94年度教育部辦理獎勵大學教學卓越計畫實地考評表

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1 97 年 度 技 職 校 院 獎 勵 大 學 教 學 卓 越 - 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 期 末 成 果 報 告 崇 右 技 術 學 院 如 跨 校 提 出 請 填 各 校 名 稱 領 域 別 分 項 計 畫 名 稱 新 興 產 業 人 才 分 項 計 畫 一 : 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 分 項 計 畫 二 : 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 分 項 計 畫 三 : 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 計 畫 聯 絡 人 及 單 位 〆 陳 昌 顯 聯 絡 電 話 〆 (02) # 301 傳 真 〆 (02) 〆 hsien@cit.edu.tw 中 華 民 國 99 年 2 月

2 97 年 度 技 職 校 院 獎 勵 大 學 教 學 卓 越 - 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 期 末 成 果 報 告 目 錄 壹 整 體 計 畫 推 動 架 構 及 內 容... 1 貳 計 畫 執 行 前 後 之 差 異 比 較... 3 參 97 年 度 指 標 執 行 成 果 一 師 資 面 二 課 程 面 三 學 生 面 四 整 體 教 學 改 進 面 肆 分 項 計 畫 執 行 成 果 一 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 二 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 三 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 伍 97 年 度 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 活 動 剪 影 陸 經 費 收 支 執 行 報 告 表 柒 設 備 經 費 採 購 明 細 表 捌 教 育 部 補 助 經 費 收 支 結 算 表 附 件 I

3 97 年 度 技 職 校 院 獎 勵 大 學 教 學 卓 越 - 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 期 末 成 果 報 告 壹 整 體 計 畫 推 動 架 構 及 內 容 學 校 推 動 及 執 行 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 之 組 織 架 構 圖 及 學 校 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 結 構 圖 ( 含 總 計 畫 及 各 分 項 計 畫 ) 本 校 於 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 會 議 中 決 議 以 校 長 副 校 長 ( 兼 技 合 長 ) 教 務 長 總 務 長 人 事 室 主 任 會 計 室 主 任 以 及 國 企 系 企 管 系 應 外 系 及 資 管 系 等 四 系 師 長 代 表 各 ㄧ 人 等, 共 十 一 人 為 管 考 組 織 委 員, 其 中 校 長 擔 任 召 集 人, 副 校 長 擔 任 副 召 集 人 々 而 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 等 分 項 計 畫 之 主 持 人 由 國 際 企 業 系 系 主 任 企 業 管 理 系 系 主 任 應 用 外 語 系 系 主 任 等 三 系 系 主 任 擔 任 本 校 推 動 及 執 行 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 之 組 織 架 構 圖 如 圖 1 所 示 圖 1 崇 右 技 術 學 院 推 動 及 執 行 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 之 組 織 圖 本 計 畫 之 主 要 承 辦 系 所 雖 僅 為 國 際 企 業 系 企 業 管 理 系 以 及 應 用 外 語 系, 事 實 上, 相 關 工 作 之 推 動 與 執 行 實 為 全 校 性 機 制, 各 工 作 項 目 之 分 工 方 式 如 下 所 述 : (1) 本 校 各 系 近 年 來 持 續 遵 照 教 育 部 規 定 之 系 本 位 發 展 機 制 逐 步 規 劃 相 關 特 色 模 組 課 程 與 學 程 課 程, 故 課 程 規 劃 與 設 計, 各 系 都 責 無 旁 貸, 所 有 學 術 單 位 皆 涵 蓋 其 中 (2) 本 計 畫 之 內 涵 具 跨 系 整 合 機 制, 活 動 規 劃 與 設 計 部 分 除 由 分 項 計 畫 主 持 人 專 任 助 理 透 過 工 作 協 調 會 議 協 助 處 理 相 關 事 宜 外, 並 橫 跨 國 企 系 企 管 系 應 外 系 以 外 之 其 他 系, 由 三 分 項 計 畫 串 連 起 一 全 校 性 整 體 之 人 才 培 育 機 制 1

4 (3) 各 項 設 備 採 購 流 程, 均 需 透 過 總 務 處 事 務 組 統 一 辦 理 々 各 項 活 動 執 行 與 設 備 採 購 之 經 費 運 用 與 核 銷, 均 需 透 過 會 計 室 專 責 處 理 (4) 計 畫 內 有 關 教 師 考 核 與 評 鑑 辦 法 之 制 定, 教 師 升 等 著 作 發 表 獎 勵 參 加 研 習 補 助 等 事 宜, 由 人 事 室 統 籌 處 理 々 教 務 處 專 責 於 教 師 教 學 評 量, 每 學 期 透 過 教 學 評 量 了 解 教 師 授 課 與 學 生 學 習 狀 況, 對 於 評 量 成 績 過 低 之 教 師 將 進 行 約 談, 並 要 求 改 善 (5) 學 務 處 支 援 學 生 生 活 輔 導 與 出 缺 勤 紀 錄 之 考 核 々 電 算 中 心 提 供 電 腦 技 術 諮 詢 服 務 々 技 術 合 作 處 則 統 籌 計 畫 之 整 合, 並 辦 理 產 學 合 作 學 術 交 流 等 工 作 項 目 2. 學 校 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 結 構 圖 97 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫, 為 了 有 效 延 續 擴 展 並 落 實 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 之 成 效, 仍 定 名 為 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫, 並 由 三 分 項 計 畫 〆 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 以 及 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 共 同 完 成 目 標 任 務 之 執 行 本 校 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 之 結 構 如 圖 2 所 示 : 學 程 規 劃 研 習 會 證 照 輔 導 課 程 全 球 經 貿 流 通 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 研 討 會 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 專 業 教 室 建 製 產 學 合 作 及 校 外 參 訪 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 論 壇 證 照 研 習 會 圖 2 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 結 構 圖 相 較 於 96 年 度 計 畫,97 年 計 畫 除 延 續 96 年 之 計 畫 精 神 作 縱 向 之 落 實 扎 根, 致 力 於 將 其 成 效 做 跨 系 所 之 橫 向 聯 結, 結 合 他 系 資 源 使 執 行 架 構 觸 角 更 廣, 提 供 學 生 更 多 元 化 的 選 擇, 從 而 提 升 其 專 業 能 力 與 就 業 競 爭 力 針 對 計 畫 管 考 指 標 方 面, 具 備 了 95 及 96 年 執 行 經 驗 與 基 礎, 97 年 計 畫 之 預 期 達 成 目 標 均 有 所 提 升, 其 課 程 規 劃 研 習 或 研 討 活 動 專 業 證 照 輔 導 甚 或 專 業 教 室 的 建 置 皆 擴 大 以 全 校 整 體 師 生 利 益 為 目 標, 期 望 以 有 限 資 源 達 成 更 大 的 成 效 2

5 貳 計 畫 執 行 前 後 之 差 異 比 較 ( 請 具 體 敘 明 ) 一 師 資 面 執 行 前 (94 年 度 ) 1. 擬 以 下 列 五 大 方 向 強 化 師 資 專 業 (1) 積 極 鼓 勵 教 師 參 與 國 內 外 學 術 機 構 舉 辦 之 各 項 研 討 會, 以 提 昇 教 師 素 質, 預 估 每 位 老 師 帄 均 每 學 年 參 與 2 次 國 內 外 研 討 會 (2) 規 劃 全 球 經 貿 流 通 運 籌 實 務 商 務 e 化 專 案 講 座 電 子 化 行 銷 及 數 位 商 務 職 場 英 語 等 教 材, 製 作 相 關 研 習 活 動 之 內 容, 預 估 每 學 年 至 少 舉 辦 4 次 研 習 活 動 (3) 配 合 本 校 改 制 技 術 學 院 後 之 高 階 師 資 需 求, 鼓 勵 教 師 進 修 升 等 及 培 養 第 二 專 長, 以 便 因 應 課 程 之 調 整, 預 估 每 學 年 至 少 有 3 位 進 修 或 5 位 培 養 第 二 專 長 (4) 鼓 勵 教 師 出 國 進 修 或 至 產 業 界 駐 廠 研 習 (5) 配 合 學 校 發 展 特 色 增 聘 國 際 商 務 專 業 教 師 或 各 級 專 業 技 術 教 師 2. 教 學 支 援 機 制 之 建 立 (1) 依 技 職 特 色 與 本 校 專 業 發 展 需 求, 積 極 鼓 勵 教 師 開 發 國 際 貿 易 管 理 等 專 業 領 域 特 色 課 程 教 科 書 (2) 依 系 科 本 位 課 程 規 劃 之 課 程 內 容, 配 合 數 位 教 材 與 教 案 3 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 1. 建 置 完 成 創 新 教 學 中 心, 協 助 本 校 教 師 培 養 專 業 技 術 與 資 訊 素 養, 有 效 利 用 數 位 工 具 融 入 教 學 活 動 本 中 心 主 要 任 務 如 下 〆 (1) 研 擬 有 效 之 教 學 策 略 目 標 (2) 推 動 系 科 本 位 課 程 與 實 務 教 學 規 劃 (3) 整 合 行 政 教 學 單 位 與 企 業 界 之 資 源, 規 劃 完 善 教 學 環 境 (4) 協 助 教 師 開 發 與 編 撰 數 位 化 教 材 (5) 推 動 遠 距 教 學 (6) 策 劃 教 學 卓 越 相 關 計 畫 之 申 請 執 行 檢 討 及 改 善 (7) 協 助 教 學 單 位 課 程 學 程 學 制 之 創 新 規 劃 及 改 善 (8) 提 供 教 學 資 源 及 教 育 訓 練, 定 期 舉 辦 教 學 方 法 與 技 巧 研 討, 例 如 教 師 教 學 技 巧 諮 商 教 學 方 法 研 討 新 進 教 師 工 作 坊 等 服 務 (9) 協 助 系 科 提 供 學 生 多 樣 化 之 學 習 服 務 2. 教 師 評 鑑 辦 法 經 一 年 討 論 已 擬 具 草 案 尚 待 校 教 評 會 與 校 務 會 議 通 過 預 計 97 學 年 度 實 施 3. 本 校 每 學 期 針 對 教 師 各 授 課 科 目, 請 學 生 就 教 師 出 勤 評 分 方 式 教 學 態 度 教 學 目 標 教 學 進 度 授 課 內 容 1. 各 系 所 建 立 專 屬 之 教 師 支 援 系 統, 並 繼 續 推 廣 落 實 由 技 合 處 創 新 教 學 中 心 專 責 輔 助 教 師 專 業 成 長 電 算 中 心 提 供 技 術 支 援, 充 分 支 援 教 師 從 事 教 學 品 質 之 提 升 2. 教 師 評 鑑 辦 法 已 制 定, 並 於 97 年 6 月 完 成 並 通 過 教 師 評 審 之 細 項 要 點,97 學 年 度 實 行, 全 校 專 任 教 師 皆 頇 列 入 考 核, 績 優 教 師 給 予 獎 勵 表 揚, 未 通 過 評 鑑 者 則 以 追 蹤 輔 導 再 評 或 不 續 聘 處 置 3. 本 校 每 學 期 針 對 教 師 各 授 課 科 目, 請 學 生 就 教 師 之 表 現 予 以 評 量, 此 意 見 調 查 於 學 期 結 束 後, 提 供 教 師 作 為 改 進 教 學 之 參 考 95 學 年 上 學 期 之 評 量 科 目 數 為 549, 全 校 評 量 均 值 為 4.2, 下 學 期 為 536, 全 校 評 量 均 值 為 4.3々 96 學 年 上 學 期 之 評 量 科 目 數 為 558, 全 校 評 量 均 值 為 4.2, 下 學 期 評 量 科 目 數 為 566, 全 校 評 量 均 值 為 4.3 於 95 年 教 學 評 量 科 目 低 於 3.0 之 科 目 上 下 學 期 分 別 為 2 科 及 1 科 々96 年 科 目 低 於 3.0 之 科 目 上 下 學 期 均 各 為 4 科 目 前 多 數 教 1. 強 化 師 資 專 業 〆 (1) 增 聘 57 名 業 界 並 積 極 增 聘 助 理 教 授 級 以 上 師 資 (2) 獎 勵 教 師 從 事 著 作 研 究 與 進 修 (3) 獎 勵 教 師 參 與 業 界 專 業 研 習 並 獲 取 證 書 (4) 建 立 業 界 師 資 禮 遇 辦 法 2. 教 學 支 援 機 制 〆 (1) 每 學 期 至 少 辦 理 二 場 研 習 ( 討 ) 會 及 專 題 論 壇 活 動 (2) 建 置 完 成 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室 網 際 網 路 行 銷 專 業 教 室 秘 書 實 務 教 室 會 議 演 練 室 E 化 教 材 製 作 室 及 研 究 室 (3) 更 新 完 成 電 子 商 務 專 業 教 室 25 部 電 腦 設 備 (4) 教 師 製 作 多 媒 體 教 材, 以 豐 富 教 師 網 之 資 源 每 學 年 提 撥 固 定 經 費 由 教 師 依 其 教 學 所 需 購 入 相 關 圖 資 (5) 制 定 教 師 每 學 期 至 少 一 件 教 學 改 進 教 材 編 撰 或 參 與 產 學 合 作 之 績 效, 本 計 畫 教 師 參 與 產 學 合 作 件 數 為 44 件, 合 作 金 額 為 2,478,300 元, 詳 見 附 件 五 3. 教 師 獎 勵 及 淘 汰 機 制 〆 (1) 以 教 學 40% 研 究 20% 輔 導 15% 服 務 10% 等 四 項 作

6 二 課 程 面 執 行 前 (94 年 度 ) 製 作 技 巧 研 習, 設 計 多 媒 體 教 學 教 材 (3) 配 合 實 務 教 學 之 需 要, 邀 請 企 業 實 務 技 術 專 家 共 同 授 課, 並 和 教 師 舉 辦 各 專 業 實 務 交 流 活 動 (4) 為 激 發 本 校 教 師 教 學 創 新 與 效 能, 提 升 教 學 品 質 與 學 生 學 習 效 率, 特 成 立 創 新 教 學 中 心, 協 助 本 校 教 師 培 養 專 業 技 術 與 資 訊 素 養, 本 中 心 將 透 過 與 產 官 學 界 之 互 動, 整 合 各 專 業 領 域 之 教 學 理 念 理 論 基 礎 教 學 模 式 教 學 策 略 及 教 學 實 務, 以 強 化 本 校 教 學 品 質, 並 落 實 本 校 教 學 創 新 與 活 化 之 目 標 創 新 教 學 中 心 設 置 主 任 一 人 職 員 一 人 專 業 技 術 人 員 一 人 兼 任 專 業 技 術 教 師 數 名 3. 教 師 獎 勵 及 淘 汰 機 制 (1) 擬 健 全 教 學 評 鑑 制 度 及 教 師 獎 勵 辦 法 (2) 教 師 評 鑑 及 輔 導 機 制 之 建 立 更 新 中 1. 計 畫 課 程 及 學 程 規 劃 目 標 (1) 訂 立 系 發 展 特 色 總 目 標, 建 制 系 科 本 位 課 程 規 劃 與 檢 討 機 制 (2) 強 化 校 級 與 系 級 課 程 委 員 會 之 實 質 功 能 (3) 規 劃 跨 領 域 特 色 學 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 課 前 準 備 課 堂 指 導 課 後 輔 導 等 等 予 以 評 量, 此 意 見 調 查 於 學 期 結 束 後, 提 供 教 師 作 為 改 進 教 學 之 參 考 4. 針 對 教 師 教 學 評 量 結 果 教 務 處 於 下 一 學 年 度 開 始 時, 將 前 一 學 期 課 程 評 量 帄 均 值 低 於 3.0 之 教 師, 提 供 至 各 系, 由 系 主 任 了 解 狀 況, 督 促 教 師 參 與 本 校 所 舉 辦 之 教 師 成 長 研 討 會, 兼 任 教 師 則 作 為 續 聘 與 否 之 參 考 1. 系 課 程 規 劃 委 員 會 依 據 企 業 界 委 員 的 建 議 配 合 產 業 能 力 需 求 將 課 程 與 學 程 予 以 改 為 實 務 課 程 佔 1/4, 最 後 達 到 1/3 以 上 為 目 標 2. 邀 請 產 業 界 1~2 人 與 畢 業 生 2~4 人 參 與 系 課 程 規 劃 委 員 學 評 量 不 佳 者 均 於 溝 通 後 大 幅 改 善 4. 優 良 教 師 之 獎 勵 措 施 及 具 體 成 果 : (1) 獎 勵 措 施 : a. 教 師 評 鑑 優 良 教 師 之 獎 勵 措 施 : 當 年 度 評 鑑 成 績 優 異 之 教 師, 經 由 校 級 教 師 評 審 委 員 會 審 議, 並 報 請 校 長 核 可 後, 予 以 獎 勵 表 揚, 其 人 數 以 通 過 評 鑑 人 數 的 前 十 分 之 一 高 分 者 為 原 則 b. 教 學 優 良 教 師 及 研 究 優 良 教 師 之 獎 勵 措 施 : 本 校 教 學 優 良 教 師 選 拔 每 學 年 度 辦 理 一 次, 各 項 獎 勵 名 額 以 3 名 為 原 則, 獲 選 教 學 優 良 教 師, 記 大 功 乙 次 並 頒 發 獎 狀, 以 資 表 揚 獲 教 學 優 良 教 師 之 名 單 及 優 良 事 蹟 除 刊 登 本 校 人 事 室 網 頁 外 並 作 為 年 終 考 核 及 教 師 評 鑑 之 重 要 參 考 (2) 具 體 成 果 : 教 師 評 鑑 制 度 教 學 優 良 教 師 與 研 究 優 良 教 師 選 拔 辦 法 皆 於 96 學 年 度 新 制 定 完 成,97 學 年 度 已 開 始 實 施 1. 系 課 程 規 劃 委 員 會 依 據 企 業 界 委 員 的 建 議 配 合 產 業 能 力 需 求 與 畢 業 生 就 業 近 路 之 調 查 結 果, 將 實 務 課 程 數 朝 佔 核 心 課 程 與 學 程 之 1/4 目 標 執 行 2. 本 校 制 定 各 系 之 課 程 委 員 會 需 包 含 產 業 界 專 家 與 畢 業 生 為 評 鑑 標 準, 前 十 名 接 受 全 校 性 表 揚, 成 績 不 理 想 通 知 各 系 主 任 輔 導 或 以 不 續 聘 處 置 (2) 增 加 教 師 著 作 改 進 教 學 參 加 業 界 研 習 專 業 證 照 等 (3) 增 加 教 師 著 作 升 等 與 進 修 人 數 1. 課 程 及 學 程 規 劃 〆 (1) 依 據 系 本 位 制 訂 每 一 模 組 課 程 至 少 辦 理 兩 場 相 關 之 研 習 或 競 賽 活 動 並 配 合 專 業 教 室 設 備, 加 強 企 業 電 子 化 課 程 實 作 性 (2) 學 程 安 排 全 學 分 之 1/2 頇 在 外 系 選 修 4

7 執 行 前 (94 年 度 ) 分 學 程, 整 合 各 系 教 學 與 師 資 等 資 源, 提 升 學 生 就 業 競 爭 力 (4) 依 各 科 系 學 群 發 展 性 質, 整 合 基 礎 與 專 業 核 心 課 程, 以 提 升 專 業 教 學 之 效 果, 並 規 劃 學 生 自 主 跨 系 選 課 機 制 2. 研 擬 教 學 設 計 方 向 (1) 加 強 英 文 與 基 礎 學 科 等 之 應 用 實 務 教 學 與 輔 導, 以 維 持 應 有 教 學 品 質 (2) 推 動 數 位 化 教 材 製 作, 建 立 多 媒 體 輔 助 教 學 機 制 (3) 依 系 科 發 展 特 色 建 置 課 程 綱 要 網 站, 供 教 師 備 課 與 學 生 選 課 參 考, 積 極 輔 導 學 生 自 主 選 課 之 辨 識 能 力 (4) 建 立 專 業 證 照 考 詴 資 料 庫 與 模 擬 測 驗 系 統 並 且 開 設 證 照 考 詴 輔 導 選 修 課 程 3. 擬 強 化 課 程 及 教 學 檢 討 評 估 機 制, 由 各 系 課 程 規 劃 委 員 會 依 本 位 課 程 規 劃 程 序 以 及 教 學 評 鑑 資 料, 每 學 期 定 期 檢 討 與 評 估 課 程 及 教 學 需 要 改 進 之 處 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 會 提 供 教 學 設 計 及 檢 討 改 善 意 見 3. 各 系 所 建 立 之 學 程 有 許 多 課 程 係 2~5 系 皆 有 開 設 者, 方 便 同 學 領 域 學 門 知 識 的 整 合 4. 邀 請 同 學 對 課 程 開 設 於 系 課 程 規 劃 委 員 會 中 表 達 意 見 5. 學 程 規 劃 將 要 求 各 系 要 有 10 學 分 以 上 為 實 務 課 程 6. 學 生 選 修 跨 領 域 學 程 ( 含 課 程 ) 之 人 數, 除 企 管 系 製 商 整 合 學 程 從 93 學 年 度 設 立 以 來, 選 修 學 生 總 人 數 共 計 843 人, 獲 得 學 程 證 書 學 生 人 數 為 68 人 參 與 課 程 規 劃 並 定 期 提 供 教 學 設 計 及 檢 討 改 善 意 見 3. 本 校 根 據 重 點 特 色 人 材 培 育 計 畫 所 開 設 之 學 程 共 有 六 個 學 程, 其 分 別 為 全 球 服 務 行 銷 學 程 電 子 商 務 學 程 行 銷 企 劃 學 程 人 力 資 源 學 程 商 務 助 理 學 程 課 程 ( 原 秘 書 實 務 ) 觀 光 旅 遊 學 程 ( 原 外 語 導 遊 與 領 隊 ) 課 程 4. 學 生 選 修 跨 領 域 學 程 ( 含 課 程 ) 之 人 數, 除 企 管 系 製 商 整 合 學 程 從 93 學 年 度 設 立 以 來 累 積 人 數 為 867 人 5. 本 校 制 定 各 系 參 與 課 程 規 劃 與 改 善 檢 討 機 制 應 有 學 生 代 表 參 與, 同 時 於 每 學 期 評 量 問 卷 中 統 計 學 生 對 各 個 課 程 之 教 學 成 效 滿 意 度, 以 為 課 程 或 學 程 之 改 進 依 據 6. 本 校 課 程 設 計 以 就 業 為 導 向, 根 據 畢 業 生 就 業 近 路 調 查 結 果 並 結 合 業 界 專 家 與 學 生 代 表 之 建 議, 制 定 中 長 期 計 畫 核 心 課 程 與 學 程, 從 而 確 立 學 生 就 業 之 基 本 核 心 能 力, 繼 而 開 發 有 效 之 目 標 產 學 合 作 對 象, 創 造 產 學 合 作 機 會, 設 計 實 務 操 作 課 程 名 列 所 需 之 相 關 專 業 證 照 並 配 合 開 設 相 關 之 證 照 輔 導 課 程, 期 以 周 嚴 之 課 程 設 計 達 到 優 秀 專 業 人 才 的 培 育 目 標 該 系 之 實 務 課 程 計 畫 學 程 安 排 至 少 全 學 分 之 1/4 在 業 界 研 習 或 專 題 實 作 課 程 並 儘 可 能 與 業 者 訂 定 產 學 合 作 計 畫, 增 加 業 界 實 習 機 會 (3) 每 學 年 開 學 前 制 定 或 更 新 完 成 各 系 之 中 長 程 計 畫 (4) 系 課 程 規 劃 委 員 會, 成 員 至 少 1/3 來 自 業 界 2. 教 學 設 計 : (1) 開 設 電 子 商 務 課 程 及 學 生 實 務 研 究 專 題 投 稿 率 達 41.67% (2) 開 發 業 界 產 學 合 作 企 業 以 成 功 簽 訂 契 約 為 目 標 (3) 取 得 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 證 照 之 學 生 取 得 率 36.26% (4) 整 體 提 升 學 生 之 學 業 成 績 表 現 (5) 增 加 學 生 產 業 實 習 件 數, 且 已 逐 年 增 加 學 生 學 程 證 書 獲 取 數 量 (6) 學 生 英 檢 證 照 與 專 業 研 習 證 書 之 獲 取 率 達 10% 之 成 長 (7) 實 施 以 國 際 貿 易 與 經 濟 課 程 模 組 國 際 經 營 與 行 銷 課 程 模 組 為 主 軸 之 專 業 實 務 教 學 策 略 (8) 利 用 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室, 加 強 展 覽 實 務 課 程 之 教 學 內 容, 加 入 行 銷 規 劃 訓 練, 並 以 英 語 呈 現 訓 練 成 果 3. 課 程 及 教 學 檢 討 評 估 機 制 〆 (1) 系 課 程 及 教 學 檢 討 5

8 三 學 生 面 執 行 前 (94 年 度 ) 1. 擬 訂 定 學 生 基 本 能 力 指 標 及 學 習 成 效 之 考 核 2. 計 畫 建 立 學 生 學 習 輔 導 機 制 (1) 推 動 教 學 助 理 制 度 (2) 學 習 落 後 之 學 生, 請 任 課 教 師 提 出 專 案 輔 導 計 畫 3. 強 化 學 生 選 課 之 彈 性 機 制 及 多 元 能 力 之 培 養 (1) 擬 推 動 數 位 化 教 材 製 作, 建 置 多 媒 體 教 材 輔 助 學 生 自 主 學 習 機 制 (2) 完 成 發 展 系 科 特 色 建 置 課 程 綱 要 網 站, 輔 導 學 生 自 主 選 課 之 辨 識 能 力 (3) 建 立 學 群 核 心 課 程 並 且 允 許 學 生 可 以 選 擇 他 系 專 業 學 程 為 第 二 專 長 學 程 4. 落 實 畢 業 生 就 業 輔 導 及 追 蹤 機 制 (1) 畢 業 生 輔 導 機 制 〆 邀 請 相 關 廠 商 參 加 本 校 年 度 就 業 博 覽 會 撮 合 人 才 供 需 邀 請 業 界 人 士 與 本 系 教 師 共 同 講 授 實 務 課 程, 並 請 協 助 安 排 參 訪 或 短 期 實 習 (2) 將 模 組 學 程 轉 為 勞 委 會 之 就 業 學 程 並 且 與 企 業 界 合 作 共 同 開 設 課 程, 使 學 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 1. 本 校 授 權 由 各 系 訂 定 學 生 基 本 能 力 指 標 應 用 外 語 系 有 語 文 畢 業 門 檻, 國 貿 系 則 以 推 展 國 貿 大 會 考 乙 級 丙 級 國 貿 業 務 證 照 或 初 級 以 上 語 文 能 力 為 基 本 能 力 指 標, 先 以 獎 勵 方 式 進 行, 等 到 及 格 率 達 70% 以 上 時 再 設 為 門 檻 2. 從 93 學 年 度 起 期 中 考 考 後 對 於 表 現 不 佳 1/2 以 上 不 及 格 者, 教 務 處 即 通 知 授 課 教 師 擬 妥 輔 導 計 畫 3. 從 95 學 年 度 起 學 生 選 課 可 以 跨 系 選 擇 學 程 或 科 目 培 養 多 元 能 力 4. 畢 業 生 就 業 輔 導 追 蹤 機 制 係 由 就 業 輔 導 組 進 行 畢 業 生 就 業 動 向 調 查, 此 外 每 年 與 勞 委 會 共 同 主 辦 就 業 博 覽 會 媒 合 就 業 機 會 5. 畢 業 前 多 舉 辦 實 務 講 座, 或 與 產 業 工 會 共 同 舉 辦 就 業 訓 練 講 座, 吸 引 學 生 受 訓 並 取 得 證 照 強 化 就 業 競 爭 力 1. 本 校 要 求 各 系 訂 定 學 生 基 本 能 力 指 標 並 明 定 畢 業 門 檻 以 為 學 生 能 力 考 核 之 依 據, 各 系 已 訂 定 提 升 學 生 就 業 能 力 檢 定 證 照 種 類 及 名 稱 一 覽 表, 並 公 告 於 各 系 網 站 首 頁, 作 為 學 生 基 本 能 力 指 標 與 考 核 的 依 據, 各 系 學 生 證 照 數 均 有 大 幅 提 升 2. 由 本 校 教 務 處 訂 定 出 學 生 之 學 習 考 核 成 果 並 擬 妥 輔 導 計 畫 與 補 教 措 施, 使 學 生 之 學 習 可 獲 充 分 之 輔 助 3. 從 93 學 年 度 起 期 中 考 後 對 於 學 習 成 績 表 現 不 佳 學 生, 教 務 處 即 通 知 授 課 教 師 擬 妥 輔 導 計 畫, 對 學 生 進 行 補 救 教 學 4. 所 有 教 師 以 每 週 8 小 時 的 office hour 投 入 對 學 生 的 輔 導 工 作, 並 開 設 補 救 課 程, 維 持 學 生 學 習 成 效 達 一 定 之 水 帄 5. 從 95 學 年 度 起 學 生 選 課 可 以 跨 系 選 擇 適 合 自 己 職 能 性 向 之 學 程 或 科 目 以 培 養 多 元 能 力,96 年 計 畫 已 擬 定 之 跨 系 學 程 有 〆 全 球 流 通 運 籌 與 商 展 全 球 經 貿 商 務 電 子 商 務 委 員 會, 成 員 至 少 1/3 來 自 業 界 (2) 建 立 每 年 至 少 1 次 將 研 習 課 程 或 實 務 專 題 實 作 課 程 成 果 向 業 界 公 開 且 受 評 之 機 制 1. 學 生 基 本 能 力 指 標 及 學 習 成 效 之 考 核 : (1) 最 低 畢 業 學 分 〆 128 學 分 企 管 系 為 實 務 專 題 課 程 需 口 詴 通 過 應 外 系 為 畢 業 前 需 通 過 英 語 能 力 規 定 〆 全 民 英 檢 中 級 或 多 益 550 分 (2) 所 有 計 畫 課 ( 學 ) 程, 應 臚 列 各 核 心 ( 就 業 ) 課 程, 合 計 核 心 課 程 不 得 少 於 畢 ( 結 ) 業 學 分 1/4 (3) 開 發 業 界 研 習 機 會 並 制 將 實 習 評 量 制 度 化 2. 學 生 學 習 輔 導 機 制 : (1) 開 辦 國 貿 業 務 丙 級 證 照 課 程 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 證 照 課 程 初 階 外 匯 人 員 證 照 課 程 多 媒 體 設 計 Flash 證 照 課 程 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 課 程, 總 計 輔 導 學 生 人 數 達 347 人 開 設 一 梯 次 之 助 理 規 劃 師 證 照 輔 導 課 程 並 輔 導 157 人 次 取 得 電 子 化 助 理 規 劃 師 證 照, 8 人 次 取 得 專 業 e-office 人 員 證 照, 另 有 51 人 次 通 過 單 一 e-office 考 科 測 詴 5 人 次 之 專 業 資 訊 工 程 師 6 人 次 6

