<4D6963726F736F667420576F7264202D20D0C5CFA2B9DCC0EDD3EBD0C5CFA2CFB5CDB3D7A8D2B5C5E0D1F8B7BDB0B8D0DEB6C1D6B8C4CF32303135303631392E646F63>

福 州 大 校 训 博 远 志 明 德 至 诚

目 录 福 州 大 大 英 语 课 程 教 实 施 方 案 1 福 州 大 大 信 息 技 术 基 础 分 级 教 实 施 方 案 2 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 培 养 方 案 3 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 简 介 9 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 培 养 方 案 解 读 10 管 理 院 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 课 程 安 排 表 16

福 州 大 大 英 语 课 程 教 实 施 方 案 为 了 更 好 地 贯 彻 国 家 中 长 期 教 育 改 革 和 发 展 规 划 纲 要 (2010-2020) 和 大 英 语 教 指 南 ( 试 行 ) 的 精 神, 强 调 培 养 生 英 语 应 用 能 力 术 或 职 业 英 语 交 流 能 力 和 跨 文 化 交 际 能 力, 提 高 生 的 综 合 文 化 素 养, 并 结 合 我 校 生 英 语 水 平 和 能 力 的 现 状, 满 足 不 同 层 次 生 的 习 需 求, 不 断 提 高 大 英 语 教 水 平, 决 定 自 2015 级 起, 实 施 以 下 大 英 语 课 程 教 方 案 : 一 课 程 设 置 大 英 语 课 程 包 括 大 英 语 ( 一 ) 至 ( 四 ) 英 语 专 题 课 英 语 专 题 课 分 为 三 类 : 技 能 强 化 类 专 门 用 途 类 和 通 识 类 技 能 强 化 类 专 题 课 ( 每 门 3 分 ) 大 英 语 听 说 提 高 英 语 技 能 提 高 ( 如 六 级 雅 思 考 研 英 语 等 ) 汉 英 篇 章 翻 译 等 二 课 程 安 排 及 分 修 读 要 求 1. 分 级 测 试 专 门 用 途 类 专 题 课 ( 每 门 1.5 分 ) 科 技 英 语 写 作 科 技 英 语 语 篇 阅 读 科 技 英 语 翻 译 商 务 英 语 术 英 语 听 力 技 能 训 练 等 通 识 类 专 题 课 ( 每 门 1 分 ) 英 美 国 家 概 况 英 美 文 跨 文 化 交 际 英 语 经 典 阅 读 中 国 文 化 ( 英 语 开 设 ) 等 非 英 语 专 业 生 在 入 报 到 后 的 周 末 参 加 大 英 语 课 程 分 级 考 试, 参 照 分 级 考 试 的 成 绩 进 入 不 同 级 别, 修 读 不 同 层 次 的 课 程 2. 分 级 教 及 分 修 读 要 求 生 须 获 得 大 英 语 ( 一 ) 至 ( 四 )12 分 及 英 语 专 题 课 1 分, 共 13 分 级 别 大 一 上 (3 分 ) 大 一 下 (3 分 ) 大 二 上 (3 分 ) 大 二 下 (3 分 ) 大 二 上 下 (1 分 ) 一 级 起 读 大 英 语 ( 一 ) 大 英 语 ( 二 ) 大 英 语 ( 三 ) 大 英 语 ( 四 ) 英 语 专 题 课 二 级 起 读 大 英 语 ( 二 ) 大 英 语 ( 三 ) 大 英 语 ( 四 ) 英 语 专 题 课 [ 可 免 修 并 获 大 英 语 ( 一 ) 3 分 ] 三 级 起 读 [ 可 免 修 并 获 大 英 语 ( 一 ) ( 二 ) 共 6 分 ] 大 英 语 ( 三 ) 大 英 语 ( 四 ) 英 语 专 题 课 生 在 校 期 间 除 第 一 期 外 均 可 报 名 参 加 全 国 大 英 语 四 级 考 试 ( 以 下 简 称 CET4) 若 成 绩 达 到 全 国 大 英 语 四 六 级 考 试 中 心 规 定 的 合 格 分 数 线 者, 可 获 得 已 修 读 但 未 通 过 的 大 英 语 ( 一 ) 至 ( 四 ) 课 程 分 CET4 成 绩 540 分 的 生, 可 自 愿 申 请 免 修 下 一 期 大 英 语 相 应 级 别 的 课 程, 获 得 3 分 成 绩 未 达 要 求 者 则 需 要 继 续 修 读 后 续 大 英 语 相 应 级 别 的 课 程 并 获 得 相 应 分 1 分 的 英 语 专 题 不 可 免 修 第 三 四 期, 每 位 生 可 根 据 自 已 的 习 计 划 和 兴 趣 需 要, 须 选 择 修 读 英 语 专 题 课 程, 并 获 相 应 分 第 三 四 期 期 初, 教 务 处 根 据 生 申 请 CET4 成 绩 对 下 一 期 免 修 的 大 英 语 课 程 分 予 以 认 定 凡 免 修 的 大 英 语 课 程, 不 计 绩 点 若 生 希 望 得 到 成 绩 绩 点, 必 须 通 过 修 读 相 应 的 大 英 语 课 程 才 能 获 得 福 州 大 教 务 处 2015 年 6 月 1

