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王 信 总 经 理 在 集 团 公 司 信 息 工 作 会 议 上 的 讲 话 (2008 年 7 月 29 日 ) 同 志 们 : 这 次 会 议 的 主 要 任 务 是, 总 结 集 团 公 司 五 年 来 信 息 化 建 设 工 作, 表 彰 先 进 集 体, 部 署 信 息 化 建 设 的 目 标 任 务, 动 员 各 级 组 织 和 信 息 化 工 作 者, 解 放 思 想, 提 高 境 界, 强 化 措 施, 加 大 力 度, 扎 实 做 好 集 团 公 司 信 息 化 建 设 工 作, 推 动 企 业 又 好 又 快 发 展 刚 才, 总 工 程 师 黄 福 昌 同 志 宣 读 了 兖 矿 集 团 有 限 公 司 规 范 和 加 强 信 息 化 管 理 工 作 的 若 干 规 定 ( 试 行 ) 这 个 文 件 是 集 团 公 司 党 政 联 席 会 议 认 真 研 究 形 成 的, 希 望 各 单 位 各 部 门 要 认 真 学 习 和 贯 彻 落 实 副 总 经 理 张 鸣 林 同 志 宣 读 了 兖 矿 集 团 有 限 公 司 关 于 对 信 息 化 工 作 先 进 单 位 进 行 表 彰 奖 励 的 决 定, 集 团 公 司 为 先 进 单 位 颁 了 奖 我 代 表 集 团 公 司, 向 先 进 单 位 表 示 热 烈 的 祝 贺! 向 为 集 团 公 司 信 息 化 建 设 做 出 贡 献 的 各 级 组 织 和 广 大 干 部 职 工 表 示 衷 心 的 感 谢! 下 面, 我 讲 四 点 意 见 一 充 分 肯 定 过 去 五 年 信 息 化 建 设 取 得 的 成 就 过 去 的 五 年, 是 集 团 公 司 信 息 化 建 设 实 现 跨 越 式 发 展 的 五 年 五 年 来, 各 级 组 织 大 力 实 施 信 息 化 带 动 战 略, 加 强 基 础 工 程 建 设, 推 广 先 进 应 用 系 统, 完 善 管 理 制 度, 基 本 建 成 一 个 规 模 大 层 次 高 功 能 强 的 综 合 信 息 网 络, 提 高 了 安 全 1

生 产 自 动 化 水 平 和 企 业 管 理 信 息 化 水 平 1. 基 础 网 建 设 扎 实 推 进 紧 紧 围 绕 生 产 建 设 需 要, 编 制 兖 矿 集 团 综 合 信 息 网 改 造 方 案, 投 资 1.29 亿 元, 加 大 基 础 设 施 建 设, 升 级 改 造 优 化 扩 容 现 有 网 络, 建 成 了 传 输 网 交 换 网 数 据 网 传 输 网 采 用 国 际 领 先 的 互 联 网 技 术 和 两 级 环 型 结 构, 累 计 敷 设 各 种 骨 干 传 输 光 缆 160 公 里, 可 满 足 语 音 数 据 视 频 矿 井 自 动 化 系 统 等 的 信 息 传 输 需 求, 最 大 可 支 撑 20 多 万 门 电 话 通 讯 需 要 交 换 网 拥 有 4 个 母 局, 18 个 模 块 局, 新 增 用 户 量 3 万 线, 交 换 机 总 端 口 达 到 12 万, 矿 区 住 宅 电 话 普 及 率 达 到 98% 以 上, 具 备 了 语 音 邮 箱 拨 号 上 网 等 功 能, 并 与 五 大 运 营 商 互 联 互 通 数 据 网 采 用 两 级 环 型 结 构, 最 大 可 支 撑 10 万 台 网 络 终 端, 闭 路 电 视 工 业 电 视 等 系 统 主 干 网 络 传 输 至 9 矿 厂 电 视 台, 实 现 了 对 井 下 及 重 要 场 所 的 工 业 电 视 监 控 2. 安 全 生 产 综 合 自 动 化 程 度 显 著 提 升 围 绕 提 高 安 全 生 产 自 动 化 水 平, 大 力 实 施 数 字 矿 井 建 设, 运 用 信 息 技 术 改 造 和 提 升 传 统 产 业 一 是 开 发 建 设 生 产 指 挥 系 统 建 成 集 团 公 司 安 全 生 产 调 度 指 挥 系 统, 实 现 了 总 调 度 室 与 各 单 位 之 间 的 安 全 生 产 调 度 指 挥 运 输 销 售 等 信 息 的 及 时 传 递 和 远 程 实 时 监 视 二 是 建 设 矿 井 自 动 化 系 统 完 成 济 三 煤 矿 兴 隆 庄 煤 矿 东 滩 煤 矿 等 3 对 矿 井 的 综 合 自 动 化 系 统 建 设, 完 成 南 屯 煤 矿 东 滩 煤 矿 鲍 店 煤 矿 和 兴 隆 庄 煤 矿 选 煤 厂 本 质 安 全 选 煤 厂 建 设 一 期 工 程, 实 现 对 矿 井 生 产 的 集 中 控 制 和 实 时 调 度, 提 高 了 矿 井 集 约 生 产 能 力 和 本 质 安 全 水 平 三 是 2

