附件二：

Transcription

1

2 填 写 说 明 1. 申 报 表 的 各 项 内 容 要 实 事 求, 真 实 可 靠 文 字 表 达 要 明 确 简 洁 所 在 学 校 应 严 格 审 核, 对 所 填 内 容 的 真 实 性 负 责 2. 表 中 空 格 不 够 时, 可 另 附 页, 但 页 码 要 清 楚 3. 学 校 类 型 根 据 学 校 实 际 情 况 在 对 应 的 方 框 中 画 4. 申 报 表 限 用 A4 纸 张 打 印 填 报 并 装 订 成 册

3 1. 申 报 学 校 基 本 情 况 1-1 基 本 信 息 1-2 基 本 状 态 1 学 校 名 称 举 办 方 3 建 校 基 础 通 信 地 址 法 人 代 表 信 息 联 系 人 信 息 全 日 制 普 通 高 职 在 校 生 人 数 ( 人 ) 5 其 它 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 省 级 政 府 地 市 级 政 府 行 业 企 业 其 他 广 州 市 增 城 广 州 华 立 科 技 园 华 立 路 7 号 所 在 地 区 广 州 市 增 城 区 启 用 现 在 校 名 时 间 2005 年 5 月 2 建 校 时 间 2005 年 3 月 学 校 性 质 公 办 民 办 广 州 华 立 科 技 专 修 学 院 邮 编 学 校 网 址 姓 名 张 智 峰 职 务 董 事 长 办 公 室 电 话 传 真 手 机 电 子 邮 箱 [email protected] 姓 名 王 泽 秀 职 务 副 科 办 公 室 电 话 传 真 手 机 电 子 邮 箱 @qq.com 普 高 起 点 全 日 制 普 通 中 职 在 校 生 人 数 ( 人 ) 4 中 职 起 点 117 全 日 制 五 年 一 贯 制 在 校 生 人 数 ( 人 ) 非 全 日 制 专 科 学 历 教 育 注 册 人 数 ( 人 ) 学 年 非 全 日 制 培 训 量 ( 人 日 ) 6 教 职 工 总 数 ( 人 ) 学 年 非 全 日 制 培 训 主 要 类 型 专 任 教 师 数 ( 人 ) 516 招 生 人 数 ( 人 ) 现 有 专 业 数 ( 个 ) 31 已 招 生 三 校 生 7 专 业 数 ( 个 ) 年 招 生 专 业 数 ( 个 ) 29 专 业 中 五 年 制 专 业 数 ( 个 ) 0 全 日 制 普 通 高 职 招 生 就 业 相 关 数 据 2013 年 2014 年 2015 年 普 通 高 中 招 生 三 校 生 对 口 招 生 招 生 五 年 一 贯 制 第 4 学 年 其 它 新 生 报 到 数 / 录 取 数 ( 报 到 率 ) 3667/4864(75.39%) 4246/5724(74.18%) 4599/6012(76.5%) 毕 业 生 人 数 ( 人 ) 初 次 就 业 率 % % 助 学 金 覆 盖 率 / 奖 学 金 覆 盖 率 8.1%/12.77 % 7.85%/12.52% 6.78%/10.85% 10 贫 困 生 比 例 / 低 收 入 家 庭 比 例 %/ % %/ % %/ % 1 若 同 时 使 用 两 个 以 上 校 名 的 请 一 并 填 写 2 指 学 校 独 立 设 置 并 具 有 举 办 高 等 职 业 教 育 资 格 的 时 间 3 指 高 等 职 业 学 校 的 前 身, 即 合 并 或 升 格 前 的 学 校 4 指 高 等 职 业 学 校 招 收 初 中 毕 业 生 进 行 五 年 制 培 养, 且 整 体 设 计 并 在 本 校 系 统 实 施 5 年 培 养 方 案 的 办 学 形 式 5 指 普 高 中 职 以 外 的 在 校 生 类 型 或 来 源 6 按 培 训 量 计 算,1 人 每 参 加 1 天 的 培 训 计 为 1 人 日 7 职 高 技 校 中 专 学 生 的 统 称 8 指 五 年 制 高 职 中, 前 三 年 在 中 等 职 业 学 校 后 两 年 在 高 等 职 业 学 校 举 办 的 教 育 形 式 9 以 每 年 9 月 份 各 省 教 育 行 政 ( 或 人 力 资 源 与 社 会 保 障 ) 部 门 公 布 数 据 为 准 10 依 据 本 地 ( 校 ) 贫 困 生 低 收 入 家 庭 的 标 准 填 写 1

4 ( 续 1) 项 目 年 份 2012 年 2013 年 2014 年 总 收 入 11 ( 万 元 ) 学 费 总 收 入 ( 万 元 ) 总 额 ( 万 元 ) 助 学 金 其 中 财 政 预 算 内 拨 款 其 中 : 地 方 财 政 专 项 12 投 入 ( 万 元 ) 2. 入 伍 退 伍 补 助 产 业 困 难 补 贴 民 办 教 育 基 金 就 业 补 贴 强 师 教 育 经 费 办 学 经 费 7. 少 数 民 族 补 贴. 24 总 支 出 ( 万 元 ) 征 地 ( 万 元 ) 房 屋 建 设 ( 万 元 ) 设 备 采 购 ( 万 元 ) 其 中 13 日 常 教 学 总 额 ( 万 元 )/ 生 均 ( 元 ) / / / 教 学 研 究 ( 万 元 ) 师 资 建 设 ( 万 元 ) 制 度 建 设 ( 万 元 ) 贷 款 余 额 ( 万 元 ) 资 产 负 债 率 (%) % 2.42% 11 包 括 学 费 总 收 入 财 政 预 算 内 拨 款 总 额 和 其 他 收 入, 分 项 填 写 12 按 地 方 财 政 专 项 投 入 名 称 分 项 填 写 13 包 括 实 验 实 习 费 教 学 仪 器 维 修 费 教 学 差 旅 费 资 料 讲 义 费 体 育 维 持 费 和 聘 请 兼 职 教 师 费 等 14 资 产 负 债 率 = 负 债 总 额 / 资 产 总 额 100% 2

5 ( 续 1) 工 作 机 构 名 称 校 外 教 学 与 就 业 办 公 室 1-4 产 学 合 作 成 立 时 间 专 职 人 员 数 ( 人 ) 4 签 订 合 作 协 议 的 企 业 数 ( 家 ) 365 合 作 企 业 参 与 教 学 的 专 业 占 专 业 总 数 的 比 例 (%) 学 年 合 作 企 业 接 收 就 业 学 生 数 ( 人 ) 学 年 合 作 企 业 向 学 校 支 付 的 技 术 服 务 费 ( 万 元 ) 68% 年 度 经 费 预 算 ( 万 元 ) 已 签 订 校 企 合 作 协 议 的 专 业 占 专 业 总 数 的 比 例 (%) % 学 年 合 作 企 业 接 收 顶 岗 实 习 学 生 ( 人 月 ) 合 作 企 业 向 学 校 ( 准 ) 捐 赠 的 仪 器 设 备 总 值 ( 万 元 ) 学 年 学 校 为 合 作 企 业 培 训 员 工 ( 人 日 ) 0 0 产 学 合 作 的 主 要 形 式 共 同 确 定 专 业 教 学 标 准 共 同 制 定 人 才 培 养 方 案 共 同 开 发 核 心 课 程, 共 同 建 设 实 训 共 同 评 价 人 才 培 养 质 量 开 展 校 企 联 合 招 生 联 合 培 养 的 现 代 学 徒 制 试 点 共 同 建 设 和 应 用 专 业 教 学 资 源 库 校 企 合 作 协 同 育 人 等 1-5 发 所 在 地 区 重 点 发 展 产 业 增 城 经 济 技 术 开 发 区 作 为 国 务 院 批 准 的 国 家 级 开 发 区, 也 广 州 东 进 战 略 中 发 展 空 间 与 潜 力 最 大 的 地 区 之 一 增 城 的 服 装 行 业 现 代 汽 车 制 造 行 业 房 地 产 行 业 已 有 相 当 好 的 基 础, 但 仍 将 未 来 发 展 的 方 向, 而 商 贸 物 流 现 代 服 务 业 总 部 经 济 创 意 产 业 等 将 作 为 今 后 重 点 产 业 发 展 学 生 规 模 ( 人 ) 专 业 规 模 ( 个 ) 35 展 规 划 学 校 事 业 发 展 十 二 五 规 划 学 校 发 展 类 型 定 位 综 合 一 产 为 主 二 产 为 主 生 产 性 服 务 业 为 主 生 活 性 服 务 业 为 主 重 点 建 设 项 目 师 资 队 伍 建 设 基 础 设 施 建 设 专 业 建 设 2. 申 报 专 业 基 本 情 况 15 按 顶 岗 实 习 量 计 算,1 名 学 生 在 企 业 实 习 实 训 1 个 月 为 1 人 月, 实 习 半 个 月 为 0.5 人 月 3

6 专 业 名 称 会 计 专 业 代 码 专 业 现 状 专 业 所 属 大 类 财 经 大 类 专 业 所 属 二 级 类 专 业 特 点 ( 单 选 ) 产 业 支 撑 型 人 才 紧 缺 型 特 色 引 领 型 国 际 合 作 型 其 他 专 业 开 办 时 间 2008 年 6 月 否 跨 省 招 生 否 2015 年 实 际 招 生 数 ( 人 ) 年 新 生 报 到 率 (%) 80.36% 2015 年 毕 业 生 人 数 ( 人 ) 年 初 次 就 业 率 (%) 99.43% 全 日 制 普 通 高 职 在 校 生 人 数 ( 人 ) 16 专 任 专 业 教 师 数 / 课 时 数 1072 订 单 培 养 人 数 ( 人 ) /12800 兼 职 专 业 教 师 数 / 课 时 数 17 21/1344 理 论 教 学 占 教 学 总 学 时 的 比 例 55% 校 内 占 总 学 时 的 比 例 37% 生 产 性 实 训 占 总 学 时 的 比 例 82% 在 校 期 间 生 均 独 立 操 作 实 训 设 备 时 间 ( 小 时 ) 现 有 实 训 设 备 总 值 ( 万 元 ) 246 现 有 实 训 仪 器 设 备 ( 台 213/ 套 ) 其 中 大 型 实 训 仪 器 设 备 总 值 ( 万 元 ) 40 其 中 大 型 实 训 仪 器 设 备 ( 台 套 ) 8/ 毕 业 前 半 年 顶 岗 实 习 比 例 100% 职 业 资 格 证 书 获 取 比 例 92.17% 主 要 职 业 资 格 证 书 主 要 名 称 / 等 级 / 获 取 比 例 1. 会 计 从 业 资 格 证 / 81% / 2.ERP 财 务 应 用 资 格 证 / 5% / 3. 高 新 技 术 考 试 用 友 等 级 证 / 高 级 /64% / / / / 工 学 结 合 的 主 要 形 式 订 单 班 技 能 竞 赛 顶 岗 实 习 等 合 作 企 业 45 主 要 合 作 企 业 名 称 德 永 信 公 司 信 成 税 务 事 数 明 志 财 税 中 港 会 计 公 合 作 起 始 时 间 务 所 公 司 司 合 作 主 要 内 容 和 形 式 订 单 培 养 等 顶 岗 实 习 顶 岗 实 习 顶 岗 实 习 企 业 参 与 教 学 ( 人 / 课 时 ) / / / 学 年 接 收 实 习 实 训 学 生 ( 人 月 ) 学 年 接 收 半 年 顶 岗 实 习 学 生 数 ( 人 ) 学 年 接 收 就 业 学 生 数 ( 人 ) 学 年 学 校 为 企 业 培 训 员 工 ( 人 日 ) 企 业 向 学 校 捐 赠 或 投 入 总 额 ( 万 元 ) 企 业 向 学 校 ( 准 ) 捐 赠 设 备 总 值 ( 万 元 ) 企 业 的 专 项 投 入 ( 万 元 )/ 项 目 类 型 人 次 /6 天 20 人 次 /3 天 / / / 16 课 时 数, 指 学 年, 学 校 的 专 任 专 业 教 师 为 本 专 业 承 担 的 课 时 总 数 17 课 时 数, 指 学 年, 学 校 的 兼 职 专 业 教 师 为 本 专 业 承 担 的 课 时 总 数 18 指 单 价 5 万 元 的 仪 器 设 备 19 指 与 该 专 业 毕 业 生 就 业 岗 位 相 对 应 的 职 业 资 格 证 书 4

7 2-1 申 请 中 央 财 政 支 持 建 设 专 业 现 状 生 源 类 型 普 高 生 三 校 生 3+2 教 育 在 本 校 学 习 时 间 ( 年 ) 2015 年 实 际 招 生 人 数 ( 人 ) 年 年 2015 年 新 生 报 到 数 / 录 取 数 ( 报 到 率 ) 2015 年 毕 业 生 人 数 ( 人 ) 全 日 制 在 校 生 人 数 ( 人 ) 订 单 培 养 人 数 ( 人 ) 专 业 群 相 关 专 业 五 年 一 贯 制 ( 续 2) 其 他 / ( %) / ( %) / ( %) / ( %) / ( %) 初 次 就 业 率 % % % % % 20 初 次 就 业 对 口 率 主 要 就 业 岗 位 平 均 起 薪 额 ( 元 / 月 ) 21 % % % % % 年 底 就 业 率 % % % % % 毕 业 一 年 后 平 均 月 薪 ( 元 ) 22 毕 业 一 年 后 转 岗 率 % % % % % 1.( 本 申 报 专 业 ) 核 心 专 业 省 重 点 建 设 行 业 重 点 建 设 其 他 2. 核 心 专 业 省 重 点 建 设 行 业 重 点 建 设 其 他 3. 核 心 专 业 省 重 点 建 设 行 业 重 点 建 设 其 他 4. 核 心 专 业 省 重 点 建 设 行 业 重 点 建 设 其 他 2-2 已 列 入 重 点 建 设 专 业 国 家 重 点 建 设 专 业 省 重 点 建 设 专 业 行 业 重 点 建 设 专 业 1. 示 范 校 建 设 骨 干 校 建 设 实 训 建 设 资 源 库 建 设 2. 示 范 校 建 设 骨 干 校 建 设 实 训 建 设 资 源 库 建 设 1. 示 范 校 建 设 实 训 建 设 其 他 2. 示 范 校 建 设 实 训 建 设 其 他 3. 示 范 校 建 设 实 训 建 设 其 他 示 范 校 建 设 实 训 建 设 其 他 申 报 专 业 建 设 成 效 20 指 毕 业 生 初 次 就 业 时, 从 事 专 业 标 准 所 描 述 主 要 就 业 岗 位 的 毕 业 生 人 数 的 比 例 21 指 毕 业 生 就 业 后 第 一 个 月 的 工 资 22 指 就 业 一 年 后, 不 从 事 专 业 标 准 所 描 述 主 要 就 业 岗 位 的 毕 业 生 人 数 比 例 5

8 3-1 专 业 特 色 的 体 现 与 标 志 会 计 专 业 于 2012 年 7 月 经 广 东 省 教 育 厅 批 准 立 项 为 省 高 职 教 育 重 点 培 育 专 业 ( 粤 教 高 函 号 ),2014 年 1 月 会 计 专 业 获 省 级 民 办 教 育 专 项 资 金 资 助 ( 粤 财 教 号 ), 取 得 财 政 资 金 80 万 元, 学 院 配 套 万 元, 经 过 几 年 的 建 设, 专 业 建 设 已 见 成 效 一 创 新 人 才 培 养 模 式, 形 成 专 业 优 势 1 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 合 作 协 同 育 人, 共 同 培 养 高 素 质 技 能 型 会 计 人 才 校 企 双 方 依 据 区 域 产 业 结 构 升 级 产 业 发 展 需 求 和 行 业 发 展 趋 势 等, 共 同 制 定 了 会 计 专 业 人 才 培 养 方 案, 共 同 开 展 了 工 学 结 合 顶 岗 实 习 人 才 培 养 模 式 改 革 ; 校 企 双 方 共 同 实 施 了 生 产 性 实 训 和 教 师 素 质 培 训, 共 同 建 立 了 校 中 厂 ( 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 会 计 项 目 中 心 ) 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 教 师 发 展 中 心 ) 等 形 式 的 ; 共 同 开 发 会 计 专 业 课 程 ( 财 务 管 理 计 实 务 等 课 程 ) 和 教 学 资 源 ( 目 前 已 收 集 40 多 家 公 司 真 账 资 源 共 同 拍 摄 岗 位 实 操 微 课 ); 双 方 联 合 开 展 了 8 届 校 级 德 永 信 杯 会 计 技 能 大 赛, 开 设 了 5 届 德 永 信 订 单 班 为 企 业 定 向 培 养 了 高 素 质 技 能 型 财 务 会 计 税 务 人 才 ; 校 企 双 方 共 同 开 展 教 学 质 量 评 价, 部 分 实 训 课 程 直 接 由 企 业 人 员 评 价, 初 步 与 企 业 形 成 人 才 共 育 过 程 共 管 成 果 共 享 责 任 共 担 校 企 合 作 形 式 2 产 学 研 校 企 战 略 合 作 深 化 高 端 人 才 培 养 我 院 与 用 友 新 道 科 技 有 限 公 司 签 署 了 经 济 与 管 理 类 产 学 研 战 略 合 作 协 议 和 用 友 新 道 授 权 考 试 中 心 授 权 协 议 共 建 专 业 实 训 室 协 议 校 企 双 方 在 师 资 研 修 技 能 竞 赛 实 训 室 建 设 专 业 考 证 学 生 综 合 实 训 能 力 和 创 业 能 力 培 训 培 养 高 端 财 务 人 才 等 方 面 开 展 全 方 位 战 略 性 合 作 二 会 计 专 业 教 学 团 队 在 同 类 院 校 ( 民 办 院 校 ) 中 实 力 较 强, 已 建 成 结 构 较 为 合 理 素 质 较 高 教 科 研 能 力 较 强 的 专 兼 职 双 师 素 质 教 学 团 队 经 过 培 养 和 引 进, 会 计 教 学 团 队 共 有 41 人, 其 中 校 内 专 任 教 师 有 20 人, 兼 职 教 师 有 21 人, 专 兼 教 师 比 例 为 1:1.05, 有 高 级 职 称 5 人 ( 正 高 1 人 副 高 4 人 ), 占 校 内 专 任 教 师 25%, 双 师 素 质 教 师 占 75%, 硕 士 以 上 学 位 的 教 师 达 50% 1 团 队 带 头 人 硕 士 研 究 生 导 师 学 院 副 院 长 邵 学 言 教 授 有 近 30 年 高 校 工 作 经 验, 曾 主 持 多 个 省 部 级 项 目 发 表 多 篇 学 术 论 文, 曾 任 中 国 世 界 经 济 学 会 理 事 广 东 经 济 学 会 跨 国 公 司 研 究 专 业 委 员 会 主 任 广 东 进 出 口 商 会 顾 问 6

9 广 州 万 宝 集 团 有 限 公 司 ( 国 有 资 产 授 权 经 营 机 构 ) 独 立 董 事, 在 教 育 行 业 内 有 较 大 影 响 力 ; 2 团 队 骨 干 会 计 专 业 负 责 人 袁 荣 京 为 会 计 学 部 教 学 副 部 长, 分 管 学 部 教 学 学 部 师 资 队 伍 建 设 等 工 作, 其 先 后 主 持 完 成 并 实 施 了 课 证 融 通 课 赛 融 通 等 多 项 教 学 改 革 工 作, 近 年 发 表 论 文 16 篇 ( 其 中 核 心 9 篇 ) 主 编 3 本 教 材 主 持 省 级 项 目 5 个, 作 为 主 要 成 员 参 与 省 级 项 目 6 个, 主 持 或 参 与 校 级 项 目 7 个, 其 中 主 持 了 广 东 省 高 职 教 育 重 点 培 育 专 业 ( 会 计 ) 建 设 项 目, 获 广 东 省 民 办 高 等 教 育 专 项 资 金 资 助 ( 会 计 专 业 建 设 ) 项 目, 获 省 财 政 专 项 资 金 80 万 元 资 助, 使 得 会 计 专 业 建 设 取 得 重 大 进 展, 由 于 其 突 出 的 表 现, 先 后 被 评 为 学 院 优 秀 教 师 优 秀 共 产 党 员 十 佳 教 师 增 城 市 优 秀 教 师 广 东 省 民 办 教 育 优 秀 教 师 广 东 省 师 德 先 进 个 人 广 东 省 南 粤 优 秀 教 师 等 荣 誉 称 号 ; 3 团 队 骨 干 会 计 专 业 带 头 人 王 文 珊 副 教 授 拥 有 近 10 年 的 企 业 工 作 经 验, 曾 任 广 州 某 投 资 公 司 财 务 总 监, 在 行 业 中 有 较 大 影 响 力 需 要 从 总 体 上 看, 本 专 业 教 师 队 伍 数 量 足 够, 能 充 分 满 足 本 专 业 教 学 和 研 究 的 三 已 建 成 满 足 专 业 人 才 培 养 和 教 师 素 质 培 养 需 要 的 校 内 外 实 训 本 专 业 已 建 成 校 内 实 训 室 有 手 工 实 训 室 会 计 电 算 化 实 训 室 ERP 实 训 室 企 业 经 营 模 拟 沙 盘 实 训 室 会 计 项 目 中 心 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 增 城 办 事 处 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 教 师 发 展 中 心, 这 些 实 训 条 件 为 教 学 做 一 体 化 教 学 提 供 了 有 效 途 径, 同 时 也 为 教 师 增 强 能 力 提 供 了 有 利 条 件 会 计 专 业 在 软 件 方 面, 我 院 购 入 了 虚 拟 商 业 社 会 环 境 VBSE 用 友 新 道 U8V10.1 虚 拟 商 业 社 会 环 境 VBSE 财 务 综 合 实 践 信 息 化 竞 赛 平 台 网 中 网 财 会 实 训 教 学 平 台 网 中 网 会 计 技 能 竞 赛 平 台 ERP 电 子 商 战 平 台 ERP 手 工 商 战 平 台 等 软 件, 能 满 足 专 业 实 训 和 举 办 校 级 技 能 竞 赛 的 需 要 本 专 业 已 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 广 州 市 明 治 财 务 税 务 咨 询 有 限 公 司 东 莞 信 成 税 务 师 事 务 所 广 州 增 城 增 信 会 计 师 事 务 所 东 莞 中 港 会 计 服 务 有 限 公 司 等 40 多 家 企 业 建 立 稳 定 的 校 企 合 作 关 系, 这 些 校 外 实 践 为 实 施 本 专 业 的 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 提 供 了 有 利 的 条 件 四 会 计 教 学 团 队 内 涵 建 设 取 得 丰 硕 成 果 本 专 业 教 学 团 队 取 得 了 14 个 省 级 项 目 立 项 ( 含 重 点 培 育 专 业 立 项 ) 12 个 校 级 项 目 立 项, 具 体 成 果 如 下 : 7

10 ( 一 ) 省 级 立 项 项 目 年 7 月, 根 据 关 于 公 布 第 一 批 省 级 高 职 教 育 重 点 专 业 和 重 点 培 育 专 业 建 设 项 目 的 通 知 ( 粤 教 高 函 号 ), 会 计 专 业 成 功 立 项 为 广 东 省 高 职 教 育 重 点 培 育 专 业 建 设 项 目 ( 负 责 人 : 袁 荣 京 ) 年 1 月, 根 据 关 于 下 达 2013 年 度 省 级 民 办 教 育 专 项 资 金 的 通 知 ( 粤 财 教 号 ) 会 计 专 业 获 2013 年 度 省 级 民 办 教 育 专 项 资 金 资 助, 获 财 政 资 金 80 万 元, 学 院 配 套 100 多 万 元 ( 负 责 人 : 袁 荣 京 ) 年 8 月, 团 队 成 员 李 灿 袁 荣 京 项 目 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 获 省 级 立 项 ( 见 粤 教 高 函 号 文 件 ) 其 中 阶 段 性 成 果 中 外 2+2 双 学 历 认 证 课 程 研 究 已 发 表 财 会 通 讯 ( 全 国 中 文 核 心 期 刊 ) 第 七 期 年 6 月, 团 队 成 员 袁 荣 京 项 目 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 模 式 研 究 获 省 财 经 指 委 立 项 ( 粤 高 职 财 经 教 指 委 [2013]2 号 文 件 ), 目 前 取 得 了 阶 段 性 的 成 果 ( 成 果 的 论 文 已 发 表 职 业 教 育 研 究 ) 年 4 月, 团 队 成 员 孙 虎 项 目 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 - 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 会 计 专 业 群 校 外 获 广 东 省 教 育 厅 立 项 ( 粤 教 高 函 号 文 件 ) 年 5 月, 团 队 成 员 孙 虎 项 目 高 职 专 业 建 立 现 代 学 徒 制 人 才 培 养 模 式 研 究 获 广 东 省 教 育 科 学 十 二 五 规 划 2013 年 度 课 题 立 项 年 7 月, 团 队 成 员 何 玉 冰 项 目 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 获 广 东 省 教 育 研 究 院 立 项 ( 粤 教 研 院 号 ) 年 7 月, 团 队 成 员 袁 荣 京 项 目 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 模 式 研 究 获 得 2014 年 度 广 东 省 教 育 教 学 改 革 项 目 立 项 ( 粤 教 高 函 号 序 号 336) 年 7 月, 团 队 成 员 王 泽 秀 项 目 民 办 高 职 院 校 专 业 教 学 资 源 库 建 设 与 管 理 研 究 - 以 我 院 会 计 专 业 为 例 获 得 2014 年 度 广 东 省 教 育 教 学 改 革 项 目 立 项 ( 粤 教 高 函 号 序 号 337) 年 7 月, 团 队 成 员 李 重 燕 项 目 基 于 CDIO 理 念 的 教 学 模 式 改 革 研 究 以 非 经 济 学 专 业 西 方 经 济 学 课 程 为 例 获 广 东 省 教 育 研 究 院 立 项 年 7 月, 团 队 成 员 杨 玲 项 目 会 专 业 3+2 高 职 教 育 与 应 用 8

