目 录 1. 两 院 院 士 增 选 中 组 部 人 才 计 划 千 人 计 划 有 关 项 目 青 年 拔 尖 人 才 支 持 计 划 国 家 自 然 科 学 基 金 委 员 会 计 划 国 家 自 然 科 学

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1 人 才 计 划 申 报 指 南 人 事 处 编 2013 年

2 目 录 1. 两 院 院 士 增 选 中 组 部 人 才 计 划 千 人 计 划 有 关 项 目 青 年 拔 尖 人 才 支 持 计 划 国 家 自 然 科 学 基 金 委 员 会 计 划 国 家 自 然 科 学 基 金 人 才 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 教 育 部 人 才 计 划 长 江 学 者 奖 励 计 划 教 育 部 新 世 纪 优 秀 人 才 支 持 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 教 育 部 长 江 学 者 和 创 新 团 队 发 展 计 划 创 新 团 队 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 教 育 部 霍 英 东 教 育 基 金 会 高 等 院 校 青 年 教 师 基 金 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 人 才 计 划 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选 国 家 特 支 计 划 百 千 万 工 程 领 军 人 才 上 海 市 人 才 计 划 上 海 千 人 计 划 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 上 海 领 军 人 才 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 上 海 市 人 才 发 展 资 金 资 助 上 海 市 优 秀 学 术 带 头 人 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 上 海 市 青 年 科 技 启 明 星 计 划 和 跟 踪 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 上 海 市 曙 光 计 划 和 跟 踪 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 上 海 市 晨 光 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 上 海 市 白 玉 兰 科 技 人 才 基 金 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 上 海 市 阳 光 计 划 ( 由 学 生 处 组 织 申 报 ) 学 校 人 才 计 划 同 济 特 聘 ( 讲 座 ) 教 授 计 划 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划 同 济 大 学 中 央 高 校 基 本 科 研 业 务 费 专 项 资 金 人 才 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) i

3 1. 两 院 院 士 增 选 两 院 院 士 增 选 工 作 是 指 中 国 科 学 院 院 士 和 中 国 工 程 院 院 士 的 推 荐 选 拔 工 作, 一 般 每 两 年 ( 奇 数 年 ) 增 选 一 次 中 国 科 学 院 院 士 是 国 家 设 立 的 科 学 技 术 方 面 的 最 高 学 术 称 号, 为 终 身 荣 誉 在 科 学 技 术 领 域 做 出 系 统 的 创 造 性 的 成 就 和 重 大 贡 献, 热 爱 祖 国, 学 风 正 派, 具 有 中 国 国 籍 的 研 究 员 教 授 或 同 等 职 称 的 学 者 专 家, 可 被 推 荐 并 当 选 为 中 国 科 学 院 院 士 被 推 荐 人 应 从 事 自 然 科 学 技 术 科 学 和 工 程 科 学 方 面 的 研 究 工 作 被 推 荐 人 年 龄 ( 按 增 选 年 6 月 30 日 实 足 年 龄 计 算 ) 一 般 不 超 过 65 岁 推 荐 院 士 候 选 人 包 括 院 士 推 荐 和 归 口 初 选 部 门 推 荐 两 种 途 径, 不 受 理 本 人 申 请 中 国 工 程 院 院 士 是 国 家 设 立 的 工 程 科 学 技 术 方 面 的 最 高 学 术 称 号, 为 终 身 荣 誉 在 工 程 科 学 技 术 方 面 做 出 重 大 的 创 造 性 的 成 就 和 贡 献, 热 爱 祖 国, 学 风 正 派, 品 行 端 正, 具 有 中 国 国 籍 的 高 级 工 程 师 研 究 员 教 授 或 具 有 同 等 职 称 的 专 家, 可 被 提 名 并 当 选 为 院 士 候 选 人 的 年 龄 原 则 上 不 超 过 70 周 岁 ( 以 增 选 当 年 6 月 30 日 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 根 据 新 修 订 的 中 国 工 程 院 院 士 增 选 工 作 实 施 办 法, 从 2013 年 开 始, 将 实 行 院 士 候 选 人 单 一 渠 道 提 名, 即 候 选 人 本 人 只 能 接 受 院 士 单 位 全 国 性 学 会 中 的 一 种 渠 道 进 行 提 名, 并 在 提 名 书 中 签 字 确 认, 不 得 接 受 重 复 提 名, 否 则 将 作 为 无 效 候 选 人 处 理 凡 已 合 计 连 续 3 次 被 提 名 至 中 国 工 程 院 和 被 推 荐 至 中 国 科 学 院 的 有 效 候 选 人, 停 止 1 次 候 选 人 资 格 根 据 中 国 科 学 院 院 士 和 中 国 工 程 院 院 士 可 依 据 各 自 的 标 准 和 程 序 交 叉 当 选 的 原 则, 符 合 中 国 工 程 院 院 士 标 准 的 中 国 科 学 院 院 士, 可 被 提 名 为 候 选 人 申 报 材 料 要 求 (1) 中 国 科 学 院 院 士 候 选 人 材 料 包 括 : 1 中 国 科 学 院 院 士 增 选 候 选 人 推 荐 书 ( 部 门 推 荐 用 ) ( 以 下 简 称 推 荐 书 ) 和 中 国 科 学 院 院 士 增 选 被 推 荐 人 附 件 材 料 ( 以 下 简 称 附 件 材 料 ) 的 附 件 1( 被 推 荐 人 基 本 情 况 ) 推 荐 书 和 附 件 材 料 的 附 件 1 必 须 使 用 中 国 科 学 院 院 士 增 选 信 息 系 统 所 提 供 的 电 子 文 件 填 写 各 学 部 所 需 份 数 以 中 国 科 学 院 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 每 位 候 选 人 材 料 中 须 有 1 份 打 印 并 签 名 盖 章 的 原 件, 原 件 不 装 订, 其 他 可 为 原 件 复 印 件 2 附 件 材 料 的 附 件 2 至 附 件 6 纸 质 件 一 套 需 要 退 还 的 材 料 请 注 明 3 关 于 材 料 真 实 性 的 确 认 函 一 份 1

4 4 关 于 附 件 材 料 的 保 密 审 查 证 明 一 份 5 数 据 上 报 光 盘 一 份 内 含 推 荐 书 和 附 件 材 料 的 附 件 1 电 子 文 件 及 附 件 材 料 的 附 件 2 至 附 件 6 电 子 文 件 (PDF 格 式 ) 请 注 明 候 选 人 姓 名 及 学 校 名 称, 光 盘 不 退 还 (2) 中 国 工 程 院 院 士 候 选 人 材 料 包 括 : 1 中 国 工 程 院 院 士 候 选 人 提 名 书 ( 以 下 简 称 提 名 书 ) 提 名 书 全 部 内 容 必 须 通 过 中 国 工 程 院 院 士 候 选 人 提 名 系 统 形 成 各 学 部 所 需 份 数 以 中 国 工 程 院 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 每 位 候 选 人 材 料 中 须 有 4 份 打 印 并 签 名 盖 章 的 原 件, 原 件 不 装 订, 其 他 可 为 原 件 复 印 件 2 附 件 材 料 纸 质 件 一 套 提 供 每 位 候 选 人 重 要 奖 项 获 奖 证 书 材 料 复 印 件 一 式 1 套 ( 不 超 过 6 项 ); 实 施 的 发 明 专 利 证 书 及 其 实 施 情 况 的 复 印 件 等 证 明 材 料 一 式 1 套 ( 不 超 过 6 项 ) ; 有 代 表 性 的 著 作 和 论 文 ( 不 超 过 10 篇 / 册 ); 工 程 设 计 建 设 运 行 管 理 方 面 的 重 要 成 果 ( 不 超 过 5 篇 / 册 ) 以 上 材 料 如 超 过 规 定 数 量, 工 作 人 员 将 不 予 接 收 需 要 退 还 的 材 料 请 注 明 3 关 于 提 名 书 非 涉 密 的 证 明 4 数 据 上 报 光 盘 一 份 内 含 由 中 国 工 程 院 院 士 候 选 人 提 名 系 统 数 据 存 盘 功 能 导 出 的 数 据 文 件 请 注 明 候 选 人 姓 名 及 学 校 名 称, 光 盘 不 退 还 申 报 程 序 中 国 科 学 院 院 士 增 选 流 程 : 院 士 和 归 口 初 选 部 门 推 荐 学 部 评 审 及 选 举 等 阶 段 中 国 工 程 院 院 士 增 选 流 程 : 提 名 院 士 候 选 人 归 口 部 门 遴 选 院 士 评 审 和 选 举 申 报 时 间 两 院 院 士 增 选 工 作 一 般 每 两 年 ( 奇 数 年 ) 增 选 一 次 具 体 申 报 时 间 和 申 报 材 料 要 求 等 以 中 国 科 学 院 中 国 工 程 院 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 中 国 科 学 院 网 中 国 工 程 院 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : ,

5 2. 中 组 部 人 才 计 划 2.1 千 人 计 划 有 关 项 目 2008 年 12 月, 中 共 中 央 办 公 厅 转 发 中 央 人 才 工 作 协 调 小 组 关 于 实 施 海 外 高 层 次 人 才 引 进 计 划 的 意 见 海 外 高 层 次 人 才 引 进 计 划 ( 简 称 千 人 计 划 ), 主 要 是 围 绕 国 家 发 展 战 略 目 标, 从 2008 年 开 始, 用 5 到 10 年, 在 国 家 重 点 创 新 项 目 重 点 学 科 和 重 点 实 验 室 中 央 企 业 和 国 有 商 业 金 融 机 构 以 高 新 技 术 产 业 开 发 区 为 主 的 各 类 园 区 等, 引 进 并 有 重 点 地 支 持 一 批 能 够 突 破 关 键 技 术 发 展 高 新 产 业 带 动 新 兴 学 科 的 战 略 科 学 家 和 领 军 人 才 回 国 ( 来 华 ) 创 新 创 业 申 报 类 型 分 为 创 新 人 才 长 期 项 目 创 新 人 才 短 期 项 目 青 年 千 人 计 划 项 目 顶 尖 人 才 与 创 新 团 队 项 目 创 新 人 才 长 期 项 目 ( 含 人 文 社 科 项 目 ) 申 报 条 件 引 进 的 海 外 高 层 次 人 才 一 般 应 在 海 外 取 得 博 士 学 位, 不 超 过 55 岁, 引 进 后 每 年 工 作 不 少 于 9 个 月, 并 具 备 以 下 条 件 之 一 : (1) 一 般 应 在 海 外 取 得 博 士 学 位, 不 超 过 55 岁 ; 在 海 外 知 名 高 校 科 研 院 所 国 际 知 名 企 业 或 金 融 机 构 担 任 正 教 授 或 相 当 职 务 ; 从 事 自 然 科 学 工 程 技 术 以 及 经 济 金 融 管 理 等 领 域 的 研 究 工 作, 具 有 世 界 一 流 的 研 究 水 平, 近 5 年 在 重 要 核 心 刊 物 上 发 表 具 有 重 要 影 响 的 学 术 论 文, 或 获 得 国 际 重 要 科 技 奖 项 或 掌 握 重 要 实 验 技 能 科 学 工 程 建 设 关 键 技 术 (2) 人 文 社 科 项 目 重 点 引 进 知 识 产 权 法 环 境 与 资 源 保 护 法 国 际 法 国 际 经 济 法 国 际 关 系 外 交 学 心 理 学 等 专 业 的 急 需 紧 缺 人 才 申 报 人 年 龄 一 般 不 超 过 60 周 岁 ; 在 国 外 一 流 大 学 或 研 究 机 构 文 化 艺 术 单 位 具 有 教 授 级 ( 或 相 当 于 ) 职 务 ; 为 国 际 同 行 所 公 认, 具 有 较 广 泛 的 国 际 学 术 影 响 力 (3) 申 报 人 一 般 应 未 全 职 在 国 内 工 作 ; 已 经 在 国 内 工 作 的, 回 国 时 间 应 在 一 年 内 引 进 后 应 全 职 在 国 内 工 作 不 少 于 3 年 累 计 申 报 次 数 原 则 上 不 超 过 2 次 创 新 人 才 短 期 项 目 申 报 条 件 (1) 申 报 人 须 系 国 家 科 技 产 业 发 展 和 学 科 建 设 急 需 紧 缺 领 域 的 领 军 人 才 或 学 术 带 头 人, 并 符 合 创 新 人 才 长 期 项 目 申 报 人 选 标 准 第 (1) 条 3

