Microsoft Word 如何迎接 ISO 9001：2015 之挑戰_樊國紀v1.doc
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1 如何迎接 ISO 9001:2015 之挑戰 IRCA 認可 ISO 9001 主導稽核員 / 樊國紀 一 前言 ISO 9001 自 1987 年發行第一版之後, 在這 25 年間風行全球, 成為全世界品質管理方面基本的共同語言, 目前大家所使用的 ISO 9001:2008, 要求組織以流程管理模式建立品質管理系統, 在全球 180 個國家中, 已有超過一百萬家企業或組織, 取得 ISO 9001:2008 驗證證書 但由於 ISO 在 2012 年規定了所有管理系統標準都需要遵守之高階結構 文字以及名詞與定義, 所以目前 ISO 9001 正在修訂, 並已於 2014 年 10 月 10 日完成國際標準草案 DIS (Draft International Standard) 之投票表決, 獲得 90% 以上之支持, 預計將在 2015 年年底前完成新版標準之發行, 因此本文為大家分析 ISO 9001:2015 DIS 版的主要改變, 期能協助組織或企業, 為迎接 2015 年新版的 ISO 9001 作好準備 二 ISO 9001:2015 的修訂與 ISO Annex SL ISO 9001 的修訂開始於 2012 年,ISO 第 176 號技術委員會 (Technical committee) 第 2 子委員會 (Subcommittee) 的主任委員 Nigel H. Croft 於 2012 年的 8 月 28 日, 在 ISO 網站中發佈新聞, 說明 ISO/TC 176/SC 2 規劃以三年的時間來完成 ISO 9001:2015 的修訂, 並說明新修訂的標準將會有下列特色 : 提供一個可供在未來 10 年或更長遠未來所使用之穩定的核心要求 保持對任何部門中各種規模與型式之組織有關之通用性 保持現行對經由有效的流程管理, 獲得預期結果之重視與強調 評估自 2000 年主要改版以來, 品質管理系統在作法與技術上發生的改變 反映出愈來愈複雜 愈來愈多要求與愈來愈動態之組織營運環境上的變化 促進組織有效的實施推動與有效的執行第一 二及三者的符合性評估 使用簡單的語言及撰寫方式, 以加強對標準要求的了解與一致的解釋 同時 Nigel H. Croft 指出 ISO 9001:2015 將會使用 ISO 指令 Annex SL 之要 求, 以增加對其他 ISO 管理系統標準的相容性
2 ISO Annex SL 是指 ISO/IEC 指令第一篇與綜合補充規定 (ISO/IEC Directive, Part 1, Consolidated ISO Supplement) 中的附件 SL, 由於 ISO 於 2012 年在 Annex SL 中, 規定了所有管理系統標準都需要遵守之高階結構 (High level structure) 共同的核心文字(Identical core text) 與共通之名詞與定義 (Common terms and core definitions), 所以 ISO 9001:2015 在結構上將會依照 ISO Annex SL 所規定之高階結構, 由目前的 5 組要求改變為 7 組要求, 因此了解 ISO Annex SL 中管理系統標準之新結構, 是掌握 2015 年版 ISO 9001 改變的基礎 ISO Annex SL 所規定之管理系統標準高階結構, 總共有下列 10 個條款, 其中 第 4 條到第 10 條之要求重點如表 1 所示 : 1 範圍 (Scope) 2 相關標準 (Normative references) 3 名詞與定義 (Terms and definitions) 4 組織環境 (Context of the Organization) 5 領導 (Leadership) 6 規劃 (Planning) 7 支援 (Support) 8 營運作業 (Operation) 9 績效評估 (Performance evaluation) 10 改進 (Improvement ) 表 1 ISO Annex SL 管理系統標準高階結構第 4 條到第 10 條之要求重點 條文 要求重點 4 組織環境 內外部課題 了解利害相關團體之需求與期望 5 領導 承諾 政策 組織業務權責 6 規劃 風險 目標與達成目標之計畫 7 支援 資源 能力 認知 溝通 書面資訊 8 營運作業 營運作業規劃與控制 9 績效評估 監督評量與評估 內部稽核 管理審查 10 改進 不符合項目與矯正措施 持續改進 資料來源 : 樊國紀 (102 年 ), 品質月刊第 49 卷第 8 期
3 基本上如圖 2 所示, 高階結構採用 PDCA 管理模式, 清楚說明組織在策略規劃與營運管控方面最核心的工作, 要求組織要了解環境 宣示承諾 制訂政策 組織分工 分析風險 規劃目標 調度資源 管理營運 評估績效與推動改善 整體來說, 高階結構的規定與以前的標準要求大致相同, 比較不一樣的有了解環境 分析風險與達成目標之規劃這幾個方面, 需要注意的變化, 簡單說明如後 : 4 組織環境 組織 Plan 5 領導 6 規劃 利害關係人需求期望 Do 7 支援 8 營運 Action 10 改進 利害關係人驗收滿意 Check 9 績效評估 圖 1 ISO Annex SL 管理系統標準高階結構之管理模式 首先是高階結構在 4.1 與 4.2 條中新增了組織應了解對達成預期結果會有影響的內外部課題與利害相關團體之需求與期望之相關規定 接著高階結構將預防措施的要求, 擴大為更廣泛之風險分析, 要求組織在規劃其管理系統時, 應當考慮依照 4.1 與 4.2 條所分析岀之內外部課題與相關團體要求, 評估風險和機會 同時高階結構更清楚的規定, 除了要規劃目標以外, 對於達成目標的工作項目 資源需求 負責人員與預定時程, 要有完整的執行規劃 由於所有的管理系統標準都要遵守 ISO Annex SL 之規定, 所以在 ISO 9001:2015 的 DIS 版中, 這些新增的要求, 都成為品質管理系統之規定
4 三 ISO 9001:2015 DIS 版的主要改變 根據 Maria Lazarte 於 2014 年 11 月 5 日, 在 ISO 網站中所發佈之新聞, 我們可以知道 ISO 9001:2015 DIS 版, 在 ISO 會員國之審查投票中, 獲得 90% 以上的支持, 所以預計 ISO 將可依照規劃在 2015 年年底前完成新版標準之發行 表 2 是 ISO 9001:2015 DIS 版與 ISO 9001:2008 條文之初步比較, 簡單的說,ISO9001:2008 中的第 4 章品質管理系統改為組織環境, 第 5 章管理責任改為領導與規劃, 第 6 章資源管理改為支援, 第 7 章產品實現改為營運作業, 而第 8 章評量 分析與改善改為績效評估與改善 表 2 ISO 9001:2015 DIS 版與 ISO 9001:2008 之條文初步比較 ISO 9001:2008 條文 4. 品質管理系統 4.1 一般要求 4.2 文件化要求 5. 管理責任 5.1 管理者承諾 5.2 顧客導向 5.3 品質政策 5.4 規劃 5.5 責任 職權與溝通 5.6 管理審查 6 資源管理 6.1 資源的供應 6.2 人力資源 6.3 基礎建設 6.4 工作環境 7 產品實現 7.1 產品實現的規劃 7.2 顧客相關的過程 ISO 9001:2015 DIS 條文 4 組織環境 4.1 了解組織與其環境 4.2 了解利害相關團體之需求與期望 4.3 決定品質管理系統之範圍 4.4 品質管理系統與其流程 5 領導 5.1 領導與承諾 5.2 品質政策 5.3 組織角色, 職責與職權 6 品質管理系統規劃 6.1 風險與機會相關行動 6.2 品質目標與達標規劃 6.3 變革規劃 7 支援 7.1 資源 7.2 能力 7.3 認知 7.4 溝通 7.5 書面資訊 8 營運作業 8.1 營運流程規劃與管制 8.2 產品與服務需求之決定