11 型 本 科 教 育 课 程 体 系 衔 接 研 究 获 广 东 省 教 育 研 究 院 项 目 立 项 年 2 月, 团 队 成 员 金 志 发 指 导 的 大 学 生 创 新 创 业 训 练 计 划 项 目 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 获 广 东 省 教 育 厅 立 项 ( 粤 教 高 函 号 ) 年 4 月, 项 目 负 责 人 袁 荣 京 教 育 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 模 式 研 究 获 广 东 省 教 育 厅 立 项 ( 粤 教 高 函 号 ) 年 4 月, 团 队 成 员 李 灿 袁 荣 京 教 育 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 获 广 东 省 教 育 厅 立 项 ( 粤 教 高 函 号 ) ( 二 ) 校 级 立 项 项 目 年 6 月 被 确 定 为 院 级 重 点 专 业 建 设 项 目 ( 见 关 于 2009 年 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 重 点 专 业 评 审 结 果 的 通 知 ( 华 立 职 院 教 [2009]10 号 ) 文 件 ); 经 过 三 年 建 设,2012 年 会 计 专 业 通 过 了 我 院 的 验 收, 并 正 式 公 布 为 院 级 重 点 专 业 ( 见 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 关 于 公 布 第 二 批 院 级 重 点 专 业 的 通 知 ( 华 立 职 院 教 [2012]142 号 ) 文 件 )( 负 责 人 : 袁 荣 京 ) 年 12 月, 团 队 成 员 项 目 孙 虎 高 职 专 业 现 代 学 徒 制 研 究 获 学 院 立 项 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 年 12 月, 团 队 成 员 袁 荣 京 民 办 高 职 会 专 业 招 生 培 养 与 就 业 联 动 机 制 建 立 与 问 题 研 究 获 院 级 立 项 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 年 5 月, 团 队 成 员 项 目 何 玉 冰 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 获 学 院 立 项 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 年 10 月, 项 目 成 员 袁 荣 京 项 目 关 于 提 高 高 职 < 会 计 考 证 > 课 程 有 效 教 学 的 研 究 通 过 学 院 验 收 结 题 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 年 10 月, 团 队 成 员 项 目 李 灿 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 通 过 学 院 验 收 结 题 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 年 6 月, 团 队 成 员 袁 荣 京 项 目 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 计 精 品 课 程 建 设 项 目 通 过 学 院 验 收 结 题 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 年 6 月, 团 队 成 员 何 玉 冰 负 责 的 计 实 务 精 品 资 源 共 享 课 获 学 院 立 项, 已 投 入 10 万 元 ( 省 级 财 政 专 项 资 金 ), 建 设 成 了 计 实 务 精 品 资 源 共 享 课 平 台 和 一 批 学 习 资 源 教 学 资 源, 已 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课 9

12 年 7 月, 团 队 成 员 王 泽 秀 负 责 的 基 础 会 计 精 品 资 源 共 享 课 获 学 院 立 项, 已 投 入 3 万 元 ( 省 级 财 政 专 项 资 金 ), 建 设 成 了 会 计 基 础 精 品 资 源 共 享 课 平 台 和 一 批 学 习 资 源 教 学 资 源, 已 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课 年 7 月, 团 队 成 员 李 月 负 责 的 会 计 英 语 精 品 资 源 共 享 课 获 学 院 立 项, 已 投 入 3 万 元 ( 省 级 财 政 专 项 资 金 ), 建 设 成 了 会 计 基 础 精 品 资 源 共 享 课 平 台 和 一 批 学 习 资 源 教 学 资 源, 已 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课 年 7 月, 团 队 成 员 杨 玲 负 责 的 财 务 管 理 精 品 资 源 共 享 课 获 学 院 立 项, 已 投 入 5 万 元 ( 省 级 财 政 专 项 资 金 ), 建 设 成 了 会 计 基 础 精 品 资 源 共 享 课 平 台 和 一 批 学 习 资 源 教 学 资 源, 已 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课 年 6 月, 会 计 专 业 教 学 团 队 获 学 院 立 项 ( 华 立 职 院 教 号 文 件 ) 五 社 会 服 务 能 力 逐 步 增 强 在 增 城 区 财 政 局 增 城 区 税 务 局 等 多 个 单 位 的 支 持 ( 如 2015 年 9 月 对 增 城 区 国 税 局 职 员 进 行 财 务 管 理 工 作 培 训, 取 得 4 万 元 的 服 务 收 入 ) 下, 会 计 教 学 团 队 成 员 积 极 为 社 会 和 企 业 开 展 非 学 历 的 短 期 技 能 培 训 和 岗 位 培 训, 近 三 年 共 培 训 3324 人 次, 年 均 1108 人 次, 达 到 本 专 业 在 校 生 的 人 数 图 1: 会 计 专 业 教 师 给 增 城 市 国 家 税 务 局 人 员 讲 授 财 务 管 理 工 作 10

13 3-2 专 业 教 学 条 件 与 成 效 ( 师 资 队 伍 建 设 情 况 教 学 条 件 人 才 培 养 质 量 和 社 会 评 价 等 内 容 ) 一 师 资 队 伍 建 设 情 况 ( 一 ) 专 业 教 学 团 队 情 况 1 专 业 负 责 人 本 专 业 负 责 人 袁 荣 京 现 为 深 圳 某 税 务 师 事 务 所 财 税 顾 问, 具 有 4 年 行 业 企 业 工 作 经 历, 在 相 关 行 业 企 业 具 有 较 大 的 影 响 力 袁 荣 京 具 有 讲 师 中 国 注 册 会 计 师 审 计 师 资 格, 教 学 之 余 先 后 主 持 完 成 并 实 施 了 课 证 融 通 课 赛 融 通 等 多 项 教 学 改 革 工 作 ; 近 年 发 表 论 文 近 20 篇 ( 其 中 核 心 9 篇 撰 写 的 几 篇 职 业 教 育 论 文 先 后 获 全 国 职 教 优 秀 论 文 评 选 三 等 奖 3 次 二 等 奖 1 次, 中 国 职 协 优 秀 科 研 成 果 一 等 奖 2 次 ) 主 编 3 本 教 材 ; 主 持 省 级 项 目 5 个 作 为 主 要 成 员 参 与 省 级 项 目 6 个 主 持 或 参 与 校 级 项 目 7 个, 其 中 主 持 了 广 东 省 高 职 教 育 重 点 培 育 专 业 ( 会 计 ) 建 设 项 目, 获 广 东 省 民 办 高 等 教 育 专 项 资 金 资 助 ( 会 计 专 业 建 设 ) 项 目, 获 省 财 政 专 项 资 金 80 万 元 资 助, 使 得 会 计 专 业 建 设 取 得 重 大 进 展 袁 荣 京 先 后 学 院 优 秀 教 师 优 秀 共 产 党 员 十 佳 教 师 增 城 市 优 秀 教 师 广 东 省 民 办 教 育 优 秀 教 师 广 东 省 师 德 先 进 个 人 竞 赛 优 秀 指 导 老 师 竞 赛 最 佳 指 导 教 师 广 东 省 南 粤 优 秀 教 师 ( 见 如 下 表 1 至 表 4 所 示 ) 项 目 名 称 ( 项 目 编 号 ) 表 1: 专 业 负 责 人 袁 荣 京 所 承 担 的 科 研 项 目 本 人 排 名 已 到 位 经 费 ( 万 元 ) 项 目 进 展 情 况 项 目 来 源 下 达 单 位 时 间 广 东 省 重 点 培 育 专 业 ( 会 计 ) 建 设 项 目 2013 年 广 东 省 民 办 高 等 教 育 专 项 资 金 资 助 项 目 ( 重 点 培 育 专 业 ( 会 计 ) 建 设 项 目 ) 1( 主 持 人 ) 1( 主 持 人 ) 在 建 80 在 建 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 财 政 厅 ( 粤 财 教 号 ) 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 财 政 厅 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 ( 编 号 : ) 在 研 ( 取 得 阶 段 性 成 果 ) 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 厅

14 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 实 践 教 学 模 式 研 究 ( 编 号 : ) 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 实 践 教 学 模 式 研 究 ( 编 号 : ) 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 实 践 教 学 模 式 研 究 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 - 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 会 计 专 业 群 校 外 实 践 教 学 子 项 目 : 校 企 共 建 精 品 教 学 资 源 研 究 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 ( 编 号 : GDJY-2014-B-b156) 基 于 CDIO 理 念 的 教 学 模 式 改 革 研 究 以 非 经 济 学 专 业 西 方 经 济 学 课 程 为 例 ( 编 号 GDJY-2015-B-b153) 会 专 业 3+2 高 职 教 育 与 应 用 型 本 科 教 育 课 程 体 系 衔 接 研 究 ( 编 号 : GDJY-2015-B-b154) 当 前 民 办 高 等 学 历 教 育 中 出 现 的 问 题 及 对 策 ( 编 号 :08JT103) 主 持 3 主 持 47 在 研 ( 取 得 阶 段 性 成 果 ) 在 研 ( 取 得 阶 段 性 成 果 ) 主 持 3 在 研 主 持 3 在 研 2 1 在 研 ( 取 得 阶 段 性 成 果 ) 2 1 在 研 在 研 在 研 ( 完 成 研 究 报 告 ) 广 东 省 高 职 财 经 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 ( 粤 高 职 财 经 教 指 委 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 ) 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 研 究 院 ( 粤 教 研 院 号 立 项 ) 关 于 2015 年 度 广 东 省 教 育 研 究 院 教 育 研 究 课 题 立 项 的 通 知 关 于 2015 年 度 广 东 省 教 育 研 究 院 教 育 研 究 课 题 立 项 的 通 知 广 东 省 教 育 科 学 规 划 领 导 小 组 办 公 室 广 东 省 高 职 财 经 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 教 育 研 究 院 广 东 省 教 育 研 究 院 广 东 省 教 育 研 究 院 广 东 省 教 育 科 学 规 划 领 导 小 组 办 公 室 自 筹 经 费

15 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 重 点 专 业 建 设 项 目 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 计 精 品 课 程 建 设 项 目 关 于 提 高 高 职 < 会 计 考 证 > 课 程 有 效 教 学 的 研 究 ( 编 号 : HLZ041106) 民 办 高 职 院 校 会 计 类 专 业 招 生 培 养 与 就 业 联 动 机 制 建 立 与 问 题 研 究 ( 编 号 : HLZ041312) 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 ( 编 号 : HLZ041109) 院 级 高 职 教 育 教 学 团 队 建 设 项 目 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 ( 编 号 :HLZ041303) 序 号 题 主 持 62 主 持 0.3 验 收 通 过 验 收 通 过 主 持 0.5 结 题 主 持 3 在 研 结 题 主 持 7 在 建 结 题 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 立 项 华 立 职 院 教 号 验 收 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 验 收 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 结 题 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 立 项 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 结 题 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 立 项 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 ( 华 立 职 院 教 号 立 项 ) ( 华 立 职 院 教 号 结 题 ) 表 2: 专 业 负 责 人 袁 荣 京 近 年 发 表 的 论 文 目 作 者 名 次 发 表 年 月 刊 物 名 称 ( 刊 号 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 刊 物 主 办 单 位 13

16 分 步 实 现 企 业 合 并 的 中 外 会 计 处 理 规 范 比 较 关 于 其 他 综 合 收 益 列 报 的 探 讨 会 计 政 策 变 更 累 积 影 响 数 的 分 析 与 处 理 不 丧 失 控 制 权 情 况 下 处 置 子 公 司 部 分 股 权 会 计 处 理 浅 析 少 数 股 权 反 向 购 买 会 计 处 理 探 讨 上 市 公 司 财 务 困 境 与 审 计 意 见 类 型 分 析 基 于 Z 指 数 模 型 和 部 分 上 市 公 司 财 务 数 据 分 析 非 控 制 性 权 益 会 计 处 理 中 外 比 较 研 究 中 外 2+2 双 学 历 认 证 课 程 研 究 ( 省 质 量 工 程 项 目 阶 段 性 成 果 ) 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 高 职 会 计 信 息 化 教 学 改 革 研 究 高 职 会 专 业 职 业 技 能 竞 赛 证 书 与 相 关 课 程 考 核 互 通 改 革 研 究 以 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 专 业 为 例 ( 省 高 职 教 指 委 项 目 阶 段 性 成 果 ) 第 一 作 者 第 一 作 者 第 一 作 者 独 立 完 成 第 一 作 者 独 立 完 成 独 立 完 成 第 一 作 者 独 立 完 成 第 一 作 者 财 会 月 刊 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 会 计 之 友 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 财 会 月 刊 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 财 会 月 刊 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 财 会 通 讯 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 财 会 通 讯 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 财 会 通 讯 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 财 会 通 讯 ( 核 心 ISSN: ;CN: /F) 湖 北 广 播 电 视 大 学 学 报 (ISSN: ;CN: /G4) 职 业 教 育 研 究 (ISSN: ;CN: / G4) 财 会 月 刊 杂 志 社 山 西 省 社 会 科 学 院 财 会 月 刊 杂 志 社 财 会 月 刊 杂 志 社 湖 北 省 会 计 学 会 湖 北 省 会 计 学 会 湖 北 省 会 计 学 会 湖 北 省 会 计 学 会 湖 北 广 播 电 视 大 学 天 津 职 业 技 术 师 范 大 学 14

17 序 号 美 国 计 教 材 的 分 析 启 示 与 借 鉴 集 团 股 份 支 付 交 易 的 会 计 处 理 探 析 职 工 薪 酬 之 带 薪 缺 勤 会 计 处 理 分 析 资 产 负 债 表 日 后 重 要 前 期 差 错 的 分 析 与 处 理 以 公 允 价 值 计 量 的 投 资 性 房 地 产 递 延 所 得 税 处 理 探 讨 关 于 高 职 会 毕 业 生 顶 岗 实 习 的 调 查 研 究 以 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 为 例 ( 省 研 究 院 项 目 阶 段 性 研 究 成 果 ) 浅 议 关 联 方 交 易 的 会 计 处 理 上 市 公 司 利 用 债 务 重 组 进 行 盈 余 管 理 的 手 段 及 对 策 建 议 浅 谈 提 高 大 专 基 础 会 计 有 效 教 学 途 径 第 一 作 者 独 立 完 成 独 立 完 成 独 立 完 成 独 立 完 成 第 二 作 者 独 立 完 成 第 一 作 者 独 立 完 成 湖 北 广 播 电 视 大 学 学 报 (ISSN: ;CN: /G4) 商 业 会 计 ( 核 心 ISSN: ;CN: / F) 会 计 师 (ISSN ;CN: /F) 湖 北 函 授 大 学 学 报 (ISSN ;CN: / G4) 财 经 界 (ISSN: ;CN: /F) 职 业 教 育 ( 下 旬 刊 )(ISSN: ;CN: /G4) 会 计 师 (ISSN ;CN: /F) 商 业 会 计 (ISSN: ;CN: / F) 中 国 外 资 (ISSN: ) 表 3: 专 业 负 责 人 袁 荣 京 近 年 主 编 的 教 材 书 名 ( 书 号 ) 作 者 名 次 出 版 年 月 完 成 章 节 字 数 ( 万 ) 湖 北 广 播 电 视 大 学 中 国 商 业 联 合 会 江 西 省 报 刊 传 媒 有 限 责 任 公 司 湖 北 开 放 职 业 学 院 国 家 信 息 中 心 浙 江 教 育 出 版 社 有 限 公 司 江 西 省 报 刊 传 媒 有 限 责 任 公 司 中 国 商 业 联 合 会 中 国 商 务 出 版 社 出 版 单 位 15

18 1 2 3 会 计 基 本 技 能 基 础 会 计 实 训 教 程 会 计 综 合 实 训 教 程 第 一 主 编 第 二 主 编 第 二 主 编 中 国 商 业 出 版 社 湖 南 师 范 大 学 出 版 社 南 京 大 学 出 版 社 表 4: 专 业 负 责 人 袁 荣 京 近 年 获 奖 情 况 获 奖 名 称 和 等 本 人 排 时 间 项 目 授 奖 部 门 级 名 广 东 省 委 教 育 工 委 广 东 省 教 育 南 粤 优 秀 教 师 南 粤 优 秀 教 师 1 厅 广 东 省 人 力 资 源 和 社 会 保 障 厅 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 师 德 先 广 东 省 师 德 先 进 个 人 1 广 东 省 教 科 进 个 人 文 卫 工 会 广 东 省 民 办 教 育 优 秀 教 师 增 城 市 优 秀 教 师 学 术 论 文 评 选 学 术 论 文 评 选 学 术 论 文 评 选 学 术 论 文 评 选 广 东 省 民 办 教 育 协 会 增 城 市 委 市 政 府 中 国 高 等 职 业 技 术 教 育 研 究 会 中 国 职 业 技 术 教 育 学 会 职 教 期 刊 专 业 编 辑 委 员 会 教 育 部 职 业 技 术 教 育 中 心 研 究 所 中 国 职 业 技 术 教 育 学 会 教 育 部 职 业 技 术 教 育 中 心 研 究 所 中 国 职 业 技 术 教 育 学 会 广 东 省 民 办 教 育 优 秀 教 师 增 城 市 优 秀 教 师 全 国 高 职 院 校 教 师 优 秀 学 术 论 文 三 等 奖 第 九 次 全 国 优 秀 职 教 文 章 评 选 三 等 奖 第 十 五 届 (2014 年 ) 全 国 职 业 教 育 优 秀 论 文 评 选 二 等 奖 第 十 五 届 (2014 年 ) 全 国 职 业 教 育 优 秀 论 文 评 选 三 等 奖

19 优 秀 科 研 成 果 评 选 优 秀 科 研 成 果 评 选 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 全 国 总 决 赛 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 广 东 赛 区 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 第 六 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 第 六 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 第 八 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 挑 战 杯 彩 虹 人 生 广 东 职 业 学 校 创 新 创 效 创 业 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 中 国 职 工 教 育 和 职 业 培 训 协 会 中 国 职 工 教 育 和 职 业 培 训 协 会 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 团 省 委 省 教 育 厅 省 科 技 厅 省 科 协 省 学 联 2013 年 度 优 秀 科 研 成 果 一 等 奖 2014 年 度 优 秀 科 研 成 果 一 等 奖 全 国 总 决 赛 三 等 奖 最 佳 指 导 教 师 1 广 东 省 赛 区 二 等 奖 1 优 秀 指 导 教 师 1 广 东 省 赛 区 三 等 奖 广 东 省 赛 区 优 秀 奖 1 1 优 秀 指 导 教 师 1 广 东 省 赛 区 三 等 奖 高 职 组 创 业 计 划 类 三 等 奖

20 年 全 国 职 业 院 校 技 能 大 赛 高 职 组 广 东 省 选 拔 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 2015 年 全 国 职 业 院 校 技 能 大 赛 高 职 组 广 东 省 选 拔 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 网 中 网 杯 会 计 技 能 大 赛 ( 指 导 学 生 获 奖 ) 学 院 优 秀 教 师 优 秀 共 产 党 员 学 院 优 秀 社 团 指 导 教 师 2 教 学 团 队 素 质 与 水 平 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 教 育 厅 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 中 共 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 委 员 会 共 青 团 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 委 员 会 广 东 省 选 拔 赛 三 等 奖 广 东 省 选 拔 赛 三 等 奖 2 1 一 等 奖 1 院 级 优 秀 教 师 1 优 秀 共 产 党 员 1 学 院 优 秀 社 团 指 导 教 师 本 专 业 教 学 团 队 共 41 人, 其 中 学 校 专 任 教 师 20 人, 占 %, 来 自 行 业 企 业 的 兼 职 教 师 21 人, 占 % ( 见 如 下 表 5 至 表 13 所 示 ) 表 5: 学 校 专 任 教 师 基 本 信 息 一 览 表 专 业 序 性 职 业 资 高 校 姓 名 出 生 年 月 学 历 技 术 号 别 格 教 龄 职 务 1 邵 学 言 男 研 究 生 教 授 33 注 册 会 2 袁 荣 京 男 本 科 讲 师 计 师 审 计 师 3 王 文 珊 女 本 科 4 张 巧 年 女 本 科 5 苏 青 安 男 本 科 副 教 授 高 级 会 计 师 副 教 授 高 级 会 计 师 注 册 会 计 师 企 业 工 作 年 限 经 济 师 备 注 教 学 团 队 负 责 人 会 计 专 业 负 责 人 专 业 带 头 人 专 业 带 头 人 承 担 实 训 6 周 世 中 男 本 科 副 教 授 经 济 师

21 7 孙 虎 男 8 金 志 发 男 硕 士 研 究 生 研 究 生 讲 师 经 济 师 6 2 讲 师 会 计 师 3 11 骨 干 教 师 承 担 实 训 校 中 厂 负 责 人 9 杨 玲 女 本 科 讲 师 会 计 师 7 3 骨 干 教 师 10 何 玉 冰 女 本 科 讲 师 会 计 师 审 计 师 6 3 骨 干 教 师 11 王 泽 秀 女 12 李 重 燕 女 13 李 莉 女 研 究 生 研 究 生 双 学 士 讲 师 经 济 师 讲 师 经 济 师 4 1 讲 师 会 计 师 陈 维 斌 男 本 科 会 计 师 注 册 税 务 师 7 13 承 担 实 训 15 吴 丹 女 研 究 生 16 龙 双 华 女 本 科 17 谭 晓 蓉 女 研 究 生 讲 师 经 济 师 5 3 会 计 师 会 计 师 注 册 税 务 师 骨 干 教 师 主 持 专 业 实 训 工 作 18 杨 素 芹 女 研 究 生 会 计 师 2 5 承 担 实 训 19 冷 长 恒 男 20 李 月 女 研 究 生 研 究 生 讲 师 会 计 师 4 8 承 担 实 训 讲 师 7 19

22 序 号 姓 名 出 生 年 月 1 冼 朝 卓 男 本 科 2 唐 志 华 男 本 科 3 刘 兰 兰 女 本 科 4 黄 棕 生 男 本 科 5 冼 小 玲 女 本 科 6 杨 霞 衍 男 本 科 7 刘 孝 铭 男 本 科 8 曾 海 明 男 本 科 9 甘 丽 琴 女 专 科 10 钟 红 婷 女 专 科 11 孙 卓 辉 男 本 科 12 唐 玉 玲 女 本 科 表 6: 行 业 企 业 兼 职 教 师 基 本 信 息 一 览 表 专 业 性 学 职 业 技 术 所 在 单 位 别 历 资 格 职 务 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 副 教 授 聘 为 讲 师 聘 为 讲 师 聘 为 讲 师 聘 为 讲 师 注 册 税 务 师 注 册 税 务 师 会 计 师 注 册 会 计 师 注 册 税 务 师 会 计 师 会 计 师 会 计 师 注 册 会 计 师 助 理 会 计 师 助 理 会 计 师 会 计 师 助 理 会 计 师 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 东 莞 众 誉 税 务 师 事 务 所 东 莞 中 港 会 计 服 务 有 限 公 司 东 莞 众 誉 税 务 师 事 务 所 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 东 莞 市 天 纬 通 信 有 限 公 司 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 东 莞 市 信 成 税 务 师 事 务 所 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 东 莞 市 信 成 税 务 师 事 务 所 从 事 的 技 术 领 域 / 工 作 岗 位 / 从 业 时 间 总 经 理 副 总 经 理 总 经 理 总 经 理 副 总 经 理 副 总 经 理 财 务 经 理 副 总 经 理 税 务 中 心 经 理 总 经 理 助 理 账 务 中 心 经 理 主 办 会 计 备 注 技 术 专 家 技 术 专 家 技 术 专 家 技 术 专 家 技 术 专 家 20

