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1 目 录 一 就 业 政 策 问 答 1 二 毕 业 生 相 关 的 就 业 概 念 10 三 毕 业 生 签 订 毕 业 协 议 程 序 20 四 毕 业 生 就 业 流 程 图 22 五 善 待 你 的 档 案 25 六 就 业 技 巧 28 ( 一 ) 简 历 与 求 职 信 28 ( 二 ) 面 试 前 的 准 备 33 ( 三 ) 面 试 过 程 34 ( 四 ) 求 职 面 试 中 的 禁 忌 种 种 36 七 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 高 职 毕 业 生 专 接 本 推 荐 工 作 管 理 办 法 40 八 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 北 京 市 教 育 委 员 会 北 京 市 财 政 局 关 于 做 好 普 通 高 等 学 校 毕 业 生 求 职 补 贴 发 放 工 作 的 通 知 50

2 九 关 于 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 离 校 后 就 业 服 务 及 人 事 档 案 接 收 管 理 有 关 问 题 的 通 知 56 十 我 院 做 好 毕 业 生 就 业 工 作 的 主 要 措 施 58 十 一 附 录 60

3 一 就 业 政 策 问 答 ( 一 ) 就 业 制 度 凡 取 得 毕 业 资 格 的 毕 业 生, 实 行 在 国 家 就 业 方 针 政 策 指 导 下 推 荐 和 指 导, 毕 业 生 自 主 选 择 单 位, 用 人 单 位 考 核 择 优 录 用 的 制 度 ( 二 ) 我 校 高 职 毕 业 生 就 业 范 围 是 否 有 限 制? 我 校 高 职 毕 业 生 就 业 范 围 没 有 限 制, 可 以 到 所 有 ( 包 括 外 省 市 ) 合 法 经 营 的 单 位 就 业 如 : 国 家 机 关 事 业 单 位 国 有 企 业 三 资 企 业 民 办 企 业 私 人 企 业 联 营 企 业 和 股 份 制 企 业 等 毕 业 生 到 各 种 非 公 有 制 性 质 单 位 就 业, 其 人 事 档 案 应 挂 靠 在 政 府 人 事 部 门 所 属 的 人 才 服 务 机 构 经 挂 靠 的 人 才 机 构 盖 章 同 意 接 收 后, 学 校 才 能 为 毕 业 生 办 理 就 业 有 关 手 续 外 地 生 源 的 毕 业 生, 学 生 可 以 到 用 人 单 位 就 业, 与 相 应 的 用 人 单 位 签 订 劳 动 合 同, 但 学 生 档 案 按 市 教 委 规 定, 学 校 通 过 机 要 部 门 转 回 学 生 生 源 地 所 在 的 地 级 市 县 ( 区 ) 人 力 社 保 局 学 校 支 持 和 鼓 励 毕 业 生 到 关 系 国 民 经 济 命 脉 的 重 要 行 业 国 有 大 中 型 企 业 高 科 技 企 业 去 建 功 立 业, 支 持 毕 业 生 自 主 创 业, 积 极 支 持 鼓 励 毕 业 生 到 西 部 地 区 边 远 省 区 和 远 郊 区 县 工 作 北 京 生 源 毕 业 生 可 以 将 户 口 保 留 在 北 京 ( 三 ) 定 向 协 作 培 养 的 毕 业 生 怎 样 就 业? 定 向 协 作 培 养 的 毕 业 生 应 按 原 协 议 或 合 同 就 业, 就 业 时 未 能 一 1

4 次 落 实 工 作 单 位 的, 其 档 案 将 于 毕 业 当 年 7 月 份 转 回 生 源 所 在 地, 由 所 在 省 市 区 县 安 排 就 业 ( 四 ) 毕 业 生 报 到 证 有 何 作 用? 报 到 证 的 全 称 是 全 国 普 通 高 等 学 校 本 专 科 毕 业 生 就 业 报 到 证 ( 也 简 称 派 遣 证 ), 是 列 入 国 家 计 划 内 招 生 的 大 中 专 毕 业 生 一 种 重 要 标 志, 由 教 育 部 直 接 印 刷, 省 级 高 校 毕 业 生 就 业 管 理 部 门 单 独 签 发, 列 入 国 家 就 业 计 划 的 毕 业 生 才 能 持 有 有 效 报 到 证 件 用 人 单 位 以 报 到 证 为 依 据, 接 转 毕 业 生 的 人 事 档 案 接 收 安 排 毕 业 生 工 作 派 遣 证 对 于 毕 业 生 今 后 进 入 国 家 机 关 和 事 业 单 位 工 作 参 加 国 家 重 点 工 程 项 目 的 工 作 申 请 出 国 留 学 等 方 面 具 有 非 常 重 要 的 作 用 派 遣 证 只 能 在 全 日 制 本 专 科 毕 业 时 规 定 的 时 限 内 获 得, 一 旦 错 过 不 能 补 办 获 得 派 遣 证 后, 毕 业 生 可 以 进 入 国 家 人 事 干 部 管 理 系 列, 否 则 只 能 进 入 劳 动 力 市 场 ( 五 ) 毕 业 生 能 否 与 多 家 用 人 单 位 签 订 北 京 市 普 通 高 等 学 校 毕 业 生 就 业 协 议 书 ( 以 下 简 称 就 业 协 议 )? 毕 业 生 可 以 有 多 个 意 向 单 位, 但 最 后 签 协 议 只 能 与 一 个 用 人 单 位 签 订 每 个 毕 业 生 凭 用 人 单 位 回 执 只 能 从 所 在 系 部 领 取 一 套 协 议 书 ( 六 ) 参 加 专 升 本 的 毕 业 生 是 否 可 以 签 订 就 业 协 议? 凡 取 得 毕 业 资 格 的 毕 业 生 均 可 参 加 专 升 本 申 请 推 荐 及 考 试 ( 北 京 和 外 地 生 源 均 可 ) 申 请 参 加 北 京 市 教 委 组 织 的 普 通 专 接 本 考 试 的 毕 业 生, 并 且 获 得 了 推 荐 资 格, 原 则 上 暂 时 不 再 参 加 就 业 推 荐, 一 旦 被 本 科 院 校 录 取, 则 视 同 已 就 业 通 过 专 接 本 毕 业 的 学 生 同 普 通 本 2

5 科 毕 业 生 享 受 同 等 待 遇, 仍 然 可 以 办 理 派 遣 证 如 果 未 能 被 本 科 院 校 录 取, 则 由 学 院 就 业 指 导 中 心 重 新 推 荐 工 作 单 位, 在 确 定 工 作 单 位 后, 再 签 订 就 业 协 议 应 届 高 职 毕 业 生 专 接 本 推 荐 工 作 管 理 办 法 及 学 生 素 质 测 评 办 法, 详 细 内 容 在 本 指 南 中 说 明 由 于 成 人 教 育 属 于 继 续 教 育 系 列, 主 要 采 用 业 余 学 习 的 方 式, 因 此 一 般 不 会 影 响 毕 业 生 的 就 业 推 荐 如 果 准 备 报 名 参 加 成 人 专 升 本 考 试, 并 且 参 加 全 日 制 班 学 习, 属 于 申 请 不 就 业, 不 能 签 订 就 业 协 议, 不 发 派 遣 证 ( 七 ) 毕 业 生 是 否 可 以 不 就 业? 允 许 毕 业 生 申 请 不 参 加 就 业 对 要 求 自 费 出 国 等 原 因 不 参 加 就 业 的 毕 业 生, 由 本 人 提 出 申 请 家 长 签 字, 学 校 审 批 后, 毕 业 时 由 学 校 将 其 档 案 关 系 转 至 生 源 地 所 在 的 地 市 县 ( 区 ) 人 力 社 保 局 ( 八 ) 毕 业 生 就 业 时 是 否 必 须 与 用 人 单 位 及 学 校 签 订 三 方 就 业 协 议? 根 据 教 育 部 及 市 教 委 规 定, 毕 业 生 参 加 双 向 选 择 求 职 活 动 毕 业 生 就 业 时 必 须 与 用 人 单 位 及 学 校 签 订 三 方 协 议 书, 协 议 书 在 签 订 时 要 求 求 职 者 签 字, 一 定 要 慎 重, 对 文 本 仔 细 推 敲, 发 现 条 款 表 述 不 清 的 概 念 模 糊 的, 要 及 时 要 求 用 人 单 位 进 行 说 明 修 订 ( 九 ) 劳 动 合 同 期 限 与 试 用 期 限 有 关 规 定 根 据 原 劳 动 部 关 于 实 行 劳 动 合 同 制 有 关 问 题 的 通 知 中 的 规 定 : 劳 动 合 同 期 限 在 6 个 月 以 下 的, 试 用 期 不 得 超 过 15 日 ; 劳 动 合 同 期 限 在 6 个 月 以 上 一 年 以 下 的, 试 用 期 不 得 超 过 30 日 ; 劳 动 合 同 期 限 在 一 年 以 上 二 年 以 下 的, 试 用 期 不 得 超 过 60 日 3

6 ( 十 ) 毕 业 生 与 用 人 单 位 签 订 就 业 协 议 后 要 承 担 什 么 责 任? 双 向 选 择 明 确 规 定 了 学 校 用 人 单 位 及 毕 业 生 本 人 三 方 面 的 责 任 权 利 与 义 务 协 议 书 一 经 签 订 便 视 为 生 效 合 同, 不 能 随 意 更 改 如 果 万 不 得 已 要 单 方 面 毁 约, 就 必 须 在 规 定 的 时 间 内 征 得 签 约 单 位 的 同 意, 经 学 校 就 业 指 导 中 心 批 准, 否 则 学 院 可 以 根 据 具 体 情 况 对 毕 业 生 进 行 相 应 处 理 ( 十 一 ) 毕 业 时 尚 未 落 实 就 业 单 位 的 毕 业 生 是 否 还 可 以 继 续 办 理 报 到 证, 其 档 案 关 系 等 如 何 处 理? 毕 业 生 就 业 报 到 证 办 理 时 间 为 一 年 从 毕 业 之 日 算 起, 一 年 内 仍 然 可 以 选 择 就 业 单 位 毕 业 时 尚 未 落 实 就 业 单 位 的 毕 业 生 的 档 案 关 系, 根 据 市 教 委 精 神 自 毕 业 当 年 10 月 份 之 前 由 学 校 通 过 邮 政 机 要 部 门 将 档 案 转 至 生 源 地 所 在 的 地 市 县 ( 区 ) 人 力 社 保 局 毕 业 后 一 年 内 落 实 就 业 单 位 的 毕 业 生 持 三 方 协 议 经 用 人 单 位 及 学 校 盖 章 后 至 生 源 地 所 在 的 地 市 县 ( 区 ) 人 力 社 保 局 办 理 报 到 证 及 档 案 转 递 事 宜 ( 十 二 ) 未 就 业 毕 业 生 办 理 就 业 和 转 档 手 续 须 持 下 列 材 料 (1) 毕 业 生 就 业 协 议 书 ( 若 单 位 接 收 档 案 须 加 盖 单 位 人 事 部 门 章 ; 若 单 位 无 存 档 职 能, 单 位 上 级 意 见 栏 须 加 盖 存 档 人 才 章 ); (2) 调 档 介 绍 信 ( 由 接 收 管 理 档 案 的 单 位 或 部 门 出 具 ); (3) 本 人 身 份 证 ( 代 办 的 还 须 持 代 办 人 身 份 证 ) 4

7 ( 十 三 ) 毕 业 生 领 取 就 业 报 到 证 后 不 到 单 位 报 到 的 怎 么 处 理? 自 派 遣 之 日 起, 无 正 当 理 由 不 去 就 业 单 位 报 到 的 或 报 到 后, 拒 不 服 从 安 排 无 理 要 求 被 用 人 单 位 退 回 的, 学 院 不 再 负 责 其 就 业, 不 予 改 派 处 理 ( 十 四 ) 毕 业 生 因 表 现 不 好 而 在 报 到 后 被 用 人 单 位 退 回 怎 么 办? 因 表 现 恶 劣 而 被 用 人 单 位 退 回 的 毕 业 生, 学 院 不 再 负 其 就 业 工 作 的 责 任, 将 其 档 案 关 系 转 回 家 庭 所 在 地,( 区 县 人 力 社 保 局 ) 自 谋 职 业 ( 十 五 ) 毕 业 生 要 求 违 约 如 何 办 理? 就 业 协 议 书 经 毕 业 生 本 人 签 字 学 校 就 业 主 管 部 门 用 人 单 位 盖 章 后 生 效 因 毕 业 生 本 人 原 因 发 生 违 约, 需 经 另 外 两 方 同 意 毕 业 生 必 须 取 得 原 用 人 单 位 的 谅 解 或 同 意, 并 向 学 校 出 示 用 人 单 位 的 退 函 方 可 重 新 择 业 ( 十 六 ) 关 于 改 派 是 如 何 规 定 的? 为 维 护 就 业 方 案 的 严 肃 性, 保 证 签 订 协 议 后 各 方 的 权 益, 毕 业 生 报 到 后 原 则 上 不 得 改 派 工 作 单 位, 如 遇 特 殊 情 况, 须 经 以 下 程 序 办 理 : 1 毕 业 生 向 原 就 业 单 位 提 出 改 派 申 请, 讲 明 改 派 原 因 ; 2 原 单 位 同 意 改 派 后, 出 具 将 毕 业 生 退 回 学 校 或 同 意 将 毕 业 生 改 派 到 其 他 单 位 工 作 的 公 函 ; 3 毕 业 生 本 人 向 学 院 就 业 指 导 中 心 提 出 改 派 申 请, 经 批 准 后, 毕 业 生 填 写 申 请 改 派 登 记 表, 加 盖 学 院 公 章, 报 市 教 委 主 管 部 门 5