5 7.3 設計和開發 7.4 採購 7.5 生產和服務供應 7.6 量測和監控儀器的管制 8.3 產品與服務之設計與開發 8.4 外部提供產品與服務之管制 8.5 產品與服務提供 8.6 產品與服務放行 8.7 不符合流程產出, 產品與服務 8 量測 分析和改善 8.1 概述 8.2 量測和監控 8.3 不符合產品管制 8.4 資料分析 8.5 改善 9 績效評估 9.1 監督 評量 分析與評估 9.2 內部稽核 9.3 管理審查 10 改進 10.1 概述 10.2 不符合與矯正措施 10.3 持續改進 同時有些條文的位置作了調整, 譬如說 4.2 條文件化要求移到 7.5 條,5.5 條責任 職權與溝通中, 責任與職權移到 5.3 條, 溝通改為 7.4 條,5.6 條管理審查改為 9.3 條,7.6 條儀器和監控儀器的管制則改為 條 除了依照 ISO Annex SL 高階結構之規定調整結構以外,ISO 9001:2015 的 DIS 版在內容方面也依照 ISO Annex SL 與品質管理之發展作了一些修訂, 首先是 DIS 版不再要求品質手冊,ISO 9001:2008 的 條規定品質管理系統文件必須包括品質手冊, 但是在 ISO 9001:2015 的 DIS 版中,7.5.1 條書面化資訊總則中, 只要求組織的品質管理系統應包括標準所要求與組織決定所需要的書面化資訊, 所以組織有更大的彈性與自主權來決定是否需要制訂品質手冊 但是 DIS 版的 條品質管理系統與其流程, 清楚規定組織應維持書面化資訊到足夠支援流程運作的程度, 以及保存書面化資訊到足夠對流程確實依規劃執行有信心的程度, 所以是不是真的不再制訂品質手冊, 組織需要慎重考慮 同樣的 ISO 9001:2008 的 5.3 條規定組織需指派管理代表 ; 但是在 ISO 9001:2015 的 DIS 版中,5.3 條組織角色 職責與職權中不再要求需指派管理代表, 只是如向最高管理者報告品質管理系統績效與改進需求, 這些原先由管代所負責之工作, 最高管理者還是要規定要由誰負責, 所以是不是不再指派管理代表, 可能也需要慎重考慮 比較需要注意的改變是新版 ISO 9001:2015 加強了策略規劃之要求, 就像黃世
6 忠與來新陽先生 (103 年 ) 所指出 : 新版將由以營運過程為主之品質管理, 邁向以策略規劃為準之經營管理, 而且除了策略管理, 新版在流程管理 風險分析與知識管理這幾方面, 也都新增或加強了要求, 主要的變化簡單說明如後 : 第 4 章組織環境 第 4.1 條與 4.2 條要求組織應瞭解對達成預期結果會有影響的內外部課題以及利害相關團體之需求與期望 因此如何將如 SWOT 分析等內外部分析或環境掃瞄分析等分析制度化, 會是組織在將來要思考的課題 第 4.4 條品質管理系統與其流程 ISO 9001:2008 推廣流程管理模式之應用, 在 ISO 9001:2015 中更清楚規定組織應確定品質管理系統所需的流程及其在整個組織中的應用, 同時應決定每個流程所需的輸入和期望的輸出 ; 並確定流程所需的準則 方法 測量及相關的績效指標 因此在將來, 流程管理模式之應用要加強 第 6.1 條風險與機會之相關行動 明訂組織在規劃其管理系統時, 應當考慮依照 4.1 與 4.2 條所分析岀之內外部課題與相關團體要求, 評估風險和機會, 以確保品質管理系統可達成預期成果, 預防或降低不希望發生的影響 因此如何將風險與機會分析制度化, 會是組織在將來要思考的課題 第 6.2 條品質目標與達標規劃 明訂組織要規劃目標, 並對於達成目標的工作項目 資源需求 負責人員 預定時程與成果評估標準, 要有完整的執行規劃 因此在將來, 達成目標之規劃要加強 第 6.3 條變革規劃 明訂組織應決定維持與改善品質管理系統績效之變革機會與需求, 並系統化的推動變革 確認風險與機會, 以及審查變革的可能後果 因此如何建立變革的規劃與管制制度, 會是組織在將來要思考的課題 第 條知識 明訂組織應決定推動品質管理系統所需要的知識, 以確保商品或服務之符合性與
7 客戶滿意度, 這些知識應被維持 保護並可在需要運用時取得 同時在推動變革時, 組織要考慮現有的知識庫, 並決定如何取得必須要新增的知識 因此如何建立知識管理制度, 會是組織在將來要思考的課題 四 如何推動 ISO 9001:2015 之轉換 根據 Clare Naden 於 2014 年 5 月 16 日, 在 ISO 網站中對 ISO 9001:2015 DIS 版所發佈之新聞, 我們可以知道未來新版發行後, 已取得 ISO 9001:2008 驗證之組織或企業, 有三年的緩衝期, 進行相關的轉換 由於這次改版之幅度比較大, 所以組織或企業對於要如何推動 ISO 9001:2015 新版轉換之工作項目 資源需求 負責人員 預定時程與成果驗收標準, 已經可以開始先作準備, 提出如圖 2 所示之執行規劃, 開始在組織各部門間爭取支持 取得同意與建立共識 新版轉換將包括自我評核 人員培訓 推廣宣導 制度修訂 推動實施與稽核改善等工作, 簡單說明如後 1. 新版自我評核 根據 ISO 9001:2015 標準 DIS 版或 FDIS 版或新版標準, 檢視公司目前品質管理制度與業務之符合程度, 決定目前品質制度所需之增修工作 2. 主管與執行人員培訓 針對各部門主管與各部門業務執行人員, 分期辦理 2015 年版 ISO 9001 標準之相關訓練 3. 制度修訂 依照新版自我評核之結果, 執行策略規劃 支援服務 營運管制與績效評估等流程之規劃, 以及現有品質手冊與作業程序等規章之檢討與修訂工作
8 201X 年 J 月啟動 201X 年 D 月完成 自我評核 策略規劃流程 支援服務流程 營運管制流程 人員培訓與推廣宣導 績效評估流程 推動實施與稽核改善 圖 2 ISO 9001:2015 新版轉換執行規劃範例 4. 推廣宣導 經由說明會 組織內部刊物 電子報 佈告欄 公司內部專屬網頁等方式, 宣導新版之變化 說明系統轉換之工作項目 負責人員 預定時程, 報告實際的執行進度與成果, 充分提供相關資訊 5. 推動實施 試行與推動各項流程作業規定, 並根據實際執行之情況, 檢討缺失與進行改善, 待確定所有設計均符合所需並確實可執行後, 即進行標準化並彙整成正式核定發行之書面化管理規定 6. 稽核改善 再依照組織之內部稽核相關規定, 依照 ISO 9001:2015 各項規定, 進行全面的稽核, 確定制度與執行均能符合要求 五 結語
9 從前面的說明與討論, 我們可以發現 ISO 9001:2015 的結構有調整, 由目前的 5 組要求改變為 7 組要求, 同時在要求方面也有些變化, 在經營環境分析與利害關係團體需求分析 風險分析 達標規劃 變革規劃與知識管理等方面都有新的規定, 所以對於這些變化在實務上要如何執行, 如果能夠先作準備, 將來應該會比較能夠事半功倍, 因此我們一方面應注意 ISO 9001:2015 FDIS 版的發展, 一方面已經可以開始規劃未來的轉換工作, 以便為將來推動管理革新, 精益求精預先作好準備 參考資料 1. 黃世忠 來新陽 (103 年 ),ISO 9001:2015 新版發展趨勢與因應, 品質月刊 50 卷 4 期, 中華民國品質學會, 台北,36~40 頁 2. 樊國紀 (102 年 ), 掌握 ISO 9001 最新發展, 為啟動精益求精作準備, 品質月刊第 49 卷第 8 期, 中華民國品質學會, 台北,25~30 頁 3. Clare Naden (2014), ISO 9001 draft now available for public comment, ISO News dated 16 May 2014, ISO, Geneva, Switzerland. 4. ISO (2008), ISO 9001:2008 Quality management systems - Requirements, ISO, Geneva, Switzerland. 5. ISO (2014), The ISO Survey of Management System Standard Certifications 2013, ISO, Geneva, Switzerland. 