<4D F736F F D C2F9AD79A57CA7DEA447B14DBA5BA447A7DEA9DBA5CDC2B2B3B >

Transcription

1 健行科技大學 102 年度 雙軌訓練旗艦計畫 四技二專暨二技學制單獨招生簡章 承辦單位 : 健行科技大學教務處招生組地址 :32097 桃園縣中壢市健行路 229 號電話 :(03) 轉 傳真 :(03) 網址 :

2 目錄 壹 招生重要日程表 1 貳 雙軌訓練旗艦計畫 之宗旨及教育方式 2 參 報名 3 一 報名資格 3 二 報名日期 方式及報名手續 5 肆 志願選項 代碼及錄取名額 9 伍 面試志願表填寫及筆試准考證製發 補發等注意事項 11 陸 甄選方式 11 柒 遴選面試考生方式 12 捌 面試日期及地點 12 玖 面試結果公告 13 拾 面試通過生報到及職場體驗 13 拾壹 筆試日期 項目及地點 14 拾貳 成績通知及複查成績辦法 14 拾參 錄取公告 14 拾肆 錄取生報到 註冊 15 拾伍 試場規則 15 拾陸 考生申訴處理辦法 17 拾柒 簡章索取方式 18 拾捌 其他注意事項 18 拾玖 訓練生之權利義務 19 貳拾 本校地理位置圖 21 附件一 學校簡介 22 附件二 學雜費減免 補助一覽表 24 附件三 報名表 27 附件四 制式履歷表 28 附件五 第一階段面試志願表 29 附件六 第二階段面試志願表 30 附件七 筆試准考證 31 附件八 報名專用信封 32 附件九 成績複查申請表 33 附件十 郵政匯票範例 34 附件十一 事業單位簡介 35

3 壹 招生重要日程表 雙軌訓練旗艦計畫 單獨招生項目分 面試 職場體驗 及 筆試 三個項次, 本會依考生填選之志願, 面試成績 職場體驗及筆試成績評定甄試總成績公告正式錄取名單 筆試項目為綜合測驗 招生重要日程如下 : 日期項目備註 簡章公告日起招生簡章網路公告公告於本校網頁 簡章公告日起至 102/6/12( 三 ) 中午 12:00 止 第一階段網路報名 102/6/14( 五 ) 第一階段面試試場公告公告於本校網頁 102/6/15( 六 ) 第一階段招生面試 102/7/8( 一 ) 第一階段遞補面試 102/6/19( 三 )~7/17( 三 ) 第一階段職場體驗 102/6/13( 四 )~7/24( 三 ) 第二階段網路報名 102/7/29( 一 ) 第二階段面試試場公告公告於本校網頁 102/7/30( 二 ) 第二階段面試 102/8/1( 四 )~8/14( 三 ) 第二階段職場體驗 102/8/15( 四 ) 職場體驗通過名單公告公告於本校網頁 102/8/16( 五 ) 筆試試場公告公告於本校網頁 102/8/17( 六 ) 筆試 102/8/19( 一 ) 申訴截止收件及成績複查截止 102/8/20( 二 ) 放榜 102/8/26( 一 ) 至學校辦理報到 註冊 簡章索取方式 : 下載網址 : 簡章免費自行下載 報名系統路徑 : 健行科技大學首頁 重點連結 雙軌訓練旗艦計畫 報名系統 " 點我, 開始報名 " 新生註冊 新生研習會及正式上課日期皆以本校網頁公告為主 1

4 貳 雙軌訓練旗艦計畫 之宗旨及教育方式一 宗旨 : 行政院勞工委員會為促進青少年就業, 及培訓契合企業需求之優質專業技術人力, 自民國 92 年與教育部合作, 引進德國 雙軌制 (Dual System) 職業訓練模式, 推動 台德菁英計畫, 並以德國雙軌制訓練制度為基礎, 發展本土化之雙軌訓練制度 經檢討施行成效, 為契合國內產業及社會環境需求, 自 98 年起以本土化為主要導向, 進行計畫再造, 並更名為 雙軌訓練旗艦計畫, 以事業單位之工作崗位訓練與學校學科教育同步進行 雙軌合流, 結訓後訓練生可獲得教育部正式授予之副學士或學士文憑 專業認證書及行政院勞工委員會與事業單位合發之結訓證書 二 教育方式 : 本 (102) 年度健行科技大學 ( 以下簡稱本校 ) 辦理四技二專暨二技招生, 四技學制開辦 機電整合 ( 高級技術員 ) 職類, 四技學制訓練生預計招收 20 人 ; 二專學制開辦職類有 機電整合 工業機械 物流及大賣場 ( 批發業 ) 管理 連鎖店管理 賣場 連鎖店管理 速食 餐飲管理 飯店管理 及 食品專業 等八個職類, 二專學制訓練生預計招收 245 人 二技學制開辦職類有 工商企管高級管理 餐飲經營實務 及 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) 等三個職類, 二技學制訓練生預計招收 88 人 訓練生錄取後, 課程與訓練方法以事業單位工作崗位訓練為主, 學校學科教育為輔 訓練生每週分別在事業單位實習至少 3~4 日, 學校上課 2 日 四技訓練生接受四年訓練且修業期滿, 經考核成績及格, 本校依法授予學士學位證書 二專訓練生接受二年訓練且修業期滿, 經考核成績及格, 本校依法授予副學士學位證書, 二技訓練生接受二年訓練且修業期滿, 經考核成績及格, 本校依法授予學士學位證書 此外, 在訓練期間, 行政院勞工委員會將補助每位訓練生每學期學費 見附件二, 事業單位則依訓練生實際工作之日數或時數每月給付訓練生津貼, 並和一般員工一樣享有勞 健保之福利保障 錄取後訓練生應參加本校所安排之學科課程, 並接受成績和操行評量, 且需遵守本校學則之規定及修畢所規範之必 ( 選 ) 修課程 本計畫係採 雙軌制 訓練模式, 故訓練生於訓練期間脫離一軌 ( 即事業單位退訓或學校退學 ), 即喪失其訓練生身分, 故訓練生必須工作及學業兩者兼顧 2

5 參 報名 一 報名資格 ( 一 ) 二專 ( 四技 ) 學制報名資格凡我國之國民, 具下列資格之一, 且年齡 29 歲以下 ( 民國 73 年 1 月 1 日以後出生 ), 均得參加報名 男生是否役畢或免服兵役由事業單位自定, 詳如附件之事業單位簡介 : 1. 曾在下列之公立或已立案之私立學校畢業者 : (1) 高級中學 ( 普通科需非應屆畢業生 / 畢業滿 1 年 ) (2) 高級職業學校 (3) 五年一貫制職業學校 (4) 高級中學進修學校 ( 普通科需非應屆畢業生 / 畢業滿 1 年 ) (5) 高級職業進修學校 2. 具有下列資格之一者, 得以同等學力資格報名 : (1) 曾在高級中學 高級職業學校 中正國防幹部預備學校肄業學生, 有下列情形之一者 : 修滿日間部二年級下學期或夜間部三年級下學期, 後因故失學離校或休學二年以上, 持有修業或轉學證明書或休學證明書附成績單者 修滿日間部三年級上學期或夜間部四年級上學期, 後因故失學離校或休學一年以上, 持有修業或轉學證明書或休學證明書附成績單者 修滿規定年限, 因故未能畢業, 持有修業證明書附成績單者 (2) 曾在下列之公立或已立案之私立學校結業, 取得結業證明書者 : 高級中學進修補習學校 高級職業進修補習學校或實用技能班三年級 ( 延教班 ) (3) 曾在五年制專科學校肄業學生有下列情形之一者 : 修滿三年級下學期, 後因故失學離校或休學一年以上, 持有修業或轉學證明書或休學證明書附成績單者 四 五年級肄業, 因故退學, 持有原校四 五年級修業證明書附成績單者 (4) 自學進修學力鑑定考試及格, 取得高中 高職或專科畢業程度及格證明書者 (5) 曾參加考試院舉辦之高等考試 普通考試或相當於高普考試之特種考試及格, 持有及格證書者 (6) 經國防部核准退伍軍人 ( 包括軍官 士官 士兵在臺依法退伍除役及後備軍官 士官 士兵應召服役依法解除召集者 ) 及在營官兵持有合法證件暨具以下條件之一者, 均得以同等學力資格報名 : 知識青年士兵學力鑑別考試及格, 持有高中程度及格證明書 國軍退除役官兵學力鑑別考試及格, 持有高中程度及格證明書 軍中隨營補習教育經考試及格, 持有高中學力證明書 (7) 取得丙級技術士證或相當於丙級技術士證資格後, 曾從事相關工作經驗五年以上 ; 取得乙級技術士證或相當於乙級技術士證資格後, 曾從事相關工作經驗二年 3

6 以上 ; 取得甲級技術士證或相當於甲級技術士證資格, 持有證書及證明文件者 附註 : 1. 凡具前列報名資格經錄取者, 需再經錄取學校審定資格後方得入學, 若發現其學歷 ( 力 ) 證件不符報名資格者, 將取消其錄取資格, 考生不得異議 2. 參加當年度技專院校院推薦甄選 技優甄審 四技申請入學 聯合登記分發入學及大學各種入學管道已獲取錄取者, 需繳交原錄取學校之放棄聲明書, 始得報考本次招生入學, 違者取消錄取資格 ( 一 ) 二技學制報名資格凡我國之國民, 具下列資格之一, 且年齡 29 歲以下 ( 民國 73 年 1 月 1 日以後出生 ), 均得參加報名 男生是否役畢或免服兵役由事業單位自定, 詳如附件之事業單位簡介 : 1. 一般學歷 (1) 國內公私立專科以上學校畢業或經教育部認可之國外專科以上學校畢業者 (2) 公私立專科進修 ( 補習 ) 學校畢 ( 結 ) 業, 並取得畢業證書或結業證明文件者 2. 同等學力 (1) 持有考試院舉辦之高等考試或相當於高等考試之特種考試及格證書者 ( 註 : 中央暨地方機關公務人員薦任升等考試及格, 不得比照 相當於高等考試之特種考試 及格資格 ) (2) 取得乙級 ( 或相當於乙級 ) 技術士證資格後從事相關工作經驗四年以上, 或取得甲級 ( 或相當於甲級 ) 技術士證資格後從事相關工作經驗二年以上, 持有證書及證明文件者 ( 註一 : 非行政院勞工委員會職業訓練局所核發之技術士證照, 不得作為同等學力報名資格認定之用 ) ( 註二 : 考試院專技人員普考及格滿四年, 不得比照乙級技術士證工作經驗滿四年以同等學力報考二技 ) (3) 經專科學校畢業程度自學進修學力鑑定考試及格持有證書及證明文件者 (4) 曾在大學或空中大學累計修習大學制度學分或大學規定推廣教育學分達二年制專科學校畢業學分 ( 至少為八十學分 ), 且持有證明文件者 (5) 專科學校肄業學生修畢應修業年限 部訂必修科目修習及格且修滿總畢業學分數 ( 二專在八十學分以上, 五專在二二 O 學分以上 ) 而未畢業, 持有原校修業證明書及成績單者 ( 註 : 請原就讀學校註明部訂必修科目皆修習及格 ) (6) 凡二年制專科學校肄業學生有下列情形之一者 : 修畢日間部二年級上學期課程或夜間部三年級上學期課程, 因故失學離校或休學二年以上, 持有原校修業或轉學證明書及成績單者 曾在日間部二年級下學期或夜間部三年級下學期肄業, 因故失學離校或休學一年以上, 持有原校修業證明書及成績單者 夜間部普通班 在職班規定修業年限二年者比照日間部辦理 (7) 凡五年制專科學校肄業學生有下列情形之一者 : 修畢四年級下學期課程, 因故失學離校或休學三年以上, 持有原校修業或轉學證明書及成績單者 4

7 修畢五年級上學期課程, 因故失學離校或休學二年以上, 持有原校修業或轉學證明書及成績單者 曾在五年級下學期肄業, 因故失學離校或休學一年以上, 持有原校修業證明書及成績單者 (8) 凡三年制專科學校肄業學生有下列情形之一者 : 修畢日間部二年級下學期課程或夜間部三年級下學期課程, 因故失學離校或休學三年以上, 持有原校修業或轉學證明書及成績單者 修畢日間部三年級上學期課程或夜間部四年級上學期課程, 因故失學離校或休學二年以上, 持有原校修業證明書及成績單者 曾在日間部三年級下學期或夜間部四年級下學期肄業, 因故失學離校或休學一年以上, 持有原校修業證明書及成績單者 (9) 凡大學 ( 不含空中大學 ) 肄業曾修畢二年級下學期課程, 因故失學離校或休學一年以上, 持有原校修業證明或轉學證明書及成績單者 附註 : 1. 凡具前列報名資格經錄取者, 需再經錄取學校審定資格後方得入學, 若發現其學歷 ( 力 ) 證件不符報名資格者, 將取消其錄取資格, 考生不得異議 2. 參加當年度技專院校院推薦甄選 技優保送 各類申請入學 聯合登記分發入學及大學各種入學管道已獲取錄取者, 需繳交原錄取學校之放棄聲明書, 始得報考本次招生入學, 違者取消錄取資格 二 報名日期 方式及報名手續 ( 一 ) 報名日期及報名方式 : 採網路報名 ( 一次報名, 多次面試 ) 收件截止日期以郵戳為憑, 面試當天亦可接受現場報名 報名日期 收件截止日期 ( 以郵戳為憑 ) 簡章公告日起至 7 月 24( 三 ) 止 7 月 24 日 ( 三 ) 如前階段額滿即停止接受後續階段遞補報名 ( 二 ) 報名手續 : 使用網路報名 報名流程請詳閱下頁 : 5

8 簡章公告並開放線上報名 填寫報名表 請於各階段截止日前寄出報名資料 : 簡章公告日 ~7/24( 三 ) 文件含報名表 履歷表 相關表件 匯票等, 請以限時掛號寄出 ( 郵戳為憑 ) 報名費 NT$500, 請到郵局購買 NT$500 郵政匯票, 匯票受款人請寫 : 健行科技大學 ( 不得有錯字 漏字或別字 ) 上網選填第一階段面試志願選填日期 : 報名開始 ~6/12( 三 ) 中午 12:00 止 第一階段面試 日期 :6/15( 六 ) 上午 9:30 報到 第一階段面試通過 第一階段面試未通過 尚未上網至系統報名者報名時間 :6/13( 四 ) 上午 10 時 ~7/24( 三 ) 中午 12 時止 第一階段職場體驗 6/19( 三 )~7/17( 三 ) 上網選填第二階段志願表選填日期 :6/13( 四 )~7/30( 二 ) 中午 12 時止 第二階段面試日期 : 7/30( 二 ) 上午 10:00 報到 職場體驗 8/1( 四 )~8/14( 三 ) 公告職場體驗通過名單 准考證於筆試報到時發放 筆試測驗日期 :8/17( 六 ) 放榜日期 :8/20( 二 ) 下午 4:00 6

9 網路報名流程 : 1. 登入系統 2. 輸入基本資料 3. 填寫報名表 制式履歷表 4. 選填志願 5. 確認基本資料 報名表及制式履歷表 6. 購買郵政匯票 ( 報名費 ) 進入本校網頁 之後, 登入 雙軌訓練旗艦計畫 報名系統 1. 請根據系統指示輸入相關資訊 如姓名 地址 電話 學歷 ( 力 ) 報名身分別及學雜費減免補助資格等 2. 若資料中需造字者, 請先以 # 號代替, 需填寫 造字申請表 於各階段報名截止日前傳真至本會 (03) 請直接由報名系統上填寫個人資料, 並自行列印 1 份後, 黏貼 2 吋彩色脫帽照片 1. 第一階段志願請慎選 3 個志願 ( 簡章公告日起至 6 月 12 日 ( 三 ) 中午 12:00 止 ) 2. 第二階段志願請慎選 3 個志願 (6 月 13 日 ( 四 ) 上午 10:00 起至 7 月 24 日 ( 三 ) 中午 12 時止 ) 詳細面試日期及時間請參閱簡章內容 請詳加確認核對基本資料 報名表 制式履歷表有無錯誤 報名費新台幣 500 元整, 請至郵局購買新台幣 500 元郵政匯票, 受款人請寫 健行科技大學 ( 不得有錯字 別字或漏字 ) 郵政匯票範例請見附件十 1. 依規定於報名表上黏貼相片 國民身分證及學歷 ( 力 ) 證件影本, 自行核對無誤後, 於報名表簽名欄處親筆簽名, 並填妥信封上各資料欄位 勾選 ( 查核 ) 所附資料證件是否完備 7. 郵寄報名資料 2. 將 1 份報名表 1 份制式履歷表 郵政匯票 及 相關表件 放入信封, 並使用簡章 附件八 健行科技大學雙軌訓練旗艦計畫報名專用信封, 貼於 B4 信封上 3. 於各階段報名截止日前以 限時掛號 ( 郵戳為憑 ) 寄至 桃園縣中壢市健行路 229 號 102 年度健行科技大學雙軌訓練旗艦計畫四技二專暨二技招生委員會收 8. 列印准考證 9. 筆試 考生於 8 月 17 日 ( 六 ) 筆試當天報到時發放准考證, 請攜帶身分證件以查驗身分 筆試日期 :8 月 17 日 ( 六 ) 7

10 ( 四 ) 其他注意事項 : 1. 符合 行政院勞工委員會職業訓練局及所屬職業訓練中心推動辦理職業訓練補助要點 所規定費用全額補助身分之考生, 報名費予以全額補助 2. 本會收到報名資料後, 將查驗繳交證件是否完備, 但暫不查核正本 ( 俟至事業單位及錄取學校報到時再繳驗 ), 若繳交證件已完備, 即先行核發准考證, 以確認報名手續之完成 錄取生於報到時查證, 若考生成績雖達錄取標準, 但因資格不符或所繳證明文件如有偽造 變造 假借 冒用 塗改不實者, 均取消錄取資格, 考生不得異議 3. 報名考生若遺失國民身分證者, 於報名表上黏貼國民身分證正面影印本處, 必須貼上戶口名簿影本或戶籍機關發給之證明文件 4. 報名考生若更改姓名者, 對其所應繳驗之學歷 ( 力 ) 證件, 必須先至原發證件之單位更改姓名, 或報名時繳驗戶籍機關發給之證明文件 否則, 取消遴選面試資格 5. 各項證件與國民身分證上所載姓名 出生年月日若有不符, 均取消遴選面試資格 6. 報名考生錄取後, 經發現報名資格不符者, 一律取消其錄取資格, 報名考生不得異議 7. 現役軍人於 6 月 19 日 ( 三 ) 前退役, 在職場體驗期開始前可取得 退伍或解除召集日期證明 者, 始准予參加報名 8. 身心障礙或行動不便之考生, 應於報名時繳交相關證明文件, 俾利考試時提供適當服務 低收入戶得免繳報名費之考生, 應於報名時繳交相關證明文件 9. 如報名人數未達本校招生委員會所定最低報名人數 50 位時, 得不舉辦該項招生考試, 報名費無息退還 8

11 肆 志願選項 代碼及錄取名額 一 本 (102) 年度健行科技大學 ( 以下簡稱本校 ) 辦理四技二專暨二技招生, 四技學制開辦 機電整合 ( 高級技術員 ) 職類, 四技學制訓練生預計招收 20 人 ; 二專學制開辦職類有 機電整合 工業機械 物流及大賣場 ( 批發業 ) 管理 連鎖店管理 賣場 連鎖店管理 速食 餐飲管理 飯店管理 及 食品專業 等八個職類, 二專學制訓練生預計招收 245 人 二技學制開辦職類有 工商企管高級管理 餐飲經營實務 及 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) 等三個職類, 二技學制訓練生預計招收 88 人 二 選填志願以事業單位為主, 但需注意各事業單位所搭配之科系, 如獲事業單位錄取, 即為日後就讀之科系 三 各志願選項名額將以事業單位依職場體驗結果之錄取名額為準 四 考生在第一階段面試, 以選填 3 個志願為限, 面試未通過之考生得以選填第二階段面試 3 個志願為限 第一及第二階段考生選填志願不得重覆 志願代碼請參閱下表所示之, 依志願順序填入志願表內 五 各志願選項 代碼及錄取名額如下所示 : ( 一 ) 四技招生部份 : 科別 電機工程系 職類 機電整合 ( 高級技術員 ) 合作學校最低開班人數 志願代碼 事業單位名稱 錄取名額 總計 15 A101 台灣眾鑫企業股份有限公司 ( 二 ) 二專招生部份 : 科別 職類 合作學校最低開班人數 電機工程 ( 科 ) 系機電整合 15 機械工程 ( 科 ) 系工業機械 20 志願代碼 事業單位名稱 錄取名額 B101 迎廣科技股份有限公司 15 B102 禾伸堂企業股份有限公司 22 B201 巨磊電機股份有限公司 5 B202 春源鋼鐵工業股份有限公司 5 B203 伍享工業股份有限公司 8 B204 信統電機股份有限公司 10 B205 福臻實業股份有限公司 8 B206 時碩工業股份有限公司 5 B207 宏致電子股份有限公司 3 總計

12 物流及大賣場 ( 批發業 ) 管理 B301 永儲股份有限公司 7 7 B302 宜家家居股份有限公司 7 連鎖店管理 - 賣 B303 英屬維京群島商銀鯨股份有限公 8 24 場 B304 神腦國際企業股份有限公司 9 工業管理 ( 科 ) 系 20 B305 安心食品服務股份有限公司 15 B306 富利食品股份有限公司 8 B307 怡和餐飲股份有限公司 10 連鎖店管理 - 速 B308 台灣麥當勞餐廳股份有限公司 食 B309 三商行股份有限公司 15 B310 二十一世紀生活事業股份有限公 4 B311 爭鮮股份有限公司 8 B401 白木屋食品股份有限公司 4 B402 莫凡彼餐飲事業股份有限公司 10 餐旅管理 ( 科 ) 餐飲管理 20 B403 和緣餐飲有限公司 8 27 系 B404 饗賓餐旅事業股份有限公司 5 飯店管理 B405 香港商南方莊園有限公司台灣分 食品專業 15 B406 屏榮食品股份有限公司 科別 機械工程 ( 科 ) 系 ( 三 ) 二技招生部份 : 職類 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) 合作學校最低開班人數 15 志願代碼 事業單位名稱 錄取名額 C101 鉅祥企業股份有限公司 5 C102 伍享工業股份有限公司 10 C103 秀波電子股份有限公司 5 C201 英屬維京群島商銀鯨股份有限公司台灣分公司 C202 神腦國際企業股份有限公司 6 C203 安心食品服務股份有限公司 3 3 總計 20 工業管理 ( 科 ) 系 工商企管高級管理 20 C204 臺隆工業股份有限公司 4 C205 富利食品股份有限公司 7 C206 怡和餐飲股份有限公司 7 48 C207 台灣麥當勞餐廳股份有限公司 4 C208 三商行股份有限公司 7 C209 爭鮮股份有限公司 7 10