福 州 大 大 信 息 技 术 基 础 分 级 教 实 施 方 案 一 指 导 思 想 近 年 来, 高 等 院 校 在 校 生 的 数 量 不 断 增 加 且 呈 现 多 层 次 性 生 来 自 不 同 的 地 区, 计 算 机 基 础 和 接 受 能 力 也 不 相 同, 对 于 大 信 息 技 术 基 础 课, 我 校 拟 推 行 有 针 对 性 的 分 级 教 对 不 同 层 次 的 生 进 行 分 级 教, 以 适 应 个 人 的 习 进 度, 充 分 调 动 生 习 的 积 极 性 和 发 挥 生 个 人 的 习 潜 能 二 实 施 方 案 我 校 拟 从 2013 级 起 试 行 大 信 息 技 术 基 础 分 级 教 具 体 做 法 为 : 全 体 非 计 算 机 网 络 工 程 信 息 安 全 专 业 的 新 生 在 入 报 到 后 的 周 末 参 加 分 级 摸 底 测 试, 试 卷 题 型 和 难 度 与 福 建 省 计 算 机 等 级 考 试 相 当 分 级 考 试 成 绩 合 格 者, 将 取 得 该 门 课 程 分 并 可 免 修 该 门 课 程 期 末 时 可 自 愿 报 名 参 加 福 建 省 计 算 机 等 级 一 级 考 试, 考 试 通 过 者 取 得 省 计 算 机 等 级 一 级 考 试 合 格 证 书 分 级 考 试 成 绩 不 合 格 者, 在 第 一 期 修 习 该 门 课 程, 期 末 必 须 报 名 参 加 省 计 算 机 等 级 一 级 考 试, 成 绩 做 为 期 末 考 试 成 绩 省 计 算 机 等 级 一 级 考 试 成 绩 合 格 者, 获 得 该 门 课 程 分 并 取 得 相 应 的 合 格 证 书, 不 合 格 者 在 校 四 年 期 间 均 可 再 报 名 参 加 省 计 算 机 等 级 一 级 考 试 第 二 期 起 再 根 据 各 专 业 实 际 安 排 情 况 修 读 二 级 语 言 课 程 三 教 改 革 物 信 院 对 大 信 息 技 术 基 础 这 门 课 程 进 行 教 改 革 : 将 该 门 课 程 列 入 专 业 选 修 课 中, 不 计 分 由 物 信 院 根 据 该 院 生 的 具 体 情 况 进 行 辅 导, 并 要 求 必 须 通 过 福 建 省 计 算 机 等 级 一 级 考 试 四 实 施 对 象 本 实 施 方 案 适 用 对 象 为 我 校 2013 级 起 非 计 算 机 专 业 网 络 工 程 信 息 安 全 的 生 教 务 处 二 0 一 四 年 四 月 十 六 日 2

信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 培 养 方 案 一 制 和 授 予 位 1 制 : 四 年 2 授 予 位 : 工 士 位 二 培 养 目 标 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 培 养 具 备 扎 实 的 数 理 理 论 现 代 经 济 管 理 理 论 基 础 计 算 机 应 用 及 较 强 的 中 英 文 沟 通 能 力, 掌 握 信 息 管 理 和 信 息 系 统 的 基 本 理 论 基 础 知 识 和 应 用 系 统 开 发 技 能, 并 有 一 定 的 信 息 系 统 和 信 息 资 源 开 发 利 用 实 践 经 历 和 研 究 能 力 的 宽 口 径, 厚 基 础 的 高 层 次 高 素 质 的 复 合 型 专 业 人 才 生 毕 业 后, 可 在 政 府 机 构 企 事 业 单 位 商 业 金 融 各 类 专 业 机 构 等 领 域 以 及 教 和 科 研 单 位 从 事 应 用 信 息 技 术 支 持 管 理 信 息 资 源 组 织 管 理 信 息 系 统 构 建 实 施 和 维 护 等 工 作 三 业 务 基 本 要 求 通 过 习, 使 生 系 统 掌 握 信 息 管 理 和 信 息 系 统 等 方 面 相 关 知 识 和 能 力, 具 有 扎 实 的 自 然 科 基 础 较 好 的 人 文 社 会 科 基 础 和 外 语 综 合 能 力, 具 有 综 合 运 用 前 述 的 知 识 从 事 实 际 工 作 的 基 本 能 力, 具 有 运 用 计 算 机 辅 助 解 决 管 理 问 题 的 基 本 能 力, 具 有 初 步 的 科 研 究 能 力 四 主 干 课 程 管 理 经 济 会 计 原 理 管 理 运 筹 计 算 机 原 理 操 作 系 统 离 散 数 数 据 库 原 理 及 应 用 高 级 程 序 设 计 语 言 计 算 机 网 络 管 理 信 息 系 统 信 息 系 统 开 发 工 具 系 统 分 析 与 设 计 面 向 对 象 程 序 设 计 五 毕 业 最 低 分 要 求 课 程 类 别 分 数 占 课 内 教 总 分 百 分 比 课 堂 教 必 修 课 程 选 修 课 程 公 共 基 础 课 51.5 36.43% 科 基 础 课 32 22.86% 专 业 限 定 选 修 课 30 21.42% 专 业 选 修 课 20.5 15.00% 全 校 性 选 修 课 6 4.29% 小 计 140 100% 集 中 性 实 践 环 节 22 毕 业 实 习 和 毕 业 设 计 18 合 计 180 3

六 课 程 设 置 各 教 环 节 安 排 1 必 修 课 程 (1) 公 共 基 础 必 修 课 时 数 按 期 分 配 周 时 开 课 单 位 课 程 名 称 分 总 时 其 中 第 1 年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 实 验 上 机 1 2 1 2 1 2 1 2 马 院 思 想 道 德 修 养 与 法 律 基 础 2 32 2 马 院 中 国 近 现 代 史 纲 要 1.5 24 2 马 院 马 院 毛 泽 东 思 想 和 中 国 特 色 社 会 主 义 理 论 体 系 概 论 ( 上 ) 毛 泽 东 思 想 和 中 国 特 色 社 会 主 义 理 论 体 系 概 论 ( 下 ) 2 32 2 2 32 2 马 院 马 克 思 主 义 基 本 原 理 2 32 2 生 处 形 势 与 政 策 A 1 16 2 生 处 形 势 与 政 策 B 1 16 2 体 育 部 体 育 A 1 24 2 体 育 部 体 育 B 1 24 2 体 育 部 体 育 C 1 24 2 体 育 部 体 育 D 1 24 2 军 事 军 事 理 论 1.5 36 2 外 语 大 英 语 ( 一 ) 3 48 4 外 语 大 英 语 ( 二 ) 3 48 4 外 语 大 英 语 ( 三 ) 3 48 3 外 语 大 英 语 ( 四 ) 3 48 3 外 语 英 语 拓 展 课 1 16 3 数 计 高 等 数 B( 上 ) 5 80 6 数 计 高 等 数 B( 下 ) 5.5 88 6 数 计 线 性 代 数 2 32 2 数 计 概 率 论 与 数 理 统 计 3 48 3 数 计 大 信 息 技 术 基 础 2 40 24 3 数 计 高 级 语 言 程 序 设 计 (C 语 言 ) 4 64 35 4 小 计 51.5 876 59 21 18 17 9 4