23 13 李 菲 女 大 专 14 雷 超 男 本 科 15 李 茵 女 本 科 16 吴 险 锋 男 本 科 17 陈 玉 珠 女 本 科 18 李 春 花 女 大 专 19 杨 民 之 男 大 专 20 杨 斌 男 大 专 21 吴 文 锋 男 本 科 聘 为 讲 师 聘 为 副 教 授 聘 为 讲 师 聘 为 副 教 授 聘 为 讲 师 聘 为 讲 师 聘 为 讲 师 聘 为 讲 师 聘 为 副 教 授 会 计 师 注 册 会 计 师 会 计 师 注 册 会 计 师 经 济 师 助 理 会 计 师 注 册 会 计 师 广 州 备 智 财 务 咨 询 有 限 公 司 大 信 会 计 师 事 务 所 深 圳 分 所 广 州 市 明 治 财 务 税 务 咨 询 有 限 公 司 广 州 市 增 信 会 计 师 事 务 所 有 限 公 司 广 州 铧 夏 汇 企 业 管 理 有 限 公 司 深 圳 市 华 意 兴 投 资 顾 问 有 限 公 司 深 圳 市 富 亨 投 资 咨 询 有 限 公 司 誉 德 发 展 有 限 公 司 广 州 增 信 会 计 师 事 务 所 (1) 有 高 水 平 的 专 业 带 头 人 2 名 专 业 骨 干 教 师 4 名 经 理 经 理 经 理 总 经 理 主 管 经 理 总 监 主 管 主 管 1 专 业 带 头 人 本 专 业 拥 有 高 水 平 的 专 业 带 头 人 2 名, 分 别 副 教 授 高 级 会 计 师 王 文 珊 老 师 和 高 级 会 计 师 注 册 会 计 师 张 巧 年 老 师 王 文 珊 老 师 有 10 多 年 企 业 工 作 经 验 和 10 多 年 的 学 校 教 学 经 验, 会 计 学 部 双 师 型 教 师, 曾 为 广 州 某 投 资 公 司 财 务 总 监 ; 张 巧 年 老 师 拥 有 10 多 年 的 行 业 工 作 经 历, 曾 为 知 名 企 业 大 信 会 计 师 事 务 所 高 级 审 计 经 理, 审 计 过 多 家 上 市 公 司, 有 丰 富 的 行 业 工 作 经 验 2 骨 干 教 师 本 专 业 拥 有 4 名 骨 干 教 师 分 别 金 志 发 杨 玲 何 玉 冰 龙 双 华, 均 为 双 师 素 质 教 师, 拥 有 3 年 以 上 的 企 业 一 线 经 历 其 中, 金 志 发 主 持 21

24 校 中 厂 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 的 运 作, 目 前 该 工 作 室 已 承 接 华 立 创 业 园 区 13 家 项 目 的 账 务 工 作 ; 杨 玲 为 学 部 教 学 副 主 任, 主 持 省 教 育 研 究 院 项 目 会 专 业 3+2 高 职 教 育 与 应 用 型 本 科 教 育 课 程 体 系 衔 接 研 究 的 研 究 工 作, 主 持 财 务 管 理 精 品 资 源 共 享 课 建 设, 已 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课 ; 何 玉 冰 主 持 省 教 育 研 究 院 项 目 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 的 研 究 工 作, 主 持 计 实 务 精 品 资 源 共 享 课 建 设, 已 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课 ; 龙 双 华 老 师 为 会 计 师 注 册 税 务 师, 为 网 中 网 财 会 实 训 教 学 平 台 负 责 人, 主 持 会 计 专 业 实 训 教 学 工 作 (2) 专 任 教 师 队 伍 数 量 足 够, 年 龄 学 历 结 构 合 理, 具 有 双 师 素 质 教 师 占 75%, 具 有 行 业 企 业 生 产 一 线 工 作 经 历 的 达 85%, 高 级 职 称 的 比 例 达 25%, 硕 士 以 上 学 位 的 教 师 达 50% 1 专 任 教 师 中 双 师 素 质 教 师 结 构 本 专 业 专 任 教 师 队 伍 数 量 足 够, 具 有 双 师 素 质 教 师 占 75% 表 7: 专 任 教 师 双 师 素 质 教 师 比 例 双 师 素 质 教 师 人 数 百 分 比 符 合 15 75% 不 符 合 5 25% 2 专 任 教 师 中 具 有 行 业 企 业 生 产 一 线 工 作 经 历 的 的 教 师 本 专 业 专 任 教 师 具 有 企 业 一 线 工 作 经 历 教 师 比 例 占 85% 表 8: 专 任 教 师 具 有 企 业 一 线 工 作 经 历 教 师 比 例 25% 有 企 业 一 线 工 作 经 历 教 师 人 数 百 分 比 符 合 17 85% 不 符 合 3 15% 3 专 任 教 师 职 称 结 构 本 专 业 专 任 教 师 具 有 企 业 一 线 工 作 经 历 教 师 比 例 占 表 9: 专 任 教 师 职 称 结 构 比 例 职 称 人 数 百 分 比 高 级 5 25% 中 级 15 75% 4 专 任 教 师 学 历 结 构 本 专 业 专 任 教 师 中 具 有 硕 士 学 历 的 比 例 为 50% 22

25 表 10: 专 任 教 师 中 具 有 硕 士 学 历 的 比 例 硕 士 以 上 学 历 教 师 人 数 百 分 比 符 合 10 50% 不 符 合 10 50% 5 专 任 教 师 年 龄 结 构 本 专 业 专 任 教 师 的 年 龄 结 构 较 为 合 理 表 11: 专 人 教 师 年 龄 结 构 比 例 年 龄 人 数 百 分 比 % % % 50 以 上 4 20% (3) 聘 请 行 业 企 业 的 技 术 专 家 5 名, 同 时 初 步 形 成 实 践 技 能 课 程 和 顶 岗 实 习 主 要 由 兼 职 教 师 讲 授 和 能 工 巧 匠 指 导 的 机 制, 专 兼 职 教 师 比 例 达 到 1: 1.05 本 专 业 已 聘 请 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 总 经 理 冼 朝 卓 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 副 总 经 理 曾 海 明 东 莞 信 诚 税 务 师 事 务 所 副 总 经 理 唐 志 华 东 莞 中 港 会 计 服 务 有 限 公 司 总 经 理 刘 兰 兰 和 东 莞 众 誉 会 计 师 事 务 所 总 经 理 黄 棕 生 等 5 名 行 业 企 业 一 线 管 理 人 员 为 本 专 业 技 术 专 家, 同 时 本 专 业 已 初 步 形 成 实 践 技 能 课 程 ( 如 会 计 实 操 等 ) 和 顶 岗 实 习 主 要 由 兼 职 教 师 讲 授 和 能 工 巧 匠 指 导 的 机 制, 专 兼 职 教 师 比 例 达 到 1:1.05 表 12: 专 兼 职 教 师 比 例 专 业 教 师 兼 职 教 师 百 分 比 :1.05 (4) 校 内 实 训 指 导 教 师 均 具 有 3 年 以 上 相 关 企 业 工 作 经 历 本 专 业 承 担 校 内 实 训 教 师 具 有 3 年 以 上 相 关 企 业 工 作 经 历, 能 使 各 项 环 节 落 实 到 位, 能 使 学 生 的 专 业 技 能 得 到 有 效 的 训 练 序 号 姓 名 出 生 年 月 性 别 表 13: 校 内 实 训 指 导 教 师 情 况 表 学 历 1 张 巧 年 女 本 科 专 业 技 术 职 务 高 级 会 计 师 职 业 资 格 注 册 会 计 师 高 校 教 龄 企 业 经 历 或 工 作 年 限 4 11 备 注 专 业 带 头 人 承 担 实 23

26 训 2 金 志 发 男 3 陈 维 斌 男 研 究 生 本 科 4 龙 双 华 女 本 科 5 杨 素 芹 女 研 究 生 讲 师 会 计 师 3 11 会 计 师 会 计 师 会 计 师 注 册 税 务 师 注 册 税 务 师 骨 干 教 师 承 担 实 训 承 担 实 训 骨 干 教 师 承 担 实 训 承 担 实 训 6 冷 长 恒 男 研 究 生 讲 师 会 计 师 4 8 承 担 实 训 ( 二 ) 专 业 教 学 团 队 建 设 方 案 1 建 设 目 标 通 过 培 养 引 进 的 方 式, 围 绕 会 计 专 业 建 设 需 要, 建 设 一 支 以 专 业 带 头 人 和 骨 干 教 师 为 主, 综 合 水 平 高 结 构 合 理 专 兼 结 合 的 省 级 专 业 教 学 团 队 (1) 团 队 建 设 具 体 目 标 1 完 善 教 学 团 队 建 设, 双 师 素 质 不 低 于 70%, 教 学 团 队 中 高 级 职 称 不 低 于 25%, 具 有 行 业 企 业 生 产 一 线 工 作 经 历 的 达 90% 以 上, 硕 士 学 位 的 教 师 不 低 于 30% 2 培 养 1-2 名 院 级 教 师 名 师, 并 推 荐 1 名 参 加 省 级 教 学 名 师 评 选 3 引 进 和 培 养 2 名 高 水 平 的 专 业 带 头 人 ( 其 中 培 养 1 名 有 高 水 平 的 行 业 企 业 技 术 专 家 为 专 业 带 头 人 ), 建 立 和 完 善 激 励 和 约 束 机 制, 促 进 专 业 带 头 人 扩 大 行 业 影 响 力 4 着 力 培 养 3-4 名 在 行 业 具 有 影 响 力 的 骨 干 教 师, 为 专 业 骨 干 教 师 提 升 学 历 提 高 专 业 教 学 水 平 和 实 践 能 力 提 供 充 分 条 件 5 大 量 聘 请 行 业 企 业 的 专 业 人 才 和 能 工 巧 匠 担 任 兼 职 教 师 形 成 兼 职 教 师 资 源 库, 逐 步 形 成 实 践 技 能 课 主 要 由 具 有 相 应 高 技 能 水 平 的 兼 职 教 师 讲 授 的 机 制, 聘 请 行 业 企 业 的 技 术 专 家 4-6 名, 采 取 措 施 提 高 兼 职 教 师 参 与 专 业 建 设 的 积 极 性 24

27 6 每 年 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 下 企 业 实 践 锻 炼, 丰 富 的 专 业 教 师 行 业 企 业 工 作 经 验, 每 年 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 参 加 省 级 以 上 培 训 或 行 业 培 训, 着 力 提 升 专 业 教 师 教 科 研 能 力 7 开 展 师 德 师 风 建 设, 促 进 教 师 职 业 道 德 和 职 业 素 质 的 提 高 (2) 教 学 团 队 在 专 业 建 设 社 会 服 务 技 术 应 用 与 创 新 等 方 面 绩 效 目 标 1 未 来 建 设 期 内, 会 计 专 业 教 学 团 队 将 不 断 深 化 教 育 教 学 改 革, 在 提 高 人 培 养 模 式 改 革 校 企 协 同 育 人 等 方 面 形 成 一 定 的 优 势 和 特 色, 对 省 内 同 类 型 专 业 和 校 内 其 他 专 业 建 设 起 到 示 范 和 带 动 作 用 2 未 来 建 设 期 内, 会 计 专 业 教 学 团 队 将 加 大 力 度 建 设 会 计 专 业, 确 保 会 计 专 业 在 2015 年 12 月 前 通 过 省 级 重 点 培 育 专 业 建 设 项 目 验 收,2016 年 12 前 通 过 省 级 重 点 专 业 建 设 项 目 验 收, 使 得 会 计 专 业 在 建 设 期 内 建 设 成 省 级 重 点 专 业, 力 争 专 业 影 响 力 毕 业 生 就 业 率 和 专 业 对 口 率 等 方 面 在 全 省 同 类 专 业 中 均 排 前 10 名 ; 3 未 来 建 设 期 内, 建 设 1-2 门 省 级 精 品 资 源 共 享 课 程 ; 4 未 来 建 设 期 内, 力 争 成 功 申 报 2 项 省 级 以 上 教 学 改 革 项 目 ; 5 未 来 建 设 期 内, 团 队 成 员 指 导 学 生 力 争 获 得 国 家 级 职 业 技 能 竞 赛 二 等 奖 以 上 奖 项 ; 6 未 来 建 设 期 内, 团 队 成 员 将 积 极 深 入 行 业 企 业 或 机 构 进 行 实 践 锻 炼 或 服 务, 校 内 专 业 教 师 每 人 锻 炼 或 服 务 时 间 不 低 于 6 个 月 ; 7 未 来 建 设 期 内, 团 队 成 员 通 过 培 训 咨 询 及 服 务 等 形 式 主 动 为 行 业 企 业 和 机 构 服 务, 每 年 至 少 开 展 2 次 以 上 相 关 会 计 税 收 培 训 咨 询 和 技 术 服 务 ; 8 未 来 建 设 期 内, 团 队 成 员 将 与 企 业 联 合 承 担 横 向 研 发 项 目, 力 争 入 账 经 费 不 低 20 万 元 ; 9 未 来 建 设 期 内, 团 队 成 员 学 术 成 果 力 争 能 获 得 省 级 社 会 科 学 成 果 二 等 奖 以 上 或 教 学 成 果 省 二 等 奖 以 上 2 建 设 思 路 以 培 养 与 引 进 高 层 次 人 才 优 秀 中 青 年 专 业 带 头 人 和 创 建 专 业 教 学 团 队 为 重 点, 以 全 面 提 升 师 资 队 伍 整 体 职 业 互 质 和 能 力 为 目 标, 大 力 加 强 教 师 队 伍 建 设, 根 据 高 职 高 专 教 育 的 特 点, 我 们 的 建 设 思 路 主 要 : (1) 培 养 或 引 进 专 业 带 头 人 积 极 培 养 或 引 进 专 业 带 头 人, 通 过 适 度 的 政 策 的 倾 斜, 提 高 专 业 带 头 人 学 术 科 研 能 力 和 职 业 教 育 水 平 ; 通 过 培 养, 专 业 25

28 带 头 人 能 根 据 行 业 的 发 展 较 好 地 开 展 专 业 规 划 志 建 设 方 向, 能 进 行 人 才 培 养 模 式 的 改 革 研 究, 能 开 展 校 内 外 实 训 的 建 设, 能 推 进 专 业 的 校 企 合 作 及 项 目 研 发, 能 指 导 与 培 养 骨 干 教 师 ; 通 过 与 企 业 技 术 专 家 联 合 申 报 项 目 或 承 担 横 向 研 发 项 目 的 方 式, 着 力 培 养 有 高 水 平 的 行 业 企 业 技 术 专 家 为 专 业 带 头 人 (2) 培 养 骨 干 教 师 对 骨 干 教 师 开 展 培 训, 使 骨 干 教 师 学 习 先 进 的 职 教 理 念 和 教 学 方 法, 提 高 专 业 教 学 水 平 ; 制 定 政 策, 选 派 青 年 教 师 到 对 口 的 企 事 业 单 位 实 践 锻 炼, 以 提 高 其 能 力 ; 制 定 政 策, 通 过 以 赛 促 教 以 赛 促 改 方 式, 鼓 励 骨 干 教 师 指 导 学 生 参 加 各 级 竞 赛, 提 高 专 业 前 沿 技 术 应 用 能 力 通 过 培 养 培 训, 使 骨 干 教 师 成 为 课 程 建 设 教 学 资 源 库 的 建 设 实 训 建 设 和 专 业 建 设 的 中 坚 力 量, 同 时 能 承 担 一 定 的 科 研 和 教 研 课 题 研 究, 为 企 业 提 供 服 务 或 解 决 技 术 难 题, 达 到 教 研 相 长 的 效 果 (3) 培 养 双 师 素 质 教 师 通 过 制 定 政 策, 鼓 励 专 任 教 师 深 入 企 业 一 线 进 行 实 践 锻 炼 和 指 导 学 生 顶 岗 实 习, 增 加 教 师 行 业 企 业 阅 历, 积 累 工 作 经 验, 充 实 教 学 内 容, 与 此 同 时, 进 一 步 加 强 校 企 合 作 帮 助 合 作 单 位 解 决 会 计 税 务 等 方 面 的 技 术 问 题 ; 制 定 激 励 政 策, 鼓 励 教 师 考 取 会 计 师 审 计 师 经 济 师 注 册 会 计 师 等 职 业 资 格 证, 提 高 会 计 专 业 教 师 的 职 业 素 质 (4) 聘 请 行 业 企 业 的 专 业 人 才 和 能 工 巧 匠 担 任 兼 职 教 师 和 技 术 专 家, 指 导 专 业 建 设 大 量 聘 请 行 业 企 业 的 专 业 人 才 和 能 工 巧 匠 担 任 兼 职 教 师 形 成 兼 职 教 师 资 源 库, 逐 步 形 成 实 践 技 能 课 主 要 由 具 有 相 应 高 技 能 水 平 的 兼 职 教 师 讲 授 的 机 制, 采 取 措 施 ( 如 申 请 广 东 省 高 等 职 业 院 校 高 层 次 技 能 型 兼 职 教 师 认 定 等 ) 提 高 兼 职 教 师 参 与 专 业 建 设 的 积 极 性 (5) 在 团 队 带 头 人 的 带 领 下, 整 合 资 源, 组 织 团 队 成 员 在 专 业 建 设 社 会 服 务 能 力 建 设 技 术 应 用 与 创 新 等 方 面 取 得 实 质 性 突 破 团 队 带 头 人 邵 学 言 教 授 研 究 生 导 师 学 院 教 学 副 院 长, 具 备 较 强 的 组 织 管 理 和 协 调 能 力, 善 于 整 合 与 利 用 资 源, 教 学 团 队 将 在 邵 学 言 教 授 带 领 下, 完 成 专 业 建 设 社 会 服 务 能 力 建 设 技 术 应 用 与 创 新 等 各 项 建 设 任 务 3 建 设 内 容 (1) 运 行 与 管 理 机 制 建 设 1 设 立 专 项 资 金, 开 展 校 级 团 队 建 设 会 计 专 业 教 学 团 队 已 获 学 院 建 设 立 项, 设 立 了 专 项 资 金 予 以 支 持,2014 年 省 财 政 下 达 学 院 强 师 工 程 专 项 资 金 70 多 万 元, 在 强 师 工 程 专 项 资 金 分 配 上 给 予 了 倾 斜, 共 分 配 专 项 资 金 14 万 元, 省 财 政 下 达 的 会 计 专 业 建 设 专 项 资 金 80 万 元 中 安 排 7 万 元 用 于 会 计 教 学 团 队 26

29 建 设 2 建 立 教 学 团 队 运 行 机 制 和 管 理 模 式 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 重 视 教 学 团 队 建 设, 已 经 积 极 探 索 并 建 立 了 教 学 团 队 运 行 机 制 和 管 理 模 式, 能 够 有 效 落 实 项 目 建 设 资 金 的 筹 措 和 相 关 资 源 的 配 置, 能 确 保 团 队 建 设 目 标 如 期 实 现 (2) 人 才 培 养 质 量 建 设 1 实 施 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革, 建 立 以 育 人 为 目 标 的 实 习 实 训 考 核 评 价 体 系 学 院 从 2008 年 开 始 实 施 2+1 的 人 才 培 养 模 式 (2 年 校 内 理 论 学 习 校 内 生 产 性 实 践 +1 年 校 外 顶 岗 实 习 ) 改 革, 为 确 保 学 生 1 年 顶 岗 实 习 的 效 果, 学 校 将 教 学 管 理 覆 盖 学 生 培 养 的 全 过 程, 建 立 了 院 领 导 校 外 教 学 办 公 室 学 部 三 级 校 外 教 学 质 量 监 控 体 系, 实 施 定 计 划 定 内 容 定 时 间 定 岗 位 定 师 傅 定 目 标 等 六 定 考 核 方 案, 为 建 立 以 育 人 为 目 标 的 实 习 实 训 考 核 评 价 体 系, 由 企 业 和 学 院 共 同 对 学 生 全 面 考 核, 学 院 每 月 对 指 导 教 师 完 成 校 外 实 践 教 学 情 况 进 行 检 查 校 外 办 和 学 部 每 周 对 校 外 进 行 检 查, 定 期 安 排 巡 查, 实 地 考 察 我 院 校 外 教 学 开 展 情 况 ; 学 院 每 学 期 还 对 校 外 进 行 期 中 检 查, 保 障 校 外 教 学 质 量 落 到 实 处 2 坚 持 产 教 融 合, 实 现 高 素 质 技 能 人 才 的 校 企 共 育 在 实 施 工 学 结 合 人 才 培 养 过 程 中, 团 队 成 员 将 成 为 校 企 合 作 的 纽 带, 推 动 教 育 教 学 改 革 与 产 业 转 型 升 级 衔 接 配 套, 推 进 行 业 企 业 参 与 人 才 培 养 全 过 程, 实 现 校 企 协 同 育 人 利 用 校 中 厂 ( 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 会 计 项 目 中 心 ) 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 ) 强 化 做 中 学 学 中 做, 强 化 教 育 教 学 实 践 性 和 职 业 性, 促 进 学 以 致 用 用 以 促 学 学 用 相 长, 教 学 团 队 将 着 力 培 养 职 业 素 养 好 技 能 水 平 高, 受 用 人 单 位 欢 迎 的 高 素 质 技 能 型 人 才 (3) 教 育 教 学 改 革 与 实 践 建 设 内 推 动 团 队 成 员 将 以 下 省 级 教 改 项 目 进 行 研 究 和 结 题, 着 力 培 育 两 个 省 级 教 学 成 果 奖 项 目 首 先 推 动 省 级 教 研 教 项 目 ( 均 为 团 队 成 员 申 报 并 获 得 省 级 立 项 的 项 目 ) 开 展 研 究 和 结 题 工 作 : 1 推 动 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 ( 粤 教 高 函 号 文 件 立 项 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 2 推 动 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 模 式 研 究 获 省 财 经 指 委 立 项 ( 见 粤 高 职 财 经 教 指 委 [2013]2 号 粤 教 高 函 号 立 项 ) 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 27

30 3 推 动 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 - 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 会 计 专 业 群 校 外 ( 粤 教 高 函 号 文 件 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 4 推 动 高 职 专 业 现 代 学 徒 制 研 究 项 目 ( 广 东 省 教 育 科 学 十 二 五 规 划 2013 年 度 课 题 立 项 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 5 推 动 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 ( 粤 教 研 院 号 立 项 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 6 推 动 民 办 高 职 院 校 专 业 教 学 资 源 库 建 设 与 管 理 研 究 - 以 我 院 会 计 专 业 为 例 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 7 推 动 基 于 CDIO 理 念 的 教 学 模 式 改 革 研 究 以 非 经 济 学 专 业 西 方 经 济 学 课 程 为 例 ( 广 东 省 教 育 研 究 院 立 项 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 8 推 动 会 专 业 3+2 高 职 教 育 与 应 用 型 本 科 教 育 课 程 体 系 衔 接 研 究 ( 广 东 省 教 育 研 究 院 立 项 ) 项 目 研 究 和 结 题, 成 果 应 用 于 本 校 及 省 内 高 职 院 校 会 专 业 ; 9 推 动 大 学 生 创 新 创 业 训 练 计 划 项 目 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 业 务 开 展, 顺 利 通 过 省 厅 验 收 其 次 着 力 培 育 两 个 教 学 成 果 奖 项 目 : 1 推 动 教 育 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 模 式 研 究 ( 粤 教 高 函 号 ) 取 得 实 质 性 突 破, 如 期 申 报 广 东 省 教 育 教 学 成 果 奖 的 评 选 ; 2 推 动 教 育 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 获 广 东 省 教 育 厅 立 项 ( 粤 教 高 函 号 ) 取 得 实 质 性 突 破, 如 期 申 报 广 东 省 教 育 教 学 成 果 奖 的 评 选 (4) 社 会 服 务 能 力 建 设 会 计 专 业 团 队 将 托 团 队 人 力 资 源 和 技 术 优 势, 建 设 期 内 做 如 下 工 作 :1 建 立 和 完 善 专 业 教 师 紧 密 联 系 企 业 为 社 会 服 务 的 激 励 制 度 2 完 善 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 的 条 件, 建 设 网 络 咨 询 平 台, 利 用 该 平 台 积 极 为 企 业 提 供 会 计 准 则 企 业 法 律 税 务 政 策 咨 询 和 服 务 3 引 导 教 师 主 动 面 向 行 业 企 业 开 展 财 务 税 务 技 术 服 务 4 引 导 教 师 主 动 面 向 社 会 和 行 业 企 28