9 執 行 前 (94 年 度 ) 生 與 業 界 相 互 瞭 解, 增 強 就 業 機 會 5. 就 業 競 爭 力 之 追 蹤 〆 畢 業 當 年 度 於 離 校 前 即 進 行 就 業 意 向 調 查, 瞭 解 畢 業 生 就 業 傾 向 根 據 實 際 就 業 狀 況 追 蹤 瞭 解 本 系 畢 業 生 就 業 之 產 業 分 佈 狀 況 與 從 事 之 工 作 性 質 做 為 特 色 學 程 與 課 程 之 調 整 依 據 之 一 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 商 務 助 理 觀 光 旅 遊 等 學 程 6. 畢 業 生 就 業 輔 導 追 蹤 機 制 係 由 就 業 輔 導 組 進 行 畢 業 生 就 業 動 向 調 查, 各 系 並 依 此 動 向 制 定 並 調 整 課 程 或 學 程 規 劃, 此 外 每 年 與 勞 委 會 共 同 主 辦 就 業 博 覽 會 7. 本 校 於 期 中 末 明 訂 考 詴 及 評 分 標 準 以 評 量 學 生 之 基 本 能 力 與 專 業 能 力, 另 不 定 期 舉 辦 專 題 競 賽 證 照 普 測 及 各 式 檢 定 考 詴 以 評 估 學 生 之 就 業 競 爭 力, 且 本 校 學 生 現 取 得 證 照 之 人 數 更 優 於 上 一 年 度 且 已 達 282 人 資 料 庫 管 理 認 證 7 人 次 VISTA 作 業 系 統 考 詴 微 軟 商 務 認 證 ( 含 大 師 級 ) 輔 導 課 程 亦 輔 導 78 人 次 取 得 證 照 開 設 並 補 助 至 3 班 GEPT 及 TOEIC 英 檢 課 程, 及 2 班 商 務 行 政 助 理 培 訓 課 程, 總 計 輔 導 學 生 人 數 達 185 人 次 (2) 每 學 期 至 少 兩 場 之 專 題 實 務 研 習 講 座 (3) 實 務 專 題 由 指 導 老 師 安 排 每 週 一 小 時 之 指 導 時 間, 每 位 專 任 教 師 亦 頇 安 排 每 週 8 小 時 於 課 餘 時 間 輔 導 學 生 從 事 小 組 或 個 別 之 學 習 3. 學 生 選 課 之 彈 性 機 制 及 多 元 能 力 之 培 養 : (1) 有 效 設 置 共 同 必 修 專 業 必 修 專 業 選 修 與 通 識 選 修 學 之 課 程 配 置, 提 高 學 生 整 體 學 習 成 效 與 學 程 證 書 獲 取 數 (2) 分 項 計 畫 一 開 辦 之 證 照 研 習, 國 貿 業 務 丙 級 獲 照 率 為 16% 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 獲 照 率 為 11% Flash 證 照 獲 照 率 為 100% 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 獲 照 率 為 97% 分 項 計 畫 二 已 輔 助 學 生 考 照, 企 業 電 子 化 助 理 規 畫 師 證 照 通 過 率 為 36.26%, 另 外 於 計 畫 內 辦 理 專 業 e-office 人 員 單 科 通 過 率 為 7

10 四 整 體 教 學 改 進 面 執 行 前 (94 年 度 ) 1. 擬 建 置 全 球 經 貿 流 通 運 籌 e 化 暨 商 展 活 動 之 人 才 培 育 教 學 架 構, 下 設 全 球 經 貿 商 務 與 流 通 運 籌 e 化 教 學 系 統 與 國 際 商 品 展 覽 活 動 教 學 系 統 電 子 化 行 銷 研 究 專 業 教 室 語 言 數 位 研 發 室 及 語 言 線 上 自 學 室, 以 充 實 擴 張 現 有 專 業 教 室, 以 做 為 本 計 畫 相 關 專 業 課 程 教 學 之 主 要 核 心 據 點 2. 建 置 以 技 職 教 育 為 主 體 之 多 元 化 之 全 球 經 貿 商 務 學 程 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 1. 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 (1) 每 一 學 期 均 開 辦 各 種 資 訊 證 照 輔 導 相 關 課 程, 輔 導 學 生 參 加 各 項 資 訊 技 能 檢 定, 並 考 取 專 業 證 照 (2) 開 辦 全 民 英 檢 證 照 輔 導 課 程, 以 加 強 學 生 英 語 能 力 (3) 實 務 專 題 課 程 列 為 必 修, 同 學 必 頇 於 期 末 繳 交 實 務 專 題 論 文, 並 接 受 專 業 教 師 口 詴, 以 使 理 論 與 實 務 結 合 1. 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 (1) 已 開 設 學 程 12 門 課 26 學 分, 跨 系 選 修 他 系 學 程 承 認 20 學 分 (2) 勞 委 會 國 貿 證 照 考 詴 15 位 獲 得 丙 級 々 會 計 事 務 檢 定 15 位 獲 得 丙 級 (3) 邀 請 業 界 資 深 講 師 及 校 內 教 師 舉 辦 1 場 國 培 師 與 2 場 國 企 師 證 照 研 習 會, 前 者 教 師 錄 取 率 為 100%, 後 者 學 生 錄 取 率 為 79% 45.13%, 微 軟 商 務 認 證 通 過 率 為 97.5% 子 計 畫 三 輔 導 學 生 所 開 辦 之 證 照 研 習 課 程, 已 整 體 提 高 學 生 英 檢 證 照 獲 取 率 達 15.04%, 高 於 原 設 定 之 10%, 學 生 研 習 商 務 助 理 人 才 專 業 證 照 課 程 亦 有 58.93% 之 證 照 獲 取 率 ( 對 應 分 項 計 畫 三 ) 4. 畢 業 生 就 業 輔 導 及 追 蹤 機 制 : (1) 建 立 課 程 目 標 學 生 3 年 預 估 人 數 與 目 標 產 業 就 業 率, 其 就 業 率 應 訂 定 年 成 長 比 值 (2) 透 過 產 學 合 作 計 畫, 訂 定 學 生 業 界 研 習 場 所 之 聘 用 ( 研 習 後 聘 用 ) 比 例 年 成 長 率 10% (3) 學 校 輔 導 學 生 之 就 業 媒 合 率, 訂 定 年 成 長 15% 1. 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 (1) 於 97 學 年 度 第 1 學 期 開 設 跨 系 修 讀 之 全 球 服 務 行 銷 學 程, 專 業 核 心 必 修 課 程 修 習 學 生 數 達 321 人, 專 業 選 修 課 程 修 習 學 生 數 達 300 人 (2) 舉 辦 國 貿 業 務 丙 級 證 照 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 證 照 初 階 外 匯 人 員 證 照 多 媒 體 設 計 證 照 微 軟 商 務 認 證 證 照 研 習, 輔 導 學 生 人 8

11 執 行 前 (94 年 度 ) 全 球 流 通 運 籌 學 程 與 商 品 展 覽 學 程 電 子 化 行 銷 學 程 商 務 職 場 英 語 學 程, 以 便 學 生 適 應 多 元 化 的 職 場 需 求 3. 計 劃 安 排 專 任 教 師 從 事 有 關 學 程 相 關 課 程 之 實 務 研 習 及 進 修 活 動 4. 加 強 結 合 區 域 企 業 界 共 同 規 劃 課 程, 申 辦 相 關 就 業 學 程, 協 助 學 生 實 習 與 實 務 能 力 提 昇, 並 鼓 勵 學 生 取 得 相 關 證 照 9 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) (4) 辦 理 多 場 證 照 研 習 會 研 討 會 論 壇 與 校 外 實 務 參 訪 活 動 (5) 建 教 合 作 與 產 學 合 作 提 供 在 校 生 實 務 實 習 的 機 會, 使 同 學 瞭 解 各 行 各 業 廠 商 實 際 運 作 方 式, 有 助 於 其 個 人 生 涯 規 劃, 修 讀 合 適 的 模 組 課 程 或 學 程 課 程 2. 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 (1) 任 課 老 師 在 課 程 中 利 用 製 商 整 合 專 業 教 室 電 子 商 務 專 業 教 室 等 專 業 教 室, 結 合 實 際 操 作, 加 強 學 生 對 企 管 專 業 知 識 與 技 能 的 學 習 此 外, 部 分 課 程 在 教 學 內 容 上 加 入 證 照 考 詴 輔 導, 如 〆 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 資 訊 管 理 師 ( 應 用 類 ) 等, 以 實 際 取 得 之 證 照 展 現 學 習 成 果, 並 有 助 於 學 生 日 後 職 場 上 工 作 所 需 (2) 配 合 現 有 設 備 與 建 置 之 專 業 教 室, 搭 配 適 當 課 程 科 目, 希 望 透 過 系 統 化 的 課 程 規 劃, 有 效 培 育 企 業 電 子 化 營 運 所 需 之 各 類 人 才, 現 預 計 規 劃 增 購 WIN - CAMI 系 統 與 增 設 環 境 建 置, 以 供 學 生 習 得 線 上 問 卷 訪 問 之 實 際 經 驗 (3) 於 大 三 下 與 大 四 上 開 設 實 務 專 題 (4) 邀 請 業 界 2 人 協 助 本 系 進 行 系 科 本 位 課 程 檢 核, 並 且 設 立 3 個 模 組 課 程 (5) 舉 辦 1 場 次 研 討 會,3 場 次 研 習 會 (6) 舉 辦 5 場 專 題 系 列 講 座 及 1 場 專 題 演 講 (7) 本 系 本 學 年 產 學 合 作 達 成 2 件 (8) 本 系 專 業 教 師 參 加 博 士 進 修 有 3 位 2. 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 (1) 電 子 商 務 行 銷 企 劃 人 力 資 源 學 程 開 課, 各 學 程 均 需 跨 系 選 修 (2) 延 續 95 年 度 計 畫 持 續 推 動 政 策, 已 順 利 補 助 學 生 176 人 考 照 (3) 已 增 加 業 界 系 課 程 規 劃 代 表 (4) 已 辦 理 二 場 電 子 化 ( 助 理 及 一 級 ) 規 劃 師 證 照 研 習 會 及 鼎 新 ERP 系 統 配 銷 模 組 BOSS 系 統 種 子 師 資 研 習 會, 另 有 1 場 業 界 參 訪 1 場 學 術 研 討 會 與 3 場 論 壇 活 動 已 順 利 完 成 (5) 已 於 10 月 14 日 寄 出 與 中 華 民 國 民 意 測 驗 協 會 之 產 學 合 作 契 約 書 (6) 6 位 教 師 於 96 年 度 接 受 本 校 人 事 室 之 獎 補 助 辦 法 補 助 (7) 96 年 度 編 列 之 建 置 產 學 合 作 暨 實 務 專 題 製 作 室 資 本 門 經 費 已 如 數 核 銷 數 達 347 人, 獲 取 證 照 人 數 達 170 人, 獲 照 率 為 48.99% (3) 執 行 完 成 4 件 產 學 合 作 及 2 件 校 外 實 習 (4) 舉 辦 1 場 研 討 會 6 場 專 題 講 座 4 場 教 師 研 習 2 場 學 生 研 習 6 場 學 生 證 照 輔 導 1 場 學 生 全 國 性 校 外 競 賽 4 場 校 外 教 學 參 訪 (5)5 位 教 師 著 作 發 表 共 計 7 件,4 位 教 師 專 題 研 究 共 計 4 件 3 位 教 師 改 進 教 學 共 計 6 件,5 位 教 師 編 撰 教 材 共 計 9 件 (6) 建 置 完 成 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室, 教 學 設 備 包 括 1 組 E 化 講 桌 11 台 個 人 電 腦 1 套 視 聽 設 備 組 1 台 多 媒 體 數 位 資 訊 看 東, 供 3 門 專 業 課 程 使 用, 將 有 利 於 國 際 商 展 企 劃 案 之 製 作, 與 模 擬 商 展 之 設 計 與 操 作 2. 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 (1) 規 劃 更 完 善 之 製 商 整 合 學 程 國 際 經 營 學 程 人 力 發 展 學 程, 並 積 極 推 廣, 並 於 開 學 時 發 下 學 程 申 請 書, 鼓 勵 學 生 修 習, 並 將 申 請 書 於 期 限 內 繳 回, 各 學 程 均 頇 跨 系 選 修, 以 期 獲 得 各 面 向 之 知 識 成 長

12 執 行 前 (94 年 度 ) 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 必 修 課 程, 採 分 組 方 式 自 行 找 尋 適 當 老 師 進 行 論 文 指 導, 藉 此 一 實 務 專 題 論 文 寫 作 協 助 本 系 同 學 增 加 實 務 經 驗, 並 獲 得 理 論 與 實 務 結 合 之 機 會 實 務 專 題 論 文 製 作 反 映 出 學 生 專 業 能 力 的 提 升, 對 學 生 畢 業 後 無 論 是 升 學 或 就 業, 均 有 加 分 效 果 (4) 本 校 明 訂 每 學 期 第 十 週 為 實 務 體 驗 週, 配 合 各 種 研 習 會 研 討 會 論 壇 與 校 外 實 務 參 訪 活 動 的 舉 辦, 讓 同 學 獲 得 多 元 且 更 契 合 於 實 務 之 經 驗 (5) 本 校 與 基 隆 市 國 稅 局 新 中 旅 通 運 股 份 有 限 公 司 三 商 美 邦 人 壽 保 險 公 司 中 華 民 國 民 意 測 驗 協 會 小 林 髮 廊 燦 坤 實 業 與 金 大 世 界 美 容 髮 型 股 份 有 限 公 司 等 單 位 簽 訂 建 教 合 作 產 學 合 作 契 約, 提 供 在 校 生 實 習 之 機 會 與 經 驗 發 給 實 習 證 明 書, 並 針 對 服 務 成 績 優 異 同 學, 另 行 公 開 頒 發 獎 狀 以 資 鼓 勵 3. 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 (1) 本 系 95 年 度 已 執 行 與 海 巡 署 合 作 之 英 文 班 96 學 年 度 目 前 有 二 件 產 學 合 作 案 正 執 行 中 (2) 自 96 學 年 第 一 學 期 起, 與 港 務 局 產 學 合 作, 派 應 外 系 學 3. 商 務 職 場 英 與 人 才 培 育 計 畫 (1) 繼 觀 光 英 語 一 書 後,96 年 計 畫 再 次 完 成 秘 書 實 務 英 語 與 商 務 英 文 書 信 兩 書 之 撰 寫 並 如 期 付 印 完 成 (2) 已 辦 理 E 化 教 材 製 作 研 習 會 並 配 合 教 師 所 需, 添 購 相 關 之 軟 硬 體, 教 師 之 製 作 成 果 請 見 本 系 教 師 網 (3) 已 設 計 開 辦 跨 領 域 之 商 務 助 理 以 及 觀 光 旅 遊 等 學 程, 及 三 場 研 習 活 動 (4) 參 加 證 照 課 程 學 生 人 數 173 人, 總 報 考 人 數 為 212 人, 缺 考 人 數 24, 通 過 證 照 考 詴 人 數 為 47 人 (5) 已 執 行 辦 理 4 場 專 業 研 習 及 三 場 業 界 參 訪 活 動,11 位 教 師 獲 中 高 級 英 檢 證 照 20 位 教 師 獲 全 球 英 檢 種 子 教 師 研 習 證 書 25 位 教 師 獲 商 務 英 語 研 習 會 研 習 證 書 25 位 教 師 獲 E 化 教 材 製 作 研 習 證 書 (2) 持 續 推 動 政 策, 推 廣 各 項 證 照 ( 企 業 電 子 化 助 理 規 畫 師 專 業 e-office 人 員 ( 單 科 ) 專 業 資 訊 工 程 師 微 軟 商 務 認 證 中 英 打 認 證, 已 順 利 輔 導 學 生 407 人 取 得 證 照, 通 過 率 為 50.75% (3) 完 成 8 件 產 學 合 作 案, 並 持 續 增 加 (4) 已 辦 理 3 場 論 壇 5 場 學 生 證 照 研 習 ( 專 業 e-office 人 員 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 微 軟 商 務 認 證 微 軟 商 務 大 師 級 認 證 丙 級 網 頁 設 計 ) 1 場 實 務 專 題 成 果 發 表 會 1 場 學 術 研 討 會 3 場 教 師 專 業 研 習 ( 微 軟 商 務 認 證 微 軟 商 務 大 師 級 認 證 行 銷 雙 證 ) (5)97 年 度 本 系 有 13 位 教 師 接 受 人 事 室 補 助 (6)97 年 度 編 列 之 資 本 門 預 算 ( 更 新 電 子 商 務 專 業 教 室 25 部 電 腦 網 際 網 路 行 銷 專 業 教 室 佈 線 伺 服 器 主 機 ) 已 如 數 核 銷 3. 商 務 職 場 英 與 人 才 培 育 計 畫 (1)95 96 及 97 年 計 畫 共 完 成 觀 光 英 語 秘 書 實 務 英 語 與 商 務 英 文 書 信 兩 書 之 撰 寫 並 如 期 付 印 完 成, 併 陸 續 列 入 本 校 專 業 英 語 教 材 之 使 用 (2) 已 強 化 E 化 教 材 製 10

13 執 行 前 (94 年 度 ) 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 生 導 覽 油 輪 遊 客, 並 開 設 觀 光 英 語 班, 提 供 港 務 局 員 工 在 職 訓 練 亦 於 本 校 之 實 務 週 聘 請 港 務 局 等 具 實 務 經 驗 之 主 管 蒞 校 演 講, 或 參 觀 港 務 局 及 旅 行 社 (3) 與 文 鶴 書 局 及 其 他 產 業 等 之 建 教 合 作 (4) 正 積 極 推 動 與 廠 商 合 作 英 文 網 頁 之 翻 譯 (5) 結 合 本 系 所 之 專 業 師 資 已 著 手 撰 寫 相 關 職 場 英 語 專 業 化 之 相 關 教 材, 共 計 四 冊,96 年 底 編 撰 已 完 成 第 一 冊 地 方 觀 光 英 語 教 材 (6) 成 立 E 化 教 材 製 作 室 及 語 言 數 位 研 發 室 透 過 本 校 電 子 計 算 機 中 心 的 技 術 指 導, 教 材 製 作 助 理 協 助 教 師 製 作 網 路 教 材, 輔 助 教 師 從 事 網 路 職 場 英 語 教 學 及 教 材 編 纂 製 作 與 更 新 以 期 將 學 生 課 堂 之 學 習 內 容 調 整 為 網 路 多 元 的 學 習 內 涵 (7) 擴 充 語 言 自 學 室, 建 構 線 上 學 習 網 規 劃 語 言 自 學 室 ( Online Self-Learning Room) 包 含 外 語 基 礎 學 習 教 材 實 用 課 程 教 材 與 語 文 檢 測 軟 體 等 現 有 軟 體 〆 TRACI TALK 全 民 英 語 檢 定 學 習 評 量 系 統 Japanese Partner, 且 陸 續 添 購 TOEIC 及 作 所 需 之 軟 硬 體 設 備, 三 年 計 畫 成 果 已 完 成 一 Picture Dictionary 的 電 子 圖 檔, 而 教 師 之 製 作 成 果 請 見 附 件 一 或 本 系 教 師 網, 網 址 〆 / (3) 已 設 計 開 辦 跨 領 域 之 商 務 助 理 以 及 觀 光 旅 遊 等 學 程 (4) 已 辦 理 學 生 證 照 研 習 課 程 共 5 班, 配 合 之 証 照 檢 地 考 詴 共 5 場, 參 加 研 習 課 程 學 生 數 為 學 生 人 數 185 人, 總 報 考 人 數 為 169 人, 獲 取 證 照 學 生 人 數 為 53 人, 整 體 證 照 獲 取 率 為 31.36% (5) 已 開 辦 提 升 學 生 之 職 場 競 爭 力 之 講 座 共 3 場, 參 加 學 生 共 185 人 校 外 參 訪 活 動 3 場 參 加 學 生 共 207 人 々 (6) 針 對 提 昇 教 師 教 學 品 質 所 辦 理 的 研 習 活 動 共 3 場, 共 60 位 校 內 外 教 師 獲 領 隊 與 導 遊 研 習 證 書 40 位 校 內 外 教 師 獲 取 提 升 英 語 教 學 品 質 研 習 證 書,28 位 教 師 獲 取 ACA Flash 國 際 電 腦 證 照 (7) 強 化 學 生 自 學 機 制 並 增 設 語 言 自 學 室 電 腦 數 量 與 CNN 線 上 英 語 等 相 關 英 語 學 習 之 軟 體 (8) 持 續 強 化 全 校 整 體 環 境 之 雙 語 11

14 五 綜 合 面 執 行 前 (94 年 度 ) 1. 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 國 際 貿 易 系 在 前 述 背 景 下, 考 量 下 述 三 項 國 家 發 展 重 點, 並 配 合 本 校 企 業 電 子 化 之 發 展 特 色, 研 擬 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 領 域 之 人 才 培 育 改 進 計 畫, 以 符 合 國 內 產 業 人 才 需 求 (1) 觀 光 客 倍 增 策 略 之 中 的 發 展 會 議 展 覽 產 業 (2) 數 位 台 灣 策 略 之 中 的 推 動 電 子 化 應 用, 包 括 電 子 化 政 府 產 業 / 企 業 電 子 化 網 路 化 社 會 等 (3) 營 運 總 部 策 略 之 中 的 簡 化 各 項 通 關 貿 易 文 件 與 作 業, 使 通 關 無 障 礙 々 產 業 全 球 運 籌 電 子 化, 使 供 應 鏈 管 理 順 利 e 化, 協 助 企 業 籌 設 運 籌 總 部 2. 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 本 計 畫 有 鑑 於 企 業 電 子 化 營 運 人 才 培 育 的 迫 切 性, 嘗 詴 建 立 一 個 整 合 性 的 電 子 化 行 銷 教 學 系 統, 並 依 據 產 業 與 專 業 功 能 的 特 性 來 設 置 相 關 的 實 驗 室, 本 計 畫 的 電 子 化 行 銷 教 學 系 統 由 本 校 企 業 管 理 系 負 責, 透 過 對 應 課 程 之 開 設, 一 方 12 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) Business Writing 等 語 言 檢 測 及 教 學 軟 體 以 期 加 強 學 生 職 場 英 語 之 說 聽 讀 寫 等 之 技 能 就 整 體 成 效 而 言, 本 計 畫 之 承 辦 系 科 雖 僅 為 國 際 貿 易 系 企 業 管 理 系 以 及 應 用 外 語 系, 事 實 上, 相 關 工 作 之 推 動 與 執 行 實 為 全 校 性 機 制 1. 本 校 各 系 科 近 年 來 持 續 遵 照 教 育 部 規 定 之 系 科 本 位 發 展 機 制 逐 步 規 劃 相 關 特 色 模 組 課 程 與 學 程 課 程 故 課 程 規 劃 與 設 計 為 各 系 科 責 無 旁 貸, 所 有 學 術 單 位 皆 涵 蓋 其 中 2. 本 計 畫 之 內 涵 具 跨 系 科 整 合 機 制, 活 動 規 劃 與 設 計 部 分 橫 跨 國 貿 系 企 管 系 應 外 系 以 外 之 系 科 以 分 項 計 畫 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 為 例, 計 畫 範 圍 涵 蓋 廣 告 設 計 商 品 設 計 等 範 疇, 此 時 即 可 與 本 校 視 覺 傳 達 設 計 系 合 作 辦 理 相 關 活 動 々 電 子 化 行 銷 一 頇 考 量 商 務 法 律 層 面, 故 可 透 過 本 校 財 經 法 律 系 資 訊 法 律 系 之 協 助, 辦 理 有 關 智 慧 財 產 權 著 作 權 商 標 專 利 電 子 商 務 法 律 等 相 關 論 壇 及 研 習 會 活 動 3. 各 項 設 備 採 購 流 程, 均 需 透 過 總 務 處 事 務 組 統 一 辦 理 4. 各 項 活 動 執 行 與 設 1. 已 設 的 全 球 經 貿 商 務 與 流 通 運 籌 e 化 教 學 系 統 與 國 際 商 品 展 覽 活 動 教 學 系 統 電 子 化 行 銷 研 究 專 業 教 室 產 學 合 作 暨 實 務 專 題 製 作 室 語 言 數 位 研 發 室 語 言 線 上 自 學 室 及 秘 書 實 務 室 2. 已 設 置 全 球 經 貿 商 務 學 程 全 球 流 通 運 籌 學 程 與 商 品 展 覽 學 程 電 子 商 務 學 程 商 務 職 場 英 語 等 相 關 學 程 3. 已 辦 理 英 檢 種 子 教 師 培 訓 商 務 英 語 E 化 教 材 製 作 英 語 教 學 研 討 等 研 習 及 證 照 輔 導 等 共 24 場 研 習 / 討 會 講 座 4. 已 開 辦 之 專 業 及 英 語 證 照 輔 導 共 6 班, 所 增 加 之 學 生 証 照 數 為 303( 應 外 系 47 張 + 國 企 系 80 張 + 企 管 系 176 張 ) 計 畫 至 今, 已 完 成 觀 光 英 語 一 書, 96 計 畫 則 陸 續 完 成 秘 書 實 務 英 語 與 商 務 英 文 書 信 兩 本 教 材 6. 已 建 構 本 計 畫 之 E 化 軟 硬 體 設 施, 並 豐 富 應 外 系 教 師 網 之 教 材 內 容 7. 依 畢 業 生 就 業 近 路 統 計 結 果, 並 由 業 建 置 1. 完 成 建 構 之 專 業 教 室 有 國 際 商 務 實 驗 室 與 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室 電 子 化 行 銷 研 究 專 業 教 室 產 學 合 作 暨 實 務 專 題 製 作 室 網 際 網 路 行 銷 專 業 教 室 電 子 商 務 專 業 教 室 語 言 數 位 研 發 室 及 語 言 線 上 自 學 室, 除 增 加 教 師 E 化 教 材 製 作 所 需 之 軟 硬 體, 同 時 亦 強 化 學 生 自 學 所 需 之 電 腦 數 量 並 增 購 電 腦 伺 服 器 一 台, 貿 易 資 訊 管 理 系 統 貨 物 通 關 動 化 系 統 海 觀 模 擬 教 學 系 統 物 流 管 理 系 統 貿 易 簽 審 應 用 軟 體 系 統 CNN 英 語 實 戰 應 用 生 活 喜 劇 等 相 關 教 學 系 統 與 英 語 學 習 軟 體 以 期 加 強 學 生 職 場 專 業 知 識 與 英 語 技 能 2. 除 設 置 並 持 續 推 廣 全 球 服 務 行 銷 學 程 製 商 整 合 學 程 國 際 經 營 學 程 人 力 發 展 學 程 觀 光 旅 遊 商 務 助 理 等 相 關 學 程, 並 由 業 界 專 家 畢 業 生 與 在 校 生 代 表 加 入 課 程 規 劃 與 檢 討 機 制, 制 定 系 中 長 程 計 畫 與 目 標 課 程 模 組 與 學 程, 使 課 程 更 完 全 符 合 就 業 導 向 3.97 年 計 畫 針 對 學 生 所 辦 理 之 研 習 活 動 與

15 執 行 前 (94 年 度 ) 面 讓 學 生 熟 悉 電 子 化 行 銷 的 運 作 模 式, 另 一 方 面, 藉 由 預 定 採 購 之 相 關 軟 硬 體 所 提 供 的 實 際 操 作, 讓 課 程 知 識 的 傳 授 能 夠 做 到 理 論 與 實 務 並 重 3. 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 94 年 本 系 所 研 究 與 教 學 之 發 展 總 目 標 為 : 培 養 敬 業 樂 群 合 乎 產 業 界 及 政 府 機 構 需 求 具 秘 書 實 務 經 驗 及 外 予 專 業 人 才 配 合 培 育 目 標 及 特 色 〆 (1) 培 育 英 語 秘 書 人 才 (2) 培 育 國 際 導 遊 人 才 (3) 強 化 就 業 競 爭 力 (4) 加 強 實 務 教 學 與 產 學 合 作 強 化 語 文 實 用 訓 練 (5) 重 視 學 生 自 主 學 習, 建 置 雙 語 環 境 規 劃 語 言 數 位 研 發 中 心 擴 充 語 言 線 上 自 學 室 軟 硬 體 設 備 (6) 落 實 證 照 得 加 強 課 後 輔 導 (7) 語 言 多 元 學 習 管 道 〆 建 構 外 語 學 習 環 境 活 化 實 用 語 文 執 行 後 (95 年 度 ) (96 年 度 ) (97 年 度 ) 備 採 購 之 經 費 運 用 與 核 銷, 均 需 透 過 會 計 室 專 責 處 理 5. 計 畫 內 有 關 教 師 考 核 與 評 鑑 辦 法 之 制 定, 教 師 升 等 著 作 發 表 獎 勵 參 加 研 習 補 助 等 事 宜, 由 人 事 室 統 籌 處 理 6. 教 務 處 專 責 於 教 師 教 學 評 量, 每 學 期 透 過 教 學 評 量 了 解 教 師 授 課 與 學 生 學 習 狀 況, 對 於 評 量 成 績 過 低 之 教 師 將 進 行 約 談, 並 要 求 改 善 7. 創 新 教 學 資 源 中 心 則 著 重 於 教 學 支 援 部 份, 協 助 教 師 完 成 教 師 個 人 網 站 建 置, 並 編 撰 數 位 化 教 材 8. 學 務 處 支 援 學 生 生 活 輔 導 與 出 缺 勤 紀 錄 之 考 核 々 電 算 中 心 則 提 供 電 腦 技 術 諮 詢 服 務 々 技 術 合 作 處 則 統 籌 計 畫 之 整 合, 並 辦 理 產 學 合 作 學 術 交 流 等 工 作 項 目 界 專 家 畢 業 生 與 在 校 生 代 表 加 入 課 程 規 劃 與 檢 討 機 制, 制 定 系 中 長 程 計 畫 與 目 標 課 程 模 組 與 學 程, 使 課 程 更 完 全 符 合 就 業 導 向 8. 已 由 應 外 系 設 立 英 檢 證 照 輔 導 中 心 設 置 一 符 合 規 格 之 考 場 並 開 設 四 班 英 檢 輔 導 班 以 及 辦 理 6 次 校 內 英 檢 測 講 座 共 21 場 ( 分 項 計 畫 一 共 8 場 + 分 項 計 畫 二 共 5 場 + 分 項 計 畫 三 共 8 場 ), 參 加 學 生 人 數 共 1177 人 ( 人 ) 及 校 外 參 訪 等 活 動 共 9 場 ( 分 項 計 畫 一 共 4 場 + 分 項 計 畫 二 共 2 場 + 分 項 計 畫 三 共 3 場 ), 參 加 學 生 人 數 共 724 人 ( 人 ) 々 已 辦 理 提 升 敎 師 教 學 品 質 之 研 習 / 討 會 共 15 場 ( 分 項 計 畫 一 共 4 場 + 分 項 計 畫 二 共 8 場 + 分 項 計 畫 三 共 3 場 ), 參 加 教 師 共 868 人 ( 人 ) 4. 本 計 畫 除 已 完 成 觀 光 英 語 秘 書 實 務 英 語 與 商 務 英 文 書 信 等 三 本 教 材 之 編 製, 亦 已 陸 續 將 教 材 在 本 校 專 業 英 語 教 學 課 程 中 施 用 5.97 年 計 畫 針 對 學 生 所 辦 理 之 證 照 考 詴 共 22 場 ( 分 項 計 畫 一 共 6 場 + 分 項 計 畫 二 共 11 場 + 分 項 計 畫 三 共 5 場 ), 新 增 學 生 獲 取 證 照 人 數 共 630 人 ( 分 項 計 畫 一 共 170 人 + 分 項 計 畫 二 共 407 人 + 分 項 計 畫 三 共 53 人 )々 針 對 教 師 所 辦 理 專 業 證 照 研 習 課 程 共 5 場 ( 分 項 計 畫 一 共 1 場 + 分 項 計 畫 二 共 3 場 + 分 項 計 畫 三 共 1 場 ), 新 增 教 師 獲 取 專 業 證 照 人 數 共 148 人 ( 分 項 計 畫 一 共 23 人 + 分 項 計 畫 二 共 97 人 + 分 項 計 畫 三 共 28 人 ) 13

