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工 作 概 要 四 川 省 启 动 2007 年 省 级 机 关 及 垂 直 管 理 系 统 公 开 考 试 录 用 公 务 员 工 作 日 前, 四 川 省 人 事 厅 发 布 了 2007 年 省 级 机 关 及 垂 直 管 理 系 统 公 开 考 试 录 用 公 务 员 公 告 我 省 省 级 机 关 31 个 单 位 面 向 社 会 公 开 招 考 公 务 员 和 参 照 公 务 员 法 管 理 的 工 作 人 员 116 名, 省 地 税 省 工 商 省 药 监 省 质 监 等 4 个 垂 直 管 理 系 统 公 开 招 考 公 务 员 719 名 根 据 招 录 安 排, 此 次 招 考 面 向 全 国, 对 象 为 2008 年 高 校 应 届 毕 业 生 和 符 合 职 位 要 求 的 社 会 在 职 非 在 职 人 员 ( 试 用 期 未 满 的 新 录 用 公 务 员 不 能 报 考 ) 要 求 报 名 者 必 须 具 有 中 华 人 民 共 和 国 国 籍 ; 年 龄 在 18~35 周 岁 之 间, 获 得 博 士 学 位 的 可 放 宽 到 40 周 岁 根 据 规 定, 参 加 大 学 生 志 愿 服 务 西 部 计 划 服 务 期 满 考 核 合 格 的 考 生 和 在 农 村 社 区 连 续 工 作 2 年 以 上 的 高 校 毕 业 生 均 可 享 受 加 分 政 策 本 次 公 招 不 组 织 现 场 报 名 报 考 者 可 登 录 四 川 人 事 考 试 网 (www.scpta.gov.cn), 选 择 符 合 报 考 条 件 的 职 位 进 行 报 名, 并 在 填 报 信 息 后 的 3~4 天 登 录 报 名 网 站 查 询 是 否 通 过 资 格 初 审 网 上 报 名 成 功 并 办 理 了 确 认 手 续 的, 在 10 月 8 日 8:00~12 日 24:00 登 录 四 川 人 事 考 试 网 打 印 本 人 准 考 证, 并 在 考 试 当 天 持 本 人 准 考 证 和 身 份 证 到 准 考 证 指 定 的 考 点 参 加 考 试 在 省 人 事 厅 考 试 公 告 发 布 之 后, 我 校 及 时 在 学 校 招 生 与 就 业 信 息 网 上 发 布 了 招 考 公 告, 并 于 9 月 10 日 晚 举 办 了 公 务 员 备 考 讲 座, 就 此 次 公 务 员 考 试 的 内 容 范 围 难 度 给 同 学 们 作 了 详 细 的 分 析, 此 外 还 就 公 务 员 考 试 的 应 考 技 巧 给 同 学 们 作 了 专 题 辅 导, 受 到 了 同 学 们 极 大 地 欢 迎

我 校 举 办 2008 届 毕 业 生 公 务 员 考 试 备 考 讲 座 为 了 加 强 毕 业 生 就 业 指 导 的 针 对 性, 提 高 我 校 毕 业 生 参 加 公 务 员 考 试 的 能 力,2007 年 9 月 10 日 晚 7:00, 学 校 招 生 就 业 处 法 学 院 与 中 公 网 在 我 校 学 生 活 动 中 心 多 功 能 厅 联 合 举 办 了 2008 中 央 机 关 四 川 省 公 务 员 考 试 备 考 指 导 讲 座 讲 座 由 法 学 院 党 总 支 副 书 记 李 绍 军 主 持, 来 自 我 校 法 学 院 文 学 院 等 学 院 近 500 名 2008 届 毕 业 生 参 加 了 讲 座 主 讲 人 邓 湘 树 老 师 系 中 公 网 首 席 研 究 员 北 京 大 学 政 府 管 理 学 院 博 士, 曾 在 组 织 部 门 工 作 多 年, 熟 悉 公 务 员 考 试 录 用 工 作, 对 中 央 国 家 机 关 和 四 川 省 公 务 员 招 考 有 比 较 精 深 的 研 究, 具 有 较 为 丰 富 的 公 务 员 考 试 面 试 经 验 邓 老 师 