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只服从自身固有的运动规律 完全不知 输出 1 融资融券交易具有动态的风险结构 不 功率 为何物 市场制度要实际生效 不一定 同环节需要关注不同的风险 站在融出方的立 有明确的市场监管者 但一定离不开交易者群 场上 在交易决策环节 融出方既要关注交易 体 这些交易者受到制度约束 在制度框架内 的直接风

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輳 如川東之 凡八年間 環講法華 金光明涅槃 淨名大小部帙 繼晷待且 慈霔 洋洋 續因慈母年邁 思念報親之恩 遂謝事歸寧 廬于祖墳 曰藏雲 居雖叢爾躡 屩尤多 假道問津 盈諸戶外 仍造西方三聖像設廣以化人 其母後有微疾 師就臥 床 夜講心經 念彌陀佛 佛放金光 母及四方 無不瞻覩 殊祥既[乇-一+北

問覇 巽說 人文 性德 存心 福解 評隱 喻用 物宜 善惡 性情 九流 四端 卷七 論原 中正 明分 察勢 刑勢 君子 知人 品論 解譏 風俗 仁孝 問經 問交 師道 道德 治心(論原畢) 雜著(六篇) P. 2

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体育科学2013年 第33卷 第6期 帝制是人类历史上一种重要的政治制度当人类进入 复运动而只能依赖重复理念 平民的思想是经过新闻报 到近代化和现代化的进程中帝制逐渐退出了世界主流政 道而不是军事训练才 被 统 一 起 来 的 所 谓 宣 传其 实 坛 英国曾经拥有悠久的君主制传统近代英国人通过妥

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白雲端禪師 有逸氣 少游湘中 時會禪師新自楊岐來居雲盖 一見 心奇之 與語每終夕 會忽問曰 上人落髮師為誰 對曰 茶陵郁和尚 會曰 吾聞其過溪有 省 作偈甚奇 能記之否 端即誦曰 我有神珠一顆 久被塵勞關鎻 今朝塵盡光生 照破山河萬朵 會大笑而去 端愕然左右視 通夕不寐 明日 求入室咨詢其事 時方歲

居士翹足 三角禾豆 南華稻粟 婆子作齋 廿贄設粥 灌溪劈箭 疎山囓鏃 天鉢花開 九峯麥熟 啞子延僧 則天賜浴 尚書打毬 大夫雙陸 行者失笑 陸亘合哭 大寂吹耳 尊者撥眉 寒山茄串 解脫粥篦 陳老蒲鞋 龐蘊漉籬 悟本紙撚 法眼香匙 光仁女子 玄則童兒 九峯拽擺 保福扶犂 玄泰布衲 克符紙衣 菴主不顧

車駕郊迎 延居別殿 遂問聖諦 機語不契 至十九日 潛往江北(傳燈云 祖以丁未普 通八年至韶州 時刺史蕭昂具禮迎接 表奏 據明教禪禪正宗記乃曰 祖以庚子普通元年至韶州 刺史蕭勵迎接 具奏 蓋蕭昂不曾刺韶州 勵乃昂之子也 以南北史驗之 則當以正宗記為是) 先是誌公修高座寺 謂寺主靈觀曰 當有大乘菩薩自西

唐丞蘇朗 唐邑令李虗 唐吳逵 唐王待制 唐邑令李惟燕(附惟玉) 唐孫明 唐推司楊旬 唐孫翁 唐宋參軍 唐節度張齊丘 唐府掾陸康成 唐張國英 唐徐玘 唐王孝廉 唐別駕周伯玉 唐任自信 唐太常段成式 唐節度吳少陽 唐強伯達 唐司空嚴綬 唐吳可久 唐邢行立 唐趙安 唐倪勤 唐兖州軍將 唐牙將甯勉 唐張政

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22 茶 研 舍 高 嘉 葉 馬 公 市 三 多 路 22 號 6.18 紅 茶 合 格 23 珍 珠 工 場 茶 飲 澎 湖 店 葉 俊 巖 馬 公 市 三 多 路 26 號 6.10 桔 茶 粉 圓 不 合 格 24 茶 專 茶 飲 馬 公 店 蔡 玉 君 927

