第三条学校法定住所地为江苏省南京市北京西路 74 号学校可根据办学需要设臵分校区第四条学校是由江苏省人民政府举办的全日制普通本科高等学校, 行政主管部门为江苏省教育厅因教育发展需要, 经审批机关批准, 学校可以分立合并更名及终止第五条学校是实施高等教育的公益性事业单位学校具有独立法人资

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府温
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1 南京艺术学院章程序言南京艺术学院前身是 1912 年中国美术教育的奠基人刘海粟先生约同画友创办的上海图画美术院,1930 年更名为上海美术专科学校 1922 年, 颜文樑先生创办了苏州美术专科学校 1952 年全国高等学校院系调整, 上海美专苏州美专与山东大学艺术系美术音乐两科合并成为华东艺术专科学校, 址于江苏无锡社桥 1958 年华东艺专迁校南京, 址于丁家桥同年 6 月更名为南京艺术专科学校 1959 年定名为南京艺术学院经过一个世纪的建设和发展, 南京艺术学院经风雨而茁壮, 历沧桑而弥坚, 已发展成为在国内外卓有影响的综合性高等艺术学府面向未来, 学校把建设国内一流国际知名综合性艺术大学作为奋斗目标第一章总则第一条为促进依法自主办学, 建立现代大学制度, 根据中华人民共和国教育法中华人民共和国高等教育法高等学校章程制定暂行办法等法律法规, 结合学校实际, 制定本章程第二条学校中文名称为南京艺术学院, 简称为南艺 ; 英文名称为 Nanjing Institute of the Arts, 简称为 NIA - 1 -

2 第三条学校法定住所地为江苏省南京市北京西路 74 号学校可根据办学需要设臵分校区第四条学校是由江苏省人民政府举办的全日制普通本科高等学校, 行政主管部门为江苏省教育厅因教育发展需要, 经审批机关批准, 学校可以分立合并更名及终止第五条学校是实施高等教育的公益性事业单位学校具有独立法人资格, 依法自主办学和管理, 独立承担法律责任, 接受政府监管和社会监督第六条学校是一所高等艺术院校, 核心学科门类为艺术学, 并根据条件适当发展交叉学科第七条学校以中国特色社会主义理论体系为指导, 坚持社会主义办学方向, 贯彻执行党的教育方针文艺方针, 遵循高等艺术教育规律, 致力于人才培养科学研究服务社会文化传承创新的办学任务学校建立健全教育教学质量保障体系, 保证教育教学质量第八条学校的主要教育形式为全日制本科生和研究生学历教育, 适当开展其他类型教育全日制在校本科生和研究生规模稳定在人左右, 其他类型学生规模根据学校发展实际适当增减第九条学校实行党委领导下的校长负责制, 具体治理结构为 : 党委领导校长负责教授治学民主管理第十条中国共产党南京艺术学院委员会是学校的领导核心党委书记副书记根据中国共产党章程中国 - 2 -

3 共产党普通高等学校基层组织工作条例等规定产生第十一条校长是学校的法定代表人, 全面负责学校的教学科研创作展演和服务社会等工作副校长按规定程序产生, 协助校长分管学校的有关工作第十二条教授治学主要体现在由教授专家为主体的各类学术机构对学校办学的指导评议审议咨询作用, 以及教授专家在教学和学科建设等方面的表率引领作用第十三条学校民主管理主要通过教职工代表大会学生代表大会工会校董事会校友会等组织依法参与学校办学活动来体现第十四条学校实行信息公开制度, 鼓励和支持师生员工参加学校的民主管理和监督, 对学校的工作提出意见或建议第十五条学校秉承闳约深美的校训, 遵循不息变动的创新精神校标将南字作为外框, 形似甲骨文的艺字包含于内, 构成校标的造型校歌为蔡元培作词宋寿昌作曲的我爱我的母校万年建校纪念日为每年的 12 月 8 日第二章举办者与学校第十六条江苏省人民政府作为学校的举办者, 按照有关规定任免学校负责人, 依法为学校提供办学经费和资源支持, 保障学校办学条件, 支持学校依据法律和学校章程独立自主办学, 并依法对学校进行监管和考核 - 3 -

4 第十七条学校依法享有下列权利 : ( 一 ) 按照章程自主管理 ; ( 二 ) 自主制定教学计划选编教材组织实施教学活动 ; ( 三 ) 自主设臵和调整学科专业 ; ( 四 ) 自主开展科学研究技术开发艺术创作和社会服务 ; ( 五 ) 自主开展与境外高等学校之间的科学技术文化交流与合作 ; ( 六 ) 自主确定教学科学研究行政职能部门等内部组织机构的设臵和人员配备 ; ( 七 ) 按照国家有关规定, 评聘教师和其他专业技术人员的职务, 调整津贴及工资分配 ; ( 八 ) 根据社会需求办学条件和国家核定的办学规模, 制定招生方案, 自主调节系科招生比例 ; ( 九 ) 对受教育者进行学籍管理, 实施奖励或者处分 ; ( 十 ) 对受教育者颁发相应的学业证书 ; ( 十一 ) 管理使用本单位的设施和经费 ; ( 十二 ) 拒绝任何组织和个人对教育教学活动的非法干涉 ; ( 十三 ) 法律法规规章规定的其他权利第十八条学校履行下列义务 : ( 一 ) 遵守法律法规 ; ( 二 ) 贯彻国家的教育方针, 执行国家教育教学标准, - 4 -

5 保证教育教学质量 ; ( 三 ) 维护受教育者教师及其他职工的合法权益 ; ( 四 ) 以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利 ; ( 五 ) 遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目 ; ( 六 ) 依法接受监督 ; ( 七 ) 法律法规规章规定的其他义务第三章办学任务第一节人才培养第十九条培养高等艺术人才是学校最主要的办学任务人才培养通过教育教学的全部环节来完成二级学院是实施人才培养的主要教学实体校教学委员会是人才培养的跨部门协调机构教务处研究生处学生工作处等部门是学校人才培养的主要行政管理机构第二十条学校基本的教育形式为全日制学历教育, 人才培养主要层次为本科生和研究生, 并依据艺术教育的特殊规律, 开办规模适度的中等艺术教育继续教育和留学生教育第二十一条学校本科生教育致力于使学生较好地掌握学科基础理论专门知识和基本技能, 具有从事本专业工作的基本能力 ; 研究生教育致力于使学生掌握坚实的学科基 - 5 -

6 础理论和系统深入的专门知识, 具有较强的科学研究或艺术创作能力第二十二条学校根据社会需求和办学实际, 自主设臵和调整专业, 自主制定教学大纲教学计划, 自主选择和编写教材, 自主开展教学活动并考核学生成绩第二十三条学校尊重受教育者个人的兴趣爱好, 倡导学生的个性化发展, 在本科生教育中实施学分制管理, 全校各专业统一学分总量, 实行弹性学制和按学分收费的制度第二十四条学校通过学分制选课机制促进学生自主学习, 实现知识交叉, 激发创作灵感, 实现受教育者的全面发展和素质提升通过艺术与社会实践毕业论文 ( 设计展演 ) 等环节, 培养学生的艺术实践能力第二十五条学校致力于教学质量的提高, 通过教学委员会教学督导等途径对二级学院的教学质量教学管理专业建设状况进行评议, 教务处运用网上评教等手段, 对授课教师进行评价调查, 学校对教学质量的相关责任人和机构进行奖惩第二十六条学校依照学籍规定对完成学业的学生颁发学业证书或相应的学习证明 ; 依照学位条例, 对符合条件的学生授予学士学位硕士学位或博士学位, 并可向对社会做出卓越贡献的杰出人士授予名誉学位第二节科学研究 - 6 -