8 审 批 后 方 可 改 派 ( 十 七 ) 应 届 高 校 毕 业 生 入 伍 政 策 新 华 社 北 京 6 月 14 日 电 全 国 征 兵 工 作 电 视 电 话 会 议 14 日 在 北 京 召 开 经 国 务 院 中 央 军 委 批 准, 从 2013 年 起, 全 国 征 兵 时 间 由 冬 季 调 整 到 夏 秋 季, 这 是 自 1990 年 实 行 冬 季 征 兵 23 年 以 来 首 次 调 整 征 兵 时 间 会 议 要 求 各 级 要 紧 紧 围 绕 听 党 指 挥 能 打 胜 仗 作 风 优 良 的 强 军 目 标, 坚 持 大 事 大 抓, 全 力 以 赴 推 进 落 实, 确 保 圆 满 完 成 今 年 征 兵 任 务 会 议 指 出, 随 着 我 军 信 息 化 建 设 加 速 推 进, 迫 切 需 要 多 征 集 高 素 质 兵 员 入 伍 调 整 征 兵 时 间, 使 学 生 毕 业 时 间 与 征 兵 时 间 有 机 衔 接, 有 利 于 把 更 多 优 秀 青 年 送 到 部 队, 为 国 防 和 军 队 建 设 提 供 强 大 的 人 才 支 持, 为 实 现 强 军 目 标 奠 定 坚 实 基 础 各 级 党 委 政 府 和 兵 役 机 关 要 充 分 发 挥 夏 秋 季 征 兵 时 间 窗 口 的 优 势, 采 取 新 举 措 拿 出 新 办 法, 加 大 对 大 学 生 和 高 素 质 青 年 的 征 集 力 度, 落 实 优 先 批 准 高 学 历 青 年 和 应 届 毕 业 生 入 伍 的 政 策, 切 实 把 好 新 兵 质 量 关 口, 努 力 为 国 防 和 军 队 现 代 化 建 设 输 送 更 多 优 质 兵 员 据 国 防 部 征 兵 办 公 室 负 责 同 志 介 绍, 按 照 调 整 后 的 征 兵 时 间, 国 防 部 征 兵 网 站 已 开 通 网 上 报 名 系 统, 高 中 以 上 学 历 适 龄 青 年 可 登 陆 进 行 报 名 全 国 新 兵 的 体 检 政 审 和 征 集 工 作 将 于 8 月 1 日 全 面 展 开, 至 9 月 30 日 结 束 除 征 集 时 间 变 化 外,2013 年 度 征 兵 对 征 集 对 象 的 年 龄 身 体 文 化 等 条 件 要 求 没 有 变 化, 征 集 流 程 也 与 往 年 基 本 相 同, 为 满 足 广 大 高 校 应 届 毕 业 生 参 军 愿 望, 各 地 6

9 可 提 前 在 高 校 组 织 大 学 生 的 征 集 2013 年 度 新 兵 的 入 伍 服 役 时 间 从 9 月 1 日 起 算, 按 照 我 国 现 行 兵 役 法 的 规 定, 义 务 兵 服 现 役 的 期 限 为 两 年 相 关 政 策 请 查 看 首 都 征 兵 网 : ( 十 八 ) 选 聘 高 校 毕 业 生 到 村 任 职 工 作 中 央 计 划 从 2008 年 到 2012 年 选 聘 10 万 名 高 校 毕 业 生 到 村 任 职 工 作 选 聘 高 校 毕 业 生 到 村 任 职 工 作 一 般 每 年 集 中 开 展 一 次, 鼓 励 优 秀 高 校 毕 业 生 自 愿 报 名 应 聘, 坚 持 公 开 平 等 竞 争 择 优 的 原 则, 严 格 按 照 中 央 有 关 部 门 确 定 的 选 聘 条 件 和 程 序 进 行 选 聘 对 象 为 30 岁 以 下 应 届 和 往 届 毕 业 的 全 日 制 普 通 高 校 专 科 以 上 学 历 的 毕 业 生, 重 点 是 应 届 毕 业 生, 原 则 上 为 中 共 党 员 ( 含 预 备 党 员 ), 非 中 共 党 员 的 优 秀 团 干 部 优 秀 学 生 干 部 也 可 以 选 聘 中 组 部 出 台 了 关 于 建 立 选 聘 高 校 毕 业 生 到 村 任 职 工 作 长 效 机 制 的 意 见, 并 明 确 了 相 关 保 障 措 施 和 优 惠 条 件 : (1) 对 于 到 西 部 地 区 和 艰 苦 边 远 地 区 农 村 基 层 的 大 学 生 村 官, 国 家 实 行 学 费 补 偿 和 国 家 助 学 贷 款 代 偿 政 策 (2) 大 学 生 村 官 的 工 作 生 活 补 贴 比 照 当 地 乡 镇 新 录 用 公 务 员 试 用 期 满 后 工 资 水 平 发 放 (3) 聘 用 期 间, 按 照 当 地 对 事 业 单 位 的 规 定, 参 加 相 应 的 社 会 保 险 (4) 聘 期 工 作 表 现 良 好 考 核 合 格 的, 报 考 硕 士 研 究 生 可 享 受 初 试 总 分 加 10 分 和 在 同 等 条 件 下 优 先 录 取 的 优 惠 政 策 7

10 相 关 链 接 : 大 学 生 村 官 网 ( 十 九 ) 大 学 生 社 区 助 理 政 策 北 京 市 在 出 台 大 学 生 村 官 政 策 后, 启 动 了 大 学 生 社 区 助 理 招 聘 计 划, 大 学 生 将 进 社 区 担 任 居 委 会 主 任 助 理 等 职 务, 并 提 供 相 关 保 障 措 施 及 待 遇 目 前 社 区 工 作 已 是 当 前 大 学 生 就 业 的 热 点 和 增 长 点 2009 年, 北 京 市 在 全 市 招 聘 了 2000 名 应 届 毕 业 生 担 任 社 区 助 理 招 聘 工 作 启 动 后, 毕 业 生 报 名 踊 跃, 几 十 人 上 百 人 竞 争 一 个 岗 位 未 来 3 年 内, 北 京 计 划 共 招 聘 5000 名 本 科 应 届 毕 业 生, 初 步 建 立 起 专 业 化 职 业 化 的 社 区 工 作 队 伍 北 京 全 市 2500 余 个 社 区, 每 个 社 区 将 配 备 2 名 专 职 社 区 工 作 者 应 聘 社 区 担 任 助 理 的 报 名 对 象 : (1) 列 入 国 家 统 一 招 生 计 划 ( 不 含 定 向 委 培 ) 的 普 通 高 等 学 校 本 专 科 及 以 上 学 历 北 京 生 源 应 届 毕 业 生 (2) 列 人 国 家 统 一 招 生 计 划 ( 不 含 定 向 委 培 ) 符 合 基 本 进 京 条 件 的 北 京 地 区 普 通 高 等 院 校 本 科 及 以 上 学 历 非 北 京 生 源 应 届 毕 业 生 (3) 聘 任 为 村 党 支 部 书 记 助 理 村 委 会 主 任 助 理 且 截 止 考 试 报 名 时 仍 在 岗 的 高 校 毕 业 生 应 聘 到 社 区 工 作 的 高 校 毕 业 生, 纳 入 社 区 专 职 工 作 者 队 伍, 统 一 安 排 到 社 区 服 务 站 工 作, 有 关 待 遇 和 管 理 办 法 按 照 北 京 市 社 区 工 作 者 管 理 办 法 ( 试 行 ) ( 京 办 发 号 ) 执 行 8

11 ( 二 十 ) 部 分 相 关 网 站 推 荐 中 国 人 民 共 和 国 教 育 部 教 育 部 全 国 大 学 生 就 业 公 共 服 务 立 体 化 平 台 大 学 生 志 愿 服 务 西 部 计 划 大 学 生 村 官 网 中 国 高 等 教 育 学 生 信 息 网 北 京 高 校 毕 业 生 就 业 信 息 网 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 毕 业 生 就 业 网 各 省 市 就 业 政 策 大 学 生 网 上 预 征 报 名 系 统 或 9

12 二 毕 业 生 相 关 的 就 业 概 念 ( 一 ) 统 分 统 分 又 称 统 招 统 分, 是 指 通 过 全 国 普 通 高 等 学 校 招 生 考 试, 按 照 国 家 制 定 的 高 考 招 生 办 法 规 定 的 章 程 制 定 的 分 数 标 准 统 一 录 取 的 本 专 科 生 ; 通 过 全 国 研 究 生 入 学 考 试, 按 照 国 家 分 数 线 统 一 录 取 的 研 究 生, 具 备 统 分 资 格 ( 二 ) 委 培 委 培 即 委 托 培 养, 某 个 单 位 委 托 另 一 个 单 位 对 人 员 进 行 培 养, 满 足 对 此 类 专 业 人 才 的 需 求, 毕 业 时 按 照 委 托 培 养 协 议 执 行 就 业 政 策 ( 三 ) 定 向 定 向 即 定 向 就 业, 定 向 就 业 招 生 是 为 了 帮 助 边 远 地 区 少 数 民 族 地 区 和 工 作 环 境 比 较 艰 苦 的 行 业 培 养 人 才, 保 证 上 述 地 区 和 行 业 得 到 一 定 数 量 的 毕 业 生 而 制 定 的 一 项 政 策 培 养 方 式 为 定 向 的 高 校 毕 业 生 要 严 格 按 照 定 向 协 议 就 业 ( 四 ) 派 遣 派 遣 是 指 毕 业 生 落 实 接 收 单 位, 学 校 为 其 出 具 就 业 报 到 证, 并 在 10

13 其 毕 业 后 将 其 人 事 关 系 转 入 接 收 单 位 的 就 业 形 式 其 中 对 于 接 收 单 位, 要 求 其 能 够 具 备 接 收 毕 业 生 的 资 格 一 般 说 来, 要 求 用 人 单 位 能 够 解 决 毕 业 生 的 户 口 档 案 问 题 ( 如 果 毕 业 生 入 学 前 户 口 未 转 入 学 校 且 落 实 的 接 收 单 位 在 其 户 口 所 在 地, 则 不 要 求 解 决 户 口 问 题 ) ( 五 ) 改 派 改 派 是 指 在 学 校 上 报 就 业 方 案 和 主 管 部 门 核 发 报 到 证 后, 进 行 单 位 及 地 区 调 整 的 一 种 做 法 按 照 有 关 规 定, 调 整 改 派 应 在 学 校 毕 业 生 第 一 次 派 遣 离 校 之 日 起 的 1 年 内 进 行, 超 过 时 间 一 般 不 予 受 理, 因 此, 申 请 改 派 的 毕 业 生 应 注 意 向 学 校 提 出 申 请 的 时 间 限 制 为 维 护 就 业 方 案 的 严 肃 性, 保 证 签 订 协 议 后 各 方 的 权 益, 毕 业 生 派 遣 后 原 则 上 不 得 改 派 在 本 省 自 治 区 直 辖 市 内 用 人 单 位 之 间 调 整 的, 由 地 方 主 管 毕 业 生 调 配 部 门 审 批 并 办 理 改 派 手 续 跨 省 ( 自 治 区 直 辖 市 计 划 单 列 市 ) 调 整 的, 学 校 审 核 同 意 后 统 一 报 上 级 主 管 部 门 并 下 达 调 整 方 案, 按 照 调 整 方 案 办 理 改 派 手 续 毕 业 生 办 理 改 派 手 续 须 在 规 定 时 间 内 办 理, 逾 期 不 再 办 理 有 关 调 整 改 派 手 续 毕 业 生 就 业 1 年 以 后 的 调 整, 按 在 职 人 员 有 关 规 定 办 理 改 派 须 注 意 以 下 事 项 : (1) 学 校 就 业 方 案 上 报 上 级 主 管 部 门 后, 原 则 上 不 予 调 整 (2) 如 确 有 特 殊 原 因 需 要 调 整 就 业 单 位 的, 在 毕 业 后 1 年 内 由 11

14 学 校 提 出 调 整 意 见, 经 市 教 委 同 意, 为 其 办 理 改 派 手 续 ; 超 过 1 年 的, 按 在 职 人 员 流 动 办 理 (3) 毕 业 生 办 理 改 派 必 须 符 合 国 家 就 业 政 策 导 向 (4) 已 派 遣 京 外 单 位 就 业, 欲 改 派 在 京 就 业 的 ; 外 地 生 源 毕 业 生 已 经 派 遣 至 在 京 单 位, 又 提 出 在 京 改 派 但 不 符 合 国 家 就 业 政 策 导 向 的 ; 已 派 遣 毕 业 生 申 请 跨 省 市 改 派, 但 不 是 回 生 源 地 就 业 的 ; 上 报 就 业 方 案 为 回 省 待 就 业, 又 申 请 跨 省 市 就 业 的 ; 毕 业 生 毕 业 后 无 故 不 到 用 人 单 位 报 到 的 ; 未 经 学 校 允 许 擅 自 同 用 人 单 位 解 除 劳 动 关 系 后, 要 求 办 理 改 派 手 续 的, 原 则 上 就 业 部 门 不 予 受 理 (5) 申 请 出 国 留 学 的 毕 业 生, 在 学 校 上 报 就 业 方 案 后, 因 种 种 原 因 未 成 行 的, 学 校 负 责 为 其 办 理 回 生 源 所 在 地 就 业 的 手 续 (6) 定 向 毕 业 生 应 严 格 按 照 定 向 协 议 到 原 定 向 单 位 ( 地 区 ) 就 业, 原 则 上 不 予 改 派 (7) 未 经 学 校 允 许, 用 人 单 位 不 得 擅 自 将 学 生 退 回 学 校 (8) 学 生 档 案 已 经 不 在 学 校 的 毕 业 生, 须 待 学 生 档 案 退 回 学 校 后, 方 可 申 请 办 理 改 派 手 续 办 理 改 派 手 续 需 要 的 材 料 : (1) 原 接 收 单 位 ( 加 盖 单 位 章 ) 的 退 函 (2) 毕 业 生 与 新 接 收 单 位 签 订 的 三 方 协 议 书 (3) 原 就 业 报 到 证 一 式 两 联 ( 白 蓝 ) (4) 毕 业 生 档 案 12