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6 ( ) 2008, ;,,,,,,,,,,,, :,,,,, ( ),,,,,,, ;,,,,,,,, ; ( ),, :,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, :,,, : 1997 :, : 2006, 132 : 1 ( ), : 1975, 649, 42,


旺 運限亨通 四時吉利 營求果遂 其心百歲 康寧福祉 介萃於體 諸天擁護 魔恠潛藏 不作十習 之因 不受六交之報 直往菩提 逕登彼岸 更願人人悔悟 物物豐饒 政教化成 雨暘時若無龍鬬蛟起山崩岸圻之災 無地動水立屋倒舟沉之患 無兵戈之釁 無饑饉之虞 無疫癘蟲蝗 無盜賊奸宄 玉燭恒調 金甌永固 萬方 普

但了白雲常倚 莫問青山不知 生死情刳 心心不觸 涅槃性徧 步步還鄉 無始劬 勞 剎那報足 大孝不匱 猶曰海之一滴 何況其餘 如或未然 且從錫類篇中 作 箇蠧魚 隨分咬著一字半字 他生後世 返擲有日在 弟子廣瀹吳應賓和南謹序 No C賸錄序 先壽昌 於法門寂寥之際 言中有響 脚下無私 使洞

No C重刻水懺隨聞錄序 夫心源本自澄清 性體原無純雜 祇以一念之參差 遂致千生之謬戾 往來三界 出沒四生 靜言思之 良可慨也 是以諾迦尊者觀羣生昏憒 因示以迦摩羅疾 欲 興懺文緣起 故報膝上人面瘡 將袁晁十生冤業自此消除 蜀嶺三卷懺文從茲成就 集華藏之玄文 作現生之懺悔 奈根基頑鈍者

相 會 聲 聲 相 應 一 句 又 作 麼 生 畢 竟 水 須 朝 海 去 到 頭 雲 定 覔 山 歸 隆 興 府 天 寧 禪 寺 語 錄 侍 者 普 通 錄 三 門 閙 市 門 頭 有 一 句 子 擺 手 出 漳 江 全 身 在 裏 許 佛 殿 稽 首 老 瞿 曇 擔 頭 入 閙 藍 炷 香 三

卷第七法語上 卷第八法語中 卷第九法語下 書 卷第十頌古 真贊 偈頌 佛事 塔銘祭文(附) No 應菴和尚語錄卷第一 初住處州妙嚴禪院語錄 住湖州顯忠資福禪寺門人(守詮) 等編 師受請 判府左司 度疏 師拈示眾云 此是判府左司 兩手分付 謂之無盡藏 頂王三昧 言言見諦 句句朝宗 若也知得

西 祖 持 來 花 一 真 而 截 名 相 南 華 圓 去 果 五 葉 以 散 師 承 迨 及 新 豐 宏 提 綱 要 圓 融 一 句 分 列 五 門 洎 曹 山 大 師 乃 新 豐 嫡 嗣 將 明 五 位 頌 出 五 篇 兼 舉 一 例 之 言 以 顯 五 門 之 旨 一 者 正 位 為 之 主

又 拈 香 大 眾 此 一 瓣 香 古 今 無 價 佛 祖 不 傳 且 道 從 什 處 得 來 還 知 落 處 麼 若 也 知 得 祇 者 裏 參 見 真 善 知 識 若 也 不 知 爇 向 爐 中 供 養 我 先 住 楊 岐 後 住 雲 蓋 會 和 尚 乃 陞 座 蔣 山 白 槌 云 法 筵 龍

非 但 瞎 却 這 僧 眼 瞎 却 鎮 州 一 城 人 眼 去 此 意 如 何 師 云 道 得 八 成 進 云 與 麼 則 昔 日 三 聖 今 日 和 尚 師 云 道 聽 途 說 乃 云 諸 佛 出 世 傍 若 無 人 祖 師 西 來 欺 胡 瞞 漢 一 言 相 契 錯 認 驢 鞍 橋 作 阿 爺