实 施 生 产 矿 井 综 放 工 作 面 自 动 化 系 统 采 用 光 纤 以 太 网 络 结 构 技 术, 开 发 建 设 年 产 600 万 吨 自 动 化 综 放 工 作 面 成 套 设 备 与 工 艺 技 术 自 动 化 系 统, 实 现 了 煤 矿 井 下 工 作 面 中 部 自 动 割 煤 液 压 支 架 跟 随 采 煤 机 自 动 操 作 自 动 控 制 放 顶 煤, 工 作 面 设 备 工 况 有 害 气 体 实 时 监 测 监 控, 提 高 了 煤 矿 安 全 生 产 自 动 化 水 平 四 是 建 设 煤 化 工 企 业 管 控 一 体 化 系 统 开 发 鲁 南 化 肥 厂 峄 山 化 工 公 司 国 泰 化 工 公 司 管 控 一 体 化 生 产 综 合 调 度 系 统, 建 成 过 程 控 制 系 统 层 制 造 执 行 系 统 层 经 营 计 划 系 统 层, 形 成 涵 盖 内 部 市 场 核 算 采 购 销 售 办 公 等 业 务 的 一 体 化 平 台 3. 企 业 管 理 信 息 化 迈 上 新 台 阶 坚 持 以 信 息 化 手 段 提 升 企 业 管 理 水 平, 开 发 运 用 一 批 网 络 应 用 系 统 一 是 开 发 建 设 办 公 会 议 应 用 系 统 建 成 覆 盖 集 团 总 部 部 室 煤 业 公 司 机 关 的 OA 办 公 自 动 化 系 统, 实 现 了 邮 件 通 信 信 息 发 布 文 档 管 理 工 作 流 程 的 自 动 化, 促 进 了 管 理 思 想 和 管 理 方 式 的 改 变 建 成 数 字 视 频 会 议 系 统, 涵 盖 公 司 总 部 专 业 公 司 能 化 公 司 生 产 矿 处 及 澳 大 利 亚 委 内 瑞 拉 等 驻 外 机 构 二 是 开 发 应 用 经 营 业 务 管 理 应 用 系 统 开 发 建 设 集 团 公 司 资 金 集 中 管 理 电 子 结 算 系 统 煤 业 公 司 ERP 系 统, 完 成 医 疗 养 老 保 险 计 划 生 育 管 理 机 电 设 备 管 理 工 程 质 量 监 督 人 力 资 源 规 划 等 近 50 种 专 业 管 理 应 用 系 统 三 是 拓 宽 企 业 信 息 发 布 和 对 外 宣 传 的 渠 道 开 发 建 设 兖 矿 集 团 门 户 网 站, 创 新 宣 传 载 体, 提 高 了 宣 传 的 信 息 化 现 代 化 水 平 4. 信 息 化 管 理 运 行 机 制 不 断 完 善 一 是 加 强 对 信 息 化 3

建 设 的 领 导 成 立 由 董 事 局 主 席 总 经 理 任 组 长, 有 关 领 导 任 副 组 长 的 信 息 化 领 导 小 组, 负 责 领 导 和 推 动 集 团 公 司 信 息 化 建 设 坚 持 集 团 统 管 部 门 负 责 基 层 分 管 与 应 用 的 原 则, 健 全 集 团 公 司 信 息 化 管 理 体 系 建 立 信 息 化 建 设 目 标 管 理 责 任 制, 分 解 目 标, 落 实 责 任, 强 化 考 核, 保 证 了 信 息 化 建 设 顺 利 推 进 二 是 整 合 信 息 资 源 完 成 网 络 通 信 系 统 人 力 资 源 设 备 资 产 和 组 织 机 构 整 合, 成 立 10 个 信 息 站, 理 顺 管 理 体 制, 提 高 了 资 源 优 化 配 置 水 平 和 使 用 效 率 三 是 加 快 信 息 化 管 理 制 度 建 设 编 制 集 团 公 司 信 息 化 建 设 五 年 发 展 规 划, 制 定 实 施 兖 矿 集 团 公 司 信 息 化 管 理 规 定 兖 矿 集 团 公 司 信 息 化 项 目 管 理 办 法 等 一 个 规 定 六 个 办 法, 促 进 了 集 团 公 司 信 息 化 建 设 的 科 学 化 规 范 化 制 度 化 5. 