附 件 4 甘 肃 省 会 计 工 作 先 进 个 人 推 荐 审 批 表 姓 名 王 耀 文 白 银 市 财 政 局 推 荐 单 位 白 银 市 财 政 局 表 彰 层 次 厅 局 级 填 报 时 间 :2015 年 11 月 11 日
填 表 说 明 一 本 表 是 甘 肃 省 会 计 工 作 先 进 工 作 者 推 荐 用 表, 必 须 如 实 填 写, 不 得 作 假, 违 者 取 消 推 荐 资 格 ; 二 本 表 一 律 打 印 填 写, 不 得 随 意 更 改 格 式, 使 用 仿 宋 小 四 号 字, 数 字 统 一 使 用 阿 拉 伯 数 字 ; 三 本 表 盖 章 栏 均 需 要 相 关 负 责 人 签 字 确 认 并 加 盖 公 章 ; 四 籍 贯 填 写 格 式 为 XX 省 XX 市 XX 县, 填 写 全 称, 工 作 单 位 行 政 区 划 精 确 到 县 区 ; 五 职 务 职 称 等 要 按 照 国 家 有 关 规 定 详 细 填 写, 专 业 技 术 职 务 根 据 个 人 的 专 业 技 术 职 务 级 别 选 填 正 高 级 专 业 技 术 职 务 副 高 级 专 业 技 术 职 务 中 级 专 业 技 术 职 务 或 初 级 专 业 技 术 职 务, 并 提 供 相 关 证 明 材 料 复 印 件 ; 六 从 业 状 态 根 据 个 人 状 态 选 填 在 业 或 其 他 ; 七 身 份 标 识 根 据 个 人 状 态 选 择 填 干 部 专 业 技 术 人 员 企 业 负 责 人 企 业 管 理 人 员 或 其 他 ; 八 所 在 单 位 性 质 根 据 所 在 单 位 性 质 选 填 机 关 参 公 单 位 事 业 单 位 企 业 社 团 或 其 他 ; 九 所 在 单 位 隶 属 关 系 根 据 所 在 单 位 的 管 辖 隶 属 关 系, 可 选 择 填 写 省, 市 地 区, 县, 镇 乡 或 其 他 ; 十 个 人 简 历 从 学 徒 或 初 中 毕 业 填 起, 精 确 到 月, 不 得 断 档 ; 十 一 主 要 先 进 事 迹 要 求 反 映 工 作 以 来 的 一 贯 表 现, 真 实 准 确 重 点 突 出 文 字 精 炼, 符 合 党 和 国 家 的 方 针 政 策 及 财 经 政 策 会 计 法 规, 主 要 包 括 工 作 实 绩 社 会 经 济 效 益 和 突 出 事 迹 参 与 程 度 等, 不 超 过 1000 字, 可 另 行 附 页 ; 十 二 随 表 另 行 报 送 先 进 个 人 的 2 寸 蓝 底 彩 色 证 件 照 5 张 ( 附 电 子 版 ); 十 三 此 表 上 报 一 式 5 份, 规 格 为 A4 纸 2
姓 名 王 耀 文 性 别 男 民 族 汉 出 生 日 期 1975.10.05 籍 贯 甘 肃 靖 远 县 户 籍 地 白 银 区 政 治 面 貌 党 员 身 份 标 识 学 历 本 科 学 位 照 片 ( 近 期 2 寸 正 面 半 身 免 冠 蓝 底 彩 色 照 片 ) 证 件 类 型 身 份 证 证 件 号 码 620421197510050050 白 银 市 财 政 局 职 务 主 要 兼 任 职 务 专 业 技 术 职 务 职 称 参 加 工 作 日 期 性 质 隶 属 关 系 地 址 联 系 电 话 拟 评 选 表 彰 称 号 行 政 级 别 技 术 等 级 职 称 等 级 1996.08 从 业 状 态 行 政 白 银 区 广 场 路 1 号 0943-8221503 所 属 行 业 行 