13 餐旅管理 ( 科 ) 系 餐飲經營實務 20 C301 白木屋食品股份有限公司 5 C302 王品餐飲股份有限公司 12 C303 饗賓餐旅事業股份有限公司 3 20 附註 : 每職類開班人數由事業單位與本校共同決定 伍 面試志願表填寫及筆試准考證製發 補發等注意事項一 第一階段志願表於簡章公告日起至 6 月 12 日 ( 三 ) 中午 12:00 止開放網路選填志願 二 第二階段志願表於 6 月 13 日 ( 四 ) 上午 10:00 起開放網路選填志願 三 另於 8 月 17 日 ( 六 ) 上午 10:00 筆試當天報到時領取准考證, 考生須詳加核對各欄資料, 若有錯誤 疑問立即提出, 以免影響自身之權益 四 志願表及筆試准考證等資料須自行妥為保存, 如有遺失或毀損者, 考試期間得持本人二吋照片 1 張及身分證件, 向本校招生委員會申請補發 補發一次後如再有毀損或遺失, 不予補發 五 考生於網路填報之志願表, 請自行妥善保管於面試時出示以供本會查驗, 原則上不得以任何理由要求更換, 若實因志願選填錯誤或其他重要因素非得重新選填, 考生本人需於各階段報名截止日前親至本校招生委員會更正, 並以一次為限 陸 甄選方式 一 甄選總成績計算 :( 面試成績佔總成績 80%)+( 筆試佔總成績 20%) 項目 內容說明 配分 佔總成績比例 總成績相同參酌比序 面試 事業單位 (70%) 項目 學 校 (30%) 100 分 80% 1 筆試項目 綜合測驗 100 分 20% 2 二 職場體驗 : 經面試合格之考生, 將參加事業單位安排之職場體驗 三 通過事業單位職場體驗之考生將可參加學校舉辦之筆試 四 面試 ( 含職場體驗 ) 成績未能通過者, 則無法參與筆試和錄取分發, 考生不得異議 各項成績缺一者概不錄取 11

14 柒 遴選面試考生方式 一 面試 : 同分比序原則為 面試成績 若同分, 本會將採增額錄取方式, 再由事業單位經職場體驗篩選出原定錄取名額 另事業單位對所有填該事業單位志願之考生, 應秉持相同標準予以面試, 不得以任何理由拒絕 二 報名考生如經第一階段未獲錄取者, 得繼續參加第二階段面試, 本會不再收取報名費, 考生一經報名後亦不得以任何理由要求退費 捌 面試日期及地點一 面試日期 : 第一階段面試 四技二專暨二技: 102 年 6 月 15 日 ( 六 ) 上午 9:30 報到 第二階段面試 四技二專暨二技:102 年 7 月 30 日 ( 二 ) 上午 10:00 報到 如前階段額滿即停止接受後續遞補報名及辦理面試 二 第一階段面試時間 : 詳細時間及地點於 6 月 14 日 ( 五 ) 下午 4:00 於本會網站公告, 詳如下表 : ( 一 ) 第一階段各學制及事業單位面試甄選日程表 : 面試當日上午 10:00~12:00 為學校面試時間 ( 含部分廠商適職測驗 ), 詳細資訊請上網查詢 面試日期學制事業單位 6/15( 六 ) 上午 10:00 起至下午 17:00 止 四技二專二技 所有事業單位 註 1 面試當日參加學校面試後, 必須再參加事業單位面試, 才算完成面試流程, 若缺一面試成績者, 則概不錄取 註 2 部分廠商需於面試當日進行適職測驗, 詳細時間及地點將公告於網頁, 請考生上網查詢, 以免自身權益受損 三 第二階段面試各學制及事業單位面試甄選日程表 ( 一 ) 第二階段面試時間 : 詳細時間及地點於 7 月 29 日 ( 一 ) 下午 4:00 於本會網站公告, 詳如下表 : 面試當日上午 10:00~12:00 為學校面試時間 ( 含部分廠商適職測驗 ), 詳細資訊請上網查詢 12

15 面試日期學制事業單位 7/30( 二 ) 上午 10:00 起至下午 17:00 止 四技二專二技 前一階段面試名單公告後, 尚有缺額之事業單位進行面試遴選 採網路選填 註 1 面試當日參加學校面試後, 必須再參加事業單位面試, 才算完成面試流程, 若缺一面試成績者, 則概不錄取 註 2 部分廠商需於面試當日進行適職測驗, 詳細時間及地點將公告於網頁, 請考生上網查詢, 以免自身權益受損 三 各階段面試地點 : 將公告於本校網頁上, 並依面試公告指定時間 地點報到, 未參加面試者視同放棄 ; 凡報名考生必須參加各事業單位及學校之面試, 經面試公告錄取才有資格參加職場體驗 四 面試注意事項 : 考生應親自攜帶國民身分證件查驗, 依照指定時間及地點參加面試 未參加面試者, 概不錄取 面試當天若逾時未到, 視同自願放棄面試資格, 事後亦不得以任何理由申請補行面試 玖 面試結果公告 一 依考生面試評量成績決定面試通過名單, 錄取名單將於網頁公告 ( 請考生自行上網查詢 ) 二 第一階段面試通過人數總額為各學制類科選項錄取名額, 經入選之考生將可參加事業單位安排為期二週之職場體驗 ; 俟職場體驗後所剩之缺額為第二階段面試之人數, 則將再進行該階段職場體驗 拾 面試通過生報到及職場體驗 一 報到日期 : 依各事業單位指定時間 地點報到, 並於網站公告 二 職場體驗日期 : 第一階段 : 102 年 6 月 19 日 ( 三 )~7/17( 三 ) 第二階段 : 102 年 8 月 1 日 ( 四 )~8/14( 三 ) 面試通過之考生應攜帶相關資料或簡易行李辦理報到, 並於上述時間接受事業單位安排為期二週之職場體驗 ( 職場體驗期間, 由各事業單位依其訂定之標準發給津貼 ) 三 面試通過生於職場體驗期間, 如有不適性之問題, 得無條件退出, 事業單位不得要求其賠償 職場體驗期間之表現, 將作為事業單位評定錄取 13

16 與否之依據 各事業單位依職場體驗結果依序錄取, 惟不得超過各志願選項之招生錄取名額 未獲錄取之考生不得異議 四 未依規定時間及規定事項向事業單位完成報到及職場體驗者, 視同放棄錄取資格 拾壹 筆試日期 項目及地點一 筆試日期 :8 月 17 日 ( 六 ) 二 筆試項目與時間表 : 時間 11:00 11:10-12:00 項目預備鈴綜合測驗備註 :1. 綜合測驗為選擇題型, 限用 2B 鉛筆作答 2. 入場時考生請攜帶准考證及國民身分證件應試, 以備查驗 3. 請於 8 月 17 日 ( 六 ) 上午 10:00 報到時領取准考證 三 筆試地點 : 筆試地點及詳細之試場分配表於 8 月 16 日 ( 五 ) 下午 4:00 在本校招生網站公告 拾貳 成績通知及複查成績辦法一 成績查詢 :8 月 19 日 ( 一 ) 上午 10:00 起於本校網站開放成績查詢 二 複查期間 :8 月 19 日 ( 一 ) 上午 10:00 起至下午 4:00 止請依本校招生簡章 附件九 成績複查申請表填列, 限以傳真方式提出複查傳真號碼 :(03) 聯絡電話 :(03) 轉 拾參 錄取公告 一 各事業單位依面試通過生之職場體驗結果, 得不足額錄取 錄取人數未達本簡章規定最低開班人數, 由事業單位與本校共同決定得不開班, 考生不得異議 ( 詳見本簡章內容 志願選項 代碼及錄取名額 ) 二 錄取名單經本校招生委員會核定後, 將於 8 月 20 日 ( 二 ) 下午 4:00 公告在本校雙軌訓練旗艦計畫專屬網站 ( 註 : 二專 ( 二技 四技 ) 學制於 102 年 9 月 30 日前, 將正式錄取名單呈報桃園職業 訓練中心 14

17 拾肆 錄取生報到 註冊 一 各錄取考生應依本校規定之報到註冊日, 攜帶學歷 ( 力 ) 證件正本至本校辦理報到註冊及新生入學訓練等手續 ; 若有考生完成事業單位之報到, 但未到本校辦理報到及註冊者, 則以放棄錄取資格論 二 錄取生於事業單位及本校均完成報到手續後, 始成為本校 102 年度雙軌訓練旗艦計畫 之訓練生, 並據以辦理就學 緩徵及各項補助事宜 三 本校之學雜費收費標準及學雜費減免 補助, 請參考 附件二 四 未依規定時間及規定事項完成報到及註冊者, 視同放棄錄取資格 五 凡錄取新生於報到時, 需繳交二吋及一吋彩色脫帽照片各 2 張 ( 共 4 張 ), 並於每張照片背面書寫姓名 學號及班級, 統一收齊後繳至 雙軌訓練旗艦計畫辦公室 ( 行政大樓 215 室 ) 拾伍 試場規則 一 請於考試當天 10:30 前到達指定測驗地點, 查看試場分配表後至指定試場等候入場應試 二 應攜帶准考證 國民身分證正本 2B 鉛筆及橡皮擦到試場 缺准考證或國民身分證正本任何一種均不得入場應試 國民身分證可以用有效期內之中華民國護照或駕照替代 三 非應試用品包括書籍 紙張 皮包 鬧鐘 翻譯機 收錄音機 行動電話 呼叫器 電子通訊設備及其他非應試用品均不得攜帶入場應試 貴重物品請勿攜帶, 承辦單位恕不負保管之責 有記憶 計算及翻譯功能之鐘錶禁止使用 四 進場前, 行動電話 呼叫器或電子通訊設備務必取消鬧鈴設定並關掉電源, 且不可帶至座位 ; 如有攜帶鬧鐘錶者, 務必將鬧鈴關掉 ; 以上物品如於測驗中發出響鈴 振動或發現電源開啟, 或帶至座位者, 將以違規扣 5 分處理 五 綜合測驗 應試須知 : ( 一 ) 請準時入場 11:00( 預備鈴響 ) 考生入場, 試前說明及填寫資料 ; 11:10( 鈴響 ) 開始作答 ( 二 ) 入場時應出示准考證與身分證件正本, 入場後須依准考證號碼就座 ( 三 ) 測驗時應將准考證及國民身分證置於監試人員指定之位置, 以便查驗 如發現所繳國民身分證影本與正本不符, 或所繳相片與本人相貌不同而有識別困難者, 測驗結束再查驗 ; 如仍有識別困難者, 則作答不予計分, 亦不退費 ( 四 ) 試場內不得飲食 15

18 ( 五 ) 測驗時除在答案紙作答外, 不得在試題冊 准考證或其他物品上抄寫題目 答案 劃線或作任何記號 不得有傳遞 夾帶或左顧右盼 交談等違規行為 若有竊取試卷或請人代考者, 均依本校之規定處理 請人代考者, 連同代考者, 三年內不得報名參加本測驗 意圖或已將試題冊 答案紙攜出試場, 或於測驗中意圖傳送試題者, 五年內不得報名參加本測驗 違反上述規定者, 作答不予計分亦不退費 ( 六 ) 測驗開始 20 分鐘後不得進場 ( 七 ) 測驗進行中不得中途離場, 否則不計分 ( 八 ) 測驗進行滿 30 分鐘後得以交卷 ( 九 ) 本測驗為選擇題型, 滿分為 100 分, 限 50 分鐘作答 ( 十 ) 本測驗採電腦閱卷, 請依答案卷說明作答 ( 十一 ) 測驗結束時, 應立即停筆, 在原位靜候監試人員收卷, 清點全部試題冊 答案紙後, 宣布結束始可離場 宣布離場前, 不得再提筆作任何記號或寫下題目, 否則以違規論 ( 十二 ) 應試者入場 出場及測驗中如有違反本測驗規定或不服監試人員之指示者, 監試人員得取消其應試資格並請其離場, 其作答不予計分, 亦不退費 ( 十三 ) 如因違反上述規定而遭受處分, 應試者不得有任何異議 16

19 拾陸 考生申訴處理辦法一 為確定保障報名考生權益, 特訂定 招生申訴處理辦法 ( 以下簡稱申訴辦法 ) 二 申訴主體 : 凡參加本會甄選之報名考生, 得依據申訴辦法之規定提起申訴 三 本會為處理相關申訴, 得召開 危機處理小組 會議 四 凡報名考生參加本會甄選相關作業, 認為有不公且損及其個人權益, 雖當場循正常行政程式要求處理, 仍無法獲得補救, 得依申訴辦法規定, 向本會相關單位提起申訴 五 申訴處理程序 : ( 一 ) 報名考生參加本會甄選發生本辦法第四條申訴事項時, 應於 3 日內向本會提出書面申訴 ( 二 ) 申訴未循申訴辦法之程序請求補救者, 本會得以書面駁回 ( 三 ) 申訴人於本會未作成評議決議書前, 得撤回申訴 ( 四 ) 申訴之調查以不公開為原則, 但得通知申訴人 對造及關係人到會說明 ( 五 ) 申訴提起後, 申訴報名考生就申訴事件或其牽連之事項, 向本會以外之機關提出申訴, 應即於一週內以書面通知本會 本會獲知上情後應即中止評議, 俟中止評議原因消滅後繼續評議 其間如影響報名考生權益, 責任概由報名考生自負 ( 六 ) 評議決議書應包括主文 事實 理由等內容, 不受理之申訴亦應做成評議決議書, 惟其內容只列主文和理由 ( 七 ) 評議決議書應依循本會組織系統, 送達申訴報名考生並副知相關單位 六 危機處理小組會議決議如有建議補救措施者, 應提出具體建議, 提請本會追認及補救 七 申訴人及證人如有虛構事實或偽造證據情事, 一經查明, 本會即停止評議, 並以書面駁回申訴, 必要時並送請司法機關偵辦 17

20 拾柒 簡章索取方式 一 下載網址 : 二 下載期限 : 即日起至 102 年 9 月 30 日止, 免費自行下載 拾捌 其他注意事項一 考生對甄選結果認為有損其權益時, 得於事實發生後 3 日內以書面向本會提出申訴, 逾期不予受理, 申訴以一次為限 本會接獲申訴後將依 招生申訴處理辦法 處理相關申訴 二 身心障礙或行動不便之考生, 應於報名時繳交相關證明檔, 並得提出申請安排特殊考場 三 各錄取報到生不得申請保留入學資格, 並不得於訓練期間申請轉學或轉系 四 本計畫係採 雙軌制 訓練模式, 故訓練生於訓練期間脫離一軌 ( 即事業單位退訓或學校退學 ), 即喪失其訓練生身分, 不得異議 五 本簡章若有未盡事宜, 依相關法令規定辦理 六 有關報名人數不足及緊急事件應變處理原則, 由各校單獨招生委員會訂定 七 本計畫之訓練生上課方式採專班方式, 訓練生於訓練期間接受雙軌教育模式 ( 專業技能與知識理論 ), 為檢驗訓練生工作崗位技能學習成效, 合作學校需輔導訓練生參與及通過 專業職能認證, 其相關配合注意事項如下 : 為建立本認證考試公平與公正之監評制度, 合作學校及事業單位需提供該職類之專業監評師資名單予桃園職業訓練中心 專業職能認證包括學科及術科 ( 期中與期末 ), 有關術科檢測之材料費用由合作學校納入學 ( 雜 ) 費中 合作單位須輔導訓練生參加本計畫之專業職能認證考試, 並配合考試期程給予公假 為使本認證考試之試題庫標準化, 合作學校應於訓練期程內依所定之學科課程進行教學, 並提供其教材內容 書籍或電子檔予桃園職業訓練中心備查 18

21 拾玖 訓練生之權利義務 ( 請務必詳閱 ) 一 訓練生之權利 1. 在事業單位方面 : (1) 在實習計畫期間之津貼應按月直接發給, 其津貼依訓練生實際進行工作崗位訓練之日數或時數按月支給, 並應視其實習成效及事業單位營運狀況調整 (2) 負責辦理訓練生勞工保險 ( 不含就業保險 ) 及依全民健康保險法規辦理全民健康保險 註 : 事業單位不須提繳勞工退休金 (3) 負擔實習計畫所需經費 (4) 負責招訓 施訓 成績考核及結訓有關事宜 (5) 適當安排技能訓練, 不使訓練生擔任粗重 危險性工作, 或從事家事 雜役及其他非學習技能為目的之工作, 但事業場所內之清潔整頓, 器具工具及機械之清理者不在此限 (6) 訓練生之實習訓練, 應在日間實施為宜, 且不得安排於下午 10 時至翌日上午 7 時進行 若有延長工作崗位訓練時間需要, 需徵得訓練生同意後安排, 惟仍不得安排於前述時段, 延長之訓練時數 休息應依勞動基準法相關規定辦理, 另亦應準用勞動基準法第 24 條規定, 給予延長工作崗位訓練時間之對應津貼 (7) 義務輔導訓練生參加本計畫之專業職能認證考試, 並配合考試期程給予公假 (8) 不履行契約致使訓練生蒙受損失, 應負賠償之責 2. 在學校方面 : (1) 訓練生接受二年 ( 或四年 ) 訓練且修業期滿, 經考核成績及格, 本校依法授予二專訓練生為副學士 ( 或二技 四年制訓練生為學士 ) 學位證書 (2) 訓練生在校期間享有正式學籍, 協助辦理緩徵 學雜費減免 補助 ( 見附件一 ) 及就學貸款等 (3) 為維護學生權益, 負責建立輔導機制, 輔導學生重補修相關科目學分 (4) 協助訓練生請領學 ( 雜 ) 費補助 3. 在行政院勞委會及教育部方面 : (1) 在實習計畫期間補助或減免學雜費 ( 見附件一 ) (2) 負責督導招訓 施訓 成績考核及結訓有關事宜 (3) 完成全期工作崗位訓練後, 由勞委會與事業單位共同核發結訓證書 二 訓練生之義務 : 1. 在事業單位方面 : (1) 應克盡善良員工職責, 遵守事業單位各項規章, 忠勤服務, 努力學 19

22 習 (2) 於實習計畫期間如有不遵守事業單位有關規章 ( 人事規章 契約等 ) 情節重大, 事業單位得停止該生實習, 解除契約, 如使事業單位蒙受損失時, 應負賠償之責 (3) 若有擅自解約情事, 應賠償事業單位為其訓練所付個人部分之費用 (4) 在工作崗位訓練期間, 應按時填寫訓練週誌, 親自簽名後送事業單位批核簽章, 未依規定按時填寫及繳交訓練週誌, 情節重大者, 事業單位得函報各職訓中心核定後離退之, 或於結訓時, 得不核發結訓證書 (5) 寒 暑假期間訓練生仍應依工作崗位訓練計畫書於事業單位進行訓練, 惟配合徵兵規定, 四年制學制之大一及大二暑假期間無須進行 另在徵求訓練生同意及學科教育可配合 ( 訓練生不需重 補修學分 ) 原則下, 事業單位得協調訓練生於工作崗位訓練時間外進行訓練, 並支付對應津貼 2. 在學校方面 : (1) 訓練生之權利, 依本計畫正式招生錄取且完成註冊手續之訓練生, 其在學校進行學科教育訓練期間需遵守學校教學與生活管理輔導相關規定 (2) 除本計畫補助或減免之學 ( 雜 ) 費外, 其他部分之學 ( 雜 ) 費必須由訓練生負擔 訓練生學雜費減免及補助標準 ( 參考用 ), 見附件一 (3) 訓練生在教育訓練期間不得辦理轉學 轉系 (4) 訓練生需遵循學校學則規定, 如有違反校規或學業成績不及格達退學標準者, 應按規定辦理退學手續 (5) 學校應對每位訓練生訓練週誌審視簽章 3. 在行政院勞委會方面 : (1) 在訓期間需配合訪談或詢問培訓相關問題, 結訓後需配合調查就業情形 (2) 於實習計畫期間如有不遵守雙軌訓練旗艦計畫相關規章, 情節重大者, 得停止實習, 解除契約 (3) 如訓練生自行擅自解約, 應賠償行政院勞委會為其實習訓練所付個人部分之費用 三 本計畫係採 雙軌制 訓練模式, 故訓練生於訓練期間脫離一軌 ( 即事業單位退訓或學校退學 ), 即喪失其訓練生身分, 不得異議 備註 : 本附件提供概要事項, 有關訓練生之權利義務詳細內容, 以與事業單位正式簽定之契約及行政院勞工委員會職業訓練局頒訂 雙軌訓練旗艦計畫作業手冊 為準 20

23 貳拾 本校地理位置圖 學校地址 :32097 桃園縣中壢市健行路 229 號 21

24 附件一 學校簡介 一 學校基本資料 學校名稱健行科技大學 校 長李大偉 訓練協彭雅琪調經理 網 校 二 參與職類 址 址桃園縣中壢市健行路 229 號 辦理學程 二專 四技 二技 學校電話 (03) 分機 3350 傳真 (03) 工業機械職類機電整合職類物流及大賣 ( 批發業 ) 管理職類連鎖店管理 - 賣場職類 連鎖店管理 - 速食 職類 餐飲管理 職類 辦理職類飯店管理 職類 食品專業 職類 餐飲經營實務 職類 工商企管高級管理 職類 機電整合 ( 高級技術員 ) 職類 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) 職類 配合科系 機械工程 ( 科 ) 系 電機工程 ( 科 ) 系 工業管理 ( 科 ) 系 餐旅管理 ( 科 ) 系 科系網址 機械工程 ( 科 ) 系電機工程 ( 科 ) 系工業管理 ( 科 ) 系餐旅管理 ( 科 ) 系 每學期學費 第一學期雜費 機械工程 ( 科 ) 系 二專 29,329 元 二技 39,808 元 電機工程 ( 科 ) 系 二專 29,329 元 四技 39,808 元 工業管理 ( 科 ) 系 二專 27,743 元 二技 38,051 元 餐旅管理 ( 科 ) 系 二專 27,743 元 二技 38,051 元 機械工程 ( 科 ) 系 二專 11,681 元 二技 39,808 元 電機工程 ( 科 ) 系 二專 11,681 元 四技 14,316 元 工業管理 ( 科 ) 系 二專 7,812 元二技 9,114 元 餐旅管理 ( 科 ) 系 二專 7,812 元二技 9,114 元 註 1: 學校現有學程內容請至上述科系網址查詢 註 2: 學校正式學程內容依據教育部相關法規, 必要時得依工作崗位訓練輪調計畫做更動 註 3: 每學期學費為一固定值 22