(2) 科 基 础 必 修 课 时 数 按 期 分 配 周 时 开 课 单 位 课 程 名 称 分 总 时 其 中 第 1 年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 实 验 上 机 1 2 1 2 1 2 1 2 管 院 科 导 论 1 16 2 经 管 面 向 对 象 程 序 设 计 (JAVA) 3.5 56 16 3 经 管 管 理 信 息 系 统 2.5 40 18 2 经 管 管 理 3 48 3 经 管 计 算 机 组 成 原 理 4 64 24 4 经 管 管 理 经 济 3 3 经 管 会 计 原 理 3 48 3 经 管 离 散 数 (Discrete Mathematics) 2.5 40 3 经 管 财 务 管 理 3 48 3 经 管 统 计 3 48 3 经 管 运 筹 3.5 56 8 3 小 计 32 512 34 32 2 10 12 9 2 2 选 修 课 程 (1) 专 业 限 定 选 修 课 ( 须 修 够 30 分 ) 时 数 按 期 分 配 周 时 开 课 单 位 课 程 名 称 分 总 时 其 中 第 1 年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 实 验 上 机 1 2 1 2 1 2 1 2 经 管 数 据 库 原 理 与 应 用 A 3 48 16 3 经 管 数 据 结 构 A 3 48 16 3 经 管 操 作 系 统 (Operating System) 3 48 8 4 经 管 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 3 48 16 3 5

经 管 计 算 机 网 络 3 48 16 3 经 管 软 件 工 程 3 48 16 3 经 管 管 理 系 统 工 程 2 32 2 经 管 信 息 系 统 开 发 工 具 A 4 64 24 4 经 管 信 息 系 统 分 析 与 设 计 3 48 16 3 经 管 信 息 系 统 案 例 分 析 2 32 2 经 管 专 家 系 列 讲 座 1 16 2 (2) 专 业 选 修 课 ( 须 修 够 20.5 分 ) 时 数 按 期 分 配 周 时 开 课 单 位 课 程 名 称 分 总 时 实 验 其 中 上 机 第 1 年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 1 2 1 2 1 2 1 2 经 管 IT 项 目 管 理 2.5 40 8 3 经 管 多 媒 体 应 用 技 术 2 32 8 2 经 管 软 件 测 试 技 术 (Software Testing Technology ) 2 32 2 经 管 风 险 管 理 2 32 2 经 管 商 务 智 能 (Business Intelligence) 2 32 8 2 经 管 工 业 工 程 2 32 2 经 管 技 术 经 济 2 32 2 经 管 运 营 管 理 3 48 3 经 管 系 统 建 模 与 仿 真 2 32 16 2 经 管 供 应 链 质 量 管 理 2 32 2 经 管 客 户 关 系 管 理 B 2 32 2 经 管 企 业 资 源 规 划 (ERP) 2.5 40 16 3 经 管 信 息 系 统 安 全 与 防 护 2 32 2 经 管 信 息 系 统 规 划 2 32 2 经 管 信 息 资 源 管 理 2 32 2 经 管 会 计 信 息 系 统 2 32 2 经 管 决 策 支 持 系 统 (Decision Support System ) 2 32 2 经 管 SAS 数 据 分 析 3 48 20 3 6

时 数 按 期 分 配 周 时 开 课 单 位 课 程 名 称 分 总 时 其 中 实 上 验 机 第 1 年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 1 2 1 2 1 2 1 2 经 管 SPSS 分 析 基 础 2 32 16 2 经 管 数 据 模 型 与 决 策 2 32 2 经 管 物 流 与 供 应 链 管 理 2 32 2 经 管 搜 索 引 擎 原 理 及 应 用 (Search Engine Principles and Applications) 2 32 2 经 管 电 子 商 务 支 付 与 安 全 2 32 2 经 管 动 态 网 页 设 计 2.5 40 16 3 经 管 移 动 商 务 理 论 及 应 用 2 32 16 2 经 管 云 计 算 技 术 及 应 用 2 32 2 经 管 物 联 网 技 术 与 应 用 2 32 2 经 管 电 子 商 务 (E-Commerce) 2 32 2 经 管 经 管 经 管 竞 争 情 报 (Competitive Intelligence) 信 息 分 析 与 决 策 (Information Analysis and Decision) 信 息 组 织 (Information Organization) 2.5 40 4 2 32 2 2 32 2 (3) 全 校 性 选 修 课 自 然 科 类 工 程 技 术 类 共 须 修 够 6 分 3 集 中 性 实 践 环 节 实 践 必 修 开 课 单 位 课 程 名 称 第 1 年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 分 1 2 1 2 1 2 1 2 马 院 思 政 原 著 导 读 2.5 马 院 思 政 课 实 践 2 军 事 军 事 训 练 1.5 机 电 中 心 机 电 工 程 训 练 A 2 经 管 科 名 著 阅 读 2 经 管 经 管 面 向 对 象 的 系 统 开 发 与 设 计 (Object-oriented System Development and Design) 运 筹 课 程 设 计 (Operations Research Course Design) 1 1 7