15 ( 六 ) 自 主 创 业 自 主 创 业 是 指 劳 动 者 主 要 依 靠 自 己 的 资 本 资 源 信 息 技 术 经 验 以 及 其 他 因 素 自 己 创 办 实 业, 解 决 就 业 问 题 自 主 创 业 是 劳 动 者 自 己 开 辟 工 作 环 境 与 就 业 模 式 相 对 的 一 种 工 作 形 式 高 校 毕 业 生 自 主 创 业 有 关 优 惠 政 策 应 届 高 校 毕 业 生 在 毕 业 年 度 内 ( 毕 业 年 度 是 指 毕 业 所 在 自 然 年, 即 1 月 1 日 至 12 月 31 日 ) 可 以 申 请 高 校 毕 业 生 自 主 创 业 证 从 事 个 体 经 营 可 以 享 受 在 3 年 内 按 照 每 户 每 年 8000 元 为 限 额 依 次 扣 减 其 当 年 实 际 应 缴 纳 的 营 业 税 城 市 维 护 建 设 税 教 育 费 附 加 和 个 人 所 得 税, 纳 税 人 年 度 应 缴 纳 税 款 小 于 上 述 扣 减 税 额 的, 以 其 实 际 缴 纳 的 税 款 为 限 ; 大 于 上 述 扣 减 限 额 的, 应 以 上 述 扣 减 限 额 为 限 有 关 自 主 创 业 证 书 的 申 请 和 相 关 政 策 解 答 详 见 : 全 国 大 学 生 创 业 服 务 网 ( 七 ) 就 业 报 到 证 毕 业 生 签 订 了 就 业 协 议 书, 学 校 将 按 照 就 业 协 议 书 的 内 容, 向 上 级 主 管 部 门 报 送 就 业 方 案, 就 业 方 案 审 批 通 过 后, 将 核 发 毕 业 生 的 就 业 报 到 证 ( 俗 称 报 到 证 或 派 遣 证 ), 由 毕 业 生 在 毕 业 前 在 学 校 领 取 就 业 报 到 证 ( 全 称 全 国 普 通 高 等 学 校 本 专 科 毕 业 生 就 业 报 到 证 或 全 国 毕 业 研 究 生 就 业 报 到 证 ), 是 由 教 育 部 印 制, 教 育 部 及 省 13

16 自 治 区 直 辖 市 高 校 毕 业 生 调 配 部 门 签 发 的 毕 业 生 就 业 证 件 报 到 证 一 式 两 份, 分 别 称 为 就 业 报 到 证 和 就 业 通 知 书, 毕 业 生 持 就 业 报 到 证 到 单 位 报 到, 就 业 通 知 书 则 放 入 档 案 内 封 存 用 人 单 位 和 高 校 以 就 业 报 到 证 为 依 据 接 转 毕 业 生 的 档 案, 毕 业 生 凭 就 业 报 到 证 到 公 安 部 门 办 理 户 口 的 迁 移 手 续 就 业 报 到 证 对 毕 业 生 非 常 重 要, 关 系 到 毕 业 生 的 户 口 落 户 档 案 转 递 干 部 身 份 工 龄 计 算 参 加 公 务 员 考 试 等 报 到 证 是 毕 业 生 到 接 收 单 位 报 到 的 凭 证, 代 表 毕 业 生 的 干 部 身 份 ; 证 明 持 证 毕 业 生 是 纳 入 国 家 普 通 高 校 统 一 招 生 计 划 的 学 生 ; 毕 业 生 凭 就 业 报 到 证 迁 移 毕 业 生 人 事 档 案 户 口 关 系 ; 毕 业 生 报 到 后 持 报 到 证 及 接 收 单 位 有 关 证 明 到 当 地 公 安 部 门 办 理 落 户 手 续 ; 毕 业 生 持 报 到 证 到 有 关 部 门 办 理 自 主 创 业 手 续 及 减 免 有 关 税 费 ; 待 就 业 毕 业 生 可 凭 就 业 报 到 证 到 生 源 地 毕 业 生 就 业 主 管 部 门 或 人 才 服 务 机 构 办 理 就 业 代 理 手 续 ( 八 ) 五 险 五 险 指 的 是 养 老 保 险 医 疗 保 险 失 业 保 险 工 伤 保 险 和 生 育 保 险 五 种, 其 中, 养 老 保 险 医 疗 保 险 和 失 业 保 险 是 由 企 业 和 个 人 共 同 缴 纳 的 保 费 ; 工 伤 保 险 和 生 育 保 险 完 全 由 企 业 承 担, 个 人 不 需 要 缴 纳 ( 九 ) 一 金 一 金 指 的 是 住 房 公 积 金 要 注 意 的 是, 五 险 是 法 定 的, 而 一 金 则 不 是 法 定 的 14

17 ( 十 ) 试 用 期 试 用 期 是 用 人 单 位 与 毕 业 生 在 劳 动 合 同 中 约 定 的 相 互 适 应 的 时 间 阶 段 试 用 期 的 开 始 也 是 劳 动 关 系 的 开 始 试 用 人 员 在 试 用 期 间, 应 该 与 用 人 单 位 本 着 平 等 自 愿 协 商 一 致 的 原 则 签 订 合 同 并 加 以 约 定 我 国 现 行 的 劳 动 法 及 相 关 法 规 对 试 用 期 问 题 作 出 了 明 确 规 定, 如 劳 动 合 同 法 第 19 条 规 定 : 劳 动 合 同 期 限 三 个 月 以 上 不 满 一 年 的, 试 用 期 不 得 超 过 一 个 月 ; 劳 动 合 同 期 限 一 年 以 上 不 满 三 年 的, 试 用 期 不 得 超 过 二 个 月 ; 三 年 以 上 固 定 期 限 和 无 固 定 期 限 的 劳 动 合 同, 试 用 期 不 得 超 过 六 个 月 同 一 用 人 单 位 与 同 一 劳 动 者 只 能 约 定 一 次 试 用 期 以 完 成 一 定 工 作 任 务 为 期 限 的 劳 动 合 同 或 者 劳 动 合 同 期 限 不 满 三 个 月 的, 不 得 约 定 试 用 期 试 用 期 包 含 在 劳 动 合 同 期 限 内 劳 动 合 同 仅 约 定 试 用 期 的, 试 用 期 不 成 立, 该 期 限 为 劳 动 合 同 期 限 ( 十 一 ) 见 习 期 见 习 制 度 即 部 分 用 人 单 位 ( 一 般 指 行 政 事 业 单 位 ) 对 刚 刚 接 收 来 的 毕 业 生 有 计 划 有 组 织 有 目 的 地 进 行 考 察, 进 而 在 思 想 业 务 等 方 面 给 予 指 导 和 帮 助, 使 毕 业 生 尽 快 适 应 工 作 需 要 的 制 度 对 见 习 期 的 理 解, 需 注 意 两 点 : (1) 适 用 范 围 根 据 教 育 部 人 事 部 劳 动 社 会 保 障 部 的 相 关 规 定, 如 事 业 单 位 工 作 人 员 收 入 分 配 制 度 改 革 实 施 办 法 国 人 部 发 号, 见 习 期 适 用 于 对 事 业 单 位 和 国 家 机 关, 因 为 它 们 不 实 行 劳 动 合 同 制 度, 15

18 而 签 订 劳 动 合 同 的 企 业 单 位 不 得 再 约 定 见 习 期, 否 则 没 有 任 何 法 规 依 据 (2) 时 间 限 制 国 家 对 机 关 事 业 单 位 新 聘 用 人 员 实 行 见 习 期 的 时 间 长 度 也 有 明 确 规 定, 明 确 规 定 见 习 期 为 6 个 月 到 1 年,1 年 是 它 的 上 限 综 上 所 述, 试 用 期 是 劳 动 合 同 法 中 约 定 的 用 人 单 位 和 劳 动 者 相 互 了 解 选 择 而 约 定 的 不 超 过 6 个 月 的 考 察 期 ; 见 习 期 一 般 指 行 政 事 业 单 位 在 人 事 制 度 的 框 架 下 对 应 届 毕 业 生 进 行 业 务 适 应 及 考 核 的 一 种 制 度 从 性 质 上 看, 见 习 期 也 是 一 种 试 用 期, 只 不 过 它 并 不 是 劳 动 意 义 上 的 在 企 业 和 员 工 之 间 的 试 用 期 试 用 期 和 见 习 期 的 区 别 : (1) 期 限 不 同 试 用 期 的 期 限 不 得 超 过 6 个 月, 见 习 期 的 期 限 一 般 在 1 年 以 下 (2) 适 用 的 对 象 不 同 试 用 期 是 针 对 用 人 单 位 和 毕 业 生 在 签 订 劳 动 合 同 时 约 定 的 一 种 考 核 期 限, 按 照 劳 动 合 同 法 相 关 规 定 执 行 见 习 期 专 门 适 用 于 大 中 专 毕 业 生, 是 对 刚 刚 毕 业 的 大 中 专 毕 业 生 前 往 行 政 事 业 单 位 工 作, 在 转 为 国 家 干 部 编 制 之 前 制 定 的 考 核 期 间 (3) 对 双 方 约 束 力 不 同 试 用 期 对 双 方 都 具 有 约 束 力, 试 用 期 内, 若 用 人 单 位 能 证 明 毕 业 生 不 符 合 其 录 用 条 件, 可 随 时 将 其 辞 退, 毕 业 生 若 对 用 人 单 位 不 满 意 也 可 以 随 时 辞 职, 双 方 上 述 做 法 都 不 用 承 担 违 约 责 任 见 习 期 只 对 毕 业 生 有 约 束 力, 若 用 人 单 位 认 为 毕 业 生 在 见 习 期 不 合 格, 可 延 长 其 见 16

19 习 期 或 将 其 辞 退, 而 毕 业 生 则 没 有 对 应 的 权 利 (4) 法 律 效 力 不 同 试 用 期 不 具 有 强 制 性, 毕 业 生 和 用 人 单 位 可 以 在 劳 动 合 同 中 约 定 其 时 间 长 短 或 者 有 无 见 习 期 是 强 制 性 的, 毕 业 生 必 须 经 过 见 习 期 才 能 转 正 为 具 有 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 编 制 的 国 家 干 部 ( 十 二 ) 服 务 期 服 务 期 主 要 是 指 劳 动 合 同 的 服 务 期 限, 即 签 订 几 年 的 劳 动 合 同 ( 十 三 ) 劳 动 合 同 劳 动 合 同 是 指 劳 动 者 同 企 业 事 业 机 关 等 用 人 单 位 为 确 立 劳 动 关 系, 明 确 双 方 责 任 权 利 和 义 务 的 协 议 根 据 协 议, 劳 动 者 加 入 某 一 用 人 单 位, 承 担 某 一 工 作 和 任 务, 遵 守 单 位 内 部 的 劳 动 规 则 和 其 他 规 章 制 度 企 业 事 业 机 关 团 体 等 用 人 单 位 有 义 务 按 照 劳 动 者 的 劳 动 数 量 和 质 量 支 付 劳 动 报 酬, 并 根 据 劳 动 法 律 法 规 和 双 方 的 协 议, 提 供 各 种 劳 动 条 件, 保 证 劳 动 者 享 受 本 单 位 成 员 的 各 种 权 利 和 福 利 待 遇 需 要 提 醒 的 是, 就 业 协 议 不 能 等 同 劳 动 合 同 ( 十 四 ) 聘 用 合 同 聘 用 合 同 是 事 业 单 位 与 职 工 按 照 国 家 有 关 法 律 政 策, 在 平 等 自 愿 协 商 一 致 的 基 础 上 订 立 的 关 于 履 行 有 关 工 作 职 责 的 权 利 义 务 关 系 的 协 议 聘 用 合 同 是 聘 用 单 位 与 受 聘 人 员 订 立 的 有 隶 属 关 系 的 协 议, 属 于 身 份 关 系 协 议 的 范 畴 17

20 聘 用 合 同 和 劳 动 合 同 的 主 要 区 别 在 于 政 府 干 预 的 程 度 不 同 目 前 事 业 单 位 仍 在 改 革 当 中, 作 为 聘 用 合 同 一 方 当 事 人 的 用 人 单 位 尚 不 是 完 全 意 义 上 的 独 立 的 市 场 主 体, 这 一 点 与 企 业 已 在 改 革 中 成 为 独 立 的 市 场 主 体 也 有 所 区 别 国 家 在 用 人 编 制 经 费 工 资 制 度 等 方 面 仍 对 事 业 单 位 实 行 宏 观 管 理, 因 此, 事 业 单 位 与 聘 用 人 员 订 立 聘 用 合 同 的 内 容 不 仅 反 映 该 事 业 单 位 的 意 志, 也 应 当 体 现 国 家 宏 观 管 理 的 内 容 聘 用 合 同 是 广 义 上 劳 动 合 同 的 一 种 特 殊 形 式, 具 有 劳 动 合 同 的 基 本 特 征, 其 基 本 制 度 与 劳 动 合 同 相 一 致 以 下 所 说 的 劳 动 合 同 也 包 含 聘 用 合 同 就 业 协 议 书 与 劳 动 合 同 的 区 别 : (1) 主 体 不 同 就 业 协 议 书 是 三 方 主 体, 涉 及 培 养 院 校 毕 业 生 用 人 单 位 ; 劳 动 合 同 是 双 方 合 同, 只 涉 及 毕 业 生 和 用 人 单 位 (2) 内 容 不 同 就 业 协 议 仅 仅 是 确 立 了 毕 业 生 和 用 人 单 位 之 间 的 劳 动 关 系, 一 般 不 涉 及 毕 业 生 到 用 人 单 位 后 所 享 有 的 权 利 义 务 ; 劳 动 合 同 更 进 一 步 确 立 了 双 方 的 权 利 和 义 务, 其 内 容 涉 及 劳 动 报 酬 劳 动 保 护 工 作 内 容 具 体 劳 动 纪 律 服 务 期 限 违 约 责 任 等 方 面, 内 容 更 为 具 体, 劳 动 权 利 义 务 更 为 明 确 (3) 签 订 时 间 不 同 就 业 协 议 书 的 签 订 一 般 先 于 劳 动 合 同 (4) 合 同 有 效 期 不 同 就 业 协 议 书 自 签 订 日 期 起 至 毕 业 生 到 单 位 报 到 单 位 正 式 接 收 后 18