6. ISO (2014), ISO/IEC Directives, Part 1, Consolidated ISO Supplement Procedures specific to ISO, Fifth edition, ISO, Geneva, Switzerland,. 7. ISO (2014), ISO/DIS 9001:2014 Quality management systems - Requirements, ISO, Geneva, Switzerland. 8. Maria Lazarte (2014), ISO 9001 revision moves on to final stage, ISO News dated 05 Nov 2014, ISO, Geneva, Switzerland. 9. Nigel H. Croft (2012), ISO 9001:2015 and beyond - Preparing for the next 25 years of quality management standards, ISO News dated 28 August 2012, ISO, Geneva, Switzerland.
% % % 獨立 廉正 專業 創新
101 99 102 101 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 99 102 8 4 34 11 101826 594 71.91% 160 19.37% 72 8.72% 101 100 27 18100 21 101 35 獨立 廉正 專業 創新 1. 7,290 8,677 26,180 26,011 1,272 1,346 142 157 7 7 1,757 1,795
0-80-10() ISO ISO ISO/IEC Directives2012 (High Level Structure, HLS) () ISO31000 ISO31000 () () 2005 ISO 2.(Normative references) ISO27001:20132005 27
ISO27001:2013ISO27001:2005 International Organization for StandardizationISO2013 10ISO27001:2005ISO 27001:2013ISO 270012005ISO27001:2005 24 ISO 27001:20052015930 (Mobile Payment)(BYOD) (Social Media)(Big
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目 录 2014 年 度 获 证 企 业 年 会 会 议 日 程 安 排 1 会 议 资 料 1 强 化 管 理 是 企 业 经 营 必 由 之 路 --- 浅 谈 掌 握 法 律 法 规 知 识 对 企 业 管 理 的 重 要 意 义 5 2 ISO14001-2015(DIS) 标 准 修 订 的 最 新 动 态 及 主 要 变 化 22 3 实 施 环 境 管 理 体 系 的 绩 效 29 4
貳 肆 公司治理報告 一 組織系統 ( 一 ) 組織結構 ( 二 ) 組織系統圖 14 中華民國 98 年中華郵政年報
14 16 24 30 24 25 26 26 27 27 28 29 29 一 組織系統二 董事 監察人 總經理 副總經理 各部門及分支機構主管資料三 公司治理運作情形 ( 一 ) 董事會運作情形 ( 二 ) 公司治理運作情形及其與上市上櫃公司治理實務守則差異情形及原因 ( 三 ) 揭露公司治理守則及相關規章之查詢方式 ( 四 ) 揭露其他足以增進對公司治理運作情形瞭解之重要資訊 ( 五 ) 內部控制制度執行狀況
892213E006146
Modular Design of Quality Control Systems NSC89-2213-E006-146 89 8 1 90 7 31 ( ) ISO14000, and OHSAS18000. Keywords: ISO9000; ISO14000; OHSAS18000; Quality ISO9000 ISO14000 OHSAS18000 Management; Environment
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公 共 工 程 三 層 級 品 質 管 理 循 環 架 構 桃 園 縣 政 府 工 務 局 許 維 庭 章 節 概 要 一 前 言 二 承 包 商 三 階 品 管 三 工 程 主 辦 單 位 / 監 造 單 位 四 主 管 機 關 三 層 級 品 管 五 工 安 與 品 質 六 結 語 2 一 前 言 1.1 三 層 級 品 質 管 理 定 義 1.2 三 層 級 品 質 管 理 應 用 3 1.1
公司治理重點摘要 3.1 股東大會審計委員會董事會薪酬委員會 董事會董事會組織 董事會職責 101 經營團隊 內部稽核
3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 3 公司治理 21 22 3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 公司治理重點摘要 3.1 股東大會審計委員會董事會薪酬委員會 3.1.1 董事會董事會組織 104 6 9 13 董事會職責 101 經營團隊 內部稽核 23 3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 董事選舉 1% 董事及經理人薪酬 0.3% 6.1 104 避免利益衝突 3.1.2 審計委員會
目錄
2014 年度 企業社會責任報告 目錄 1 4 2 5 3 7 3.1 7 3.2 8 3.3 8 4 9 4.1 9 4.2 2014 10 4.3 11 5 16 5.1 16 5.2 18 5.3 20 5.4 21 6 22 6.1 22 6.2 23 6.3 24 6.4 25 6.5 26 6.6 27 6.7 27 6.8 27 7 28 7.1 28 7.2 29 7.3 30 7.4
HKSTPC-Annual Report Chi
企業管治報告 14 企業管治架構 股東 ( 香港特別行政區政府 ) 董事會 管理層 企業合規 - 90 - 企業發展 董事會 17 1 16 董事會成員組成 2015 11 20 80 85 簡介會 2016 1 成員與時並進 2015 利益申報 14 利益衝突 - 91 - 董事會職能 77% 專業建議 承擔責任 6 常務委員會 95 企業拓展及批租委員會 9 8 80% - 92 - 企業發展
PowerPoint 簡報
ISO 國際標準管理系統 2015 年全面改版 講師 ISO 14001:2015 環境管理系統 倪福成 更新改版說明 (CED) http//www.ced.org.tw 電子信箱 : [email protected] 電話 : ( 02 ) 2999-3600-117 傳真 : ( 02 ) 2999-3496 CED 地址 : 新北市三重區重新路五段 609 巷 18 號 10 樓之 6
職業安全衛生績效量測技術手冊
performance measurement Pro-active Reactive II . 1. 2 2.1.....2 2.2..2 2.2.1. 2 2.2.2. 3 2.2.3. 4 2.2.4.....5 2.2.5. 5 2.2.6 OHSAS 18001... 6 2.2.7 OHSAS 18002....7...12 3.1....12 3.2....14 3.3....16 3.3.1...16
2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 243,1052,272 791222101452 2014719 58339347 396634355 196413164 28269 26 27 28 29 () () () () () () () () () () () () () () () () () () ()