6 (2) 申 报 人 已 与 学 校 签 订 至 少 连 续 3 年 每 年 在 国 内 工 作 不 少 于 2 个 月 的 正 式 工 作 合 同, 并 明 确 合 同 期 内 工 作 成 果 知 识 产 权 的 归 属 ; 有 明 确 的 工 作 目 标 任 务, 能 做 出 实 质 性 贡 献 累 计 申 报 次 数 原 则 上 不 超 过 2 次 青 年 千 人 计 划 项 目 申 报 条 件 (1) 属 自 然 科 学 或 工 程 技 术 领 域, 年 龄 不 超 过 40 周 岁 (2) 在 海 外 知 名 高 校 取 得 博 士 学 位, 并 有 3 年 以 上 海 外 科 研 工 作 经 历 ; 在 国 内 取 得 博 士 学 位 的, 应 在 海 外 从 事 教 学 或 研 究 工 作 5 年 以 上 (3) 在 海 外 知 名 高 校 科 研 机 构 或 知 名 企 业 研 发 机 构 有 正 式 教 学 或 科 研 职 位 ; 是 所 从 事 科 研 领 域 同 龄 人 中 的 拔 尖 人 才, 有 成 为 该 领 域 学 术 或 技 术 带 头 人 的 发 展 潜 力 (4) 引 进 后 全 职 回 国 工 作 一 般 应 未 全 职 在 国 内 工 作 ; 已 经 在 国 内 工 作 的, 回 国 时 间 应 在 一 年 内 (5) 对 博 士 在 读 期 间 已 取 得 突 出 研 究 成 果 的 应 届 毕 业 生, 或 其 他 有 突 出 成 绩 的 申 报 人, 可 以 突 破 年 龄 任 职 年 限 等 限 制, 破 格 引 进 计 算 年 龄 和 工 作 年 限 的 截 止 日 期 为 申 报 截 止 时 间 顶 尖 人 才 与 创 新 团 队 项 目 申 报 条 件 申 报 人 应 是 自 然 科 学 或 工 程 技 术 领 域 国 际 顶 尖 专 家, 引 进 后 全 职 在 国 内 工 作 至 少 5 年, 并 具 备 以 下 条 件 之 一 : 诺 贝 尔 奖 图 灵 奖 菲 尔 茨 奖 等 国 际 大 奖 的 获 得 者 ; 美 国 英 国 加 拿 大 澳 大 利 亚 等 发 达 国 家 科 学 院 院 士 或 工 程 院 院 士 ; 在 世 界 一 流 大 学 科 研 机 构 任 职 的 国 际 著 名 学 者 ; 国 家 急 需 紧 缺 的 其 他 顶 尖 人 才 申 报 材 料 要 求 (1) 申 报 材 料 包 括 1 申 报 书 ;2 附 件 ;3 申 报 人 其 他 个 人 信 息 表 ;4 千 人 计 划 申 报 人 选 情 况 汇 总 表 申 报 书 和 附 件 应 合 并 装 订, 其 他 个 人 信 息 表 和 申 报 人 选 情 况 汇 总 表 另 附 报 送 材 料 时, 需 报 送 纸 质 申 报 材 料 ( 具 体 份 数 以 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 ) 和 电 子 文 档, 电 子 文 档 内 容 应 与 纸 质 材 料 一 致 (2) 附 件 一 般 应 包 括 :1 封 面 目 录 ;2 学 历 学 位 证 书 复 印 件 ;3 身 份 证 或 护 照 复 印 件 ; 4 与 用 人 单 位 签 订 的 工 作 合 同 或 意 向 性 工 作 合 同 复 印 件 ;5 在 海 外 任 职 的 证 明 材 料 ;6 主 要 成 果 ( 代 表 性 论 著 专 利 证 书 产 品 证 书 ) 复 印 件 或 证 明 材 料 ;7 领 导 ( 参 与 ) 过 的 主 要 项 目 证 明 材 料 ;8 奖 励 证 书 复 印 件 ;9 其 他 需 要 提 交 的 材 料 4

7 青 年 千 人 计 划 项 目 的 附 件 要 求 : 在 以 上 附 件 要 求 的 基 础 上 增 加 3 封 国 外 同 行 专 家 的 推 荐 信 (3) 顶 尖 人 才 与 创 新 团 队 项 目 采 取 一 事 一 议, 申 报 材 料 单 独 报 送 (4) 填 写 申 报 书 前, 请 仔 细 阅 读 填 写 说 明 按 照 填 写 说 明 的 要 求 填 写 完 整 信 息, 不 得 空 项 漏 项 请 填 写 全 面 真 实 的 信 息 (5) 申 报 书 中 本 人 承 诺 栏, 请 申 报 人 亲 笔 签 字 作 为 承 诺 请 勿 空 缺, 请 勿 由 他 人 代 签 如 申 报 人 在 国 外, 可 单 独 传 真 承 诺 书 和 签 字 申 报 程 序 海 外 高 层 次 人 才 一 般 应 与 国 内 高 校 科 研 机 构 企 业 商 业 金 融 机 构 等 用 人 单 位 达 成 明 确 的 工 作 意 向, 或 已 在 国 内 开 办 企 业, 由 用 人 单 位 或 企 业 所 在 开 发 园 区 申 报 千 人 计 划 (1) 用 人 单 位 与 海 外 高 层 次 人 才 达 成 初 步 意 向 后, 填 写 人 才 引 进 申 报 书, 按 程 序 报 四 个 申 报 平 台 牵 头 组 织 单 位 ; (2) 牵 头 组 织 单 位 组 织 专 家 对 申 报 人 选 进 行 评 审, 提 出 建 议 报 海 外 高 层 次 人 才 引 进 工 作 专 项 办 公 室 ; (3) 专 项 办 将 人 选 提 交 千 人 计 划 顾 问 组 审 核 后, 报 海 外 高 层 次 人 才 引 进 工 作 小 组 审 批 申 报 时 间 千 人 计 划 有 关 项 目 的 申 报 工 作 一 般 每 年 申 报 一 次, 申 报 时 间 为 上 半 年 具 体 申 报 时 间 申 报 条 件 及 申 报 材 料 要 求 等 以 中 央 组 织 部 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 千 人 计 划 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 青 年 拔 尖 人 才 支 持 计 划 青 年 拔 尖 人 才 支 持 计 划 是 国 家 人 才 发 展 规 划 重 大 人 才 工 程 青 年 英 才 开 发 计 划 的 子 计 划 计 划 从 2011 年 开 始 实 施, 在 自 然 科 学 哲 学 社 会 科 学 和 文 化 艺 术 等 重 点 学 科 领 域, 每 年 重 点 扶 持 一 批 青 年 创 新 人 才, 把 他 们 培 养 成 为 本 专 业 领 域 品 德 优 秀 专 业 能 力 出 类 拔 萃 综 合 素 质 全 面 的 学 术 技 术 带 头 人, 形 成 我 国 各 领 域 高 层 次 领 军 人 才 的 重 要 后 备 力 量 5

8 申 报 条 件 拥 护 党 的 路 线 方 针 政 策, 热 爱 祖 国, 遵 纪 守 法, 学 风 正 派 ; 在 自 然 科 学 哲 学 社 会 科 学 和 文 化 艺 术 重 点 领 域 崭 露 头 角, 获 得 国 际 国 内 较 高 专 业 成 就 及 荣 誉 称 号, 有 一 定 的 社 会 影 响 ( 已 获 国 家 千 人 计 划 支 持 并 且 在 支 持 周 期 内 的 青 年 人 才 不 在 本 计 划 支 持 之 列 ), 具 体 条 件 如 下 : (1) 具 有 中 国 国 籍, 进 校 工 作 1 年 以 上, 一 般 应 获 博 士 学 位 ; (2) 申 报 当 年 1 月 1 日 未 满 35 周 岁 ; (3) 工 作 业 绩 要 求 : 1 理 学 医 学 与 生 命 科 学 工 学 Ⅰ 工 学 Ⅱ( 含 艺 术 类 工 科 型 设 计 类 ) 学 科 : 近 三 年 主 持 过 1 项 国 家 级 科 研 项 目, 并 以 第 一 作 者 发 表 过 不 少 于 3 篇 本 学 科 高 水 平 SCI/EI/AB 类 期 刊 论 文 3 篇 ; 2 人 文 社 科 经 济 与 管 理 艺 术 类 学 科 : 近 三 年 主 持 过 1 项 省 部 级 基 金 类 项 目, 并 以 第 一 作 者 发 表 过 不 少 于 3 篇 B 类 核 心 学 术 期 刊 论 文 ; 或 1 篇 A 类 核 心 学 术 期 刊 论 文 及 不 少 于 1 篇 B 类 核 心 学 术 期 刊 论 文 ; 或 不 少 于 1 篇 B 类 核 心 学 术 期 刊 论 文 及 独 立 出 版 一 部 高 水 平 学 术 专 著 ; 具 有 海 外 知 名 高 校 博 士 学 位 的 申 请 者 可 不 受 科 研 项 目 条 件 限 制 申 报 材 料 要 求 申 报 材 料 包 括 : 青 年 拔 尖 人 才 支 持 计 划 申 报 书 附 件 申 报 人 选 情 况 汇 总 表 附 件 包 括 : 封 面 目 录 1-3 篇 代 表 性 论 文 全 文 2006 年 以 来 发 表 论 文 的 首 页 及 其 引 用 情 况 的 检 索 证 明 国 内 外 获 得 的 发 明 专 利 与 奖 项 国 际 学 术 组 织 或 刊 物 任 职 证 明 学 历 学 位 证 书 复 印 件 身 份 证 或 护 照 复 印 件 其 他 相 关 材 料 等 申 报 时 间 青 年 拔 尖 人 才 支 持 计 划 自 2011 年 进 行 首 次 申 报 后, 尚 未 进 行 第 二 次 申 报 工 作 具 体 申 报 时 间 申 报 条 件 和 申 报 材 料 要 求 等 以 中 央 组 织 部 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 千 人 计 划 网 青 年 拔 尖 人 才 板 块 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : ,

9 3. 国 家 自 然 科 学 基 金 委 员 会 计 划 3.1 国 家 自 然 科 学 基 金 人 才 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 国 家 自 然 科 学 基 金 人 才 资 助 体 系 包 含 青 年 科 学 基 金 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 优 秀 青 年 基 金 ( 小 杰 青 ) 海 外 和 香 港 / 澳 门 青 年 学 者 合 作 研 究 基 金 创 新 研 究 群 体 科 学 基 金 和 国 家 基 础 科 学 人 才 培 养 基 金 (1) 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 支 持 在 基 础 研 究 方 面 已 取 得 突 出 成 绩 的 青 年 学 者 自 主 选 择 研 究 方 向 开 展 创 新 研 究, 促 进 青 年 科 学 技 术 人 才 的 成 长, 吸 引 海 外 人 才, 培 养 造 就 一 批 进 入 世 界 科 技 前 沿 的 优 秀 学 术 带 头 人 该 基 金 资 助 全 职 在 中 国 内 地 工 作 的 优 秀 华 人 青 年 学 者 从 事 自 然 科 学 基 础 研 究 工 作 (2) 优 秀 青 年 基 金 ( 小 杰 青 ) 优 秀 青 年 科 学 基 金, 也 被 称 为 小 杰 青, 是 国 家 杰 出 青 年 基 金 的 铺 垫 性 科 技 支 撑 基 金 为 进 一 步 贯 彻 落 实 国 家 中 长 期 人 才 发 展 规 划 纲 要 的 部 署, 加 强 对 创 新 型 青 年 人 才 的 培 养, 完 善 国 家 自 然 科 学 基 金 人 才 资 助 体 系, 自 然 科 学 基 金 委 决 定 自 2012 年 起 设 立 优 秀 青 年 科 学 基 金 项 目 作 为 人 才 项 目 系 列 中 的 一 个 项 目 类 型, 优 秀 青 年 科 学 基 金 项 目 与 青 年 科 学 基 金 项 目 和 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 项 目 之 间 形 成 有 效 衔 接, 促 进 创 新 型 青 年 人 才 的 快 速 成 长, 主 要 支 持 具 备 5~10 年 的 科 研 经 历 并 取 得 一 定 科 研 成 就 的 青 年 科 学 技 术 人 员, 在 科 研 第 一 线 锐 意 进 取 开 拓 创 新, 自 主 选 择 研 究 方 向 开 展 基 础 研 究 (3) 创 新 研 究 群 体 科 学 基 金 为 稳 定 地 支 持 基 础 科 学 的 前 沿 研 究, 培 养 和 造 就 具 有 创 新 能 力 的 人 才 和 群 体, 国 家 自 然 科 学 基 金 委 员 会 设 立 创 新 研 究 群 体 科 学 基 金 创 新 研 究 群 体 科 学 基 金 资 助 国 内 以 优 秀 科 学 家 为 学 术 带 头 人 中 青 年 科 学 家 为 骨 干 的 研 究 群 体, 围 绕 某 一 重 要 研 究 方 向 在 国 内 进 行 基 础 研 究 和 应 用 基 础 研 究 参 加 评 审 和 遴 选 的 候 选 创 新 研 究 群 体 由 中 国 科 学 院 教 育 部 中 国 科 学 技 术 协 会 及 国 家 自 然 科 学 基 金 委 员 会 推 荐 产 生 一 般 每 年 12 月 份 发 布 下 一 年 度 的 项 目 指 南 详 情 查 阅 : 国 家 自 然 科 学 基 金 条 例 项 目 指 南 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 基 础 研 究 与 基 地 管 理 办 公 室 电 话 :

