沪政院外号各二级学院部处办 : 根据国家相关规定, 结合学校实际, 初拟了上海政法学院孔子学院 ( 汉语中心 ) 管理规定 ( 试行 ), 经 2019 年第 2 次校长办公会议审议通过, 现印发给你们, 请遵照执行特此通知行 ) 附件 : 上海政法学院孔子学院 (

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窥狄
4 years ago
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1 沪政院外号各二级学院部处办 : 根据国家相关规定, 结合学校实际, 初拟了上海政法学院孔子学院 ( 汉语中心 ) 管理规定 ( 试行 ), 经 2019 年第 2 次校长办公会议审议通过, 现印发给你们, 请遵照执行特此通知行 ) 附件 : 上海政法学院孔子学院 ( 汉语中心 ) 管理规定 ( 试上海政法学院 2019 年 1 月 22 日 1

2 附件上海政法学院孔子学院 ( 汉语中心 ) 管理规定 ( 试行 ) 第一章总则第一条孔子学院 ( 汉语中心 ) 是中外合作建立的非营利性教育机构, 致力于适应世界各国人民对汉语学习的需要, 增进世界各国人民对中国语言文化的了解, 加强中国与世界各国教育文化交流合作, 发展中国与外国的友好关系, 促进世界多元文化发展, 构建和谐社会第二条为了保障上海政法学院孔子学院 ( 汉语中心 ) 工作的可持续开展, 深入实施学校的国际化战略, 规范孔子学院 ( 汉语中心 ) 的运作, 根据国家的相关政策和孔子学院总部 / 国家汉办的有关规定, 结合学校实际情况, 特制定本管理规定 ( 试行 ) 第二章组织和运行第三条上海政法学院国际化工作领导小组是全校孔子学院 ( 汉语中心 ) 工作的领导决策机构国际化工作领导小组办公室设在国际交流处第四条孔子学院 ( 汉语中心 ) 设立理事会理事会成员由本校与合作的外方单位推荐人选共同组成, 须有双方高层 ( 校级 ) 领导参加, 人数及构成比例由中 2

3 外双方协商确定理事会负责审议孔子学院 ( 汉语中心 ) 发展规划年度工作计划年终总结报告项目实施方案及其预决算, 聘任解聘院长第五条孔子学院 ( 汉语中心 ) 实行理事会领导下的院长 ( 主任 ) 负责制中方院长 ( 主任 ) 和外方院长 ( 主任 ) 共同负责孔子学院 ( 汉语中心 ) 的日常运行和管理第六条孔子学院 ( 汉语中心 ) 的中方资金必须设立专用账户, 专款专用 ; 孔子学院 ( 汉语中心 ) 理事会负责项目资金预算决算的编制, 并对总部负责第三章人员选聘第七条赴海外担任本校孔子学院 ( 汉语中心 ) 中方院长 ( 主任 ) 赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 工作的国际汉语教师及其他相关工作人员, 从具有本校事业编制的在职在岗教师中选聘必要时, 公开招聘相关人员, 择优选派赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 工作的汉语教师志愿者汉语教师海外志愿者, 优先从具有本校事业编制的在职在岗教师或者具有本校正式学籍的志愿者中选聘必要时, 从其他志愿者中公开选聘, 择优上岗第八条孔子学院 ( 汉语中心 ) 院长 ( 主任 ) 应当了解和熟悉中国国情, 熟练掌握所在国语言, 具有与本岗位工作 3

4 相称的管理工作经验, 具有较强的公共关系和市场开拓能力赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 任中方院长 ( 主任 ) 的人员, 主要从中层以上优秀干部中选派, 原则上年龄不超过 58 周岁 ( 含 ), 具有副教授及以上职称副处级及以上行政职务, 具有海外学习或者工作经历根据孔子学院总部 / 国家汉办的孔子学院中方院长管理办法, 国际交流处负责向上海政法学院国际化工作领导小组提交中方院长 ( 主任 ) 候选人名单, 校国际化工作领导小组决定向孔子学院总部推荐的人员, 报孔子学院总部 / 国家汉办进行聘任第九条孔子学院所聘教师应具备岗位所需的专业水平和教学能力赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 担任国际汉语教师汉语教师志愿者汉语教师海外志愿者等人员, 由国际交流处会同有关部门, 根据孔子学院总部 / 国家汉办的孔子学院教师任职条件汉语教师志愿者汉语教师海外志愿者等相关规定选拔推荐第四章人员管理第十条拟赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 担任中方院长 ( 主任 ) 的人员, 在正式派出前, 参加孔子学院总部的岗前培训, 获得派出资格 4