16 參 97 年 度 指 標 執 行 成 果 一 師 資 面 ( 一 ) 強 化 師 資 專 業 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 (1) 業 界 師 資 授 課 人 數 比 例 ( 業 界 師 資 係 指 課 程 目 標 產 業 專 任 專 業 人 士 至 校 授 課 之 兼 任 教 師, 原 學 校 專 任 教 師 借 調 期 間 回 校 授 課 者 亦 得 計 列 々 授 課 係 指 正 式 學 分 課 程 教 授 ( 含 實 習 實 驗 ), 得 採 合 授 或 單 獨 教 授, 合 授 時 數 不 得 低 於 全 部 時 數 1/3, 演 講 課 程 不 應 計 列 ) (2) 教 師 至 公 民 營 企 業 進 修 研 習 時 數 與 人 數 辦 理 成 果 年 度 業 界 師 資 授 課 人 數 佔 全 校 教 師 人 數 比 例 % % % % 具 體 成 果 說 明 97 計 畫 年 度 本 校 業 界 師 資 授 課 人 數 截 至 目 前 為 止 為 57 人, 全 校 專 兼 任 教 師 人 數 為 306 人, 業 界 師 資 授 課 人 數 佔 全 校 教 師 人 數 比 例 為 18.62%々 授 課 方 式 採 單 獨 與 合 授 皆 有, 且 合 授 之 時 數 佔 全 部 時 數 之 1/3 為 因 應 課 程 設 計 以 即 時 就 業 為 考 量, 業 界 師 資 之 實 務 經 驗 敎 授, 在 質 與 量 上 皆 有 其 不 可 或 缺 之 重 要 性, 本 校 已 設 定 業 界 師 資 佔 全 校 授 課 師 資 人 數 之 1/4 的 目 標 值, 並 將 逐 年 增 加 業 界 師 資 授 課 人 數, 以 期 實 質 提 升 學 生 即 時 就 業 之 能 力 ( 見 附 件 二 業 界 師 資 ) 年 度 教 師 至 公 民 營 企 業 佔 全 校 教 師 教 師 至 公 民 營 企 進 修 研 習 人 數 人 數 比 例 業 進 修 研 習 時 數 % % 1507 具 體 成 果 說 明 97 計 畫 年 度 所 有 教 師 至 公 民 營 進 修 研 習 人 數 截 至 99 年 01 月 20 日 止 為 50 人, 研 習 時 數 為 1507 小 時, 教 師 至 公 民 營 企 業 進 修 研 習 人 數 佔 全 校 專 任 師 資 (113 人 ) 之 44.25%, 學 校 補 助 教 師 進 修 研 習 金 額 為 264,376 元 整 ( 見 附 件 三 教 師 至 公 民 營 進 修 研 習 表 列 ) 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 請 學 校 敘 明 其 他 協 助 教 師 強 化 專 業 教 學 能 量, 提 升 教 學 成 效 及 學 生 就 業 競 爭 力 等 具 體 措 施 之 具 體 成 果 ( 二 ) 教 師 支 援 機 制 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 辦 理 成 果 (1) 機 動 性 產 學 互 動 機 制 ( 如 論 壇 研 討 會 ) 項 目 論 壇 研 討 會 年 度 場 次 參 與 人 次 校 內 校 外 業 界 總 計 訂 定 校 內 相 關 辦 法 或 行 政 規 則 無 無 14

17 具 體 成 果 說 明 本 校 積 極 辦 理 可 支 援 教 師 教 學 成 長 之 論 壇 與 研 討 會 97 計 畫 年 度 各 分 項 計 畫 於 機 動 性 產 學 互 動 機 制 的 成 效 分 述 如 下 〆 實 務 專 題 成 果 發 表 競 賽 〆 教 師 藉 由 指 導 學 生 專 題, 共 同 發 表 論 文, 增 進 教 師 指 導 學 生 並 引 發 教 師 研 究 興 趣, 邀 請 校 外 學 者 兩 名 及 業 界 學 者 一 名, 校 內 師 生 參 加 人 次 共 192 人 次, 其 中 校 內 教 師 5 名, 校 內 學 生 184 人 次, 校 外 及 業 界 人 士 3 人 ( 分 項 計 畫 二 2009/04/30) 2. 專 業 e-office 人 員 研 習 〆 為 提 升 校 內 教 師 活 用 文 書 軟 體, 教 師 可 依 興 趣 自 由 參 加 本 活 動, 以 學 生 為 主 要 對 象 之 研 習, 校 內 教 師 共 計 15 人 參 與 研 習 ( 分 項 計 畫 二 2009/03/18 ) 3. 導 遊 與 領 隊 研 習 會 : 分 項 計 畫 三 為 配 合 應 用 外 語 教 學 之 觀 光 旅 遊 核 心 課 程 模 組, 特 別 辦 理 導 遊 與 領 隊 研 習 之 專 業 講 座 論 壇, 歷 時 16 小 時, 總 計 參 加 人 數 60 人, 期 提 升 全 校 教 師 另 一 專 業 技 能 之 養 成 ( 分 項 計 畫 三 2009/06/22) 4. 貨 物 通 關 透 明 化 研 習 〆 為 因 應 財 政 部 關 稅 總 局 將 海 運 空 運 通 關 資 料 庫 全 面 上 網, 落 實 通 關 作 業 透 明 化, 分 項 計 畫 一 於 98 年 5 月 25 日 6 月 1 日 及 6 月 8 日 舉 辦 貨 物 通 關 透 明 化 研 習, 邀 請 基 隆 中 華 貨 物 通 關 自 動 化 協 會 理 事 長 劉 陽 柳 先 生, 以 及 新 齊 發 報 關 有 限 公 司 基 隆 辦 公 室 出 口 部 進 口 部 員 工 進 行 講 解 與 授 課, 並 配 合 實 際 的 上 網 操 作 及 作 業 繳 交, 期 望 達 到 豐 富 教 師 教 學 內 容 及 實 務 知 識 校 內 共 有 3 位 教 師 及 48 位 同 學 參 加 ( 分 項 計 畫 一 2009/5/25 06/01 06/08) 5. 國 際 性 Microsoft Business Certification(MSBC) 微 軟 商 務 認 證 研 習 〆 邀 請 微 軟 種 子 教 師, 培 育 教 師 專 業 商 務 文 書 操 作 軟 體 應 用, 教 師 參 與 人 數 共 41 人 科 ( 分 項 計 畫 二 2009/07/08 07/15) 6. 國 際 性 (MCAS) 微 軟 商 務 大 師 級 認 證 研 習 〆 邀 請 微 軟 種 子 教 師, 培 育 教 師 針 對 辦 公 室 軟 體 進 階 應 用 方 式, 教 師 參 與 人 數 共 38 人 ( 分 項 計 畫 二 2009/08/19 08/26) 7. 行 銷 雙 證 師 資 培 訓 研 習 〆 培 訓 及 增 強 教 師 行 銷 及 人 力 資 源 管 理 之 專 業 實 務 知 識, 教 師 參 與 共 31 人 次 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/10/31 11/1) 8. 提 升 英 語 教 學 品 質 研 習 會, 歷 時 16 小 時, 參 加 人 數 40 人 ( 分 項 計 畫 三 :2010/01/13) 9.ACA Flash CS3 國 際 證 照 教 師 訓 練 研 習 會, 歷 時 8 小 時, 參 加 認 證 人 數 30 人, 考 取 證 照 28 人 ( 分 項 計 畫 三 :2010/01/21) 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會 〆 分 項 計 畫 一 於 98 年 12 月 10 日 舉 辦 2009 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會, 論 文 集 共 收 錄 25 篇 論 文, 參 與 人 次 達 120 人 次, 包 括 校 內 84 人 次, 校 外 36 人 次 11. TQC 辦 公 軟 體 應 用 種 子 師 資 培 訓 研 習 〆 為 因 應 網 際 網 路 時 代, 新 一 代 的 作 業 系 統 及 應 用 軟 體 均 有 新 的 應 用 分 項 計 畫 一 於 99 年 1 月 18 日 19 日 舉 辦 TQC 辦 公 軟 體 應 用 種 子 師 資 培 訓 研 習, 研 習 內 容 包 括 Word 2007 Powerpoint 2007 Excel 2007, 共 計 9 小 時, 參 加 培 訓 教 師 共 計 15 人, 通 過 認 證 達 23 人 科 12. 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 實 務 研 習 〆 隨 著 企 業 對 全 球 經 貿 流 通 商 務 服 務 專 業 人 才 的 需 求 日 益 增 多, 分 項 計 畫 一 於 98 年 10 月 28 日 29 日 辦 理 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 實 務 研 習, 邀 請 唯 鼎 企 管 資 訊 有 限 公 司 進 行 全 球 經 貿 運 籌 資 訊 管 理 供 應 鏈 與 採 購 物 流 資 訊 管 理 課 程, 講 授 內 容 包 括 實 務 導 論 軟 體 系 統 示 範 及 分 組 實 作, 共 計 16 小 時, 協 助 25 位 教 師 培 育 校 內 專 業 學 生 人 才 15

18 13. 企 業 電 子 化 與 智 慧 財 產 專 題 論 壇, 共 計 4 小 時, 共 128 人 次 參 與 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/7) 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 學 術 研 討 會, 共 計 6 小 時, 共 66 人 次 參 與 本 活 動, 其 中 包 含 學 生 50 人 次, 教 師 11 人 次, 校 外 參 與 5 人 次 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/18) 15. 企 業 電 子 商 務 與 網 路 行 銷 專 題 論 壇, 共 計 4 小 時, 共 78 人 次 參 與 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/24) 16. 企 業 電 子 化 經 營 管 理 專 題 論 壇, 共 計 4 小 時, 共 104 人 次 參 與 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/28) 17. 保 稅 倉 庫 免 稅 商 店 及 物 流 中 心 自 主 管 理 專 責 人 員 訓 練 班 〆 民 國 95 年 財 政 部 關 稅 總 局 開 放 由 民 間 機 構 辦 理 保 稅 專 業 人 才 之 培 訓 為 因 應 海 關 規 定 保 稅 區 業 者 必 頇 實 施 自 主 管 理, 分 項 計 畫 一 向 財 政 部 基 隆 關 稅 局 申 辦 保 稅 倉 庫 免 稅 商 店 及 物 流 中 心 自 主 管 理 專 責 人 員 訓 練 班, 共 計 28 小 時 邀 請 6 名 基 隆 關 稅 局 資 深 海 關 官 員 及 1 位 國 際 物 流 領 域 專 業 師 資 進 行 授 課, 校 內 有 12 名 教 師 參 加, 除 了 幫 助 校 內 教 師 更 新 教 學 內 容, 也 更 進 一 步 達 到 產 官 學 的 互 動 與 知 識 交 流 項 目 年 度 參 與 人 數 / 投 資 金 額 Workshop 參 與 人 數 專 業 圖 資 設 備 投 資 金 額 ,400, ,231, ,950,081 (2) 長 期 性 教 師 專 業 知 識 強 化 機 制 (workshop 專 業 圖 資 設 備 投 資 ) 具 體 成 果 說 明 1. 基 礎 統 計 研 習 〆 邀 請 專 業 統 計 人 才, 開 辦 基 礎 統 計 研 習 課 程, 以 期 增 進 教 師 從 事 研 究 之 能 力 參 加 教 師 人 數 共 27 人, 總 投 資 金 額 為 32,156 ( 分 項 計 畫 三 2009/05/ /05/27) 2.97 計 畫 年 度 本 校 投 入 之 專 業 圖 資 設 備 金 額 為 2,950, 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 請 學 校 敘 明 其 他 支 援 教 師 教 學 具 體 措 施 之 具 體 成 果 16

19 ( 三 ) 教 師 獎 勵 及 淘 汰 機 制 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 辦 理 成 果 是 否 訂 定 業 界 師 資 禮 遇 辦 法 〇 否 々 預 計 年 月 訂 定 完 畢 並 開 始 實 施 是, 已 訂 定 業 界 師 資 禮 遇 辦 法 ( 請 檢 附 相 關 辦 法 ) 辦 法 名 稱 : 聘 任 專 業 技 術 人 員 擔 任 教 學 辦 法 通 過 時 間 : 行 政 會 議 通 過 年 度 目 標 產 業 系 所 依 據 辦 法 聘 請 業 界 師 資 人 數 休 閒 旅 遊 休 閒 系 1 創 意 產 業 視 設 系 2 創 意 設 計 產 業 視 設 系 2 數 媒 系 1 時 尚 系 1 (1) 業 界 師 資 禮 遇 辦 法 ( 明 列 目 標 產 業, 分 級 分 類 ) 97 商 業 管 理 設 計 商 業 法 律 生 活 與 應 用 企 管 系 12 財 金 系 3 國 企 系 3 資 管 系 2 會 資 系 1 時 尚 系 8 視 設 系 7 數 媒 系 2 資 法 系 1 財 法 系 2 應 外 系 4 休 閒 系 6 通 識 教 育 通 識 教 育 中 心 6 具 體 成 果 說 明 本 校 依 據 聘 任 專 業 技 術 人 員 擔 任 教 學 辦 法,97 計 畫 年 度 (97 學 年 度 第 二 學 期 ) 全 校 共 聘 請 57 位 業 界 專 業 師 資 々 相 關 辦 法 請 參 閱 崇 右 技 術 學 院 聘 任 專 業 技 術 人 員 擔 任 教 學 辦 法 ( 詳 見 附 件 四 ) (2) 教 師 至 公 民 營 企 業 進 修 研 習 補 助 是 否 訂 定 教 師 至 公 民 營 企 業 進 修 研 習 補 助 辦 法 〇 否 々 預 計 年 月 訂 定 完 畢 並 開 始 實 施 是, 已 訂 定 辦 法, 辦 法 名 稱 崇 右 技 術 學 院 教 師 參 加 研 習 補 助 辦 法 崇 右 技 術 學 院 進 修 獎 勵 辦 法 ( 詳 見 附 件 四 ) 年 度 補 助 人 數 占 全 校 教 師 人 數 比 例 ( 獲 補 助 人 數 / 教 師 人 數 ) 總 補 助 金 額 % 165, % 958, % 263,376 17

20 (3) 設 置 計 畫 參 與 教 師 獎 勵 及 淘 汰 評 議 機 制 ( 就 其 授 課 內 容 與 教 學 成 果 予 以 考 核, 該 評 議 機 制 應 有 目 標 產 業 人 士 參 與 ) 具 體 成 果 說 明 97 計 畫 年 度 所 有 教 師 至 公 民 營 進 修 研 習 人 數 截 至 99 年 1 月 20 日 止 為 50 人, 研 習 時 數 為 1507 小 時, 教 師 至 公 民 營 企 業 進 修 研 習 人 數 佔 全 校 專 任 師 資 (113 人 ) 之 44.25%, 學 校 補 助 教 師 進 修 研 習 金 額 為 263,376 元 整 是 否 訂 定 教 師 獎 勵 及 淘 汰 評 議 機 制 辦 法 〇 否 々 預 計 年 月 前 完 成 是, 已 訂 定 辦 法, 辦 法 名 稱 教 師 著 作 發 表 專 利 獎 勵 申 請 辦 法 ( 校 教 評 會 通 過 ) 教 師 創 作 展 演 暨 成 就 獎 補 助 辦 法 ( 校 教 評 會 通 過 ) 教 師 參 加 研 習 申 請 補 助 辦 法 ( 教 評 會 通 過 ) 教 師 改 進 教 學 獎 勵 費 申 請 辦 法 ( 校 務 會 議 通 過 ) 教 師 進 修 獎 勵 辦 法 ( 校 務 會 議 通 過 ) 專 任 教 師 專 題 研 究 計 畫 補 助 辦 法 ( 校 務 會 議 通 過 ) 教 師 專 業 證 照 暨 英 文 檢 定 獎 補 助 辦 法 ( 校 教 評 會 通 過 ) 教 師 產 學 合 作 暨 專 案 計 畫 獎 勵 費 申 請 辦 法 ( 校 務 會 議 ) 教 師 評 鑑 辦 法 ( 校 務 會 議 通 過 ) ( 詳 見 附 件 四 ) 具 體 成 果 說 明 1. 請 說 明 成 果 考 核 情 形 本 校 為 獎 勵 教 師 進 行 教 學 改 進 及 各 項 研 究, 訂 定 有 各 項 獎 勵 教 師 之 辦 法, 鼓 勵 教 師 針 對 進 修 研 習 著 作 等, 如 〆 教 師 改 進 教 學 獎 勵 辦 法 教 師 著 作 發 表 專 利 獎 勵 等, 為 鼓 勵 教 師 編 撰 教 材, 以 便 因 應 課 程 與 學 程 內 容 之 改 進 教 師 改 進 教 學 教 材 製 作 每 次 最 高 補 助 三 萬 元 各 課 程 之 E 化 教 材 與 教 師 個 人 網 站 已 陸 續 製 作 中 學 生 對 課 程 與 學 程 改 進 之 方 式 為 上 網 填 報 教 學 評 量, 其 內 容 包 含 教 師 出 勤 評 分 方 式 教 學 態 度 教 學 目 標 教 學 進 度 授 課 內 容 課 前 準 備 課 堂 指 導 課 後 輔 導 等, 滿 意 度 以 5 級 分 評 量 96 學 年 第 二 學 期 日 間 部 566 門 課 帄 均 值 為 學 年 度 第 一 學 期 日 夜 間 部 378 門 課 程 帄 均 值 學 年 度 第 一 學 期 日 夜 間 部 619 門 課 程 帄 均 值 為 年 10 月 份 計 有 95 位 老 師 接 受 評 鑑, 評 鑑 結 果 如 下 : 評 核 結 果 人 數 備 註 成 績 優 異 教 師 13 人 通 過 81 人 不 通 過 1 人 毋 需 接 受 評 鑑 2 人 校 長 副 校 長 延 期 評 鑑 14 人 新 任 或 留 停 教 師 各 項 獎 補 助 辦 法 將 附 於 附 件 四, 教 師 評 鑑 辦 法 列 出 如 下 〆 崇 右 技 術 學 院 教 師 評 鑑 辦 法 教 師 評 鑑 委 員 會 討 論 修 正 教 師 評 鑑 委 員 會 討 論 修 正 教 師 評 鑑 委 員 會 討 論 修 正 教 師 評 鑑 委 員 會 討 論 修 正 96 學 年 度 第 1 學 期 第 3 次 校 務 會 議 ( ) 通 過 第 一 條 崇 右 技 術 學 院 ( 以 下 簡 稱 本 校 ) 為 提 升 教 師 教 學 研 究 輔 導 與 服 務 之 成 效, 促 進 教 師 專 業 成 長 與 落 實 教 師 績 效 考 核, 進 而 提 升 學 校 整 體 效 能, 特 依 大 學 法 第 二 十 一 條 及 本 校 組 織 章 程 第 三 十 七 條 規 定, 訂 定 本 校 教 師 評 鑑 辦 法 ( 以 下 簡 稱 本 辦 法 ) 第 二 條 本 辦 法 之 評 鑑 對 象 為 本 校 專 任 教 師, 唯 具 有 下 列 情 形 之 一 者, 在 校 服 務 期 間 內 得 免 接 受 評 鑑 〆 一 曾 獲 選 為 中 央 研 究 院 院 士 者 二 曾 獲 頒 教 育 部 學 術 獎 或 國 家 講 座 者 三 曾 擔 任 國 內 外 著 名 大 學 講 座 教 授 經 本 校 認 可 者 四 曾 獲 頒 國 科 會 傑 出 研 究 獎 者 五 曾 任 或 現 任 本 校 校 長 及 副 校 長 者 18

21 第 三 條 本 校 專 任 教 師 自 本 辦 法 通 過 後 次 學 年 開 始 實 施 講 師 助 理 教 授 每 滿 二 年, 副 教 授 教 授 每 滿 四 年, 接 受 一 次 評 鑑 新 聘 教 師 任 職 滿 二 年 者, 應 接 受 第 一 次 評 鑑, 其 後 應 依 上 項 辦 理 第 四 條 本 校 教 師 因 懷 孕 分 娩 或 個 人 遭 受 重 大 變 故 等 特 殊 事 由, 得 檢 具 證 明 文 件, 經 其 主 管 單 位 報 准 免 辦 評 鑑 第 五 條 教 師 評 鑑 分 為 自 評 初 評 及 複 評, 初 評 由 系 級 教 師 評 審 委 員 會 負 責, 複 評 由 校 級 教 師 評 審 委 員 會 負 責 教 師 接 受 評 鑑 時, 頇 填 報 相 關 資 料, 未 配 合 辦 理 者, 視 為 未 通 過 該 年 度 評 鑑 但 當 年 度 有 留 職 留 薪 或 留 職 停 薪 情 形 不 在 校, 致 未 能 配 合 辦 理 者, 返 校 服 務 後 再 行 辦 理 第 六 條 教 師 評 鑑 委 員, 應 迴 避 與 自 身 評 量 有 關 之 討 論 及 議 決 各 級 教 師 評 審 委 員 會, 為 避 免 低 階 高 審 必 要 時 得 增 聘 外 系 ( 校 ) 臨 時 委 員 各 次 會 議 之 召 開 需 達 三 分 之 二 ( 含 ) 以 上 委 員 出 席 為 必 要 條 件 第 七 條 教 師 評 鑑 項 目 之 配 分 比 例, 教 學 研 究 各 以 百 分 之 三 十 為 原 則, 輔 導 服 務 各 以 百 分 之 二 十 為 原 則 々 評 鑑 總 分 滿 分 為 一 百 分, 以 七 十 分 為 通 過 前 項 教 師 評 鑑 之 評 審 細 項 要 點 及 成 績 評 分 表 另 訂 定 之, 並 經 教 師 評 審 委 員 會 審 議 通 過 第 八 條 本 校 教 師 評 鑑 實 施 程 序 如 下 〆 一 自 評 〆 評 鑑 當 年 10 月 30 日 前, 由 受 評 教 師 完 成 資 料 填 寫 並 提 供 相 關 佐 證 資 料 二 初 評 〆 評 鑑 當 年 11 月 15 日 前, 系 級 教 師 評 審 委 員 會 完 成 評 鑑 作 業 三 複 評 〆 評 鑑 當 年 12 月 15 日 前, 校 級 教 師 評 審 委 員 會 完 成 評 鑑 作 業 第 九 條 當 年 度 評 鑑 成 績 優 異 之 教 師, 經 由 校 級 教 師 評 審 委 員 會 審 議, 並 報 請 校 長 核 可 後, 予 以 獎 勵 表 揚, 其 人 數 以 通 過 評 鑑 人 數 的 十 分 之 一 為 原 則 第 十 條 本 校 專 任 教 師 評 鑑 未 通 過 者, 當 年 度 不 得 提 出 升 等 在 外 兼 職 兼 課 留 職 進 修 及 申 請 休 假 研 究, 且 自 次 學 年 起 不 予 晉 薪 在 外 兼 職 兼 課 及 不 得 擔 任 各 級 教 評 會 委 員, 如 為 現 任 委 員 者, 由 候 補 委 員 遞 補 之 專 任 教 師 依 本 辦 法 評 鑑 不 通 過 者, 各 系 應 予 輔 導, 次 年 再 進 行 覆 評, 覆 評 仍 不 通 過 者, 視 為 不 適 任, 並 依 程 序 辦 理 不 續 聘 經 覆 評 通 過 者, 自 次 學 年 起, 恢 復 晉 薪 及 在 外 兼 職 兼 課 等 相 關 權 利 第 十 一 條 通 識 教 育 中 心 之 教 師 評 鑑 比 照 系 科 教 師 辦 理 第 十 二 條 專 任 教 師 對 評 鑑 結 果 如 有 異 議 者, 得 於 接 獲 書 面 通 知 之 次 日 起 十 五 日 內, 由 本 人 以 書 面 檢 附 相 關 資 料, 向 校 教 師 申 訴 評 議 委 員 會 提 出 申 訴 第 十 三 條 本 辦 法 未 盡 事 宜, 悉 依 本 校 相 關 規 定 辦 理 第 十 四 條 本 辦 法 經 校 務 會 議 通 過 後, 陳 請 校 長 核 定 公 布 後 施 行, 修 正 時 亦 同 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 2. 請 說 明 目 標 產 業 人 士 參 與 情 形 本 校 配 合 校 內 外 學 者 及 產 業 專 家 參 與 教 學 設 計 及 檢 討 改 善 目 前 採 取 的 方 式 為 〆 透 過 辦 理 各 項 論 壇 研 習 會 研 討 會 等 活 動, 邀 請 產 業 人 士 蒞 校 指 導, 除 了 針 對 活 動 內 容 進 行 精 闢 講 演 外, 亦 對 本 校 系 科 發 展 課 程 設 計 與 規 劃 等 方 面 提 供 建 議, 以 利 改 進 ( 四 ) 其 他 有 關 師 資 面 之 成 果 ( 請 自 行 增 列 ) 本 校 教 師 獎 勵 及 淘 汰 機 制 之 指 標 尚 包 括 : 專 任 教 師 升 等 專 任 教 師 參 加 國 外 研 習 產 學 合 作 著 作 發 表 及 專 題 研 究 檢 附 相 關 資 料 如 下 : 1. 教 師 升 等 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 存 校 具 體 成 果 資 料 傳 票 日 期 1 王 國 治 資 法 系 副 教 授 著 作 升 等 副 教 授 審 查 意 見 表 葉 劍 木 休 閒 系 助 理 教 授 文 憑 升 等 助 理 教 授 審 查 意 見 表 張 幸 卿 資 管 系 副 教 授 文 憑 升 等 副 教 授 審 查 意 見 表 王 乃 彥 資 法 系 助 理 教 授 著 作 升 等 副 教 授 審 查 意 見 表 陳 慎 健 會 資 系 助 理 教 授 文 憑 升 等 助 理 教 授 審 查 意 見 表

22 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 存 校 具 體 成 果 資 料 傳 票 日 期 6 吳 怡 萍 休 閒 系 講 師 著 作 升 等 副 教 授 審 查 意 見 表 鄭 寶 清 企 管 系 副 教 授 8 楊 昌 鎮 時 尚 系 副 教 授 9 林 賴 毅 資 管 系 助 理 教 授 10 張 敏 捷 數 媒 系 助 理 教 授 11 陳 禹 達 數 媒 系 助 理 教 授 專 技 人 員 資 格 審 查 - 副 教 授 級 專 技 人 員 專 技 人 員 資 格 審 查 - 副 教 授 級 專 技 人 員 專 技 人 員 資 格 審 查 - 助 理 教 授 級 專 技 人 員 專 技 人 員 資 格 審 查 - 助 理 教 授 級 專 技 人 員 專 技 人 員 資 格 審 查 - 助 理 教 授 級 專 技 人 員 審 查 意 見 表 審 查 意 見 表 審 查 意 見 表 審 查 意 見 表 審 查 意 見 表 小 計 11 件 2. 教 師 著 作 發 表 資 料 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 ( 期 刊 論 文 請 註 明 文 章 期 刊 名 稱 ) 獎 助 金 額 傳 票 日 期 1 王 乃 彥 資 法 系 助 理 教 授 兩 岸 犯 罪 成 立 要 件 之 比 較 軍 法 專 刊 第 一 作 者 $10, 王 乃 彥 資 法 系 助 理 教 授 論 準 強 盜 罪 的 強 暴 概 念 月 旦 法 學 第 一 作 者 $10, 王 乃 彥 資 法 系 助 理 教 授 4 王 乃 彥 資 法 系 助 理 教 授 5 王 國 治 資 法 系 副 教 授 誹 謗 罪 與 真 實 性 誤 信 刑 與 思 -- 林 山 田 教 授 追 思 演 講 暨 紀 念 論 文 集 發 表 會 第 一 作 者 作 為 犯 罪 論 根 基 的 行 為 規 範 與 制 裁 規 範 之 考 察 帄 等 原 則 之 理 論 與 實 踐 -- 李 岱 教 授 祝 壽 論 文 集 第 一 作 者 台 灣 香 港 澳 門 與 大 陸 地 區 限 定 繼 承 與 拕 棄 繼 承 之 比 較 崇 右 學 報 第 一 作 者 $5, $5, $10, 王 國 治 資 法 系 副 教 授 網 路 著 作 權 犯 罪 電 子 化 行 銷 學 術 研 討 會 第 一 作 者 $5, 王 國 治 資 法 系 副 教 授 8 王 清 梅 企 管 系 講 師 9 王 清 梅 企 管 系 講 師 10 王 莉 莉 11 王 莉 莉 12 王 莉 莉 通 識 教 育 中 心 講 師 通 識 教 育 中 心 講 師 通 識 教 育 中 心 講 師 13 朱 蓓 蓓 財 法 系 副 教 授 從 台 巴 混 血 吳 憶 樺 案 談 子 女 監 護 權 之 紛 爭 法 律 與 生 活 課 程 教 育 研 究 發 展 第 一 作 者 網 路 人 際 關 係 及 品 牌 社 群 對 品 牌 認 同 之 研 究 經 濟 管 理 第 二 作 者 消 費 者 行 為 意 願 與 企 業 運 動 贊 助 的 關 係 -- 以 威 廉 瓊 斯 盃 籃 球 賽 為 例 2008 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會 第 一 作 者 現 代 競 技 排 球 運 動 發 展 特 點 淺 析 通 觀 洞 職 學 報 第 一 作 者 游 泳 運 動 訓 練 對 人 體 自 律 神 經 活 性 影 響 之 探 討 崇 右 學 報 第 一 作 者 臺 灣 企 業 男 排 聯 賽 發 展 現 況 及 改 善 修 正 對 策 大 專 體 育 第 一 作 者 潛 藏 於 法 國 社 會 的 人 權 問 題 探 討 崇 右 學 報 第 一 作 者 $5, $10, $5, $10, $10, $10, $10,