31 业 开 展 员 工 培 训 学 历 提 升 和 继 续 教 育, 每 年 至 少 开 展 2 次 以 上 相 关 会 计 税 收 培 训 咨 询 和 技 术 服 务, 取 得 良 好 效 果 5 积 极 开 展 民 办 院 校 间 的 交 流, 推 广 各 项 建 设 成 果, 实 现 人 才 培 养 模 式 服 务 能 力 共 享 4 进 度 安 排 (1) 学 年 会 计 教 学 团 队 建 设 进 度 安 排 : 1 实 现 双 师 素 质 达 到 80% 以 上 2 培 养 1 名 院 级 教 师 名 师 3 引 进 或 培 养 1 名 高 水 平 的 专 业 带 头 人, 初 步 建 立 和 完 善 激 励 和 约 束 机 制, 促 进 专 业 带 头 人 扩 大 行 业 影 响 力 4 着 力 培 养 1-2 名 在 行 业 具 有 影 响 力 的 骨 干 教 师, 为 专 业 骨 干 教 师 提 升 学 历 提 高 专 业 教 学 水 平 和 实 践 能 力 提 供 充 分 条 件 5 聘 请 行 业 企 业 的 专 业 人 才 和 能 工 巧 匠 担 任 兼 职 教 师 初 步 形 成 兼 职 教 师 资 源 库, 逐 步 形 成 实 践 技 能 课 主 要 由 具 有 相 应 高 技 能 水 平 的 兼 职 教 师 讲 授 的 机 制, 聘 请 行 业 企 业 的 技 术 专 家 4-6 名, 采 取 措 施 提 高 兼 职 教 师 参 与 专 业 建 设 的 积 极 性 6 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 下 企 业 实 践 锻 炼, 丰 富 的 专 业 教 师 行 业 企 业 工 作 经 验, 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 参 加 省 级 以 上 培 训 或 行 业 培 训, 着 力 提 升 专 业 教 师 教 科 研 能 力 7 开 展 师 德 师 风 建 设, 促 进 教 师 职 业 道 德 和 职 业 素 质 的 提 高 (2) 学 年 专 业 教 学 团 队 建 设 进 度 安 排 下 : 1 实 现 双 师 素 质 达 到 85% 以 上 2 继 续 培 养 1 名 院 级 教 师 名 师 3 再 引 进 或 培 养 1 名 具 有 3 年 以 上 行 业 企 业 工 作 经 验 的 高 水 平 的 专 业 带 头 人, 建 立 和 完 善 激 励 和 约 束 机 制, 促 进 专 业 带 头 人 扩 大 行 业 影 响 力 4 再 培 养 1-2 名 在 行 业 具 有 影 响 力 的 骨 干 教 师, 为 专 业 骨 干 教 师 提 升 学 历 提 高 专 业 教 学 水 平 和 实 践 能 力 提 供 充 分 条 件 5 聘 请 行 业 企 业 的 专 业 人 才 和 能 工 巧 匠 担 任 兼 职 教 师 形 成 兼 职 教 师 资 源 库, 形 成 实 践 技 能 课 主 要 由 具 有 相 应 高 技 能 水 平 的 兼 职 教 师 讲 授 的 机 制, 采 取 措 施 提 高 兼 职 教 师 参 与 专 业 建 设 的 积 极 性 6 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 下 企 业 实 践 锻 炼, 丰 富 的 专 业 教 师 行 业 企 业 工 作 经 验, 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 参 加 省 级 以 上 培 训 或 行 业 培 训, 着 力 提 升 专 业 教 29

32 师 教 科 研 能 力 7 继 续 建 设 1 个 积 极 参 加 课 程 与 专 业 建 设 教 学 改 革 实 践 效 果 突 出 的 院 级 教 学 团 队 8 继 续 开 展 师 德 师 风 建 设, 促 进 教 师 职 业 道 德 和 职 业 素 质 的 提 高 5 师 资 队 伍 建 设 经 费 预 算 经 费 来 源 和 用 途 本 专 业 教 学 团 队 建 设 经 费 有 三 块 来 源, 一 学 校 自 筹 14 万 元 ; 二 省 财 政 下 达 的 强 师 工 程 专 项 资 金 分 配 4 万 元 ; 三 省 财 政 下 达 的 会 计 专 业 建 设 专 项 资 金 安 排 7 万 元 具 体 经 费 预 算 经 费 来 源 和 用 途 如 下 表 14 所 示 : 表 14: 会 计 专 业 教 学 团 队 伍 经 费 预 算 一 览 表 预 计 支 学 校 财 政 支 出 项 目 出 金 额 ( 单 位 : 万 自 筹 ( 单 位 : 万 资 金 ( 单 位 : 万 预 计 效 果 预 计 完 成 时 间 用 途 备 注 元 ) 元 ) 元 ) 教 师 教 科 研 能 力 提 升 培 训 预 计 可 大 大 提 升 学 部 教 师 教 学 科 研 管 理 能 力 2017 年 12 月 参 加 各 类 培 训 费 用 等 含 师 风 师 德 建 设 聘 请 行 业 企 业 技 术 专 家 为 学 部 兼 职 教 师 提 高 学 部 兼 职 教 师 数 量 和 质 量 2017 年 12 月 含 讲 座 讲 课 订 单 班 讲 师 费 用 及 差 旅 费 等 专 业 教 师 下 企 业 实 践 提 高 青 年 专 业 教 师 实 践 教 学 能 力 2017 年 12 月 企 业 实 践 费 用 支 出 专 业 对 口 厂 中 校 深 圳 德 永 双 师 型 教 师 培 养 培 训 基 地 建 设 提 升 双 师 型 教 师 素 质 2017 年 12 月 信 税 务 师 事 务 所 教 师 发 展 中 心 建 设 支 出 专 业 带 头 人 培 养 提 升 专 业 建 设 课 程 建 设 实 训 室 建 2017 年 12 月 专 业 带 头 人 培 养 费 用 30

33 设 水 平 ; 拓 展 专 业 带 头 人 和 专 业 负 责 人 的 视 野 和 理 念 校 级 千 百 十 人 才 培 养 工 程 提 升 团 队 骨 干 教 科 研 能 力 2017 年 12 月 校 级 千 百 十 人 才 培 养 工 程 费 用 2 人 ( 按 学 院 标 准 ) 优 秀 教 师 到 省 内 大 学 研 修 访 问 提 升 团 队 骨 干 教 科 研 能 力 2017 年 12 月 优 秀 教 师 到 省 内 大 学 研 修 访 问 费 用 资 助 1 人 ( 按 学 院 标 准 ) 合 计 二 教 学 条 件 1 条 件 (1) 专 业 与 行 业 企 业 紧 密 结 合, 系 统 设 计 实 施 生 产 性 实 训 和 顶 岗 实 习, 探 索 建 立 校 中 厂 厂 中 校 等 形 式 的 本 专 业 与 行 业 企 业 紧 密 结 合, 系 统 设 计 实 施 生 产 性 实 训 和 顶 岗 实 习, 探 索 建 立 校 中 厂 厂 中 校 等 形 式 的 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 学 部 校 中 厂 ( 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 会 计 项 目 中 心 ) 由 深 圳 德 永 信 会 计 师 事 务 所 用 友 新 道 科 技 有 限 公 司 及 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 共 同 建 设, 目 前 工 作 室 已 承 接 广 州 华 立 科 技 园 12 多 家 创 业 园 项 目 ( 注 : 广 州 华 立 科 技 园 大 学 生 创 业 团 队 如 批 发 服 装 潮 流 服 饰 天 天 烘 焙 等 体 验 店 共 有 35 个 创 业 团 队 作 为 第 一 批 获 准 入 驻 华 立 创 业 园 进 行 孵 化, 学 校 免 费 给 在 校 大 学 生 提 供 1000 平 方 米 的 创 业 场 地, 未 来 创 业 园 创 业 项 目 将 达 到 100 家, 部 分 将 注 册 为 公 司 制 创 业 项 目 ) 的 财 务 账 务 工 作 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 学 部 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 教 师 发 展 中 心 ) 由 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 所 及 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 共 同 建 设, 目 前 已 有 80 多 名 财 务 专 业 学 生 在 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 学 习 3 个 月 ( 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 专 业 校 中 厂 厂 中 校 培 育 实 践 情 况 和 运 行 图 示 见 下 图 所 示 ) 31

34 学 院 孙 令 武 副 院 长 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 冼 朝 卓 总 经 理 签 署 校 中 厂 厂 中 校 协 议 学 院 领 导 公 司 领 导 嘉 宾 专 业 负 责 人 合 影 学 院 领 导 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 冼 朝 卓 总 经 理 为 校 中 厂 挂 牌 学 部 副 部 长 袁 荣 京 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 副 总 经 理 曾 海 明 为 厂 中 校 挂 牌 学 院 领 导 与 用 友 新 道 科 技 有 限 公 司 签 署 产 学 研 战 略 合 作 协 议 学 院 领 导 专 业 负 责 人 专 业 教 师 与 用 友 公 司 领 导 嘉 宾 探 讨 产 学 研 合 作 图 2: 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 专 业 校 中 厂 厂 中 校 培 育 情 况 32

35 提 供 记 账 算 账 报 账 税 务 服 务 ; 提 供 财 务 状 况 盈 利 能 力 发 展 能 力 分 析 服 务 深 圳 德 永 信 会 计 师 事 务 所 用 友 新 道 科 技 有 限 公 司 技 术 支 持 共 同 建 设 校 中 厂 会 计 学 承 部 接 财 项 务 华 立 目 服 园 创 务 业 园 与 咨 询 工 作 室 未 来 发 展 财 务 服 务 与 咨 询 公 司 资 深 会 计 师 财 务 分 析 分 批 指 开 导 学 生 展 生 产 财 务 性 实 咨 询 训 财 务 报 表 进 入 厂 中 校 学 习 深 圳 德 永 信 税 顶 务 师 事 岗 务 所 财 实 务 税 务 习 培 训 中 心 广 州 华 立 进 科 技 入 学 院 会 计 项 目 中 心 高 素 质 技 能 型 财 务 人 才 案 例 资 源 积 库 累 创 培 业 养 导 师 创 新 创 业 会 财 务 人 才 图 3: 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 专 业 校 中 厂 厂 中 校 运 行 图 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 与 我 院 挂 牌 成 立 的 会 计 项 目 中 心, 切 实 把 校 中 厂 引 入 学 院, 校 企 双 方 相 关 管 理 与 技 术 人 员 将 实 现 互 管 互 聘 互 兼, 并 实 质 性 地 参 与 教 学 实 训 实 习 等 各 环 节 此 外 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 与 我 院 挂 牌 成 立 的 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 财 务 税 务 实 训 中 心 和 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 发 展 中 心 作 为 厂 中 校, 将 为 我 院 专 业 学 生 提 供 必 要 的 学 习 场 所 和 条 件, 同 时 为 我 院 提 升 教 师 素 质 和 技 能 提 供 必 要 的 33

36 资 源 与 环 境 (2) 建 立 了 具 有 真 实 职 业 氛 围 设 备 先 进 充 分 满 足 教 学 需 要 的 校 内 生 产 性 实 训, 机 制 创 新, 运 行 状 态 良 好 本 专 业 在 重 点 专 业 建 设 项 目 下 配 套 建 设 有 经 济 管 理 实 训 中 心 ( 会 计 电 算 化 实 训 室 会 计 综 合 实 训 室 等 ), 新 建 1 个 计 一 体 化 实 训 室 与 其 他 专 业 共 享 2 个 实 训 管 理 中 心, 这 些 实 训 条 件 具 有 真 实 职 业 氛 围 设 备 先 进 能 充 分 满 足 教 学 需 要, 机 制 创 新, 运 行 状 态 良 好, 为 实 施 教 学 做 一 体 化 教 学 提 供 了 有 效 途 径 软 件 方 面 我 院 购 入 了 虚 拟 商 业 社 会 环 境 VBSE 用 友 新 道 U8V10.1 虚 拟 商 业 社 会 环 境 VBSE 财 务 综 合 实 践 信 息 化 竞 赛 平 台 网 中 网 财 会 实 训 教 学 平 台 网 中 网 会 计 技 能 竞 赛 平 台 ERP 电 子 商 战 平 台 等 软 件, 能 满 足 专 业 实 训 和 举 办 校 级 技 能 竞 赛 的 需 要 ( 见 如 下 表 15 所 示 ) 表 15: 实 训 设 备 情 况 一 览 表 实 践 名 称 经 济 管 理 实 训 中 心 工 商 管 理 实 训 中 心 计 算 机 应 用 技 术 实 训 中 心 财 务 一 体 化 课 室 批 准 时 间 ( 年 ) 建 筑 面 积 ( 平 方 米 ) 设 备 总 值 ( 万 元 ) 设 备 数 ( 台 套 ) 设 备 总 数 大 型 设 备 数 实 训 主 要 项 目 会 计 电 算 化 财 务 管 理 实 教 学 平 台 实 训 财 务 分 析 实 训 ERP 电 子 沙 盘 ERP 手 工 沙 盘 网 中 网 软 件 实 训 财 务 综 合 实 训 学 年 使 用 频 率 ( 人 时 ) 专 业 共 享 专 业 共 享 新 建 34

37 图 4: 会 计 专 业 学 生 在 实 训 室 中 实 训 35

38 虚 拟 商 业 社 会 环 境 VBSE 用 友 新 道 U8V10.1 虚 拟 商 业 社 会 环 境 VBSE 财 务 综 合 实 践 信 息 化 竞 赛 平 台 网 中 网 财 会 实 训 教 学 平 台 ERP 电 子 商 战 平 台 网 中 网 会 计 技 能 竞 赛 平 台 ERP 手 工 沙 盘 平 台 图 5: 会 计 专 业 实 训 教 学 平 台 软 件 36

39 (3) 建 立 了 稳 定 的 校 外 实 习, 充 分 满 足 学 生 专 业 实 训 和 1 年 顶 岗 实 习 需 要 本 专 业 已 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 广 州 市 明 治 财 务 税 务 咨 询 有 限 公 司 东 莞 信 成 税 务 师 事 务 所 等 企 业 建 立 稳 定 的 校 企 合 作 关 系, 这 些 校 外 实 践 基 地 为 实 施 本 专 业 的 人 才 培 养 模 式 改 革 提 供 了 有 利 的 条 件 ( 见 表 16 所 示 ) 序 号 单 位 名 称 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 ( 普 通 合 伙 ) 广 州 市 明 治 财 务 税 务 咨 询 有 限 公 司 东 莞 市 信 成 税 务 师 事 务 所 有 限 公 司 大 信 会 计 师 事 务 所 深 圳 分 所 东 莞 市 虎 门 藏 精 仁 高 企 业 代 理 咨 询 服 务 店 东 莞 市 中 港 会 计 服 务 有 限 公 司 深 圳 市 华 意 兴 投 资 顾 问 有 限 公 司 广 州 兴 世 机 械 制 造 有 限 公 司 东 莞 市 樟 木 头 长 江 企 业 代 理 服 务 部 表 16: 会 计 专 业 主 要 校 外 实 习 一 览 表 面 向 专 业 单 位 地 址 深 圳 市 宝 安 区 广 州 市 广 州 市 大 德 路 187 号 针 纺 大 厦 14 楼 B1208 室 东 莞 市 南 城 区 胜 和 银 丰 路 21 号 三 楼 328 室 深 圳 市 福 田 区 笋 岗 西 路 银 华 大 厦 18DD13 室 东 莞 市 虎 门 镇 东 莞 市 谢 岗 镇 市 场 街 33 号 深 圳 - 宝 安 - 西 乡 流 塘 路 国 雄 楼 3 栋 305 室 广 州 市 天 河 区 员 村 四 横 东 路 东 莞 市 樟 木 头 镇 樟 罗 新 兴 街 级 别 省 级 校 外 10 东 莞 市 明 安 企 业 代 理 有 限 东 莞 市 虎 门 镇 金 洲 否 存 协 议 37

40 公 司 村 11 东 莞 市 虎 门 欧 亚 迪 制 衣 厂 东 莞 市 大 朗 镇 东 莞 南 翔 服 装 辅 料 有 限 公 司 深 圳 市 花 幕 西 餐 饮 管 理 有 限 公 司 14 河 源 伊 势 农 业 有 限 公 司 15 东 莞 众 誉 会 计 有 限 公 司 ( 虎 门 ) 16 东 莞 众 誉 会 计 有 限 公 司 17 深 圳 德 永 信 企 业 登 记 代 理 有 限 公 司 18 誉 德 发 展 有 限 公 司 19 东 莞 市 混 元 文 化 传 播 有 限 公 司 20 湛 江 鸿 拓 化 工 有 限 公 司 21 广 州 市 天 河 区 员 村 谢 氏 酒 业 商 行 ( 一 桶 真 酒 全 国 连 锁 科 韵 店 ) 22 广 州 碧 桂 园 凤 凰 城 酒 店 广 州 凯 蓉 计 算 机 科 技 有 限 公 司 深 圳 市 十 方 玻 璃 制 品 有 限 公 司 广 州 市 天 河 区 黄 村 东 路 35 号 启 星 商 务 中 心 B 区 B 座 222 室 深 圳 市 宝 安 龙 华 华 商 国 际 大 厦 二 楼 广 东 省 河 源 市 骆 湖 镇 伊 势 蛋 鸡 场 东 莞 市 南 城 区 鸿 福 路 200 号 东 莞 市 虎 门 镇 威 远 七 姐 妹 深 圳 市 宝 安 区 新 和 大 道 沙 井 街 道 广 东 省 深 圳 市 福 田 区 深 南 中 路 长 城 通 讯 市 场 乙 128 东 莞 虎 门 镇 金 洲 北 坊 金 碧 路 十 六 巷 七 号 湛 江 广 湛 路 一 号 广 州 市 天 河 区 科 韵 路 号 测 绘 大 厦 103 广 州 增 城 广 园 东 路 新 塘 路 段 凤 凰 城 广 州 白 云 区 广 东 省 深 圳 市 龙 岗 区 坪 地 四 方 埔 牛 眠 38

41 深 圳 市 聚 源 生 物 化 工 有 限 公 司 深 圳 市 卡 尼 珠 宝 首 饰 有 限 公 司 深 圳 市 萃 福 珠 宝 首 饰 有 限 公 司 东 莞 市 利 朗 实 业 投 资 有 限 公 司 岭 工 业 区 3 栋 深 圳 坪 地 富 地 岗 华 厦 园 内 A2B 栋 4 楼 深 圳 市 贝 丽 北 路 水 贝 工 业 区 六 栋 五 楼 广 东 省 深 圳 市 罗 湖 区 田 贝 四 路 水 田 一 路 10 号 六 楼 东 莞 市 虎 门 镇 博 涌 社 区 虎 门 大 道 创 丰 大 厦 A( 富 民 服 装 双 子 城 ) 十 一 层 1101 单 元 东 莞 证 券 有 限 责 任 公 司 东 莞 凤 岗 服 务 部 东 莞 特 艺 塑 胶 电 子 有 限 公 司 广 东 金 阁 贵 金 属 经 营 有 限 公 司 深 圳 市 富 亨 投 资 咨 询 有 限 公 司 东 莞 市 龙 诚 企 业 代 理 事 务 所 34 广 州 市 世 庭 置 业 有 限 公 司 35 东 莞 凯 鹏 餐 饮 管 理 公 司 东 莞 市 非 烤 勿 扰 餐 饮 管 理 有 限 公 司 广 州 国 今 贵 银 投 资 有 限 公 司 东 莞 市 凤 岗 镇 拔 骏 大 厦 东 莞 市 凤 岗 镇 塘 沥 村 芦 竹 田 广 州 市 越 秀 区 东 风 西 路 233 号 千 树 盘 福 大 厦 3A02 室 东 莞 市 石 碣 镇 崇 焕 路 18 号 二 楼 ( 天 悦 酒 店 旁 ) 东 莞 市 东 城 区 石 井 东 升 路 景 升 楼 304 室 广 州 市 增 城 区 荔 城 街 72 号 6 楼 广 东 东 莞 南 城 南 城 区 宏 远 港 口 大 道 9 号 康 城 国 际 写 字 楼 20 层 东 莞 市 东 城 区 主 山 村 上 三 杞 工 业 大 道 立 洲 科 技 园 1 号 楼 广 州 市 天 河 区 珠 江 新 城 华 明 路 13 号 华 普 广 场 ( 东 塔 ) 室 39

42 38 39 广 州 铧 夏 汇 企 业 管 理 有 限 公 司 东 莞 市 元 顺 电 子 科 技 有 限 公 司 40 深 圳 市 龙 岗 区 蓝 天 幼 儿 园 41 东 莞 市 凤 岗 明 华 学 校 42 广 州 巨 松 贸 易 有 限 公 司 43 广 州 真 功 夫 餐 饮 管 理 集 团 东 莞 市 樟 木 头 长 江 企 业 登 记 代 理 服 务 部 东 莞 市 谢 岗 广 源 企 业 登 记 代 理 事 务 所 广 州 天 河 区 珠 江 新 城 华 夏 路 30 号 富 力 盈 通 大 厦 3612 东 莞 市 谢 岗 镇 第 五 工 业 区 龙 岗 区 坪 地 街 道 老 香 街 4 号 东 莞 市 凤 岗 镇 竹 尾 田 村 广 州 番 禺 区 大 龙 街 汉 基 工 业 村 2 号 汉 基 广 场 B502C 广 州 市 越 秀 区 环 市 东 路 450 号 广 东 华 信 中 心 5 楼 东 莞 市 樟 木 头 东 莞 市 万 江 区 拔 蛟 窝 社 区 汾 溪 路 14 号 铺 校 外 教 学 实 践 2 经 费 投 入 (1) 日 常 教 学 经 费 能 充 分 保 证 正 常 教 学 学 院 每 年 按 照 学 费 的 一 定 的 比 例 拨 付 专 业 日 常 教 学 经 费 ( 实 训 费 ), 主 要 用 在 学 生 外 出 调 研 到 企 业 参 观 实 训 参 加 技 能 大 赛 组 织 活 动 实 训 教 学 的 材 料 费 用 等 ( 教 师 办 公 费 用 另 有 拨 付 ), 能 较 好 地 保 证 了 日 常 教 学 的 需 要 (2) 每 年 投 入 足 够 的 专 业 建 设 与 专 业 教 学 改 革 专 项 经 费, 满 足 专 业 建 设 的 需 要 会 计 专 业 于 2012 年 被 立 项 为 省 级 重 点 培 育 专 业, 至 目 前 为 止 已 投 入 万 元 ( 其 中 学 校 已 配 套 省 级 财 政 专 项 资 金 万 元 ) 用 于 专 业 建 设 与 专 业 教 学 改 革, 能 满 足 专 业 建 设 的 需 要, 未 来 1 年 内 将 进 一 步 加 大 投 入, 确 保 重 点 专 业 建 设 项 目 各 项 任 务 能 如 期 实 现 40

43 3 教材与图书资料 1 与行业企业共同开发紧密结合生产实际的实训教材和体现 工学结 合 的自编教材 含讲义 3 本 通过与深圳德永信税务师事务所 东莞会计 服务有限公司等企业合作 由公司提供真账资源 共同编写课程实训教材 开 展真账实训 全面提升学生的综合职业能力 图 6 工学结合校本实训教材 2 本专业图书资料充足 充分利用优质教学资源和网络信息资源建设面 向学生和校外 资源共享的专业教学资源库 ①本专业图书资料充足 能充分满足学生学习成长需要 广州华立科技职 业学院图书馆筹建于 2004 年下半年 建筑面积 12,481 平方米 楼高八层 设 有图书馆办公室 基础业务部 流通阅览部 截止 2015 年 2 月 馆藏纸质图 书 200 多万余册 电子图书 30 万种 学术视频 500 集 期刊 976 种 电子期 刊 6170 种 报纸 67 种 各种非书资料 2 万余件 如今 她已成为学院文献信 息采集收藏交流中心 全院师生学习技能 增长知识 开阔视野 陶冶情操 的主要场所 图书馆设有 5 个借阅室 第一借阅室 七楼 第二借阅室 六 楼 第三借阅室 四楼 第四借阅室 二楼 第五借阅室 三楼东边 1 个电子阅览室 三楼西边 1 个报刊阅览室 九号楼二楼 1 个专升本自修 区 九号楼二楼 阅览座位 900 个 目前 本馆全部业务实现现代化管理 采用 深圳大学图书馆信息管理集成系统 SULCMIS Ⅲ 全面实现采购 编 目 流通 馆藏文献检索等自动化管理 为读者利用馆藏资源提供了极大的便 41

