以下資料供作 內外實質審查 作業之用, 敬請務必確實填寫無誤. 請查明送審組別後再選取. 請務必與 推薦書 上之學科名稱一致. 請填寫至次專科, 如 內科部感染科. 指 陽明教職 為 專任 或 兼任. 大內科之學科一律為臨床領域 請依序 主論文 填入論文題目 英文名稱 ; 作者姓名及雜誌名稱等 資料

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1 內科組學科 - 主要表格填寫說明及範例 05 年 7 月 本說明僅針對部份常有錯誤之表格作說明, 完整表格清單請參考陽明大學醫學院網站各審查別之 checklist. 線上填寫 醫學院教師送審申請 基本資料.... 附件 - 擬新聘教師推薦書.... 附件 4- 教師升等推薦書 附件 - 國立陽明大學教師資格審查履歷表 附件 5- 教師任教課目 授課時數證明書 附件 6- 授課進度表 附件 6- 授課進度表佐證 - 原始課表 附件 7- 臨床學科專 兼任教師實習授課進度表 附件 9- 送審論文目錄 主論文及參考著作.... JCR SCI 05 ( 新版 ).... JCR SCI 05 ( 舊版 ).... 定期出刊證明 成果自評表 升等教師 - 教學服務相關表格 - 臨床 - 範例說明... 6

2 以下資料供作 內外實質審查 作業之用, 敬請務必確實填寫無誤. 請查明送審組別後再選取. 請務必與 推薦書 上之學科名稱一致. 請填寫至次專科, 如 內科部感染科. 指 陽明教職 為 專任 或 兼任. 大內科之學科一律為臨床領域 請依序 主論文 填入論文題目 英文名稱 ; 作者姓名及雜誌名稱等 資料請勿填入 ; 參考論文 請勿填入 ; 篇數 需與所選之職級一致. Ps: 若為 學位 審, 請務必將 畢業論文 題目 英文名稱 填入 主論文. * ( 通知迴避名單及聯絡用, 務請收信 ) 因送審程序長達半年, 若此過程中於原 * 電話 / 手機 : 單位離職, 若為機關之公務手機, 請於 ( 送審過程中緊急通知用, 務請保持開機並留意來電通知 電話/ 手機 處另留其他手機號碼 ). * 郵遞區號 : * 通訊地址 : * 最高學歷 : ( 寄送通知用, 請留常用地址 ) 送審過程中常有緊急通知補件之情況, 請務必留例行性常使用之 e mail; 因送審程序長達半年, 若此過程中於原單位離職, 請另外留一常用 e mail. * 畢業學校 * 畢業系所 ( 全名 ): ( 全名 ): * 出生年月日 : * 身份證字號 :

3 國立陽明大學擬新聘教師推薦書 擬聘職稱 聘任單位醫學所 ( 系 ) 家庭醫學科 專任 兼任 ( 聘 學年 聘 學期 ) 專案, 經費來源 : 教授 副教授 助理教授 講師 送審類別 著作送審 學位 ( 文憑 ) 送審 姓名身份證字號 ( 護照號碼 ) 性別出生年月日是否具有外國國籍 住址學王小明 A********* 男 6 年 0 月 0 日 台北市北投區石牌路 ** 號 * 樓 電話 87**** ; 09* *** *** e - m a i l ****@****.***.** 是, 國籍 : 否 歷現職及經歷. 請列資格審查所需經歷即可. 務必填寫年月年資請計算至 06. 檢附所填歷年相關證件影本 年 月. 年 月 日止. 年月 學 校 名 稱 所 系 科 畢業或領受年月 學 位 名 稱 國立陽明大學 醫學系 89 年 6 月 學士 服務機關名稱職稱專兼任任職起訖年月任職年資台北市立聯合醫院陽明院區現職主治醫師 專 兼 97 年 月至 06 年 月 9 年 0 月台北榮民總醫院住院醫師 專 兼 90 年 8 月至 97 年 月 6 年 0 月 專 兼年月至年月年月 專 兼年月至年月年月教師證書預計授課科目與時數 務必填寫送審學科 請務必勾選送審職別 務必勾選送審類別 附件 已審定之最高等級教師資格證書級別教師證書字號年資起算 教授 副教授 助理教授 講師 字第 號 年 月. 必填 ; 填已排定於 06/~06/7 科 目 間所授課程 名 稱 每 週 時 數 必 或 選 修 社區醫學. 科目名稱 及 每週時數 請確實填寫, 一學期以 8 週計 ; /8 必修 選修 家庭醫學科實習. 需有講堂課及臨床授課 4. 並須與附件 5~7 內容一致. 必修 選修 必修 選修 系所 ( 科 ) 單位主管 教務處 擬聘專 兼任教師已檢附學經歷證件無誤, 專任 ( 案 ) 教師則併附下列文件 : 員額核准簽呈簽核步驟. 各教學簽核步驟. 請送 徵聘公告醫院各科主管名單請 甄審或面談紀錄本系各學科主任參考 簽核流程 系級教評會初審意見 院級教評會複審意見 人事室 校級教師評審委員會決審 校長 附記 :. 本表粗框欄位均須填寫, 並檢附學經歷證件影本, 以便核對審查, 著作請逕送系 所 科教評會. 如擬聘教師正由其他學校辦理教師資格送審, 本校將不再重複辦理送審. 請勿變更表格格式, 編輯時盡量以 頁為原則