政 区 划 邮 编 个 人 联 系 电 话 财 政 所 属 系 统 730900 13321278525 财 政 系 统 个 人 简 历 1992.09--1996.06 甘 肃 省 计 划 学 习 计 算 机 应 用 与 财 务 会 计 专 业 学 习 1996.06--1996.08 待 分 配 1996.08--2002.08 甘 肃 省 靖 远 县 大 芦 乡 财 政 所 工 作 (2001.09--2003.06 在 兰 州 市 教 育 学 院 会 计 和 统 计 专 业 本 科 班 学 习 ) 2002.08--2013.12 甘 肃 省 靖 远 县 财 政 局 干 部 2013.12-- 甘 肃 省 白 银 市 财 政 国 库 支 付 中 心 干 部 3
2014 年 被 评 为 全 省 新 农 保 数 据 质 年 先 进 个 人 何 时 何 地 受 过 何 种 奖 励 何 时 何 地 受 过 何 种 处 分 4
主 要 先 进 事 迹 参 加 工 作 以 来, 他 一 直 遵 循 着 忠 诚 自 律 勤 奋 敬 业 的 人 生 信 条, 像 一 盏 明 灯 指 引 着 他 前 进 的 方 向 二 十 多 年 来, 凭 着 一 名 共 产 党 员 坚 定 的 政 治 信 仰 和 过 硬 的 业 务 素 质, 凭 着 公 正 无 私 的 操 守 和 宽 容 的 胸 怀, 凭 着 一 名 国 家 公 务 员 勤 奋 务 实 勇 于 拼 搏 的 敬 业 精 神, 默 默 战 斗 在 财 政 工 作 岗 位 上, 在 广 大 干 部 群 众 中 树 立 起 良 好 的 财 政 干 部 形 象 作 为 财 政 系 统 的 一 名 会 计 人 员, 长 期 以 来 严 格 要 求 自 己, 格 守 职 业 道 德 和 社 会 公 德, 认 真 履 行 财 政 会 计 职 责, 勇 于 担 当, 勤 于 服 务, 甘 于 奉 献, 为 财 政 事 业 奉 献 自 己 的 青 春 1996 年 8 月 份, 从 学 校 进 入 乡 镇 的 财 政 所 工 作, 从 事 农 税 的 征 缴 工 作, 后 面 又 负 责 单 位 总 预 算 会 计 工 作 2002 年 考 入 靖 远 县 会 计 核 算 中 心 工 作, 在 会 计 核 算 中 心 我 负 责 36 家 单 位 的 财 务 核 算 和 报 销 支 付 工 作, 个 人 被 单 位 评 为 先 进 工 作 者, 高 强 度 的 工 作 给 他 个 人 积 累 了 许 多 工 作 经 验 三 年 多 的 会 计 管 理 工 作 2010 年 步 入 会 计 股 工 作, 作 为 全 县 会 计 管 理 工 作 的 负 责 人, 在 会 计 改 革 的 全 新 领 域 里, 他 带 领 一 班 人 奋 勇 探 索, 执 着 追 求, 个 人 被 单 位 评 为 先 进 工 作 者 一 是 从 加 强 制 度 建 设 入 手, 做 到 有 法 可 依, 有 章 可 循, 更 好 地 为 全 县 会 计 人 员 服 务 在 全 面 贯 彻 执 行 国 家 的 会 计 法 规 准 则 政 策 制 度 的 基 础 上, 根 据 上 级 文 件 精 神 和 本 地 实 际 情 况, 制 定 了 较 为 全 面 的 会 计 管 理 工 作 制 度, 这 些 制 度 涉 及 了 会 计 从 业 资 格 会 计 专 业 技 术 资 格 会 计 电 算 化 会 计 中 介 机 构 高 级 会 计 师 评 审 等 会 计 事 务 管 理 的 诸 多 方 面, 努 