经 管 会 计 原 理 模 拟 实 验 1 经 管 专 业 实 习 6 经 管 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 课 程 实 习 1 经 管 信 息 系 统 设 计 课 程 设 计 1 管 院 信 息 系 统 开 发 工 具 课 程 设 计 1 小 计 22 4 毕 业 实 习 和 毕 业 设 计 教 安 排 ( 共 计 18 分 ) (1) 毕 业 实 习,8 分 (2) 毕 业 设 计,10 分 七 其 他 生 在 修 完 毕 业 最 低 分 180 之 外, 还 必 须 修 读 大 生 职 业 生 涯 规 划 与 管 理 (1 分 ) 大 生 就 业 指 导 (1 分 ) 大 生 心 理 健 康 教 育 (2 分 ) 三 门 课 程 以 上 课 程 不 列 入 按 分 计 算 的 课 程 范 围, 但 生 必 须 取 得 合 格 成 绩 后 才 能 准 予 毕 业 八 备 注 全 院 其 他 各 专 业 科 基 础 课 专 业 课 和 专 业 选 修 课 都 可 作 为 本 专 业 的 专 业 选 修 8

信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 简 介 祝 贺 你 成 为 一 名 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 的 子, 你 将 由 此 进 入 知 识 的 海 洋, 在 信 息 社 会 开 始 你 的 梦 想 之 旅, 打 造 你 辉 煌 而 又 灿 烂 的 一 生 在 知 识 经 济 时 代, 信 息 资 源 价 值 凸 显, 管 理 人 员 和 行 政 首 脑 必 须 有 效 地 利 用 信 息, 不 然 就 难 以 立 足 于 不 败 之 地 因 此 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 也 就 应 运 而 生 了 本 专 业 主 要 研 究 信 息 管 理 以 及 信 息 系 统 分 析 设 计 实 施 管 理 和 评 价 等 方 面 的 基 本 理 论 和 方 法 简 而 言 之, 就 是 从 信 息 资 源 中 挖 掘 财 富 现 代 社 会 正 是 信 息 化 社 会, 大 量 纷 繁 的 信 息 如 何 管 理, 并 且 从 中 获 得 有 效 的 信 息, 正 是 本 专 业 的 研 究 重 点 21 世 纪 是 信 息 科 技 术 飞 跃 发 展 的 时 代, 信 息 技 术 在 经 济 管 理 领 域 应 用 广 泛, 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 培 养 的 人 才 将 受 到 人 才 市 场 的 青 睐 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 是 信 息 技 术 与 管 理 科 相 结 合 的 交 叉 性 跨 科 复 合 型 专 业 本 专 业 人 才 培 养 目 标 是 将 生 培 养 成 具 备 坚 实 的 数 理 理 论 基 础 扎 实 的 现 代 经 济 管 理 理 论 基 础 与 计 算 机 应 用 能 力, 及 较 强 的 中 英 文 沟 通 能 力, 掌 握 应 用 系 统 思 想 和 信 息 系 统 分 析 与 设 计 方 法 以 及 信 息 管 理 等 方 面 的 知 识 与 能 力, 能 在 国 家 各 级 管 理 部 门 工 商 企 业 金 融 机 构 科 研 单 位 等 部 门 从 事 信 息 管 理 以 及 信 息 系 统 分 析 设 计 实 施 管 理 和 评 价 等 方 面 的 高 级 专 门 人 才 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 的 主 干 科 是 管 理 经 济 和 计 算 机 科, 主 干 课 程 包 括 : 宏 观 经 济 微 观 经 济 会 计 原 理 管 理 运 筹 计 算 机 组 成 原 理 操 作 系 统 离 散 数 据 数 据 库 原 理 及 应 用 面 向 对 象 程 序 设 计 计 算 机 网 络 管 理 信 息 系 统 信 息 系 统 开 发 工 具 系 统 分 析 与 设 计 等 为 了 适 应 信 息 社 会 的 高 标 准 高 要 求, 迎 合 海 西 建 设 发 展 的 潮 流, 本 校 有 针 对 性 的 为 信 息 管 理 与 信 息 系 统 设 置 了 三 个 培 养 方 向 : 信 息 资 源 管 理 信 息 系 统 开 发 业 务 流 程 管 理 ( 应 用 信 息 技 术 支 持 企 事 业 经 营 ) 9

