武传峰的简历

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禅砾柏
7 years ago
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1 武传峰的简历基本信息姓名 : 武传峰性别 : 男出生日期 : 年龄 : 39 岁民族 : 汉族婚姻状况 : 已婚政治面貌 : 中共党员人才类型 : 普通求职户籍 : 山东省沂南县铜井镇现居住地 : 山东省沂南县县城毕业院校 : 烟台黄金技校毕业时间 : 最高学历 : 在职研究生专业 : 工商管理企业管理证件类型 : 身份证证件号码 : 计算机运用 : 熟练国籍 : 中国计算机能力 : 优秀身高 : 175 CM 普通话程度 : 一般体重 : 70Kg 求职意向工作年限 : 20 意向岗位一 : 设备副总现有职称 : 电气工程师意向岗位二 : 设备部部长求职类型 : 全职意向岗位三 : 物资设备部经理期望月薪 : 意向岗位四 : 可到岗时间 : 三个月内意向岗位五 : 希望工作地区 : 北京云南意向岗位六 : 工作经历 1993 年 9 月至 2006 年 12 月, 在高旺金矿江西临川茅排金矿沂南金矿选厂沂南金矿机修厂等单位从事内外线电工矿山维修电工选矿维修等工作 ; 2006 年 12 月至 2008 年 2 月, 担任沂南金矿安全环保部专职安全员 ; 2008 年 2 月至 2009 年 2 月, 担任沂南金矿金龙采掘车间设备管理员, 负责车间设备现场管理 ; 2009 年 1 月至 2009 年 7 月, 担任沂南金矿选矿总厂设备主管, 负责三个选厂设备能源管理 ; 2009 年 7 月至 2009 年 10 月, 担任沂南金矿设备能源部设备主管, 负责全矿设备计划档案现场管理 ; 2009 年 10 月至 2010 年 1 月, 担任沂南金矿金龙采掘车间设备主管, 负责车间设备能源管理 ; 2010 年 1 月至 2010 年 2 月, 担任沂南金矿金龙采掘车间设备主担任, 负责车间设备能源管理 ; 2010 年 2 月至 2010 年 6 月, 担任沂南金矿金场采掘车间设备主担任, 负责车间设备能源管理 ; 2010 年 6 月至 2011 年 12 月, 担任沂南金矿设备能源部经理, 负责全矿设备能源管理 ; 2011 年 12 月至 2012 年 11 月, 担任沂南金矿科技信息部经理, 负责科技创新管理及信息化管理 ; 2012 年 11 月至今, 担任沂南金矿科技装备部经理, 负责全矿设备能源管理科技信息化管理 ( 主要工作内容 :1. 矿山采选机电中大型设备的选型 ;2. 供电系统排水系统设计 ;3.TPM 设备管理推广应用 ;4. 自动化控制设备的选型与维护管理 ;5. 设备能源管理制度一书四标的维护管理标准的完善和修订 ;6. 编制设备管理培训资料并组织培训 ;7. 资产管理及设备投资计划的制定与预算资金的审核管理 ;8. 科技创新管理 ;9. 信息化管理 ) 教育经历