25 三 學校簡介 ( 含 Logo 及 Slogan) 健行科技大學優勢 教學卓越大學 近年連續榮獲教育部肯定, 獎勵大學教學卓越計畫補助經費高達壹億陸千萬元以上,2009 年獲選綠色大學示範學校 屢創競賽佳績 -- 每年編列百萬競賽經費, 培養學生競賽能力, 連續三年擊敗台 清 交等國立大學, 榮獲中華電信主辦電信加值應用大賽冠 亞軍 打造系所特色 -- 綠能 防災科技 資訊 商管等領域表現傑出 擁有綠色能源 空間資訊與防災 網路全球衛星定位 運籌管理等研究中心 獨創系統設備 -- 擁有第一套獲經濟部能源局經費補助的太陽能發電系統 ; 擁有國內設備最新穎的智慧型商車監控系統 ; 承辦內政部唯一 e-gps 北區研發應用中心 網羅專業師資 博士學歷比例逾 80%, 領先全國技專院校 深耕國際交流 -- 與美國科羅拉多大學 阿帕拉契州立大學及俄羅斯莫斯科國立大學等名校辦理 3+2 雙聯學制 交換學生等國際交流與合作 優質研究成果 --90 年起國科會研究計畫通過件數連續八年在私立大學名列前茅 E 化校園環境 -- 嶄新校園全校區無線網路環境 飯店式 E 化學生宿舍, 五年內投入二十億興建完成新校園全國唯一 注重品德教育 --98 學年獲選為品德教育績優學校 地理位置絕佳 -- 交通便利, 距離中壢市火車站僅 500 公尺 ; 就業方便, 位居高競爭力的科技工業區, 全球運籌中心的最佳據點, 桃園航空城蓄勢待發, 未來發展不可限量 豐厚的獎學金 凡本校應屆畢業生, 考取本校並就讀 ( 含甄試 ) 研究所或二技部, 均可申請, 二技部獎金 2,000 元 研究所獎金 10,000 元 獎勵成績優異之學生, 一年級每班第一 二名分別可獲得 5,000 元 3,000 元之獎學金 二年級每班第一 二名分別可獲得 6,000 元 4,000 元 獎勵專業證照考取之學生, 學期中考取乙級證照者, 可獲得 3,000 元之獎學金 優質的輔導機制 -- 舉辦個人及團體專業諮商輔導活動, 增進師生關係, 解決生活 工作及課業之相關問題 多采多姿的校園生活 -- 諮商聯誼餐會 班級生日聯誼 聖誕餐會 期末同樂聯誼會 畢業旅行 畢業感恩餐會 校外參訪等等 23

26 附件二 學雜費收費標準及學雜費減免 補助一覽表 102 年度健行科技大學 雙軌訓練旗艦計畫 四技學制學雜費收費標準及學雜費減免 補助一覽表 身心障礙學生 身心障礙人士之子女 ( 由教育部補助 ) ( 補助學雜費 特 職類 身分別與費用 原始未補助 一般生 ( 職訓中心補助學費 1/2) 原住民學生 ( 職訓中心補助全額 ) 全額 ) 重度 極重度身心障礙 中度身心障礙 輕度身心障礙 低收入戶學生 ( 職訓中心補助全額 ) 殊境遇之 子 女 健行科技大學 機電整合 ( 高級技術員 ) 學費雜費合計學費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計 39,808 14,316 54,124 19,904 19,904 39,808 14,316 54,124 39,808 14,316 54,124 39,808 14,316 54,124 27,866 10,021 37,887 15,923 5,726 21,649 39,808 14,316 54,124 依據教育規定 附註 : 一 以上學雜費中 一般生 原住民學生 及 身心障礙之學生 補助單位為行政院勞工委員會桃園職業訓練中心 ; 身心障礙之子女 及 特殊境遇之子女 補助費用依教育部之規定辦理 二 給卹期滿軍公教遺族 現役軍人子女之學雜費減免及補助金額, 依教育部之規定辦理 24

27 102 年度健行科技大學 雙軌訓練旗艦計畫 二專學制學雜費收費標準及學雜費減免 補助一覽表 身心障礙人士之子女 ( 由教育部補助 ) 職類 身分別與費用 原始未補助 一般生原住民學生 ( 職訓中心補助 ( 職訓中心補助全額 ) 學費 1/2) 身心障礙學生 ( 補助學雜費全額 ) 重度 極重度身心障礙 中度身心障礙 輕度身心障礙 低收入戶學生 ( 職訓中心補助全額 ) 特殊境遇之子 女 物流及大賣場 ( 批發業 ) 管理 學費雜費合計學費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計 連鎖店管理 - 速食 連鎖店管理 - 賣場健行餐飲專業科技飯店管理大學食品專業 27,743 7,812 35,555 13,872 13,872 27,743 7,812 35,555 27,743 7,812 35,555 27,743 7,812 35,555 19,420 5,468 24,888 11,097 3,125 14,222 27,743 7,812 35,555 依據 教育 規定 機電整合 29,329 11,681 41,010 14,665 14,665 29,329 11,681 41,010 29,329 11,681 41,010 29,329 11,681 41,010 20,530 8,177 28,707 11,732 4,672 16,404 29,329 11,681 41,010 工業機械 29,329 11,681 41,010 14,665 14,665 29,329 11,681 41,010 29,329 11,681 41,010 29,329 11,681 41,010 20,530 8,177 28,707 11,732 4,672 16,404 29,329 11,681 41,010 附註 : 一 以上學雜費中 一般生 原住民學生 及 身心障礙之學生 補助單位為行政院勞工委員會桃園職業訓練中心 ; 身心障礙之子女 及 特殊境遇之子女 補助費用依教育部之規定辦理 二 給卹期滿軍公教遺族 現役軍人子女之學雜費減免及補助金額, 依教育部之規定辦理 25

28 102 年度健行科技大學 雙軌訓練旗艦計畫 二技學制學雜費收費標準及學雜費減免 補助一覽表 身心障礙人士之子女 ( 由教育部補助 ) 特 職類 身分別與費用 原始未補助 一般生 ( 職訓中心補助學費 1/2) 原住民學生 ( 職訓中心補助全額 ) 身心障礙學生 ( 補助學雜費全額 ) 重度 極重度身心障礙 中度 身心障礙 輕度身心障礙 低收入戶學生 ( 職訓中心補助全額 ) 殊境遇之 子 女 學費雜費合計學費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計學費雜費合計 工商企管 健行 高級管理餐飲經營實務 38,051 9,114 47,165 19,026 19,026 38,051 9,114 47,165 38,051 9,114 47,165 38,051 9,114 47,165 26,636 6,380 33,016 15,220 3,646 18,866 38,051 9,114 47,165 依據教 科技 育 大學 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) 39,808 14,316 54,124 19,904 19,904 39,808 14,316 54,124 39,808 14,316 54,124 39,808 14,316 54,124 27,866 10,021 37,887 15,923 5,726 21,649 39,808 14,316 54,124 規定 附註 : 一 以上學雜費中 一般生 原住民學生 及 身心障礙之學生 補助單位為行政院勞工委員會桃園職業訓練中心 ; 身心障礙之子女 及 特殊境遇之子女 補助費用依教育部之規定辦理 二 給卹期滿軍公教遺族 現役軍人子女之學雜費減免及補助金額, 依教育部之規定辦理 26

29 附件三 健行科技大學 102 年度雙軌訓練旗艦計畫 單獨招生報名表 報考編號報名學制姓名出生日期身分證字號報名身分 請牢貼 2 吋彩色脫帽近照一張 ( 請黏貼與准考證相同之照片 ) 聯絡電話性別 通訊地址 ( 請填寫 102 年 8 月底前可收件之地址 ) 家長監護人 聯絡電話 學歷學校名稱科組名稱 身分證正面影印本黏貼處 身分證反面影印本黏貼處 學生證正面影印本黏貼處 學生證反面影印本黏貼 畢 ( 結 ) 證書或同等學歷 ( 力 ) 證件影本黏貼處 學雜費減免補助資格 : 一般生學雜費減免資格璇填其他請詳述內容 ( 身分證明文件請於註冊時繳交, 以利辦理學雜費減免作業 ) 1. 本表所填各項資料及所附文件均經本人詳細核對後無誤 2. 若有不實, 本人願接受招生委員會處置, 絕無異議 3. 依簡章規定, 報名時如本人未檢附學歷 ( 力 ) 證件及相關資料正本, 請先准予報名 若切結書獲錄取, 請於報到時繳交正本查驗, 屆時若時未按規定補繳或經發現學歷 ( 力 ) 證件及相關資料與報考資格不符, 本人願意取消錄取資格絕無異議 考生親自簽名 : 民國年月日 27

30 報考編號 姓名 出生日 通訊資料 最高學歷 附件四 健行科技大學制式履歷表 戶籍地 通訊處 國籍 性 別出生地 身高身分證 公分 婚姻 體重 公斤 電話 請牢貼 2 吋彩色脫帽近照一張 ( 請黏貼與准考證相同之照片 ) 學校名稱學制 ( 日 / 夜間 ) 系科別畢 ( 結 ) 肆業修業期間 經歷 家屬(直系親屬 兄弟姊妹)兵役 公司名稱擔任工作服務期間離職原因 統測成績 軟體應用 已通過之證照或考試 語文能文 英語日語台語客語其他 本人已確認本表內所填寫各項均屬實, 如有虛假願接受公司所作之處分 簽名 : 28

31 附件五 第一階段面試志願表健行科技大學 102 年度雙軌訓練旗艦計畫 第一階段面試單獨招生志願表 此表適用於 6/15( 六 ) 第一階段面試 報考編號 : 報考學制 : 四技二專考生姓名 : 二技 第 1 志願 代碼公司名稱事業單位簽名 第 2 志願 代碼公司名稱事業單位簽名 第 3 志願 代碼公司名稱事業單位簽名 考生親自簽名 : 民國年月日 一 請詳閱簡章 志願選填代碼, 依個人志願順序填寫代碼後並親自簽名 二 請考生自行列印並妥善保存, 於面試當日攜帶應試 三 為確保考生面試權益, 請考生將此志願表交由面試單位簽名 ( 共 3 家, 面試結束後請繳回服務台予工作人員, 以備查驗 ) 29

32 附件六 第二階段面試志願表健行科技大學 102 年度雙軌訓練旗艦計畫 第二階段面試單獨招生志願表 此表適用於 7/30( 二 ) 第二階段面試 報考編號 : 報考學制 : 四技二專考生姓名 : 二技 第 1 志願 代碼公司名稱事業單位簽名 第 2 志願 代碼公司名稱事業單位簽名 第 3 志願 代碼公司名稱事業單位簽名 考生親自簽名 : 民國年月日 一 請詳閱簡章 志願選填代碼, 依個人志願順序填寫代碼後並親自簽名 二 依簡章規定, 參加遞補面試最多可選填 3 個志願 三 若廠商同時錄取考生, 則以考生選填之志願順序為錄取依據 四 請考生自行列印並妥善保存, 於面試當日攜帶應試 五 為確保考生面試權益, 請考生將此志願表交由面試單位簽名 ( 共 3 家, 面試結束後請繳回服務台予工作人員, 以備查驗 ) 30

33 附件七 筆試准考證 102 年度雙軌訓練旗艦計畫四技二專暨二技學制單獨招生筆試准考證 102 年度健行科技大學雙軌訓練旗艦計畫四技二專暨二技單獨招生筆試准考證 ( 請妥善保管 ) 准考證請於 8/17( 六 ) 上午 10:00 報到時發放 招生學制 准考證號碼 四技二專 二技 照片黏貼處請黏貼與報名表同式照片 考生姓名 身分證字號 筆試 (8 月 17 日星期六 ) 時間 11:00 11:10-12:00 項目預備鈴綜合測驗 一 請於考試當天 10:30 前到達指定測驗地點, 查看試場分配表後至指定試場等候入場應試 二 應攜帶准考證 國民身分證正本 2B 鉛筆及橡皮擦到試場 缺准考證或國民身分證正本任何一種均不得入場應試 國民身分證可以用有效期內之中華民國護照或駕照替代 三 非應試用品包括書籍 紙張 皮包 鬧鐘 翻譯機 收錄音機 行動電話 呼叫器 電子通訊設備及其他非應試用品均不得攜帶入場應試 貴重物品請勿攜帶, 承辦單位恕不負保管之責 有記憶 計算及翻譯功能之鐘錶禁止使用 四 進場前, 行動電話 呼叫器或電子通訊設備務必取消鬧鈴設定並關掉電源, 且不可帶至座位 ; 如有攜帶鬧鐘錶者, 務必將鬧鈴關掉 ; 以上物品如於測驗中發出響鈴 振動或發現電源開啟, 或帶至座位者, 將以違規扣 5 分處理 五 綜合測驗 應試須知 : ( 一 ) 請準時入場 11:00( 預備鈴響 ) 考生入場, 試前說明及填寫資料 ;11:10( 鈴響 ) 開始作答 ( 二 ) 入場時應出示准考證與身分證件正本, 入場後須依准考證號碼就座 ( 三 ) 測驗時應將准考證及國民身分證置於監試人員指定之位置, 以便查驗 如發現所繳國民身分證影本與正本不符, 或所繳相片與本人相貌不同而有識別困難者, 測驗結束再查驗 ; 如仍有識別困難者, 則作答不予計分, 亦不退費 ( 四 ) 試場內不得飲食 ( 五 ) 測驗時除在答案紙作答外, 不得在試題冊 准考證或其他物品上抄寫題目 答案 劃線或作任何記號 不得有傳遞 夾帶或左顧右盼 交談等違規行為 若有竊取試卷或請人代考者, 均依本校之規定處理 請人代考者, 連同代考者, 三年內不得報名參加本測驗 意圖或已將試題冊 答案紙攜出試場, 或於測驗中意圖傳送試題者, 五年內不得報名參加本測驗 違反上述規定者, 作答不予計分亦不退費 ( 六 ) 測驗開始 20 分鐘後不得進場 ( 七 ) 測驗進行中不得中途離場, 否則不計分 ( 八 ) 測驗進行滿 30 分鐘後得以交卷 ( 九 ) 本測驗為選擇題型, 滿分為 100 分, 限 50 分鐘作答 ( 十 ) 本測驗採電腦閱卷, 請依答案卷說明作答 ( 十一 ) 測驗結束時, 應立即停筆, 在原位靜候監試人員收卷, 清點全部試題冊 答案紙後, 宣布結束始可離場 宣布離場前, 不得再提筆作任何記號或寫下題目, 否則以違規論 ( 十二 ) 應試者入場 出場及測驗中如有違反本測驗規定或不服監試人員之指示者, 監試人員得取消其應試資格並請其離場, 其作答不予計分, 亦不退費 ( 十三 ) 如因違反上述規定而遭受處分, 應試者不得有任何異議 31

34 32 附件八 報名專用信封年度健行科技大學雙軌訓練旗艦計畫四技二專暨二技學制單獨招生委員會收桃園縣中壢市健行路二二九號手機:地址:寄件人:報考編號:報名資料: 四技 二專 二技 報名費(匯票正本)(報名費新台幣伍佰元整,請至郵局購買郵政匯票,受款人請寫 健行科技大學 (受款人若寫錯者,一律退回) 報名表一份(須黏貼相片及身分證正 反面影本)等 附件三 制式履歷表一份 學歷(力)證件影一 第一階段及第二階段志願表於網路選填二 請考生於面試前確認志願表 制式履歷表資料 請將本頁填妥後,黏貼於B4 信封袋上,於各階段報名截止日前連同報名表件以 限時掛號 郵寄至本會 左列各項請報名考生確實檢查資料內容後再劃記 請貼足限時掛號郵票

35 附件九 成績複查申請表健行科技大學 102 年度雙軌訓練旗艦計畫四技二專暨二技學制單獨招生成績複查 四技二專 二技 申請日期 102 年月日 准考證號碼 考生姓名 聯絡電話 聯絡地址 住宅 : 手機 : 身分證字號 傳真電話 複查項目 ( 請勾選 ) 面試 原始分數複查結果 ( 考生請勿填寫 ) 筆試 成績總分 承辦人員簽章 : 回覆日期 :101 年月日 注意事項 : 報名考生對成績如有疑義, 可申請複查, 為求查詢及答覆之迅捷正確, 請遵照以下規定辦理, 否則不予受理 ( 一 ) 複查期間 :8 月 19 日 ( 一 ) 上午 10:00 起至下午 16:00 止, 逾期不受理 ( 二 ) 申請複查考生請填妥本表格, 並附複查費用新台幣 50 元整 ( 請至郵局購買郵政匯票, 受款人請填 : 健行科技大學, 先傳真至複查中心, 同時來電確認 ; 隨即再以 限時掛號 一併寄至 桃園縣中壢市健行路 229 號 101 年度健行科技大學雙軌訓練旗艦計畫四技二專暨二技招生委員會收 ( 三 ) 不得要求查閱 影印或退還答案卷 ( 四 ) 傳真號碼 : , 電話 : 轉 ( 五 ) 考生若未填 傳真電話, 複查結果則以電話方式通知 33

36 附件十 郵政匯票範例 ( 請至郵局購買 NT$500 郵政匯票, 受款人請寫 健行科技大學, 不得有錯字 別字或漏字 ) 健行科技大學 500 伍佰元整 34

37 附件十一 事業單位簡介四技 - 機電整合 ( 高級技術員 ) A101 一 公司基本資料台灣眾鑫企業 ( 股 ) 公司名稱公司 訓練協調經理 于雅玲 公司地址新竹縣關西鎮大同里水坑 13 鄰 38 號 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 280 傳真 [email protected] 台灣眾鑫企業股份有限公司成立於 1983 年, 企業總部設於新竹縣關西鎮, 台灣工廠分別有新竹縣關西廠 新北市土城廠, 大陸工廠位於江蘇蘇州 ; 另在台北市設有辦公室主要負責品牌行銷業務與設計 公司自創立以來, 即以複合材料及精密塑膠押出成型技術為企業核心, 同時聚焦於材料研發及新用途, 屢為市場第一品牌 為求產品的精進與創新, 陸續引進美 日 德等國之高科技設備, 以提昇產品品質與生產效率 29 年來的生產技術經驗致力於材料研發 商品設計與整合行銷等核心能力, 台灣眾鑫企業股份有限公司的核心價值中, 分別是 創新 整合 以及 製造, 定位為具有開發與製造能力的服務業 自創建以來我們更以對社會和環境負責的態度, 落實社會關懷來回饋社會, 善盡企業公民的企業使命 主要商品 / 服務項目光電類系列 / 載具 流程保護材 包裝保護材原材料系列 / 優質膠粒 合成橡膠 版片 卷材家用品系列 / 供應 IKEA COSCO WALMART 等賣場 - 餐具 墊類 動物燈系列產品 福利制度 文康 / 休閒類別 : 1 部門聚餐 2 聯誼活動 3 員工慶生會 4 中秋家庭日聚會 5 不定期舉辦各類活動 制度類別 : 1 員工制服 2 技能專業津貼 3 優渥的績效獎金 4 順暢的升遷管道 5 年度員工健康檢查 6 完整的在職教育訓練 設備類別 : 1 員工餐廳 2 員工停車場 經營理念一 開發對人類對地球有幫助之材料 : 秉持著 Cradle to Cradle 的精神, 減少對地球負擔二 製造能源減耗之產品 : 考量產品廢棄後易於回收處理之方式, 並用最少之包裝材以及使用可回收材質三 提昇團隊生命品質 : 在職教育訓練可以協助員工提升團隊生產力, 大幅提升團隊工作品質 35

38 三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 機電整合 ( 高級技術員 ) (1) 招募人數 : 20 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 電機工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 新竹縣關西鎮大同里水坑 13 鄰 38 號 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 109 元整 正常出勤, 每日上班津貼以 8 小時計算 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 7.33 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 08 時 30 分至 16 時 40 分 (9) 輪班方式 : 日班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 上下午各休息 10 分鐘, 中午用餐 30 分鐘 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 20 人 業務範圍 : 助理工程師 薪資約 : 28,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每餐 50 元, 不含生活津貼備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 每月伙食津貼 1800 元, 績效獎金 2000 元, 全勤獎金 2000 元 ( 此費用不含入生活津貼內 ) 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 36

39 附件十一 事業單位簡介二專 - 機電整合 B101 一 公司基本資料迎廣科技股份有限公司名稱公司 訓練協調經理 公司地址 桃園縣龜山鄉南上路 350 巷 57 號 鄭瓊霖 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 1307 傳真 [email protected] 本公司創辦於民國 74 年, 迄民國 93 年底, 資本額已達新台幣 8.8 億元. 本公司為一家生產桌上型電腦機殼. 伺服器機殼. 電源供應器. 不斷電系統之專業製造廠商 : 營運總部設於台灣, 並分別於英國. 荷蘭. 美國. 大陸等地設立營運據點. 行銷通路遍佈歐洲. 美洲. 亞洲等區域 ; 民國 76 年, 公司在台北汐止成立組裝廠, 培植製造機能. 民國 81 年, 遷廠至桃園南崁成立營運總部, 期間陸續成立沖壓. 模具. 塗裝等部門, 提昇公司技術能力及產品品質, 並推動生產自動化. 以提高產能與降低成本, 進而提昇自製率. 民國 87 年, 通過 ISO9002 品質認證. 民國 88 年, 興建桃園長興廠, 作為台灣製造基地, 並通過 ISO9001 品質認證. 民國 90 年通過 ISO14001 及 ISO9001 二千年版升級品質認證, 並導入 ERP 系統 : 同年公開發行股票於台灣 OTC 市場上櫃掛牌買賣. 民國 92 年, 大陸蘇州迎新廠建廠完成, 為大陸地區之製造基地及內銷之營運中心 : 同年公開發行股票於台灣 SEC 市場上市掛牌買賣. 民國 93 年, 跨入 UPS 產品的研發與製造, 正式成立 UPS 事業群民國 98 年, 成立桃園南上廠, 塑膠相關製程 IPC 機殼製程, 正式進入量產階段 民國 99 年, 成立 LED 照明事業處 企業永續報告書 (CSR) 通過 GRI 協會 G3 B 級認証 民國 100 年, 迎廣科技 ( 中國 ) 有限公司 LED 製程建置完成 我亦從事為期他公司產品做研發設計之代工服務. 其整體產品研發設計與行銷能力頗受國內外廠商之認同, 因此本公司每年度均得到科技大廠 Intel 頒發給其績優合作廠商獎盃之肯定 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 機電整合 (1) 招募人數 : 15 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 電機工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 長興廠 - 桃園縣蘆竹鄉長興路二段 193 號或南上廠 - 桃園縣龜山鄉南上路 350 巷 69 號 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣元整 每日新台幣元整 每時新台幣 110 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 8 時 00 分至 17 時 00 分 (9) 輪班方式 : 依人力需求排班 37