力 营 造 会 计 管 理 部 门 依 法 行 政 文 明 办 公 高 效 创 新 的 工 作 风 气 二 是 开 展 继 续 教 育 和 培 训 工 作, 不 断 提 高 队 伍 素 质 认 真 贯 彻 和 落 实 会 计 法 企 业 会 计 准 则 等 各 项 会 计 法 规 制 度 根 据 不 同 层 次 不 同 行 业 会 计 人 员 学 习 需 求, 制 定 全 县 继 续 教 育 科 目 和 管 理 办 法, 增 加 了 继 续 教 育 的 针 对 性 实 用 性 组 织 和 培 训 了 医 院 会 计 制 度 基 层 卫 生 医 疗 机 构 会 计 制 度 事 业 单 位 会 计 准 则 和 事 业 单 位 会 计 制 度 等 制 度, 全 面 提 高 会 计 人 员 专 业 技 能, 使 他 们 能 够 更 好 地 为 我 市 经 济 建 设 服 务 三 是 认 真 组 织 会 计 考 试, 选 拔 优 秀 人 才 会 计 考 试 工 作 是 一 项 政 策 性 强, 责 任 重 大 的 工 作 我 们 积 极 宣 传 精 心 组 织 周 密 安 排 严 格 纪 律 认 真 负 责, 圆 满 地 完 成 了 会 计 从 业 资 格 考 试 和 会 计 电 算 化 考 试 的 报 名 考 试 用 书 预 定 总 结 上 报 等 考 务 工 作 这 对 于 公 开 公 平 公 正 地 选 拔 会 计 人 才, 促 进 广 大 财 会 人 员 学 习 会 计 专 业 知 识, 提 高 财 会 队 伍 业 务 素 质 起 到 了 十 分 重 要 的 作 用 四 是 积 极 全 面 配 合 市 会 计 科 的 工 作 在 会 计 股 工 作 时 积 极 配 合 市 会 计 科 参 加 基 层 卫 生 医 疗 机 构 会 计 制 度 事 业 单 位 会 计 准 则 和 事 业 单 位 会 计 制 度 的 培 训 工 作 配 合 组 织 好 会 计 从 业 资 格 考 试 和 会 计 电 算 化 考 试, 并 为 考 试 提 供 技 术 支 持 3 年 的 会 计 工 作 中, 本 着 方 便 会 计 人 员 缩 短 办 证 时 间 和 对 工 作 认 真 负 责 的 态 度, 做 好 会 计 从 业 资 格 证 书 的 申 请 办 证 变 更 调 转 和 年 检 等 工 作 避 免 发 生 门 难 进 脸 难 看 事 难 办 的 官 僚 现 象, 努 力 做 到 工 作 效 率 高, 服 务 质 量 好, 使 每 一 个 前 来 办 事 的 人 员 都 能 高 兴 而 来, 满 意 而 去 新 环 境 的 社 会 保 障 工 作 2013 年 10 月 我 被 调 入 白 银 市 财 政 局 社 保 科 工 作, 社 保 工 作 我 没 有 接 触 过, 对 于 我 是 个 全 新 的 工 作 5+2 白 加 黑 的 工 作 作 风, 全 面 提 升 了 社 保 科 的 管 理 层 次 和 管 理 水 平 在 新 的 时 期 创 造 新 的 篇 章 扎 实 的 基 础 工 作, 管 理 迈 上 新 台 阶 5