7 第二十七条科学研究是学校办学的主要任务之一学校设立学术委员会, 作为校内最高学术机构, 统筹行使学术事务的决策审议评定和咨询等职权科研处是学校科研行政管理机构第二十八条学校围绕国家地区发展目标和社会需求, 统筹规划学科布局, 进行学科建设和结构调整, 促进科研发展第二十九条研究院 ( 所 ) 博士后科研流动站等是学校开展科学研究活动的主要机构, 学校鼓励本校研究机构与国 ( 境 ) 内外高水平科研机构开展合作第三十条学校设立科研基金学术著作出版基金学科建设基金等专项经费, 发布科研项目, 接受课题申报, 资助教师和学生开展科学研究工作第三十一条学校制定科研奖励条例, 褒奖科研成果卓著的教师和学生第三十二条学校倡导学术自由精神, 严格学术道德规范, 对学术失范的人员给予批评教育, 对学术腐败的现象予以教育和处罚第三节服务社会第三十三条服务社会是学校办学的主要任务之一学校根据国家相关法律法规和政策规定, 对服务社会工作进行管理, 注重社会效益与经济效益的同步发展有形资产和 - 7 -

8 无形资产的同步保值增值第三十四条学校服务于国家文化发展, 积极参与国家公共文化服务系统的建设, 为国家文化发展提供智力支撑, 培养文化事业发展所需人才第三十五条学校服务于社会文化产业, 通过设立联合组织机构, 开展多种形式的政产学研合作, 为文化产业提供创意和产品, 培养文化产业所需人才第三十六条发展规划与社会合作办公室是学校开展社会合作与产业开发的管理机构第四节文化传承创新第三十七条文化传承创新是学校办学的主要任务之一校艺术创作指导委员会是开展艺术创作履行文化传承创新职责的专家咨询评议机构艺术创作与实践处是学校艺术创作艺术展演艺术实践等活动的行政管理机构第三十八条学校发挥艺术学学科的人文特性, 通过课堂教学艺术观摩艺术创作社会实践等教育教学过程, 向学生传授文化艺术知识, 引领学生关注全人类的文明历史进程, 继承与发展人类文明的优秀成果第三十九条学校注重中国传统艺术的传承和创新, 特别是对具有长江中下游和江苏省地域性特色的传统艺术的教学研究方向, 给予特别的支持关注第四十条学校教师和学生举办的各类艺术创作展演 - 8 -

9 活动, 以及美术馆音乐厅剧场图书馆等场馆, 面向社会公众开放, 本校学生教师职工有优先观摩使用的权利第四十一条学校制定艺术创作成果奖励条例, 褒奖艺术创作成果卓著的教师学生或机构 ; 制定艺术创作项目资助条例, 资助教师学生机构的大型艺术创作展演活动, 促进社会主义文化的繁荣发展第四十二条学校积极拓展国际教育和国际学术展演交流, 扩大与国 ( 境 ) 内外高水平大学及展演机构之间的合作, 积极参与世界文化的对话与交流第四章学校党委第一节党委的职权第四十三条中国共产党南京艺术学院委员会履行党章等规定的各项职责, 把握学校发展方向, 决定学校重大问题, 监督重大决议执行, 支持校长依法独立负责地行使职权, 保证以人才培养为中心的各项任务完成 ( 一 ) 全面贯彻执行党的路线方针政策, 贯彻执行党的教育方针文艺方针, 坚持社会主义办学方向, 坚持立德树人, 依法治校, 依靠全校师生员工推动学校科学发展, 培养优秀的艺术人才 ( 二 ) 讨论决定事关学校改革发展稳定及教学科研 - 9 -

10 创作行政管理中的重大事项和基本管理制度 ( 三 ) 坚持党管干部原则, 按照干部管理权限负责干部的选拔教育培养考核和监督, 讨论决定学校内部组织机构的设臵及其负责人的人选, 依照有关程序推荐校级领导干部和后备干部人选做好老干部工作 ( 四 ) 坚持党管人才原则, 讨论决定学校人才工作规划和重大人才政策, 创新人才工作体制机制, 优化人才成长环境, 统筹推进学校各类人才队伍建设 ( 五 ) 领导学校思想政治工作和德育工作, 坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生员工头脑, 培育和践行社会主义核心价值观, 牢牢掌握学校意识形态工作的领导权管理权话语权维护学校安全稳定, 促进和谐校园建设 ( 六 ) 加强大学文化建设, 发挥文化育人作用, 培育良好校风学风教风 ( 七 ) 加强对学校二级学院等基层党组织的领导, 做好发展党员和党员教育管理服务工作, 发展党内基层民主, 充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用加强学校党委自身建设 ( 八 ) 领导学校党的纪律检查工作, 落实党风廉政建设主体责任, 推进惩治和预防腐败体系建设 ( 九 ) 领导学校工会共青团学生会等群众组织和教职工代表大会做好统一战线工作 ( 十 ) 讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项学校党的委员会全体会议由校常委会召集, 议题由常委

11 会确定全委会必须有三分之二以上委员到会方能召开表决事项时, 以超过应到会委员人数的半数同意为通过第四十四条校纪检监察部门是学校的监督机构, 在学校党委和上级纪检监察部门的领导下, 协助党委加强和做好学校的党风廉政建设和组织协调反腐败工作, 围绕学校中心工作, 检查党的路线方针政策决议及学校重大决策的执行情况, 保障和促进学校事业健康发展第二节党委常委会的议事范围第四十五条党委常委会在全委会闭会期间, 履行全委会的职能, 讨论决定党委领导职责范围内的重大事项, 向全委会负责, 接受其监督党委常委会议事必须遵照中国共产党章程的规定, 按照民主集中制的原则, 讨论决定学校工作中的重大事项第四十六条党委常委会的议事决策范围 : ( 一 ) 学习宣传和执行党的路线方针政策, 制定实施方案和工作举措 ; ( 二 ) 学校办学方针指导思想发展规划和重大改革方案 ; ( 三 ) 学校党的建设思想政治工作和反腐倡廉建设中的重大问题 ; ( 四 ) 学校重要规章制度政策的制定和重大调整, 年度工作计划总结和校长工作报告 ;

12 ( 五 ) 学校内部组织机构设臵人员编制配备师资队伍建设学科和专业建设服务社会等方案的制定及重大调整 ; ( 六 ) 干部任免教育培养考核奖惩和监督, 后备干部队伍规划建设方案, 重大人才引进政策 ; ( 七 ) 学校年度财务预决算和收入分配方案, 大额度资金的借贷和使用, 重大基建项目, 产业发展政策, 国内外重要合作交流项目 ; ( 八 ) 学校土地房屋和其他办学设施等重要资源资产的管理和处臵方案 ; ( 九 ) 审定学校表彰和向上级组织推荐表彰的先进集体和个人 ; ( 十 ) 需要常委会讨论决定的其他重大问题或重要事项第三节党委常委会的议事规则第四十七条党委常委会议事规则 : ( 一 ) 党委常委会原则上每两周召开一次如遇重大或急办事项可随时召开 ( 二 ) 党委常委会由党委书记召集并主持党委书记因故不能参加时, 也可由书记委托副书记召集并主持 ( 三 ) 党委常委会必须有半数以上常委到会方可召开 ; 讨论干部任免问题时, 应有三分之二以上常委到会方可召开因故不能出席者须向书记或主持会议的副书记请假