4 國立陽明大學教師升等推薦書 附件 4 聘單 任位 醫學所 ( 系 ) 內科學科 專任 兼別 專任 兼任 姓原任職級 ****@vghtpe.gov.tw 教授申請審名王小華 副教授電話 :875****; 09****** 查等別年資請計算至 06 助理教授年 月 日止. 等級教育部證書字號年資起算合計年資是否在他校申請升等中 副教授 助理教授 講師 自 97 年 月起至 06 年 月止講字第 0***** 號 97 年 月 是 否計 9 年 0 個月學學校名稱所系科畢業或領受年月學位名稱陽明醫學院醫學系 86 年 6 月醫學士請務必填寫 年 年資請計算至月歷. 請列資格審查所需經歷即可. 月, 並確實與檢附 06 年 月. 檢附所填歷年相關證件影本證件日期吻合年. 日止. 月現服務機關名稱職稱專兼任任職起訖年月任職年資職台北榮民總醫院主治醫師 專 兼 96 年 月至 06 年 月 0 年 0 月及台北榮民總醫院住院醫師 專 兼 86 年 7 月至 95 年 7 月 9 年 0 月經國立陽明大學講師 專 兼 97 年 月至 06 年 月 9 年 0 月歷 專 兼年月至年月年月 現職任教科目 科目名稱系科年級每週實際授課時數必修或選修 核心課程醫學系五年級 /8 必修 選修. 填寫 05/8 月至 06/ 月之任教科目心臟內科實習. 科目名稱 及 每週時數 醫學系六 七級 等請確實 4.6 必修 選修填寫, 一學期以 8 週計. 需有臨床授課 必修 選修 4. 並須與附件 5~7 內容一致. 系所 ( 科 ) 單位主管 人事室 簽核步驟教. 務 處 請送本系各 學科主任 各級教評會審議結果教系級教評會初審意見 院級教評會複審意見 校級教師評審委員會決審 簽核步驟. 各教學醫院各科主管名單請參考 簽核流程 學服務成績所佔總成績比率校 長 備註 :. 本表粗框內均須填寫, 並檢附學經歷證件 教育部證書 升等所需歷年任教聘書 ( 以上均為影本, 本校專任教師年資免附證明文件 ), 以便核對審查. 著作逕送系 所 科教評會 ; 初 複審意見請各級教評會召集人詳細填寫. 請勿變更表格格式, 編輯時儘量以 頁為原則

5 專以上學歷年月至年月年月經歷. 外審用表格, 請務必填寫. 所填學經歷 課程等需與新聘 / 升等履歷表一致 附件 供外審使用 國立陽明大學教師資格審查履歷表姓名科系所送審資格 教授 副教授 助理教授 講師 專兼任別 專任 專案 兼任新聘或升等 新聘 升等大學 校 名 稱系 畢業或領受所修業起迄年月學位年月 年 月至年月 年月 年 月至年月 年月 學位名稱 年月至年月年月 年月至年月年月 服務機關名稱職別專兼任任職起迄年月合計年資 年月至 06 年 月年月 年月至年月年月 年月至年月年月 年月至年月年月 已審定之最高等級教師資格或目前正在他校送審中之教師等級 年資起算 教授 副教授 助理教授 講師 無年月 授課科目系所年級每週時數