人為疏失 人與人之間的溝通合作, 往往是事故的最終防線, 若能發揮團隊合作的功能, 則比較能克服其他因素所造成的危害
人為因素與 飛航安全 人為因素 7 7 8 人為因素的類別 H 1972 E. Edward SHELL S S L E software, H handware, E environment, L liveware L SHELL 20 2014 3 495 人為疏失 人與人之間的溝通合作, 往往是事故的最終防線, 若能發揮團隊合作的功能, 則比較能克服其他因素所造成的危害 2014 3 495
GEM GEM GEM GEMGEM GEM GEMGEM
GEM GEM GEM GEMGEM GEM GEMGEM 3 4 5 8 9 11 19 35 46 55 58 59 61 63 65 129 130 曉 曉 Conyers Corporate Services (Bermuda) Limited Clarendon House 2 Church Street Hamilton HM 11 Bermuda 183 22 Clarendon House
第一篇文概說第七章公文的用語及標點符號公本篇內容 第一章 緒論 第二章 公文的意義 第三章 公文與高 普 特各類考試 第四章 公文程式之意義及演變 第五章 公文之分類及其行文系統 第六章 公文之結構與行款 第一篇 第一章緒論 003 第一章緒論 等 等 004 最新應用公文 第一篇 第二章公文的意義 005 第二章公文的意義 第一節 一 須為公務員製作之文書 二 須為公務員 職務上 製作之文書 006
46 2011 11 467 數位遊戲式學習系統 7 2011 11 467 47 3 DBGameSys 48 2011 11 467 正規化資料模組 如何配置並儲存電子化資料 以 便減少資料被重覆儲存的程序 DBGameSys的主要功能模組包 學習者 審核評分模組 含 正規化資料模組 審核評分 模組 高分列表模組3大區塊 系統資料庫 在正規化資料模組的執行 高分列表模組 過程中 先要求學習者瀏覽遊戲
本院安全衛生管理業務報告
國際職業安衛管理系統發展趨勢 ISO/CD 45001 于樹偉 [email protected] 財團法人安全衛生技術中心 1 國際職業安全衛生管理系統發展沿革 ISO Guide 83 高階管理系統架構 ISO/CD 45001 職業安全衛生管理系統標準草案 管理程序的 PDCA 結論與建議 報告大綱 2 國際職安衛管理系統發展里程碑 1991 年英國 Health and Safety Executive
目錄
2013 年度 企業社會責任報告 目錄 1 4 2 5 3 6 3.1 6 3.2 7 3.3 7 4 8 4.1 8 4.2 2013 9 4.3 10 5 15 5.1 15 5.2 16 5.3 18 6 19 6.1 19 6.2 20 6.3 21 6.4 22 6.5 23 6.6 24 6.7 24 6.8 24 7 25 7.1 25 7.2 26 7.3 27 7.4 27 7.5
2
2 了 綠 什 (education for the environment)(how to do environmental protection) 4 環境教育只是環保署的事 環保署是環境教育法的中央主管機關 但所有部會均為 中央目的事業主管機關 在環境教育法生效之前 執行與推廣環境教育最力者包 括教育部 農委會 內政部等 5 , (IUCN, 1977) (, 1977) 7 (UNDESD)
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4 1 2 第一節清末與國民政府時期的大陸保險市場 3 第二節中共建政初期的大陸保險市場 3 2001 24 4 第三節大陸保險市場的發展階段 5 4 1990 72-73 6 2-1 7 2-1 12 Trans America New York Life Met Life CIGNA Allianz AXA Gerling Scadinavia Samsung 8 第一節大陸保險法規的演進過程
2013~2015 保健食品產業專業人才 供需調查 2011 5 2011529 2012 2013~2015 2012 44.67% 2011 11.96% 2013~2015 ... 1... 1... 5... 10... 12... 13... 14... 19... 20... 22... 24... 12... 19... 21... 22 III IV 1... 1 2... 3
NSTISSC: National Security Telecommunications and Information System Security Committee 2. NSTISSI: National Security Telecommunications and In
12 1 3 1 1. 2. 3 (Office of Management and Budget OMB)2000 (National Institute of Standards and Technology NIST) OMB 1. (Audit) 2. (Certification and Accreditation) 3. (Common Criteria) 4. (Framework)
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/ ( ) ( ) (waterfall model) (spiral model) 1 (output) (input) 1 www.fisc.com.tw 27 Barry Boehm 1988 2 (prototype) (agile) 2 ( ) 3 3 ( ) 28 / No.82 / 2015.04 (software testing) (peer review) ( ) V ( 4 )
第三章 中原儺文化圈
19997 211-234 從 儀 式 到 戲 劇 : 一 個 以 中 國 民 間 迎 神 賽 社 為 例 的 初 步 研 究 1574 211 從 儀 式 到 戲 劇 : 一 個 以 中 國 民 間 迎 神 賽 社 為 例 的 初 步 研 究 前 言 performance context 1 2 3 4 5 6 7 1 2 1 2 3 1 10-11 2 1414 3 212 4 一 賽 社 文
BS 7750： ISO/DIS 14001
ISO 14001:2004 ISO14001:2004 ( ) 2005 2 1 I ISO 14001:2004 ISO14001 2004 2004 2004 11 15 2004 2004 IAF 2004 12 20 IAF ISO14001 1996 ISO14001 2004 IAF 2004 11 15 2006 5 15 ISO14001 1996 1996 2004 2004 11
100
高 中 優 質 化 輔 助 方 案 二 期 程 ( 第 二 年 ) 100 學 年 度 計 畫 書 國 立 陽 明 高 級 中 學 承 辦 人 : 陳 麗 如 主 任 主 持 人 : 林 清 波 校 長 日 期 :100.08.29 1 計 畫 目 錄 頁 數 壹 學 校 優 質 化 發 展 目 標 1 一 短 程 目 標 1 二 中 程 目 標 2 三 各 階 段 發 展 目 標 之 關 聯 性
21,000 X 126,000 / , ,000 X 7%
喆 21,000 X 126,000 / 6 8 7 21,000 300,000 X 7% 1997 Skeel Dye 1939 Kirk 1958 0 6 0-2 3-6 0 2 3 6 7 9 12 ( ) ( 33 12 3 4 各類 類型 型環 環境 境與 與設 設施 施之 之規 規劃 劃與 與設 設計 計 各 理想 早期療育服務 之基本需求 社政 工作 醫療 復健