首 先 简 要 介 绍 了 2008 年 中 央 国 家 机 关 和 四 川 省 公 务 员 招 考 政 策 2008 年 公 务 员 考 试 内 容 和 范 围 2008 年 公 务 员 考 试 的 最 新 变 化 2008 年 招 考 形 势 和 考 试 大 纲 命 题 变 化 趋 势 等 接 着, 邓 老 师 详 细 分 析 了 行 政 职 业 能 力 测 试 的 题 型 和 复 习 方 略 申 论 的 题 型 和 复 习 方 略 历 年 应 考 同 学 的 几 大 备 考 误 区 复 习 过 程 中 应 该 把 握 的 几 个 要 领 公 务 员 考 试 应 考 技 巧 公 务 员 考 试 报 名 技 巧 和 职 位 选 择 技 巧 以 及 2007 公 务 员 考 试 成 功 的 经 验, 对 我 校 2008 届 毕 业 生 备 考 公 务 员 提 供 了 有 益 指 导 邓 老 师 的 讲 座 理 论 联 系 实 际, 思 路 清 晰, 条 理 清 楚, 深 入 浅 出, 幽 默 生 动, 不 时 博 得 同 学 们 的 阵 阵 掌 声 我 校 在 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 中 使 用 QQ 群 为 了 进 一 步 促 进 学 校 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 的 工 作 人 员 转 变 工 作 方 式 和 增 强 服 务 意 识 拓 宽 办 公 渠 道 提 高 办 事 效 率, 以 及 更 好 地 服 务 于 考 生 和 毕 业 生 学 校 招 生 就 业 处 于 今 年 上 半 年 开 始 在 学 校 的 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 中 使 用 QQ 群 学 校 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 QQ 群 是 充 分 利 用 互 联 网 所 具 有 的 便 捷 通 讯 功 能 而 建 立 的 校 内 有 关 部 门 各 学 院 ( 校 区 )

及 其 相 关 工 作 人 员 彼 此 之 间 加 强 联 系 与 文 字 或 图 片 资 料 传 送 信 息 交 流 的 即 时 通 讯 平 台 为 加 强 对 学 校 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 QQ 群 的 管 理, 进 一 步 发 挥 其 信 息 交 流 功 能, 防 范 不 良 信 息 介 入, 确 保 安 全 和 高 效 地 服 务 于 学 校 的 招 生 与 毕 业 生 的 就 业 工 作, 招 生 就 业 处 还 根 据 实 际 情 况 制 定 了 四 川 师 范 大 学 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 QQ 群 管 理 暂 行 办 法, 就 学 校 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 QQ 群 的 使 用 范 围 使 用 功 能 使 用 要 求 管 理 责 任 作 了 明 确 地 说 明 和 严 格 地 规 定 事 实 表 明, 学 校 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 QQ 群 的 建 立 已 经 成 为 学 校 招 生 与 毕 业 生 就 业 工 作 中 信 息 交 流 的 重 要 渠 道, 进 一 步 提 高 了 办 事 效 率, 深 受 老 师 们 的 好 评 我 校 承 办 2008 年 全 省 美 术 类 招 生 专 业 考 试 工 作 准 备 会 2007 年 9 月 18 日 上 午, 由 四 川 省 美 术 类 招 生 专 业 考 试 考 务 办 公 室 举 办 我 校 