10 4. 教 育 部 人 才 计 划 4.1 长 江 学 者 奖 励 计 划 长 江 学 者 奖 励 计 划 是 国 家 重 大 人 才 工 程 的 重 要 组 成 部 分, 与 海 外 高 层 次 人 才 引 进 计 划 青 年 英 才 开 发 计 划 等 共 同 构 成 国 家 高 层 次 人 才 培 养 支 持 体 系 长 江 学 者 奖 励 计 划 支 持 高 等 学 校 聘 任 长 江 学 者 特 聘 教 授 讲 座 教 授 长 江 学 者 实 行 岗 位 聘 任 制 高 等 学 校 设 置 特 聘 教 授 讲 座 教 授 岗 位, 面 向 海 内 外 公 开 招 聘, 经 教 育 部 组 织 专 家 评 审 通 过 后, 由 高 等 学 校 聘 任, 实 行 合 同 管 理 长 江 学 者 特 聘 教 授 基 本 条 件 (1) 申 报 当 年 1 月 1 日, 自 然 科 学 类 工 程 技 术 类 人 选 年 龄 不 超 过 45 周 岁, 人 文 社 会 科 学 类 人 选 年 龄 不 超 过 55 周 岁 (2) 一 般 具 有 博 士 学 位, 在 教 学 科 研 一 线 工 作 ; 海 外 应 聘 者 一 般 应 担 任 高 水 平 大 学 副 教 授 及 以 上 职 位 或 其 他 相 应 职 位, 国 内 应 聘 者 应 担 任 教 授 或 其 他 相 应 职 位 (3) 胜 任 核 心 课 程 讲 授 任 务 ; 学 术 造 诣 高 深, 在 科 学 研 究 方 面 取 得 国 内 外 同 行 公 认 的 重 要 成 就 ; 具 有 创 新 性 战 略 性 思 维, 具 有 带 领 本 学 科 赶 超 或 保 持 国 际 先 进 水 平 的 能 力 ; 具 有 较 强 的 领 导 和 协 调 能 力, 能 带 领 学 术 团 队 协 同 攻 关 (4) 恪 守 高 等 学 校 教 师 职 业 道 德 规 范, 具 有 拼 搏 奉 献 精 神 (5) 聘 期 内 全 职 在 受 聘 高 校 工 作 应 在 签 订 聘 任 合 同 后 一 年 内 全 职 到 岗 工 作 长 江 学 者 讲 座 教 授 基 本 条 件 (1) 在 海 外 教 学 科 研 一 线 工 作, 一 般 应 担 任 高 水 平 大 学 教 授 职 位 或 其 他 相 应 职 位 (2) 学 术 造 诣 高 深, 在 本 学 科 领 域 具 有 重 大 影 响, 取 得 国 际 公 认 的 重 大 成 就 (3) 诚 实 守 信 学 风 严 谨 乐 于 奉 献 崇 尚 科 学 精 神 (4) 每 年 在 国 内 受 聘 高 校 工 作 2 个 月 以 上 申 报 材 料 要 求 (1) 长 江 学 者 候 选 人 推 荐 表 ( 具 体 份 数 以 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 ) 推 荐 表 由 申 报 系 统 自 动 打 印 生 成 ( 带 水 印 ) 8

11 说 明 : 各 单 位 将 候 选 人 电 子 材 料 上 传 至 申 报 管 理 系 统, 教 育 部 初 审 通 过 后, 会 生 成 带 水 印 的 正 式 版 本 (2) 长 江 学 者 候 选 人 附 件 材 料 1 份 ( 装 订 成 册 ), 附 件 材 料 包 括 : 1 附 件 材 料 目 录 ( 须 标 注 页 码 ); 2 推 荐 表 中 列 举 的 所 有 科 研 项 目 获 奖 及 专 利 情 况 的 证 明 复 印 件 ; 35 篇 重 要 创 新 性 论 文 的 全 文 及 其 刊 载 杂 志 封 面 目 录 的 复 印 件, 以 及 推 荐 表 中 列 举 的 其 他 代 表 性 著 作 封 面 目 录 和 论 文 首 页 复 印 件 ; 4 推 荐 表 中 列 举 的 SCI EI SSCI CSSCI 收 录 以 及 论 文 他 引 情 况 的 证 明 ( 原 件, 须 经 有 关 检 索 机 构 盖 章 ); 备 注 : 他 引 可 分 为 1. 文 献 被 除 作 者 及 合 作 者 以 外 其 他 人 的 引 用 ;2. 文 献 被 除 第 一 作 者 以 外 其 他 人 的 引 用 ;3. 文 献 被 除 被 检 索 作 者 以 外 其 他 人 的 引 用 请 申 报 人 提 供 由 有 文 章 检 索 统 计 权 限 机 构 出 具 论 文 他 引 情 况 的 检 索 证 明, 并 附 说 明 是 按 上 述 哪 种 方 式 计 算 5 在 国 外 任 职 或 在 国 内 担 任 重 要 职 务 的 任 职 证 明 ; 6 在 国 际 学 术 会 议 上 担 任 职 务 的 证 明 以 及 作 大 会 报 告 特 邀 报 告 的 邀 请 信 或 通 知 ( 复 印 件 ); 7 如 申 报 材 料 中 引 用 了 本 领 域 专 家 肯 定 性 评 价, 需 附 相 关 证 明 材 料 ; (3) 院 系 党 委 对 所 推 荐 候 选 人 政 治 表 现 的 书 面 意 见 (4) 从 国 内 其 他 高 校 招 聘 长 江 学 者 候 选 人 的, 须 报 送 候 选 人 工 作 单 位 出 具 的 同 意 函 申 报 时 间 长 江 学 者 奖 励 计 划 一 般 每 年 评 选 一 次, 申 报 工 作 开 展 时 间 一 般 为 每 年 年 底, 具 体 申 报 时 间 申 报 条 件 及 申 报 材 料 要 求 等 以 教 育 部 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 长 江 学 者 奖 励 计 划 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 教 育 部 新 世 纪 优 秀 人 才 支 持 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 教 育 部 设 立 的 专 项 人 才 支 持 计 划, 支 持 高 校 优 秀 青 年 学 术 带 头 人 开 展 教 学 改 革, 围 绕 国 家 重 大 科 技 和 工 程 问 题 哲 学 社 会 科 学 问 题 和 国 际 科 技 前 沿 进 行 创 新 研 究 自 然 科 学 领 域 申 9

12 请 者 年 龄 一 般 不 超 过 40 周 岁, 哲 学 社 会 科 学 领 域 申 请 者 年 龄 一 般 不 超 过 45 周 岁, 一 般 应 具 有 博 士 学 位 已 获 得 长 江 学 者 特 聘 教 授 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 中 科 院 百 人 计 划 跨 世 纪 优 秀 人 才 培 养 计 划 高 校 青 年 教 师 奖 资 助 者 不 得 再 申 请 本 计 划 每 年 受 理 一 次 详 情 查 阅 : 新 世 纪 优 秀 人 才 支 持 计 划 实 施 办 法 或 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 教 育 部 长 江 学 者 和 创 新 团 队 发 展 计 划 创 新 团 队 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 创 新 团 队 一 般 应 以 国 家 实 验 室 或 近 5 年 内 经 过 国 家 评 估 且 结 果 为 优 良 的 国 家 重 点 实 验 室 ( 国 防 科 技 重 点 实 验 室 ) 教 育 部 重 点 实 验 室 以 及 业 绩 优 秀 的 国 家 或 教 育 部 工 程 化 基 地 和 国 家 重 点 学 科 为 依 托, 承 担 国 家 重 大 科 技 任 务, 具 备 良 好 的 工 作 氛 围 和 环 境 条 件, 团 队 带 头 人 及 成 员 有 充 分 的 时 间 和 精 力 从 事 本 计 划 资 助 的 研 究 工 作 一 般 应 为 在 本 校 科 研 教 学 第 一 线 全 职 工 作 的 两 院 院 士 长 江 学 者 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 获 得 者 百 人 计 划 入 选 者 国 家 重 大 项 目 主 持 人 或 首 席 科 学 家 等 中 青 年 专 家 每 年 受 理 一 次 详 情 查 阅 : 长 江 学 者 和 创 新 团 队 发 展 计 划 创 新 团 队 支 持 办 法 或 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 教 育 部 霍 英 东 教 育 基 金 会 高 等 院 校 青 年 教 师 基 金 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 霍 英 东 教 育 基 金 会 旨 在 鼓 励 中 国 高 等 院 校 青 年 教 师 脱 颖 而 出 和 出 国 留 学 青 年 回 国 内 高 校 工 作 基 金 种 类 分 为 青 年 教 师 基 金 和 优 选 资 助 课 题 申 报 条 件 应 符 合 年 龄 在 35 岁 ( 含 35 岁 ) 以 下, 已 取 得 博 士 学 位 ( 或 具 有 同 等 水 平 的 教 师 ), 尚 在 境 外 留 学 的 青 年 教 师, 除 满 足 上 述 条 件 外, 还 需 符 合 决 定 不 迟 于 6 个 月 内 ( 自 申 请 或 被 推 荐 之 日 起 算 ) 回 到 国 内 高 等 院 校 工 作 的 条 件 受 理 时 间 为 每 逢 双 年 的 12 月 1 日 至 第 二 年 的 1 月 31 日 10

13 详 情 查 阅 : 霍 英 东 教 育 基 金 高 等 院 校 青 年 教 师 基 金 及 青 年 教 师 奖 管 理 办 法 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 :

14 5. 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 人 才 计 划 5.1 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选 申 报 条 件 国 家 百 千 万 人 才 工 程 面 向 各 类 企 事 业 单 位 专 业 技 术 人 员 选 拔, 重 点 选 拔 培 养 瞄 准 世 界 科 技 前 沿, 能 引 领 和 支 撑 国 家 重 大 科 技 关 键 领 域 实 现 跨 越 式 发 展 的 高 层 次 中 青 年 领 军 人 才 选 拔 工 作 围 绕 国 家 中 长 期 人 才 发 展 规 划 纲 要 和 国 家 中 长 期 科 学 技 术 发 展 规 划 纲 要 确 定 的 经 济 社 会 发 展 重 点 领 域, 向 引 导 基 础 理 论 原 始 创 新 推 动 基 础 学 科 创 新 发 展 的 中 青 年 领 军 人 才 倾 斜 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选 应 具 备 以 下 基 本 条 件 : (1) 热 爱 祖 国, 遵 纪 守 法, 坚 持 科 学 精 神, 恪 守 职 业 道 德, 潜 心 一 线 科 研 工 作, 具 有 副 高 级 以 上 专 业 技 术 职 称, 年 龄 在 50 周 岁 以 下 ; (2) 学 术 技 术 水 平 处 于 国 内 领 先 地 位, 具 有 创 新 思 维, 能 够 敏 锐 把 握 国 家 战 略 需 求 和 世 界 科 技 发 展 态 势, 提 出 战 略 性 前 瞻 性 创 造 性 的 研 究 构 想, 能 够 引 领 原 创 性 重 大 理 论 与 实 践 问 题 的 研 究 和 关 键 领 域 攻 关 ; (3) 潜 心 基 础 研 究, 揭 示 自 然 规 律 和 社 会 发 展 规 律, 为 社 会 提 供 新 知 识 新 原 理 新 方 法, 引 导 基 础 理 论 原 始 创 新, 对 基 础 学 科 发 展 具 有 重 要 推 动 作 用 ; (4) 具 有 承 担 基 础 研 究 课 题 重 点 科 研 任 务 等 经 历, 具 有 良 好 的 沟 通 协 调 能 力 和 组 织 管 理 能 力, 能 有 效 组 织 并 领 导 创 新 团 队 攻 克 学 术 技 术 难 关 在 遴 选 推 荐 工 作 中, 以 下 人 选 可 优 先 推 荐 : 国 家 自 然 科 学 二 等 奖 国 家 发 明 二 等 奖 国 家 科 技 进 步 二 等 奖 以 上 及 中 国 青 年 科 技 奖 等 国 家 级 科 技 奖 励 获 得 者 ; 国 家 杰 出 青 年 科 学 基 金 长 江 学 者 奖 励 计 划 中 科 院 百 人 计 划 等 国 家 重 大 人 才 工 程 入 选 者 等 ; 国 家 自 然 科 学 基 金 国 家 社 会 科 学 基 金 等 国 家 重 点 资 助 项 目 科 研 课 题 主 要 负 责 人, 国 家 重 大 科 研 任 务 科 技 计 划 和 工 程 项 目 等 主 要 负 责 人 ; 以 及 其 他 在 经 济 建 设 和 社 会 发 展 中 做 出 突 出 贡 献 取 得 较 大 成 绩 具 有 较 大 发 展 潜 力 的 中 青 年 学 术 技 术 领 军 人 才 申 报 材 料 要 求 (1) 候 选 人 情 况 一 览 表 一 份 ( 单 位 盖 章 ) (2) 候 选 人 情 况 登 记 表 一 式 一 份 (3) 候 选 人 数 据 库 文 件 文 件 后 命 名 为 学 院 - 姓 名 RPU 12