No 禪 燈 世 譜 卷 第 一 明 匡 山 黃 巖 寺 後 學 比 丘 道 忞 編 修 閩 福 唐 優 婆 塞 弟 子 吳 侗 集 三 十 三 祖 世 系 圖 ( 始 祖 ) 釋 迦 牟 尼 佛 ( 釋 迦 文 佛 ) 即 賢 劫 第 四 尊 示 生 中 天 竺 國 剎 利 種 釋 迦

上 堂 云 四 維 風 景 寥 寥 極 目 晴 空 廓 落 孰 為 好 醜 是 非 何 用 識 情 卜 度 石 火 迸 光 清 秋 一 鶚 言 前 得 旨 已 周 遮 句 後 無 蹤 徒 摸 [ 打 - 丁 + 索 ] 劄 著 不 行 秦 時 [ 車 * 度 ] 轢 上 堂 云 久 雨 不 晴 今

消 災 識 子 ( 二 六 十 月 ) 丑 ( 正 月 十 月 ) 寅 ( 六 八 十 一 ) 卯 ( 正 四 七 月 ) 辰 ( 正 四 七 月 ) 巳 ( 三 四 十 一 ) 午 ( 九 十 十 一 ) 未 ( 六 八 十 一 ) 申 ( 正 四 七 月 ) 酉 ( 二 五 八 月 ) 戌 (

通 五 趣 等 何 故 此 論 但 標 原 人 答 論 主 約 人 是 我 同 類 故 序 云 我 今 得 此 人 身 而 不 自 知 ( 云 云 ) 又 六 道 中 其 餘 五 趣 苦 樂 不 均 不 堪 修 行 故 偏 勸 人 故 曰 原 人 裴 相 國 圓 覺 序 曰 生 靈 之 所 以 往

鉢 囉 ( 二 合 ) 抳 馱 曩 ( 六 ) 鉢 囉 ( 二 合 ) 吠 捨 ( 七 ) 跋 哩 嚩 ( 無 鉢 反 ) 多 ( 八 ) 言 阿 進 底 也 咄 [ 里 * 也 ] 此 云 不 思 議 尾 目 乞 叉 此 云 解 脫 尾 灑 也 此 云 境 界 三 滿 多 跋 捺 囉 此 云 普

遮 那 牟 尼 如 來 前 受 瑜 伽 最 上 乘 義 後 數 百 年 傳 於 龍 樹 菩 薩 龍 樹 又 數 百 年 傳 於 龍 智 阿 闍 黎 龍 智 傳 於 金 剛 智 法 師 金 剛 智 來 遊 震 旦 以 五 部 瑜 伽 及 毗 盧 遮 那 經 蘇 悉 軌 範 授 與 不 空 三 藏 及

經 曰 人 於 自 衣 繫 如 意 珠 不 自 覺 知 窮 露 他 方 忽 有 智 者 指 示 其 珠 所 願 從 心 致 大 饒 富 方 悟 神 珠 非 從 外 得 也 乃 知 人 人 分 上 各 有 一 顆 無 價 寶 珠 玲 瓏 瑩 澈 常 放 大 光 明 故 古 頌 云 般 若 靈 珠 妙

令人可仰而不可即 且生平不畜長物 隨得隨散 惠施不悋 而獨慎重大法不輕以與 人 故作不輕授受論以見志 葢其擇法嚴明 不忍以相似學解而混淆真源 嘗歎今時 學者於如來聖教量大經大論弁髦視之 於古德親悟親證機緣 初入門來便相傚顰 師 資欺誑作世諦流布 甚至大言不慚壞却心術故 在鼓山時即禁止上堂小參及拈頌等

抑亦少盡小子繼述之職云 燈以傳道 統以繼脈 道之不明 統之不正 先聖之所憂也 先師之見法門之有壟斷 憂深而慮遠 故輯此書 真得憲章祖述之旨 今刪繁取要 詳略會同 俾後之學者 開卷而有得焉 滴乳集 單錄倫祖一派 因諸方燈錄 不以佛祖嫡傳慧命為重 專以我人私淑去取為 乖 致令諸祖語錄行世者不多 壽梓者亦

