薪資管理系統操作手冊年終獎金 (P3) 個人年度所得查帳 (P9) 單位年度所得申報簡易查帳 (P12) 下載所得媒體檔 (P14) 匯入申報系統 (P20) 職員考績獎金及補發差額作業 (P26) 其它相關資料檢視 (P32) 翃昇有限公司客服電話 :(05) /

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巢声董
5 years ago
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1 薪資管理系統操作手冊年終獎金 (P3) 個人年度所得查帳 (P9) 單位年度所得申報簡易查帳 (P12) 下載所得媒體檔 (P14) 匯入申報系統 (P20) 職員考績獎金及補發差額作業 (P26) 其它相關資料檢視 (P32) 翃昇有限公司客服電話 :(05) / 1 / 9 修訂

2 登入薪資系統前, 請先設定 IE 瀏覽器的關閉快顯相容性檢視設定信任 ( 安全性 ) 網站設定開啟 IE 瀏覽器於網址列輸入如看不到功能表列, 請於下圖圈選處, 按滑鼠右鍵後, 將功能表列打看到功能表列, 即可於工具 / 快顯封鎖程式下, 點選關閉快顯封鎖程式, 即可改為開啟快顯封鎖程式 ( 提醒 : 呈現開啟的字眼, 才是關閉的狀態 ) 於工具 / 相容性檢視設定下, 輸入欲新增的網站 tn.edu.tw 後, 點選新增, 即會看到已將 tn.edu.tw 加到相容性網站, 即 OK 第 1 頁

3 於工具 / 網際網路選項下, 點選安全性 / 信任的網站 / 網站後, 將加到信任的網站, 即完成此框要勾選第 2 頁

年終獎金設定操作說明年終獎金編輯年終獎金前, 請先至 1-4 費率與公式設定確認年終獎金發放項目的勾選請於 1-7 基本資料 / 非固定所得將下列年終獎金之扣稅依據及設定發放明細做好設定年終獎金認列為非固定所得, 其設定方式, 如下 : 具獎勵性質 : 請是否扣稅為 : 是稅率 :5% 格式 :50 ( 薪資 ) 所得稅預扣金額

4 年終獎金設定操作說明年終獎金編輯年終獎金前, 請先至 1-4 費率與公式設定確認年終獎金發放項目的勾選請於 1-7 基本資料 / 非固定所得將下列年終獎金之扣稅依據及設定發放明細做好設定年終獎金認列為非固定所得, 其設定方式, 如下 : 具獎勵性質 : 請是否扣稅為 : 是稅率 :5% 格式 :50 ( 薪資 ) 所得稅預扣金額 :4,225 (108 年與 107 年相同公式 :84,501*5%=4,225 設定之 ) 依 108 年扣繳稅額之最低起扣金額設定 ( 同 107 年 ) 補充保費扣取下限 :9,999,999 須當年累計超過 4 倍投保金額, 才需要扣繳 ( 以公教人員計, 年累計應該都達不到扣繳門檻, 如 : 考績 2 個月 + 年終 1.5 個月 =3.5 個月 ) 第 3 頁

5 上列資料檢視設定完成後, 即可於 3-7 薪資處理 / 年終獎金產生年終獎金編輯作業步驟 1 確定選取 107 年步驟 2 選擇發放對象( 身份 ), 可分批勾選 ( 匯入 ) 步驟 3 勾選發放人員步驟 4 點選計算年終獎金鍵步驟 5 按下確定鍵按此, 可取消全部勾選編輯修改年終獎金 : 編輯修改年終獎金 : 步驟 1 點選已發放頁面步驟 2 點選修改鍵第 4 頁

年終獎金於勾選人員計算後的已發放頁面, 可異動調整金額之欄位 :( 如下圖, 藍色框選處 ) 代扣款補充保費職務加給所得抵扣額 * ( 發放月數 ) 其它加項其它減項其他應稅所得額備註所得認列年月步驟 3 編輯異動相關欄位 Ex: 職務加給 * ( 發放月數 ) 備註所得認列年月等步驟 4 點選確定鍵, 即完成相關欄位說明如下 ~ 代扣款 : 可輸入如 :

