* 失 业 危 机 对 工 人 的 意 义 佟 新 :. '. ' '. - ', -, -,. (),, ;,,, ( ),,,, ;,, :,,,,,, ( ), * ;,
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我 年 时 就 做 了 仪 表 班 的 班 长, 当 时 有 个 仪 表 工 年 企 业 开 始 裁 员, 记 不 太 清 楚 了, 大 概 是 合 资 年 以 后 企 业 开 始 裁 员 这 是 我 经 历 的 第 一 次 裁 员, 实 际 上 也 是 国 企 惟 一 一 次 裁 员 那 次 裁 员 的 话 也 是 幅 度 比 较 大 的, 动 了 个 人 还 在 企 业 里, 只 是 分 到 各 个 车 间 去 工 作 岗 位 变 了, 工 资 的 话, 也 变 了, 因 为 岗 位 工 资 不 一 样 福 利 还 是 一 样 的 第 二 次 ( 裁 员 ) 也 是 在 合 资 之 后, 经 历 了 几 次 了, 好 几 次 定 员, 不 叫 裁 员, 实 际 上 原 来 个, 现 在 给 你 定 个, 也 叫 裁 员 我 经 历 了 好 几 次 定 员, 这 我 也 不 知 道 上 面 根 据 什 么 给 车 间 定 编 制 的, 他 是 根 据 什 么 我 不 太 清 楚 但 这 几 次 定 员 应 该 说 是 很 痛 苦 的 事 为 什 么 讲 呢, 我 这 个 车 间 哪, 大 部 分 是 我 同 学, 大 家 一 起 工 作 了 这 么 长 时 间, 都 是 不 太 舍 得 割 舍, 而 且 实 际 上 大 家 工 作 都 不 错 的 并 不 是 ( 说 ) 他 工 作 表 现 工 作 能 力 上, 当 然 能 力 是 有 差 别 的 但 起 码 来 讲, 工 作 表 现 都 还 是 不 错 的, 这 几 次 定 员 我 觉 得 是 比 较 痛 苦 的, 我 甚 至 在 家 里 面 哪 吃 饭 哪 睡 觉 哪 都 在 考 虑 这 个 问 题, 取 舍 的 问 题, 谁 留 下, 谁 离 开 上 面 并 没 有 给 定 员 的 标 准, 但 是 有 些 关 系 他 的 关 系, 比 如 谁 谁 谁 不 能 动, 他 把 谁 谁 弄 进 来, 这 个 我 觉 得 特 别 是 合 资 后 那 些 定 员 是 比 较 头 痛 从 没 有 什 么 标 准, 就 是 一 个 人 数, 其 它 就 是 一 个 关 系 我 来 评 定 呢, 主 要 是 看 工 作 能 力 在 这 个 具 体 操 作 时, 我 也 是 比 较 谨 慎 的,,, 谁 谁 谁 这 个 工 作 怎 么 样, 就 是 说 能 力 怎 么 样 我 认 为 留 下 来 的 话, 当 然 我 也 是 出 于 实 情, 应 该 说 留 下 的 都 是 算 能 干 的, 因 为 你 要 是 不 能 干, 把 我 的 关 系 都 留 下 的 话, 那 我 就 累 了 所 以 我 再 三 权 衡 我 认 为 还 是 应 该 把 一 些 能 力 比 较 强 的 留 下 来, 具 体 操 作 时 候 也 是 很 困 难 的 因 为 那 些 人 的 话, 要 做 工 作, 这 个 我 做 了 很 多 工 作, 有 些 ( 人 ) 理 解 有 些 ( 人 ) 不 理 解 特 别 是 一 些 老 师 傅, 直 到 现 在 还 是 不 理 解, 见 面 不 打 招 呼, 在 离 开 之 前 还 在 这 里 打 骂 的 都 有 我 都 是 第 一 次 经 历 这 种 事 情 我, 好 像 难 以 想 象, 作 为 一 个 老 师 傅 应 该 说 在 这 方 面 的 话, 应 该 更 理 解 公 司 这 种 作 法, 并 不 是 车 间 要 这 么 做, 上 面 要 这 么 做, 没 办 法 车 间 要 注 意 各 方 面 考 虑, 一 个 工 作 能 力, 一 个 年 龄 的 问 题, 是 吧 你 年 纪 大 了, 就 应 该 退 下 来, 是 吧 让 一 些 年 轻 上 来, 各 方 面 的 因 素, 车 间 都 在 考 虑, 可 是 有 些 方 面 还 是 不 太 理 解, 直 到 现 在 还 是, 见 了 面 都 不 打 呼 大 部 分 留 下 