2013 年 10 月 份 调 入 白 银 市 财 政 局 社 保 科 以 后, 核 算 管 理 全 市 社 会 保 险 基 金, 资 金 量 达 几 十 个 亿 元, 为 了 理 顺 和 管 理 好 社 会 保 险 基 金, 常 年 加 班 加 点, 中 午 和 晚 上 经 常 睡 在 办 公 室 的 沙 发 上 将 原 来 的 手 工 社 会 保 险 基 金 财 政 专 户 帐 薄 停 用, 社 会 保 险 基 金 财 政 专 户 统 一 按 社 会 保 险 基 金 财 务 制 度 重 新 建 帐, 统 一 核 算, 全 面 实 现 了 全 市 社 会 保 险 基 金 财 政 专 户 电 算 化 统 一 管 理 核 算 提 升 了 管 理 和 核 算 水 平 将 社 会 保 险 基 金 财 政 专 户 的 财 务 由 核 算 层 次 提 高 到 管 理 层 次 通 过 不 断 的 完 善 和 改 进,2014 年 社 会 保 险 基 金 的 决 算 报 表 实 现 了 电 脑 自 动 生 成 将 全 市 社 会 保 险 基 金 的 管 理 提 升 到 了 一 个 更 高 的 层 次 为 了 健 全 完 善 我 市 城 乡 居 民 养 老 保 障 体 系, 有 序 规 范 推 动 各 项 工 作 的 开 展, 根 据 甘 肃 省 城 乡 居 民 基 本 养 老 保 险 实 施 办 法, 结 合 我 市 实 际, 积 极 参 于 白 银 市 城 乡 居 民 基 本 养 老 保 险 工 作 实 施 方 案 的 制 定 工 作 建 议 市 财 政 部 分 负 担 参 保 缴 费 补 贴 有 益 于 提 高 城 乡 居 民 的 参 保 积 极 性 和 主 动 性, 对 扩 大 参 保 覆 盖 面 起 到 积 极 作 用 一 份 耕 耘, 一 份 收 获, 凭 借 扎 实 过 硬 的 业 务 能 力 和 认 真 负 责 的 工 作 态 度, 我 的 工 作 获 得 各 方 面 的 高 度 认 可,2014 年 被 评 为 全 省 新 农 保 数 据 质 年 先 进 个 人 为 进 一 步 完 善 城 镇 职 工 基 本 医 疗 保 险 制 度, 提 高 社 会 保 障 统 筹 层 次, 增 强 基 金 抗 风 险 能 力, 保 障 城 镇 职 工 的 基 本 医 疗 需 求, 参 与 修 改 了 白 银 市 城 镇 职 工 基 本 医 疗 保 险 市 级 统 筹 办 法 管 理 办 法 为 了 进 一 步 规 范 完 善 市 直 机 关 公 务 员 医 疗 补 助 制 度, 与 城 镇 职 工 城 乡 居 民 大 病 保 险 相 衔 接, 与 城 镇 职 工 基 本 医 疗 保 险 制 度 相 配 套, 依 据 国 务 院 办 公 厅 转 发 劳 动 保 障 部 财 政 部 关 于 实 行 国 家 公 务 员 医 疗 补 助 意 见 的 通 知 ( 国 办 发 [2000]37 号 ) 精 神, 参 加 修 定 了 新 的 白 银 市 城 镇 职 工 大 病 医 疗 保 险 办 法 为 进 一 步 完 善 我 市 城 镇 职 工 医 疗 保 障 制 度, 有 效 提 高 重 特 大 疾 病 保 障 水 平, 与 城 乡 居 民 大 病 保 险 制 度 形 成 有 机 衔 接, 参 照 甘 肃 省 开 展 城 乡 居 民 大 病 保 险 工 作 实 施 方 案 ( 甘 政 办 发 2014 187 号 ), 特 制 定 白 银 市 城 镇 职 工 大 病 医 疗 保 险 办 法 制 度 和 管 理 办 法 的 修 定 使 我 们 的 对 社 保 基 金 和 管 理 迈 上 新 台 阶 幸 苦 的 付 出, 成 绩 的 共 识 调 入 白 银 市 财 政 局 社 保 科 的 第 二 天 就 是 去 参 加 全 省 的 2014 年 社 会 保 险 基 金 的 预 算 会 议, 预 算 对 财 政 干 部 来 说 是 多 么 熟 悉 的 工 作, 两 周 后 看 社 会 保 险 基 金 的 软 件 才 