13 ( 四 ) 根据工作需要可召开党委常委扩大会议参加常委扩大会议的成员为 : 党委常委非常委的校领导议题需要表决时, 党委常委非常委的校领导均有表决权 ( 五 ) 党委常委会召开时, 对议题涉及到有关部门的, 必要时可以通知该部门负责人列席会议, 在讨论到有关问题时进会场汇报或说明情况, 该议题讨论完毕即退场 ( 六 ) 党委常委会议事时, 非常委的党委办公室主任可列席会议, 负责会议记录并存档备查第四节党委常委会议事决定或决议第四十八条党委常委会议事决定或决议的规定 : ( 一 ) 党委常委会议事, 一题一议, 由提出议题者就议题作简要说明, 列席会议人员可作必要的汇报, 参加会议的成员根据说明或汇报充分发表自己的意见会议主持人要根据讨论的情况进行归纳集中, 提出明确意见, 在征求常委们的意见后, 形成会议决定或决议 ( 二 ) 党委常委会议事, 按照少数服从多数的原则, 经过出席会议的委员过半数通过方为有效对讨论的议题意见基本一致时可进行口头表决, 对经过充分讨论仍有分歧的议题可进行举手表决 ; 重要干部任免或特殊情况需要时, 可以充分讨论后采取无记名投票方式表决, 表决后由会议主持人当场宣布表决结果 ( 三 ) 对少数人的不同意见, 应认真考虑, 如对重要问

14 题发生意见分歧, 双方人数接近, 除在紧急情况下必须按照少数服从多数的原则执行外, 可暂缓做出决定, 待进一步调查研究交换意见后, 下次会议再讨论在特殊情况下也可将争议情况向上一级党组织报告, 请求裁决 ( 四 ) 讨论干部任免时, 人选必须经过组织部考察后提出如原拟人选被否定, 应由组织部按照规定程序重新提出人选对未经组织考察的干部不做出决定 ( 五 ) 对未能出席会议的成员, 会后由党委办公室主任口头或书面向其转告本次会议重大议事情况的讨论结果 ( 六 ) 党委常委会做出的决定, 任何个人无权改变个人如有不同意见, 允许保留, 或在下一次会议上重申, 也可以向上一级党组织反映, 但必须坚决执行, 不得在会议之外发表与决定不同的意见对常委会的议决事项, 如有异议, 可按规定进行复议第五章校长第一节校长的职权第四十九条校长在学校党委领导下, 贯彻党的教育方针, 组织实施学校党委有关决议, 行使高等教育法等规定的各项职权, 全面负责教学科研创作行政管理等工作第五十条校长主要职权范围 : ( 一 ) 组织拟订和实施学校发展规划基本管理制度

15 重要行政规章制度重大教学科研改革措施重要办学资源配臵方案组织制定和实施具体规章制度年度工作计划 ( 二 ) 组织拟订和实施学校内部组织机构的设臵方案按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定, 推荐副校长人选, 任免内部组织机构的负责人 ( 三 ) 组织拟订和实施学校人才发展规划重要人才政策和重大人才工程计划负责教师队伍建设, 依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员 ( 四 ) 组织拟订和实施学校重大基本建设年度经费预算等方案加强财务管理和审计监督, 管理和保护学校资产 ( 五 ) 组织开展教学活动和科学研究, 创新人才培养机制, 提高人才培养质量, 推进文化传承创新, 服务国家和地方经济社会发展, 把学校办出特色争创一流 ( 六 ) 组织开展思想品德教育, 负责学生学籍管理并实施奖励或处分, 开展招生和就业工作 ( 七 ) 做好学校安全稳定和后勤保障工作 ( 八 ) 组织开展学校对外交流与合作, 依法代表学校与各级政府社会各界和境外机构等签署合作协议, 接受社会捐赠 ( 九 ) 向党委报告重大决议执行情况, 向教职工代表大会报告工作, 组织处理教职工代表大会学生代表大会工会会员代表大会和团员代表大会有关行政工作的提案支持学校各级党组织民主党派基层组织群众组织和学术组织开展工作

16 ( 十 ) 履行法律法规规章和学校章程规定的其他职权第二节校长办公会的议事范围第五十一条校长办公会是贯彻落实上级和校党委会议决议, 对学校行政工作进行决策的专门会议校长办公会实行集体领导制, 保证决策的民主化科学化规范化第五十二条校长办公会议事范围 : ( 一 ) 制定贯彻执行党和国家的路线方针政策, 法律法规和上级重要指示决定的实施方案 ; ( 二 ) 贯彻落实党委关于学校办学方针指导思想发展规划重大改革方案等决议决定的实施方案 ; ( 三 ) 制定学校年度工作计划及实施方案学期工作安排校长工作报告和向上级部门的重要请示报告 ; ( 四 ) 制定学校事业发展规划及学科建设专业建设师资队伍建设校园建设和服务社会等规划 ; 研究制订教学科研人事后勤等改革方案 ; 制定和实施教学和科研计划, 检查评估教学质量和科研成果 ; ( 五 ) 制定以行政系统为主的德育工作实施方案, 组织引导教职工结合本职工作开展教书育人管理育人服务育人活动 ; ( 六 ) 制定学校内部行政管理机构的设臵或调整方案 ; 制定教学科研管理服务和学生工作等的具体规章制度 ; 聘任与解聘教师以及其他工作人员, 决定师生员工的奖惩 ;

17 ( 七 ) 讨论决定筹措经费吸纳资源产学研合作等重要事项 ; 制定和实施年度财务预算, 落实大额度资金使用重大基建项目及重大投资项目, 加强财务管理和审计监督 ; 研究处理保护和管理校产维护学校合法权益的重要事项 ; ( 八 ) 审议决定教学科研管理服务学生工作等具体事项, 部署协调全校性的行政工作, 听取二级学院 ( 校 ) 部处及直属单位的重要工作汇报 ; ( 九 ) 讨论处理教代会工会团代会学代会有关行政工作的提案, 以及关系师生员工切身利益的重要问题 ; ( 十 ) 讨论决定并组织实施与国 ( 境 ) 内外高等学校科研机构企事业单位以及其他社会组织之间的交流与合作 ; ( 十一 ) 研究处理必须由校长办公会负责的突发事件等第三节校长办公会的议事规则第五十三条校长办公会议事规则 : ( 一 ) 校长办公会由校长 ( 或其委托的副校长 ) 主持, 一般每两周召开一次, 需要时可随时召开党委书记副书记纪委书记参加会议 ( 二 ) 校长办公会讨论的议题, 由分管校领导提出, 校长办公室收集汇总, 由校长与党委书记沟通后确定对于重大决策, 应在会前进行必要的协商沟通调查论证, 然后再提交校长办公会讨论 ( 三 ) 凡提交校长办公会的议题, 分管校领导必须责成

18 相关职能部门事先进行充分调研论证和协商, 在形成比较成熟的方案意见或建议后, 向会议提交书面材料内容包括汇报要点, 需要讨论决定的事项以及对所提问题解决办法的方案意见或建议 ( 四 ) 校长办公会必须有半数以上成员到会方能召开会议中如有议题涉及有关领导需要回避的, 由会议主持人通知其回避会议列席人员由会议主持人确定会议实行一事一议一般先由提出议题的会议成员就议题作简要说明, 有关部门单位的代表可就议题作必要的补充汇报 ; 参加会议的人员根据具体情况充分发表自己的意见 ; 在充分讨论的基础上由会议主持人进行归纳集中, 形成会议决定 ( 五 ) 校长办公会讨论重要问题时, 必须按照少数服从多数的原则形成会议决定, 以赞成人数超过应到会人数的半数以上方为通过如对重要事项意见分歧较大时, 应暂缓做出决定, 待进一步调查研究交换意见后再行讨论, 必要时提交党委 ( 常委 ) 会决定 ( 六 ) 校长办公室主任可列席校长办公会, 负责会议记录等相关会务工作 ( 七 ) 校长办公会做出的决定, 由有关责任人分工负责组织实施, 任何个人无权改变个人如有不同意见, 允许保留, 或在下一次会议上重申, 也可以向上一级组织反映, 但必须坚决执行, 不得在会议之外发表与决定不同的意见, 违者并造成后果的按有关规定处理对于应该保密的会议内容和讨论情况, 必须严格保密, 未经允许, 任何人不得泄露