44 利, 可 享 受 广 东 工 业 大 学 华 立 学 院 其 它 图 书 资 源 本 专 业 图 书 资 料 情 况 见 下 表 所 示, 能 充 分 满 足 学 生 学 习 和 成 长 需 要 ( 见 如 下 表 17 所 示 ) 表 17: 专 业 图 书 情 况 一 览 表 专 业 专 业 纸 质 图 书 ( 册 ) 专 业 电 子 图 书 (GB) 备 注 专 业 人 均 90 册 2 充 分 利 用 优 质 教 学 资 源 和 网 络 信 息 资 源 建 设 面 向 学 生 和 校 外 资 源 共 享 的 专 业 教 学 资 源 库 本 专 业 利 用 优 质 教 学 资 源 和 网 络 信 息 资 源 建 设 了 面 向 学 生 和 校 外 资 源 共 享 的 4 门 精 品 资 源 共 享 课 ( 基 础 会 计 财 务 管 理 计 实 务 会 计 英 语 ), 通 过 精 品 资 源 共 享 课 学 习 网 站 平 台, 建 设 了 一 批 面 向 学 生 和 校 外 资 源 共 享 的 专 业 教 学 资 源 库 三 人 才 培 养 质 量 ( 一 ) 职 业 能 力 与 职 业 素 质 培 养 1 学 生 具 有 良 好 的 伦 理 道 德 社 会 公 德 和 职 业 道 德 修 养, 毕 业 生 90% 以 上 能 取 得 相 应 的 职 业 技 能 等 级 证 书 本 专 业 学 生 学 生 具 有 良 好 的 伦 理 道 德 社 会 公 德 和 职 业 道 德 修 养, 如 学 生 自 主 成 立 了 助 学 壹 基 金, 为 增 城 地 区 家 庭 困 难 学 生 提 供 必 要 的 帮 助 本 专 业 将 职 业 资 格 证 书 的 训 练 内 容 和 考 试 要 求 列 入 了 教 学 计 划 和 课 程 内 容 之 中, 同 时 积 极 为 学 生 开 展 各 类 职 业 资 格 考 试 的 培 训 本 专 业 90% 以 上 能 取 得 相 应 的 职 业 技 能 等 级 证 书 ( 见 表 18 所 示 ) 表 18: 职 业 资 格 证 通 过 率 统 计 表 项 目 职 业 资 格 证 备 注 会 计 专 业 /13 届 90.23% 含 会 计 从 业 资 证 用 友 ERP 资 格 证 全 国 计 算 机 会 计 专 业 /14 届 91% 信 息 高 新 技 术 用 友 系 列 高 级 证 等 ( 本 专 业 除 全 国 计 算 机 信 息 高 新 技 术 会 计 专 业 /15 届 92.17% 用 友 系 列 高 级 证 外 无 法 取 得 高 级 以 上 职 业 资 格 证 书 ) 表 19: 会 计 专 业 学 生 参 加 文 体 活 动 年 获 奖 情 况 部 分 统 计 表 序 号 获 奖 时 间 奖 项 名 称 获 奖 活 动 组 织 单 位 备 注 42

45 红 歌 比 赛 二 等 奖 迎 新 工 作 优 秀 组 织 奖 体 育 道 德 风 尚 奖 第 三 届 手 工 创 作 大 赛 迎 新 工 作 优 秀 组 织 奖 荣 获 季 军 被 授 予 优 秀 拉 拉 队 称 号 冠 军 道 德 风 尚 奖 年 度 增 城 市 先 进 基 层 团 组 织 光 荣 称 号 第 二 届 心 理 健 康 节 最 佳 宣 传 奖 荣 誉 称 号 最 具 专 业 奖 冠 军 学 年 增 城 市 优 秀 团 学 干 部 三 等 奖 纪 念 建 党 90 周 年 红 歌 合 唱 比 赛 2011 年 9 月 迎 新 工 作 第 六 期 团 学 干 部 培 训 班 结 业 典 礼 暨 第 三 届 团 结 杯 拔 河 比 赛 第 三 届 手 工 创 作 大 赛 2012 年 9 月 迎 新 工 作 第 一 届 啦 啦 操 大 赛 第 三 届 学 生 手 册 知 识 竞 赛 2012 年 全 院 运 动 会 共 青 团 增 城 市 委 员 会 颁 奖 第 二 届 心 理 健 康 节 在 图 书 馆 八 楼 举 行 闭 幕 式 第 八 届 科 技 文 化 艺 术 节 第 四 届 致 青 春 圆 梦 想 全 院 辩 论 赛 增 城 市 团 委 工 作 积 极 分 子 评 选 女 生 节 闭 幕 式 六 人 七 足 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 共 青 团 增 城 团 市 委 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 广 州 华 立 科 技 学 院 2 设 置 技 能 大 赛 专 项 资 金, 每 年 开 展 校 级 职 业 技 能 大 赛 学 院 设 置 了 校 级 技 能 大 赛 专 项 资 金, 用 于 举 办 各 种 技 能 竞 赛, 会 计 学 部 与 深 圳 德 永 信 会 计 税 务 师 事 务 所 共 同 举 办 德 永 信 杯 技 能 大 赛 网 中 网 杯 会 计 技 能 大 赛 用 友 杯 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 等 ( 见 下 图 所 示 ) 43

46 学 院 购 入 的 网 中 网 会 计 技 能 竞 赛 平 台 学 院 购 入 的 会 计 信 息 化 技 能 竞 赛 平 台 利 用 会 计 信 息 化 竞 赛 平 台 举 办 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 竞 赛 校 内 选 拔 赛 利 用 网 中 网 会 计 技 能 竞 赛 平 台 举 办 网 中 网 杯 会 计 技 能 大 赛 利 用 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 提 供 的 真 账 资 源 联 合 举 办 德 永 信 杯 会 计 技 能 大 赛 图 7: 校 级 会 计 技 能 竞 赛 开 展 情 况 44

47 3 学 生 积 极 参 加 社 会 实 践 活 动 课 外 科 技 文 化 活 动 和 各 项 职 业 能 力 竞 赛, 在 省 级 相 关 竞 赛 活 动 中 获 得 优 异 的 成 绩 学 生 能 积 极 参 加 社 会 实 践 活 动, 在 省 级 相 关 竞 赛 活 动 中 取 得 了 优 异 的 成 绩, 如 参 加 三 下 乡 社 会 实 践 活 动 普 通 话 大 赛 辩 论 赛 校 园 歌 手 大 赛 各 类 体 育 竞 技 赛 等 一 系 列 校 园 文 化 活 动, 提 高 了 学 生 的 综 合 素 质, 营 造 了 积 极 健 康 的 校 园 氛 围 在 省 级 相 关 竞 赛 活 动 中 获 得 了 优 异 的 成 绩, 如 在 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 在 广 州 城 市 职 业 学 院 圆 满 落 幕 我 院 派 出 的 两 支 参 赛 队 伍 分 别 获 得 全 国 团 体 总 决 赛 三 等 奖 全 国 团 体 总 决 赛 优 胜 奖 以 及 广 东 赛 区 二 等 奖 广 东 赛 区 三 等 奖 ( 见 表 20 所 示 ) 表 20: 会 计 专 业 近 年 竞 赛 获 奖 一 览 表 序 号 竞 赛 项 目 竞 赛 举 办 单 位 获 奖 级 别 备 注 1 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 全 国 总 决 赛 三 等 奖 2 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 3 第 五 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 4 第 八 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 第 八 届 用 友 杯 全 国 大 学 生 会 计 信 息 化 技 能 大 赛 挑 战 杯 彩 虹 人 生 广 东 职 业 学 校 创 新 创 效 创 业 大 赛 2014 年 全 国 职 业 院 校 技 能 大 赛 高 职 组 广 东 省 选 拔 赛 2015 年 全 国 职 业 院 校 技 能 大 赛 高 职 组 广 东 省 选 拔 赛 第 七 届 广 东 大 学 生 科 技 学 术 节 之 第 十 二 届 挑 战 杯 广 东 大 学 生 课 外 学 术 作 品 竞 赛 第 七 届 广 东 大 学 生 科 技 学 术 节 之 用 友 杯 大 学 生 ERP 沙 盘 模 拟 大 赛 广 东 大 学 生 课 外 学 术 作 品 竞 赛 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 教 育 部 高 职 高 专 经 济 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 团 省 委 省 教 育 厅 省 科 技 厅 省 科 协 省 学 联 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 教 育 厅 团 省 委 省 教 育 厅 省 科 技 厅 省 科 协 省 学 联 团 省 委 省 教 育 厅 省 科 技 厅 省 科 协 省 学 联 广 东 赛 区 二 等 奖 广 东 赛 区 三 等 奖 全 国 高 职 组 三 等 奖 广 东 高 职 组 三 等 奖 高 职 组 创 业 计 划 类 三 等 奖 广 东 省 选 拔 赛 三 等 奖 广 东 省 选 拔 赛 三 等 奖 高 职 组 三 等 奖 高 职 组 三 等 奖 45

48 ( 二 ) 毕 业 生 就 业 与 社 会 声 誉 1 建 立 了 用 人 单 位 行 业 协 会 学 生 及 其 家 长 研 究 机 构 等 利 益 相 关 方 共 同 参 与 的 第 三 方 人 才 培 养 质 量 评 价 制 度, 开 展 毕 业 生 人 才 培 养 质 量 跟 踪 调 研 本 专 业 建 立 了 用 人 单 位 行 业 协 会 学 生 及 其 家 长 研 究 机 构 等 利 益 相 关 方 共 同 参 与 的 第 三 方 人 才 培 养 质 量 评 价 制 度, 开 展 毕 业 生 人 才 培 养 质 量 跟 踪 调 研, 对 本 毕 业 生 情 况 ( 就 业 率 对 口 率 用 人 单 位 满 意 度 收 入 情 况 等 ) 以 问 卷 的 形 式 进 行 调 研, 请 用 人 单 位 对 我 校 会 计 专 业 的 毕 业 生 进 行 客 观 的 评 价 在 对 每 个 就 业 的 学 生 个 人 进 行 评 价 的 同 时, 我 们 还 要 求 用 人 单 位 对 本 专 业 毕 业 生 做 出 整 体 评 价, 要 求 他 们 对 学 校 的 专 业 设 置 及 教 学 质 量 对 毕 业 生 的 要 求 人 才 培 养 模 式 等 方 面 提 出 意 见 和 建 议 根 据 毕 业 生 质 量 调 研 报 告 显 示, 用 人 单 位 对 本 专 业 毕 业 生 的 思 想 政 治 水 平 和 职 业 道 德 给 予 充 分 肯 定, 认 为 本 专 业 毕 业 生 吃 苦 耐 劳, 踏 实 肯 干, 积 极 进 取 对 毕 业 生 综 合 评 价 满 意 度 在 98% 以 上, 相 当 大 部 分 单 位 认 为 本 专 业 毕 业 生 的 整 体 质 量 水 平 较 高 这 充 分 表 明 本 专 业 毕 业 生 大 部 分 能 够 做 好 自 己 的 本 职 工 作 并 赢 取 单 位 的 信 任, 就 业 率 较 高 且 质 量 逐 年 上 升, 形 成 良 性 循 环, 这 对 本 专 业 将 来 的 就 业 将 会 带 来 更 加 良 好 的 影 响 2 近 两 年 录 取 新 生 平 均 报 到 率 78% 以 上 本 专 近 年 来 的 招 生 报 到 和 就 业 情 况 良 好 2014 年 实 际 报 到 率 为 76.41%, 2015 年 实 际 报 到 率 80.36%, 二 年 平 均 新 生 报 到 率 为 78.36%, 高 于 同 类 民 办 院 校 ( 广 东 省 高 职 教 育 质 量 年 度 报 告 2015 显 示 :2014 年 民 办 高 职 院 校 报 到 率 为 68.34%) 3 近 两 年 毕 业 生 当 年 年 底 平 均 总 体 就 业 率 95%, 平 均 对 口 就 业 率 70% 以 上, 平 均 起 薪 高 于 全 省 高 职 院 校 同 类 专 业 据 毕 业 生 就 业 质 量 调 研 显 示, 学 院 近 两 年 毕 业 生 就 业 率 一 直 处 于 全 省 同 类 高 校 的 前 列, 本 专 业 的 毕 业 生 就 业 率 同 样 处 于 很 好 的 形 势 2013 届 会 计 专 业 毕 业 生 就 业 率 为 98.30% 2014 届 会 计 专 业 毕 业 生 就 业 率 为 99.63%, 近 两 年 平 均 对 口 就 业 率 为 74.75%, 在 全 省 同 类 院 校 中 处 于 领 先 的 地 位, 会 计 专 业 近 两 年 平 均 起 薪 连 续 两 年 高 于 全 省 高 职 院 校 同 类 专 业 ( 见 表 所 示 ) 46

49 表 21: 近 两 年 会 计 专 业 毕 业 生 就 业 情 况 统 计 一 览 表 年 级 专 业 年 底 就 业 率 2013 届 会 计 专 业 98.30% 2014 届 会 计 专 业 99.63% 平 均 98.97% 表 22: 近 两 年 会 计 专 业 毕 业 生 对 口 就 业 情 况 统 计 表 届 数 毕 业 人 数 专 业 对 口 就 业 人 数 专 业 对 口 就 业 率 2013 届 % 2014 届 % 平 均 74.75% 表 23: 近 两 年 会 计 专 业 毕 业 生 平 均 起 薪 一 览 表 年 级 专 业 平 均 起 薪 全 省 高 职 院 校 同 类 专 业 ( 财 经 类 ) 平 均 起 薪 ( 见 广 东 省 教 育 厅 公 布 的 2014 年 广 东 省 高 校 毕 业 生 就 业 质 量 年 度 报 告 2013 届 会 计 专 业 届 会 计 专 业 毕 业 生 社 会 声 誉 高, 深 受 用 人 单 位 满 意 毕 业 生 对 工 作 满 意 度 高 从 就 业 单 位 调 查 来 看, 近 两 年 我 院 会 计 毕 业 生 平 均 满 意 度 为 98.5%, 也 说 明 毕 业 生 社 会 声 誉 高, 深 受 用 人 单 位 满 意 ( 见 表 所 示 ) 表 24: 用 人 单 位 满 意 度 调 查 统 计 一 览 表 专 业 / 届 数 非 常 满 意 满 意 一 般 满 意 不 满 意 满 意 合 计 会 计 /2013 届 90% 6% 2% 2% 98% 会 计 /2014 届 92% 5% 2% 1% 99% 平 均 98.5% 表 25: 毕 业 生 对 工 作 满 意 度 调 查 统 计 一 览 表 专 业 / 届 数 非 常 满 意 满 意 一 般 满 意 不 满 意 满 意 合 计 会 计 /2013 届 60% 30% 8% 2% 98% 会 计 /2014 届 62% 28% 8% 2% 98% 平 均 98% 47

50 四 社会评价 本专业从 2008 年开始招生 近两年录取新生平均报到率保持在 78%以上 2014 年实际报到率为 76.41% 2015 年实际报到率 80.36% 二年平均新生报到 率为 78.36%,高于同类民办学院 本专业近两年毕业生当年年底平均总体就业 率 98.97% 平均对口就业率 74.75% 平均起薪高于全省高职院校同类专业 近两年会计专业毕业生满意度为保持在 98%以上 会计专业毕业生对工作满意 度为 98% 综上所述 本专业社会认可度较高 主要事例见下图所示 主要事例一 案例 叶乐群 女 2011 年 6 月毕业于广州华立科技职业学院会计专业 在校期间担任会计学部团委实践部干事 会计协会副会长 获得 文明大学生 等荣誉称号 她学习努力 多次获得学院和学部的奖励 曾荣获第二届 德永 信 杯技能大赛一等奖 被深圳德永信税务师事务所录用为正式职工 由于其 专业技能扎实 2013 年 12 月被提升为账务会计部门经理助理 每月工资 5000 元以上 图 8 经理助理聘书 主要事例二 案例 钟婵娟 女 2011 年 6 月毕业于广州华立科技职业学院会计专业 她学习努力 多次获得学院和学部的奖励 曾荣获第二届 德永信 杯技能大 赛二等奖 被深圳德永信税务师事务所录用为正式职工 由于其专业技能扎实 2014 年 8 月被提升为税务中心经理 每月工资 6000 元以上 48

51 图 9: 税 务 中 心 经 理 聘 书 主 要 事 例 三 案 例 : 卢 凤 辉, 女,2012 年 6 月 毕 业 于 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 专 业 在 校 期 间 学 习 努 力, 多 次 获 得 学 院 和 学 部 的 奖 励, 曾 荣 获 第 三 届 德 永 信 杯 技 能 大 赛 一 等 奖, 被 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 录 用 为 正 式 职 工 由 于 其 专 业 技 能 扎 实,2013 年 12 月 被 提 升 为 税 务 中 心 经 理 助 理, 每 月 工 资 5000 元 以 上 图 10: 经 理 助 理 聘 书 49

52 主 要 事 例 四 : 本 专 业 录 取 分 数 比 省 线 高 70 以 上 从 2014 年 和 2015 年 我 院 会 计 专 业 录 取 分 数 来 看, 平 均 分 数 比 省 线 高 出 70 分 以 上, 因 而 我 院 会 计 专 业 综 合 实 力 在 同 行 中 ( 民 办 高 校 中 ) 排 名 靠 前 ( 见 表 所 示 ) 表 26: 2014 年 会 计 专 业 录 取 分 数 一 览 表 项 目 最 高 分 最 低 分 平 均 分 省 线 备 注 文 科 平 均 分 比 省 线 高 出 分 理 科 平 均 分 比 省 线 高 出 73.5 分 表 27:2015 年 会 计 专 业 录 取 分 数 一 览 表 项 目 最 高 分 最 低 分 平 均 分 省 线 备 注 文 科 平 均 分 比 省 线 高 出 分 理 科 平 均 分 比 省 线 高 出 分 ( 可 另 附 页 ) 50

53 3-3 专 业 教 学 改 革 成 果 ( 人 才 培 养 方 案 管 理 制 度 课 程 与 教 材 建 设 学 习 效 果 评 价 方 式 等 方 面 内 容 ) 一 人 才 培 养 方 案 1 专 业 人 才 培 养 方 案 的 系 统 设 计 开 发 (1) 依 据 技 术 领 域 和 职 业 岗 位 ( 群 ) 的 任 职 要 求, 参 照 相 关 的 职 业 资 格 标 准, 基 于 工 作 过 程 系 统 等 先 进 职 教 理 念 开 发 会 专 业 课 程 体 系 和 改 革 教 学 内 容 我 院 会 专 业 的 课 程 设 置 以 社 会 需 求 和 企 业 的 岗 位 需 求 为 导 向, 以 历 届 的 毕 业 生 信 息 反 馈 和 充 分 的 市 场 调 研 为 基 础, 优 化 课 程 设 置, 根 据 社 会 的 需 求 和 就 业 形 式 需 要 调 整 课 程 结 构 和 课 程 内 容, 增 强 课 程 的 实 用 性 灵 活 性 和 适 应 性, 实 现 培 养 目 标 与 就 业 能 力 的 对 接, 实 现 课 程 结 构 的 综 合 化 和 课 程 内 容 的 交 叉 化, 保 证 学 生 掌 握 的 知 识 技 能 可 以 与 社 会 接 轨 和 与 时 俱 进 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 专 业 根 据 自 身 的 特 点, 在 2015 级 会 计 专 业 人 才 培 养 方 案 中, 我 院 会 计 学 部 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 东 莞 众 誉 会 计 师 事 图 11: 校 企 合 作 专 业 建 设 研 讨 会 务 所 中 港 会 计 服 务 有 限 公 司 的 行 业 专 家 ( 会 计 专 业 教 学 指 导 委 员 会 委 员 ) 一 起 研 究 制 定 专 业 人 才 培 养 方 案, 以 实 现 专 业 与 岗 位 对 接 按 照 会 专 业 五 大 职 业 岗 位 群, 每 个 岗 位 群 须 具 备 相 应 的 职 业 岗 位 能 力, 依 据 这 些 职 业 岗 位 能 力 结 合 职 业 资 格 标 准 设 置 相 应 的 课 程 和 改 革 教 学 内 容 表 28: 会 计 专 业 职 业 岗 位 群 序 号 职 业 群 岗 位 方 向 就 业 岗 位 1 出 纳 出 纳 员 资 金 管 理 岗 位 等 记 账 岗 位 2 会 计 核 算 办 税 岗 位 会 计 核 算 岗 位 等 内 部 审 计 岗 位 3 会 计 监 督 内 部 审 计 主 管 岗 位 事 务 所 审 计 助 理 岗 位 等 会 计 主 管 4 会 计 管 理 税 务 主 管 会 计 机 构 负 责 人 岗 位 等 51

54 5 财 务 分 析 财 务 管 理 投 资 分 析 财 务 主 管 等 表 29: 会 计 专 业 职 业 岗 位 群 岗 位 能 力 一 览 表 序 号 核 心 工 作 岗 位 1 出 纳 2 会 计 核 算 典 型 工 作 任 务 (1) 办 理 现 金 收 支 结 算 业 务 银 行 转 账 结 算 业 务 ;(2) 明 辨 现 金 和 各 种 银 行 结 算 票 据 的 真 伪 ;(3) 保 管 现 金 和 各 种 结 算 票 据 ;(4) 登 记 现 金 银 行 存 款 日 记 账 ;(5) 核 对 现 金 和 银 行 存 款 ;(6) 处 理 在 货 币 资 金 结 算 过 程 中 出 现 的 差 错 (1) 明 辨 各 种 经 济 业 务 原 始 单 据 的 正 确 性 完 整 性 合 理 性 和 合 法 性 ; (2) 判 断 各 种 原 始 单 据 所 反 映 的 经 济 业 务 内 容 性 质 和 类 型 ;(3) 确 认 计 量 各 种 经 济 业 务, 办 理 企 业 税 务 登 记 发 票 申 购 等 涉 税 业 务 ; (4) 计 算 应 缴 纳 的 各 种 税 费 ; 计 算 产 品 和 劳 务 的 成 本 ;(5) 编 制 有 关 会 计 凭 证 账 簿 及 编 制 成 本 报 表 ; 岗 位 职 业 能 力 要 求 与 素 质 (1) 能 熟 练 办 理 现 金 收 支 结 算 业 务 银 行 转 账 结 算 业 务 ;(2) 能 明 辨 现 金 和 各 种 银 行 结 算 票 据 的 真 伪 ;(3) 能 按 照 规 定 保 管 现 金 和 各 种 结 算 票 据 ;(4) 能 按 照 规 定 登 记 现 金 银 行 存 款 日 记 账 ;(5) 能 按 照 规 定 核 对 现 金 和 银 行 存 款 ;(6) 能 正 确 处 理 在 货 币 资 金 结 算 过 程 中 出 现 的 差 错 (1) 能 正 确 理 解 会 计 信 息 产 品 生 产 活 动 ;(2) 能 正 确 对 应 产 品 生 产 工 艺 生 产 流 程 生 产 规 程 加 工 方 法 ;(3) 能 正 确 总 结 会 计 信 息 产 品 的 特 点 ;(4) 能 明 辨 各 种 经 济 业 务 原 始 单 据 的 正 确 性 完 整 性 合 理 性 和 合 法 性 ;(5) 能 正 确 判 断 各 种 原 始 单 据 所 反 映 的 经 济 业 务 内 容 性 质 和 类 型 ;(6) 能 按 照 会 计 规 范 正 确 计 量 各 种 经 济 业 务 ;(7) 能 按 照 企 业 会 计 准 则 确 认 计 量 企 业 发 生 的 各 种 经 济 业 务 ;(8) 能 顺 利 地 办 理 企 业 税 务 登 记 发 票 申 购 等 涉 税 业 务 ; (9) 能 按 照 国 家 税 收 法 规 及 其 他 相 关 政 策 正 确 计 算 应 缴 纳 的 各 种 税 费 ;(10) 能 熟 练 运 用 税 收 网 络 申 报 系 统 向 主 管 税 务 机 关 申 报 应 缴 纳 的 各 种 税 费 ;(11) 52