IEEE/EIA 12207 0910023766 ??? The Frameworks Quagmire (http://www.software.org/quagmire/) () ISO 9001 ISO/IEC 12207 ISO/IEC 15504 CMM Quality System Requirements Life Cycle Processes Process Assessment
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上 海 师 范 大 学 内 部 控 制 规 范 实 用 手 册 2014 年 12 月 目 录 关 于 编 制 上 海 师 范 大 学 内 部 控 制 规 范 实 用 手 册 的 说 明... 5 第 一 篇 规 章 制 度... 6 第 一 部 分 单 位 层 面 的 规 章 制 度... 6 1. 中 共 上 海 师 范 大 学 委 员 会 常 委 会 议 事 决 策 规 则... 7 2. 中
前言 人類的歷史, 因 一個簡單的思維 而改變! 1776 Thomas Paine COMMON SENSE
抓到重點 + 專注力, 做事有效率 GPS You Can Change Your Way of Working Just by Changing Your Way of Thinking 高橋政史 著 黃玉寧 譯 前言 人類的歷史, 因 一個簡單的思維 而改變! 1776 Thomas Paine COMMON SENSE 8 12 1930 60 3 Steve Jobs 你所需要的是技巧? 還是思考方法?
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Tel:03-5732682, E-mail:[email protected] 101 04 30 1 1. 2. 3. / 4. 5. 6. 7. 8. 9. 2 3 4.1 4.1.1 4.1.2 4.1.3 4 4.1 4.1.4 ( ) ( ) 1. 2. 5 4.1.5 101/04/30 4.1 6 4.1.5 101/04/30 4.1 (e) (f) ( ) (g) (
一九○○年的鍋爐爆炸事件，啟動了人們對品質的追求與管理，從對產品的品質檢驗開始；演進到對製程的品質管制，以至整個規劃設計及製成的品質保證
目 錄... 11-1... 11-1... 11-3... 11-4 4.1... 11-4 4.2... 11-8 4.3... 11-11... 11-13... 11-14... 11-14 PDCA 11-1 The American Society of Mechanical Engineers, ASME Quality Inspection, QI ( Quality Control,
行政法概要 本章學習重點 本章大綱 第一節行政作用之概念 第二節行政作用之分類 一 行政程序法 第三節行政作用法之範圍 第四節行政作用之私法 行為 二 行政罰法三 行政執行法一 源起二 類型 第五節行政作用中的非 權力行為 一 類型 二 事實行為 第六節行政作用之內部 行為 一 行政規則
第 6 章 行政作用及其分類 行政法概要 本章學習重點 1. 2. 本章大綱 第一節行政作用之概念 第二節行政作用之分類 一 行政程序法 第三節行政作用法之範圍 第四節行政作用之私法 行為 二 行政罰法三 行政執行法一 源起二 類型 第五節行政作用中的非 權力行為 一 類型 二 事實行為 第六節行政作用之內部 行為 一 行政規則 二 內部指令 CHAPTER 6 行政作用及其分類 內文教學區 1 行政法概要
Microsoft Word - ACI chapter00-1ed.docx
前言 Excel Excel - v - 財務管理與投資分析 -Excel 建模活用範例集 5 相關 平衡 敏感 - vi - 前言 模擬 If-Then 規劃 ERP BI - vii - 財務管理與投資分析 -Excel 建模活用範例集 ERP + BI + ERP BI Excel 88 Excel 1. Excel Excel 2. Excel 3. Excel - viii - 前言 1.
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1 2 3 4 5 5 6 9 10, 2012 12 14 14 15 16 16 17 18 18 20 20 21 21 24 28 32 36 41 45 49 53 56 61 61 62 72 80 90 95 96 96 97 101 116 125 131 136 136 137 144 148 150 150 151 158 164 171 182 188 190 190 192
人力資源政策 延長用膳時間 車長招募 2013 員工溝通 員工發展 業務分部 2013 年 , , ,468 12, (1) (2) 5 5 總數 13,260 13,272 (
可持續發展報告 關懷僱員 62 人力資源政策 延長用膳時間 2012 60 車長招募 2013 員工溝通 員工發展 20132012 業務分部 2013 年 2012 11,999 469 12,006 460 12,468 12,466 624 656 (1) 163 145 (2) 5 5 總數 13,260 13,272 (1) (2) 2013 63 可持續發展報告 2013 Excel 2013300
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FUJIAN TENGXIN FOODS CO.,LTD. ( 福 州 市 台 江 区 广 达 路 349 号 A 座 1 层 ) 首 次 公 开 发 行 股 票 (2012 年 半 年 报 修 订 稿 ) 保 荐 机 构 ( 主 承 销 商 ) ( 四 川 省 成 都 市 东 城 根 上 街 95 号 ) 发 行 概 况 发 行 股 票 类 型 人 民 币 普 通 股 (A 股 ) 发 行 股 数
PROSPECT & EXPLORATION 第 12 卷第 1 期中華民國 103 年 1 月 壹 前言 (community) common 1 2 (communitarianism) (low politics) 1 中國行政評論 ( ) 10 1 ( ) 186
兩岸社區發展與社區交流之研析 專題研究 兩岸社區發展與社區交流之研析 A Study of Community Development and Community Interaction in Taiwan and Mainland China 張峻豪 * (Chang, Chun-Hao) 東海大學政治學系副教授 摘 要 關鍵詞 : 社區 社區發展 社區交流 兩岸關係 基層民主 * 47 PROSPECT
2 3 13 17 22 26 1 2 8 100738 +86 (10) 8508 5000 +86 (10) 8518 5111 www.kpmg.com.cn 2006 4 2002 2006 1 28% 2006 17 8 500 2006 2006 2006 7 2.5 2 1 500 500 40% 500 10 16 14 12 10 8 6 4 2 2002-2006 5.1 5.9
Chinasoft International Limited 中軟國際有限公司 * 於開曼群島註冊成立之有限公司 股份代號 0354 * 僅供識別
Chinasoft International Limited * 於開曼群島註冊成立之有限公司 股份代號 0354 * 僅供識別 1 內容.......................................................... 2...................................................... 3...................................................