19 第六章学术机构第一节学术委员会第五十四条根据高等学校学术委员会规程中华人民共和国学位条例相关规定设立校学术委员会校学术委员会是学校的学术审议评议和咨询的专家机构, 下设若干分委员会, 学术分委员会原则上按一级学科设臵校学术委员会办公室设在科研处, 秘书长负责办公室日常工作第五十五条校学术委员会由学术造诣深学风端正坚持原则的校内教授专家组成, 设主任委员 1 人, 副主任委员 2-3 人, 委员 30 人, 秘书长 1 人其中, 担任学校及职能部门党政领导职务的委员, 不超过委员总人数的 1/4; 不担任党政领导职务及二级学院主要负责人的专任教授, 不少于委员总人数的 1/2 成员经过自荐推荐, 民主选举产生, 校长聘任每届任期 4 年第五十六条学术委员会的主要职责 : ( 一 ) 学校下列事务决策前, 应当提交学术委员会审议, 或者交由学术委员会审议并直接做出决定 : 学科专业及教师队伍建设规划, 以及科学研究对外学术交流合作等重大学术规划 ; 自主设臵或者申请设臵学科专业 ; 学术机构设臵方案, 交叉学科跨学科协同创新机制的建设方案学科资

20 源的配臵方案 ; 教学科研成果人才培养质量的评价标准及考核办法 ; 学位授予标准及细则, 学历教育的培养标准教学计划方案招生的标准与办法 ; 学校教师职务聘任的学术标准与办法 ; 学术评价争议处理规则, 学术道德规范 ; 学术委员会专门委员会组织规程, 学术分委员会章程 ; 学校认为需要提交审议的其他学术事务 ; ( 二 ) 学校实施以下事项, 涉及对学术水平做出评价的, 应当由学术委员会或者其授权的学术组织进行评定 : 学校教学科学研究成果和奖励, 对外推荐教学科学研究成果奖 ; 高层次人才引进岗位人选名誉 ( 客座 ) 教授聘任人选, 推荐国内外重要学术组织的任职人选人才选拔培养计划人选 ; 自主设立各类学术科研基金科研项目以及教学科研奖项等 ; 需要评价学术水平的其他事项 ; ( 三 ) 学校做出下列决策前, 应当通报学术委员会, 由学术委员会提出咨询意见 : 制订与学术事务相关的全局性重大发展规划和发展战略 ; 学校预算决算中教学科研经费的安排和分配及使用 ; 教学科研重大项目的申报及资金的分配使用 ; 开展中外合作办学赴境外办学, 对外开展重大项目合作 ; 学校认为需要听取学术委员会意见的其他事项学术委员会对上述事项提出明确不同意见的, 学校应当做出说明重新协商研究或者暂缓执行 ; ( 四 ) 学术委员会按照有关规定及学校委托, 受理有关学术不端行为的举报并进行调查, 裁决学术纠纷第五十七条学术委员会议事规则 :

21 ( 一 ) 学术委员会每年定期举行全体会议, 讨论工作方针计划总结及决定重大事项主任委员可根据需要召开各学科学术分委员会主任会议, 讨论和决定各学科学术分委员会日常工作遇有重大事项, 主任委员可决定临时召开校学术委员会全体会议 ( 二 ) 讨论重大学术及相关问题时, 学术委员会可邀请相关专家学者和职能部门负责人列席会议并参与讨论 ( 三 ) 校学术委员会全体会议必须有三分之二以上委员出席, 方为有效 ; 会议决议应以无记名投票的方式, 经投票人数的三分之二以上通过, 方为有效 ( 四 ) 学术委员会审议或评议的事项与委员或其亲属有关时, 该委员须回避 ( 五 ) 凡学术委员会会议上确定需要保密的内容, 委员必须保密, 并执行和维护学术委员会的审议或评议结果第二节学位评定委员会第五十八条根据中华人民共和国学位条例成立学位评定委员会, 依法开展学位事务工作校学位评定委员会是学位管理的专家决策机构, 下设若干分委员会, 学位评定分委员会原则上按一级学科设臵校学位委员会办公室设在研究生处, 秘书长负责日常工作第五十九条校学位评定委员会设主任委员 1 人, 副主任委员 2 人, 委员人, 秘书长 1 人学位评定委员会

22 成员应包括学校主要负责人, 成员中至少半数以上应是具有博士或硕士研究生指导经验的教授或相当专业技术职务的专家学位评定委员会的组成名单由校长提名, 校长办公会集体决定, 报省教育厅和省学位委员会备案第六十条校学位评定委员会的主要职责 : ( 一 ) 作出授予或撤销相应学位的决定 ; ( 二 ) 审议增列或调整学位授权点的相关工作 ; ( 三 ) 审议研究生指导教师的资格 ; ( 四 ) 研究和处理授予学位的争议 ; ( 五 ) 其他需要学位评定委员会决定的重大事项第六十一条学位评定委员会议事规则 : ( 一 ) 学位评定委员会每学期召开工作会议, 审议学位授予等有关工作 ; 如遇特殊情况, 可随时召集会议 ( 二 ) 学位评定委员会全体会议必须有四分之三以上委员出席, 方为有效 ; 会议决议应以无记名投票的方式, 经投票人数的三分之二以上通过, 方为有效 ( 三 ) 学位评定委员会全体会议可根据需要邀请有关人员列席会议, 但被邀请人员无表决权第三节教学委员会第六十二条校教学委员会是评价和指导本科教学工作的跨部门协调机构, 在校党委校行政领导下开展工作, 负责本科教学工作的调研规划咨询指导评价和审议,

23 下设若干个分委员会教务处及二级学院教务科研办公室代行秘书机构职责第六十三条校教学委员会设主任委员 1 人, 副主任委员 2-3 人, 委员人, 秘书长 1 人教学委员会委员由校领导二级学院院长相关职能部门负责人及教授教学督导代表组成分委员会委员由 7-9 人组成, 具体人选在各教学单位提名推荐的基础上, 由教务处依据学科 ( 专业 ) 布局协商后, 报校长办公会审议批准第六十四条教学委员会的主要职责是 : ( 一 ) 结合学校的发展规划和实际情况, 对学校的人才培养目标方案及模式专业建设课程建设教材建设教学内容及教学方法改革教学管理办学特色等进行专题调查研究, 提出合理化建议 ; ( 二 ) 对人才培养方案重要教学管理规章制度的修改等进行审议 ; ( 三 ) 参与各类教研教改教学基本建设项目立项结项的审查和评估工作 ; 参与校级 ( 含校级 ) 以上教学成果及各类教学奖项的评审工作 ; 参与省级 ( 含省级 ) 以上教学成果及各类教学奖项的推荐申报工作第六十五条教学委员会议事规则 : 校教学委员会及各分委员会决定重大事项, 如需表决可采用无记名投票方式, 委员总数的三分之二及以上委员参加投票方为有效, 赞成票超过总票数的三分之二及以上时方为通过 ; 委员会根据审议内容, 必要时可邀请相关人员列席会

