CONTENTS 目 录 01
CHAIRMAN'S ADDRESS 董 事 长 致 辞 02 03
CORPORATE PROFILE 概 况 3115.20 2,766.40 2,373.49 898.85 856.13 724.71 824.00 773.81 597.03 112.11 100.35 94.77 87.28 68.15 70.15 48.73 111.21 31.2 105.77 6.9 105.31 29,597 1,357 2.40 13,373 1,468 2.69 14,705 1,287 2.91 315.51 319.76 322.69 3.29 3.30 2.86 507 604 568 3115 83,545 85,204 76,527 8,773 13,985 13,452 824 112 内 实 业 三 足 鼎 立 的 业 务 框 架 金 融 及 服 务 业 际 业 务 52,511 29,140 49,111 10.4 7.0 7.9 2 2 7 0.06 0.07 0.26 3,172 2,873 4,794 04 05
CORPORATE VALUES 价 值 观 CORPORATE STRATEGY 战 略 宗 旨 : 愿 景 : 核 心 价 值 : 精 神 : 经 营 理 念 : 合 作 理 念 : 06 07
09 08 CORPORATE GOVERNANCE AND ORGANIZATIONAL STRUCTURE 治 理 与 组 织 结 构 治 理 组 织 结 构 董 事 会 监 事 会 经 理 层 投 研 修 院 战 略 委 员 会 办 厅 投 煤 炭 有 限 投 交 通 投 高 科 技 投 资 有 限 投 ( 福 建 ) 开 发 有 限 投 资 产 管 理 投 资 本 控 股 有 限 中 投 际 贸 易 有 限 中 电 子 工 程 设 计 院 中 成 套 设 备 进 出 口 ( 集 团 ) 总 中 高 新 投 资 集 团 新 疆 维 吾 尔 自 治 区 分 投 电 力 控 股 股 份 有 限 北 京 三 吉 利 能 源 股 份 有 限 投 新 集 能 源 股 份 有 限 投 新 疆 罗 布 泊 钾 盐 有 限 责 任 投 中 鲁 果 汁 股 份 有 限 中 投 资 担 保 有 限 投 财 务 有 限 投 创 新 ( 北 京 ) 投 资 基 金 有 限 中 投 咨 询 有 限 北 京 亚 华 房 地 产 开 发 有 限 责 任 投 物 业 有 限 责 任 融 实 际 控 股 有 限 海 南 省 分 山 西 省 分 法 律 事 务 部 区 域 分 控 股 子 全 资 子 人 力 资 源 部 监 察 部 战 略 发 展 部 审 计 部 经 营 管 理 部 信 息 化 管 理 部 安 全 生 产 管 理 部 党 群 工 作 部 财 务 会 计 部 投 研 究 中 心 际 业 务 部 投 培 训 中 心 提 名 委 员 会 薪 酬 与 考 核 委 员 会 审 计 与 风 险 管 理 委 员 会
STAKEHOLDER ENGAGEMENT 利 益 相 关 方 沟 通 机 制 与 方 式 对 投 的 希 望 对 投 的 希 望 沟 通 机 制 与 方 式 10 11
CSR HIGHLIGHTS 社 会 责 任 工 作 INVOLVEMENT IN INDUSTRIAL ORGANIZATIONS 参 加 的 主 要 社 会 团 体 组 织 责 任 理 念 增 强 履 责 意 识 提 升 社 会 责 任 管 理 编 制 与 发 布 社 会 责 任 报 告 建 立 与 利 益 相 关 方 的 沟 通 渠 道 社 会 评 价 12 13
FOCUS ON SECOND PIONEERING 聚 焦 二 次 创 业 3115 112 1138 1454 733 799 936 1714 2101 2373 2766 8.5 26 36 41 48 51 56 68 95 49 774 824-1.6-2.1 3.3 15.2 11.1 4.5 6.9 31.2 106 145 185 216 270 373 456 597-11.5 14 15
2256 3633 2749 100.35 744 815 970 1225 1477 1577 1762 1819 1841 1050 1575 1498 1731 1800 1998 2698 2628 2748 0.2 55 198 646 465 1044 1173 1605 87.28 68.26 70.15 45.85 53.78 32.03 33.46 19.6 23.51 18008 133 137 35579 356 349 340 339 336 327 326 322 17855 214 443 3714 14006 7707 3927 4343 6050 6.17 10.1 11.1 13.6 72 84 3295 9542 13934 10712 23470 16 17
ECONOMIC GROWTH RESPONSIBILITY 经济发展责任 深入贯彻落实科学发展观 调结构 调节奏 强管理 强效益 加快 推进 六个转变 持续优化资源配置 不断完善业务布局 努力做强做 优主业 发展质量和经营效益有效提升 企业价值创造和可持续发展能力 不断增强 为经济发展 社会进步和民生改善做出了积极贡献 18 家开发投资 2012 企业社会责任报告 19