21 自 行 中 止 ; 劳 动 合 同 有 效 期 由 毕 业 生 和 用 人 单 位 协 商 约 定 (5) 法 律 适 用 不 同 就 业 协 议 书 属 于 民 事 合 同, 适 用 于 民 事 法 律, 因 此, 如 果 出 现 违 约 现 象, 违 约 方 应 根 据 民 法 合 同 法 的 有 关 精 神, 对 其 他 签 约 方 进 行 赔 偿 ; 劳 动 合 同 适 用 于 劳 动 合 同 法 ( 十 五 ) 劳 务 派 遣 劳 务 派 遣, 又 称 劳 动 派 遣 劳 动 力 租 赁, 是 指 由 派 遣 机 构 与 派 遣 劳 工 订 立 劳 动 合 同, 由 派 遣 劳 工 向 要 派 企 业 给 付 劳 务, 劳 动 合 同 关 系 存 在 于 派 遣 机 构 与 派 遣 劳 工 之 间, 但 劳 动 力 给 付 的 事 实 则 发 生 于 派 遣 劳 工 与 要 派 企 业 之 间 劳 动 派 遣 的 最 显 著 特 征 就 是 劳 动 力 的 雇 用 和 使 用 分 离 劳 动 派 遣 机 构 已 经 不 同 于 职 业 介 绍 机 构, 它 成 为 与 劳 动 者 签 订 劳 动 合 同 的 一 方 当 事 人 简 单 地 讲, 劳 动 者 与 其 工 作 的 单 位 不 是 劳 动 关 系, 而 是 与 另 一 人 才 中 介 等 专 门 单 位 形 成 劳 动 关 系, 再 由 该 人 才 机 构 派 到 用 人 单 位 劳 动, 用 人 单 位 与 人 才 机 构 签 订 派 遣 协 议 劳 务 派 遣 亦 称 员 工 租 赁, 即 用 人 单 位 根 据 工 作 实 际 需 要, 向 劳 务 派 遣 公 司 提 出 所 用 人 员 的 标 准 条 件 和 工 资 福 利 待 遇 等, 公 司 通 过 查 询 劳 务 库 资 料 及 各 招 聘 储 备 人 才 中 心 等 手 段 搜 索 合 格 人 员, 经 严 格 筛 选, 把 人 员 名 单 送 交 用 人 单 位, 用 人 单 位 进 行 选 择 并 确 定 然 后 用 人 单 位 和 派 遣 公 司 签 订 劳 务 租 赁 ( 派 遣 ) 协 议, 派 遣 公 司 和 被 聘 用 人 员 签 订 聘 用 合 同 用 人 单 位 与 派 遣 公 司 的 关 系 是 劳 务 关 系 ; 被 聘 用 人 员 与 派 遣 公 司 的 关 系 是 劳 动 关 系, 与 用 人 单 位 的 关 系 是 有 偿 使 用 关 系 19

22 三 毕 业 生 签 订 毕 业 协 议 程 序 1 毕 业 生 经 双 向 选 择 落 实 了 就 业 单 位 的, 凭 推 荐 表 回 执 或 单 位 接 收 函 到 所 在 系 部 换 取 北 京 市 普 通 高 等 学 校 毕 业 生 就 业 协 议 书 每 人 只 限 领 取 一 式 三 份 协 议 协 议 书 由 所 在 学 院 盖 章 2 毕 业 生 按 协 议 要 求 填 写 基 本 情 况. 并 签 署 意 见 和 签 字 3 由 具 体 用 人 单 位 和 其 上 级 主 管 人 事 部 门 签 字 盖 章, 没 有 国 家 干 部 人 事 管 理 权 限 的 单 位 或 非 公 有 制 经 济 性 质 的 单 位, 可 由 政 府 职 能 部 门 认 定 的 人 才 服 务 机 构 盖 章 4 自 领 取 协 议 书 并 由 所 在 学 院 盖 章 后 15 天 之 内, 必 须 到 学 校 毕 业 生 就 业 指 导 中 心 盖 章 否 则, 视 作 违 约 处 理 协 议 书 留 学 院 就 业 指 导 中 心 一 份, 毕 业 生 本 人 一 份, 返 回 用 人 单 位 一 份 5 毕 业 生 学 校 和 用 人 单 位 三 方 签 字 盖 章 后, 就 业 协 议 生 效 6 经 本 人 签 署 意 见 签 字, 并 由 所 在 学 院 盖 章, 且 用 人 单 位 在 就 业 协 议 书 盖 章 后, 毕 业 生 要 求 再 次 领 取 就 业 协 议 书 重 新 择 业 的, 必 须 取 得 用 人 单 位 的 同 意 或 谅 解, 并 向 学 校 出 示 用 人 单 位 的 退 函 ( 或 书 面 证 明 ), 可 以 重 新 择 业 7 协 议 书 经 学 校 就 业 指 导 中 心 盖 章, 最 终 生 效 再 要 求 重 新 择 业 的, 按 违 约 处 理 8 学 校 统 一 办 理 就 业 报 到 证 的 时 间 截 止 到 当 年 的 6 月 20 日 6 月 20 日 以 前 落 实 了 就 业 单 位 的 毕 业 生, 于 7 月 初 取 得 报 到 证 ;6 月 20 日 以 后 落 实 就 业 单 位 的 毕 业 生, 则 按 照 学 校 就 业 指 导 中 心 安 排 的 时 间 和 地 点 办 理 报 到 证 20

23 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 毕 业 生 签 约 流 程 图 如 果 您 有 什 么 需 要, 请 联 系 我 们! 电 话 :

24 四 毕 业 生 就 业 流 程 图 根 据 多 年 来 毕 业 生 就 业 工 作 的 实 际 情 况, 毕 业 生 提 前 做 好 相 关 的 准 备 工 作 是 十 分 必 要 的 由 于 此 时 学 生 的 学 业 尚 未 完 成, 处 理 好 完 成 学 业 与 就 业 的 关 系 非 常 重 要, 不 能 完 成 学 业 的 学 生 不 是 毕 业 生 时 间 : 上 年 10 月 至 12 月 就 业 准 备 内 容 : 上 就 业 指 导 课, 了 解 政 策 形 势, 掌 握 就 业 基 本 技 巧, 准 备 个 人 简 历 自 荐 信 及 个 人 就 业 材 料 ( 成 绩 单 各 种 证 书 复 印 件 等 ) 时 间 : 上 年 11 月 至 当 年 6 月 获 取 需 求 信 息 渠 道 : 学 校 就 业 指 导 中 心 各 学 院 专 业 教 研 室 老 师 校 友 发 寄 求 职 简 历 查 找 有 关 媒 体 参 加 各 类 招 聘 会 通 过 亲 友 介 绍 时 间 : 上 年 11 月 至 当 年 6 月 方 式 : 参 加 学 校 各 学 院 及 社 会 举 办 的 供 需 见 面 会, 双 向 选 择 市 就 业 主 管 部 门 举 办 的 双 选 活 动 参 加 公 务 员 考 试 等 内 容 : 领 取 推 荐 表 参 加 用 人 单 位 的 各 种 考 试, 了 解 单 位 情 况 等 22

25 时 间 : 当 年 3 月 至 6 月 签 订 就 业 协 议 书 内 容 : 经 双 向 选 择, 双 方 达 成 初 步 意 向, 用 人 单 位 向 学 校 发 出 接 收 函 或 试 用 工 作 证 明, 签 订 实 习 及 安 全 协 议, 毕 业 生 领 取 就 业 协 议, 三 方 签 订 就 业 协 议 时 间 : 当 年 5 至 6 月 毕 业 教 育 内 容 : 文 明 离 校 教 育, 毕 业 生 鉴 定 填 写 毕 业 生 登 记 表 体 检 等 时 间 : 当 年 7 月 上 旬 毕 业 生 离 校 内 容 : 办 理 离 校 手 续, 参 加 毕 业 典 礼, 领 取 就 业 报 到 证 ( 派 遣 证 ) 和 档 案 23

26 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 毕 业 生 就 业 工 作 流 程 图 24

27 五 善 待 你 的 档 案 ( 一 ) 善 待 自 己 的 个 人 说 明 书 人 事 档 案 堪 称 一 个 人 存 在 于 社 会 的 印 记 证 据 人 事 档 案 是 社 会 文 明 发 展 产 生 的 必 然 产 物, 它 来 源 于 人 事 人 力 资 源 管 理 活 动, 又 反 过 来 为 人 事 人 力 资 源 管 理 服 务 人 事 档 案 是 国 家 机 构 社 会 组 织 在 人 事 人 力 资 源 管 理 活 动 中 形 成 的, 记 录 和 反 映 行 为 人 学 习 经 历 工 作 经 历 社 会 活 动 个 人 能 力 个 人 信 用 等 内 容, 以 个 人 为 单 位 保 存 备 查 的 原 始 记 录 大 学 生 十 年 寒 窗, 为 谋 求 实 现 人 生 的 更 高 价 值 而 含 辛 茹 苦, 能 够 记 录 学 生 时 代 求 学 经 历 的 只 有 学 生 档 案, 学 生 档 案 作 为 学 生 在 求 学 阶 段 积 累 下 来 的 丰 富 材 料, 往 往 蕴 含 着 鲜 明 的 个 性 特 征 现 在 的 学 生 档 案 是 集 个 人 求 学 历 程 及 社 会 活 动 等 为 一 体, 注 重 记 录 个 人 学 历 层 次 知 识 结 构 专 业 素 养 学 业 成 绩 职 业 倾 向 职 业 发 展 能 力 心 理 素 质 社 会 成 熟 度 行 为 风 格 个 人 信 用 等 多 方 面 的 情 况, 包 括 贷 款 学 生 个 人 信 贷 档 案, 这 些 都 是 人 事 档 案 的 前 身 不 同 的 人 所 处 的 学 习 环 境 社 会 环 境 不 同, 所 以 每 个 人 都 会 留 下 鲜 明 的 个 性 特 征 和 时 代 印 记 每 一 种 产 品, 都 有 一 份 详 尽 完 备 的 产 品 说 明 书, 学 生 档 案 就 是 大 学 生 的 个 人 说 明 书 人 力 资 源 专 家 特 别 提 醒 广 大 毕 业 生, 一 定 要 善 待 学 生 档 案, 档 案 实 际 上 就 是 人 才 的 资 历 证 明 和 说 明 书 一 方 面, 用 人 单 位 在 甄 选 和 25

28 录 用 人 员 时, 不 可 能 只 凭 一 纸 证 书 一 次 面 试 还 需 要 把 档 案 所 记 载 的 个 人 情 况 结 合 起 来, 也 就 是 我 们 常 说 的 口 说 无 凭, 有 字 为 证 每 一 个 岗 位 都 有 其 特 定 的 工 作 内 容, 这 些 工 作 的 职 责 环 境 繁 重 程 度 复 杂 程 度 等 所 要 求 的 人 的 素 质, 包 括 思 想 道 德 水 平 知 识 经 验 技 能 等 也 是 特 定 的 有 的 岗 位 对 思 想 道 德 素 质 要 求 更 高, 有 的 岗 位 对 专 业 工 作 的 要 求 更 高, 特 定 的 岗 位 有 特 定 的 要 求 因 此 用 人 单 位 要 聘 用 或 重 用 一 个 人, 就 要 进 行 全 方 位 的 立 体 考 察, 只 有 把 档 案 所 记 载 的 个 人 的 品 德 素 养 专 业 技 能 和 实 际 综 合 能 力 结 合 起 来, 这 样 才 能 全 面 掌 握 人 才 的 情 况 另 一 方 面, 毕 业 生 将 要 面 对 的 转 正 定 级 职 称 申 报 办 理 各 种 社 会 保 险 以 及 开 具 出 国 升 学 生 育 等 有 关 证 明, 也 都 会 用 到 档 案 ( 二 ) 弃 档 一 族 坏 处 多 随 着 人 事 制 度 改 革 的 深 化, 由 于 受 市 场 大 环 境 的 影 响, 人 才 服 务 中 心 的 人 士 介 绍, 把 档 案 揣 在 自 己 身 上 的 人 还 不 少 ; 或 者 不 办 任 何 手 续 甚 至 连 声 招 呼 也 不 打, 就 从 原 单 位 跳 槽 的 也 不 在 少 数 在 体 制 报 酬 就 业 压 力 等 各 种 因 素 的 作 用 下, 不 少 年 轻 人 特 别 是 刚 毕 业 的 大 学 生, 也 成 为 了 弃 档 族 把 自 己 身 份 的 象 征 记 录 着 自 己 成 长 之 路 的 档 案 随 意 遗 弃, 在 若 干 年 前 简 直 是 不 可 思 议 的 行 为 但 近 年 来, 越 来 越 多 的 人 把 档 案 看 作 可 有 可 无 的 身 外 之 物 遗 弃 档 案 自 揣 档 案 伪 造 档 案 属 违 法 违 规 行 为, 是 对 自 己 人 生 历 程 的 自 我 毁 灭 自 揣 档 案, 是 档 案 的 完 整 性 真 实 性 得 不 到 保 障, 同 遗 弃 档 案 没 什 么 两 样, 由 此 带 来 的 问 题 是 个 人 信 用 的 缺 失 在 社 会 保 障 体 系 还 不 健 全 的 今 天, 作 为 摆 脱 档 案 控 26