信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 培 养 方 案 解 读 ( 一 ) 专 业 人 才 培 养 的 指 导 思 想 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 是 信 息 技 术 与 管 理 科 相 结 合 的 交 叉 性 跨 科 复 合 型 专 业, 专 业 人 才 培 养 必 须 结 合 校 实 情 以 服 务 社 会 经 济 建 设 需 要, 下 列 5 方 面 原 则 作 为 制 定 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 人 才 培 养 方 案 的 指 导 思 想 : 1. 面 向 海 峡 西 岸 建 设 需 要, 培 养 社 会 需 求 的 专 业 人 才 ; 2. 构 建 公 共 基 础 教 平 台, 宽 口 径 厚 基 础 高 效 率 培 养 信 息 管 理 人 才 ; 3. 依 托 校 工 科 背 景, 培 养 具 有 工 科 背 景 的 复 合 型 人 才 ; 4. 依 托 实 习 基 地, 注 重 实 践 能 力 培 养 ; 5. 适 应 全 球 经 济 一 体 化 需 求, 培 养 具 有 国 际 视 野 的 信 息 管 理 人 才 ( 二 ) 培 养 目 标 和 业 务 基 本 要 求 说 明 1 培 养 目 标 和 就 业 方 向 说 明 培 养 具 备 扎 实 的 数 理 理 论 现 代 经 济 管 理 理 论 基 础 较 强 计 算 机 应 用 能 力 及 中 英 文 沟 通 能 力, 掌 握 信 息 管 理 和 信 息 系 统 的 基 本 理 论 基 础 知 识 和 应 用 系 统 开 发 技 能, 并 有 一 定 的 信 息 系 统 和 信 息 资 源 开 发 利 用 实 践 经 历 和 研 究 能 力 的 宽 口 径, 厚 基 础 的 高 层 次 高 素 质 的 从 事 信 息 管 理 信 息 系 统 分 析 设 计 开 发 的 复 合 型 专 业 人 才 生 毕 业 后, 可 在 各 类 企 事 业 和 党 政 机 关 单 位 从 事 信 息 资 源 组 织 管 理 信 息 系 统 构 建 实 施 和 维 护 等 工 作 ; 可 在 软 件 企 业 从 事 信 息 系 统 的 分 析 设 计 开 发 与 实 施 工 作 ; 还 可 在 咨 询 机 构 从 事 企 业 信 息 化 的 咨 询 工 作 主 要 工 作 岗 位 有 : 信 息 资 源 管 理 ( 信 息 主 管 ) 信 息 系 统 开 发 ( 系 统 工 程 师 ) 和 业 务 流 程 管 理 ( 应 用 信 息 技 术 支 持 企 事 业 运 营 管 理 岗 位 ) 等 2 毕 业 应 获 得 的 基 本 能 力 和 知 识 1. 坚 实 的 数 理 理 论 基 础 扎 实 的 现 代 经 济 管 理 理 论 基 础 和 较 强 的 中 英 文 沟 通 能 力 ; 2. 掌 握 信 息 管 理 和 信 息 系 统 的 基 本 理 论 基 础 知 识 ; 3. 掌 握 信 息 系 统 的 分 析 方 法 设 计 方 法 和 实 现 技 术 ; 4 掌 握 管 理 系 统 建 模 和 计 算 机 仿 真 技 术 5. 具 有 信 息 组 织 分 析 研 究 传 播 与 开 发 利 用 的 基 本 能 力 ; 6. 具 有 综 合 运 用 所 知 识 分 析 和 解 决 问 题 的 基 本 能 力 ; 7. 了 解 本 专 业 相 关 领 域 的 发 展 动 态 ; 8. 掌 握 文 献 检 索 资 料 查 询 搜 集 的 基 本 方 法, 具 有 一 定 的 科 研 和 实 际 工 作 能 力 ( 三 ) 岗 位 专 业 能 力 分 析 和 课 程 体 系 结 构 课 程 体 系 的 建 立 围 绕 培 养 信 息 资 源 管 理 ( 信 息 主 管 ) 信 息 系 统 开 发 ( 系 统 工 程 师 ) 和 业 务 流 程 管 理 ( 应 用 信 息 技 术 支 持 企 事 业 运 营 管 理 岗 位 ) 三 方 面 专 业 人 才 10

1 岗 位 专 业 能 力 和 课 程 设 置 岗 位 专 业 能 力 和 课 程 设 置 如 表 1 所 示 岗 位 专 业 能 力 要 求 设 置 课 程 专 业 课 程 公 共 课 程 岗 位 专 业 能 力 要 求 设 置 课 程 专 业 课 程 公 共 课 程 表 1 岗 位 专 业 能 力 和 课 程 设 置 分 析 表 信 息 资 源 管 理 信 息 资 源 管 理 数 据 分 析 与 利 用 信 息 安 全 管 理 信 息 资 源 管 理 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 企 业 资 源 计 划 云 计 算 技 术 及 应 用 竞 争 情 报 商 务 智 能 系 统 建 模 与 仿 真 数 据 模 型 与 决 策 SAS 数 据 分 析 SPSS 分 析 基 础 信 息 分 析 与 决 策 信 息 系 统 安 全 及 防 护 信 息 资 源 管 理 电 子 商 务 安 全 与 风 险 管 理 大 信 息 技 术 基 础 高 级 语 言 程 序 设 计 (C 语 言 ) 计 算 机 应 用 技 术 面 向 对 象 程 序 设 计 (JAVA) 操 作 系 统 离 散 数 数 据 库 原 理 与 应 用 数 据 结 构 计 算 机 组 成 原 理 计 算 机 网 络 软 件 工 程 管 理 宏 观 经 济 微 观 经 济 会 计 原 理 运 筹 统 计 等 信 息 系 统 开 发 系 统 分 析 系 统 设 计 数 据 库 设 计 系 统 集 成 信 息 系 统 分 析 与 设 计 信 息 系 统 规 划 信 息 系 统 开 发 工 具 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 运 营 管 理 等 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 信 息 系 统 分 析 与 设 计 信 息 系 统 开 发 工 具 等 信 息 系 统 开 发 工 具 IT 项 目 管 理 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 云 计 算 技 术 及 应 用 大 信 息 技 术 基 础 高 级 语 言 程 序 设 计 (C 语 言 ) 计 算 机 应 用 技 术 面 向 对 象 程 序 设 计 (JAVA) 操 作 系 统 离 散 数 数 据 库 原 理 与 应 用 数 据 结 构 计 算 机 组 成 原 理 计 算 机 网 络 软 件 工 程 管 理 宏 观 经 济 微 观 经 济 会 计 原 理 运 筹 统 计 等 岗 位 业 务 流 程 管 理 ( 应 用 信 息 技 术 支 持 企 事 业 经 营 ) 专 业 能 力 要 求 经 营 管 理 流 程 分 析 诊 断 信 息 化 管 理 实 施 设 置 课 程 专 业 课 程 公 共 课 程 运 营 管 理 物 流 与 供 应 链 管 理 客 户 关 系 管 理 营 销 管 理 成 本 管 理 等 系 统 建 模 与 仿 真 数 据 模 型 与 决 策 等 IT 项 目 管 理 软 件 工 程 信 息 系 统 规 划 云 计 算 技 术 及 应 用 等 大 信 息 技 术 基 础 高 级 语 言 程 序 设 计 (C 语 言 ) 计 算 机 应 用 技 术 面 向 对 象 程 序 设 计 (JAVA) 操 作 系 统 离 散 数 数 据 库 原 理 与 应 用 数 据 结 构 计 算 机 组 成 原 理 计 算 机 网 络 软 件 工 程 管 理 宏 观 经 济 微 观 经 济 会 计 原 理 运 筹 统 计 等 ( 四 ) 课 程 体 系 结 构 根 据 专 业 特 点 将 课 程 体 系 分 为 人 文 素 质 数 理 理 论 管 理 科 信 息 技 术 科 交 叉 融 合 应 用 五 个 模 块 1. 人 文 素 质 模 块 培 养 审 美 能 力 形 象 思 维 能 力 心 理 承 受 能 力 中 英 文 沟 通 能 力, 提 高 个 体 素 质 职 业 意 识 和 职 业 道 德 水 平 主 要 课 程 包 括 : 马 列 课 德 育 课 及 文 化 素 质 教 育 类 课 体 育 大 英 语 军 事 训 练 2. 数 理 理 论 模 块 培 养 数 分 析 数 建 模 等 抽 象 思 维 能 力, 主 要 课 程 包 括 : 高 等 数 概 率 论 与 数 理 统 计 线 性 代 数 运 筹 统 计 等 3. 管 理 科 模 块 涉 及 管 理 经 济 基 础 理 论 和 应 用 知 识 和 工 具, 培 养 生 企 业 管 理 能 力 和 系 统 分 析 能 力, 主 要 课 程 包 括 : 管 理 组 织 行 为 会 计 原 理 成 本 管 理 市 场 营 销 宏 观 经 济 金 融 微 观 经 济 客 户 关 系 管 理 运 营 管 理 工 业 工 程 物 流 与 供 应 链 管 理 等 11