知 道 这 和 财 政 的 部 门 预 算 完 全 不 同 我 从 来 没 有 接 触 过 社 会 保 险 的 工 作, 为 了 及 时 准 确 的 报 送 2014 年 社 会 保 险 基 金 预 算, 我 上 网 查 社 会 保 险 的 制 度, 查 阅 以 前 年 度 的 社 会 保 险 基 金 预 算, 同 时 去 社 保 局 请 教 社 会 保 险 基 金 预 算 编 制 的 依 据 社 保 基 金 收 入 预 算 按 照 总 量 平 衡, 适 当 留 有 结 余 的 原 则, 根 据 社 会 参 保 人 数 社 会 保 险 费 缴 费 率 收 费 率 上 年 度 社 会 平 均 工 资 水 平 工 资 增 长 等 因 素 合 理 确 定 严 格 按 批 准 的 预 算 和 规 定 的 程 序 执 行, 确 保 各 项 社 保 基 金 应 收 尽 收 ; 支 出 预 算 在 考 虑 近 年 基 金 支 出 变 化 趋 势, 综 合 分 析 人 员 待 遇 水 平 和 政 策 支 出 变 动 等 因 素 的 基 础 上, 严 格 按 规 定 的 支 出 范 围 项 目 和 标 准 进 行 测 算, 严 格 执 行 各 项 社 会 保 险 待 遇 规 定, 不 得 随 意 提 高 支 付 标 准, 扩 大 支 出 范 围, 不 虚 列 支 出, 不 拖 欠 待 遇 支 付, 确 保 各 项 保 险 待 遇 政 策 落 实 为 了 加 快 进 度 我 采 用 QQ 多 方 会 议 模 式 和 社 保 局 的 同 志 加 班 加 点 的 编 制, 和 他 们 沟 通 后 我 一 边 学 习 政 策 一 边 检 查 预 算 编 制 的 合 理 性 晚 上 住 在 办 公 室 的 沙 发 上, 一 边 思 考 一 边 休 息 想 到 不 合 理 的 便 起 身 修 改 11 月 份 到 省 上 报 送 预 算, 我 们 预 算 一 次 性 通 过 比 往 年 快 了 一 周, 并 且 我 被 省 上 领 导 留 下 帮 忙 审 核 其 他 地 州 市 2015 年 预 算 和 2014 年 决 算 被 省 上 评 为 集 体 二 等 奖 于 以 书 面 表 彰 6
精 准 的 清 算, 数 据 质 量 的 提 升 2014 和 2015 年 全 市 的 城 镇 居 和 新 农 合 资 金 的 清 算 工 作 和 城 乡 居 民 养 老 保 险 中 央 资 金 的 申 请 工 作 是 一 年 比 较 细 的 工 作, 这 项 工 作 面 大, 任 务 重, 时 间 紧 一 周 内 需 完 成 每 年 组 织 县 区 的 同 志 来 市 上 报 审 清 算 资 料, 清 算 工 作 要 认 真 核 对 每 一 个 人 的 缴 费 信 息, 并 汇 总 上 报 将 每 一 个 的 缴 费 信 息 填 到 电 子 表 格 中, 险 种 之 间 进 行 相 互 比 对, 检 查 是 否 有 重 复 如 果 不 仔 细 就 会 造 成 险 种 之 间 的 重 复 参 保, 重 复 参 保 的 后 果 就 是 骗 取 中 央 和 省 上 的 资 金 两 年 间 核 对 清 理 出 2 千 多 人 的 重 复 参 保,2015 年 城 镇 居 民 参 保 人 数 减 少 近 3 万 人, 中 央 和 省 级 配 套 资 金 减 少 1 千 多 万 元 城 乡 居 民 养 老 保 险 中 央 资 金 的 申 请 工 作, 要 准 确 核 对 60 岁 到 龄 人 群 人 数, 正 确 测 算 好 预 计 龄 人 群 人 