15 (4) 以 上 材 料 统 一 用 2013 年 人 社 部 百 千 万 人 才 工 程 个 人 信 息 采 集 工 具 软 件 生 成 (5) 软 件 下 载 地 址 : 有 关 技 术 问 题 可 咨 询 北 京 东 方 智 辰 科 技 开 发 有 限 公 司 软 件 公 司, 联 系 人 : 张 霄 鹏, 联 系 电 话 : /5046, 申 报 时 间 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选 一 般 每 年 选 拔 一 次, 具 体 申 报 时 间 申 报 条 件 及 申 报 材 料 要 求 等 以 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 有 名 额 限 制, 具 体 以 通 知 中 下 达 的 名 额 为 准 详 情 查 阅 : 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 网 国 家 百 千 万 人 才 工 程 实 施 方 案 anyejishurenyuan/201301/t _87175.htm 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 国 家 特 支 计 划 百 千 万 工 程 领 军 人 才 申 报 条 件 国 家 特 支 计 划 百 千 万 工 程 领 军 人 才 从 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选 中 遴 选 产 生, 围 绕 国 家 基 础 学 科 基 础 研 究 领 域 高 层 次 人 才 选 拔 培 养 工 作 需 要, 重 点 选 拔 引 导 基 础 理 论 原 始 创 新 推 动 基 础 学 科 创 新 发 展 的 优 秀 领 军 人 才 人 选 应 具 备 以 下 基 本 条 件 : (1) 年 龄 在 50 周 岁 以 下 ( 申 报 当 年 1 月 1 日 起 算 ); (2)2012 年 前 已 获 选 为 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选, 且 为 基 础 学 科 基 础 研 究 领 域 ( 不 含 人 文 社 科 领 域 ) 高 层 次 人 才 ; (3) 申 报 2013 年 度 百 千 万 工 程 国 家 级 人 选 的 基 础 研 究 领 域 ( 不 含 人 文 社 科 领 域 ) 高 层 次 人 才, 可 同 期 申 报 国 家 特 支 计 划, 但 需 首 先 通 过 百 千 万 人 才 工 程 评 审 确 定 为 国 家 级 人 选 后, 再 按 程 序 参 加 国 家 特 支 计 划 评 审 ; (4) 百 千 万 工 程 国 家 级 人 选 申 报 国 家 特 支 计 划 的, 原 则 上 每 人 不 超 过 2 次 申 报 材 料 要 求 (1) 学 校 推 荐 人 选 综 合 报 告 一 份 ; 13

16 (2) 国 家 特 支 计 划 百 千 万 工 程 领 军 人 才 候 选 人 情 况 一 览 表 一 份 ; (3) 国 家 特 支 计 划 百 千 万 工 程 领 军 人 才 候 选 人 情 况 登 记 表 ( 具 体 份 数 以 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 ) 登 记 表 的 填 写 统 一 用 百 千 万 工 程 领 军 人 才 个 人 信 息 采 集 工 具 ( 在 下 载 中 心 下 载, 软 件 下 载 安 装 使 用 业 务 咨 询 电 话 : 邓 涛 转 831) (4) 候 选 人 数 据 库 文 件 使 用 百 千 万 工 程 领 军 人 才 个 人 信 息 采 集 工 具 生 成 候 选 人 数 据 库 文 件 申 报 时 间 国 家 特 支 计 划 百 千 万 工 程 领 军 人 才 一 般 每 年 选 拔 一 次, 具 体 时 间 以 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 有 名 额 限 制, 具 体 以 通 知 中 下 达 的 名 额 为 准 详 情 查 阅 : 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : ,

17 6. 上 海 市 人 才 计 划 6.1 上 海 千 人 计 划 为 贯 彻 全 国 人 才 工 作 会 议 精 神, 落 实 人 才 强 市 战 略 部 署, 根 据 中 共 中 央 办 公 厅 转 发 中 央 人 才 工 作 协 调 小 组 实 施 海 外 高 层 次 人 才 引 进 计 划 的 意 见 的 通 知 ( 中 办 发 [2008]25 号 ) 和 中 共 中 央 组 织 部 等 部 门 关 于 印 发 引 进 海 外 高 层 次 人 才 暂 行 办 法 的 通 知 ( 中 组 发 [2O08]28 号 ) 等 文 件 精 神, 中 共 上 海 市 委 组 织 部 于 2010 年 起 组 织 实 施 海 外 高 层 次 人 才 引 进 计 划, 即 上 海 千 人 计 划 实 施 目 标 任 务 大 力 实 施 上 海 千 人 计 划, 搭 建 海 外 高 层 次 人 才 创 新 创 业 平 台, 探 索 建 立 国 际 高 层 次 人 才 资 源 开 发 新 模 式, 努 力 把 上 海 建 设 成 为 最 具 创 新 力 最 具 竞 争 力 最 具 吸 引 力 和 最 具 影 响 力 的 国 际 人 才 高 地 之 一 上 海 千 人 计 划 将 用 5-10 年 时 间, 围 绕 国 家 重 大 战 略 和 上 海 重 点 发 展 战 略 目 标 的 人 才 需 求, 引 进 一 批 紧 缺 急 需 的 海 外 高 层 次 人 才, 并 争 取 其 中 一 批 引 进 人 才 入 选 中 央 千 人 计 划 在 符 合 条 件 的 企 业 高 等 院 校 科 研 院 所 园 区, 建 立 个 市 级 海 外 高 层 次 人 才 创 新 创 业 基 地, 并 争 取 其 中 一 批 基 地 建 设 成 为 国 家 级 海 外 高 层 次 人 才 创 新 创 业 基 地 支 持 人 才 基 地 进 行 更 加 大 胆 的 体 制 机 制 探 索, 将 有 关 投 融 资 股 权 激 励 成 果 转 化 等 方 面 政 策 在 人 才 基 地 先 行 先 试, 营 造 宽 松 环 境, 把 基 地 建 设 成 为 海 外 高 层 次 人 才 最 能 发 挥 作 用 最 能 产 生 效 益 的 人 才 特 区 继 续 发 挥 现 有 各 类 人 才 支 持 计 划 的 作 用, 形 成 分 层 分 类 的 优 秀 人 才 引 进 培 育 平 台 对 上 海 千 人 计 划 引 进 人 才 授 予 上 海 特 聘 专 家 称 号, 列 入 各 级 党 委 和 政 府 直 接 联 系 的 专 家 范 围 引 进 对 象 引 进 人 才 一 般 应 在 海 外 取 得 博 士 学 位, 年 龄 不 超 过 55 周 岁, 在 本 领 域 有 较 高 知 名 度, 得 到 同 行 专 家 认 可, 并 符 合 下 列 条 件 之 一 : (1) 在 国 ( 境 ) 外 著 名 高 等 院 校 科 研 院 所 和 知 名 实 验 室 担 任 相 当 于 副 教 授 及 以 上 职 务 的 专 家 学 者 (2) 在 国 际 知 名 企 业 金 融 机 构 其 他 相 关 专 业 机 构 和 国 际 组 织 中 担 任 重 要 职 务 的 专 业 15

18 技 术 人 才 和 经 营 管 理 人 才 (3) 拥 有 自 主 知 识 产 权 或 掌 握 核 心 技 术, 具 有 海 外 自 主 创 业 经 验, 熟 悉 相 关 产 业 发 展 和 国 际 规 则 的 创 业 人 才 (4) 实 现 四 个 率 先 建 设 四 个 中 心 和 社 会 主 义 现 代 化 国 际 大 都 市 过 程 中 紧 缺 急 需 的, 具 有 国 际 领 先 或 国 内 一 流 专 业 水 平 的 其 他 海 外 高 层 次 人 才 引 进 重 点 领 域 (1) 依 托 重 大 专 项 重 点 创 新 项 目 重 点 学 科 和 重 点 实 验 室 工 程 ( 技 术 ) 研 究 中 心 工 程 实 验 室 及 创 新 创 业 基 地 等, 重 点 引 进 才 支 持 一 批 有 重 大 发 明 创 造 或 重 大 技 术 创 新, 能 够 突 破 关 键 技 术 培 育 战 略 性 新 兴 产 业 发 展 高 新 技 术 产 业 带 动 新 兴 学 科 发 展 的 创 新 创 业 人 才 (2) 聚 焦 新 能 源 民 用 航 空 制 造 先 进 重 大 装 各 生 物 医 药 电 子 信 息 制 造 新 能 源 汽 车 海 洋 工 程 装 各 新 材 料 软 件 和 信 息 服 务 等 重 点 领 域 和 重 大 项 目 对 人 才 的 需 求, 重 点 引 进 和 支 持 一 批 掌 握 核 心 技 术, 擅 长 知 识 产 权 战 略 谋 划 和 知 识 产 权 运 作, 能 够 提 高 自 主 创 新 能 力 形 成 自 主 知 识 产 权 实 现 知 识 产 权 价 值 最 大 化 的 海 外 高 层 次 创 新 人 才 科 技 创 业 领 军 人 才 和 创 新 团 队 ; 重 点 引 进 和 支 持 一 批 具 有 优 异 的 创 业 投 资 科 技 担 保 管 理 业 绩, 擅 长 培 育 中 小 高 新 技 术 企 业 的 创 业 投 资 科 技 担 保 领 军 人 才 和 团 队 (3) 围 绕 加 快 建 设 四 个 中 心 和 社 会 主 义 现 代 化 国 际 大 都 市 的 需 要, 重 点 引 进 和 支 持 一 批 国 际 金 融 航 运 贸 易 经 济 领 域 高 端 人 才 及 有 一 定 国 际 知 名 度 的 文 化 艺 术 大 师 创 意 人 才 符 合 上 述 标 准 的 人 选, 按 重 点 实 验 室 重 点 学 科 重 大 工 程 及 企 业 金 融 航 运 文 化 创 业 等 类 别, 由 有 关 牵 头 单 位 和 区 县 组 织 申 报, 通 过 公 平 公 正 的 专 家 评 审 和 规 范 合 理 的 程 序 后, 列 人 上 海 千 人 计 划 申 报 材 料 要 求 (1) 报 送 材 料 1 推 荐 人 选 申 报 书 及 其 附 件 和 个 人 信 息 表 ( 申 报 书 和 附 件 材 料 须 合 并 装 订, 个 人 信 息 表 另 附 ; 具 体 份 数 以 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 ) 2 推 荐 人 选 情 况 汇 总 表 1 份 3 如 需 破 格 申 报, 另 需 递 交 破 格 人 选 推 荐 表 (2) 报 送 要 求 16