4. 信 息 技 术 模 块 涉 及 计 算 机 科 基 础 理 论 和 应 用 知 识 工 具, 培 养 信 息 资 源 开 发 管 理 能 力 编 程 能 力 信 息 系 统 分 析 与 设 计 能 力, 主 要 课 程 包 括 : 大 信 息 技 术 基 础 计 算 机 应 用 技 术 高 级 语 言 程 序 设 计 (C 语 言 ) 面 向 对 象 程 序 设 计 (JAVA) 离 散 数 操 作 系 统 数 据 库 原 理 与 应 用 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 算 法 与 数 据 结 构 计 算 机 组 成 原 理 计 算 机 网 络 信 息 系 统 规 划 信 息 资 源 管 理 竞 争 情 报 信 息 分 析 与 决 策 信 息 组 织 信 息 政 策 与 法 规 信 息 系 统 开 发 工 具 信 息 系 统 分 析 与 设 计 物 联 网 技 术 与 应 用 信 息 系 统 安 全 与 防 护 等 5. 科 交 叉 融 合 应 用 模 块 集 成 数 理 理 论 管 理 科 和 信 息 技 术 模 块, 培 养 专 业 应 用 能 力, 课 程 模 块 交 叉 融 合 关 系 如 图 1 所 示, 主 要 课 程 包 括 : 管 理 信 息 系 统 系 统 建 模 与 仿 真 软 件 工 程 商 务 智 能 IT 项 目 管 理 管 理 系 统 工 程 企 业 资 源 规 划 (ERP) 会 计 信 息 系 统 SAS 数 据 分 析 SPSS 分 析 基 础 结 构 方 程 建 模 数 据 模 型 与 决 策 博 弈 论 电 子 商 务 安 全 与 风 险 管 理 移 动 商 务 理 论 及 应 用 云 计 算 技 术 及 应 用 和 毕 业 设 计 ( 论 文 ) 等 ( 五 ) 教 实 施 计 划 课 程 体 系 教 实 施 计 划 1 信 息 资 源 管 理 方 向 课 程 体 系 信 息 资 源 管 理 课 程 体 系 培 养 生 掌 握 对 政 府 和 企 业 的 信 息 资 源 进 行 管 理 开 发 与 利 用 的 知 识 技 能, 要 求 生 重 点 掌 握 商 务 数 据 分 析 与 利 用 的 基 本 原 理 知 识 和 常 用 软 件 工 具 的 使 用 商 务 智 能 教 建 立 在 Oracle 数 据 挖 掘 平 台 上 教 实 施 计 划 如 图 1 所 示 12

2. 信 息 系 统 开 发 方 向 课 程 体 系 图 1 信 息 资 源 管 理 方 向 课 程 体 系 实 施 计 划 信 息 系 统 开 发 课 程 体 系 培 养 生 信 息 系 统 开 发 方 面 的 知 识 与 能 力, 教 实 施 计 划 如 图 2 所 示 图 2 信 息 系 统 开 发 方 向 课 程 体 系 实 施 计 划 信 息 系 统 开 发 系 列 课 程 让 生 尽 早 接 触 信 息 技 术, 第 一 年 设 置 信 息 技 术 基 础 高 级 语 言 程 序 设 计 课 程, 培 养 生 掌 握 基 本 编 程 技 能 ; 第 二 年 以 理 论 知 识 习 为 主, 同 时 利 用 生 在 第 一 年 掌 握 的 编 程 技 能 来 验 证 和 实 现 数 据 结 构 及 算 法 ; 第 三 年 以 培 养 生 信 息 系 统 开 发 实 践 技 能 为 主, 同 时 围 绕 信 息 系 统 平 台 开 发 技 术 来 安 排 信 息 系 统 规 划 分 析 与 设 计 等 基 本 理 论 的 习 前 三 年 的 课 程 结 束, 到 软 件 开 发 实 习 基 地 体 验 信 息 系 统 开 发 过 程, 并 培 养 生 掌 握 能 以 实 际 应 用 为 需 求 背 景 开 发 信 息 系 统 的 能 力 3. 业 务 流 程 管 理 方 向 课 程 体 系 业 务 流 程 管 理 方 向 培 养 信 息 化 企 业 经 营 管 理 人 才, 管 理 理 论 与 信 息 技 术 的 集 成 教 是 该 方 向 的 特 色, 而 集 成 教 一 直 是 困 扰 本 专 业 的 主 要 问 题 之 一, 其 根 源 之 一 是 生 对 于 应 用 信 息 技 术 的 现 代 企 业 经 营 模 式 缺 乏 足 够 的 认 识 为 克 服 该 问 题, 我 们 制 定 了 如 图 3 所 示 的 教 实 施 体 系, 以 循 序 渐 进 习 方 式 加 强 实 践 教, 强 调 教 环 境 与 实 际 工 作 环 境 的 一 致 性, 在 教 中 使 用 SAP(SAP 是 全 球 最 大 的 企 业 管 理 和 协 同 商 务 解 决 方 案 供 应 商 ) 最 新 技 术 解 决 方 案 教 工 具 和 资 源, 使 生 理 解 信 息 化 企 业 经 营, 培 养 战 略 性 思 维, 同 时 注 重 生 分 析 解 决 问 题 实 践 动 手 能 力 的 培 养, 使 生 在 走 出 校 门 之 前 就 拥 有 市 场 急 需 的 信 息 化 企 业 经 营 管 理 能 力 13