数, 人 数 不 准 确 就 会 造 中 央 资 金 的 不 准 确, 精 准 的 清 算 工 作, 提 升 了 全 市 参 保 信 息 的 质 量 给 领 导 的 决 策 提 供 可 靠 的 基 础 依 据 加 强 监 管, 确 保 资 金 高 效 运 行 坚 决 贯 彻 执 行 财 政 监 督 检 查 工 作 条 例, 认 真 实 施 监 督 检 查 和 财 政 支 出 绩 效 评 估 首 先 切 实 加 强 社 会 养 老 保 险 基 金 财 政 专 户 帐 户 管 理, 积 极 促 使 商 业 银 行 对 社 保 基 金 执 行 优 惠 利 率, 确 保 基 金 保 值 增 值 2014 年 为 了 社 保 基 金 的 保 值 和 增 值, 我 建 设 并 制 定 了 白 银 市 社 会 保 险 基 金 保 值 增 值 管 理 办 法 对 工 商 银 行 的 定 期 存 执 行 上 浮 1.2 至 1.3 倍 的 定 期 存 款 利 率, 利 息 收 入 每 年 多 增 长 达 1 百 多 万 元 其 次 把 财 政 监 督 检 查 贯 穿 社 会 保 险 的 各 项 工 作 中, 提 高 社 会 保 险 基 金 使 用 的 规 范 性 安 全 性 和 有 效 性, 杜 绝 挤 占 挪 用 等 级 现 象 的 发 生 坚 持 制 度, 精 细 部 门 预 算 在 部 门 预 算 的 编 制 过 程 中, 我 严 格 按 预 算 法 的 规 定, 结 合 各 单 位 和 部 门 的 实 际 情 况 编 制 部 门 预 算, 为 确 保 所 属 单 位 和 部 门 三 公 经 费 支 出 只 减 不 增, 我 严 格 贯 彻 执 行 中 央 八 项 规 定 和 厉 行 节 约 反 对 浪 费 政 策, 对 违 反 政 策 规 定 的 预 算 申 请 坚 决 予 以 拒 绝, 对 合 理 的 预 算 申 请 和 少 报 的 项 目 坚 绝 纳 入 预 算 财 政 干 部 是 管 钱 的 干 部, 必 须 时 刻 筑 牢 防 腐 拒 变 道 德 底 线, 遵 守 廉 洁 奉 公 职 业 操 守, 做 到 快 准 严 廉, 对 符 合 规 定 的 资 金 支 出 马 上 办, 绝 不 无 故 拖 延 或 故 意 刁 难, 坚 决 与 门 难 进 脸 难 看 话 难 听 事 难 办 不 良 作 风 划 清 界 线, 保 持 清 正 廉 洁 的 职 业 本 色 2013 年 对 社 保 基 金 清 欠 中, 个 别 县 通 过 给 领 导 打 电 话 施 加 压 力, 找 拒 缴 理 由, 但 我 们 坚 持 原 则 清 收 或 挂 帐 对 不 合 理 的 支 出 坚 决 不 于 拨 付 坚 持 原 则 给 财 政 资 金 和 社 保 资 金 装 上 防 盗 锁 和 安 全 门 所 在 单 位 职 工 ( 代 表 ) 会 议 意 见 所 在 单 位 意 见 出 席 会 议 人, 其 中 同 意 人, 反 对 人, 弃 权 人 7
各 级 人 力 资 源 社 会 保 障 部 门 和 财 政 部 门 省 级 部 门 省 注 协 或 其 他 企 业 推 荐 审 核 意 见 县 级 人 力 资 源 社 会 保 障 部 门 财 政 部 门 意 见 市 州 级 人 力 资 源 社 会 保 障 部 门 财 政 部 门 意 见 省 级 部 门 省 注 协 或 其 他 企 业 意 见 省 人 力 资 源 和 社 会 保 障 厅 与 省 财 政 厅 审 批 意 见 8
有 效 身 份 证 件 和 职 称 证 书 粘 贴 处 9