19 申 报 书 的 附 件 材 料 一 般 应 包 括 :1 学 历 学 位 证 书 复 印 件 ;2 身 份 证 或 护 照 复 印 件 ;3 与 用 人 单 位 签 订 的 工 作 合 同 或 意 向 性 工 作 合 同 复 印 件 ;4 在 海 外 任 职 的 证 明 材 料 ;5 主 要 成 果 ( 代 表 性 论 著 专 利 证 书 产 品 证 书 等 ) 复 印 件 或 证 明 材 料 ;6 领 导 ( 参 与 ) 过 的 主 要 项 目 证 明 材 料 ;7 奖 励 证 书 复 印 件 ;8 由 医 疗 机 构 开 具 的 身 体 健 康 证 明 ;9 其 他 需 要 提 交 的 材 料 申 报 时 间 上 海 千 人 计 划 一 般 每 年 申 报 一 次, 具 体 申 报 时 间 申 报 条 件 及 申 报 材 料 要 求 等 以 上 海 市 委 组 织 部 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 上 海 高 层 次 人 才 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 岗 位 计 划 着 眼 于 上 海 经 济 社 会 发 展 需 求, 主 要 对 与 高 新 技 术 产 业 密 切 相 关 的 学 科 领 域 进 行 择 优 重 点 资 助, 以 提 高 上 海 高 校 教 学 质 量, 形 成 上 海 高 等 学 校 的 学 科 优 势 与 特 色 强 调 资 助 工 作 要 为 上 海 社 会 经 济 发 展 服 务, 促 进 与 上 海 社 会 经 济 发 展 紧 密 结 合 的 学 科 专 业 的 发 展 (1) 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 岗 位 计 划, 实 行 岗 位 聘 任 制 坚 持 按 需 设 岗 公 开 招 聘 专 家 评 审 择 优 聘 任 合 同 管 理 (2) 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 岗 位 计 划 主 要 资 助 从 海 外 引 进 在 上 海 高 校 从 事 学 科 建 设 的 高 水 平 学 科 带 头 人 及 其 团 队 申 请 条 件 申 请 者 应 学 术 造 诣 高 深, 在 科 学 研 究 方 面 取 得 国 内 外 同 行 公 认 的 重 要 成 就 ; 对 本 学 科 建 设 具 有 创 新 性 构 想 和 战 略 性 思 考, 具 有 带 领 本 学 科 在 其 前 沿 领 域 赶 超 或 保 持 国 际 先 进 水 平 的 能 力 ; 具 有 较 强 的 团 结 协 作 拼 搏 奉 献 精 神 和 相 应 的 组 织 管 理 领 导 能 力, 善 于 培 养 青 年 人 才, 注 重 学 术 梯 队 建 设, 能 带 领 一 支 创 新 团 队 协 同 攻 关 特 聘 教 授 申 请 者 17

20 (1) 须 具 有 博 士 学 位, 在 教 学 科 研 第 一 线 工 作 特 别 突 出 和 紧 缺 的 人 才, 可 适 当 放 宽 学 历 学 位 要 求 (2) 国 外 应 聘 者 或 海 外 留 学 归 国 者 一 般 应 担 任 国 外 高 水 平 大 学 副 教 授 (Associate Professor) 以 上 职 位 ( 含 副 教 授 ) 或 其 他 相 应 职 位 (3) 国 内 应 聘 者 ( 在 本 市 高 校 和 科 研 机 构 之 间 流 动 的 人 员 不 列 入 本 计 划 资 助 范 围 ), 须 为 具 有 正 高 以 上 专 业 技 术 职 务, 并 在 近 5 年 内 到 国 外 高 水 平 高 校 科 研 机 构 连 续 工 作 学 习 2 年 以 上 ( 含 2 年 ) 的 访 问 学 者 或 进 修 人 员 ; 或 者 为 到 海 外 知 名 跨 国 公 司 企 业 连 续 从 事 专 业 技 术 或 管 理 且 连 续 工 作 3 年 以 上 ( 含 3 年 ) 的 海 外 回 国 人 员 ( 由 管 理 办 公 室 认 定 的 特 殊 学 科 专 业 除 外 ), 已 经 落 户 或 愿 意 落 户 上 海 的 予 以 优 先 考 虑 (4) 从 事 自 然 科 学 类 研 究 的 申 请 者 须 40 周 岁 以 下 ( 以 申 请 当 年 1 月 1 日 计 算 ), 从 事 人 文 社 会 科 学 类 申 请 者 须 45 周 岁 以 下, 特 别 突 出 和 紧 缺 的 人 才, 可 适 当 放 宽 年 龄 要 求 (5) 申 请 特 聘 教 授 须 保 证 三 年 聘 期 内 每 年 在 受 聘 高 校 全 职 工 作 讲 座 教 授 申 请 者 (1) 年 龄 要 求 从 事 自 然 科 学 类 研 究 的, 一 般 应 为 50 周 岁 以 下 ; 从 事 哲 学 社 会 科 学 类 研 究 的, 一 般 应 为 55 周 岁 以 下 (2) 职 务 要 求 须 具 有 海 外 高 水 平 大 学 副 教 授 及 以 上 职 务 申 报 程 序 (1) 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 岗 位 计 划 采 用 个 人 申 请 单 位 引 进 单 位 择 优 推 荐 专 家 评 审 考 核 管 理 办 公 室 报 领 导 小 组 审 定 及 由 市 教 委 核 准 公 布 的 方 式 实 施 (2) 上 海 高 校 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 岗 位 计 划 每 年 上 半 年 ( 一 般 为 四 月 ) 申 报 评 审 一 次, 由 管 理 办 公 室 通 过 上 海 教 育 网 ( 发 布 年 度 申 请 指 南 (3) 申 请 者 在 规 定 时 间 内, 在 网 上 填 报 上 海 特 聘 教 授 ( 东 方 学 者 ) 岗 位 计 划 申 请 书, 打 印 后 连 同 有 关 附 件 材 料, 报 送 所 在 单 位 审 核 (4) 申 请 者 所 在 单 位 应 按 照 本 意 见 相 关 规 定 对 申 请 者 的 基 本 情 况 和 申 报 内 容 进 行 审 核, 择 优 向 管 理 办 公 室 推 荐, 并 如 实 填 写 单 位 意 见 和 提 供 经 费 配 套 等 有 关 承 诺 (5) 网 上 填 报 并 提 交 成 功 报 送 的 书 面 材 料 签 章 齐 全 并 与 网 上 提 交 的 电 子 文 档 内 容 一 致 的 申 请 方 为 有 效 申 请 申 报 材 料 要 求 18

21 (1) 东 方 学 者 候 选 人 情 况 汇 总 表 1 份 ; (2) 东 方 学 者 候 选 人 申 请 书 ( 具 体 份 数 以 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 ); (3) 东 方 学 者 候 选 人 附 件 材 料 1 套 ( 装 订 成 册, 电 子 版 为 1 个 PDF 文 件 ) 附 件 材 料 包 括 : 封 面 目 录 ( 须 标 注 页 码 ); 学 历 学 位 证 书 复 印 件 ; 身 份 证 或 护 照 复 印 件 ; 现 任 职 务 证 明 材 料 ; 国 外 学 习 ( 工 作 ) 经 历 证 明 材 料 ; 主 要 成 果 ( 代 表 性 论 著 专 利 证 书 产 品 证 书 ) 复 印 件 或 证 明 材 料 ; 领 导 ( 参 与 ) 过 的 主 要 项 目 证 明 材 料 ; 奖 励 证 书 复 印 件 ; 其 他 需 要 提 交 的 材 料 申 报 时 间 东 方 学 者 一 般 为 每 年 上 半 年 ( 一 般 为 四 月 ) 申 报 评 审 一 次, 具 体 以 上 海 市 教 育 委 员 会 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 上 海 教 育 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 上 海 领 军 人 才 选 拔 对 象 及 范 围 本 市 范 围 内 所 有 企 事 业 单 位 中 的 各 类 优 秀 人 才, 符 合 领 军 人 才 道 德 素 质 过 硬 专 业 贡 献 重 大 团 队 效 应 突 出 引 领 作 用 显 著 发 展 潜 力 较 大 的 基 本 条 件, 均 可 参 加 选 拔 已 入 选 中 央 和 上 海 千 人 计 划 的 优 秀 人 选 不 在 此 申 报 之 列 选 拔 原 则 (1) 聚 焦 重 点, 服 务 发 展 紧 紧 围 绕 本 市 经 济 和 社 会 发 展 需 要, 聚 焦 经 济 金 融 航 运 贸 易 战 略 性 新 兴 产 业 及 高 新 技 术 产 业 化 等 重 点 领 域 开 展 选 拔 工 作 (2) 突 出 一 线, 团 队 优 先 主 要 选 拔 在 科 研 生 产 等 专 业 技 术 岗 位 上 工 作 的 优 秀 创 新 创 业 人 才 所 带 团 队 人 才 梯 队 建 设 良 好, 项 目 符 合 上 海 发 展 战 略 的, 优 先 列 入 培 养 计 划 (3) 公 开 平 等, 竞 争 择 优 及 时 公 开 选 拔 工 作 信 息, 严 格 规 范 选 拔 工 作 程 序, 切 实 加 强 选 拔 过 程 监 督, 充 分 发 挥 专 家 评 审 擂 台 赛 等 评 价 机 制 的 作 用, 确 保 选 拔 结 果 的 权 威 和 公 正 19

22 推 荐 途 径 (1) 单 位 推 荐 各 单 位 严 格 按 照 人 事 隶 属 关 系 向 市 行 业 主 管 部 门 或 所 在 区 县 推 荐 候 选 人, 不 得 多 头 申 报 行 业 主 管 部 门 区 县 组 织 专 家 进 行 初 评 初 审, 提 出 人 选 后, 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 推 荐 行 业 主 管 部 门 和 区 县 也 可 结 合 本 系 统 区 域 承 担 国 家 和 本 市 重 点 项 目 重 大 工 程 和 高 层 次 人 才 计 划 情 况 发 现 优 秀 人 才, 经 初 评 初 审 后, 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 推 荐 (2) 专 家 和 社 会 团 体 举 荐 1 专 家 举 荐 相 关 学 科 两 位 以 上 的 专 家 可 向 行 业 主 管 部 门 区 县, 或 直 接 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 举 荐 优 秀 人 才 参 加 选 拔 ( 举 荐 专 家 主 要 指 两 院 院 士 国 家 有 突 出 贡 献 中 青 年 专 家 百 千 万 人 才 工 程 国 家 级 人 选 中 央 千 人 计 划 人 选 及 上 海 领 军 人 才 等 ) 2 社 会 团 体 举 荐 学 会 行 业 协 会 等 社 会 团 体 可 在 各 自 领 域 中 遴 选 优 秀 人 才, 向 行 业 主 管 部 门 区 县, 或 直 接 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 举 荐 优 秀 人 才 (3) 个 人 自 荐 符 合 申 报 选 拔 条 件 的 优 秀 人 才, 可 向 本 人 所 在 单 位 及 相 关 行 业 主 管 部 门 区 县, 或 直 接 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 自 荐 通 过 专 家 和 社 会 团 体 举 荐 个 人 自 荐 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 申 报 的 候 选 人, 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 将 转 相 关 行 业 主 管 部 门 进 行 初 评 申 报 材 料 要 求 (1) 选 拔 工 作 综 合 报 告 1 份 (2) 上 海 市 领 军 人 才 推 荐 人 选 情 况 一 览 表 1 份 ( 附 电 子 版 ) (3) 上 海 领 军 人 才 申 报 表 1 份 ( 附 电 子 版 ) (4) 推 荐 人 选 业 绩 贡 献 和 能 力 水 平 附 件 证 明 材 料 一 份 附 件 材 料 按 身 份 证 学 历 证 书 职 称 证 书 荣 誉 奖 励 证 书 近 年 来 发 表 的 本 人 主 要 论 文 论 著 ( 封 面 ) 参 与 重 大 项 目 立 项 批 件 及 验 收 材 料 高 新 技 术 成 果 转 化 证 明 材 料 专 利 发 明 证 明 材 料 的 顺 序 进 行 装 订, 并 编 制 目 录 申 报 时 间 上 海 领 军 人 才 一 般 每 年 推 荐 申 报 一 次, 具 体 时 间 选 拔 条 件 及 申 报 材 料 要 求 等 以 上 海 市 委 组 织 部 和 上 海 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 上 海 领 军 人 才 对 于 部 属 高 校 有 名 额 限 制, 具 体 以 每 年 通 知 中 下 达 的 名 额 为 准 20

