲存之離職儲金, 應由原服務機關轉帳至新任機關帳戶, 以資明確 三 另依第二十二條規定, 直轄市長退 5
6 三 直轄市長依法停職者, 比照前項第二款規定辦理 前項第一款及第二款利息之計算, 依服務機關專戶儲存地方首長離職儲金業務之銀行或中華郵政股份有限公司當年度一月一日一年期定期存款固定年利率為準, 並由各服務機關負擔 第七條地方首長因公傷病致不堪勝任職務而退職者, 按最後在職時之薪給基準, 加發五個月之薪給總額 前項所稱因公傷病, 指下列情事之一且其傷病與因公情事具有相當因果關係者 : 一 因執行職務發生危險或猝發疾病致傷病 二 在辦公場所發生意外或猝發疾病致傷病 三 因辦公往返途中遇意外危險或猝發疾病致傷病 四 因盡力職務積勞過度致傷病 第一項所稱因公傷病, 指達公教人員保險殘廢給付標準所定之半殘廢以 職 撫卹事項係自九十三年一月一日施行 ; 又第一項規定, 地方首長之離職儲金, 由服務機關自行在銀行或中華郵政股份有限公司開立專戶儲存孳息, 並按人分戶列帳管理, 於地方首長退職或死亡時, 一次核發, 故地方首長之離職儲金 ( 含公 自提本息 ), 其利息亦屬其離職給與之一部分, 是本條例有關直轄市長退職 撫卹事項既溯自九十三年一月一日起施行而發生效力, 其退職 撫卹權益自應於同日生效, 服務機關因本條例公布在後, 而未及自九十三年一月一日撥繳公提儲金, 其所減少之利息, 為維護其等權益, 仍應予補列, 爰於第二項規定, 直轄市長自九十三年一月一日起至本條例施行日之前一日止之離職儲金提撥方式 四 參照銓敘部九十三年九月七日部退二字第 0 九三二三三四三五 0 號函規定, 利息之計算基準, 由服務機關依其專戶儲存政務人員離職儲金業務之金融機構利率為準, 並由各服務機關負擔 ; 及稅捐稽徵法第三十八條有關退還稅款之加計利息規定, 依各年度一月一日郵政儲金一年期定期儲金固定利率, 按日加計利息, 一併退還 爰於第三項定明第二項第一款及第二款利息計算基準 一 規定地方首長因公傷病之情事 加發給與基準以及因公傷病退職之認定權責機關 二 為激勵地方首長勇於任事, 爰參照政務人員退職撫卹條例第十一條第一項及第二項因公傷病之規定, 爰於第一項及第二項定明地方首長因公傷病之種類 認定基準及得加發之離職給與 三 於第三項定明因公傷病之定義 四 至有關是否屬因公傷病情事之認定涉及細節性規定, 為期與公 ( 政 ) 務人員一致, 爰於第四項定明準用公務人員因公傷病退休相關規定認定 另參照地方制度法第八十條有關地方首長 6
7 上標準 ; 因公傷病者, 應繳驗中央衛生福利主管機關評鑑合格醫院之醫院證明書 第二項各款因公傷病情事之認定基準, 準用公務人員因公傷病退休有關規定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長, 分別由其權責機關行政院 內政部 直轄市政府 縣政府核定之 第八條地方首長有下列情形之一者, 喪失申請 領受公提儲金本息之權利 : 一 動員戡亂時期終止後, 犯內亂 外患罪, 經判刑確定 二 犯貪污罪, 經判刑確定 三 犯組織犯罪防制條例之罪, 經判處有期徒刑以上之刑確定 四 犯前三款以外之罪, 受有期徒刑以上刑之判決確定, 而未受緩刑之宣告或未執行易科罰金 五 受保安處分或感訓處分之裁判確定 但因緩刑而付保護管束者, 不在此限 六 因案撤職 七 喪失中華民國國籍 八 受褫奪公權宣告 罹患重病解職程序之規定, 於第四項後段定明地方首長因公情事之核定機關, 即直轄市長由行政院核定之 ; 縣 ( 市 ) 長由內政部核定之 ; 直轄市山地原住民區長由直轄市政府核定之 ; 鄉 ( 鎮 市 ) 長由縣政府核定之 一 規定喪失申請 領受公提儲金本息權利之原因 二 參照地方制度法第二條第六款規定, 所稱去職 : 指依公務員懲戒法規定受撤職之懲戒處分 依公職人員選舉罷免法規定被罷免或依本法規定被解除職權或職務者 第七十九條第一項規定 : 直轄市議員 直轄市長 縣 ( 市 ) 議員 縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 市 ) 民代表 鄉 ( 鎮 市 ) 長及村 ( 里 ) 長有下列情事之一者, 直轄市議員 直轄市長由行政院分別解除其職權或職務 ; 縣 ( 市 ) 議員 縣 ( 市 ) 長由內政部分別解除其職權或職務 ; 鄉 ( 鎮 市 ) 民代表 鄉 ( 鎮 市 ) 長由縣政府分別解除其職權或職務, 並通知各該直轄市議會 縣 ( 市 ) 議會 鄉 ( 鎮 市 ) 民代表會 ; 村 ( 里 ) 長由鄉 ( 鎮 市 區 ) 公所解除其職務 應補選者, 並依法補選 : 一 經法院判決當選無效確定, 或經法院判決選舉無效確定, 致影響其當選資格者 二 犯內亂 外患或貪污罪, 經判刑確定者 三 犯組織犯罪防制條例之罪, 經判處有期徒刑以上之刑確定者 四 犯前二款以外之罪, 受有期徒刑以上刑之判決確定, 而未受緩刑之宣告或未執行易科罰金者 五 受保安處分或感訓處分之裁判確定者 但因緩刑而付保護管束者, 不在此限 六 戶籍遷出各該行政區域四個月以上者 七 褫奪公權尚未復權者 八 受監護或輔助宣告尚未撤銷者 九 有本法所定應予解除職權或職務之情事者 十 依其他法律應予 7
8 第九條地方首長亡故者, 其離職儲金之領受, 除配偶外, 依下列順序定之 : 一 子女 二 父母 三 祖父母 四 兄弟姊妹 地方首長有配偶及前項第一款至第三款遺族時, 離職儲金由配偶領受二分之一, 其餘由前項第一款至第三款所定順序之遺族平均領受 ; 無前項第一款至第三款遺族時, 由配偶單獨領受 無配偶時, 由前項所定順序之遺族平均領受 同一順序有數人時, 如有死亡 拋棄 因法定事由喪失領受權者, 由同一順序其他有領受權人平均領受 但前項第一款所定之領受人死亡 拋棄或因法定事由喪失領受權者, 由其子女代位領受之 地方首長生前預立遺囑, 於第一項及第二項但書所定遺族中指定離職儲金領受人者, 從其遺囑 地方首長無第一項及第二項但書所定遺族者, 其繼承人得向服務機關申請發還地方首長撥繳之自提儲金本息 ; 無繼承人者, 得由服務機關先行具領, 以辦理喪葬事宜 ; 如有賸餘, 歸屬公庫 第十條地方首長因公死亡, 按最後在職時之薪給基準, 加發十個月之薪給總 解除職權或職務者 及臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法第六條規定訂定 三 又第五款之感訓處分係源自檢肅流氓條例之規定, 該條例已於九十八年一月二十一日廢止, 未來已無感訓處分之情形, 惟第二十二條規定有關直轄市長退職 撫卹事項追溯自九十三年一月一日施行, 爰仍保留為喪失請 領受公提儲金本息權利之原因 四 另地方首長如符合第五條第一項所列情形之一, 不論其是否具有第五條第二項暫停領受或第八條喪失領受公提儲金本息權利之情形, 仍得請領自提儲金本息 一 規定遺族領受離職儲金之順序及比例 二 參考政務人員及公務人員給卹遺族順序及範圍, 爰將請領離職儲金遺族範圍於第一項定明以配偶 子女 父母 祖父母及兄弟姊妹等家庭成員為限, 並於第二項定明其領受之比例 又為尊重退休人員意願, 如退休人員生前預立遺囑, 在法定遺族範圍內指定領受人時, 從其遺囑, 於第三項定明之 無第一項及第二項但書所定遺族者, 其自提儲金本息之處理方式, 於第四項定明之 一 規定地方首長因公死亡加發基準及因公死亡之情事 8
9 額 前項因公死亡, 指下列情事之一且其死亡與因公情事具有相當因果關係者 : 一 冒險犯難或戰地殉職 二 執行職務發生意外或危險致死亡 三 公差遇險或罹病致死亡 四 於執行職務 公差或辦公場所猝發疾病致死亡 五 戮力職務, 積勞過度致死亡 六 因辦公往返, 猝發疾病 發生意外或危險致死亡 前項各款因公死亡情事之認定基準, 準用公務人員因公死亡撫卹有關規定, 直轄市長 縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長及鄉 ( 鎮 市 ) 長, 分別由其權責機關行政院 內政部 直轄市政府 縣政府核定之 第十一條地方首長之遺族有下列情形之一者, 喪失申請 領受公提儲金本息之權利 : 一 動員戡亂時期終止後, 犯內亂罪 外患罪, 經判刑確定 二 未具或喪失中華民國國籍 三 褫奪公權終身 第十二條申請離職儲金之權利, 自得申請之日起, 經過十年不行使而消滅 領受離職儲金之權利, 自權責機關核定之日起, 經過十年不行使而消滅 地方首長離職時未申請 領受離職儲金, 於申請 領受時效屆滿前死亡者, 離職儲金得由其遺族於原申請 領受時效內申請 領受 逾前三項規定之申請 領受時效而未申請 領受之離職儲金, 及依本條例規定不合發給之公提儲金本息, 由服務機關解繳公庫 第十三條申請 領受離職儲金之權利, 不得扣押 讓與或供擔保 第十四條已領離職儲金之人員, 再任軍 公 教人員 公營事業人員或其他 二 為激勵地方首長勇於任事, 爰定明地方首長因公死亡者, 應較病故或意外死亡者給與遺族較為優渥之撫卹金, 並參照公務人員撫卹法第五條及政務人員退職撫卹條例第十四條, 於第一項及第二項定明地方首長因公死亡加發給與基準及因公死亡之情事 三 至有關是否屬因公死亡情事之認定涉及細節性規定, 為期與公 ( 政 ) 務人員一致, 爰於第三項定明準用公務人員因公死亡退休相關認定基準 另, 因公死亡核定權責機關參照第七條因公傷病退職核定權責機關規定辦理, 亦即直轄市長由行政院核定之 ; 縣 ( 市 ) 長由內政部核定之 ; 直轄市山地原住民區長由直轄市政府核定之 ; 鄉 ( 鎮 市 ) 長由縣政府核定之 一 規定遺族喪失申請 領受公提儲金本息權利之事由 二 地方首長退職後, 於離職儲金請領時效屆滿前死亡者, 該離職儲金係由遺族領取, 及地方首長死亡後, 給與遺族離職儲金, 均係為照護其遺族之生活, 如遺族發生褫奪公權終身等情事, 予以離職儲金有違常理, 自應予以限制, 爰定明遺族喪失申請 領受公提儲金本息權利之原因 規定離職儲金申請 領受之消滅時效及解繳公庫事宜 規定申請 領受離職儲金權利之保障 一 規定地方首長退職再任軍 公 教人員 公營事業人員或其他公職人員 ( 9