40 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 午休時間 12 點到下午 1 點 ; 中間休息時間 : 上午 10 點到 10 點 10 分下午 3 點到 3 點 10 分 ; 若需加班將依學生意願安排. (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 依學員工作表現情況決定業務範圍 : 現場人員薪資約 : 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 1100 元備註 : 此項費用未包含於生活津貼內 B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元 備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 ( 視學生考核成績而定 ) 年終獎金 ( 視公司該年度營運狀況而定 ) 學費補助 其它全勤獎金 800 元 ( 此項費用未包含於生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 : 獎學金 ( 依福委會獎學金申請辦法提出申請 ) 生日禮金 年節禮金 員工旅遊 定期健康檢查 婚喪喜慶禮金 部門聚餐補助 公司內設有員工餐廳 健身房 圖書館 提供在職教育訓練五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 38

41 附件十一 事業單位簡介二專 - 機電整合 B102 一 公司基本資料禾伸堂企業股份有公司名稱限公司 訓練協調經理 辛家瑜 電話 分機 162 傳真 公司地址桃園縣龍潭鄉工五路 90 巷 61 號 [email protected] m.tw 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 禾伸堂 (Holy Stone) 1981 年 6 月成立, 成為專業的電子零件代理商 開創以來, 在創辦人深厚的電子技術背景前導下, 建立紮實的專業技術服務基礎 1999 年, 在龍潭設立生產基地, 自製生產積層陶瓷電容, 創立 HEC 自有品牌, 成為被動零件主要的供應商, 深獲客戶的信賴 1993 年積極投入主動元件代理業務, 成為高技術及高附加價值的 Design-in 型 IC 零件通路 禾伸堂是國內唯一涵蓋主 被動雙通路並擁有製造工廠的多元化公司 禾伸堂於 2000 年正式上櫃, 歷年來, 不論在營收 獲利屢創新高 目前, 禾伸堂更積極的延伸中國大陸 北美與歐洲市場, 不斷的創造禾伸堂的競爭優勢, 實現股東 客戶與企業之間最大的價值 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 機電整合 (1) 招募人數 : 22 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 電機工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣市 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 18,000 元整 正常出勤, 每週上滿 4 天, 以月計算 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 30 分至 16 時 00 分自 07 時 30 分至 16 時 00 分 (7:30-12:00 時數 4.5 小 時加 12:30-16:00 時數 3.5 小時 ) (9) 輪班方式 : 早班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 中午休息時間 12:00-12:30 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 人 業務範圍 : 技術員 儲備幹部 班組長 薪資約 : 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 39

42 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 : 績效獎金及年終獎金的發放依公司營運狀況及個人績效表現 考勤狀況辦理 E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 補助健康檢查, 不含入生活津貼 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 40

43 一 公司基本資料 附件十一 事業單位簡介二專 - 工業機械 B201 公司名稱巨磊電機股份有限公司訓練協調經理蘇美麗 電話 分機 206 傳真 公司地址桃園縣桃園市大仁路 50 巷 18 號 A @ms26.hinet.net 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 巨磊電機從事變壓器專業生產製造由 1990 年成立至今, 公司多年來一直堅持專於本業的經營, 如今也已累積相當豐富的生產製造及研發設計經驗, 公司並本著專業知識和技術在產品上不斷求新求變 我們擁有全套優良的生產設備及最新的測試儀器, 所生產的產品有工業用變壓器 串聯電抗器 馬達起動電抗器 馬達起動電阻器 馬達起動補償器 電壓調整器 自動穩壓器及特殊規格變壓器, 並可配合客戶研發設計各種型式變壓器 變壓器是一個傳統產業, 我們一直把它當做客戶非常重要的產品來生產與製造, 每一個環節皆層層把關, 也定期對員工灌輸正確的品質觀念及生產技術, 因為我們相信只有製造出好的產品交給客戶, 客戶才有更好的競爭力, 而巨磊電機之所以可以與東南亞, 日本及各國競爭, 絕對不是在價格上取勝, 而是有優良的品質及合理的價格, 這是我們永續經營的保證 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣桃園市大仁路 50 巷 18 號, 巨磊電機桃園廠 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每週上滿 4 天, 每月正常出勤 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 8 時 00 分至 17 時 00 分 (9) 輪班方式 : 日班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 中午用餐休息 60 分鐘 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 5 人 業務範圍 : 儲備幹部 薪資約 : 28,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 41

44 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 1000 ( 水電費分攤 ) 元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月 1800 元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 ( 視考核狀況給予 ) 年終獎金 ( 視公司當年度營運狀況給予 ) 學費補助 其它 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ): 無 42

45 附件十一 事業單位簡介 二專 - 工業機械 B202 一 公司基本資料 春源鋼鐵工業股份電話 分機 2322 公司名稱訓練協調經理陳鈞超有限公司傳真 公司地址 台北市中山區復興北路 502 號 7 樓 @cysco.com.tw 桃園縣龍潭鄉聖亭路八德段 236 號 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 貳 基本資料 成立日期 :54 年 10 月 12 日 員工人數 :1400 人 資本額 :63 億 * 關係企業 : 春原營造股份有限公司 春祥欣業股份有限公司 上海春源鋼鐵工業有限公司 深圳春源鋼鐵工業有限公司 上海華藤金屬加工有限公司 深圳宏源金屬工業有限公司 青島春源精密機電有限公司參 煮要商品 / 服務項目冷 / 熱軋鋼板及鋼捲 銅 / 鋁板及捲 鋼結構 矽鋼及其衝壓件 特殊鋼 特殊鋼帶 鋼棒及扁鋼 活動儲櫃及倉儲設備肆 福利制度 員工紅利 獎金 / 禮品類 :1. 年終獎金 2. 三節獎金 3. 績效獎金 保險類 :1. 勞保 2. 健保 3. 員工暨眷屬團體保險 ( 含壽險 意外險 醫療險 癌症險 ) 休閒類 :1. 部門聚餐 2. 社團活動 3. 知性藝文活動 親子活動 4. 各類球類競賽 制度類 :1. 提供員工制服 2. 伙食費補助 3. 雇主為訓練生每月提繳 6% 退休金 4. 完整的教育訓練 ( 新進人員教育訓練 階層別訓練 職能別訓練 ) 5. 順暢的升遷管道 設備類 : 員工餐廳 ( 汐止 龍潭廠區 ) 補助類 :1. 結婚補助 2. 喪葬補助 3. 生育補助 4. 遷調補助 5. 本人及子女教育補助 6. 生日禮金 勞動禮金 中秋禮金 其他 : 健康檢查肆 經營理念 我們的使命 ( ㄧ ) 使客戶 : 得到尊重 服務 滿足 ( 二 ) 使股東 : 權益極大化 ( 三 ) 使員工 : 生活優質化 我們的核心文化 ( ㄧ ) 做人態度 : 誠意 信心 勤勉 負責 ( 二 ) 做事方法 : 求新求變, 拓展未來 : 群策群力, 追求目標 公司願景 : 成為專業金屬材料解決方案的提供者 人才培育事蹟 : ( 一 )97 年榮獲人力創新獎 ( 二 )98 年榮獲企業運用數位學習最佳典範 ( 三 )97~101 年榮獲 TTQS 銀牌獎三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 43

46 (4) 訓練地點 : 春源鋼鐵特鋼帶軋延廠 (32542 桃園縣龍潭鄉聖亭路八德段 236 號 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 22,812 元整 ( 尚須扣除自付勞健保費額 ) 日薪 591*30 日 + 固定津貼 全勤獎金 591*2= =22812 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 8 時 00 分至 17 時 00 分 (9) 輪班方式 : 不須輪班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 5 人 業務範圍 : 機台操作 薪資約 : 2 萬 8 千元 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿 舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 元 備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙 食 : 無 免費提供 付費提供, 於廠區餐廳用餐採計次付費, 公司每餐提供 15 元用餐補助元 備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它 ( 詳如公司簡介之福利制度 ) 備註 :( 不含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 進修補助 ( 大專以上 ):5000 元 ( 註冊費 )/ 每學 期 此項補助不含入生活津貼內 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 44

47 附件十一 事業單位簡介二專 - 工業機械 B203 一 公司基本資料伍享工業股份有限公司名稱公司 訓練協調經理 鍾碧峨 公司地址中壢市中壢工業區自強四路五號 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 102 傳真 [email protected] 本公司成立於民國 68 年, 為汽車零件專業廠商, 主要產品為汽車車架 大樑 懸吊裝置, 主要客戶有 : 中華汽車 國瑞汽車 福特汽車 本田汽車 等, 並獲 TS 品質認證 ISO 環保認證 福特 Q1 品質認證合格, 於海外設有多家子公司, 每年定期舉辦員工旅遊及戶外踏青活動, 並有生日 年節 入伍 結婚禮金 等福利, 為經營管理健全之專業公司 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 (1) 招募人數 : 8 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 中壢工業區北園路 23 號 ( 一廠 ) 中壢工業區自強四路五號 ( 二廠 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 40 分至 16 時 40 分 (9) 輪班方式 : 無 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 09:40~09:50 休息 11:50~12:30 午休用餐 14:30~14:40 休息 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 8 人 業務範圍 : 製造 / 生管 / 品管 薪資約 : 25000~26000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 45

48 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月每餐 25 元元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 生日禮券 / 五一 端午 中秋發放禮券 / 入伍禮金 / 結婚禮金 / 員工旅遊 等, 以上為外加之福利, 不含於生活津貼內 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 46

49 附件十一 事業單位簡介二專 - 工業機械 B204 一 公司基本資料公司名稱信統電機股份有限公司訓練協調經理邱靖心公司地址桃園縣觀音鄉觀音工業區成功路二段 927 號二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 820 傳真 [email protected] 1985 年成立 信統電機股份有限公司 1988 年與日本高橋株式會社共同合資成立台灣高橋株式會社之關係企業, 主要生產 AC&DC SOLENOID 的 COIL 1993 年完成買下台灣高橋株式會社, 命名為 高橋股份有限公司 為信統電機股份有限公司之關係企業 1997 年先行取得 ISO-9002 及 ISO-9001 之認證 1998 年越南工廠開幕 1999 年取得 ISO 之認證, 共創優質生存空間 1999 年投入步進馬達與電磁合器之生產, 且同時取得 QS-9000 系統之認證, 以汽車製造廠之品質管理系統為基礎, 建立全面品質管理之制度 2002 年總統親臨造訪 2003 年中國中山廠開始營運 2003 年榮獲國家品質獎 2004 年通過 TS16949 認證 20 多年來, 信統電機股份有限公司歷經本國及亞洲 日本 其他國家, 甚至整個世界各國政治變化 經濟衷退的考驗, 其本著 領域內多角化專業經營 的經營手法, 在產品不斷的研發與創新, 引進新設備 新技術提昇部品內製化程度, 整合產品之上下游, 以 誠實 信賴 薄利多銷 品質安定 持續改善的經營目標, 創造自我品牌行銷網遍及歐 美 加拿大 日本 新加坡 馬來西亞 泰國 中國大陸等全世界產品類別如下 : AC&DC SOLENOID( 交直流電磁螺線管 ) STEPPING MOTOR( 步進馬達 ) MAGNETIC CLUTCH( 電磁離合器 ) SPINDLE MOTOR( 主軸馬達 ) AC&DC SOLENOID VALVE( 交直流電磁閥 ) MACHINCAL ASS'Y( 機構組件 ) 所生產的產品應用於一般家庭的洗碗機 洗衣機 熱水器 製冰機等家電用品及打字機 磁碟機 印表機 影印機等辦公室自動化設備 醫療器材 工業用機器設備 汽車零件等, 員工人數從 2 人到目前全球超過 1,000 人, 已成為全國 SOLENOID 最大製造廠 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 47

50 (1) 招募人數 :10 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣市 (5) 初期每月生活津貼 : 以 時薪 月薪 110 元計 ( 會有加班機會, 加班費比照勞基法平日前 2H 1.33 倍 2H 以上 1.66 倍 ) (6) 每週訓練天數 :4 天 (7) 每日訓練時數 :8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 50 分至 16 時 50 分 (9) 輪班方式 : 常日班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 休息時間.. 10:00-10:10 12:00-12:40 14:40-14:50 四 福利 (1) 三節禮品或禮劵 (2) 生日禮劵 (3) 按公司規定提撥薪資千分之五為福利金收入 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 : B. 伙食 : 無 免費提供 ( 三餐 ) 付費提供, 備註 : C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 : D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 ( 視營運狀況 ) 學費補助 其它 E. 其它費用補助 \ 福利 : 五 公司留用 ( 註 : 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) (1) 預定留用人數 :5 人 (2) 業務範圍 : 技師 (3) 薪資約 25,000 元 ( 月薪 ) 六 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 48

51 附件十一 事業單位簡介二專 - 工業機械 B205 一 公司基本資料福臻實業股份有限公司名稱公司 訓練協調經理 呂韋德 公司地址桃園縣平鎮市洪圳路 號 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機傳真 [email protected] 公司成立於 :1980 年公司主要業務範圍包括車身開發造型設計 油泥模型製作到模 夾 檢具工裝設備設計 製作 安裝直至調試移交汽車廠投產等一系列環節 本公司始終堅持以客戶為中心, 技術為本, 回饋社會 公司不斷地進行技術提升 研發精進, 大力引進技術人才 技術領先是我們追求的目標 褔臻公司旗下各分公司分布 : 馬鞍山褔臻科技 馬鞍山福源 廈門福臻 天津福臻工業 天津福臻機電 天津福臻熱工 柳州福臻 江淮福臻 柳新沖壓 等公司宗旨 : 顧客第一 CUSTOMER FIRST 品質第一 QUALITY FIRST 品質第一 QUALITY FIRST 主要工作 : 1. 汽車板金零件的模具圖設計 2. 汽車板金零件的模具製作 3. 汽車鈑金零件量測 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 (1) 招募人數 : 8 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣平鎮市 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 130 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 8 時 0 分至 17 時 0 分 (9) 輪班方式 : 常日班 49

52 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 無 ; 中午休息 12:00~13:00 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 4 人業務範圍 : 生產製造薪資約 : 30000~50000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 50

53 一 公司基本資料 公司名稱公司地址 時碩工業股份有限公司 桃園縣新屋鄉快速路 6 段 638 號 訓練協調經理許鳳株 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 公司 Logo: 附件十一 事業單位簡介二專 - 工業機械 B206 電話 (03) 分機 3003 傳真 (03) [email protected] 公司 Slogan: 用真心來培養人材用策略來領導團隊用專業來服務客人用紮根來確保發展一個獲得客戶肯定與策略伙伴共同成長能讓員工引以為傲永續長青的團隊要塑可造之材培養可用之才創造共享之財在高成長的電子產業逐漸退去亮麗的光環下, 你 ( 妳 ) 是否注意到一個堅持創新 專業及人性化管理的團隊正在國際 OEM 精密機械加工的市場上展露頭角, 創造一個有歸屬感以及引以為傲的長青團隊 如果你 ( 妳 ) 認為自己是一個願意接受挑戰, 願意與這個團隊共同思考 共同打拼 共同成長, 我們竭誠歡迎你 ( 妳 ) 的加入 公司十分重視團隊精神, 希望有您的加入, 與我們一起成長, 共同創造一個生生不息的企業 公司簡介 : 時碩科技股份有限公司於 2000 年在台灣成立之專業精密機械加工公司, 由一群擁有 20 年以上經驗之專業人士組合而成,2010 年啟用座落於新屋之全球營運總部, 主要營業項目 1. 工業機械零件的生產與加工, 包含汽車工業零件 工業自動控制 光纖通訊零件 航太設備零件及醫療設備等精密機械加工零件 2. 我們整合了上下游相關產業, 提供客戶一站購足之加值服務, 涵蓋了相關科技產品的開發, 包括金屬冷鍛 熱鍛 脫蠟鑄造 鋅鋁合金壓鑄件 金屬機械加工等零件成品與後續之表面與熱處理 3. 我們也佈局全球提供客戶最直接與快速的服務, 除了在台灣成立總管理處以外, 在台灣新屋設有高精密機加工生產與技術支援中心, 更在中國大陸無錫與西安設有製造廠 4. 而在美國則提供了業務 倉儲與售後服務之據點, 銷售市場以美國及歐洲為主, 產品百分之百外銷出口 5. 為求專業分工, 於 2008 年 11 月成立時碩工業股份有限公司時碩科技 : 為汽車工業之安全氣囊 傳動系統 引擎元件與節能元件等之精密機械加工零件 時碩工業 : 為工業自動控制 半導體設備 航太設備零件 醫療設備與綠能設備等之精密機械加工零件 公司企圖心 : (1). 一個堅持走專業化 系統化 及國際化把傳統產業提升並邁向國際的大舞台 (2). 一個能替客戶創新加值及與工作伙伴共享成果的有機組織, 更要打造成為一個有歸屬感及永續長青的企業 (3). 持續增進管理資訊系統透明化及即時性, 達成整體資源有效管理及利用最佳化 公司經營理念 : 技術領先 管理創新群策群力 共創綜效追求卓越 顧客肯定共享成果 永續長青公司品質政策 : (1). 提供正確的品質, 承諾的交期, 客戶滿意的服務 (2). 落實 TS16949 的系統需求 (3). 持續改善的方法 (4). 學習性組織公司使命 : 提供精密機加金屬製品全方位服務, 以成為全球利基市場與核心顧客的最佳策略夥伴 51

54 暨產業趨勢的標竿 公司願景 : 願景ㄧ : 扮演一個製造與管理創新的先驅, 在傳統的金屬加工產業, 成為ㄧ個學習型組織的精實企業 願景二 : 推動產業專業分工, 資源整合, 成為全球特定利基產業有規模的標竿策略夥伴 願景三 : 造就一個客戶 策略夥伴, 員工與股東共享成果, 並永續長青的團隊 公司共識 : 營造一個借力使力 見賢思齊 ' 齊頭並進 共生共榮的環境 我們都是一家人, 我們不只有專業 有信心, 更要有創意及激情 只要我們手牽手, 心連心, 凝聚在一起, ㄧ定能突破困境, 繼續健康成長 求真 求變 求新, 及時 直觀 自覺 福利制度 : 1. 年終獎金 ( 視個人考核成績 在職年資比例與公司營運績效而定 ) 2. 五一 端午與中秋之三節禮金 ( 品 ) 生日禮金 婚喪喜慶津貼 3. 急難救助慰問金 4. 勞保 健保 團保職災保險, 免費之健康檢查 5. 旅遊或團康活動 不定期聚餐 年終餐會 6. 工作制服 安全防護具 7. 舒適 安全之工作環境, 見習生免費供膳, 備有免費汽機車停車場 8. 達標之績效獎金 生產獎金 ( 視個人考核成績 在職年資比例與公司營運績效而定 ) 9. 員工進修 & 教育訓練, 順暢的升遷管道 10. 週休二日 家庭照顧假 已婚男性同仁陪產假 女性同仁生理假 生育後育嬰留職停薪 11. 間接人員有 1hr 彈性上下班, 直接人員逾上班時間在 3 分鐘 ( 含 ) 內不算遲到 12. 做滿一年享有特休 7 天, 其餘做滿之年資依勞基法給予特休 13. 學習狀況與工作表現 工作態度與配合度佳者, 由用人單位主管提報調薪 晉升之機會 ~ 歡迎光臨本公司網站 可進一步了解本公司產品與業務 ~ 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣新屋鄉快速路 6 段 638 號 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 $18,300 ( 含全勤獎金 $1,800, 每週工作 4 天, 每月以 25 天估算 ) 元整 ( 每日 8hr 基本津貼 $600+ 伙食津貼 $60) 天數 + ( 全月全勤核發全勤獎金 $1,800) 每日新台幣元整 每時新台幣元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 正常訓練為 8hr ( 正常工時 8hr, 若有安排加班, 依勞基法規定計給加班費 ) 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 40 分至 17 時 10 分 (17:00-17:10 為交接時間 ) (9) 輪班方式 : 以早班為主 ; 中班 13:00-21:40, 休息 15:00-15:10, 餐休時間 17:10-17:40, 視需要才安排中班 52

55 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 休息時間 10:00~10:10 15:00~15:10, 餐休時間 12:00~13:00 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 5 人業務範圍 : 視訓練生訓練期間表現之考核結果而定, 留任會安排於生產 品管 製程或生技等工作內容薪資約 : $22,600~$27,000 ( 以實際考核結果核定其薪資 ) 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月屬專案免費供膳元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 ( 績效獎金或年終獎金視個人考核成績 在職年資比例與公司營運績效 而定 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) 不含入每月生活津貼 1. 年終獎金 ( 視個人考核成績 在職年資比例與公司營運績效而定 ) 2. 五一 端午與中秋之三節禮金 ( 品 ) 生日禮金 婚喪喜慶津貼 3. 急難救助慰問金 4. 勞保 健保 團保職災保險, 免費之健康檢查 5. 旅遊或團康活動 不定期聚餐 年終餐會 6. 工作制服 安全防護具 7. 舒適 安全之工作環境, 見習生免費供膳, 備有免費汽機車停車場 8. 達標之績效獎金 生產獎金 ( 視個人考核成績 在職年資比例與公司營運績效而定 ) 9. 員工進修 & 教育訓練, 順暢的升遷管道 10. 週休二日 家庭照顧假 已婚男性同仁陪產假 女性同仁生理假 生育後育嬰留職停薪 11. 訓練出勤逾上班時間在 3 分鐘 ( 含 ) 內不算遲到 12. 做滿一年享有特休 7 天, 其餘做滿之年資依勞基法給予特休 13. 視實際學習訓練狀況與工作表現 工作態度與配合度佳者, 可由用人單位主管提報調薪 晉升之機會 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 53

