中 国 节 能 内 刊 征 稿 启 事 Call for papers 感 谢 广 大 员 工 和 读 者 对 中 国 节 能 内 刊 的 持 续 关 注 与 支 持 中 国 节 能 是 集 团 公 司 最 为 真 实 全 面 公 开 权 威 的 交 流 刊 物, 也 是 节 能 环 保 领 域 理

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1 主 办 : 中 国 节 能 环 保 集 团 公 司 京 内 资 准 字 1415-L0050 号 NO 年 3 月 1 日 出 版 要 闻 / P04 中 国 节 能 召 开 2016 年 度 工 作 会 议 暨 党 委 ( 扩 大 ) 会 议 中 国 节 能 召 开 2016 年 党 风 建 设 和 反 腐 败 工 作 会 议 中 国 节 能 召 开 2016 年 度 安 全 生 产 工 作 会 议 中 国 节 能 召 开 推 动 一 带 一 路 和 国 际 化 经 营 工 作 座 谈 会

2 中 国 节 能 内 刊 征 稿 启 事 Call for papers 感 谢 广 大 员 工 和 读 者 对 中 国 节 能 内 刊 的 持 续 关 注 与 支 持 中 国 节 能 是 集 团 公 司 最 为 真 实 全 面 公 开 权 威 的 交 流 刊 物, 也 是 节 能 环 保 领 域 理 论 学 习 思 想 交 流 信 息 互 动 业 务 探 讨 的 重 要 平 台 一 直 以 来, 中 国 节 能 始 终 聚 焦 节 能 环 保 产 业 发 展, 始 终 立 足 行 业 技 术 前 沿, 始 终 关 注 员 工 成 长, 以 积 极 的 导 向 鲜 明 的 主 题 真 实 的 内 容 新 颖 的 形 式, 生 动 地 反 映 了 中 国 节 能 在 企 业 经 营 技 术 发 展 安 全 生 产 文 化 建 设 等 各 方 面 所 取 得 的 成 就, 展 现 了 节 能 人 良 好 的 精 神 风 貌, 起 到 了 很 好 的 激 励 和 推 动 作 用, 产 生 了 很 好 的 宣 传 效 应, 为 企 业 快 速 发 展 营 造 了 和 谐 向 上 的 舆 论 氛 围, 提 供 了 强 有 力 的 舆 论 支 持 中 国 节 能 期 待 着 大 家 持 续 赐 稿, 将 您 的 工 作 实 践 管 理 经 验 行 业 分 析 创 新 技 术 业 务 心 得 工 作 感 想 等 能 通 过 中 国 节 能 这 个 舆 论 平 台 与 广 大 读 者 分 享 征 稿 栏 目 1. 管 理 : 企 业 先 进 的 管 理 经 验 模 式 理 念 成 果 等, 行 业 政 策 的 研 究 分 析 解 读 等 2. 论 坛 : 节 能 环 保 行 业 热 点 政 策 专 业 分 析 业 务 研 究 前 沿 技 术 等 理 论 与 实 际 相 结 合 的 论 文 3. 对 话 : 各 级 领 导 或 专 业 人 士 的 访 谈 4. 专 栏 : 按 照 特 定 主 题 进 行 撰 写 主 题 多 样, 可 以 是 文 学 社 科 经 济 管 理 影 评 书 评 杂 谈 等 5. 图 片 故 事 : 以 图 文 并 茂 的 形 式 展 现 公 司 重 大 活 动 项 目 事 件 的 新 闻 特 写, 主 要 突 出 基 层 员 工 的 工 作 状 态 及 精 神 面 貌 6. 精 神 家 园 : 注 重 精 神 层 面 的 感 受 心 得 如 读 后 感 观 后 感 等 7. 最 美 节 能 人 : 以 故 事 的 形 式 对 系 统 内 岗 位 能 手 劳 动 模 范 等 优 秀 员 工 的 先 进 事 迹 进 行 报 道 8. 随 感 : 工 作 生 活 中 的 感 悟 体 会 游 记 等, 散 文 诗 歌 等 形 式 皆 可 9. 摄 影 : 人 物 静 物 风 景 美 食 风 俗 等, 题 材 不 限 投 稿 要 求 1. 所 投 稿 件 要 数 据 准 确, 书 写 规 范, 参 考 内 容 注 明 来 源, 保 证 原 创 性, 字 数 形 式 内 容 不 限 2. 所 投 稿 件 的 内 容 要 积 极 向 上, 严 谨 求 实, 宣 传 正 能 量 3. 投 稿 格 式 : 稿 件 以 文 件 夹 形 式 上 传, 文 件 夹 中 包 含 文 档 作 者 简 介 作 者 照 片 三 项 文 档 命 名 格 式 : 公 司 全 称 ( 如 是 二 级 以 下 企 业, 请 注 明 二 级 公 司 名 称 及 作 者 所 在 公 司 名 称 )+ 部 门 + 作 者 姓 名 ; 作 者 简 介 包 含 作 者 所 在 公 司 职 务 专 业 兴 趣 爱 好 等, 字 数 一 般 不 超 过 50 字 ; 作 者 照 片 格 式 为 jpg,1mb 以 上 4. 稿 件 一 经 录 用, 我 们 将 按 照 相 关 标 准 支 付 作 者 稿 费 投 稿 邮 箱 :yuekan@cecep.cn 集 团 公 司 办 公 厅 新 闻 中 心 2016 年 2 月 24 日

3 卷 首 语 PREFACE 大 力 发 展 节 能 环 保 产 业 着 力 培 育 经 济 发 展 新 动 能 在 新 常 态 下, 经 济 面 临 结 构 调 整, 下 行 压 力 持 续 加 大, 着 力 培 育 经 济 增 长 的 新 动 能 已 经 迫 在 眉 睫 节 能 环 保 产 业 作 为 战 略 性 新 兴 产 业, 迎 来 发 展 的 新 纪 元 从 节 能 环 保 产 业 发 展 的 基 础 看, 十 二 五 期 间, 特 别 是 十 八 大 以 后, 国 家 相 继 出 台 了 一 系 列 宏 观 指 导 性 文 件 法 律 法 规 政 策 措 施, 速 度 之 快, 力 度 之 大, 前 所 未 有 我 国 节 能 环 保 产 业 产 值 年 均 增 长 15% 以 上, 初 步 形 成 了 门 类 较 为 齐 全 的 产 业 体 系, 部 分 细 分 行 业 的 产 业 集 中 度 向 好, 技 术 水 平 有 所 提 升, 大 部 分 装 备 产 品 实 现 了 国 产 化 从 节 能 环 保 产 业 面 临 的 问 题 看, 我 国 节 能 环 保 产 业 集 中 度 还 较 低, 发 展 政 策 环 境 不 完 善 ; 自 主 创 新 能 力 不 高, 与 国 际 先 进 水 平 还 有 一 定 差 距 ; 市 场 不 规 范, 监 管 不 到 位, 劣 币 驱 逐 良 币 现 象 时 有 发 生 ; 现 有 财 税 政 策 缺 乏 系 统 性, 部 分 政 策 优 惠 力 度 有 限, 融 资 难 问 题 依 然 未 得 到 有 效 解 决 从 节 能 环 保 产 业 发 展 的 未 来 看, 打 破 传 统 观 念, 用 新 理 念 引 领 新 模 式 才 是 战 略 性 新 兴 产 业 发 展 的 关 键 一 是 技 术 创 新, 实 施 创 新 驱 动 发 展 战 略, 掌 握 核 心 技 术, 培 养 创 新 能 力, 依 靠 科 技 创 新 引 领 产 业 升 级, 形 成 对 产 业 链 中 最 具 附 加 值 和 影 响 力 环 节 的 推 动 ; 二 是 制 度 创 新, 加 强 监 管 执 法, 营 造 公 平 公 正 有 序 的 市 场 环 境, 充 分 发 挥 好 市 场 的 决 定 性 作 用, 全 面 激 发 节 能 环 保 产 业 潜 力 ; 三 是 金 融 创 新, 大 力 发 展 绿 色 金 融, 落 实 绿 色 信 贷 机 制, 设 立 专 业 性 的 绿 色 银 行, 在 推 动 绿 色 信 贷 的 同 时, 发 展 绿 色 债 券 绿 色 基 金 绿 色 保 险 碳 交 易 等 多 种 融 资 渠 道 和 金 融 产 品 ; 四 是 财 税 创 新, 加 大 财 政 资 金 引 导 和 杠 杆 作 用, 撬 动 更 多 社 会 资 金 投 入 节 能 环 保 产 业, 探 索 税 收 支 持 政 策 ; 五 是 模 式 创 新, 积 极 探 索 新 的 商 业 模 式, 构 建 产 业 服 务 体 系, 培 育 骨 干 企 业 带 动 产 业 发 展 十 八 届 五 中 全 会 明 确 提 出 将 绿 色 作 为 五 大 发 展 理 念 之 一 加 强 和 完 善 节 能 环 保 标 准 体 系 建 设, 发 挥 标 准 对 产 业 发 展 的 催 生 促 进 作 用, 为 节 能 环 保 产 业 拓 展 更 大 空 间 尽 快 提 高 和 落 实 环 境 标 准 强 化 和 完 善 能 效 能 耗 标 准, 倒 逼 节 能 环 保 产 品 技 术 水 平 和 服 务 水 平 不 断 升 级, 促 进 全 社 会 的 产 业 结 构 生 产 方 式 和 生 活 方 式 的 转 变 建 立 和 完 善 市 场 化 的 运 行 环 境, 培 育 市 场 有 效 需 求, 激 发 市 场 活 力 节 能 环 保 产 业 市 场 正 常 运 行 需 要 一 套 完 善 的 市 场 机 制 包 括 : 能 源 资 源 环 境 产 品 及 服 务 的 价 格 信 号 导 向 机 制 ; 谁 污 染 谁 付 费 的 责 任 延 伸 机 制 ; 能 源 资 源 消 耗 污 染 物 排 放 的 标 准 体 系 ; 第 三 方 监 测 机 制 和 服 务 体 系 ; 排 放 限 值 制 度 和 排 放 权 交 易 机 制 ; 技 术 准 入 许 可 机 制 等 强 化 创 新 驱 动 战 略, 推 动 鼓 励 和 支 持 节 能 环 保 领 域 的 科 技 创 新 节 能 环 保 产 业 发 展 的 关 键 就 是 技 术 的 创 新 和 应 用, 先 进 的 技 术 必 然 带 来 产 品 的 更 新 换 代 规 模 扩 大 和 产 业 升 级 因 此, 技 术 创 新 能 力 将 决 定 节 能 环 保 产 业 的 未 来 要 加 大 培 育 具 有 自 主 知 识 产 权 的 专 业 化 公 司, 带 动 整 个 产 业 的 升 级 和 快 速 发 展 中 国 节 能 CECEP 1

4 目 录 CONTENTS P04 P04 01 卷 首 语 大 力 发 展 节 能 环 保 产 业 着 力 培 育 经 济 发 展 新 动 能 15 管 理 标 准 化 关 注 人 才 发 展 三 个 历 程 培 养 青 年 员 工 成 长 成 才 标 准 化 提 升 企 业 文 化 软 实 力 04 要 闻 中 国 节 能 召 开 2016 年 度 工 作 会 议 暨 党 委 ( 扩 大 ) 会 议 中 国 节 能 召 开 2016 年 党 风 建 设 和 反 腐 败 工 作 会 议 19 论 坛 环 境 分 析 仪 器 的 望 闻 问 切 四 诊 法 中 国 节 能 召 开 2016 年 度 安 全 生 产 工 作 会 议 企 业 集 团 财 务 公 司 金 融 利 率 市 场 化 应 对 策 略 中 国 节 能 召 开 推 动 一 带 一 路 和 国 际 化 经 营 工 作 座 谈 会 漫 话 团 队 执 行 力 国 家 能 源 局 向 中 国 节 能 发 来 感 谢 信 知 识 管 理 管 理 知 识 中 国 节 能 部 分 单 位 及 个 人 获 国 资 委 隆 重 表 彰 08 中 国 节 能 2015 年 度 大 事 记 专 题 王 小 康 董 事 长 在 集 团 公 司 2016 年 度 工 作 会 议 上 的 讲 话 ( 摘 要 ) 32 专 栏 谋 事 谋 实 印 象 陕 西 帝 都 花 馍 神 奇 的 乾 坤 湾 聚 焦 中 心 强 党 建 凝 心 聚 力 谋 发 展 为 集 团 十 三 五 良 好 开 局 提 供 坚 强 保 障 狠 抓 创 新 发 展 着 力 提 质 增 效 实 现 十 三 五 良 好 开 局 39 精 神 家 园 我 是 一 块 砖 向 平 凡 的 伟 大 致 敬 守 纪 律 讲 规 矩 铸 就 快 乐 工 作 幸 福 生 活 收 获

5 VOL 年 3 月 主 办 : 中 国 节 能 P44 46 最 美 节 能 人 把 根 扎 在 西 部 的 矿 山 人 尽 职 尽 责 坚 持 不 懈 女 铁 人 用 心 撑 起 车 间 半 边 天 50 随 感 旧 梦 札 记 拾 遗 那 些 年 那 些 寒 冬 腊 月 天 爸 爸 我 们 是 好 兄 弟 美 丽 的 乌 兰 布 统 彼 岸 的 你 主 中 国 节 能 聚 合 点 滴 创 生 无 限 管 : 中 国 节 能 环 保 集 团 公 司 56 摄 影 冬 日 暖 阳 椰 林 木 栈 斗 转 星 移 中 央 电 视 台 主 办 : 中 国 节 能 环 保 集 团 公 司 办 公 厅 新 闻 中 心 主 编 : 郝 成 涛 责 任 编 辑 : 徐 凡 淇 杨 必 勤 张 好 萌 汝 昌 晋 卢 敏 武 旭 升 周 云 万 玉 馨 杨 姝 郭 永 军 陈 锋 李 喜 柱 赵 雷 电 话 : 传 真 : 邮 箱 : yuekan@cecep.cn 地 址 : 北 京 市 海 淀 区 西 直 门 北 大 街 42 号 节 能 大 厦 出 版 日 期 : 2016 年 3 月 1 日 准 印 证 号 : 京 内 资 准 字 1415-L0050 号 设 计 制 作 : 北 京 尚 雅 传 媒 广 告 有 限 公 司 如 对 本 刊 文 章 有 任 何 问 题 和 建 议 请 与 编 辑 部 联 系 ( 内 部 资 料, 免 费 交 流 )

6 要闻 责任编辑 徐凡淇 中国节能召开 2016 年度工作会议暨党委 扩大 会议 1 月 26 日 中国节能召开 2016 年度工作会议暨党委 扩大 会议 国务院派驻监事会主席赵华林 监事会办公室副主任陈薇出席会议 集团公司董事长王小康 党委书记李文科 总经理王彤宙及集团全体 领导班子成员参会 会上 王小康做了重要讲话 并就如何落实会议精神 开展 2016 好年工作提出要求 王彤宙代表集团经营班子做了题为 狠抓创新发展 着力提质增效 实现 十三五 良好开局 的年度经 营工作报告 李文科代表集团公司党委常委会做了题为 聚焦中心强党建 凝心聚力谋发展 为集团 十三五 良好开局提供坚强保障 的党建工作报告 中国节能召开 2016 年党风建设和反腐败工作会议 1 月 27 日 中国节能召开 2016 年度党风建设和反腐败工作会议 中央纪委法规室主任马森述应邀作 党风廉政建设专题辅导 国资委纪委副局级纪律检查员 监察专员张孝平应邀出席会议并讲话 会上 王 小康董事长作了重要讲话 他在讲话中要求各级领导班子和党员领导干部 要深入学习领会十八大以来中 央和国资委的系列重要精神 要深刻认清形势 更好地推进全面从严治党 要在全系统把纪律和规矩进一 步立起来 严起来 对各级企业党风廉政建设情况进行深入摸底 提高工作的针对性 要加大力度把主体 责任扛在肩上 廉洁教育做在心上 执纪审查落在行动上 实实在在推进工作 李文科书记在讲话中围绕 做好 2016 年党风建设和反腐败工作提出了四点要求 要认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和中央纪委六 次全会精神 切实增强党风廉政建设的紧迫感和责任感 要深化落实党风廉政建设 两个责任 切实担负 起管党治党责任 要严格执行新准则和新条例 切实把纪律和规矩挺在前面 要强化监督执纪问责 以零 容忍的态度惩治腐败 王彤宙总经理在会上传达了习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话 和王岐山同志工作报告的主要精神以及 2016 年中央企业党风建设和反腐败工作会议的精神 纪委书记王大 晶作了工作报告 总结 2015 年工作 部署安排 2016 年任务 中国节能召开 2016 年度安全生产工作会议 1 月 27 日 中国节能召开了 2016 年度安全生产工作会议 会议全面总结了集团公司 2015 年安全生产 工作完成情况 深入分析了集团公司当前的安全生产形势和存在的不足 明确了 2016 年度安全生产工作思 路要求 部署了 2016 年安全生产工作重点事项 王小康董事长发表重要讲话 对安全生产提出了三个方面 4