24 议, 列席会议人员没有表决权第四节艺术创作指导委员会第六十六条校艺术创作指导委员会是指导评议学校艺术创作活动的专家机构, 根据学校学科专业的布局, 下设各分委员会艺术创作指导委员会办公室设在艺术创作与实践处, 秘书长负责日常工作第六十七条艺术创作指导委员会设主任委员 1 人, 副主任委员 2-3 人, 委员人, 秘书长 1 人委员原则上由从事艺术创作实践的专家教授以及各二级学院分管领导组成分委员会按学科设立, 由 7-11 人组成第六十八条艺术创作指导委员会的主要职责 : ( 一 ) 审议学校年度艺术创作项目资助计划, 对原创作品的创作过程创作结果进行项目管理 ; ( 二 ) 指导学校的重点创作品牌项目, 参与创作专题研讨会, 对作品的创作修改加工和提高提出指导性意见 ; ( 三 ) 审议学校重大艺术赛事展演计划, 组织校内各类艺术比赛汇演展览的评奖工作 ; ( 四 ) 深入教学第一线, 发掘扶持师生的各类创作和展演活动 ; ( 五 ) 审议评定学校年度创作成果奖励等有关事项第六十九条艺术创作指导委员会议事规则 : ( 一 ) 艺术创作指导委员会原则上每学期召开一次全体

25 会议, 讨论工作方针计划总结及决定等重大事宜, 并提交校长办公会审定主任委员可根据需要召开各学科分委员会会议, 讨论和决定各学科分委员会相关事宜遇有重大事项, 主任委员可决定临时召开校艺术创作指导委员会全体会议 ( 二 ) 讨论重大创作实践及相关问题时, 艺术创作指导委员会可邀请相关专家学者和职能部门负责人列席会议并参与讨论 ( 三 ) 艺术创作指导委员会全体会议必须有四分之三以上委员出席, 方为有效 ; 会议决定应以无记名投票方式, 经投票人数的三分之二以上通过, 方为有效 ( 四 ) 艺术创作指导委员会根据会议内容, 必要时可邀请相关人员列席会议, 列席会议人员没有表决权第七章民主管理第一节教职工代表大会第七十条教职工代表大会是教职工依法参与学校民主决策民主管理和民主监督的基本形式, 是学校民主管理的重要组成部分第七十一条教职工代表大会负责听取学校章程草案及其他基本制度的制定和修订情况报告, 听取学校发展规划教职工队伍建设教育教学科学研究校园建设学校管

26 理和后勤保障等重大改革和重大问题解决方案的报告, 听取学校年度工作财务工作以及其他专项工作报告等, 提出意见和建议审议通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利校内分配实施方案以及相应的教职工聘任考核奖惩办法讨论审议学校上一届 ( 次 ) 教职工代表大会提案办理情况报告 ; 按照有关工作规定和安排评议学校领导干部 ; 通过校务公开听证会质询会代表巡视制度等多种方式对学校工作提出意见和建议, 监督学校章程规章制度和决策的落实, 提出整改意见和建议 ; 听取和讨论法律法规政策规定的以及学校与学校工会商定的其他事项第七十二条工会是教职工代表大会的工作机构, 负责做好教职工代表大会的筹备工作和会务工作, 检查督促教职工代表大会决议的执行和提案的处理, 并协助教职工代表大会执行委员会和各专门工作委员会做好各项工作第七十三条教职工代表大会的代表原则上以分工会为单位, 按分配名额和条件经过民主协商确定候选人, 由教职工选举产生第七十四条教职工代表大会代表的条件 : ( 一 ) 享有公民权的学校正式工作员工 ; ( 二 ) 坚持四项基本原则, 认真贯彻党的方针政策, 遵纪守法, 作风正派 ; ( 三 ) 关心学校的建设和发展, 在本职工作中以身作则, 起模范带头作用, 热心于群众工作 ; ( 四 ) 具有较高的参政议政能力, 办事公道

27 第七十五条教职工代表大会代表的职权 : ( 一 ) 按大会规定程序, 提出提案和议案 ; ( 二 ) 就大会各项议程发表意见, 提出建议, 参加表决 ; ( 三 ) 对学校各项工作提出批评和建议 ; ( 四 ) 检查学校有关部门的工作并提出询问 ; ( 五 ) 拥有工会主席的选举权和被选举权第七十六条学校尊重和支持教职工代表大会行使民主决策民主管理和民主监督的职权, 定期向教职工代表大会报告工作, 听取意见, 认真处理教职工代表大会提案, 执行有关决议学校为工会承担教职工代表大会工作机构的职责提供必要的工作条件和经费保障第二节学生代表大会第七十七条学生代表大会 ( 本科生代表大会研究生代表大会 ) 是学生在校党委领导下行使民主权利和参与学校民主管理的重要形式, 代表全校学生的意见, 维护全校学生的利益, 是拓宽学校和学生联系的重要渠道学生会在校团委指导下, 研究生会在研究生部指导下开展具体工作第七十八条学校根据需要, 设立校学生代表大会制度和二级学院学生代表大会制度第七十九条学生代表大会行使以下职权 : ( 一 ) 审议和通过工作报告 ; ( 二 ) 审议和通过工作计划 ;

28 ( 三 ) 制定修改校学生代表大会章程, 并监督章程的实施 ; ( 四 ) 选举新一届学生代表大会委员会委员 ; ( 五 ) 其他应当由学生代表大会决议的事项第八十条学生代表大会代表由各选举单位经民主程序产生, 学生代表大会代表条件 : ( 一 ) 具有我校正式学籍的全日制在校生 ; ( 二 ) 自觉遵守和维护校纪校规, 政治觉悟高, 成绩优良, 能起到模范带头作用 ; ( 三 ) 具有全局观念和良好的群众基础, 能积极主动反映学生的意见和要求, 切实代表同学的利益第八十一条学生代表大会组织制度 : ( 一 ) 学生代表大会每四年至少召开一次代表会议, 由学生代表大会常务委员会负责召集, 特殊情况下, 由常务委员会提议, 报请校党委批准, 可以提前或延期举行 ; ( 二 ) 学生代表大会委员会设主席一名, 副主席若干名, 由学生代表大会委员会以无记名投票方式选举产生 ; ( 三 ) 学生代表大会必须有三分之二以上的代表出席方能召开, 会议决议应得到与会代表半数以上同意, 方能通过 ; ( 四 ) 学生代表大会闭会期间, 学生代表大会常务委员会 ( 学生会研究生会 ) 行使其职权第八十二条学校尊重和支持学生代表大会行使学校民主管理的职权, 听取学生代表大会提出的意见, 认真处理学生代表大会提案决议, 为学生代表大会和学生会研究

29 生会提供必要的工作条件和经费支持第三节民主党派及其他群众组织第八十三条工会是在校党委和上级工会领导下的教职工自愿参加的群众组织, 按照中华人民共和国工会法和中国工会章程开展工作, 履行工会职责, 参与学校管理与监督, 反映和维护教职员工的合法权利和利益第八十四条学校共青团在校党委和上级团委的领导下, 按照中国共产主义青年团章程开展活动, 发挥思想政治教育校园文化建设维护学生合法权益提高学生素质等方面的组织引导作用第八十五条学校民主党派组织和社团按照各自章程开展活动学校充分保障民主党派参与学校民主管理和监督的合法权益第四节学校董事会第八十六条董事会是为学校办学方向发展规划人才培养等重大问题提供咨询建议指导和监督的智囊组织, 是促进学校与社会建立联系与合作筹措教育发展资金支持学校建设与发展的非行政性常设机构学校通过董事会的组织形式, 推动社会各界参与学校办学, 促进学校的改革和

