( 五 ) 个人所负数额较大的债务到期未清偿 ( 六 ) 被中国证监会确定为市场禁入者, 并且禁入尚未解除的人员 ( 七 ) 董事会规定的其他情况 第五条 第六条 国家公务员 公司的监事不得兼任公司总裁 董事可受聘兼任总裁 副总裁, 但兼任总裁 副总裁的董事不得超过公 司董事总数的二分之一 第三章总

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1 辽宁奥克化学股份有限公司总裁工作细则 第一章总则第一条为明确辽宁奥克化学股份有限公司 ( 以下简称 公司 ) 总裁责权利, 规范总裁工作行为, 保证总裁依法行使职权 履行职责 承担义务, 根据 中华人民共和国公司法 和其他有关法律法规, 以及本公司章程, 特制定本细则 第二条 公司依法设置总裁, 总裁主持公司日常生产经营和管理工作, 组织实施 董事会决议, 对董事会负责 第二章总裁的任职资格与任免程序第三条总裁任职应当具备下列条件 : ( 一 ) 具有较丰富的经济理论知识 管理知识及实践经验, 具有较强的经营管理能力 ( 二 ) 具有调动员工积极性 建立合理的组织机构 协调各种内外关系和统揽全局的能力 ( 三 ) 具有一定年限的企业管理经济工作经历, 精通本行, 熟悉多种行业的生产经营业务和掌握国家有关政策 法律 法规 诚信勤勉, 廉洁奉公, 民主公道 ( 四 ) 有较强的使命感和积极开拓的进取精神 第四条有下列情形之一的, 不得担任公司总裁 : ( 一 ) 无民事行为能力或者限制民事行为能力 ( 二 ) 因犯有贪污 贿赂 侵占财产 挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪, 被判处刑罚, 执行期满未逾 5 年 ; 或者因犯罪被剥夺政治权利, 执行期满未逾 5 年 ( 三 ) 担任因经营不善破产清算的公司 企业的董事或者厂长 经理, 并对该公司 企业的破产负有个人责任的, 自该公司 企业破产清算完结之日起未逾 3 年 ( 四 ) 担任因违法而被吊销营业执照的公司 企业的法定代表人, 并负有个人责任的, 自该公司 企业被吊销营业执照之日起未逾 3 年

2 ( 五 ) 个人所负数额较大的债务到期未清偿 ( 六 ) 被中国证监会确定为市场禁入者, 并且禁入尚未解除的人员 ( 七 ) 董事会规定的其他情况 第五条 第六条 国家公务员 公司的监事不得兼任公司总裁 董事可受聘兼任总裁 副总裁, 但兼任总裁 副总裁的董事不得超过公 司董事总数的二分之一 第三章总裁的权限第七条总裁行使下列职权 : ( 一 ) 主持公司的生产经营管理工作, 并向董事会报告工作 ( 二 ) 组织实施董事会决议 ( 三 ) 组织实施公司年度经营计划和投资方案 ( 四 ) 拟订公司内部经营管理机构设置方案 ( 五 ) 拟订公司的基本管理制度, 制定公司具体规章 ( 六 ) 聘任或者解聘由董事会聘任或者解聘以外的管理人员及员工 ( 七 ) 拟定由其聘任的公司管理人员和员工的工资 福利 奖惩方案 ( 八 ) 提议召开董事会临时会议 ( 九 ) 与财务总监共同拟定年度财务预算方案 决算方案 利润分配方案和弥补亏损方案 发行公司债券方案等, 报董事会研究 ; ( 十 ) 签发日常经营管理的有关文件, 根据董事长授权, 签署公司对外有关文件 合同 协议等 ; ( 十一 ) 公司拟发生的交易达到以下标准之一时, 总裁有权决定相应的交易事项 : 1 交易涉及的资产总额占公司最近一期经审计总资产的 1% 以下, 该交易涉及的资产总额同时存在账面值和评估值的, 以较高者作为计算数据 ;

3 2 交易标的( 如股权 ) 在最近一个会计年度相关的营业收入占公司最近一个会计年度经审计营业收入的 1% 以下 ; 3 交易标的( 如股权 ) 在最近一个会计年度相关的净利润占公司最近一个会计年度经审计净利润的 1% 以下 ; 4 交易的成交金额( 含承担债务和费用 ) 占公司最近一期经审计净资产的 1% 以下 ; 5 交易产生的利润占公司最近一个会计年度经审计净利润的 1% 以下 上述指标计算中涉及的数据如为负值时, 取其绝对值计算 前款中的交易是指 : 购买或出售资产 ( 不含购买原材料 燃料和动力, 以及出售产品 商品等与日常经营相关的资产, 但资产置换中涉及购买 出售此类资产的, 仍包含在内 ) 对外投资( 含委托理财, 委托贷款, 对子公司 合营企业 联营企业投资, 投资交易性金融资产 可供出售金融资产 持有至到期投资等 ) 提供财务资助 租入或租出资产 签订管理方面的合同 ( 含委托经营 受托经营等 ) 赠与或受赠资产 债权或债务重组 研究与开发项目的转移 签订许可协议 在连续十二个月内, 总裁行使上述交易事项中的相关同类交易决定权的累计金额不得超过前述第 1 至 5 条所述的标准 ( 十二 ) 在董事会授权范围内办理银行信贷额度并决定贷款事项 ( 十三 ) 公司章程和董事会授予的其他职权 第八条 总裁列席董事会会议, 非董事总裁在董事会上没有表决权 第九条副总裁的主要职权 : ( 一 ) 副总裁是总裁的高级助手, 协助总裁工作 ( 二 ) 受总裁委托分管部门的工作, 对总裁负责并在其职责范围内签发有关业务文件, 在分管职能上有较大自主决策权 ( 三 ) 参加公司总裁办公会议, 发表工作意见和行使表决权 ( 四 ) 常务副总裁协助总裁协调全面工作 在总裁缺席时, 受托代行总裁职务 ( 五 ) 总裁临时授权的其他工作任务 第四章总裁的义务与责任