23 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 ( 期 刊 論 文 請 註 明 文 章 期 刊 名 稱 ) 獎 助 金 額 傳 票 日 期 14 吳 宏 達 資 管 系 副 教 授 15 吳 宏 達 資 管 系 副 教 授 16 吳 宏 達 資 管 系 副 教 授 17 吳 宏 達 資 管 系 副 教 授 18 吳 怡 萍 休 閒 系 講 師 19 吳 明 澤 財 金 系 助 理 教 授 Influences for the Addition of Ethanol to the Aborption System on the Interfacial Disturbances and Mass Transfer PerformanceIndustrial and Engineering Chemistry Research 第 一 作 者 MASS TRANSFER PERFORMANCE OF PACKED-BED AND SPRAY-BED ABSORBERS COMPARED BY SURFACE TENSION 2009 International Conference on Environmental Quality Concern, Control, and Conversation 第 一 作 者 表 面 張 力 對 填 充 床 及 噴 霧 床 吸 收 塔 之 質 傳 性 能 比 較 2008 輸 送 現 象 及 其 應 用 研 討 會 第 一 作 者 Analysis of Mass Transfer Performance of Removing VOCs from Packed-Bed Absorber by Analysis of Variables 2007 台 灣 化 學 工 程 學 會 第 54 屆 年 會 暨 國 科 會 化 工 學 門 成 果 發 表 會 第 一 作 者 文 化 統 制 與 國 家 塑 造 〆 國 民 黨 中 央 文 化 事 業 計 畫 委 員 會 研 究 ( ) 第 九 屆 兩 岸 三 地 研 究 生 論 文 發 表 會 第 一 作 者 台 灣 中 小 企 業 發 展 季 刊 中 小 企 業 發 展 季 刊 第 二 作 者 $80, $10, $5, $5, $10, $10, 吳 美 珍 國 企 系 講 師 台 灣 水 泥 需 求 預 測 模 式 之 建 構 臺 灣 鑛 業 第 一 作 者 $10, 吳 美 珍 國 企 系 講 師 22 吳 榮 惠 應 外 系 副 教 授 23 吳 榮 惠 應 外 系 副 教 授 24 吳 榮 惠 應 外 系 副 教 授 25 周 文 玲 國 企 系 副 教 授 26 周 穆 謙 數 媒 系 講 師 27 周 穆 謙 數 媒 系 講 師 落 實 臺 灣 生 態 工 業 園 區 發 展 之 分 析 崇 右 技 術 學 院 2008 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會 第 一 作 者 A COMPARATIVE STUDY OF THE GRAPES OF WRATH AND AMERICA IS IN THE HEART 憤 怒 的 葡 萄 與 美 國 之 我 心 之 比 較 研 究 Chungyu Institute of Technology 崇 右 學 報 第 一 作 者 Exploring the Similarities between Taiwanese and Mexican Americans in Texas 台 灣 人 與 德 州 墨 裔 美 國 人 相 似 點 之 探 討 Chungyu Institute of Technology 崇 右 學 報 第 一 作 者 Bilingual Students Vs. in Language Anxiety and Proficiency The Proceedings of 2008 TESOL Conference(2008 英 語 教 學 研 討 會 ) 第 一 作 者 理 財 人 員 可 信 度 與 顧 客 服 務 過 程 滿 意 度 對 顧 客 知 覺 風 險 影 響 之 研 究 文 大 商 管 學 報 第 一 作 者 Research on Taste Synesthesia Induced by the Shape of Food Package Bottles IEA 2009(17th World Congress on Ergonomics) 第 二 作 者 Differential Design of Packaging Shape to Reflect the Taste of Its Food Content HCI 2009 International (13th International Conference on Human-Computer Interaction) 第 二 作 者 $5, $10, $10, $5, $10, $10, $10,

24 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 28 周 穆 謙 數 媒 系 講 師 29 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 30 邱 顯 仁 企 管 系 助 理 教 授 31 邱 顯 仁 企 管 系 助 理 教 授 32 邱 顯 仁 企 管 系 助 理 教 授 33 俞 維 昇 數 媒 系 教 授 34 俞 維 昇 數 媒 系 教 授 35 俞 維 昇 數 媒 系 教 授 36 徐 丹 桂 企 管 系 講 師 37 徐 芃 財 法 系 講 師 38 徐 敏 蕙 通 識 教 育 中 心 講 師 39 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 40 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 41 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 42 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 43 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 44 張 秀 惠 國 企 系 講 師 接 受 獎 助 事 實 摘 要 ( 期 刊 論 文 請 註 明 文 章 期 刊 名 稱 ) Employment of Visual Elements for Identifying Beverage Package Design Discrepancies IASDR 2009 ( International Association of Societies of Design Research 2009) 第 一 作 者 85 度 C 咖 啡 蛋 糕 烘 焙 專 賣 站 之 消 費 者 行 為 探 討 電 子 化 行 銷 學 術 研 討 會 第 一 作 者 生 產 線 帄 衡 理 論 與 實 務 個 案 研 究 崇 右 學 報 第 一 作 者 策 略 規 劃 之 個 案 研 究 - 紮 根 理 論 分 析 的 實 務 應 用 崇 右 學 報 第 一 作 者 成 癮 性 消 費 行 為 原 因 之 初 探 - 以 女 人 逛 街 購 物 為 例 崇 右 學 報 第 一 作 者 選 擇 性 引 水 發 生 下 層 單 層 流 體 流 出 之 臨 界 條 件 中 華 水 土 保 持 學 報 第 三 作 者 ( 以 上 ) 淡 水 河 系 河 道 沖 淤 行 為 分 析 第 十 七 屆 水 利 工 程 研 討 會 論 文 集 第 二 作 者 互 動 與 情 感 設 計 之 應 用 研 究 - 以 實 體 與 動 畫 之 互 動 為 例 互 動 設 計 論 壇 與 成 果 發 表 會 第 一 作 者 電 影 觀 賞 決 策 因 素 與 人 口 統 計 變 項 相 關 性 研 究 2007 崇 右 技 術 學 院 創 校 四 十 周 年 慶 學 術 研 討 會 第 一 作 者 三 民 主 義 人 生 觀 中 力 行 哲 學 及 科 學 與 徐 霞 客 的 實 踐 精 神 中 山 思 想 暨 徐 霞 客 精 神 學 術 研 討 會 第 一 作 者 社 會 網 路 與 廣 東 政 局 變 遷 ( 年 )-- 以 李 濟 深 為 中 心 探 討 2009 年 近 代 史 研 究 生 論 文 發 表 會 第 一 作 者 大 學 生 對 學 校 硬 體 設 施 教 學 品 質 與 行 政 效 率 滿 意 度 之 研 究 -- 以 崇 右 技 術 學 院 進 修 部 為 例 崇 右 學 報 第 一 作 者 台 灣 香 港 與 中 國 大 陸 跨 文 化 之 比 較 〆 以 Hofstede 文 化 構 面 分 析 環 球 科 技 人 文 學 刊 第 一 作 者 The Difference in Job Characteristics, Job Satisfaction, and Organizational Commitment Depending on Family Location of Taiwanese Expatriates Working in Mainland China International Journal of Business and Management 第 三 作 者 ( 以 上 ) PROJECT MANAGEMENT: A STEP-BY-STEP APPROACH OF YES PRACTICE 2009 第 三 屆 管 理 與 決 策 學 術 研 討 會 第 一 作 者 The Relationships Among Job Characteristics, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Gender 2009 國 際 中 小 企 業 經 營 策 略 與 管 理 學 術 研 討 會 第 二 作 者 Botulinum toxin for diabetic neuropathic pain: a randomized double-blind crossover trial Neurology 第 四 作 者 獎 助 金 額 傳 票 日 期 $10, $5, $10, $10, $10, $10, $5, $5, $5, $5, $5, $10, $10, $10, $5, $5, $20,

25 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 ( 期 刊 論 文 請 註 明 文 章 期 刊 名 稱 ) 獎 助 金 額 傳 票 日 期 45 梁 榮 輝 企 管 系 教 授 46 梁 榮 輝 企 管 系 教 授 47 許 成 源 休 閒 系 講 師 48 許 淑 卿 財 金 系 副 教 授 49 郭 信 霖 國 企 系 副 教 授 50 陳 正 芳 會 資 系 講 師 51 陳 凱 華 企 管 系 講 師 52 陳 慎 健 會 資 系 助 理 教 授 虛 榮 特 性 物 質 主 義 與 購 物 導 向 關 係 之 研 究 華 人 經 濟 研 究 第 一 作 者 台 灣 樂 活 族 消 費 生 活 之 決 策 行 為 調 查 研 究 華 人 經 濟 研 究 第 一 作 者 基 隆 地 區 發 展 水 域 休 閒 活 動 之 現 況 大 專 體 育 雙 月 刊 第 一 作 者 科 技 產 業 員 工 生 涯 自 我 效 能 督 導 策 略 與 工 作 滿 意 度 之 相 關 研 究 2008 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會 第 一 作 者 Approximate Confidence Bounds for the Process Capability Index Cpm Based on Subsamples International Journal of Information and Management Sciences(EI,TSSCI) 第 一 作 者 企 業 風 險 評 估 之 研 究 - 以 臺 灣 觀 光 產 業 上 市 公 司 為 例 崇 右 學 報 第 一 作 者 影 響 消 費 者 購 買 決 策 因 素 之 探 討 - 以 茶 飲 料 消 費 者 為 例 2008 企 業 電 子 化 行 銷 學 術 研 討 會 第 一 作 者 Approximate Confidence Sets for a Threshold autoregressive model 第 十 八 屆 南 區 統 計 研 討 會 第 一 作 者 $10, $10, $10, $5, $30, $10, $5, $5, 陳 麗 芳 應 外 系 講 師 海 明 威 作 品 裡 的 騙 子 與 英 雄 崇 右 學 報 第 一 作 者 $10, 陳 麗 芳 應 外 系 講 師 55 陶 淑 瑗 資 管 系 講 師 56 陶 淑 瑗 資 管 系 講 師 57 彭 于 萍 資 管 系 講 師 58 黃 智 輝 國 企 系 教 授 59 黃 智 輝 國 企 系 教 授 60 黃 智 輝 國 企 系 教 授 61 溫 志 鴻 資 法 系 講 師 The relationship between Taiwan Technical College Students' EFL Reading Attitude and Performance 第 十 七 屆 中 華 民 國 英 語 文 教 國 際 研 討 會 論 文 集 第 一 作 者 Exploring the Collaborative Story telling for Hearing-impaired Students The 16th International Conference on Computers in Education (ICCE2008) 第 一 作 者 Making classrooms socio-technical environments for supporting collaborative learning: the role of personal devices and boundary objects Computer-supported Collaborative Learning 2009 (CSCL 2009) 第 三 作 者 ( 以 上 ) 服 務 業 員 工 之 工 作 自 主 性 與 組 織 公 民 行 為 之 關 係 探 討 崇 右 學 報 第 一 作 者 我 國 進 口 乾 金 針 入 會 後 貿 易 潛 在 衝 擊 之 模 擬 分 析 臺 銀 季 刊 第 一 作 者 Trade Remedy System in Taiwan:Policy Implication Journal Of Global and Medium Enterprise 第 一 作 者 政 府 知 識 經 濟 業 務 之 形 成 與 營 運 模 式 -- 國 家 風 險 管 理 安 全 網 之 建 構 華 人 經 濟 研 究 第 一 作 者 Construct For Investment Strategy Model through Genetic Programming Planning 2009 International Joint Conference on Artificial Intelligence (JCAI 2009) 第 一 作 者 23 $10, $10, $10, $10, $10, $10, $10, $10,

26 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 ( 期 刊 論 文 請 註 明 文 章 期 刊 名 稱 ) 獎 助 金 額 傳 票 日 期 The influence of visual image recognition patterns on 62 product design Communication, Cognition and Media: 詹 孝 中 數 媒 系 助 理 教 授 Communication Sciences International Congress, 2009 第 三 作 者 ( 以 上 ) 63 劉 月 珠 國 企 系 副 教 授 顧 況 < 李 供 奉 彈 箜 篌 歌 > 詵 中 的 音 樂 之 美 中 國 語 文 第 一 作 者 64 劉 晏 志 視 設 系 助 理 教 授 廣 告 Adm 雜 誌 封 面 之 設 計 風 格 研 究 2009 圖 文 傳 播 藝 術 與 科 技 國 際 學 術 研 討 會 第 一 作 者 $10, $10, $5, 劉 玲 利 視 設 系 副 教 授 海 峽 兩 岸 岩 彩 膠 彩 繪 畫 巡 迴 展 廈 門 大 學 藝 術 學 院 $10, 劉 玲 利 視 設 系 副 教 授 2009 北 縣 美 展 台 北 縣 政 府 $5, 海 峽 兩 岸 膠 彩 岩 彩 畫 展 67 劉 玲 利 視 設 系 副 教 授 東 海 大 學 創 意 設 計 暨 藝 術 學 院 68 蔡 啟 清 視 設 系 助 理 教 授 2009 台 灣 古 早 在 見 創 意 設 計 展 中 華 民 國 美 術 設 計 協 會 $5, $10, 劉 素 勳 應 外 系 講 師 論 瓊 瑤 的 歌 德 式 小 說 -- 西 方 歌 德 文 類 的 舶 來 品 崇 合 學 報 第 一 作 者 $10, 劉 素 勳 應 外 系 講 師 71 蔡 漢 民 應 外 系 副 教 授 72 鄭 錦 鳳 財 法 系 副 教 授 中 英 筆 譯 課 程 的 學 生 學 習 心 能 探 討 2009 第 四 屆 外 國 文 學 教 學 國 際 研 討 會 第 一 作 者 Examining Metacognitive Performance Between Skilled and Unskilled Writers in an Intergrated EFL Writing Class Examining Metacognitive Performance Between Skilled and Unskilled Writers in an Intergrated EFL Writing Class 第 一 作 者 論 通 奸 除 罪 化 - 兼 評 大 法 官 釋 字 第 554 解 釋, 軍 法 專 刊 第 一 作 者 小 計 72 案 $705,000 $10, $10, $10, 專 題 研 究 序 號 教 師 姓 名 1 洪 秀 菊 國 企 系 教 授 2 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 3 張 秀 惠 國 企 系 講 師 4 郭 信 霖 國 企 系 副 教 授 5 詹 孝 中 數 媒 系 助 理 教 授 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 獎 助 金 額 具 體 成 果 資 料 傳 票 日 期 聯 合 國 推 動 永 續 觀 光 發 展 執 行 策 略 分 析 (3)Implementing Strategies for UN Sustainable Tourism Development(3) THE CROSS-CULTURAL IMPACT ON INTERNATIONAL BUSINESS NEGOTIATION:A COMPARISON OF ASIAN FOUR LITTLE DRAGONS 品 牌 概 念 與 品 牌 類 別 固 著 度 對 品 牌 延 伸 評 價 之 影 響 藉 由 製 程 能 力 研 究 的 應 用 評 估 製 造 系 統 中 品 質 管 理 的 水 準 產 品 視 覺 回 饋 模 式 對 操 作 意 象 之 影 響 要 素 評 估 24 $26,000 研 究 成 果 報 告 $26,000 研 究 成 果 報 告 $26,000 研 究 成 果 報 告 $26,000 研 究 成 果 報 告 $26,000 研 究 成 果 報 告

27 教 師 序 號 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 獎 助 金 額 具 體 成 果 資 料 傳 票 日 期 姓 名 6 劉 月 珠 國 企 系 副 教 授 白 居 易 音 樂 詵 之 研 究 $26,000 研 究 成 果 報 告 王 國 治 資 法 系 副 教 授 中 華 民 國 憲 法 - 本 土 案 例 式 計 畫 $8,000 成 果 報 告 王 國 治 資 法 系 副 教 授 民 法 - 本 土 案 例 式 計 畫 $6,000 成 果 報 告 王 清 梅 企 管 系 講 師 湯 之 城 火 鍋 店 服 務 品 質 調 查 $5,000 成 果 報 告 吳 榮 惠 應 外 系 副 教 授 提 升 承 軒 國 際 有 限 公 司 員 工 英 語 能 力 之 教 學 計 畫 $5,000 成 果 報 告 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 國 際 百 貨 賣 場 營 運 調 查 $6,000 成 果 報 告 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 基 隆 市 民 對 市 政 府 施 政 滿 意 度 民 意 調 查 $9,500 成 果 報 告 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 吉 隆 有 線 電 視 客 戶 服 務 滿 意 度 調 查 $9,500 成 果 報 告 瑋 智 實 業 股 份 有 限 公 司 之 就 業 導 向 需 張 浩 銘 資 管 系 助 理 教 授 求 與 國 際 證 照 課 程 規 劃 $5,000 成 果 報 告 張 逸 蓁 時 尚 系 助 理 教 授 職 體 新 體 驗 $5,000 成 果 報 告 張 逸 蓁 時 尚 系 助 理 教 授 結 合 理 論 與 實 務 之 職 場 實 習 $5,000 成 果 報 告 張 逸 蓁 時 尚 系 助 理 教 授 多 元 學 習 之 職 場 學 習 $5,000 成 果 報 告 張 逸 蓁 時 尚 系 助 理 教 授 提 升 技 專 職 場 能 力 之 快 樂 學 習 $5,000 成 果 報 告 張 逸 蓁 時 尚 系 助 理 教 授 提 升 技 專 職 場 之 技 術 能 力 $5,000 成 果 報 告 梁 榮 輝 企 管 系 教 授 兩 岸 技 專 院 校 學 術 交 流 $5,100 成 果 報 告 梁 榮 輝 企 管 系 教 授 海 峽 兩 岸 技 專 院 校 學 術 交 流 $5,000 成 果 報 告 梁 榮 輝 企 管 系 教 授 兩 岸 技 專 院 校 聯 合 學 術 交 流 $5,000 成 果 報 告 陳 昌 顯 企 管 系 副 教 授 台 北 縣 瑞 芳 金 石 園 開 發 之 交 通 規 劃 與 動 線 設 計 $15,000 成 果 報 告 陳 美 芳 國 企 系 講 師 國 道 3 號 橋 下 帄 面 道 路 藝 術 國 道 建 置 研 究 規 劃 之 效 益 評 估 $8,000 成 果 報 告 衛 斯 實 業 股 份 有 限 公 司 水 龍 頭 造 形 意 詹 孝 中 數 媒 系 助 理 教 授 象 研 究 $5,000 成 果 報 告 劉 玲 利 視 設 系 副 教 授 和 利 碾 米 工 廠 年 節 禮 盒 設 計 $5,000 成 果 報 告 劉 素 勳 應 外 系 講 師 編 輯 英 文 文 學 教 材 計 畫 案 $5,000 成 果 報 告 蔡 啟 清 視 設 系 助 理 教 授 新 東 英 士 牌 毛 墨 筆 整 體 包 裝 設 計 $5,000 成 果 報 告 蔡 漢 民 應 外 系 副 教 授 提 升 大 學 英 語 閱 讀 教 學 效 果 〆 由 評 估 教 材 談 起 $5,000 成 果 報 告 藍 卉 羚 休 閒 系 副 教 授 時 尚 旅 遊 活 力 基 隆 $5,000 成 果 報 告 蘇 秋 萍 應 外 系 講 師 益 及 實 業 有 限 公 司 英 文 網 站 建 置 與 維 護 計 畫 小 計 31 案 $308,100 $5,000 成 果 報 告

28 4. 教 師 改 進 教 學 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 獎 助 金 額 具 體 成 果 資 料 傳 票 日 期 1 張 敏 捷 數 媒 系 助 理 教 授 非 理 工 科 系 同 學 數 位 創 作 程 式 語 言 學 習 能 力 之 提 升 計 畫 $30,000 改 進 教 學 案 周 文 玲 國 企 系 副 教 授 國 貿 業 務 乙 級 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 周 文 玲 國 企 系 副 教 授 國 貿 業 務 乙 級 ( 補 助 ) $930 申 請 資 料 林 賴 毅 資 管 系 助 理 教 授 乙 級 電 腦 軟 體 應 用 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 TQC 專 業 e-office 人 員 ( 補 助 ) $1,300 申 請 資 料 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 專 業 英 文 秘 書 人 員 ( 補 助 ) $600 申 請 資 料 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 考 7 徐 敏 蕙 通 識 教 育 中 心 講 師 詴 導 遊 人 員 考 詴 - 華 語 導 遊 人 員 $6,000 證 書 影 本 ( 獎 助 ) 8 徐 敏 蕙 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 通 識 教 育 中 心 講 師 考 詴 領 隊 人 員 考 詴 - 華 語 領 隊 人 $6,000 證 書 影 本 員 ( 獎 助 ) 9 徐 敏 蕙 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 通 識 教 育 中 心 講 師 考 詴 導 遊 人 員 考 詴 - 華 語 導 遊 人 $1,815 申 請 資 料 員 ( 補 助 ) 10 徐 敏 蕙 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 通 識 教 育 中 心 講 師 考 詴 領 隊 人 員 考 詴 - 華 語 領 導 人 $1,815 申 請 資 料 員 ( 補 助 ) 11 張 筱 倩 企 管 系 講 師 華 語 導 遊 人 員 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 張 筱 倩 企 管 系 講 師 華 語 導 遊 人 員 ( 補 助 ) $1,815 申 請 資 料 張 筱 倩 企 管 系 講 師 華 語 領 隊 人 員 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 張 筱 倩 企 管 系 講 師 華 語 領 隊 人 員 ( 補 助 ) $1,815 申 請 資 料 張 寶 玲 財 金 系 講 師 Microsoft Office 2007 Master(MCAS 微 軟 商 務 大 師 級 $3,000 申 請 資 料 國 際 證 照 )( 補 助 ) 16 陳 伯 援 資 管 系 講 師 MCAS( 補 助 ) $3,000 申 請 資 料 陳 美 芳 國 企 系 講 師 國 貿 大 會 考 ( 補 助 ) $500 申 請 資 料 陳 美 芳 國 企 系 講 師 國 貿 乙 級 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 陳 美 芳 國 企 系 講 師 國 貿 乙 級 ( 補 助 ) $930 申 請 資 料 陳 珮 瑩 資 管 系 講 師 MCAS 微 軟 認 證 (EXCEL 2007,PowerPoint 2007)( 補 助 ) $3,000 申 請 資 料 陳 德 釧 資 管 系 副 教 授 MCAS-Microsoft Certified Application Specialist( 補 助 ) $3,000 申 請 資 料 陳 瑩 羲 通 識 教 育 中 心 講 師 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 考 詴 領 隊 人 員 考 詴 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 陳 瑩 羲 通 識 教 育 中 心 講 師 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 考 詴 導 遊 人 員 考 詴 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 陳 瑩 羲 通 識 教 育 中 心 講 師 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 考 詴 領 隊 人 員 考 詴 ( 補 助 ) $815 申 請 資 料 陳 瑩 羲 通 識 教 育 中 心 講 師 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 考 詴 導 遊 人 員 考 詴 ( 補 助 ) $815 申 請 資 料 彭 于 萍 資 管 系 講 師 國 際 MSBC 微 軟 商 務 大 師 級 資 格 認 證 ( 補 助 ) $3,000 申 請 資 料

29 27 黃 若 惠 通 識 教 育 中 心 講 師 華 語 導 遊 證 照 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 黃 若 惠 通 識 教 育 中 心 講 師 華 語 領 隊 證 照 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 黃 若 惠 通 識 教 育 中 心 講 師 華 語 領 隊 證 照 ( 補 助 ) $1,815 申 請 資 料 黃 若 惠 通 識 教 育 中 心 講 師 華 語 導 遊 證 照 ( 補 助 ) $1,815 申 請 資 料 溫 志 鴻 資 法 系 講 師 微 軟 大 師 級 證 照 ( 補 助 ) $3,000 申 請 資 料 劉 月 珠 國 企 系 副 教 授 華 語 導 遊 人 員 ( 補 助 ) $1,815 申 請 資 料 劉 月 珠 國 企 系 副 教 授 98 年 專 門 職 業 及 技 術 人 員 普 通 考 詴 導 遊 人 員 考 詴 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 劉 月 珠 國 企 系 副 教 授 教 育 部 對 外 華 語 教 學 能 力 認 證 ( 補 助 ) $1,700 申 請 資 料 劉 玲 利 視 設 系 副 教 授 美 容 乙 級 ( 獎 助 ) $6,000 證 書 影 本 劉 玲 利 視 設 系 副 教 授 美 容 乙 級 ( 補 助 ) $2,500 申 請 資 料 小 計 36 案 $148, 教 師 編 撰 教 材 序 號 教 師 姓 名 系 所 職 級 接 受 獎 助 事 實 摘 要 獎 助 金 額 具 體 成 果 傳 票 日 期 1 王 清 梅 企 管 系 講 師 企 業 管 理 綜 合 個 案 研 究 $3,000 作 品 朱 蓓 蓓 財 法 系 副 教 授 歐 盟 初 探 $3,000 作 品 吳 美 珍 國 企 系 講 師 國 際 行 銷 改 進 教 學 教 材 $3,000 作 品 吳 美 珍 國 企 系 講 師 進 出 口 外 匯 實 務 改 進 教 學 教 材 $5,000 作 品 吳 榮 惠 應 外 系 副 教 授 中 英 翻 譯 $3,000 作 品 吳 榮 惠 應 外 系 副 教 授 商 務 英 語 談 判 $3,000 作 品 周 文 玲 國 企 系 副 教 授 行 銷 管 理 $10,000 作 品 周 穆 謙 數 媒 系 講 師 電 腦 繪 圖 ( 一 )Illustrator 向 量 繪 圖 $3,000 作 品 周 穆 謙 數 媒 系 講 師 電 腦 繪 圖 ( 二 )Photoshop 數 位 影 像 $3,000 作 品 林 顯 毓 企 管 系 副 教 授 SPSS 統 計 分 析 軟 體 應 用 $3,000 作 品 邱 顯 仁 企 管 系 助 理 教 授 管 理 學 $10,000 作 品 邱 顯 仁 企 管 系 助 理 教 授 行 銷 管 理 $3,000 作 品 邱 顯 仁 企 管 系 助 理 教 授 人 力 資 源 管 理 $3,000 作 品 俞 維 昇 數 媒 系 教 授 互 動 媒 體 設 計 $10,000 作 品 徐 丹 桂 企 管 系 講 師 人 員 銷 售 管 理 $3,000 作 品 徐 國 香 資 法 系 副 教 授 民 法 親 屬 編 $3,000 作 品 徐 國 香 資 法 系 副 教 授 智 慧 財 產 權 與 生 活 (1) 著 作 權 保 護 $3,000 作 品 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 商 業 談 判 與 溝 通 上 課 教 材 編 纂 $3,000 作 品 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 組 織 行 為 與 管 理 上 課 教 材 編 纂 $3,000 作 品 涂 榮 宗 企 管 系 助 理 教 授 企 業 資 源 規 劃 上 課 教 材 編 纂 $3,000 作 品 張 秀 惠 國 企 系 講 師 國 際 行 銷 概 論 教 材 $3,000 作 品 張 秀 惠 國 企 系 講 師 國 際 企 業 管 理 $3,000 作 品 張 逸 蓁 時 尚 系 助 理 教 授 藝 術 彩 繪 $3,000 作 品 張 寶 玲 財 金 系 講 師 營 業 稅 法 規 及 申 報 實 務 授 課 輔 助 教 材 $5,000 作 品 梁 進 財 財 金 系 講 師 稅 務 會 計 輔 助 教 材 $5,000 作 品 連 健 雄 財 金 系 講 師 壽 險 業 務 員 教 材 $3,000 作 品 連 健 雄 財 金 系 講 師 保 險 學 教 材 $3,000 作 品 連 健 雄 財 金 系 講 師 火 災 保 險 訓 練 教 材 $3,000 作 品 連 健 雄 財 金 系 講 師 財 產 保 險 法 規 訓 練 教 材 $3,000 作 品

30 30 陳 正 芳 會 資 系 講 師 高 等 會 計 學 輔 助 教 材 - 企 業 合 併 會 計 $3,000 作 品 陳 美 芳 國 企 系 講 師 國 際 貿 易 實 務 考 照 輔 導 教 材 ( 含 學 術 兩 科 ) $3,000 作 品 陳 美 芳 國 企 系 講 師 貿 易 管 理 資 訊 系 統 ( 含 出 進 口 系 統 ) $3,000 作 品 陳 美 芳 國 企 系 講 師 國 際 財 務 管 理 教 學 講 義 $3,000 作 品 陳 瑩 羲 通 識 教 育 中 心 講 師 易 經 中 的 生 態 環 境 觀 $3,000 作 品 黃 若 惠 通 識 教 育 中 心 講 師 崇 右 校 園 植 物 ( 二 ) $3,000 作 品 黃 翔 翰 國 企 系 講 師 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 認 證 考 詴 講 義 $5,000 作 品 葉 麗 琴 休 閒 系 講 師 肌 力 訓 練 $3,000 作 品 劉 晏 志 視 設 系 助 理 教 授 設 計 概 論 $3,000 作 品 劉 素 勳 應 外 系 講 師 進 階 英 文 翻 譯 $5,000 作 品 蔡 啟 清 視 設 系 助 理 教 授 品 牌 設 計 $3,000 作 品 蔡 漢 民 應 外 系 副 教 授 英 文 文 法 與 句 型 練 習 $5,000 作 品 鄭 以 力 財 金 系 講 師 證 券 交 易 法 輔 助 教 材 $10,000 作 品 鄭 兆 茹 財 金 系 講 師 運 用 " 心 智 繪 圖 " 軟 體 輔 助 " 銀 行 會 計 與 實 務 " 教 學 之 個 案 研 究 $3,000 作 品 鄭 兆 茹 財 金 系 講 師 運 用 " 心 智 繪 圖 " 軟 體 輔 助 " 財 務 報 表 分 析 " 教 學 之 個 案 研 究 $3,000 作 品 鄭 錦 鳳 財 法 系 副 教 授 物 權 法 $3,000 作 品 鄭 錦 鳳 財 法 系 副 教 授 繼 承 法 $3,000 作 品 鄭 錦 鳳 財 法 系 副 教 授 親 屬 法 $3,000 作 品 鄧 繼 盈 通 識 教 育 中 心 講 師 圖 書 館 使 用 及 搜 集 運 用 資 料 教 案 $5,000 作 品 蘇 秋 萍 應 外 系 講 師 基 礎 翻 譯 Basic Interpretation $5,000 作 品 小 計 49 件 $191,000 二 課 程 面 ( 五 ) 課 程 學 程 與 教 學 設 計 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 請 說 明 各 系 所 辦 理 情 形 〆 年 度 系 所 名 辦 理 成 果 全 學 分 (A) 業 界 實 習 及 專 題 實 作 課 程 數 (B) 比 例 % (C=B/A) 企 管 系 (1) 所 有 計 畫 課 ( 學 ) 程 應 安 排 至 少 全 學 分 之 1/4 在 業 界 實 習 或 專 題 實 作 課 程 國 貿 系 應 外 系 企 管 系 國 貿 系 應 外 系 企 管 系 國 企 系 應 外 系