10 公職人員 ( 以下簡稱各類公職人員 ) 時, 已領之離職儲金, 無須繳回 第十五條地方首長在職死亡者, 應給與殮葬補助費, 所需經費由原服務機關編列預算支付 ; 其給與標準, 由行政院定之 第十六條本條例施行後, 由現職各類公職人員轉任地方首長者, 其未依轉任前最後身分所適用退休 ( 職 伍 ) 法令申請退休 ( 職 伍 ) 金或相關離職給與之服務年資, 依下列方式處理 : 一 轉任時, 符合各類公職人員原適用退休 ( 職 伍 ) 法令條件者, 得於任地方首長之日起, 依其原適用之退休 ( 職 伍 ) 法令, 申請 領受退休 ( 職 伍 ) 金 二 轉任時, 未符合前款條件者, 得於任地方首長之日起, 依其原適用資遣法令規定之給與基準, 申請 領受一次給與 地方首長未依前項規定核給退休 ( 職 伍 ) 金或一次給與前, 於地方首長任內在職死亡者, 其曾任各類公職人員年資, 以其轉任前原任各類公職人員最後在職之等級 ( 階 ) 為準, 按死亡時之同等級 ( 階 ) 現職人員月支基準, 依其擔任地方首長前原適 ( 準 ) 用之撫卹法令, 核給撫卹金 地方首長退職後死亡而未及依第一項規定核給退休金 ( 職 伍 ) 或一次給與者, 其遺族得於該地方首長原申請 領受時效內, 依第一項第二款規定給與基準申請 領受一次給與 第一項申請 領受消滅時效及申請 領受權利之保障, 準用第十二條及第十三條規定 ; 前項遺族之順序 喪失 以下簡稱各類公職人員 ) 不得繳回離職儲金 二 為避免已領離職儲金之地方首長再任各類公職人員重行退休 ( 職 伍 ) 或在職死亡辦理撫卹時, 要求將其已領之離職儲金繳回, 以併計各類公職人員退休年資, 爰訂定本條 ; 至於該段地方首長年資得否併計各類公職人員退休年資, 則回歸各該人員退休 ( 職 伍 ) 法令規定辦理 規定地方首長在職死亡時應給與殮葬補助費 經費編列機關及給付標準之訂定機關 一 規定本條例施行後現職各類公職人員人員擔任地方首長者, 其所具各類公職人員之服務年資, 於轉任地方首長時之處理方式 二 本條之適用對象為由現職各類公職人員轉任地方首長時, 其所具各類公職人員年資未依各該退休 ( 職 伍 ) 法令或資遣法令規定申請退離給與者 ; 至於各類公職人員於轉任地方首長前, 已依各該退休 ( 職 伍 ) 法令或資遣法令辦理者, 其常務人員年資給與或後續相關權益則應回歸其所適用退休 ( 職 伍 ) 或資遣法令規定, 非屬本條之適用範圍 三 按地方首長係經選舉產生, 與常務人員之進用資格條件及方式不同, 且二者職責特性相異, 其地方首長及常務人員服務年資應予截然區分, 並分別依各自之退休 ( 職 伍 ) 或資遣法規計算退休 ( 職 伍 ) 金或資遣給與, 方屬合理 又為免渠等轉任人員無法回任常務人員, 造成其轉任前常任人員年資無任何給與, 故為保障是類人員權益, 爰於第一項定明是類人員除依其意願保留年資, 俟再任各類公職人員時, 依各該退休 ( 職 伍 ) 法令辦理外, 得於任地方首長之日起, 申請 領受退休 ( 職 伍 ) 金或一次給與之彈性規定 四 又為保障轉任地方首長前常務人員年 10
11 申請 領受之事由及申請 領受權利之保障, 準用第九條 第十一條及第十三條規定 第一項至第三項屬各類公職人員服務年資之退休 ( 職 伍 ) 金 撫卹金及一次給與, 由其轉任前最後服務機關 ( 構 ) 繫屬之支給機關 ( 構 ) 支付 第十七條中華民國九十二年十二月三十一日以前已任直轄市長, 於九十三年一月一日以後退職者, 其於九十二年十二月三十一日以前之服務年資 退職酬勞金 核定權責機關及支給機關, 適用原政務人員退職酬勞金給與條例規定 前項直轄市長喪失申請 領受退職酬勞金之情形 直轄市長申請 領受退職酬勞金之消滅時效及申請 領受權利之保障, 準用第八條 第十二條及第十三條規定辦理 資之權益, 於第二項及第三項規定, 未依第一項申請退休 ( 職 伍 ) 金或核給一次給與之地方首長, 於地方首長任職期間死亡者, 得以其擔任地方首長前最後在職之等級 ( 階 ) 為準, 按死亡時之同等級 ( 階 ) 其他公職人員月支基準, 依其轉任地方首長前原適 ( 準 ) 用之撫卹法令, 核給遺族撫卹金 ; 如於地方首長退職後死亡, 其遺族則得於該地方首長原依第一項所定申請 領受時效內, 依第一項第二款規定之給與基準申請 領受一次給與 五 另為期一致, 於第四項定明第一項地方首長申請 領受退休 ( 職 伍 ) 金及一次給與之請求權時效及申請 領受權利之保障, 準用本條例有關申請 領受離職儲金相關規定 ; 以及定明第三項遺族請領一次給與之範圍 順序 喪失申請 領受之事由及請領保障, 準用本條例有關遺族請領離職儲金相關規定 六 於第五項定明第一項至第三項給與之支給機關 一 規定九十二年十二月三十一日前已任直轄市長, 於九十三年一月一日以後退職者, 於本條例施行前之服務年資 退職酬勞金 核定權責機關及支給機關之適用規定 二 查直轄市長之退職原係適用原政務人員退職酬勞金給與條例規定辦理 基於保障九十三年一月一日前 後擔任直轄市長者之權益, 爰規定其於本條例施行前服務年資 退職酬勞金 核定權責機關及支給機關等仍依原適用規定辦理 三 另直轄市長原適用之原政務人員退職酬勞金給與條例已於九十二年十二月三十一日施行期間屆滿當然廢止, 政務人員退職撫卹條例於九十三年一月一日公布施行後, 業將直轄市長排除適用範圍, 故九十三年一月一日前 後擔任直轄市長者, 其於九十三年一月一日之後年資, 無法繼續選 11
12 第十八條本條例施行前已任縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長, 於本條例施行後退職或在職死亡者, 其於本條例施行後服務年資, 依本條例規定發給離職儲金 ; 其於本條例施行前 ( 以下簡稱舊制 ) 服務年資 退職酬勞金 撫卹金 核定權責機關及支給機關等, 依下列法令規定辦理 : 一 縣 ( 市 ) 長 : 適用臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法 福建省金門縣連江縣縣長鄉鎮長退職酬勞金給與辦法或準用中華民國八十四年七月一日修正施行前之公務人員撫卹法規定辦理 二 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長 : 準用或適用臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法 福建省金門縣連江縣縣長鄉鎮長退職酬勞金給與辦法或臺灣省民選鄉鎮縣轄市長給卹辦法 福建省金門縣連江縣鄉鎮長給卹辦法規定辦理 前項縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長喪失申請 領受舊制年資退職酬勞金之情形, 遺族領受舊制年資撫卹金之順序 喪失申請 領受舊制年資撫卹金之情形, 縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長 遺族申請 領受舊制年資退職酬勞金 撫卹金之消滅時效及申請 領受權之保障, 準用第八條 第九條 第十一條至第十三條規定辦理 第一項之縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長當屆任期之年資, 得於本條例施行後一個月內, 選擇繼續適用第一項所列退職 撫卹法令規定辦理, 而不適用本條例發給離職儲金及因公傷病退職或因公死亡加發薪給之規定 當屆任期屆滿續任地方首長者, 其續任之年資應依本條例提撥公 自提儲金 擇依該條例規定補繳退撫基金或請領退職酬勞金, 僅得依第六條規定提撥離職儲金 一 規定縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長於本條例施行前 後服務年資 退職酬勞金 撫卹金 離職儲金之適用規定 二 查現行縣 ( 市 ) 長之退職 撫卹係分別適用臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法 福建省金門縣連江縣縣長鄉鎮長退職酬勞金給與辦法及八十四年七月一日修正施行前之公務人員撫卹法規定辦理 ; 鄉 ( 鎮 市 ) 長之退職 撫卹係分別適用臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法 福建省金門縣連江縣縣長鄉鎮長退職酬勞金給與辦法 臺灣省民選鄉鎮縣轄市長給卹辦法及福建省金門縣連江縣鄉鎮長給卹辦法規定辦理 基於保障現職縣 ( 市 ) 長 鄉 ( 鎮 市 ) 長之權益, 爰規定其於本條例施行前服務年資 退職酬勞金 撫卹金 核定權責機關及支給機關等仍依原適用規定辦理 三 復查一百零三年一月二十九日修正公布之地方制度法第四章之一 直轄市山地原住民區, 各該直轄市山地原住民區依法實施自治, 並辦理區長選舉 第八十七條後段規定關於鄉 ( 鎮 市 ) 之規定, 山地原住民區準用之, 爰增列直轄市山地原住民區長於本條例施行前 後服務年資等適用規定 四 另參照司法院釋字第五二五號解釋及第五八九號解釋之意旨, 對於在本條例施行前 後連續擔任縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長者, 因其具有一定任期, 故於任期屆滿前, 仍應保障其原有權益, 不因制度之變更而受影響, 於第三項定明在本條例施行前 後連續擔任縣 ( 市 ) 長 直轄市山地原住民區長 鄉 ( 鎮 市 ) 長得選擇繼續適用原有制度, 或 12
13 前項選擇權之行使, 以一次為限 ; 一經選定, 不得以任何理由請求變更 第十九條第十七條第一項及前條第一項 第三項人員, 應核發舊制年資退職酬勞金, 於申請 領受時效屆滿前死亡而未請領者, 其應領之給與, 由其遺族申請 領受 前項遺族之順序 喪失申請 領受之事由 消滅時效及申請 領受權利之保障, 準用第九條及第十一條至第十三條規定辦理 第一項人員無遺族者, 其應領之給與, 由原服務機關具領作其喪葬費, 如有賸餘, 歸屬公庫 第二十條本條例施行前已適用或準用原政務人員退職酬勞金給與條例 臺灣省縣市長鄉鎮縣轄市長退職酬勞金給與辦法 福建省金門縣連江縣縣長鄉鎮長退職酬勞金給與辦法 公務人員撫卹法 臺灣省民選鄉鎮縣轄市長給卹辦法 福建省金門縣連江縣鄉鎮長給卹辦法相關規定辦理退職 撫卹或撫慰及尚未申請 領受退職酬勞金或辦理撫卹案之地方首長或其遺族, 於本條例施行後, 仍適用或準用原有之相關規定 第二十一條地方首長或其遺族如有喪失 暫停申請 領受權利情事而有溢領退職酬勞金 公提儲金本息, 應由支給機關追繳 地方首長領受離職儲金後, 因任期內或任期奉令延長期間內之行為, 而有第八條情事之一者, 應由支給機關追繳其公提儲金本息 依第一項改依新制辦理, 舊制年資依原有規定辦理 一 第十七條第一項 第十八條第一項 第三項規定於本條例施行前 後連續任地方首長者, 其於本條例施行前年資仍依原適用規定辦理 ; 於本條例施行後年資亦選擇適用原規定辦理, 其退職酬勞金請領時效為十年 如是類人員於本條例規定之時效內未及申領退離職給與而死亡者, 為維護其權益, 爰於第一項定明其應領之給與, 由其遺族請領 二 於第二項定明遺族之順序 喪失申請 領受之事由及請領時效, 準用本條例第九條 第十一條至第十三條規定辦理 三 於第三項規定無遺族者, 其應領之給與處理方式 一 規定本條例施行前已適用或準用相關規定辦理退職 撫卹 撫慰之地方首長或其遺族, 及已離職或在職死亡之地方首長或其遺族, 尚未請領退職酬勞金或辦理撫卹案, 於本條例施行後, 其仍適用或準用原有之相關規定 二 所稱 原有之相關規定, 於適用原政務人員退職酬勞金給條例等規定者, 其範圍包含暫停請領退職酬勞金之情形 遺族請領撫慰金及退職酬勞金等相關給與事項 一 定明退職相關給與追繳之依據 二 為落實第八條及第十一條之規定, 對於應喪失公提儲金本息, 如有溢領情形, 應賦予追繳溢領金額之依據, 爰於第一項定明 三 又為避免地方首長於退職並領取離職儲金後, 始發現其任期內或任期奉令延長期間內之行為, 且致有第八條所定喪失領受公提儲金本息之情事者, 卻未有相關限制規範, 恐衍生地方首長犯罪行為之發現如係於領受離職儲金後, 其仍得領受公提儲金本息之問題, 為期處理一致, 爰於第二項定明有關地方首長退職並領受離職 13