4 第十条 总裁对董事会负责, 并依诚信 勤勉 敬业 公正原则工作 第十一条总裁必须履行下列义务 : ( 一 ) 遵守国家法律 法规和公司章程 ( 二 ) 执行董事会决议 ( 三 ) 切实履行职责, 完成预定的经营管理目标和指标 ( 四 ) 定期或不定期向董事会报告工作 ( 五 ) 接受董事会 监事会质询和监督 ( 六 ) 不得自营或为他人经营与公司同类的营业或者从事损害公司利益的活动 ( 七 ) 除公司章程规定或股东会同意外, 不得同本公司订立合同或进行交易 ( 八 ) 不得挪用公司资金或者将公司资金借贷给他人 ; ( 九 ) 不得将公司资产以其个人名义或以其他个人名义开立账户存储 ( 十 ) 不得以公司资产为本公司的股东或其他个人债务提供担保 ( 十一 ) 除依照法律规定或者经股东大会同意外, 不得泄露公司秘密 ( 十二 ) 不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬, 不得侵占公司财产 ( 十三 ) 不得利用内幕信息从事内幕交易 ( 十四 ) 不得编造虚假的信息 第十二条总裁应当根据董事会或者监事会的要求, 向董事会或者监事会报告公司重大合同的签订 执行情况, 以及资金运用情况和盈亏情况 总裁必须保证该报告的真实性 第十三条总裁拟订有关职工工资 福利 安全生产以及劳动 劳动保险 解聘 ( 或开除 ) 公司职工等涉及职工切身利益的问题时, 应当事先听取工会和职工代表意见, 并邀请工会或者职工代表列席有关会议 第十四条总裁在执行职务时, 出现下列情况之一, 致使公司遭受损害的, 应当进行赔偿 ; 造成重大损害的, 经董事会或监事会决议, 给予处罚或提起法律起诉 :

5 ( 一 ) 玩忽职守 处置不力 ; ( 二 ) 超越董事会授权权限 ; ( 三 ) 没有依照董事会决议 ; ( 四 ) 违反法律法规 公司章程 董事会决议及本工作细则 第十五条总裁违反本条例的非法所得归本公司所有 第十六条总裁须接受在职和离任审计, 未经离任审计不得办理离任手续 第五章总裁办公会议第十七条总裁办公会议 ( 一 ) 总裁办公会议是由总裁主持, 研究工作 议定事项的工作会议 总裁和总裁办公会议构成公司经营管理班子, 全面履行公司的日常经营管理职责 ( 二 ) 总裁办公会议由总裁主持, 特殊情况下总裁可委托副总裁主持 总裁办公会议出席人员为总裁 副总裁 财务负责人 ; 董事会秘书应当列席会议 ; 监事可以列席会议 ( 三 ) 总裁办公会议原则上每月不得少于两次 总裁或副总裁因故不能参加总裁办公会议, 应向总裁或主持会议的副总裁请假 ( 四 ) 总裁办公会议会务工作由总裁办公室负责 总裁办公会议议程及出席范围经总裁审定后, 一般应于会议前一天通知出席者 ( 五 ) 各部门和人员需提交总裁办公会议讨论的议题, 应于会议前三天向总裁办公室申报, 由总裁办公室请示总裁后予以安排 ( 六 ) 总裁办公会议题包括 : 1 传达学习有关主管部门领导机关的文件 提示 决定以及股东大会 董事会决议, 制定贯穿落实的措施 办法 ; 2 公司经营管理和重大投资计划方案 ; 3 公司年度财务预算方案 税后利润分配方案 弥补亏损方案和公司资产用以

6 抵押融资的方案 ; 4 公司增加或减少注册资本和发行公司证券 债券的建议方案 ; 5 公司内部经营管理机构设置方案 ; 6 公司员工工资方案 奖惩方案 年度招聘和用工计划 ; 7 拟定公司基本管理制度, 制定公司具体规章 ; 8 涉及多个副总裁分管范围的重要事项 ; 9 分支机构负责人的述职报告 ; 10 总裁认为需要研究解决的其他事项 ( 七 ) 总裁办公会议对决定事项应充分讨论, 力求取得一致, 当有意见分岐时, 以主持会议的总裁或副总裁的意见为准 总裁办公室负责根据会议内容整理会议纪要并妥善保管 会议纪要由会议主持人审定并决定是否印发及发放范围 ( 八 ) 总裁办公会议决定以会议纪要或决议的形式作出, 经主持会议的总裁或副总裁签署后, 由总裁办公室负责实施 凡是需要保密的会议材料, 有关承办部门要注明密级, 会议结束后由总裁办公室负责收回 第六章附则第十八条本细则未尽事宜, 根据国家有关法律法规及公司章程执行 第十九条本细则的生效及修改均需经董事会审议通过 第二十条本细则由公司董事会负责解释 辽宁奥克化学股份有限公司 董事会 二〇一三年七月

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