承 办 的 2008 年 全 省 美 术 类 招 生 专 业 考 试 准 备 会 在 望 江 宾 馆 举 行 参 加 会 议 的 其 他 高 校 还 有 西 华 师 范 大 学 四 川 理 工 学 院 乐 山 师 范 学 院 四 川 文 理 学 院 和 绵 阳 师 范 学 院 此 次 会 议 是 在 教 育 部 2007 年 普 通 高 等 学 校 艺 术 类 专 业 招 生 办 法 ( 教 学 厅 [2006]10 号 ) 颁 布 后, 不 少 省 ( 市 自 治 区 ) 所 组 织 的 美 术 类 招 生 专 业 统 一 考 试 自 2007 年 开 始 陆 续 在 时 间 安 排 考 务 组 织 等 方 面 已 经 做 出 重 大 调 整, 为 了 切 实 做 好 我 省 2008 年 美 术 类 招 生 专 业 考 试 而 举 行 的 会 议 研 究 确 定 了 2008 年 全 省 美 术 类 招 生 专 业 考 试 调 整 方 案, 拟 定 了 美 术 类 招 生 考 试 考 务 工 作 改 进 建 议 稿 会 上, 各 参 会 学 校 还 就 本 考 点 2008 年 美 术 类 招 生 专 业 考 试 的 场 地 以 及 考 试 时 间 进 行 了 认 真 论 证, 并 达 成 了 一 致

我 校 启 动 报 送 2008 年 高 职 高 专 拟 招 生 专 业 有 关 信 息 的 工 作 根 据 四 川 省 教 育 厅 关 于 转 发 教 育 部 < 关 于 2008 年 普 通 高 等 教 育 高 职 高 专 招 生 专 业 备 案 工 作 的 通 知 > 的 紧 急 通 知 ( 川 教 函 [2007]437 号 ) 的 有 关 要 求, 我 校 启 动 报 送 2008 年 高 职 高 专 拟 招 生 专 业 有 关 信 息 的 工 作 1.2008 年 高 职 高 专 招 生 专 业 的 确 定 原 则 1 各 有 关 学 院 ( 校 区 ) 应 当 根 据 自 身 的 办 学 定 位 学 校 的 专 业 设 置 规 划 师 资 队 伍 与 硬 件 条 件 等 实 际 情 况, 同 时 依 据 近 年 来 本 学 院 ( 校 区 ) 设 置 的 高 职 高 专 专 业 的 生 源 及 社 会 需 求 情 况, 科 学 合 理 地 确 定 本 学 院 ( 校 区 )2008 年 拟 招 生 的 高 职 高 专 专 业 ; 2 各 有 关 学 院 ( 校 区 )2008 年 招 生 的 高 职 高 专 专 业 应 是 : i. 属 于 教 育 部 颁 布 的 普 通 高 等 学 校 高 职 高 专 教 育 指 导 性 专 业 目 录 ( 试 行 ) ( 高 教 [2004]3 号 ) 所 列, 且 经 四 川 省 高 校 专 业 设 置 评 议 委 员 会 批 准 的 我 校 可 招 生 的 高 职 高 专 专 业 ; ii. 经 过 充 分 论 证, 确 有 社 会 需 求 与 生 源 需 求 的 普 通 高 等 学 校 高 职 高 专 教 育 指 导 性 专 业 目 录 ( 试 行 ) 外 专 业, 必 须 是 按 照 规 定 程 序 且 经 四 川 省 高 校 专 业 设 置 评 议 委 员 会 批 准 我 校 可 招 生 的 高 职 高 专 专 业 3 各 有 关 学 院 ( 校 区 ) 在 2008 年 招 生 过 程 中 拟 新 设 高 职 高 专 专 业 应 当 按 照 学 校 教 务 处 的 统 一 安 排, 依 据 新 增 设 专 业 的 有 关 程 序 办 理 了 报 批 手 续 的 高 职 高 专 专 业 2 报 送 程 序 1 各 有 关 学 院 ( 校 区 ) 应 在 充 分 论 证 的 基 础 上, 确 定 本 学 院 ( 校 区 ) 2008 年 拟 招 生 的 高 职 高 专 专 业 ; 2 各 有 关 学 院 ( 校 区 ) 应 于 2007 年 9 月 13 日 前 填 写 四 川 师 范 大 学 2008 年 高 职 高 专 拟 招 生 专 业 有 关 信 息 一 览 表 ( 见 附 件 ), 并 报 送 至 学 校 招 生 就 业 处 招 生 科 2008 年 学 校 高 职 高 专 拟 招 生 专 业 有 关 信 息 的 报 送 工 作 时 间 紧 任 务