23 详 情 查 询 : 上 海 高 层 次 人 才 网 21 世 纪 人 才 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 为 进 一 步 贯 彻 中 共 中 央 国 务 院 关 于 进 一 步 加 强 人 才 工 作 的 决 定, 全 面 实 施 科 教 兴 市 主 战 略, 落 实 上 海 实 施 人 才 强 市 战 略 行 动 纲 要, 加 快 集 聚 海 外 优 秀 留 学 人 员, 进 一 步 优 化 科 技 创 新 和 自 主 创 业 环 境, 上 海 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 和 上 海 市 科 学 技 术 委 员 会 联 合 设 立 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 浦 江 计 划 主 要 资 助 近 期 回 国 来 沪 工 作 和 创 业 的 海 外 留 学 人 员 及 团 队, 主 要 资 助 对 象 为 : (1) 应 聘 来 本 市 从 事 自 然 科 学 社 会 科 学 研 究 和 工 作 的 留 学 人 员 及 团 队 ; (2) 在 本 市 创 办 企 业 的 留 学 人 员 及 团 队 ; (3) 来 本 市 讲 学 或 进 行 咨 询 的 留 学 人 员 及 团 队 ; (4) 其 他 本 市 特 殊 急 需 的 留 学 人 员 及 团 队 浦 江 计 划 按 照 科 研 开 发 (A 类 ) 科 技 创 业 (B 类 ) 社 会 科 学 (C 类 ) 以 及 特 殊 急 需 人 才 (D 类 ) 四 种 类 型 项 目 申 报 和 资 助 科 研 开 发 (A 类 ) 主 要 资 助 在 沪 高 校 科 研 院 所 以 及 企 业 引 进 的 留 学 回 国 科 技 人 才 及 团 队 的 研 发 项 目 科 技 创 业 (B 类 ) 主 要 资 助 留 学 回 国 科 技 人 才 及 团 队 自 主 创 办 科 技 企 业 的 技 术 研 发 项 目, 包 括 专 利 技 术 的 产 业 化 研 究 和 后 续 技 术 研 发 工 作 等 社 会 科 学 (C 类 ) 主 要 资 助 社 会 科 学 ( 包 括 文 化 文 艺 新 闻 金 融 保 险 证 券 财 会 体 育 等 ) 领 域 留 学 回 国 人 员 及 团 队 的 工 作 启 动 来 沪 讲 学 ( 教 学 ) 或 进 行 咨 询 和 自 主 创 业 特 殊 急 需 人 才 (D 类 ) 主 要 资 助 上 海 急 需 的 具 有 特 殊 专 长 的 留 学 回 国 人 员 的 工 作 启 动 项 目 人 才 办 负 责 C D 类 的 申 报 工 作, 科 技 处 负 责 A B 类 的 申 报 工 作 申 请 条 件 (1) 申 请 者 必 须 通 过 市 人 事 局 的 留 学 人 员 资 格 认 定 ; (2) 新 近 回 国 来 沪 工 作 或 创 业 不 超 过 2 年 ; (3) 必 须 具 有 本 市 户 籍 或 持 有 有 效 期 1 年 ( 含 ) 以 上 的 上 海 市 居 住 证 ; 应 邀 来 本 市 21

24 讲 学 或 进 行 咨 询 的 留 学 人 员 除 外 ; (4) 申 请 当 年 1 月 1 日 年 龄 未 满 50 周 岁 ; (5) 申 请 者 申 请 项 目 的 执 行 年 限 必 须 在 申 请 者 与 所 在 单 位 签 订 的 工 作 合 同 有 效 期 内 申 请 社 会 科 学 (C 类 ) 资 助 人 员 必 须 符 合 以 下 条 件 之 一 : (1) 具 有 硕 士 ( 含 ) 以 上 学 位 且 被 聘 任 为 本 市 高 等 院 校 或 研 究 院 所 副 教 授 ( 或 副 研 究 员 ) 以 上 ( 含 ) 专 业 技 术 职 务 ; (2) 具 有 本 科 ( 含 ) 以 上 学 历 在 本 市 文 化 艺 术 院 团 担 任 二 级 导 演 二 级 演 员 二 级 演 奏 员 二 级 指 挥 二 级 美 术 师 二 级 舞 蹈 设 计 师 高 级 工 艺 美 术 师 等 以 上 ( 含 ) 专 业 技 术 职 务 ; (3) 获 得 硕 士 ( 含 ) 以 上 学 位, 在 本 市 新 闻 媒 体 单 位 担 任 主 任 记 者 主 任 编 辑 副 编 审 以 上 ( 含 ) 等 专 业 技 术 职 务 ; (4) 获 得 博 士 学 位, 在 本 市 金 融 单 位 ( 包 括 保 险 证 券 财 会 基 金 组 织 等 ) 担 任 部 门 经 理 以 上 ( 含 ) 职 务 ; (5) 创 办 文 化 产 业 类 经 济 实 体 的 留 学 人 员 必 须 获 得 本 科 ( 含 ) 以 上 学 历 具 有 相 关 专 业 5 年 以 上 ( 含 ) 工 作 经 历 且 在 其 创 办 的 经 济 实 体 中 担 任 副 总 经 理 以 上 ( 含 ) 高 级 管 理 职 务 特 殊 急 需 人 才 (D 类 ) 资 助 将 根 据 本 市 战 略 产 业 发 展 导 向 和 上 海 实 施 人 才 强 市 战 略 行 动 纲 要, 另 行 公 布 申 请 条 件 持 有 重 要 发 明 专 利 技 术 或 专 有 技 术 来 沪 自 主 创 业 或 上 海 急 需 的 具 有 特 殊 专 长 的 留 学 回 国 人 员 可 不 受 学 历 经 历 等 条 件 限 制 申 报 流 程 浦 江 计 划 资 助 采 用 个 人 申 请, 单 位 审 核 择 优 推 荐, 专 家 评 审 考 核, 管 理 办 公 室 审 定, 由 上 海 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 和 上 海 市 科 学 技 术 委 员 会 核 准 公 布 的 方 式 进 行 遴 选 申 请 者 在 规 定 时 间 内, 在 上 海 科 技 网 或 21 世 纪 人 才 网 上 填 报 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 申 请 书, 并 在 线 打 印 后 连 同 有 关 附 件 材 料, 报 送 所 在 单 位 审 核 申 请 者 所 在 单 位 应 按 照 本 办 法 规 定 对 申 请 者 的 基 本 情 况 和 申 报 内 容 进 行 审 核, 如 实 填 写 单 位 意 见 和 经 费 匹 配 等 有 关 承 诺, 择 优 向 管 理 办 公 室 推 荐 网 上 填 报 并 提 交 成 功 报 送 的 书 面 材 料 签 章 齐 全 并 与 网 上 提 交 的 电 子 文 档 内 容 一 致 的 申 请 为 有 效 申 请 评 审 22

25 (1) 管 理 办 公 室 组 织 专 家 进 行 评 审 (2) 管 理 办 公 室 提 前 10 个 工 作 日 通 知 通 过 初 评 的 申 请 者 参 加 项 目 复 评 或 答 辩 会 ( 见 面 会 ), 本 人 不 参 加 复 评 的 申 请 者 视 为 自 动 放 弃 (3) 通 过 项 目 复 评 的 申 请 者, 由 管 理 办 公 室 报 领 导 小 组 审 定 后, 分 别 通 过 上 海 科 技 网 和 21 世 纪 人 才 网 向 社 会 公 示, 公 示 期 为 5 个 工 作 日 (4) 凡 无 异 议 或 经 异 议 调 查 后 仍 符 合 本 办 法 规 定 的 入 选 者, 经 市 人 事 局 和 市 科 委 批 准, 通 过 上 海 科 技 网 和 21 世 纪 人 才 网 予 以 公 布, 并 颁 发 证 书 (5) 管 理 办 公 室 与 入 选 者 所 在 单 位 签 订 合 同, 共 同 对 资 助 经 费 的 使 用 和 项 目 进 展 进 行 监 督 申 报 时 间 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 一 般 每 年 申 报 一 次, 具 体 申 报 时 间 申 报 条 件 及 申 报 材 料 要 求 等 以 上 海 市 科 学 技 术 委 员 会 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 报 无 名 额 限 制 详 情 查 阅 : 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 管 理 办 法 或 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 上 海 市 人 才 发 展 资 金 资 助 上 海 市 人 才 发 展 资 金 是 政 府 引 导 型 资 金, 旨 在 通 过 资 金 的 资 助, 培 养 上 海 城 市 发 展 急 需 的 具 有 国 际 竞 争 力 的 高 层 次 专 业 技 术 人 才, 营 造 良 好 的 人 才 成 长 环 境, 为 本 市 经 济 科 技 和 社 会 发 展 提 供 人 才 保 证 申 请 对 象 在 上 海 市 行 政 区 域 内 登 记 注 册 具 有 独 立 法 人 资 格 的 各 类 企 事 业 单 位 中 工 作 和 创 业 的 青 年 专 业 技 术 人 才, 或 拟 引 进 的 特 殊 紧 缺 急 需 国 内 优 秀 专 业 技 术 人 才 符 合 下 列 条 件 可 提 出 申 请 : (1) 热 爱 祖 国, 拥 护 社 会 主 义, 遵 纪 守 法, 作 风 正 派, 具 备 良 好 职 业 道 德 (2) 具 有 本 市 户 籍 或 持 有 有 效 期 内 的 上 海 市 居 住 证 ( 拟 引 进 人 才 例 外 ) 23

26 (3) 本 科 以 上 学 历, 年 龄 一 般 在 40 周 岁 以 下 (4) 在 基 础 研 究 方 面 已 取 得 一 定 的 创 新 性 成 绩, 对 本 学 科 或 相 关 学 科 领 域 的 发 展 具 有 较 好 的 推 动 作 用 ; 在 应 用 研 究 和 技 术 开 发 方 面 取 得 同 行 承 认 的 科 技 成 果 和 技 术 突 破, 为 本 市 经 济 和 社 会 发 展 作 出 贡 献 (5) 申 请 资 助 周 期 必 须 在 申 请 者 与 所 在 单 位 签 订 的 劳 动 ( 事 业 单 位 聘 用 ) 合 同 有 效 期 内 资 助 重 点 2013 年 度 上 海 市 人 才 发 展 资 金 重 点 资 助 以 下 领 域 和 方 向 : (1) 围 绕 上 海 四 个 中 心 建 设, 在 战 略 性 新 兴 产 业 及 高 新 技 术 产 业 化 重 点 领 域 中 涌 现 出 来 的 优 秀 专 业 技 术 人 才 (2) 从 事 上 海 市 中 长 期 科 技 发 展 规 划 重 点 开 发 的 11 个 方 面 60 项 关 键 技 术 的 优 秀 人 才 (3) 经 本 市 有 关 部 门 批 准 立 项 的 年 度 高 新 技 术 成 果 转 化 项 目 工 作 中 的 主 要 参 与 者 (4) 在 新 技 术 新 工 艺 新 方 法 推 广 和 项 目 产 业 化 过 程 中 作 出 突 出 贡 献 的 专 业 技 术 人 才 (5) 本 市 重 点 产 业 重 大 工 程 和 科 研 项 目 拟 引 进 的 关 键 技 术 创 新 人 才 以 上 对 象 中, 已 列 入 国 家 和 上 海 千 人 计 划 百 千 万 人 才 工 程 上 海 领 军 人 才 培 养 计 划 上 海 市 优 秀 学 科 带 头 人 计 划 的 人 选, 已 获 得 上 海 市 人 才 发 展 资 金 上 海 市 浦 江 人 才 计 划 资 助 的 人 选 等, 不 再 列 为 本 资 助 申 请 对 象 申 报 流 程 (1) 单 位 注 册 及 资 格 审 核 用 人 单 位 登 录 21 世 纪 人 才 网 网 上 办 事 上 海 市 人 才 发 展 资 金 申 办 系 统 进 行 单 位 注 册 ; 用 人 单 位 人 事 专 员 持 本 人 身 份 证 介 绍 信 营 业 执 照 ( 事 业 单 位 法 人 登 记 证 ) 和 组 织 机 构 代 码 证 书 的 原 件 及 复 印 件 至 各 受 理 点 进 行 单 位 审 核 (2) 个 人 申 请 单 位 审 核 单 位 资 格 审 核 完 毕 后, 个 人 向 所 在 单 位 提 出 申 请, 单 位 登 录 上 海 市 人 才 发 展 资 金 申 办 系 统 为 个 人 进 行 网 上 注 册, 取 得 个 人 账 号 和 密 码, 由 个 人 网 上 填 写 申 请 表 格 ; 单 位 为 个 人 进 行 网 上 信 息 审 核, 并 点 击 审 核 按 钮, 单 位 需 为 申 请 材 料 的 真 实 性 和 准 确 性 负 责 ; 24