6 年終獎金於勾選人員計算後的已發放頁面, 可異動調整金額之欄位 :( 如下圖, 藍色框選處 ) 代扣款補充保費職務加給所得抵扣額 * ( 發放月數 ) 其它加項其它減項其他應稅所得額備註所得認列年月步驟 3 編輯異動相關欄位 Ex: 職務加給 * ( 發放月數 ) 備註所得認列年月等步驟 4 點選確定鍵, 即完成相關欄位說明如下 ~ 代扣款 : 可輸入如 : 法院執行扣款銀行貸款等 (* 調整代扣款會影響實發金額 ) 補充保費 : 可自行輸入個人所需負擔之補充保費職務加給 : 不滿一年, 以任職 6 個月職務加給 $8970 為列, 金額計算方式如下 : 職務加給金額 ( 任職月數 /12 個月 )= 任職月數金額 8970*(6/12)=4485 所得抵扣額 : 如於人事資料有輸入所得抵扣額 ( 即 : 實物代金房租津貼等 ) 會自動代出, 亦可自行修改金額 * ( 發放月數 ): 年終發放 1.5 個月獎金, 如任職不滿一年, 以任職 5 個月為例, 發放月數計算方式如下 : 年終 1.5 個月任職月數 /12 個月 = 任職發放月數 1.5 (5/12)= 0.625( 小數可 key 至後 3 位 ) 其它加項其它減項 : 可編輯調整考績獎金用 (* 調整其它加項減項會影響應發金額實發金額 ) 其它應稅所得 : 此欄為調整應稅所得額用當有編輯其它加項其它減項的欄位時, 請確認此筆金額是否該計入應稅所得額, 並請自行登打 (* 調整其它應稅所得額會影響應發金額代扣所得稅實發金額 ) ( 月支薪額 + 專業加給 + 學術研究 + 特教津貼 + 地域加給 - 所得抵扣額 )* 發放月數 = 應稅所得額 ( 職務加給及導師費不計入應稅所得 ) 所得認列 ( 年度 / 月份 ): 本薪資系統係依當年度產生的薪資為所得認列年度如有單位欲依學年度為認列, 請務必輸入指定之所得年度與月份所得稅統計便會以此為基準, 但是考績獎金請領報表以及薪資存款單還是以操作當下的年度為基準第 5 頁所得認列 : 可輸入指定年度與月份, 所得稅統計即會以此為基準但是年終獎金請領報表以及薪資存款單還是以操作當下的年度為基準

625 ( 小數可 key 至後 3 位 ) 範例三誤勾選人員, 應為不發放年終獎金 : 測詴二 - 將 *( 發放月數 ) 改為 0, 即可範例一欄位金額如有調整,

7 範例一調整職務加給 : 王大明 - 職務未滿一年, 在職 6 個月 8970*(6/12)=4485 範例二調整 *( 發放月數 ) : 周安安 - 未滿一年, 到職 5 個月 1.5 (5/12)= ( 小數可 key 至後 3 位 ) 範例三誤勾選人員, 應為不發放年終獎金 : 測詴二 - 將 *( 發放月數 ) 改為 0, 即可範例一欄位金額如有調整, 請於備註欄位補充說明, 以利日後查詢範例二範例三範例四年終獎金欲計算以 (25/365) 天計, 且為應稅 : 小小兵 - 月薪元 *(25/365)=2054 先將 *( 發放月數 ) 改為 0, 再自行將金額直接登打於其它加項 ; 因為是應稅, 故其它應稅所得額也要登打範例四第 6 頁