重 要 求 高, 是 学 校 汇 总 并 报 送 省 教 育 厅 高 职 高 专 招 生 专 业 备 案 工 作 的 基 础 性 环 节, 各 有 关 学 院 ( 校 区 ) 对 此 应 给 予 高 度 重 视, 切 实 杜 绝 逾 期 不 报 和 漏 报 同 时, 对 于 未 经 省 教 育 厅 备 案 的 高 职 高 专 专 业 学 校 将 不 得 列 入 2008 年 的 招 生 计 划 就 业 通 报 关 于 2007 届 毕 业 生 就 业 情 况 的 通 报 ( 第 5 号 ) 各 学 院 ( 校 区 ): 现 将 我 校 各 学 院 ( 校 区 ) 和 校 本 部 各 专 业 2007 届 毕 业 生 截 止 于 6 月 30 日 离 校 时 的 就 业 统 计 情 况 通 报 如 下 : 1. 全 校 2007 届 毕 业 生 总 人 数 19020 人, 现 已 就 业 12470 人, 就 业 率 为 65.56% 其 中, 毕 业 硕 士 研 究 生 604 人, 已 就 业 464 人, 就 业 率 为 76.82% 本 科 毕 业 生 11863 人, 已 就 业 8018 人, 就 业 率 为 67.59% 专 科 毕 业 生 6553 人, 已 就 业 3988 人, 就 业 率 为 60.86%; 2. 校 本 部 本 科 毕 业 生 5803 人, 已 就 业 3870 人, 就 业 率 为 66.69% 其 中, 师 范 类 各 专 业 毕 业 生 2645 人, 已 就 业 1708 人, 就 业 率 为 64.57% 非 师 范 类 各 专 业 毕 业 生 3158 人, 已 就 业 2162 人, 就 业 率 为 68.46% 专 科 毕 业 生 802 人, 已 就 业 679 人, 就 业 率 为 84.66%; 3. 各 非 内 设 二 级 学 院 毕 业 生 11811 人, 已 就 业 7458 人, 就 业 率 为 63.14% 其 中, 本 科 毕 业 生 6060 人, 已 就 业 4148 人, 就 业 率 为 68.45% 专 科 毕 业 生 5751 人, 已 就 业 3310 人, 就 业 率 为 57.56%; 4. 根 据 四 川 师 范 大 学 关 于 下 达 2007 届 毕 业 生 各 学 院 ( 校 区 ) 阶 段 性 就 业 目 标 的 通 知 ( 校 招 就 字 [2006]46 号 ), 迄 今 为 止, 已 达 到 6 月 30 日 阶 段 性 就 业 目 标 的 学 院 ( 专 业 ) 有 : 1 校 本 部 : 文 学 院 的 各 专 业, 思 想 政 治 教 育, 法 学, 法 语, 教 育 科

学 学 院 的 心 理 学 学 前 教 育, 历 史 学, 数 学 与 软 件 科 学 学 院 的 会 计 学 信 息 与 计 算 科 学, 物 理 与 电 子 信 息 工 程 学 院 的 电 子 信 息 工 程 光 信 息 科 学 与 技 术 计 算 机 科 学 与 技 术 ( 信 息 安 全 ) 计 算 机 科 学 与 技 术 通 信 工 程, 园 艺, 地 理 与 资 源 科 学 学 院 的 各 专 业, 计 算 机 科 学 学 院 的 计 算 机 科 学 与 技 术 ( 网 络 工 程 ) 教 育 技 术 学, 软 件 工 程, 经 济 与 管 理 学 院 的 各 专 业, 草 堂 校 区 的 各 专 业 ; 2 非 内 设 二 级 学 院 : 现 代 艺 术 学 院 本 科 专 业, 英 华 美 学 院 专 科 专 业, 视 觉 艺 术 学 院 本 科 专 业, 航 空 港 校 区 本 科 和 专 科 专 业, 国 