内蒙古农业大学关于2002年度
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1 关于 2012 年度专业技术资格评审工作的通知 职业技术学院, 各处级单位 : 根据 内蒙古自治区人力资源和社会保障厅关于印发 2012 年全区职称改革工作安排的通知 ( 内人社发 号 ) 和 关于做好 2012 年高等院校教师高级专业技术资格评审工作的通知 ( 内教人字 号 ) 精神, 经 2012 年 5 月 11 日校长办公会研究通过, 现将我校 2012 年度专业技术资格评审工作的有关事宜通知如下 : 一 评审工作的指导思想与原则以科学发展观和科学人才观为指导, 以建立健全科学合理的人才评价机制和客观公正的选拔机制为目标, 以重水平 重业绩 重创新为政策导向, 结合 内蒙古农业大学岗位设置管理实施暂行办法, 从有利于学校教师队伍建设和学科建设出发, 继续执行按需评审和有条件评聘分开的原则, 力争使以人才评价与选拔为主要宗旨的各系列职称评审工作更加符合各单位及各系列的实际 二 评审工作的组织领导为保证评审工作的顺利进行, 成立学校职称改革工作领导小组 ( 以下简称职改领导小组 ), 在校党委的领导下, 全面负责并组织实施本次专业技术资格评审工作 校职改领导小组下设办公室, 是职称评审工作的办事机构 1 职改领导小组组长 : 李畅游 1
2 副组长 : 王春光成员 : 任强李金泉侯晨曦刘淑芬芒来葛茂悦张诚乔彪杜健民周欢敏丁雪华职改领导小组办公室 ( 简称职改办 ) 主任 : 王春光副主任 : 张诚杜健民成员 : 郑培亮周欢敏丁雪华陈世体王彩云塔娜李东红 2 按学院组建教学 科研和实验系列评审委员会, 负责本学院教师 科研和实验系列高 中 初级专业技术资格的评审 推荐工作, 办事机构设在各学院 3 组建学校思政研系列评审委员会, 负责全校专职从事思政研系列人员的高 中 初级专业技术资格的评审 推荐工作, 办事机构设在学生工作处 4 组建学校辅助系列评审委员会, 负责除以上第 2 3 条范围以外辅助系列高 中 初级专业技术资格的评审 推荐工作, 办事机构设在人事处 三 评审委员会的组建原则 1 各评审委员会由 7 11 人组成, 要有一定比例的外院 ( 校 ) 专家参与 学院评审委员会主任由本单位具有高级专业技术资格的行政领导担任, 评审委员会具有正高级专业技术资格人员原则上应占 70% 以上 2 评审委员会成员必须是公道正派 秉公办事 实践经验 2
3 丰富 学术造诣深, 并具有一定影响和威望的专业技术人员 3 评审委员会的构成既要考虑学科( 专业 ) 专业技术资格和年龄等方面的结构比例, 又要有一定数量的少数民族和妇女专家 4 评审委员会成员实行回避制度, 当年参评人员或有夫妻关系 直系血亲关系 三代以内旁系血亲关系 近姻亲关系参评的人员, 不得担任评审委员会成员 5 评审委员会组建后, 名单报校职改办, 经校职改领导小组审核批复后, 方可开展工作 四 学院及各评审委员会办事机构职责 ( 一 ) 各学院党政联席会负责本单位专业技术资格评审委员会的组建和报批, 履行领导本单位专业技术资格评审的职能 ; 思政研和辅助系列评审委员会由办事机构负责组建和报批 ( 二 ) 各评审委员会办事机构, 要在学校职改领导小组的统一领导下开展工作, 并按照以下要求做好各项工作 : 1 认真做好申报材料的审查 整理 汇总工作 严格按照有关文件要求接收审核申报材料, 对申报人填写的内容 业绩成果和提供的有关证件 证书以及外语 计算机考试成绩单原件的真实性进行认真的审核, 做到责任到人, 谁审核 谁签字 谁负责 发现申报人弄虚作假的, 一律取消其申报资格, 并且三年内不准其参加专业技术资格的评审 2 在评审前 2 日内向职改办报送评审实施方案 ( 附申报人员花名册 一览表 送审表等 ), 经批准后方可开展评审工作 3
4 3 按学校分配的指标数进行等额评审推荐, 不得超指标 超范围 跨专业受理或评审专业技术资格, 不得降低评审标准和申报条件, 不得违反评审程序 五 评审工作相关要求 ( 一 ) 评审范围凡符合各系列专业技术资格评审条件的我校专业技术人员, 均可申报评审相应的专业技术资格 ; 拟于 2012 年 12 月 31 日前退休的专业技术人员, 凡符合评审条件的, 可不占本单位的指标数参加评审 ( 二 ) 评审条件 1 继续执行我校 2010 年后颁发的各系列专业技术资格评审条件 2 对于长期( 从教十五年及以上 ) 从事数学 普通物理 化学 ( 普通化学 有机化学和分析化学 ) 外语公共基础课教学的教师, 体育教学部 马克思主义教学研究部教师, 