7 要 闻 的 要 求 : 一 是 必 须 提 高 安 全 生 产 的 法 治 意 识, 清 醒 地 认 识 到 安 全 生 产 的 极 端 重 要 性 和 严 峻 形 势 ; 二 是 必 须 坚 定 不 移 的 落 实 安 全 生 产 责 任, 以 目 标 为 导 向, 以 结 果 看 成 绩, 严 格 安 全 生 产 过 程 监 管, 及 时 保 质 完 成 安 全 生 产 工 作 任 务 ; 三 是 必 须 严 格 安 全 生 产 事 故 责 任 追 究, 加 大 责 任 人 员 和 责 任 单 位 的 处 罚 力 度 和 处 罚 范 围 王 彤 宙 总 经 理 在 会 上 作 了 题 为 强 化 安 全 风 险 预 控, 落 实 安 全 主 体 责 任, 全 力 开 创 集 团 公 司 安 全 生 产 新 局 面 的 安 全 生 产 工 作 报 告 中 国 节 能 召 开 推 动 一 带 一 路 和 国 际 化 经 营 工 作 座 谈 会 1 月 30 日, 由 中 国 节 能 组 织 的 推 动 一 带 一 路 和 国 际 化 经 营 工 作 座 谈 会 在 广 东 省 东 莞 市 召 开, 王 彤 宙 总 经 理 出 席 会 议 并 作 重 要 讲 话 王 彤 宙 要 求 集 团 公 司 所 属 各 单 位, 要 积 极 响 应 中 央 号 召, 充 分 认 识 一 带 一 路 给 集 团 公 司 带 来 的 新 机 遇, 提 高 综 合 解 决 能 力 和 专 业 能 力, 发 挥 整 体 全 产 业 链 国 际 化 协 同 作 用, 使 集 团 公 司 发 展 成 为 参 与 国 际 竞 争 和 国 际 分 工 的 世 界 一 流 企 业 国 家 能 源 局 向 中 国 节 能 发 来 感 谢 信 近 日, 国 家 能 源 局 向 集 团 公 司 发 来 感 谢 信, 对 中 国 节 能 在 无 电 地 区 电 力 建 设 中 做 出 的 贡 献 和 全 体 参 建 人 员 表 示 感 谢 国 家 能 源 局 在 信 中 表 示, 中 国 节 能 环 保 集 团 公 司 是 无 电 地 区 电 力 建 设 光 伏 独 立 供 电 工 程 建 设 的 主 力 军, 承 担 了 新 疆 自 治 区 光 伏 独 立 电 站 和 光 伏 户 用 系 统 主 要 建 设 任 务 中 国 节 能 高 度 重 视, 积 极 履 行 社 会 责 任 充 分 发 挥 央 企 优 势, 认 真 组 织 实 施, 克 服 工 程 沿 线 海 拔 高 路 途 远 有 效 施 工 期 短 严 寒 缺 氧 地 质 复 杂 冻 土 施 工 等 重 重 困 难, 攻 坚 克 难, 勇 往 直 前, 顺 利 完 成 了 光 伏 独 立 供 电 工 程 建 设 任 务, 为 新 疆 全 面 通 电 作 出 重 要 贡 献, 为 全 国 全 面 解 决 无 电 人 口 用 电 问 题, 付 出 了 巨 大 努 力, 发 挥 了 重 要 作 用 中 国 节 能 部 分 单 位 及 个 人 获 国 资 委 隆 重 表 彰 近 日, 中 国 节 能 旗 下 太 阳 能 新 时 代 中 节 能 实 业 三 家 单 位, 以 及 集 团 公 司 法 律 部 张 清 队 工 业 节 能 公 司 朱 佐 宏 在 国 资 委 六 五 普 法 工 作 中, 被 授 予 法 制 宣 传 教 育 先 进 单 位 和 先 进 个 人 中 国 节 能 CECEP 5

8 要 闻 中 国 节 能 2015 年 度 大 事 记 1 月 20 日 1 月 25 日 3 月 4 日 3 月 16 日 4 月 日 4 月 16 日 5 月 7 日 6 月 13 日 集 团 公 司 旗 下 六 合 天 融 公 司 承 建 的 最 大 规 模 的 钢 铁 烧 结 机 烟 气 脱 硫 工 程, 包 钢 ( 集 团 ) 公 司 新 体 系 m2 烧 结 机 机 头 烟 气 净 化 系 统 项 目 顺 利 开 机 运 行 并 达 标 这 是 目 前 我 国 单 台 吸 收 塔 处 理 能 力 最 大 的 烧 结 脱 硫 工 程 集 团 公 司 完 成 两 名 高 管 公 开 选 聘 工 作 这 是 集 团 公 司 按 照 国 资 委 部 署, 积 极 推 行 董 事 会 行 使 高 级 管 理 人 员 选 聘 业 绩 考 核 和 薪 酬 管 理 等 六 项 职 权 改 革 试 点 工 作 内 容 之 一 集 团 公 司 组 织 召 开 了 2015 年 春 季 安 全 大 检 查 工 作 部 署 会 会 议 传 达 了 国 务 院 及 国 资 委 安 全 生 产 工 作 文 件 精 神, 并 就 集 团 公 司 开 展 安 全 生 产 大 检 查 做 了 动 员 和 安 排 集 团 公 司 党 委 召 开 2015 年 第 一 次 中 心 组 学 习 ( 扩 大 ) 会 议 王 小 康 董 事 长 传 达 全 国 两 会 精 神, 并 就 节 能 环 保 产 业 发 展 作 了 的 辅 导 报 告 集 团 公 司 举 行 标 准 化 活 动 第 二 期 训 练 营, 本 次 训 练 营 集 中 验 收 了 2014 年 度 标 准 化 工 作 成 果, 进 行 了 管 理 视 图 分 析 法 的 深 度 培 训, 并 对 2015 年 工 作 进 行 了 部 署 集 团 公 司 旗 下 太 阳 能 公 司 自 主 研 发 国 内 首 款 光 伏 组 件 清 洗 机 器 人, 经 测 试, 经 该 机 器 人 清 洗 后, 光 伏 阵 列 直 流 侧 的 电 流 增 加 20% 左 右, 每 兆 瓦 光 伏 电 站 可 以 多 节 约 标 煤 52 吨, 减 排 二 氧 化 碳 二 氧 化 硫 及 氮 氧 化 物 共 近 150 吨 集 团 公 司 举 办 三 严 三 实 专 题 教 育 党 课 董 事 长 党 委 副 书 记 王 小 康 主 持 党 课 并 提 出 了 明 确 要 求, 党 委 书 记 李 文 科 主 讲 了 专 题 党 课, 国 资 委 党 建 局 有 关 同 志 参 加 了 本 次 党 课 中 国 节 能 发 布 中 国 节 能 环 保 集 团 公 司 2014 年 社 会 责 任 报 告 该 报 告 进 入 国 资 委 权 威 评 级 机 构 领 先 阵 营, 社 会 责 任 发 展 指 数 排 名 位 列 国 有 企 业 百 强 第 21 名, 为 责 任 创 造 更 多 综 合 价 值 6

9 要 闻 7 月 7 月 2 日 7 月 21 日 8 月 18 日 至 21 日 8 月 25 日 9 月 16 日 9 月 18 日 9 月 23 日 11 月 13 日 11 月 21 日 12 月 7 日 集 团 公 司 旗 下 风 电 公 司 完 成 全 球 首 例 京 都 议 定 书 第 一 承 诺 期 剩 余 CER 转 VCS 账 户, 这 是 全 球 第 一 例 将 已 签 发 的 CDM 减 排 量 直 接 撤 销 至 VCS 账 户 进 行 VER 销 售 的 成 功 范 例 在 中 国 国 务 院 总 理 李 克 强 和 法 国 总 理 曼 努 埃 尔 瓦 尔 斯 的 见 证 下, 集 团 公 司 与 法 国 DemeterPartners 公 司 签 署 中 法 环 保 投 资 基 金 合 作 协 议 这 是 中 法 两 国 在 节 能 环 保 领 域 建 立 的 第 一 支 合 作 基 金 集 团 公 司 开 展 了 国 内 首 次 风 电 场 综 合 应 急 演 练 活 动 为 我 国 风 电 行 业 在 安 全 应 急 预 案 设 置 安 全 作 业 制 度 建 设 安 全 应 急 演 练 标 准 化 体 系 建 设 方 面 做 出 了 示 范, 填 补 了 风 电 行 业 在 安 全 生 产 制 度 标 准 化 体 系 建 设 等 方 面 的 空 白 走 进 新 国 企 中 国 绿 生 活 主 流 媒 体 采 访 团 走 进 中 国 节 能 人 民 日 报 社 新 华 社 中 央 电 视 台 中 央 人 民 广 播 电 台 等 十 余 家 主 流 媒 体 组 成 的 采 访 团 赴 集 团 公 司 旗 下 部 分 项 目 集 中 采 访 报 道 王 小 康 董 事 长 受 聘 国 家 制 造 强 国 建 设 战 略 咨 询 委 员 会 委 员 中 共 中 央 政 治 局 委 员 国 务 院 副 总 理 国 家 制 造 强 国 建 设 领 导 小 组 组 长 马 凯 为 国 家 制 造 强 国 建 设 战 略 咨 询 委 员 会 委 员 颁 发 聘 书 集 团 公 司 在 哈 尔 滨 正 式 启 动 天 地 一 体 化 大 数 据 项 目, 该 项 目 将 移 动 互 联 网 云 计 算 大 数 据 和 区 域 环 保 监 测 治 理 相 结 合, 开 展 智 慧 环 保 工 程 建 设, 是 我 国 首 个 互 联 网 + 环 境 治 理 项 目, 为 我 国 节 能 环 保 产 业 开 辟 新 模 式 国 资 委 第 三 巡 视 组 进 驻 集 团 公 司 开 展 巡 视 工 作 集 团 公 司 投 资 的 华 中 地 区 最 大 光 伏 发 电 综 合 利 用 示 范 基 地 落 户 江 西 项 目 为 集 光 伏 发 电 科 教 研 发 渔 业 养 殖 休 闲 娱 乐 旅 游 观 光 为 一 体 的 综 合 利 用 示 范 基 地 受 国 家 发 展 改 革 委 环 资 司 委 托, 集 团 公 司 正 式 承 担 起 国 家 十 三 五 节 能 环 保 产 业 发 展 规 划 编 制 工 作 集 团 公 司 召 开 一 带 一 路 和 国 际 化 经 营 工 作 座 谈 会 会 上, 成 立 了 一 带 一 路 工 作 小 组, 并 对 相 关 工 作 进 行 了 总 体 部 署 中 国 节 能 首 单 资 产 证 券 化 产 品 暨 嘉 实 节 能 1 号 资 产 支 持 专 项 计 划 在 上 交 所 成 功 挂 牌 上 市 这 是 集 团 公 司 首 次 运 用 资 产 证 券 化 金 融 工 具 进 行 融 资, 开 创 了 央 企 环 保 领 域 资 产 证 券 化 融 资 的 先 河, 实 现 了 中 国 节 能 优 质 绿 色 资 产 与 资 本 市 场 的 有 效 对 接 中 国 节 能 CECEP 7

10 专题 责任编辑 徐凡淇 王小康董事长在集团公司 2016 年度 工作会议上的讲话 ( 摘要 ) 关于政治要求 国资委召开的中央企业党的建设和反腐败工作会议 延续了十八大以来党中央 习总书记多次重要指示精神 为我 们更好地加强党建工作指明了方向 国有企业的改革发展 必须依靠党的建设 党的领导 中央企业包括中国节能普遍 存在党建工作弱化 需要我们从政治要求上来看待这个问题 2015 年我们取得了很好的成绩 那么我们 2016 年以及新的三年任期和 十三五 期间能不能继续保持比较健康的 发展 可持续发展或者说做得比上一个任期更好呢 要保证我们比较健康的发展 首先要有比较优秀的团队 比较优秀 的党员队伍和员工队伍 所以 我们要按照国资委党委关于 政治素质好 经营业绩好 团结协作好 作风形象好 的 四好要求抓好班子建设 同时 要抓好党员队伍 员工队伍建设 要遵从党章 增强定力 严守纪律 干净做事 勇于 担当 特别是保持政治定力 严守政治纪律 承担起一个党员 干部的责任 要从政治要求的高度 真正的互相信任 互相理解 互相支持 做到真正的团结 关于形势 第一 要认识和把握经济新常态 首先 要关注新常态下的速度换挡 经济新常态是一个阶段 时间可能是长期的 形态是 L 型不是 V 字型 在经济新常态下 会出现 GDP 增长速度的换挡 有专家分析 全球 GDP 以每年超 7% 的速度增长 连续增长 20 年以上的有 20 多个国家 这些国家无论大小无一例外地出现了急速下滑甚至断崖式下滑的现象 目前 我 们进入了发展速度换挡期 这是经济发展的必然 其次 要关注新常态下的动力转换 中国节能在这样一种新的经济形 势下 也要面临现有业务结构的调整 如果按照过去的方式来发展 不仅国内条件不支持 国际条件也不支持 不抓紧 转变总有一天会走进死胡同 当前部分企业已经出现不适应 十三五 时期如果还在迟疑和等待 还再幻想回到从前 不尽快转变发展方式 缩短新旧动能转换过程 会加速走向衰亡 中国节能面对这样的问题 必须尽早谋划 第二 要认识和把握供给侧结构性改革 经济进入新的发展阶段是因为结构出了问题 几十年来 特别是改革开放 以来 我们国家因为庞大的人口体系和庞大的资源体系 支持着我们的高速发展 积累了庞大的生产规模和生产能力 但这些生产规模和生产能力 绝大部分都没有实现技术含量和产品质量的领先 而是粗放式居多 比如能耗高 资源消 耗高的居多 长时间大规模发展 整个能源资源体系支撑不了 就要进行结构调整 所以中央提出了供给侧结构性改革 从提高供给质量出发 用改革的办法推进结构调整 矫正要素配置扭曲 扩大有效供给 提高供给结构对需求变化的适 应性和灵活性 之前提到的去产能 去库存 去杠杆 降成本 补短板 就是供给侧改革要做的事情 必然对我们发生 重大的影响 8