30 发展, 进一步提高教育质量和办学水平, 提高学校为社会各界服务的能力第八十七条董事会由学校和热心于高等教育事业关心和支持学校发展的各级政府部门各企事业单位各社会团体和社会各界人士及师生代表经协商成立董事会设董事长 1 名副董事长若干名, 设名誉董事长名誉董事若干名董事长由学校提名, 董事会全体会议选举产生董事会下设秘书处负责日常事务第八十八条董事会的组建原则 : ( 一 ) 平等原则, 各董事单位之间关系平等相互尊重平等协商 ; ( 二 ) 自愿原则, 参加董事会的单位个人, 均与学校自愿协商决定 ; ( 三 ) 互利原则, 董事会为学校和校董事会成员单位在教学科研生产流通等方面的合作, 提供双向服务, 互惠互利 ; ( 四 ) 求实原则, 董事会工作从实际出发, 不断探索有效工作途径第八十九条董事会履行下列职责 : ( 一 ) 联络社会各界关心和支持学校的建设与发展, 加强学校与企事业单位联系, 共同承担教育科研项目, 不断促进产学研紧密合作 ; ( 二 ) 定期召开董事会议, 听取和审议董事会工作报告, 讨论研究董事会工作计划及重要事项 ;

31 ( 三 ) 听取学校工作报告, 对学校重大决策提供建议和咨询 ; ( 四 ) 讨论通过和修订董事会章程, 审议吸收新的董事会成员第九十条董事会成员享有以下权利 : ( 一 ) 根据董事会成员单位的需要, 优先选择学校的优秀毕业生 ; ( 二 ) 学校通过各种形式, 为董事会成员单位培养各类急需的专业人才, 或由董事会成员单位与学校联合办学, 开展继续教育和培训服务 ; ( 三 ) 学校积极为董事会成员单位提供咨询服务, 根据实际需要, 可共同申报研究课题, 开展合作 ; ( 四 ) 学校聘请有经验和名望的董事会成员担任学校客座教授兼职教授研究生导师, 根据需要定期邀请董事会成员单位派人来学校讲学 ; ( 五 ) 对学校发展做出重大贡献的董事会成员单位和个人可被载入学校校史 ; ( 六 ) 董事会成员可以以资金项目设备等形式与学校合作兴办实业, 并享受校办产业的优惠政策第九十一条董事会成员履行以下义务 : ( 一 ) 为学校的建设和发展提供资金物质或其他方面的支持 ; ( 二 ) 向社会募集董事会基金, 向董事会推荐新的董事会成员单位 ;

32 ( 三 ) 为学校提供各种信息, 促进学校与董事会成员单位及社会的广泛接触和联系 ; ( 四 ) 优先向学校委托研究课题有偿培训等项目 ; ( 五 ) 为学校教学科研与社会实践活动等提供方便和支持, 共建教学科研基地科学实验场所和学生实习 ( 实践 ) 基地 ; ( 六 ) 协助学校落实各类毕业生就业工作 ; ( 七 ) 通过各种形式和途径, 向国内外宣传学校的办学成就, 扩大学校影响, 提高学校的国际声誉, 加强国际间的合作与交流第九十二条董事会议事规则 : ( 一 ) 董事会由董事长 ( 或其委托的副董事长 ) 主持, 一般每年召开一次会议, 如有重大事项, 可以随时召开 ; ( 二 ) 董事会讨论的议题, 由学校或董事会成员提出, 董事会秘书处收集汇总, 经提前协商后确定 ; ( 三 ) 凡提交校董事会讨论的议题, 学校必须责成相关职能部门事先进行充分调研认证和协商, 在形成比较成熟的方案意见或建议后, 向会议提交书面材料 ; ( 四 ) 董事会必须有半数以上成员到会方能召开, 会议实行一事一议, 在充分讨论的基础上由会议主持人进行归纳集中, 形成会议决定 ; ( 五 ) 董事会按照少数服从多数的原则形成会议决定, 如对重要事项意见分歧较大时, 应暂缓做出决定, 待进一步调查研究交换意见后再行讨论 ;

33 关工作 ( 六 ) 董事会秘书处负责会议记录整理会议纪要等相第五节校友会第九十三条学校依法注册成立校友会校友会是由校友自愿组成的联谊性学术性非营利性的社团组织校友会的活动应遵守国家法律法规方针政策和社会道德准则第九十四条曾经供职或就读于下列学校的皆为本校校友 : ( 一 ) 创办于 1912 年的原上海图画美术院 ; ( 二 ) 改名于 1930 年的原上海美术专科学校 ; ( 三 ) 创办于 1922 年的原苏州美术专科学校 ; ( 四 ) 合并于 1952 年的原华东艺术专科学校 ; ( 五 ) 更名于 1958 年的原南京艺术专科学校 ; ( 六 ) 定名于 1959 年的南京艺术学院第九十五条校友会的活动范围 : ( 一 ) 加强校友间校友和母校间的联系和情况交流 ; ( 二 ) 促进校友为国家建设和母校的发展作贡献 ; ( 三 ) 进行学术交流组织联谊活动 ; ( 四 ) 编辑印刷校友内部通讯资料第九十六条学校多方面收集校友信息, 多渠道联络校友, 多角度整合校友资源, 弘扬学校传统, 提升学校形象,

34 促进共同发展第九十七条为更好地服务校友, 形成母校关心校友校友回馈母校的良性互动局面, 学校向校友提供以下权益 : ( 一 ) 优先推荐优秀毕业生就业于校友所在单位 ; ( 二 ) 为校友联系交流活动提供尽可能的方便 ; ( 三 ) 校友可优先和学校开展科研合作及科技转让 ; ( 四 ) 对于入学的特困校友子女, 学校优先提供助学贷款和勤工俭学机会第九十八条学校尊重和支持校友会行使学校民主管理的职能, 听取校友会提出的意见建议, 为校友会提供必要的工作条件和经费支持第八章二级学院第一节二级学院的职责第九十九条二级学院是以单一学科和相近学科多个系 ( 教研室 ) 组成的基层教学与科研组织二级学院和下设的系 ( 教研室 ) 是人才培养科学研究和服务社会的具体实施单位, 是学校办学重要的组织机构承担教学任务并直属于学校的系 ( 部中心所 ) 职责及与学校的关系参照二级学院执行

35 第一百条二级学院以党的教育方针为指导, 在校党委和校行政的直接领导下, 在学校授权范围内开展办学活动, 实行自主管理第一百零一条二级学院党总支的主要职责 : ( 一 ) 思想政治建设工作 ; ( 二 ) 领导班子建设工作 ; ( 三 ) 党支部建设工作 ; ( 四 ) 党员教育管理与发展工作 ; ( 五 ) 学生思想政治教育和日常管理工作 ; ( 六 ) 统战和群团工作第一百零二条二级学院院长的主要职责 : ( 一 ) 教学工作 ; ( 二 ) 科研与艺术创作 ( 艺术实践 ) 工作 ; ( 三 ) 师资队伍建设工作 ; ( 四 ) 服务社会工作 ; ( 五 ) 行政管理工作第二节二级学院的领导体制第一百零三条二级学院实行党政共同负责的领导体制, 坚持学院工作集体领导原则, 学院党组织与行政共同决策本单位重要事项共同负责落实本单位各项工作同步接受工作考核协同推进事业发展党政联席会议是二级学院议事决策的主要形式, 讨论和决定二级学院的重要事项