27 材 料 审 核 完 成 后, 个 人 打 印 材 料 1 份, 并 按 要 求 进 行 装 订 ; 单 位 盖 章 后, 人 事 专 员 或 申 报 人 将 相 关 申 报 材 料 递 交 至 受 理 点 申 报 时 间 上 海 市 人 才 发 展 资 金 资 助 申 报 工 作 一 般 每 年 开 展 一 次, 具 体 以 上 海 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 上 海 市 人 才 发 展 资 金 资 助 申 报 对 于 部 属 高 校 有 名 额 限 制, 一 般 为 1-2 名, 具 体 以 每 年 通 知 中 下 达 的 名 额 为 准 详 情 查 阅 :21 世 纪 人 才 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 上 海 市 优 秀 学 术 带 头 人 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 申 请 者 应 在 某 一 学 科 专 业 技 术 领 域 做 出 过 具 有 国 际 水 平 的 研 究 成 果 ; 或 对 本 学 科 以 及 相 关 学 科 领 域 发 展 有 较 大 影 响, 被 国 内 外 同 行 公 认 有 创 新 性 成 果 或 业 绩 者 ; 或 掌 握 某 一 学 科 专 业 技 术 领 域 能 影 响 高 新 技 术 产 业 化 的 关 键 技 术 并 对 上 海 市 经 济 和 社 会 发 展 做 出 突 出 贡 献 者 详 情 查 阅 : 上 海 市 优 秀 学 术 带 头 人 计 划 管 理 办 法 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 上 海 市 青 年 科 技 启 明 星 计 划 和 跟 踪 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 该 计 划 主 要 以 项 目 扶 持 的 方 式 选 拔 和 培 养 优 秀 青 年 科 技 人 员 每 年 申 报 一 次, 申 报 对 象 年 龄 在 35 周 岁 以 下 启 明 星 跟 踪 计 划 主 要 是 对 取 得 较 好 成 果 并 有 发 展 前 景 的 启 明 星 计 划 完 成 者, 在 资 助 期 结 束 后 3 年 内, 经 个 人 申 请 专 家 推 荐, 上 海 市 科 学 技 术 委 员 会 组 织 专 家 审 定 后, 予 以 跟 踪 资 助 限 额 申 报, 每 年 受 理 一 次 具 体 时 间 以 上 海 市 科 学 技 术 委 员 会 按 年 度 发 布 的 申 报 通 知 为 准 详 情 查 阅 : 上 海 市 青 年 科 技 启 明 星 计 划 管 理 办 法 25

28 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 上 海 市 曙 光 计 划 和 跟 踪 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 由 上 海 市 教 育 发 展 基 金 会 出 资, 与 上 海 市 教 委 共 同 设 立 和 管 理 的 人 才 计 划 申 报 对 象 为 具 备 博 士 研 究 生 学 历 副 教 授 以 上 职 称 40 周 岁 以 下 等 条 件, 并 应 是 学 校 重 点 培 养 的 在 编 青 年 教 职 工 曙 光 跟 踪 项 目 申 请 者 应 完 成 曙 光 计 划 项 目 并 获 得 部 市 级 二 等 奖 以 上 的 第 一 完 成 人 限 额 申 报, 每 年 一 次 详 情 查 阅 : 曙 光 计 划 管 理 办 法 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 上 海 市 晨 光 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 上 海 市 教 育 发 展 基 金 会 设 立 资 助 对 象 为 当 年 7 月 1 日 前 未 满 30 周 岁 具 有 硕 士 及 以 上 学 位 副 教 授 及 以 下 职 称, 科 研 能 力 较 强, 学 校 作 为 培 养 对 象 的 青 年 骨 干 教 师 限 额 申 报, 每 年 受 理 一 次 详 情 查 阅 : 上 海 市 晨 光 计 划 项 目 管 理 办 法 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 上 海 市 白 玉 兰 科 技 人 才 基 金 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 为 吸 引 境 内 外 优 秀 人 才 来 沪 合 作 开 展 科 学 研 究 和 技 术 创 新 活 动, 支 持 本 市 优 秀 科 技 人 才 参 与 国 际 合 作 交 流 活 动, 加 快 上 海 的 科 技 进 步 与 社 会 经 济 发 展, 增 强 上 海 的 综 合 竞 争 能 力 而 设 立 的 白 玉 兰 科 技 人 才 基 金, 主 要 资 助 境 内 外 优 秀 人 才 来 沪 合 作 开 展 长 期 或 短 期 的 科 学 研 究 技 术 开 发 成 果 孵 化 和 转 化 科 学 知 识 普 及 教 育 以 及 科 技 管 理 等 活 动 期 间 所 需 的 部 分 交 通 26

29 生 活 费 用, 以 及 资 助 上 海 地 区 优 秀 科 技 人 才 参 加 境 外 有 一 定 影 响 的 国 际 学 术 会 议 所 需 的 部 分 交 通 生 活 费 用 详 情 查 阅 : 白 玉 兰 科 技 人 才 基 金 申 请 书 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 上 海 市 阳 光 计 划 ( 由 学 生 处 组 织 申 报 ) 阳 光 计 划 由 上 海 市 教 育 发 展 基 金 会 倡 议 出 资, 由 中 共 上 海 市 教 育 卫 生 工 作 委 员 会 上 海 市 教 育 委 员 会 共 同 实 施 阳 光 计 划 分 为 党 建 工 作 干 部 教 师 类 思 想 政 治 理 论 课 教 师 类 思 想 政 治 教 育 教 师 类 三 大 类, 每 类 每 年 各 评 选 10 人, 共 30 人 每 人 一 次 性 资 助 项 目 经 费 人 民 币 3 万 元 项 目 完 成 期 限 一 般 为 18 个 月 详 情 查 阅 : 阳 光 计 划 项 目 管 理 办 法 联 系 方 式 : 学 生 处 电 话 :

30 7. 学 校 人 才 计 划 7.1 同 济 特 聘 ( 讲 座 ) 教 授 计 划 为 加 强 学 校 高 层 次 人 才 队 伍 建 设, 吸 引 遴 选 和 造 就 一 批 优 秀 的 学 科 带 头 人, 将 同 济 大 学 建 设 成 综 合 性 研 究 型 国 际 化 的 一 流 现 代 大 学, 根 据 同 济 大 学 师 资 队 伍 建 设 及 学 科 建 设 的 发 展 需 要, 学 校 从 2005 年 起 实 施 同 济 特 聘 ( 讲 座 ) 教 授 计 划 同 济 特 聘 教 授 设 岗 原 则 (1) 同 济 特 聘 教 授 属 于 校 内 学 科 建 设 重 要 岗 位, 原 则 上 校 内 各 二 级 学 科 均 可 申 请 设 置 同 济 特 聘 教 授 岗 位 (2) 拟 设 岗 学 科 应 在 申 请 设 岗 的 同 时, 上 报 合 适 的 特 聘 教 授 人 选, 岗 位 与 特 聘 教 授 人 选 的 审 批 同 步 进 行 岗 位 职 责 (1) 讲 授 本 学 科 的 核 心 课 程, 指 导 博 士 生 硕 士 生 (2) 正 确 把 握 本 学 科 的 发 展 方 向, 提 出 具 有 战 略 性 前 瞻 性 创 造 性 的 研 究 构 想, 带 领 本 学 科 在 其 前 沿 领 域 巩 固 和 赶 超 国 际 先 进 水 平 (3) 面 向 国 家 重 大 战 略 需 求 和 国 际 科 学 与 技 术 前 沿, 积 极 争 取 并 主 持 国 家 重 大 科 研 项 目 研 究 ; 在 本 学 科 领 域 开 展 具 有 原 创 性 的 重 大 理 论 与 实 践 问 题 研 究 和 关 键 领 域 科 研 项 目 攻 关, 力 争 取 得 重 大 标 志 性 成 果 (4) 领 导 本 学 科 学 术 梯 队 的 建 设 工 作, 根 据 学 科 特 点 和 学 科 发 展 需 要, 能 够 组 建 并 带 领 一 支 创 新 团 队 进 行 教 学 科 研 工 作 (5) 所 在 学 科 根 据 上 述 四 条 进 行 细 化, 制 定 具 体 的 岗 位 职 责 工 作 目 标 和 任 务, 报 学 校 审 定 聘 任 条 件 (1) 热 爱 高 等 教 育 事 业, 科 学 道 德 高 尚, 学 风 严 谨, 为 人 正 派 (2) 具 有 博 士 学 位, 在 教 学 科 研 第 一 线 工 作, 自 然 科 学 类 原 则 上 45 周 岁 以 下, 人 文 社 会 科 学 类 原 则 上 50 周 岁 以 下, 特 别 突 出 和 紧 缺 的 人 才, 可 适 当 放 宽 年 龄 要 求 (3) 国 外 应 聘 者 一 般 应 担 任 高 水 平 大 学 助 理 教 授 及 以 上 职 位 或 其 他 相 应 职 位, 对 于 一 些 成 就 突 出 发 展 潜 力 大 的 优 秀 青 年 学 者, 可 以 不 受 现 职 位 情 况 的 限 制 ; 国 内 应 聘 者 应 担 任 教 28

31 授 或 相 应 职 位 (4) 胜 任 核 心 课 程 讲 授 任 务 (5) 学 术 造 诣 高 深, 在 科 学 研 究 方 面 取 得 国 内 外 同 行 公 认 的 重 要 成 就 (6) 具 有 发 展 潜 力, 对 本 学 科 建 设 具 有 创 新 性 构 想 和 战 略 性 思 维, 具 有 带 领 本 学 科 在 其 前 沿 领 域 赶 超 或 保 持 国 际 先 进 水 平 的 能 力 (7) 具 有 较 强 的 团 结 协 作 拼 搏 奉 献 精 神 和 相 应 的 组 织 管 理 领 导 能 力, 善 于 培 养 青 年 人 才, 注 重 学 术 梯 队 建 设, 能 带 领 一 支 创 新 团 队 协 同 攻 关 (8) 保 证 聘 期 内 每 年 在 特 聘 教 授 岗 位 上 工 作 9 个 月 以 上 聘 任 与 考 核 (1) 本 计 划 实 行 国 内 外 公 开 招 聘, 并 实 行 岗 位 聘 任 目 标 管 理 学 校 与 入 选 者 签 订 聘 约, 规 定 聘 期 及 聘 任 者 和 应 聘 者 双 方 的 权 利 和 义 务 (2) 同 济 特 聘 教 授 的 聘 期 为 五 年 ( 国 外 的 受 聘 者 在 学 校 实 际 工 作 的 时 间 每 年 不 少 于 9 个 月 ), 工 作 满 三 年 必 须 接 受 中 期 考 核, 考 核 合 格 者 继 续 聘 任 两 年 聘 期 届 满, 聘 约 自 行 终 止 岗 位 评 聘 程 序 (1) 岗 位 设 置 按 照 学 校 学 科 发 展 规 划 以 及 学 校 现 有 各 学 科 高 层 次 人 才 分 布 情 况, 由 学 校 人 才 工 作 执 行 小 组 决 定 同 济 特 聘 教 授 岗 位 的 设 岗 方 案 (2) 招 聘 通 过 各 种 媒 体 和 渠 道, 向 国 内 外 公 开 招 聘 同 济 大 学 同 济 特 聘 教 授 (3) 应 聘 者 应 聘 应 聘 者 须 提 供 的 材 料 : 1 个 人 简 历 ( 包 括 从 大 学 起 的 详 细 不 间 断 的 学 习 及 工 作 经 历 ) 及 500 字 个 人 简 介 的 打 印 件 或 电 子 版 文 件 ; 2 至 少 3 位 国 内 外 知 名 专 家 的 推 荐 信 原 件 ; 3 在 同 济 特 聘 教 授 岗 位 开 展 工 作 的 主 要 思 路 及 预 期 目 标 打 印 件 或 电 子 4 附 件 材 料 一 份 ( 均 可 以 是 电 子 版 pdf 格 式 ) 包 括 : 1 有 关 科 研 项 目 获 奖 及 专 利 情 况 的 证 明 复 印 件 ; 2 5 篇 重 要 创 新 性 论 文 的 全 文 及 其 刊 载 杂 志 封 面 目 录 的 复 印 件, 以 及 推 荐 表 中 列 举 的 其 他 代 表 性 著 作 封 面 目 录 和 论 文 首 页 复 印 件 ; 3 被 SCI EI SSCI CSSCI 收 录 以 及 论 文 他 引 情 况 的 证 明 ; 4 学 历 学 位 证 书 及 在 国 外 任 职 或 在 国 内 担 任 重 要 职 务 的 任 职 证 明 29