11 专题 第三 要认识和把握政策利好 当前 中央大力推进生态文明建设 大力提倡绿色发展理念 十八届五中全会提出 了新的发展理念 创新 协调 绿色 开放 共享 创新放在第一位 绿色既是核心也是新动能 要认真把握宏观经 济形势 从经济新常态 供给侧改革和生态文明建设这三点入手 通过分析去把握党中央的大政方针 进而进一步研究 自己所在的市场 关于主要问题和措施 2016 年的工作千头万绪 有以下五个方面需要认真把握 第一 对战略的认识要深化 集团制定出一个比较符合我们实际的战略 这个战略是可信的 可操作的 要执行的 各级领导对集团战略 对企业自身战略把握不深 理解不深 在推进公司发展的时候 就会出现逻辑的混乱 会出错牌 如果出错牌 就会出现损失甚至出现重大风险 如何保证不出错牌 就需要加强对战略的充分理解和把握 第二 竞争的意识要增强 要解决如何在市场当中生存的问题 要思考如何在市场上站稳脚跟 如何去扩大空间和 获取有效的资源 只有竞争才能给我们带来增长 现在有很多困难的大型企业 都在寻找新的增长点 瘦死的骆驼比 马大 他们也想进入垃圾处理行业 进入新能源行业 这对于我们来说 新常态下的竞争将会比以往的竞争更加激烈 希望大家要有充分的思想认识 要了解和掌握自己企业的竞争能力在哪里 弱点在哪里 核心竞争力在哪里 第三 创新理念要提升 创新不仅是国家战略 也是企业战略 创新包括技术创新 组织创新 理念创新等等 也 往往与变革联系在一起 有效的变革才是创新 要走创新之路 首先要提升创新意识和理念 我们很多企业在创新方面 也做了很多探索 比如建筑节能公司就是靠创新走出来 他们的建筑节能业务是很多企业没有想到过的 有很多需要研 究 探索 固化 强化 财务公司是中国节能经过六年奋斗才最终做起来的 对中国节能来讲就是一个创新 为中国节 能的服务也要创新 会计准则不可能创新 但是财务管理可以创新 融资方式可以创新 今后的健康发展也是要靠创新 2016 年要成为我们创新之年 新的三年任期要成为我们创新的三年 十三五 要成为我们创新的 十三五 无 论是理念创新 技术创新 还是产品创新 组织创新 希望大家在这些方面都能有长足的进步 第四 管理基础要夯实 企业最基础的就是管理 今天宣贯标准化 就是夯实我们管理的重要措施和方法 管理基 础包括队伍的素质 管理能力 管理水平 管理制度 管理流程 管理方式等 如何夯实管理基础 我认为要结合所在 市场 竞争对手的综合情况 夯实管理基础 只有很好的管理基础 才能够实现我们的战略 一个企业家最基本的职责 就是抓管理 管理是一切的基础 而且管理永远无定式 管理是一门艺术 可以根据自己的判断进行创新 优秀的企业 家会按照自己的理想创造出一套自己的管理方式 带出一支管理队伍 创造优秀的企业 我们要把中国节能办好 打造 成一个健康的企业 靠的就是夯实管理 第五 狠抓提质增效 提质增效是 2016 年工作的重中之重 提质指的是提升我们的资产质量 提升我们的盈利水 平 提质增效意味着我们要继续抓好转型升级 从投资型公司的理念和运作方式转型成为一家优秀的实业公司 在这个 基础上推动质量升级 产品升级 管理升级 提质增效是实现转型升级极其重要的部分 提质增效要求我们在转型升级 上走精细化内涵式的道路 摒弃过去的粗放式增长 要求我们对业务结构 资产结构和财务结构等进行有效的变革或调 整 所以提质增效要继续成为 2016 年集团工作的重要部分 总之 2016 年 我们的竞争意识要增加 战略意识要深化 要下力气夯实管理基础 做好提质增效 中国节能 CECEP 9

12 专题 聚焦中心强党建 凝心聚力谋发展 为集团 十三五 良好开局提供坚强保障 李文科书记在集团公司 2016 年党委 ( 扩大 ) 会议上的报告 摘要 2015 年重点工作 2015 年 集团公司党委紧紧围绕集团经营发展目标 按照 着眼大局 纯正思想 严明纪律 聚焦班子 群策群力 持之以恒 改进作风 尊重规律 抓党建的思路 坚持党要管党 从严治党 认真落实 一岗双责 坚持 围绕中心抓党建 抓好党建促发展 下大力推进领导班子 干部队伍 党风廉政建设 重点开展了领导班子考评 巡视 书记培训 党 群调研 二级企业党委书记抓基层党建述职评议考核试点等工作 统筹加强企业文化建设 社会责任建设 和谐企业建设 各项工作取得新的成效 为圆满完成年度经营任务和任期考核目标提供了有力保障 突出思想引领 着力抓好理论武装 着眼谋远固本 大力加强基层党组织建设 坚持选贤任能 努力提升集团核心竞争力 注重凝心集智 竭力提升企业文化软实力 强化从严执纪 全力抓好党风廉政建设和反腐败工作 提升服务质量 协力推进群团组织建设 党建工作面临的形势 面对当前态势 我们必须把加强和改进党建工作作为集团抢抓发展机遇 应对风险挑战 打好提质增效 转型升级 攻坚战 实现 十三五 良好开局的治本之策 摆上位置 常抓不懈 从严从实抓党建是大势所趋 只能加强不能削弱 深化国企国资改革必须做好加强党建这篇大文章 当前工作中存在的不足要求必须持续加强和改进党的建设 10

13 专 题 2016 年 党 建 工 作 安 排 2016 年, 是 全 面 建 成 小 康 社 会 攻 坚 阶 段 的 开 局 之 年, 也 是 认 真 落 实 十 三 五 规 划 的 开 局 之 年, 还 是 集 团 公 司 第 五 个 任 期 业 绩 考 核 的 开 局 之 年 集 团 党 建 工 作 总 的 考 虑 是 : 全 面 贯 彻 落 实 党 的 十 八 大 十 八 届 三 中 四 中 五 中 全 会 和 中 共 中 央 办 公 厅 转 发 的 < 中 央 组 织 部 国 务 院 国 资 委 党 委 关 于 中 央 企 业 党 委 在 现 代 企 业 制 度 下 充 分 发 挥 政 治 核 心 作 用 的 意 见 > 的 通 知 ( 中 办 发 号 ) 和 关 于 在 深 化 国 有 企 业 改 革 中 坚 持 党 的 领 导, 加 强 党 的 建 设 的 若 干 意 见 ( 中 办 发 号 ) 精 神, 服 务 中 心 聚 焦 主 业, 改 革 创 新 精 准 施 策, 以 全 面 落 实 从 严 治 党 要 求 为 主 线, 以 三 严 三 实 作 风 狠 抓 工 作 落 实, 持 续 推 进 领 导 班 子 基 层 党 组 织 人 才 队 伍 企 业 文 化 和 党 风 廉 政 建 设 以 及 群 团 工 作, 为 集 团 十 三 五 开 好 头 起 好 步 提 供 坚 强 保 障 坚 持 思 想 建 党, 以 开 展 两 学 一 做 学 习 教 育 为 抓 手, 用 中 央 和 国 资 委 党 委 决 策 部 署 凝 聚 集 团 发 展 共 识 坚 持 制 度 管 党, 全 面 落 实 管 党 治 党 责 任, 用 从 严 治 党 的 实 际 成 效 助 力 集 团 转 型 发 展 坚 持 党 管 干 部, 持 续 加 强 领 导 班 子 和 人 才 队 伍 建 设, 用 一 流 的 人 才 方 阵 为 集 团 发 展 提 供 强 大 智 力 支 撑 坚 持 从 严 执 纪, 大 力 加 强 党 风 廉 政 建 设 和 反 腐 败 工 作, 用 纯 洁 的 政 治 生 态 确 保 集 团 持 续 健 康 发 展 坚 持 文 化 引 领, 持 续 打 造 中 国 节 能 精 神 家 园, 用 先 进 企 业 文 化 凝 聚 集 团 发 展 内 生 动 力 坚 持 群 众 路 线, 积 极 开 展 群 团 工 作, 用 融 洽 和 谐 的 内 部 关 系 打 牢 集 团 发 展 的 群 众 基 础 中 国 节 能 CECEP 11

14 专题 狠抓创新发展 着力提质增效 实现 十三五 良好开局 王彤宙总经理在集团公司 2016 年度工作会议上的报告 摘要 2015 年主要工作情况 2015 年 在国务院国资委 集团董事会和党委的正确领导 监事会的监督指导和支持下 集团公司紧紧围绕 转 型升级 管理提升 作风建设 三大任务 以保增长为中心 突出主业 突出管理 突出创新 主要指标再创新高 市 场竞争力持续提高 各项工作取得新的成绩 主要指标完成情况 全面完成保增长任务 对照国资委和董事会下达目标 利润总额完成 132.3% EVA 值完成 104.2% 经营基础更加扎实 2015 年 集团公司资产总额 营业收入 利润总额等指标与 2014 年决算数相比 分别同 比增长 15.4% 4.2% 12.1% 其中营业收入 利润总额增幅分别超过中央企业平均水平 13.4 个和 23.7 个百分点 净利 润 归属母公司净利润 归属母公司所有者权益分别同比增长 10.9% 22.9% 63.5% 毛利率 30.71% 成本费用利润率 8.44% 销售利润率 8.08% 分别优于中央企业平均水平 个 2.64 个和 2.57 个百分点 资产负债率 67.8% 同比下 降 4.9 个百分点 规模效益持续增长 二级子公司中 收入超 10 亿的 12 家 利润总额过亿元的 16 家 归属母公司净利润过亿 元的 9 家 分别比上年增加 3 家 3 家和 2 家 营业收入 18 家二级公司实现同比增长 利润总额 21 家二级公司实现同比增长 EVA 值 14 家二级公司实现同比增长 节能减排成效明显 全年累计生产绿色电力 98.5 亿千瓦时 相当于减排二氧化碳 781 万吨 节约标煤 313 万吨 处理固体废弃物 万吨 处理污水 6.02 亿吨 COD 总削减量 12.6 万吨 12

15 专 题 主 要 工 作 完 成 情 况 战 略 执 行 得 到 新 加 强 战 略 规 划 持 续 深 化 商 业 计 划 行 动 持 续 推 进 政 策 研 究 持 续 加 强 投 资 管 理 持 续 强 化 品 牌 宣 传 持 续 推 进 市 场 开 拓 迈 出 新 步 伐 市 场 拓 展 效 果 明 显 内 部 协 同 持 续 强 化 是 国 际 合 作 积 极 推 进 提 质 增 效 取 得 新 进 展 增 收 节 支 提 效 益 压 缩 两 金 提 质 量 狠 抓 扭 亏 堵 漏 洞 加 强 资 金 管 理 提 效 率 强 化 资 本 运 营 助 发 展 基 础 管 理 实 现 新 提 升 全 面 预 算 继 续 强 化 标 准 化 活 动 深 入 推 进 基 建 管 理 持 续 提 升 法 律 风 控 不 断 推 进 安 全 管 理 不 断 加 强 审 计 监 督 扎 实 推 进 信 息 化 工 作 初 显 成 效 双 轮 驱 动 取 得 新 成 效 科 技 创 新 取 得 新 突 破 人 力 资 源 持 续 强 化 三 年 任 期 回 顾 坚 持 战 略 引 导, 努 力 实 现 科 学 发 展 坚 持 突 出 主 业, 不 断 提 升 核 心 能 力 坚 持 突 出 管 理, 持 续 提 升 管 理 能 力 坚 持 突 出 创 新, 持 续 提 升 企 业 软 实 力 面 临 的 形 势 与 挑 战 机 遇 与 挑 战 并 存 经 济 形 势 下 行 趋 势 将 继 续 持 续, 钢 铁 水 泥 煤 炭 等 传 统 产 业 短 期 内 难 以 遏 制 下 滑 趋 势, 节 能 产 业 面 临 前 所 未 有 挑 战, 必 须 做 好 过 紧 日 子 的 准 备 区 域 差 异 结 构 差 异 愈 发 明 显, 新 的 增 长 点 和 增 长 带 正 在 形 成, 必 须 高 度 关 注 区 域 和 行 业 发 展 态 势, 统 筹 布 局, 趋 利 避 害 各 级 政 府 对 节 能 环 保 需 求 巨 大, 但 受 经 济 下 行 影 响, 财 政 收 入 减 少, 支 付 能 力 减 弱 将 成 为 常 态 节 能 环 保 市 场 规 模 持 续 扩 大, 但 竞 争 愈 发 激 烈, 价 格 竞 争 技 术 竞 争 人 才 竞 争 兼 并 重 组 成 为 常 态 中 国 节 能 CECEP 13

16 专 题 2016 年 主 要 工 作 安 排 工 作 思 路 深 入 贯 彻 落 实 十 八 大 和 十 八 届 三 中 四 中 五 中 全 会 精 神, 按 照 中 央 经 济 工 作 会 议 和 中 央 企 业 负 责 人 会 议 的 部 署, 牢 固 坚 持 打 造 世 界 一 流 的 科 技 型 服 务 型 节 能 环 保 产 业 集 团 的 战 略 定 位, 持 续 围 绕 转 型 升 级 管 理 提 升 作 风 建 设 三 大 任 务, 狠 抓 创 新 发 展, 着 力 提 质 增 效, 加 快 五 化 建 设, 实 现 十 三 五 良 好 开 局 狠 抓 创 新 发 展 : 要 加 强 科 技 创 新 管 理 创 新, 强 化 协 同 创 新 商 业 模 式 创 新, 加 快 向 科 技 型 服 务 型 转 型 步 伐, 提 升 节 能 环 保 核 心 竞 争 能 力 着 力 提 质 增 效 : 要 准 确 掌 握 需 求 侧, 改 善 供 给 侧, 做 好 增 量 ; 优 化 配 置 资 源, 盘 活 存 量 ; 退 出 低 效 无 效 领 域, 主 动 减 量 ; 统 筹 两 种 资 源, 加 大 市 场 开 拓 ; 强 化 管 理 提 升, 推 进 降 本 增 效 加 快 五 化 建 设 : 要 加 快 市 场 化 建 设 加 快 专 业 化 建 设 加 快 标 准 化 建 设 加 快 信 息 化 建 设 加 快 国 际 化 建 设 主 要 目 标 经 营 目 标 :2016 年, 全 集 团 实 现 营 业 收 入 520 亿 元, 利 润 总 额 43 亿 元, 经 济 增 加 值 15 亿 元, 归 属 母 公 司 净 利 润 9 亿 元 投 资 目 标 : 预 算 内 批 复 投 资 总 额 原 则 上 不 超 过 220 亿 元, 全 年 投 资 预 算 偏 差 率 控 制 在 30% 以 内 基 建 目 标 : 全 集 团 基 建 项 目 完 成 投 资 亿 元 筹 资 目 标 : 全 集 团 筹 资 净 增 额 不 超 过 亿 元, 同 比 增 长 20% 科 技 创 新 目 标 : 全 集 团 科 技 投 入 不 低 于 8 亿 元 ; 完 成 科 研 项 目 不 少 于 370 项 ; 新 建 研 发 机 构 不 少 于 2 个 ; 获 得 专 利 软 件 著 作 权 不 少 于 120 项 ; 获 得 省 部 级 以 上 奖 励 不 少 于 3 项 ; 制 订 国 家 和 行 业 标 准 不 少 于 14 项 人 力 资 源 目 标 : 全 集 团 新 引 进 培 养 高 端 领 军 人 才 5 人 ; 员 工 培 训 总 时 数 同 比 增 加 5% 以 上, 参 加 蓝 天 计 划 员 工 人 均 培 训 达 50 个 学 时 ; 人 均 营 业 收 入 同 比 提 高 3% ; 人 工 成 本 利 润 率 持 续 优 化 主 要 工 作 着 力 强 化 战 略 定 力, 扎 实 推 进 战 略 落 地 持 续 提 升 战 略 管 控 持 续 加 强 政 策 研 究 持 续 加 大 品 牌 推 广 着 力 加 大 市 场 经 营, 全 面 加 快 主 业 发 展 全 面 加 强 市 场 开 拓 全 面 加 快 主 业 发 展 加 快 海 外 市 场 开 拓 着 力 提 质 增 效, 持 续 提 升 发 展 质 量 持 续 改 进 投 资 管 理 持 续 提 升 经 营 质 量 持 续 提 升 资 运 能 力 持 续 提 高 财 务 能 力 着 力 深 化 标 准 化 工 作, 不 断 提 高 管 理 水 平 持 续 深 化 标 准 化 活 动 持 续 加 强 基 建 管 理 持 续 强 化 安 全 管 理 持 续 加 强 法 律 风 控 继 续 加 强 审 计 监 督 全 面 提 升 信 息 化 水 平 着 力 推 进 改 革 创 新, 加 快 完 善 体 制 机 制 着 力 深 化 体 制 机 制 创 新 着 力 加 强 科 技 创 新 能 力 着 力 创 新 人 才 培 养 选 拔 着 力 创 新 激 励 约 束 机 制 着 力 全 面 从 严 治 党, 持 续 加 强 作 风 建 设 14