8 年終獎金可整批置換所得認列年月功能年終獎金轉帳日設定轉帳日設定 : 同結案設定請在轉帳日欄位輸入預計實際撥薪之日期後, 再於後方空白格點一下, 待出現紅色勾即代表鎖定轉帳日及結案 ( 寄發年終獎金 mail 內容裡註明的轉帳日會依此日期為主 ) ( : 即鎖定已結案, 無法再編輯, 但資料仍可查詢 ; 無勾選 : 即無設定轉帳日及結案 ) 建議以上動作於年終獎金編輯完成後作業, 用意在確保您資料的完整性 ( 可避免誤刪誤改 ) 年終獎金公式 :( 月支薪額 + 專業加給 + 職務加給 + 學術研究 - 所得抵扣額 ) 年終獎金發放月數第 7 頁

9 3-7 年終獎金報表請至 5-3 其它報表 / 年終獎金請領下載報表格式及欄位說明 ( 如下圖 )~ 第 8 頁

10 個人年度所得查帳建議於年度所得申報前, 先下載個人所得扣繳明細及個人所得扣繳明細清冊 - 原始薪資資料報表供個人核對所得, 相關操作如下 : 請先統計整年度所得, 步驟如下 : 步驟 1 點選 107 年步驟 2 點選重新統計整年度薪資所得資料鍵步驟 3 點選確定鍵後資料多重新統計需 1~2 分鐘時間, 請耐心等待步驟 4 一定要等到有跳出已重新統計完成畫面, 點選確定鍵才算完成在按完確定後, 因為資料多重新統計需 1~2 分鐘時間, 請耐心等待有跳出此視窗, 才算統計完成喔! 至 5-9 其它報表 / 薪資所得各項報表下載個人所得扣繳明細或個人所得扣繳明細清冊 - 原始薪資資料 ( 建議下載 ) 格式如下 : 個人所得扣繳明細清冊 - 原始薪資資料第 9 頁

11 個人所得扣繳明細薪資系統查詢個人所得, 相關操作 ~ 於 3-8 薪資處理 / 整年度所得統計後, 點選員工編號即可進入其實此動作並非年底才可作業, 建議於平日即可操作及核對以避免事隔已久於年底還要再回想及除錯如同一位人員有 2 筆明細, 即代表扣繳憑單格式不同點選此員工編號, 可進入查看薪資分類明細資料 ( 如下圖 ) 第 10 頁

格式 :50 ( 薪資 ) 格式 :9A ( 執行業務所得 ) 相關欄位說明如下 ~ 每月薪資 : 包含編輯於 3-1 每月薪資 3-1-4 補發差額 3-2 補發薪資等薪資之金額總計非固定所得 : 即編輯於 3-1-5 非固定所得

3-1-3 兼代課鐘點 3-3 短期代課鐘點等薪資之金額總計年終獎金 : 即編輯於 3-7 年終獎金作業之金額考績獎金 : 即編輯於 3-6 考績晉級作業之金額如於薪資系統核對個人薪資明細 ( 上述欄位月份金額 ) 有疑慮, 可與 5-9

12 格式 :50 ( 薪資 ) 格式 :9A ( 執行業務所得 ) 相關欄位說明如下 ~ 每月薪資 : 包含編輯於 3-1 每月薪資補發差額 3-2 補發薪資等薪資之金額總計非固定所得 : 即編輯於非固定所得等薪資之金額總計非固定所得若無扣稅 ( 扣稅為否 ), 即不會呈現在整年度所得統計裡, 且不同格式會分開呈現如要更詳細的資料, 請到 5-9 其它報表 / 薪資所得各項報表列印個人所得扣繳明細清冊原始薪資資料每月鐘點 : 包含編輯於兼代課鐘點 3-3 短期代課鐘點等薪資之金額總計年終獎金 : 即編輯於 3-7 年終獎金作業之金額考績獎金 : 即編輯於 3-6 考績晉級作業之金額如於薪資系統核對個人薪資明細 ( 上述欄位月份金額 ) 有疑慮, 可與 5-9 其它報表 / 薪資所得各項報表的個人所得扣繳明細清冊 - 原始薪資資料報表核對如確定有誤需更改, 請至各編輯頁面修改後, 且必須要再做一次計算於 3-8 薪資處理 / 整年度所得統計 107 年的重新統計整年度薪資所得資料動作, 資料才會重新帶入第 11 頁