一 经 营 业 绩 创 历 史 新 高 3115 824 112 12.5% 9.9% 18.2% 二 内 实 业 做 强 做 优 368 20 21
三 金 融 及 服 务 业 较 快 发 展 22 23
45.5 10.7 四 际 业 务 稳 步 推 进 2174 24 25
2012 1459 2003 460 六 优 化 资 源 配 置 成 绩 显 著 五 资 本 经 营 成 效 明 显 307 26 27
七 自 主 创 新 能 力 有 效 提 升 49111 52511 29140 2010 2011 2012 28 29
2012 2012 9163 170 2011 2010 2011 7730 148 2010 6132 97 30 31
ENVIRONMENTAL PROTECTION RESPONSIBILITY 环 境 保 护 责 任 32 33
一 加 大 项 目 建 设 环 保 力 度 29597 121% 二 积 极 开 发 清 洁 能 源 34 35
三 推 进 节 能 减 排, 提 高 资 源 利 用 率 四 保 护 生 物 多 样 性 315.5 640 14510 8841 5416.4 82.34% 36 37
SAFETY PRODUCTION RESPONSIBILITY 安 全 生 产 责 任 38 39
一 强 化 安 全 理 念, 增 强 安 全 意 识 150 二 加 大 安 全 生 产 投 入, 提 高 安 全 保 障 能 力 10.4 7.9 7 2010 2011 2012 0.26 0.07 0.06 2010 2011 2012 7 2 2 2010 2011 2012 40 41
三 夯 实 安 全 基 础, 提 升 安 全 管 理 水 平 42 43
累 计 排 查 安 全 隐 患 ( 项 ) 2012 2011 2010 18650 97.1% 12182 96.8% 21398 96.6% 4.3 24631 8841 1.7559 2.474 16303 19790 4985 6438 2010 2011 2012 2010 2011 2012 2010 2011 2012 44 45
四 强 化 应 急 管 理, 提 升 应 急 救 援 能 力 轮 值 班 长 例 会 平 台 班 委 会 看 板 平 台 轮 值 管 理 小 组 363 分 享 评 议 竞 争 激 励 责 任 链 锁 制 度 约 24 252 20 35 18 46 47
四 注 重 职 业 健 康 安 全 管 理 80.1% 93.5% 92.1% 48 49
EMPLOYEE DEVELOPMENT RESPONSIBILITY 员工发展责任 始终坚持以人为本 将员工视为企业的黄金资本 依法保障和维护员 工权益 努力为员工搭建发展平台 促进员工职业发展 积极推进以 三 为 宗旨为核心的企业文化建设 营造安全 和谐 融洽 平等的工作环境 提供符合情和企业实际的薪酬 实现员工与的共同发展 50 家开发投资 2012 企业社会责任报告 51
一 维 护 员 工 合 法 权 益 2012 年 培 训 人 次 36 9875 1763 24193 二 促 进 员 工 职 业 发 展 83545 85204 76527 70926 71205 62658 12619 13999 13869 2047 11374 12569 57555 52 53
三 深 化 员 工 民 主 管 理 与 监 督 四 加 强 企 业 文 化 建 设 五 积 极 开 展 创 先 争 优 54 55
CORPORATE CITIZENSHIP RESPONSIBILITY 企业民责任 秉承 三为 宗旨 坚持诚实守信 依法合规经营 努力成为优秀的企业 民 着力推进反腐倡廉工作 确保廉洁从业 保障企业健康发展 积极回馈 社会 开展定点扶贫 对口援疆 爱心助学等社会益活动 热心参与社区建 设 带动项目所在地经济发展 促进和谐社会建设 56 家开发投资 2012 企业社会责任报告 57
一 严 格 依 法 经 营 恪 守 商 业 道 德 三 强 化 战 略 合 作 实 现 合 作 共 赢 二 加 强 反 腐 倡 廉 促 进 廉 洁 从 业 58 59
536 11843 四 创 造 工 作 机 会 缓 解 就 业 压 力 44 海 外 糖 联 长 期 合 同 人 数 200 335 269 963 2 110 304 649 47 366 560 8773 3619 292 五 支 持 社 会 益 奉 献 企 业 爱 心 3172 60 61
62 63
六 参 与 社 区 建 设 带 动 驻 地 经 济 发 展 64 65
OUTLOOK 2013 展 望 2013 66 67
THE THIRD PARTY EVALUATION 第 三 方 评 价 THE THIRD PARTY EVALUATION 第 三 方 评 价 68 69
APPENDIX 附 录 70 71
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主 要 控 股 企 业 名 称 及 简 称 主 要 控 股 企 业 名 称 及 简 称 ( 续 ) 78 79
家 开 发 投 资 2012 年 企 业 社 会 责 任 报 告 意 见 反 馈 表 您 的 信 息 您 的 评 价 ( 请 在 相 应 位 置 打 分 ) 您 的 要 求 联 系 我 们 80 81