14 第二十二條本條例施行日期, 除第二條 第五條 第七條至第十七條及第十九條有關直轄市長退職 撫卹事項之規定自中華民國九十三年一月一日施行外, 由行政院定之 儲金後, 如有因任期內或任期奉令延長期間內之行為者而有第八條所定喪失領受公提儲金本息之情事, 應追繳其已領之公提儲金本息 一 規定本條例之施行日期, 除直轄市長退職 撫卹事項之相關條文外, 由行政院以命令定之 二 配合政務人員退職酬勞金給與條例之施行期限, 於九十二年十二月三十一日屆滿失效, 及九十三年一月一日施行之政務人員退職撫卹條例之適用對象, 已排除原適用政務人員退職酬勞金給與條例之直轄市長 ; 為避免直轄市長之退職, 無法律可資適用之空窗期, 定明直轄市長退職事項所適用之相關條文自九十三年一月一日起施行 另本條例已改採離職儲金制度, 為使直轄市長退職 撫卹事項統一適用離職儲金制度, 爰定明直轄市長撫卹事項亦溯自九十三年一月一日施行 三 為求彈性並符實際需要, 爰定明本條例施行日期, 除直轄市長退職 撫卹事項所適用之相關規定自九十三年一月一日施行外, 授權由行政院定之 14
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公務人員撫卹法 中華民國 99 年 7 月 28 日 華總一義字第 09900191861 號 第一條 第二條 公務人員之撫卹, 依本法行之 本法適用範圍, 指依公務人員任用法律任用, 並經銓敘審定之人員 前項人員撫卹之辦理, 除本法另有規定外, 以現職人員為限 第三條公務人員有下列情形之一者, 給與遺族撫卹金 : 一 病故或意外死亡 二 因公死亡 第四條病故或意外死亡人員撫卹金之給與如下 : 一
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司法院釋字第四五一號解釋 87 3 27 07012 1 2 3 ㈠ 4 5 ㈡ ㈢ ㈣ 0 6 0 7 8 9 0 0 壠 0 0 0 0 10 11 壠 0 0 0 0 0 0 0 0 12 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 ㈠ ㈡ 0 ㈢㈣ 0 ㈤ ㈥ ㈦ ㈢㈣ 14 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 15 司法院釋字第四五二號解釋
目錄
( ) (: 00059) 2015 目錄 2 3 4 5 8 21 41 53 61 63 64 66 67 68 150 151 1 公司資料 公司 股 00059 0.1% 05821 0.1% 05580 0.1% 05855 0.1% 05567 0.1% 05602 業 8 32 33 86 20 2208 2888 86 20 2208 2777 業 151 14 1401 (852)
中原大學教職員工退休撫卹資遣辦法
中原大學教職員工退休撫卹資遣辦法 73 學年度校務會議通過 89.12.16 89 學年度第 1 學期第 1 次校務會議修正 97.11.29 97 學年度第 1 學期第 1 次校務會議修正 98.11.21 98 學年度第 1 學期第 1 次校務會議修正 第一章總則 第一條為辦理本校教職員工之退休 撫卹與資遣, 依私立學校法第六十四條規定, 訂定本辦法 第 二 條 本辦法所稱教職員, 係指本校編制內現職合格專任有給教職員
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Ulferts International Limited Ulferts International Limited 200,000,000 20,000,000 2,000,000 180,000,000 0.62 0.38 1% 0.0027% 0.005% 1711 38D 0.62 0.38 0.621%0.005%0.0027% 0.62 www.hkexnews.hk www.ulferts.com.hk
2014 : 706 2 3 4 5 6 12 15 簡明綜合損益及其他全面收入報表 截至二零一四年六月三十日止六個月 二零一三年 3 3,796 4,738 3,796 4,738 4 1,983 1,837 (27,319) (26,934) (21,540) (20,359) 5 (64) (92) (21,604) (20,451) 6 159 196 期 7 (21,445) (20,255)
注入新能量明確新方向
股份代號 598 Stock Code : 598 注入新能 量 明 確 新方 向 2015 Interim Report 2015 中 期 報 告 中期報告 R O F A Y NE W D T I L A T I V IR E C New Ti Interim Report on 2015 注入新能量明確新方向 2 3 4 5 7 9 10 38 49 50 公司資料 公司 公司 SINOTRANS
公司
(Incorporated in the Cayman Islands with limited liability) (於開曼群島註冊成立之有限公司) Stock Code : 00953 股份代號: 00953 年報 2014 ANNUAL REPORT 2014 Annual Report 2014 年 報 公司 2 3 4 14 24 28 38 40 41 43 44 46 99 1 Cricket
( ) (1) (2) (3) (4) 2
2007 11 29 1. ( ) 2. ( ) 3. 1 ( ) 1. 2. (1) (2) (3) (4) 2 1. (1) (2) 2. ( ) $20,000,000 X1 1 1 $3,000,000 X1 1 1 1,000,000 $12,000,000 $4,000,000 $5,000,000 $10 X1 1 1 $13 (1) ( ) $5,000,000 $8,000,000
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900 432 中華民國一 二年七月十六日 中鋼半月刊 第九版 六月份公司業務概況 八 碳鋼產量 六九九 七 三公噸 碳 鋼銷量 七三六 九公噸 合併營收 二五 八七五 一七五千元 福利金收支統計 項 福 利 資 訊 請 參 閱 EIP 快速選 單 總務福利資訊平台 本公司福委會一 二年六月 份福利金收入及各項補助之人 數 金額統計如下表 至於各 一 二年合併累計營收 二千元 一七三 一五五
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中國醫藥大學教職員工退休撫卹資遣辦法 第一章總則 經 89.11.26 第十四屆第五次董事會議修正通過經 89.12.18 教育部台 ( 八九 ) 人 ( 三 ) 字第八九一六 00 一七號函核備經 97.11.16 第十七屆第一次董事會議修正通過經 97.11.28 教育部台人 ( 三 ) 字第 0970237712 號函同意備查 97.12.02 本校榮人字第 0971008806 號函公布 第一條為辦理本校教職員工之退休
一、長榮管理學院教職員退休撫卹辦法
長榮大學教職員工退休撫卹資遣辦法 第一章總則 教育部 82.07.24 台 (82) 人 041638 號函備查 95.11.16 第六屆第 10 次董事會通過教育部 95.12.06 台人 ( 三 ) 字第 0950180724 號函備查 98.10.15 第七屆第 9 次董事會議修正通過教育部 98.11.12 台人 ( 三 ) 字第 0980193348 號函備查 第一條為辦理本校教職員工之退休
2015 002 024 004 026 005 027 011 028 021 043 023 048 James William Beeke Howard Robert Balloch Peter Humphrey Owen Peter Humphrey Owen Peter Humphrey Owen Howard Robert Balloch Peter Humphrey Owen 中 Maples
威 發 國 際 集 團 有 限 公 司 於 百 慕 達 註 冊 成 立 之 有 限 公 司 股份代號 : 765 2O15
威 發 國 際 集 團 有 限 公 司 於 百 慕 達 註 冊 成 立 之 有 限 公 司 股份代號 : 765 2O15 2 3-4 5-6 7-10 11-12 13-31 32-40 41-42 43 44-45 46 47-48 49-132 133 134 公司資料 02 年 公司 44 9 C D MUFG Fund Services (Bermuda) Limited The Belvedere
01 目錄 02 報 報 21 報 28 報 報 41 年 年報