55 3 4 会 计 监 督 会 计 管 理 (1) 收 集 审 计 所 需 资 料 ;(2) 确 定 审 计 程 序, 划 分 审 计 时 间 ;(3) 签 订 审 计 约 定 书 ;(4) 编 制 审 计 整 体 计 划 和 项 目 计 划 ;(5) 收 集 审 计 证 据, 整 理 审 计 工 作 底 稿 ;(6) 撰 写 审 计 报 告 初 稿, 协 助 注 册 会 计 师 完 成 有 关 审 计 工 作 ;(7) 整 理 审 计 资 料, 保 管 审 计 档 案 (1) 操 作 财 务 软 件, 实 现 企 业 财 务 业 务 一 体 化 管 理 ;(2) 运 用 ERP 资 源 管 理 系 统 存 储 输 出 企 业 资 源 信 息 ;(3) 运 用 财 务 软 件 帮 助 企 业 实 现 信 息 化 管 理, 及 时 提 供 管 理 者 决 策 信 息 (4) 录 用 培 训 考 核 会 计 人 员 ;(5) 整 理 和 保 管 会 计 档 案, 保 障 会 计 会 计 信 息 的 完 整 性 和 可 验 证 性 ;(6) 移 交 会 计 档 案 ;(7) 及 时 收 集 最 新 会 计 规 范 资 料, 整 理 会 计 制 度 等 会 计 文 件 能 结 合 各 种 产 品 劳 务 和 企 业 经 营 管 理 的 特 点 和 要 求, 采 用 灵 活 合 理 的 方 法 正 确 计 算 产 品 和 劳 务 的 成 本 ;(12) 能 正 确 编 制 成 本 报 表 ;(13) 能 根 据 成 本 报 表 分 析 成 本 升 降 的 原 因 ; (14) 能 正 确 编 制 会 计 报 表 (15) 会 选 择 和 披 露 相 关 报 表 附 注 信 息 ;(16) 能 及 时 按 照 规 定 采 用 书 面 和 网 络 系 统 向 相 关 信 息 使 用 者 报 送 财 务 报 告 (1) 能 熟 练 地 收 集 审 计 所 需 资 料 ;(2) 能 熟 练 地 确 定 审 计 程 序, 划 分 审 计 时 间 ;(3) 熟 悉 审 计 约 定 书 的 要 素 和 签 订 方 法 ;(4) 会 编 制 审 计 整 体 计 划 和 项 目 计 划 ;(5) 能 在 注 册 会 计 师 的 指 导 下, 收 集 审 计 证 据, 整 理 审 计 工 作 底 稿 ; (6) 熟 悉 审 计 意 见 的 种 类 以 及 各 种 审 计 意 见 的 表 述 方 法 ;(7) 会 运 用 规 范 格 式 撰 写 审 计 报 告 初 稿, 协 助 注 册 会 计 师 完 成 有 关 审 计 工 作 ;(8) 熟 悉 各 种 审 计 意 见 的 作 用 ;(9) 能 规 范 整 理 审 计 资 料, 保 管 审 计 档 案 (1) 能 熟 练 操 作 财 务 软 件, 实 现 企 业 财 务 业 务 一 体 化 管 理 ;(2) 能 正 确 运 用 ERP 资 源 管 理 系 统 存 储 输 出 企 业 资 源 信 息 ; (3) 能 运 用 财 务 软 件 帮 助 企 业 实 现 信 息 化 管 理, 及 时 提 供 管 理 者 决 策 信 息 (4) 能 按 照 会 计 规 范 要 求 录 用 培 训 考 核 会 计 人 员 ;(5) 能 按 照 会 计 规 范 整 理 和 保 管 会 计 档 案, 保 障 会 计 会 计 信 息 的 完 整 性 53

56 5 财 务 管 理 (1) 理 解 企 业 财 务 管 理 的 理 念 方 法, 会 运 用 金 融 工 具 计 算 财 务 管 理 的 相 关 指 标 ;(2) 理 解 财 务 管 理 在 企 业 管 理 中 的 核 心 地 位 ;(3) 理 解 财 务 与 会 计 的 区 别 与 联 系 ;(4) 列 出 企 业 筹 集 资 金 的 渠 道 和 方 式 ;(5) 理 解 各 种 筹 集 资 金 渠 道 和 方 式 的 优 缺 点 ;(6) 列 出 企 业 资 产 营 运 的 基 本 原 则 和 存 在 的 风 险 ;(7) 熟 悉 财 务 管 理 通 则 和 公 司 法 规 定 的 收 益 分 配 的 渠 道 和 相 关 规 定 ;(8) 分 析 报 表 (9) 计 算 各 种 财 务 指 标 ;(10) 根 据 指 标 计 算 的 结 果 描 述 企 业 的 状 况 和 可 验 证 性 ;(6) 会 按 照 档 案 管 理 规 定 移 交 会 计 档 案 ;(7) 会 利 用 各 种 渠 道 及 时 收 集 最 新 会 计 规 范 资 料, 整 理 会 计 制 度 等 会 计 文 件 (1) 能 基 本 理 解 企 业 财 务 管 理 的 理 念 方 法, 会 运 用 金 融 工 具 计 算 财 务 管 理 的 相 关 指 标 ;(2) 能 理 解 财 务 管 理 在 企 业 管 理 中 的 核 心 地 位 ; (3) 能 正 确 理 解 财 务 与 会 计 的 区 别 与 联 系 ;(4) 能 熟 练 地 列 出 企 业 筹 集 资 金 的 渠 道 和 方 式 ;(5) 能 理 解 各 种 筹 集 资 金 渠 道 和 方 式 的 优 缺 点 ;(6) 能 熟 练 地 列 出 企 业 资 产 营 运 的 基 本 原 则 和 存 在 的 风 险 ;(7) 能 熟 悉 财 务 管 理 通 则 和 公 司 法 规 定 的 收 益 分 配 的 渠 道 和 相 关 规 定 (8) 熟 悉 报 表 分 析 的 指 标 体 系 ;(9) 能 理 解 各 种 指 标 的 含 义 ;(10) 会 计 算 各 种 财 务 指 标 ;(11) 会 根 据 指 标 计 算 的 结 果 描 述 企 业 的 状 况 表 30: 会 计 专 业 职 业 岗 位 群 对 应 主 要 课 程 设 置 表 序 号 职 业 群 岗 位 方 向 对 应 课 程 设 置 1 出 纳 基 础 会 计 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 出 纳 ) 2 会 计 核 算 计 实 务 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 总 账 会 计 ) 税 务 会 计 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 办 税 ) 成 本 会 计 实 务 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 成 本 会 计 ) 会 计 电 算 化 会 计 综 合 实 训 ( 真 账 实 训 会 计 学 部 项 目 中 心 生 产 性 实 训 ) 3 会 计 监 督 审 计 原 理 与 实 务 54

57 注 册 会 计 师 审 计 实 训 4 会 计 管 理 管 理 学 原 理 管 理 会 计 财 务 管 理 ERP 专 项 实 训 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 会 计 主 管 ) 5 财 务 管 理 财 务 管 理 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 财 务 管 理 ) 证 券 投 资 实 务 公 司 战 略 与 风 险 管 理 等 6 网 中 网 财 会 实 训 平 台 ( 综 合 实 习 ) 7 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 账 务 税 务 实 训 中 心 ( 厂 中 校 ) 学 习 8 顶 岗 实 习 (2) 职 业 资 格 考 试 纳 入 人 才 培 养 方 案 在 专 业 人 才 培 养 方 案 中, 将 会 计 职 业 资 格 考 证 与 专 业 教 学 密 切 结 合, 推 动 双 证 率 的 提 升, 明 确 会 计 专 业 相 对 应 的 职 业 资 格 证 书, 学 生 必 须 取 得 一 个 或 多 个 下 列 职 业 资 格 证 书 或 技 能 等 级 证 书 表 31: 会 计 专 业 职 业 资 格 证 书 一 览 表 序 职 业 资 格 证 书 名 等 颁 证 单 位 要 求 号 称 级 1 会 计 从 业 资 格 证 广 州 财 政 局 必 考 对 应 课 程 会 计 基 础 财 经 法 规 与 职 业 道 德 会 计 电 算 化 2 统 计 从 业 资 格 证 统 计 局 选 考 统 计 实 务 3 助 理 会 计 师 财 政 部 人 社 部 选 考 4 5 全 国 信 息 化 工 程 师 -ERP 应 用 资 格 证 书 全 国 信 息 技 术 人 才 培 养 工 程 职 业 资 格 培 训 证 书 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 用 友 软 件 公 司 工 业 和 信 息 化 部 人 才 交 流 中 心 金 蝶 软 件 公 司 选 考 选 考 计 实 务 经 济 法 基 础 用 友 ERP 金 软 件 ERP 55

58 2 专 业 人 才 培 养 方 案 的 实 施 (1) 推 行 项 目 教 学 案 例 教 学 工 作 过 程 导 向 教 学 等 融 教 学 做 为 一 体 的 教 学 模 式 以 往 会 计 专 业 课 堂 教 学 的 推 进 和 引 导 力 量 主 要 老 师, 通 过 老 师 的 讲 授 带 领 学 生 进 入 未 知 领 域 课 程 改 革 后, 我 们 确 立 了 以 学 生 为 中 心 以 行 动 导 向 为 指 引 的 一 体 化 教 学 模 式 学 生 需 要 面 对 的 每 一 个 工 作 项 目, 以 及 完 成 工 作 项 目 的 具 体 工 作 任 务, 课 堂 推 进 的 主 导 力 量 学 生 对 完 成 工 作 任 务 的 方 法 的 寻 求, 教 师 只 课 堂 教 学 的 组 织 者 和 引 导 者 本 专 业 在 教 学 程 序 上, 摈 弃 呆 板 的 先 教 后 学 的 程 序, 而 依 据 每 一 个 教 学 任 务 特 点, 有 机 的 进 行 教 与 学 学 与 做 的 结 合, 真 正 实 现 教 中 学 学 中 做 做 中 教 做 中 学 等 工 学 结 合 的 教 学 模 式 例 如, 对 于 某 一 工 作 任 务, 老 师 只 作 基 本 的 讲 解, 指 出 完 成 工 作 任 务 的 基 本 过 程 和 思 路, 给 定 与 实 际 工 作 相 同 的 原 始 凭 证, 由 学 生 判 断 该 项 业 务 的 性 质 与 内 容, 最 终 要 求 学 生 根 据 计 实 训 平 台 中 的 原 始 凭 证 编 制 的 记 账 凭 证 及 相 关 账 簿 资 料 等, 教 学 过 程 与 实 际 工 作 中 的 账 务 处 理 流 程 一 致 由 于 教 学 的 过 程 也 就 做 的 过 程, 在 做 的 过 程 中 学 生 不 断 积 累 会 计 岗 位 应 具 备 的 职 业 能 力, 极 大 地 提 高 了 教 学 效 果 和 学 生 实 际 操 作 能 力 水 平 (2) 改 革 教 学 方 法 和 手 段, 强 化 以 学 生 为 中 心 的 理 念, 广 泛 运 用 启 发 式 探 究 式 讨 论 式 参 与 式 教 学, 激 发 学 生 主 动 学 习 的 动 力, 注 重 学 生 职 业 养 成 教 育, 增 强 学 生 学 习 能 力 和 可 持 续 发 展 能 力 本 专 业 大 胆 改 革 教 学 方 法 和 手 段, 强 化 以 学 生 为 中 心 的 理 念, 摒 弃 了 照 本 宣 科 式 的 教 材 为 中 心 的 教 学 理 念 摒 弃 了 教 师 一 言 堂 的 教 师 为 中 心 的 教 学 理 念, 教 学 方 法 上 广 泛 运 用 启 发 式 探 究 式 讨 论 式 参 与 式 教 学, 激 发 学 生 主 动 学 习 的 动 力, 本 专 业 在 教 学 过 程 中 注 重 学 生 职 业 养 成 教 育, 增 强 学 生 学 习 能 力 和 可 持 续 发 展 能 力 (3) 系 统 设 计 实 施 生 产 性 实 训, 探 索 建 立 校 中 厂 厂 中 校, 加 强 顶 岗 实 习 过 程 管 理, 建 立 以 育 人 为 目 标 的 实 习 实 训 考 核 评 价 体 系 1 系 统 设 计 实 施 生 产 性 实 训, 探 索 建 立 校 中 厂 厂 中 校 等 形 式 的 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 学 部 校 中 厂 ( 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 会 计 项 目 中 心 ) 由 深 圳 德 永 信 会 计 师 事 务 所 用 友 新 道 科 技 有 限 公 司 及 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 共 同 建 设, 目 前 工 作 室 已 承 接 广 州 华 立 科 技 园 12 多 家 创 业 园 项 目 ( 注 : 广 州 华 立 科 技 园 大 学 生 创 业 团 队 如 批 发 服 装 潮 流 服 饰 天 天 烘 焙 等 体 验 店 共 有 35 个 创 业 团 队 作 为 第 一 批 获 准 入 驻 华 立 创 业 56

59 园 进 行 孵 化, 学 校 免 费 给 在 校 大 学 生 提 供 1000 平 方 米 的 创 业 场 地, 未 来 创 业 园 创 业 项 目 将 达 到 100 家, 部 分 将 注 册 为 公 司 制 创 业 项 目 ) 的 财 务 账 务 工 作 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 学 部 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 教 师 发 展 中 心 ) 由 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 所 及 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 共 同 建 设, 目 前 已 有 80 多 名 财 务 专 业 学 生 在 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 财 务 税 务 培 训 中 心 学 习 3 个 月 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 与 我 院 挂 牌 成 立 的 会 计 项 目 中 心, 切 实 把 校 中 厂 引 入 学 院, 校 企 双 方 相 关 管 理 与 技 术 人 员 将 实 现 互 管 互 聘 互 兼, 并 实 质 性 地 参 与 教 学 实 训 实 习 等 各 环 节 此 外 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 与 我 院 挂 牌 成 立 的 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 财 务 税 务 实 训 中 心 和 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 发 展 中 心 作 为 厂 中 校, 将 为 我 院 专 业 学 生 提 供 必 要 的 学 习 场 所 和 条 件, 同 时 为 我 院 提 升 教 师 素 质 和 技 能 提 供 必 要 的 资 源 与 环 境 (2) 实 施 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革, 加 强, 建 立 以 育 人 为 目 标 的 实 习 实 训 考 核 评 价 体 系 学 院 从 2008 年 开 始 实 施 2+1 的 人 才 培 养 模 式 (2 年 校 内 理 论 学 习 校 内 生 产 性 实 践 +1 年 校 外 顶 岗 实 习 ) 改 革, 为 加 强 顶 岗 实 习 过 程 管 理, 学 院 建 立 了 院 领 导 校 外 教 学 办 公 室 学 部 三 级 校 外 教 学 质 量 监 控 体 系, 实 施 定 计 划 定 内 容 定 时 间 定 岗 位 定 师 傅 定 目 标 等 六 定 考 核 方 案, 为 建 立 以 育 人 为 目 标 的 实 习 实 训 考 核 评 价 体 系, 由 企 业 和 学 院 共 同 对 学 生 全 面 考 核, 学 院 每 月 对 指 导 教 师 完 成 校 外 情 况 进 行 检 查 校 外 办 和 学 部 每 周 对 校 外 进 行 检 查, 定 期 安 排 巡 查, 实 地 考 察 我 院 校 外 教 学 开 展 情 况 ; 学 院 每 学 期 还 对 校 外 进 行 期 中 检 查, 保 障 校 外 教 学 质 量 落 到 实 处 学 院 历 届 学 生 经 过 一 年 的 校 外,100% 完 成 了 两 个 指 导 手 册 的 实 训 任 务 和 毕 业 论 文 的 撰 写, 圆 满 完 成 了 校 外 教 学 任 务 具 体 工 作 开 展 情 况 如 下 图 所 示 : 57

60 图 12: 校 外 顶 岗 实 习 过 程 管 理 图 一 同 时 为 对 学 生 实 习 尽 心 全 程 跟 踪 管 理, 保 证 学 生 顺 利 完 成 实 习 过 程, 我 部 按 照 学 院 要 求 安 排 了 校 内 专 业 实 习 指 导 老 师 学 生 辅 导 员 和 校 外 企 业 指 导 老 师, 共 同 解 决 学 生 在 不 同 实 习 阶 段 所 遇 到 的 专 业 问 题 生 活 问 题 思 想 问 题 和 技 能 问 题 ; 同 时 安 排 实 习 巡 查 教 师 不 定 期 地 进 行 校 外 实 地 巡 查, 对 校 外 实 习 学 生 进 行 实 地 指 导 和 检 查 督 促 ; 同 时 如 有 必 要, 相 关 指 导 老 师 会 联 系 学 生 家 长, 在 所 有 人 的 共 同 努 力 下, 帮 助 解 决 学 生 遇 到 的 实 际 问 题, 保 证 学 生 顺 利 完 成 实 习 过 程 具 体 如 下 图 所 示 : 图 13: 校 外 顶 岗 实 习 过 程 管 理 图 二 58

61 图 14 学部专业教师在校外巡回指导学生实习 4 充分利用现代信息技术 开发应用精品开放课程 建设和应用专业教 学资源库 共享优质教学资源 学校拥有足够的多媒体教室 为我们实行多媒 体教学提供了物质条件 本专业所有核心课程的理论教学均采用多媒体教学 目前我校已购买了厦门网中网软件有限公司的 会计(综合)实训教学平台 会计(单项)实训教学平台 中级会计 综合 实训教学平台 中级会计 单项 实训教学平台 基础会计实训教学平台 财务管理实训教学平台 税务会计实训教学平台 银行会计实训教学平台 会计综合实习平台 学生通过上网实训 进一步加深对财务会计理论与实践的认识 二 管理制度 一 学校教学管理机构健全 职责明确 管理队伍结构优良 学院实行院 教务处 学部三级管理体制 在院长和主管教学工作副院长 的领导下 学院 教务处 学部按分工各负其责 59

62 1 院 级 管 理 学 院 教 学 工 作 由 院 长 负 责 主 管 教 学 工 作 的 副 院 长 协 助 院 长 领 导 教 学 管 理 教 学 日 常 工 作 教 务 处 学 院 管 理 全 日 制 学 历 教 学 的 职 能 机 构, 负 责 教 学 的 日 常 组 织 管 理 综 合 协 调 和 评 价 检 查 工 作 ; 设 置 了 教 学 工 作 委 员 会, 负 责 处 理 教 学 管 理 工 作 中 的 重 大 问 题 ; 成 立 了 教 学 督 导 组, 负 责 学 院 平 时 的 教 学 督 导 和 质 量 监 控 在 教 学 单 位, 学 部 领 导, 系 主 任, 专 业 负 责 人, 教 学 员 各 负 其 责, 积 极 做 好 专 业 建 设, 课 程 建 设 及 日 常 教 学 管 理 等 工 作 在 学 生 管 理 方 面, 学 院 也 基 本 实 行 院 学 生 处 学 部 三 级 管 理 在 学 院 一 级, 在 党 委 书 记, 分 管 学 生 工 作 的 副 院 长 和 分 管 招 生 与 就 业 副 院 长 的 领 导 下, 全 面 负 责 学 院 的 学 生 管 理, 共 青 团, 招 生, 就 业 工 作 ; 在 教 学 单 位, 分 管 学 生 工 作 的 副 部 长, 副 主 任, 辅 导 员 班 导 师, 各 负 其 责, 做 好 教 学 单 位 学 生 的 思 想, 学 习, 生 活, 就 业 指 导 等 方 面 的 管 理 工 作 2 学 部 管 理 学 部 教 学 管 理 工 作 由 学 部 部 长 负 责 学 部 可 设 教 学 副 主 任 协 助 学 部 领 导 处 理 教 学 管 理 的 日 常 事 务 工 作 在 会 计 学 部, 部 长 副 部 长 系 主 任 分 管 学 生 工 作 的 副 主 任 专 业 负 责 人 教 务 员 学 生 班 导 师 各 负 其 责, 积 极 做 好 专 业 建 设 课 程 建 设 日 常 教 学 管 理 课 程 选 修 指 导 等 工 作, 岗 位 责 任 明 确 2 位 部 长 都 树 立 以 教 学 为 中 心 的 思 想, 分 工 明 确, 相 互 协 作 部 长 亲 自 负 责 学 部 的 教 学 工 作, 主 要 抓 日 常 教 学 的 重 大 决 策, 专 业 建 设 课 程 建 设, 下 达 布 置 教 务 处 的 各 项 具 体 工 作 和 抓 教 风 建 设, 全 面 掌 握 实 训 费 用 的 开 支 ; 副 部 长 负 责 实 验 室 建 设 和 的 安 排 及 学 术 交 流 活 动 等 事 务 负 责 学 生 工 作 与 辅 导 员 一 起 对 学 生 工 作 齐 抓 共 管, 关 心 学 生 的 日 常 生 活 抓 学 风 建 设 处 理 学 生 的 各 种 问 题, 职 业 生 涯 的 规 划 与 指 导, 就 业 指 导 与 跟 踪 调 查, 总 结 用 人 单 位 的 反 馈 意 见 等 ; 专 职 教 务 员 负 责 各 专 业 教 学 计 划 安 排 学 生 学 籍 管 理 成 绩 管 理 专 用 教 室 管 理 教 师 调 课 ; 教 学 秘 书 与 档 案 管 理 员 ( 行 政 秘 书 兼 ) 共 同 负 责 教 学 档 案 的 整 理 归 档 ; 行 政 秘 书 负 责 整 理 日 常 文 件 资 料 办 公 用 品 和 实 训 课 耗 材 的 领 用 发 放, 协 助 教 学 秘 书 完 成 有 关 教 学 管 理 工 作 各 岗 位 各 负 其 责, 相 互 协 调, 相 互 配 合, 尽 职 尽 责, 同 心 同 力 把 各 项 工 作 做 好 此 外, 各 班 配 备 班 导 师 一 名, 负 责 对 学 生 的 教 学 活 动 进 行 指 导 ; 在 各 实 训 室 图 书 资 料 室 各 配 备 一 名 管 理 员, 负 责 实 训 室 图 书 资 料 室 的 各 项 管 理 工 作, 确 保 日 常 教 学 的 正 常 运 行 3 系 级 管 理 系 学 院 的 基 层 教 学 组 织, 其 主 要 任 务 组 织 教 学 的 进 行, 开 展 教 学 改 革 教 学 研 究 与 科 学 研 究, 组 织 教 师 业 务 进 修 提 高 等, 系 主 任 负 责 人 才 培 养 方 案 的 制 定 调 整 任 课 教 师 的 分 工 日 常 教 学 活 动 ( 备 课 教 研 活 动 60

63 开 学 的 教 学 检 查 等 ), 各 级 组 织 各 司 其 职, 责 任 分 明, 互 相 配 合, 保 证 了 教 学 管 理 工 作 的 高 效 有 序 ( 二 ) 学 校 各 教 学 环 节 建 立 了 质 量 标 准 和 工 作 规 范, 教 学 基 本 文 件 齐 备, 管 理 制 度 健 全, 且 执 行 良 好 为 使 教 学 管 理 工 作 规 范 化 科 学 化, 学 院 十 分 重 视 教 学 基 本 文 件 和 教 学 管 理 制 度 建 设 各 专 业 的 人 才 培 养 方 案, 课 程 标 准, 指 导 书, 学 期 教 学 进 度 表, 教 师 授 课 计 划 等 教 学 基 本 文 件 齐 全 规 范 多 年 来 陆 续 出 台 了 包 括 教 学 运 行 管 理 管 理 教 材 管 理 教 学 质 量 评 估 管 理 学 生 学 籍 管 理 等 五 大 方 面 的 教 学 管 理 制 度, 涵 盖 了 学 院 教 学 管 理 和 运 行 的 方 方 面 面, 条 款 内 容 要 求 明 确, 切 实 可 行 同 时 还 制 定 了 教 学 管 理 部 门, 系 部 主 任, 教 务 员 等 各 岗 位 的 工 作 职 责 这 些 主 要 教 学 文 件 集 中 地 反 映 在 教 学 管 理 文 件 汇 编 工 作 指 南 中, 并 得 到 了 很 好 的 执 行 ( 见 下 表 32 所 示 ) 序 号 序 制 度 类 别 表 32: 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 管 理 文 件 一 览 表 文 件 名 文 号 1 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 职 业 道 德 规 华 立 职 院 教 师 德 师 范 ( 试 行 ) [2011]118 号 2 风 建 设 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 关 于 进 一 步 加 强 华 立 职 院 教 教 风 建 设 的 意 见 [2011]126 号 3 华 立 职 院 教 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 工 作 规 范 [2011]105 号 4 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 管 理 工 作 规 华 立 职 院 教 范 [2011]100 号 5 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 教 学 工 作 规 华 立 职 院 教 范 [2011]120 号 6 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 事 故 认 定 处 华 立 职 院 教 常 规 教 理 办 法 ( 试 行 ) [2011]106 号 7 学 管 理 关 于 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 室 管 理 规 华 立 职 院 教 工 作 规 定 [2011]129 号 8 范 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 档 案 管 理 办 华 立 职 院 教 法 [2011]125 号 9 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 例 会 制 度 华 立 职 院 教 [2011]123 号 10 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 毕 业 设 计 ( 论 文 ) 华 立 职 院 教 工 作 规 范 [2011]154 号 11 关 于 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 多 媒 体 辅 助 华 立 职 院 教 教 学 规 范 [2011]128 号 12 学 籍 管 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 学 生 学 籍 管 理 规 华 立 职 院 教 61