56 附件十一 事業單位簡介二專 - 工業機械 B207 一 公司基本資料宏致電子股份有限公司名稱公司 訓練協調經理 徐瑀嬪 公司地址桃園縣中壢市東園路 13 號 ( 中壢工業區 ) 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 1119 傳真 [email protected] 企業願景 : ACES : 一群為了實現共同理想而在一起工作的精英 Aggressive 積極進取 Competitive 具競爭力 Effective 快速效率 Simple 簡單一致公司願景 : 成為連接器產業的領導品牌 公司簡介 : 宏致電子, 專注於電子連接器的研發與製造, 立足台灣, 深耕大中華, 以桃園為總部, 於大陸東莞 昆山及重慶設立生產基地, 並結合業界的菁英, 透過共同的信念及宏觀的視野, 串聯起夢想與科技 我們專注於 NB 手機 數位相機等消費性產品所使用的連接器, 擁有產品線及規格, 以扎實的研發技術及專業的分工作業, 從射出成型 沖壓製造到成品的組裝, 皆能一氣呵成, 不但能縮短開發時程, 大幅提升產能與品質, 同時也能滿足快速的市場需求, 不僅如此, 更以自有的關鍵技術, 研發高頻 車用設備之電子零組件, 持續擴大產品的廣度 ; 以整合性服務, 透過品質 產能 交期, 贏得國際大廠的肯定與信賴, 榮獲 Forbes Asia( 富比士雜誌 )2009 年 /2010 年入選 Asia's 200 Best Under A Billion( 亞太最佳中小企業 ); 我們將不斷尋求技術上的突破, 整合上下游資源, 並透過國際的視野, 進行全球化佈局, 持續成長以邁向美好的未來 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工業機械 (1) 招募人數 : 3 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 中壢市過嶺路二段 號 54

57 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 08 時 00 分至 17 時 00 分 (9) 輪班方式 : 日班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 無 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 3 人業務範圍 : 模具製造 成形 沖壓等技術單位薪資約 : ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 薪資福利制度均按公司相關規定作業 員工分紅 年終獎金 ; 三節禮金 ; 勞動節獎品 勞保 ; 健保 ; 員工團保 ; 職災保險 國內外旅遊 ; 部門聚餐 ; 慶生會 ; 家庭日活動 ; 社團活動 ; 員工大會 員工提案獎金 ; 完整教育訓練及升遷制度 週休二日 ( 優於法令工時 ); 新人享有特休假 ; 陪產假 ; 家庭照顧假 ; 女性同仁生理假 結婚禮金 ; 社團補助 ; 旅遊補助 ; 住院慰問金 圖書館 ; 哺乳室 ; 員工停車場補助 ; 健康檢查 ; 特約商店 ; 員工制服 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 55

58 附件十一 事業單位簡介二專 - 物流及大賣場 ( 批發業 ) 管理 B301 一 公司基本資料 公司名稱永儲股份有限公司訓練協調經理滕雪琴 公司地址桃園縣大園鄉海口村國際路三段 932 號二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 (03) 分機 121 傳真 (03) scteng@ everterminal.com.tw 本公司成立於 1987 年 12 月, 並陸續成立兩處保稅及非保稅倉庫 另於 1990 年斥資新台幣 20 億元成立台灣第一家民營航空貨物集散站, 且於 1993 年 7 月 1 日正式營運 永儲航空貨物集散站將所有航空貨運進出口業務功能及週邊服務整合於一, 海關 航空公司 承攬業者 銀行及相關機構集中一處, 加速作業流程 為了便利客戶的需要, 本公司除了提供電腦連線外並設有 WEB 查詢, 以利客戶隨時掌握最新貨況訊息 為配合海關推動保稅倉庫自主化管理, 本公司於 2007 年申請審查, 並於同年 8 月經台北關稅局審查通過, 正式取得保稅倉庫自主管理證照 本公司為台灣第一家獲得 ISO 9002 認證的航空貨運集散站, 並於 2003 年通過 ISO 9001 改版驗證 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 物流及大賣場 ( 批發業 ) 管理 (1) 招募人數 : 7 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 同公司地址 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 排班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 用餐時間 0.5 小時 ( 例如 8:30 上班 17:00 下班 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 視工作表現 人 業務範圍 : 航空貨物進出口業務 薪資約 : 26,000 元以上 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) 56

59 B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) ( 不含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 制服 三節獎金 ( 不含入生活津貼內 ) 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 57

60 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 賣場 B302 一 公司基本資料 公司名稱 宜家家居股份有限公司 公司地址新北市新莊區中正路一號四樓 訓練協調經理 劉舒文 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 傳真 [email protected] 來自瑞典的 IKEA 宜家家居於全球 38 個國家共擁有 325 家分店, 每年約有 7 億人次造訪 IKEA, 是全球最大的家具家飾品牌 設計精美的家具, 一向被認為是少數人獨享的專利 ; 然而對於居家佈置, 每個人都各有不同的夢想 品味 需要和預算 因此, 從一開始 IKEA 便反其道而行, 以 為大眾提供種類多樣 價格低廉且設計獨特的居家用品 作為經營的理念 IKEA 宜家家居來台約 18 年光景, 一直以成為市場上具有領導地位的家具家飾連鎖店為經營目標 提供寬敞及貨品齊全的大型零售專門店, 以 IKEA 特許經營的方式運作, 並以優質的顧客服務及吸引人的價格為大多數人創造美好的家居生活空間 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 賣場 (1) 招募人數 : 7 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園分公司 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 依每月實際工時發薪 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 8 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 早晚班 ( 排班時間依部門不同時段例 8:30-17:30,13:00-22:00) (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 休息時間一小時 ( 休息時間依部門不同時段 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 7 人 ( 依工作績效表現而定 ) 業務範圍 : 銷售部 / 顧客關係服務部 / 餐廳部 薪資約 : 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 58

61 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 季獎金 \ 集團員購 \ 福委會 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 所有人員需做體檢餐飲人員需通過供膳人員體檢 59

62 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 賣場 B303 一 公司基本資料 公司名稱 英屬維京群島商銀鯨股份有限公司台灣分公司 ( 班尼路 BALENO) 訓練協調經理 蘇玉鳳 公司地址台北市內湖區新湖二路 68 號 4 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 傳真 [email protected] 母公司 德永佳集團有限公司 于 1996 年收購 Baleno 品牌, 將品牌重新包裝, 並創立 班尼路集團有限公司 - 英屬維京群島商銀鯨股份有限公司 本公司發展至今, 已有十五個年頭 本公司主要營業項目為服飾零售, 營業據點由廣州 香港 北京 上海 天津 長沙 大連 瀋陽 重慶 成都 西安 哈爾濱等大城市, 伸延至新加坡及中東地區, 亦有班尼路的分公司及店鋪 截至 2010 年 1 月份, 公司于國內及國外共有自營店及其它經營類型班尼路店約 5000 間以上, 店鋪分布于中國大陸 新加坡 約旦 沙地阿拉伯及伊朗等地 而公司的員工人數方面, 人數逾 15,000 人 可見公司在十三個年頭已蓬勃發展 班尼路堅持其發展理念為 : 物有所值 創新 精簡 信任及尊重 服務之理念經營 ; 產品組合方面, 則以男 女 中性的休閑服飾及都會紳士服飾為主導 為加強市場占有率, 班尼路邀請天王巨星劉德華 王菲 SHE 為品牌代言人, 並迅速開設自營店及加盟店, 讓班尼路這個品牌遍布中國大陸及東南亞市場, 且廣為消費者所認識及認同 三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 賣場 (1) 招募人數 : 8 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園 中壢 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 109 元整 不得以低於基本工資之數額 (6) 每週訓練天數 : 3-4 天 (7) 每日訓練時數 : 6-8 ( 每週至少 24 小時 ) 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 10 時 0 分至 22 時 0 分 (9) 輪班方式 : 早班 :10:00-19:00 中班 :11:00-20:00 晚班 :13:00-22:00 60

63 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 用餐時段 :12:30-13:00;18:30-19:00 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 依工作表現 人 業務範圍 : 門市銷售人員 基層幹部 薪資約 : 16,000( 底薪 )+2000( 伙食津貼 )+ 抽成獎金 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它無備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 無 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 61

64 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 賣場 B304 一 公司基本資料神腦國際企業股份公司名稱有限公司 訓練協調經理 廖卿君 公司地址新北市新店區中正路 531 號 2F 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 1566 傳真 [email protected] 神腦國際企業股份有限公司創立於 1979 年, 為國內行動手持裝置最大之通路商, 2007 年中華電信入股, 神腦國際成為中華電信子公司,2011 年已成為數位化商品的新時代, 智慧型手機 平板電腦及數位家電, 成為消費者選購的主要商品, 神腦國際看見數位匯流的未來生活, 早已積極致力於開啟數位服務全面進化, 除轉型為 神腦數位 門市, 從智慧型手機販售及電信服務的角色, 進化為數位商品的專業服務 數位商品相互串連 諮詢 服務及販售, 更強調 單點購足 (One-Stop Solution) 的數位應用服務, 消費者可一次輕鬆購足所需要的數位商品 現在的 神腦數位, 不只提供全方位的數位商品, 更是每位消費者數位生活的最佳秘密基地! 神腦數位 讓各年齡層的消費者都能學習並享受輕鬆串連 整合應用手邊的數位商品, 並提供最優質的數位應用專業服務及體驗, 讓 神腦數位 精采每個人的生活! 神腦擁有優秀的經營團隊, 秉持著 誠實苦幹專業創新 的精神, 追求企業永續經營及成長 ; 除整體營運穩定外, 獲利狀況更履創新高, 是國內知名績優廠商 我們重視每一位員工, 除了有良好工作環境也提供學習及成長的空間, 我們的訓練體系在 2011 年獲台灣訓練品質認證 TTQS(Taiwan Train Quality System) 銀牌獎, 歡迎優秀的朋友一 起加入神腦國際企業股份有限公司的工作行列 三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 賣場 (1) 招募人數 : 9 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 神腦國際企業股份有限公司 - 桃園區直營門市 ( 依訓練生居住地址分配門市 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 110 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 62

65 (8) 每日訓練時間 : 自 13 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 工作超過 4 小時有 30 分鐘休息時間, 視門市營運狀況安排休息時間, 休息 時間不計薪 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 30 人 業務範圍 : 門市服務 薪資約 : 35,000~40,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 63

66 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B305 一 公司基本資料 公司名稱 安心食品服務股份有限公司 ( 摩斯漢堡 ) 訓練協調經理 公司地址台北市松江路 號東元大樓 8 樓 林雅莉 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 831 傳真 [email protected] MOS BURGER 在日本 1972 年創業, 名列日本顧客滿意度最高的企業前茅, 並為外食產業之首 國際連鎖品牌 跨足台灣 新加坡 泰國 香港 印尼 中國 澳洲及韓國等地, 擁有店數近 1,800 家 MOS BURGER 在台灣 1991 年第一號店開幕, 為國內速食連鎖規模第二大品牌, 品牌好感度最佳 隸屬於東元電機集團,2011 年 12 月公司股票正式上櫃掛牌 正積極拓展中國 澳洲地區事業 我們以提供真誠服務與美味餐點為理念, 一本東方 食的文化 及 醫食同源 的概念, 堅持開發並提供對健康有益的餐點 ; 以真材實料的原則選用高品質食材, 加入獨具的東方口味 我們更堅持好味道就是餐點現點現做, 點餐後一個個現做, 熱騰騰地呈現, 滿足對味蕾的感受要求 我們更與日本同步採用來自紐西蘭的自然牛肉, 牛隻不施打抗生素或生長激素, 只吃天然牧草健康成長, 自飼養開始到肉品切割, 都維持高品質的安全管理 引領健康餐飲新主張, 提供給顧客 好吃! 好幸福 的感受, 讓每家 MOS 店舖成為顧客活力泉源, 是我們努力的目標 目前安心食品已經進軍大陸 澳洲, 未來公司的願景將以成為國際化的品牌繼續努力 擘畫公司未來的成長及海外大力的拓展, 我們需要具備積極進取並願意接受紮實訓練的夥伴加入行列, 只要你對 吃 有夢想 對服務有熱忱, 摩斯漢堡一定有讓您發光發熱的舞台 三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 速食 (1) 招募人數 : 15 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 摩斯漢堡桃園直營門市 ( 依學生居住地區分派門市 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 開學前時薪 109 元 ; 正式開學後時薪 115 元 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 週預排班制 64

67 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 休息時間符合勞基法規定, 繼續工作四小時, 給予三十分鐘之休息 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不設限制, 依實習表現評定人業務範圍 : 門市儲備幹部薪資約 : 25,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月每日上班 4 小時以上給予餐飲補助元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它每學期成績總平均達 60 分 ( 含 ) 以上, 且週 誌按時填寫並經職訓中心審核通過, 每學期發放 3000 元獎學金 ( 不含入生活津貼 ) 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 國定假日出勤加倍薪 通過檢定考即可調薪 部份職級以上當月出勤時數達 120 小時 ( 含 ) 以上, 每小時加發 5 元 完善員工保障 ( 享勞 / 健保 ) 團體保險 ( 意外傷害醫療險 ) 旅遊補助 ( 依服務年資與時數規定給予補助 ) 生日禮金 端午禮金 中秋禮金 關係企業家電享員工優惠價 五 其它訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 針對低收入戶學生優先給予訓練機會 須通過醫院的餐飲服務人員體檢 ( 胸部 X 光 A 肝 傷寒 梅毒 手部皮膚病檢驗 ) 65

68 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B306 一 公司基本資料 公司名稱 必勝客 ( 富利食品股份有限公司 ) 訓練協調經理 胡潔畇 公司地址台北市建國北路一段 96 號 9 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 8911 傳真 [email protected] 必勝客目前全省已達 171 間門市 我們共經營三種不同型態的分店 : 歡樂吧 新鮮美味 歡樂無限! 提供多樣化口味之比薩及活潑歡樂的用餐 ( 吃到飽 ) 環境 比薩外送店 比薩一路 Hot 到家! 提供高品質各式口味之比薩, 並由顧客選擇外帶或外送服務 氛享屋 藉由精緻美食 舒適的空間及親切的服務, 讓每位來到這裡的消費者充滿甜美的回憶 我們以提供顧客賓至如歸 輕鬆愉快的用餐氣氛及友善 即時 高效率的服務品質為經營宗旨 竭誠的邀請您加入我們, 期待您能與必勝客一同成長, 共創未來 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 速食 (1) 招募人數 : 8 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣市 新竹地區共 28 家 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每時新台幣 109 元整 ( 具有餐飲服務經驗 1 年以上, 通過職場體驗並經內部評核為綠燈者, 調為時薪 114 元 ( 月薪 15,000 元, 每月工時 132 小時 ) 依學生實際工作時數給予生活津貼 (6) 每週訓練天數 : 3~4 天 (7) 每日訓練時數 : 時薪制 6~8 小時 ( 每週工時至少 24 小時 ) (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 早班 7:00-14:00 中班 11:00-18:00 晚班 14:00-22:00 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 依公司規定彈性排班 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不設限制 人 業務範圍 : 門市管理幹部 薪資約 : NT$26,800 元 ( 月薪 ) 66

69 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 : 跨縣市至新竹地區上班, 每月額外補助 3,000 元 D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它二專生額外享有獎學金每年 5,000 元備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 依考核調薪 使用公司車外送並享有外送津貼 購物折扣 退休金提撥 生日禮物 員工旅遊 尾牙活動 ; 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 須符合供膳人員體檢, 手部過敏者不適合 67

70 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B307 一 公司基本資料 公司名稱怡和餐飲股份有限公司 訓練協調經理 公司地址 104 台北市建國北路一段 96 號 7F 鄭月枝 電話 分機 2145 傳真 [email protected] 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 說到炸雞, 一定會想到 肯德基, 想要吃炸雞, 絕對非 肯德基 莫屬, 美味滋味成功擄獲全球消費者 肯德基是世界最大的炸雞速食餐飲連鎖企業, 餐廳更遍佈世界各地, 無論是美國 中國 台灣, 還是充滿藝術氣息的巴黎, 處處可見肯德基爺爺的蹤影, 沒想到來肯德基工作也能和世界接軌吧!! 在肯德基有活力四射的成員 熱情滿分的團隊, 年度的冠軍挑戰賽 不定期的家族活動讓工作注入更多的活力及歡樂氣氛 口感百變的蛋塔 讓人食指大動的美味炸雞 燒餅妹與油條人的愛戀情仇, 都是在這樣一個鼓勵發想 創意橫生的環境下孕育而生 這樣的舞台怎麼可以少了你! 趕緊加入肯德基感受 香 " 遇 KFC 的幸福時光! 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 -- 速食 (1) 招募人數 : 10 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園市 新竹市 17 餐廳 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣元整 每日新台幣元整 每時新台幣 109 元整 (6) 每週訓練天數 : 3 ~ 4 天 ; 每週訓練時數 : 24 ~ 32 小時天 (7) 每日訓練時數 :6 ~ 8 小時 ( 不含休息時間 ) (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 分早 中 晚三班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不限人業務範圍 :1. 實習襄理 ( 餐廳之經營與管理 ) 薪資約 : 30,000 元 ( 月薪 ) 2. 全職服務人員 ( 餐廳實務操作 ) 薪資約 : 20,000~24000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 68

71 A. 宿 舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 元 備註 : B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元 備註 : 一般員工以五折優惠購買員工餐飲 ( 工作六小時以內 可優購一餐 ) ; 組長 ( 含 ) 以上職級員工限定金額內享 用員工餐飲 C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 : D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它激勵競賽獎金 外送職務另有外送津貼 E. 其它費用補助 \ 福利 : 勞 健保 制服 員工同樂 / 聯誼活動等 其他未定事項比照計時人員 五 其它訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 69

72 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B308 一 公司基本資料台灣麥當勞餐廳公司名稱股份有限公司 訓練協調經理 劉香麟 公司地址台北市林森南路 1 號 3F 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 7123 傳真 [email protected] " 金黃拱門下的美味漢堡和親切服務, 麥當勞已成為全球最具規模 最成功的快速餐飲業連鎖品牌與領導者 1955 年, 第一家麥當勞在美國芝加哥成立之後, 至 2003 年底全世界已有 119 個國家擁有麥當勞, 總餐廳數超過 33,000 家, 每天為全世界 6,800 萬以上的人士提供超值美味的麥當勞漢堡 台灣麥當勞於 1984 年成立第一家中心, 至 2013 年台灣已擁有 388 家餐廳, 員工人數達 人 本著全球一致的百分之百顧客滿意與 QSC&V( 品質 服務 清潔 價值 ) 的承諾, 台灣麥當勞不僅僅是快速服務餐廳, 提昇台灣餐飲的服務品質, 且持續從事兒童公益活動, 創造了小朋友的歡樂夢想 更盡心盡力扮演好自己的社會角色, 真心回饋, 目前至今己提供 200,000 個就業機會 麥當勞在未來的展望是充滿計劃性的藍圖, 誠摯的希望未來的每一步都將有您為伴 起薪 115 元 / 小時 誠摯邀請有企圖心的 樂觀的 傑出的 喜歡樂趣的夥伴從學校到職場, 領導品牌為我的未來做準備 知識不只在課本上, 還有很多學校學不到的東西也很重要, 如果您希望出社會前能有人引導銜接職場, 麥當勞提供完整全方位的在職教育, 讓您比別人早一步探索自己的長處, 工作和身邊的同事, 也讓您的視野更開闊, 不只是兼職, 還比別人更有自信迎接未來 待遇福利佳額外收穫大家庭歸屬感 比照正職的休假制度, 享 知名領導餐飲品牌 同事相處如同大家庭 有婚喪喜慶等付薪休假. 般融洽, 大家互相幫助 第一線接觸到人群, 在讓您在工作與課業之餘, 並不分階層高低, 即使每個得到顧客感謝或肯 有更多時間與新朋友一起豐富生活體驗. 定的當下, 也讓您得到在學校不曾體驗過的成 是經理也像是自己的哥哥姊姊一樣給予許 多進入社會之前的指彈性的排班使您能夠在打就感. 導與方向. 工與學業間取得平衡, 可 麥當勞提供獎學金 ~~ 以妥善安排自己的時間. 鼓勵每個人在課業 / 工 作上的努力. 70

73 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 速食 (1) 招募人數 : 11 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃竹苗各門市餐廳 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 優於勞基法規定之基本薪資 109 元 (6) 每週訓練天數 : 3~4 天 (7) 每日訓練時數 : 6~8 小時 ( 每週至少 24 小時 ) (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 ( 以不超過 8 小時為原則 ) (9) 輪班方式 : 07:00~22:00 依公司需求安排上班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 餐飲部份 - 每 4 小時至少休息一次,6 小時以上休息兩次 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不限 人 業務範圍 : 餐飲服務管理工作 薪資約 : $30000 元 ( 月薪 ) 起 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 員工餐飲半價優惠備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它計時人員獎助學金備註 : 計時人員獎助學金申請成功後直接匯入薪資戶頭 E. 其它費用補助 \ 福利 ( 申請後直接匯入薪資戶頭 ): 春節紅包 / 付薪病假 / 婚喪喜慶付薪休假 五 其它 71

74 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B309 一 公司基本資料 公司名稱三商行股份有限公司訓練協調經理 樂品秀 電話 (02) 分機 4021 傳真 (02) 公司地址 104 台北市中山區建國北路二段 145 號 5 樓 [email protected] 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 三商巧福係三商企業的第二個連鎖系統, 於 1983 年正式誕生, 不僅是台灣第一家速食連鎖店, 多年來更以 歡樂健康的牛肉麵連鎖店 著稱於餐飲業 三商巧福以 產品單純化 作業標準化 人員專業化 的 3S 策略為經營方向, 並將中國傳統美食的口感與西方精確標準的生產流程結合, 讓全國消費者到各地門市都能享受到同質的商品 拿坡里位於義大利西南部, 以美麗的海灣和動人的情歌著名於世, 據說是披薩的發源地, 因而成為拿坡里披薩品牌命名的由來 拿坡里成立於 1997 年, 以超值的價格, 享受道地的義式披薩, 讓大家不用出國, 就可吃到充滿濃濃義大利風味的純正披薩 福勝亭成立於 2006 年, 在日文中, 因為猪排 豚カツ ( TonKaTsu) 的後面兩個音, 與勝利 勝っ (KaTsu) 發音相同, 因此日本人常常會吃猪排來討吉利, 也成了福勝亭名字的由來 從字面上來看, 福, 代表讓顧客吃得滿意 ; 勝, 代表吃日式猪排時所帶來好運 鮮五丼成立於 2011 年, 經營團隊有感 丼 精緻又豪邁的平民文化, 將日本道地風味引進台灣, 以 新鮮及健康 為前提下, 精選 CAS 及產地直送的食材, 創新研發 五感心饗宴 - 嫩 滑 鮮 酥 脆, 融和豐富味蕾和視覺感受, 以各式各樣的食材佐特熬醬汁, 成為一道道美味又飽足的料理, 打造時尚明亮的空間讓顧客能快速便捷享用高品質的餐點, 衛生可靠同時經濟無負擔 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 速食 (1) 招募人數 : 15 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣 新竹縣 新竹市 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 112 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 07:00-14:00.10:00-14:00.14:00-17:00.17:00-22:00.18:00-22:00( 須依公司規定排班 ) (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 空班 (14:00-18:00 或 14:00-17:00), 每 4 小時有 30 分鐘休息時間 72