际 商 学 院 本 科 专 业, 学 前 教 育 学 院 专 科 专 业, 经 济 管 理 学 院 本 科 专 业, 信 息 技 术 学 院 本 科 和 专 科 专 业, 设 计 艺 术 学 院 本 科 和 专 科 专 业, 电 影 电 视 学 院 的 本 科 专 业, 电 子 信 息 工 程 学 院 本 科 专 业, 四 川 教 育 学 院 本 科 专 业, 服 装 学 院 本 科 和 专 科, 成 都 财 贸 职 中 专 科 专 业 ; 学 校 希 望 各 学 院 ( 校 区 ) 应 继 续 高 度 重 视 对 2007 届 毕 业 生 离 校 后 就 业 情 况 的 跟 踪 统 计, 继 续 关 心 未 就 业 毕 业 生 离 校 后 的 就 业 问 题, 确 保 在 9 月 底 达 到 学 校 下 达 的 阶 段 性 就 业 目 标 特 此 通 报 附 件 : 1. 四 川 师 范 大 学 校 本 部 2007 届 毕 业 生 就 业 情 况 一 览 表 2. 四 川 师 范 大 学 非 内 设 二 级 学 院 2007 届 毕 业 生 就 业 情 况 一 览 表 招 生 就 业 处 二 七 年 七 月 六 日 关 于 2007 届 毕 业 生 就 业 情 况 的 通 报 ( 第 6 号 )

各 学 院 ( 校 区 ): 根 据 省 教 育 厅 关 于 普 通 高 校 毕 业 生 就 业 统 计 有 关 事 项 的 通 知 和 我 校 关 于 毕 业 生 就 业 率 统 计 中 几 个 问 题 的 意 见 ( 校 招 就 字 [2005]12 号 ), 现 将 我 校 各 学 院 ( 校 区 ) 和 校 本 部 各 专 业 2007 届 毕 业 生 截 止 于 9 月 6 日 的 就 业 统 计 情 况 通 报 如 下 : 1. 全 校 2007 届 毕 业 生 总 人 数 19020 人, 现 已 就 业 13220 人, 就 业 率 为 69.51% 其 中, 毕 业 硕 士 研 究 生 604 人, 已 就 业 479 人, 就 业 率 为 79.30% 本 科 毕 业 生 11863 人, 已 就 业 8544 人, 就 业 率 为 72.02% 专 科 毕 业 生 6553 人, 已 就 业 4197 人, 就 业 率 为 64.05%; 2. 校 本 部 本 科 毕 业 生 5803 人, 已 就 业 3962 人, 就 业 率 为 68.28% 其 中, 师 范 类 各 专 业 毕 业 生 2645 人, 已 就 业 1735 人, 就 业 率 为 65.60% 非 师 范 类 各 专 业 毕 业 生 3158 人, 已 就 业 2227 人, 就 业 率 为 70.52% 专 科 毕 业 生 802 人, 已 就 业 680 人, 就 业 率 为 84.79%; 3. 各 非 内 设 二 级 学 院 毕 业 生 11811 人, 已 就 业 8099 人, 就 业 率 为 68.57% 其 中, 本 科 毕 业 生 6060 人, 已 就 业 4582 人, 就 业 率 为 75.61% 专 科 毕 业 生 5751 人, 已 就 业 3517 人, 就 业 率 为 61.15%; 4. 根 据 四 川 师 范 大 学 关 于 下 达 2007 届 毕 业 生 各 学 院 ( 校 区 ) 阶 段 性 就 业 目 标 的 通 知 ( 校 招 就 字 [2006]46 号 ), 迄 今 为 止, 已 达 到 9 月 30 日 阶 段 性 就 业 目 标 的 学 院 ( 专 业 ) 有 : 1 校 本 部 : 文 学 院 的 广 播 电 视 编 导 广 告 学, 思 想 政 治 教 育 ( 人 力 资 源 管 理 社 会 工 作 ), 法 语, 物 理 与 电 子 信 息 工 程 学 院 的 电 子 信 息 工 程 光 信 息 科 学 与 技 术 计 算 机 科 学 与 技 术 ( 信 息 安 全 ) 通 信 工 程 物 理 学, 地 理 与 资 源 科 学 学 院 的 地 理 科 学 地 理 信 息 系 统 资 源 环 境 与 城 乡 规 划 管 理, 计 算 机 科 学 学 院 的 电 子 商 务, 经 济 与 管 理 学 院 的 各 专 业, 草 堂 校 区 的 各 专 业 ; 2 非 内 设 二 级 学 院 : 英 华 美 学 院 专 科 专 业 视 觉 艺 术 学 院 本 科 专 业 航 空 港 校 区 专 科 专 业