17 责任编辑 武旭升 管理 标准化 随着当今时代的发展 社会也越来越表现出了它的多样性和斑驳 性 一些负面和不健康的信息也随之充斥着年轻人的思想 关注人才发展三个历程 培养青年员工成长成才 中节能实业公司团委工作经验分享 王国维先生曾在 人间词话 中 对工作压力大 条件艰苦的种种不利 提到 古今之成大事业 大学问者 因素 必然会有心理上的巨大落差 必经过三种之境界 昨夜西风凋碧树 而这些落差造成了青年员工往往容易 独上高楼 望尽天涯路 此第一境也 迷失自我 加之缺乏正确的人生规划 衣带渐宽终不悔 为伊消得人憔悴 此第二境也 众里寻他千百度 回头 蓦见 那人正在灯火阑珊处 此第三 长此以往愈发觉得郁郁不得志 人云 亦云 随波逐流 日渐平庸下去 吴昱 现为中节能实业发展有限公司团委 副书记 财务部商务主管 毕业于英国 阿斯顿大学投资分析专业 爱好音乐 篮球 担任公司篮球队队长 王国维的治学第一境界 昨夜西 境也 做学问如此 人才的成长 尤 风凋碧树 独上高楼 望尽天涯路 其是青年员工的成长也蕴含了这三个 其意为做学问成大事业者 首先要有 历程 执着的追求 登高望远 瞰察路径 明确目标与方向 了解事物的概貌 昨夜西风凋碧树 独上高楼 望尽天涯路 而对于青年员工的培养 就是要帮助 其克服浮躁情绪 以远大目标指引人 生长路 中节能实业公司团委始终坚 随着当今时代的发展 社会也越 持做好青年员工的 指路人 努力帮 来越表现出了它的多样性和斑驳性 助青年员工树立长远志向 坚定发展 一些负面和不健康的信息随之充斥着 目标 为些 公司团委与人资部每季 年轻人的思想 而责任心淡化 只重 度开展 奔跑吧 青春 青年员工系 索取等一系列的问题也导致年轻人越 列讲课活动 谈困惑 谈心得 谈理 来越浮躁 对于企业来说 青年员工 想 谈目标 通过发掘自身 学习他人 社会经验不深 初次参加工作时 面 让青年员工在讲课中提升自我 展现 中国节能 CECEP 15

18 管理 标准化 自我 并沉下心来思考自我价值和自 终 不 悔 包 涵了 诸 多 深 意 一 是 要 环 境的 理 念 同时 提 升 青 年 员工 对 我实现 同时 坚持目标是指引 岗 吃得苦中苦 当前一个时期的青年员 公司的归属感 位是平台 在树立长远目标的基础上 工 都出生于改 革开 放 取 得阶 段 性 成 立足青年员工所处的实际岗位 要求 果的时期 分享着国内经济发展的成 各团支部围绕创新创效和不畏艰难的 果 生 活 条 件 普 遍 比 较 优 越 为 培 精神 积极开展创建 青年文明号 青 养青年员工吃苦精神 公司团委积极 年岗位能手 和 五四红旗团委 / 团 组 织 开 展 基 层 一 线 练 兵 活 动 让 青 支部 等竞赛活动 充分激发青年创 年员工了解项目一线的工作实况 了 词人辛弃疾 青玉案 中的最后四句 新热情和创造活力 发动青年立足本 解 节 能 人的 奋 斗 精 神 二 是 要 善 于 意在说明只有经过不懈的努力和持之 职岗位积极参与创新创效活动 团结协作 在工作中 还应该重视工 以恒的探究精神 方能成就大事业 作 方 法的 选 择以及同事 之间的相 互 纵观古今 失败后重新站起来并获得 配合 所谓三个臭皮匠 顶个诸葛亮 成功的案例数不胜数 而成功之后又 公司团委 也 非常 注 重 青 年 员工的团 颓废下去的事例也有不少 所以 如 队 协 作 力 譬 如 近 期 为 迎 接 五四 青 何去让青年员工在失败中获得成长 年节的到来 组织青年员工开展 团 在成功后不骄不躁 也是今后公司团 人也 必先苦其心志 劳其筋骨 饿 结协作 勇攀高峰 的主题登山活动 委工作的一个重心 其体肤 空乏其身 行拂乱其所为 在活动中培养青年员工不畏艰险 勇 青年员工作为未来企业发展的中 所以动心忍性 曾益其所不能 对 于 登 顶的 精 神 使 之 在 工 作中 也 能 流砥柱 在今后的工作中将发挥重要 于青年员工的成长也是如此 没有闻 如登山般不畏困难 团结协作 勇攀 作用 企业的疏通引导固然重要 但 鸡 起 舞 的 精 神 没 有 凿 壁 见 光的 执 高 峰 三 是 培 养 对 公 司的 归 属 感 和 个人的学习与顿悟也是不可或缺的 着 也自不会有誉满天下的美名和成 对 节 能 事 业的 忠 诚 度 公 司团 委 也 王国维的治学三境界一直被各个领域 就 工作中有时候免不了通宵达旦 致 力于 增强 青年 员工 对 公司的归属 所沿用 在中央企业青年员工的成长 有时 候 外派的话 更 要忍受远离亲人 感 努力营造一个为公司奉献青春 成才方面的借鉴功效也可见一斑 青 独自奋斗的寂苦 一些年轻人来了 衣 带 渐 宽 终 不 悔的品 质 在 植 树 节 年 员工 在 人 生中定 会 经 历以上三 境 又走了 匆匆留下的尽是工作艰辛的 之 际 公 司团 委 也 积 极 组 织 青 年 员 界 而中节能实业团委的任务就是促 满满遗憾 工开展 植树于园区 植根于公司 进青年员工地不断成长 使之成为未 主 题 植 树 活 动 培 养 青 年 员工 热 爱 来企业发展的顶梁柱 衣带渐宽终不悔 为伊消得 人憔悴 孟子 说 天将降大任于斯 王 国 维 先 生 所 谓 的 衣 带 渐 宽 青年员工作为未来企业发展的中流砥柱 在今后的工作中将发 挥重要作用 企业的疏通引导固然重要 但个人的学习与顿悟也是不 可或缺的 16 众里寻他千百度 蓦然回首 那人却在灯火阑珊处 王国维先生的第三境界出自南宋

19 管理 标准化 企业文化宣传工作 既是提升企业管理水平的有力助手 又是企业所有 管理事项的重要内容之一 标准化提升企业文化软实力 启源装备公司企业文化工作经验交流 企业文化宣传工作 既是提升企 各子公司宣传工作负责人为组员的宣 业管理水平的有力助手 又是企业所 传工作小组 健全了企业文化宣传工 有管理事项的重要内容之一 长期以 作的组织机构 明确了工作组职责 来 启源装备高度重视企业文化工作 随后 公司不断完善文化宣传工 凝聚形成了特色鲜明的启源文化 特 作机制 进一步规范管理制度和操作 别是近年以来 在集团公司和国际工 流程 先后制定了 宣传工作管理暂 程公司的关怀指导下 启源装备进一 行办法 关于严格规范公司网上信 步加强企业文化建设力度 加大人力 息发布审批程序的通知 公司内部信 物力 财力上的投入 确保了公司企 息管理发布办法 等管理制度 进一 业文化宣传建设工作取得了长足的发 步规范了文化宣传工作流程 吴佳 就职于启源装备企管部 主要负 责企业文化宣传工作 展 有效提升了企业文化宣传建设工 作的管理和效果 为推动公司转型发 做实载体 营造氛围 展 持续发展现统一了思想 凝聚了 一是顺利实现 启源人 复刊 核心价值观 传承弘扬企业精神等一 2014 年 6 月 在公司的大力支持下 系列主题活动 在这些活动开展过程 活动中 启源装备利用标准化管理工 成立了新一届的 启源人 编辑组 中 宣传工作组充分发挥各类宣传栏 具不断规范文化宣传工作 提升企业 复刊后的第一期 启源人 杂志与大 传播信息 营造氛围的载体作用 通 文化宣传管理水平 为扎实全面推进 家见面 杂志内容紧贴公司实际 聚 过大屏幕播放 张贴海报 倡议书 公司标准化管理工作发挥积极作用 焦公司生产经营管理工作的特点 热 悬挂横幅等形式 为各项活动的开展 点 得到了广泛好评 营造了浓厚氛围 有效推动活动与生 力量 在集团公司开展的 标准化年 健全机构 明确分工 二是用好用活宣传栏 2014 年以 来 公司陆续开展了学习贯彻落实年 产经营相结合 取得实际效果 三是严格做好权威发布 公司网 公司于 2014 年成立了以副总经 度工作会议精神 安全生产月 省一 站是公司对外发布信息的重要渠道 理任组长 办公室主任和人力资源部 分钱比挣一分钱更容易 建设节约 作为上市公司 公司严格执行 公司 主任任副组长 公司各部门 各单位 型企业 增收节支 活动 社会主义 内外部网站及信息发布管理办法 按 中国节能 CECEP 17

20 管理 标准化 予合理的解释 促进投资者对公司的 董事长 经理层以及工会深入生产一 了解和认同 树立公司在资本市场的 线 为员工送去防暑降温用品 遇有 良好形象 强化了投资者关系管理工 员工结婚 生子或亲属去世 公司及 作 使投资者关系管理工作制度化 时安排人员前往看望慰问或祝贺 定 一是修订企业宣传册 旧版企业 规范化 2014 年 1 月至今 组织回答 期了解退休人员情况 做好看望慰问 宣传册内容老旧 不能全面反映公司 投资者关系平台提问 330 条 接听投 并帮助解决困难 做到 人走茶不凉 近年来发展情况 针对这一问题 宣 资者电话约 150 余次 接待投资者现 传小组在充分调研 论证基础上 制 场调研 4 次 照审批流程发布信息 加强宣传 树立形象 二是组织多种体育活动 帮助员 工健康体魄 公司 2014 年组织了两 订了修订方案和实施计划 邀请 2 家 二是年度报告披露后 董事会办 支队伍 20 余人参加国际工程公司 有实力设计公司进行设计 通过综合 公室组织公司董事 保荐人 高管等 职工羽毛球比赛 两支队伍分别取得 比对 最终确定修订方案并完成企业 人员举办了 年度网上业绩 了 三 等 奖 优 胜 奖 的 好 成 绩 2015 宣传册修订工作 说明会 并参加陕西辖区上市公司集 年 组 织两 支队 伍 参 加国际 工 程 公司 体业绩说明会 通过 4 次业绩说明会 职 工 拔 河比 赛 两 支队 伍 分 别 取 得 启源装备共投稿 51 篇 其中 集团 就投资者比较关注的公司经营业绩 了一 二等奖的好成绩 充分展示了 公司网站和刊物采用 3 篇 国际工程 募投项目进展情况 投融资工作进行 启源装备的员工风貌 公司工会几个 公司刊物和网站采用 24 篇 在新型 了细致专业的解答 单位日常投入资金 为员工租用设施 二是加强外部宣传 截至目前 三是根据国务院发布的 关于进 优良的体育锻炼场地 定期开展体育 国工业报 华商报 三秦都市报 一步加强资本市场中小投资者合法权 锻炼 各事业部组织员工开展近郊踏 和 西安晚报 等行业和省市权威媒 益保护工作的意见 公司根据相关规 青 爬山等户外活动 感受自然 亲 体进行报道 树立企业形象 扩大市 定于 2014 年全面推进网络投票制度 近自然 场影响 结合 上市公司监管指引第 3 号 三是做好后勤保障 员工餐厅是 上市公司现金分红 的要求 对公司 公司对员工的一项重要福利 2014 年 在宣传小组统一部署下 与专业设计公 章程中 现金分红政策 内容进行了 以来 公司在员工餐厅共投入了资金 司合作 投入 10 万元 启动了公司视 修订 公司在现金分红方案提交前通 90 余万元 同时 餐厅严把原料采购 觉识别系统优化设计工作 目前研发大 过各种渠道充分吸纳中小投资者的意 餐食制作 环境卫生 食品安全等环 楼亮化工程及视觉识别系统已设计安装 见 以保障投资者的基本权益 节质量控制 为全体员工提供可口餐 脱硝催化剂项目投产仪式中 邀请 中 三是优化 VI 设计 2014 年下半年 食和良好就餐环境 完成 VI 体系优化设计初稿已完成 以人为本 打造文化 通过运用标准化手段加强企业文 化建设 使得企业文化建设和文化宣 加强沟通 完善管理 一是以人为本 让员工感受公司 传工作进一步规范化 体系化 标准 温暖 2014 年安排近 13 万元资金组 化 一是做到了职责明确 加强了公 投资者专线和接待投资者现场调研等 织公司全体 35 岁人员参加健康体检 司文化宣传工作的精确管理 二是使 多种方式与投资者进行及时 有效的 对于患病职工 除前往医院看望慰问 公司宣传工作者有统一的工作标准和 沟通 就投资者关心的公司生产经营 外 还积极协助办理医保报销 并帮 工作语言 便于推广 三是文化宣传 公司治理 募集资金项目投资进展及 助其办理医保二次报销 工会职工互 工作与现代企业具有共同的管理理念 行业发展状况和战略规划等方面进行 助险 商业保险报销手续 最大程度 提升现代企业管理中的能力 更好的 准确及时的答复 对于媒体的质疑给 减轻职工医疗负担 夏季高温季节 促进公司持续 健康 和谐的发展 一是通过设立投资者关系平台 18

21 责任编辑 徐凡淇 论坛 张良铭 2014 年 9 月加入中科天融 北京 科技有限公司 从事产品经理工作 喜欢篮球 乒乓球等运 动项目 也喜欢交朋友 如何快速提高服务工程师的整体技术水平 节省运维 服务的成本 是 各企业普遍关注的现实问题 环境分析仪器的 望闻问切 四诊法 易懂的讲解 希望 望闻问切 四诊法 表头 模拟记录仪的基线 数字记录 的兴起 各分析仪厂家在运维及服务 可以给入门级的分析仪器售后服务工 仪或工控机系统的各类曲线和报表 方面的人力 成本投入不断增加 环 程师以及家电维修 DIY 爱好者们以抛 境分析分析仪器尤其环境监测仪器市 砖引玉的启发作用 近 年 来 随 着 第 三 方 运 维 模 式 望诊法 的仪表都是基于嵌入式系统的智能化 仪表 设备本身具有自我诊断功能 的 30%~60% 服务工程师也是人员流 动比较大的群体 对服务工程师的培 常现象来分析出设备的大概故障原因 是常用的故障分析方法之一 现代化 场的快速发展 据不完全统计 待业 服务人员比例普遍占各企业员工总数 第一 通过外部的显示部件的异 中医的四诊法中 望 指的是 会对内部的关键电源及信号进行监测 训和培养也耗时耗力 如何快速提高 用眼观察患者外部的神 色 形 态 一旦出现故障 显示界面上通常会给 服务工程师的整体技术水平 节省运 以及各种排泄物 来推断疾病的方法 出故障提示及故障代码 可以通过查 维 服务的成本 是各企业普遍关注 环境分析仪器诊断的 望 即通 询维修手册上的故障代码或咨询仪器 的现实问题 笔者结合多年的现场经 过观察仪器设备的表头 人机界面等 厂家得知仪器的故障原因 如 CEMS 验 以环境监测领域的烟气分析仪为 显示部件 来快速直观的了解设备的 中的排水蠕动泵漏气 热导仪器的温 例 就中国古代诊断疾病的 望闻问 故障现象 见图 1 显示部件可以是 控故障 红外分析仪的光源电压故障 切 四诊法为比喻 对分析仪器及分 指针表头 专门的报警指示灯 故障 等等 都能通过观察参数或数据来判 析系统的常见故障诊断方法进行通俗 指示灯 温控指示灯 也可以是数显 断 设备诊断的 望 不应局限于用眼 中国节能 CECEP 19

22 论坛 图1 基于 U23 分析仪的 CEMS 系统 更应结合手机 相机等现代化的各种 路板等相关部件进行深层次观察 的声音和呼吸咳嗽散发出来的气味等 记录 通讯工具 这样即便现场工程 观察时应注意安全第一的原则 观 师看不出端倪 也可以发给跟更有经 察是否有高温 高压 辐射 喷溅 腐 仪器诊断的 闻 也指的是通过 验的专家或团队进行会诊 蚀等危险提示标识 比如应避免因直视 鼻子闻 耳朵听来发现现场可能存在 激光光源而造成对人眼的伤害 见图 3 的问题 有些气体 如二氧化硫 硫 第二 当电路板发生短路故障比 化氢 氨气 氯气 硫醇等都是有刺 如常见的保险管熔断 限流电阻功率 不够烧毁 电容耐压值不够烧毁 电 闻诊法 有时需要打开设备机箱对传感器 电 20 激性或恶臭等特殊气味的 气体的泄 漏 事关现场工程师的生命安全 源浪涌导致芯片击穿时 通常能看到 烧毁或击穿的痕迹 见图 2 因此 材料 作为判断病证的参考 中医的四诊法中 闻 指的是通 因此 分析仪内部的检测器 参 过医生的听觉和嗅觉 收集患者说话 比气室 滤波气室甚至光源里面都有