31 (2) 至 業 界 實 習 之 累 計, 應 至 少 達 160 小 時, 並 與 業 者 訂 定 產 學 合 作 計 畫 具 體 成 果 說 明 分 項 計 畫 一 於 系 課 程 規 劃 時, 邀 請 具 相 關 實 務 經 驗 之 企 業 界 人 士, 擔 任 課 程 諮 詢 委 員, 與 本 系 教 師 共 同 進 行 系 課 程 規 劃 在 與 業 界 產 學 互 動 方 面, 則 是 與 中 化 貨 物 通 關 自 動 化 協 會 新 齊 發 報 關 行 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 財 團 法 人 石 材 暨 資 源 產 業 研 究 發 展 中 心 中 強 創 新 股 份 有 限 公 司 舉 辦 實 務 訓 練 課 程 簽 訂 產 學 合 作 及 業 界 實 習 為 培 養 學 生 同 時 具 有 完 備 學 理 與 實 務 經 驗, 於 計 畫 年 度 企 管 系 與 國 貿 系 持 續 開 設 實 務 專 題 必 修 課 程, 採 師 徒 制 方 式 自 行 找 尋 適 當 老 師 進 行 論 文 指 導, 藉 此 一 實 務 專 題 論 文 寫 作 協 助 本 系 同 學 增 加 實 務 經 驗, 並 獲 得 理 論 與 實 務 結 合 之 機 會, 未 來 將 進 一 步 採 取 產 學 合 作 方 式 進 行, 以 深 入 瞭 解 廠 商 實 際 需 求, 使 專 題 論 文 更 實 務 更 有 價 值 子 計 畫 三 應 外 系 以 商 務 職 場 所 需 的 專 業 英 語 人 才 培 育 為 規 劃 主 幹, 與 本 校 休 閒 事 業 經 營 系 與 秘 書 協 會 合 作 共 同 設 計 並 規 劃 所 需 之 課 程, 繼 而 推 出 觀 光 旅 遊 ( 原 外 語 導 遊 與 領 隊 ) 學 程 與 商 務 助 理 ( 原 秘 書 實 務 ) 學 程, 唯 與 業 界 合 作 之 實 習 課 程, 乃 屬 一 持 恆 之 合 作 模 式, 雖 積 極 開 發, 仍 未 覓 得 可 達 共 識 之 業 者, 故 仍 無 確 切 之 業 界 實 習 時 數 々96 年 計 畫 已 將 專 題 實 作 納 入 課 程, 佔 2 學 分,97 年 計 畫 繼 續 延 續, 以 教 授 學 生 英 文 實 務 專 題 製 作, 訓 練 學 生 獨 立 思 考 研 究 及 應 用 所 學 之 專 業 知 識, 發 掘 與 應 用 外 語 有 關 之 各 種 議 題, 繼 而 提 出 診 斷 或 建 議, 同 時 培 養 學 生 處 理 專 門 性 問 題 專 題 報 告 撰 寫 與 口 頭 報 告 之 能 力 本 計 畫 將 持 續 積 極 朝 所 有 計 畫 課 ( 學 ) 程 應 安 排 至 少 全 學 分 之 1/4 在 業 界 實 習 或 專 題 實 作 課 程 之 指 標 前 進 與 業 界 訂 定 產 學 合 作 計 畫 情 形 〆 已 與 業 界 訂 定 產 學 合 作 計 畫 計 畫 名 稱 〆 見 具 體 成 果 說 明 合 作 廠 商 名 稱 〆 見 具 體 成 果 說 明 尚 在 規 劃 進 行 中, 預 計 於 年 月 辦 理 完 成 請 說 明 各 系 所 辦 理 情 形 〆 年 度 系 所 名 全 學 分 實 習 人 數 至 業 界 實 習 累 計 時 數 企 管 系 國 貿 系 應 外 系 國 企 系 企 管 系 應 外 系 國 企 系 企 管 系 應 外 系 具 體 成 果 說 明 97 年 計 畫 已 簽 訂 之 產 學 合 作 案 件 共 計 44 件, 合 作 金 額 達 $2,478,300, 唯 合 作 業 者 無 法 提 供 至 少 160 小 時 之 實 習 機 制, 故 相 關 產 學 合 作 之 業 界 實 習 課 程 仍 積 極 尋 找 廠 商 洽 談 中, 至 今 尚 無 成 效 分 項 計 畫 一 分 別 與 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 財 團 法 人 石 材 暨 資 源 產 業 研 究 發 展 中 心 簽 訂 產 學 合 作 計 畫 與 財 團 法 人 石 材 暨 資 源 產 業 研 究 發 展 中 心 簽 訂 2009 台 北 國 際 建 築 建 材 暨 產 品 展 實 習 計 畫, 由 石 資 中 心 專 業 人 員 對 學 生 進 行 教 育 訓 練, 包 括 石 材 產 業 的 產 業 結 構 行 銷 方 式 等 學 生 並 於 2009 台 北 國 際 建 築 建 材 暨 產 品 展 中 實 習, 表 現 優 異 者 發 給 實 習 證 書, 共 有 6 位 學 生 參 與 實 習, 實 習 時 數 共 計 96 小 時 另 外 亦 與 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 簽 訂 企 業 決 策 與 3C 商 品 行 銷 實 習 計 畫, 29

32 由 微 星 科 技 提 供 業 界 師 資, 開 設 行 銷 實 務 講 座 與 實 習 訓 練 課 程, 並 於 校 園 電 腦 展 售 會 上 進 行 3C 產 品 行 銷 實 習, 由 校 內 學 生 擔 任 解 說 與 銷 售, 參 與 學 生 共 計 15 位, 實 習 時 數 共 計 120 小 時 分 項 計 畫 二 另 與 陽 光 森 林 文 教 股 份 有 限 公 司 簽 訂 就 業 學 程 計 畫, 共 計 15 名 學 生 至 該 單 位 每 人 實 習 80 小 時, 共 計 1200 小 時 分 項 計 畫 三 與 基 隆 市 東 信 國 民 小 學 合 作, 鼓 勵 大 專 生 投 入 國 內 英 語 教 學 活 動, 實 地 參 予 教 學, 幫 助 提 升 國 小 國 中 學 生 及 弱 勢 族 群 學 習 英 語 機 會, 開 發 學 童 多 元 至 能 並 激 發 學 生 學 習 英 語 動, 參 加 教 學 實 習 學 生 人 數 共 12 人, 總 實 習 時 數 128 小 時 本 計 畫 執 行 期 間 所 訂 定 之 產 學 合 作 案 件 羅 列 如 下 : 97 計 畫 年 度 產 學 合 作 案 件 編 號 合 作 計 畫 名 稱 30 合 作 廠 商 合 作 金 額 ( 元 ) 1 台 灣 上 市 公 司 宣 佈 實 施 庫 藏 股 之 異 常 報 酬 研 究 崇 實 會 計 師 事 務 所 $50,000 2 結 合 理 論 與 實 務 之 職 場 實 習 肯 達 是 美 髮 專 業 名 店 $50,000 3 新 東 英 士 牌 毛 墨 筆 整 體 包 裝 設 計 新 東 文 具 企 業 有 限 公 司 $50,000 4 牙 醫 聯 合 診 所 作 業 流 程 之 探 討 天 台 牙 醫 聯 合 診 所 $50,000 5 國 道 3 號 橋 下 帄 面 道 路 - 藝 術 國 道 建 置 國 立 臺 灣 師 範 大 學 $80,000 6 國 際 百 貨 賣 場 營 運 調 查 國 際 百 貨 股 份 有 限 公 司 $60,000 7 盈 餘 管 理 與 會 計 師 關 聯 性 之 研 究 崇 實 會 計 師 事 務 所 $51,000 8 基 隆 市 民 對 市 政 府 施 政 滿 意 度 民 意 調 查 合 約 書 基 隆 市 政 府 $95,000 9 職 場 新 體 驗 華 苙 婷 女 子 美 容 院 $50,000 台 灣 地 區 壽 險 業 經 營 績 效 之 研 究 - 資 料 包 絡 分 析 法 10 倍 思 特 保 險 經 紀 人 有 限 公 司 之 應 用 $50,800 瑋 智 實 業 股 份 有 限 公 司 之 就 業 導 向 需 求 與 國 際 證 11 照 課 程 規 劃 瑋 智 實 業 股 份 有 限 公 司 $50, 合 大 興 藥 品 有 限 公 司 CRM 系 統 規 劃 合 大 興 藥 品 有 限 公 司 $50, 湯 之 城 火 鍋 店 服 務 品 質 調 查 湯 之 城 火 鍋 店 $50, 兩 岸 技 專 院 校 聯 合 學 術 交 流 冠 鈞 旅 行 社 有 限 公 司 $50, 吉 隆 有 線 電 視 客 戶 服 務 滿 意 度 調 查 吉 隆 有 線 電 視 股 份 有 限 公 司 $95, 民 法 - 本 土 案 例 式 計 畫 新 文 京 開 發 出 版 股 份 有 限 公 司 $60, 英 語 能 力 對 企 業 效 益 之 影 響 亞 洲 製 作 公 司 $50, 商 用 微 積 分 編 撰 委 託 翰 蘆 圖 書 出 版 有 限 公 司 $50,000 運 動 產 業 競 爭 力 分 析 - 成 榮 機 械 廠 股 份 有 限 公 司 的 19 成 榮 機 械 廠 股 份 有 限 公 司 個 案 研 究 $50, 公 文 的 意 義 與 實 務 九 九 保 險 經 紀 人 股 份 有 限 公 司 $60, 提 昇 大 專 繪 畫 設 計 能 力 〆 由 教 材 設 計 談 起 群 英 出 版 社 $50, 編 輯 時 尚 整 體 造 型 教 材 計 畫 案 群 英 出 版 社 $50, 交 通 事 故 相 關 法 律 問 題 研 究 計 畫 勝 隼 國 際 法 律 事 務 所 $60, 五 路 財 神 廟 解 籤 服 務 - 籤 詵 解 說 服 務 台 北 石 碇 五 路 財 神 廟 $50, 益 及 實 業 有 限 公 司 英 文 網 站 維 護 與 英 文 文 件 翻 譯 計 畫 益 及 實 業 有 限 公 司 $50, 俄 羅 斯 之 投 資 環 境 分 析 天 擎 生 化 科 技 股 份 有 限 公 司 $50, 時 尚 珠 寶 與 基 隆 意 象 發 展 契 機 克 拉 多 珠 寶 公 司 $52, PChome 商 店 街 - 裕 品 服 裝 虛 擬 店 舖 數 位 影 像 設 計 裕 品 服 裝 事 業 社 $50, Express English II 對 技 職 生 之 適 用 性 研 究 空 中 美 語 文 教 事 業 股 份 有 限 公 司 $50, 東 華 英 文 教 材 The Chicken Smells Good 題 庫 製 作 台 灣 東 華 書 局 股 份 有 限 公 司 $50, My World 系 列 教 材 東 華 ELT 數 位 學 習 帄 台 考 題 製 作 台 灣 東 華 書 局 股 份 有 限 公 司 $50, 基 隆 市 98 年 度 有 線 電 視 服 務 品 質 及 收 視 滿 意 度 調 查 基 隆 市 政 府 $95, 坊 間 大 專 英 語 會 話 教 材 之 研 究 文 鶴 出 版 有 限 公 司 $50, 台 北 國 際 建 築 建 材 暨 產 品 展 實 習 財 團 法 人 石 材 暨 資 源 產 業 研 究 發 展 中 心 $50, 提 升 承 軒 國 際 有 限 公 司 商 業 英 語 談 判 能 力 教 學 計 畫 承 軒 國 際 有 限 公 司 $50, 英 語 雜 誌 漫 畫 編 繪 委 託 計 畫 佳 音 事 業 股 份 有 限 公 司 $52, 芯 芮 生 技 開 發 股 份 有 限 公 司 委 託 翻 譯 計 畫 芯 芮 生 技 開 發 股 份 有 限 公 司 $50, 企 業 決 策 與 3C 商 品 行 銷 實 習 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 $60, 人 力 訓 練 之 研 究 宜 欣 文 化 事 業 有 限 公 司 $50, 昆 豪 Urbaner 品 牌 整 合 包 裝 與 宣 傳 設 計 昆 豪 企 業 有 限 公 司 $50, 上 市 公 司 航 運 業 經 營 績 效 與 股 價 關 聯 性 研 究 日 振 企 業 有 限 公 司 $50, 高 雄 市 政 府 捷 運 工 程 局 專 題 委 託 研 究 案 高 雄 市 政 府 捷 運 工 程 局 $96, 和 利 碾 米 工 廠 店 面 整 體 造 型 規 劃 和 利 碾 米 工 廠 $50, 年 崇 右 盃 全 國 跆 拳 道 品 勢 錦 標 賽 基 隆 市 體 育 會 跆 拳 道 委 員 會 $60,000 合 計 共 44 件 合 作 總 金 額 $2,478,300

33 (3) 實 習 課 程 或 專 題 實 作 課 程 成 果 應 向 業 界 公 開 且 受 評 之 機 制 ( 每 年 至 少 1 次 ) (4) 核 心 課 程 及 實 習 實 作 課 程 應 以 即 時 就 業 為 規 劃 目 標, 且 至 少 1/3 由 業 界 師 資 開 ( 合 ) 設 由 於 至 業 界 實 習 需 有 賴 業 界 廠 商 願 意 合 作, 在 找 尋 合 作 廠 商 時 並 不 順 利, 因 此, 近 期 致 力 於 產 學 合 作 連 結, 積 極 與 業 界 接 洽 產 學 合 作 機 會, 期 許 產 學 合 作 件 數 能 逐 年 成 長, 並 與 業 界 廠 商 建 立 良 好 關 係, 進 一 步 得 以 提 供 學 生 至 業 界 實 習 的 機 會 待 合 作 廠 商 數 量 充 足 後, 再 配 合 課 程 規 劃 業 界 實 習, 並 得 以 獲 取 相 關 學 分 具 體 成 果 說 明 請 簡 要 說 明 公 開 受 評 之 機 制 ( 含 受 評 形 式 受 評 內 容 業 界 意 見 後 續 回 饋 及 處 理 等 ) 及 受 評 結 果 本 校 大 學 部 4 學 分 之 實 務 專 題 課 程 列 為 必 修, 學 生 於 第 三 學 年 下 學 期 著 手 於 專 題 之 製 作, 第 四 學 年 上 學 期 末 之 前 頇 完 成 實 務 專 題 製 作, 並 頇 經 由 三 位 以 上 之 口 詴 委 員 審 核 通 過, 始 可 獲 得 該 課 程 之 學 分 於 第 四 學 年 下 學 期 舉 辦 實 務 專 題 競 賽, 除 了 邀 請 學 界 人 士 外, 同 時 亦 邀 請 實 務 界 人 士 共 同 參 與 擔 任 評 審 此 外, 亦 鼓 勵 學 生 於 實 務 專 題 論 文 完 成 後, 將 論 文 投 稿 於 研 討 會 或 學 術 期 刊 公 開 發 表 以 96 學 年 度 為 例, 本 校 實 務 專 題 競 賽 評 比 獲 得 第 一 名 之 專 題 隊 伍, 經 學 校 推 薦 參 與 97 年 度 全 國 技 專 院 校 學 生 專 題 製 作 競 賽, 成 績 優 異 97 計 畫 年 度 子 計 畫 二 舉 辦 之 2009 實 務 專 題 成 果 發 表 競 賽, 共 有 11 組 報 名 參 加, 其 中 本 系 學 生 分 別 獲 得 第 一 名 及 第 三 名, 並 有 組 別 參 與 雲 科 大 專 題 競 賽, 獲 選 至 第 二 階 段 競 賽 本 年 度 計 畫 將 本 著 一 貫 精 神, 再 接 再 厲, 期 能 創 造 更 好 的 佳 績 ( 請 參 考 活 動 剪 影 實 務 專 題 成 果 發 表 競 賽 ) 子 計 畫 三 舉 辦 英 文 實 務 專 題 製 作, 分 成 七 組 分 別 製 作 不 同 領 域 之 英 文 主 題 研 究 並 舉 辦 論 文 發 表 製 作 論 文 集, 期 養 成 學 生 製 作 英 文 專 題 研 究 之 能 力 ( 請 參 見 活 動 剪 影 英 文 實 務 專 題 製 作 發 表 ) 請 說 明 各 系 所 辦 理 情 形 〆 年 度 系 所 名 31 核 心 課 程 數 (A) 實 習 實 作 課 程 數 (B) 業 界 師 資 開 ( 合 ) 設 數 (C) 比 例 % (D=C/(A+B)) 企 管 系 % 國 貿 系 % 應 外 系 % 企 管 系 % 國 貿 系 % 應 外 系 % 企 管 系 % 國 貿 系 % 應 外 系 % 具 體 成 果 說 明 企 管 系 開 設 之 電 子 商 務 學 程, 包 含 10 門 必 修 課 程 與 1 門 三 選 一 之 選 修 課 程,95 年 度 計 有 3 位 業 界 師 資 開 設 供 應 鏈 管 理 資 料 庫 管 理 與 應 用 服 務 業 管 理 等 課 程,96 年 度 計 有 5 位 業 界 師 資 開 設 資 料 庫 管 理 與 應 用 管 理 資 訊 系 統 行 銷 研 究 供 應 鏈 管 理 知 識 管 理 等 課 程, 為 求 讓 學 生 多 元 學 習 的 目 的, 本 系 目 前 已 將 電 子 商 務 學 程 修 正 為 製 商 整 合 學 程, 並 增 設 人 力 發 展 學 程 及 國 際 經 營 學 程, 依 學 生 興 趣 選 課,3 學 程 共 32 門 課 程,97 計 畫 年 度, 有 6 名 不 同 的 業 界 師 資 分 別 教 授 國 企 系 開 設 之 全 球 經 貿 商 務 學 程 全 球 流 通 運 籌 與 商 展 學 程, 計 有 2 位 業 界 師 資 開 設 海 關 實 務 外 匯 實 務 操 作 等 課 程 應 外 系 開 設 之 商 務 職 場 英 語 學 程 則 計 有 1 位 業 界 師 資 開 設 觀 光 英 語 等 課 程 將 持 續 朝 至 少 1/3 由 業 界 師 資 開 ( 合 ) 設 課 程 目 標 辦 理 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 請 學 校 敘 明 其 他 配 合 產 業 人 力 需 求 調 整 課 程 及 學 程 加 強 跨 領 域 學 門 知 識 整 合 兼 顧 理 論 及 實 務 之 教 學 設 計 培 養 學 生 就 業 基 礎 專 業 能 力 及 提 升 就 業 競 爭 力 等 具 體 措 施 之 具 體 成 果

34 ( 六 ) 課 程 及 教 學 評 估 檢 討 機 制 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 辦 理 成 果 年 度 課 程 委 員 會 名 稱 成 員 數 名 單 ( 含 單 位 職 稱 姓 名 ) 業 界 成 員 數 名 單 ( 含 單 位 職 稱 姓 名 ) 教 授 黃 國 忠 講 師 徐 丹 桂 講 師 趙 國 雄 企 管 系 課 程 委 員 會 9 講 師 趙 文 講 師 江 士 惟 講 師 吳 怡 萍 1 中 國 生 產 力 中 心 副 管 理 師 陳 哲 堯 講 師 張 筱 倩 講 師 吳 肇 展 學 生 魏 伯 傑 副 教 授 羅 吉 榜 95 國 貿 系 課 程 委 員 會 5 助 理 教 授 林 佳 慧 講 師 許 淑 卿 講 師 陳 荑 青 1 好 虹 實 業 股 份 有 限 公 司 董 事 長 郭 光 華 講 師 李 旭 東 (1) 應 置 計 畫 課 程 委 員 會, 成 員 至 少 1/3 來 自 業 界 應 外 系 課 程 委 員 會 7 副 教 授 蔡 漢 民 講 師 游 紫 雲 講 師 謝 雅 華 講 師 蘇 秋 萍 講 師 邱 蘭 芳 講 師 卓 永 堅 學 生 曾 琪 雅 2 亞 泰 汽 車 租 賃 有 限 公 司 英 語 顧 問 胡 介 舟 荳 荳 安 親 美 語 兒 童 美 語 教 師 殷 小 蓮 96 企 管 系 課 程 委 員 會 7 副 教 授 林 顯 毓 講 師 徐 丹 桂 講 師 賴 坤 業 講 師 涂 榮 宗 講 師 王 清 梅 講 師 張 筱 倩 學 生 呂 艾 寧 2 九 力 管 理 顧 問 股 份 有 限 公 司 總 經 理 張 紋 恭 國 泰 人 壽 基 隆 分 公 司 祥 鑫 推 展 處 主 任 賴 彥 名 國 貿 系 課 程 委 員 會 7 助 理 教 授 吳 肇 展 助 理 教 授 林 佳 慧 講 師 陳 荑 青 講 師 陳 美 芳 講 師 張 秀 惠 講 師 李 旭 東 2 財 政 部 北 區 國 稅 局 審 核 員 周 志 洋 台 灣 人 壽 展 業 處 長 理 財 規 劃 師 32

35 學 生 周 玫 秀 吳 碧 松 副 教 授 蔡 漢 民 應 外 系 課 程 委 員 會 7 副 教 授 吳 榮 惠 講 師 謝 雅 華 講 師 蘇 秋 萍 講 師 邱 蘭 芳 講 師 劉 素 勳 2 永 久 產 品 有 限 公 司 譚 湘 湘 康 玄 文 理 補 習 班 美 語 教 師 陳 芸 萱 學 生 代 表 蔡 茵 如 企 管 系 課 程 委 員 會 7 副 教 授 林 顯 毓 助 理 教 授 邱 顯 仁 助 理 教 授 涂 榮 宗 講 師 徐 丹 桂 講 師 王 清 梅 講 師 張 筱 倩 學 生 朱 玲 瑱 2 國 泰 世 華 銀 行 基 隆 分 行 經 理 許 維 德 薇 閣 精 品 旅 館 客 房 部 主 任 黃 曉 祥 97 國 貿 系 課 程 委 員 會 6 助 理 教 授 吳 肇 展 講 師 陳 荑 青 講 師 陳 美 芳 講 師 張 秀 惠 講 師 李 旭 東 學 生 代 表 周 筱 瑩 2 財 政 部 北 區 國 稅 局 審 核 員 周 志 洋 台 灣 人 壽 展 業 處 長 理 財 規 劃 師 吳 碧 松 應 外 系 課 程 委 員 會 6 副 教 授 蔡 漢 民 副 教 授 吳 榮 惠 講 師 謝 雅 華 講 師 蘇 秋 萍 講 師 邱 蘭 芳 學 生 代 表 蔡 茵 如 2 台 灣 孙 僑 實 業 副 總 經 理 蕭 寶 福 延 帄 中 學 高 中 教 師 黃 惠 婷 老 師 33

36 具 體 成 果 說 明 技 職 教 育 體 系 是 為 職 場 培 育 人 才, 各 系 之 設 置 應 以 職 場 工 作 為 核 心 的 理 念, 整 合 課 程 教 學 與 實 務 的 訓 練, 以 期 符 合 連 結 學 校 工 作 職 場 的 教 育 理 念, 故 技 職 教 育 應 重 視 實 務 導 向 的 課 程, 而 教 學 應 能 與 實 務 配 合, 方 能 學 以 致 用 依 據 系 科 本 位 發 展 機 制, 透 過 系 課 程 規 劃 會 議 系 務 會 議, 規 劃 各 學 制 新 生 入 學 開 課 表, 並 規 劃 開 設 課 程 模 組 與 學 程, 以 使 學 生 有 多 元 化 選 擇, 及 使 課 程 架 構 更 符 合 產 業 需 求 新 生 開 課 課 程 朝 就 業 創 業 職 業 等 方 向 規 劃, 於 96 學 年 度 企 管 系 設 計 三 個 模 組 〆 電 子 商 務 模 組 行 銷 企 劃 模 組 以 及 人 力 資 源 模 組, 以 及 一 個 學 程 : 電 子 商 務 學 程 々 國 貿 系 則 已 開 設 全 球 經 貿 商 務 學 程 全 球 流 通 運 籌 與 商 展 學 程 等 二 個 學 程 :々 應 外 系 則 設 計 三 個 模 組 〆 觀 光 旅 遊 模 組 商 務 助 理 模 組 兒 童 美 語 教 學 模 組, 以 及 觀 光 旅 遊 學 程 與 商 務 助 理 學 程 邀 請 業 界 代 表 與 學 生 代 表 參 與 系 課 程 規 劃 會 議, 因 應 學 生 畢 業 後 實 際 需 求, 針 對 訂 定 之 模 組 與 學 程 方 向 提 出 符 合 實 際 需 求 之 課 程 設 計, 提 供 寶 貴 意 見 97 學 年 度 分 項 計 畫 一 經 5 月 20 日 系 科 本 位 課 程 委 員 會 會 議 決 議, 國 企 系 的 課 程 規 劃 主 要 為 〆 國 際 貿 易 與 經 濟 課 程 模 組 國 際 經 營 與 行 銷 課 程 模 組 專 業 證 照 課 程 子 計 畫 二 經 課 程 規 劃 會 議 通 過, 本 系 發 展 特 色 與 現 有 專 業 教 學 資 源, 在 系 科 本 位 發 展 機 制 下, 本 系 目 前 規 劃 有 製 商 整 合 學 程 人 力 發 展 學 程 以 及 國 際 經 營 學 程 子 計 畫 三 課 程 設 計 符 合 業 界 需 求 並 以 學 生 畢 業 後 就 業 走 向 為 依 據, 於 97 計 畫 年 度 持 續 落 實 觀 光 旅 遊 模 組 商 務 助 理 模 組 兒 童 美 語 教 學 模 組, 以 及 觀 光 旅 遊 學 程 與 商 務 助 理 學 程 課 程, 致 力 於 成 效 的 展 現 (2) 目 標 產 業 人 才 需 求 分 析 報 告 應 每 年 更 新, 且 經 該 課 程 委 員 通 過 檢 附 95 年 度 96 年 度 及 97 年 度 目 標 產 業 人 才 需 求 分 析 報 告 具 體 成 果 說 明 經 濟 建 設 委 員 會 於 重 點 人 才 整 體 培 育 及 運 用 規 劃 中, 流 通 服 務 業 人 才 需 求 大 於 供 給, 至 97 年 8 月 之 統 計 缺 額 為 61,052 人, 高 於 多 數 其 他 產 業, 並 指 出 流 通 服 務 業 存 在 核 心 能 力 ( 物 流 認 證 策 略 規 劃 經 營 管 理 ) 人 才 之 量 與 質 不 足 四 種 重 點 服 務 業 的 人 才 供 需 如 下 表 所 示, 其 中 流 通 服 務 業 明 顯 人 才 需 求 大 於 供 給 經 濟 部 更 針 對 流 通 服 務 業 之 人 才 供 需 分 析, 指 出 流 通 服 務 業 存 在 核 心 能 力 ( 物 流 認 證 策 略 規 劃 經 營 管 理 ) 人 才 之 量 與 質 不 足 問 題, 同 時 產 業 結 構 內 涵 變 化 重 組 人 才 與 技 能 亦 有 所 不 足 因 此, 本 計 畫 乃 整 合 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 與 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 三 個 分 項 計 畫, 以 增 強 流 通 服 務 業 人 才 之 核 心 能 力 人 才 需 求 分 析 報 告 逐 年 更 新, 且 經 課 程 委 員 會 通 過 檢 附 目 標 產 業 人 才 需 求 分 析 報 告 如 下 : 項 別 目 年 度 目 標 產 業 人 才 需 求 分 析 報 告 98 年 8 月 底 97 年 8 月 底 96 年 8 月 底 95 年 5 月 底 94 年 6 月 底 空 缺 人 數 空 空 缺 人 數 空 空 缺 人 數 空 空 缺 率 空 缺 率 空 缺 空 缺 空 缺 空 缺 空 缺 缺 缺 缺 缺 缺 人 數 人 數 人 數 人 數 人 數 率 率 率 率 率 總 計 133, , , , ,929 工 業 71, , , , ,076 礦 業 及 土 石 採 取 業 製 造 業 61, , , , ,703 34

37 電 力 及 燃 氣 供 應 業 用 水 供 應 及 污 染 整 治 業 , 營 造 業 9, , , , ,307 服 務 業 61, , , , ,853 批 發 及 零 售 業 運 輸 及 倉 儲 業 住 宿 及 餐 飲 業 資 訊 及 通 訊 傳 播 業 金 融 及 保 險 業 21, , , , ,240 2, , , , ,898 5, , , , , , ,485 4, , , , ,409 不 動 產 業 4, , , 專 業 科 學 及 技 術 服 務 業 支 援 服 務 業 醫 療 保 健 服 務 業 藝 術 娛 樂 及 休 閒 服 務 業 其 他 服 務 業 3, , , , ,312 7, , , , , , , , , ,832 2, , , , , 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 請 學 校 敘 明 其 他 課 程 及 教 學 檢 討 評 估 機 制 具 體 措 施 之 具 體 成 果 本 校 訂 定 各 系 所 之 目 標 產 業 羅 列 如 下 : 科 系 目 標 產 業 視 覺 傳 達 設 計 系 視 覺 創 意 設 計 相 關 產 業 數 位 媒 體 設 計 相 關 產 業 數 位 媒 體 設 計 系 數 位 內 容 產 業 資 訊 服 務 產 業 大 眾 傳 播 產 業 文 化 創 意 產 業 文 教 出 版 產 業 設 計 服 務 產 業 創 意 服 務 產 業 應 用 外 語 系 商 務 助 理 兒 童 美 語 教 師 及 觀 光 旅 遊 產 業 休 閒 事 業 經 營 系 觀 光 產 業 機 構 運 動 產 業 旅 行 社 飯 店 航 空 公 司 本 系 核 可 認 定 之 相 關 休 閒 賽 會 活 動 時 尚 造 型 系 時 尚 體 系 相 關 產 業 美 容 與 婚 紗 企 劃 相 關 產 業 傳 媒 相 關 產 業 工 業 設 計 產 業 流 行 文 化 產 業 其 他 時 尚 相 關 產 業 職 務 資 訊 管 理 系 資 訊 服 務 產 業 電 腦 系 統 設 計 服 務 業 數 位 媒 體 設 計 相 關 產 業 數 位 內 容 產 業 國 際 企 業 系 國 際 貿 易 業 金 融 服 務 業 會 展 產 業 外 銷 產 業 物 流 產 業 觀 光 旅 遊 業 交 通 運 輸 業 一 般 服 務 業 文 教 業 財 務 金 融 系 財 務 金 融 相 關 產 業 會 計 資 訊 系 財 稅 相 關 產 業 財 經 法 律 系 政 府 機 關 司 法 人 員 自 由 業 ( 律 師 地 政 士 ) 金 融 服 務 業 資 訊 法 律 系 政 府 機 關 司 法 人 員 自 由 業 ( 律 師 地 政 士 ) 資 訊 產 業 企 業 管 理 系 電 子 商 務 業 運 籌 流 通 業 連 鎖 加 盟 服 務 業 管 理 顧 問 業 金 融 保 險 業 35