加 大 信 息 化 人 才 的 培 养 力 度 五 年 累 计 举 办 信 息 化 建 设 培 训 班 20 期, 培 训 职 工 3000 人 次 创 新 人 才 管 理 方 式, 对 信 息 中 心 实 施 全 员 下 岗 竞 聘 上 岗 和 管 理 技 术 技 能 三 岗 分 设 改 革, 建 立 了 有 利 于 优 秀 人 才 脱 颖 而 出 的 用 人 机 制, 调 动 了 信 息 人 才 的 积 极 性 目 前, 集 团 公 司 信 息 工 程 专 业 共 有 中 高 级 职 称 人 才 70 人, 本 科 以 上 学 历 人 员 110 人, 形 成 了 一 支 基 本 适 应 集 团 公 司 信 息 化 发 展 要 求 的 专 业 人 才 队 伍 二 深 刻 认 识 企 业 信 息 化 建 设 的 重 要 意 义 信 息 产 业 本 身 是 具 有 广 阔 发 展 空 间 的 朝 阳 产 业 同 时, 它 对 于 推 动 信 息 化 与 工 业 化 融 合, 优 化 升 级 产 业 结 构, 转 变 经 济 发 展 方 式, 提 高 企 业 竞 争 力, 实 现 又 好 又 快 发 展 也 具 有 十 分 重 要 的 作 用 4

1. 信 息 化 水 平 是 衡 量 一 个 国 家 一 个 企 业 整 体 实 力 的 重 要 标 志 随 着 经 济 全 球 化 信 息 网 络 化 科 技 高 新 化 的 发 展, 信 息 化 对 经 济 社 会 发 展 的 影 响 更 加 深 刻 信 息 资 源 日 益 成 为 重 要 的 生 产 要 素 无 形 资 产 和 社 会 财 富 20 世 纪 60 年 代 以 来, 世 界 信 息 产 业 以 平 均 年 增 长 20% 以 上 的 幅 度 快 速 发 展, 销 售 额 由 1980 年 的 2330 亿 美 元 增 加 到 1990 年 的 5100 亿 美 元,2004 年 生 产 总 值 已 超 过 万 亿 美 元 发 达 国 家 和 地 区 都 把 信 息 产 业 作 为 由 工 业 经 济 迈 向 知 识 经 济 的 战 略 产 业, 利 用 信 息 技 术 推 动 传 统 产 业 改 造, 优 化 产 业 结 构, 提 升 产 业 档 次, 保 持 了 国 际 竞 争 领 先 优 势 目 前 美 国 信 息 产 业 已 成 为 促 进 国 民 经 济 发 展 的 战 略 性 产 业, 以 信 息 技 术 为 主 的 知 识 密 集 型 服 务 出 口 已 占 产 业 出 口 额 的 40%,2007 年 信 息 产 业 占 国 内 生 产 总 值 的 20% 以 上 近 年 来, 信 息 产 业 和 信 息 化 建 设 在 我 国 也 被 引 起 高 度 重 视 党 的 十 六 大 报 告 提 出 : 信 息 化 是 我 国 加 快 实 现 工 业 化 和 现 代 化 的 必 然 选 择 要 坚 持 以 信 息 化 带 动 工 业 化 以 工 业 化 促 进 信 息 化, 走 出 一 条 科 技 含 量 高 经 济 效 益 好 资 源 消 耗 低 环 境 污 染 少 人 力 资 源 优 势 得 到 充 分 发 挥 的 新 型 工 业 化 路 子 十 七 大 报 告 提 出 要 大 力 推 进 信 息 化 与 工 业 化 融 合, 促 进 工 业 由 大 变 强 2005 年, 我 国 信 息 产 业 增 加 值 占 国 内 生 产 总 值 的 比 重 上 升 到 7.2%; 信 息 产 业 销 售 收 入 2.65 万 亿 元, 增 长 40%; 出 口 2000 亿 美 元, 产 业 规 模 居 世 界 前 列 ; 信 息 产 业 对 经 济 增 长 的 贡 献 度 达 到 16.6% 在 各 国 竞 相 发 展 信 息 产 业 的 情 况 下, 各 跨 国 公 司 特 别 是 世 界 500 强 企 业, 都 高 度 重 视 利 用 信 息 化 技 术 提 高 产 业 竞 争 力 5

