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亭愿史
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1 院党发号各基层党委党总支直属党支部, 各处级单位 : 现将经党委常委会讨论通过的北京服装学院加强党支部规范化建设实施方案印发给你们, 请认真贯彻落实中共北京服装学院委员会 2018 年 6 月 4 日

2 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神, 推动两学一做学习教育常态化制度化, 根据中国共产党支部工作条例( 试行 ) 北京市委组织部关于加强党支部规范化建设的意见 ( 京组发号 ) 和北京市委教育工委加强北京高校党支部规范化建设的实施方案, 按照上级统一部署, 落实党支部规范化建设一年普及打基础两年深化出成果三年全面上台阶要求, 达到有队伍有活动有阵地有制度有保障的五有目标, 推动党支部全面进步全面过硬, 现结合我校实际提出如下方案一总体要求开展党支部规范化建设, 按照从严治党任务落实落细落小的要求, 从党建基础工作入手, 规范制定党支部工作标准各党支部要学习好一规, 即党支部工作规范, 全面系统掌握工作规范 ; 落实好一表, 即党支部学习活动年度安排表, 统筹安排具体内容, 落实主题党日制度, 确保支部每月至少有 1 次学习 1 次活动 ; 记录好一册, 即党支部工作手册, 把党支部开展三会一课组织生活会主题党日活动等情况如实记录下来 ; 运用好一网, 充分发挥北京长城网党员 E 先锋等新媒体作用, 及时掌握市委学习要求围绕时尚北服活力党建, 分三年建设, 力争上三个台阶 : - 1 -

3 2018 年, 普遍落实党支部规范化建设基本任务要求 ;2019 年, 各党支部根据各自特点, 形成各自支部的典型做法和创新经验 ; 2020 年, 巩固前期成果, 总结提炼符合我校特色的支部典型做法和创新经验进行全校推广通过三年的时间, 推动全校基层党组织建设整体提升, 为把我校建成国际一流时尚高校提供坚强的组织保证二建设范围北京服装学院所属全部基层党支部三建设标准学生教师后勤机关党支部规范化建设标准见附件, 直属党支部参照支部标准执行离退休党支部规范化建设标准, 由离退休党委结合实际另行提出 ( 一 ) 组织设置标准化 1. 有正式党员 3 人以上但不足 50 人的, 应单独成立党支部 ; 正式党员不足 3 人的, 应就近就便成立联合党支部教职工党支部一般按照教学科研管理服务实体对应设置, 学生党支部一般按照学科专业年级或班级设置 2. 党员人数较多或者党员工作地居住地比较分散的党支部, 按照便于组织开展活动原则, 应当划分若干党小组, 并设立党小组组长党小组组长由党支部指定, 也可以由所在党小组党员推荐产生 - 2 -

4 3. 我校为执行某项任务临时组建的机构, 如学生教师外出实践考察团等, 都要成立临时党支部临时党支部主要组织党员开展政治学习, 教育管理监督党员, 对入党积极分子进行教育培养等, 不发展党员处分处置党员, 不收缴党费临时党支部书记副书记和委员由批准其成立的党组织指定临时组建的机构撤销后, 临时党支部自然撤销 4. 凡是成立调整或者撤销党支部, 必须经上级党组织批准决定, 并报党委组织部备案 5. 有正式党员 7 人以上的党支部, 应当设立党支部委员会党支部委员会由 3 至 5 人组成, 一般不超过 7 人党支部委员会设书记和组织委员宣传委员纪检委员等, 必要时可以设 1 名副书记正式党员不足 7 人的党支部, 设 1 名书记, 必要时可以设 1 名副书记党支部书记履行全面从严治党第一责任人职责, 支部委员会成员履行一岗双责 6. 支委会每届任期 3 年, 期满按时换届, 委员如有缺额, 应当召开党员大会及时补选 7. 选优配强党支部书记党支部书记应当具备良好政治素质, 热爱党的工作, 具有一定的政策理论水平组织协调能力和群众工作本领, 敢于担当乐于奉献, 带头发挥先锋模范作用, 在党员群众中有较高威信, 一般应当具有 1 年以上党龄大力 - 3 -

5 推进教师党支部书记党建带头人学术带头人工程, 自 2018 年起, 换届的教师党支部均要按双带头人 ( 副高级以上专业技术职务 ( 职称 ) 或者博士研究生学历学位 ) 标准完成书记选配鼓励教师辅导员和离退休党员担任本科生学生党支部书记机关 ( 含二级学院机关 ) 党支部书记一般由本部门本单位中层正职来担任 ( 二 ) 组织生活规范化 1. 结合我校实际, 采取灵活多样形式落实三会一课制度, 党员大会每季度召开 1 次, 支部委员会会议每月召开 1 次, 党小组会每月召开 1 次, 每季度上 1 次党课 2. 严格落实组织生活会制度积极开展批评和自我批评, 一般每年底召开 1 次组织生活会 3. 严格落实民主评议党员制度, 督促党员对照党章联系个人实际进行党性分析, 每年开展 1 次民主评议党员工作 4. 严格落实谈心谈话制度, 支部班子成员之间班子成员和党员之间开展经常性谈心谈话, 每年与每名党员谈心谈话不少于 1 次 5. 坚持和完善党日制度以每月工作日的最后一个星期四作为为全校支部主题党日, 开展组织生活进行党的教育召开党的会议处理党务工作党员交纳党费 6. 坚持请示报告制度党支部一般每半年向上级党组织报告一次支部工作, 每年向支部党员大会报告年度工作 ; 党员一般每 - 4 -