6 國立陽明大學學年第學期教師任教課目 授課時數證明書 新聘 升等 單位內科學科姓名王小華擬聘職級助理教授 專任 兼任 授課系級任教課目每學期時數 醫學系 5 年級內科實習核心課程 醫學系 6,7 年級內科見實習 ( 心臟內科 ) 8.5 合計授課時數 大學部授課時數合計 專任教師升等 把所授講堂課及臨床教學課都整理在此表中, 升等 : 填 05 學年第 學期 (05/8~06/); 新聘 : 填 05 學年第 學期 (06/~06/7). 新聘 / 升等都需有臨床授課 ( 見 實習課 ). 需與附件七時數一致 臨床實習教學合計 ( 折算後上限為 7*8=6 小時每學期以 ) 8 週計算共 84.5 註 : 一 升等教師填報送審當時所屬學期之任教課目 時數 二 新聘教師填報擬聘所屬學期之預授課目 時數 三 新聘專任教師每週授課時數需符合本校 教師授課時數計算辦法 第 條規定 四 請檢附課表 附件 6 或 附件 7 提供教務處審核 請課務組勾選 : 符合部定專任教師授課時數 教授每週授課時數 8 小時 副教授每週授課時數 9 小時 助理教授每週授課時數 9 小時 講師每週授課時數 0 小時 兼任教師符合部定授課時數每學期 8 小時 兼任教師臨床見實習課程經折算後滿每學期 8 小時 兼任教師授課時數及臨床見實習課程折計後合併滿每學期 8 小時. 講堂課, 需與附件六一致. 以科目為單位填寫, 勿逐堂填入 換算為共 4.69 共 單位主管 ( 科系所 ): 課務組組長 : 附件 5 範例 小時 / 週 小時 / 年內 服務單位執行委員會委員 ( 即教學醫院臨床學科主任 ) 蓋章 : 名單見內科組注意事項 陽明大學醫學系學科主任蓋章 : 名單見內科組注意事項

7 填講堂課 ( 有正式學分者 ), 臨床授課勿填入升等 : 填 05 學年第 學期 (05/8~06/); 新聘 : 填 05 學年第 學期 (06/~06/7) 國立陽明大學 學年度第學期醫五內科實習核心課程授課進度表 附件 6 範例 授課系級 : 醫五負責教師姓名 : 侯 主任時間 : 星期三 6:0~7:5PM() 8:0~9:5PM() 地點 : 思源樓 樓心臟科會議室聯絡電話 :87 日期講題時數 教師姓名 ( 中文 ) 心電圖判讀 王小華醫師 填入申請者本人之授課日期 講題 時數及姓名, 需檢附原始課表當佐證 每一任教課目各填一張 授課時數合計小時 教科書名 : 作者 : 出版社 : 陽明大學醫學系學科主任蓋章 : 名單見內科組注意事項 單位主管 ( 科系所 ): 課務組 :

8 原始課表 升等 : 附 05 學年第 學期 (05/8~06/) 課表 ; 新聘 : 附 05 學年第 學期 (06/~06/7) 課表 樣本 國立陽明大學 04 年度醫五內科實習核心課程第一梯次授課進度表 授課系級 : 醫學系五年級 負責教師 : 內科學科 主任 聯絡人 : 內科部教學總醫師 聯絡電話 :87 時間 : 星期三 6:0~7:5PM() 8:0~9:5PM() 地點 : 思源樓 樓心臟科會議室 日期講題時數教師送審者之講題 () 醫囑開立 / 醫學倫理以螢光筆標示 郭 醫師 () 休克的處理 或打勾 呂 醫師 () 意識障礙 / 癲癇 陳 醫師 () 心電圖判讀 王小華醫師 05-9-() 胸部 X 光判讀 蘇 醫師 05-9-() 醫事法律簡介 郭 主任 () 呼吸困難 劉 醫師 () 血糖過高與血糖過低 林 醫師 () 關節疼痛及關節液分析 林 主任 () 胸痛 林 醫師 () 體液判讀 ( 胸水 腹水 心包膜液 黃 醫師 腦脊髓液 ) () 電解質及酸鹼平衡 楊 主任 () 腹痛 羅 醫師 () 黃疸及肝生化判讀 羅 醫師 () 輸血適應症及血品介紹 邱 主任 () 發燒病人的處理 陳 醫師 :00-0:00 學末測驗及問卷調查 課程雙向回饋 羅 醫師