且教学工作量大, 教学效果好, 学生评教成绩突出, 在师生中享有较高声望的, 在执行内农大校发 [2010]14 号文件 五 业绩成果 ( 一 ) 教授第 3 条 时, 期刊论文被 SCI 等收录暂不做刚性要求 3 内农大校发[2010]14 号文件 五 业绩成果 ( 一 ) 教授第 4 条 暂增列 : 或作为首席指导教师指导学生在国家 五大竞赛 ( 全国大学生数学建模竞赛 全国大学生电子设计竞赛 全国大学生广告艺术大赛 全国大学生 CCTV 杯英语演讲大赛 全国大学生 挑战杯 竞赛 ) 或国家级行业 ( 行业协会 ) 组织的经学校认定的全国性大学生创新比赛中获国家级一等奖 1 次, 或二 4
5 等奖 2 次 ; 或本人作为主教练 主管教练, 其学生在全国运动会 ( 全国大学生运动会 ) 以上比赛中获得前 8 名 1 次以上, 或在全国单项赛 全国大学生运动会单项赛中获得前 6 名 1 次以上 五 业绩成果 ( 二 ) 副教授第 4 条 暂增列 : 或作为首席指导教师指导学生在国家 五大竞赛 ( 全国大学生数学建模竞赛 全国大学生电子设计竞赛 全国大学生广告艺术大赛 全国大学生 CCTV 杯英语演讲大赛 全国大学生 挑战杯 竞赛 ) 或国家级行业 ( 行业协会 ) 组织的经学校认定的全国性大学生创新比赛中获国家级二等奖 1 次 ; 或本人作为主教练 主管教练其学生在全国单项赛 全国大学生运动会单项赛中获得前 8 名 1 次以上, 或在自治区全运会 自治区大学生运动会比赛中获得前 3 名 2 次以上 4 内农大校发[2010]14 号文件 五 业绩成果 ( 一 ) 教授第 5 条 暂增列 : 人文社科类项目主持单项至少 6 万元省部级及以上纵向科研项目 ( 或主持单项至少 30 万元横向科研项目 ); 五 业绩成果 ( 二 ) 副教授第 5 条 暂增列 : 人文社科类项目主持单项至少 3 万元省部级及以上纵向科研项目 ( 或主持单项至少 15 万元横向科研项目 ) 5 破格条件内农大校发 [2010]15 号文件中破格条件只涉及教授 副教授资格, 其它专业技术资格不涉及破格问题 6 内农大校发[2010]14 号 内农大校发 [2011]15 号文件中的有关条款与本文件不一致者暂以本文件为准 ( 三 ) 职称外语 计算机成绩外语成绩按照 内蒙古自治区人事厅关于印发 内蒙古自治 5
6 区职称外语考试暂行规定 的通知 ( 内人发 号 ) 的规定执行 计算机成绩按照 内蒙古自治区人事厅关于印发 内蒙古自治区计算机应用能力考试暂行规定 的通知 ( 内人发 号 ) 的规定执行 对于 2004 年 2005 年取得的计算机合格成绩, 申报正高级专业技术资格时, 可视为计算机成绩合格 ;2006 年及以后取得的计算机考试成绩合格证必须包括三个模块 ( 四 ) 教师资格证书申报高等学校教师专业技术资格, 必须具有与申报学科 ( 专业 ) 相同或相近的高等学校教师资格证书 ( 五 ) 学历 资历等取得年限专业技术资格评审的学历 资历年限和职称外语考试成绩单取得时间截止到 2011 年底 ; 论文等各项业绩成果 计算机应用能力考试成绩单 继续教育审验卡取得时间截止到 2012 年 4 月底 期刊论文被 SCI SSCI EI ISTP 收录的检索证明截至时间为各初评委开评之前 ( 六 ) 调入人员从党政机关调入我校工作的人员, 可以申报副高级专业技术资格 三年之内第一次申报专业技术资格, 可不受专业技术任职资格的限制, 但须符合其它评审条件 六 评审工作时间进度安排各评审委员会办事机构要严格按照以下时间要求, 安排好今年职称评审各个环节的工作, 抓紧落实, 确保 2012 年度职称评审工作有序进行 : 6
7 年 5 月 16 日前, 各单位将各系列参评人员一览表 ( 一式一份 ) 及评审委员会名单报校职改办审核批准 ; 年 5 月 25 日前, 学院组建的教学 科研 实验系列评审委员会和思政研系列评审委员会及辅助系列评审委员会完成各级各类专业技术资格的评审和公示工作, 并上报材料 ; 年 6 月 15 日前, 学校完成教学 科研 实验 思政研和辅助系列专业技术资格评审和公示工作 辅助系列上报自治区各高评委继续参加社会化评审, 其余上报自治区人力资源和社会保障厅核准备案 七 专业技术资格评审实行一票否决有下列情形之一者, 不得申报评审高一级专业技术资格 : 1 近三年内出现严重教学事故者 2 拟申报教师系列专业技术资格的人员, 原则上在任职期间未有担任两年以上班主任经历者, 或虽有两年以上班主任经历但考核不合格者 ( 引进人才不受此条限制 ) 3 副教授连续两年不给本科生授课者( 对于外出离岗学习培训人员不受此条限制 ) 八 评审收费标准各评审委员会要严格按照 关于调整专业技术资格评审与证书收费及支出的通知 ( 内人发 号 ) 中专业技术资格评审收费标准收取评审费用 正高级 元 / 人, 副高级 元 / 人, 中级 元 / 人, 初级 元 / 人 各评审委员会统一将评审费交到校财务处 7