的 ( 人 ) 都 是 我 拍 板 的, 当 然 有 一 些 不 是 出 于 我 的 考 虑, 是 属 于 一 些 关 系 这 方 面 我 也 想 不 通 我 说, 怎 么 独 资 还 有 这 种 关 系, 我 认 为 老 外 不 应 该 有 这 些 东 西 啊, 实 际 上 也 存 在 中 外 方 都 有, 外 方 成 分 大 一 些, 他 们 往 往 就 是 老 总 一 句 话, 这 个 人 要 留 下 来 大 家 直 到 现 在 相 处 得 都 不 错 因 为 像 我 们 公 司 比 较 特 殊, 我 们 在 独 资 企 业 工 作, 其 实 我 们 生 活 的 地 方 都 在 国 企 那 边 就 是 下 岗 的 这 些 工 人, 还 经 常 有 聚 会, 每 聚 会 一 次 我 也 都 跟 他 们 谈 一 谈, 希 望 能 够 理 解 的 话, 到 现 在 也 还 是 没 有 工 作, 说 实 在 的 ( 当 时 让 他 们 ) 下 去 为 什 么 比 较 谨 慎, 是 因 为 考 虑 到 一 旦 下 岗 之 后, 重 新 上 岗 的 机 会 是 比 较 少 的, 几 乎 没 有 从 ( ) 情 况 看, 它 没 有 什 么 实 体, 没 有 生 产 车 间, 不 可 能 安 排 上 岗 现 在 主 要 是 靠 自 己, 自 己 有 能 耐 的 话, 就 在 外 面 闯 有 一 些 通 过 一 些 关 系 找 到 工 作 了, 有 些 的 话, 现 在 做 生 意, 有 些 现 在 还 在 家 里 面 呆 着 薪 水 可 能 是 做 生 意 的 拿 钱 多 一 点 吧, 拿 多 少 我 也 不 太 清 楚 好 像 还 没 有 听 说 认 为 出 去 比 在 这 儿 好 的, 还 没 有 这 么 说 的 我 只 听 说, 现 留 下 来 的 人 觉 得 幸
运, 留 下 来 比 在 外 面 要 好, 当 然 也 不 排 除 有 些 原 来 家 里 面 条 件 好 的, 就 是 做 生 意 的, 下 岗 的 话 就 继 承 父 业 什 么 的 但 是 大 多 数 人 学 历 比 较 低, 也 没 有 什 么 职 称, 你 想 通 过 人 才 市 场 找 到 一 份 比 较 称 心 的 工 作 很 困 难 的 ( 访 谈 ), :,,,,,,,,,,,,,,, -,,,, ( &, : - ),,,,,, :,,,,,,, -,,, :,,,,, ;,,,,,, :,,,,,,,, ( )
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:, ;,,,, ( ),, () :?, : 每 个 人 的 想 法 是 不 一 样 的 像 我 们 年 纪 轻 的 能 搏 一 搏 就 搏, 像 年 纪 大 的 就 考 虑 医 疗 保 险 啊 各 方 面, 就 愿 意 去 国 企 我 猜 想, 能 留 下 来 的 人 多 数 是 我 应 该 得 多, 后 来 企 业 亏 损 降 %, 降 到 多 独 资 以 后, 我 基 本 上 还 是 领 那 么 多, 没 有 什 么 变 化 他 们 口 头 上 说 是 高 薪, 从 上 头 往 下 来 的, 文 件 我 们 没 有 看 到, 也 不 懂 当 时 很 乱 的, 可 以 说 大 家 都 分 得 稀 里 糊 涂, 我 们 的 科 长 年 纪 也 较 大 了, 接 近 退 休 了, 他 就 去 了 国 企 那 边 也 没 人 管 我 们, 他 作 为 一 个 过 来 人,, 国 企 是 属 于 共 产 党 的, 都 以 为 能 有 的 当 时 传 言 最 高 能 到, 最 低 是 我 们 估 计 我 们 这 几 个 人 最 少 会 有 的, 现 在 我 们 最 高 是, 最 低 是 多 确 实 是 有 些 车 间 提 得 高 些 反 正 也 提 得 稀 里 糊 涂 的, 我 们 也 不 清 楚 是 不 公 开 的, 上 面 有 很 多 人 的 名 字, 他 就 把 别 人 的 名 字 挡 住, 只 让 你 看 你 自 己 的 我 们 这 工 作 也 不 是 同 工 同 酬, 像 我 们 三 个 就 提 得 比 较 少 比 如 我 们 三 个 人 提 了 %, 还 是 原 来 的 工 资 他 们 有 的 提 了 %, 也 是 绿 化 队 的, 上 头 也 不 给 我 们 说 为 什 么 我 们 去 问 劳 资 科 问 多 了,, 他 们 说 干 这 一 行 就 只 有 这 么 多 ( 访 谈 ),,?, :,,, `',,, ( ), (, ),, :,,, ( ), :,