6 半年向党支部汇报一次学习思想和工作情况, 包括履行党员义务发挥先锋模范作用开展思想政治工作等情况 ; 党员个人离开和返回单位所在城市要向组织报告 ( 三 ) 组织运行规范化 1. 严格执行民主集中制, 议事决策程序规范, 凡属支部委员会职责范围的重大问题, 必须经支部委员会集体讨论决定 2. 发展党员工作坚持把政治标准放在首位, 规范程序, 保证质量各二级党组织认真落实教学科研一线教师中发展党员要求, 注重改善党员队伍结构和分布 3. 及时做好党员组织关系转移和接收工作, 确保每名党员都要纳入党支部有效教育管理 4. 教育引导党员主动按时足额交纳党费, 及时对不按照规定交纳党费的党员进行批评教育, 限期改正每年至少向党员公布 1 次党费收缴和使用情况 5. 开展党内激励关爱帮扶, 从思想工作生活上关心党员, 及时反映和维护党员职工合法权益, 帮助解决老党员和生活困难党员的实际问题 6. 落实党员日常监督, 把纪律挺在前面, 对违反党规党纪的党员给予批评教育直至纪律处分 7. 结合开展党员民主评议, 稳妥有序开展不合格党员组织处置工作 - 5 -

7 8. 按规定做好党务公开工作, 使党员有效了解和参与党内事务 9. 党员发展教育管理监督处置等工作信息资料齐全完整规范 10. 制定年度党员学习教育培训工作计划, 组织党员开展学习教育, 普通党员每年集中学习培训时间一般不少于 32 学时, 党支部书记和支委每年集中学习培训时间不少于 56 学时, 党支部书记每年至少参加一次校级轮训 ( 四 ) 资料管理规范化党支部党员名册入党积极分子名册发展对象名册党费收缴簿等基本资料齐备, 党支部工作记录本会议材料工作计划工作总结党课讲稿等资料记录详实, 管理使用规范 1. 规范党员信息台账认真规范地记录支部党员个人基本情况及参加教育培训奖惩受助廉洁自律等方面的情况 ; 记录入党积极分子重点培养对象预备党员等基本情况 ; 记录困难党员基本情况, 近年来的主要帮扶措施等 2. 规范党组织生活台账规范记录三会一课等组织生活情况, 记录开展党员主题活动党日活动等党支部工作和活动开展情况党支部重点工作责任到人, 解决问题有实例有实效 3. 规范党员联系服务群众台账记录开展党员联系和服务群众工作的措施和成效, 记录联系服务群众的具体事项内容等 - 6 -

8 4. 规范党费收缴和使用台账记录支部每名党员缴纳党费的标准时间金额情况和党费使用情况 ( 五 ) 作用突出, 服务工作大局根据我校对党支部的分类指导, 教师学生机关后勤根据各自特点, 积极开展各类活动, 通过党员挂牌上岗公开承诺践诺党员示范岗党员责任区党员志愿者在活动中佩戴党徽等活动, 充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用四建设步骤 1. 对标创建各基层党委党总支直属党支部对照党支部规范化建设标准, 研究制定切实可行的工作方案, 对党支部规范化建设作出安排, 明确建设目标举措时限和责任人, 并建立工作台帐 2. 加强党支部的过程引导采取抓两头带中间办法, 扩大先进支部增量, 提升中间支部水平, 整顿后进支部按照市委组织部统一部署, 推行党支部评星定级, 对支部工作进行综合评价和动态管理 ; 加强工作督查, 围绕五有党支部建设内容, 每年对党支部进行一次体检, 查找问题列出清单督办整改指导提升 3. 持续整治软弱涣散党支部采取有力措施集中攻坚, 每年开展软弱涣散党支部排查整顿, 通过领导干部联系帮扶选优配强党支部书记严格支部班子选任健全内部管理制度等, 一 - 7 -

9 支一策解决问题, 整顿一个销账一个 2018 年实现软弱涣散党支部全部转化避免出现新增 4. 提高党支部组织生活质量加强对党支部指导督促, 严格组织生活制度, 每月严格固定 1 天为党支部主题党日, 着力增强党支部组织生活的政治性时代性原则性战斗性帮助党支部总结提炼实践中的好做法, 形成典型做法和创新经验五重点工作 1. 实施教师党支部书记双带头人培育工程校党委已制定双带头人培育计划, 注重从青年党员学术骨干中发现好苗子, 落实中组部力争 3 年内使教师党支部书记普遍成为双带头人要求 2. 强化党支部政治功能落实系 ( 教研室 ) 的系 ( 室 ) 务会制度, 明确行政领导班子成员和党支部书记作为参会人员, 按照民主集中制原则集体讨论决定本单位重要事项 ; 建立和完善党支部在教职工聘用晋职晋级评奖评优工作中把好政治关师德关的长效机制, 确保教师党支部有效发挥作用落实学生党支部团支部班委会协同工作机制, 使党支部真正成为引领大学生刻苦学习团结进步健康成长的核心 3. 落实党支部书记轮训制度校党委党校每年对党支部书记集中轮训一遍, 二级党校对党支部委员每年集中培训至少一次 4. 开展党支部书记述职评议考核按照市委组织部统一部署, 紧扣突出书记履职强化问题导向开展综合评价注重 - 8 -