75 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不拘人業務範圍 : 協助店長管理門市或管理幹部薪資約 : 23000~30000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月福勝亭提供員工優惠餐, 折抵 80 元元備註 : 不含入生活津貼內 C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它獎學金申請 ( 不含入生活津貼內 ) 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 生日餐券 ( 不含入生活津貼內 ) 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 需附健康檢查體檢表影本一份 ( 體檢需符合法令規定 ) 73

76 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B310 一 公司基本資料 公司名稱 二十一世紀生活事業股份有限公司 訓練協調經理 李智玲 公司地址台北市信義區東興路 69 號 7 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 131 傳真 [email protected] 二十一世紀生活事業不僅是台灣本土企業, 規劃遠景將以 21 世紀 為名, 作為未來多角化經營之 CIS 標誌, 其中 世紀風味館 以強調提供美味 健康 歡樂的消費價值感, 我們要成為全國第一的烤雞餐飲品牌, 並持續與統一企業共同追求 高成長 與 國際化 多角化經營的夢想, 並非僅是企業擴大版圖的企圖心, 而是要為我們的同仁開拓更寬廣的新舞台, 為消費者提供更全方位的服務 Slogan: 吃烤雞到 21 Logo: 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 速食 (1) 招募人數 : 4 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園地區, 依住家區域分配 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣元整 每日新台幣元整 每時新台幣 110 元整 [ 彈性調薪最高 ~140 元整 /H] 工時 (H)* 正常上班工時 (6~8H)*4 天 ( 週 )*4 週 ( 月 ) (6) 每週訓練天數 : 3~4 天 (7) 每日訓練時數 : 6~8 小時 ( 每週至少 24 小時 ) (8) 每日訓練時間 : 自 9~18 或 13~22 時 (9) 輪班方式 : 早班或晚班輪調 74

77 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 空班休息時間 1.5 小時 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 4 人業務範圍 : 門市現場營運管理薪資約 : 28,500 元 ( 新竹以北地區月薪 ) 年資 : 一定累積時數以上轉正職者, 享有本俸加值及年資承認之福利 身分 調整上限 ( 新台幣 ) 301~600 元 601~900 元 901~1200 元 1201~1500 元 技術生 / 實習生總工頭滿 1500 小時滿 2500 小時滿 3500 小時滿 4500 小時 ( 含 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它營業獎金 特別假轉津貼 ( 按月支薪 )( 不含 入生活津貼內 ) 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 健康檢查 免費團保 ( 不含入生活津貼內 ) 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 具有服務熱忱特質, 對餐飲服務有興趣之學員 需取得合格餐飲供膳人員體檢報告才可進行報到 [ 體檢項目為 : 胸部 X 光 ( 肺結核 ) A 肝 傷寒 ] 75

78 附件十一 事業單位簡介二專 - 連鎖店管理 - 速食 B311 一 公司基本資料 (02) 電話分機 147 公司名稱爭鮮股份有限公司訓練協調經理黃雅瑄 傳真 (02) 公司地址 115 台北市南港區忠孝東路 6 段 481 號 [email protected] 2 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 經營理念爭鮮的美味來自新鮮理念的堅持及物超所值的價格 榮耀事蹟天下雜誌 2011 年初對 2010 年台灣 500 大服務業總營收調查, 評選結果爭鮮第 261 名, 在觀光餐飲業中營收傑出名列第 4 名 一 公司簡介爭鮮餐飲 1996 年在台北成立, 現為亞洲最大的日式直營餐飲企業之一, 擁有門市超過 290 家, 逾 4,000 名員工及數百家合作廠商, 營業額年創新高 二 企業文化 1. 運動家精神 是爭鮮獨特的企業文化, 不畏艱難 勇於挑戰並達成目標 2. 提供 海洋食材 為主的健康餐飲, 採購團隊每年親訪全球 50 家供應商 3. 平價的美食, 有速食店的效率, 並且讓客人享受到餐廳用餐的氣氛 三 服務領域以日式餐飲直營餐廳及外帶門市為主要發展, 業務批發至各大零售通路 線上購物等多元化的發展領域 2005 年台灣全省各地已達 100 家迴轉壽司直營門市,2006 年拓展大陸地區, 陸續在上海 北京等地展露觸角, 2007 年台灣地區陸續成立定食 8 爭鮮外帶壽司等平價餐飲品牌,2009 年拓展至香港,2011 年觸角延伸至新加坡 未來訓練生預計將進入 1. 爭鮮迴轉壽司 2. 定食 8 3. 爭鮮外帶壽司等三個餐飲事業體之門市 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 連鎖店管理 - 速食 (1) 招募人數 : 8 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 ( 二專 ) (3) 科 系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃竹苗地區各門市 (5) 初期每月生活津貼 : 以 時薪 月薪 110 元計 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 4-8 小時 ( 每週至少 24 小時 ) (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 依門市運作排班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 76

79 A. 宿 舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 元 備註 : B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 : C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 : D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它獎學金申請資格 : 每年 2 月 ~6 月 9 月 ~1 月 期間內, 連續工作滿 400 小時 申請條件 : 總成績平均 80 分以上, 不得有任何一科成績低於 60 分, 操性成績 80 分 申請獎金 :3000 元 E. 其它費用補助 \ 福利 : 業績獎金 生日禮金 旅遊補助 團險 員工進修補助 五 公司留用 ( 註 : 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) (1) 預定留用人數 : 8 人 (1) 預定留用人數 : 人 (2) 業務範圍 : 門市儲備幹部管理人員 (2) 業務範圍 : (3) 薪資約 26,000 ~ 28,000 元 ( 月薪 ) (3) 薪資約元 ( 月薪 ) 六 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 77

80 附件十一 事業單位簡介二專 - 餐飲管理 B401 一 公司基本資料公司白木屋食品股份有電話 分機訓練協調經理徐浩仁名稱限公司傳真 公司桃園縣楊梅市高獅路 813 巷 22 弄 11 號 [email protected] 地址二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 白木屋的企業不大卻選擇做第一品牌, 所以就必須有 即使小, 也能功成名就 的信心 堅持做市場的 NO.1 還不夠, 還必須有成為市場 Only 1 的決心 白木屋憑藉著仔細 用心的態度, 揮灑出自成一格的品牌文化內涵 我們堅持食品藝術之美, 不斷地創新改造, 終於在 年, 分別獲得了國家磐石獎和台灣企業獎的肯定 更以品質背書品牌的文化於 2008 年榮獲第 18 屆國家品質獎 白木屋成立於 1997 年 11 月 2 日, 在眾人的鼓勵 關愛和協助中, 我們勇敢 本份 如履薄冰地走過了五仟多個日子 白木屋的每一個成員本著 當一天和尚, 敲響一天鐘 的精神, 堅持以創意帶動品味, 期望能激盪出更美麗的浪花! 秉持此信念, 這群螞蟻雄兵創造了台灣最大的蛋糕生產王國 2005 年九月進軍囍餅市場,2008 年成立品牌文化館, 推出白木屋伴手禮盒 2011 年 4 月本著 堅持三品 : 品牌 品質 品味的決心, 在桃園縣政特區, 打造佔地將近八百坪的旗艦館, 結合販售 餐飲 休閒三大需求, 提供顧客更優質的消費環境及最佳化的服務品質 旗艦館服務的領域涵括了蛋糕 麵包 巧克力 咖啡 飲品 冰淇淋 伴手禮 喜餅 歐式套餐 下午茶等頂級飲食文化, 將企業的品牌生命延續, 品牌效益多元化 2013 年 1 月延續桃園旗艦館的品牌精神, 於竹北市光明六路東一段 206 號, 隆重推出結合第二品牌 La WISH 樂而喜歐式餐飲之白木屋品牌概念館, 亦將成為新竹縣竹北市縣政特區裡的亮點 白木屋以鮮明的企業文化, 一步一腳印的精神 ; 追求卓越, 堅持理念的原則, 掌握脈動, 以創新的價值邁向成長 ; 以愛圓愛, 回饋社會 更不斷地著力於人力教育與研發創意, 成功地確立將企業生命化 白木屋以愛心 真心, 用心地製造出有生命力 會說話有感情更具有美感的商品, 堅持將品牌生命化 許多人都將白木屋在傳統產業的崛起, 視為異軍突起 其實不然, 白木屋在創立初期, 就訂定了經營品牌的決心 多年來以誠信 務實 堅持 品質 創新為理念, 將創意融合藝術用心地將產品力化為生命力 一步一腳印, 踏實地構築美麗的城堡 白木屋堅持以創意帶動品味, 並以美感與藝術詮釋食品美學, 以領導品牌為目標, 力臻品牌規格化 經營標準化, 以及創新概念化, 進而成為一流的公司 強化經營團隊的核心能力, 提昇產品及人力的品質, 堅持相信 質變, 量就變 的哲理, 不斷地研發與創新, 勇敢的迎向變革 把知識資產化, 勇於走入問題的核心 為了能夠永續經營, 我們踏實地依循完整的規劃前進 讓心中的藍本, 由夢想轉為理想 除了放眼未來, 我們虛心地日日反求諸己, 規模不大, 更要以宏觀的格局看世界, 展現自我獨特的光芒 ; 我們用愛投入市場, 希望能在品牌的競爭中勝出, 成為消費者最終的決定, 成為市場最高的期待 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 餐飲管理 (1) 招募人數 : 4 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣 ( 市 ) 或新竹縣 ( 市 ) 各門市 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 78

81 (8) 每日訓練時間 : 自 9 時 30 分至 22 時 00 分 ( 依人力需求排班 ) (9) 輪班方式 : 排班制 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 每連續訓練 4 小時休息 0.5 小時. 視營運狀況安排休息 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 5 人業務範圍 : 門市銷售服務與管理薪資約 : 依公司規定元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 三節禮金. 生日蛋糕. 員工購物優惠. 每年檢康檢查. 免費投保團體意外險 79

82 附件十一 事業單位簡介二專 - 餐飲管理 B402 一 公司基本資料莫凡彼餐飲事業股公司名稱份有限公司 訓練協調經理 公司地址台北市南港區南港路三段 50 巷 5 號 B1 鞠岱瑋陳慧君 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 605 傳真 [email protected] w,[email protected] 莫凡彼餐飲事業為 百富通機構 旗下事業體系之ㄧ 百富通機構 橫跨兩岸三地, 旗下擁有專營頂級食品進口業務 餐飲門市 室內兒童主題樂園等多項事業體系 代理進口之頂級食品有 : 瑞士 Movenpick 莫凡彼冰淇淋 瑞士 Movenpick 莫凡彼咖啡 瑞士 Hero 喜諾果醬 瑞士 Haco 好口調理粉... 等系列產品 餐飲體系目前擁有 : 莫凡彼歐風餐廳 6 家 莫凡彼咖啡館 門市 9 家 莫凡彼冰淇淋專門店 3 家 Casa de Pasta 凱薩帝義式餐廳 3 家 明果泰式創意料理 1 家, 一花亭日式創意料理 1 家 複合式餐廳 棒恰恰親子歡樂餐廳 1 家 ; 另外在海外部份有 Euro Deliz 歐德利餐廳 蘇州店 Go Fresh 夠鮮工坊 上海及蘇州店共 6 家, 陸續在中國地區有多處購物中心正積極展店計畫中 自動快照體系 ~ [ 富多美股份有限公司 ] 是台灣第一家導入英國自動快照亭, 提供消費者自拍證照使用照片, 為經濟部專案輔導研發技術專業廠商, 自動快照亭遍佈全台公民營地點, 百貨超市, 量販點目前設點約 200 台 兒童娛樂事業體系 ~ 卡通尼兒童樂園 為台灣最大室內兒童主題樂園, 座落於桃園台茂購物中心 6F, 佔地約 1000 坪 ; 上海及蘇州地區共有 15 家, 平均佔地約 1000 坪以上之大型室內兒童主題樂園, 以及中型及小型遊樂園約 35 家 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 餐飲管理 (1) 招募人數 : 10 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐飲管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園市統領百貨 B2 桃園縣蘆竹鄉南崁路一段 112 號 6 樓 ( 台茂店 ) 台北市羅斯福路四段 85 號 1 樓 ( 台大店 ) 台北市忠孝西路ㄧ段 47 號 B1( 站前誠品店 ) 台北市松山區民生東路四段 119 號 1 樓 ( 民生店 ) 台北市中山區敬業三路 11-1 號 2 樓 ( 大直店 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 ˇ 每時新台幣 110 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 10 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 :2 頭班 :10:00~22:00: 早班 :10:00~18:00, 午班 :13:00~21:00, 晚班 :14:00~22:00 80

83 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 空班 -14:30~17:00, 休息 - 每工作 2 小時休息 10 分鐘 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 12 人業務範圍 : 外場 / 吧台 / 廚房薪資約 : 25,000~28,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它績效獎金 ( 每季之店績效 ) 員工競賽禮金 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 春節加倍津貼 入職一年後可領生日禮金及免費健康檢查 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 81

84 附件十一 事業單位簡介二專 - 餐飲管理 B403 一 公司基本資料公司名稱和緣餐飲有限公司訓練協調經理張志遠公司地址 台中市西區公益路 367 號 15 樓之 4 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 (04) 分機 216 傳真 (04) [email protected] w 寬心園, 招募您的夢想! 和緣餐飲於 2003 年在台中成立第一家 寬心園精緻蔬食料理 - 台中大業店, 這些年 寬心園精緻蔬食料理 陸續開設了其它分店, 目前全省共有 13 家直營店 - 分別位於台北 新北 桃園 新竹 台中 台南 高雄, 提供同樣優質的服務和品質一致的餐點給所有喜愛蔬食的朋友 2009 年 10 月和緣餐飲成立第二品牌 - 跨界蔬房, 提供給消費大眾另一種不同的選擇 素食 - 蔬食 - 速食 之間的美妙聯結, 一種全然不同的美食新風潮 2012 年 4 月和緣餐飲成立第三品牌 - EASY HOUSE 美式蔬食餐廳, 風格定位為輕鬆自在 消費隨性而為 人員服務以輕鬆活潑不給壓力的方式, 不一樣的素也可這樣吃, 素食 舒食, 只要你喜歡, 有什麼不可以! 享受美味 SO EASY!EZ 要讓大家對素食感覺的顛覆 本公司有合力打拚陣容堅強的協力廠商 ; 我們有完整的營運手冊對品質要求一致的堅持 ; 我們有嚴密的教育訓練 考試 昇遷對員工負責的態度 ; 我們集中採購 中央調配 簡化廚房作業 降低成本對顧客價值回饋的基本承諾 歡迎有志青年 有興趣從事餐飲服務工作者能加入我們的工作團隊 天然 健康 美味 創意 精緻, 希望是你我共同追求的蔬食文化 健康從蔬食開始! 官方網站連結 : 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 餐飲管理 (1) 招募人數 : 8 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐飲管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 中壢市 新竹縣 新竹市 ( 分店品牌 : 寬心園精緻蔬食料理 EASYHOUSE 美式蔬食 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 110 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 6~8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 09 時 30 分至 21 時 30 分 (9) 輪班方式 : 依公司規定排班 (12:00~17:30 18:30~21:30 ; 12:00~17:30 18:30~21:00 ; 10:00~14:30 17:30~21:30 ; 9:30~14:30 17:30~21:00), 以上時段各供半小時用餐時間 ( 有給薪 ) 82

85 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 空班時間依據各排班時段作調整, 工作 4 小時休息 30 分 < 視營運狀況安排休息時間, 於指定休息區域休息 >, 有空班休息場地 ( 主要空班時間 :1. 14:30~17: :30~18:30 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 8 人業務範圍 : 餐飲內外場服務及店務管理薪資約 : $24,000~$30,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) 不含入生活津貼, 另發放 E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 1. 勞保 健保 ( 個人負擔金額從生活津貼扣除 ) 2. 員工生日免費套餐回饋券 ( 任職滿一年過的生日可享有此福利 ) 3. 員工在職教育訓練 4. 每月員工用餐優惠 5. 三節禮品 6. 每月提報晉升 7. 一年兩次調薪 ( 以考核機制實施 ) 8. 參加公司邀集之路跑活動免費參加 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 1. 須通過餐飲供膳作業檢查 ( 體檢報告有效期 3 個月內 ) 2. 需遵守本公司的員工規章 83

86 附件十一 事業單位簡介二專 - 餐飲管理 B404 一 公司基本資料饗賓餐旅事業股份公司名稱有限公司 人資部助理 公司地址桃園縣大園鄉五青路 150 巷 12 號 84 鄭怡禪 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 (03) 分機 226 傳真 (03) [email protected]. tw [ 公司簡介 ] 饗賓餐旅事業股份有限公司成立至今, 年營業額已逾十億, 並且持續地穩健快速發展, 為一家年輕 有創意且活力十足, 具有開放文化的多品牌連鎖餐飲企業 我們專注在顧客真正的需求, 致力於營造令人愉悅滿足的用餐體驗, 及互相信任尊重的合作團隊 藉由團隊的努力, 開發新品牌 拓展分店, 創造更多美好的用餐經驗, 讓顧客的生活, 因為饗賓變得更美好 我們持續致力於提升同仁的待遇, 塑造愉快的團隊合作氛圍, 建立完整的人力資源流程, 讓同仁的生活, 也能因為饗賓變得更美好 [ 饗賓大事紀 ] 1971 年 福利餐廳創立, 原為桃園農田水利會員工福利餐廳, 創辦人陳朝全以物美價廉的經營方式, 受到桃園地區鄉親歡迎 月 福利川菜中正店正式營業, 同時能容納將近三百桌酒席, 是國內最大型川菜餐廳 2001 年 中壢站前店開幕, 位於桃園客運新建大樓三 四樓, 三樓仍為福利川菜, 四樓則轉型為福利日式百匯, 納入了西廚部門 日廚部門 以及甜點部門, 為日後饗自助美饌的發展奠定基礎 2002 年 桃園衣蝶店開幕 ( 現為新光三越 ), 並更名為饗日式百匯, 邀請信義誠品知名室內設計師陳瑞憲先生擔任室內設計, 將視覺美學元素帶入福利餐飲體系 月 進軍大台北地區, 將饗日式百匯重新命名為饗食天堂 七月, 饗食天堂內湖店開幕, 創下一年一億四千萬的營業佳績 隨後並將所有分店定名為饗食天堂 2007 籌備成立總管理處, 積極從事體系內包括行銷 採購 人力資源 財務系統的整合以及企業流程再造與 ERP 的導入 月 明曜店開幕, 成為東區人氣指數很高且具時尚感的精緻 buffet 餐廳 2009 年 饗賓總管理處正式成立 十二月台北車站京站店開幕 月 首度進軍南台灣市場, 以美食聞名的台南市為起點, 目標成為南部美食新指標 月 融合四十多年川菜好底子, 創立新品牌 開飯川食堂, 同樣位於京站, 以嶄新的形象為中式料理注入新氣象 月 信義店開幕, 進軍大台北餐飲業必爭的一級戰區 (ATT 4 FUN), 不同於其他分店, 改以典雅且低調的奢華風格, 成為信義區最具話題性的 buffet 餐廳 月 台中店主打家庭客群, 採明亮開闊 線條俐落的後現代時尚風格, 洋溢一派的輕鬆自在

87 2012 年 饗食天堂中壢店獲桃園縣第三屆 14 大異國料理組金牌好店 榮獲中華徵信所 2012 年前 15 大之大型餐飲企業 榮獲天下雜誌金牌服務大賞中式東南亞連鎖餐廳類第四名 7 月饗食天堂板橋店開幕 開飯川食堂忠孝店開幕 成立中央廚房 月 果然匯 1 號店於明曜百貨 12 樓開幕 月 全新風格泰式料理 - 饗泰多 - 即將於忠孝東路上盛大開幕! 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 餐飲管理 (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科大 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 饗食天堂 - 中壢店 : 中壢市中正路 51 號 4 樓饗食天堂 - 新光店 : 桃園市中正路 19 號 11 樓 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每時新台幣 110 元起 ( 出勤時數滿 400 小時以上, 可調整時薪 ) (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 外場 AM 11:30~PM 22:00, 午餐及晚餐用餐時間共 1.5 小時, 休息時間依照勞基法規定每四小時休息 30 分鐘 ( 不同班別上下班時間 休息及午晚餐時間不同 ) (9) 輪班方式 : 外場 AM 11:30~PM 22:00, 午餐及晚餐用餐時間共 1.5 小時, 休息時間依照勞基法規定每四小時休息 30 分鐘 ( 不同班別上下班時間 休息及午晚餐時間不同 ) (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 每日共 2.5 小時 ( 包括用餐時間, 不同班別空班 用餐時間不同 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 3 人業務範圍 : 組長 - 現場人力調配 物料管理 現場服務 工作環境維護薪資約 : 30,000 起元 ( 月薪 ) 四 福利註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) 85

88 E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 勞保 健保 團保 月休 7~8 天 三節獎金 生日餐券 員工用餐九折 年度免費健康檢查 員工結婚補助 生育補助 員工在職教育訓練 員工及眷屬喪 葬補助 員工旅遊 ( 費用不含入生活津貼內 ) 五 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 1. 法定傳染病, 如結核病 2. 手部皮膚病 3. 出疹 膿瘡 4. 外傷 5. 傷寒 6.A 型肝炎 86

89 附件十一 事業單位簡介二專 - 飯店管理 B405 一 公司基本資料香港商南方莊園公司名稱有限公司台灣分公司 訓練協調經理 公司地址桃園縣中壢市樹籽路 8 號 羅瑞菊 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 2901 傳真 [email protected]. tw 南方莊園是一個以 莊園生活 為經營概念的國際觀光休閒飯店, 由國內多位知名設計師聯手打造, 亮麗的白色外觀, 青鬱的森林, 充滿陽光的庭園草皮, 渾然天成的南歐格調, 散發地中海熱情的浪漫氛圍, 吸引眾人目光 莊園座落於 5 頃青鬱大地上, 設施主體佔地 6,800 坪, 是北台灣第一家取得溫泉標章之休閒觀光飯店 由樹籽股份有限公司投資興建而成的南方莊園, 其關係企業有老字號全祥茶莊, 與林全記 ( 股 ) 從事集合住宅之營建開發, 代表作品包括 : 南方庭園 小坡庭園 綠野香坡和愛眉山莊 南方莊園渡假飯店有 111 間客套房, 餐廳 :Cheers Bar 宴會廳 會議廳 中餐廳 西餐廳, 休閒設施 : 健身房 多功能教室 團體運動教室 兒童遊戲室 休閒娛樂室 專業瑜珈舞蹈教室 心肺訓練區 重量訓練區及撞球和乒兵教室 溫泉水療中心 戶外湯池 溫泉桑拿中心 美容芳療室及 5 公頃生態綠地 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 飯店管理 (1) 招募人數 : 10 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 320 桃園縣中壢市樹籽路 8 號 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 109 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 依人力需求排班 (9) 輪班方式 : 排班制 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 用餐時間 40 分鍾 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 10 人以上業務範圍 : 飯店住宿 / 餐飲服務薪資約 : 22,000~28,000 元 ( 月薪 ) 87