China Financial International Investments Limited 2012 01 目錄 02 報 03 04 05 18 報 21 報 28 報 35 36 37 38 39 40 報 41 年 104 2012 年報 公司資料 02 中國金融國際投資 有限公司 有限公司 Conyers Dill & Pearman Clarendon House 2 Church
中期 12 中期 % 報告期 報告 44 中期 報 年中期報告 中國鋁業股份有限公司
2016 2016 6 30 6 2016 2016 www.hkex.com.hk www.chalco.com.cn 2 6 8 10 中期 12 中期 12 13 16 22 25 26 27 5% 28 29 29 報告期 29 30 31 31 31 32 35 35 36 38 報告 44 中期 報 46 1 2016 年中期報告 中國鋁業股份有限公司 1. ALUMINUM CORPORATION
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2016 www.hkgem.com www.kwanonconstruction.com 1 目錄 3 4 6 10 21 32 47 49 50 52 54 56 126 2 公司資料 公司 Cricket Square Hutchins Drive P.O. Box 2681 Grand Cayman KY1-1111 Cayman Islands 41 43 45 47 5 Codan Trust
係指退撫新制實施前 後任職年資之退休金的合計數額, 包含月補償金 本人及眷屬實物代金與眷屬補助費 至公保養老給付及軍保退伍給付之優惠存款利息向非月退休金 ( 俸 ) 內涵 Q4: 退休軍公教人員年終慰問金之發給基準為何? A4: 照現職人員俸 ( 薪 ) 額乘以退休年資折算百分比 ( 滿 15 年者
Q1: 年終慰問金發給依據及對象? A1: 依行政院 106 年 6 月 13 日修正之 退休 ( 伍 ) 軍公教人員年終慰問金發給辦法, 年終慰問金係以照顧弱勢及對國家有重大犧牲貢獻之退休 ( 伍 ) 軍公教人員為原則, 發給對象包括 : 一 按月支 ( 兼 ) 領退休金 ( 俸 ) 在新臺幣 ( 以下同 )2 萬元以下之各級政府退休 ( 伍 ) 人員, 其中兼領月退休金人員, 以其原全額月退休金為計算基準
行政法概要 本章學習重點 本章大綱 第一節行政作用之概念 第二節行政作用之分類 一 行政程序法 第三節行政作用法之範圍 第四節行政作用之私法 行為 二 行政罰法三 行政執行法一 源起二 類型 第五節行政作用中的非 權力行為 一 類型 二 事實行為 第六節行政作用之內部 行為 一 行政規則
第 6 章 行政作用及其分類 行政法概要 本章學習重點 1. 2. 本章大綱 第一節行政作用之概念 第二節行政作用之分類 一 行政程序法 第三節行政作用法之範圍 第四節行政作用之私法 行為 二 行政罰法三 行政執行法一 源起二 類型 第五節行政作用中的非 權力行為 一 類型 二 事實行為 第六節行政作用之內部 行為 一 行政規則 二 內部指令 CHAPTER 6 行政作用及其分類 內文教學區 1 行政法概要
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2015 www.hkgem.com www.kwanonconstruction.com 1 目錄 3 4 6 7 11 20 30 42 44 45 47 48 49 51 114 2 公司資料 公司 Cricket Square Hutchins Drive P.O. Box 2681 Grand Cayman KY1-1111 Cayman Islands 41 43 45 47 5 Codan
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立法院議案關係文書 ( 中華民國 41 年 9 月起編號 ) 中華民國 105 年 2 月 24 日印發 院總第 234 號 委員提案第 18293 號 案由 : 本院委員賴士葆等 19 人, 有鑑於現行退休法制針對涉嫌貪瀆案件公務人員申辦退休之事前控管及追繳退離給與等事後管制機制未臻完善, 以致無法有效遏止是類涉案公務人員藉由申辦退休來規避責任, 亦無法對先行退離者減少或剝奪相關退離給與, 爰提案修正公務人員退休法第二十一條
目錄 2 公司資料 3 董事及高級管理層簡歷 5 主席報告 6 管理層討論及分析 10 企業管治報告 17 董事會報告 26 獨立核數師報告 28 綜合全面收益報表 29 綜合財務狀況報表 30 綜合權益變動表 31 綜合現金流量表 32 綜合財務報表附註 94 五年財務摘要 95 主要物業之詳情
Great China Properties Holdings Limited 大中華地產控股有限公司 ( 於香港註冊成立之有限公司 ) 股份代號 : 21 同一夢想 共創未來 2015 年報 目錄 2 公司資料 3 董事及高級管理層簡歷 5 主席報告 6 管理層討論及分析 10 企業管治報告 17 董事會報告 26 獨立核數師報告 28 綜合全面收益報表 29 綜合財務狀況報表 30 綜合權益變動表
第一篇文概說第七章公文的用語及標點符號公本篇內容 第一章 緒論 第二章 公文的意義 第三章 公文與高 普 特各類考試 第四章 公文程式之意義及演變 第五章 公文之分類及其行文系統 第六章 公文之結構與行款 第一篇 第一章緒論 003 第一章緒論 等 等 004 最新應用公文 第一篇 第二章公文的意義 005 第二章公文的意義 第一節 一 須為公務員製作之文書 二 須為公務員 職務上 製作之文書 006
年報 2014 中裕燃氣控股有限公司
Stock Code 股份代號: 3633 ZHONGYU GAS HOLDINGS LIMITED www.zhongyugas.com Annual Report 2014 年 報 (Incorporated in the Cayman Islands with limited liability) (於 開 曼 群 島 註 冊成立之有限公司) 2014 Annual 年 Report 報 年報
1995年縣市長選舉候選人資歷統計表
第 18 屆縣 ( 市 ) 議員選舉政黨席次統計表 總計 341 235 170 124 1 1 4 1 11 4 14 4 1 0 354 161 臺灣省 306 214 169 123 1 1 4 1 11 4 14 4 1 0 338 155 新竹縣 31 23 6 2 1 1 1 1 0 0 0 0 0 0 25 9 苗栗縣 22 19 8 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 31
75 101 1.2 1.3
技師執業環境 101年度受懲戒技師 案例 彙編 與 探討 紀律委員會 時 間飛逝 一年又過去了 這一年來 經過大家的努力 並且注意法令規範 促使遭受懲戒 處分的技師減少 但是仍請注意目前兩類趨勢 1. 丙簽 2. 設計不當 監造不實 施工不 良三者的專業 造成今日技師不只該注意遵守法規 更要注意充實專業的實力 才能避免受到懲 戒 一 相關法規 有他人之秘密 六 執行業務時 收受不法之利益 或以 1.1
1. 出具經中央衛生主管機關評鑑合格醫院 ( 以下簡稱合格醫院 ) 開立已達公教人員保險失能給付標準 ( 以下簡稱公保失能給付標準 ) 所訂半失能以上之證明或經鑑定符合中央衛生主管機關所定身心障礙等級為重度以上等級 2. 罹患末期之惡性腫瘤或為安寧緩和醫療條例第 3 條第 2 款所稱之末期病人, 且
考銓制度 第 9 章公務人員退休制度內容更新 本校公共行政學系副教授兼本課程召集人許道然博士 106.10.10 公務人員退休撫卹制度是公務人員在退休時賴以養老, 或任職時不幸往生, 由政府撫慰遺族的一種人道制度 優良的退撫制度具有吸引人才及留住人才的策略性人力資源管理功能, 更是公部門勞資關係中信任的基礎之一 我國公務人員退撫制度推行數十年來, 對凝聚公務人員對國家的向心力貢獻良多, 但隨著制度運作時間的拉長及社會結構的改變,
前稱海王國際集團有限公司 於香港註冊成立之有限公司 股 份 代 號 : 00070 2 3 4 5-13 14-15 16-26 27-32 33-39 40-43 44-45 46-47 48 49-50 51-112 02 公司資料 Nicholas J. Niglio 二零一七年一 一 一 二零一七年 一 二零一七年 一 公司 二零一七年一 一 二零一七年二 一 一 二零一七年 一 二零一七年
證券商從業人員違規處分一覽表 發文日期發文字號公司名稱法令依據處分情形 105/02/24 金管證券字第 號元大證券股份有限公司 證券交易法第 56 條 證券商負責人與業務人員管理規則第 18 條第 2 項第 3 款 從業人員停止業務執行 4 個月 105/03/02 金管證券
證券商從業人員違規處分一覽表 105/02/24 金管證券字第 1050005859 號元大證券股份有限公司 從業人員停止業務執行 4 個月 105/03/02 金管證券字第 1040052234 號亞東證券股份有限公司 金融消費者保護法第 7 條第 3 項 證券交易法第 56 條 證券商負責人與業務人員管理規則第 18 條第 3 項 105/03/08 金管證券字第 10500027311 號群益金鼎證券股份有限公司
24 24. Special Issue 名 人 講 堂 專 題 研 究 表3 新加坡政府對銷售給不同屬性投資人的對沖基金管理指引 25 焦 點 視 界 27 26 市 場 掃 描 證 交 集 錦 資料來源 新加坡金融管理局(Monetary Authority of Singapore)網站 25 機構投資人定義 (1)依銀行法設立的銀行 (2)商業銀行 (3)財務公司 (4)保險公司 (5)信託公司
目 錄
Zhongzhi Pharmaceutical Holdings Limited 3737 2015 目 錄 2 4 5 10 18 20 24 36 38 39 40 42 43 45 104 公司資料 Clifton House 75 Fort House P.O. Box 1350 Grand Cayman KY1-1108 Cayman Islands 3 141 2102 2103 1 22