29 制 的 代 价, 可 能 是 你 一 辈 子 的 漂 档 案, 不 管 是 哪 种 形 式, 哪 里 保 管, 在 哪 个 国 家, 都 是 完 全 由 政 府 部 门 或 安 全 部 门 管 理 的 人 事 档 案 是 对 人 的 一 种 记 录, 是 通 过 合 法 手 段 获 取 并 管 理 的 用 人 单 位 在 使 用 一 个 人 尤 其 是 重 用 一 个 人 时, 查 阅 或 检 索 一 个 人 的 记 录 就 是 人 事 档 案 如 果 没 有 人 事 档 案, 怎 样 才 可 能 知 道 某 某 的 历 史 情 况 而 能 真 实 反 映 他 的 历 史 情 况 的, 只 有 人 事 档 案! 人 的 一 生 没 有 一 个 客 观 的 纪 录 也 是 不 可 取 的 因 此, 我 们 郑 重 提 醒 即 将 毕 业 或 已 经 毕 业 的 大 学 生, 即 使 毕 业 后 落 实 不 了 有 人 事 管 理 权 限 可 以 接 受 档 案 的 单 位, 也 一 定 要 把 档 案 放 到 政 府 人 事 部 门 的 人 才 交 流 中 心 委 托 管 理, 人 才 中 心 不 但 可 以 帮 你 管 好 人 事 档 案, 还 可 以 为 你 做 人 事 代 理 等 一 系 列 服 务 ; 保 留 原 有 身 份 工 龄 连 续 计 算 国 家 规 定 的 档 案 工 资 调 升 转 正 定 级 职 称 评 定 出 国 ( 境 ) 政 审 党 团 关 系 管 理 婚 姻 生 育 管 理 代 办 社 会 保 险 证 件 年 审 出 具 以 档 案 为 依 据 的 各 种 证 明 等 等 如 果 流 动 人 员 违 反 规 定 把 人 事 档 案 放 到 其 他 部 门 或 机 构, 各 级 人 事 部 门 将 不 承 认 原 有 身 份, 必 然 损 害 其 自 身 利 益, 使 其 应 享 受 的 上 述 待 遇 得 不 到 应 有 保 障 譬 如 在 失 业 后 将 无 法 领 取 失 业 救 济 金 ; 譬 如 没 有 档 案 办 理 社 会 保 险 也 成 问 题 ; 譬 如 单 位 派 你 出 国 公 干 没 有 人 事 档 案 就 无 法 进 行 出 国 政 审 ; 譬 如 结 婚 生 孩 子 时, 没 有 档 案 开 不 成 相 关 证 明 等 ( 来 源 : 中 国 大 学 生 ) 27

30 六 就 业 技 巧 ( 一 ) 简 历 与 求 职 信 中 文 简 历 模 板 表 格 式 简 历 : 个 人 简 历 个 人 概 况 : 求 职 意 向 : 姓 名 : 性 别 : 出 生 年 月 : 健 康 状 况 : 毕 业 院 校 : 专 业 : 电 子 邮 件 : 联 系 电 话 : 通 信 地 址 : 邮 编 : 教 育 背 景 : 年 年 大 学 专 业 ( 请 依 个 人 情 况 酌 情 增 减 ) 主 修 课 程 : 论 文 情 况 : ( 注 : 如 需 要 详 细 成 绩 单, 请 联 系 我 ) ( 注 : 请 注 明 是 否 已 发 表 ) 28

31 英 语 水 平 : * 基 本 技 能 : 听 说 读 写 能 力 * 标 准 测 试 : 国 家 四 六 级 ;TOEFL;GRE 计 算 机 水 平 ; 编 程 操 作 应 用 系 统 网 络 数 据 库 ( 请 依 个 人 情 况 酌 情 增 减 ) 奖 励 情 况 : ( 请 依 个 人 情 况 酌 情 增 减 ) 实 践 与 实 习 : 年 月 公 司 工 作 年 月 公 司 工 作 年 月 公 司 工 作 ( 请 依 个 人 情 况 酌 情 增 减 ) 个 性 特 点 : ( 请 描 述 出 自 己 的 个 性 工 作 态 度 自 我 评 价 等 ) 另 : ( 如 果 你 还 有 什 么 要 写 上 去 的, 请 填 写 在 这 里!) * 附 言 :( 请 写 出 你 的 希 望 或 总 结 此 简 历 的 一 句 精 炼 的 话! 例 如 : 相 信 您 的 信 任 与 我 的 实 力 将 为 我 们 带 来 共 同 的 成 功! 或 希 望 我 能 为 贵 公 司 贡 献 自 己 的 力 量! ( 来 源 : 29

32 自 由 式 简 历 : 个 人 简 历 基 本 情 况 : 姓 名 : 性 别 : 学 历 : 籍 贯 : 出 生 年 月 : 政 治 面 貌 : 毕 业 学 校 : 专 业 : 联 系 电 话 : E mail: 求 职 意 向 : 教 育 背 景 : 年 月 在 学 校 专 业 课 程 : 个 人 技 能 : 英 语 水 平 : 30

33 计 算 机 水 平 : 获 奖 情 况 : 工 作 经 历 :( 包 括 社 会 工 作 以 及 社 会 实 践 活 动 ) 个 人 特 点 : 31

34 中 文 求 职 信 范 例 : 尊 敬 的 领 导 : 您 好! 我 是 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 专 业 的 一 名 学 生, 即 将 面 临 毕 业 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 是 教 育 部 批 准 成 立 的 全 日 制 普 通 高 职 院 校, 是 技 术 应 用 型 人 才 的 培 养 基 地 学 院 具 有 先 进 的 办 学 理 念, 以 治 学 严 谨 管 理 严 格 育 人 有 方 而 著 称 在 这 样 的 学 习 环 境 下 无 论 是 在 知 识 能 力, 还 是 在 个 人 素 质 修 养 方 面, 我 都 受 益 非 浅 三 年 来, 在 师 友 的 严 格 教 益 及 个 人 的 努 力 下, 我 具 备 了 扎 实 的 专 业 基 础 知 识, 系 统 地 掌 握 了 等 有 关 理 论 ; 熟 悉 涉 外 工 作 常 用 礼 仪 ; 具 备 较 好 的 英 语 听 说 读 写 译 等 能 力 ; 能 熟 练 操 作 计 算 机 办 公 软 件 同 时, 我 利 用 课 余 时 间 广 泛 地 涉 猎 了 大 量 书 籍, 不 但 充 实 了 自 己, 也 培 养 了 自 己 多 方 面 的 技 能 更 重 要 的 是, 严 谨 的 学 风 和 端 正 的 学 习 态 度 塑 造 了 我 朴 实 稳 重 创 新 的 性 格 特 点 此 外, 我 还 积 极 地 参 加 各 种 社 会 活 动, 抓 住 每 一 个 机 会, 锻 炼 自 己 大 学 三 年 我 深 深 地 感 受 到, 与 优 秀 学 生 共 事 使 我 在 竞 争 中 获 益 ; 向 实 际 困 难 挑 战 让 我 在 挫 折 中 成 长 前 辈 们 教 我 勤 奋 尽 责 善 良 正 直 ; 学 院 培 养 了 我 实 事 求 是 开 拓 进 取 的 作 风 我 热 爱 贵 单 位 所 从 事 的 事 业, 殷 切 地 期 望 能 够 在 您 的 领 导 下, 为 这 一 光 荣 的 事 业 添 砖 加 瓦 ; 并 且 在 实 践 中 不 断 学 习, 进 步 收 笔 之 际, 郑 重 地 提 一 个 小 小 的 要 求 : 无 论 您 是 否 选 择 我, 尊 敬 的 领 导, 希 望 您 能 够 接 受 我 诚 恳 的 谢 意! 祝 愿 贵 单 位 事 业 蒸 蒸 日 上! 年 月 日 32

35 ( 二 ) 面 试 前 的 准 备 关 于 面 试 有 很 多 种 类 型, 有 很 正 式 的, 气 氛 紧 张 的, 也 有 很 匆 忙 的, 或 者 很 亲 切 的, 在 你 面 试 之 前 你 都 无 法 预 料 面 对 的 哪 一 种 风 格 的 面 试 官 不 管 碰 到 哪 一 种 情 况, 做 好 充 分 的 面 试 前 准 备, 将 有 助 于 缓 解 你 的 紧 张 情 绪, 从 容 应 对 所 有 可 能 出 现 的 情 况 1 充 分 了 解 对 方 这 项 工 作 非 常 重 要! 面 试 之 前, 你 应 该 广 泛 收 集 有 关 这 家 公 司 的 一 切 资 料, 对 于 面 试 官 来 说, 了 解 本 公 司 的 应 聘 者 起 码 说 明 了 他 的 用 心, 而 不 是 那 种 泛 泛 求 职, 没 有 重 点 的 人, 后 者 常 常 给 人 的 感 觉 是 相 当 不 好 的 2 准 备 相 关 的 资 料 包 括 个 人 履 历, 邀 请 你 面 试 的 信 函, 公 司 的 资 料 ( 你 收 集 到 的 或 以 前 公 司 给 你 的 ), 各 种 证 书 公 司 的 地 址 电 话 号 码, 以 及 关 于 面 试 的 联 系 人 等 只 带 一 个 手 提 包 或 公 事 包, 尽 量 把 化 妆 品 笔, 零 碎 的 小 东 西 有 条 有 理 地 收 好 手 里 又 提 又 拿. 容 易 给 人 凌 乱 急 躁 的 感 觉 3 出 行 的 准 备 不 管 是 乘 公 交 车 打 车 还 是 乘 火 车, 要 确 保 你 有 充 分 的 时 间 余 量 如 果 是 电 话 通 知 你 面 试, 一 定 要 问 清 楚 怎 么 到 达 方 便, 特 别 是 问 清 楚 到 了 公 司 之 后 怎 么 找 到 面 试 场 所 很 多 人 接 到 面 试 电 话, 只 会 说 好, 好 的, 然 后 还 得 自 己 想 办 法 怎 么 走. 往 往 事 倍 功 半, 甚 至 耽 误 了 面 试 事 先 问 清 楚, 事 半 功 倍, 同 时 又 说 明 你 考 虑 周 到 33

36 4 着 装 (1) 剪 裁 合 宜 简 单 大 方 的 套 装, 比 两 件 式 上 下 身 搭 配 的 服 装 更 能 建 立 权 威 感 与 专 业 性 而 女 士 下 身 应 以 裙 装 为 主. 如 穿 长 裤. 应 选 择 质 料 柔 软 剪 裁 合 宜 的 装 裤 套 装 西 装 颜 色 以 中 性 为 主. 避 免 夸 张 刺 眼 的 颜 色. 以 自 己 的 肤 色 属 性 为 前 提 ( 也 就 是 穿 适 合 你 皮 肤 色 调 的 色 彩 ) 能 让 人 看 到 你 精 力 充 沛 容 光 焕 发 (2) 可 以 佩 戴 简 单 高 雅 的 配 饰, 不 要 佩 戴 造 型 过 于 夸 张 会 叮 当 作 响 的 饰 品 (3) 采 用 保 守 淡 雅 的 色 彩, 切 勿 浓 妆 艳 抹 包 括 头 发 指 甲 配 件 等 细 节 都 应 干 净 清 爽, 给 人 良 好 的 印 象 女 土 最 好 不 要 涂 指 甲 油, 穿 西 装 要 配 深 色 袜 子 5 考 虑 可 能 的 问 题 和 应 答 原 则 是 : 要 给 人 的 印 象 呈 有 责 任 感 诚 实 忠 诚 勤 奋 认 真 等 ( 三 ) 面 试 过 程 1 放 松 自 己 对 于 面 试 官 来 说, 紧 张 慌 乱 的 应 聘 者 意 味 着 在 工 作 中 也 不 能 胜 任 应 该 表 现 的 热 情 而 又 稳 重 事 实 上, 大 多 数 人 刚 参 加 面 试 都 会 表 现 的 略 显 紧 张, 随 着 面 试 的 进 行 而 放 松 下 来 投 入 到 面 试 的 情 景 中, 避 免 给 面 试 官 留 下 紧 张 慌 乱 的 不 良 印 象 如 果 你 有 幽 默 感, 可 以 在 此 发 挥, 调 节 一 下 气 氛 每 个 人 都 喜 欢 有 幽 默 感 的 人 34

37 2 碰 到 棘 手 的 问 题 面 试 时, 常 有 让 你 难 以 应 对 的 问 题, 比 如 : 我 们 注 意 到 你 某 某 功 课 不 及 格, 能 谈 谈 是 什 么 原 因 吗? 如 果 你 回 答 : 那 门 功 课 太 难 了, 所 以. 那 就 不 是 很 合 适 了, 因 为 那 是 一 种 推 卸 责 任 的 说 法! 不 如 这 样 回 答 : 是 的, 我 在 投 简 历 之 前 就 考 虑 过 了, 但 我 相 信 这 不 会 成 为 我 担 任 这 份 工 作 的 障 碍 了 解 面 试 者 的 意 图 来 回 答, 常 常 可 以 采 取 避 重 就 轻 的 策 略 来 应 对 3 离 开 离 开 面 试 室 时, 保 持 稳 重 的 态 度, 不 要 遗 忘 东 西, 不 要 有 多 余 的 动 作, 有 礼 貌 的 道 谢 ( 这 时 可 以 表 达 一 句 : 希 望 下 个 月 我 们 就 能 再 见, 比 干 巴 巴 的 说 再 见 就 高 一 些 ) 4 关 于 薪 酬 一 般 在 已 经 倾 向 于 录 取 你 的 时 候, 才 会 谈 到 薪 酬 问 题, 可 能 大 的 公 司 在 招 聘 说 明 会 上 已 经 说 明 薪 酬 范 围 在 这 些 公 司, 已 经 建 立 了 比 较 固 定 的 薪 酬 体 系, 一 般 不 会 有 大 的 浮 动, 你 只 要 觉 得 可 以 接 受, 不 必 问 具 体 的 薪 酬 是 多 少 常 常 面 试 官 也 会 主 动 问 你 : 你 希 望 的 薪 酬 是 多 少? 你 可 以 回 答 一 个 范 围 :1000 到 1500 之 间 或 者 回 答 我 希 望 不 低 于 1500 等 如 果 你 很 想 进 入 这 家 公 司, 获 取 工 作 经 验 是 你 的 首 要 目 的, 那 么 你 可 以 说 明, 薪 酬 不 是 我 主 要 考 虑 的 问 题 对 于 初 次 参 加 工 作 的 同 学, 一 定 要 注 意 : 在 实 习 期 试 用 期 正 式 录 用 期 以 及 工 作 半 年 到 一 年 之 间 的 几 个 阶 段 的 薪 酬 是 不 一 样 的, 如 果 你 特 别 在 意 工 资 和 35