90 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它年節獎金備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 1) 員工餐廳提供工作期間免費供餐 2) 提供員工制服 3) 提供外地員工宿舍 4) 安排教育訓練課程 5) 各種圖書雜誌之提供閱覽 利用 6) 員工慶生會 7) 享勞保 健保 團保 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 88

91 附件十一 事業單位簡介二專 - 食品專業 B406 一 公司基本資料公司名屏榮食品股份有限訓練協調經理廖丁龍稱公司公司地桃園縣大溪鎮仁善里松樹 21-8 號址二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 171 傳真 [email protected]. tw 屏榮食品 ( 桃園縣大溪鎮 ) 成立於民國九十三年四月, 係與全家便利商店合作, 生產鮮食便當 三明治 壽司 飯糰及甜點, 產品供應全家便利商店販售 本公司之產品深受各界好評, 堅持給消費大眾最新鮮健康的美味食品, 嚴格的品質管制, 亦通過國家的檢驗, 得到 CAS 與 GMP 之認證 關於新產品的研發更秉持著一貫優良的品質多方尋求突破, 以期創造市場的新契機 本公司採人性化之自主管理, 尊重企業倫理, 並注重員工的教育訓練與生涯規劃 目前國內的經營環境, 目前正處於優勝劣敗 適者生存的時刻, 屏榮食品在整體經營團隊的努力下, 本著全力以赴創新求變的精神, 不斷的向前邁進, 誠心邀請您的加入, 期待共創美好未來! 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 食品專業 (1) 招募人數 : 25 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣大溪鎮松樹 21-8 號 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 08 時 00 分至 17 時 00 分 (9) 輪班方式 : 常日班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 無 中午休息時間 12:00-13:00 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 10 人 業務範圍 : 儲備幹部 薪資約 : 25000~30000 元 ( 月薪 ) 89

92 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月 440 元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它 備註 : 績效獎金依個人績效考核發放 E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 90

93 附件十一 事業單位簡介二技 - 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) C101 一 公司基本資料鉅祥企業股份有限公司名稱公司 訓練協調經理 廖國溪 公司地址 桃園縣新屋鄉上青埔 56 號 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 91 電話 分機 309 傳真 [email protected] 設立 : 民國 63 年 3 月正式開工資本額 : 新台幣 24 億 4304 萬元台灣部份 : 新屋總廠. 八德廠. 龜山廠海外據點 : 馬來西亞. 美國. 墨西哥. 上海. 泰國. 東莞. 廈門等 17 個海外子公司主要產品 : 連續沖壓模具 精密沖件 專用機 治工具設備 : 沖床 125 台 製模機械設備 77 台廠房面積 : 約 8,600 坪 (309,600 平方英呎 ) 員工人數 : 約 640 人全集團約 2500 人 持續海外據點拓展 -- 再增加十個海外據點為目標 產業水平整合 -- 結合通訊網路及數位時代產品趨勢, 擴大產品應用範圍 未來三年集團營收挑戰新台幣五十億元 成就世界金屬零件專業製造領導廠商 國際認證 :ISO 9001, ISO/TS 16949, ISO 特殊認證 :2011 年 TTQS 教育訓練評鑑為銅牌獎 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 19,047 元整 正常出勤, 每週上滿 4 天, 以月計算 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 四 天 (7) 每日訓練時數 : 八 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 08 時 00 分至 17 時 20 分 (9) 輪班方式 : 依部門主管安排 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 中午 12:00~13:00 中午休息 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 5 人 業務範圍 : 技術師 薪資約 : 19,047 ( 月薪 )

94 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 1140 元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月 360 元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它員工部門旅遊備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) ( 不含入生活津貼 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) (3) 參加本公司雙軌學制之學生需一律住公司之宿舍 92

95 附件十一 事業單位簡介二技 - 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) C102 一 公司基本資料公司名伍享工業股份有限電話 分機 102 訓練協調經理鍾碧峨稱公司傳真 公司地中壢市中壢工業區自強四路五號 [email protected] 址二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 本公司成立於民國 68 年, 為汽車零件專業廠商, 主要產品為汽車車架 大樑 懸吊裝置, 主要客戶有 : 中華汽車 國瑞汽車 福特汽車 本田汽車 等, 並獲 TS 品質認證 ISO 環保認證 福特 Q1 品質認證合格, 於海外設有多家子公司, 每年定期舉辦員工旅遊及戶外踏青活動, 並有生日 年節 入伍 結婚禮金 等福利, 為經營管理健全之專業公司 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) (1) 招募人數 : 10 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 中壢工業區北園路 23 號 ( 一廠 ) 中壢工業區自強四路 5 號 ( 二廠 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 40 分至 16 時 40 分 (9) 輪班方式 : 無 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 09:40~09:50 休息 11:50~12:30 午休用餐 14:30~14:40 休息 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 7 人業務範圍 : 製造 / 生管 / 品管薪資約 : 26,000~27,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 93

96 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月每餐 25 元元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 生日禮券 / 五一 端午 中秋發放禮券 / 入伍禮金 / 結婚禮金 / 員工旅遊 等, 以上為外加之福利, 不含於生活津貼內 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 94

97 附件十一 事業單位簡介二技 - 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) C103 一 公司基本資料秀波電子股份有限電話 (02) 分機 501 公司名稱訓練協調經理吳承勳公司傳真 (02) 公司地址台北市士林區中山北路五段 714 號 [email protected] 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 本公司成立於 1971 年, 總公司位於台北市士林區 ( 近士林捷運站 ), 國內工廠各有三峽與大溪兩地的生產基地, 另外香港 馬來西亞與大陸東莞各設有行銷或生產據點 國內外員工人數有 900 位 重點營業項目為磁性材料之製造及銷售, 產品主要提供國內外馬達大廠之用,65% 以上外銷, 目前資本額約 4 億元, 營業額約 7 億 1996 年已通過 ISO 9002 認證, 現在正歡迎有衝勁 企圖心強的青年才俊加入, 鬥陣和我們一起打拼, 預約美好的未來 主要商品 / 服務項目磁性材料之製造與銷售, 產品項目 : 如硬 ( 軟 ) 質鐵氧磁體 鐵氧磁粉 橡膠磁鐵 極異方性與電子陶瓷等 並開發鈦酸鍶 氧化鋅變阻器等高附加價值產品 福利制度 1. 年終獎金, 紅利 2. 免費健檢 3. 工廠員工免費發給制服 4. 年節致贈禮品或禮金 5. 國內旅遊 6. 婚喪喜慶及生育喬遷補助 7. 獎助學金 8. 退休金提撥 9. 於工廠服務者供伙食 10. 團康活動 11. 績優暨服務資深員工表揚 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 機械與驅動科技電子 ( 高級技術員 ) (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 機械工程 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 大溪 三峽 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 08 時 00 分至 17 時 00 分 (9) 輪班方式 : 常日班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 無 中午休息時間 12:00-13:00 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 3 人 業務範圍 : 副班長 薪資約 : 元 ( 月薪 ) 95

98 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月約 350( 每餐 13 元 * 當月訓練天數 ) 元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 1. 津貼的發給天數, 需視當月實際上班天數而定 2. 發給津貼尚須扣勞健保自負費用及伙食費 96

99 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C201 一 公司基本資料 英屬維京群島商銀鯨股公司名電話 分機 1802 份有限公司台灣分公司訓練協調經理蘇玉鳳 8 稱 ( 班尼路 BALENO) 傳真 公司地台北市內湖區新湖二路 68 號 4 樓 [email protected] 址二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 母公司 德永佳集團有限公司 于 1996 年收購 Baleno 品牌, 將品牌重新包裝, 並創立 班尼路集團有限公司 - 英屬維京群島商銀鯨股份有限公司 本公司發展至今, 已有十五個年頭 本公司主要營業項目為服飾零售, 營業據點由廣州 香港 北京 上海 天津 長沙 大連 瀋陽 重慶 成都 西安 哈爾濱等大城市, 伸延至新加坡及中東地區, 亦有班尼路的分公司及店鋪 截至 2010 年 1 月份, 公司于國內及國外共有自營店及其它經營類型班尼路店約 5000 間以上, 店鋪分布于中國大陸 新加坡 約旦 沙地阿拉伯及伊朗等地 而公司的員工人數方面, 人數逾 15,000 人 可見公司在十三個年頭已蓬勃發展 班尼路堅持其發展理念為 : 物有所值 創新 精簡 信任及尊重 服務之理念經營 ; 產品組合方面, 則以男 女 中性的休閑服飾及都會紳士服飾為主導 為加強市場占有率, 班尼路邀請天王巨星劉德華 王菲 SHE 為品牌代言人, 並迅速開設自營店及加盟店, 讓班尼路這個品牌遍布中國大陸及東南亞市場, 且廣為消費者所認識及認同 三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 3 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園 中壢 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 109 元整 (6) 每週訓練天數 : 3-4 天 (7) 每日訓練時數 : 6-8 ( 每週至少 24 小時 ) 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 10 時 0 分至 22 時 0 分 (9) 輪班方式 : 早班 :10:00-19:00 中班 :11:00-20:00 晚班 :13:00-22:00 97

100 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 用餐時段 :12:30-13:00;18:30-19:00 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 依工作表現人業務範圍 : 門市銷售人員 基層幹部薪資約 : 16,000( 底薪 )+2000( 伙食津貼 )+ 抽成獎金元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它無 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 無 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 98

101 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C202 一 公司基本資料神腦國際企業股份有公司名稱限公司 訓練協調經理 公司地址新北市新店區中正路 531 號 2F 廖卿君 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 1566 傳真 [email protected]. tw 神腦國際企業股份有限公司創立於 1979 年, 為國內行動手持裝置最大之通路商, 2007 年中華電信入股, 神腦國際成為中華電信子公司,2011 年已成為數位化商品的新時代, 智慧型手機 平板電腦及數位家電, 成為消費者選購的主要商品, 神腦國際看見數位匯流的未來生活, 早已積極致力於開啟數位服務全面進化, 除轉型為 神腦數位 門市, 從智慧型手機販售及電信服務的角色, 進化為數位商品的專業服務 數位商品相互串連 諮詢 服務及販售, 更強調 單點購足 (One-Stop Solution) 的數位應用服務, 消費者可一次輕鬆購足所需要的數位商品 現在的 神腦數位, 不只提供全方位的數位商品, 更是每位消費者數位生活的最佳秘密基地! 神腦數位 讓各年齡層的消費者都能學習並享受輕鬆串連 整合應用手邊的數位商品, 並提供最優質的數位應用專業服務及體驗, 讓 神腦數位 精采每個人的生活! 神腦擁有優秀的經營團隊, 秉持著 誠實苦幹專業創新 的精神, 追求企業永續經營及成長 ; 除整體營運穩定外, 獲利狀況更履創新高, 是國內知名績優廠商 我們重視每一位員工, 除了有良好工作環境也提供學習及成長的空間, 我們的訓練體系在 2011 年獲台灣訓練品質認證 TTQS(Taiwan Train Quality System) 銀牌獎, 歡迎優秀的朋友一起加入神腦國際企業股份有限公司的工作行列 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 6 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 神腦國際企業股份有限公司 - 桃園區直營門市 ( 請參考附件 1) 99

102 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 110 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 13 時 00 分至 22 時 00 分確認不可以超過 22:00 下班 (9) 輪班方式 : (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 工作超過 4 小時有 30 分鐘休息時間, 視門市營運狀況安排休息時間, 休息 時間不計薪 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 30 人 業務範圍 : 門市服務 薪資約 : 35,000~40,000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 100

103 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C203 一 公司基本資料 公司名稱 安心食品服務股份有限公司 ( 摩斯漢堡 ) 訓練協調經理 公司地址台北市松江路 號東元大樓 8 樓 林雅莉 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 831 傳真 [email protected] MOS BURGER 在日本 1972 年創業, 名列日本顧客滿意度最高的企業前茅, 並為外食產業之首 國際連鎖品牌 跨足台灣 新加坡 泰國 香港 印尼 中國 澳洲及韓國等地, 擁有店數近 1,800 家 MOS BURGER 在台灣 1991 年第一號店開幕, 為國內速食連鎖規模第二大品牌, 品牌好感度最佳 隸屬於東元電機集團,2011 年 12 月公司股票正式上櫃掛牌 正積極拓展中國 澳洲地區事業 我們以提供真誠服務與美味餐點為理念, 一本東方 食的文化 及 醫食同源 的概念, 堅持開發並提供對健康有益的餐點 ; 以真材實料的原則選用高品質食材, 加入獨具的東方口味 我們更堅持好味道就是餐點現點現做, 點餐後一個個現做, 熱騰騰地呈現, 滿足對味蕾的感受要求 我們更與日本同步採用來自紐西蘭的自然牛肉, 牛隻不施打抗生素或生長激素, 只吃天然牧草健康成長, 自飼養開始到肉品切割, 都維持高品質的安全管理 引領健康餐飲新主張, 提供給顧客 好吃! 好幸福 的感受, 讓每家 MOS 店舖成為顧客活力泉源, 是我們努力的目標 目前安心食品已經進軍大陸 澳洲, 未來公司的願景將以成為國際化的品牌繼續努力 擘畫公司未來的成長及海外大力的拓展, 我們需要具備積極進取並願意接受紮實訓練的夥伴加入行列, 只要你對 吃 有夢想 對服務有熱忱, 摩斯漢堡一定有讓您發光發熱的舞台 三 招募職類 訓練條件 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 3 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 摩斯漢堡桃園直營門市 ( 依學生居住地區分派門市 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 開學前時薪 109 元 ; 正式開學後時薪 115 元 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 週預排班制 101

104 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 休息時間符合勞基法規定, 繼續工作四小時, 給予三十分鐘之休息 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不設限制, 依實習表現評定人業務範圍 : 門市儲備幹部薪資約 : 25,000 元 ( 月薪 )) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月每日上班 4 小時以上給予餐飲補助元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它每學期成績總平均達 60 分 ( 含 ) 以上, 且週 誌按時填寫並經職訓中心審核通過, 每學期發放 3000 元獎學金 ( 不含入生活津貼 ) 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 國定假日出勤加倍薪 通過檢定考即可調薪 部份職級以上當月出勤時數達 120 小時 ( 含 ) 以上, 每小時加發 5 元 完善員工保障 ( 享勞 / 健保 ) 團體保險 ( 意外傷害醫療險 ) 旅遊補助 ( 依服務年資與時數規定給予補助 ) 生日禮金 端午禮金 中秋禮金 關係企業家電享員工優惠價 五 其它訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 針對低收入戶學生優先給予訓練機會 須通過醫院的餐飲服務人員體檢 ( 胸部 X 光 A 肝 傷寒 梅毒 手部皮膚病檢驗 ) 102

105 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C204 一 公司基本資料 公司名稱 臺隆工業股份有限公司 ( 台隆手創館 ) 訓練協調經理 鄭淑真 公司地址 104 台北市中山區松江路 261 號 6 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 635 傳真 [email protected] 台隆集團創立於民國 52 年, 關係企業包括 : 百吉冰淇淋 ( 日本明治 ) 崇記貿易 (BRIDGESTONE 高爾夫用品代理 ) 台鈴工業 ( 日本 SUZUKI 機車 ) 等業界頂尖之公司 秉持 雙手創造萬物 感受創作喜悅 享受創意生活 的精神並以 日本創意生活專門店 為概念, 正式命名為 HANDS 台隆手創館, 擁有超過五萬種以上的商品品項, 與大眾市場有所區隔, 強調發現的驚喜與採購的樂趣, 每一項商品都具有獨特的巧思, 讓顧客試用時就驚呼不已 求新求變也是 HANDS 台隆手創館 一直引領業界潮流的原因, 每月皆不定期引進日本最新 最 IN 的新鮮貨, 與東京同步流行, 歡迎優秀的您, 一起加入台隆手創館的工作行列 公司經營理念如下 : 創新 : 領導潮流 生活創新挑戰 : 勇於突破 超越目標滿意 : 傾聽需求 熱忱服務三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 :4 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 中壢 SOGO 店 ( 桃園縣中壢市元化路 357 號 7 樓 ) (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每時新台幣 110 元整 (6) 每週訓練天數 :4 天 (7) 每日訓練時數 : 6.5~7 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 10 時 30 分至 21 時 30 分 (9) 輪班方式 : 排班制 ( 早班 7H (10:30~18:30) 午班 6.5H (14:00-21:30) 103

106 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 午餐休息時間 12:00~14:00 晚餐休息時間 17:30~19:30 採輪班用餐一小時 ( 每 4 小時有 30 分鐘休息時間 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不限人業務範圍 : 門市銷售服務及營業採購薪資約 : 獎金元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它全勤獎金 生日禮金 三節禮金備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 學費補助為學期學業總平均達 85 分以上及考核乙等以上補助 2000 元 ~3000 元 ( 每半年申請一次 )( 不納入生活津貼內 ) 104

107 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C205 一 公司基本資料 公司名稱 必勝客 ( 富利食品股份有限公司 ) 訓練協調經理 胡潔畇 公司地址台北市建國北路一段 96 號 9 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 8911 傳真 [email protected] 必勝客目前全省已達 171 間門市 我們共經營三種不同型態的分店 : 歡樂吧 新鮮美味 歡樂無限! 提供多樣化口味之比薩及活潑歡樂的用餐 ( 吃到飽 ) 環境 比薩外送店 比薩一路 Hot 到家! 提供高品質各式口味之比薩, 並由顧客選擇外帶或外送服務 氛享屋 藉由精緻美食 舒適的空間及親切的服務, 讓每位來到這裡的消費者充滿甜美的回憶 我們以提供顧客賓至如歸 輕鬆愉快的用餐氣氛及友善 即時 高效率的服務品質為經營宗旨 竭誠的邀請您加入我們, 期待您能與必勝客一同成長, 共創未來 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 7 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣市 新竹地區共 28 家 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每時新台幣 109 元整 ( 具有餐飲服務經驗 1 年以上, 通過職場體驗並經內部評核為綠燈者, 調為時薪 114 元 ( 月薪 15,000 元, 每月工時 132 小時 ) 依學生實際工作時數給予生活津貼 (6) 每週訓練天數 : 3~4 天 (7) 每日訓練時數 : 時薪制 6~8 小時 ( 每週工時至少 24 小時 ) (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 早班 7:00-14:00 中班 11:00-18:00 晚班 14:00-22:00 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 依公司規定彈性排班 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不設限制 人 業務範圍 : 門市管理幹部 薪資約 : NT$26,800 元 ( 月薪 ) 105

108 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 : 跨縣市至新竹地區上班, 每月額外補助 3,000 元 D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它二專生額外享有獎學金每年 5,000 元備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 依考核調薪 使用公司車外送並享有外送津貼 購物折扣 退休金提撥 生日禮物 員工旅遊 尾牙活動 ; 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 須符合供膳人員體檢, 手部過敏者不適合 106

109 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C206 一 公司基本資料 公司名稱怡和餐飲股份有限公司 訓練協調經理 公司地址 104 台北市建國北路一段 96 號 7F 鄭月枝 電話 分機 2145 傳真 [email protected] 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 說到炸雞, 一定會想到 肯德基, 想要吃炸雞, 絕對非 肯德基 莫屬, 美味滋味成功擄獲全球消費者 肯德基是世界最大的炸雞速食餐飲連鎖企業, 餐廳更遍佈世界各地, 無論是美國 中國 台灣, 還是充滿藝術氣息的巴黎, 處處可見肯德基爺爺的蹤影, 沒想到來肯德基工作也能和世界接軌吧!! 在肯德基有活力四射的成員 熱情滿分的團隊, 年度的冠軍挑戰賽 不定期的家族活動讓工作注入更多的活力及歡樂氣氛 口感百變的蛋塔 讓人食指大動的美味炸雞 燒餅妹與油條人的愛戀情仇, 都是在這樣一個鼓勵發想 創意橫生的環境下孕育而生 這樣的舞台怎麼可以少了你! 趕緊加入肯德基感受 香 " 遇 KFC 的幸福時光! 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 7 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園市 新竹市 17 餐廳 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣元整 每日新台幣元整 每時新台幣 109 元整 (6) 每週訓練天數 : 3 ~ 4 天 ; 每週訓練時數 : 24 ~ 32 小時天 (7) 每日訓練時數 :6 ~ 8 小時 ( 不含休息時間 ) (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 分早 中 晚三班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不限人業務範圍 :1. 實習襄理 ( 餐廳之經營與管理 ) 薪資約 : 30,000 元 ( 月薪 ) 2. 全職服務人員 ( 餐廳實務操作 ) 薪資約 : 20,000~24000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 107

110 A. 宿 舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 元 備註 : B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元 備註 : 一般員工以五折優惠購買員工餐飲 ( 工作六小時以內 可優購一餐 ) ; 組長 ( 含 ) 以上職級員工限定金額內享 用員工餐飲 C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 : D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它激勵競賽獎金 外送職務另有外送津貼 E. 其它費用補助 \ 福利 : 勞 健保 制服 員工同樂 / 聯誼活動等 其他未定事項比照計時人員 五 其它訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 108