專題研究 大陸中央與地方關係改革現狀與問題 政治學研究 毛澤東思想研究 台聲. 新視角
第 6 卷第 1 期中華民國 97 年 1 月 大陸中央與地方關係改革 現狀與問題 Current Situations and Problems of the Central-Local Relation Reforms in China 林文軒 (Lin, Wen-Hsuan) 中國文化大學中山學術所博士生 1 摘要 關鍵詞 : 權力下放 職能轉換 地方主義 部門利益 壹 前言 1 76 吉首大學學報
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建 置 低 碳 校 園 及 推 動 相 關 措 施 介 紹 主 講 人 報 告 大 綱 一 計 畫 緣 起 二 教 育 部 計 畫 三 低 碳 校 園 行 動 方 案 四 規 劃 低 碳 校 園 自 評 五 結 語 2 一 計 畫 緣 起 - 國 家 節 能 減 碳 總 計 畫 3 一 計 畫 緣 起 - 經 濟 部 建 設 低 碳 島 計 畫 社 區 低 碳 文 化 營 造 學 校 能 源 教 育
ISO 9001:2015 解析之一 一 前言 ISO 9001:2015 與流程管理工研院量測中心 ISO 9001:2015 特約講師樊國紀 ISO 9001 的核心要求就是建立與實施品質管理系統, 對於建立品質管理系統, ISO 9001:2015 在 節中表示本標準鼓勵採用流程方
一 前言 ISO 9001:2015 與流程管理工研院量測中心 ISO 9001:2015 特約講師樊國紀 ISO 9001 的核心要求就是建立與實施品質管理系統, 對於建立品質管理系統, ISO 9001:2015 在 0.3.1 節中表示本標準鼓勵採用流程方法 (Process Approach), 經由滿足客戶要求, 來提昇客戶滿意, 同時在 4.4 節明訂採用流程方法建立與實施品質管理系統的各項規定
0 0 = 1 0 = 0 1 = = 1 1 = 0 0 = 1
0 0 = 1 0 = 0 1 = 0 1 1 = 1 1 = 0 0 = 1 : = {0, 1} : 3 (,, ) = + (,, ) = + + (, ) = + (,,, ) = ( + )( + ) + ( + )( + ) + = + = = + + = + = ( + ) + = + ( + ) () = () ( + ) = + + = ( + )( + ) + = = + 0
(a) (b) (c) (d) (e) 敍 公務員管理制度 % 衞 7. (a) (b) (c) (d) (e) (f) 8.
立法會公務員及資助機構員工事務委員會 確保本港公務員隊伍與時並進 目的 公務員事務局的工作 2. (a) (b) (c) 3. 4. 附件 A - 2-5. (a) (b) (c) (d) (e) 敍 公務員管理制度 6. 168 500 161 600 5% 衞 7. (a) (b) (c) (d) (e) (f) 8. - 3-9. 附件 B 公務員體制改革 10. (a) (b) (c) (d)
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INTERNATIONAL STANDARD ISO 4628-2 Second edition 2003-09-01 Paints and varnishes Evaluation of degradation of coatings Designation of quantity and size of defects, and of intensity of uniform changes in
一 國家品質 5 10 象 : 8 7 ~ 二 卓越中堅企業及重點輔導象遴選 ,
貳 一 國家品質 二 卓越中堅企業及重點輔導象遴選 三 工業精銳 四 金點設計 五 台灣國際創意設計大賽 六 資訊服務應用創新競賽 七 輕金屬創新應用競賽 八 智慧型機器人產品創意競賽 九 數位內容系列競賽 十 手提包創新設計競賽 十一 時裝設計新人 十二 全國紡織技術論文競賽 一 國家品質 5 10 象 : 8 7 ~8 2435 二 卓越中堅企業及重點輔導象遴選 101 10 8 200 2,000
縣 94 學年度 上 學期 區 國民中學 Q 年級 R 領域教學計畫表 設計者：
高雄市立茄萣國中國中 103 學年度第一學期八年級 英文補救教學彈性學習課程計畫表 一 教材來源 : 二 教學節數 : 每週 (1) 節, 學期共 ( 20 ) 節 三 各單元內涵分析 : 週次 第一週 第二週 第三週 第四週 9/1 9/5 9/8 9/12 9/15 9/19 9/22 9/26 Lesson1 ( 一 ) Lesson1 ( 一 ) Lesson2 ( 二 ) Lesson2
上海地区进出口饲料和饲料添加剂经营单位备案名单
上 海 口 岸 进 出 口 饲 料 经 营 企 业 备 案 名 单 ( 更 新 日 期 2015-03-13) 序 号 310-SL-0001 310-SL-0002 310-SL-0003 310-SL-0004 310-SL-0005 310-SL-0006 310-SL-0007 310-SL-0008 310-SL-0009 310-SL-0010 310-SL-0011 310-SL-0012
第三篇 第 10 章 - 管理者登入第 11 章 - 更改網路商店 Logo 第 12 章 - 系統設定第 13 章 - 商品上架第 14 章 - 付款方式設定第 15 章 - 出貨方式設定第 16 章 - 特價商品 oscommerce 103
第三篇 第 10 章 - 管理者登入第 11 章 - 更改網路商店 Logo 第 12 章 - 系統設定第 13 章 - 商品上架第 14 章 - 付款方式設定第 15 章 - 出貨方式設定第 16 章 - 特價商品 103 電子商務網站經營與管理 10-11 - Logo 12-13 - 14-15 - 16 - 一 情境描述 - 店主的心聲 1. 2. / 104 3. 第三篇網路商店新店開幕
資訊安全管理系統建置初始工作的研究
43 * ** *** *** * ** *** ISO 9000 ISO 14000 A Study on the Implementation of Information Security Management Systems Abstract During the 90's, global civilization went through a great change. Quality of
證券商從業人員違規處分一覽表 發文日期發文字號公司名稱法令依據處分情形 105/02/24 金管證券字第 號元大證券股份有限公司 證券交易法第 56 條 證券商負責人與業務人員管理規則第 18 條第 2 項第 3 款 從業人員停止業務執行 4 個月 105/03/02 金管證券