8 专业技术职务资格评审工作政策性强, 涉及面广, 关系到全校教职工的切身利益 各评委会要高度重视, 加强领导, 明确责任, 精心组织, 抓好落实, 确保专业技术职务资格评审工作顺利进行 特此通知附件 : 关于报送评审材料有关事项的说明 内蒙古农业大学 职称改革领导小组 ( 代章 ) 二 一二年五月十一日 主题词 : 人事专业技术资格评审通知 抄送 : 校领导, 职业技术学院党委书记 院长, 校长助理 内蒙古农业大学人事处 2012 年 5 月 11 日印发 ( 共印 80 份 ) 8
9 附件 : 关于报送评审材料有关事项的说明 一 材料要求凡符合专业技术资格评审条件, 并经单位同意推荐参评的专业技术资格人员, 需详细 准确地提交下列材料 : 1 申报教师 科研 实验和思政研系列专业技术资格人员填写 教师职务任职资格评审表 (A4 纸一式 2 份, 正反面打印且不得复印 ); 申报教学系列专业技术资格人员还须填写 教师系列申报专业技术资格情况一览表 (A3 纸一式 35 份, 同时提交电子版 ), 申报科研 实验和思政研系列专业技术资格人员还须填写 科研 实验和思政研系列申报专业技术资格情况一览表 (A3 纸一式 35 份, 同时提交电子版 ) 2 申报除教师 科研 实验和思政研以外辅助系列专业技术资格人员提交任现职以来本人专业技术工作总结 2 份, 填写 专业技术职务任职资格评审表 (A4 纸一式 2 份, 正反面打印且不得复印 ), 申报专业技术资格送审表 (A3 纸, 一式 15 份, 同时提交电子版 ); 年度考核表原件和复印件各 1 份 3 申报人员均填写 级专业技术资格送评材料目录单 一份, 填好贴在材料袋上 4 申报人员评审材料严格按 各级专业技术资格送评材料目录单 顺序装订成册 毕业证书 学位证书 进修结业证书 专业技术资格证书 教师资格证书 外语成绩单及其它有效证件 9
10 及反映本人任现职以来工作能力 水平和业绩的有关材料 : 包括成果及获奖项目内容, 奖励证书 证明 鉴定书, 代表本人实际水平的学术 ( 技术 ) 或专业论文 著作, 解决技术难题的专项报告或实例材料等复印件一律使用 A4 纸装订成册, 同时提交所有材料及证书原件, 报送原件时, 须附详细目录单 1 份 其中, 论文 著作等只需复印封面 封底 目录及本人撰写的内容, 被收录的论文还须提交收录证明 申报材料中除 专业技术职务任职资格评审表 教师职务任职资格评审表 教师系列申报专业技术资格情况一览表 科研 实验和思政研系列申报专业技术资格情况一览表 申报专业技术资格送审表 和 办理专业技术资格证书基本情况表 以外, 其它材料按照评审条件中规定的有关款项及顺序详细编写目录装订成册 ( 相关文件及表格请从人事处网页下载 ) 二 具体事项说明 1 申报材料须用钢笔或黑碳素笔填写或计算机打印, 内容要真实 准确, 字迹要端正 清晰, 如内容较多可另附页 2 填报学历, 应以国家承认的全日制大 中专院校和国家教育部同意备案的各省 自治区独立设置的成人大 中专院校, 以及自学考试毕业证为准, 所学专业以毕业证书为准 3 填报个人简历, 必须实事求是, 与本人档案记载相符 4 两人以上( 含两人 ) 共同完成的项目 成果 论文 著作及所获奖励, 必须如实注明本人在其中所做的工作内容 所起的作用及排名 5 对于承担的项目和获得的成果奖励, 要注明授予部门和 10
11 奖励等级及本人排名 6 提交的论文 著作等, 要注明字数 发表日期 刊物名称或学术会议名称 7 参评人员按照评审条件, 结合评审表中内容, 本着既要全面总结, 又要紧扣评审条件 重点突出的原则, 整理评审材料 8 申报材料由各单位认真核对 上报的复印件上必须有所在单位职改领导小组指定专人负责审核并签字, 加盖单位公章 11
成 员 : 侯晨曦芒来王春光乔彪哈斯巴根王效亮高聚林吕清禄王忠东王永明牟献友赵柏峰刘廷玺杜健民丁雪华 校职改办的组成 主任 : 塔娜 副主任 : 牟献友赵柏峰 成 员 : 郑培亮刘廷玺杜健民王明玖丁雪华屈丰富郗福兵胡敏塔娜 ( 人事处 ) 李东红杨丽君 ( 二 ) 各评审委员会 1. 按教学单位组建
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