13 單位年度所得申報簡易查帳為確保貴單位年度所得申報資料正確, 請務必先自我檢測所得相關報表的統計金額是否一致, 操作步驟如下 : 至 5-9 其它報表 / 薪資所得各項報表下載 107 年共 3 份報表 :( 如右圖 ) 報表類別 ~ 分項稅額統計總表- 原始薪資資料扣繳憑單清冊個人所得扣繳明細清冊- 原始薪資資料第 12 頁

14 報表核對步驟 : 步驟 1 先核對分項稅額統計總表 - 原始薪資資料與扣繳憑單清冊的總計金額是否吻合若不吻合, 請再繼續步驟 2 步驟 2 逐筆核對個人扣繳憑單清冊與個人所得扣繳明細清冊 - 原始薪資資料之金額請核對總計金額是否一樣? 請逐筆核對, 個人小計金額是否一樣第 13 頁

15 下載所得媒體檔於下載所得申報媒體檔前, 請先確認以下資料設定是否完成設定顯示檔案副檔名 (win 10 設定 ) 請先檢視您的電腦是否看得到檔案副檔名, 如已可顯示副檔名或平常有在下載郵局媒體檔之學校可跳過此動作在桌面開啟任意一個資料夾, 點選檔案選項檢視進階設定中隱藏已知檔案類型的副檔名選項不要勾選於檢視頁面, 隱藏已知檔案類型的副檔名選項不要勾選第 14 頁

16 年度所得申報必填之欄位 - 稽徵機關代號 : 縣市別 + 機關別共 3 碼 (ex:d11) 單位統一編號 : 共 8 碼扣繳義務人欄位, 以符合綜合所得稅扣繳暨免扣繳之規定扣繳義務人為機關團體學校之責應扣繳單位主管 ; 扣繳義務人不一定是校長房屋租賃資料 : 房屋稅籍編號為必填欄位, 請確認是否有輸入申報資料內如有房屋租賃需申報, 請在 1-7 非固定所得項目之格式設定欄位內選擇正確租賃代碼第 15 頁

在 3-1-5 非固定所得編輯時於備註欄位內填入房屋稅籍編號共 12 碼, 第 1 碼為英文字母 107

17 在非固定所得編輯時於備註欄位內填入房屋稅籍編號共 12 碼, 第 1 碼為英文字母 107 年綜合所得稅資料電子申報作業要點房屋稅籍編號一定要輸入如不知稅籍編號, 請查閱房屋稅繳款書右邊中間位置列印之稅籍編號第 1 位應為英文字第 16 頁

於確定核對薪資所得申報各項報表無誤後, 至 5-9 其它報表 / 薪資所得各項報表下載

18 於確定核對薪資所得申報各項報表無誤後, 至 5-9 其它報表 / 薪資所得各項報表下載各類所得扣繳媒體檔所得媒體檔下載步驟如下 : 步驟 1 確定年度步驟 2 選擇報表類別各類所得扣繳媒體檔步驟 3 點選確定步驟 4 點選匯出檔案步驟 5 點選確定如無法直接預覽, 步驟如下 : 步驟 1 將滑鼠游標移到 ( 如右圖 ), 依述請按滑鼠右鍵步驟 2 選擇在新視窗開啟開啟的新視窗出現伺服器錯誤訊息為正常步驟 3 請在網址列的最後加上.txt 後, 按鍵盤的 Enter 鍵後, 即可看到資料第 17 頁