38 待 遇 问 题, 也 可 以 侧 面 了 解 一 下 这 家 公 司 现 有 员 工 的 待 遇 情 况 ( 注 意 : 这 不 是 在 面 试 现 场 了 解 的 ) ( 四 ) 求 职 面 试 中 的 禁 忌 种 种 1 迟 到 或 缺 席 除 非 有 对 要 应 聘 的 单 位 失 去 兴 趣, 否 则 别 迟 到 迟 到 乃 面 试 大 忌 之 一, 哪 怕 仅 仅 是 几 分 钟 主 试 者 不 会 喜 欢 没 有 时 间 观 念 的 人, 为 保 险 起 见, 应 聘 者 最 好 提 前 十 分 钟 到 达 现 场 如 果 你 真 的 因 病 或 其 他 突 发 事 故 而 无 法 赴 试, 应 事 先 告 知 对 方, 让 他 们 及 时 调 整 时 间 或 另 行 安 排 你 的 面 试 2 着 装 不 当 应 聘 者 带 墨 镜 穿 运 动 服 或 牛 仔 裤 身 上 散 发 出 大 蒜 味 烟 味 酒 精 味 或 其 他 刺 激 性 异 味 ; 女 性 穿 透 视 装 散 发 出 浓 烈 的 香 水 味 染 成 彩 色 的 头 发 等 诸 如 此 类 的 行 径, 或 许 算 不 上 出 格 或 有 伤 风 化, 但 在 面 试 场 合 确 显 得 不 识 时 务, 主 试 者 无 疑 会 嗤 之 以 鼻 ( 除 非 他 要 招 收 另 类 公 关 ) 3 不 礼 貌 与 对 方 握 手 时 有 气 无 力 像 个 老 病 号 ; 落 座 后 太 靠 近 对 方, 仿 如 老 朋 友 ; 主 动 以 姓 名 称 呼 对 方, 恰 似 老 者 呼 晚 辈 4 找 人 陪 同 面 试 时 不 能 让 人 陪 着 去 应 聘 时 让 别 人 陪 同, 主 试 人 会 认 为 你 缺 乏 独 立 性 和 自 信 心, 心 中 底 气 不 足 用 人 单 位 录 用 的 是 很 快 能 够 胜 任 工 作 独 当 一 面 的 人 才, 这 样 缺 乏 自 信 心 的 毕 业 生, 他 们 当 然 不 会 录 取 36

39 5 有 恃 无 恐 应 聘 时 不 可 以 因 为 与 用 人 单 位 有 某 些 特 殊 关 系 而 有 恃 无 恐, 这 样 易 引 起 对 方 的 反 感 即 使 应 聘 者 通 过 这 种 关 系 进 入 了 用 人 单 位, 以 后 也 难 以 与 同 事 友 好 相 处, 难 以 打 开 工 作 局 面, 使 自 己 陷 于 处 处 被 动 的 境 地 6 询 问 关 于 工 资 福 利 的 问 题 过 多 有 关 工 资 待 遇 职 工 福 利 的 问 题, 不 宜 多 提 一 般 情 况 下, 单 位 是 会 向 应 试 者 介 绍 这 一 情 况 的, 假 如 是 你 很 中 意 的 单 位, 最 好 不 主 动 提 及, 以 免 引 起 反 感 7 坐 立 不 安, 举 止 失 当 面 试 时 绝 对 不 能 做 小 动 作. 如 挠 脑 袋 频 频 改 变 坐 姿 : 更 不 能 嚼 口 香 糖 抽 烟 即 使 主 试 者 示 意 你 可 以 抽 烟, 也 最 好 谢 绝 他 的 好 意 主 试 者 的 宽 宏 大 量 往 往 会 使 你 的 弱 点 暴 露 无 遗, 因 此, 切 记 不 要 让 自 己 的 小 毛 病 浮 出 水 面 8 对 用 人 单 位 一 无 所 知 如 果 你 对 应 聘 的 单 位 的 基 本 情 况 都 不 清 楚, 那 么 你 参 加 面 试 等 于 白 走 一 趟. 特 别 是 一 些 大 型 公 司, 对 胆 子 大 到 对 公 司 完 全 不 明 底 细 就 参 加 面 试 的 人 一 律 淘 汰 9 答 非 所 问 一 般 来 说, 主 试 者 问 应 聘 者 问 题, 就 是 想 要 一 个 明 确 的 答 案, 明 确 的 回 答 可 以 给 人 留 下 有 思 想 有 主 见 有 活 力 的 印 象 例 如, 问 题 是 : 我 们 不 限 定 固 定 职 位, 你 认 为 自 己 最 适 合 做 什 么? 相 信 大 部 分 37

40 人 会 答 道 公 司 安 排 我 做 什 么 就 做 什 么! 要 不 就 是 理 想 的 职 位 就 是 让 我 一 展 专 长.. 这 种 问 题 最 好 用 自 己 的 心 里 话 表 白, 至 少 让 主 试 者 听 起 来 感 到 舒 服 些 10 离 题 太 远 有 的 求 职 者 讲 话 不 分 场 合, 不 看 对 象, 百 无 禁 忌, 让 主 试 者 听 得 莫 名 其 妙 例 如 说 些 俗 不 可 耐 的 笑 话, 谈 及 家 庭 和 经 济 方 面 的 问 题, 讲 些 涉 及 私 生 活 的 小 道 消 息, 任 意 对 面 试 室 的 家 具 和 装 修 评 头 论 足 主 试 者 可 没 时 间 听 人 乱 侃. 也 没 有 时 间 猜 测 应 聘 者 想 真 正 表 达 的 是 何 东 西 11 说 话 太 急 言 谈 中 迫 不 及 待 想 得 到 这 份 工 作, 急 着 回 答 问 题 没 有 听 清 楚 或 没 有 理 解 透 彻 的 问 题, 会 带 来 欲 速 则 不 达 的 后 果 应 聘 者 应 该 是 冷 静 地 倾 听, 如 果 没 有 听 明 白, 要 有 礼 貌 地 请 对 方 再 说 一 遍, 然 后 再 作 回 答 12 目 光 游 离 交 谈 时 眼 睛 不 看 对 方, 或 目 光 游 离 不 定. 主 试 者 可 能 认 为 应 聘 者 缺 乏 自 信, 所 以 在 面 试 说 话 时 一 定 要 注 视 对 方, 但 也 不 能 眼 珠 子 直 瞪 着 他, 那 是 不 友 好 的 表 示 13 提 幼 稚 的 问 题 面 试 时, 应 聘 者 也 可 以 提 问 发 问 之 前, 首 先 想 想 自 己 的 问 题 是 否 问 得 有 价 值, 是 不 是 主 试 者 早 已 回 答 或 解 释 过 的, 而 不 用 自 己 再 多 嘴 多 舌, 千 万 别 提 出 一 些 幼 稚 的 问 题 如 你 没 有 想 好, 不 如 干 脆 别 问, 38

41 不 要 无 话 找 话 说 14 反 应 迟 钝 主 试 者 最 怕 遇 上 反 应 迟 钝 的 应 聘 者, 如 果 应 聘 者 不 幸 给 对 方 留 下 这 么 一 种 印 象, 面 试 意 味 着 已 经 失 败 听 主 试 者 讲 话 并 非 单 纯 用 耳 朵, 还 要 用 心 动 脑, 聆 听 与 说 话 同 样 重 要. 在 面 谈 内 容 较 为 沉 闷 之 时, 应 聘 者 不 妨 用 幽 默 的 语 言 或 者 能 引 起 对 方 注 意 的 话 题 调 节 沉 闷 的 气 氛 给 主 试 者 一 种 机 敏 主 动 的 良 好 印 象 39

42 七 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 高 职 毕 业 生 专 接 本 推 荐 工 作 管 理 办 法 ( 三 年 制 高 职 生 五 年 制 高 职 阶 段 学 生 ) 高 职 专 科 应 届 毕 业 生 进 入 本 科 阶 段 学 习, 是 深 化 高 等 职 业 教 育 改 革, 调 动 学 生 的 学 习 积 极 性, 提 高 学 生 的 综 合 素 质 的 改 革 措 施 之 一, 也 是 为 生 产 建 设 第 一 线 培 养 高 层 次 人 才 的 有 效 途 径 要 充 分 认 识 此 项 工 作 的 积 极 意 义, 统 一 思 想 认 识, 积 极 创 造 条 件, 努 力 做 好 资 格 审 查 和 推 荐 工 作 学 校 相 关 部 门 和 二 级 学 院 要 加 强 对 毕 业 生 的 诚 信 教 育, 引 导 毕 业 生 珍 惜 推 荐 机 会, 使 优 秀 毕 业 生 得 到 进 一 步 学 习 和 发 展 的 机 会 一 原 则 1. 要 有 利 于 引 导 学 生 树 立 正 确 的 学 习 观 发 展 观 和 就 业 观 正 确 处 理 学 习 就 业 和 个 人 发 展 的 关 系 切 实 做 到 既 保 证 部 分 优 秀 毕 业 生 有 继 续 深 造 的 机 会, 又 保 证 实 现 高 等 职 业 教 育 的 培 养 目 标, 使 大 批 毕 业 生 顺 利 就 业 2. 要 保 证 选 拔 工 作 的 公 正 公 平 和 公 开, 有 利 于 引 导 学 生 积 极 进 取, 努 力 学 习, 完 成 高 等 职 业 教 育 阶 段 的 学 业 3. 要 遵 循 推 荐 工 作 标 准 化 推 荐 程 序 和 结 果 公 开 化 的 原 则, 有 利 于 选 拔 出 学 习 成 绩 好 综 合 素 质 高 的 应 届 优 秀 毕 业 生 进 入 本 科 阶 段 学 习 40

43 二 报 名 资 格 1. 符 合 毕 业 条 件, 无 挂 科 2. 在 统 计 时 段 内, 补 考 及 格 的 科 目 不 超 过 三 门 3. 原 则 上 没 有 受 到 过 纪 律 处 分 4. 身 心 健 康, 体 育 各 项 指 标 符 合 要 求 5. 热 爱 集 体, 关 心 同 学, 积 极 参 加 各 项 社 会 活 动, 并 在 其 中 发 挥 积 极 作 用 三 推 荐 程 序 1. 报 名 的 组 织 (1) 各 二 级 学 院 根 据 当 年 工 作 的 安 排, 组 织 本 学 院 的 毕 业 生 报 名 (2) 各 专 业 或 班 级 负 责 对 报 名 学 生 按 照 专 接 本 综 合 素 质 测 评 办 法 进 行 测 评 和 排 序 (3) 各 二 级 学 院 在 规 定 时 间 内 将 排 序 结 果 报 招 生 就 业 处 2. 公 示 (1) 招 生 就 业 处 按 照 规 定 时 间 对 报 名 毕 业 生 的 排 序 结 果 通 过 专 栏 和 网 络 进 行 公 示 (2) 对 排 序 结 果 有 异 议 的 毕 业 生 可 以 直 接 通 过 招 生 就 业 处 申 请 复 核 招 生 就 业 处 组 织 相 关 责 任 部 门 和 责 任 人 进 行 复 核, 并 将 结 果 及 时 告 知 申 请 人 3. 报 名 手 续 的 办 理 (1) 根 据 市 教 委 的 规 定 时 间, 招 生 就 业 处 按 照 规 定 的 推 荐 比 例 41

44 组 织 公 示 名 单 内 复 核 条 件 的 毕 业 生 办 理 正 式 报 名 手 续 (2) 有 双 班 和 多 班 的 专 业, 当 出 现 名 额 不 足 时, 通 过 比 较 各 班 总 分 确 定 最 后 一 个 推 荐 名 额 (3) 招 生 就 业 处 将 正 式 报 名 名 单 进 行 第 二 次 公 示 4. 其 它 事 项 的 说 明 (1) 补 报 的 管 理 : 所 有 没 有 参 加 首 次 公 示 的 毕 业 生, 在 正 式 办 理 报 名 手 续 之 前, 仍 然 可 以 补 报, 但 是 只 能 排 在 初 次 公 示 人 员 名 单 的 最 后, 遇 有 名 额 变 化 时 顺 序 递 补 (2) 剩 余 名 额 的 使 用 : 当 某 些 专 业 出 现 报 名 人 数 不 足 出 现 剩 余 名 额 时, 招 生 就 业 处 根 据 相 关 的 政 策 规 定, 会 同 相 关 部 门 集 体 研 究 决 定 剩 余 名 额 的 分 配 (3) 按 照 规 定, 专 接 本 的 计 划 指 标 不 能 跨 专 业 使 用 (4) 参 加 专 接 本 报 名 的 毕 业 生 为 本 专 业 应 届 毕 业 生 (5) 进 入 初 次 公 示 名 单, 并 且 处 于 推 荐 范 围 的 毕 业 生 不 得 参 加 就 业 招 聘 活 动, 否 则 取 消 推 荐 资 格 (6) 对 于 参 加 考 试 但 未 被 录 取 的 毕 业 生, 学 校 继 续 负 责 其 就 业 推 荐, 帮 助 其 顺 利 就 业 附 件 1: 高 职 专 升 本 课 程 分 数 统 计 表 附 件 2: 高 职 专 接 本 加 分 统 计 表 附 件 3: 高 职 专 接 本 学 生 分 数 统 计 表 ( 班 级 总 排 名 ) 附 件 4: 高 职 专 接 本 工 作 - 学 生 素 质 测 评 办 法 备 注 : 附 件 3= 附 件 1+ 附 件 2 42

45 附 件 1: 高 职 专 接 本 课 程 分 数 统 计 表 姓 名 : 专 业 ( 班 级 ): 电 话 : 序 号 课 程 名 称 考 试 成 绩 权 重 统 计 分 总 分 班 主 任 签 字 : 年 月 日 43

46 附 件 2: 高 职 专 接 本 加 分 统 计 表 姓 名 专 业 ( 班 级 ) 序 号 社 会 活 动 项 目 名 称 加 分 分 数 责 任 人 签 名 审 核 人 签 字 : 序 号 重 大 贡 献 项 目 名 称 加 分 分 数 责 任 人 签 名 批 准 人 签 字 : 本 页 总 分 : 年 月 日 44

47 附 件 3: 高 职 专 接 本 学 生 分 数 统 计 表 ( 班 级 总 排 名 ) 专 业 名 称 : 班 主 任 : 电 话 : 序 号 姓 名 专 业 课 英 语 课 专 业 基 两 课 础 课 实 践 技 能 课 其 它 课 程 社 会 活 动 重 大 贡 献 总 备 分 注 统 计 分 统 计 分 统 计 分 统 计 分 统 计 分 加 分 加 分 45