9 國立陽明大學 05 學年度第 學期臨床學科專 兼任教師實習授課進度表教師姓名 : 王小華科別 : 心臟內科授課系級 : 醫學系 6,7 年級聯絡電話 :0- **** 實習科目 : 台北榮總心臟內科實習實習起訖時間 : 05 年 8 月 日至 06 年 月 日序號 升等 : 填 05 學年第 學期 (05/8~06/); 新聘 : 填 05 學年第 學期 (06/~06/7) 類別月日臨床教學活動內容題綱實際時數折算後時數學生人數地點 門診教學教學診 ( 折算率 :) ps: 不包括一般門診之跟診教學, 請附佐證資料並用螢光筆標出. 8/ 9/ 0/ / / 門診實例教學門診實例教學門診實例教學門診實例教學門診實例教學 心臟內科教學門診 月週數學生姓名折算後時數月週數學生姓名所有日期一一列出折算後時數. 病房迴診教學 ( 折算率 :) 8 侯 ** 0 李 **/ 林 ** 0 ps: 請附病房班表, 9 陳 ** 0 並將您的大名及見 0 林 ** 0 吳 **/ 劉 ** 0 實習生名字用螢光 許 **/ 張 ** 0 邱 ** 筆標示出. 尚無班表於醫療團隊中個別指導實習醫學生者, 請填寫指導月份, 週數, 陽明學生則請提供實習生該姓名, 並檢附病房月排班表, 以每週給予折算時數 5 小時 ( 指導 或 位學月去貴科之名單. 生以上均以 5 小時計 ) 手術教學與麻醉 8/ *** 手術教學教學 ( 折算率 :4) 9/ *** 手術教學 ps: 請附佐證資料 0/ *** 手術教學並用螢光筆標出. / *** 手術教學 臨床病理討論會 ( 折算率 :) ps: 請附佐證資料並用螢光筆標出. 臨床教學討論會及診斷教學 ( 折算率 :) ps: 請附佐證資料並用螢光筆標出. 8/ 9/ 0/ / / 8/0 9/0 0/0 *** 臨床病理討論會 *** 臨床病理討論會 *** 臨床病理討論會 *** 臨床病理討論會 *** 臨床病理討論會 *** 臨床教學討論會 *** 臨床教學討論會 *** 臨床教學討論會 以 升等 為範例作說明 手術室 4 若固定每週有手術教學 與麻醉教學 or 臨床病理討論會 5 or 臨床教學討論會及診斷教學可直接乘 以 8 4 週計. 6 會議室 5 會議室 4 以上時數請加總填入下表.. 門診教學教學診 臨床病理討論會 9. 病房迴診教學 臨床教學討論會及診斷教學. 手術教學與麻醉教學 4 以上授課時數折算後總計時數平均每週以 小 以上授課時數折算後總計時數平均每週以 5 小 時, 每學期以 6 小時為限 時, 每學期以 90 小時為限 (*) 折算後臨床教學時數合計 : 8.5 (PS: 超過 6 小時以 6 小時計 ) 附註 :. 授課對象須為本校學生, 始得計算授課時數. 臨床教學活動折算請參考本校 臨床教學活動及折算率 計算之 *: 依據國立陽明大學教師授課時數計算辦法第四條第五項規定 : 臨床見 實習時數, 依教育部頒臨床教師見 實習折算辦法計算 門診教學 病房教學 手術或麻醉教學等臨床教學時數折算後總平均每週以五小時為限 ; 臨床病理討論會 臨床教學討論會及診斷教學, 其授課時數折算後總計時數平均每週以二小時為限, 均不得報支鐘點費 陽明大學教學醫院臨床學科主任 : 簽核步驟. 各教學醫院各科主管名單請參考所附 簽核流程. 單位主管 ( 科 / 系所 ): 課務組組長 : 升等 : 填 05 學年第 學期 (05/8~06/); 新聘 : 填 05 學年第 學期 (06/~06/7) 若固定每週有教學門診可直接乘以 8 週計, 不需將 簽核步驟. 請送本系各學科主任核章.