19 網址列的最後加上.txt 後, 按鍵盤的 Enter 鍵後, 即可看到資料步驟 4 選擇檔案 / 另存新檔步驟 5 將所得媒體檔儲存在電腦 D E 槽指定的路徑裡 ( 請不要儲存在電腦桌面 ), 並存檔步驟 6 最後, 更改檔案名稱正確的檔案名稱為學校統編.107, 即完成第 18 頁

20 因國稅局系統無法選擇桌面資料, 所以請將所得媒體檔儲存在電腦的 D E 槽下載存檔後, 請再將檔案之副檔名.txt 刪除, 且檔案名稱後面的 _107, 請更改為.107 正確的檔案名稱為學校統編.107 儲存完成後即可匯入國稅局申報系統第 19 頁

107 年度各類所得憑單 ( 含信託 ) 資料電子申報系統軟體下載 https://tax.nat.

id=3 匯入申報系統 107 年所得媒體檔匯入各類所得憑單電子申報系統所得媒體檔匯入步驟如下 :

21 107 年度各類所得憑單 ( 含信託 ) 資料電子申報系統軟體下載匯入申報系統 107 年所得媒體檔匯入各類所得憑單電子申報系統所得媒體檔匯入步驟如下 : 步驟 1 選擇系統管制 / 所得檔 ( 合乎 100~107 年度電子申報作業要點 250Bytes 文字檔 ) 匯入步驟 2 選擇第 20 頁

22 選擇已下載的所得媒體檔 : 步驟 1 選擇磁碟機步驟 2 選擇資料夾 ( 圖為範例, 請選擇自已儲存的資料夾 ) 步驟 3 選擇檔案步驟 4 視需求, 點選覆蓋檔案 or 附加檔案步驟 5 選擇匯入步驟 6 如選擇覆蓋檔案方式選擇覆蓋檔案, 會先將資料庫之年所得資料刪除 ( 相同年度 ), 再予匯入如已有於該系統手動逐筆輸入個人所得, 則建議選擇附加檔案方式範例如選擇覆蓋檔案 ( 提醒 : 會覆蓋年所得檔 ) 第 21 頁

23 年度所得匯入結果, 會顯示 ( 如圖 ) 已處理完成之筆數, 即完成若有申報資料異常, 會另顯示 ( 如下圖 ) 未匯入的筆數之資料內容點選 Yes, 以檢視錯誤內容請依照顯示內容, 再自行於薪資系統修改資料, 檢查並修改該筆人員資料後再重新匯入第 22 頁

24 欲檢視所匯入年度所得薪資資料, 請到資料建檔 / 所得人每年所得資料維護本年度匯入之所得薪資資料核對無誤後, 最後還要做一個動作, 請上傳國稅局申報, 才算申報完成 ( 因截圖皆為範例, 故無法真正執行到截圖上傳的動作, 故相關操作請洽該系統維護廠商 ) 顯示最後一筆製單流水號, 筆數符合 ( 如圖 ), 即完成上傳後, 請再次確認申報是否完成匯入之所得薪資資料核對無誤後, 最後請上傳國稅局申報, 才算申報完成 ( 因無法執行上傳的動作, 故相關操作請洽該系統維護廠商 ) 第 23 頁

25 列印扣繳憑單 ( 紙本 ) 扣繳憑單 ~ 紙本列印與 Mail 發送紙本式 : 其它報表 / 薪資所得各項報表, 報表類別選擇各類所得扣繳暨免扣繳憑單 ( 電子申報專用 ) 第 24 頁

26 mail 寄送電子扣繳憑單 mail 寄送扣繳憑單步驟如下 : 步驟 1 選擇年月步驟 2 薪資類別選擇各類所得扣繳暨免扣繳憑單步驟 3 如要整批寄送, 請勾選全部或者請勾選指定發送區分自行挑選發送對象步驟 4 點選發送, 即完成 (mail 文件如右圖所示 ) mail 寄送扣繳憑單, 新增扣繳明細以供核對收到 mail 時上半部為扣繳憑單, 下半部為所得扣繳明細資料, 可供自行核對整年度的薪資資料 ( 扣繳明細僅列示 50 格式 ) 第 25 頁