CHANGSHOUHUA FOOD COMPANY LIMITED
2014 CHANGSHOUHUA FOOD COMPANY LIMITED 2 3 5 12 22 34 38 40 41 42 43 44 46 102 公司資料 2 公司 股份 Royal Bank of Canada Trust Company (Cayman) Limited 4th Floor, Royal Bank House 24 Shedden Road, George Town
<4D F736F F D20A4BDA5DFBEC7AED5B1D0C2BEADFBB068A5F0B8EABBBABCBEA8F9B1F8A8D22E646F63>
公立學校教職員退休資遣撫卹條例 中華民國 106 年 8 月 9 日華總一義字第 10600095501 號 第一章總 則 第一節通例 第一條 第二條 公立學校教職員退休 資遣及撫卹, 依本條例行之 本條例之主管機關 : 在中央為教育部 ; 在直轄市為直轄市政府 ; 在縣 ( 市 ) 為縣 ( 市 ) 政府 第三條 本條例所稱公立學校 ( 以下簡稱學校 ), 指由主管機關依法設立之各 級學校 本條例所稱學校教職員,
國立成功大學教師借調留職停薪期間各項年資可否採計一覽表
國立成功大學教師留職停薪期間年資採計及權益一覽表 104.03.14 項目 類別 義務返校授課且未支鐘點費者 未義務返校授課者 公立機關 學 校 公營事業 機關 一 升等 二 年功 單位 單位 ( 資 ) 加俸 ( 薪 ) 三 出國講 學 國內 外研究進 修 四 休假研 究 單位 五 服務獎章 單位 單位 於辦理升等時, 其年資最多採計二年 ( 依專科以上教師資格審定辦法第十條第一項第三款 ) 期間年資不予採計
九十五年績效獎金及年終獎金
一百零六年軍公教人員年終工作獎金發給注意事項 行政院 107 年 1 月 3 日院授人給字第 1070029205 號函訂定一 為激勵現職軍公教人員士氣, 慰勉工作辛勞, 特發給年終工作獎金 二 發給對象如下 : ( 一 ) 各級政府年度總預算所列員額與年度中經核准增加員額之現職軍公教人員 ( 含技警工友 ) ( 二 ) 年度中退休 ( 伍 職 ) 資遣 死亡人員 三 發給基準如下 : ( 一 )
論 著 貳 褫奪公權與免職撤職處分之法律關係一 褫奪公權與免職撤職處分性質不同 褫奪公權, 為刑法規定之從刑, 係刑罰 之一種, 而免職處分, 係行政處分, 彼此性 質不同 故對公務人員為免職處分時, 並不 以先經宣告褫奪公權為必要 1 二 臨時性用人之免職撤職處分 聘用人員之屬性為臨時性用人, 雖
論著公務人員褫奪公權與免職撤職處分 效力問題之探討 尤重道 稻江科技暨管理學院財經法律學系兼任講師 壹 者, 應予免職 ; 有第 8 款及第 9 款情事之一者, 應依規定辦理退休或資遣 任用後發現其於 前言 公務人員任用法第 28 條規定 : 1 有下列情事之一者, 不得任用為公務人員 : 一 未具或喪失中華民國國籍 二 具中華民國國籍兼具外國國籍 但其他法律另有規定者, 不在此限 三 動員戡亂時期終止後,
貳 肆 公司治理報告 一 組織系統 ( 一 ) 組織結構 ( 二 ) 組織系統圖 14 中華民國 98 年中華郵政年報
14 16 24 30 24 25 26 26 27 27 28 29 29 一 組織系統二 董事 監察人 總經理 副總經理 各部門及分支機構主管資料三 公司治理運作情形 ( 一 ) 董事會運作情形 ( 二 ) 公司治理運作情形及其與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及原因 ( 三 ) 揭露公司治理守則及相關規章之查詢方式 ( 四 ) 揭露其他足以增進對公司治理運作情形瞭解之重要資訊 ( 五 ) 內部控制制度執行狀況
2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 243,1052,272 791222101452 2014719 58339347 396634355 196413164 28269 26 27 28 29 () () () () () () () () () () () () () () () () () () ()
目錄
2017 目錄 2 3 5 11 22 35 50 56 57 59 61 63 122 1 公司資料 公司 Cricket Square Hutchins Drive P.O. Box 2681 Grand Cayman KY1-1111 Cayman Islands 41 43 45 47 5 Codan Trust Company (Cayman) Limited Cricket Square,
列印時間 :101/11/21 20:20 名稱學校教職員撫卹條例 修正日期 第 1 條 第 2 條 民國 98 年 11 月 18 日學校教職員之撫卹, 依本條例行之 依本條例撫卹之教職員, 以各級公立學校現職專任教職員, 依規定資格任用, 經報請主管教育行政機關有案者為限 第 3 條教職員有左列情形之一者, 給與遺族撫卹金 : 一 病故或意外死亡者 二 因公死亡者 第 4 條前條第一款人員撫卹金之給與如左
立法會職權 組成 ( ) 60 2
第一章政制和行政 行政長官 行政會議 1 31 15 16 45 立法會職權 組成 ( ) 60 2 30 30 ( ) 70 35 35 立法會會議 ( ) 38 181 841 479 33 19 131 126 財務委員會 49 ( ) 73 15 20 3 24 58 內務委員會 34 政府帳目委員會 18 ( ) 4 議事規則委員會 12 議員個人利益監察委員會 法案委員會 12 12 30
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立法院議案關係文書 ( 中華民國 41 年 9 月起編號 ) 中華民國 105 年 10 月 26 日印發 院總第 234 號 委員提案第 19673 號 案由 : 本院委員蔡易餘等 18 人, 有鑑於我國國人隨著醫療技術之進步, 國民平均年齡大幅度提升, 台灣社會已進入世界衛生組織 (World Health Organization, 以下簡稱 WHO) 所認定之高齡化社會 (aging society)
職之日停支 前項薪給之支給, 服務未滿整月者, 按實際在職日數覈實計支 ; 其每日計發金額, 以當月全月薪給除以該月全月之日數計算 但死亡當月之薪給按全月支給 第 7 條高級中等以下學校教師 ( 以下簡稱中小學教師 ) 之薪級, 以學經歷及年資敘定之 ; 專科以上學校教師 ( 以下簡稱大專教師 )
訊息摘要 : 制定教師待遇條例公 ( 發 ) 布日期 :104-06-10 生效狀態 : 本法規部分或全部條文尚未生效內文 : 中華民國一百零四年六月十日總統華總一義字第 10400067391 號令制定公布全文 26 條 ; 施行日期, 由行政院定之 第 1 條教師之待遇, 依本條例行之 第 2 條教師之待遇, 分本薪 ( 年功薪 ) 加給及獎金 第 3 條本條例所稱主管機關如下 : 一 公立學校
生活簡訊
經濟部智慧財產局退休人員生活簡訊 民國 102 年 9 月 ( 第 13 期 ) 人事室編印 各位退休先進, 大家好 : 半年 1 期發行的 生活簡訊 又來囉, 敬請各位退休先進參閱運用 人事室退休人員連絡專線 (02)23767622 蔡小姐 重要通知為提供各位退休先進即時 完整之退休人員相關資訊, 特建置本局 退休人員專區 網頁, 歡迎點閱利用, 請由本局網站 ( 網址 http://www.tipo.gov.tw)
100% 50% 50% 80% 20% 60% 40% 80% 20% 60% 40% 20
2 II 19 100% 50% 50% 80% 20% 60% 40% 80% 20% 60% 40% 20 22 3 3 6 6 5 6 5 7 4 5 50 4 4 3 3 6 5 6 6 6 6 4 5 50 5 3 3 6 7 5 6 4 7 4 5 50 6 2 4 6 7 5 6 4 7 4 5 50 7 2 4 6 7 5 6 4 7 5 4 50 8 2 4 6 7 5 6 4 7
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政務人員退職撫卹條例施行細則部分條文修正草案總說明 現行政務人員退職撫卹條例施行細則 ( 以下簡稱本細則 ) 前經考試院會銜行政院以九十三年四月五日考臺組貳二字第 O 九三 OOO 二八四四一號 院授人給字第 O 九三 OO 六一六六二號令訂定發布並自九十三年一月一日施行, 嗣於九十四年十二月八日修正 茲為保障軍 公 教人員 公營事業人員轉任政務人員者依轉任前原適用之退休 ( 職 伍 ) 法令請領退休
第 6 條初任各官等職務人員, 其等級起敘規定如下 : 一 高等考試之一級考試或特種考試之一等考試及格者, 初任薦任職務時, 敘薦任第九職等本俸一級 ; 先以薦任第八職等任用者, 敘薦任第八職等本俸四級 二 高等考試之二級考試或特種考試之二等考試及格者, 初任薦任職務時, 敘薦任第七職等本俸一級 ;
名稱 : 公務人員俸給法修正日期 : 民國 97 年 01 月 16 日法規類別 : 考試 > 銓敘部 > 俸給目 第 1 條 公務人員之俸給, 依本法行之 第 2 條本法所用名詞意義如下 : 一 本俸 : 係指各職等人員依法應領取之基本給與 二 年功俸 : 係指各職等高於本俸最高俸級之給與 三 俸級 : 係指各職等本俸及年功俸所分之級次 四 俸點 : 係指計算俸給折算俸額之基數 五 加給 : 係指本俸
盈富基金 股份代號 : 2800 網址 : www.trahk.com.hk 二零一五年年報二零一五年一月一日至二零一五年十二月三十一日 2 3 4 6 7 8 9 10 27 29 31 32 1 2 3 626 E 4 5 12(b) 72,147,175,736 62,224,200,759 114,651 151,372 7(d) 256,943,653 211,935,563 72,404,234,040
(於中華人民共和國註冊成立的股份有限公司) (a joint stock limited company incorporated in the People s Republic of China with limited liability) (Stock Code: 1666) (股份代號:1666) 年 報 2013 ANNUAL REPORT 2013 Annual Report 2013