可 以 说, 没 有 信 息 化 作 为 支 撑, 就 无 法 参 与 跨 国 公 司 的 竞 争, 就 难 以 实 现 国 际 化 现 代 化 的 目 标 因 此, 我 们 必 须 抓 住 信 息 产 业 快 速 发 展 的 机 遇, 进 一 步 增 强 推 进 信 息 化 建 设 的 责 任 感 和 紧 迫 感, 大 力 发 展 信 息 技 术, 推 动 集 团 公 司 科 学 发 展 2. 推 进 信 息 化 建 设, 是 提 高 企 业 管 理 水 平 的 必 然 选 择 信 息 化 手 段 具 有 快 捷 性 准 确 性 和 可 靠 性, 能 够 促 进 管 理 的 规 范 化 透 明 化, 是 传 统 管 理 手 段 无 法 比 拟 的 信 息 技 术 的 深 刻 介 入, 使 传 统 的 管 理 理 念 管 理 方 式 发 生 革 命 性 的 变 化 国 内 外 先 进 企 业 的 实 践 证 明, 信 息 化 建 设 对 提 高 企 业 内 部 管 理 水 平 转 变 经 济 发 展 方 式, 具 有 六 个 方 面 的 显 著 作 用 一 是 降 低 管 理 成 本 的 有 效 途 径 随 着 市 场 竞 争 的 加 剧, 许 多 企 业 进 入 了 微 利 时 代, 企 业 成 本 竞 争 的 压 力 越 来 越 大 通 过 信 息 化 建 设, 能 够 促 进 管 理 精 细 化 资 源 利 用 高 效 化, 降 低 企 业 成 本, 赢 得 竞 争 优 势 二 是 增 强 市 场 应 变 能 力 的 必 要 条 件 在 瞬 息 万 变 的 市 场 环 境 里, 增 强 市 场 应 变 能 力 是 决 定 企 业 生 存 发 展 的 关 键 信 息 化 是 增 强 企 业 应 变 能 力 的 加 速 器 通 过 实 施 客 户 管 理 市 场 营 销 信 息 化, 可 以 及 时 准 确 地 掌 握 市 场 变 化, 为 经 营 决 策 提 供 可 靠 依 据 三 是 解 决 数 据 失 真 问 题 的 可 靠 工 具 基 础 数 据 的 真 实 性 是 企 业 提 高 决 策 水 平 的 重 要 基 础 实 施 管 理 信 息 化, 由 信 息 系 统 完 成 各 种 数 据 的 采 集 传 递 分 析, 可 以 确 保 数 据 的 真 实 性 和 及 时 性 四 是 堵 塞 管 理 漏 洞 的 有 效 手 段 运 用 信 息 化 管 理 手 段, 可 以 使 经 营 管 理 业 务 透 明 化 管 理 程 序 化 监 控 高 效 化, 有 效 堵 塞 管 理 漏 洞, 降 低 风 险 五 是 优 化 组 织 机 构 的 技 术 保 障 企 业 组 织 结 构 的 6

变 革 直 接 受 制 于 企 业 处 理 信 息 的 能 力 优 化 管 理 流 程 优 化 组 织 结 构, 必 须 以 管 理 信 息 化 网 络 化 为 技 术 支 持, 才 能 打 破 传 统 管 理 模 式, 建 立 起 科 学 合 理 灵 敏 高 效 的 组 织 体 系 六 是 促 进 人 本 管 理 的 重 要 环 节 运 用 信 息 化 管 理 手 段, 用 计 算 机 替 代 繁 杂 重 复 的 简 单 劳 动, 可 以 改 善 职 工 的 工 作 环 境, 降 低 技 术 人 员 的 劳 动 强 度, 提 升 人 才 的 智 力 价 值 因 此, 我 们 要 高 度 重 视 信 息 化 手 段 在 优 化 管 理 流 程 提 高 管 理 效 率 上 的 重 要 作 用, 解 放 思 想, 转 变 观 念, 大 力 推 进 管 理 信 息 化 建 设, 促 进 管 理 模 式 发 展 方 式 转 变, 在 加 快 企 业 规 模 扩 张 的 同 时, 促 进 内 涵 式 集 约 型 发 展 3. 