27 職員晉級及職員補發差額作業職員考績晉級作業請先設定勾選考績獎金發放項目, 如圖請於 1-4 基本資料 / 費率與公式設定中設定做職員考績前, 如專業加給有晉級的人員, 請先到 1-1 基本資料 / 人事資料將專業加給做手動調整, 如下圖 : 上列資料設定完成後, 即可於 3-6 薪資處理 / 考績晉級開始計算職員考績獎金作業第 26 頁

職員考績晉級步驟如下 :( 如右圖 ) 步驟 1 選擇晉升事由職員考績晉級步驟 2 先確認年度步驟

並於備註欄位內註記說明職員考績晉級修改步驟如下 :( 如圖 ) 步驟 1 選擇已晉級步驟 2 選擇

28 職員考績晉級步驟如下 :( 如右圖 ) 步驟 1 選擇晉升事由職員考績晉級步驟 2 先確認年度步驟 3 確認職務加給基準步驟 4 勾選晉級人員步驟 5 點選計算晉級結果與獎金, 即完成在計算出職員考績晉級後, 如有金額要異動 ( 如更改個人級數加減金額 ), 可編輯俸點職務加給. 地域加給所得抵扣額月份其它加項減項備註其它應稅所得額代扣款補充保費所得認列欄位, 並於備註欄位內註記說明職員考績晉級修改步驟如下 :( 如圖 ) 步驟 1 選擇已晉級步驟 2 選擇修改選取步驟 3 修改編輯欄位步驟 4 選擇確定, 即完成考績獎金報表請於 5-2 其他報表 / 考績獎金請領下載第 27 頁

29 職員補發差額作業即在發放考績晉級 ( 改敘 ) 補發差額的薪資作業在職員考績晉級確定儲存後, 於 1-1 人事資料人員資料亦跟著此考績晉級資料更新留意事項 : 晉級補發差額作業須於職員考績晉級作業之後補發差額作業須編輯於有發放新俸的月份目的為把新俸薪資減舊俸薪資, 系統才能計算出差額範例 :107 年 1 月薪資 ( 舊俸 ), 3-6 考績晉級職員考績晉級已完成職員補發差額步驟如下 : 步驟 1 產生 108 年 2 月薪資 ( 即為新俸 ) 步驟 2 點選確定鍵步驟 3 於 108/2 月及補發差額對應的空白處點入於此空白處點入第 28 頁

補發差額作業編輯修改步驟如下 : 注意 : 教員晉級補發及職員晉級補發一年只能各做一次如於本年度已做過, 請改選一般晉級補發

職員晉級補發步驟 2 設定補發差額月數補發差額只能計算到月數, 無法以破日計算 ( 此例,2 月薪資已是新俸, 故只要補發 1

點選計算補發差額, 即完成步驟 6 點選確定鍵步驟 7 點選補發明細, 可檢視補發明細及修改金額按此,

30 補發差額作業編輯修改步驟如下 : 注意 : 教員晉級補發及職員晉級補發一年只能各做一次如於本年度已做過, 請改選一般晉級補發其它 ( 改敘補發差額 - 可點選調薪補發一般晉級補發其它 ) 職員晉級補發差額步驟如下 : 步驟 1 選擇補發事由職員晉級補發步驟 2 設定補發差額月數補發差額只能計算到月數, 無法以破日計算 ( 此例,2 月薪資已是新俸, 故只要補發 1 月的一個月差額 ) 步驟 3 確認有無要計算健保勞保及勞退金差額 ( 公教人員請略過 ) 步驟 4 勾選補發差額人員步驟 5 點選計算補發差額, 即完成步驟 6 點選確定鍵步驟 7 點選補發明細, 可檢視補發明細及修改金額按此, 可取消全部勾選後, 再自行勾選此畫面中 108/2 月補發差額作業完成點選補發明細, 便可修改及查看補發細項有補發及補扣金額, 看此欄位第 29 頁