,9,35 6, , , Corporate Social Responsibility Report
Social 39 5 3.9,9,35 6,668.77 5,67.66 3.74.45 6.43 86.49 6,668.77 5 3 5 3.65 5 49 5 Corporate Social Responsibility Report 4 9 4 eatm 5 Corporate Social Responsibility Report 4 53 6 3 5 4 5 8,865 57%43%
業績 簡明綜合收益表 截至六月三十日止六個月 人民幣千元 ( 未經審核 ) 3 11,202,006 9,515,092 (7,445,829) (6,223,056) 3,756,177 3,292, , ,160 (2,995,823) (2,591,057) (391,
POU SHENG INTERNATIONAL (HOLDINGS) LIMITED 寶勝國際 ( 控股 ) 有限公司 ( 股份代號 :3813) 截至二零一八年六月三十日止六個月未經審核中期業績 本集團財務摘要 截至六月三十日止六個月百分比 增幅 ( 未經審核 ) 11,202,006 9,515,092 17.7% 530,360 505,753 4.9% 306,833 298,612 2.8%
人事業務常見問題或錯誤案例探討及最新修正人事法令解析 －退休撫卹(機關組)
人事業務常見問題或錯誤案例探 討及最新修正人事法令解析 - 退休撫卹 ( 機關組 ) 中華民國 104 年 6 月 公保養老給付 公教人員保險法及其施行細則 優惠存款 退休公務人員一次退休金與養老給付優惠存款辦法 退休 撫慰 資遣 公務人員退休法及其施行細則 公務人員退撫主要內容 撫卹 公務人員撫卹法及其施行細則 公務人員退休議題常見問題 Q 公務人員退休法適用對象 - 涉案人員得否辦理退休? Who
裝 訂 其實際在職月數合併計算後, 按比例發給 ( 其任職前之政府機構相關工作經驗年資可合併計算發給年終工作獎金 ) 三 為落實績效待遇制度, 各計畫執行機構所約用之專任助理人員, 其平時考核如有受記過處分或年終考核列丙等或曠職者, 請參照旨揭發給注意事項第九點規定辦理 四 本項年終工作獎金請於農曆
受文者 : 國立高雄第一科技大學 檔號 : 保存年限 : 行政院國家科學委員會函地址 : 台北市和平東路 2 段 106 號聯絡人 : 許嘉文電話 :02-2737-7980 傳真 :02-2737-7924 電子信箱 :cwhsu@nsc.gov.tw 裝 訂 線 發文日期 : 中華民國 100 年 12 月 30 日發文字號 : 臺會綜二字第 1000086584 號速別 : 最速件密等及解密條件或保密期限
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國營港務股份有限公司設置條例 中華民國 100 年 11 月 9 日 華總一義字第 10000246191 號 第一條 交通及建設部為經營商港, 設國營港務股份有限公司 ( 以下簡稱港務公司 ), 其設 置依本條例之規定 港務公司由政府獨資經營 第二條港務公司業務範圍如下 : 一 商港區域之規劃 建設及經營管理 二 商港區域海運運輸關聯服務之經營及提供 三 自由貿易港區之開發及營運 四 觀光遊憩之開發及經營
次退休金與月退休金按比例計算之 4 公務人員退休法第 6-1 條 公務人員退休時領有本人實物代金 眷屬實物代金及眷屬補助費者, 其 實物代金及補助費, 依下列規定加發 : (1) 依本法第 6 條規定給與之一次退休金, 每一基數加發 1 個月本人實 物代金, 另並一律加發 2 年眷屬實物代金及眷屬補
( 五 ) 人事費 - 退休金壹 法令依據 一 公務人員退休金 ( 一 ) 公務人員退休法 1 公務人員退休法第 4 條 公務人員有左列情形之一者, 應准其自願退休 : (1) 任職 5 年以上年滿 60 歲者 (2) 任職滿 25 年者 前項第 1 款所規定之年齡, 對於擔任具有危險及勞力等特殊性質職務 者, 得由銓敘部酌予減低, 但不得少於 50 歲 2 公務人員退休法第 5 條 公務人員任職
1. 不適用或不符合增核給與規定者 : 檢附最近年度成績考核通知書 2. 符合增核給與規定者 : 應加附最近 5 年成績考核通知書 ( 如申請於 8 月 1 日退休生效者, 另應由學校出具當學年度成績考核優異證明 ) 3. 當學年度成績考核後仍可晉級者, 除依前述規定送件外, 服務學校應出具成績考核
項目編號 EC1121 項目名稱教育人員退休 承辦單位人事室 作業程序說明 ( 學校名稱 ) 人事室作業程序說明表 一 配合每年度辦理預估退休經費調查作業, 公告受理申請退休登記訊息, 並估算退休經費 ( 含應即退休人員 ) 二 申請退休條件: ( 應於退休生效日 3 個月前提出申請 ) ( 一 ) 任職五年以上, 年滿六十歲 ( 二 ) 任職滿二十五年 第 ( 一 ) 項退休年齡, 對所任職務有體能上之限制者,
退休實務 黃秋萍 臺中市立安和國民中學 人事主任
105 年度兼任辦人事人員 研習 - 學校場次 退撫法令及實務探討 臺中市烏日區公所人事室黃秋萍 退休 撫卹內涵 退休 撫慰 撫卹 那些年資可以採計為退休 ( 撫卹 ) 年資? 退休條件都一樣嗎? 只要退休就一定可以領月退嗎? 退休金 ( 撫卹金 ) 怎麼計算才對? 哪裡可以試算退休金 ( 撫卹 ) 呢? 退休 - 適用法令 學校教職員退休條例 (99.1.13) 學校教職員退休條例施行細則 (103.11.12)
論中國大陸公務人員 問責制度 從法制層面分析 專題研究 壹 前言 SARS 灰信網 (freesion)
PROSPECT EXPLORATION 第 10 卷第 10 期中華民國 101 年 10 月 論中國大陸公務人員 問責制度 從法制層面分析 A Study of the Accountability of the PRC s Civil Servant: From a Legal System Perspective 沈建中 (Shen, Chien-Chung) 國立臺北大學兼任助理教授 摘要
惠理基金管理香港有限公司 (852) (852)
2017 惠理基金管理香港有限公司 (852) 2880 9263 (852) 2564 8487 operations@valueetf.com.hk www.valueetf.com.hk 2-3 理 4 ( ) 5 ( ) 6-7 ( ) 8 ( ) 9 ( ) 10 1 截至二零一七年九月三十日止六個月 管理人兼 RQFII 持有人惠理基金 理香港 香港 投資顧問 理香港 香港 管理人兼 RQFII
退休常見問答 ( 本問答集收錄於本校人事室網頁 - 人事業務 Q&A ) Q1: 本校教職員如符合退休條件, 如何申請退休? A1: ( 一 ) 教職員擬申請退休者請至人事室網站右邊退休申請服務網中或至人事室網站左邊 - 下載專區 - 退休撫卹保險 - 下載 自願退休申請書, 經填送後依程序陳報校長
退休常見問答 ( 本問答集收錄於本校人事室網頁 - 人事業務 Q&A ) Q1: 本校教職員如符合退休條件, 如何申請退休? A1: ( 一 ) 教職員擬申請退休者請至人事室網站右邊退休申請服務網中或至人事室網站左邊 - 下載專區 - 退休撫卹保險 - 下載 自願退休申請書, 經填送後依程序陳報校長批准 ( 二 ) 校長批准後, 請至人事室網站右邊退休申請服務網中點選 辦理退休應注意事項, 將辦理退休有關表件送人事室辦理即可
公立學校教職員退休撫卹條例
公立學校教職員退休撫卹條例草案總說明 壹 立法目的現行學校教職員退休條例 ( 以下簡稱退休條例 ) 及學校教職員撫卹條例 ( 以下簡稱撫卹條例 ) 係分別於九十九年一月十三日及九十八年十一月十八日修正公布 學校教職員退撫新制, 自八十五年二月一日施行迄今已逾十七年, 因退休條例及撫卹條例當時配合退撫新制研修, 係以原條例之架構為基礎, 未作大幅變動, 故於退撫新制實施後, 產生若干不合時宜之處, 亟需檢討修正
TablesDivision_Chinois
Exemple Tables de division Chinois http://www.memrise.com/ 除以 chúyǐ divisé par (diviser par) 等于 děngyú égale (être égal à) 八除以四等于二 bā chúyǐ sì děngyú èr 8 divisé par 4 égale 2 Table de division par 1 一除以一
Special Issue 名 人 講 堂 專 題 研 究 保證金收取 合格之擔保品種類為何 非現金擔保品之折扣率 haircut 為何 CCP是否將會員所繳擔保品用於投資 其孳息是否回饋給會員 限制措施 焦 點 視 界 是否對會員之委託金額 信用 部位及風險訂定限額 會員是否必須對其客戶制定限額 洗價 mark-to-market 之時間及方法為何 結算交割 市 場 掃 描 交割週期 T+1或T+3
經濟部所屬事業人員退休撫卹及資遣辦法部分條文修正草案總說明 經濟部為規範所屬事業人員退休 撫卹及資遣事項, 訂定 經濟部所屬事業人員退休撫卹及資遣辦法 ( 以下簡稱本辦法 ), 自六十四年五月二十六日發布施行後, 業歷經七次修正 茲為配合一百零三年八月二十日公布並於同年十二月三日起施行之 身心障礙者
經濟部公告 中華民國 106 年 9 月 20 日 經人字第 10603677500 號 主旨 : 預告修正 經濟部所屬事業人員退休撫卹及資遣辦法 部分條文 依據 : 行政程序法第一百五十一條第二項準用第一百五十四條第一項 公告事項 : 一 修正機關 : 經濟部 二 修正依據 : 國營事業管理法第三十三條 三 經濟部所屬事業人員退休撫卹及資遣辦法 部分條文修正草案如附件 本案另載於本部全球資訊網站
我國年金制度概況彙整
國家年金改革委員會第 15 次委員會議討論案參考資料 -- 我國現行制度 & 國際比較 行政院年金改革辦公室 105 年 10 月 提前給付計算方式 投保薪資採計期間 年資給付率 投保薪資上下限與調整方式 給付計算 方式 所得替代 率區間 最高保障水準 年金給付後再 就業者之給付 計算方式 給付自動調整 延後給付計算方式 年資 25 年 年資 35 年 最低保障水準 1 1. 投保薪資上 下限 單位