10 送審論文目錄 ( 教職 ) 單位姓名 : 現職現職年資起算 :97 年 月 每一升等申請人送審著作之所屬單位需含國立陽明大學 ( 或國立陽明醫學院 ) 送審人簽名 : 作者姓名 ( 依排名順序全部列題目 ( 中英文並列 ) 出版出 本人名下年月 UNDERLINE 相同 論文編號 主論文 ( 五年內代表性系列著作 ) Glycogen synthase kinase- beta gene is associated with r. Glycogen synthase kinase- beta 基因影響 之療效 刊登雜誌卷次頁次 (IF 值或 P 值 ; 學門排名 ) 0 年 The Pharmacogenomics 月 Journal 8: xx-4x. IF=.857; 8.%(47/60) 第 頁, 共 頁 貢獻作者需另註明 ) ( 中英文併列 ) T AA 蔡, Liou BB 劉, Hong CC 洪, Yu DD 余, Chen EE 陳 各學院歸類計分 論文性質評分 (A) 刊登雜誌 (B) 作者排名評分 (C) 註 合計 ( 以上各項研究成果 D 之總和 ) 附件 9 分數 D (A B C) 參考著作 ( 五年內 ) 參考著作最高採計篇數 : 教授 5 篇 副教授 篇 助理教授 0 篇 講師 5 篇. 主論文出版日期 : 升等者 :0 年 月以後 題目中英文並列. 出版之著作 ; 新聘兼任教師如未具擬聘等級 出版 年 月 都要填教師證書者 :0 年 8 月以後之著作 參考 需同時列出 IF 或 P 值 ; 學門排名. 著作出版日期 : 升等者 :0 年 月以後出 作者姓名中英文並列, 本人姓名劃 4. 版之著作 ; 新聘兼任教師如未具擬聘等級教底線, 如送審人為通訊作者加 * 師證書者 :0 年 8 月以後之著作 曾於前 5. 號, 相同貢獻作者需加註及說明述期限內懷孕或生產者, 得申請延長前述年 請參考 審查細則 6. 限 年 取得前一等級教師資格前之所有著 各臨床學科一律適用 臨床醫學領作 ( 含送審過及未送審過 ), 即使在年限內, 7. 域 計分 ;SCI 05 版不得再送審 送審論文必需為研究論文 Î 送審著作 ( 包括主要及參考 ) 如有 8. 送審著作中, 升等教師姓名需有標示陽明大學多人相同貢獻, 作者排名評分需乘 Title ( 含主論文及參考著作 ) 9. 以百分比, 請參考 審查辦法細則 以相同貢獻之著作列入主要著作送審之規 0. Ï 本人簽名定 : 與第一作者或通訊作者同列 Equal Ð 參考著作最高採計篇數 : 教授 5 Contribution 者, 可列入主要著作送審, 惟與篇 副教授合計 ( 以上各項研究成果篇 助理教授 0 篇 D 之總和 ) 第一作者相同貢獻時, 至少須為第二作者, 相 講師 5 篇 同貢獻之第一作者加通訊作者需小於等於 4 總分 ( 含主論文及參考著作 ) 各項分數請分別加總 位 相同貢獻可採計篇數見 審查辦法細則 ( 註 ) 一 每一升等申請人送審著作之所屬單位需含國立陽明大學 ( 或國立陽明醫學院 ) ( 篇幅不足, 請以 A4 紙影印繕寫 ) 採學位審查者第一篇主論文為學位論文 二 每一申請人發表之所有論文按歸類計分之評分方法, 每篇以 A B C 評分後,Σ(A B C) 即為所得點數 三 論文歸類計分標準, 依各學院教師聘任及升等審查辦法 ( 細則 ) 計算 四 送審著作辦理內 外實質審查 含代表著作及參考著作 均需為送審前五年內, 至教師自取得前一等級資格至下次申請升等期間, 所有個人在專業或學術上之成果, 得作為送審之參考資料 非參考著作, 參考資料由各學院自行決定得否併計入歸類計分

11 . 主論文及參考著作均需附抽印本或影本. 請依 附件 9 送審論文目錄 所列順序編號及排列 本人姓名以螢光筆 highlight ( 每份抽印本或影本都要 ) 升等者論文 ( 主 + 參 ) 需掛陽明 title, 請以螢光筆 highlight ( 每份抽印本或影本都要 ) 如為 co-first author 或 co-correspondence 送審, 請以螢光筆標示出版社之備註

12 新版 InCites JCR 05 年 impact factor 選取 Rank 視窗 05 年學門排名

13 舊版 JCR 務必以 Impact factor 排序. 若有多頁 只需列印該篇雜誌所在 頁 唯需顯示該學門雜誌總數. 請勿自行剪貼或後製 顯示學門名稱 及雜誌總數 請打勾並以螢 光筆標示 (每 份影本都要) V 請使用 05 年 JCR