32 (4) 专 家 委 员 会 评 审 有 关 学 科 成 立 聘 任 专 家 委 员 会, 专 家 委 员 会 一 般 由 7 位 以 上 在 本 学 科 领 域 学 术 造 诣 高 深 的 知 名 专 家 组 成, 其 中 校 外 专 家 不 少 于 一 半 各 学 科 专 家 委 员 会 负 责 对 应 聘 者 进 行 初 评, 评 审 方 式 可 采 用 会 议 或 通 讯 评 审, 根 据 实 际 情 况 确 定 (5) 学 校 审 定 学 校 人 才 工 作 领 导 小 组 对 各 院 ( 系 ) 上 报 的 人 选 进 行 审 定, 审 定 通 过 后 报 校 长 批 准, 并 由 校 长 向 受 聘 者 签 发 聘 任 证 书 同 济 大 学 讲 座 教 授 设 岗 原 则 (1) 同 济 讲 座 教 授 属 于 校 内 学 科 建 设 重 要 岗 位, 原 则 上 校 内 各 二 级 学 科 均 可 申 请 设 置 同 济 讲 座 教 授 岗 位 (2) 拟 设 岗 学 科 应 在 申 请 设 岗 的 同 时, 上 报 合 适 的 讲 座 教 授 人 选, 岗 位 与 讲 座 教 授 人 选 的 审 批 同 步 进 行 岗 位 职 责 (1) 开 设 本 学 科 前 沿 领 域 的 课 程 或 讲 座, 指 导 或 协 助 指 导 博 士 生 硕 士 (2) 对 本 学 科 的 发 展 方 向 和 研 究 重 点 提 供 重 要 咨 询 建 议, 促 进 本 学 科 跟 踪 国 际 学 术 前 沿 (3) 面 向 国 家 重 大 战 略 需 求 和 国 际 科 学 与 技 术 前 沿, 积 极 组 建 或 参 与 组 建 一 支 具 有 国 际 先 进 水 平 的 创 新 团 队 (4) 所 在 学 科 根 据 上 述 三 条 进 行 细 化, 制 定 具 体 的 岗 位 职 责 工 作 目 标 和 任 务, 报 学 校 审 定 聘 任 条 件 (1) 热 心 为 同 济 大 学 发 展 做 贡 献, 科 学 道 德 高 尚, 学 风 严 谨 ; 具 有 良 好 的 思 想 品 德 和 治 学 作 风, 具 备 良 好 的 与 人 合 作 的 团 队 精 神 和 组 织 管 理 能 力 (2) 在 国 外 教 学 科 研 第 一 线 工 作, 一 般 应 担 任 高 水 平 大 学 副 教 授 及 以 上 职 位 或 其 他 相 应 职 位 (3) 学 术 造 诣 高 深, 在 国 际 上 本 学 科 领 域 具 有 重 大 影 响, 取 得 国 际 公 认 的 重 大 成 就 (4) 保 证 每 年 能 在 同 济 大 学 工 作 3 个 月, 因 特 殊 原 因, 最 低 不 少 于 45 天 聘 任 与 考 核 30

33 (1) 本 计 划 实 行 国 内 外 公 开 招 聘, 并 实 行 岗 位 聘 任 目 标 管 理 学 校 与 入 选 者 签 订 聘 约, 规 定 聘 期 及 聘 任 者 和 应 聘 者 双 方 的 权 利 和 义 务 (2) 同 济 讲 座 教 授 的 聘 期 为 三 年, 工 作 满 两 年 必 须 接 受 中 期 考 核, 考 核 合 格 者 继 续 聘 任 一 年 聘 期 届 满, 聘 约 自 行 终 止 岗 位 评 聘 程 序 (1) 岗 位 设 置 按 照 学 校 学 科 发 展 规 划 以 及 学 校 现 有 各 学 科 高 层 次 人 才 分 布 情 况, 由 学 校 人 才 工 作 执 行 小 组 决 定 同 济 讲 座 教 授 岗 位 的 设 岗 方 案 (2) 招 聘 通 过 各 种 媒 体 和 渠 道, 向 国 内 外 公 开 招 聘 同 济 大 学 同 济 讲 座 教 授 (3) 应 聘 者 应 聘 应 聘 者 须 提 供 的 材 料 : 1 个 人 简 历 ( 包 括 从 大 学 起 的 详 细 不 间 断 的 学 习 及 工 作 经 历 ) 及 500 字 个 人 简 介 的 打 印 件 或 电 子 版 文 件 ; 2 至 少 3 位 国 内 外 知 名 专 家 的 推 荐 信 原 件 ; 3 在 同 济 讲 座 教 授 岗 位 开 展 工 作 的 主 要 思 路 及 预 期 目 标 打 印 件 或 电 子 版 ; 4 附 件 材 料 一 份 ( 均 可 以 是 电 子 版 pdf 格 式 ) 包 括 : 1 有 关 科 研 项 目 获 奖 及 专 利 情 况 的 证 明 复 印 件 ; 2 5 篇 重 要 创 新 性 论 文 的 全 文 及 其 刊 载 杂 志 封 面 目 录 的 复 印 件, 以 及 推 荐 表 中 列 举 的 其 他 代 表 性 著 作 封 面 目 录 和 论 文 首 页 复 印 件 ; 3 被 SCI EI SSCI CSSCI 收 录 以 及 论 文 他 引 情 况 的 证 明 ; 4 学 历 学 位 证 书 及 在 国 外 任 职 或 在 国 内 担 任 重 要 职 务 的 任 职 证 明 (4) 专 家 委 员 会 评 审 有 关 学 科 成 立 聘 任 专 家 委 员 会, 专 家 委 员 会 一 般 由 7 位 以 上 在 本 学 科 领 域 学 术 造 诣 高 深 的 知 名 专 家 组 成, 其 中 校 外 专 家 不 少 于 一 半 各 学 科 专 家 委 员 会 负 责 对 应 聘 者 进 行 初 评, 评 审 方 式 可 采 用 会 议 或 通 讯 评 审, 根 据 实 际 情 况 确 定 (5) 学 校 审 定 学 校 人 才 工 作 领 导 小 组 对 各 院 ( 系 ) 上 报 的 人 选 进 行 审 定, 审 定 通 过 后 报 校 长 批 准, 并 由 校 长 向 受 聘 者 签 发 聘 任 证 书 31

34 申 报 时 间 同 济 特 聘 ( 讲 座 ) 教 授 计 划 申 请 常 年 有 效, 申 请 者 可 将 申 报 材 料 交 至 人 才 办 详 情 查 阅 : 同 济 大 学 人 事 处 网 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划 为 进 一 步 贯 彻 落 实 全 国 人 才 工 作 会 议 精 神 及 教 育 规 划 纲 要, 引 导 青 年 教 师 潜 心 教 学 科 研, 营 造 尊 重 知 识 尊 重 人 才 激 励 优 秀 青 年 教 师 脱 颖 而 出 健 康 成 长 的 环 境, 同 济 大 学 从 2010 年 起, 全 面 实 施 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划, 通 过 立 体 覆 盖 分 类 指 导 阶 梯 递 进 择 优 激 励 等 一 系 列 举 措, 激 励 青 年 人 才 尽 显 其 才, 尽 快 成 才 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划 旨 在 通 过 提 高 青 年 人 才 的 生 活 待 遇 和 科 研 经 费 资 助 力 度, 免 除 他 们 在 事 业 发 展 初 期 的 后 顾 之 忧 计 划 不 限 名 额, 符 合 条 件 者 经 审 核 后 即 纳 入 相 应 的 资 助 层 次, 各 层 次 互 相 衔 接, 适 龄 者 最 长 可 获 得 连 续 8 年 的 资 助 学 校 希 望 通 过 这 一 立 体 覆 盖 分 类 指 导 择 优 激 励 阶 梯 递 进 的 青 年 人 才 资 助 体 系, 提 高 青 年 人 才 的 学 术 水 平, 提 升 他 们 在 国 家 各 类 高 层 次 人 才 计 划 评 审 中 的 竞 争 力 计 划 由 三 个 系 列 四 个 层 次 构 成, 三 个 系 列 基 本 涵 盖 学 校 各 类 人 员, 兼 顾 了 学 科 和 岗 位 差 异, 分 别 为 理 工 医 ( 适 用 理 学 医 学 与 生 命 科 学 工 学 ) 人 文 社 科 ( 适 用 人 文 社 科 经 济 与 管 理 艺 术 类 学 科 思 政 系 列 ) 管 理 及 教 辅 ( 适 用 管 理 岗 人 员 及 教 辅 系 列 ); 四 个 层 次 年 龄 范 围 相 互 衔 接 入 门 要 求 逐 层 提 高 资 助 力 度 逐 步 增 大, 由 低 到 高 依 次 为 优 秀 青 年 教 师 培 育 计 划 优 秀 青 年 教 师 计 划 青 年 教 学 科 研 骨 干 计 划 及 攀 登 高 层 次 人 才 计 划 入 选 基 本 条 件 请 见 表 1, 具 体 申 请 条 件 以 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 表 1: 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划 入 选 要 求 简 表 32

35 类 别 理 学 医 学 与 生 命 科 学 工 学 Ⅰ 工 学 Ⅱ( 含 艺 术 类 工 科 型 设 计 类 学 科 ) 人 文 社 科 经 济 与 管 理 艺 术 类 学 科 ; 思 政 系 列 管 理 岗 人 员 及 专 业 技 术 类 教 辅 系 列 人 员 入 选 基 本 条 件 系 列 专 业 技 年 龄 学 历 进 校 时 间 术 职 务 不 满 33 周 岁 一 年 及 以 上 ( 进 校 工 作 培 育 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 博 士 时 间 以 申 请 年 度 9 月 1 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 日 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 不 满 35 周 岁 优 青 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 博 士 同 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 骨 干 不 满 38 周 岁 副 高 及 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 博 士 同 上 以 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 攀 登 不 满 42 周 岁 副 高 及 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 博 士 同 上 以 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 培 育 博 士 不 满 33 周 岁 硕 士 ( 仅 限 语 言 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 艺 术 体 育 及 思 政 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 类 专 职 辅 导 员 ) 同 上 不 满 35 周 岁 优 青 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 同 上 同 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 骨 干 不 满 42 周 岁 副 高 及 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 同 上 同 上 以 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 攀 登 不 满 48 周 岁 副 高 及 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 同 上 同 上 以 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 不 满 33 周 岁 一 年 及 以 上 ( 进 校 工 作 培 育 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 硕 士 时 间 以 申 请 年 度 9 月 1 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 日 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 不 满 35 周 岁 三 年 及 以 上 ( 进 校 工 作 优 青 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 硕 士 时 间 以 申 请 年 度 9 月 1 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 日 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 不 满 38 周 岁 骨 干 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 硕 士 同 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 不 满 42 周 岁 攀 登 ( 以 申 请 年 度 1 月 1 日 硕 士 同 上 为 计 算 的 截 止 日 期 ) 注 : 思 政 系 列 教 学 科 研 成 果 必 须 与 思 政 工 作 岗 位 性 质 相 关, 可 以 为 以 第 一 作 者 公 开 发 表 的 论 文 专 题 调 研 报 告 等 ; 工 作 实 绩 突 出 但 无 科 研 项 目 者 必 须 获 得 与 之 对 应 的 省 部 级 及 以 上 表 彰 ; 33

36 申 请 时 间 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划 自 2010 年 起 实 施 以 来, 一 般 每 年 实 施 一 次, 具 体 时 间 申 请 条 件 和 申 请 材 料 要 求 等 以 学 校 当 年 发 布 的 正 式 通 知 为 准 申 请 无 名 额 限 制, 符 合 条 件 的 校 内 人 员 均 可 申 请 详 情 查 阅 : 关 于 印 发 < 同 济 大 学 青 年 英 才 计 划 实 施 细 则 >(2011 修 订 版 ) 的 通 知 ( 同 人 才 [2011]33 号 ) 联 系 方 式 : 同 济 大 学 人 才 工 作 领 导 小 组 办 公 室 电 话 : , 同 济 大 学 中 央 高 校 基 本 科 研 业 务 费 专 项 资 金 人 才 计 划 ( 由 科 学 技 术 处 组 织 申 报 ) 同 济 大 学 青 年 优 秀 人 才 培 养 计 划 申 请 者 年 龄 应 不 超 过 33 周 岁 ( 以 申 报 当 年 的 12 月 31 日 为 界 ) 且 一 般 应 具 有 博 士 学 位 ; 来 校 工 作 未 满 3 年 的 在 岗 人 员 ; 已 获 国 家 及 省 部 级 人 才 计 划 资 助 者 不 能 申 报 详 情 查 阅 : 同 济 大 学 中 央 高 校 基 本 科 研 业 务 费 专 项 资 金 管 理 办 法 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 人 才 与 国 际 合 作 办 公 室 电 话 : 同 济 大 学 青 年 杰 出 人 才 培 养 计 划 申 请 者 年 龄 一 般 不 超 过 41 周 岁 ( 以 申 报 当 年 的 12 月 31 日 为 界 ) 且 一 般 应 具 有 高 级 职 称, 科 研 业 绩 突 出 已 获 国 家 杰 出 青 年 基 金 和 更 高 级 人 才 计 划 者 不 能 申 报 详 情 查 阅 : 同 济 大 学 中 央 高 校 基 本 科 研 业 务 费 专 项 资 金 管 理 办 法 联 系 方 式 : 科 学 技 术 处 基 础 研 究 与 基 地 管 理 办 公 室 电 话 :