推 进 信 息 化 建 设, 要 着 力 解 决 前 进 中 存 在 的 问 题 和 薄 弱 环 节 集 团 公 司 信 息 化 建 设 经 过 近 20 年 的 发 展, 已 经 具 备 了 一 定 规 模, 在 安 全 生 产 调 度 指 挥 经 营 决 策 管 理 和 提 高 职 工 生 活 质 量 等 方 面 发 挥 了 重 要 作 用 但 还 存 在 着 一 些 需 要 解 决 的 突 出 问 题 和 薄 弱 环 节 一 是 个 别 单 位 特 别 是 个 别 单 位 负 责 同 志 对 信 息 化 建 设 的 重 要 性 认 识 不 够, 没 有 真 正 把 信 息 化 建 设 摆 在 新 型 工 业 化 的 优 先 战 略 位 置, 抓 得 不 紧, 工 作 成 效 不 显 著, 信 息 化 建 设 滞 后 于 兄 弟 单 位 二 是 随 着 矿 区 开 发 建 设 速 度 的 加 快, 对 信 息 化 建 设 提 出 了 更 高 要 求, 部 分 现 有 网 络 功 能 不 能 满 足 需 要, 必 须 更 新 改 造 拓 展 升 级 三 是 信 息 化 系 统 运 行 维 护 力 量 不 足, 市 场 开 发 与 维 护 脱 节, 系 统 安 全 稳 定 运 行 水 平 有 待 于 进 一 步 提 高 四 是 安 全 生 产 综 合 自 动 化 和 管 理 信 息 化 系 统 建 设 还 存 在 着 空 档, 部 分 管 理 系 统 应 用 不 充 分, 系 统 开 发 运 用 工 作 有 待 于 进 一 步 加 强 五 是 人 7

才 使 用 机 制 需 要 进 一 步 完 善, 人 才 流 失 现 象 需 要 下 力 气 解 决 我 们 要 高 度 重 视 存 在 的 问 题 和 不 足, 切 实 增 强 推 进 信 息 化 建 设 的 责 任 感 压 力 感 和 紧 迫 感, 以 更 高 的 思 想 境 界 更 扎 实 的 作 风 更 大 的 工 作 力 度, 推 动 集 团 公 司 信 息 化 工 作 在 新 的 起 点 上 实 现 新 跨 越, 为 集 团 公 司 又 好 又 快 发 展 提 供 有 力 的 支 撑 和 保 障 三 认 真 落 实 集 团 公 司 信 息 化 建 设 的 重 点 任 务 今 后 五 年 集 团 公 司 信 息 化 建 设 的 规 划 目 标 主 要 内 容 是, 坚 持 以 信 息 化 带 动 工 业 化, 以 工 业 化 促 进 信 息 化, 加 快 实 施 基 础 设 施 基 础 数 据 流 程 再 造 管 理 优 化 四 项 信 息 化 工 程, 积 极 开 发 应 用 具 有 兖 矿 特 色 的 安 全 生 产 和 经 营 管 理 信 息 系 统, 在 全 公 司 实 现 数 据 网 络 化 办 公 无 纸 化 会 议 远 程 化 安 全 监 测 监 控 自 动 化 我 们 要 认 真 落 实 上 述 规 划 目 标, 扎 实 做 好 各 项 工 作 ( 一 ) 拓 展 基 础 网 络 平 台 以 现 有 的 办 公 数 据 网 监 控 数 据 网 和 视 频 传 输 网 为 依 托, 实 现 集 团 本 部 与 异 地 企 业 互 联 互 通 一 是 拓 展 数 据 网 络 平 台 简 化 网 络 布 线, 推 广 无 线 网 络 技 术, 实 施 千 兆 工 业 环 网 项 目, 规 划 建 设 新 的 互 联 网 出 口, 扩 充 出 口 处 理 能 力 二 是 拓 展 语 音 通 信 网 络 平 台 加 快 华 为 交 换 机 用 户 扩 展 容 量 的 进 度 对 集 团 公 司 及 下 属 单 位 调 度 交 换 机 实 施 技 术 改 造, 统 一 设 备 选 型 落 实 资 源 开 发 单 位 调 度 综 合 语 音 通 信 系 统 建 设 方 案, 实 现 资 源 开 发 单 位 与 公 司 本 部 等 位 直 拨 统 一 管 理 统 一 计 费 三 是 拓 展 数 据 视 频 传 输 网 络 平 台 加 快 网 络 建 设, 完 善 工 业 电 视 视 频 网 络 和 生 产 矿 井 8

运 销 调 度 视 频 传 输 网 络, 实 现 集 团 公 司 集 中 控 制 ( 二 ) 加 强 生 产 安 全 信 息 化 建 设 安 全 生 产 是 企 业 的 天 字 号 大 事, 也 是 信 息 化 建 设 的 重 点 任 务 集 团 公 司 主 导 产 业 大 部 分 属 于 高 危 行 业 各 专 业 公 司 各 部 门 要 把 握 产 业 特 点, 结 合 实 际, 推 进 安 全 生 产 信 息 化 建 设, 提 高 监 测 监 控 自 动 化 水 平, 保 障 企 业 安 全 生 产 一 是 深 化 数 字 化 矿 井 建 设 工 程 在 现 有 生 产 矿 井 安 全 监 测 