毒 苦 痛 甚 於 猛 火 或 從 口 入 從 眼 耳 出 周 帀 纏 身 從 劫 至 劫 罪 人 肢 節 常 出 猛 火 復 有 鐵 鵶 啄 食 其 肉 或 有 銅 狗 齩 齧 其 身 牛 頭 獄 卒 手 執 兵 具 發 大 惡 聲 如 雷 霹 靂 汝 固 殺 胎 當 受 此 苦 我 若 妄 說

第十二被擯不服戒 第十三不捨惡性戒 卷第五 二不定法第三 初三不定法 次二不定法 三十尼薩耆婆逸提法第四 第一衣過十日戒 第二離衣異宿戒 第三衣過一月戒 第四從尼取衣戒 第五使尼浣衣戒 第六非親乞衣戒 卷第六 第七知足受衣戒 第八貪好乞求戒 第九貪好共索戒 第十索衣過六反戒 第十一乞綿作具戒 第十二

萬 曆 壬 辰 仲 春 十 三 日 達 觀 衟 人 釋 真 可 書 於 五 臺 山 叶 斗 之 陽 玅 德 庵 自 肯 寮 No 湖 州 吳 山 端 禪 師 語 錄 卷 上 法 孫 比 丘 師 皎 重 編 長 興 壽 聖 禪 寺 語 錄 ( 劉 誼 翁 請 師 住 持 疏 附 ) 壽 聖

三藏十二部 接他了也 祇說無是非分別相 早不本分 何況宛出個是非分別相 世 尊四十九年所說 古錐千七百則公案 總是語言文字 若不識得這個 縱使字字句句 依樣葫蘆 即為魔說 即為謗佛 縱能記得佛祖所說三藏十二部 千七百則公案 字字句句不差 正是光明海中 多著泥滓 況既落言詮 即同教相 即同教相 則三

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杨 艳 博 瑞 生 物 医 药 ( 苏 州 ) 股 份 有 限 公 司 俞 蒋 辉 苏 州 朗 科 生 物 技 术 有 限 公 司 王 冬 冬 苏 州 东 南 药 业 股 份 有 限 公 司 徐 中 娟 中 国 科 学 院 苏 州 纳 米 技 术 与 纳 米 仿 生 研 究 所 4. 优 胜 奖 (


13.1期.FIT)

Transcription:

DOI:10.14182/j.cnki.j.anu.2014.03.007 42 3 Vol.42.3 ( ) JournalofAnhuiNormalUniversity(Hum.&Soc.Sci.) 20145 May2014 * 崔迎春 ( 100083) : 日本 ; 老龄化 ; 高龄者雇用政策 ; 高龄者再就业 : 日本自 20 世纪 70 年代步入老龄化社会之后 老龄化进程的日益加剧不仅加重了老年赡养负担 更带来一系列雇用问题为此 日本政府将促进高龄者再就业确立为最重要的劳动雇用政策之一 逐步尝试实施以延迟退休年龄为主的雇用政策予以应对日本高龄者雇用维持政策分为萌芽期 实现 60 岁退休 制的时期和实现 65 岁退休制的时期等三个阶段这一政策对我国在应对日益严重的老龄化问题方面可提供一定的借鉴和参考 :K313.5 :A :1001-2435(2014)03-0334-10 SeniorCitizen'sEmploymentPoliciesunderBackgroundofPopulationAginginJapan CUIYing-chun (Departmentof Humanitiesand DevelopmentChina Agricultural UniversityBeijing 100083China) ployment Keywords:Japan;populationaging;theseniorcitizen'semploymentpolicies;theseniorcitizen'sre-em- Abstract:AfterJapan'sagingsocietysincethe1970sagingprocessnotonlyincreasestheburdenofsup- portbutbringsaseriesofemploymentproblems.forthisreasonthejapanesegovernmentpromotesthe seniorcitizen'sre-employmentasoneofthemostimportantlaborandemploymentpoliciesandtriestodelay theretirementagestepbystepinordertosolvetheproblem.theseniorcitizen'semploymentpolicyisdi- videdintothreestages:buddingstageretirementat60andretirementat65.thispolicycanbereference forchina'scopingwithincreasinglyseriousagingproblem. [1] ; (1947-1949 ) [2] 20 70 ; 2004 [3] ; [4] ; * :2013-12-29; :2014-02-24 : (1974-) :. [J]. : 2014(3):334-343.