38 ( 七 ) 其 他 有 關 課 程 面 之 成 果 ( 請 自 行 增 列 ) 本 校 各 系 科 課 程 設 計 均 以 實 務 化 為 原 則, 並 規 劃 各 種 證 照 輔 導 相 關 課 程 供 學 生 修 讀 以 三 子 計 畫 之 專 責 系 所 為 例, 課 程 與 證 照 類 別 對 應 表 如 下 表 所 示 國 企 系 企 管 系 與 應 外 系 證 照 輔 導 課 程 一 覽 表 課 程 名 稱 開 課 系 別 證 照 名 稱 開 課 類 別 電 腦 軟 體 應 用 證 照 輔 導 國 企 系 電 腦 軟 體 應 用 ( 乙 丙 級 ) 專 業 選 修 英 語 證 照 輔 導 國 企 系 英 語 檢 定 ( 初 中 高 級 ) 專 業 選 修 國 貿 證 照 輔 導 國 企 系 國 貿 業 務 乙 丙 級 專 業 選 修 外 匯 人 員 證 照 輔 導 國 企 系 初 級 外 匯 操 作 人 員 專 業 選 修 電 腦 軟 體 應 用 輔 導 企 管 系 電 腦 軟 體 應 用 ( 乙 丙 級 ) 專 業 選 修 網 頁 設 計 證 照 輔 導 企 管 系 網 頁 設 計 ( 乙 丙 級 ) 專 業 選 修 英 語 證 照 輔 導 企 管 系 英 語 檢 定 ( 初 中 高 級 ) 校 定 選 修 電 子 商 務 企 管 系 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 校 定 必 修 企 業 電 子 化 企 管 系 企 業 電 子 化 一 級 規 劃 師 校 定 必 修 英 語 證 照 輔 導 初 階 應 外 系 全 球 英 檢 A2 全 民 英 檢 初 級 專 業 選 修 英 語 證 照 輔 導 中 階 應 外 系 全 球 英 檢 B1 TOEIC 英 檢 中 級 專 業 選 修 商 務 助 理 人 才 培 育 應 外 系 商 務 助 理 專 業 證 照 專 業 選 修 三 學 生 面 ( 八 ) 基 本 能 力 指 標 及 學 習 成 效 考 核 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 (1) 所 有 計 畫 課 ( 學 ) 程, 應 臚 列 各 核 心 ( 就 業 ) 課 程, 合 計 核 心 課 程 不 得 少 於 畢 ( 結 ) 業 學 分 1/4 辦 理 成 果 請 說 明 各 系 所 辦 理 情 形 〆 畢 ( 結 ) 業 學 年 度 系 所 名 分 (A) 核 心 ( 就 業 ) 課 程 學 分 數 (B) 比 例 % (C=B/A) 企 管 系 % 國 企 系 % 應 外 系 % 企 管 系 % 國 企 系 % 應 外 系 % 企 管 系 % 國 企 系 % 應 外 系 % 36

39 (2) 核 心 課 程 及 實 習 實 作 課 程 應 列 為 目 標 學 生 畢 ( 結 ) 業 條 件 (3) 建 立 學 生 業 界 實 習 評 量 表, 個 別 學 生 之 評 量 表 應 經 認 核 後 發 給 實 習 證 明 具 體 成 果 說 明 及 97 年 度 企 管 系 已 規 劃 三 種 課 程 模 組 〆 電 子 商 務 模 組 行 銷 企 劃 模 組 以 及 人 力 資 源 模 組, 同 時 並 已 修 訂 完 成 電 子 商 務 學 程 97 學 年 度 子 計 畫 二 修 訂 現 有 電 子 商 務 學 程, 並 更 名 為 製 商 整 合 學 程, 與 人 力 發 展 學 程 以 及 國 際 經 營 學 程 並 列 為 本 系 主 要 學 程, 並 鼓 勵 現 階 段 為 四 技 二 年 級 之 學 生 選 修, 修 滿 20 學 分 即 可 獲 得 學 程 證 明 企 管 系 現 有 之 三 門 學 程, 製 商 整 合 學 程 人 力 發 展 學 程 以 及 國 際 經 營 學 程, 供 四 技 二 年 級 以 上 學 生 修 習, 全 部 課 程 應 修 畢 20 學 分 方 發 給 學 程 修 讀 證 明, 學 生 修 習 學 程 科 目 學 分, 為 提 供 學 生 多 元 修 習 課 程 選 擇, 至 少 應 有 二 分 之 一 學 分 數 為 跨 系 學 分,3 學 程 於 本 系 共 可 開 出 13 門 課, 共 33 學 分 年 度 國 貿 系 則 開 設 全 球 經 貿 商 務 學 程 全 球 流 通 運 籌 與 商 展 學 程, 此 二 學 程 均 含 專 業 核 心 課 程 及 專 業 選 修 課 程, 專 業 核 心 課 程 應 修 滿 14 學 分, 專 業 選 修 課 程 至 少 應 修 滿 12 學 分, 全 部 課 程 至 少 應 修 畢 二 十 六 學 分 方 發 給 學 程 修 讀 證 明 97 年 度 則 是 開 設 全 球 服 務 行 銷 學 程 應 外 系 則 設 計 三 個 模 組 〆 觀 光 旅 遊 模 組 商 務 助 理 模 組 兒 童 美 語 教 學 模 組, 以 及 觀 光 旅 遊 學 程 與 商 務 助 理 學 程,97 計 畫 將 延 續 96 年 計 畫 之 課 程 設 計 目 摽, 致 力 於 核 心 課 程 的 落 實 與 計 劃 學 程 的 推 廣 具 體 成 果 說 明 企 管 系 與 國 貿 系 均 開 設 4 學 分 之 實 務 專 題 課 程, 應 外 系 則 為 2 學 分, 皆 列 為 必 修 課 程, 故 即 為 學 生 畢 業 條 件 97 年 度 企 管 系 修 訂 現 有 電 子 商 務 學 程, 並 更 名 為 製 商 整 合 學 程, 與 人 力 發 展 學 程 以 及 國 際 經 營 學 程 為 本 系 發 展 學 程, 並 鼓 勵 現 階 段 為 四 技 二 年 級 之 學 生 選 修 而 國 貿 系 與 應 外 系 未 來 亦 規 劃 採 取 相 同 方 式 辦 理 請 說 明 各 系 所 辦 理 情 形 〆 年 度 系 所 名 獲 實 習 證 明 學 生 數 企 管 系 國 貿 系 應 外 系 企 管 系 9 國 企 系 31 應 外 系 0 企 管 系 15 國 企 系 23 應 外 系 0 37

40 具 體 成 果 說 明 95 年 度 企 管 系 與 國 貿 系 長 期 與 財 政 部 台 灣 省 北 區 國 稅 局 基 隆 市 分 局 簽 訂 學 生 服 務 隊 合 作 契 約, 每 年 五 月 份 報 稅 期 間, 由 本 校 學 生 協 助 輔 導 納 稅 義 務 人 辦 理 綜 所 稅 結 算 申 報 96 年 5 月 份 共 計 有 43 位 同 學 參 與, 國 稅 局 基 隆 市 分 局 並 對 參 與 同 學 進 行 實 習 成 績 評 核, 評 核 項 目 包 含 〆 實 習 績 效 學 習 及 研 究 熱 忱 出 勤 情 形 主 動 及 配 合 學 識 能 力 合 作 及 互 助 精 神 儀 容 及 禮 儀 服 務 態 度 及 精 神 等 方 面, 對 於 成 績 優 異 者 另 行 頒 發 獎 狀 以 資 鼓 勵 96 年 度 企 管 系 與 中 華 民 國 民 意 調 查 協 會 持 續 簽 訂 產 學 合 作 契 約, 預 計 請 中 華 民 國 民 意 調 查 協 會 規 劃 設 計 一 評 估 學 生 評 量 表 現 表 格, 並 對 於 表 現 態 度 優 良 之 學 生 予 以 發 放 實 習 證 明 96 年 度 國 企 系 與 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 共 同 協 助 同 學 參 與 2008 年 資 訊 月 的 實 際 銷 售, 共 計 9 人 參 與, 總 時 數 達 648 小 時, 並 發 給 實 習 證 書 應 用 外 語 系 自 96 學 年 度 第 一 學 期 起, 與 港 務 局 產 學 合 作, 由 應 外 系 派 學 生 前 往 導 覽 國 際 郵 輪 遊 客 々 於 本 計 畫 年 度, 本 系 亦 派 遣 學 生 前 往 基 隆 東 信 國 小 與 該 校 教 師 合 作 教 授 學 童 美 語, 並 由 合 作 對 象 針 對 應 外 系 學 生 表 現 作 評 量, 讓 學 生 藉 此 機 會 體 驗 實 際 工 作 之 情 境, 唯 雙 方 合 作 並 無 簽 訂 固 定 之 實 習 機 制 與 實 習 時 數, 故 僅 有 評 量 而 無 實 習 證 明 之 核 發 本 校 各 系 將 再 接 再 厲, 努 力 拓 展 發 掘 產 學 合 作 之 業 界 實 習 機 會, 並 建 置 產 學 相 宜 之 評 量 與 實 習 證 明 機 制 97 年 度 國 企 系 分 別 與 中 強 創 新 股 份 有 限 公 司 簽 訂 建 教 合 作 協 議 書 與 財 團 法 人 石 材 暨 資 源 產 業 研 究 發 展 中 心 簽 訂 2009 台 北 國 際 建 築 建 材 暨 產 品 展 實 習 產 學 合 作 計 畫 與 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 簽 訂 企 業 決 策 與 3C 商 品 行 銷 實 習 計 畫, 共 計 23 名 學 生 接 受 業 界 教 育 訓 練 並 實 習, 實 習 時 數 共 計 376 小 時 實 習 期 間 由 公 司 主 管 督 導 考 核, 並 於 實 習 結 束 後 填 寫 校 外 實 習 成 績 考 核 表, 學 生 於 實 習 結 束 後 填 寫 報 告 與 心 得 97 年 度 企 管 系 與 陽 光 森 林 文 教 股 份 有 限 公 司 簽 訂 就 業 學 程 計 畫, 共 計 15 名 學 生 至 該 單 位 每 人 實 習 80 小 時, 共 計 1200 小 時, 而 每 位 學 生 於 實 習 期 間 表 現 優 良, 實 習 單 位 亦 對 每 位 學 生 進 行 考 核, 實 習 各 項 說 明 及 考 核 項 目 如 下 表 實 習 目 的 體 驗 內 容 與 實 施 方 式 考 核 方 式 及 標 準 預 期 效 益 說 明 搭 配 業 界 之 實 務 課 程 與 企 業 實 習, 讓 企 業 擇 優 錄 取 實 習 學 生, 以 爭 取 畢 業 後 能 成 為 該 公 司 的 正 式 員 工 並 藉 由 本 學 程 之 規 劃, 提 供 學 校 學 生 與 企 業 更 密 切 的 接 觸 與 合 作 機 會, 期 達 到 同 學 在 理 論 與 實 務 的 聯 結, 以 及 學 生 未 來 的 就 業 機 會, 建 立 一 個 帄 台 合 作 事 業 單 位 將 提 供 正 常 訓 練 方 式, 給 予 同 學 實 地 了 解 線 上 作 業 情 形, 並 預 定 在 實 習 過 程 中, 讓 同 學 真 實 的 體 驗 企 業 電 子 化 運 用 於 企 業 之 實 務 經 驗 與 管 理 資 訊 系 統 輔 助 企 業 運 作 之 過 程 例 如 〆 如 何 以 公 司 之 產 品 模 組 建 置 系 統 如 何 進 行 後 續 的 維 護 等 工 作 如 何 與 客 戶 溝 通 1. 由 業 界 之 輔 導 人 員 依 評 量 表 評 量 每 位 學 生 實 習 情 況 ( 包 含 實 習 態 度 是 否 有 遲 到 早 退 情 況 ) 50% 2. 學 生 於 每 日 實 習 後 頇 繳 交 實 習 心 得, 以 利 追 蹤 學 生 實 習 狀 況 及 和 企 業 互 動 之 情 況 30% 3. 是 否 取 得 企 業 電 子 化 相 關 專 業 技 能 證 照 20% 1. 提 升 學 生 實 務 實 習 技 能, 加 強 就 業 能 力 2. 藉 由 實 務 參 與, 可 以 讓 同 學 實 際 進 行 理 論 與 實 務 之 結 合, 讓 同 學 能 自 我 評 量 在 校 的 學 習 成 效, 而 能 對 於 自 己 不 足 之 處, 於 在 校 期 間 加 以 補 強 3. 加 強 產 學 合 作 互 動, 提 升 系 所 師 資 實 務 經 驗 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 38

41 ( 九 ) 學 習 輔 導 機 制 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 (1) 辦 理 學 生 核 心 課 程 相 關 之 產 業 講 座 辦 理 成 果 編 號 講 座 名 稱 系 所 名 參 與 學 生 人 次 1 ECFA 真 的 會 發 嗎 〇 國 企 系 71 2 國 貿 業 務 丙 級 研 習 會 國 企 系 50 3 校 外 參 訪 : 可 口 可 樂 企 業 博 物 館 企 管 系 職 場 座 談 會 應 外 系 60 5 履 歷 撰 寫 與 面 詴 技 巧 模 擬 應 外 系 33 6 美 國 文 化 面 面 觀 應 外 系 36 7 校 外 參 訪 : 旅 遊 飯 店 英 語 應 外 系 45 8 貨 物 通 關 透 明 化 研 習 會 國 企 系 36 9 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 培 訓 研 習 會 國 企 系 e-office 證 照 研 習 輔 導 企 管 系 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 證 照 輔 導 企 管 系 商 務 助 理 證 照 研 習 1 應 外 系 中 階 英 語 證 照 1( 多 益 ) 研 習 應 外 系 初 階 英 語 證 照 ( 全 民 英 檢 初 級 ) 研 習 應 外 系 商 務 助 理 證 照 研 習 2 應 外 系 中 階 英 語 證 照 2( 多 益 ) 研 習 應 外 系 校 外 參 訪 :2009 台 北 國 際 旅 展 應 外 系 校 外 參 訪 : 財 政 部 基 隆 關 稅 局 應 外 系 校 外 參 訪 〆 白 木 屋 品 牌 文 化 館 企 管 系 校 外 參 訪 〆 安 麗 日 用 品 股 份 有 限 公 司 桃 園 物 流 中 心 校 外 參 訪 〆 新 竹 科 學 園 區 科 技 生 活 館 校 外 參 訪 〆 交 通 部 基 隆 港 務 局 台 北 港 分 局 國 企 系 106 國 企 系 93 國 企 系 金 融 風 暴 後 兩 岸 經 營 環 境 之 分 析 國 企 系 英 語 專 題 製 作 研 習 與 發 表 應 外 系 學 生 菁 英 - 國 際 性 MSBC 微 軟 商 務 認 證 研 習 會 學 生 菁 英 -MCAS 微 軟 商 務 認 證 大 師 級 資 格 認 證 研 習 會 企 管 系 54 企 管 系 丙 級 網 頁 設 計 檢 定 - 種 子 學 生 研 習 企 管 系 歐 胡 會 後 之 美 中 台 政 經 貿 局 勢 國 企 系 東 協 加 一 對 兩 岸 經 貿 及 台 灣 企 業 布 局 之 影 響 區 域 經 濟 整 合 與 金 融 海 嘯 後 全 球 貿 易 版 塊 的 變 化 保 稅 倉 庫 免 稅 商 店 及 物 流 中 心 自 主 管 理 專 責 人 員 訓 練 國 企 系 40 國 企 系 62 國 企 系

42 (2) 成 立 學 生 實 習 實 作 課 程 之 學 習 小 組 (study group), 並 由 導 師 或 教 學 助 理 帶 領 (tutor 制 度 ) 32 初 階 外 匯 人 研 習 國 企 系 多 媒 體 設 計 FLASH 實 用 級 國 企 系 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 WORD 2007 國 企 系 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 EXCEL 2007 國 企 系 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 POWERPOINT 2007 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 OUTLOOK 2007 國 企 系 國 企 系 38 TQC Word 2007 認 證 實 用 級 國 企 系 TQC PowerPoint 2007 認 證 實 用 級 國 企 系 TQC Excel 2007 認 證 實 用 級 國 企 系 22 具 體 成 果 說 明 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 本 校 各 系 皆 積 極 將 實 習 實 作 課 程 納 入 專 業 必 修 學 分, 以 本 計 畫 之 三 負 責 系 所 為 例, 學 生 從 事 實 務 專 題 製 作 採 師 徒 制 方 式, 分 組 找 尋 適 當 教 師 進 行 專 題 指 導, 各 組 同 學 即 自 成 一 學 習 小 組, 並 由 專 題 指 導 老 師 帶 領 而 同 一 專 題 指 導 老 師 於 不 同 學 年 度 指 導 之 學 生, 亦 可 成 為 一 家 族, 並 由 高 年 級 之 學 長 姐 協 助 學 習 分 項 計 畫 一 以 培 育 全 球 經 貿 流 通 電 子 化 人 才 為 主 要 目 標 為 了 訓 練 學 生 具 有 籌 備 商 展, 並 以 外 文 進 行 商 品 解 說 與 客 戶 溝 通 之 能 力, 國 企 系 主 任 與 教 師 帶 領 11 位 學 生 組 隊, 於 3 月 20 日 通 過 參 展 計 畫 書 初 審 並 進 入 複 賽, 參 加 5 月 3 日 於 建 國 科 技 大 學 舉 辦 的 2009 年 全 國 校 際 國 際 貿 易 模 擬 商 品 展 競 賽 本 次 比 賽 的 合 作 企 業 為 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司, 除 了 提 供 4 台 筆 記 型 電 腦 作 為 參 賽 時 的 展 場 模 擬 銷 售 外, 行 銷 部 經 理 亦 到 校 訓 練 同 學 的 展 場 行 銷 能 力, 學 生 也 至 公 司 了 解 參 展 商 品 的 規 格 內 容 國 企 系 老 師 則 是 針 對 學 生 的 外 文 溝 通 能 力 加 強 訓 練, 透 過 5 個 小 時 的 訓 練 課 程, 幫 助 學 生 確 實 學 習 商 展 專 業 英 文 用 語 及 現 場 應 變 溝 通 能 力 ( 十 ) 學 生 選 課 之 彈 性 及 多 元 能 力 之 培 養 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 (1) 依 課 程 特 色, 鼓 勵 學 生 參 與 相 關 證 照 考 詴 請 說 明 各 系 所 辦 理 情 形 〆 年 度 系 所 名 鼓 勵 辦 法 企 管 系 國 貿 系 應 外 系 企 管 系 國 企 系 應 外 系 辦 理 成 果 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 詳 如 ( 附 件 四 ) 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 學 生 證 照 考 詴 參 與 考 詴 人 次 通 過 考 詴 人 次

43 (2) 明 列 相 關 產 業 ( 非 目 標 產 業 ) 之 整 合 性 選 修 課 程 企 管 系 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 97 國 企 系 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 應 外 系 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法 具 體 成 果 說 明 分 項 計 畫 一 鼓 勵 學 生 參 加 證 照 考 詴, 包 括 國 貿 業 務 丙 級 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 初 階 外 匯 人 員 多 媒 體 設 計 FLASH 實 用 級 國 際 性 微 軟 商 務 認 證 TQC 辦 公 軟 體 應 用 中 英 文 輸 入, 參 加 上 述 證 照 考 詴 學 生 共 計 484 人, 有 377 人 取 得 證 照, 獲 照 率 為 77.89% 2. 子 計 畫 二 積 極 鼓 勵 學 生 考 取 證 照, 與 中 華 民 國 電 腦 技 能 基 金 會 合 作, 於 97 學 年 度 第 二 學 期 間 辦 理 專 業 e-office 人 員 證 照 考 詴 及 5 月 23 日 12 月 12 日 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 考 詴, 以 及 MSBC 微 軟 商 務 認 證 微 軟 MCAS 大 師 級 認 證, 各 項 考 詴 總 參 加 認 證 人 數 共 802 人, 通 過 認 證 人 數 為 407 人, 獲 照 率 為 50.75% 3. 子 計 畫 三 與 台 北 市 專 業 秘 書 暨 行 政 人 員 協 會 合 作 分 別 於 98 年 6 月 10 日 與 99 年 1 月 6 日 各 辦 理 一 場 商 務 助 理 人 才 認 證 考 詴, 參 加 認 證 學 生 共 56 人, 通 過 認 證 33 人, 證 照 獲 取 率 為 58.92%, 子 計 畫 三 並 分 別 於 6 月 22 日 及 6 月 27 日 帶 學 生 集 體 參 加 多 益 英 語 證 照 ( 中 級 ) 與 全 民 英 檢 初 級 初 詴 檢 定, 參 加 多 益 中 級 考 詴 學 生 27 人 通 過 4 人, 通 過 率 為 14.81%, 參 加 全 民 英 檢 初 級 初 詴 學 生 共 48 人,9 人 通 過, 通 過 率 為 18.75%, 並 於 98 年 12 月 26 日 辦 理 第 二 次 2 次 多 益 英 檢, 參 加 應 詴 人 數 38 人, 通 過 中 級 檢 定 人 數 7 人, 通 過 率 為 18.42% 年 度 課 程 名 稱 開 設 單 位 學 分 數 修 習 人 數 95 知 識 管 理 企 管 系 2 26 顧 客 關 係 管 理 企 管 系 2 24 服 務 管 理 企 管 系 2 41 管 理 資 訊 系 統 企 管 系 2 46 知 識 管 理 企 管 系 2 37 顧 客 關 係 管 理 企 管 系 2 25 電 子 商 務 國 企 系 2 33 企 管 系 96 資 訊 系 國 際 會 展 活 動 設 計 國 企 系 2 27 多 媒 體 展 示 與 設 計 國 企 系 2 58 全 球 運 籌 管 理 國 企 系 2 26 國 際 金 融 國 企 系 國 際 匯 兌 國 企 系 2 54 網 頁 設 計 證 照 輔 導 國 企 系 2 0 研 究 方 法 概 論 應 外 系 2 0 顧 客 關 係 管 理 企 管 系 2 26 行 銷 研 究 企 管 系 2 40 流 通 管 理 企 管 系 資 料 庫 管 理 企 管 系 2 29 外 匯 人 員 證 照 輔 導 國 企 系 2 37 網 際 網 路 應 用 國 企 系 2 35 商 事 法 國 企 系 2 32 國 貿 證 照 輔 導 ( 一 ) 國 企 系

44 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 國 際 物 流 實 務 國 企 系 2 43 經 濟 分 析 國 企 系 2 27 電 子 商 務 國 企 系 2 44 實 務 專 題 ( 一 ) 國 企 系 2 38 網 頁 設 計 證 照 輔 導 應 外 系 2 0 研 究 方 法 概 論 應 外 系 2 0 具 體 成 果 說 明 國 貿 系 通 過 開 設 全 球 經 貿 商 務 學 程 與 全 球 流 通 運 籌 與 商 展 學 程, 二 學 程 課 程 規 劃 分 為 專 業 核 心 課 程 及 專 業 選 修 課 程 々 專 業 核 心 課 程 應 修 滿 14 學 分, 專 業 選 修 課 程 至 少 應 修 滿 12 學 分, 全 部 課 程 至 少 應 修 畢 二 十 六 學 分 方 發 給 學 程 修 讀 證 明 97 學 年 度 子 計 畫 二 企 管 系 為 更 能 符 合 學 生 彈 性 選 課 需 求, 已 重 新 修 訂 三 學 程 名 稱 及 課 程, 更 名 為 製 商 整 合 學 程 人 力 發 展 學 程 以 及 國 際 經 營 學 程 應 外 系 將 現 有 三 個 課 程 模 組, 即 觀 光 旅 遊 模 組 商 務 助 理 模 組 兒 童 美 語 教 學 模 組, 設 計 規 劃 為 觀 光 旅 遊 學 程 商 務 助 理 以 及 兒 童 美 語 教 學 學 程, 以 利 學 生 多 元 化 選 讀, 因 登 記 上 課 學 生 人 數 不 足, 未 開 課, 尚 無 修 習 人 數 42

45 ( 十 一 ) 畢 業 生 就 業 輔 導 及 追 蹤 機 制 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 學 生 就 業 率 預 估 / 實 際 95 年 度 96 年 度 97 年 度 ( 各 ) 系 所 ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) 國 企 系 70 % % 78.4 % 82.18% 80.5 % 78.29% 企 管 系 75 % % 84 % 84.17% % 86.70% 應 外 系 50 % % 56 % 58.89% 57.5 % 66.95% 具 體 成 果 說 明 目 標 產 業 就 業 率 之 年 成 長 比 值 分 別 為 12% 15% 95 計 畫 年 度 三 子 計 畫 之 成 長 比 值 分 別 呈 現 如 上, 已 明 顯 超 過 計 畫 原 定 成 長 比 值 (1) 建 立 課 程 目 標 學 生 3 年 預 估 及 實 際 人 數 與 目 標 產 業 就 業 率, 其 就 業 率 應 訂 定 年 成 長 比 值 國 企 系 95 年 預 估 就 業 率 為 70%, 就 目 標 產 業 就 業 率 之 成 長 比 值 之 預 計 下,96 97 年 就 業 率 分 別 預 估 為 78.4% 及 80.5%,95 年 度 實 際 就 業 率 為 78.11%,96 年 為 82.18%, 唯 97 年 呈 現 略 微 減 退 之 趨 勢 78.29%, 初 步 估 計 原 因 為 社 會 新 鮮 人 因 初 步 入 社 會 對 社 會 之 不 熟 悉 感, 可 能 造 成 就 業 率 逾 統 計 當 時 會 略 微 降 低 企 管 系 95 年 學 生 預 估 就 業 率 為 75%, 就 目 標 產 業 就 業 率 之 成 長 比 值 之 預 計 下, 預 估 出 年 就 業 率 預 估 為 84% 及 86.25%, 95 年 度 實 際 就 業 率 為 82.68%,96 年 為 84.17%,97 年 為 86.70%, 呈 現 逐 年 成 長 之 比 率 應 外 系 95 年 學 生 就 業 率 預 估 值 為 50%,96 與 97 年 分 別 訂 定 成 長 值 為 95 年 預 估 值 之 12% 與 15%, 故 96 與 97 年 之 學 生 就 業 率 預 估 值 分 別 為 56% 與 57.5%,95 年 實 際 目 標 產 業 就 業 率 為 48.97% 略 低 於 預 估 值,96 年 為 58.89% 97 年 為 66.95%, 則 超 過 原 先 設 定 12% 與 15% 之 成 長 預 估 值 56% 與 57.5% ( 年 學 生 就 業 情 形 請 參 見 附 件 六 ) 學 生 實 習 後 聘 用 率 預 估 / 實 際 ( 各 系 所 ) ( 請 填 預 估 值 ) 95 年 度 96 年 度 97 年 度 ( 請 填 實 際 值 ) ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) 全 校 10% 0 12 % 0 15 % 0 (2) 透 過 產 學 合 作 計 畫, 訂 定 學 生 業 界 實 習 場 所 之 聘 用 ( 實 習 後 聘 用 ) 比 例, 應 訂 定 年 成 長 比 值 (3) 學 校 輔 導 學 生 之 就 業 媒 合 率, 應 訂 定 年 成 長 比 值 具 體 成 果 說 明 本 校 致 力 於 產 學 合 作 連 結, 積 極 與 業 界 接 洽 合 作 機 會, 學 年 度 產 學 合 作 件 數 分 別 為 8 件 34 件 44 件, 並 已 訂 定 年 學 生 業 界 實 習 場 所 聘 用 比 例 之 年 成 長 比 值 分 別 為 10% 12% 15%, 本 重 要 特 色 人 才 培 育 計 畫 執 行 之 首 年, 產 學 合 作 案 件 呈 現 明 顯 之 成 長, 唯 近 期 因 受 全 球 經 濟 衰 退 之 影 響, 產 業 加 入 本 校 實 習 計 畫 之 意 願 低 落, 故 學 生 參 與 學 校 開 辦 至 業 界 實 習 之 課 程 並 於 畢 業 後 由 該 業 者 雇 用 之 就 業 機 會 有 限 本 計 畫 將 續 開 拓 產 學 合 作 之 實 習 機 會, 並 與 業 界 廠 商 建 立 良 好 關 係, 如 此, 得 以 提 供 學 生 更 多 至 業 界 實 習 與 就 業 的 機 會 學 生 媒 合 率 預 估 / 實 際 ( 各 系 所 ) ( 請 填 預 估 值 ) 95 年 度 96 年 度 97 年 度 ( 請 填 實 際 值 ) ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) ( 請 填 預 估 值 ) ( 請 填 實 際 值 ) 全 校 10% 0 12 % 0 15 % 72.13% 43

46 具 體 成 果 說 明 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 本 校 實 習 就 業 輔 導 室 為 提 供 本 校 畢 業 生 及 校 友 就 業 留 學 與 升 學 協 助 之 主 要 對 口 單 位, 透 過 實 習 就 業 輔 導 室 提 供 下 列 服 務 〆 1. 就 業 輔 導 〆 每 年 三 月 至 五 月 辦 理 企 業 校 園 徵 才 活 動 々 接 受 廠 商 求 才 及 學 生 求 職 登 記, 並 提 供 職 業 介 紹 之 媒 合 々 教 導 學 生 上 網 路 尋 找 工 作 機 會 2. 升 學 就 業 資 料 提 供 〆 高 普 考 特 考 詴 題 與 簡 章 考 選 週 刊 留 學 學 訊 美 加 澳 日 之 大 專 院 校 暨 大 學 簡 介 及 留 學 情 報 公 司 簡 介 求 才 週 刊 企 業 求 才 名 錄 就 業 雜 誌 行 業 介 紹 叢 書 及 各 類 商 業 雜 誌 3. 年 度 舉 辦 之 重 要 活 動 〆 升 學 與 留 學 座 談 高 普 考 講 座 校 友 座 談 會 行 業 介 紹 講 座 就 業 講 座 生 涯 系 列 專 題 演 講 企 業 求 才 說 明 會 日 常 業 務 公 佈 各 企 業 求 才 資 訊 並 建 檔 進 行 畢 業 生 就 業 意 願 調 查 進 行 畢 業 生 畢 業 後 之 就 業 追 蹤 調 查 辦 理 學 業 優 良 學 生 公 ( 自 ) 費 赴 國 外 學 校 暑 ( 寒 ) 假 遊 學 協 助 本 校 各 系 科 辦 理 建 教 合 作 業 務 本 校 鑒 於 各 班 導 師 與 學 生 的 接 觸 較 為 頻 繁, 由 各 班 導 師 負 責 追 蹤 瞭 解 畢 業 生 校 友 之 就 業 狀 況 並 隨 時 做 資 料 之 更 新, 以 為 相 關 就 業 評 估 之 依 據, 並 由 技 合 處 專 責 問 卷 調 查 與 媒 合 工 作 年 就 業 媒 合 率 之 年 成 長 比 值 指 標 分 別 設 定 為 10% 12% 15%, 至 目 前 為 止,97 計 畫 年 度 本 校 開 拓 媒 合 企 業 廠 商 員 數 為 122 人, 已 媒 合 人 數 為 88 人, 就 業 媒 合 率 為 72.13%, 唯 年 計 畫 並 未 將 所 開 拓 之 企 業 廠 商 員 數 與 已 媒 合 學 生 人 數 做 成 資 料 庫 記 錄, 因 此 無 法 算 計 出 97 年 計 畫 之 就 業 媒 合 率 成 長 值 ( 十 二 ) 其 他 有 關 學 生 面 之 成 果 ( 請 自 行 增 列 ) 1. 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 以 建 立 一 多 元 有 效 之 學 習 環 境, 就 學 生 面 其 三 大 主 要 執 行 方 向 為 : (1) 落 實 學 習 輔 導 機 制 (2) 實 施 自 主 彈 性 選 課 (3) 強 化 畢 業 輔 導 措 施 2. 其 他 相 關 學 生 面 之 成 果 如 下 : (1) 規 劃 專 業 學 程, 修 畢 核 發 學 程 證 明 書 本 校 現 有 之 專 業 學 程 為 製 商 整 合 電 子 商 務 全 球 流 通 運 籌 與 商 展 全 球 經 貿 商 務 學 程, 專 業 學 程 需 跨 系 修 習, 而 針 對 產 業 變 遷 快 速, 本 校 加 強 開 設 專 業 學 程, 目 前 加 開 人 力 資 源 行 銷 企 劃 秘 書 實 務 觀 光 旅 遊, 讓 不 同 學 生 依 照 不 同 的 興 趣 可 以 修 習 不 同 的 學 程 (2) 推 廣 學 生 證 照 獎 勵 辦 法 並 舉 辦 證 照 研 習 會 a. 通 過 甲 級 證 照 檢 定 高 考 或 同 等 級 專 業 技 能 檢 定 外 語 能 力 高 級 檢 定 考 詴 者, 最 高 發 給 伍 仟 元 獎 學 金 b. 通 過 乙 級 證 照 檢 定 普 考 或 同 等 級 專 業 技 能 檢 定 外 語 能 力 中 級 或 中 高 級 檢 定 考 詴, 且 成 績 傑 出 者, 最 高 發 給 貳 仟 元 獎 學 金 々 申 請 本 項 獎 勵 者, 得 酌 取 若 干 名 c. 通 過 丙 級 證 照 檢 定 或 同 等 級 專 業 技 能 檢 定 外 語 能 力 初 級 檢 定 考 詴, 且 成 績 傑 出 者, 最 高 發 給 壹 仟 元 獎 學 金 々 申 請 本 項 獎 勵 者, 得 酌 取 若 干 名 請 參 考 : 專 業 技 能 傑 出 學 生 獎 勵 辦 法.doc 44