48 附 件 4: 高 职 专 接 本 工 作 - 学 生 素 质 测 评 办 法 为 了 更 好 的 开 展 高 职 专 接 本 的 推 荐 工 作, 调 动 广 大 同 学 认 真 学 习 和 参 加 各 项 社 会 活 动 的 积 极 性, 提 高 在 校 生 的 综 合 素 质 特 制 定 如 下 记 分 方 法 : 一 学 习 成 绩 的 计 算 方 法 1. 英 语 类 课 程 每 门 按 照 考 试 成 绩 的 200% 计 入 总 分 2. 专 业 课 专 业 基 础 课 以 及 两 课 成 绩 按 照 100% 计 入 总 分 3. 专 业 技 能 课 和 本 专 业 必 须 取 得 的 职 业 资 格 证 书 的 考 核 成 绩 按 照 100% 计 入 总 分 4. 选 修 课 程 的 成 绩 按 照 70% 的 比 例 计 入 总 分 5. 所 有 通 过 补 考 取 得 及 格 成 绩 的 课 程, 考 试 成 绩 和 补 考 成 绩 均 不 计 入 总 分, 同 时 在 个 人 总 分 中 按 照 每 门 课 程 倒 扣 100 分 的 方 式 统 计 ( 缓 考 除 外 ) 6. 学 习 成 绩 统 计 的 时 段 : 三 年 制 高 职 毕 业 生 以 前 四 个 学 期 的 成 绩 为 准 ; 五 年 制 高 职 毕 业 生 以 第 五 到 第 八 学 期 的 成 绩 为 准 二 社 会 活 动 的 加 分 计 算 ( 一 ) 加 分 项 目 1. 担 任 学 生 干 部 加 分 项 目 1 校 级 学 生 干 部 : 最 高 加 本 人 总 分 的 10% 从 校 学 生 会 主 席 ( 校 46

49 团 委 学 生 副 书 记 ), 副 主 席, 各 部 部 长, 副 部 长, 干 事 按 1% 递 减 工 作 一 年 以 上, 由 校 团 委 负 责 考 核 加 分 2 院 级 学 生 干 部 : 最 高 加 本 人 总 分 的 9% 从 院 学 生 会 主 席 ( 团 委 学 生 副 书 记 ), 副 主 席 各 部 部 长 副 部 长 干 事 按 1% 递 减, 工 作 一 年 以 上, 由 院 团 委 负 责 考 核 加 分 系 级 学 生 干 部 最 高 加 本 人 总 分 的 8%, 从 系 学 生 会 主 席 ( 团 总 支 书 记 ), 副 主 席 ( 副 书 记 ) 各 部 部 长 副 部 长 干 事 按 1% 递 减, 由 所 在 系 负 责 考 核 加 分 3 班 级 学 生 干 部 : 团 支 书, 班 长 最 高 加 本 人 总 分 的 7%, 团 支 部 成 员 ( 宣 传 委 员 组 织 委 员 ), 班 委 成 员 ( 学 习 委 员 生 活 委 员 文 艺 委 员 体 育 委 员 心 理 委 员 ) 最 高 加 本 人 总 分 的 6%, 班 级 信 息 员 安 全 员 考 勤 员 等 最 高 加 本 人 总 分 的 5%, 工 作 一 年 以 上, 由 班 主 任 / 辅 导 员 负 责 考 核 加 分 2. 学 生 社 团 活 动 加 分 项 目 1 社 团 工 作 加 分 : 社 团 社 长 最 高 加 本 人 总 分 的 6%, 副 社 长 社 团 各 部 部 长 副 部 长 干 事 按 1% 递 减 工 作 一 年 以 上, 校 级 社 团 由 校 团 委 负 责 考 核 加 分, 院 级 社 团 由 院 团 委 负 责 考 核 加 分 2 参 加 社 团 活 动 加 分 : 学 生 坚 持 按 时 出 勤 并 积 极 参 加 学 生 社 团 活 动 累 计 一 个 学 期, 加 1%; 累 计 一 学 年, 加 2%; 逐 步 累 加, 最 多 可 加 本 人 总 分 的 4% 3. 志 愿 者 活 动 加 分 项 目 1 志 愿 者 工 作 加 分 ( 青 年 志 愿 者 协 会 学 生 红 十 字 会 ): 校 级 会 长 最 高 加 本 人 总 分 的 8%, 副 会 长, 部 长, 副 部 长, 干 事 按 1% 递 减, 由 校 团 委 负 责 考 核 加 分 院 级 分 会 会 长, 副 会 长, 部 长, 副 部 长, 干 事 从 7% 开 始 按 1% 递 减, 由 院 团 委 负 责 考 核 加 分 47

50 2 志 愿 服 务 加 分 : 在 校 期 间, 志 愿 服 务 时 间 累 计 50 小 时, 加 1%; 累 计 100 小 时, 加 2%; 累 计 200 小 时, 加 4%, 逐 步 累 加, 最 多 可 加 本 人 总 分 的 10% 根 据 中 国 注 册 志 愿 者 证 红 十 字 会 员 手 册 记 载 情 况 由 各 分 院 青 年 志 愿 者 协 会 学 生 红 十 字 会 指 导 老 师 负 责 审 核 加 分 3 自 愿 无 偿 献 血 加 分 : 献 全 血 ( 成 分 献 血 ) 一 次 奖 励 加 分 2% 4. 评 优 奖 励 加 分 项 目 1 获 得 院 级 评 优 荣 誉 每 次 加 本 人 总 分 的 1%; 2 获 得 校 级 评 优 荣 誉 如 优 秀 干 部 三 好 学 生 优 秀 共 青 团 员 等 每 次 加 本 人 总 分 的 2%; 3 获 得 市 级 评 优 荣 誉 如 优 秀 干 部 三 好 学 生 等 光 荣 称 号 者, 加 本 人 总 分 的 8%, 获 市 级 以 上 荣 誉 的 加 本 人 总 分 的 10% ( 二 ) 认 定 程 序 和 统 计 方 法 1. 以 上 加 分 由 相 关 责 任 人 确 定, 相 关 学 院 或 职 能 处 室 的 主 管 领 导 审 核 2. 每 位 毕 业 生 的 社 会 活 动 加 分 累 计 最 高 不 能 超 过 本 人 总 分 的 10% 三 重 大 贡 献 加 分 计 算 ( 一 ) 加 分 项 目 1. 代 表 班 级 参 加 学 院 组 织 的 各 种 比 赛, 一 次 可 加 本 人 总 分 的 0.5%, 比 赛 获 一 等 奖 可 加 本 人 总 分 的 3%, 二 等 奖 三 等 奖 依 次 按 1% 递 减 48

51 2. 代 表 学 院 参 加 学 校 组 织 的 各 种 比 赛, 一 次 可 加 本 人 总 分 的 1%, 比 赛 获 一 等 奖 加 本 人 总 分 的 6%, 二 等 奖 三 等 奖 依 次 按 1% 递 减 3. 代 表 学 校 参 加 北 京 市 各 种 比 赛, 一 次 可 加 本 人 总 分 的 2%, 比 赛 获 一 等 奖 加 本 人 总 分 的 8%, 二 等 奖 三 等 奖 依 次 按 1% 递 减 4. 代 表 学 校 参 加 全 国 各 种 比 赛, 一 次 可 加 本 人 总 分 的 2% 比 赛 获 一 等 奖 加 本 人 总 分 的 10%, 二 等 奖 三 等 奖 依 次 按 1% 递 减 ( 二 ) 认 定 方 法 1. 集 体 项 目 中, 各 参 赛 成 员 的 加 分 项 目 组 织 者 认 定 2. 以 上 加 分 需 由 项 目 组 织 者 申 请, 相 关 部 门 认 定, 学 院 主 管 领 导 批 准 方 可 执 行 3. 上 述 加 分 可 以 累 计, 但 前 两 项 累 计 不 超 过 10% 北 京 电 子 科 技 职 业 学 院 49

52 八 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 北 京 市 教 育 委 员 会 北 京 市 财 政 局 关 于 做 好 普 通 高 等 学 校 毕 业 生 求 职 补 贴 发 放 工 作 的 通 知 京 人 社 毕 发 号 北 京 地 区 各 普 通 高 等 学 校 各 研 究 生 培 养 单 位 : 为 贯 彻 落 实 人 力 资 源 社 会 保 障 部 教 育 部 财 政 部 关 于 做 好 高 校 毕 业 生 求 职 补 贴 发 放 工 作 的 通 知 ( 人 社 部 发 号 ) 和 北 京 市 人 民 政 府 办 公 厅 印 发 北 京 市 贯 彻 落 实 国 务 院 办 公 厅 关 于 做 好 2013 年 全 国 普 通 高 等 学 校 毕 业 生 就 业 工 作 文 件 实 施 意 见 的 通 知 ( 京 政 办 发 号 ) 要 求, 从 2013 年 起, 对 北 京 地 区 各 普 通 高 等 学 校 各 研 究 生 培 养 单 位 ( 以 下 简 称 各 高 校 ) 享 受 城 乡 居 民 最 低 生 活 保 障 家 庭 的 毕 业 年 度 内 普 通 高 等 学 校 毕 业 生 ( 以 下 简 称 高 校 毕 业 生 ) 给 予 一 次 性 求 职 补 贴 现 就 有 关 事 项 通 知 如 下 : 一 发 放 对 象 在 毕 业 年 度 内 ( 即 取 得 毕 业 证 书 年 度 的 1 月 1 日 -12 月 31 日, 下 同 ) 有 就 业 意 愿 并 积 极 求 职 的 享 受 城 乡 居 民 最 低 生 活 保 障 家 庭 的 北 京 地 区 各 普 通 高 等 学 校 各 研 究 生 培 养 单 位 高 校 毕 业 生 50

53 二 补 贴 标 准 北 京 地 区 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 标 准 为 1000 元 / 人 三 申 请 和 发 放 程 序 ( 一 ) 申 请 一 次 性 求 职 补 贴 发 放 工 作 坚 持 自 愿 申 请 公 开 公 正 的 原 则, 由 各 高 校 组 织 符 合 条 件 的 高 校 毕 业 生 申 请 申 请 材 料 包 括 : 1. 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 个 人 申 请 表 ( 附 件 1) 一 式 两 份 其 中, 申 请 人 提 供 的 银 行 账 户 应 为 以 本 人 姓 名 在 中 国 工 商 银 行 本 市 网 点 开 立 的 账 户 ( 卡 号 ) 及 银 行 卡 复 印 件 ; 2. 高 校 毕 业 生 所 在 家 庭 在 毕 业 年 度 内 享 受 城 乡 居 民 最 低 生 活 保 障 有 关 证 明 原 件 及 复 印 件 ( 有 毕 业 年 度 内 的 年 审 记 录 ); 3. 高 校 毕 业 生 本 人 身 份 证 件 原 件 及 复 印 件 ( 二 ) 初 审 各 高 校 要 对 高 校 毕 业 生 的 申 请 材 料 进 行 初 审, 并 在 审 核 原 件 与 复 印 件 一 致 后 在 复 印 件 上 盖 章 证 明, 原 件 返 回 高 校 毕 业 生 本 人 ( 三 ) 公 示 初 审 通 过 后, 拟 申 请 求 职 补 贴 高 校 毕 业 生 的 名 单 要 在 校 园 内 公 示, 公 示 期 为 7 天 ( 四 ) 审 核 公 示 期 结 束 后, 各 高 校 将 公 示 无 异 议 的 申 请 补 贴 人 员 名 单 汇 总, 51

54 填 写 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 申 请 汇 总 表 ( 附 件 2), 连 同 每 名 高 校 毕 业 生 的 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 个 人 申 请 表 ( 一 式 两 份 ) 所 在 家 庭 享 受 城 乡 居 民 最 低 生 活 保 障 有 关 证 明 复 印 件 身 份 证 件 复 印 件 一 并 汇 总 报 送 至 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 ( 受 理 部 门 : 北 京 市 毕 业 生 就 业 服 务 中 心, 东 城 区 安 定 门 外 大 街 187 号 北 京 人 才 大 厦 一 层 北 厅 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 对 申 请 材 料 进 行 审 核, 审 核 通 过 后 将 补 贴 发 放 人 员 名 单 ( 含 姓 名 身 份 证 号 银 行 账 号 ( 卡 号 ) 金 额 等 ) 报 送 至 北 京 市 财 政 局 ( 五 ) 发 放 北 京 市 财 政 局 将 补 贴 资 金 直 接 支 付 到 高 校 毕 业 生 的 个 人 账 户, 同 时 将 拨 付 情 况 向 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 反 馈 四 时 间 要 求 从 2014 年 开 始, 原 则 上 各 高 校 要 在 每 年 3 月 底 前 完 成 集 中 公 示 和 报 批 工 作 未 能 在 集 中 办 理 期 限 内 申 领 的 高 校 毕 业 生, 在 毕 业 年 度 内 仍 可 向 所 在 高 校 申 请 办 理 有 关 手 续, 由 市 财 政 局 于 当 年 年 底 前 一 次 性 集 中 拨 付 五 2013 年 发 放 办 法 对 于 2013 届 高 校 毕 业 生 的 求 职 补 贴 发 放 工 作, 各 高 校 原 则 上 要 在 8 月 20 日 前 完 成 集 中 公 示 和 报 批 工 作 未 能 在 集 中 办 理 期 限 内 申 报 的, 在 年 底 前 仍 可 申 请 办 理 有 关 手 续 52