10 后续整改等关键环节, 形成务实管用的党支部书记述职评议考核办法, 压紧压实支部建设第一责任人职责六组织保障 1. 强化领导责任健全校院教研室三级党组织抓党支部建设的责任体系和工作机制, 校院两级党组织每年至少专题研究 1 次党支部建设工作落实校院两级领导班子成员职能部门主要负责人联系指导教师和学生党支部制度, 通过参加组织生活督促指导工作帮助解决困难等方式, 指导党支部提高工作水平 2. 强化督导检查各基层党委党总支要加大对党支部规范化建设指导, 要对各党支部规范化建设情况进行督查, 及时发现和解决在党支部规范化建设中出现的问题, 确保此项工作稳步有序推进学校成立党建督导组, 对于基层党支部规范化建设进行全面的指导和监督 3. 加强条件保障严格按照已有标准核算党支部活动经费, 确保党支部足额使用和有效支配党建经费落实北京服装学院教学科研一线教师党支部书记考核激励办法, 完善教师党支部书记激励机制, 落实教师党支部书记待遇 ; 落实北京高校学生党支部工作和活动经费管理办法, 保证学生党支部工作和活动经费按照有场所有设施有标志有党旗有书报有制度的六有标准, 积极推进二级学院党员之家建设 4. 注重总结宣传党委宣传部组织部要加大总结宣传的力 - 9 -

11 度, 大力推介和宣传在开展党支部规范化建设中涌现出来的好支部好经验好做法, 及时总结提炼基层创新做法, 形成党建工作新成果附件 :1. 学生党支部规范化建设标准 2. 教师党支部规范化建设标准 3. 机关党支部规范化建设标准 4. 后勤党支部规范化建设标准

12 附件学生党支部可以按年级专业设置党员人数较多的党支部, 按照便于党员活动便于加强管理便于发挥作用的原则, 合理划分党小组 1.1 规范设置正式党员 3 人以上应建立党支部, 党支部党员人数一般不超过 50 人党员 7 人以上的党支部设立支部委员会, 支部委员会由党员大会选举产生 ; 党员不足 7 人的党支部, 不设支部委员会, 由党员大会选举支部书记 1 人, 必要时增选副书记 1 人正式党员不足 3 人的, 可以与相近年级或院 ( 系 ) 联合成立党支部凡有正式党员 3 人以上的, 学校安排见习实习时间较短, 或由于某种原因暂时不能成立正式党支部的, 应该成立临时党支部 ; 不足 3 名正式党员的, 可临时编入见习实习单位党支部, 参加组织生活基层党委党总支 1. 组织健全 1.2 配强班子 1.3 按期换届 2. 制度完善 2.1 坚持三会一课制度党员人数较多的党支部, 按照便于党员活动便于加强管理便于发挥作用的原则, 合理划分党小组, 并设立党小组组长党小组组长由党支部指定, 也可以由所在党小组党员推荐产生选优配强党支部书记, 注重从优秀辅导员骨干教师优秀大学生党员中选拔学生党支部书记, 一般应当具有 1 年以上党龄对不称职的党支部书记及时进行调整按照院 ( 系 ) 年级专业或师生互补原则合理选配支委会成员, 做到班子成员分工明确, 整体功能充分发挥党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记副书记每届任期 3 年党支部按规定时限进行换届选举, 选出的委员报上级党组织备案, 选出的书记副书记报上级党组织批准委员出现空缺及时补选每季度召开 1 次支部党员大会, 听取和审查党支部委员会的工作报告 ; 按照规定开展党支部选举工作, 推荐出席上级党代表大会的代表候选人, 选举出席上级党代表大会的代表 ; 讨论和表决接收预备党员和预备党员转正延长预备期或者取消预备党员资格 ; 讨论决定对党员的表彰表扬组织处置和纪律处分 ; 决定其他重要事项党支部基层党委党总支党支部党支部 11

13 2.1.2 党支部委员会会议一般每月召开 1 次, 根据需要可以随时召开, 对党支部重要工作进行讨论作出决定等党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行重要事项提交党员大会决定前, 一般应当经党支部委员会会议讨论 2.1 坚持三会一课制度党小组会一般每月召开 1 次, 组织党员参加政治学习谈心谈话开展批评和自我批评等每季度至少上一次党课, 党课应当针对党员思想和工作实际, 回应普遍关心的问题, 注重身边人讲身边事, 增强吸引力感染力党员领导干部应当定期为基层党员讲党课, 党委书记每年至少讲 1 次党课 2.2 坚持组织生围绕解决党性党风党纪学风存在的问题, 每年至少召开 1 次党支部组织生活会活会制度院 ( 系 ) 党组织负责人参加学生支部组织生活会, 指导开展批评与自我批评 2.3 坚持民主评议党员制度结合年终工作考核或年度组织生活会, 按照个人自评党员互评民主测评组织评定的程序, 对党员进行民主评议, 确定党员评议等次 2.4 坚持联系推进学生党员服务区助学零距离和学生党员志愿服务工作, 发挥党员先锋模范作用 2. 制度完善服务群众制度及时听取和反映学生意见和建议, 定期分析本单位群众思想状况, 帮助学生解决实际困难党支部 2.5 坚持谈心谈党支部书记每年与所在支部的党员谈心不少于 1 次话制度支部党员采取个别谈话集体座谈等方式, 开展经常性的谈心谈话, 坦诚相见, 交流思想, 交换意见 2.6 坚持经常性对不经常参加组织生活不按期交纳党费不认真完成党组织交办的任务党员意识和党的意识淡化先锋作用发挥不好的党员, 及时进行提醒和帮助提醒和批评制度党员要经常开展批评和自我批评, 敢于正视深刻剖析主动改正自己的缺点错误 ; 对同志的缺点错误应当敢于指出, 帮助改进, 让咬耳扯袖红脸出汗成为常态 2.7 坚持和完善党日制度每月相对固定一天作为党员活动日, 开展组织生活进行党的教育召开党的会议处理党务工作党员交纳党费结合支部实际, 开展主题党日活动, 争创特色党日创新党日, 增强党日活动的政治性思想性针对 12