( 五 ) 教 质 量 保 证 计 划 图 3 业 务 流 程 管 理 方 向 课 程 体 系 实 施 计 划 为 达 到 培 养 目 标 和 人 才 规 格 要 求, 采 取 三 方 面 的 保 证 计 划 : 1. 力 求 教 内 容 反 映 科 发 展 前 沿 动 态, 与 国 际 接 轨, 采 取 具 体 措 施 包 括 : (1) 课 程 采 用 最 新 教 材 (2) 与 课 程 习 有 关 的 应 用 软 件 如 平 台 开 发 软 件 辅 助 软 件 工 程 软 件 数 据 库 管 理 软 件 运 筹 优 化 软 件 计 算 机 仿 真 软 件 和 数 据 挖 掘 软 件 等, 均 采 用 市 场 主 流 工 具 软 件 (3) 与 国 内 外 技 术 领 先 软 件 开 发 商 建 立 合 作 联 盟 计 划 目 前 我 们 与 全 球 最 大 的 企 业 管 理 和 协 同 商 务 解 决 方 案 供 应 商 SAP 签 订 大 联 盟 计 划,SAP 提 供 在 教 中 使 用 ERP 最 新 技 术 和 解 决 方 案 的 机 会, 提 供 必 须 的 教 工 具 和 资 源, 以 强 化 生 的 习 经 验, 更 好 的 理 解 使 用 信 息 技 术 支 持 业 务 流 程 整 合, 培 养 战 略 性 思 维 2. 教 形 式 场 所 多 样 化, 提 高 生 实 践 动 手 能 力, 达 到 综 合 运 用 知 识 的 目 的, 具 体 措 施 包 括 : (1) 充 分 依 托 校 工 科 背 景, 培 养 具 有 工 科 背 景 的 复 合 型 人 才 ; (2) 利 用 管 理 院 ERP 实 验 室 数 据 挖 掘 与 商 务 智 能 实 验 室 开 展 相 关 课 程 实 验 ; (3) 鼓 励 生 参 加 教 师 课 题 研 究 ; (4) 与 国 内 企 业 管 理 实 践 相 结 合, 一 方 面 从 企 业 界 聘 请 多 名 兼 职 教 师 定 期 来 校 为 生 作 专 题 系 列 讲 座, 或 开 设 不 少 于 16 时 的 课 程, 另 一 方 面, 在 企 业 建 立 实 习 基 地, 由 教 师 带 队 参 加 课 程 实 践, 为 生 提 14

供 习 先 进 技 术 的 条 件, 并 增 加 就 业 机 会 ; (5) 依 托 计 算 机 网 络, 构 建 网 络 在 线 教 平 台 在 平 台 上, 每 位 教 师 均 有 自 己 的 账 号 去 创 建 属 于 自 己 的 教 辅 助 站 点 ; 允 许 教 师 自 己 创 建 课 件 等 资 料 共 享 文 件 夹, 并 可 设 置 允 许 访 问 的 对 象 ; 允 许 教 师 自 己 创 建 平 时 测 验 系 统, 不 仅 可 提 升 生 习 效 果, 也 达 到 数 据 积 累 的 效 果 ; 实 现 远 程 的 课 程 教 期 末 复 习 平 时 辅 导, 包 括 视 频 语 音 文 件 共 享 授 课 过 程 多 媒 体 录 制 等 功 能, 较 大 限 度 地 减 少 因 为 大 城 而 带 来 的 师 生 距 离 感 3. 教 过 程 监 控 培 养 方 案 中 的 每 一 门 课 程 都 围 绕 岗 位 能 力 需 求 而 设 置, 有 着 各 自 不 同 的 作 用, 任 课 教 师 可 结 合 自 身 特 点, 在 保 证 课 程 标 准 的 前 提 下 讲 授 课 程, 从 而 积 极 发 挥 教 师 主 观 能 动 性, 使 课 程 教 能 反 映 最 新 发 展 动 态, 但 为 使 课 程 教 不 偏 离 专 业 培 养 方 向, 需 对 教 大 纲 教 过 程 进 行 监 控 通 过 实 施 以 上 三 个 方 面 的 保 证 计 划, 实 现 培 养 目 标, 将 使 生 在 走 出 校 门 之 前 就 掌 握 了 市 场 急 需 的 知 识 能 力, 从 而 提 升 职 场 竞 争 力 15