64 理 定 [2011]96 号 13 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 学 生 学 籍 信 息 变 华 立 职 院 教 更 管 理 办 法 [2011]97 号 14 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 学 分 制 实 施 办 法 华 立 职 院 教 ( 试 行 ) [2011]114 号 15 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 普 通 高 等 教 育 学 华 立 职 院 教 历 证 书 管 理 实 施 细 则 [2011]94 号 16 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 学 生 转 专 业 实 施 华 立 职 院 教 细 则 [2011]98 号 17 关 于 进 一 步 深 化 教 学 改 革 全 面 提 高 教 育 华 立 职 院 教 教 学 质 量 的 实 施 意 见 [2011]142 号 18 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 质 量 评 价 实 华 立 职 院 教 施 方 案 [2011]107 号 19 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 质 量 监 控 与 华 立 职 院 教 教 学 质 管 理 办 法 [2011]102 号 20 量 监 控 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 督 导 工 作 条 华 立 职 院 教 例 [2010]120 号 21 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 听 课 评 课 制 度 华 立 职 院 教 [2011]121 号 22 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 试 讲 规 定 华 立 职 院 教 [2010]117 号 23 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 课 程 建 设 管 理 办 华 立 职 院 教 法 [2011]104 号 24 专 业 建 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 精 品 教 程 建 设 管 华 立 职 院 教 设 课 程 理 办 法 [2011]115 号 25 建 设 关 于 加 强 和 改 进 我 院 思 想 政 治 理 论 课 的 华 立 职 院 教 实 施 意 见 [2008]16 号 26 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 重 点 专 业 建 设 管 华 立 职 院 教 理 办 法 [2011]117 号 27 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 科 研 项 目 管 理 华 立 职 院 教 办 法 ( 试 行 ) [2011]116 号 28 科 研 项 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 工 作 委 员 会 华 立 职 院 教 目 管 理 章 程 [2011]119 号 29 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 学 术 委 员 会 章 程 华 立 职 院 教 [2011]124 号 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 关 于 开 展 职 业 资 30 华 立 职 院 教 考 证 管 格 ( 技 能 ) 证 书 与 高 职 学 历 课 程 互 通 改 革 [2011]153 号 理 的 指 导 性 意 见 31 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 关 于 提 高 双 证 华 立 职 院 教 率 的 指 导 性 意 见 [2010]119 号 教 材 管 理 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 材 管 理 暂 行 办 法 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 主 编 参 编 自 编 教 材 管 理 办 法 华 立 职 院 教 [2011]101 号 华 立 职 院 教 [2011]103 号 62

65 教 学 计 划 课 表 管 理 课 堂 教 学 考 务 管 理 关 于 专 业 人 才 培 养 计 划 制 订 与 执 行 的 规 定 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 编 制 与 执 行 教 学 大 纲 的 规 定 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 编 制 教 学 课 程 表 的 规 定 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 关 于 配 课 排 课 调 课 的 规 定 关 于 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 多 媒 体 辅 助 教 学 规 范 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 编 制 教 师 授 课 任 务 书 的 规 定 ( 修 订 ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 学 生 考 勤 与 课 堂 纪 律 管 理 规 定 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 各 主 要 教 学 环 节 的 质 量 标 准 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 考 务 管 理 规 定 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 关 于 课 程 补 修 免 修 重 修 的 规 定 华 立 职 院 教 [2011]127 号 华 立 职 院 教 [2011]131 号 华 立 职 院 教 [2011]122 号 华 立 职 院 教 [2011]132 号 华 立 职 院 教 [2011]128 号 华 立 职 院 教 [2011]130 号 华 立 职 院 教 [2011]95 号 华 立 职 院 教 [2011]152 号 华 立 职 院 教 [2011]92 号 华 立 职 院 教 [2011]93 号 ( 三 ) 教 学 监 控 与 评 价 学 院 为 保 证 内 涵 式 发 展 道 路 的 需 要, 建 立 了 一 套 完 善 的 质 量 保 障 与 监 控 机 制, 主 要 包 括 四 个 方 面 的 内 容 : 1 建 立 教 学 督 导 体 系 学 院 挑 选 一 批 具 有 高 级 职 称 和 丰 富 教 学 经 验 的 教 师, 组 成 了 一 支 强 有 力 的 教 学 督 导 队 伍, 建 立 学 院 督 导 室, 向 每 个 学 部 派 出 两 名 督 导 员, 构 建 了 学 院 督 导 室 学 部 三 级 教 学 督 导 体 系 2 完 善 教 学 质 量 监 控 制 度 学 院 制 定 了 教 学 质 量 评 价 实 施 方 案 教 学 环 节 质 量 标 准 教 学 质 量 监 控 与 实 施 办 法 等 教 学 质 量 监 控 制 度 十 多 项, 使 教 学 质 量 检 查 有 章 可 循, 有 据 可 依, 运 行 有 力 3 落 实 教 学 质 量 监 控 环 节 一 院 领 导 经 常 深 入 课 堂 一 线, 进 行 教 学 巡 查 ; 二 督 导 员 每 周 至 少 听 课 两 次, 检 查 教 学 秩 序 和 教 学 质 量 ; 三 严 格 落 实 常 规 教 学 检 查, 每 周 由 督 导 室 教 务 处 组 织 一 次 教 学 检 查, 每 学 期 进 行 期 中 和 期 末 两 次 教 学 大 检 查 ; 四 学 部 每 周 进 行 教 学 自 查 ( 见 表 33 所 示 ) 63

66 表 33: 会 计 学 部 学 年 学 期 第 周 教 学 巡 查 表 学 生 状 态 ( 有 打 ) 教 师 状 态 ( 有 打 备 ) 注 序 号 地 点 班 级 课 程 任 课 教 师 时 间 应 到 人 数 实 到 人 数 玩 手 机 睡 觉 聊 天 其 他 ( 如 不 带 课 本 等 ) 无 课 件 坐 着 讲 课 板 书 混 乱 其 他 ( 注 明 ) 巡 查 人 : 时 间 : 教 学 副 主 任 : 学 部 部 长 : 4 建 立 教 学 质 量 考 核 与 评 价 机 制 通 过 领 导 督 导 同 行 学 生 等 对 任 课 教 师 教 学 质 量 进 行 全 方 位 评 价, 以 此 为 主 线, 强 化 教 学 过 程 考 核, 有 力 保 障 了 教 学 质 量 三 课 程 与 教 材 建 设 1 课 程 建 设 目 前 我 院 会 计 专 业 投 入 了 15 万 元 建 设 了 4 门 精 品 资 源 共 享 课, 均 准 备 申 报 2015 年 省 级 精 品 资 源 共 享 课 程, 分 别 基 础 会 计 精 品 资 源 共 享 课 计 实 务 精 品 资 源 共 享 课 财 务 管 理 精 品 资 源 共 享 课 会 计 英 语 精 品 资 源 共 享 课, 初 步 构 建 了 会 计 专 业 的 核 心 课 程 群 图 15: 会 计 英 语 精 品 资 源 共 享 课 学 习 平 台 2 与 行 业 企 业 共 同 开 发 紧 密 结 合 生 产 实 际 的 实 训 教 材 和 体 现 工 学 结 合 的 自 编 教 材 3 本 通 过 与 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 合 作, 由 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 提 供 客 户 真 账 资 源, 共 同 编 写 课 程 实 训 教 材 开 展 真 账 实 训, 全 面 提 升 学 生 的 综 合 职 业 能 力 64

67 四 一 体 系 科 学 可 行, 运 行 机 制 有 效, 达 到 教 学 活 动 总 学 时 的 55% 会 计 专 业 设 计 了 科 学 可 行 运 行 机 制 有 效 的 体 系, 本 专 业 教 学 体 系 中 所 有 课 程 总 学 时 为 2792 学 时, 实 践 课 学 时 为 1538 学 时, 达 到 教 学 活 动 总 学 时 的 55.09% 表 34: 会 计 专 业 学 时 分 配 表 课 程 性 质 能 力 模 块 学 分 理 论 课 实 践 课 理 论 比 例 实 践 比 例 职 业 基 本 素 质 % % 必 修 课 职 业 通 用 能 力 % 20 9% 职 业 专 项 能 力 % % 选 修 课 职 业 基 本 素 质 4 0 0% % 职 业 拓 展 能 力 % 32 25% 顶 岗 实 习 毕 业 设 计 ( 论 文 ) 合 计 % % 总 学 时 2792 二 校 内 生 产 性 实 训 达 到 校 内 实 训 教 学 的 81.43%, 实 现 校 内 生 产 性 实 践 教 学 与 校 外 顶 岗 实 习 的 有 机 衔 接 与 融 通 我 院 会 计 专 业 开 展 的 仿 真 实 训 手 工 会 计 真 账 实 训 会 计 电 算 化 实 训 EXCEL 财 务 实 训 会 计 项 目 中 心 实 训, 全 部 为 依 托 实 际 工 作 岗 位 需 要 而 安 排 的 生 产 性 实 训, 在 2014 级 的 人 才 培 养 方 案 中 校 内 生 产 性 实 训 达 到 校 内 实 训 的 81.43%, 学 生 通 过 实 训 课 程 的 学 习, 真 正 学 到 了 应 该 具 备 的 专 业 职 业 技 能, 真 正 感 受 到 岗 位 的 工 作 状 态, 为 开 展 校 外 1 年 的 顶 岗 实 习 打 下 良 好 的 基 础, 实 现 了 校 内 生 产 性 与 校 外 顶 岗 实 习 的 有 机 衔 接 与 融 通 表 35: 生 产 性 实 训 统 计 一 览 表 项 目 学 时 比 例 备 注 生 产 性 实 训 % 网 中 网 财 会 实 训 平 台 实 训 会 计 电 算 化 实 训 ERP 实 训 手 工 真 账 实 训 会 计 项 目 中 心 实 训 非 生 产 性 实 训 合 计 % 65

68 三 学 生 1 年 时 间 到 企 业 顶 岗 实 习, 加 强 了 对 顶 岗 实 习 组 织 实 施 的 过 程 管 理, 重 视 环 节 的 质 量 监 控 和 考 核 评 价 我 院 会 计 专 业 实 施 2+1 的 人 才 培 养 模 式, 学 生 在 前 2 年 完 成 专 业 理 论 学 习 和 校 内 生 产 性 实 训, 第 3 年 在 校 外 进 行 顶 岗 实 习 和 完 成 毕 业 论 文 在 校 外 1 年 顶 岗 实 习 中, 学 院 十 分 重 视 加 强 对 顶 岗 实 习 组 织 实 施 的 过 程 管 理 学 院 专 门 设 置 校 外 教 学 办 公 室 统 一 管 理 学 校 的 校 外 顶 岗 实 习, 采 取 每 周 周 报 检 查 每 月 实 习 抽 查 期 中 检 查 不 定 期 校 外 巡 查 等 方 式 加 强 顶 岗 实 习 的 过 程 管 理 四 环 节 落 实 到 位, 制 度 措 施 得 力, 学 生 的 专 业 技 能 得 到 有 效 的 训 练 分 为 校 内 生 产 性 和 校 外 1 年 的 顶 岗 实 习, 在 会 计 专 业 课 程 体 系 中, 具 体 而 言 课 程 分 为 以 下 5 种 类 型 : 首 先 模 拟 项 目 的 仿 真 操 作 : 利 用 网 中 网 财 会 实 训 教 学 平 台, 开 展 仿 真 实 训, 包 括 基 础 会 计 计 税 务 会 计 财 务 管 理 银 行 会 计 会 计 综 合 实 训 以 及 具 有 真 实 情 景 的 会 计 综 合 实 习 等, 这 些 课 程 以 岗 位 工 作 内 容 作 为 教 学 内 容, 实 训 安 排 在 实 训 室 进 行, 通 过 一 体 化 的 教 学 训 练, 可 使 学 生 掌 握 这 些 课 程 的 基 本 知 识 和 提 高 学 生 的 职 业 技 能 ; 其 次 手 工 会 计 综 合 实 训 ( 由 事 务 所 提 供 真 账 ): 以 校 内 生 产 性 实 训 作 为 上 课 场 所, 以 真 实 企 业 资 料 为 平 台 进 行 真 账 教 学 训 练 ; 第 三 会 计 电 算 化 实 训 : 利 用 用 友 ERP 软 件 开 展 会 计 电 算 化 用 友 ERP 应 用 实 训 课 程 的 训 练, 提 升 学 生 会 计 信 息 化 技 能 ; 第 四 EXCEL 财 务 实 训 : 利 用 实 训 室 和 办 公 软 件 EXCEL 开 展 EXCEL 财 务 应 用 实 训 目 前 我 省 珠 三 角 地 区 有 不 少 企 业 用 EXCEL 进 行 财 务 的 操 作, 开 展 EXCEL 财 务 的 实 训 很 受 企 业 的 欢 迎 ; 第 五 会 计 项 目 中 心 实 训 : 会 计 项 目 中 心 承 接 华 立 创 业 园 项 目 账 务, 开 展 真 实 岗 位 的 生 产 性 实 训 ; 第 六 开 展 为 期 1 年 校 外 顶 岗 实 习 :1 年 校 外 顶 岗 实 习 最 后 的 环 节, 学 生 以 准 员 工 身 份 到 企 业 顶 岗, 教 学 活 动 以 学 生 所 在 岗 位 的 工 作 任 务 作 引 领, 以 所 在 岗 位 业 务 工 作 内 容 作 为 教 学 内 容, 以 工 作 场 所 作 为 教 学 场 所, 教 学 指 导 主 要 依 靠 校 外 兼 职 教 师, 在 真 实 的 岗 位 作 为 准 员 工 进 行 真 实 的 工 作 以 上 环 节 均 落 实 到 位, 学 院 制 度 措 施 得 力 有 效, 使 学 生 的 专 业 技 能 得 到 有 效 的 训 练 66

69 五 学 习 效 果 评 价 方 式 本 专 业 支 持 教 师 改 革 课 程 ( 含 环 节 ) 考 核 内 容 和 方 式, 探 索 过 程 性 评 价 与 终 结 性 评 价 相 结 合 的 学 习 成 果 评 价 方 式, 探 索 课 业 ( 大 作 业 ) 项 目 答 辩 和 现 场 测 试 操 作 等 多 种 评 价 形 式 过 程 性 评 价 占 总 评 成 绩 的 40%, 主 要 包 括 教 师 评 价 个 人 自 评 小 组 互 评 其 中 教 师 评 价 主 要 通 过 作 业 记 录 课 堂 参 与 度 实 践 技 能 的 掌 握 情 况 进 行 评 价, 占 评 价 成 绩 的 60%; 个 人 自 评 小 组 互 评 占 40%, 从 纪 律 参 与 情 况 组 内 成 员 协 调 情 况 工 和 态 度 业 务 能 力 等 方 面 进 行 评 价 终 结 性 评 价 占 总 评 成 绩 的 60%, 可 以 课 业 ( 大 作 业 ) 项 目 答 辩 和 现 场 测 试 ( 期 末 考 试 ) 实 践 操 作 课 证 融 通 课 赛 融 通 等 多 种 评 价 形 式 六 教 研 教 改 成 果 本 专 业 目 前 已 立 项 的 省 级 项 目 有 12 个 校 级 项 目 12 个, 专 业 教 师 发 表 论 文 30 篇 ( 核 心 9 篇 ), 论 文 成 果 先 后 获 全 国 职 教 优 秀 论 文 评 选 三 等 奖 3 次 二 等 奖 1 次, 中 国 职 协 优 秀 科 研 成 果 一 等 奖 2 次 ( 见 表 36 所 示 ) 项 目 名 称 ( 项 目 编 号 ) 表 36: 省 级 项 目 立 项 情 况 一 览 表 项 目 经 费 项 目 负 责 ( 万 进 展 项 目 来 源 人 元 ) 情 况 下 达 单 位 时 间 高 职 专 业 现 代 学 徒 制 研 究 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 ( 编 号 : ) 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 实 践 教 学 模 式 研 究 ( 编 号 : ) 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 - 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 会 计 专 业 群 校 外 实 践 教 学 孙 虎 13 在 研 李 灿 35 在 研 袁 荣 京 3 在 研 孙 虎 13 在 研 广 东 省 教 育 科 学 规 划 领 导 小 组 办 公 室 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 财 经 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 ( 粤 财 经 教 指 委 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 十 二 五 规 划 2013 年 度 课 题 广 东 省 教 育 厅 广 东 省 高 职 财 经 类 专 业 教 学 指 导 委 员 会 广 东 省 教 育 厅

70 高 职 院 校 会 专 业 2+1 人 才 培 养 模 式 改 革 研 究 ( 编 号 : GDJY-2014-B-b156) 何 玉 冰 1 在 研 广 东 省 教 育 研 究 院 ( 粤 教 研 院 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 研 究 院 会 专 业 3+2 高 职 教 育 与 应 用 型 本 科 教 育 课 程 体 系 衔 接 研 究 ( 编 号 : GDJY-2015-B-b154) 杨 玲 3 在 研 关 于 2015 年 度 广 东 省 教 育 研 究 院 教 育 研 究 课 题 立 项 的 通 知 广 东 省 教 育 研 究 院 基 于 CDIO 理 念 的 教 学 模 式 改 革 研 究 以 非 经 济 学 专 业 西 方 经 济 学 课 程 为 例 ( 编 号 GDJY-2015-B-b153) 李 重 燕 3 在 研 关 于 2015 年 度 广 东 省 教 育 研 究 院 教 育 研 究 课 题 立 项 的 通 知 广 东 省 教 育 研 究 院 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 实 践 教 学 模 式 研 究 ( 编 号 : ) 袁 荣 京 47 在 研 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 厅 民 办 高 职 院 校 专 业 教 学 资 源 库 建 设 与 管 理 研 究 - 以 我 院 会 专 业 为 例 王 泽 秀 9 在 研 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 立 项 ) 广 东 省 教 育 厅 基 于 职 业 技 能 竞 赛 导 向 的 ( 民 办 ) 高 职 会 专 业 实 践 教 学 模 式 研 究 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 袁 荣 京 3 在 研 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 ) 广 东 省 教 育 厅 跨 境 2+2 双 文 凭 项 目 ( 会 计 ) 的 建 立 与 认 证 研 究 教 学 成 果 奖 培 育 项 目 李 灿 3 在 研 广 东 省 教 育 厅 ( 粤 教 高 函 号 ) 广 东 省 教 育 厅 大 学 生 创 新 创 业 训 练 计 划 项 目 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 金 志 发 2 在 研 广 东 省 教 育 厅 立 项 ( 粤 教 高 函 号 ) 广 东 省 教 育 厅

71 4. 申 报 专 业 建 设 方 案 4-1 建 设 目 标 与 实 施 方 案 ( 包 括 专 业 建 设 目 标 人 才 培 养 目 标 教 学 质 量 目 标 及 其 监 测 指 标, 建 设 实 施 步 骤 与 内 容 等, 不 超 过 2000 字 ): 一 专 业 建 设 目 标 本 专 业 立 足 广 州 面 向 珠 三 角, 以 就 业 为 导 向, 以 服 务 为 宗 旨, 以 培 养 高 素 质 技 能 型 会 计 人 才 为 目 标, 通 过 1 年 的 努 力, 把 本 专 业 建 设 成 为 在 人 才 培 养 模 式 改 革 校 企 协 同 育 人 创 新 等 方 面 具 有 鲜 明 特 色 的 广 东 省 高 职 教 育 重 点 专 业 二 人 才 培 养 目 标 本 专 业 主 要 面 向 珠 三 角 企 事 业 单 位, 培 养 拥 护 党 的 基 本 路 线, 适 应 财 务 管 理 会 计 中 介 等 领 域 第 一 线 需 要, 具 有 良 好 的 职 业 道 德, 掌 握 国 家 财 经 法 规 和 经 济 政 策, 掌 握 会 计 审 计 财 务 管 理 等 专 业 知 识, 能 从 事 出 纳 会 计 核 算 会 计 监 督 财 务 管 理 会 计 管 理 等 五 大 职 业 岗 位 群 工 作 的 高 端 技 能 型 会 计 人 才 三 教 学 质 量 目 标 及 其 监 测 指 标 ( 一 ) 教 学 质 量 目 标 教 学 质 量 保 证 和 提 高 学 院 的 教 育 教 学 质 量 借 鉴 省 内 其 他 高 职 院 校, 特 别 示 范 性 院 校 的 经 验, 结 合 我 院 办 学 实 际, 根 据 学 院 办 学 定 位 和 人 才 培 养 目 标, 围 绕 质 量 控 制 过 程, 合 理 选 择 相 应 的 指 标 体 系 ( 如 学 生 评 教 督 导 评 教 等 ), 并 协 调 各 种 保 障 要 素, 确 保 提 高 教 育 教 学 质 量 ( 二 ) 监 测 指 标 教 学 质 量 监 测 指 标 主 要 体 现 在 以 下 四 个 方 面 1 有 符 合 培 养 目 标 的 专 业 人 才 培 养 方 案 教 学 大 纲 和 适 用 的 教 材 ; 2 有 认 真 执 行 教 学 规 章 制 度 的 教 风 学 风 和 工 作 作 风 ; 3 有 较 完 备 的 教 学 设 施 和 教 学 设 备, 并 得 到 充 分 利 用 ; 4 有 科 学 规 范 的 教 学 检 查 制 度 和 评 价 体 系 四 建 设 实 施 步 骤 与 内 容 ( 一 ) 建 设 内 容 1 构 建 校 企 合 作 平 台 未 来 1 年 内 本 专 业 将 创 新 校 企 协 同 育 人 机 制, 大 力 建 设 高 素 质 技 能 型 会 人 才 协 同 育 人 平 台, 充 分 调 动 社 会 行 业 企 业 参 与 特 色 专 业 建 设 的 积 极 性, 校 企 共 同 制 定 专 业 人 才 培 养 方 案, 共 同 开 展 工 学 结 合 顶 岗 实 习 人 才 培 养 模 式 改 革, 共 同 开 发 专 业 课 程 和 教 学 资 源, 共 同 组 织 实 施 生 产 性 实 训 和 顶 岗 实 习, 共 同 开 展 教 学 质 量 评 价 69