监 控 系 统 的 基 础 上, 进 一 步 完 善 束 管 监 测 系 统 瓦 斯 超 限 断 电 报 警 系 统 综 采 工 作 面 压 力 监 测 系 统 等 安 全 监 测 监 控 系 统, 加 快 矿 井 综 合 自 动 化 二 期 三 期 工 程 建 设, 实 现 资 源 开 发 单 位 与 集 团 公 司 全 面 联 网, 生 产 运 输 洗 选 加 工 销 售 等 环 节 实 时 远 程 监 控 推 广 井 下 作 业 人 员 管 理 系 统, 实 现 下 井 人 员 自 动 考 勤 人 员 定 位 和 移 动 通 信 一 体 化 二 是 完 善 煤 化 工 企 业 管 控 一 体 化 系 统 建 设 覆 盖 集 团 公 司 所 有 化 工 项 目 的 重 大 危 险 源 监 测 和 生 产 综 合 调 度 系 统, 对 煤 化 工 高 温 高 压 易 燃 易 爆 有 毒 有 害 等 装 备 重 大 危 险 源 实 施 在 线 监 测, 并 与 集 团 公 司 安 全 生 产 监 测 系 统 实 现 联 网 三 是 提 高 煤 电 铝 产 业 安 全 管 理 信 息 化 水 平 建 设 电 解 铝 厂 生 产 信 息 化 管 理 系 统, 提 高 生 产 自 动 化 和 信 息 综 合 利 用 水 平 启 动 华 聚 能 源 公 司 全 方 位 动 态 安 全 管 理 及 评 价 系 统, 确 保 发 供 电 安 全 四 是 推 进 实 业 公 司 安 全 管 理 和 生 产 经 营 调 度 系 统 及 时 掌 握 各 单 位 安 全 管 理 施 工 产 值 及 工 程 形 象 进 度 重 点 项 目 建 设 等 生 产 经 营 指 标 完 成 情 况 在 机 电 装 备 制 造 基 地 建 设 中, 同 期 建 设 制 造 执 行 管 理 系 统 (MES), 提 高 产 品 质 量 生 产 效 率 和 经 济 效 益 9

( 三 ) 加 大 管 理 软 件 推 广 应 用 力 度 以 信 息 化 手 段 提 高 企 业 经 营 管 理 水 平, 促 进 企 业 管 理 精 细 化 资 源 利 用 高 效 化 经 济 效 益 最 大 化 一 是 完 善 办 公 自 动 化 和 视 频 会 议 系 统 在 各 专 业 公 司 各 能 化 公 司 推 广 OA 办 公 自 动 化 系 统, 规 范 邮 件 通 信 信 息 发 布 公 文 收 发 审 批 等 业 务 流 程, 建 成 集 团 公 司 统 一 的 电 子 办 公 平 台 扩 大 视 频 会 议 系 统 覆 盖 面, 切 实 降 低 会 议 和 办 公 费 用, 提 高 办 事 效 率 二 是 完 善 人 力 资 源 与 社 会 保 障 系 统 以 人 力 资 源 管 理 动 态 化 精 确 化 系 统 化 为 目 标, 建 立 功 能 完 备 的 人 力 资 源 数 据 库 推 动 社 会 保 障 信 息 系 统 建 设, 在 集 团 公 司 专 业 化 公 司 矿 处 区 队 车 间 四 个 层 次, 尽 快 实 现 劳 动 就 业 人 力 资 源 社 会 保 险 医 疗 保 险 公 积 金 管 理 计 划 生 育 等 数 据 的 互 联 互 通 和 信 息 共 享 三 是 完 善 ERP 系 统 抓 好 系 统 优 化 整 合 和 ERP 系 统 在 榆 林 能 化 公 司 的 推 广 应 用, 增 强 系 统 运 行 的 科 学 性 及 时 性 和 有 效 性, 实 现 对 采 购 生 产 销 售 等 各 个 环 节 业 务 活 动 的 集 中 实 时 监 控 和 调 度 推 广 网 上 资 金 集 中 结 算 系 统, 提 高 资 金 使 用 效 率 四 是 完 善 节 能 减 排 统 计 系 统 推 进 数 字 环 保 节 能 工 程, 对 主 要 生 产 环 节 能 耗 和 污 染 物 排 放 状 况 进 行 实 时 监 控 科 学 合 理 地 利 用 监 测 数 据, 加 强 环 保 节 能 管 理, 确 保 污 染 物 达 标 排 放, 主 要 产 品 能 耗 保 持 行 业 先 进 水 平 五 是 完 善 电 子 商 务 平 台 加 快 安 全 认 证 网 上 支 付 现 代 物 流 等 支 撑 体 系 建 设, 促 进 现 代 物 流 与 电 子 商 务 的 融 合, 实 现 物 资 采 购 产 品 销 售 通 过 电 子 商 务 平 台 进 行 交 易, 最 大 限 度 地 降 低 企 业 运 营 成 本, 提 高 经 济 效 益 六 是 完 善 集 团 公 司 信 息 发 布 平 台 10