3 : 335 ( ) [5] ; 1 1950 4.9% [6] 10% 1970 7% [7] 24(1994) [8] 14% 47 115 [5]66 2002 18.5% 2013 201210 1 1 2752 65 3079 24.1% 4.2 165 75 [10] :1 2020 2 (2013 )2-17 1 (1950-2060) [9] (2025) 3657 (1971-1974) 65 2015 1 2035 3395 75 33.4%3 1 65

336 ( ) 2014 42 2060 2.5 1 75 1973 1.1 26.9% 4 1 75 [9] 20 70 2 70 2010 14%1994 28.6 [11] 50 5% 30% 1 :1 2 (2013 )1 1-1-11 2 (1970-2010) [10] 1970 55 20 59.57 69.31 1973 62.97 74.66 [13] 55 1000 19.76 21.83 [4]9 100-999 2010 90% 30-99 55% 55 25.48 55 31.40( 1) 57 [12]362 55 20 1 1961 20

3 : 337 [1]108 [4]9 1 [4]9 [13] 5565 1950 59.57 62.97 11.35 13.36 1960 65.32 70.19 11.62 14.10 1970 69.31 74.66 19.76 21.83 12.50 15.34 1980 73.35 78.76 14.56 17.68 1990 75.92 81.90 16.22 20.03 2000 77.72 84.60 17.54 22.42 2010 79.55 86.30 25.48 31.40 18.74 23.80 2011 79.44 85.90 18.69 23.66 2035 82.40 89.13 20.93 26.17 2060 84.19 90.93 22.33 27.72 :11950 65 1950~1952 2 19 1 (2010) [7]35 3 70 30 55-64 [14]55 55-59 60-64 65 1975 0.15 0.08 0.03 ( 0.65 )1985 0.26 0.16 0.06 ( 0.77) 1995 60-64 0.08(0.63) [4]11-16 [15]1-2 70

338 ( ) 2014 42 :1 12 2 a-81 3 ( ) (1972-2013) [16] 1961 [5]5 ( ) ( ) 2 1963 70 ( 2) ;1966 60 44-65 65 [4]2 ( 一 ) 高龄者雇用政策的萌芽期 20 50 45 55 4565( 65) 1950 4.9% 1960 5.7% [9] 6% ;1971 60 70 55 50 70 1966

3 : 339 2 [3]45 [17] 1963 1966 1971 1973 1976 4465 ( ) 2 (1973 ) 60 3 (1976) 60~64 1979 1986 4 (1979) 60 (= ) 60 1990 1994 60 1999 2000 9 (1999 ) 10 65 65 ( 65 ) 2001 2004 (20064 ) 65 2007 2013 65 : (2012) 5 (2013) ( 二 ) 实现 60 岁退休制的时期 70 ;1979 55 4 1975 797 [9] 55 60 ( 2) 55 (1973 1976 ) 60 [18]140 1973 2 (1973) [18]191-192 70 (1972-1976 ) 60 80 60 ( 2) 1986 1976 3 (= ) 60 1994 60-64 1998

340 ( ) 2014 42 60 ( 2) 90 65 2000 60 ( 三 ) 实现 65 岁退休制的时期 65 ( 65 ) 90 60 1990 ( 2) 6 60 2001 [4]16 1994 60 1998 60 60-64 1995 5.7% 65 2.5 0.08 ( 0.63) [4]16 60-64 2013 1994 14%55 20% 60-64 65 900 2007 60 2012 65 2004 2006 4 [19]4 65 80 65 1985 60 65 1994 20064 1 3 1 60-64 652013 65 ;2 [3]47 2001-2013 65 [4]16-17 60 5 65 60 65 [4]19 2004 65 65 20 70 [9] 800 10 ;3 [19]4 1999 9 10 2 2013 1 2000 2013~2025 65 5 2030 65 2 14 31 ( 301 ) 2818 [21]