72 2 探 索 系 统 培 养 与 人 才 培 养 模 式 改 革 以 提 高 人 才 培 养 质 量 为 根 本 目 的, 以 培 育 和 实 践 会 计 专 业 特 色 为 主 线, 深 入 推 进 工 学 结 合 人 才 培 养 模 式 改 革 和 课 程 体 系 教 学 内 容 教 学 方 法 改 革 3 强 化 实 践 育 人 强 化 教 学 过 程 的 实 践 性 开 放 性 和 职 业 性, 系 统 设 计 实 施 生 产 性 实 训 和 顶 岗 实 习, 校 企 共 同 建 设 完 善 校 中 厂 ( 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 ) 和 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 - 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 财 务 税 务 培 训 中 心 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 发 展 中 心 ), 共 同 开 展 生 产 性 实 训 厂 中 校 培 训 和 顶 岗 实 习 4 大 力 建 设 专 业 教 学 团 队 围 绕 会 计 重 点 专 业 建 设 需 要, 建 设 一 支 以 专 业 带 头 人 和 骨 干 教 师 为 主, 综 合 水 平 高 结 构 合 理 专 兼 结 合 的 专 业 教 学 团 队 大 量 聘 请 行 业 企 业 的 专 业 人 才 和 能 工 巧 匠 担 任 兼 职 教 师, 逐 步 形 成 实 践 技 能 课 程 主 要 由 具 有 相 应 高 技 能 水 平 的 兼 职 教 师 讲 授 的 机 制 采 取 措 施, 促 进 专 业 带 头 人 扩 大 行 业 影 响 力 专 业 骨 干 教 师 积 累 企 业 工 作 经 历 5 实 施 第 三 方 评 价 建 立 学 生 家 长 企 业 等 共 同 参 与 的 第 三 方 人 才 培 养 质 量 评 价 制 度 ; 与 行 业 企 业 专 家 共 同 研 讨 专 业 课 程 教 学 质 量 学 习 成 果 评 价 专 业 技 能 评 价 和 专 业 毕 业 标 准, 开 展 毕 业 生 人 才 培 养 质 量 跟 踪 工 作 6 加 大 建 设 力 度, 着 力 增 强 专 业 服 务 社 会 的 能 力 建 立 和 完 善 专 业 教 师 紧 密 联 系 企 业 为 社 会 服 务 的 激 励 制 度 ; 完 善 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 的 条 件, 利 用 该 平 台 积 极 为 企 业 提 供 会 计 准 则 企 业 法 律 税 务 政 策 咨 询 和 服 务, 引 导 教 师 主 动 面 向 行 业 企 业 开 展 财 务 税 务 技 术 服 务 ; 引 导 教 师 主 动 面 向 社 会 和 行 业 企 业 开 展 员 工 培 训 学 历 提 升 和 继 续 教 育 ; 7 建 立 完 善 专 业 人 才 培 养 质 量 保 证 体 系 加 强 教 学 巡 查, 将 巡 查 结 果 作 为 专 业 自 我 诊 断 与 改 进 的 依 据 ; 将 教 学 巡 查 结 果 学 生 评 教 督 导 评 教 作 为 核 心 指 标 纳 入 教 师 考 核 评 价 体 系 ; 二 建 设 步 骤 1 召 开 专 业 建 设 项 目 小 组 会 议 学 院 已 成 立 会 计 重 点 专 业 建 设 项 目 领 导 小 组, 负 责 制 订 学 院 层 次 特 色 专 业 建 设 规 划, 对 项 目 建 设 过 程 中 的 重 大 问 题 进 行 研 究, 全 面 领 导 项 目 各 项 建 设 工 作, 落 实 专 业 建 设 经 费 学 部 成 立 会 计 专 业 建 设 小 组, 小 组 成 员 按 照 方 案 任 务 分 工 各 司 其 职, 确 保 按 时 按 量 完 成 各 项 建 设 目 标 2 制 定 重 点 建 设 专 业 任 务 表 学 部 制 定 一 份 含 建 设 项 目 建 设 要 求 建 设 目 标 完 成 时 间 责 任 人 内 容 的 建 设 任 务 进 度 表, 确 定 2016 年 完 成 各 项 建 设 70

73 任 务 3 与 行 业 企 业 召 开 校 企 合 作 工 作 会 议 讨 论 人 才 培 养 模 式 改 革 校 企 协 同 育 人 机 制 创 新 等 4 实 施 专 业 教 学 团 队 建 设 按 建 设 目 标 会 同 人 事 处 教 务 处 实 施 专 业 教 学 团 队 建 设 5 建 立 完 善 专 业 人 才 培 养 质 量 保 证 体 系 按 建 设 目 标 会 同 教 务 处 校 外 实 习 实 施 专 业 建 立 完 善 专 业 人 才 培 养 质 量 保 证 体 系 6 实 施 增 强 专 业 服 务 社 会 的 能 力 的 措 施 建 立 和 完 善 专 业 教 师 紧 密 联 系 企 业 为 社 会 服 务 的 激 励 制 度 ; 完 善 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 的 条 件, 利 用 该 平 台 积 极 为 企 业 提 供 会 计 准 则 企 业 法 律 税 务 政 策 咨 询 和 服 务, 引 导 教 师 主 动 面 向 行 业 企 业 开 展 财 务 税 务 技 术 服 务 ; 引 导 教 师 主 动 面 向 社 会 和 行 业 企 业 开 展 员 工 培 训 学 历 提 升 和 继 续 教 育 ; 71

74 ( 续 2) 4-2 改 革 举 措 与 保 障 措 施 ( 包 括 要 解 决 的 关 键 问 题, 采 取 的 主 要 办 法, 建 设 目 标 实 现 的 组 织 人 员 经 费 政 策 保 障 及 质 量 控 制 等, 不 超 过 2000 字 ): 一 要 解 决 的 关 键 问 题 1 专 业 特 色 建 设 我 院 会 计 专 业 校 中 厂 ( 会 计 学 部 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 项 目 中 心 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 所 增 城 办 事 处 ) 厂 中 校 ( 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 - 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 账 务 税 务 培 训 中 心 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 - 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 教 师 发 展 中 心 ) 形 式 的 建 设 和 业 务 开 展, 实 现 开 展 校 内 生 产 性 实 训 - 厂 中 校 培 训 - 顶 岗 实 习 - 就 业, 企 业 形 成 人 才 共 育 过 程 共 管 成 果 共 享 责 任 共 担 校 企 合 作 形 式, 同 时 为 专 业 教 师 发 展 能 力 提 升 创 造 有 利 条 件 ; 构 建 校 企 合 作 平 台, 创 新 校 企 合 作 共 建 专 业 机 制, 建 立 校 企 合 作 工 学 结 合 长 效 机 制 ; 2 专 业 建 设 否 与 地 区 产 业 发 展 相 适 应 即 需 要 解 决 我 院 会 计 专 业 建 设 与 珠 三 角 地 区 产 业 和 行 业 企 业 发 展 的 否 契 合 否 适 应 人 才 需 求 情 况 毕 业 生 否 满 足 企 业 需 求 等 情 况 3 教 学 团 队 建 设 即 绕 会 计 重 点 专 业 建 设 需 要, 建 设 一 支 以 专 业 带 头 人 和 骨 干 教 师 为 主, 综 合 水 平 高 结 构 合 理 专 兼 结 合 的 专 业 教 学 团 队 4 精 品 资 源 共 享 课 建 设 建 设 一 批 水 平 较 高 资 源 丰 富 且 完 全 共 享 的 精 品 资 源 共 享 课, 通 过 精 品 资 源 共 享 课 学 习 平 台 共 享 教 学 资 源 和 专 业 建 设 成 果 二 采 取 的 主 要 办 法 1 未 来 一 年 内 加 大 经 费 支 持 建 设 专 业 特 色 建 设 重 点 支 持 校 中 厂 厂 中 校 等 形 式 的 建 设 和 业 务 开 展 ; 2 未 来 一 年 内 与 行 业 企 业 一 起 召 开 校 企 合 作 工 作 会 议, 研 讨 校 企 体 制 机 制 创 新 与 校 企 合 作 制 度 建 设 工 作 方 案, 校 企 合 作 协 同 育 人 育 人 机 制 逐 步 制 度 化, 发 挥 有 行 业 企 业 一 线 专 家 参 与 的 专 业 教 学 指 导 委 员 会, 充 分 发 挥 行 业 企 业 专 家 在 专 业 结 构 调 整 专 业 建 设 和 教 学 改 革 中 的 作 用, 从 而 创 新 校 企 合 作 共 建 专 业 机 制 3 未 来 一 年 内 继 续 实 施 第 三 方 评 价, 建 立 学 生 家 长 企 业 等 共 同 参 与 的 第 三 方 人 才 培 养 质 量 评 价 制 度 ; 与 行 业 企 业 专 家 共 同 研 讨 专 业 课 程 教 学 质 量 学 习 成 果 评 价 专 业 技 能 评 价 和 专 业 毕 业 标 准, 开 展 毕 业 生 人 才 培 养 质 量 跟 踪 工 作, 第 三 方 人 才 培 养 质 评 价 结 果 作 为 专 业 建 设 与 地 区 产 业 发 展 相 适 应 依 据 72

75 4 申 报 会 计 专 业 省 级 教 学 团 队 建 设 项 目, 未 来 一 年 内 按 照 省 级 教 学 团 队 建 设 要 求, 加 大 经 费 投 入, 建 设 一 支 以 专 业 带 头 人 和 骨 干 教 师 为 主, 综 合 水 平 高 结 构 合 理 专 兼 结 合 的 专 业 教 学 团 队 5 在 已 有 4 门 院 级 精 品 资 源 共 享 课 基 础 上, 申 报 2015 年 度 省 级 精 品 资 源 共 享 课, 未 来 一 年 内, 按 照 省 级 精 品 资 源 共 享 课 建 设 要 求, 加 大 投 入 建 设 一 批 质 量 较 高 的 教 学 资 源, 通 过 学 习 平 台, 实 现 完 全 共 享 教 学 资 源 三 目 标 实 现 支 持 保 障 措 施 1 组 织 保 障 (1) 成 立 专 业 建 设 项 目 领 导 小 组 学 院 成 立 由 院 长 担 任 组 长, 由 分 管 教 学 的 副 院 长 担 任 副 组 长 重 点 专 业 建 设 项 目 领 导 小 组, 负 责 制 订 学 院 层 次 专 业 建 设 规 划, 对 项 目 建 设 过 程 中 的 重 大 问 题 进 行 研 究, 全 面 领 导 项 目 各 项 建 设 工 作, 落 实 重 点 专 业 建 设 各 项 经 费 (2) 学 部 成 立 以 专 业 负 责 人 为 组 长 的 专 业 建 设 小 组, 项 目 负 责 人 专 业 带 头 人 骨 干 教 师 小 组 成 员 等 小 组 成 员 按 照 方 案 任 务 分 工 各 司 其 职, 确 保 按 时 按 量 完 成 各 项 建 设 目 标 2 人 员 保 障 (1) 专 业 负 责 人 水 平 较 高 专 业 负 责 人 袁 荣 京 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 会 计 学 部 教 学 副 部 长 兼 学 部 办 公 室 主 任, 分 管 教 学 工 作 和 行 政 办 公 室, 具 有 丰 富 的 教 学 运 行 和 管 理 经 验 熟 悉 职 业 教 育 方 针 政 策, 从 教 以 来 主 持 完 成 并 实 施 了 课 证 融 通 课 赛 融 通 等 多 项 教 学 改 革 工 作 ; 近 年 发 表 论 文 近 20 篇 ( 其 中 核 心 9 篇 ) 主 编 3 本 教 材 ; 主 持 省 级 项 目 5 个 作 为 主 要 成 员 参 与 省 级 项 目 6 个 主 持 或 参 与 校 级 项 目 7 个 (2) 重 点 专 业 建 设 小 组 结 构 合 理, 素 质 较 高 小 组 成 员 金 志 发 和 王 文 珊 老 师 ( 拥 有 高 级 职 称 ) 张 巧 年 老 师 ( 高 级 职 称 ) 拥 有 10 多 年 的 企 业 实 践 工 作 经 历 (3) 专 业 建 设 小 组 员 成 员 分 工 合 理, 责 任 明 确, 将 确 保 重 点 专 业 建 设 各 项 目 标 顺 利 实 现 3 经 费 保 障 根 据 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 项 目 管 理 办 法 ( 华 立 职 院 [2012]27 号 ) 和 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 项 目 经 费 管 理 办 法 ( 华 立 职 院 [2012]28 号 ) 等 文 件 规 定, 项 目 经 费 管 理 实 行 统 一 规 划, 整 体 预 算, 年 度 考 核, 分 批 拨 付 会 计 专 业 获 得 2013 年 度 省 级 民 办 教 育 专 项 资 金 资 助, 获 财 政 资 金 80 万 元, 学 院 73

76 配 套 100 多 万 元, 专 业 建 设 经 费 有 保 障 4 政 策 保 障 学 院 已 将 本 专 业 建 设 项 目 纳 入 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 十 二 五 发 展 规 划, 本 专 业 建 设 在 学 院 统 一 规 划 下 将 确 保 2016 年 完 成 省 级 重 点 专 业 建 设 各 项 目 标 学 院 有 一 套 较 为 完 善 的 制 度 体 系 包 括 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 课 程 建 设 管 理 办 法 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 精 品 教 程 建 设 管 理 办 法 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 重 点 专 业 建 设 管 理 办 法 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 学 科 研 成 果 奖 励 暂 行 办 法 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 项 目 管 理 办 法 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 项 目 经 费 管 理 办 法 等 制 度 文 件, 这 些 制 度 能 保 障 重 点 专 业 建 设 5 质 量 控 制 (1) 项 目 建 设 过 程 监 控 学 院 专 业 建 设 领 导 小 组 将 对 项 目 启 动 项 目 检 查 项 目 验 收 做 出 精 心 安 排, 并 将 项 目 实 施 情 况 作 为 部 门 和 个 人 工 作 绩 效 考 核 的 重 要 内 容, 确 保 十 二 五 期 间 专 业 建 设 各 项 目 标 任 务 按 时 按 质 按 量 完 成 (2) 项 目 经 费 使 用 监 控 项 目 建 设 经 费 单 独 核 算, 专 款 专 用, 学 院 对 项 目 专 项 建 设 资 金 实 行 严 格 管 理 与 合 理 分 配, 科 学 合 理 有 效 地 使 用 资 金, 同 时 学 院 将 按 照 规 定, 加 强 资 金 监 管 力 度 并 配 以 内 部 审 计 制 度 和 奖 惩 制 度 以 强 化 项 目 资 金 运 用 和 管 理 74

77 ( 续 2) 4-3 建 设 进 度 及 建 设 期 满 后 预 期 绩 效 : 1 建 设 成 一 支 以 专 业 带 头 人 和 骨 干 教 师 为 主, 综 合 水 平 高 结 构 合 理 专 兼 结 合 的 会 计 专 业 教 学 团 队 可 监 测 的 指 标 : 1 双 师 素 质 达 到 85% 以 上 ; 2 培 养 1-2 名 院 级 教 师 名 师, 并 推 荐 1 名 参 加 省 级 教 学 名 师 评 选 ; 3 引 进 和 培 养 2 名 高 水 平 的 专 业 带 头 人 ( 其 中 培 养 1 名 有 高 水 平 的 行 业 企 业 技 术 专 家 为 专 业 带 头 人 ); 4 培 养 3-4 名 在 行 业 具 有 影 响 力 的 骨 干 教 师, 为 专 业 骨 干 教 师 提 升 学 历 提 高 专 业 教 学 水 平 和 实 践 能 力 提 供 充 分 条 件 ; 5 聘 请 行 业 企 业 的 技 术 专 家 5-6 名 ; 6 每 年 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 下 企 业 实 践 锻 炼, 每 年 派 送 2 名 以 上 专 业 教 师 参 加 省 级 以 上 培 训 或 行 业 培 训 ; 7 力 争 建 设 1 个 积 极 参 加 课 程 与 专 业 建 设 教 学 改 革 实 践 效 果 突 出 的 院 级 教 学 团 队 ( 见 院 级 教 学 团 队 立 项 批 文 等 ); 8 每 年 开 展 师 德 师 风 建 设, 促 进 教 师 职 业 道 德 和 职 业 素 质 的 提 高 ( 有 师 德 建 设 主 题 教 育 月 活 动 方 案 等 ) 2 系 统 推 进 了 人 才 培 养 模 式 改 革 以 提 高 人 才 培 养 质 量 为 根 本 目 的, 以 培 育 和 实 践 会 计 专 业 特 色 为 主 线, 深 入 推 进 工 学 结 合 人 才 培 养 模 式 改 革 和 课 程 体 系 教 学 内 容 教 学 方 法 改 革 可 监 测 的 指 标 : 1 在 目 前 已 收 集 40 多 套 真 账 基 础 上, 未 来 3 年 再 收 集 40 套 真 账 使 之 达 到 80 多 套 真 账, 为 推 行 项 目 教 学 案 例 教 学 工 作 过 程 导 向 教 学 等 融 教 学 做 为 一 体 的 教 学 模 式 提 供 有 利 条 件, 学 时 达 到 55% 以 上 ( 见 专 业 人 才 培 养 方 案 等 ) 2 积 极 拓 展 德 永 信 班 宇 晋 班 等 订 单 教 育, 校 企 合 作 共 同 完 成 教 学 任 务, 为 企 业 定 向 培 养 更 多 的 专 业 人 才 ( 见 订 单 班 工 作 方 案 等 ) 3 推 行 双 证 书 制 度, 实 现 专 业 课 程 内 容 与 职 业 标 准 对 接, 毕 业 生 取 得 双 证 书 率 达 到 90% 以 上, 积 极 探 索 与 行 业 企 业 联 合 开 展 职 业 技 能 鉴 定 工 作 ( 提 供 双 证 率 统 计 表 职 业 鉴 定 证 书 等 ) 4 加 大 投 入 进 一 步 完 善 校 中 厂 ( 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 ) 建 设, 承 接 50 家 华 立 科 技 园 区 创 业 园 项 目, 为 开 展 具 有 真 实 岗 位 的 校 内 生 产 性 实 训 提 供 75

78 条 件, 实 现 校 内 生 产 性 实 训 与 校 外 顶 岗 实 习 的 无 缝 对 接, 同 时 为 对 外 开 展 业 务, 成 立 财 务 服 务 与 咨 询 公 司 创 造 条 件 ( 见 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 总 结 报 告 等 ) 5 与 企 业 加 大 投 入 进 一 步 完 善 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 - 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 财 务 税 务 培 训 中 心 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 发 展 中 心 ) 建 设, 实 现 开 展 校 内 生 产 性 实 训 - 厂 中 校 培 训 - 顶 岗 实 习 - 就 业 一 条 龙 服 务, 同 时 为 专 业 教 师 发 展 能 力 提 升 创 造 有 利 条 件 6 进 一 步 完 善 校 外 顶 岗 实 习 制 度, 加 强 顶 岗 实 习 过 程 管 理, 建 立 以 育 人 为 目 标 的 实 习 实 训 考 核 评 价 体 系 7 在 目 前 已 投 入 10 多 万 元 的 基 础 上 继 续 加 大 投 入, 开 发 应 用 基 础 会 计 计 实 务 财 务 管 理 会 计 英 语 四 门 精 品 开 放 课 程, 未 来 一 年 内 争 取 实 现 1 门 省 级 精 品 开 放 课 程, 并 开 放 教 学 优 质 资 源 完 全 共 享 3 创 新 校 企 协 同 育 人 机 制, 建 设 成 一 个 高 素 质 技 能 型 会 人 才 协 同 育 人 平 台 本 专 业 将 积 极 探 索 校 企 合 作 共 建 专 业 机 制, 构 建 校 企 合 作 平 台, 充 分 调 动 社 会 行 业 企 业 参 与 专 业 建 设 的 积 极 性 可 监 测 的 指 标 : 1 与 行 业 企 业 召 开 校 企 合 作 工 作 会 议, 研 讨 校 企 体 制 机 制 创 新 与 校 企 合 作 制 度 建 设 工 作 方 案, 校 企 合 作 协 同 育 人 育 人 机 制 逐 步 制 度 化, 发 挥 有 行 业 企 业 专 家 参 与 的 专 业 教 学 指 导 委 员 会 作 用, 充 分 发 挥 行 业 企 业 专 家 在 专 业 结 构 调 整 专 业 建 设 和 教 学 改 革 中 的 作 用 ( 校 企 合 作 工 作 方 案 等 ) 2 依 据 职 业 岗 位 能 力 要 求 和 技 术 标 准, 校 企 合 作 于 2016 年 6 月 前 共 同 制 定 1 份 会 计 专 业 教 学 标 准, 并 在 2016 年 9 月 应 用 于 本 专 业 ( 会 计 专 业 教 学 标 准 ) 3 科 学 制 定 人 才 培 养 目 标 与 规 格, 校 企 合 作 于 2016 年 6 月 前 共 同 制 定 1 份 会 计 专 业 人 才 培 养 方 案, 并 在 2016 年 9 月 应 用 于 本 专 业 ( 会 计 专 业 人 才 培 养 方 案 ) 4 校 企 双 方 共 同 开 发 3-5 门 专 业 核 心 课 程 5 校 企 共 同 建 设 校 中 厂 ( 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 ) 和 厂 中 校 ( 深 圳 德 永 信 税 务 师 事 务 所 - 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 财 务 税 务 培 训 中 心 广 州 华 立 科 技 职 业 学 院 教 师 发 展 中 心 ) 项 目, 共 同 开 展 生 产 性 实 训 厂 中 校 培 训 和 顶 岗 实 习 6 校 企 双 方 共 同 制 定 1 份 人 才 培 养 质 量 评 价 标 准, 共 同 评 价 人 才 培 养 质 量 5 专 业 服 务 社 会 的 能 力 大 大 增 强 建 设 期 间 后, 我 院 会 计 专 业 服 务 社 会 76

79 的 能 力 将 大 为 增 强 可 监 测 的 指 标 : 1 建 立 和 完 善 专 业 教 师 紧 密 联 系 企 业 为 社 会 服 务 的 激 励 制 度 2 完 善 财 务 服 务 与 咨 询 工 作 室 的 条 件, 建 设 网 络 咨 询 平 台, 利 用 该 平 台 积 极 为 企 业 提 供 会 计 准 则 企 业 法 律 税 务 政 策 咨 询 和 服 务 3 引 导 教 师 主 动 面 向 行 业 企 业 开 展 财 务 税 务 技 术 服 务 4 引 导 教 师 主 动 面 向 社 会 和 行 业 企 业 开 展 员 工 培 训 学 历 提 升 和 继 续 教 育, 争 取 实 现 年 培 训 人 次 不 少 于 专 业 在 校 生 人 数 5 积 极 开 展 民 办 院 校 间 的 交 流, 推 广 各 项 建 设 成 果, 实 现 人 才 培 养 模 式 服 务 能 力 共 享 6 建 立 和 完 善 了 专 业 人 才 培 养 质 量 保 证 体 系 可 监 测 的 指 标 : 1 建 立 完 善 学 部 层 次 教 学 工 作 巡 查 指 南, 加 强 教 学 巡 查, 将 巡 查 结 果 作 为 专 业 自 我 诊 断 与 改 进 的 依 据 ( 教 学 巡 查 工 作 指 南 巡 查 原 始 数 据 等 ) 2 将 教 学 巡 查 结 果 学 生 评 教 督 导 评 教 作 为 核 心 指 标 纳 入 教 师 考 核 评 价 体 系 ( 考 核 方 案 等 ) 3 建 立 和 完 善 由 学 生 家 长 企 业 等 共 同 参 与 的 第 三 方 人 才 培 养 质 量 评 价 制 度 ( 第 三 方 提 供 的 毕 业 生 质 量 调 研 报 告 等 ) 4 与 行 业 企 业 专 家 共 同 研 讨 专 业 课 程 教 学 质 量 学 习 成 果 评 价 专 业 技 能 评 价 和 专 业 毕 业 标 准, 开 展 毕 业 生 人 才 培 养 质 量 跟 踪 工 作 ( 第 三 方 提 供 的 毕 业 生 质 量 调 研 报 告 等 ) 专 业 带 头 人 信 息 姓 名 袁 荣 京 行 政 职 务 副 部 长 专 业 技 术 职 务 讲 师 职 业 资 格 证 书 中 国 注 册 会 计 师 审 计 师 办 公 电 话 传 真 手 机 电 子 邮 箱 @qq.com 77

80 5. 申 报 专 业 建 设 经 费 预 算 建 设 经 费 来 源 及 预 算 建 设 内 容 合 计 ( 万 元 ) 举 办 方 ( 来 源 : ) 学 校 自 筹 ( 万 元 ) ( 万 元 ) 行 业 企 业 ( 来 源 : ) ( 万 元 ) 其 他 ( 来 源 : 省 财 政 专 项 资 金 ) ( 万 元 ) 总 计 ( 万 元 ) 精 品 资 源 共 享 课 建 设 校 中 厂 厂 中 校 建 设 高 素 质 技 能 型 会 人 才 协 同 育 人 平 台 建 设 教 学 团 队 建 设 第 三 方 评 价 4 4 服 务 能 力 建 设 备 注 : (1) 省 重 点 培 育 专 业 自 立 项 以 来, 学 院 已 投 入 万 元 ( 主 要 条 件 建 设 如 实 训 室 师 资 队 伍 建 设 等 ), 未 来 再 投 入 万 元 ; 省 财 政 下 达 80 万 元 的 民 办 教 育 专 项 资 金 已 投 入 万 元 ( 建 成 1 个 重 点 专 业 评 审 网 站 2 个 教 学 成 果 奖 评 审 网 站 1 个 专 业 教 学 团 队 建 设 网 站 4 门 精 品 资 源 共 享 课 平 台 1 个 高 素 质 技 能 型 会 计 人 才 协 同 育 人 平 台 用 友 软 件 网 中 网 软 件 ), 余 下 的 万 元 未 来 一 年 内 投 入 建 设 4 门 精 品 资 源 共 享 课 中 资 源 建 设 及 校 中 厂 厂 中 校 等 建 设 项 目 (2) 教 学 团 队 已 申 报 2015 年 度 省 级 教 学 团 队 建 设 项 目, 按 计 划 团 队 建 设 经 费 到 2017 年 12 月 执 行 完 毕 (3) 财 政 资 金 万 元 中 含 省 财 政 下 达 的 强 师 工 程 专 项 资 金 分 配 的 专 项 资 金 4 万 元 78

81 79