18 Prulifloxacin PLx Pharma PLx Pharma RegeneRx Biopharmaceuticals, Inc. Thymosin Beta 4 Treprestinil United Therapeutics Treprestinil United Therapeu
業務回顧 Lee s Pharmaceutical Holdings Limited 李氏大藥廠控股有限公司 * 950 第一季度業績公佈截至二零一二年三月三十一日止三個月 109,889,000 49% 24,609,000 45.7% 5.24 44.8% 100% 93% 35% 77% 62% 60% 36% 35% 71% 2.7 1.4 22.4% 42.3% 37.2% * 1 18
Microsoft Word - ~ doc
逢甲大學教職員工退休撫卹資遣辦法 第一章總則 本校董事會八十七年六月三十日第十三屆第十次常會會議修正通過 教育部八十七年八月十八日台 (87) 人 ( 三 ) 字第八七 0 九一二 0 二號函核備 教育部八十九年十月十二日台 (89) 人 ( 三 ) 字第八九一二六九九七號函修正 本校董事會九十八年四月十九日第十七屆第三次常會會議修正通過 教育部九十八年五月十九日台人 ( 三 ) 字第 0 九八 00
公務人員俸給法(民國94年05月18日修正)
公務人員俸給法 民國 94 年 05 月 18 日修正 第一條 公務人員之俸給, 依本法行之 第二條本法所用名詞意義如下 : 一 本俸 : 係指各職等人員依法應領取之基本給與 二 年功俸 : 係指各職等高於本俸最高俸級之給與 三 俸級 : 係指各職等本俸及年功俸所分之級次 四 俸點 : 係指計算俸給折算俸額之基數 五 加給 : 係指本俸 年功俸以外, 因所任職務種類 性質與服務地區之不同, 而另加之給與
100 9/5 E-mail 88 ( ) 20098 21 100-2 88-3 - - 4 - 5-6 - 7-8 (1) - 9 (2)- () 1. 9912 2. 3. 4. 5. () 1. 2. 3. 4. 5. 6. / 7. / - 10 (2)- () 1. 2. 3. 4. 5. 6. () 9912-11 (2)- - 12 13 - (2)- 1. 2. 3. 4. 5.
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第壹篇催收基礎法規介紹 3 第一章民法 立法沿革 中華民國 97 年 1 月 2 日總統華總一義字第 09600179031 號令修正公布第 1148 1153 1154 1156 1157 1163 1174 1176 條條文 中華民國 97 年 1 月 9 日總統華總一義字第 09700002231 號令修正公布第 1120 條條文 中華民國 97 年 1 月 9 日總統華總一義字第 09700002331
於 香 港 註 冊 成 立 之 有 限 公 司 股 份 代 號 0 0 0 7 0 2 3 4 5-11 12-14 15-25 26-37 38-44 45-51 52 53-54 55 56-57 58-118 公司資料 二零一八年八 二 Nicholas J. Niglio 二零一八年八 二 一 公司 二零一八年八 二 二零一八年八 二 一 一 Nicholas J. Niglio 一 183
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1 2 1....4 2....5 3....7 4....9 5....10 6....12 7....13 8....15 9....16 10....17 11....18 12....19 13....21 14....23 15....25 16....26 17....29 18....31 19....33...34 3 廉政歷史趣話篇 ( 三 ) 1 4 廉政歷史小故事 2 150
39% % 李兆基博士大紫荊勳賢 10
旺角 香港 39%7.61 5.48 38% 4.89 3.54 李兆基博士大紫荊勳賢 10 38% 44% 3% The H Collection 62% 11 18 12 進行發展中物業及已建成主要存貨, 樓面總括如下 : 項目數目 集團自佔實用 / 樓面面積 ( 百萬平方呎 ) ( 註一 ) 備註 ( 甲 ) 可於二零一八年銷售之樓面 : 1. 24 1.1 2. 6 0.6 ( 乙 ) 市區項目
養老給付 - 成就條件 ( 一 ) 依法退休 退職 依法資遣 繳付公保保險費滿 15 年且年滿 55 歲以上而離職退保 所稱離職退保, 指被保險人因退休 ( 職 ) 資遣以外原因, 離卸參加公保職務, 且未於 30 日內再參加公保 ( 施行細則第 54 條 ) 保留年資 3 3 養老給付 - 成就條
私立學校教職員公保年金制度之實務作業 1 報告大綱 養老給付 一次養老給付之計算 養老年金 遺屬年金 年金保障 超額年金給付責任 養老年金給付作業流程 網路查詢超額年金作業 其他 2 2 1 養老給付 - 成就條件 ( 一 ) 依法退休 退職 依法資遣 繳付公保保險費滿 15 年且年滿 55 歲以上而離職退保 所稱離職退保, 指被保險人因退休 ( 職 ) 資遣以外原因, 離卸參加公保職務, 且未於
105 年人事法規測驗題目及答案平等會 (B) 性別工作平等會應置委員七人至十一人 (C) 性別工作平等會委員任期兩年, 由具備勞工事務 性別問題之相關學識經驗或法律專業人士擔任之, 其中經勞工團體 女性團體推薦之委員各二人 (D 女性委員人數應占全體委員人數二分之一以上 答案:B 涉及法規- 性別
選擇題 105 年人事法規測驗題目及答案 1 公務人員行政中立法適用對象為何?(A) 政務人員 (B) 民選地方行政首長 (C) 軍人 (D) 法定機關依法任用 派用之有給專任人員 答案 :D 涉及法規 - 公務人員行政中立法 2 下列何者不是公務人員行政中立法準用對象?(A) 公立學校校長 (B) 公立學校兼任行政職務教師 (C) 技工 工友 (D) 各機關及公立學校依法聘用 僱用人員 答案 :C
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06 18 33 35 39 2012 04 08 32 34 37 40 2012 FCS (PE), FCIS PO Box 309, Ugland House Grand Cayman, KY1-1104 Cayman Islands 501 201203 1 28 183 17 1712 1716 www.microport.com.cn 6 2012 484,916 448,824 8.0%
第七章行政工作 7.1 預算 法律依據 預算收入 94
第七章行政工作 93 第七章行政工作 7.1 預算 7.1.1 法律依據 7.1.2 預算收入 94 五 2006 年收入管理 圖表二十六 2006 年收入結構 7.1.3 預算支出 95 圖表二十七 2006 年支出管理 96 圖表二十八 2006 年實際支出結構 圖表二十九 2006 年預算支出與實際支出對比 97 7.2 人員 圖表三十 1999 2006 年人員數目比較表 98 附件行政申訴範疇立案調查個案撮要
五 主管機關收受懲戒判決後, 應即通知審計機關之情形 ( 草案第五條 ) 六 審計機關發現曾受懲戒處分之公務員有不合法支領俸 ( 薪 ) 給 退休 ( 職 伍 ) 金或其他離職給與情事之處理方式 ( 草案第六條 ) 七 罰款 剝奪或減少退休 ( 職 伍 ) 金懲戒處分之執行程序及執行管轄機關 ( 草
司法院公告 中華民國 104 年 10 月 15 日院台廳行二字第 1040028052 號 主旨 : 預告訂定 公務員懲戒判決執行辦法 依據 : 參照行政程序法第 154 條第 1 項規定 公告事項 : 一 訂定機關 : 司法院 二 訂定依據 : 公務員懲戒法第 75 條 三 公務員懲戒判決執行辦法 草案總說明及條文對照表如附件, 並另登載於司法院公報及本院全球資訊網 ( 網址 : http//www.judicial.gov.tw)
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國家表演藝術中心設置條例 中華民國 103 年 1 月 29 日 華總一義字第 10300010731 號 第一章總 則 第一條 為辦理國家戲劇院 國家音樂廳 ( 以下簡稱國家兩廳院 ) 衛武營國 家藝術文化中心 ( 以下簡稱衛武營國家藝文中心 ) 臺中國家歌劇院之經營管理 表演藝術文化與活動之策劃 行銷 推廣及交流, 以提升國家表演藝術水準及國際競爭力, 特設國家表演藝術中心 ( 以下簡稱本中心
Microsoft PowerPoint - 101教師升等說明會
2 1 3 4 2 5 並以該刊物出具接受證明之日起 6 3 7 8 4 9 10 5 11 12 6 13 14 7 15 靜宜大學教師升等資料 ( 僅供參考 ) 一 姓名 : 二 單位 : 三 現職 : 四 學歷 ( 請詳填起訖日期 ): 五 經歷 ( 請詳填起訖日期 ): 六 教師證書字號 : 年資起算日 : 七 學術專長領域 : 八 任現職期間教學工作 : ( 一 ) 授課記錄 ( 二 )
3. ( 41 ) 1 ( ) ( ) ( ) 2 (a) (b) ( ) 1 2 負責人是指負責處理保險代理人的保險代理業務的人士 業務代表是指代表保險代理人銷售保險產品的人士 如保險代理人聘用上述人士 ( 例如該保險代理人是法人團體 ), 則其負責人及業務代表須向保險代理登記委員會登記 保險代理
CB(1)1919/04-05(05) ( ) 2. ( ) 40% 50% 3. ( 41 ) 1 ( ) ( ) ( ) 2 (a) (b) ( ) 1 2 負責人是指負責處理保險代理人的保險代理業務的人士 業務代表是指代表保險代理人銷售保險產品的人士 如保險代理人聘用上述人士 ( 例如該保險代理人是法人團體 ), 則其負責人及業務代表須向保險代理登記委員會登記 保險代理登記委員會在決定某人是否適當人選時,
目錄表 年中期報告