3 : 341 92.3% 81.2% 65 16.0% 2.8% ( 4) 65 2013 60 65 51 60 65.5% 246 1/3 [20] 60 (36.7 272 65~69 61 (2005) 141( 4) ) 76.5% 1.2% [20] : (2013)3-1 8 4 (2013) [20] 20 60 199860 25 70 60 65 65 14 [18]2 65 2004 ( 2) 1973 60 60 [6]33 [21]4-5 199710

342 ( ) 2014 42 70 2009 2010 2013 [21]9-12 65 2010 2.3 [21] 400 2009 60 11.8% 11.0% 7.7% 60 55.9% [22]14 [17] 5 60 [25] 2013 6487 ( ) 1000 [23]4 [23]7 2012 60-64 65 83.1% 79.9%2007 1.73.3 2% 1/3 2007 8.1% 2050 [24]79 0.42.5 23% [6]34 70 ( 2013 ) [19]7

3 : 343 : [1]. [M]. : 2004. [2]. [M]. : 2004. [3]. [J].JILPT 2 2012(1):42-51. [4]. [EB/OL].(2010-12).DISCUSSION PA- PER:NO.48.htp: www.ip.kyusan-u.ac.jp/ [EB/OL].(2013-04-23)[2014-04- 25].htp: www.chinanews.com/gj/2013/04-23/4757707.shtml. keizai-kiyo/dp48.pdf. [5]. [J]. [20]. 25 2012(5):65-71. [EB/OL].(2013-10-30)[2014-04- [6]. [J]. 25].htp: www.mhlw.go.jp/file/04- Houdou- : 2010(1):30-35. happyou-11703000- Shokugyouanteikyokukoure- [7]. [J]. ishougaikoyoutaisakubu- Koureishakoyoutaisaku- 2001(4):34-39. ka/100.pdf. [8]. [J]. [21]. 2009(1):55-57. [EB/OL].(2010-12).DISCUSSION PA- [9]. PER:NO.47.htp: www.ip.kyusan-u.ac.jp/ (2003 2013 )[EB/OL].(2014-02 keizai-kiyo/dp47.pdf. -19).htp: www.ipss.go.jp/syoushika/tohkei/ Popular/Popular2013.aspchap=0. [10]. ( 25 ):1 [EB/OL].(2013-06-14).htp: 06)[2014-04-25].htp: www.ipss.go.jp/ss -cost/j/fsss-h23/fsss h23. [12]. [J]. 1976(21-7):362-367. [13]. ( )[EB/OL].(2014-02-19).htp: www8.cao.go.jp/kourei/whitepaper/index- w. html. [11]. [J].JILPT 2013(115):1 ( 23 )[EB/OL].(2013-12- -19. www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/life/19th/in- dex.html. (2012-07-26)[2014-04-25].htp: dz. [14]. : [J]. jckb.cn/www/pages/webpage2009/html/2012-2008(1):55-59. [15]. [EB/OL]. (2010-04-27)[2014-04-25].htp: www. docin.com/p-51728134.html. [16]. [EB/OL].(2014-04-25).htp: www.stat. go.jp/data/roudou/longtime/03roudou.htm. [17]. [18]. [M]. : 2003. [19]. [EB/OL]. (2013-03-11)[2014-04-25].htp: www. nli-research.co.jp/report/gerontology journal/ 2012/gero12 010.html. [22]. [EB/OL].(2011-01)[2014-04- 25].htp: www.recruit- cc.co.jp/koyo/ RandD/pdf/senior/ko 0001.pdf. [23]. [24]. 24 [EB/OL].(2013-07-12)[2014-04 -25].htp: www.e-stat.go.jp/sg1/estat/ GL08020103.dotoGL08020103 &tclassid = 000001048176&cycleCode = 0&requestSender = search. [25]. [DB/OL]. 07/26/content 47766.htmdiv=-1. :