南京理工大学推荐优秀本科毕业生免试为

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丸袁
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1 知识产权学院推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生实施细则推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生 ( 简称推免生 ) 制度是硕士生招生制度的重要组成部分, 对于选拔优秀人才加快人才培养鼓励先进树立良好学风以及促进本科教学质量的提高有着积极的作用按照南京理工大学推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生的实施办法, 特制定知识产权学院推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生实施细则, 具体如下 : 一组织机构学院成立推免工作领导小组特殊学术专长专家审核小组推免工作申诉小组, 详见知识产权学院推免生遴选工作小组成员名单 ( 附件一 ) 其中, 推免工作领导小组负责全院推免工作的组织协调和统筹管理 ; 推免工作申诉小组受理关于推免工作各类申诉和建议二申请免试研究生推荐资格的条件推荐对象为应届本科毕业生中品学兼优的学生, 具体要求如下 : 1. 具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神, 社会主义信念坚定, 社会责任感强, 遵纪守法, 品行优良, 无任何违法违纪受处分记录 2. 勤奋学习, 刻苦钻研, 成绩优秀, 在学院范围内名列前茅, 满足评选推荐条件 (1) 学生综合考评成绩符合教育部办公厅关于做好 2019 年推荐优秀应届本科生免试攻读研究生工作的通知 ( 教学厅 [2018]10 号 ) 南京理工大学推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生的实施办法 ( 南理工教 [2014]413) 号等教育部和学校推免工作相关文件规定和要求 ; (2) 综合考评成绩包括专业课程成绩专业实践能力发展性素

2 质三方面其中, 专业课程成绩所占权重为 85%, 专业实践能力所占权重为 10%, 主要包括学科竞赛科技创新 ( 含公开发表论文著作发明专利 ) 及专业证书, 发展性素质所占权重为 5%, 主要包括学生骨干工作荣誉积分, 具体加分详见 2019 届毕业生推荐免试研究生资格排名成绩计算说明 ( 附件三 ); (3) 鉴于大学英语教学的特殊性, 在计算前三年学习成绩时, 不计校内大学英语成绩, 以国家四级 ( 或六级 ) 统考成绩为准进行核算, 计 8 学分国家大学英语四级统考达到 460 分, 或者六级达 425 分, 在符合该要求下, 两者择高选择 ; (4) 具有较强的自学能力实验动手能力及提出问题和分析解决问题的能力, 实习课程设计及实验课成绩优良, 至多有一个及格 3. 诚实守信, 品行优良, 学风端正, 无任何考试作弊和剽窃他人学术成果记录 4. 身体健康, 达到体育教学要求, 符合国家硕士生招生体检标准 5. 对有特殊学术专长或具有突出培养潜质者, 由学院专家审核小组, 可会同相关期刊杂志单位赛事主办单位等, 对申请特殊学术专长推免资格学生的科研创新成果论文 ( 文章 ) 竞赛获奖奖项及内容进行审核鉴定, 排除抄袭造假冒名及有名无实等情况, 并组织相关学生在学院一定范围进行公开答辩, 公开公示结果经学校推免生遴选工作领导小组严格审查, 可不受综合排名限制二推荐程序 1. 学院广泛动员按学校工作安排及学院流程组织相关事宜, 详见知识产权学院推免生遴选工作流程 ( 附件二 ) 2. 学生提出申请符合申请免试研究生推荐资格条件的同学提交本科学习以来的成绩单大学英语四六级成绩单原件获奖证明成果证明等材料原件

3 3. 年级组织核算年级组织推免生成绩核算工作小组进行材料的初审和综合成绩的核算学生本人对核算结果确认签字, 年级将核算结果进行公示并接受申诉 4. 思想品德考核学院对申请推免研究生的学生思想道德考核结果进行明确评价, 思想品德考核不合格者不予推荐 5. 特殊学术专长学生审核根据学校关于开展推荐 2019 届优秀本科毕业生免试研究生工作的通知 ( 南理工教 [2018]406) 号文件精神, 学院组织专家组, 对申请特殊学术专长推免资格学生的科研创新成果论文 ( 文章 ) 竞赛获奖奖项及内容进行审核鉴定 6. 学院组织综合面试学院推免生遴选工作小组对符合初评推荐条件, 并申请免试推荐资格的学生进行综合面试, 着重进行科研能力和科研潜质评价 7. 学院确定并公示具有推荐免试研究生资格的人选及排名学院根据综合考评成绩和综合面试成绩确定具有推荐免试研究生资格的人选及其排名成绩计算标准如下 : 总成绩 = 综合考评成绩 70%+ 综合面试成绩 30% 对具有推荐免试研究生资格的人选及排名, 由学院在学院范围内通过适当的方式张榜公示, 接受监督 8. 上报学校审定学院将张榜公示无异议的推免生名单及相关材料报教务处汇总校推荐领导小组审批后确定最终的推荐免试名单, 并在校内公示 10 个工作日, 征求意见三推免指标分配学院按照学校文件要求和下达的总体指标, 制定各专业推免指标分配方案知识产权创新实践班推免名额用于学校理工文交融复合型知识产权人才培养四具体规定及要求 1. 推免生按要求在全国推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生