36 第三节二级学院党政联席会议第一百零四条二级学院党政联席会议议事范围 : ( 一 ) 本单位的发展规划和年度计划年度总结, 重要改革措施, 重要规章制度, 学科建设师资队伍建设等 ; 人事调配建议专业技术职务申报奖惩考核招生组织就业等 ; 年度经费预算大宗资金使用收入分配等 ; ( 二 ) 研究审议本单位向上级上报向有关部门或单位递送的重要文件材料 ; ( 三 ) 研究本单位突发事件的处理意见 ; ( 四 ) 研究校党委校行政交办的其他重要工作, 制定落实方案第一百零五条二级学院党政联席会议议事规则 : ( 一 ) 党政联席会议的议题由党政主要负责人商定, 同时也应集中汇总其他与会成员需要讨论的重要问题 ( 二 ) 会议要做好准备工作, 除临时召集的会议外, 每个需要解决问题的会议议题, 应事先准备好两个以上解决方案, 提供会议讨论研究 ( 三 ) 凡未经多数党政负责人会前审定的临时性问题, 一般不列入议题进行讨论需要临时动议的突发性重大事件除外 ( 四 ) 根据议题内容和党政领导分工情况, 党政联席会议由党总支书记或院长召集并主持

37 ( 五 ) 党政联席会议一般应在全体成员到会时方可召开, 因故不能出席会议的, 需向会议召集人和主持人请假到会者超过应到会人数的三分之二, 会议有效 ; 出席会议的成员若少于三分之二, 会议应改期进行 ; 不能出席会议的成员, 如对会议议题有意见或建议, 可在会前提出书面意见 ( 六 ) 在对本院重大事项决策前, 党总支应与行政共同对议题所涉及的有关问题进行调查研究, 同时, 党总支应及时召开全体委员会议, 针对议题进行讨论并提出有关决策的建议党政联席会议决策后, 党组织要发动党员, 团结教职工, 保证决策的实施和落实 ( 七 ) 党政联席会议每月至少召开一次, 遇有重要情况及时召开 ( 八 ) 党政联席会议议事时, 凡涉及到直系亲属的有关问题, 按规定有关人员需要回避的, 会议主持人应通知其回避 ( 九 ) 党政联席会议议事时, 应做好记录, 与相关资料一起存档备查第四节学校对二级学院的管理第一百零六条学校根据发展需要, 决定设立或撤销二级学院的建制, 确定其学科专业布局, 核定其办学规模和招生名额

38 第一百零七条学校根据有关规定任命二级学院的党政领导第一百零八条学校定期考核二级学院的办学水平和教育质量第一百零九条学校保障二级学院办学经费来源, 提供其他办学资源, 支持与引导二级学院科学发展第一百一十条二级学院在学校及职能部门的指导下, 自主地开展工作第九章教职工第一节教职工的权益第一百一十一条教职工是学校办学的主体力量, 是学校最宝贵的财富, 高质量的师资队伍是学校办学质量的根本保证工会代表教职工的利益, 依法维护教职工的合法权益人事处是学校人力资源的行政管理机构第一百一十二条学校教职员工包括教师和其他专业技术人员管理人员工勤人员等学校对教职工实行岗位管理制度按照科学合理精简效能的原则设臵岗位, 明确岗位名称职责任务工作标准和任职条件学校对教职工实行全员聘用制度, 竞聘上岗按岗聘用合同管理新聘用教职工, 应当面向全社会公开招聘

39 学校按照按岗申报按岗评聘原则在授权范围内开展专业技术职务评聘工作第一百一十三条学校根据人事管理制度, 对教职员工的政治思想业务水平工作态度和工作业绩进行考核, 考核结果作为聘任人员晋升工资和实施奖惩的依据第一百一十四条学校教职工享有下列权利 : ( 一 ) 按规定使用学校的公共资源 ; ( 二 ) 公平获得自身发展所需的进修培训和相应工作机会 ; ( 三 ) 在品德能力和业绩等方面获得公正评价 ; ( 四 ) 公平获得劳动报酬各级各类奖励及各种荣誉称号 ; ( 五 ) 知悉学校改革建设发展及涉及切身利益的重大事项 ; ( 六 ) 参与民主管理和民主监督, 对学校工作提出意见和建议 ;( 七 ) 就职务评聘福利待遇评优评奖纪律处分等事项表达异议和提出申诉 ; ( 八 ) 法律法规规章规定或者聘任合同约定的其他权利第二节教职工的义务第一百一十五条学校教职工履行下列义务 : ( 一 ) 遵守宪法法律法规和职业道德, 遵守高等学校教师职业道德规范, 遵守学校各项规章制度 ; ( 二 ) 珍惜爱护学校声誉, 维护学校利益, 自觉为学校

40 事业发展建言献策 ; ( 三 ) 勤奋工作, 恪尽职守, 完成规定的教学科研管理和服务岗位要求的工作任务 ; ( 四 ) 尊重和爱护学生, 保护学生权益, 促进学生全面发展 ; ( 五 ) 爱护学校教育教学设施, 合理使用学校资源 ; ( 六 ) 法律法规规章规定或者聘任合同约定的其他义务第三节学校对教职工的管理第一百一十六条学校重视师资队伍建设, 尊重和爱护人才, 支持教师开展教育教学改革, 为教师开展教学科学研究创作展演, 提高专业水平提供必要的条件和保障第一百一十七条学校尊重教师教学科研和其他创造性活动, 尊重和保护学术自由, 规范教师的学术行为, 引领教师树立良好的学术道德风尚第一百一十八条学校根据办学条件, 稳步提高教师的工资福利待遇生活与工作条件第一百一十九条学校建立校内教师申诉制度, 维护教职员工合法权益教职员工合法权益受到侵害的, 有权通过各种合法形式向学校反映教职员工对答复不满意的, 可以向上级教育行政主管部门反映申诉

41 第一百二十条学校实行教职工退休转岗待岗制度, 按国家规定办理教职工退休手续第一百二十一条学校实行教职员工按劳分配与激励机制相结合的薪酬分配制度第四节学校对教职工的培养第一百二十二条学校重视教职工的培养, 采取在职学习进修访学专题培训等多种途径, 不断提高教职工的整体素质第一百二十三条学校实行新进教职工校内岗前培训制度, 并就其试用期内的政治思想表现履行岗位职责等情况进行考核, 其结果作为评价教职工工作业绩辞退等的重要依据第一百二十四条学校重视教师的培养, 通过学校省国家的各项人才培养工程和留学基金, 促进教师学历学位学源结构不断优化, 为学校可持续发展奠定人才基础第一百二十五条学校鼓励校际交流和在职进修, 通过选派省内访问学者艺术类人才培养特别项目以及在职攻读学位等途径, 不断提高教职员工的业务水平, 开阔研究视野, 完善知识结构, 提高综合素质第十章学生

42 第一节学生的权益第一百二十六条学生是指被学校依法录取, 取得入学资格, 具有学校学籍的受教育者学生是学校人才培养的对象, 学校的一切工作都是为了学生二级学院是培养学生管理学生的主体机构, 校学生工作处是学生工作的行政管理机构第一百二十七条学生依法享有下列权利 : ( 一 ) 参加学校教育教学计划安排的各项活动, 使用学校提供的教育教学资源 ; ( 二 ) 参加社会服务勤工助学, 在校内组织参加学生团体及文娱体育等活动 ; ( 三 ) 申请奖学金助学金及助学贷款 ; ( 四 ) 在思想品德学业成绩等方面获得公正评价, 完成学校规定学业后获得相应的学历证书学位证书 ; ( 五 ) 对学校给予的处分或者处理有异议, 向学校教育行政部门提出申诉 ; 对学校教职员工侵犯其人身权财产权等合法权益, 提出申诉或者依法提起诉讼 ; ( 六 ) 法律法规规章规定的其他权利第一百二十八条学生在校期间依法履行下列义务 : ( 一 ) 遵守宪法法律法规, 遵守高等学校学生行为准则 ; ( 二 ) 遵守学校管理制度 ; ( 三 ) 努力学习, 完成规定学业 ;