14 性实效性 2.8 坚持请示报告制度党支部一般每学期末向上级党组织报告 1 次支部工作, 每年向支部党员大会报告工作情况, 党支部发生的重大事项及时向上级党组织报告党支部及时向本单位党员和群众通报党内重大事项 3. 运行规范 4. 档案齐全 3.1 支部工作规范开展 3.2 队伍建设规范进行 4.1 规范党员信息台账 4.2 规范组织生活台账坚持民主集中制原则, 支部重大问题由支委会或党员大会集体讨论决定严格执行中国共产党发展党员工作细则, 把政治标准放在首位, 严格程序要求, 做好发展党员工作积极培养优秀学生入党加强对党员的日常教育管理, 做好党员队伍统计分析组织关系接转和流动党员管理工作, 及时妥善处置不合格党员做好党费收缴工作党员每年参加党组织安排的各类集中培训一般不少于 32 学时支部书记和支委会成员每年参加党组织安排的集中培训一般不少于 56 学时其中, 参加三会一课经学校党委认定的网络学习时间计入学时建立党支部党员名册入党积极分子名册发展对象名册, 认真填写, 及时更新, 规范使用建立党员档案, 规范地记录支部党员个人基本情况及参加教育培训奖惩廉洁自律等方面的情况建立入党积极分子档案, 规范记录入党积极分子重点培养对象的基本情况, 以及培养培训等方面的情况建立困难党员档案, 详细记录困难党员基本情况主要帮扶措施等发放及定期检查学生党员理论学习及实践纪实手册统一规范使用党支部工作手册, 明确专人负责记录规范记录三会一课等组织生活情况, 记录开展党员主题党日活动召开组织生活会民主评议党员等党支部工作和活动开展情况党支部年度工作计划任务分工工作总结党课讲稿相关会议或活动材料齐全党支部 13

15 4.3.1 建立党员联系和服务群众名册, 记录相关党员和 4.3 规范联系服群众姓名单位职务 ( 职称 ) 等基本情况务群众台账记录联系服务群众的时间地点具体内容, 以及工作成效等情况记录支部每名党员缴纳党费的标准时间金额 4.4 规范党费收情况缴使用台账规范记录党费使用的用途金额等情况 4.5 其他共产党员献爱心记录 5. 作用突出 5.1 支部战斗堡垒作用充分发挥 5.2 党员先锋模范作用突出积极实施学生党员先锋工程, 开展做成才表率, 当筑梦先锋活动在党员思想政治教育管理服务工作中针对性实效性强, 在推进专业学习志愿服务社会实践就业创业等方面工作有力在引领优良班风校风学风践行社会主义核心价值观和维护学校改革发展稳定大局中发挥战斗堡垒作用严格遵守党章与党纪党规, 带头遵守国家法律和校纪校规, 带头践行社会主义核心价值观, 做成才表率在学术研究恪守学术道德中的模范带头作用发挥充分, 毕业生党员在就业创业中的导向和示范作用突出参加党的活动时佩戴党徽, 在寝室摆放共产党员标志牌, 亮明党员身份, 发挥先锋模范作用党支部 14

16 附件 2 1. 组织健全 1.1 规范设置 1.2 配强班子教学科研等一线教师党支部一般按教研室或研究室设置, 也可按照学科组课题组教学团队学术团队创新团队重点实验室等机构实体设置正式党员 3 人以上应建立党支部, 党支部党员人数一般不超过 50 人党员 7 人以上的党支部设立支部委员会, 支部委员会由党员大会选举产生 ; 党员不足 7 人的党支部, 不设支部委员会, 由党员大会选举支部书记 1 人, 必要时增选副书记 1 人正式党员不足 3 人的, 可以与业务相近的部门或单位联合成立党支部凡有正式党员 3 人以上的, 学校安排执行临时任务时间较短, 或由于某种原因暂时不能成立正式党支部的, 应该成立临时党支部党员人数较多的党支部, 按照便于党员活动便于加强管理便于发挥作用的原则, 合理划分党小组, 并设立党小组组长党小组组长由党支部指定, 也可以由所在党小组党员推荐产生选优配强党支部书记, 一般具有副高级以上专业技术职务 ( 职称 ) 或者博士研究生学历学位, 应当具有 1 年以上党龄对不称职的党支部书记及时进行调整按照知识年龄专业结构互补原则合理选配支委会成员, 做到班子成员分工明确, 整体功能充分发挥基层党委党总支党支部基层党委党总支党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记副书记每届任期 3 年 1.3 按期换届党支部按规定时限进行换届选举, 选出的委员报上级党组织备案, 选出的书记副书记报上级党组织批准委员出现空缺及时补选 2. 制度完善 2.1 坚持三会一课制度每季度召开 1 次支部党员大会, 听取和审查党支部委员会的工作报告 ; 按照规定开展党支部选举工作, 推荐出席上级党代表大会的代表候选人, 选举出席上级党代表大会的代表 ; 讨论和表决接收预备党员和预备党员转正延长预备期或者取消预备党员资格 ; 讨论决定对党员的表彰表扬组织处置和纪律处分 ; 决定其他重要事项党支部委员会会议一般每月召开 1 次, 根据需要可以随时召开, 对党支部重要工作进行讨论作出决定等党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行重要事项提交党员大会决定前, 一般应当经党支部党支部 - 1 -