2 年 9 月至 1993 年 5 月, 毕业于山东烟台黄金技校, 井下电钳专业技校毕业证 ; 年 3 月至 2009 年 1 月, 毕业于山东农业大学, 函授电气自动化专业专科学历 ; 年 3 月 2012 年 7 月, 毕业于安徽理工大学, 函授电气自动化专业本科学历 ; 年 3 月年 12 月, 毕业于首都经济贸易大学, 企业管理专业在职研究生学历年 9 月, 在莒县职业专修学院进修电子维修技术 ; 年 3 月, 参加了山东黄金系统职业卫生标准培训 ; 年 10 月, 参加了河南焦作电器有限公司举办的提升机 PLC 电控系统的培训 ; 年 3 月, 在北京三维力控公司参加组态软件培训, 取得软件应用工程师资格 ; 年 12 月 22 日 -29 日, 参加了利众 ( 北京 ) 技术培训中心及中国管理科学研究院基础教育研究所在济南 PLC 和变频调速应用技术高级培训班技术培训 ; 年 2 月 5 日 -18 日, 参加了北京企宜同创科技有限公司全自动提升电控技术培训 ; 年 6 月, 通过了 CHC 全国高科技教工委管理人才专业委员组织的设备管理培训, 获得注册设备管理工程师资格 ; 年 9 月, 获得山东省星级设备管理评价师资格证书 ; 年 1 月, 获得山东省设备资产技术经济评价师资格证书 ; 年 12 月, 获得山东省设备维修管理职业经理人资格 ; 年 5 月, 获得山东省设备专家资格技能特长 1. 本人工作经历 : 具备 20 年的大 ( 二 ) 型非煤矿山设备维护管理能源管理科技信息化管理的工作能力与经验, 能很好的组建设备管理队伍和培养设备管理人才 ; 结合企业实际情况自行编制设备管理制度和岗位作业流程图等并熟悉运用 TPM 管理体系 2. 设备管理工作 : 精通矿井提升设备排水设备, 自动化控制设备电力设备的选型, 熟悉选矿设备选型 ; 在 TPM 设备管理推广应用方面有较好的实践经验 ; 在固定资产管理方面有较好的工作经验 ; 在技术员工培训方面有较好的经验 ; 在组织设备划合同管理招标管理市场调查与分析采购成本控制供应商管理与评审等等方面有一定的经验 ; 有较为丰富的合同谈判工作经验和合同谈判能力等 2013 年 6 月, 在金龙东竖井采矿工程新建项目的矿井提升设备设计与选型方面, 大胆负责, 精心制定优化方案, 不仅给企业带来了先进的设备, 而且节约投资 104 万元 ; 2013 年 11 月, 在金龙东竖井采矿工程新建项目的电力系统设计与设备选型方面, 在保证矿山电力系统可靠性的前提下, 精心制定优化方案, 实现了当年节约综合投资万元, 而且在项目建成后, 企业每年可节约基本电费开支万元 3. 能源管理工作 : 在能源管理方面对避峰填谷无功补偿淘汰高能耗设备等方面有较好的工作经验, 2013 年节约用电成本 73 万元 4. 科技创新管理工作 : 有着 2 年的科技创新管理经验, 在科研管理获取科技创新政策支持申报专利及国家级成果方面有较好的工作经验 5. 专业理论能力 : 在机电设备维护技术方面有很好的工作经验 ; 熟悉 CAD 西门子 S7 三菱 GE 等编程软件, 熟悉电力系统及能源管理系统软件的操作 6. 个人能力总结 : 本人具有较为系统的管理思路和精细的管理思维 ; 擅长过程控制管理和成本分析管理 ; 在工作中并具有较强的成本综合分析能力 ; 在工作思想上提倡规范化管理和信息化管理,; 具备的细节管理风格, 并擅长做一些具体的操作性很强的管控工作, 在科技创新和应用四新技术方面有较强的创新应用能力 7.. 电脑能力 : 能熟练操作 Windows 2000/xp/2007 系统平台, 熟练运用 Office 办公处理软件如 :World Excel PowerPoint 等等成果及论文 1 国家实用新型专利 3 项, 国家级刊物论文 3 篇 ⑴ 架线电机车架空线自动停送电装置获实用新型专利第 8 位 ; ⑵ 一种矿山运输矿车轨道获实用新型专利第 5 位

3 ⑶ 矿井罐笼动态检测系统获实用新型专利第 5 位 ⑷ 矿井罐笼动态检测系统研究与应用矿业装备 ( 国内统一刊号 CN /TH) 2013 年 06 期第 1 位 ⑸ 电机车架空线分段智能控制装置在金属矿山中的应用与实践矿业装备 ( 国内统一刊号 CN /TH) 2013 年 07 期第 1 位 ⑹ 电气设备升级改造在矿山中的应用与实践矿业装备 ( 国内统一刊号 CN /TH) 2013 年 08 期第 1 位 2 国家级项目(1 项 ) 沂南金矿井下自动化技术研究与应用项目被评为国内先进项目, 获得 2012 年度中国黄金协会科学技术三等奖第 3 位 3 省部级成果(12 项 ) ⑴ 电机车架空线分段智能控制技术获山东省安全生产科学技术奖励委员会一等奖; ⑵ 无人值守数字化矿井提升电控系统的应用获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果一等奖第 2 位 ; ⑶ 井下网络 IP 可视应急报警系统获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果一等奖第 2 位 ; ⑷ 沂南金矿 35KV 变电站配电自动化改造项目获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果二等奖第 2 位 ; ⑸ 3G 无线通讯在井下生产调度系统中的应用获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果二等奖第 2 位 ; ⑹ 矿山电控班组的建设与管理经验获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 2 位 ; ⑺ 直卸式电动装岩机遥控装置的应用获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 2 位 ; ⑻ 非煤矿山压风自救供风施救整合装置获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 1 位 ; ⑼ 螺杆式水( 地 ) 源热泵在矿山中的应用获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 2 位 ; ⑽ 远距离主动识别 RFID 人机定位系统在非煤矿山井下的应用获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 1 位 ; ⑾ 新型金属修补材料在矿山设备中的应用与实践获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 3 位 ; ⑿ 电力电缆外护套阻燃处理应用与实践获得山东省经济和信息化委员会设备管理成果三等奖第 4 位 4 集团科技创新项目(10 项 ) ⑴ 金龙矿区主竖井提升机电控及信号改造 SJKJ 五等奖排名第一位 ; ⑵ 井下自动供水设备远程自动控制改造 SJKJ 五等奖排名第一位 ; ⑶ 沂南金矿斜井防跑车动态监控系统 SJKJ 四等奖排名第三位 ;⑷ 沂南金矿金场盲竖井电控改造 SJKJ 三等奖排名第五位 ; ⑸ 沂南金矿铁精矿全自动除泥系统工艺改造 SJKJ 五等奖排名第二位 ; ⑹ 沂南金矿陶瓷过滤机工艺改造 SJKJ 五等奖排名第二位 ; ⑺ 铜井选矿系统改扩建技术应用 SJKJ 三等奖排名第六位 ; ⑻ 沂南金矿自动化排水改造研究与应用 SJKJ 四等奖排名第四位 ; ⑼ 金场分矿数字化矿山建设与实践 SJKJ 五等奖排名第四位 ; ⑽ 井下应急报警系统的研究与应用 SJKJ 四等奖排名第四位 5 集团及矿内荣誉 ⑴1994 年 12 月, 获得沂南金矿百日会战突击手称号 ; ⑵1996 年 1 月, 获得沂南金矿安全生产先进班组长称号 ; ⑶1996 年 8 月, 在沂南金矿高旺金矿规模达产百日会战中, 荣立二等功 ; ⑷1998 年 2 月, 获得沂南金矿先进工作者称号 ; ⑸2000 年 1 月, 获得沂南金矿先进工作者称号 ; ⑹2005 年 7 月, 获得沂南金矿优秀共产党员称号 ; ⑺2007 年 3 月, 获得沂南金矿先进工作者称号 ; ⑻2007 年 7 月, 获得沂南金矿党员演讲比赛优秀奖 ; ⑼2008 年 1 月, 获得集团创新工人奖 ; ⑽2009 年 1 月, 获得集团 2008 年度创新工人奖 ; ⑾2010 年 1 月, 获得集团 2009 年度技术能手称号 ; ⑿2011 年 1 月, 获得集团 2010 年度技术能手称号 ;