14 Date: Reply Form From: ( 請填雜誌社名稱 ) ( 請填接受函發函人姓名及職稱 ) ( 請填雜誌社地址 ) ( 請填 ). 凡以 In press 之著作送審者 ( 包括主要著作及參考著作 ), 均需出具定期出刊證明. 請填妥本表, 自備 cover letter 請雜誌社回覆 將雜誌社之回覆稿置於送審論文後, 原 accepted letter 仍需附上. 如無法於收件截止日前取得雜誌社之回覆, 可先行送件, 唯需儘早補件 To: ( 請填送審人姓名 ) ( 請填地址 ) Here is to verify that the article entitled ( 請填論文題目 ) by ( 請填作者姓名 )., has been accepted by ( 請填雜誌名稱 ) and will be published: (please check and fill in the suitable choice) in year: vol.: no.: pages: within months from July, 06 Signature: Title: 醫學院

15 成果自評表 ( 送審人填寫 ) 每位送審人均需填寫, 請繕打後依下列簽核步驟簽章 送審人姓名 : 擬聘職級 : 送審別 : 新聘 / 升等. 教學方面 : 研究方面 :. 服務方面 : 簽核步驟. 各教學醫院各科主管名單請參考 簽核流程. 簽核步驟. 請送本系各學科主任核章. 系所 ( 科 組 ) 主任 ( 所長 ) 簽章 第 頁, 共 頁

16 05/8 月送審教學 / 服務所採計期間為 : 年內 :0..~06.., 年內 :04..~06.., 年內 :05..~06.. 綠底為更新部份 臨床 [ 表 ] 0 年第 學期更新 國立陽明大學醫學系教師 - 服務自評評分表 ( 送審者自填 ) 填表說明 :. 本表將作為教師升等時教學服務考核之參考. 表項中所列科目應提供佐證資料, 並依序編號排序以利審查作業. 兼任老師請附最近一年的考績證明 05 學年度第 學期內科學科姓名 : 王小華 教師目前職級 : 教授 副教授 助理教授 講師 Ps: 以下為試算分數, 以供瞭解分數是否足夠. 校內服務 (5 分滿分 ) ( 僅採計 年內相關文件 ) 擔任科系院校委員會之委員或代表 :5 分 擔任教學醫院行政主管, 包括教學主任和病房主任 :5 分 參與教學醫院委員會, 包括擔任科教學委員 : 分 參與試務工作, 包括招生委員 OSCE 或碩博士口試 : 分 擔任基礎或臨床導師 : 分 附件 - 得分 ( 由系初評單位填 ) 評分標準佐證資料審查項目 ( 請依序編 Ps: 若無則不予給分. 號 ) Ps:. 以下校內服務及校外服務僅採計 基本評分 : 專任老師以 8 分計 年內相關文件, 超過年限請勿填入及兼任老師以最近一年的考績分數為依據附件 - 提供佐證文件. ( 甲等 : 分, 乙等 :0 分 ) 具有下列情形給予加分, 每項分數列於後, 同一項目不得 Ps: 以下校內服務及校外服務每項分數採計一次即累計加分 : 得該項滿分, 故同一項目無 擔任科系院校行政主管, 包括教學醫院學科主任 :5 須重複提供佐證附件分, 多提供不同項目附件才得以多給分. Ps: 若非本校教學醫院, 但為本校專案教師亦可計分 校外服務 (0 分滿分 ) ( 僅採計 年內相關文件 ) 年資 (5 分滿分 ) 擔任醫學相關委員會委員或行政職務 :5 分 參與教學研究之相關團體, 並主持活動 : 分 擔任醫學雜誌總編輯 :5 分 擔任醫學雜誌編輯或行政工作 : 分 擔任醫學雜誌文章評審 : 分 ( 起算日期以現任教職任職年月日起算,不滿 6 個月者不計點數 ) 最低基本年資 : 分 往後加 年, 每加 年加 分, 最高 5 分 ( 年資計算以本校人事室核定資格採計 ) 附件 - 附件 -4 附件 -5 [ 參見送審推薦書表 ] 4 Ps: 此指符合送審資格以後之年資才能加分, 如兼任任職 8 年, 滿 6 年算基本年資, 超過 年得加 分. 總分 6