23 论坛 可能是充有特殊气体的 所以 这些 似于计算机的 BIOS 自检通过的提示 料的阅读和理解 搞清楚仪器或部件 部件的泄漏也可能导致仪器的漂移 音 以及机械式继电器测试声音 如 工作的机理 方能达到治本的目的 波 动 等 异 常 现 象 如 AQMS 环 境 空 果这些声音出现异常 也就意味着相 气站 如果站房内存在漏气 就可能 关的硬件本身或软件流程出现问题 和现实的意义 资深的工程师 脑子 导致零气源及各仪器的辅助气供应异 在烟气分析系统中 电磁阀及气动球 里装着仪器的各个操作界面 以及每 常 进而影响空气站分析仪的测量准 阀动作也会有比较明显的声音 闻 个电路细节 常常能够通过与现场用 确度 同理 U23 等许多烟气分析仪 是分析故障的重要途径之一 户的电话沟通 对于简单的故障可以 进行精准的定位 对复杂的故障也能 会使用空气来进行二氧化硫 氮氧化 物的自动零点校准 如果含有二氧化 问诊法 柜内 会导致零点校准异常而影响测 听是闻的另一种注解 仔细聆听 设备关键部分发出的声音 结合设备 确定可能的故障部位 能不去现场就 替用户解决问题 虽不及传说中的悬 硫或氮氧化物的样气泄露到仪器或机 量准确性 问 对于解决问题具有非常重大 中医的四诊法中 问 指的是医 生通过跟患者或知情人了解患者的主 丝诊脉那么玄乎 但却能实实在在地 为企业节省差旅成本 服务工程师应清楚要问什么 咨 观症状 疾病发生及演变过程 治疗 经历等情况 作为诊断依据的方法 询的内容应至少包含以下几个方面的 工作的流程 也能有助于快速找到故 环境分析仪器诊断的 问 通常 内容 现象什么时候出现的 以前是 障原因 很多仪器在设计之初 为方 是指通过对设备的日常使用人员 维 否有出现过 是否有明显规律性 最 便生产调试或维修诊断 会使用蜂鸣 护人员 相关工艺人员及第一目击证 近是否动过什么东西 生产工艺最近 器来产出特征声音 如采用脉冲氙灯 人的咨询 来判断故障产生的原因 有无变动 工厂的电源 气源 水源 的 DOAS 紫外分析仪 通常可以听到 当然 广义的问 可以是对人的请教 等公共条件近期有无变化 近期气候 清晰的打灯声 如果不打灯了或节奏 比如问同行业 问同事 问朋友 有 方面有无极热 极寒 雷电 暴雨等 不对了 那很可能是光源相关软硬件 时甚至问百度 问的过程也是一个交 特殊天气 通过这些必要的询问 来 出现问题了 带切光装置 NDIR 在比 流与学习的过程 也是一个资源整合 有效排除工艺变动 自然条件不匹配 较安静的环境下也能听到切光马达的 的过程 比如 查阅说明书 项目 人为操作 软件 bug 等低级问题 尤 声音 有的仪器开机时候也会发出类 产品或芯片配套的技术资料 通过资 其是对新上市不久的新产品 在抗电 图2 图3 图4 接口芯片 右下角左 U1030 烧坏 进口 TOC 分析仪上的安全标识 有感觉的常见元器件 中国节能 CECEP 21

24 论坛 的问诊法 来判断可能的故障原因 磁干扰 温湿度影响等环境适用性等 程 有些部件出现故障时 会伴有过热 方面测试不一定充分 而且中国的分 振荡等异常的现象 比如电磁阀等储 析仪器行业 以中小企业为主 很多 能元件 长时间上电会发烫 可以通 企业都没专门的软件测试人员 又迫 过触摸 感知故障部件与正常部件的 于市场的紧迫性 不排除很多的设备 区别 见图 4 如一般三端稳压器芯片 是带着 bug 入市的 由于有压降会发烫是正常现象 但正 治 如何融会贯通望闻问切 中医强 问 的 方 式 也 很 重 要 可 以 是 现 常设计的 CPU 芯片或运放芯片是不应 调 四诊合参 这就是说 必须将四 场 当 面 咨 询 或 电 话 咨 询 也 可 以 是 该发烫的 如发烫很可能是工作电源 诊收集到的病情 进行综合分析 去 teamviewer 或远程桌面等远程监控软 有问题或端口输入异常 粗取精 去伪存真 才能作出由表及 件 目的是获得直接的 准确的信息 切诊法对于排查由于振动及接触 四诊合参 看病既要对症下药 也要标本兼 里的全面的科学判断 问的过程中 也容易涉及一些是否过 不良引起的接插件故障也是有效的 保修期 收费等一些商务问题 优秀 有些原理的仪器如薄膜红外等低量程 宜 具体问题具体分析 比如 如果 的服务工程师 能游走于商务与技术 的光学仪器 对振动是比较敏感的 是工程师没去现场 远程电话咨询或 环境分析仪器诊断同样要因地制 之间 在取得客户配合 咨询到解决 使用切诊法 有三个基本的注意 顾问需要的信息的同时 留下良好的 事项 首先要用笔纸或手机记录安装 工艺状况等 对于设备现场的工程师 用户体验 位置及接线状态 方便拆解后还原 来说 则应先 望 观察现象 及时 其次 触摸电路板时 应通过触摸现场 通过手机拍照或视频等记录故障现象 接地金属设备先放静电 尤其在冬季 有些现象可能是不容易复现的 所以 要避免由于静电烧毁芯片 此外 动手 故障现象是解决问题的重要依据 切诊法 中医的四诊法中 切 指的是切 时也要注意安全第一的原则 小心高温 指导 则通常是先 问 问设备现象 若能将 环境分析仪器四诊法 脉及对患者身体部位的触诊 根据患 高压 辐射等危险提示标识 如果可 与 排除法 替换法 等常用的故障 者脉象 来了解患者所患病证的内在 以尽量站在绝缘地面上进行操作 分析方法结合使用 一般的环境分析 变化 广义的切 也包括使用万用表 仪器故障都能迎刃而解 希望 望闻问 仪器诊断的 切 一般指通过动 示波器等工具 对设备电阻 电压 电 切 四诊法 可以给刚入门的环境分析 手对仪器故障进行排查的过程 是一 流等信号进行有针对性的检测 看是 仪器售后服务工程师们以及家电维修 个分析问题与解决问题同步进行的过 否在合理范围内 也可以结合前面提到 DIY 爱好者们以抛砖引玉的启发作用 若能将 环境分析仪器四诊法 与 排除法 替换法 等常用 的故障分析方法结合使用 一般的环境分析仪器故障都能迎刃而解 希望 望闻问切 四诊法 可以给刚入门的环境分析仪器售后服务工 程师们以及家电维修 DIY 爱好者们以抛砖引玉的启发作用 22

25 论坛 利率市场化在国际上通常叫做利率自由化 是指利率不再由货币当局直 接决定 而逐步由市场自由决定的过程 杨兴 企业集团财务公司 金融利率市场化应对策略 利率市场化在国际上通常叫作利 率自由化 是指利率不再由货币当局直 接决定 而逐步由市场自由决定的过 历一次反复 整个进程总计花了 16 年 1981~1997 企业集团财务公司作为集中管理 毕业 于 北 京 航 空 航 天 大 学经济学专业, 现就职于中节 能财务有限公司办公室, 具有 11 年企业集团财务公司从 业 经验 亿 元 占 比 55.94% 全 行 业 支 出 总 额 万 亿 元, 存 款 利 息 支 出 万亿元 占比 68% 资产 负 程 具体而言 利率市场化包括两方 集团成员单位资金的非银行金融机构 债以及收入的利率敏感性强 从国外 面的含义 一是利率决定方式的市场 要在利率完全市场化的过程中 获得 经验看 利率市场化将直接导致财务 化 这是指利率的品种结构 期限结 更快更好的发展 就要深入分析利率 公司存款成本上升 存贷息差收窄 构以及利率水平不再由货币当局直接 市场化带来挑战与机遇 财务公司要 利润下降 决定 或受到货币当局直接限制 而 依据自身的发展情况制定相应的战略 财务公司应积极了解集团的金融 逐渐由金融资产的供需双方依据金融 规划 把握好自身所具有的优势 通 需求 根据集团所在行业的特点 创 市场的供求状况自行决定的过程 二 过产品创新 服务创新 管理创新 新个性化 差异化的金融产品 走价 是利率管理方式的市场化 这是指货 战略协同来促进财务公司的发展以及 值增值型的内涵式发展道路 改变资 币当局对利率的管理不是通过硬性规 实现企业集团整体价值提升 产负债相对单一的结构 增加融资 投资渠道 适度发行财务公司债券 定来实现 而是运用自己拥有的金融 资源 改变金融市场的供求状况 通 过调节基准利率来调控整个市场利率 水平 货币当局所能直接决定的 只 大力开展产品创新 促进以 息差为主的经营结构的逐步 转型 积极参与同业拆借 债券 贴现市场 大力发展中间业务 拓展咨询顾问 代理托管 担保承诺 衍生产品等高 附加值的业务品种 促进以息差为主 有准备金利率 再贴现和再贷款利率 利率市场化是个长期过程 德国 2013 年 底 财 务 公 司 行 业 资 产 的经营结构的逐步转型 进一步提高 利率市场化从 1962 年到 1973 年共花 总 计 2.55 万 亿 元, 其 中 贷 款 对企业集团进行全方位金融服务的能 了 11 年 美国从开始大额长期存款 万 亿 元, 占 45%; 负债总 计 万 力 与此同时 财务公司应进一步加 利率解除限制到完全利率市场化共花 亿 元, 其 中 存 款 万 亿 元, 占 强产品定价能力 对成员单位的资金 了 16 年 这一进程日本从 1979 年到 90%;2013 年, 全行业收入总额 归集度 结算集中的水平 对集团的 1994 年花了 15 年 韩国利率市场化经 万 亿 元 其中贷 款 利息收 入 0.06 万 利润贡献度等关键因素进行综合评价 中国节能 CECEP 23

26 论坛 考量 实施存 贷款利率差别定价 依托现有的法律法规体系 充分挖掘 优化集团整体的资金资源配置效率 见 集团产业发展蕴含的金融需求 走服 图 1 图 2 务差别化 精细化的发展道路 财务 公司信贷部门要发挥科技 信息 人 全面推行服务创新 围绕集 团成员单位开展个性化服务 强化风险管理创新 全面提 升财务公司风险管理水平 才的优势 结合各成员单位财报 分 析成员单位生产经营及资金状况 结 合信息优势 积极开展个性化服务 提高整体服务水平 既包括无形 提高优质高效的用户体验 针对财务公司在营业网点 营销 利率管制下, 财务公司按照规定 的利率水平吸收存款, 发放贷款, 利 率风险很小 经营风险主要是操作风 的服务意识 服务能力, 还包括有形 人员数量等方面的制度性劣势与不足 险与信用风险 在利率市场化和包括 的服务手段 金融产品的支持 信 财务公司必须大力发展网上金融业务 货币市场基金在内的各种新的金融工 息系统的支持 交易平台的提供, 要 随着信息技术的不断完善 网上 电子 具不断涌现的环境下, 存贷款利率不 让集团成员单位感受到方便与贴心, 银行及其相关业务得到了飞速的发展 仅要跟随信贷需求和客户信用的变化 主观上愿意资金集中管理, 而不是单 财务公司应加大发展步伐 完善网上 而变化, 而且还要随货币市场利率的 纯的集团政策性的命令 财务公司应 银行 在线交易 网上支付系统等业务 变化而波动, 不可预知的货币市场利 图1 美国 / 日本利率市场化进程中的存 贷款利率变动趋势 图2 美国 / 日本利率市场化进程中的存贷利差变动趋势 24

27 论坛 图3 美国利率市场化进程中银行业倒闭及接受援助情况 图4 Shibor7 天同业拆借利率波动图 率的随机波动就给财务公司的资金来 因素 充分考虑风险溢价 风险补偿 团积极做好金融市场风险监测与管理 源和资金运用带来了相应的利率风险 主动调整存贷利率水平 进一步增强 工作 发挥好自身金融风险管理专业 利率市场化使得资金价格的波动频率 利率风险管理能力 见图 3 图 4 优势 在日常运营中保持对风险事件 的高度敏感 波动幅度明显提高 容易造成财务公 司资产负债价格的不匹配 银行竞争 加剧 客户分利需求增加 容易造成 创新发展模式 实现与企业 集团总部的战略协同 财务公司资产负债期限的不匹配 由 于财务公司客户范围 业务范围受限 加强队伍建设与组织结构创 新 适应经营环境快速变化 财务公司应成为企业集团外部金 缺少向市场的再融资能力 对财务公 融服务联络窗口 随着利率市场化的 利率市场化对于财务公司的人力 司资产负债比例管理能力和风险管理 深入推进 金融服务的技术性 复杂 资源也提出了新的要求 在利率市场 能力提出挑战 性越来越高 财务公司应积极发挥自 化的竞争 复杂 多变环境下 财务 身贴近金融机构和金融市场的优势和 公司应重点加强产品研发 营销服务 管理水平 完善利率风险管理机制 逐步积累的询价 议价 定价经验 风险控制 信息科技四支专业人才队 加强利率敏感型资产负债平衡配置 提升企业集团整体议价能力 伍建设以及相应的组织结构创新 其 财务公司应进一步提高利率风险 提高利率变动预测能力 建立识别 财务公司应协助集团做好金融风 中 对于产品研发和风险控制这两支 计量 评估等利率风险的操作规程 险集中监测与管理 随着利率市场化 队伍的要求更高 这些员工必须具备 完善利率风险管理信息系统 形成风 的深入推进 金融机构面临的流动性 较强的市场和风险的洞察力和敏感性 险计量指标体系 进行动态监测 根 风险 利率风险等将会以各种形式传 以及快速应变能力 为财务公司适应 据客户信用 市场条件 集团政策等 导至实体经济 财务公司应为企业集 经营环境的快速变化打好基础 中国节能 CECEP 25

28 论坛 杨必勤 毕业于中国人民大学商学院 现任中科天融公司总经理助理 先后借调于集团公司商业计划行 动办公室 标准化年活动办公室 办公厅新闻中心 执行力的关键在于通过制度 体系 企业文化等规范及引导员工的行 为 管理者如何培养部属的执行力 是企业总体执行力提升的关键 漫话团队执行力 2008 年 9 月 15 日 拥 有 158 年 董事长保卢斯 我们还没有得 的新闻 马上就跑到希特霍芬的办公 历史的美国第四大投资银行 雷曼 到风险评估报告 无法及时做出正确 室 可是他不在 我就写了张便条放 兄弟公司向法院申请破产保护 舆论 的决策 在办公桌上 他回来后会看到的 此 哗然 是日上午 10 点 该消息瞬间通 董事会秘书史里芬 我打电话 过所有渠道传遍全球 令人不可思议 给国际业务部催要风险评估报告 可 结算部经理德尔布吕克 今天 的是 在如此确定的情况下 就在 10 那里总是占线 我想还是隔一会儿再 是协议规定的交易日子 我没有接到 点 10 分 德国国家发展银行 KFW 打吧 停止交易的指令 那就按照原计划转 居然按照外汇掉期协议的交易 通过 国际业务部经理克鲁克 星期 自动付款系统 向雷曼兄弟公司即将 五晚上准备带上全家人去听音乐会 被冻结的银行账户转入了 3 亿欧元 我得提前打电话预订门票 毫无疑问 这 3 亿欧元将是 肉 包子打狗 有去无回了 悲 剧 发 生 后 德 国 政 府 对 此 做 国际业务部副经理伊梅尔曼 忙 于其他事情 没有时间去关心雷曼兄 弟公司的消息 时是 10 点 03 分 账吧 结算部自动付款系统操作员曼斯 坦因 德尔布吕克让我执行转账操作 我什么也没问就做了 信贷部经理莫德尔 我在走廊里 碰到了施特鲁克 他告诉我雷曼兄弟 了 全 面 调 查 几 天 后 调 查 报 告 复 负责处理与雷曼兄弟公司业务的 公司的破产消息 但是我相信希特霍 原了那看 似平常的十分 钟里 所 发 生 高级经理希特霍芬 我让文员上网查 芬和其他职员的专业素养 一定不会 的事情 看新闻 一旦有雷曼兄弟公司的消息 犯低级错误 因此也没有提醒他们 就立即报告 现在我要去休息室喝杯 公关部经理贝克 雷曼兄弟公 CEO 乌尔里奇 施罗德 我知 道今天要按照协议预先的约定转账 至于是否撤销这笔巨额交易 应该让 董事会开会讨论决定 26 咖啡 司破产是板上钉钉的事 我想跟乌尔 文员施特鲁克 我在网上看到 里奇 施罗德谈谈这件事 但上午要 了雷曼兄弟公司向法院申请破产保护 会见几个克罗地亚客人 等下午再找