17 委员会会议讨论党小组会一般每月召开 1 次, 组织党员参加政治学习谈心谈话开展批评和自我批评等 2.1 坚持三会一课制度 2.2 坚持双重组织生活会制度 2.3 坚持民主评议党员制度 2.4 坚持联系服务群众制度党支部每季度至少上一次党课, 党课应当针对党员思想和工作实际, 回应普遍关心的问题, 注重身边人讲身边事, 增强吸引力感染力党员领导干部应当定期为基层党员讲党课, 党委书记每年至少讲 1 次党课围绕解决党性党风党纪和师德师风存在的问题, 每年至少召开一次党支部组织生活会党员领导干部既要参加领导班子民主生活会, 还要以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活会, 带头开展批评与自我批评结合年终工作考核或年度组织生活会, 按照个人自评党员互评民主测评组织评定的程序, 对党员进行民主评议, 确定党员评议等次建立党员联系点, 建立困难党员或群众关心帮扶机制, 积极开展服务承诺结对帮扶走访慰问等活动及时听取和反映群众意见和建议, 定期分析本单位教师思想状况, 帮助师生解决实际困难 2. 制度完善 2.5 坚持谈心谈话制度党支部书记每年与所在支部的党员谈心不少于 1 次支部党员采取个别谈话集体座谈等方式, 开展经常性的谈心谈话, 坦诚相见, 交流思想, 交换意见党支部 2.6 坚持经常性提醒和批评制度 2.7 坚持和完善党日制度对不经常参加组织生活不按期交纳党费不认真完成党组织交办的任务党员意识和党的意识淡化先锋作用发挥不好的党员, 及时进行提醒和帮助党员领导干部要经常开展批评和自我批评, 敢于正视深刻剖析主动改正自己的缺点错误 ; 对同志的缺点错误应当敢于指出, 帮助改进, 让咬耳扯袖红脸出汗成为常态每月相对固定一天作为党员活动日, 开展组织生活进行党的教育召开党的会议处理党务工作党员交纳党费结合支部实际, 开展主题党日活动, 争创特色党日创新党日, 增强党日活动的政治性思想性针对性实效性 - 2 -

18 2.8 坚持请示报告制度党支部一般每学期末向上级党组织报告 1 次支部工作, 每年向支部党员大会报告工作情况党支部及时向本单位党员和群众通报党内重大事项 3. 队伍规范 3.1 支部工作规范开展坚持民主集中制原则, 支部重大问题由支委会或党员大会集体讨论决定 3. 队伍规范 4. 档案齐全 3.2 支部作用规范发挥 3.3 队伍建设规范进行 4.1 规范党员信息台账 4.2 规范组织生活台账保证教师党支部在贯彻党的路线方针政策和完成本单位各项任务中发挥战斗堡垒作用, 本单位重要事项按北京服装学院教研室室务会制度进行讨论决议严格执行中国共产党发展党员工作细则, 把政治标准放在首位, 严格程序要求, 做好发展党员工作统筹规划教师党员发展工作, 单列教师党员发展计划, 切实做好在优秀青年教师和双高教师中发展党员工作党员每年参加党组织安排的集中培训时间一般不少于 32 学时支部书记和支委会成员每年参加党组织安排的集中培训时间一般不少于 56 学时其中, 参加三会一课经学校党委认定的网络学习时间计入学时加强对党员的日常教育管理, 做好党员队伍统计分析组织关系接转和流动党员管理工作, 及时妥善处置不合格党员做好党费收缴工作建立党支部党员名册入党积极分子名册发展对象名册, 认真填写, 及时更新, 规范使用建立党员档案, 规范地记录支部党员个人基本情况及参加教育培训奖惩廉洁自律等方面的情况建立入党积极分子档案, 规范记录入党积极分子重点培养对象的基本情况, 以及培养培训等方面的情况建立困难党员档案, 详细记录困难党员基本情况主要帮扶措施等统一规范使用党支部工作手册, 明确专人负责记录规范记录三会一课等组织生活情况, 记录开展党员主题党日活动召开组织生活会民主评议党员等党支部工作和活动开展情况党支部 - 3 -