,,,,,,,,, :,,,,,,,,,,!?,?,,,!,,,,,,,,, (),,, : 问 : 这 里 有 没 有 工 会 和 职 代 会? 答 : 有, 独 资 以 前 都 有 独 资 以 后, 前 不 久 搞 了 个 民 意 选 举 选 工 会 主 席, 大 家 自 己 选 了 一 个 但 领 导 认 为 民 主 选 择 这 个 人 不 适 合 问 : 是 现 在 的 泰 方 领 导? 答 : 对 南 宁 市 总 工 会 也 派 人 来, 派 了 一 个 什 么 组 织 部 长 啊, 他 认 为 民 主 选 举 代 表 了 广 大 会 员, 但 泰 方 认 为 这 种 不 合 适, 他 认 为 他 能 定 吧 直 到 现 在 工 会 主 席 还 没 有 产 生, 有 筹 备 小 组, 组 长 谁, 副 组 长 谁, 都 有 问 : 筹 备 小 组 干 吗? 准 备 重 新 选 举 一 次 吗? 答 : 这 个 很 多 工 作 我 不 太 清 楚, 已 选 举 几 趟 了, 人 选 有 问 题 问 : 大 家 选 出 来 人 是 谁? 答 : 成 品 车 间 主 任, 他 属 于 年 纪 比 较 大 的, 对 工 会 这 方 面 的 政 策 比 较 明 白 问 : 你 参 加 选 举 了? 答 : 参 加 了, 因 为 筹 备 小 组 直 接 把 表 格 发 到 车 间, 各 车 间 选 举 问 : 原 来 工 会 有 作 用 吗? 答 : 有 一 定 作 用 的 工 会 主 席 的 话 有 很 大 分 量 说 老 实 话, 我 们 厂 选 工 会 主 席, 那 就 不 知 道 跟 谁 走 了, 可 能 就 不 代 表 群 众 了 如 果 是 我 们 选 的, 也 还 要 看 他 是 怎 么 选 的, 他 怕 不 怕 得 罪 泰 方, 选 上 来 还 是 敢 不 敢 说 话, 关 键 时 候 他 怕 不 怕 丢 了 自 己 饭 碗 来 维 护 我 们 员 工 的 利 益, 他 是 不 是 能 站 在 我 们 角 度, 能 不 能 做 到 这 点 我 是 持 怀 疑 态 度
的, 独 资 企 业 应 该 说 是 很 难 搞 的 问 : 选 的 工 会 主 席 在 工 人 中 有 影 响 吗? 答 : 有 影 响 问 : 现 在 你 有 没 有 什 么 切 身 需 要 工 会 帮 助 答 : 我 不 抱 希 望 有 需 要 呀, 比 方 福 利 这 方 面, 医 疗 保 险 方 面 需 要 工 会 协 调, 独 资 企 业 差 一 些 问 : 你 估 计 一 下 这 次 会 是 什 么 情 况? 答 : 估 计 是 内 定, 估 计 是 现 在 实 际 上 已 经 在 这 样 搞 了, 是 泰 方 看 中 的 人 问 : 这 个 人 怎 么 会 获 得 职 工 通 过 呢? 答 : 如 果 是 民 主 选 举 的 话, 他 是 通 不 过 的 问 : 会 不 会 造 成 矛 盾 呢, 还 是 由 泰 方 运 用 权 力 压 下 来? 答 : 现 在 实 际 上 就 是 这 样 总 工 会 也 来 人 谈 了 工 会 的 话 是 这 个 组 织 是 直 接 受 市 总 领 导 的, 企 业 应 少 一 些 干 预, 但 像 独 资 企 业 的 话, 企 业 就 是 干 预, 好 像 跟 在 国 企 工 会 不 一 样,,,,,,,,, ;,,,,,,,,,,,, (, ),,,, (, ), ( ), ;,
,, 参 考 文 献 :,,,,,,,,,,,,,.&,..,, :.,,.. (.),,.,.&,,.,,, : &.,.&,..,.,.,.,.. (.), :, :.,..,.. (.), -,. 作 者 系 北 京 大 学 社 会 学 系 副 教 授 博 士 责 任 编 辑 : 谭 深 () :,,,,, :,,,,,,, 第 届 世 界 社 会 学 大 会 秘 书 处