外 事 学 院 本 科 专 业 国 际 商 学 院 本 科 专 业 学 前 教 育 学 院 专 科 专 业 经 济 管 理 学 院 本 科 专 业 信 息 技 术 学 院 专 科 专 业 设 计 艺 术 学 院 本 科 和 专 科 专 业 电 子 信 息 工 程 学 院 本 科 专 业 服 装 学 院 专 科 专 业 和 与 我 校 联 合 办 学 的 四 川 教 育 学 院 本 科 专 业 特 此 通 报 附 件 : 1. 四 川 师 范 大 学 校 本 部 2007 届 毕 业 生 就 业 情 况 一 览 表 2. 四 川 师 范 大 学 非 内 设 二 级 学 院 2007 届 毕 业 生 就 业 情 况 一 览 表 招 生 就 业 处 二 七 年 九 月 六 日 就 业 辅 导 切 忌 开 门 见 山 大 学 毕 业 生 面 试 时 如 何 谈 薪 刚 大 学 毕 业 的 张 义 在 参 加 某 单 位 求 职 面 试 时, 当 主 考 人 员 问 及 : 你 的 期 望 工 资 是 多 少? 他 一 时 不 知 所 措, 在 毫 无 准 备 的 情 况 下 羞 答 答 地 报 了 一 个 数 字, 结 果 因 报 价 太 低 被 人 怀 疑 其 能 力 低 下, 失 去 了 工 作 机 会 能 否 谈 薪? 对 于 求 职 者 来 说, 酬 劳 是 很 重 要 的, 它 在 一 定 程 度 上 决 定 着 你 的 社 会 价 值 和 你 的 生 活 水 准, 因 而 在 面 试 时 一 定 要 与 用 人 单 位 商 谈 讨 论 薪 酬 与 商 品 买 卖 过 程 中 赤 裸 裸 的 讨 价 还 价 是 完 全 不 同 的 两 码 事 尽 管 面 试 双 方 都 不 讳 言 薪 酬 问 题, 但 一 个 人 的 薪 酬 与 其 能 力 作 用 表 现 贡 献 等 息 息 相 关, 在 用 人 单 位 尚 未 了 解 你 上 述 情 况 时, 如 果 直 奔 主 题, 好 像 找 这 工 作 就 是 冲 着 几 两 银 子 而 来, 给 人 的 第 一 印 象 会 大 打 折 扣 就 是 有 机 会 进 入 商 讨 阶 段, 如 果 开 价 过 高, 也 难 以 被 用 人 单 位 接 受 ; 开

价 过 低, 吃 亏 的 是 自 己 ; 而 打 闷 包 吧, 又 心 有 不 甘 因 此, 对 初 入 职 场 的 大 学 毕 业 生 来 说, 掌 握 一 定 的 技 巧 把 握 与 用 人 单 位 讨 论 薪 酬 的 时 机 非 常 重 要 薪 酬 有 标 准? 薪 酬 有 标 准 具 体 来 说, 要 留 意 四 个 方 面 的 参 照 系 数 : 一 是 国 家 定 价, 即 国 家 对 机 关 公 务 员 事 业 单 位 职 工 规 定 的 工 资 标 准 国 家 公 务 人 员 事 业 单 位 职 工 规 定 的 工 资 一 般 分 为 基 础 工 资 职 务 工 资 级 别 工 资 工 龄 工 资 以 及 各 种 津 贴 和 补 贴 等, 不 同 的 地 区 不 同 行 业 的 差 别 仅 在 于 津 贴 和 补 贴 二 是 有 关 部 门 发 布 的 最 低 工 资 标 准 和 工 资 指 导 价 位 目 前, 各 地 都 制 定 了 从 150 元 至 300 元 不 等 的 最 低 工 资 标 准, 一 般 来 说 最 低 工 资 标 准 的 高 低 反 映 着 一 个 地 区 的 薪 酬 水 平 而 由 国 家 和 地 方 劳 动 部 门 公 布 的 劳 动 