29 论 坛 他 也 不 迟, 反 正 不 差 这 几 个 小 时 11 个 足 够 聪 明 的 人,11 个 看 似 天 衣 无 缝 的 环 节, 没 有 一 个 环 节 做 错 了 什 么, 都 是 按 部 就 班 的 在 流 程 上 做 事 情 可 是 悲 剧 还 是 不 可 避 免 的 发 生 了 事 实 上, 我 们 身 边 似 乎 也 上 演 着 类 似 的 事 情 每 个 人 都 在 做 某 项 工 作 每 个 人 都 相 信 某 些 人 会 去 做 且 任 何 人 都 应 该 去 做, 但 是 最 后 却 没 有 人 去 做 某 些 人 对 此 感 到 生 气, 因 为 那 是 每 个 人 的 工 作, 没 有 人 认 为 每 个 人 都 不 会 去 做 最 后, 当 没 有 人 做 的 时 候, 每 个 人 都 责 怪 某 些 人 形 成 怪 圈 高 层 怪 中 层, 中 层 怪 员 工, 员 工 怪 中 层, 中 层 又 反 过 来 怪 高 层, 却 没 有 一 个 人 真 正 负 起 责 任 来 现 实 中 我 们 也 可 能 经 常 会 遇 到 这 样 的 尴 尬 完 美 的 方 案 却 没 达 到 预 期 的 效 果 ; 正 确 的 策 略, 结 果 却 谬 以 千 里 ; 同 样 的 计 划, 团 队 绩 效 却 千 差 万 别 ; 每 每 事 必 躬 亲, 却 弄 得 整 个 团 队 怨 声 载 道 缺 乏 效 率 事 实 上, 这 就 是 缺 乏 团 队 执 行 力 的 典 型 表 现 那 么, 什 么 是 执 行 力, 什 么 又 是 团 队 执 行 力 呢? 众 多 的 理 论 研 究 者 和 管 理 大 师 都 在 努 力 诠 释 这 一 概 念, 亦 是 各 执 一 端, 各 偏 一 趣, 甚 至 认 为 执 行 力 是 管 理 的 黑 洞, 不 敢 触 碰 全 球 最 受 尊 敬 的 CEO 之 一 拉 里 博 西 迪 (Larry Bossidy) 和 全 球 知 名 的 管 理 咨 询 大 师 拉 姆 查 兰 (Ram Charan) 合 著 的 执 行 (Execution) 一 书 认 为, 执 行 就 是 完 成 既 定 目 标 的 具 体 过 程, 它 是 目 标 方 案 与 结 果 之 间 最 重 要 的 一 环 将 蓝 色 巨 人 (IBM) 拉 出 泥 潭 让 大 象 跳 舞 的 郭 士 纳 (Luis Gerstner) 认 为, 执 行 就 是 把 战 略 方 案 转 化 为 行 动 计 划, 并 对 其 结 果 进 行 测 量 的 行 为 一 言 以 蔽 之, 执 行 力 就 是 把 事 情 做 到 位 的 能 力, 对 个 人 而 言 执 行 力 就 是 办 事 能 力 ; 对 团 队 而 言 执 行 力 就 是 战 斗 力 ; 对 企 业 而 言 执 行 力 就 是 经 营 能 力, 就 是 竞 争 能 力 一 棍 子 打 死 一 头 猪 是 有 执 行 力, 如 果 一 棍 子 下 去, 只 是 把 猪 砸 晕, 那 中 国 节 能 CECEP 27

30 论坛 就执行不到位 就没有执行力 众所 周知的团队成功公式 公式 1 那么 怎么样才能提升团队执行 力呢 影响执行力的因素又是什么呢 我们不妨又回到原点 思考那四 责授权 授权要以责任为前提 授权 同时要明确其职责 使下级明确自己 的责任范围和权限范围 四是坚持 动 =1 个 最基本 的问题 第一个问题 要 态原则 针对下级的不同环境条件 公式 2 实现我们的目标 要做哪些事情 怎 不同的目标责任及不同的时间 应该 /3 么做 正确的组织决策 明确的责权 授予不同的权力 公式 3 划分 这是保障执行力的基础 第二 推行目标管理 美国管理大师彼 个问题 这些事情由谁来做 怎样组 得 德 鲁 克 Peter Drucker 于 1954 从一个侧面阐释了团队执行力的 织起来 合适的人在合适的岗位 人 年在其名著 管理实践 中最先提出 惊人效用 如果每个环节的工作人员 员活力与动力是保证高执行力的必要 了 目标管理 的概念 其后他又提 都努力完成自己的工作 业绩百分之 条件 第三个问题 做这些事情的阶 出 目标管理和自我控制 的主张 百完成 即达到 1 的标准值 那么团 段性目标是什么 明确的目标是保证 目 标 管 理 Management by Objective 队总体目标就能如期完成 假如每个 高执行的前提 第四个问题 如何保 MBO 是以目标为导向 以人为中心 环节的工作只打了 10% 的折扣 团队 证把事情做好 做到位 标准化的工 以成果为标准 使组织和个人取得最 总体就已经损失了三分之二的竞争力 作思路 流程是保证高效执行力的重 佳 业 绩 的 现 代 管 理 方 法 这 一 概 念 了 出现了一个非常可怕的后果 正 要手段 意即 通过正确的决策和充 对中国人来说并不陌生 我国的 宪 如上文讲到的德国国家发展银行 在 分授权基层管理人员的方式 充分调 法 就明确规定 实行各种形式的社 这家银行 上到董事长 下到操作员 动工作人员的工作活力和动力 在标 会主义责任制 改进劳动组织 以不 没有一个人是愚蠢的 可悲的是几乎 准化和精细化的流程下采取目标管理 断提高劳动生产率和经济效益 发展 在同一时间 每个人都只是开了点小 的科学方法 更好的完成目标 提高 社会生产力 推行目标管理就是推 差 加在一起结果足以导致一场悲剧 执行效率和执行结果 行责任制 使管理者的工作由被动变 首先是加强授权管理 比如 2015 为主动 实施目标管理不仅是为了利 同理 即使每个环节 每个岗位 年集团办公厅关于品牌建设和新媒体 于员工更加明确高效地工作 更是为 的能力 注意力只提升 10% 但 10 个 1.1 建设等工作 采取授权管理 充分发 了管理者将来对员工实施绩效考核提 相乘 其乘积约等于 3 大家只要齐 挥年轻员工敢于创新 勇于创新 善 供考核目标和考核标准 使考核更加 心协力 哪怕共同提高一点点 三倍 于创新等优势 两项工作分别由两名 科学化 规范化 更能保证考核的公 速提升执行力的效果是完全可以实现 普通员工牵头做 动车 领导做好参 正 公开与公平 但要注意制定目标 的 谋和保障 使得两方面工作取得较好 的 SMART 原则 即提出目标要做 当然 团队执行力不仅仅是团队 的效果 但要注意把握授权管理的三 到具体的 明确的 可衡量 可实现 的整体素质的反映 也管理者的角色 个原则 一是要坚持 相近原则 这 相关性 要有时限要求等 定位的反映 管理者的角色不仅仅是 有两层意思 给下级直接授权 不要 制定策略和下达命令 更重要的是必 越级授权 应把权力授予最接近做出 不可避免的要提到马斯洛的 需求层 须关注执行和具备执行力 执行力的 目标决策和执行的人员 使一旦发生 次理论 该理论是其在 1943 年 人 关键在于透过制度 体系 企业文化 问题 可立即做出反应 二是 授要 类激励理论 论文中所提出 然而在 等规范及引导员工的行为 管理者如 原则 指授给下级的权力应该是下级 60 年代 他越来越多地涉及东方哲 何培养部属的执行力 是企业总体执 在实现目标中最需要的 比较重要的 学 并愈来愈意识到 一味强调自我 行力提升的关键 权力 能够解决实质性问题 三是 明 实现的层次 会导向不健康的个人主 短短 10 分钟就已足够 28 加强人员管理 一提到人员管理

31 论坛 义 甚至于自我中心的倾向 于是他 调动他们的参与积极性 帮他们 刷 副主任主导形成的 管理视图分析法 修改了五层需求的层次架构 在他去 存在感 对于迫切需要自我肯定 尊 也 是 一 种 基 于 系 统 思 维 结 构 化 方 世前发表了论文 Z 理论 Theory Z 重需求层次的员工 平生最厌倦的就 法 通 过 MECE Mutually Exclusive 重新反省他多年来发展出来的需求理 是重复 无意义的 简单 工作 作 Collectively Exhaustive 相互独立 完全 论 并增加了第六个需求层次 即 自 为管理者 需要十二分的关注他们工 穷尽 原则对管理事项进行分解 综 我超越的需求 从而在 X 理论 Y 理 作内容的丰富化 周期性轮岗是 收拾 合运用流程管理工具 能极大地提升 论的基础上提出了强调超越性需要的 他们的最好办法 对于自我实现和超 和检讨流程管理效率 提高团队执行 Z 理论 当然 这不是我的重点 对 越的人来说 则要加强他们的职业生 力 提升组织绩效 值得大家推广使用 于人员管理来说 不同需求层次的主 涯规划和理想 信念沟通 当然 针 当然 如何提高团队执行力还有 要问题与具体对策才是需要关注的 对不同的员工性格和 但基本原则依 很多很多的具体方法和技术 国内外 对于处于生理需求层次 / 阶段的员工 然是要坚持 先廉耻而后刑法 先起 不同企业也做了太多太多的经验 案 主要面临的问题是工作压力的纾解和 亲爱而后律其身 见图 1 例总 结 归纳 比 如海 尔的 OEC 管 理 引导 要加强员工的压力管理 对于 最后是注重流程管理 企业的使 安全需求层次 / 阶段的员工 面临的主 命是为顾客创造价值 创造价值是流 SST 索酬索赔跳闸机制 发现问题 三 要问题是对公司规章制度要求等漠不 程 而不是那个部门或者那个人 成 不放过 经理三问 三忌 优秀团 关心 工作目标丧失 需要明确日常 功的企业必然有成功的流程 成功的 队 组建法则等 但均不出其右 工作目标 加强目标管理 对于对友谊 流程不是天上掉下来的 而是要展开 均是围绕授权管理 目标管理 人员 归属感要求较高的社会需求层次的员 流程管理 这是 流程再造 作者 管理和流程管理展开 工 面临的主要问题是对团队的认同 迈克尔 哈默博士对流程管理工作最 对他们来说 最糟糕的事情就是被组 简单直接的论述 流程是任何企业运 决策正确占 30% 执行力强占 60% 织排挤 难以融入团队 对他们的管 作的基础 企业所有的业务都是需要 其他资源禀赋等占 10% 可见执行力 理需要采取 参与式管理 充分授权 流程来驱动 集团公司以办公厅梁磊 就是不折不扣的企业竞争力 马斯洛需求理论 法 日事日毕 日清日高 管理理念 有研究表明 成功的企业 缘于 图1 中国节能 CECEP 29

32 论 坛 刘 明 辉 于 2007 年 北 京 交 通 大 学 研 究 生 毕 业 后 入 职 六 合 天 融 公 司, 先 后 从 事 市 场 营 销 行 政 管 理 企 业 管 理 等 工 作 十 年 来, 勤 勤 恳 恳, 辛 勤 耕 耘, 中 国 节 能 精 神 家 园 的 守 望 者 知 识 管 理 的 核 心 就 是 能 很 好 地 将 显 性 知 识 和 隐 性 知 识 进 行 整 理 分 享, 并 通 过 分 享 推 动 不 断 的 更 新, 从 而 得 出 新 的 知 识, 让 个 人 与 组 织 能 够 从 知 识 管 理 中 得 到 帮 助 与 提 升 知 识 管 理 管 理 知 识 最 近 一 年 多 的 时 间 里, 有 意 无 意 间 接 触 到 了 知 识 管 理 发 现 知 识 管 理 不 但 是 现 代 型 企 业 日 常 管 理 不 可 或 缺 的 一 部 分, 结 合 实 际 情 况 更 是 我 们 公 司 当 下 着 重 要 做 的 一 项 管 理 工 作 知 识 管 理 引 入 国 内 的 时 间 不 算 太 长, 很 多 人 对 其 还 不 算 了 解 百 度 给 出 的 知 识 管 理 定 义 是 : 在 组 织 中 构 建 一 个 量 化 与 质 化 的 知 识 系 统, 让 组 织 30

33 论坛 中的资讯与知识 透过获得 创造 位非常着急 通过打听儿 找到了时 企业 一个组织什么才是最大的浪费 分享 整合 记录 存取 更新 创 任新中国成立五十周年大阅兵活动的 或许有人会说浪费了纸张 水 电 新等过程 不断的回馈到知识系统内 工作人员 终于找到了解决办法 办 诚然这些都是浪费 但是知识管理告 形成永不间断的累积个人与组织的知 法很简单 去通州抓信鸽 因为信 诉我们 经验的浪费才是一个组织 识成为组织智慧的循环 在企业组织 鸽始终是认识家的 从西北飞向东南 最大的浪费 中成为管理与应用的智慧资本 有助 北京的东南方向正是通州 主办单位 于企业做出正确的决策 以适应市场 的工作人员终于如释重负 的变迁 很多科技型企业都会投入大量人 今天的公司受益于中国环境保护 事业的大发展 进入了发展的快车道 而快速前进 但是我们很多的管理方 力 物力 财力来进行新产品的研发 法受惯性的影响 并未和我们的发展 是透过表面看本质 知识管理并不复 但是研发实验过程中会伴随着大量的 相匹配 就像我们用改革开放 30 年的 杂 知识管理的核心就是能很好地将 失败 即使方向是对的 大家往往看 时间走完了西方发达国家三百 300 年 显性知识 隐性知识进行整理 分享 到是那次成功 并将其成功的实验数 的发展道路一样 我们饱受着管理过 并通过分享推动不断的更新 从而得 据 方法记录下来并存档 但是往往 程中反复投入 低水平重复的困扰 出新的知识 让个人与组织能够从知 忽略了那些大量的失败实验数据 方 识管理中得到帮助与提升 法 它们所蕴含的价值也同样强大 是趋势 这种趋势也决定了对管理人 因为那是大量人力 物力 材料的投 员的质量与能力越来越高 对管理人 入才换来的失败 员的数量越来越少 加之正常经营过 百度给出的定义很晦涩难懂 但 去年夏天 我参加了国资委组织 的一个培训会 培训会上中国人民大 未来以管控为主要职能的总部将 学信息管理学院院长讲的一个小故事 很多单位一贯重视档案管理 档 程中人员的正常流动 如不能将知识 非常耐人寻味 2015 年 9 月纪念抗日 案是一本活字典 但是档案更多的是 管理起来加以运用与更新 后果将是 战争胜利 70 周年阅兵仪式准备过程 对结果的记载与记录 是显性的知识 灾难 中 主办单位为仪式中放和平鸽的环 而上边故事里所急需如何保证鸽子东 节犯了难 因为要求放飞后的和平鸽 南飞却是隐性知识 而这些让时常让 管理 管理知识 是现代企业的主题 必须由西北飞向东南方向 可因为鸽 我们着急 大伤脑筋的隐性知识通常 未来对知识的管理将会像管理企业的 子不受控制一直无法达到预期效果 在档案里面是很难找到答案的 这说 存货 现金流一样 面对即将到来的 查询各种历史资料也没能解决 最多 明大家一贯重视结果 却往往忽视了 这一天 让我们赶紧行动起来 管理 找到关于放飞和平鸽的记录 主办单 对经验的总结与提炼 试问对于一个 我们的知识吧 临渊慕鱼 不如退而结网 知识 知识管理 管理知识 是现代企业的主题 未来对知识的管理将 会像管理企业的存货 现金流一样 面对即将到来的这一天 让我们 赶紧行动起来 管理我们的知识吧 中国节能 CECEP 31