55 考 虑 到 部 分 毕 业 生 已 离 校 的 实 际 情 况,2013 届 高 校 毕 业 生 可 采 取 邮 寄 方 式 向 所 在 高 校 提 交 申 请, 所 提 供 的 银 行 账 户 为 在 北 京 地 区 各 银 行 网 点 ( 不 限 中 国 工 商 银 行 网 点 ) 以 本 人 姓 名 开 立 的 账 户 2013 届 高 校 毕 业 生 求 职 补 贴 发 放 工 作 由 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 负 责 办 理 六 工 作 要 求 各 高 校 要 高 度 重 视, 明 确 责 任 部 门 和 任 务 分 工, 加 强 协 调 配 合, 扎 实 做 好 补 贴 发 放 工 作, 设 立 并 公 布 监 督 举 报 电 话 对 相 应 举 报 投 诉, 各 高 校 要 认 真 核 查, 对 经 查 实 虚 报 冒 领 求 职 补 贴 的 高 校 毕 业 生, 责 令 退 回 补 贴 资 金, 并 将 不 良 记 录 记 入 本 人 学 籍 档 案 凡 出 具 虚 假 证 明, 骗 取 套 取 补 贴 资 金 的, 对 有 关 责 任 人 要 依 法 依 纪 严 肃 处 理 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 监 督 举 报 电 话 : 附 件 :1. 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 个 人 申 请 表 2. 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 申 请 汇 总 表 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 北 京 市 教 育 委 员 会 ( 此 件 主 动 公 开 ) 北 京 市 财 政 局 2013 年 7 月 15 日 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 办 公 室 2013 年 7 月 22 日 印 发 53

56 附 件 1 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 个 人 申 请 表 姓 名 性 别 身 份 证 号 毕 业 院 校 专 业 学 历 培 养 方 式 毕 业 年 度 是 否 为 所 在 学 校 困 难 学 生 生 活 补 助 发 放 对 象 是 否 家 庭 所 在 地 家 庭 住 址 家 庭 最 低 生 活 保 障 发 放 部 门 省 市 县 ( 区 ) 最 低 生 活 城 镇 农 村 保 障 类 别 个 人 账 户 开 户 行 中 国 工 商 银 行 北 京 分 行 全 称 银 行 账 户 ( 卡 号 )( 必 须 以 本 人 姓 名 开 户 ) 享 受 时 间 本 人 自 愿 申 请 北 京 市 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴, 并 对 以 上 所 填 情 况 的 真 实 性 负 责 本 人 签 字 : 年 月 日 公 示 时 间 : 年 月 日 至 年 月 日, 公 示 结 公 示 情 况 果 : 所 在 高 校 审 核 意 见 ( 校 级 求 职 补 贴 发 放 工 作 主 管 部 门 盖 章 ) 年 月 日 备 注 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 制 表 54

57 附 件 2 年 城 乡 低 保 家 庭 高 校 毕 业 生 一 次 性 求 职 补 贴 申 请 汇 总 表 填 报 院 校 ( 盖 章 ): 填 报 时 间 : 年 月 日 填 报 人 : 联 系 电 话 : 序 号 生 源 地 是 否 困 难 开 户 网 点 银 行 账 户 姓 名 性 别 身 份 证 号 学 历 联 系 方 式 备 注 ( 到 省 级 ) 补 助 对 象 ( 中 国 工 商 银 行 北 京 分 行 ) ( 卡 号 )

58 九 关 于 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 离 校 后 就 业 服 务 及 人 事 档 案 接 收 管 理 有 关 问 题 的 通 知 ( 京 人 社 毕 发 号 ) 各 区 县 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局, 市 政 府 各 委 办 局 人 事 ( 干 部 ) 处, 各 人 民 团 体 人 事 处, 各 企 业 集 团 ( 总 公 司 ) 人 力 资 源 部 门, 各 人 力 资 源 公 共 服 务 机 构, 各 有 关 单 位 : 为 加 强 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 离 校 后 就 业 服 务 和 人 事 档 案 规 范 化 管 理, 简 化 办 事 程 序, 营 造 自 主 择 业 自 由 流 动 的 良 好 环 境, 鼓 励 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 采 取 多 种 形 式 实 现 就 业, 依 据 国 家 现 行 大 中 专 毕 业 生 就 业 政 策, 结 合 北 京 市 实 际 情 况, 现 就 有 关 问 题 作 出 如 下 暂 行 规 定 : 一 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 离 校 后, 持 毕 业 院 校 所 在 省 直 辖 市 自 治 区 毕 业 生 就 业 工 作 部 门 签 发 的 就 业 报 到 证 到 就 业 单 位 或 家 庭 户 籍 所 在 地 区 县 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 毕 业 生 就 业 工 作 部 门 报 到, 办 理 申 报 户 口 接 转 档 案 等 相 关 手 续 离 校 后 未 就 业 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 报 到 后 实 现 初 次 就 业 时, 由 家 庭 户 籍 所 在 区 县 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 毕 业 生 就 业 工 作 部 门 在 就 业 报 到 证 上 一 次 性 签 注 就 业 手 续 已 在 京 就 业 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 调 整 工 作 的, 不 再 办 理 在 就 业 报 56

59 到 证 上 签 注 调 整 意 见 的 手 续, 工 作 变 动 时, 均 按 照 人 员 调 动 程 序 办 理 档 案 接 转 手 续 二 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 就 业 后, 除 进 入 事 业 单 位 就 业 的 情 况 以 外, 不 再 统 一 要 求 填 写 毕 业 生 见 习 期 考 核 鉴 定 表, 不 再 统 一 要 求 办 理 转 正 定 级 手 续 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 工 作 变 动 时, 毕 业 生 见 习 期 考 核 鉴 定 表 和 转 正 定 级 手 续 不 再 作 为 人 事 档 案 接 转 的 必 备 材 料 三 离 校 后 未 就 业 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生, 由 家 庭 户 籍 所 在 区 县 政 府 所 属 人 力 资 源 公 共 服 务 机 构 负 责 保 管 档 案, 毕 业 之 日 起 到 初 次 就 业 前 免 收 档 案 管 理 费, 同 时 提 供 就 业 援 助 服 务 四 离 校 后 未 就 业 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生, 可 按 照 本 市 有 关 规 定, 到 街 道 乡 镇 社 保 所 办 理 失 业 登 记 手 续, 享 受 相 应 的 优 惠 政 策 实 现 就 业 的, 分 别 按 照 用 人 单 位 有 关 招 录 招 用 手 续 或 灵 活 就 业 自 主 创 业 手 续 办 理 就 业 及 档 案 接 转 五 北 京 生 源 大 中 专 毕 业 生 毕 业 时 选 择 在 京 外 地 区 初 次 就 业, 就 业 报 到 证 签 署 至 京 外 地 区, 户 口 仍 保 留 在 北 京 市, 需 回 到 北 京 市 企 业 就 业, 或 需 本 市 提 供 就 业 援 助 服 务 的, 可 办 理 档 案 回 京 接 转 手 续, 并 可 在 本 市 自 由 流 动 六 本 通 知 下 发 前, 因 各 种 原 因 未 在 就 业 报 到 证 上 签 注 就 业 或 调 整 手 续 的, 今 后 不 再 补 办 该 手 续 按 照 个 人 档 案 中 记 载 的 有 关 招 录 招 用 手 续 及 社 会 保 险 缴 纳 记 录 认 定 参 加 工 作 时 间 北 京 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 二 〇 一 一 年 五 月 二 十 四 日 57

60 十 我 校 做 好 毕 业 生 就 业 工 作 的 主 要 措 施 我 校 将 毕 业 生 的 就 业 工 作 列 入 学 校 的 最 重 要 的 工 作 之 一, 采 取 了 以 下 几 项 主 要 措 施 : ( 一 ) 建 立 健 全 组 织 领 导 机 构 我 校 成 立 了 以 党 委 书 记 为 组 长 的 就 业 工 作 领 导 小 组, 将 就 业 工 作 纳 入 党 委 的 直 接 领 导 之 下 设 立 了 就 业 指 导 中 心, 配 备 了 专 职 的 就 业 工 作 人 员, 负 责 统 筹 和 协 调 全 校 的 就 业 工 作 各 学 院 都 成 立 了 以 学 院 副 书 记 为 组 长 的 就 业 工 作 小 组, 具 体 负 责 学 生 的 就 业 教 育 毕 业 实 习 和 推 荐 工 作 ( 二 ) 制 定 相 关 的 政 策 文 件 几 年 来, 我 校 先 后 制 定 了 就 业 工 作 管 理 办 法 和 就 业 工 作 奖 励 办 法 高 职 毕 业 生 专 接 本 推 荐 工 作 管 理 办 法 高 职 专 接 本 工 作 学 生 素 质 测 评 办 法 等 政 策 性 文 件, 编 写 了 就 业 指 南 等 指 导 性 文 件 这 些 文 件 的 制 定 与 出 台, 极 大 地 促 进 了 我 校 就 业 工 作 的 开 展, 取 得 了 非 常 好 的 效 果, 使 我 校 的 就 业 率 一 直 保 持 在 高 职 院 校 的 前 列 ( 三 ) 动 员 全 体 师 生 积 极 参 与 就 业 工 作 学 校 鼓 励 全 体 师 生 积 极 参 与 就 业 工 作, 帮 助 我 校 的 高 职 毕 业 生 联 58

61 系 和 推 荐 用 人 单 位 特 别 希 望 通 过 学 生 家 长 教 职 工 的 亲 友 与 社 会 的 方 方 面 面 建 立 广 泛 的 联 系, 不 断 扩 大 就 业 工 作 的 信 息 来 源 几 年 来 我 校 的 人 物 形 象 设 计 和 生 物 技 术 应 用 等 专 业 通 过 这 样 的 渠 道 实 现 了 非 常 高 的 就 业 率 今 后, 我 们 要 通 过 动 员 全 体 师 生 家 长 专 业 顾 问 和 亲 朋 好 友, 在 上 级 部 门 的 支 持 下, 在 保 持 很 高 的 就 业 率 的 前 提 下, 不 断 提 高 就 业 质 量, 让 每 一 名 毕 业 生 的 能 力 在 工 作 岗 位 上 得 到 最 充 分 的 施 展, 找 到 大 家 都 满 意 的 工 作, 实 现 自 己 人 生 的 理 想 ( 四 ) 学 校 发 布 就 业 信 息 的 网 站 招 生 就 业 --- 就 业 信 息 59

62 十 一 附 录 : 一 就 业 服 务 部 门 办 公 地 点 及 联 系 方 式 学 校 就 业 指 导 中 心 1 办 公 地 址 : 北 京 经 济 技 术 开 发 区 凉 水 河 一 街 9 号 学 生 活 动 中 心 一 层 105 办 公 室 2 工 作 人 员 : 于 泉 英 张 英 侠 李 京 郝 洪 伟 3 联 系 电 话 : 传 真 : 二 各 二 级 学 院 1 芍 药 居 校 区 地 址 : 朝 阳 区 太 阳 宫 芍 药 居 甲 1 号 生 物 工 程 学 院 联 系 电 话 : 经 济 管 理 学 院 联 系 电 话 : 亦 庄 校 区 : 北 京 经 济 技 术 开 发 区 凉 水 河 一 街 9 号 艺 术 设 计 学 院 联 系 电 话 : 机 械 工 程 学 院 联 系 电 话 : 自 动 化 工 程 学 院 联 系 电 话 : 汽 车 工 程 学 院 联 系 电 话 : 金 台 路 校 区 地 址 : 朝 阳 区 金 台 路 甜 水 园 甲 1 号 汽 车 工 程 学 院 联 系 电 话 : 蒋 台 路 校 区 地 址 : 朝 阳 区 酒 仙 桥 将 台 路 2 号 电 信 工 程 学 院 联 系 电 话 :

63 三 北 京 市 高 校 毕 业 生 就 业 指 导 中 心 地 址 : 海 淀 区 增 光 路 45 号 中 国 劳 动 关 系 学 院 东 门 外 北 侧 电 话 : 转 /858/859 四 部 分 就 业 招 聘 留 学 网 站 : 中 国 高 校 毕 业 生 就 业 服 务 信 息 网 北 京 市 教 委 高 校 毕 业 生 就 业 信 息 网 北 京 市 人 事 局 考 试 网 中 国 国 家 人 才 网 ( 人 事 部 ) 彩 虹 网 ( 团 中 央 ) 中 国 大 学 生 创 业 就 业 信 息 网 中 国 青 年 创 业 在 线 前 程 无 优 网 百 大 网 中 青 在 线 中 国 人 才 黄 页 中 关 村 人 才 网 北 京 职 业 在 线 北 京 人 才 网 中 国 英 才 网 Job Chin 人 才 网

64 中 国 劳 动 网 中 国 人 才 热 线 外 企 人 才 环 球 网 智 联 人 才 网 中 国 电 脑 人 才 网 中 国 人 才 网 中 国 比 克 人 才 网 高 新 技 术 人 才 网 卓 博 网 留 学 人 才 网 教 育 涉 外 监 管 信 息 网 Chinabike.Beijing.cn.net 五 人 才 市 场 北 京 高 校 毕 业 生 就 业 信 息 网 : 北 京 大 学 生 就 业 之 家 地 址 : 北 京 市 海 淀 区 增 光 路 45 号 (100037) 乘 车 路 线 : (1) 乘 坐 路 到 外 文 印 刷 厂 站, 下 车 西 行 100 米, 十 字 路 口 ( 紫 竹 院 南 路 ) 向 南 100 米 即 到 ; (2) 乘 坐 489 路 到 增 光 路 站, 下 车 东 行 50 米, 丁 字 路 口 向 北 200 米 即 到 北 京 市 人 事 局 毕 业 生 就 业 服 务 中 心 62

65 地 址 : 海 淀 区 德 胜 门 西 大 街 甲 五 号, 北 京 地 铁 集 团 院 内 具 体 位 置 在 北 二 环 路 积 水 潭 桥 西 500 米 左 右 路 北 乘 车 路 线 :22,27,44,331,398 路 公 共 汽 车 新 街 口 豁 口 站 下 车 或 乘 地 铁 积 水 潭 站 下 车 网 址 : bjbys@vip.163.com 北 京 人 才 市 场 安 定 门 北 京 人 才 大 厦 地 址 : 安 定 门 外 大 街 187 号 北 京 人 才 大 厦 二 层 乘 车 路 线 : 地 铁 环 线,27,119,328,912 路 安 定 门 站 下 车 特 2, 18,104,108,124,407,803 路 地 坛 站 下 车 联 系 电 话 :

66 温 馨 提 示 : 珍 惜 就 业 指 南 珍 爱 生 涯 生 命