力 市 场 工 资 指 导 价 位 是 求 职 者 确 定 自 身 价 位 的 重 要 参 考 系 数 比 如, 上 海 最 新 发 布 的 工 资 指 导 价 位, 毕 业 生 年 薪 基 数 中 位 数 为 : 中 专 生 16100 元, 专 科 生 18800 元, 本 科 生 22700 元, 硕 士 生 32900 元, 博 士 生 43000 元 但 具 体 数 额 上 下 差 距 甚 大, 如 本 科 生 低 位 数 8700 元, 高 位 数 可 达 59500 元 三 是 有 关 调 查 机 构 发 布 的 市 场 价 位 由 于 这 些 机 构 所 调 查 的 对 象 和 数 据 大 多 取 自 于 市 场, 所 以 统 计 结 果 基 本 上 是 行 情 价 笔 者 看 到 当 地 一 个 调 查 机 构 最 新 公 布 的 数 据 显 示, 最 新 行 政 人 员 薪 资 水 平 为 : 文 员 月 薪 1100 至 2400 元, 秘 书 月 薪 1800 至 4700 元, 行 政 主 管 月 薪 3000-6000 元 大 学 毕 业 生 从 事 文 秘 工 作, 初 期 工 资 水 平 约 800 至 1500 元 四 是 招 聘 单 位 在 人 才 市 场 公 布 的 职 位 薪 水 标 准 这 一 标 准 因 不 同 经 济 性 质 不 同 行 业 不 同 企 业 规 模 而 异 此 外, 还 应 结 合 招 聘 单 位 的 具 体 情 况 行 业 地 域 差 异 供 需 状 况 等 以 及 你 的 个 人 实 际 能 力 等 多 方 面 因 素 如 果 应 届 毕 业 生 是 在 平 均 薪 资 水 平 排 在 前 几 位 的 深 圳 广 州 上 海 北 京 等 城 市 找 工 作, 那 么 对 于 相 同 行 业 相 同 职 务 的 其 他 城 市 来 说, 就 可 以 提 出 相 对 高 一 些 的 薪 水 要 求 一

般 来 说,IT 电 信 医 疗 金 融 保 险 证 券 投 资 咨 询 广 告 公 关 律 师 会 计 师 等 行 业 的 薪 资 水 平 相 对 来 说 排 名 靠 前 所 以 在 同 一 个 城 市, 如 果 应 届 毕 业 生 是 从 事 上 述 的 行 业, 薪 资 要 价 就 应 比 从 事 其 他 行 业 的 高 如 何 谈 薪? 关 键 在 于 把 握 好 谈 薪 的 时 机, 切 忌 开 门 见 山 按 照 一 般 的 招 聘 程 序, 面 试 者 在 对 求 职 者 的 能 力 个 性 工 作 态 度 等 有 了 一 个 初 步 印 象 之 后, 会 主 动 向 求 职 者 介 绍 公 司 的 薪 酬 福 利 待 遇 等 情 况, 然 后 问 求 职 者 你 认 为 如 何? 这 时, 求 职 者 可 以 很 自 然 地 将 自 己 的 要 求 提 出 来 另 一 些 招 聘 单 位 在 面 试 时 会 直 接 问 : 你 期 望 的 薪 酬 大 约 是 多 少? 此 时, 你 可 以 以 退 为 进 提 出 反 问 : 只 要 有 发 展 机 会, 我 愿 意 接 受 贵 公 司 的 薪 酬 标 准, 不 知 按 规 定 这 个 岗 位 的 薪 酬 标 准 是 多 少? 这 样, 你 不 但 没 有 露 出 自 己 的 底, 反 而 可 能 摸 清 对 方 的 底 如 果 你 对 对 方 的 标 准 满 意 的 话, 那 么 双 方 就 可 能 一 拍 即 合 如 果 用 人 单 位 要 你 开 价, 你 也 可 结 合 实 际 告 诉 其 一 个 薪 酬 幅 度, 给 双 方 都 留 有 余 地 对 于 毕 业 生 来 说, 面 谈 薪 酬 终 归 是 一 种 交 易, 因 而 首 先 考 虑 的 是 自 己 的 最 大 需 要 例 如, 工 资 低 而 拥 有 大 量 股 份, 你 是 否 不 在 意? 如 果 收 入 每 年 涨 幅 很 大, 你 是 否 愿 意 拿 最 初 的 低 工 资? 