5 孔子学院 ( 汉语中心 ) 中方院长 ( 主任 ) 派出前, 须与本校和孔子学院总部签署孔子学院中方 ( 汉语中心 ) 担任中方院长 ( 主任 ) 借调任职协议书孔子学院 ( 汉语中心 ) 中方院长 ( 主任 ) 外派工作期间, 由本校和孔子学院总部共同管理第十一条本校选派赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 工作的国际汉语教师汉语教师志愿者汉语教师海外志愿者及其他工作人员, 由国际交流处所在二级学院部 ( 处 ) 及孔子学院 ( 汉语中心 ) 共同管理在外任职期间, 遵守孔子学院有关管理规定, 接受孔子学院院长 ( 中心主任 ) 的领导第五章人员待遇第十二条派往孔子学院 ( 汉语中心 ) 的在职人员, 其国外工资津贴补贴及休假探亲等有关待遇事项, 由孔子学院 / 国家汉办按照财政部教育部国家公派出国教师生活待遇管理规定 ( 财教 (2011)194 号 ) 执行第十三条派往孔子学院 ( 汉语中心 ) 的在职人员, 其国内工资由学校和所在二级学院部 ( 处 ) 按照派出人员在岗完成工作量的标准, 执行其财政工资和绩效工资, 各类保险社会保障金等正常扣缴, 工龄连续计算 5

6 第十四条学生出国担任汉语教师志愿者, 派出前为应届毕业生的志愿者, 出国期间档案可留存原学校, 回国后以应届毕业生身份就业服务期满考核合格者, 一年内落实了就业岗位的, 可参照普通高等学校应届毕业生, 凭用人单位录 ( 聘 ) 用证明, 向原就读高校申请办理就业报到手续对于派出前已经被录取为硕士研究生的应届高校毕业生或在读研究生的, 所在高校应为其保留入学资格和学籍毕业生到海外志愿服务 2 年以上, 服务期满考核合格的, 服务期满后 3 年内报考硕士研究生, 初试总分加 10 分, 同等条件下优先录取服务期满考核合格, 申请国家公派出国留学项目且符合要求的, 同等条件下优先录取服务期满考核合格, 申请国家公派出国教师孔子学院专职教师且符合要求的, 同等条件下优先录用 ; 申请各地各校教师岗位且符合要求的, 同等条件下优先录用经考核合格, 该国外经历视同海外实习, 享受学校相关政策对其学业和毕业论文答辩等, 研究生处所在二级学院参照相关规定予以妥善安排第十五条参加国内职称评定时, 赴海外孔子学院 ( 汉语中心 ) 工作的经历, 可以视同国外访学经历 6

7 在国外任教期间的教学工作量按国内满教学工作量计算 ; 期间编写并被采用的教材教学大纲课程设计方案有价值的调研报告等应作为科研成果 ; 有赴二类 ( 含 ) 以上艰苦地区任教经历的出国教师, 在评定职称时应予以优先考虑第十六条孔子学院 ( 汉语中心 ) 院长 ( 主任 ) 参加孔子学院总部选拔考试培训实习离任述职等所需差旅费和食宿费, 由本校按规定从孔子学院管理经费中列支经批准, 教师参加出国选拔培训的差旅费, 由教师所在单位按国内出差有关规定报销第六章附则第十七条其他涉及孔子学院的事宜, 直接根据教育部孔子学院总部 / 国家汉办的相关规定和有关政策执行第十八条本规定由国际交流处负责解释第十九条本规定自颁布之日起执行上海政法学院办公室 2019 年 1 月 22 日印发 7