47 (3) 本 年 度 學 生 證 照 統 計 應 考 人 數 通 過 人 數 通 過 率 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 專 業 e-office 人 員 微 軟 商 務 認 證 ( 含 大 師 級 ) 中 英 文 輸 入 國 貿 業 務 丙 級 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 多 媒 體 設 計 FLASH 實 用 級 商 務 助 理 全 民 英 檢 初 級 初 詴 多 益 英 檢 證 照 % 45.13% 97.50% 69.48% 15.79% 10.71% 100% 58.93% 18.75% 16.92% 45.79% (4) 強 化 學 生 專 業 實 務 之 認 知 ( 如 論 壇 研 討 會 實 務 研 習 會 ) (5) 成 立 學 習 小 組 並 由 教 師 從 旁 協 助 專 題 製 作 本 校 各 系 開 設 實 務 專 題 課 程, 培 育 學 生 製 作 專 題 的 能 力, 在 實 務 專 題 課 程 上 以 小 組 分 組, 由 各 組 教 師 指 導 製 作 技 巧 及 分 析 能 力, 並 於 每 年 度 辦 理 實 務 專 題 競 賽 (6) 辦 理 生 涯 規 劃 就 業 輔 導 講 座 本 校 技 術 合 作 處 固 定 於 每 年 五 月 中 下 旬 辦 理 就 業 博 覽 會 生 涯 規 劃 與 就 業 輔 導 講 座, 各 系 依 需 求 辦 理 相 關 活 動, 學 生 可 以 為 自 己 的 未 來 作 規 劃, 思 慮 並 決 定 就 業 方 向 總 計 四 整 體 教 學 改 進 面 ( 十 三 ) 學 校 產 學 連 結 機 制 1. 請 依 下 表 所 列 項 目 詳 細 說 明 項 目 (1) 相 關 產 學 連 結 機 制 ( 課 程 實 習 教 師 受 訓 及 業 界 師 資 引 進 等 ) 應 逐 漸 擴 展 為 全 校 性 機 制, 應 訂 定 3 年 發 展 計 畫 時 程 表 辦 理 成 果 具 體 成 果 說 明 本 計 畫 之 內 涵 具 跨 系 科 整 合 機 制, 活 動 規 劃 與 設 計 部 分 除 由 分 項 計 畫 主 持 人 專 兼 任 助 理 透 過 工 作 協 調 會 議 協 助 處 理 相 關 事 宜 外, 並 橫 跨 國 貿 系 企 管 系 應 外 系 以 外 之 其 他 系 科 此 外, 各 項 設 備 採 購 流 程, 均 需 透 過 總 務 處 事 務 組 統 一 辦 理 々 各 項 活 動 執 行 與 設 備 採 購 之 經 費 運 用 與 核 銷, 均 需 透 過 會 計 室 專 責 處 理 々 有 關 教 師 考 核 與 評 鑑 辦 法 之 制 定, 教 師 升 等 著 作 發 表 獎 勵 參 加 研 習 補 助 等 事 宜, 由 人 事 室 統 籌 處 理 々 教 務 處 專 責 於 教 師 教 學 評 量, 每 學 期 透 過 教 學 評 量 了 解 教 師 授 課 與 學 生 學 習 狀 況, 對 於 評 量 成 績 過 低 之 教 師 將 進 行 約 談, 並 要 求 改 善 々 創 新 教 學 中 心 則 著 重 於 教 學 支 援 部 份, 協 助 教 師 完 成 教 師 個 人 網 站 建 置, 並 編 撰 數 位 化 教 材 々 學 務 處 支 援 學 生 生 活 輔 導 與 出 缺 勤 紀 錄 之 考 核 々 電 算 中 心 提 供 電 腦 技 術 諮 詢 服 務 々 技 術 合 作 處 則 統 籌 計 畫 之 整 合, 並 辦 理 產 學 合 作 學 術 交 流 等 工 作 項 目 因 此, 本 計 畫 之 執 行 實 已 為 全 校 性 機 制 95 年 度 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 目 標 1. 建 置 全 球 經 貿 流 通 運 籌 e 化 暨 商 展 活 動 之 人 才 培 育 教 學 架 構, 下 設 全 球 經 貿 商 務 與 流 通 運 籌 e 化 教 學 系 統 與 國 際 商 品 展 覽 活 動 教 學 系 統 電 子 化 行 銷 研 究 專 業 教 室 語 言 數 位 研 發 室 及 語 言 線 上 自 學 室, 以 充 實 擴 張 現 有 專 業 教 室, 以 做 為 本 計 畫 相 關 專 業 課 程 教 學 之 主 要 核 心 據 點 2. 建 置 以 技 職 教 育 為 主 體 之 多 元 化 之 全 球 經 貿 商 務 學 程 全 球 流 通 運 籌 學 程 與 商 品 展 覽 學 程 電 子 化 行 銷 學 程 商 務 職 場 英 語 學 程, 以 便 學 生 適 應 多 元 化 的 職 場 需 求 45

48 3. 安 排 專 任 教 師 從 事 有 關 學 程 相 關 課 程 之 實 務 研 習 及 進 修 活 動 4. 結 合 區 域 企 業 界 共 同 規 劃 課 程, 申 辦 相 關 就 業 學 程, 協 助 學 生 實 習 與 實 務 能 力 提 昇, 並 鼓 勵 學 生 取 得 相 關 證 照 96 年 度 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 目 標 1. 賡 續 建 置 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 教 學 架 構 下 設 的 全 球 經 貿 商 務 與 流 通 運 籌 e 化 教 學 系 統 與 國 際 商 品 展 覽 活 動 教 學 系 統 電 子 化 行 銷 研 究 專 業 教 室 產 學 合 作 暨 實 務 專 題 製 作 室 語 言 數 位 研 發 室 及 語 言 線 上 自 學 室, 以 充 實 或 擴 充 現 有 專 業 教 室, 做 為 本 計 畫 相 關 專 業 課 程 教 學 之 主 要 核 心 據 點 2. 繼 續 建 置 以 技 職 教 育 為 主 體 之 多 元 化 新 學 程, 增 加 各 種 專 業 學 程, 並 配 合 已 建 置 之 全 球 經 貿 商 務 學 程 全 球 流 通 運 籌 學 程 與 商 品 展 覽 學 程 電 子 商 務 學 程 商 務 職 場 英 語 相 關 學 程, 以 便 學 生 適 應 多 元 化 的 職 場 需 求 3. 繼 續 安 排 專 任 教 師 從 事 有 關 專 業 學 程 相 關 課 程 之 實 務 研 習 及 進 修 活 動 4. 結 合 區 域 內 企 業 界 或 學 術 界 專 家 學 者 共 同 規 劃 課 程, 申 辦 有 關 產 業 就 業 專 業 與 語 文 能 力 證 照 專 班, 協 助 學 生 實 務 能 力 提 昇 取 得 相 關 證 照 以 增 強 學 生 就 業 能 力 5. 爲 符 合 技 職 特 色 與 本 校 專 業 發 展 需 求, 本 計 畫 延 續 95 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫, 由 應 用 外 語 系 之 專 業 教 師 群 積 極 開 發 並 撰 寫 具 專 業 領 域 特 色 之 英 語 課 程 教 材, 國 貿 系 與 企 管 系 亦 將 分 別 撰 寫 具 專 業 領 域 特 色 之 課 程 教 材, 以 培 育 學 生 適 應 多 元 化 之 職 場 需 求 6. 強 化 語 言 數 位 研 發 室 以 及 支 援 教 師 製 作 數 位 化 多 媒 體 教 材 等 之 軟 硬 體 設 備, 提 昇 教 師 應 用 數 位 科 技 發 展 專 業 技 術 與 資 訊 素 養, 從 而 有 效 地 利 用 數 位 工 具 融 入 教 學 活 動 並 提 升 教 學 品 質 7. 為 求 理 論 與 實 務 並 重, 增 強 學 生 所 需 之 就 業 能 力, 本 系 之 課 程 模 組 與 學 程 設 計 皆 以 結 合 企 業 界 之 技 職 教 育 為 規 劃 課 程 之 導 向, 研 辦 相 關 就 業 學 程 以 及 實 務 研 習 活 動, 並 結 合 各 式 專 業 教 室 演 練 情 境, 協 助 學 生 獲 得 實 務 操 作 之 就 業 能 力, 並 鼓 勵 學 生 取 得 相 關 證 照 8. 成 立 英 檢 考 照 輔 導 中 心, 推 動 兩 照 雙 贏 之 策 略, 透 過 每 學 期 校 內 定 期 舉 辦 之 英 語 檢 測, 就 施 測 結 果 進 行 研 究 分 析 與 評 量 報 告 來 進 行 補 強, 在 教 學 評 量 追 蹤 及 輔 導 的 挹 助 下, 提 高 學 生 獲 取 國 際 證 照 之 能 力 與 英 語 之 水 帄 97 年 度 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 目 標 (1) 建 置 及 強 化 專 業 教 室 〆 以 充 實 或 擴 充 現 有 專 業 教 室, 做 為 本 計 畫 相 關 專 業 課 程 教 學 之 主 要 核 心 據 點 (2) 課 程 規 劃 以 就 業 為 導 向 〆 結 合 區 域 內 企 業 界 或 學 術 界 專 家 學 者 共 同 規 劃 課 程, 申 辦 有 關 產 業 就 業 專 業 與 語 文 能 力 證 照 專 班, 協 助 學 生 實 務 能 力 與 就 業 競 爭 力 之 提 昇 (3) 設 置 以 技 職 教 育 為 主 體 之 就 業 學 程 〆 增 加 各 種 專 業 學 程 以 求 理 論 與 實 務 並 重, 提 供 學 生 多 元 化 之 選 課 機 制, 幫 助 學 生 適 應 並 達 到 多 元 化 職 場 技 能 之 需 求 (4) 提 高 教 師 專 業 教 學 能 力 〆 鼓 勵 並 安 排 專 任 教 師 從 事 相 關 課 程 之 實 務 研 習 以 及 進 修 活 動 (5) 提 升 並 支 援 教 師 製 作 數 位 化 多 媒 體 教 材 之 能 力 〆 藉 由 持 續 建 置 E 化 教 材 所 需 等 之 軟 硬 體 設 備 以 及 辦 理 相 關 之 研 習 活 動, 提 昇 教 師 應 用 數 位 科 技 發 展 專 業 技 術 與 資 訊 素 養 46

49 (2) 應 設 立 校 級 委 員 會, 監 督 上 開 發 展 計 畫 之 落 實 (6) 研 辦 相 關 實 務 與 就 業 之 研 習 活 動 以 及 業 界 參 訪 〆 提 高 學 生 對 就 業 市 場 及 其 所 需 之 就 業 技 能 與 相 關 專 業 證 照 的 認 知, 協 助 學 生 獲 得 實 務 操 作 之 就 業 能 力 (7) 推 動 兩 照 雙 贏 之 策 略 〆 透 過 每 學 期 校 內 定 期 舉 辦 之 專 業 ( 英 語 ) 證 照 課 程 與 專 業 證 照 檢 定 補 助 機 制, 就 施 測 結 果 進 行 研 究 分 析 與 評 量 報 告 來 進 行 補 強, 在 教 學 評 量 追 蹤 及 輔 導 的 挹 助 下, 提 高 學 生 獲 取 國 際 證 照 之 能 力 與 就 業 競 爭 力 (8) 辦 理 各 項 主 題 教 學 及 競 賽 活 動 〆 藉 由 活 動 的 辦 理, 增 強 學 生 對 所 學 之 認 知 提 供 學 生 舞 台 展 現 其 學 習 之 成 就, 從 個 人 或 團 體 活 動 中 習 得 組 織 能 力 的 養 成 分 工 合 作 的 重 要, 從 而 創 造 學 以 致 用 的 產 能 具 體 成 果 說 明 本 校 於 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 會 議 中 決 議 以 校 長 副 校 長 ( 兼 技 合 長 ) 教 務 長 總 務 長 人 事 室 主 任 會 計 室 主 任 以 及 國 貿 系 企 管 系 應 外 系 及 資 管 系 等 四 系 師 長 代 表 各 ㄧ 人 等, 共 十 一 人 為 管 考 組 織 委 員, 其 中 校 長 擔 任 召 集 人, 副 校 長 擔 任 副 召 集 人 々 而 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 等 分 項 計 畫 之 主 持 人 由 國 貿 系 系 主 任 企 管 系 系 主 任 應 外 系 系 主 任 等 三 系 系 主 任 擔 任 2. 其 他 〆 學 校 可 自 行 增 列 其 他 與 本 項 指 標 相 關 之 具 體 成 果 ( 十 四 ) 其 他 有 關 整 體 教 學 改 進 面 之 成 果 ( 請 自 行 增 列 ) 47

50 肆 分 項 計 畫 執 行 成 果 97 年 度 各 分 項 計 畫 執 行 成 果 (98 年 2 月 至 99 年 1 月 ) ( 請 學 校 自 行 填 寫, 無 規 定 格 式 ) 一 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 人 才 培 育 計 畫 (1) 師 資 面 a. 強 化 師 資 陣 容, 專 任 教 師 13 名, 其 中 教 授 2 位 副 教 授 3 位 講 師 8 位, 助 理 教 授 以 上 師 資 佔 38% 若 依 專 長 配 合 教 學 目 標 來 區 分, 其 中 國 企 貿 易 領 域 有 8 名 企 管 領 域 有 1 名 數 統 領 域 有 1 名 外 國 語 文 領 域 有 2 名 本 國 語 文 領 域 有 1 名, 充 分 符 合 課 程 結 構 及 未 來 發 展 之 需 求 及 業 界 師 資 比 例 為 12% 19% 50% 及 19% b. 在 聘 任 兼 任 教 師 方 面, 以 具 有 實 務 經 驗 的 師 資 為 主, 特 聘 從 事 會 展 活 動 設 計 多 年 的 姚 晤 毅 老 師 教 授 國 際 商 品 展 覽 在 海 關 任 職 20 多 年 的 黃 金 源 老 師 教 授 海 關 實 務, 俾 建 立 與 實 務 界 之 良 好 互 動 關 係 c. 提 昇 教 師 教 學 及 研 究 著 作 品 質, 在 改 進 教 師 教 學 方 面, 有 3 位 教 師 獲 得 獎 助, 金 額 為 23,875 元, 佔 總 獎 助 額 比 為 16% 在 專 題 研 究 方 面, 有 5 位 教 師 獲 得 獎 助, 金 額 為 112,000 元, 佔 總 獎 助 額 比 為 36% 在 教 師 著 作 發 表 方 面, 有 5 位 教 師 獲 得 獎 助, 金 額 為 105,000, 佔 總 獎 助 額 比 為 15% 在 編 撰 教 材 方 面, 有 5 位 教 師 獲 得 獎 助, 金 額 為 38,000, 佔 總 獎 助 額 比 為 20% d. 建 置 完 成 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室, 教 學 設 備 包 括 1 台 e 化 講 桌 11 台 個 人 電 腦 3 台 印 表 機 1 台 影 印 機 與 1 台 多 媒 體 數 位 資 訊 看 東, 教 師 可 充 分 利 用 此 專 業 教 室, 於 專 業 必 修 與 選 修 課 程 中, 模 擬 國 際 商 展 情 境, 訓 練 學 生 在 展 場 上 的 溝 通 技 巧 與 英 文 會 話 能 力 亦 可 利 用 此 專 業 教 室, 訓 練 學 生 參 加 國 際 貿 易 模 擬 商 品 展 競 賽, 提 高 學 生 就 業 競 爭 力 f. 舉 辦 3 場 產 學 互 動 研 習 1 場 辦 公 軟 體 應 用 作 業 系 統 研 習 與 1 場 研 討 會, 支 援 教 師 提 昇 教 學 品 質 與 不 斷 更 新 實 務 知 識, 包 括 貨 物 通 關 透 明 化 研 習 全 球 經 貿 運 籌 資 訊 管 理 實 務 研 習 保 稅 倉 庫 免 稅 商 店 及 物 流 中 心 自 主 管 理 專 責 人 員 訓 練 TQC 辦 公 軟 體 應 用 種 子 師 資 培 訓 研 習, 及 2009 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會 其 中 TQC 辦 公 軟 體 應 用 種 子 師 資 培 訓 研 習 共 有 15 位 教 師 參 加 研 習 與 考 詴, 獲 照 率 為 51% (2) 課 程 面 a. 已 於 97 學 年 度 第 一 學 期 開 設 跨 系 整 合 的 全 球 服 務 行 銷 學 程, 開 課 系 別 橫 跨 國 企 系 企 管 系 應 外 系 及 休 閒 系, 提 供 13 門 課 程 供 學 生 選 修, 全 部 課 程 應 修 畢 24 學 分, 包 含 專 業 核 心 必 修 課 程 16 學 分 與 專 業 選 修 課 程 8 學 分 專 業 核 心 必 修 課 程 修 習 學 生 數 達 321 人, 專 業 選 修 課 程 修 習 學 生 數 達 300 人 b. 於 98 學 年 度 之 系 課 程 規 劃 時, 邀 請 具 相 關 實 務 經 驗 之 企 業 界 人 士, 擔 任 課 程 諮 詢 委 員 與 本 系 教 師 共 同 進 行 系 課 程 規 劃, 培 養 學 生 國 際 貿 易 與 經 營 能 力, 系 規 劃 之 教 育 課 程 包 括 全 球 經 貿 商 務 專 業 知 識 課 電 腦 運 用 能 力 課 程 語 文 能 力 課 程 通 識 人 文 素 養 課 程 腦 力 激 發 創 意 課 程 c. 培 養 學 生 實 務 經 驗 與 處 理 能 力, 在 國 際 貿 易 專 業 領 域 課 程 方 面, 一 方 面 於 校 內 使 用 貿 易 e 化 模 擬 實 作 訓 練, 另 一 方 面 則 與 中 化 貨 物 通 關 自 動 化 協 會 舉 辦 實 務 訓 練 課 程, 並 至 報 關 行 進 行 參 訪 了 解 實 務 操 作 在 國 際 行 銷 專 業 領 域 課 程 方 面, 則 是 使 用 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室 與 跨 系 徵 選 學 生 方 式, 進 行 商 展 模 擬 實 作, 並 與 微 星 科 技 公 司 合 作, 至 資 訊 展 進 行 實 務 訓 練 d. 實 施 專 題 製 作, 結 合 理 論 與 實 務, 學 生 畢 業 前 皆 頇 分 組 製 作 畢 業 專 題, 在 老 師 指 導 下, 訓 練 學 生 發 現 問 題 分 析 問 題 解 決 問 題 等 能 力, 並 鼓 勵 學 生 參 加 校 內 與 校 際 之 專 題 比 賽, 提 升 實 務 專 題 製 作 水 準 e. 配 合 課 程 模 組, 推 展 貿 易 技 術 外 匯 交 易 電 腦 技 能 語 文 技 能 檢 定, 並 且 有 選 修 課 程 及 證 照 輔 導 小 組 配 合 輔 導 f. 根 據 系 科 本 位 課 程 發 展 規 劃, 實 施 以 國 際 貿 易 與 經 濟 課 程 模 組 國 際 經 營 與 行 銷 課 程 模 組 為 主 軸 的 教 學 策 略 國 際 貿 易 與 經 濟 課 程 模 組 的 專 業 目 標 證 照 包 括 國 貿 業 務 乙 丙 證 照 國 貿 大 會 考 初 級 外 匯 人 員 證 照, 並 與 中 華 貨 物 通 關 自 動 化 協 會 唯 鼎 企 管 資 訊 有 限 公 司 進 行 產 學 合 作 國 際 經 營 與 行 銷 課 程 模 組 的 專 業 目 標 證 照 為 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 認 證 國 際 企 業 管 理 師 證 照, 並 與 微 星 科 技 股 份 有 限 公 司 進 行 產 學 合 作 48

51 g. 強 化 並 推 廣 國 際 商 務 實 驗 室 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室 功 能, 國 際 商 務 實 驗 室 共 有 7 科 目 8 班 級 課 程 使 用, 課 程 包 括 國 際 貿 易 實 務 國 際 物 流 貿 易 管 理 資 訊 系 統 全 球 運 籌 系 統 國 際 貿 易 經 營 實 務 全 球 運 籌 管 理 海 關 實 務 貿 易 資 訊 系 統 國 際 商 品 展 覽 專 業 教 室 共 有 3 科 目 4 班 級 課 程 使 用, 課 程 包 括 國 際 商 品 展 覽 實 務 國 際 會 展 活 動 設 計 多 媒 體 展 示 與 設 計 (3) 學 生 面 a. 重 視 學 生 產 業 實 習 輔 導, 在 國 際 貿 易 專 業 領 域 方 面, 本 計 畫 與 新 齊 發 報 關 合 作, 讓 學 生 分 組 到 報 關 行 實 際 操 作, 完 整 瞭 解 進 出 口 貿 易 通 關 流 程 々 中 華 貨 物 通 關 自 動 化 協 會 亦 協 助 提 供 各 項 貿 易 e 化 訓 練 課 程, 強 化 學 生 就 業 能 力 在 國 際 行 銷 專 業 領 域 方 面, 本 計 畫 與 微 星 科 技 公 司 簽 訂 實 習 輔 導 合 約, 學 生 透 過 資 訊 展 之 實 習 機 會, 瞭 解 國 際 貿 易 商 品 促 銷 流 程 與 服 務 內 容, 以 提 升 學 生 的 學 習 興 趣 與 實 作 經 驗 b. 輔 導 學 生 參 加 全 國 性 模 擬 商 展 競 賽, 結 合 專 業 師 資 及 業 界 具 豐 富 實 務 經 驗 的 資 深 主 管, 幫 助 學 生 藉 由 研 習 會 國 際 貿 易 實 務 外 文 訓 練 等 課 程, 參 加 2009 全 國 校 際 國 際 貿 易 模 擬 商 品 展 競 賽 獲 得 佳 作, 培 養 學 生 團 隊 合 作 精 神 與 榮 譽 感 c. 本 計 畫 於 實 務 教 學 體 驗 週 進 行 校 外 教 學 參 訪, 由 教 師 帶 領 學 生 至 公 民 營 機 構 參 觀 與 學 習 實 務 工 作, 提 升 學 生 對 海 空 運 通 官 物 流 等 專 業 領 域 之 興 趣 與 瞭 解 d. 舉 辦 多 樣 化 證 照 輔 導 研 習, 獎 勵 學 生 參 加 國 貿 領 域 相 關 證 照 考 詴 辦 公 軟 體 證 照 考 詴 國 貿 業 務 丙 級 證 照 考 詴, 獲 照 率 為 16% 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 證 照 考 詴, 獲 照 率 為 11% 多 媒 體 設 計 證 照 考 詴, 獲 照 率 為 100% 國 際 性 微 軟 商 務 認 證, 獲 照 率 達 97% e. 舉 辦 核 心 課 程 相 關 產 業 講 座, 邀 請 大 學 相 關 領 域 教 授 及 台 灣 經 濟 研 究 院 研 究 員, 透 過 專 題 主 題 演 講 及 問 與 答, 使 學 生 了 解 當 前 的 經 貿 環 境 與 變 化, 對 時 事 問 題 保 持 敏 感 度, 提 升 學 生 就 業 競 爭 力 f. 舉 辦 核 心 課 程 相 關 研 習, 邀 請 業 界 資 深 主 管 及 關 稅 局 資 深 官 員 授 課, 學 生 透 過 參 加 研 習 繳 交 作 業 與 測 驗, 增 加 課 程 以 外 的 知 識 包 括 辦 理 貨 物 通 關 透 明 化 研 習, 邀 請 中 華 貨 物 通 關 自 動 化 協 會 理 事 長 教 育 訓 練 委 員 會 委 員 新 齊 發 報 關 行 經 理 授 課, 研 習 時 數 達 30 小 時, 研 習 人 次 達 146 人 次 另 外, 亦 向 基 隆 關 稅 局 申 請 舉 辦 保 稅 倉 庫 免 稅 商 店 及 物 流 中 心 自 主 管 理 專 責 人 員 訓 練, 邀 請 基 隆 關 稅 局 資 深 官 員 6 名 物 流 公 司 經 理 1 名 授 課, 研 習 時 數 達 48 小 時, 研 習 人 次 達 216 人 次 二 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 計 畫 (1) 師 資 面 a. 專 業 教 室 設 備 之 更 新 及 強 化 〆 為 促 進 企 業 更 便 捷 及 更 有 效 率 之 系 統 化 作 業, 企 業 電 子 化 為 不 可 或 缺 之 要 素, 電 子 商 務 是 為 企 業 電 子 化 一 項 很 重 要 的 項 目, 電 子 商 務 專 業 教 室 設 備 若 無 法 跟 上 變 遷 的 電 子 化 時 代, 就 算 教 師 在 努 力 的 教 授 課 本 上 的 知 識, 亦 是 紙 上 談 兵, 本 次 更 新 電 腦 設 備 之 電 子 商 務 專 業 教 室, 勢 必 為 老 師 上 課 帶 來 更 便 利 的 環 境, 而 強 化 之 網 際 網 路 行 銷 專 業 教 室 經 過 本 次 重 整 及 佈 線 後, 已 煥 然 一 新, 可 當 成 專 業 證 照 考 詴 的 考 場 b. 研 習 ( 討 ) 會 與 實 務 活 動 〆 於 97 年 度 辦 理 3 場 種 子 師 資 證 照 研 習 活 動,( 共 97 位 教 師 取 得 證 照, 經 由 辦 理 專 業 研 習 ( 討 ) 活 動, 增 強 教 師 專 業 技 能 々 已 執 行 3 場 論 壇 講 習 活 動, 而 校 內 教 師 藉 由 帶 領 學 生 參 與 專 題 競 賽 評 比, 亦 可 增 加 與 學 術 界 學 者 互 相 琢 磨 意 見 及 討 論, 而 本 年 度 學 術 研 討 活 動 已 順 利 舉 辦 完 畢, 並 將 三 年 之 論 文 集 成 冊 為 電 子 化 行 銷 學 術 研 討 會 論 文 集, 並 委 託 廠 商 製 作 線 上 圖 書 室, 可 供 學 術 界 進 行 先 上 瀏 覽 ( 網 址 〆 而 本 次 發 表 活 動 計 11 位 教 師 於 學 術 研 討 會 當 日 參 加 活 動, 並 邀 請 7 位 教 師 參 與 參 訪 活 動, 增 強 教 師 了 解 業 界 之 現 況 c. 改 善 系 所 師 資, 鼓 勵 教 室 進 行 教 學 改 進 及 各 項 研 究 〆 強 化 系 上 師 資, 新 聘 兩 位 副 教 授, 使 整 體 系 所 助 理 教 授 級 以 上 之 師 資 比 為 44.44%, 並 有 13 位 教 師 將 各 項 研 究 進 修 或 改 進 教 學 等 成 果 提 出, 接 受 本 校 獎 補 助 款 之 補 助, 並 於 本 年 度 完 成 8 件 產 學 合 作 案 49