19 4.3 规范联系服务群众台账 4.4 规范党费收缴使用台账党支部年度工作计划任务分工工作总结党课讲稿相关会议或活动材料齐全建立党员联系和服务群众名册, 记录相关党员和群众姓名单位职务 ( 职称 ) 等基本情况记录联系服务群众的时间地点具体内容, 以及工作成效等情况规范使用党费收缴簿和党费证, 记录支部每名党员缴纳党费的标准时间金额情况规范记录党费使用的用途金额等情况 4. 档案齐全 5. 作用突出 4.5 其他 5.1 支部战斗堡垒作用充分发挥 5.2 党员先锋模范作用突出规范记录教研室室务会记录本共产党员献爱心记录开展做有理想信念有道德情操有扎实学识有仁爱之心好老师活动组织党员围绕本单位本领域重点难点问题, 立足岗位履职尽责创先争优开展艺工融合堡垒共建支部共建工作, 发挥党员干部的积极性创造性, 推动工作开展及时了解掌握党员思想状况, 有针对性地做好本单位教师思想工作, 增强支部凝聚力战斗力党员参加党的活动和从事教育教学活动时佩戴党徽, 亮明党员身份, 发挥先锋模范作用主动承担班主任 ( 导师 ), 积极参与公益活动和志愿服务, 投身教书育人立德树人, 争做立德树人标兵突显身份意识和奉献精神, 结合科研合作等工作, 立足本职岗位, 敢于担当, 争先创优, 为学校改革发展稳定当先锋作贡献, 得到群众认可 - 4 -

20 附件 3 1. 组织健全 1.1 规范设置 1.2 配强班子正式党员 3 人以上应建立党支部, 党支部党员人数一般不超过 50 人党员 7 人以上的党支部设立支部委员会, 支部委员会由党员大会选举产生 ; 党员不足 7 人的党支部, 不设支部委员会, 由党员大会选举支部书记 1 人, 必要时增选副书记 1 人凡有正式党员 3 人以上的, 学校安排执行临时任务时间较短, 或由于某种原因暂时不能成立正式党支部的, 应该成立临时党支部机关的党支部按部门设置, 可与业务相近的部门联合成立党支部联合党支部覆盖单位一般不超过 5 个党员人数较多的党支部, 按照便于党员活动便于加强管理便于发挥作用的原则, 合理划分党小组, 并设立党小组组长党小组组长由党支部指定, 也可以由所在党小组党员推荐产生选优配强党支部书记, 一般应当具有 1 年以上党龄, 支部书记副书记任内调动的, 须及时补选, 对不称职的党支部书记及时进行调整机关党支部书记一般由本部门本单位主要负责人担任, 也可以由本部门本单位其他负责人担任按照知识年龄专业结构互补原则合理选配支委会成员, 做到班子成员分工明确, 整体功能充分发挥党总支党支部党总支 2. 制度完善 1.3 按期换届 2.1 坚持三会一课制度党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记副书记每届任期 3 年党支部按规定时限进行换届选举, 选出的委员报上级党组织备案, 选出的书记副书记报上级党组织批准委员出现空缺及时补选每季度召开 1 次支部党员大会, 听取和审查党支部委员会的工作报告 ; 按照规定开展党支部选举工作, 推荐出席上级党代表大会的代表候选人, 选举出席上级党代表大会的代表 ; 讨论和表决接收预备党员和预备党员转正延长预备期或者取消预备党员资格 ; 讨论决定对党员的表彰表扬组织处置和纪律处分 ; 决定其他重要事项党支部委员会会议一般每月召开 1 次, 根据需要可以随时召开, 对党支部重要工作进行讨论作出决定等党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行重要事项提交党员大会决定前, 一般应当经党支部委员会会议讨论党小组会一般每月召开 1 次, 组织党员参加政治学习谈心谈话开展批评和自我批评等党支部每季度至少上一次党课, 党课应当针对党员思想和工作实际, 回应普遍关心的问题, 注重身边人讲身边事, 增强吸引力感染力党员领导干部应当定期为基层党员讲党课, 党委书记每年至少讲 1 次党课党支部 - 5 -

21 一级指标二级指标主要指标观测点围绕解决党性党风党纪存在的问题, 每年至少召开一 2.2 坚持组织次党支部组织生活会生活会制度党员领导干部自觉以普通党员身份参加本支部组织生活会, 带头开展批评与自我批评结合年终工作考核或年度组织生活会, 按照个人自评党员互评民主测评组织评定的程序, 对党员进行民主评议, 确定党员评议等次 2.3 坚持民主每年组织一次管理对象代表对党支部和党员满意度评议党员制度测评, 党支部开展自查自评, 查清存在问题, 认真进行整改建立党员联系点, 积极开展服务承诺结对帮扶走 2.4 坚持联系访慰问等活动, 发挥党员先锋模范作用服务群众制度及时听取和反映群众意见和建议, 定期分析本单位群众思想状况, 帮助师生解决实际困难党支部书记每年与所在支部的党员谈心不少于 1 次 2.5 坚持谈心谈支部党员采取个别谈话集体座谈等方式, 开展经常话制度. 制度完善性的谈心谈话, 坦诚相见, 交流思想, 交换意见对不经常参加组织生活不按期交纳党费不认真完成党组织交办的任务党员意识和党的意识淡化先锋作用发挥不好的党员, 及时进行提醒和帮助 2.6 坚持经常性党员领导干部要经常开展批评和自我批评, 敢于正提醒和批评制度视深刻剖析主动改正自己的缺点错误 ; 对同志的缺点错误应当敢于指出, 帮助改进, 让咬耳扯袖红脸出汗成为常态每月相对固定一天作为党员活动日, 开展组织生活进行党的教育召开党的会议处理党务工作党员交纳 2.7 坚持和完善党费党日制度结合支部实际, 开展主题党日活动, 争创特色党日创新党日, 增强党日活动的政治性思想性针对性实效性党支部一般每学期末向上级党组织报告 1 次支部工 2.8 坚持请示报作, 每年向支部党员大会报告工作情况告制度党支部及时向本单位党员和群众通报党内重大事项主责部门党支部 - 6 -