工 资 低 但 是 工 作 条 件 非 常 优 越, 你 是 否 能 够 接 受? 只 有 真 正 了 解 了 自 己 的 需 要, 你 才 能 开 出 最 符 合 你 自 己 利 益 的 价 钱 总 之, 和 老 板 开 口 谈 钱 是 每 个 求 职 者 的 正 当 权 利, 大 可 不 必 不 好 意 思 理 想 的 薪 酬 数, 应 该 是 用 人 单 位 和 求 职 者 双 方 都 能 够 接 受 的 当 薪 酬 福 利 谈 妥 后, 最 好 要 求 用 人 单 位 写 份 协 调 薪 酬 的 协 议 合 同, 因 为 有 些 用 人 单 位 面 试 之 后, 很 可 能 会 忘 掉 曾 答 应 你 的 事 职 业 规 划 的 四 个 要 点 职 业 生 涯 规 划 是 针 对 决 定 个 人 职 业 选 择 的 主 观 和 客 观 因 素 进 行 分 析

和 测 定, 确 定 个 人 的 奋 斗 目 标 并 选 择 符 合 这 一 目 标 的 职 业 职 业 生 涯 规 划 要 求 你 根 据 自 身 的 兴 趣 特 点, 将 自 己 定 位 在 一 个 最 能 发 挥 自 己 长 处 的 位 置, 选 择 最 适 合 自 己 能 力 的 事 业, 下 面 从 四 个 方 面 来 谈 一 谈 一 内 外 因 最 佳 匹 配 找 工 作 最 重 要 的 就 是 要 人 岗 匹 配, 不 能 高 攀 也 不 能 低 就 职 业 规 划 就 是 找 到 这 个 最 佳 匹 配 点 和 今 后 各 个 阶 段 的 发 展 平 台, 通 过 对 自 己 的 内 在 因 素 进 行 测 评, 找 到 潜 质 的 东 西, 而 学 历 经 验 能 力 兴 趣 特 长 等 是 外 部 的 东 西, 要 把 内 外 优 势 结 合 起 来, 拧 成 一 股 绳, 形 成 职 场 打 拼 的 强 有 力 的 核 心 竞 争 力 通 过 测 评 找 到 最 佳 匹 配 点, 通 过 咨 询 师 对 切 入 点 所 在 的 市 场 状 况 行 业 前 景 职 位 要 求 入 行 条 件 培 训 考 证 工 作 业 务 薪 酬 提 升 行 业 英 语 等 运 作 进 行 详 细 的 指 导, 而 自 己 则 沿 着 主 干 道 去 充 电, 几 年 后 成 为 业 内 的 精 英 二 职 业 定 位 要 准 定 位 就 是 要 落 在 定 和 准 上, 不 能 泛 谈, 其 中 包 括 行 业 定 位 方 向 定 位 职 位 定 位, 薪 酬 定 位 等 很 多 项, 比 如 你 定 位 I T 行 业, 那 么, 方 向 是 软 件 还 是 硬 件, 是 销 售 还 是 技 术, 是 基 本 程 序 员 还 是 工 程 师? 其 中 相 差 很 大, 各 有 千 秋 三 把 握 市 场 大 脉 搏 在 明 确 自 己 想 干 能 干 的 专 业 领 域 和 事 业 方 向 的 同 时, 还 应 兼 顾 考 虑 社 会 的 需 求 和 未 来 发 展 前 景 等 外 在 因 素, 这 是 规 划 是 否 成 功 的 基 本 保 证 如 果 所 选 择 的 职 业 自 己 既 感 兴 趣 又 符 合 能 力 要 求, 但 社 会 没 有 需 求 或 需 求 极 少, 未 来 就 业 机 会 渺 茫, 这 样 的 职 业 生 涯 规 划 其 起 步 就 是 失 败 的 四 善 于 从 小 事 从 最 具 体 的 职 业 岗 位 做 起 善 于 从 小 事 从 最 具 体 的 职 业 岗 位 做 起, 只 要 这 种 小 事 具 体 事 与 自 己 的 最 终 职 业 目 标 一 致, 有 利 于 个 人 职 业 目 标 的 实 现, 都 可 以 选 择 确 定 为 自 己 的 最 初 职 业 岗 位 人 的 职 业 生 涯 规 划 就 是 这 样 一 件 可 以

由 若 干 件 小 事 ( 行 为 ) 所 组 成 的 大 事, 立 足 于 小 事, 才 能 成 就 大 事