證券商從業人員違規處分一覽表 105/02/24 金管證券字第 1050005859 號元大證券股份有限公司 從業人員停止業務執行 4 個月 105/03/02 金管證券字第 1040052234 號亞東證券股份有限公司 金融消費者保護法第 7 條第 3 項 證券交易法第 56 條 證券商負責人與業務人員管理規則第 18 條第 3 項 105/03/08 金管證券字第 10500027311 號群益金鼎證券股份有限公司
2016 年 CMD 培 训 课 程 过 程 确 认 :(CMD 热 点 课 程 ) 环 氧 乙 烷 (EO) 灭 菌 确 认 辐 照 灭 菌 确 认 无 菌 医 疗 器 械 包 装 确 认 洁 净 间 环 境 控 制 和 确 认 工 艺 用 水 的 制 备 和 制 水 系 统 确 认 有 源 医
2016 年 CMD 培 训 课 程 尊 敬 的 企 业 : 您 好, 北 京 国 医 械 华 光 认 证 有 限 公 司 ( 简 称 CMD) 多 年 来 一 直 致 力 于 为 医 疗 器 械 企 业 提 供 全 方 位 的 培 训 服 务, 提 供 专 业 的 技 术 支 持 和 技 术 服 务, 根 据 企 业 需 要 设 立 了 今 年 的 培 训 课 程 为 确 保 能 让 您 满 意,CMD
2010/03 1. 2. 3. .. . 14 * (Certification) Certification) 1. 2. 3. ( 5~15%) 4. 5. 20% 企業看證照 具加分效果 機械專業證照至今已獲得120家機械相關企業的認同與支持 企業表達認同的具體作法包含 給予獲證考生優先面試的機會 運用此認證 作為公司招募員工時確保所錄取之新 人基本能力的方式 鼓勵員工報考 提升專業能力
Microsoft PowerPoint - Seminar -ISO50001 IS M
ISO50001:2018 能源管理系統研討會 感謝大家大家參與 By : Kevin Lin EnMS V2.0 Sep. 2018 討論議題 了解有關 ISO 50001:2018 要求的變更 從 ISO 50001:2011 到 ISO 50001:2018 的過渡活動的準備 準備 ISO 50001:2018 新版轉換稽核 2 EnMS v2.0 (A01) Sep. 2018 1 歡迎!
現在人類獲取地球內部訊息的方法, 是從可能影響我們身家性命安全的地震, 用數學模型把地震資料轉換成地震波速度, 進而獲得地底物質密度與深度的關係 地下世界知多少 km/s g/cm 3 P Gpa km S P S 3,000 3,000 ak K 透視地底 Percy Bridgma
透視地球深處 的窗戶? extreme condition extreme environment 94.5 1 270 21 3.9 12.3 6,400 300 4,000 1864 Jules Gabriel Verne 1959 2008 1990 Paul Preuss 2003 24 2013 2 482 現在人類獲取地球內部訊息的方法, 是從可能影響我們身家性命安全的地震, 用數學模型把地震資料轉換成地震波速度,
中原工業系系友會發展概況說明
中 原 大 學 工 業 與 系 統 工 程 學 系 2016 暑 期 實 習 分 享 會 時 間 :105 年 4 月 11 日 1 活 動 議 程 活 動 17:00-17:20 報 到 17:20-17:35 暑 期 實 習 介 紹 - 趙 金 榮 主 任 17:35-18:10 實 習 經 驗 分 享 - 工 四 丙 郭 炫 德 同 學 18:10-19:00 經 驗 交 流 與 分 享 -
一 HLS(High Level Structure) 管理系統標準架構的改變與 PDCA 的重新詮釋 ISO 組織 (International Organization for Standardization, 國際標準組織 ), 在這次的 ISO 9001 和 ISO 改版時, 提
ISO/DIS 50001 改版方向與新舊版差異說明 撰文 :BSI 英國標準協會 ISO 50001 產品經理林信作 (Kevin Lin) ISO 50001 能源管理系統使組織建立必要的程序和流程以協助組織有效管理能源, 包括能源使用 消耗和能源效率 持續改善能源績效以降低能源成本及溫室氣體排放, 藉以落實社會責任 追求企業永續發展 自 2011 年 6 月發布第一版標準 ISO 50001:
~ ~2055 : I
人事業務標準作業程序 07-5252000 2041~20462051~2055 :07-5252059 http://www2.nsysu.edu.tw/person/personnel.htm [email protected] I -------------------------------------------------------- 1 --------------------------------------------------------------
102三商企業責任_第1_2張03_final.ai
1 20 22 23 24 24 30 32 35 39 40 7 8 8 9 12 13 14 16 3 4 44 48 52 58 60 62 64 66 68 68 70 70 72 73 75 2 3 4 5 6 7 認識三商美邦人壽 二. 營運據點 三商美邦人壽總管理處設於台北市信義區 為提供保戶便捷且全面性的服務 三商美邦人壽在台 灣各地共成立235個通訊處 並設有台北 台中 嘉義 台南
认证机构环境管理体系认证
第 1 页 共 23 页 CNAS-CC01:2015 等 规 范 调 整 以 及 管 理 体 系 认 证 机 构 认 可 转 换 的 说 明 0 背 景 0.1 ISO/IEC 17021-1:2015 国 际 标 准 化 组 织 (ISO) 于 2015 年 6 月 15 日 发 布 了 ISO/IEC 17021-1:2015 合 格 评 定 管 理 体 系 审 核 与 认 证 机 构 要 求
選擇學校午膳供應商手冊適用於中、小學 (2014年9月版)
2014 年 9 月版 選擇 學校午膳供應商手冊 適用於中 小學 i 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 2 2 i. ii. iii. iv. v. i. ii. iii. iv. v. vi. vii. 3 i. ii. iii. iv. v. 4 i. ii. 1. 2. 3. 4. 5. iii. iv. 5 6 3 4 5 6 i. ii. i. ii. iii. iv. v.