管 理 院 信 息 管 理 与 信 息 系 统 专 业 课 程 安 排 表 第 一 年 第 一 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 科 导 论 科 基 础 必 修 1 2 4-12 考 查 思 想 道 德 修 养 与 法 律 基 础 公 共 基 础 必 修 2 2 4-16 考 试 中 国 近 现 代 史 纲 要 公 共 基 础 必 修 1.5 2 4-15 考 试 体 育 A 公 共 基 础 必 修 1 2 4-15 考 试 军 事 理 论 公 共 基 础 必 修 1.5 2 4-19 考 试 大 英 语 ( 一 ) 公 共 基 础 必 修 3 4 4-16 考 试 高 等 数 B( 上 ) 公 共 基 础 必 修 5 6 4-16 考 试 大 信 息 基 础 公 共 基 础 必 修 2 3 4-15 考 试 军 事 训 练 实 践 必 修 1.5 2-3 考 查 小 计 18.5 25 第 一 年 第 二 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 管 理 科 基 础 必 修 课 3 3 1-16 考 试 宏 观 经 济 B 科 基 础 必 修 课 3 3 1-16 考 试 微 观 经 济 B 科 基 础 必 修 课 3 3 1-16 考 试 体 育 B 公 共 基 础 必 修 1 2 1-12 考 试 大 英 语 ( 二 ) 公 共 基 础 必 修 3 4 1-14 考 试 高 等 数 B( 下 ) 公 共 基 础 必 修 5.5 6 1-14 考 试 线 性 代 数 公 共 基 础 必 修 2 2 1-16 考 试 高 级 语 言 程 序 设 计 (C 语 言 ) 公 共 基 础 必 修 4 4 1-14 考 试 思 政 原 著 导 读 实 践 必 修 2.5 18(4)-20 考 查 小 计 27 27 第 二 年 第 一 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 会 计 原 理 科 基 础 必 修 3 3 1-16 考 试 离 散 数 科 基 础 必 修 2.5 3 1-14 考 试 财 务 管 理 科 基 础 必 修 3 3 1-16 考 试 统 计 A 科 基 础 必 修 3 3 1-16 考 试 运 筹 科 基 础 必 修 3.5 3 1-16 考 试 会 计 原 理 模 拟 实 验 实 践 必 修 1 20 考 查 毛 泽 东 思 想 和 中 国 特 色 社 会 主 义 理 论 体 系 概 论 ( 上 ) 公 共 基 础 必 修 2 2 1-16 考 试 马 克 思 主 义 基 本 原 理 公 共 基 础 必 修 2 2 1-16 考 试 形 势 与 政 策 A 公 共 基 础 必 修 1 2 1-8 考 试 体 育 C 公 共 基 础 必 修 1 2 1-12 考 试 16

课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 大 英 语 ( 三 ) 公 共 基 础 必 修 3 3 1-16 考 试 英 语 拓 展 课 公 共 基 础 必 修 1 概 论 论 与 数 理 统 计 公 共 基 础 必 修 3 3 1-16 考 试 专 业 选 修 2 门 小 计 29 29 第 二 年 第 二 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 面 向 对 象 程 序 设 计 (JAVA) 科 基 础 必 修 3.5 3 1-16 考 试 数 据 库 原 理 与 应 用 A 专 业 限 定 选 修 3 3 1-16 考 试 操 作 系 统 专 业 限 定 选 修 2.5 4 1-12 考 试 数 据 结 构 A 专 业 限 定 选 修 3 3 1-16 考 试 计 算 机 组 成 原 理 专 业 限 定 选 修 4 4 1-16 考 试 科 名 著 阅 读 ( 上 ) 实 践 必 修 2 1-18 考 查 毛 泽 东 思 想 与 中 国 特 色 社 会 主 义 理 论 体 系 概 论 ( 下 ) 公 共 基 础 必 修 2 2 1-16 考 试 形 势 与 政 策 B 公 共 基 础 必 修 1 2 1-8 考 试 体 育 D 公 共 基 础 必 修 1 2 1-12 考 试 大 英 语 ( 四 ) 公 共 基 础 必 修 3 3 1-14 考 试 思 政 课 实 践 实 践 必 修 2 17-18 考 查 机 电 工 程 训 练 A 实 践 必 修 2 19-20 考 查 专 业 选 修 4 门 小 计 26.5 22 第 三 年 第 一 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 管 理 信 息 系 统 科 基 础 必 修 2.5 3 1-14 考 试 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 专 业 限 定 选 修 3 3 1-16 考 试 计 算 机 网 络 专 业 限 定 选 修 3 3 1-16 考 试 软 件 工 程 专 业 限 定 选 修 3 3 1-16 考 试 信 息 系 统 开 发 工 具 A 专 业 限 定 选 修 4 4 1-16 考 试 Oracle 数 据 库 系 统 管 理 与 应 用 开 发 课 程 实 习 实 践 必 修 1 19 考 查 信 息 系 统 开 发 工 具 课 程 设 计 实 践 必 修 1 20 考 查 专 业 选 修 9 门 小 计 17.5 16 第 三 年 第 二 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 信 息 系 统 分 析 与 设 计 专 业 限 定 选 修 3 3 1-16 考 试 科 名 著 阅 读 ( 下 ) 实 践 必 修 2 1-18 考 查 信 息 系 统 设 计 课 程 设 计 实 践 必 修 1 20 考 查 17

专 业 选 修 小 计 6 3 10 门 第 四 年 第 一 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 商 务 智 能 专 业 限 定 选 修 2 3 1-12 考 试 物 联 网 技 术 与 应 用 专 业 限 定 选 修 2 3 1-12 考 试 专 家 系 列 讲 座 ( 必 选 ) 专 业 限 定 选 修 1 2 1-8 考 查 专 业 实 习 实 践 必 修 6 15-20 考 查 毕 业 论 文 毕 业 设 计 3 12-14 考 查 专 业 选 修 6 门 小 计 14 8 第 四 年 第 二 期 课 程 名 称 课 程 性 质 分 周 时 开 课 起 止 周 考 核 方 式 备 注 毕 业 实 习 毕 业 实 习 8 1-8 考 查 毕 业 论 文 毕 业 设 计 7 9-16 考 查 小 计 15 18