进 一 步 整 合 报 纸 电 视 网 络 等 信 息 资 源, 建 立 统 一 的 信 息 发 布 平 台 和 信 息 发 布 审 核 机 制, 办 好 集 团 公 司 门 户 网 站, 提 高 新 闻 宣 传 的 现 代 化 水 平, 提 升 企 业 品 牌 形 象 ( 四 ) 提 高 信 息 化 技 术 研 发 和 服 务 水 平 围 绕 提 高 集 团 管 控 能 力 和 安 全 生 产 自 动 化 信 息 化 水 平, 面 向 煤 炭 行 业 和 全 社 会, 积 极 开 发 具 有 兖 矿 特 色 的 企 业 经 营 管 理 和 安 全 生 产 监 测 监 控 系 统, 加 大 软 硬 件 研 发 工 作 力 度 完 善 技 术 研 发 体 系, 加 快 建 立 以 企 业 为 主 体 以 市 场 为 到 导 向 产 学 研 相 结 合 的 技 术 创 新 体 系, 提 高 企 业 自 主 创 新 能 力, 研 发 应 用 储 备 一 批 关 键 共 性 适 用 技 术 紧 紧 围 绕 煤 炭 生 产 综 合 自 动 化, 研 究 开 发 具 有 自 主 知 识 产 权 的 工 业 综 合 自 动 化 技 术 及 装 备, 推 动 生 产 信 息 化, 争 取 形 成 相 应 的 技 术 产 业 建 立 完 善 的 网 络 应 用 综 合 服 务 平 台, 积 极 开 发 网 络 增 值 业 务, 大 力 发 展 宽 带 网 络 用 户, 开 展 电 子 政 务 远 程 办 公 视 频 点 播 网 上 电 视 直 播 信 息 咨 询 服 务 在 线 游 戏 等 服 务 业 务, 为 用 户 提 供 全 方 位 多 层 次 信 息 服 务 进 一 步 完 善 服 务 标 准, 提 高 服 务 质 量 以 软 件 开 发 为 基 础, 推 动 软 件 维 护 和 服 务 业 发 展, 增 强 信 息 产 业 竞 争 力 四 强 化 信 息 化 建 设 的 工 作 措 施 信 息 化 建 设 是 企 业 实 现 科 学 发 展 的 重 要 保 证, 同 时 也 是 一 项 复 杂 的 系 统 工 程 推 进 企 业 信 息 化 建 设, 功 在 当 代 利 在 长 远 各 级 组 织 各 级 领 导 干 部 要 把 信 息 化 建 设 摆 在 更 加 突 出 的 位 置, 转 变 观 念, 加 强 领 导, 落 实 责 任, 严 格 管 理, 努 力 把 集 团 公 司 信 息 化 建 设 提 高 到 一 个 新 水 平 11

一 要 切 实 加 强 对 信 息 化 建 设 的 领 导 要 按 照 集 团 公 司 统 一 部 署, 结 合 单 位 实 际, 研 究 制 定 信 息 化 建 设 发 展 规 划 建 立 健 全 主 要 领 导 负 总 责, 分 管 领 导 直 接 抓, 相 关 单 位 和 部 门 分 工 负 责 的 信 息 化 建 设 管 理 体 系, 一 级 抓 一 级, 层 层 抓 落 实 单 位 主 要 领 导 要 亲 自 参 与 信 息 化 建 设 重 要 决 策, 亲 自 协 调 推 动 信 息 化 建 设 重 点 项 目, 带 头 学 习 应 用 信 息 化 管 理 系 统, 以 实 际 行 动 推 动 本 单 位 信 息 化 建 设 集 团 公 司 信 息 中 心 作 为 信 息 化 建 设 主 管 部 门 要 加 大 指 导 监 督 协 调 力 度, 对 重 点 单 位 重 点 项 目 跟 踪 督 察 动 态 监 控 要 建 立 信 息 化 建 设 绩 效 考 核 制 度, 从 信 息 网 络 建 设 信 息 系 统 集 成 应 用 信 息 资 源 开 发 共 享 工 作 效 率 提 高 等 方 面, 研 究 制 定 先 进 科 学 切 合 实 际 便 于 操 作 的 信 息 化 建 设 考 核 评 价 标 准, 与 领 导 班 子 年 薪 制 挂 钩, 严 格 考 