111 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企管高級管理 C207 一 公司基本資料台灣麥當勞餐廳公司名稱股份有限公司 訓練協調經理 劉香麟 公司地址台北市林森南路 1 號 3F 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 電話 分機 7123 傳真 [email protected] " 金黃拱門下的美味漢堡和親切服務, 麥當勞已成為全球最具規模 最成功的快速餐飲業連鎖品牌與領導者 1955 年, 第一家麥當勞在美國芝加哥成立之後, 至 2003 年底全世界已有 119 個國家擁有麥當勞, 總餐廳數超過 33,000 家, 每天為全世界 6,800 萬以上的人士提供超值美味的麥當勞漢堡 台灣麥當勞於 1984 年成立第一家中心, 至 2013 年台灣已擁有 388 家餐廳, 員工人數達 人 本著全球一致的百分之百顧客滿意與 QSC&V( 品質 服務 清潔 價值 ) 的承諾, 台灣麥當勞不僅僅是快速服務餐廳, 提昇台灣餐飲的服務品質, 且持續從事兒童公益活動, 創造了小朋友的歡樂夢想 更盡心盡力扮演好自己的社會角色, 真心回饋, 目前至今己提供 200,000 個就業機會 麥當勞在未來的展望是充滿計劃性的藍圖, 誠摯的希望未來的每一步都將有您為伴 起薪 115 元 / 小時 誠摯邀請有企圖心的 樂觀的 傑出的 喜歡樂趣的夥伴從學校到職場, 領導品牌為我的未來做準備 知識不只在課本上, 還有很多學校學不到的東西也很重要, 如果您希望出社會前能有人引導銜接職場, 麥當勞提供完整全方位的在職教育, 讓您比別人早一步探索自己的長處, 工作和身邊的同事, 也讓您的視野更開闊, 不只是兼職, 還比別人更有自信迎接未來 待遇福利佳額外收穫大家庭歸屬感 比照正職的休假制度, 享 知名領導餐飲品牌 同事相處如同大家庭 有婚喪喜慶等付薪休假. 般融洽, 大家互相幫助 第一線接觸到人群, 在讓您在工作與課業之餘, 並不分階層高低, 即使每個得到顧客感謝或肯 有更多時間與新朋友一起豐富生活體驗. 定的當下, 也讓您得到在學校不曾體驗過的成 是經理也像是自己的哥哥姊姊一樣給予許 多進入社會之前的指彈性的排班使您能夠在打就感. 導與方向. 工與學業間取得平衡, 可 麥當勞提供獎學金 ~~ 以妥善安排自己的時間. 鼓勵每個人在課業 / 工 作上的努力. 109

112 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 4 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃竹苗各門市餐廳 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 優於勞基法規定之基本薪資 109 元 (6) 每週訓練天數 : 3~4 天 (7) 每日訓練時數 : 6~8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 ( 以不超過 8 小時為原則 ) (9) 輪班方式 : 07:00~22:00 依公司需求安排上班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 餐飲部份 - 每 4 小時至少休息一次,6 小時以上休息兩次 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不限人業務範圍 : 餐飲服務管理工作薪資約 : $30000 元 ( 月薪 ) 起 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 員工餐飲半價優惠備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它計時人員獎助學金備註 : 計時人員獎助學金申請成功後直接匯入薪資戶頭 E. 其它費用補助 \ 福利 ( 申請後直接匯入薪資戶頭 ): 春節紅包 / 付薪病假 / 婚喪喜慶付薪休假 五 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 110

113 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企業高級管理 C208 一 公司基本資料 公司名稱三商行股份有限公司訓練協調經理 樂品秀 電話 (02) 分機 4021 傳真 (02) 公司地址 104 台北市中山區建國北路二段 145 號 5 樓 [email protected] 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 三商巧福係三商企業的第二個連鎖系統, 於 1983 年正式誕生, 不僅是台灣第一家速食連鎖店, 多年來更以 歡樂健康的牛肉麵連鎖店 著稱於餐飲業 三商巧福以 產品單純化 作業標準化 人員專業化 的 3S 策略為經營方向, 並將中國傳統美食的口感與西方精確標準的生產流程結合, 讓全國消費者到各地門市都能享受到同質的商品 拿坡里位於義大利西南部, 以美麗的海灣和動人的情歌著名於世, 據說是披薩的發源地, 因而成為拿坡里披薩品牌命名的由來 拿坡里成立於 1997 年, 以超值的價格, 享受道地的義式披薩, 讓大家不用出國, 就可吃到充滿濃濃義大利風味的純正披薩 福勝亭成立於 2006 年, 在日文中, 因為猪排 豚カツ ( TonKaTsu) 的後面兩個音, 與勝利 勝っ (KaTsu) 發音相同, 因此日本人常常會吃猪排來討吉利, 也成了福勝亭名字的由來 從字面上來看, 福, 代表讓顧客吃得滿意 ; 勝, 代表吃日式猪排時所帶來好運 鮮五丼成立於 2011 年, 經營團隊有感 丼 精緻又豪邁的平民文化, 將日本道地風味引進台灣, 以 新鮮及健康 為前提下, 精選 CAS 及產地直送的食材, 創新研發 五感心饗宴 - 嫩 滑 鮮 酥 脆, 融和豐富味蕾和視覺感受, 以各式各樣的食材佐特熬醬汁, 成為一道道美味又飽足的料理, 打造時尚明亮的空間讓顧客能快速便捷享用高品質的餐點, 衛生可靠同時經濟無負擔 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 7 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣 新竹縣 新竹市 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 112 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 07 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 07:00-14:00.10:00-14:00.14:00-17:00.17:00-22:00.18:00-22:00( 須依公司規定排班 ) (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 空班 (14:00-18:00 或 14:00-17:00), 每 4 小時有 30 分鐘休息時間 111

114 (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 不拘人業務範圍 : 協助店長管理門市或管理幹部薪資約 : 23000~30000 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月福勝亭提供員工優惠餐, 折抵 80 元元備註 : 不含入生活津貼內 C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它獎學金申請 ( 不含入生活津貼內 ) 備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 生日餐券 ( 不含入生活津貼內 ) 五 其它 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 需附健康檢查體檢表影本一份 ( 體檢需符合法令規定 ) 112

115 附件十一 事業單位簡介二技 - 工商企業高級管理 C209 一 公司基本資料 (02) 電話分機 147 公司名稱爭鮮股份有限公司訓練協調經理黃雅瑄 傳真 (02) 公司地址 115 台北市南港區忠孝東路 6 段 481 號 [email protected] 2 樓二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 經營理念爭鮮的美味來自新鮮理念的堅持及物超所值的價格 榮耀事蹟天下雜誌 2011 年初對 2010 年台灣 500 大服務業總營收調查, 評選結果爭鮮第 261 名, 在觀光餐飲業中營收傑出名列第 4 名 一 公司簡介爭鮮餐飲 1996 年在台北成立, 現為亞洲最大的日式直營餐飲企業之一, 擁有門市超過 290 家, 逾 4,000 名員工及數百家合作廠商, 營業額年創新高 二 企業文化 1. 運動家精神 是爭鮮獨特的企業文化, 不畏艱難 勇於挑戰並達成目標 2. 提供 海洋食材 為主的健康餐飲, 採購團隊每年親訪全球 50 家供應商 3. 平價的美食, 有速食店的效率, 並且讓客人享受到餐廳用餐的氣氛 三 服務領域以日式餐飲直營餐廳及外帶門市為主要發展, 業務批發至各大零售通路 線上購物等多元化的發展領域 2005 年台灣全省各地已達 100 家迴轉壽司直營門市,2006 年拓展大陸地區, 陸續在上海 北京等地展露觸角, 2007 年台灣地區陸續成立定食 8 爭鮮外帶壽司等平價餐飲品牌,2009 年拓展至香港,2011 年觸角延伸至新加坡 未來訓練生預計將進入 1. 爭鮮迴轉壽司 2. 定食 8 3. 爭鮮外帶壽司等三個餐飲事業體之門市 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 工商企管高級管理 (1) 招募人數 : 7 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 ( 二技 ) (3) 科 系 : 工業管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃竹苗地區各門市 (5) 初期每月生活津貼 : 以 時薪 月薪 110 元計 (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 4-8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 7 時 00 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 依門市運作排班 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 空班時間 1-4 小時不等, 依門市運作調整 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 113

116 A. 宿 舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月 元 備註 : B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 : C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月 元 備註 : D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它獎學金申請資格 : 每年 2 月 ~6 月 9 月 ~1 月 期間內, 連續工作滿 400 小時 申請條件 : 總成績平均 80 分以上, 不得有任何一科成績低於 60 分, 操性成績 80 分 申請獎金 :3000 元 E. 其它費用補助 \ 福利 : 業績獎金 生日禮金 旅遊補助 團險 員工進修補助 五 公司留用 ( 註 : 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) (1) 預定留用人數 : 8 人 (1) 預定留用人數 : 人 (2) 業務範圍 : 門市儲備幹部管理人員 (2) 業務範圍 : (3) 薪資約 26,000 ~ 28,000 元 ( 月薪 ) (3) 薪資約元 ( 月薪 ) 六 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 114

117 附件十一 事業單位簡介二技 - 餐飲經營實務 C301 一 公司基本資料公司白木屋食品股份有電話 分機訓練協調經理徐浩仁名稱限公司傳真 公司桃園縣楊梅市高獅路 813 巷 22 弄 11 號 [email protected] 地址二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) 白木屋的企業不大卻選擇做第一品牌, 所以就必須有 即使小, 也能功成名就 的信心 堅持做市場的 NO.1 還不夠, 還必須有成為市場 Only 1 的決心 白木屋憑藉著仔細 用心的態度, 揮灑出自成一格的品牌文化內涵 我們堅持食品藝術之美, 不斷地創新改造, 終於在 年, 分別獲得了國家磐石獎和台灣企業獎的肯定 更以品質背書品牌的文化於 2008 年榮獲第 18 屆國家品質獎 白木屋成立於 1997 年 11 月 2 日, 在眾人的鼓勵 關愛和協助中, 我們勇敢 本份 如履薄冰地走過了五仟多個日子 白木屋的每一個成員本著 當一天和尚, 敲響一天鐘 的精神, 堅持以創意帶動品味, 期望能激盪出更美麗的浪花! 秉持此信念, 這群螞蟻雄兵創造了台灣最大的蛋糕生產王國 2005 年九月進軍囍餅市場,2008 年成立品牌文化館, 推出白木屋伴手禮盒 2011 年 4 月本著 堅持三品 : 品牌 品質 品味的決心, 在桃園縣政特區, 打造佔地將近八百坪的旗艦館, 結合販售 餐飲 休閒三大需求, 提供顧客更優質的消費環境及最佳化的服務品質 旗艦館服務的領域涵括了蛋糕 麵包 巧克力 咖啡 飲品 冰淇淋 伴手禮 喜餅 歐式套餐 下午茶等頂級飲食文化, 將企業的品牌生命延續, 品牌效益多元化 2013 年 1 月延續桃園旗艦館的品牌精神, 於竹北市光明六路東一段 206 號, 隆重推出結合第二品牌 La WISH 樂而喜歐式餐飲之白木屋品牌概念館, 亦將成為新竹縣竹北市縣政特區裡的亮點 白木屋以鮮明的企業文化, 一步一腳印的精神 ; 追求卓越, 堅持理念的原則, 掌握脈動, 以創新的價值邁向成長 ; 以愛圓愛, 回饋社會 更不斷地著力於人力教育與研發創意, 成功地確立將企業生命化 白木屋以愛心 真心, 用心地製造出有生命力 會說話有感情更具有美感的商品, 堅持將品牌生命化 許多人都將白木屋在傳統產業的崛起, 視為異軍突起 其實不然, 白木屋在創立初期, 就訂定了經營品牌的決心 多年來以誠信 務實 堅持 品質 創新為理念, 將創意融合藝術用心地將產品力化為生命力 一步一腳印, 踏實地構築美麗的城堡 白木屋堅持以創意帶動品味, 並以美感與藝術詮釋食品美學, 以領導品牌為目標, 力臻品牌規格化 經營標準化, 以及創新概念化, 進而成為一流的公司 強化經營團隊的核心能力, 提昇產品及人力的品質, 堅持相信 質變, 量就變 的哲理, 不斷地研發與創新, 勇敢的迎向變革 把知識資產化, 勇於走入問題的核心 為了能夠永續經營, 我們踏實地依循完整的規劃前進 讓心中的藍本, 由夢想轉為理想 除了放眼未來, 我們虛心地日日反求諸己, 規模不大, 更要以宏觀的格局看世界, 展現自我獨特的光芒 ; 我們用愛投入市場, 希望能在品牌的競爭中勝出, 成為消費者最終的決定, 成為市場最高的期待 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 餐飲經營實務 (1) 招募人數 : 5 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣 ( 市 ) 或新竹縣 ( 市 ) 各門市 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每月新台幣 元整 每日新台幣 元整 每時新台幣 115 元整 (6) 每週訓練天數 : 4 天 115

118 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 自 9 時 30 分至 22 時 00 分 ( 依人力需求排班 ) (9) 輪班方式 : 排班制 (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 每連續訓練 4 小時休息 0.5 小時. 視營運狀況安排休息 ( 可於後場員工休息室 休息, 不支薪 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 5 人 業務範圍 : 門市銷售服務與管理 薪資約 : 依公司規定 元 ( 月薪 ) 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 三節禮金. 生日蛋糕. 員工購物優惠. 每年檢康檢查. 免費投保團體意外險 116

119 一 公司基本資料 附件十一 事業單位簡介二技 - 餐飲經營實務 C302 核心人員電話 #2005 公司名稱王品餐飲股份有限公司范素玲訓練協調經理傳真 [email protected] 公司地址 403 台中市西區中港路一段 160 號 26 樓 m 二 公司簡介 ( 限 400 字以內, 含 Logo 及 Slogan) 王品集團擁有 敢拚能賺愛玩 的企業文化 並以 誠實 群力 創新 服務 為經營理念, 自 1993 年起相繼開創王品 西堤 陶板屋 聚 原燒 夏慕尼 藝奇 品田牧場 石二鍋 舒果 曼咖啡等 11 個品牌, 事業版圖橫跨海峽兩岸, 台灣現有 226 家直營分店, 歡迎您一同加入實現打造餐飲服務業成為社會新價值事業的願景 三 招募職類 訓練條件 職類 : 餐飲經營實務 ( 二技 ) (1) 招募人數 :12 人 (2) 合作學校 : 健行科技大學 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 桃園縣市 (5) 初期每月生活津貼 : 時薪 月薪每小時 110 元計 (6) 每週訓練天數 :3~4 天 (7) 每日訓練時數 :4~8 小時, 保障時數 110 小時 / 月小時 (8) 每日訓練時間 : 自 10 時 30 分至 22 時 00 分 (9) 輪班方式 : 二段班 / 排班制 ;10:30~14:30;17:00~22:00( 依營運需求彈性排班 ) (10) 備註說明 : 1. 上列事項將列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 2. 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 3. 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 4. 實際分發地點由公司安排 5. 空班時間為 14:30~17:00 6. 依勞基法第 35 條規定 : 勞工繼續工作四小時, 至少應有三十分鐘之休息 但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者, 雇主得在工作時間內, 另行調配其休息時間 7. 依雙軌訓練計畫條文第 6 條規定 : 每日工作崗位訓練不得於晚間 10 時至翌日 7 時進行 四 福利 ( 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準 註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 ) A. 宿舍 : 無 / B. 伙食 : 免費提供 / C. 交通車 : 無 D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 其它獎學金 10,000 元 E. 其它費用補助 福利 : 享勞保 健保 享團體保險 僱主意外責任險 同仁生日免費用餐 集團內消費免收服務費 等 五 公司留用 ( 註 : 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) (1) 預定留用人數 : 不限人 (2) 業務範圍 : 餐飲服務 (3) 薪資約 22,000~26,000 元 ( 月薪 ) 六 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) A. 體檢需符合餐飲從業人員之法令相關規定及要求 B. 手部無過敏症狀 C. 工作需較長時間站立 117

120 . 附件十一 事業單位簡介二技 - 餐飲經營實務 C303 一 公司基本資料 公司名稱 饗賓餐旅事業股份有限公司 人資部助理 鄭怡禪 電話 (03) 分機 226 傳真 (03) 公司地址桃園縣大園鄉五青路 150 巷 12 號 [email protected] w 二 公司簡介 ( 須另提供 Logo 及 Slogan 電子檔 ) [ 公司簡介 ] 饗賓餐旅事業股份有限公司成立至今, 年營業額已逾十億, 並且持續地穩健快速發展, 為一家年輕 有創意且活力十足, 具有開放文化的多品牌連鎖餐飲企業 我們專注在顧客真正的需求, 致力於營造令人愉悅滿足的用餐體驗, 及互相信任尊重的合作團隊 藉由團隊的努力, 開發新品牌 拓展分店, 創造更多美好的用餐經驗, 讓顧客的生活, 因為饗賓變得更美好 我們持續致力於提升同仁的待遇, 塑造愉快的團隊合作氛圍, 建立完整的人力資源流程, 讓同仁的生活, 也能因為饗賓變得更美好 [ 饗賓大事紀 ] 1971 年 福利餐廳創立, 原為桃園農田水利會員工福利餐廳, 創辦人陳朝全以物美價廉的經營方式, 受到桃園地區鄉親歡迎 月 福利川菜中正店正式營業, 同時能容納將近三百桌酒席, 是國內最大型川菜餐廳 2001 年 中壢站前店開幕, 位於桃園客運新建大樓三 四樓, 三樓仍為福利川菜, 四樓則轉型為福利日式百匯, 納入了西廚部門 日廚部門 以及甜點部門, 為日後饗自助美饌的發展奠定基礎 2002 年 桃園衣蝶店開幕 ( 現為新光三越 ), 並更名為饗日式百匯, 邀請信義誠品知名室內設計師陳瑞憲先生擔任室內設計, 將視覺美學元素帶入福利餐飲體系 月 進軍大台北地區, 將饗日式百匯重新命名為饗食天堂 七月, 饗食天堂內湖店開幕, 創下一年一億四千萬的營業佳績 隨後並將所有分店定名為饗食天堂 2007 籌備成立總管理處, 積極從事體系內包括行銷 採購 人力資源 財務系統的整合以及企業流程再造與 ERP 的導入 月 明曜店開幕, 成為東區人氣指數很高且具時尚感的精緻 buffet 餐廳 2009 年 饗賓總管理處正式成立 十二月台北車站京站店開幕 月 首度進軍南台灣市場, 以美食聞名的台南市為起點, 目標成為南部美食新指標 月 融合四十多年川菜好底子, 創立新品牌 開飯川食堂, 同樣位於京站, 以嶄新的形象為中式料理注入新氣象 月 信義店開幕, 進軍大台北餐飲業必爭的一級戰區 (ATT 4 FUN), 不同於其他分店, 改以典雅且低調的奢華風格, 成為信義區最具話題性的 buffet 餐廳 118

121 月 台中店主打家庭客群, 採明亮開闊 線條俐落的後現代時尚風格, 洋溢一派的輕鬆自在 2012 年 饗食天堂中壢店獲桃園縣第三屆 14 大異國料理組金牌好店 榮獲中華徵信所 2012 年前 15 大之大型餐飲企業 榮獲天下雜誌金牌服務大賞中式東南亞連鎖餐廳類第四名 7 月饗食天堂板橋店開幕 開飯川食堂忠孝店開幕 成立中央廚房 月 果然匯 1 號店於明曜百貨 12 樓開幕 月 全新風格泰式料理 - 饗泰多 - 即將於忠孝東路上盛大開幕! 三 招募職類 訓練條件註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練生職場體驗期間, 生活津貼之給付, 依每月生活津貼金額按比例訂定之 註 3: 每日訓練時數不得晚於晚間 10 時至翌日 7 時進行生產實習 工作崗位訓練或其他訓練 職類 : 餐飲經營實務 (1) 招募人數 : 3 人 (2) 合作學校 : 健行科大 (3) 科系 : 餐旅管理 ( 科 ) 系 (4) 訓練地點 : 饗食天堂 - 中壢店 : 中壢市中正路 51 號 4 樓饗食天堂 - 新光店 : 桃園市中正路 19 號 11 樓中央廚房 - 桃園縣大園鄉五青路 150 巷 12 號 (5) 初期每月生活津貼以下列方式採計 : 每時新台幣 110 元起 ( 出勤時數滿 400 小時以上, 可調整時薪 ) (6) 每週訓練天數 : 4 天 (7) 每日訓練時數 : 8 小時 (8) 每日訓練時間 : 外場 AM 11:30~PM 22:00, 午餐及晚餐用餐時間共 1.5 小時, 休息時間依照勞基法規定每四小時休息 30 分鐘 ( 不同班別上下班時間及休息 吃飯時間不同 ) 內場 AM 10:00~PM 21:30, 午餐及晚餐用餐時間共 2.5 小時, 休息時間依照勞基法規定每四小時休息 30 分鐘 ( 不同班別上下班時間及休息 吃飯時間不同 ) (9) 輪班方式 : 外場 AM 11:30~PM 22:00, 午餐及晚餐用餐時間共 1.5 小時, 休息時間依照勞基法規定每四小時休息 30 分鐘 ( 不同班別上下班時間及休息 吃飯時間不同 ) 內場 AM 10:00~PM 21:30, 午餐及晚餐用餐時間共 2.5 小時, 休息時間依照勞基法規定每四小時休息 30 分鐘 ( 不同班別上下班時間及休息 吃飯時間不同 ) (10) 備註說明 ( 如空班或待班時間 ): 每日共 2.5~3.5 小時 ( 包括用餐時間, 不同班別空班 用餐時間不同 ) (11) 公司留用 ( 訓練期滿獲得學位並經公司核定及訓練生同意者 ; 薪資以申請當年度幣值為準 ) : 預定留用人數 : 3 人業務範圍 : 組長 - 現場人力調配 物料管理 現場服務 工作環境維護薪資約 : 30,000 起元 ( 月薪 ) 119

122 四 福利 註 1: 以下定事項須列於訓練生與事業單位雙方簽定契約中, 未定事項依契約為準註 2: 訓練期間實習地點 津貼依工作崗位訓練計畫書及事業單位規定調動 調整 A. 宿舍 : 無 免費提供 ( 水電費分攤 ) 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) B. 伙食 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) C. 交通車 : 無 免費提供 付費提供, 每月元備註 :( 勾選付費提供者, 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ) D. 獎金或補助 : 績效獎金 年終獎金 學費補助 其它備註 :( 此處需填入是否含入生活津貼內 ) E. 其它費用補助 \ 福利 ( 此處需填入費用是否含入生活津貼內 ): 勞保 健保 團保 月休 7~8 天 三節獎金 生日餐券 員工用餐九折 年度免費健康檢查 員工結婚補助 生育補助 員工在職教育訓練 員工及眷屬喪葬補助 員工旅遊 ( 費用不含入生活津貼內 ) 五 其它 (1) 兵役限制 : 需役畢 不限 (2) 訓練職位之特殊規定 ( 請加註原因 ):( 例如 : 手部過敏不適合從事洗髮相關訓練 ) 1. 法定傳染病, 如結核病 2. 手部皮膚病 3. 出疹 膿瘡 4. 外傷 5. 傷寒 6.A 型肝炎 120

123 121