34 在 路 上 责 任 编 辑 万 玉 馨 专 栏 肖 国 在 开 展 党 的 三 严 三 实 专 题 教 育 实 践 活 动 中, 其 中 一 条 内 容 讲 到 谋 事 要 实 意 思 就 是 想 问 题 做 决 策 办 事 情 都 要 实 事 求 是, 多 做 打 基 础 利 长 远 的 事, 多 做 惠 民 生 解 民 忧 的 事, 不 提 哗 众 取 宠 的 口 号, 不 提 好 高 骛 远 的 目 标 谋 事 谋 实 三 严 三 实 是 习 总 书 记 在 安 徽 代 表 团 参 加 审 议 时, 关 于 推 进 作 风 建 设 的 讲 话 中 的 重 要 内 容,2015 年 全 面 开 始 了 三 严 三 实 专 题 教 育 活 动 笔 者 认 为, 习 总 书 记 提 出 的 三 严 三 实 也 是 党 的 群 众 路 线 教 育 实 践 活 动 进 一 步 深 入 在 开 展 党 的 三 严 三 实 专 题 教 育 实 践 活 动 中, 其 中 一 条 内 容 讲 到 谋 事 要 实 意 思 就 是 想 问 题 做 决 策 办 事 情 都 要 实 事 求 是, 多 做 打 基 础 利 长 远 的 事, 多 做 惠 民 生 解 民 忧 的 事, 不 提 哗 众 取 宠 的 口 号, 不 提 好 高 骛 远 的 目 标 但 是, 如 何 才 能 做 到 这 一 点 呢? 笔 者 认 为 : 一 是 要 道 法 自 然 规 律 是 事 物 之 间 内 在 的 必 然 联 系, 决 定 着 事 物 发 展 的 必 然 趋 向, 按 照 自 然 规 律 做 事 就 可 能 成 功 ( 当 然, 成 功 还 需 要 其 他 条 件 ), 但 是, 违 32

35 专栏 背了客观规律 做事就必然失败 谋事要实 也是辩证唯 理论联系实际 实事求是 真正保持党同人民群众的密切 物主义的必然要求 习近平总书记指出 发展必须是遵循 联系 也才能从根本上保证计划 决策的正确制定与贯彻 经济规律的科学发展 必须是遵循自然规律的可持续发展 执行 保证工作中尽可能防止和减少失误 即使发生了失 必须是遵循社会规律的包容性发展 误也能迅速得到纠正而又继续胜利前进 经常开展调查研 早在几千年前 我们的哲学家老子 在 道德经 中 究 也有益于促进领导干部正确认识客观世界 改造主观 全面体现了这种顺应自然的思想 如若违反这个万物运行 世界 转变工作作风 增进同人民群众的感情 有益于深 的客观规律而妄为乱动 必遭失败 顺应自然规律 尊重 切了解群众的需求 愿望和创造精神 实践经验 自然平衡法则是 顺其自然 的精髓所在 而违背自然规律 必然受到大自然的惩罚 这些例子已经枚不胜举了 特别 是近年来 企业为了经济效益的发展 不计后果地浪费资源 由此看来 调查研究现今不仅是一种工作方法 更是 一种态度 如果没有落实 任何计划 措施 决策 都是一纸空 破坏着生态环境 最终自食其果 导致水环境污染 水土 文 任何思路 方法和精神 都只能是画饼充饥 任何前 流失 沙尘暴 雾霾等问题 这对我国企业在节能减排方 程 蓝图和目标 也只能成为水中月 镜中花 任何计划 面树立了严峻考验 而违背社会经济规律 不合科学发展 只是动力 而执行是生命力 能不能落地生根 开花结果 观的东西 在历史的长河中只是昙花一现 1958 年的 大 根本在于执行 因此 这第三点 关键在落实上 跃进 太远 而近期的股市暴跌 出现了 3.0 版本 也说 明了人为的故意而为 恶果自尝 二是要坚持唯物史观 有调查研究 才有发言权 战 那如何落实到位呢 首先 促进工作落实需要一个 好制度 起码得有一个落实的好机制 制度是约束 机 制是保障 布置工作明确 细化 到岗到人 目标量化 国时期赵括 纸上谈兵 导致长平兵败 令赵国一蹶不振 要做到数字具体化 形态指标化 每一项任务人人头上 魏晋时代 风流名士以清谈为风尚 坐而论道 使两晋走 有指标 每一项工作都有完成时限和要求 每一项工作 向衰败 这些 空谈 的教训至今仍发人深省 件件有着落 纸上得来终觉浅 绝知此事要躬行 仅仅是走马观花 但是否完成 完成得怎样 最终还要进行检查监督 恐怕提出的目标 制定的规划 部署的任务也会脱离实际 工作有布置而无检查 等于走过场 无法得知完成情况 要做下马看花 检查过程中 通过建立健全严格的奖惩追究制度 激励落 习近平总书记指出 调查研究是谋事之基 成事之道 实的人 但是防止弄虚作假 还要畅通信息反馈渠道 开 没有调查 就没有发言权 更没有决策权 研究问题 制 通多种形式的群众监督平台 倾听大家的真实心声 才能 定政策 推进工作 刻舟求剑不行 闭门造车不行 异想 彻底为民服务 ( 作者 郭永军 哲学硕士 现就职于中节 天开更不行 必须进行全面深入的调查研究 能绿碳环保有限公司行政部 主要负责党建 企业文化宣 只有深入调查研究 才能真正做到一切从实际出发 传等工作 习近平总书记指出 调查研究是谋事之基 成事之道 没有调查 就没有发言权 更没有决策权 中国节能 CECEP 33

36 凤 眼 童 心 看 世 界 专 栏 在 西 汉 中 期, 也 就 是 公 元 前 100 年 左 右, 那 时 的 面 粉 十 分 昂 贵, 只 有 帝 王 才 能 享 用 面 粉 制 作 的 面 点 后 来, 勤 劳 的 人 们 发 明 了 发 酵 技 术 面 粉 经 过 发 酵 制 作 出 来 的 馒 头 营 养 丰 富, 易 于 消 化 吸 收, 更 成 了 人 们 喜 爱 的 食 物 上 有 雕 刻 花 饰 的 花 馍, 作 为 礼 仪 用 品, 具 有 很 强 烈 的 象 征 意 义, 只 有 在 仪 式 结 束 之 后, 众 人 才 能 将 其 分 而 食 之 印 象 陕 西 帝 都 花 馍 泾 渭 分 明 的 泾 渭, 是 指 穿 越 这 个 城 市 的 两 条 河 流, 高 山 之 南 大 水 之 北 为 阳, 咸 阳, 因 在 九 ( 宗 ) 山 之 南 渭 水 之 北 而 得 名 咸 阳 是 中 国 第 一 帝 国 秦 始 皇 秦 国 的 首 都, 按 照 风 水 的 角 度 来 说 她 是 一 条 青 龙 灌 顶 所 谓 青 龙, 是 指 秦 岭 山 脉, 一 个 郁 郁 葱 葱 的 绿 色 屏 障, 远 看 似 一 条 巨 龙 龙 头 沿 着 关 中 平 原, 再 向 南, 向 北 拓 展 的 过 程 当 中 回 到 了 九 宗 山, 再 从 九 宗 山 再 回 头 一 望, 卧 在 了 渭 河, 所 以 这 个 地 方 的 风 水 是 非 常 独 特 的 咸 阳 往 西 是 丝 绸 之 路, 但 这 个 丝 绸 之 路 同 时 还 是 小 麦 34

37 专栏 之路 如今这里是小麦的高产区 也是我国自古历来适合 农耕文明发展的地方 小麦进入中国很长一段时间不是当面粉吃的 而是当 做花馍的第一步就是要选用上好的小麦磨面 而且必 须是 隔年麦子头箩面 和面和蒸馍的火候也是很有讲 究的 发酵太过 馍蒸出来会裂开 发酵不够 没棱没角 作大米一样煮来吃的 古汉语中经常用 麦饭 形容生活 不美观 而这些 并没有什么标准而言 完全是凭借多年 的艰苦朴素 当官的吃麦饭 被视为 清廉 给老人吃麦 的经验来掌控 饭被认为是不孝 在西汉中期 也就是公元前 100 年左右 一团团白色的面团在这些民间艺术家的手里好像有了 那时的面粉十分昂贵 只有帝王才能享用面粉制作的面点 生命一样 在不断的搓 揉 捏 剪中初见雏形 等到各 后来 勤劳的人们发明了发酵技术 面粉经过发酵制作出 种工序都完毕后 再用可以食用的颜料涂抹上色 不一会 来的馒头营养丰富 易于消化吸收 更成了人们喜爱的食物 一个个形态各异的花馍就活灵活现地出现在大家的面前 上有雕刻花饰的花馍 作为礼仪用品 具有很强烈的象征 此时的馒头已从食品变成了精美绝伦的艺术品 意义 只有在仪式结束之后 众人才能将其分而食之 这 花馍确实且有较高的艺术成份 它融合了陕西这一带 很像西方人在大婚典礼上奶油蛋糕 也是很贵重的 大家 剪纸 彩塑艺术形式 从艺术的本质来说就是对生活美的 在新人切开后一起分享 仪式非常隆重 追求 而相同区域的审美习惯也导致了其它艺术形式之间 所以 花馍从本质上来说就是我们平常吃的高级刻花 的借鉴和融通 彩色馒头 关于馒头的起源 还有一段故事 宋代高承在 事 面塑艺术起源的具体年代已不可考证 现存最早的古 物纪原 中记述 馒头原为蛮头 也就是南蛮的人头 诸 代面人 是出土于新疆吐鲁番阿斯塔那地区的唐代永徽四 葛亮当年平定孟获后 在回师泸水时风急浪高 孟获建议 年 653 年 的面制女俑头 男俑上半身像和面猪 到了 用南蛮七七四十九个人头和黑牛白羊祭拜河神 诸葛亮不 宋代 捏面人已经成为民间节令很流行的习俗 同意 他说我班师回朝怎么可以滥杀无辜呢 于是诸葛亮 面塑的形象多是传统戏曲 四大名著 民间传说 神 命人用面粉将牛羊肉包起来做成人头的样子 在河边祭祀 话故事 儿童卡通中的人物以及十二生肖和其他动物 中 泸水神灵 这样大军平安地过了河 从此之后 馒头就成 国北方数省有不少世代家传的面塑艺术家 在清代中晚期 了中国人祭祀时必用的供品了 但人们不会再将它做成人 面塑艺术品走进了皇宫 成了儿童皇帝游戏的玩具 溥仪 头的样子 而是做成各种动物或者花鸟虫鱼 更多的是做 就曾在他的回忆录里记载过赏玩面人的故事 成桃子形状的馒头 不过呢用馒头作为祭祀祖先 天地典 在 2008 年的北京奥运会上 中国的面人与许多民间 礼上的供品是极为普遍的 这使得馒头具有某种重要特质 艺术品一起走进了奥运村 受到了世界各国运动员和佳宾 犹其咸阳是帝陵集中地 古代祭祀一定要摆放高规格的馒 的喜爱 头 就是精雕细刻的花馍了 花馍又称礼馍 面花 盛行于中国秦岭淮河以北的麦 过去人们用制作花馍是祈盼生活的美丽 今天人们制 造美丽装扮幸福的生活 如果你去帝都咸阳旅游 临走时 作面食区域 其实最早的花馍就是花样馒头 逢年过节 不要忘记带上带上一个花馍作记念 作者 周云 水务发 结婚生子 人们都会蒸上花馍互相馈赠 共同品尝生活的 展公司项目开发部高级经理 曾是探寻真相的资深境外媒 甜蜜 时至今日 它依然流行于陕西 山西 河南 河北 体女汉子 进过中南海 拍过大会堂 跑过国新办 工作 山东 安徽等地 在钓鱼台 去过灾区一线 也采访过省部级领导 有过被 花馍以其造型生动夸张 色彩鲜艳夺目 民俗气息浓郁 困时的艰辛 也经历过掉下山崖的惊险 点点滴滴都是人 制作精巧细腻等特点成为中国民间艺术里的一朵充满乡土 生中难忘的经历 爱文艺 爱旅行 爱摄影 喜欢简单随 气息的鲜艳小花 遇而安的生活 中国节能 CECEP 35

38 专栏 沙场点兵 乾坤湾 顾名思义 你是不是要将天地融为一体 将阴阳集于一身 将山 河汇于一处 将神人合而为一呢 神奇的乾坤湾 那年五月 我收到老战友吴军的邀请函 他邀我利用 五一假期再次赴乾坤湾 这次由于工作繁忙 没能如愿 但确实很想去 也很 留恋 因为乾坤湾的神奇 乾坤湾的美给我留下了诸多抹 不去的记忆 记得那是前年花开的季节 老战友吴军邀请我去他的 神往了 在老战友吴军的带领下 我和 6 位笔友一起走进了乾 坤湾 俯瞰了乾坤湾 拜谒了乾坤湾 感悟了乾坤湾 那是 2014 年的 6 月 2 日 高天丽日 瓜果飘香 在 黄土高原上 黄河古道边 守望着那份宁静纯朴的山民们 骤然间 迎来了我们这批忙忙碌碌 嘻嘻哈哈 颠颠狂狂 家乡乾坤湾游览 在接到他的邀请时 我才从他的介绍中 痴痴迷迷的 寻宝客 探古迷 窃景者 自然 我们这 知道了延安以北有个延川 延川以东的黄河九曲湾上 有 些人也就在这里曝了光 这些山水的知音 也就在这里发 一个 乾坤湾 并且从介绍中得知了 乾坤湾 的概况 了狂 笔者忝列在这些山水知音中 也有了乾坤湾情结而 雄奇的黄河 以弯折多变著称 向有九曲之誉 其实 在 它 5464 公里的流程中 何止九曲 只不过是中国人习惯于 用九字来代表多而已 在众多的黄河大拐弯中 拐的最秀丽 最漂亮 最具历史感和文化感的 当属陕西延川境内的乾 坤湾了 听了这些叙述 就足以令我异想天开 心驰 36 怀思古之幽情 热情好客的主人告诉我们 要知乾坤湾 就要登高 看 而要远望乾坤湾 须先近处观 哦 乾坤湾 顾名思义 你是不是要将天地融为一体 将阴阳集于一身 将山河汇于一处 将神人合而为一呢