43 ( 四 ) 按规定缴纳学费及有关费用, 履行获得贷学金及助学金的相应义务 ; ( 五 ) 遵守学生行为规范, 尊敬师长, 养成良好的思想品德和行为习惯 ; ( 六 ) 法律法规规章规定的其他义务第二节学校对学生的管理第一百二十九条学校维护学生合法权益学生通过学生代表大会学生会党团组织等参与学校管理, 维护自身权益第一百三十条学校引导学生养成热爱祖国珍爱生命尊重人权尊敬师长诚实守信爱护自然热心公益的良好品性第一百三十一条学校关心在学习和生活中遇到特殊困难的学生, 通过助学贷款勤工俭学特困补助心理疏导等形式, 为其健康成长提供必要的帮助第一百三十二条学校对表现突出和为学校争得荣誉的学生集体或个人进行表彰奖励表彰和奖励采取授予集体或个人荣誉称号颁发奖学金等多种形式第一百三十三条学校对违法违纪学生给予批评教育和相应的纪律处分纪律处分种类分为 : 警告严重警告记过留校察看开除学籍学校给予学生的纪律处分与学

44 生违法违规违纪行为的性质和过错的严重程度相适应, 应做到程序正当证据充分依据明确定性准确第一百三十四条学校成立由主管领导职能部门负责人教师代表学生代表和法律专家组成的学生申诉处理委员会接受学生申诉学生对学校的处理或处分决定有异议, 有权进行陈述和申辩提起申诉申诉委员会按照申诉受理事实调查审议决定的程序处理学生申诉第一百三十五条学校设立共青团学生会研究生会等组织, 并在校党委领导下按照各自章程独立开展活动第一百三十六条学校支持学生开展有益于身心健康的各类课外活动, 支持学生参加社会实践社会服务和开展勤工俭学活动学生进行课外活动不得影响学校正常的教育教学秩序和生活秩序学生参加各类实践活动应当遵守法律法规, 以及学校用工单位的管理制度, 履行勤工助学活动的有关协议第十一章经费与资产第一节经费的来源第一百三十七条学校办学经费以国家投入为主, 多渠道筹措社会经费为辅, 受教育者合理分担教育培养成本学校努力拓展办学经费来源渠道, 积极筹措事业发展资金第一百三十八条学校的经费来源主要包括 :

45 ( 一 ) 财政拨款收入 ; ( 二 ) 上级补助收入 ; ( 三 ) 事业收入 ; ( 四 ) 经营收入 ; ( 五 ) 附属单位缴款 ; ( 六 ) 接受社会捐赠以及其他方面的收入第二节经费的使用和管理第一百三十九条学校坚持勤俭办学方针, 依法使用办学资金, 提高资金使用效益, 建设节约型校园第一百四十条学校的办学经费主要用于配备与学校学科门类和专业类型相适应的师资力量校舍和教学设备, 保障人才培养科学研究艺术创作与展演的需要第一百四十一条学校致力于完善资产和财务管理制度, 正确处理学校事业发展需要和资金供给的关系, 社会效益和经济效益的关系, 国家集体和个人的关系第一百四十二条学校按照国家政策规定依法管理收入, 执行国家规定的收费范围和标准, 各项收入全部纳入学校预算, 统一管理统一核算第一百四十三条学校实行统一领导集中管理的财务管理体制, 财务处作为学校一级财务管理机构, 在校长的领导下, 统一管理学校的财务工作

46 第一百四十四条学校坚持严格支出管理, 合理使用资金的总原则, 合理编制预算, 并对预算过程进行控制和管理费用, 建立健全财务规章制度, 规范校内经济秩序, 接受上级监督第三节国有资产管理第一百四十五条学校对拥有的资产享有法人财产权, 依法进行自主管理和使用第一百四十六条学校设立国有资产管理处, 健全国有资产管理制度加强对流动资产固定资产无形资产和对外投资的管理, 确保资产的保值增值第一百四十七条学校保护并合理利用无形资产, 包括校名校誉和校有知识产权等第一百四十八条学校建立和完善资产配臵日常管理出租出借对外投资和资产处臵等管理制度, 建立统一领导归口管理分级负责责任到人的国有资产管理体系第四节学校教育发展基金会第一百四十九条学校成立教育发展基金会, 接受社会捐赠, 管理捐赠项目和基金, 支持和推动学校事业发展第一百五十条基金会设理事会理事长副理事长和秘书长, 从理事中选举产生

47 第一百五十一条基金会由若干理事组成理事会, 理事每届任期为五年, 任期届满, 可以连选连任, 理事的资格如下 : ( 一 ) 拥护本基金会的章程 ; ( 二 ) 有加入本基金会的意愿 ; ( 三 ) 关心本基金会的发展, 热心本基金会的工作 ; ( 四 ) 对本基金会有实质性的支持, 或在教育文化艺术及社会各界享有较高威望第一百五十二条基金会的业务范围 : ( 一 ) 支持学校建设和教育事业的发展 ; ( 二 ) 奖励做出突出贡献的优秀教职工和品学兼优的在校学生 ; ( 三 ) 资助在校贫困学生 ; ( 四 ) 支持投入与学校教育事业有关的其他项目第一百五十三条基金会的收入来源 : ( 一 ) 自然人法人或其他组织的自愿捐赠 ; ( 二 ) 投资收益 ; ( 三 ) 其他合法收入等第一百五十四条基金会按照合法安全有效的原则实现基金的保值与增值第十二章附则

48 第一百五十五条本章程的制定与修改, 须经学校教职工代表大会审议校长办公会审核学校党委会审定, 由校长签发, 上报江苏省教育厅核准后发布, 并报教育部备案第一百五十六条章程是学校的基本规章, 根据学校章程制定的学校管理条例办法及实施细则等均应符合章程精神, 不得与章程相抵触, 章程修正程序应按教育部规定程序执行第一百五十七条本章程具有下列情形之一时修订 : ( 一 ) 章程依据的教育政策或法律法规发生变化 ; ( 二 ) 学校举办与管理体制发生变化 ; ( 三 ) 学校的办学理念办学目标发生变化 ; ( 四 ) 其他应修改章程的情形第一百五十八条本章程由学校党委会负责解释第一百五十九条本章程自发布之日起施行

表 1-2 师资队伍概况单位 :( 人教师总计 598 其中 : 女性 323 双师型 101 具有行业背景 89 其中 : 教授 81 副教授 98 讲师 299 助教 114 无 6 博士 29 硕士 316 学士 246 无 7 35 岁及以下 ~45 岁 215 4

表 1-2 师资队伍概况单位 :( 人教师总计 598 其中 : 女性 323 双师型 101 具有行业背景 89 其中 : 教授 81 副教授 98 讲师 299 助教 114 无 6 博士 29 硕士 316 学士 246 无 7 35 岁及以下 ~45 岁 215 4 http://www.x 师资队伍表 1-1 校领导基本信息校领导基本信息编号姓名职务出生年月性别专业技术职务学历校内分管工作专业学习和工作简历 ( 链接 1 叶孟理党委书记 1953/05 男教授大学纪委党政办公室组织部哲学 edu.cn/news_.php?sort_id &nav=2 人事处财务 http://www.x 2 唐俊琪院长党委副书记 1955/12 男教授研究生