22 3. 运行规范 4. 档案齐全 3.1 支部工作规范开展 3.2 队伍建设规范进行 4.1 规范党员信息台账 4.2 规范组织生活台账 4.3 规范联系服务群众台账坚持民主集中制原则, 支部重大问题由支委会或党员大会集体讨论决定定期检查党员参加党的组织生活情况, 督促党员领导干部过好双重组织生活严格执行中国共产党发展党员工作细则, 把政治标准放在首位, 严格程序要求, 做好发展党员工作党员每年参加党组织安排的集中培训时间一般不少于 32 学时支部书记和支委会成员每年参加党组织安排的集中培训时间一般不少于 56 学时其中, 参加三会一课经学校党委认定的网络学习时间计入学时加强对党员的日常教育管理, 做好党员队伍统计分析组织关系接转和流动党员管理工作, 及时妥善处置不合格党员做好党费收缴工作建立党支部党员名册入党积极分子名册发展对象名册, 认真填写, 及时更新, 规范使用建立党员档案, 规范地记录支部党员个人基本情况及参加教育培训奖惩廉洁自律等方面的情况建立入党积极分子档案, 规范记录入党积极分子重点培养对象的基本情况, 以及培养培训等方面的情况建立困难党员档案, 详细记录困难党员基本情况主要帮扶措施等统一规范使用党支部工作手册, 明确专人负责记录规范记录三会一课等组织生活情况, 记录开展党员主题党日活动召开组织生活会民主评议党员等党支部工作和活动开展情况党支部年度工作计划任务分工工作总结党课讲稿相关会议或活动材料齐全建立党员联系和服务群众名册, 记录相关党员和群众姓名单位职务 ( 职称 ) 等基本情况记录联系服务群众的时间地点具体内容, 以及工作成效等情况党支部 - 7 -

23 4.4 规范党费收缴使用台账规范使用党费收缴簿和党费证, 记录支部每名党员缴纳党费的标准时间金额情况规范记录党费使用的用途金额等情况 4.5 其他共产党员献爱心记录 5. 作用突出 5.1 支部战斗堡垒作用充分发挥 5.2 党员先锋模范作用突出积极开展融入基层转作风, 服务师生零距离活动组织党员围绕本部门本领域重点难点问题, 立足岗位履职尽责创先争优, 发挥党员干部的积极性创造性, 推动工作开展及时了解掌握党员思想状况, 有针对性地做好本部门干部思想工作, 增强支部凝聚力战斗力党员工作期间佩戴党徽, 在工作岗位摆放共产党员标志牌, 亮明党员身份, 接受群众监督, 发挥先锋模范作用主动承担班主任 ( 理论导师 ) 等工作, 积极参与公益活动和志愿服务, 争做管理育人标兵突显身份意识和奉献精神, 立足本职岗位, 敢于担当, 争先创优, 为学校改革发展稳定当先锋作贡献, 得到群众认可党支部 - 8 -

24 附件 4 1. 组织健全 2. 制度完善 1.1 规范设置 1.2 配强班子 1.3 按期换届 2.1 坚持三会一课制度正式党员 3 人以上应建立党支部, 党支部党员人数一般不超过 50 人党员 7 人以上的党支部设立支部委员会, 支部委员会由党员大会选举产生 ; 党员不足 7 人的党支部, 不设支部委员会, 由党员大会选举支部书记 1 人, 必要时增选副书记 1 人凡有正式党员 3 人以上的, 学校安排执行临时任务时间较短, 或由于某种原因暂时不能成立正式党支部的, 应该成立临时党支部后勤的党支部按部门设置, 可与业务相近的部门联合成立党支部联合党支部覆盖单位一般不超过 5 个党员人数较多的党支部, 按照便于党员活动便于加强管理便于发挥作用的原则, 合理划分党小组, 并设立党小组组长党小组组长由党支部指定, 也可以由所在党小组党员推荐产生选优配强党支部书记, 一般应当具有 1 年以上党龄支部书记副书记任内调动的, 须及时补选, 对不称职的党支部书记及时进行调整按照知识年龄专业结构互补原则合理选配支委会成员, 做到班子成员分工明确, 整体功能充分发挥党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记副书记每届任期 3 年党支部按规定时限进行换届选举, 选出的委员报上级党组织备案, 选出的书记副书记报上级党组织批准委员出现空缺及时补选每季度召开 1 次支部党员大会, 听取和审查党支部委员会的工作报告 ; 按照规定开展党支部选举工作, 推荐出席上级党代表大会的代表候选人, 选举出席上级党代表大会的代表 ; 讨论和表决接收预备党员和预备党员转正延长预备期或者取消预备党员资格 ; 讨论决定对党员的表彰表扬组织处置和纪律处分 ; 决定其他重要事项党支部委员会会议一般每月召开 1 次, 根据需要可以随时召开, 对党支部重要工作进行讨论作出决定等党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行重要事项提交党员大会决定前, 一般应当经党支部委员会会议讨论党小组会一般每月召开 1 次, 组织党员参党总支党支部党总支党支部党总支党支部 - 9 -