39 专 栏 于 是 当 我 们 坐 上 了 双 浮 筒 式 的 汽 艇, 从 延 水 关 的 古 渡 口 出 发, 沿 着 S 形 黄 河 古 道, 绕 着 那 最 秀 丽 的 乾 坤 湾, 一 路 漂 去, 尽 情 领 略 黄 河 第 一 漂 的 风 光 时, 我 就 觉 得, 这 实 际 上, 就 是 我 们 在 用 眼 耳 用 手 脚 用 感 官 用 心 灵, 零 距 离 地 去 触 摸 乾 坤 湾 的 肌 肤, 去 叩 击 乾 坤 湾 的 胸 怀 当 轻 盈 灵 巧 的 气 垫 船, 随 波 逐 流, 急 驰 而 下 时, 我 们 全 然 不 顾 飞 溅 的 浪 花, 打 湿 了 我 们 的 衣 衫 ; 而 不 论 是 那 些 倩 男 靓 女 们, 还 是 那 些 斯 文 儒 雅 的 白 发 老 者, 都 统 统 脱 了 鞋, 高 挽 了 裤 管, 把 双 脚 浸 到 清 流 ( 此 时 此 地 的 黄 河 水 是 清 的 ) 中 痛 快 地 濯 洗 ; 而 有 些 人 则 摊 开 一 只 手 ( 另 一 只 手 必 须 紧 紧 地 抓 住 船 帮 上 的 扶 绳 ), 或 大 张 着 口, 去 尽 情 地 承 接 和 呼 吸 天 地 间 的 清 气 此 时, 我 们 只 觉 得, 我 们 整 个 人, 都 与 天, 与 地, 与 山, 与 水, 与 整 个 大 自 然, 仿 佛 都 融 为 一 体 了 在 怡 然 陶 醉 中, 放 眼 望 去, 只 见 河 面 浩 淼, 浪 涛 奔 腾, 恍 若 惊 雷 ; 而 那 高 峻 空 旷 气 势 磅 礴 的 大 峡 谷, 那 刀 削 斧 劈 岩 壁 嵯 峨 的 河 岸 ; 那 在 层 层 叠 叠 形 状 各 异 的 崖 壁 上, 被 荒 古 岁 月 和 大 自 然 的 鬼 斧 神 工 雕 刻 的 各 种 景 象 : 东 海 神 龟 望 月 金 蟾 待 鱼 老 鹰 盼 子 女 娲 摩 崖 石 室 千 年 古 窑 在 眼 底 排 列 而 来 时, 我 觉 得 这 种 山 水 相 依 山 水 相 佐 古 今 融 合 相 映 成 趣 浑 成 一 体 的 自 然 景 观, 是 那 样 的 协 调, 那 样 的 和 谐, 那 样 地 奇 妙, 那 样 地 壮 美! 呵, 乾 坤 湾, 面 对 你, 我 好 有 一 比, 将 你 比 做 一 台 精 彩 的 歌 舞 : 你 那 山, 昂 首 高 歌, 你 那 水, 翩 翩 起 舞, 有 歌 又 有 舞, 歌 激 越, 舞 优 美, 满 台 放 光 辉 ; 你 又 像 那 凝 固 的 音 乐, 永 驻 的 诗 行, 天 造 的 画 幅, 地 造 的 雕 像 其 威 足 以 振 尘 世 之 污 浊, 其 新 足 以 濯 天 下 之 陈 腐, 其 雄 足 以 挟 末 流 之 倾 波, 其 壮 足 以 起 俗 儒 之 萎 靡! 身 处 其 中, 不 仅 妙 不 可 言, 而 且 会 使 人 之 为 人, 返 朴 归 真, 顷 刻 升 华, 在 这 净 土 洁 界 造 物 神 功 中, 一 切 人 世 间 的 纷 扰 争 讼 荣 辱 沉 浮 得 失 升 降, 都 将 被 置 之 度 外, 化 为 乌 有! 此 时 此 刻, 我 们 的 身 心, 我 们 的 魂 灵, 其 实 已 经 受 到 了 乾 坤 湾 的 滋 润 和 洗 涤, 只 是 我 们 自 己 浑 然 不 觉 罢 了! 诗 云 : 不 识 庐 山 真 面 目, 只 缘 身 在 此 山 中 要 知 道 乾 坤 湾 何 以 叫 乾 坤 湾, 要 想 看 到 乾 坤 湾 的 真 面 目, 就 只 有 登 上 最 佳 的 揽 胜 高 地 乾 坤 湾 西 岸 的 圣 览 山 顶, 伫 立 于 小 程 村 古 城 畔 新 建 的 乾 坤 亭 旁, 那 才 能 将 乾 坤 湾 的 全 貌 尽 收 眼 底, 才 能 领 略 乾 坤 湾 的 神 秘 神 奇 神 圣 神 采! 这 次 在 这 里 游 览, 虽 然 只 有 两 天, 但 是, 为 了 解 读 乾 坤 湾, 为 了 她 的 壮 美 和 奇 观, 我 先 后 两 次 登 临 乾 坤 亭 第 一 次, 就 是 当 天 下 午, 我 随 大 伙 一 起 来 的 当 我 站 在 亭 旁, 举 目 遥 望, 山 下, 乾 坤 湾 一 览 无 余, 我 不 得 不 承 认, 我 的 心 灵 被 震 撼 了! 几 十 年 来, 我 一 直 在 文 献 和 古 籍 里, 寻 找 那 个 极 其 玄 妙 的 由 阴 阳 鱼 组 成 的 八 卦 太 极 图 的 原 生 实 证, 但 一 无 所 获 没 曾 想, 就 是 在 这 里, 就 是 在 这 个 叫 乾 坤 湾 的 地 方, 整 个 的 地 形 地 貌, 整 个 的 方 位 态 势, 整 个 的 阴 阳 判 别, 活 脱 脱 的 一 个 天 造 地 设 的 太 极 图! 真 有 众 里 寻 她 千 百 度, 蓦 然 回 首, 那 人 却 在 灯 火 阑 珊 处 之 感, 面 对 这 个 大 自 然 的 符 号 或 曰 大 自 然 的 图 腾 或 曰 大 自 然 的 魂 魄, 每 个 人 都 在 驻 足 观 望 凝 思 默 想, 自 然 各 有 感 悟 在 主 人 准 备 的 留 言 簿 上, 我 们 看 到 在 我 们 之 前 有 许 多 文 人 墨 客, 挥 毫 泼 墨, 即 兴 题 词 : 乾 坤 朗 月 煌 煌 乾 坤, 宇 宙 之 妙 妙 山 的 浪 漫, 河 的 浪 漫 揽 乾 坤 湾 风 采, 观 黄 河 人 精 神 此 刻, 我 耳 边 响 起 过 去 登 上 泰 山 极 顶 时, 所 朗 诵 的 那 诗 句 : 会 当 凌 绝 顶, 一 览 众 山 小, 而 此 时 此 刻, 在 此 山 此 湾 前, 我 却 突 然 间 觉 得 自 己 变 成 一 个 无 限 大 无 限 大 的 大 写 的 人, 正 像 乾 坤 湾 所 彰 显 的 : 天 地 宇 宙, 为 我 所 容, 浩 浩 乾 坤, 惟 我 为 大 于 是, 我 也 不 揣 冒 昧, 自 甘 拙 陋, 挥 笔 写 下 这 样 一 句 话 : 目 收 乾 坤 于 眼 底, 胸 怀 宇 宙 在 心 头, 也 算 是 我 这 天 在 参 观 乾 坤 湾 后 的 一 点 感 想 吧 这 天 的 参 观 虽 然 结 束 了, 可 是 我 心 里 所 产 生 的 乾 坤 湾 情 结, 却 总 是 挥 之 不 去 ; 对 乾 坤 湾, 我 总 有 一 种 依 依 不 舍 之 情, 我 总 觉 得 这 是 一 本 足 以 令 我 长 久 琢 磨 的 大 书 于 是, 我 又 于 第 二 天 早 晨, 趁 着 大 家 出 发 到 新 景 点 之 前, 第 二 次 独 自 来 到 乾 坤 亭 前, 再 一 次 用 目 光 抚 摸 着 乾 坤 湾 的 山 山 水 水, 在 一 片 宁 静 中, 我 耳 边 自 然 而 然 地 响 起 了 有 关 乾 坤 湾 的 记 载 : 传 说 人 文 始 祖 伏 羲 在 这 里 出 生 成 长 并 在 罹 难 后, 按 天 意 与 女 娲 结 为 夫 妻, 在 这 里 训 兽 打 猎, 捕 鱼 采 果, 从 事 稼 穑, 繁 衍 后 代 传 说 伏 羲 在 这 儿, 受 乾 坤 湾 灵 气 的 孕 育, 仰 观 天 象, 意 会 乾 坤, 创 立 了 太 极 八 卦 学 说 他 是 比 皇 帝 还 早 的 三 皇 之 首, 是 中 华 民 族 的 人 文 始 祖, 后 人 称 他 为 羲 皇 我 仔 细 地 俯 视 山 下 的 太 极 图, 饶 有 兴 趣 地 寻 找 那 阴 阳 鱼 的 位 置 我 先 是 按 昨 天 当 地 导 游 所 指 认 的, 看 见 那 河 东 的 河 怀 村, 酷 似 一 个 夸 大 的 逗 号, 这 就 是 他 们 所 谓 的 阴 鱼 的 位 置, 而 河 西 的 伏 义 村 ( 据 传, 伏 义 村 古 代 就 叫 伏 羲 村, 就 是 为 了 纪 念 羲 皇 伏 羲 的 因 义 的 繁 体 字 近 似 羲 字, 后 人 也 不 知 在 何 许 时, 将 羲 字, 误 写 成 繁 体 字 的 义 字, 遂 误 传 至 今 ) 就 是 与 之 相 应 的 阳 中 国 节 能 CECEP 37

40 专栏 鱼 的位置 但是 在明丽的晨光下 我却发现了此说有误 过程中的一项重大贡献 就是他最早给出了系统的二进制 恕我直言 照我看来 按照水为阴 山为阳的原理 再根 运算法则 而他的这个法则的根据 恰恰来自中国的八卦 据对地形地貌的观察 我认为乾坤湾这个太极图的 阴阳鱼 当我们惊叹计算机的发明 运用和普及 大大地推进 位置似应是 伏义村所在的整个陆地为 阳鱼 而陆地三 了世界的现代化进程 从而大大地改变了世界的面貌的时 面怀抱的河水 就是 阴鱼 了 在伏义村西北面河曲中 候 有谁还会想到 它和眼前这个远离尘嚣 远离城市繁华 的名之曰 在河之洲 的小岛 则是那个 阴鱼 的 鱼眼 位处偏远的黄河古道中的 乾坤湾 还有什么联系呢 那么与之对应的河东的河怀村 就是那个 阳鱼 的 鱼眼 诚然 人们也许会诘问 关于乾坤湾伏羲之说 仅仅 了 而那条 S 形的河岸 就是判别 阴阳鱼 的分界曲线 是传说而已 何必当真呢 是的 要对古远的伏羲其人及其 我遥想 太昊伏羲氏 当年也许就是在圣览山和如今的 乾 出生地 进行钩沉考察 找到真凭实据 恐怕是徒劳的 在 坤亭 等处登高遥望 才有了那奇妙的感悟的 文化意义上说 我们无需拘泥于哪是人文伏羲 哪是事实伏 在中华民族博大精深的灿烂文化中 相传由伏羲所作 羲 其实正如像惟妙惟肖的太极图的乾坤湾所启迪我们的 的八卦太极图 以及后来诠释其八卦的 周易 堪称是世 世界上的万事万物无一不是阴阳交合 天地交媾而孕育 生 界文化的司芬克斯之谜 源之于阴阳太极图的八卦 即 发的产儿 无一不是阴阳的对立统一及由此而生发的无穷变 乾 天 震 雷 兑 泽 离 火 巽 风 坎 水 化 因此 我们无须考证这里是否真的是伏羲出生和作卦 艮 山 坤 地 八卦的顺序是天地 山泽 雷风 水火 之地 我们也无需去考证多少万年前伏羲和女娲结合交媾 由最显著的形象 到最微小的形象 最后以八卦全体的乾 繁衍人类的神话故事 也无需去辨认那远古存留的摩崖天 坤两卦作结束 八卦是由阴阳两种线条叠合而成 阴阳是 书 我们只要看一看乾坤湾孕育的古老的中华文化基因的遗 八卦的根本 八种卦形各代表一定属性的事物 八卦中乾 传密码 在这黄土高原上 是那样普遍地湮洇着 散发着 与坤 震与巽 离与坎 艮与兑是相互对立的 八卦又以 呈现着 传承着 并且是那样地叫人不可思议 在我们宿夜 两卦相叠演变为六十四卦 而每卦又各有六爻 所以 六 的小程村 你无论走进那口窑洞 都可以看到那窑洞四壁上 十四卦共有三百八十四爻 以象征自然现象和社会现象的 贴的花花绿绿的剪纸 皆是巧夺天工的艺术品 并且你可以 发展变化 闪烁着朴素的辩证法思想的光华 随处找到一位普普通通的大娘 她仅凭一把剪子 就可以变 说起 八卦 现象 这个只有在故纸堆里才能找得到 魔术般地即兴为你剪出你所说的花鸟虫鱼 那天在小程村度 的和现代生活气味相去甚远的老古董 年轻人对它已经颇 假村广场举行的篝火晚会上 由全村男女老少组成的秧歌队 为陌生 现时 似乎只有在那乡间僻巷 偶尔还能见到那 其阵势是那样地壮观 其姿态是那样地美妙 其神韵是那 些道貌岸然的庵观道士和煞有介事的风水先生 悠哉游哉 样独特 和我坐在一起观看秧歌的是一位来自北京军区创作 地 步履蹒跚地拽着那用细麻绳系一对老楠竹根削磨而成 室的老作家陈惠方先生 他指着舞阵中的秧歌队员说 你 像蚕豆夹似的卦片 为那些愁苦劳碌 老实巴交 满脸皱纹 注意到没有 他们每个人跳的姿势都是不一样的 但是在总 全靠命运支配自己沉重生活的虔诚的许愿者问凶卜吉 求 体上 又是整齐协调的 一会儿 他又指指舞阵中一位从 福避祸 消病去灾 一片阴来一片阳 阴衰阳盛 福寿无 城里来的专业舞蹈家 说 你再看 她跳的就不如村民们 疆 于是乎 钢崩角币散票炒豆般雪片般散落在阴阳 跳得潇洒自如 在乾坤湾这块土地上 你到处可以听到那 先生那阴阳卦片的四周 于是乎 双方都满意 一方得了益 气韵高亢的陕北民歌 你到处可以见到那些张口就唱 即兴 一方遂了原 于是乎皆大欢喜 各自满意而来 满意而去 创作的才艺高超的歌者 舞者 于是乎人们慨叹 八卦 江湖骗子的法器 封建迷信的余孽 但是 去掉八卦的虚幻的表象 剔除其迷信的外衣 面对乾坤湾的神圣山川 我们能不叩拜吗 面对乾坤湾的灿烂文化 我们能不仰视吗 太极八卦却闪耀着中华民族祖先智慧的光芒 它那科学内 作者 郝成涛 就职于集团公司办公厅新闻中心 先 核的奇思妙想 博大精深 纵然是今天 也令世人叹为观止 后在中央级媒体发表各类新闻作品 2000 余篇 部 著有 公元 1642 年 法国数学家巴斯卡发明了世界第一台真正的 40 余万字的长篇报告文学 砺剑 和 60 余万字新闻作品 机械计算机 而德国著名数学家莱布尼兹 在改进计算机 集 共和国健康卫士 38

41 责任编辑 陈锋 精神家园 丁振环 现为中节能国环新型材料有限公司总经理助理 此文有感于中节能国环公司 以 走高端产品路线 推进转型升级 为方向 突破市场束缚 实现再次腾飞的决 心和希望 我是一块砖 写给转型升级中的中节能国环公司 我是一块砖 请不要鄙视我的渺小 我会迎着你前 行的脚步 为你铺出一条踏实的路 我是一块砖 请不要嘲笑我的平凡 你看正是有了 无数个我 才筑起那广厦千万间 我出身松软泥土 荒山砾石 却有着无比坚强的内心 和力扛千钧的气力 我能够建盖楼墅 砌成小路 甘心为你遮挡狂风暴雨 为你调理炎暑湿寒 科技发展 产业升级 我已不再是一块普通的砖 我能同步解决保温 防火 结构的行业难题 我无需粉 饰即带给你完美无缺的外檐 我的身体被嵌入北大 清华 天大 南开 浙大的 缤纷校舍 更走遍了华北 东北 江浙 闽粤各地和广袤 的海外市场 我造就了北京大栅栏的中式古朴 天津五大院的欧 式典雅 希尔顿酒店的现代庄重 厦门别墅群的精致延年 宋朝文学家欧阳修有诗言道 砖瓦贱微物 得侧笔 今天 我仍是一块砖 不向往崇拜青花 紫砂的清 墨间 于物用有宜 不计丑与妍 这就是我和这个世界 高孤傲 不以牺牲品质为代价换取市场的垂涎 我只愿长 最最朴实无华的交融 久平凡的坚守 用双肩担起毕生的责任 近代也曾有人歌咏砖的精神 耐得尘埃蒙 强忍芦 来吧 让我们做好那块砖 伴着技术创新而成熟 藓伤 难褪身坚毅 托得大厦长 这就是我不畏磨难默 随着工艺提升而转变 从实心到多孔 从空心到清水和 默无私的奉献 路面 走出一条从行业引领向高端突破的发展路线 那么 我愿作一块砖 虽然没有华丽的外表 却 也经历过烈火的锤炼 那鲜明的色彩流淌着我的热情 那 坚挺的线条代表我的性格宁碎不弯 所以 我就是一块砖 虽然没有宝石的珍贵 却 也走过了华夏五千年 我的历史是宛平城墙上的斑驳弹 痕 我的岁月是万里长城的铁马边关 光阴流转 时代更迭 我还是那块砖 但早已不再 是挖田取土 高耗污染的产物 我的家在一片现代化的厂 卧薪尝胆 我们无论逆境险境 无论汗水泪水 从 未放弃过再次辉煌的渴望 转型升级 我们必将蓄力而上 冲破最后黑暗 喷 薄的太阳就在明天 我们是你的一块砖 我们的骨子里写着拼搏 创新 诚信 奉献 我们是你的一块砖 我们的心底始终珍爱着那个名字 国环 房和清洁明亮的车间 中国节能 CECEP 39