52 d. 整 合 建 置 完 成 之 專 業 教 室, 成 立 電 子 化 行 銷 研 究 中 心 〆 為 協 助 推 動 基 隆 地 區 中 小 企 業 之 企 業 電 子 化 營 運 人 才 之 培 育, 與 協 助 中 小 企 業 電 子 化 營 運 之 諮 詢 服 務, 改 善 中 小 企 業 體 質 為 最 終 服 務 目 標, 未 來 擬 整 合 建 立 完 成 之 專 業 教 室, 成 立 電 子 化 行 銷 研 究 中 心, 結 合 電 子 化 行 銷 層 面 作 為 行 銷 研 究 市 場 調 查 領 域 方 面 特 色, 充 分 整 合 校 內 資 源, 為 企 業 提 供 企 業 電 子 化 營 運 相 關 服 務 (2) 課 程 面 a. 辦 理 公 開 評 比 之 活 動 實 務 專 題 競 賽, 鼓 勵 學 生 參 與 校 外 競 賽 〆 經 由 辦 理 實 務 專 題 成 果 發 表 競 賽, 公 開 對 各 系 所 間 徵 求 優 秀 作 品 之 評 比, 並 邀 請 業 界 及 學 術 界 相 關 學 者 共 同 參 與 予, 經 由 公 開 發 表 及 評 比, 增 加 學 生 間 良 性 競 爭 之 互 動 及 教 師 間 對 於 各 主 題 之 討 論, 並 鼓 勵 學 生 報 名 參 加 雲 林 科 技 大 學 所 辦 理 之 經 營 管 理 實 務 競 賽 b. 學 程 推 廣 並 鼓 勵 學 生 修 習 〆 推 廣 已 設 置 之 跨 系 學 程, 令 學 生 可 以 就 業 導 向 為 目 標, 選 修 各 項 學 程, 目 前 已 規 劃 並 開 設 之 三 學 程 〆 製 商 整 合 學 程 國 際 經 營 學 程 人 力 發 展 學 程 已 於 97 學 年 度 積 極 鼓 勵 學 生 申 請, 並 於 選 課 時 提 醒 學 生 注 意 選 修 學 程 課 程 c. 推 動 產 學 合 作, 增 加 校 內 與 產 業 界 之 交 流 互 動 〆 藉 由 推 動 產 學 合 作 案 之 簽 約, 可 增 加 學 生 實 務 實 習 上 的 經 驗, 目 前 已 與 中 華 民 國 民 意 測 驗 協 會 簽 下 產 學 合 作 契 約, 而 於 97 年 度 中, 本 系 亦 完 成 8 件 產 學 合 作 案, 並 在 教 師 執 行 產 學 案 同 時, 帶 領 學 生 共 同 進 行 研 究 d. 配 合 課 程 推 動 相 關 證 照, 鼓 勵 參 與 證 照 研 習 〆 配 合 電 子 化 之 企 業 營 運, 本 系 鼓 勵 學 生 參 與 證 照 考 詴, 並 於 考 詴 前 辦 理 證 照 研 習 會, 本 年 度 已 順 利 補 助 157 位 學 生 取 得 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 證 照, 通 過 率 為 36.26% (3) 學 生 面 a. 辦 理 各 項 證 照 研 習 活 動 〆 輔 導 並 補 助 學 生 參 與 各 項 證 照 考 詴, 除 普 及 學 生 證 照 獲 取 率, 更 能 增 加 學 生 各 項 專 業 知 識 之 強 化, 更 能 實 際 操 作 相 關 應 用 程 式, 並 增 強 學 生 就 業 職 場 上 之 能 力 而 本 年 度 亦 舉 辦 了 更 多 樣 化 之 證 照 研 習, 讓 學 生 可 以 經 由 研 習, 輔 助 學 生 取 得 更 多 種 不 同 的 證 照, 如 〆 專 業 e-office 人 員 研 習 微 軟 商 務 認 證 研 習 微 軟 商 務 大 師 級 認 證 研 習 丙 級 網 頁 設 計 學 生 菁 英 研 習, 並 鼓 勵 學 生 考 照, 本 年 度 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 通 過 人 數 為 157 人, 通 過 率 為 36.26%, 專 業 e-office 人 員 單 科 通 過 率 為 45.13%, 並 有 8 名 學 生 順 利 取 得 專 業 e-office 人 員 證 照, 微 軟 商 務 認 證 ( 含 大 師 級 認 證 ) 通 過 率 為 97.5% b. 辦 理 相 關 論 壇 研 習 活 動, 由 業 界 人 士 進 行 講 習 〆 聘 請 業 界 講 師 至 校 提 供 實 務 界 之 各 項 講 座, 輔 助 學 生 汲 取 實 務 界 現 況 及 發 展 趨 勢 之 知 識, 與 校 內 各 系 合 辦 之 活 動, 了 解 電 子 化 行 銷 如 何 與 多 媒 體 及 資 訊 相 互 應 用 或 結 合 以 及 未 來 發 展, 而 課 程 中 學 生 也 可 經 由 師 生 間 互 動 及 交 流, 有 助 師 生 討 論 學 習, 並 提 出 各 項 觀 點 進 行 課 堂 上 的 靈 活 討 論 應 用 c. 實 地 參 訪 業 界, 置 身 業 界 進 行 實 地 學 習 〆 業 界 參 訪 活 動, 目 的 為 強 化 學 生 對 業 界 之 認 識, 藉 由 學 生 參 觀 該 企 業 發 展 過 程 之 相 關 文 物, 以 及 企 業 之 文 化, 砥 礪 學 生, 讓 學 生 可 以 從 參 訪 過 程 中 去 思 考 企 業 成 功 所 需 的 要 件 d. 跨 系 選 修 學 程, 建 立 多 元 化 就 業 導 向 之 課 程 學 習 〆 辦 理 跨 系 之 學 程, 不 同 系 所 間 建 立 多 元 化 課 程 學 習, 提 供 學 生 以 就 業 為 導 向 課 程 選 擇 並 與 學 校 就 輔 組 配 合 提 供 學 生 完 善 之 就 業 資 訊 及 就 業 講 座 及 就 業 媒 合 e. 產 學 合 作 交 流 之 機 會 〆 為 提 供 學 生 充 分 的 實 習 機 會, 經 由 與 中 華 民 國 民 意 測 驗 協 會 合 作, 增 加 學 生 實 習 機 會, 學 生 經 由 增 加 實 習 經 驗, 充 實 自 身 職 場 經 驗 々 提 高 學 生 畢 業 之 就 業 率, 並 於 校 內 產 學 合 作 案 之 研 究 中, 鼓 勵 教 師 可 找 學 生 共 同 進 行 研 究, 除 可 增 加 學 生 研 究 經 驗, 更 可 了 解 實 務 界 之 現 況 三 商 務 職 場 英 語 人 才 培 育 計 畫 (1) 師 資 面 50

53 a. 於 每 學 期 辦 理 相 關 研 習 會 以 支 援 教 師 不 斷 精 進 其 教 學 能 力, 並 鼓 勵 教 師 參 與 業 界 或 專 業 證 照 研 習, 以 擴 展 教 師 實 務 教 學 經 驗 之 深 度 與 廣 度, 本 計 畫 已 辦 理 之 教 師 研 習 共 4 場, 分 別 為 : 基 礎 統 計 研 習 導 遊 與 領 隊 研 習 提 升 英 語 教 學 品 質 研 習 會 以 及 ACA Flash CS3 國 際 證 照 教 師 訓 練 研 習 會, 共 計 參 加 教 師 人 次 為 158 人, 其 中 新 增 ACA Flash CS3 國 際 證 照 獲 取 教 師 28 名, 證 照 獲 取 率 為 93.33% b. 增 聘 助 理 教 授 以 上 教 師, 並 鼓 勵 教 師 研 究 升 等 及 培 養 第 二 專 長 : 本 計 畫 積 極 鼓 勵 教 師 成 長, 本 系 教 師 接 受 獎 助 進 修 為 1 人, 參 與 校 內 外 公 民 營 研 習 之 教 師 共 計 5 人 次, 整 體 教 師 參 與 率 為 45.46% 々 教 師 投 入 研 究 受 獎 助 之 教 師 參 與 率 達 36.37% c. 鼓 勵 並 獎 勵 教 師 開 發 並 參 與 產 學 合 作 : 本 系 教 師 參 與 產 學 合 作 件 數 為 7 件, 整 體 教 師 參 與 率 為 63.64% d. 提 高 教 師 編 製 E 化 教 材 之 技 能 與 產 能 : 三 年 計 畫 除 建 置 一 專 業 之 E 化 教 材 製 作 室 與 相 關 之 會 議 演 練 英 語 聊 天 室 學 生 自 學 室 秘 書 實 務 室 等, 本 系 教 師 業 已 共 同 合 作 完 成 觀 光 英 語 秘 書 實 務 英 語 以 及 商 務 英 文 書 信 等 三 本 專 業 英 語 教 材 一 系 列 生 活 實 物 英 語 教 學 圖 檔 與 海 報, 以 及 豐 富 的 教 師 網 內 涵 (2) 課 程 面 a. 落 實 系 本 位 課 程 發 展 機 制, 已 設 置 觀 光 旅 遊 商 務 助 理 與 兒 童 英 語 教 學 等 核 心 課 程 模 組, 已 擬 定 跨 系 選 修 學 程 辦 法, 並 辦 理 跨 系 之 觀 光 旅 遊 與 商 務 助 理 等 專 業 學 程, 再 輔 以 業 界 實 務 參 訪, 共 辦 理 三 場 相 關 旅 遊 與 商 務 之 校 外 參 訪, 使 課 程 設 計 結 合 理 論 與 實 務 b. 秉 持 兩 照 ( 英 語 證 照 與 專 業 證 照 ) 雙 贏 之 理 念, 與 TOEIC 以 及 GEPT 等 英 檢 中 心 合 作, 建 立 英 檢 考 照 輔 導 中 心, 並 開 設 相 關 英 檢 輔 助 課 程, 提 高 學 生 獲 取 英 語 證 照 能 力, 共 辦 理 初 階 與 中 階 英 檢 研 習 輔 導 課 程 3 班, 輔 導 學 生 人 次 共 131 人, 應 考 人 數 113 人, 證 照 獲 取 人 數 20 人, 證 照 或 取 率 為 17.70% c. 結 合 專 業 教 室 模 擬 實 務 教 學, 並 與 台 北 專 業 秘 書 暨 行 政 人 員 協 會 合 作 辦 理 商 務 行 政 助 理 培 訓 課 程, 使 課 程 設 計 結 合 理 論 與 實 務, 每 學 期 開 辦 秘 書 實 務 與 商 務 助 理 人 才 培 育 等 專 業 選 修 課 程, 學 生 參 加 商 務 助 理 證 照 考 詴 共 56 人, 獲 取 證 照 人 數 33 人, 證 照 獲 取 率 為 58.93% d. 營 造 數 位 化 外 語 學 習 空 間, 結 合 多 媒 體 語 言 課 程 設 計, 使 課 程 設 計 生 動 多 元, 教 師 網 內 涵 請 參 考 : 以 及 本 效 應 外 系 官 網 (3) 學 生 面 a. 強 化 並 推 廣 語 言 線 上 自 學 室 之 功 能, 提 供 學 生 自 我 學 習 與 評 量 之 機 制, 提 升 學 生 整 體 英 語 能 力, 語 言 線 上 自 學 室 (Online Self-Learning Room) 包 含 外 語 基 礎 學 習 教 材 實 用 課 程 教 材 與 語 文 檢 測 軟 體 等, 模 擬 實 境 學 習, 看 圖 編 說 故 事, 即 學 即 用, 雙 向 交 談 提 示 性 文 法 學 習 關 鍵 字 式 聽 力 訓 練 題 庫 式 隨 機 測 驗 商 用 航 空 CNN LiveABC 等 相 關 專 業 英 文 在 內 容 上 包 括 音 標 字 彙 聽 說 讀 寫 及 電 腦 模 擬 逼 真 的 英 語 檢 定 測 驗 b. 本 計 畫 積 極 辦 理 職 場 英 語 研 習 活 動, 推 廣 職 場 英 語 能 力 的 優 勢 與 專 業 證 照 之 重 要 性, 共 辦 理 系 友 職 場 座 談 履 歷 撰 寫 與 面 詴 技 巧 模 擬 兩 場 商 務 助 理 人 才 培 育 證 照 研 習 初 階 英 檢 證 照 研 習 兩 場 中 階 英 檢 證 照 研 習 英 語 專 題 製 作 研 習 與 發 表 等 共 8 場 研 習 與 論 壇 c. 本 計 畫 積 極 獎 勵 補 助 並 輔 助 學 生 參 與 英 檢 證 照 考 詴 與 專 業 職 能 檢 定, 提 升 其 證 照 獲 取 能 力, 共 辦 理 5 班 證 照 研 習 班, 輔 導 學 生 共 191 人, 參 加 檢 定 共 169 人, 證 照 獲 取 人 數 共 53 人, 整 體 證 照 獲 取 率 為 31.36% d. 除 設 計 各 式 富 創 意 之 英 語 話 劇 英 語 歌 唱 英 語 海 報 設 計 等 多 項 比 賽 活 動, 更 進 而 為 學 生 打 造 一 主 動 學 習 外 語 之 校 園 雙 語 環 境, 製 作 並 張 貼 各 式 英 語 生 活 情 境 海 報 配 合 電 視 牆 播 放 可 公 播 之 主 題 英 語 教 學 節 目, 將 英 語 學 習 超 越 教 室 之 藩 籬, 持 續 打 造 一 個 寓 教 於 樂 的 英 語 學 習 環 境, 提 升 學 生 對 英 語 學 習 的 興 趣 與 信 心 51

54 伍 97 年 度 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 活 動 剪 影 2009 實 務 專 題 成 果 發 表 競 賽 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/04/30) 專 業 e-office 人 員 研 習 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/03/18 03/25 ) 導 遊 與 領 隊 研 習 會 ( 分 項 計 畫 三 〆 2009/06/22) 貨 物 通 關 透 明 化 研 習 會 ( 分 項 計 畫 一 〆 2009/5/25 06/01 06/08) 52

55 國 際 性 Microsoft Business Certification(MSBC) 微 軟 商 務 認 證 研 習 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/07/08 07/15) 國 際 性 (MCAS) 微 軟 商 務 大 師 級 認 證 研 習 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/08/19 08/26) 行 銷 雙 證 師 資 培 訓 研 習 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/10/31) 提 升 英 語 教 學 品 質 研 習 會 ( 分 項 計 畫 三 :2010/01/13) 53

56 ACA Flash CS3 國 際 證 照 教 師 訓 練 研 習 會 ( 分 項 計 畫 三 :2010/01/21) 2009 國 際 企 業 經 營 與 全 球 運 籌 管 理 學 術 研 討 會 ( 分 項 計 畫 一 :2009/12/10) TQC 辦 公 軟 體 應 用 種 子 師 資 培 訓 研 習 ( 分 項 計 畫 一 :2010/1/ /1/19) 企 業 電 子 化 與 智 慧 財 產 專 題 論 壇 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/7) 54

57 2009 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 學 術 研 討 會 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/18) 企 業 電 子 商 務 與 網 路 行 銷 專 題 論 壇 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/24) 企 業 電 子 化 經 營 管 理 專 題 論 壇 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/28) 基 礎 統 計 研 習 ( 分 項 計 畫 三 〆 2009/05/ /05/27) 55

58 ECFA 真 的 會 發 嗎 〇 ( 分 項 計 畫 一 :2009/11/2) 國 貿 業 務 丙 級 證 照 考 詴 研 習 會 ( 分 項 計 畫 一 :2009/3/18) 校 外 參 訪 : 可 口 可 樂 企 業 博 物 館 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/05/11) 職 場 座 談 會 ( 分 項 計 畫 三 〆 2009/4/28) 56

59 履 歷 撰 寫 與 面 詴 技 巧 模 擬 ( 分 項 計 畫 三 〆 2009/5/3) 校 外 參 訪 : 旅 遊 飯 店 英 語 ( 分 項 計 畫 三 〆 2009/5/11) 會 議 展 覽 服 務 業 人 才 培 訓 研 習 會 ( 分 項 計 畫 一 :2009/6/22) e-office 證 照 研 習 輔 導 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/03/18 25) 57

60 企 業 電 子 化 助 理 規 劃 師 證 照 輔 導 暨 認 證 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/ /13 認 證 〆 05/23) 商 務 助 理 證 照 研 習 1( 分 項 計 畫 三 〆 2009/3/18-6/3) 中 階 英 語 證 照 1( 多 益 ) 研 習 ( 分 項 計 畫 三 2009/3/11-6/17) 初 階 英 語 證 照 ( 全 民 英 檢 初 級 ) 研 習 ( 分 項 計 畫 三 2009/2/18/-6/19) 58

61 商 務 助 理 證 照 研 習 2( 分 項 計 畫 三 2009/10/07-12/26) 中 階 英 語 證 照 2( 多 益 ) 研 習 ( 分 項 計 畫 三 2009/10/07-12/30) 校 外 參 訪 :2009 台 北 國 際 旅 展 ( 分 項 計 畫 三 2009/11/12) 校 外 參 訪 : 財 政 部 基 隆 關 稅 局 ( 分 項 計 畫 三 2009/11/18) 59

62 校外參訪〆白木屋品牌文化館(分項計畫二〆2009/11/16) 校外參訪〆安麗物流中心(分項計畫一: 2009/11/16 11/18)) 校外參訪〆新竹科學園區科技生活館(分項計畫一: 2009/11/17) 校外參訪〆台北港(分項計畫一: 2009/11/2) 60

63 金 融 風 暴 後 兩 岸 經 營 環 境 之 分 析 ( 分 項 計 畫 一 : 2009/12/10) 2009 英 文 實 務 專 題 製 作 發 表 ( 分 項 計 畫 三 2009/12/30) 學 生 菁 英 - 國 際 性 MSBC 微 軟 商 務 認 證 研 習 會 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/01 12/08) 學 生 菁 英 -MCAS 微 軟 商 務 認 證 大 師 級 資 格 認 證 研 習 會 ( 分 項 計 畫 二 〆 2009/12/15 12/22) 61

64 丙 級 網 頁 設 計 檢 定 - 種 子 學 生 研 習 ( 分 項 計 畫 二 〆 2010/01/08-09) 62

65 陸 經 費 收 支 執 行 報 告 表 學 校 名 稱 : 崇 右 技 術 學 院 教 育 部 獎 勵 大 學 教 學 卓 越 - 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 經 費 收 支 執 行 報 告 表 中 華 民 國 97 年 度 (98 年 2 月 1 日 至 99 年 1 月 31 日 ) 分 項 計 畫 名 稱 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 才 培 育 改 進 計 畫 計 畫 核 定 經 費 額 度 A 計 畫 經 費 實 際 執 行 數 B 計 畫 經 費 未 執 行 數 C 經 費 執 行 率 經 常 門 經 常 門 經 常 門 資 本 門 小 計 自 籌 款 合 計 資 本 門 小 計 自 籌 款 合 計 資 本 門 小 計 自 籌 款 合 計 人 事 費 業 務 費 雜 支 人 事 費 業 務 費 雜 支 人 事 費 業 務 費 雜 支 967, , ,000 2,578, ,500 2,929, , , ,000 2,578, ,500 2,929,640 60,594-60, % 100% 100% 補 助 款 執 行 率 自 籌 款 執 行 率 總 執 行 率 經 費 流 用 之 原 因 說 明 將 人 事 費 餘 額 流 用 至 業 務 費, 以 利 計 畫 內 各 項 活 動 之 執 行 計 畫 調 整 之 原 因 說 明 無 調 整 經 費 未 執 行 完 畢 原 因 已 執 行 完 畢 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 改 進 計 畫 商 務 職 場 應 與 人 才 培 育 改 進 計 畫 967, , ,000 2,322, ,850 2,661, , , ,000 2,322, ,850 2,661,990 46,953-46, % 100% 將 人 事 費 餘 款 流 用 至 研 習 會 100% 不 足 之 印 刷 費 講 座 鐘 點 費 用 及 膳 食 費 無 調 整 將 多 餘 之 人 事 勞 健 保 費 48 元 967, , ,000 2,099, ,650 2,458, , , ,000 2,099, ,650 2,458, % 100% 100% 流 用 至 業 無 調 整 務 費 用, 以 補 業 務 費 之 不 足 合 計 2,901,420 1,998, ,100,000 7,000,000 1,050,000 8,050,000 2,793,825 2,106, ,100,000 7,000,000 1,050,000 8,050, , , % 100% 100% - 業 務 ( 執 行 ) 單 位 : 會 計 單 位 〆 機 關 首 長 〆 已 執 行 完 畢 已 執 行 完 畢 備 註 〆 一 為 利 學 校 計 畫 之 執 行, 經 本 部 前 函 同 意, 依 校 內 程 序 並 在 符 合 提 升 教 學 品 質 宗 旨 下, 得 微 幅 調 整 計 畫 經 費, 若 有 此 情 形 者, 請 於 上 表 計 畫 調 整 之 說 明 欄 內 敘 明 調 整 原 因, 並 併 同 本 結 案 報 告 檢 附 最 後 修 正 確 定 版 之 計 畫 書 乙 式 3 份 至 部 二 另 為 保 留 各 校 計 畫 經 費 使 用 彈 性, 且 考 量 學 校 計 畫 之 經 費 均 屬 預 估 數, 在 實 際 執 行 過 程 中 可 能 會 因 預 估 落 差, 必 頇 在 各 子 計 畫 間 或 在 各 子 計 畫 內 之 經 費 進 行 調 整 流 用, 屬 執 行 過 程 中 無 法 避 免 之 情 形, 非 屬 計 畫 變 更, 是 以, 前 函 亦 同 意 學 校 得 在 本 部 核 定 經 常 門 及 資 本 門 總 經 費 額 度 不 變 之 原 則 下, 在 各 子 計 畫 之 經 費 間 或 各 子 計 畫 項 目 間 ( 人 事 費 業 務 費 雜 支, 經 資 門 不 得 流 用 ) 之 經 費 進 行 調 整 流 用, 惟 各 項 調 整 流 用 仍 頇 符 合 提 升 教 學 品 質 之 計 畫 目 的, 若 有 此 情 形 者, 請 於 上 表 經 費 流 用 之 原 因 說 明 欄 內 敘 明 流 用 原 因, 此 無 涉 計 畫 變 更, 無 頇 再 重 送 計 畫 書 三 有 未 執 行 完 畢 經 費 者, 請 說 明 原 因 63

66 柒 設 備 經 費 採 購 明 細 表 教 育 部 補 助 ( 委 辦 ) 建 築 或 設 備 經 費 採 購 明 細 表 機 關 名 稱 〆 崇 右 技 術 學 院 計 畫 性 質 〆 補 助 委 辦 ( 教 育 部 辦 理 方 式 〆 政 府 採 購 法 其 他 ) 計 畫 名 稱 〆 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 計 畫 年 度 單 位 〆 新 台 幣 元 採 購 項 目 教 育 部 核 定 函 日 期 文 號 核 定 金 額 發 包 ( 採 購 ) 日 期 得 標 廠 商 得 標 金 額 招 標 方 式 備 註 97 個 人 電 腦 台 技 ( 四 ) 字 第 A $330, 郁 展 資 訊 股 份 有 限 公 司 $330,000 公 開 比 議 價 97 印 表 機 台 技 ( 四 ) 字 第 A $105, 立 洋 科 技 股 份 有 限 公 司 $105,000 公 開 比 議 價 97 影 印 機 台 技 ( 四 ) 字 第 A $50, 得 宏 資 訊 企 業 社 $50,000 公 開 比 議 價 97 多 媒 體 數 位 資 訊 看 東 台 技 ( 四 ) 字 第 A $72, 鴻 昇 水 電 行 $72,000 公 開 比 議 價 97 視 聽 設 備 組 台 技 ( 四 ) 字 第 A $100, 鴻 昇 水 電 行 $100,000 公 開 比 議 價 97 安 裝 佈 線 工 程 台 技 ( 四 ) 字 第 A $300, 得 宏 資 訊 企 業 社 $300,000 公 開 比 議 價 120,000 為 自 籌 款 97 電 腦 伺 服 器 ( 含 作 業 系 統 ) 台 技 ( 四 ) 字 第 A $58, 匠 林 資 訊 股 份 有 限 公 司 $58,000 公 開 比 議 價 97 個 人 電 腦 主 機 台 技 ( 四 ) 字 第 A $500, 郁 展 資 訊 股 份 有 限 公 司 $495,000 公 開 比 議 價 97 安 裝 佈 線 工 程 台 技 ( 四 ) 字 第 A $300, 全 勝 網 路 有 限 公 司 $305,000 公 開 比 議 價 120,000 為 自 籌 款 97 英 語 教 學 公 播 軟 體 台 技 ( 四 ) 字 第 A $200, 傳 英 國 際 行 銷 有 限 公 司 $200,000 獨 家 出 版 銷 售 97 E 教 材 製 作 軟 體 台 技 ( 四 ) 字 第 A $100, 松 岡 資 產 管 理 股 份 有 限 公 司 $100,000 公 開 比 議 價 97 桌 上 型 電 腦 台 技 ( 四 ) 字 第 A $175, 立 洋 科 技 股 份 有 限 公 司 $171,430 公 開 比 議 價 97 雜 項 設 備 費 ( 木 質 會 議 桌 木 質 書 櫃 ) 台 技 ( 四 ) 字 第 A 永 佳 工 業 有 限 公 司 公 開 比 議 價 $125, $128, 雜 項 設 備 費 ( 網 路 佈 線 ) 台 技 ( 四 ) 字 第 A 立 洋 科 技 股 份 有 限 公 司 公 開 比 議 價 75,000 為 自 籌 款 合 計 $2,415,000 $2,415, ,000 申 請 單 位 : 總 務 ( 採 購 ) 單 位 : 會 計 單 位 〆 機 關 首 長 〆 填 表 說 明 〆 一 本 表 係 屬 資 本 門 計 畫, 應 為 資 本 支 出 經 費 二 本 表 包 括 本 部 所 有 補 助 計 畫, 及 部 分 得 編 列 資 本 門 經 費 之 委 辦 計 畫 其 中 若 補 助 經 費 係 由 本 部 直 撥 各 縣 市 政 府 者, 由 各 縣 市 政 府 彙 整 後 送 達 本 部 々 經 本 部 中 部 辦 公 室 轉 發 者, 由 各 縣 市 政 府 彙 整 後 送 達 中 部 辦 公 室, 再 由 中 部 辦 公 室 彙 整 送 達 本 部 三 採 購 項 目 乙 欄 請 依 各 單 一 發 包 採 購 案 逐 筆 填 寫 四 一 次 發 包, 分 次 核 撥 之 計 畫 項 目, 應 逐 次 填 寫 五 計 畫 結 餘 款 請 循 行 政 程 序 繳 回 本 部, 由 本 部 直 撥 者, 請 逕 繳 本 部, 經 轉 發 者, 請 透 過 轉 發 單 位 彙 整 繳 回 本 部 六 屬 列 管 計 畫 者 應 依 各 計 畫 別 分 別 填 寫, 非 屬 列 管 計 畫 者 則 逐 筆 填 寫 64

67 捌 教 育 部 補 助 經 費 收 支 結 算 表 教 育 部 補 助 經 費 收 支 結 算 表 機 關 名 稱 〆 崇 右 技 術 學 院 所 屬 年 度 〆 97 計 畫 名 稱 〆 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 計 畫 主 持 人 〆 梁 榮 輝 教 育 部 核 定 函 日 期 文 號 〆 台 技 ( 四 ) 字 第 A 單 位 〆 新 台 幣 元 計 畫 期 程 〆 98 年 2 月 1 日 至 99 年 1 月 31 日 百 分 比 〆 取 至 小 數 點 二 位 97 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 ( 崇 右 技 術 學 院 ) 人 事 費 ( 子 計 畫 一 ) 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 才 培 育 改 進 計 畫 人 事 費 ( 子 計 畫 二 ) 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 改 進 計 畫 人 事 費 ( 子 計 畫 三 ) 商 務 職 場 應 與 人 才 培 育 改 進 計 畫 教 育 部 核 定 計 畫 金 額 (A) 教 育 部 核 定 補 助 金 額 (B) 教 育 部 撥 付 金 額 (C) 教 育 部 補 助 比 率 (D=B/A) 實 支 總 額 (E) 計 畫 結 餘 款 (F=A-E) 應 繳 回 教 育 部 結 餘 款 (G=F*D-(B-C)) 967, , , % 906,546 60, , , , % 920,187 46, , , , % 967, 憑 證 號 碼 財 產 編 號 備 註 請 查 填 * 經 常 門 資 本 門 * 全 額 補 助 部 分 補 助 酌 予 補 助 65

68 97 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 ( 崇 右 技 術 學 院 ) 業 務 費 ( 子 計 畫 一 ) 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 才 培 育 改 進 計 畫 教 育 部 核 定 計 畫 金 額 (A) 教 育 部 核 定 補 助 金 額 (B) 教 育 部 撥 付 金 額 (C) 教 育 部 補 助 比 率 (D=B/A) 實 支 總 額 (E) 計 畫 結 餘 款 (F=A-E) 應 繳 回 教 育 部 結 餘 款 (G=F*D-(B-C)) 966, , , % 1,027,394-60,594 0 憑 證 號 碼 財 產 編 號 備 註 * 餘 款 繳 回 方 式 66

69 97 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 ( 崇 右 技 術 學 院 ) 業 務 費 ( 子 計 畫 二 ) 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 改 進 計 畫 教 育 部 核 定 計 畫 金 額 (A) 教 育 部 核 定 補 助 金 額 (B) 教 育 部 撥 付 金 額 (C) 教 育 部 補 助 比 率 (D=B/A) 實 支 總 額 (E) 計 畫 結 餘 款 (F=A-E) 應 繳 回 教 育 部 結 餘 款 (G=F*D-(B-C)) 806, , , % 852,953-46,953 0 憑 證 號 碼 財 產 編 號 備 註 依 核 撥 結 報 作 業 要 點 辦 理 67

70 97 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 ( 崇 右 技 術 學 院 ) 業 務 費 ( 子 計 畫 三 ) 商 務 職 場 應 與 人 才 培 育 改 進 計 畫 雜 支 ( 子 計 畫 一 ) 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 才 培 育 改 進 計 畫 雜 支 ( 子 計 畫 二 ) 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 改 進 計 畫 雜 支 ( 子 計 畫 三 ) 商 務 職 場 應 與 人 才 培 育 改 進 計 畫 教 育 部 核 定 計 畫 金 額 (A) 教 育 部 核 定 補 助 金 額 (B) 教 育 部 撥 付 金 額 (C) 教 育 部 補 助 比 率 (D=B/A) 實 支 總 額 (E) 計 畫 結 餘 款 (F=A-E) 應 繳 回 教 育 部 結 餘 款 (G=F*D-(B-C)) 860, , , % 865,083-4, , % 38, , % 30, , % 26,195 4,184 0 憑 證 號 碼 財 產 編 號 備 註 ( 繳 回 不 繳 回 ) 其 他 ( 請 備 註 說 明 ) * 本 案 如 非 全 額 補 助, 請 列 明 各 分 攤 單 位 與 金 額, 其 金 額 合 計 應 等 於 實 支 總 額 68

71 97 年 度 重 要 特 色 領 域 人 才 培 育 改 進 計 畫 國 際 商 務 服 務 電 子 化 人 才 培 育 改 進 計 畫 ( 崇 右 技 術 學 院 ) 教 育 部 核 定 計 畫 金 額 (A) 教 育 部 核 定 補 助 金 額 (B) 教 育 部 撥 付 金 額 (C) 教 育 部 補 助 比 率 (D=B/A) 實 支 總 額 (E) 計 畫 結 餘 款 (F=A-E) 應 繳 回 教 育 部 結 餘 款 (G=F*D-(B-C)) 憑 證 號 碼 財 產 編 號 備 註 資 本 門 ( 子 計 畫 一 ) 全 球 經 貿 流 通 運 籌 電 子 化 才 培 育 改 進 計 畫 957, , , % 957, ~ 教 育 部 : 7,000,000 元 資 本 門 ( 子 計 畫 二 ) 電 子 化 行 銷 人 才 培 育 改 進 計 畫 858, , , % 858, ~ 配 合 款 : 1,050,000 元 資 本 門 ( 子 計 畫 三 ) 商 務 職 場 應 與 人 才 培 育 改 進 計 畫 , , , % 600, ~ B B-18 合 計 8,050,000 7,000,000 7,000, % 8,050, 業 務 ( 執 行 ) 單 位 : 會 計 單 位 〆 機 關 首 長 〆 合 計 : 8,050,000 元 * 流 用 原 因 說 明 1. 分 項 計 畫 一 將 人 事 費 餘 款 流 至 印 刷 費 辦 理 研 討 會 流 至 講 座 鐘 點 費 辦 理 專 題 講 座 2. 分 項 計 畫 二 將 人 事 費 餘 款 流 用 至 講 座 鐘 點 費 印 刷 費 辦 理 研 習 活 動 3. 分 項 計 畫 三 將 人 事 費 餘 款 流 用 至 印 刷 費 作 為 自 標 教 材 之 印 製 費 用 69

72 附 件 附 件 一 Picture Dictionary 電 子 圖 檔 70

73 E 化 教 材 製 作 成 果 網 址 〆 71