25 加政治学习谈心谈话开展批评和自我批评等党支部每季度至少上一次党课, 党课应当针对党员思想和工作实际, 回应普遍关心的问题, 注重身边人讲身边事, 增强吸引力感染力党员领导干部应当定期为基层党员讲党课, 党委书记每年至少讲 1 次党课 2. 制度完善 2.2 坚持组织生活会制度 2.3 坚持民主评议党员制度 2.4 坚持联系服务群众制度 2.5 坚持谈心谈话制度 2.6 坚持经常性提醒和批评制度 2.7 坚持和完善党日制度 2.8 坚持请示报告制度围绕解决党性党风党纪存在的问题, 每年至少召开 1 次党支部组织生活会党员领导干部自觉以普通党员身份参加本支部组织生活会, 带头开展批评与自我批评结合年终工作考核或年度组织生活会, 按照个人自评党员互评民主测评组织评定的程序, 对党员进行民主评议, 确定党员评议等次积极开展服务承诺结对帮扶走访慰问等活动, 发挥党员先锋模范作用及时听取和反映群众意见和建议, 定期分析本单位群众思想状况, 帮助师生解决实际困难党支部书记每年与所在支部的党员谈心不少于 1 次支部党员采取个别谈话集体座谈等方式, 开展经常性的谈心谈话, 坦诚相见, 交流思想, 交换意见对不经常参加组织生活不按期交纳党费不认真完成党组织交办的任务党员意识和党的意识淡化先锋作用发挥不好的党员, 及时进行提醒和帮助党员领导干部要经常开展批评和自我批评, 敢于正视深刻剖析主动改正自己的缺点错误 ; 对同志的缺点错误应当敢于指出, 帮助改进, 让咬耳扯袖红脸出汗成为常态每月相对固定一天作为党员活动日, 开展组织生活进行党的教育召开党的会议处理党务工作党员交纳党费结合支部实际, 开展主题党日活动, 争创特色党日创新党日, 增强党日活动的政治性思想性针对性实效性党支部一般每学期末向上级党组织报告 1 次支部工作, 每年向支部党员大会报告工作情况党支部及时向本单位党员和群众通报党内重大事项党支部

26 3. 运行规范 3.1 支部工作规范开展 3.2 队伍建设规范进行坚持民主集中制原则, 支部重大问题由支委会或党员大会集体讨论决定定期检查党员参加党的组织生活情况, 督促党员领导干部过好双重组织生活严格执行中国共产党发展党员工作细则, 把政治标准放在首位, 严格程序要求, 做好发展党员工作党员每年学习培训时间一般不少于 32 学时支部书记和支委会成员学习培训时间一般不少于 56 学时其中, 参加三会一课经学校党委认定的网络学习时间计入学时 3. 运行规范 3.2 队伍建设规范进行加强对党员的日常教育管理, 做好党员队伍统计分析组织关系接转和流动党员管理工作, 及时妥善处置不合格党员做好党费收缴工作建立党支部党员名册入党积极分子名册发展对象名册, 认真填写, 及时更新, 规范使用建立党员档案, 规范地记录支部党员个人基本情况及参加教育培训奖惩廉洁自律等方面 4.1 规范党员信的情况息台账建立入党积极分子档案, 规范记录入党积极分子重点培养对象的基本情况, 以及培养培训等方面的情况建立困难党员档案, 详细记录困难党员基本情况主要帮扶措施等 4. 档案齐全 4.2 规范组织生活台账统一规范使用党支部工作手册, 明确专人负责记录规范记录三会一课等组织生活情况, 记录开展党员主题党日活动召开组织生活会民主评议党员等党支部工作和活动开展情况党支部党支部年度工作计划任务分工工作总结党课讲稿相关会议或活动材料齐全建立党员联系和服务群众名册, 记录相关党 4.3 规范联系服员和群众姓名单位职务 ( 职称 ) 等基本情况务群众台账记录联系服务群众的时间地点具体内容, 以及工作成效等情况 4.4 规范党费收缴使用台账规范使用党费收缴簿和党费证, 记录支部每名党员缴纳党费的标准时间金额情况规范记录党费使用的用途金额等情况

27 5. 作用突出 4.5 其他共产党员献爱心记录积极开展保障更有力, 师生更满意活动, 组织党员开展党员示范岗活动 5.1 支部战斗堡组织党员围绕本部门本单位重点难点问题, 垒作用充分发立足岗位履职尽责创先争优, 发挥党员干部的挥积极性创造性, 推动工作开展及时了解掌握党员思想状况, 有针对性地做好本单位职工思想工作, 增强支部凝聚力战斗力党员工作期间佩戴党徽, 亮明党员身份, 接受群众监督, 发挥先锋模范作用, 争做服务育人 5.2 党员先锋模标兵范作用突出突显身份意识和奉献精神, 立足本职岗位, 敢于担当, 争先创优, 为学校改革发展稳定当先锋作贡献, 得到群众认可北京服装学院党委办公室 2018 年 6 月 4 日印发

教师党支部规范化建设标准主要指标

教师党支部规范化建设标准主要指标附件 3 辽宁省普通高等学校机关党支部规范化建设指南 (2019 年修订版 ) 1.1 规范设置 1.1.1 高校机关党支部以单独组建为主要方式, 凡有正式党员 3 人以上的职能机构, 都应成立党支部, 党支部党员人数一般不超过 50 人 1.1.2 创新党支部设置形式, 正式党员不足 3 人的单位 ( 部门 ), 成立联合党支部, 覆盖单位 ( 部门 ) 一般不超过 5 个为期 6 个月以上的工程