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MAY 19, pp466-476 二 十 一 世 紀 的 新 醫 學 健 康 保 證 vs 疾 病 醫 療 廖 素 娥 張 英 明 蔡 三 元 陳 舒 宏 董 光 世 仁 濟 醫 院 檢 驗 室 主 任 張 淑 貞 張 志 發 葉 秀 貞 仁 濟 醫 院 院 長 [email protected] 黃 德 政 蕭 惠 文 蔡 佩 玲 仁 濟 醫 院 健 康 管 理 中 心 摘 要 二 十
2 二 會計用語之修正 : 三 財務報表之修正 IFRS 1
會計焦點報 business.lungteng.com.tw 29 期 發 行 人 李枝昌 責任編輯 張瑩馨 羅正堯 出 刊 月 民國 104 年 4 月 發 行 所 龍騰文化事業股份有限公司 地 址 248 新北市五股區五權七路 1 號 電 話 (02)2298-2933 傳 真 (02)2298-9766 會計 我國會計項目之修正及一致化 蕭麗娟老師 經濟 不能不知道的 紅色供應鏈 龍騰商管教研小組
2017政府共同供應契約採購指南V3.xls
RS00-E9-PI2 PowerEdge R230 PRIMERGY RX330M3 DL20 Gen9 RS00-E9-PI2 U 機架式 路伺服器 (Intel Xeon E3- PowerEdge R230 2 200 V6 系列 4 核心 3.0GHz 顆 ) (Linux Server 作業系統 )(Serial ATA 硬 PRIMERGY RX330M3 ~0 台 NT$49,52
( ) (1) (2) (3) (4) 2
2007 11 29 1. ( ) 2. ( ) 3. 1 ( ) 1. 2. (1) (2) (3) (4) 2 1. (1) (2) 2. ( ) $20,000,000 X1 1 1 $3,000,000 X1 1 1 1,000,000 $12,000,000 $4,000,000 $5,000,000 $10 X1 1 1 $13 (1) ( ) $5,000,000 $8,000,000
3 QE3 時 評 ~0.25% Quantitative Easing, QE FED QE 1 3 FED QE1 QE2 QE3 貳 美國推出 QE3 之動機意涵與過去 2 次 QE 措施之主要差異 FED QE MBS
PROSPECT EXPLORATION 第 10 卷第 10 期中華民國 101 年 10 月 美國實施第 3 輪量化寬鬆 (QE3) 政策對全球經濟之影響 The Impact of the US s Implementation of Round III Quantitative Easing Policy on the Global Economy 聶建中 (Nieh, Chien-Chung)
領袖指南 – 自立
前言 1 2 3 124 143 128 11 1. 指導手冊第二冊 : 管理教會 20106.1.1 2. 1987 2 聖徒之聲 3 3. srs. lds. org 公車司機的比喻 Intellectual Reserve, Inc. 2014, 2015 6/15 6/15 Leader Guide Chinese 12373 265 聖職領袖的責任 支聯會會長團 ( 或區會會長團 ) 1.
論中國大陸公務人員 問責制度 從法制層面分析 專題研究 壹 前言 SARS 灰信網 (freesion)
PROSPECT EXPLORATION 第 10 卷第 10 期中華民國 101 年 10 月 論中國大陸公務人員 問責制度 從法制層面分析 A Study of the Accountability of the PRC s Civil Servant: From a Legal System Perspective 沈建中 (Shen, Chien-Chung) 國立臺北大學兼任助理教授 摘要
目 錄 表 目 錄... IV 圖 目 錄... VII 附 錄 表 目 錄... IX 壹 摘 要... 1 貳 導 論... 2 參 自 我 評 鑑 結 果... 11 項 目 一 : 目 標 特 色 與 自 我 改 善... 11 1.1 院 系 依 據 中 長 程 校 務 發 展 計 畫 擬
元 智 大 學 102 學 年 度 系 所 評 鑑 社 會 暨 政 策 科 學 學 系 自 我 評 鑑 報 告 聯 絡 人 : 李 姝 諍 聯 絡 電 話 : (03)4638800-2161 電 子 郵 件 : [email protected] 系 所 主 管 : 劉 宜 君 教 授 目 錄 表 目 錄... IV 圖 目 錄... VII 附 錄 表 目 錄... IX 壹 摘
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GRI
(Stock Code 23) ENVIRONMENTAL, SOCIAL, AND GOVERNANCE REPORT 2017 01 02 03 05 08 10 15 18 25 GRI 30 36 39 43 關於本報告 2012 2017 2017 1 112 31 (Global Reporting Initiative or GRI ) www.hkbea.com www.hkbea.com.cn
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2002 2002 3 3 4 6 8 11 13 14 26 28 32 60 2002 2003 1 18 2002 2002 5 31 3100001006917 310115739764252 310115739764252 312,377,217.73 360,048,073.09 360,048,073.09 204,681,114.81 204,681,114.81 2,253,777.58
工程设计资质标准
工 程 设 计 资 质 标 准 为 适 应 社 会 主 义 市 场 经 济 发 展, 根 据 建 设 工 程 勘 察 设 计 管 理 条 例 和 建 设 工 程 勘 察 设 计 资 质 管 理 规 定, 结 合 各 行 业 工 程 设 计 的 特 点, 制 定 本 标 准 一 总 则 ( 一 ) 本 标 准 包 括 21 个 行 业 的 相 应 工 程 设 计 类 型 主 要 专 业 技 术 人 员
4 办 公 室 工 作 实 务 ( 第 3 版 ) 第 1 单 元 单 位 组 织 的 有 效 运 作 离 不 开 办 公 室 工 作 情 景 案 例 左 景 被 宏 达 商 业 集 团 公 司 录 用 为 秘 书, 试 用 期 间, 只 能 在 办 公 室 打 杂, 有 时 工 作 稍 有 差 错
模 块 1 办 公 室 工 作 概 述 3 模 块 1 办 公 室 工 作 概 述 学 习 目 标 知 识 目 标 : 了 解 办 公 室 工 作 的 性 质 作 用 和 职 能 理 解 办 公 室 工 作 的 原 则 性 与 灵 活 性 认 识 办 公 室 秘 书 应 具 备 的 职 业 素 养 能 力 目 标 : 培 养 办 公 室 秘 书 的 工 作 悟 性 完 善 办 公 室 秘 书 的 能
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2002 2 2002 3 2002 4 2002 5 2002 2002 497,436,769.87 398,874,507.07 359,317,320.34 1,009,717,057.82 6,259,557.58 331,224,008.07 78,162,839.02 82,594,331.83 5,455,590.95 742,195,671.99-28,879,459.87 6 2002
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