17 國立陽明大學醫學系教師教學自評評分表 ( 送審者自填 ) 項目 Ps: 指 05..~06.., ( 僅採計 年內相關文件 ) 非以上期限請勿填入及提供佐證文件. 時數 臨床 [ 表 ] 0 年第 學期更新 05 學年度 第 學期 內科學科 姓名 : 王小華 壹 授課教學 : 專任教師 - 滿分按照學校依職等規定學期總授課數 ( 助理教授滿分 :40 分, 占總分 40%; 副教授及 教授滿分 0 分, 占總分 0%) 兼任教師 -( 助理教授滿分 :40 分, 占總分 40%; 副教授及教授滿分 0 分, 占總分 0%) Ps: 05/8 月送審時數採計期間為項目時數總計 0..~06.. ( 說明 : 依據 醫學系教評會教師教學服務成績考核辦法 第一條規定 :, 餘類推升等教師得於送審前具小班教學受訓證明, 且三年內小班或大班正式學分教學 *, 導師課程除外, 授課時數須合計至少 6 小時, 以及教學服務成績及格, 始可辦理升等作業 ; ) (* 附帶決議 : 小班或大班正式學分教學 係指除為本系學生開課之課程外, 尚包括本系為其他學系開課之課程, 但由其他學系開課邀請擔任授課教師則不列計 ) 三年內醫學系小班或大班教學授課時數 ( 未滿 6 小時則送審予以撤案 ) 0 學年度第 學期 授課名稱 : 醫四 PBL 整合課程時數 : 0 0_ 學年度第 學期 授課名稱 : 醫四循環學時數 : 學年度第 學期 授課名稱 : 時數 : 佐證資料 ( 請依序編號 ) 審查結果 ( 由系初評單位填 ) 附件 -6 附件 -7 符合總計 小 不符合時 佐證資料 ( 請依序編號 ) 得分 ( 由系初評單位填 ) 大 小講堂授課 ( 每小時 分 ) 附件 -7 實驗室教學 ( 每小時 0.5 分 ) 病房迴診教學 ( 每小時 0.5 分 ) 手術教學與麻醉教學 ( 每小時 0.5 分 ) 7 附件 -8 8 臨床病理討論會 ( 每小時 分 ) 臨床教學討論會及診斷教學 ( 每小時 0.5 分 ) 擔任整學年基礎 / 臨床導師 ( 每小時 分 ) 擔任小講堂教學導師 ( 每小時 0.5 分 ) 擔任 PBL 小組引導老師 ( 每小時. 分 ) 0 附件 -6 4 PBL 教案設計 ( 每一教案以 9 小時計 ) ( 每小時 分 ) 9 附件 -9 9 BCS 教案設計 ( 每一教案以 4.5 小時計 ) ( 每小時 分 ) 特殊教學 ( 每小時 分 )( 指導研究生 指導專題寫作 其餘課務組列入特殊教學等 )( 以課務組所發之授課時數為佐證資料 ) BCS 小組老師 ( 每小時 分 ) 教學門診與內科及兒科的 Bedside Teaching Round( 每小時 分 ) 總得分 40 貳 參與教學改進活動 : 滿分 5 分, 占總分 5% Ps: 指 04..~06.., 非項目 ( 僅採計 年內相關文件 ) 以上期限請勿填入及提供 ( 說明 : 以下僅採計本校及本校教學醫院相關教學活動佐證文件 ). 參加活動 ( 如 PBL 小組引導老師研習營 教學研習營等 ): 滿分為 0 分說明 : 參加 PBL 或 BCS 小組引導老師研習營, 一項即得 5 分, 參加其他教改相關特別演講或訓練者, 參加一項得.5 分 協助舉辦活動 ( 如教學研習營工作人員, 講員 ): 滿分為 5 分說明 : 只要協助舉辦一項活動即得.5 分 參與課程規劃 設計或改進 : 滿分為 5 分說明 : 只要參與一門課程規劃設計或改進, 即得 5 分 擔任課程負責人 : 滿分為 5 分說明 : 無論擔任多少項課程負責人, 均得 5 分 進行教改相關研究計劃之主要執行人, 協同執行人 : 滿分 5 分說明 : 每一研究計劃只能有一位主要執行人, 執行一項計劃即得 5 分 擔任協同執行人 ( 必須列名於教改計劃書中 ), 參加一項即得.5 分 撰寫教改相關論文或報告 : 滿分為 5 分說明 : 一篇即得.5 分 擔任教改相關小組或委員會之委員 執行祕書 召集人 : 滿分為 5 分說明 : 無論擔任多少項職務, 均得 5 分 佐證資料 ( 請依序編號 ) 得分 ( 由系初評單位填 ) 附件 -0 5 附件 -0a 5 總得分 0