目錄表 2 4 5 13 28 29 31 33 35 36 67 1 2015 年中期報告 公司資料 公司 22 公司 www.boyaa.com.hk 0434 博雅互動國際有限公司 2 公司資料 中 1001 TCL E D3 9B-C 518000 183 17 1712-1716 Maples Fund Services (Cayman) Limited PO Box 1093, Boundary
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全國軍公教員工待遇支給要點 中華民國 96 年 2 月 27 日行政院院授人給字 0960060929 號函修正發布中華民國 97 年 6 月 30 日行政院院授人給字 0970062537 號函修正附表九 一 為支給軍公教員工待遇, 依據公務人員俸給法及公務人員加給給與辦法等有關規定, 訂定本要點 二 本要點適用範圍, 指下列各類人員 : ( 一 ) 政務人員 ( 含特任 特派人員及其相當職務人員
完全照護手冊
20 13.6 9.910 17.8 13.3 20 1996 () 1. 2. 1998 20012000 2014 0800-507272 5 55% 30.1% 16.9% 40.7% 25.3%13.2 72.5%30-6012.1% 3015.4%60 60.8%22.3% 45 2013 3700 37.4% 2-319.8%121 0800-507272 1421 11 5 70% 7
書冊66.indb
Zhongzhi Pharmaceutical Holdings Limited 3737 2015 2 4 5 6 11 12 13 14 16 17 19 36 Clifton House 75 Fort Street P.O. Box 1350 Grand Cayman KY1-1108 Cayman Islands 3 141 2102 2103 1 22 8 42 2 Appleby Trust
試題解析 公民與社會考科 試題分析 名師陳金榜老師 一 前言 二 考題類型 : 依題型, 可概括區分為下述幾類 : 1 心理與社會學單元 政治學單元 7 w r 經濟與永續發展單元 j ; ) 2
試題. 答案 依據大考中心公布內容 公民與社會考科 名師 / 陳金榜老師臺南一中 / 廖翠雰老師 發行人 / 陳炳亨總召集 / 周耀琨總編輯 / 蔣海燕主編 / 陳俊龍校對 / 何秀云 蔡宛諭美編 / 張淳惠. 張育輔本書內容同步刊載於翰林我的網 出版 / 民國一 0 二年七月 發行所 / 7 0 2 4 8 臺南市新樂路 76 號 編輯部 / 7 0 2 5 2 臺南市新忠路 8-1 號 電話 /(06)
5. / / / / / / / / 6. * (
19/2013 (19.3.2013 (a (b ( (2013-2014 ( 1. 2013 2. 3. / ( 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1 2 3 4. $220,000 1 5. / / / / / / / / 6. * ( 2010 2012 181 120 1137 120 554 2 7. * 1. 2. 3. 4. 8. ( * (I 180 (15 x
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公保年金制度之實務作業 報告大綱 養老給付 一次養老給付之計算 養老年金 遺屬年金 年金保障 超額年金給付責任 養老年金給付作業流程 網路查詢超額年金作業 其他 2 1 養老給付 - 成就條件 ( 一 )( 16) 依法退休 退職退職 依法資遣 繳付公保保險費滿 15 年且年滿 55 歲以上而離職退保所稱離職退保, 指被保險人因退休 ( 職 ) 資遣以外原因, 離卸參加公保職務, 且未於 30 日內再參加公保
目錄 公司資料 2 財務摘要 4 管理層討論與分析 5 其他資料 19 簡明綜合財務報表之審閱報告 27 簡明綜合損益及其他全面收益表 28 簡明綜合財務狀況表 29 簡明綜合權益變動表 31 簡明綜合現金流量表 33 簡明綜合財務報表附註 34 詞語釋義 51
: 03788 2015 目錄 公司資料 2 財務摘要 4 管理層討論與分析 5 其他資料 19 簡明綜合財務報表之審閱報告 27 簡明綜合損益及其他全面收益表 28 簡明綜合財務狀況表 29 簡明綜合權益變動表 31 簡明綜合現金流量表 33 簡明綜合財務報表附註 34 詞語釋義 51 使命崛起的礦業領導者 價值總是超乎尋常 二零一五年中期報告中國罕王控股有限公司 2 公司資料 中國罕王控股有限公司
第一章 緒論
8.doc 9483 175-203 中共地方政府 較大的市 建制與地位之探討 摘要 關鍵詞 : 較大的市 設區的市 行政區劃 地級市 地方政府 地方立法 175 壹 前言 1 2 貳 較大的市 設置的背景與意義 1949 10 176 1950 1954 9 20 53 1955 6 9 20 1959 9 17 9 3 1978 177 33 4 5 6 80 7 1976 1979 7 1 20
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3462 ( 571 ) 88(4) 2016 3 31 13721 13733 2016 3 31 ( ) 2 21 ( ) 2016 3 31 13723 13733 9 1. ( ) 2. 3. 4. 5. 2016 5 23 ( ) 13723 13733 ( ) 2016 3 31 405 2016 3 31 2016 5 23 10 8 2016 3 31 ( ) 收入 附註 截至 2016
臺東縣政府人事處暨所屬人事人員98年度人事法規測驗
基隆市政府人事處暨所屬人事人員 105 年度人事法規測驗試題卷 ( 學校組 ) 105.08.05 服務機關 : 職稱 : 姓名 : 選擇題 :(100 分, 每題 2.5 分, 共 40 題 ) (D)1. 某教師現敘十八級 350 薪點, 於 105 年 7 月 2 日取得碩士學歷申請改敘, 以下何者有誤? (A) 於教師待遇條例施行前業經服務學校書面核准進修學位者, 依據教師待遇條例第 10
本公司（銀行）銷售○○投信「○○基金」所收取之通路報酬如下：
20180824 版 ( 都柏林 ) 本公司銷售 ( 都柏林 ) 法盛國際系列 法盛 - 盧米斯賽勒斯高收益債券基金 ( 原名稱 : 法儲銀 - 盧米斯賽勒斯高收益債券型基金 )( 本基金主要係投資於非投資等級之高風險債券 ) 所收取之通路報酬如下 : 台端支付的基金申購手續費不多於 2%, 其中本公司收取不多於 2% 台端支付的基金轉換手續費為 0% 二 基金公司 ( 或總代理人 / 境外基金機構
報告大綱 退休業務常見案例 未來退休法令修正重點
公教人員退休實務分享 宜蘭縣政府人事處 李昀蓁 102.5.1 報告大綱 退休業務常見案例 未來退休法令修正重點 戀在宜蘭 ~ 心心相遇兩性成長營 在等妳喔! 別錯失機會哦 我們需要女性未婚同仁 11 名哦!! 退休業務常見案例 報送退休案流程 前 1 年度登記列冊 前 1 年度未及登記 退休生效日前 3 個月 1. 優惠儲蓄綜合存款戶開戶聲明書暨最後服務機關證明書 2. 證件 3. 事實表 4.
目錄
於開曼群島註冊成立之有限公司 股 份 代 號 1813 Build home with heart Create future with aspiration KWG GROUP HOLDINGS LIMITED 合景泰富集團控股有限公司 KWG GROUP HOLDINGS LIMITED Incorporated in the Cayman Islands with limited liability
勞工 國民年金 420 保費 (12%):2792 元 ~12738 元 學校補助 :907 元 ~4140 元 政府補助 :907 元 ~4140 元 100 年政府補助 :21.2 億元 基金餘額 :119 億元 ( ) 保費 (4.5%):523 元 ~2388 元 學校補助
種類公務人員 29 公立學校教育人員 19 軍職人員 15 私校教職員 6.3 附表 : 各種退休金比較表 ( 初稿 ) 財源 公務人員退休法 按本俸加一倍 12% 至 15% 費率 政府撥繳 65%, 公務人員繳付 35% 本基金之運用, 其三年內平均最低年收益不得低於臺灣銀行二年期定期存款利率計算之收益 如運用所得未達之最低收益者, 由國庫補足其差額 本俸加一倍 :23270 元 ~106150
政務官與事務官考. 古. 題試比較說明政務官與事務官兩者在任用資格 懲戒種類及救濟途徑方面各有何區別?(25 分 ) 102 地特 法律廉政 ( 三等 ) 析 Analysis. 本題主要涉及 政務官與事務官 之比較, 是經典題型, 透過本題可以 好好理解 熟悉 政務官與事務官 的相關
1 完全適用 1. 政務人員退職撫卹條例 2. 公務員服務法 3. 公教人員保險法 4. 公職人員利益衝突迴避法 5. 公職人員財產申報法 2 部分適用 1. 公務人員任用法按公務人員任用法第 38 條規定 : 本法除第 26 條 第 26 條之 1 及第 28 條規定外, 於政務人員不適用之 申言之, 政務人員亦適用公務人員任用法第 26 條首長任用之迴避限制 第 26 條之 1 首長任用與遷調之期間限制及第
2013~2015 保健食品產業專業人才 供需調查 2011 5 2011529 2012 2013~2015 2012 44.67% 2011 11.96% 2013~2015 ... 1... 1... 5... 10... 12... 13... 14... 19... 20... 22... 24... 12... 19... 21... 22 III IV 1... 1 2... 3
2
4 1 2 第一節清末與國民政府時期的大陸保險市場 3 第二節中共建政初期的大陸保險市場 3 2001 24 4 第三節大陸保險市場的發展階段 5 4 1990 72-73 6 2-1 7 2-1 12 Trans America New York Life Met Life CIGNA Allianz AXA Gerling Scadinavia Samsung 8 第一節大陸保險法規的演進過程