4 ⒀2012 年 8 月, 获得集团创新明星奖 ⒁2013 年 2 月, 被评为沂南金矿优秀干部, 所在科技装备部被评为先进部室个人评价 1. 专业技能 : 本人在设备能源科技信息化等管理管理方面, 积累了较为丰富的工作经验和理论知识, 在矿山提升排水变配电自动化等设备的选型和维护管理方面有较强的能力和经验 2. 个性特质 : 为人谦和谨慎严以律己 ; 做事认真细致原则立场坚定 ; 具有较高职业素养和责任心 ; 善于挑战自我, 开拓创新欲望强烈 3. 个人特长 : 拥有很强的自学能力和执行能力 4. 个人愿望 : 做一名合格的管理者, 不断实现自我价值 5. 性格爱好 : 性格内外兼有, 爱好跑步和读书 6. 本人缺点 : 做人太过于认真对自己的工作标准要求很高, 喜欢与工作标准高的人共事 7. 本人希望 : 企业能提供体现自身价值和不断学习成长的平台 8. 离职原因 : 本次辞职均为正常申请离职, 绝无被辞, 离职的主要原因是通过近几年的努力拼搏, 在企业领导和同仁的大力支持和帮助下, 全面实现了企业设备标准化管理不断创新管理是农村孩子的人生动力和追求, 寻求新起点和继续学习的新平台是本次离职的根本原因 9. 本人承诺 : 对以上个人信息工作能力和工作经历全部属实, 绝无虚假, 均可验证备注 : 工作地区可根据实际情况决定个人证书获得时间证书名称证书编号 1993/9 井下电钳技校毕业证第号 2008/1 职业资格 --- 矿井维修电工技师证书 /1 电气自动化专科毕业证证书编号 /7 电气自动化本科毕业证证书编号 /12 企业管理在职研究生毕业证 2014 年 2 月发证 2009/9 山东省星级设备管理评价师资格证书证书编号 SB-X /1 山东省设备资产技术经济评价师资格证书证书编号 SB-X /12 山东省设备维修管理职业经理人资格证书编号 Emstar-RM /5 山东省设备专家资格证书编号 NO 武传峰的联系方式手机号码 : 固定电话 : 电子邮件 : @139.com 个人主页 : 联系地址 : 山东省沂南县铜井镇沂南金矿科技装备部 ( 邮政编码 : )

旅游管理 3 电气自动化技术 3 酒店管理 3 智能控制技术 4 计算机网络技术 2 供热通风与空调工程技术 2 电子信息工程技术 2 汽车检测与维修技术 2 物联网应用技术 2 汽车营销与服务 2 会计 3 软件技术 2 财务管理 2 计算机网络技术 2 金融管理 2 电子信息工程技术 2 工商企

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