18 參 學生評估 :( 占總分 5%) _0 學年度第 學期, 學生評鑑表得分 : 5 ( 採計 年內評鑑成績, 並擇優給分 ) 臨床 [ 表 ] 0 年第 學期更新 佐證資料 ( 請依序編號 ) 得分 ( 由系初評單位填 ) 0_ 學年度第 _ 學期被學生選拔為教學優良教師 ( 或優良教學醫師 ) 5 學年度第 學期實習生雙向評估結果 : 0 學年度第 學期 PBL tutor/cotutor 學生評估結果 : 4 由本系提供 5 總得分 5 肆 教學醫院評估 :( 包括臨床之 學生評估 同儕評估 及 行政配合評估 ): 升等助理教授 : 只需計算第 項 ( 滿分 :5 分, 占總分 5%) 升等副教授及教授 : A. 放射 病理 核子醫學 麻醉 健檢科: 只需計算第 項, 滿分 5 分, 第 項不採計 B. 其餘科別第 項皆須採計 : 第 項 5 分, 第 項 0 分 ( 滿分 5 分, 占總分 5%) 項目 ( 僅採計 年內相關文件 )( 教學優良紀錄除外 ) ( 佐證資料供做下列項目評分依據, 若缺則不予計分 ) 臨床教學及參與教學醫院教師培訓活動紀錄量化資料 [ 如臨床教學時數 參加活動時數 教學優良紀錄 ( 年內實習醫學生或住院醫師票選結果 ) 其他臨床教學相關紀錄 ( 如實習生或 PGY 或住院醫師雙向評估記錄 ) 等來評估 ]: 滿分為 5 分 ( 請參見上述說明 ) ( 佐證資料供做下列項目評分依據, 若缺則不予計分 ) 請依據指導病歷寫作情形 ( 請教學醫院病歷委員會或相關單位提供病歷查核資料 ): 滿分為 0 分 ( 請參見上述說明 ) ( 僅教授及副教授採計此項 ) 若為 放射 病理 核子醫學 麻醉 健檢科 則本項不採計 佐證資料 ( 由教學醫院醫教單位提供 ) ( 請依序編號 ) 附件 - 附件 -4 附件 -5. 升等者由服務醫院醫教單位評分 提得分供佐證及簽章. 不同職等 / 單位請參見表上說明填寫 ( 由教學醫院醫教單. 北榮醫師由初評單位收件後彙整轉送位考核給分 ) 教學部評分, 請勿自行送教學部 其他醫院醫師請評分及簽章完成再送 4 件 ( 由教學醫院醫教單位考核給分 ) 附件 -6 7 教學醫院醫教單位主管簽章 : 總得分 伍 課程負責人 ( 學科主任 ) 評估 :( 占總分 5%) 滿意 尚可 不滿意加分 ( 可加 0-5 分 ) 學科主任簽章 : 由學科主任評分及簽章 總得分 4 得分 ( 由課程負責人填 ) 4 ( 由系初評單位填 ) 授課教學原始得分 授課教學原始得分 *70% 總分 00 分 90 6 陽明大學教學醫院臨床學科主任核章 : 若非教學醫院則請所屬單位主管核章 Ps: 簽核步驟. 各教學醫院各科主管名單請參考所附 醫學系教師送審簽核流程. 若非教學醫院則請所屬單位主管核章 學科主任核章 : 系主任核章 : Ps: 簽核步驟. 請送本系各學科主任核章並於 伍 課程負責人 ( 學科主任 ) 評鑑 : 處給分.

19 臨床 [ 表 ] 0 年第 學期更新 國立陽明大學醫學系教師教學服務總分表 ( 由系初評單位填 ) 教師姓名 : ( 送審者自填姓名 ) 請依據表 至表 分數填列 審查項目 得分 授課教學 (70 分滿分 ) 6 校內服務 (5 分滿分 ) 5 校外服務 (0 分滿分 ) 7 年資 (5 分滿分 ) 4 總分 89 Ps: 一般教師 : 教學服務審查總分 70 分 ( 含 ) 為及格, 成績未達 70 分, 不得提升等送件 醫學教育教師 : 教學服務審查總分 80 分 ( 含 ) 為及格, 成績未達 80 分, 不得送件 Ps: 若教學服務成績高於 90 分, 需填寫 送審教師教學服務具體說明書 檢附於後 醫學系系主任核章 :

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