核, 奖 惩 兑 现, 促 进 集 团 公 司 信 息 化 建 设 向 纵 深 拓 展 二 是 完 善 集 团 公 司 信 息 化 管 理 体 系 认 真 落 实 集 团 公 司 关 于 规 范 和 加 强 信 息 化 管 理 工 作 的 若 干 规 定, 坚 持 统 一 标 准 统 一 规 划 统 一 设 计 统 一 建 设 统 一 管 理, 建 立 健 全 企 业 信 息 化 建 设 规 章 制 度, 提 高 管 理 的 科 学 化 制 度 化 规 范 化 水 平 要 坚 持 统 筹 规 划 分 步 实 施 科 学 先 进 方 便 适 用 的 原 则, 有 计 划 有 步 骤 地 推 进 企 业 信 息 化 建 设, 防 止 贪 大 求 洋, 防 止 盲 目 建 设 重 复 建 设 低 水 平 建 设 加 强 信 息 化 建 设 重 点 项 目 管 理, 严 格 项 目 调 研 论 证 审 批 制 度, 强 化 质 量 工 期 造 价 三 大 控 制, 确 保 信 息 化 建 设 重 点 项 目 优 质 高 效 推 进 加 强 系 统 运 行 管 理, 完 善 业 务 流 程 数 12

据 维 护 用 户 管 理 等 相 关 制 度 和 标 准, 使 系 统 切 实 发 挥 作 用 信 息 安 全 是 事 关 信 息 化 建 设 和 企 业 利 益 的 重 大 问 题 务 必 要 高 度 重 视 和 切 实 抓 好 信 息 安 全 管 理, 把 信 息 安 全 与 生 产 安 全 公 共 安 全 摆 在 同 等 重 要 的 位 置, 完 善 信 息 安 全 管 理 制 度, 建 立 信 息 安 全 应 急 处 理 机 制, 对 重 要 信 息 采 取 备 份 防 非 法 盗 用 等 措 施, 从 思 想 管 理 和 技 术 三 个 方 面 保 证 集 团 公 司 信 息 系 统 安 全 高 效 运 行 三 要 努 力 建 设 高 素 质 的 信 息 人 才 队 伍 推 进 集 团 公 司 信 息 化 建 设, 需 要 有 一 支 高 素 质 的 专 业 技 术 技 能 人 才 队 伍 各 级 组 织 要 切 实 提 高 对 人 才 工 作 重 要 性 的 认 识, 进 一 步 完 善 人 才 引 进 培 养 选 拔 使 用 激 励 机 制 要 通 过 高 校 招 聘 面 向 社 会 引 进 等 多 种 形 式, 满 足 集 团 公 司 信 息 化 建 设 对 专 业 人 才 的 需 求 要 采 取 走 出 去 请 进 来, 与 高 等 院 校 科 研 院 所 开 展 技 术 合 作 等 多 种 方 式, 加 大 人 才 培 养 力 度 注 重 发 挥 好 技 术 专 家 专 业 技 术 学 科 带 头 人 传 帮 带 作 用, 培 养 一 支 素 质 过 硬 的 专 业 技 术 人 才 队 伍 要 面 向 各 级 管 理 人 员 技 术 人 员 和 操 作 人 员, 组 织 开 展 多 层 次 的 信 息 化 培 训, 提 高 全 员 信 息 化 意 识 信 息 化 素 质 和 信 息 技 术 应 用 技 能 要 坚 持 贡 献 与 报 酬 挂 钩 的 原 则, 打 破 现 行 工 资 分 配 模 式, 建 立 健 全 绩 效 优 先 鼓 励 创 新 鼓 励 创 造 鼓 励 奉 献 的 分 配 与 激 励 机 制, 充 分 调 动 信 息 工 作 者 的 积 极 性 主 动 性 和 创 造 性 要 认 真 落 实 尊 重 劳 动 尊 重 知 识 尊 重 人 才 尊 重 创 造 的 方 针, 建 立 完 善 的 人 才 保 障 机 制, 提 高 各 类 信 息 人 才 的 工 作 生 活 待 遇 和 社 会 地 位, 营 造 干 事 创 业 的 环 境, 努 力 形 成 人 尽 13

其 才 才 尽 其 用 人 才 辈 出 的 良 好 局 面 同 志 们, 集 团 公 司 信 息 化 建 设 目 标 宏 伟 任 务 艰 巨 责 任 重 大 让 我 们 以 十 七 大 精 神 为 指 导, 解 放 思 想, 开 拓 创 新, 求 真 务 实, 真 抓 实 干, 努 力 开 创 集 团 公 司 信 息 化 工 作 的 新 局 面, 为 集 团 公 司 又 好 又 快 发 展 作 出 新 贡 献! 14