31 可於此畫面點選修改即可編輯修改資料如欲知各俸點月支薪資及公保退撫金額資料, 可參考 2-1 薪資基準之薪資對照表第 30 頁

32 如完成補發差額作業後, 於 3-1 薪資處理 / 薪資總管之補發差額作業中, 即呈現有底色 ( 如下圖 ), 表示已有資料產生補發差額報表請於 5-1 其它報表 / 薪資補發差額下載請隨時留意薪資入口網之公告訊息及影片教用第 31 頁

其它相關資料檢視 107 年薪資所得申報結束後, 於 108 年薪資作業開始時,

此員工編號將無法再使用 ) 人事資料刪除步驟 : 步驟 1 點選修改步驟 2 將區分欄位,

33 其它相關資料檢視 107 年薪資所得申報結束後, 於 108 年薪資作業開始時, 建議單位查看基本資料中的相關設定 ( 人事資料鐘點費計算非固定所得等 ), 檢視有無需要刪除的人員及鐘點費名稱非固定所得名稱 1-1 基本資料 / 人事資料此刪除動作後, 於人事資料中會查詢不到, 但於 3-10 薪資處理 / 檔案備份之個人基本資料中, 仍留有記錄 ( 此員工編號將無法再使用 ) 人事資料刪除步驟 : 步驟 1 點選修改步驟 2 將區分欄位, 設為刪除步驟 3 點選確定步驟 4 點選確定刪除的人員, 於此頁面下載個人基本資料的 XLS 檔, 仍可查詢到第 32 頁

34 1-5 基本資料 / 鐘點費計算建議如有已不適用的鐘點費名稱可刪除, 以避免選單過長但請先確認兼代課鐘點費及 3-3 短期代課總管於當月無任何一筆資料產生兼代課鐘點 107 年 1 月無兼代課鐘點資料 3-3 短期代課總管 107 年 1 月無短代鐘點資料確認上述頁面皆無鐘點資料, 刪除步驟 : 步驟 1 勾選欲刪除的鐘點費名稱步驟 2 點選刪除選取, 即完成第 33 頁

35 1-7 基本資料 / 非固定所得建議如有已不適用的非固定所得名稱可刪除, 以避免選單過長非固定所得, 刪除 ( 替換 ) 步驟 : 步驟 1 勾選欲刪除的鐘點費名稱步驟 2 點選刪除選取步驟 3 點選確定步驟 4 另再新增一非固定所得名稱差旅費範例 107/1 月有編輯 2 筆調整應稅額, 107/2 月改編輯 2 筆差旅費最後於非固定所得查詢資料仍存在, 且於整年度所得統計後, 金額也仍在第 34 頁

登入薪資系統前, 請先設定 IE 瀏覽器的關閉快顯相容性檢視設定開啟 IE 瀏覽器於網址列輸入如看不到功能表列, 請於下圖圈選處, 按滑鼠右鍵後, 將功能表列打到功能表列, 即可看於工具 / 快顯封鎖程式下, 點選關閉快顯封鎖程式

登入薪資系統前, 請先設定 IE 瀏覽器的關閉快顯相容性檢視設定開啟 IE 瀏覽器於網址列輸入如看不到功能表列, 請於下圖圈選處, 按滑鼠右鍵後, 將功能表列打到功能表列, 即可看於工具 / 快顯封鎖程式下, 點選關閉快顯封鎖程式薪資管理系統操作手冊年終獎金 (P2) 個人年度所得查帳 (P8) 單位年度所得申報簡易查帳 (P11) & 下載所得媒體檔 (P13) & 匯入申報系統 (P19) 職員考績獎金及補發差額作業 (P25) 公教調薪及基本工資調整說明 (P30) 其它相關資料檢視 (P34) 翃昇有限公司客服電話 :(05)228-0106 2018 / 1 / 8 修訂登入薪資系統前, 請先設定 IE 瀏覽器的

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