4 信息公开暨管理服务系统 ( 简称推免服务系统, 网址 : 完成报考录取阶段等相关的工作 2. 被推荐免试的学生到规定截止时间仍未落实接收单位的, 推免生资格即失效 3. 获得推荐免试资格的学生须与学院签定承诺书, 本科毕业前不得办理出国留学手续, 也不得办理就业相关手续 4. 对于放弃推免资格的学生, 需承诺自愿放弃保研资格, 并上交相关书面材料 5. 被批准免试入学的同学在本科最后一年的学习过程中, 出现下列情况之一者, 取消其免试入学资格 (1) 推荐后受到纪律处分者 ; (2) 毕业设计未达优良成绩者 ; (3) 研究生入学前未取得学士学位或本科毕业证书 6. 各流程时间节点, 按照南理工教 [2018]406 号文件中规定的时间执行 7. 以上规定未尽情况, 由知识产权学院推荐免试研究生工作领导小组负责解释知识产权学院 2018 年 9 月附件一 : 知识产权学院推免生遴选工作小组成员名单附件二 : 知识产权学院推免生遴选工作安排附件三 : 应届毕业生推荐免试研究生资格排名成绩计算说明

5 附件一 : 知识产权学院推免生遴选工作小组成员名单一推免工作领导小组组长 : 钱建平成员 : 曾培芳董新凯王涛梅术文吴广海杜伟职责 : 负责统筹应届本科生推免研究生的遴选工作, 审定学院推免人选二综合面试工作组由学院学术委员会组织本领域专家组成, 负责以科研能力与潜值为主要内容的综合面试组长 : 董新凯成员 : 曾培芳梅术文林小爱方江宁三特殊学术专长审核专家组由学院学术委员会组织具有正高职称的本领域专家或者研究能力突出的研究生导师组成, 负责按照学校文件要求对申请特殊学术专长推免生的相关成果内容进行审核鉴定组长 : 董新凯成员 : 曾培芳梅术文林小爱方江宁

6 四推免工作申诉小组组长 : 王涛成员 : 冯锋顾金霞尹休戴非凡马艺萌张洁

7 附件二 : 知识产权学院推免生遴选工作流程序号内容备注 1 按照评分细则, 完成初步测算, 确定成绩排名 9 月 7 日 2 召开党政联席会, 成立推免工作领导小组 ; 领导小组审议通过学院推免工作实施细则 9 月 11 日 3 申请免研思想品德考核结果审定 9 月 11 日公示学院推免工作实施细则, 征求意见, 无异议后报教务处组织面试答辩, 重点考查科研潜质, 对学术不端者一票否决与综合考评成绩合计, 形成最终免试研究生排名结果特殊专长学生审核鉴定会, 对申请特殊学术专长推免资格学生进行资料审核面试答辩学院推免工作领导小组会议, 等额确定推荐名单, 进行公示申诉组学生代表列席推免生表单结构经学生本人核对确认后提交教务处 9 月 11 日 9 月 12 日 9 月 12 日 9 月 13 日 9 月 13 日

8 附件三 : 2019 届毕业生推荐免试研究生资格排名成绩计算说明知识产权学院 2019 届应届毕业生免试研究生的排名成绩包括综合考评成绩和综合面试成绩综合考评成绩中的专业课程成绩所占权重 85% 专业实践能力所占权重 10% 发展性素质所占权重 5% 具体折算细则如下一专业课程成绩计算专业课程成绩 ( 课程学习成绩课程学分数 ) 课程总学分数二专业实践能力积分 1. 参加学科竞赛和发表论文加分各 50 分封顶 2. 论文著作加分需提交纸质版的刊物原件及刊物封面目录正文的复印件 ( 录用通知无效 ) 3. 学生与教师共同出版著作发表论文申请专利, 教师为第一作者, 学生为第二作者的情况下, 学生按第一作者进行分数折算 4. 学生所发表论文与著作需与本专业相关表 1 专业实践能力积分明细学科竞赛项目奖项及名次成绩一等奖 / 金奖参赛队长 30 ( 第一级别 ) 参赛队员 25 国家级及二等奖 / 银奖参赛队长 25 国际级 ( 第二级别 ) 参赛队员 20 三等奖 / 铜奖参赛队长 20 ( 第三级别 ) 参赛队员 15 一等奖 / 金奖参赛队长 20 ( 第一级别 ) 参赛队员 15 省市级二等奖 / 银奖参赛队长 15 ( 第二级别 ) 参赛队员 10 三等奖 / 铜奖参赛队长 10 ( 第三级别 ) 参赛队员 5 校级一等奖 / 金奖参赛队长 10 ( 第一级别 ) 参赛队员 8

9 论文著作二等奖 / 银奖参赛队长 8 ( 第二级别 ) 参赛队员 6 三等奖 / 铜奖参赛队长 6 ( 第三级别 ) 参赛队员 4 一等奖 / 金奖参赛队长 6 ( 第一级别 ) 参赛队员 5 院级二等奖 / 银奖参赛队长 5 ( 第二级别 ) 参赛队员 4 三等奖 / 铜奖参赛队长 4 ( 第三级别 ) 参赛队员 3 出版著作第一作者 30 SCI 一区收录论文第一作者 25 SCI 二区收录论文第一作者 20 非一二区 SCI 收录论文第一作者 15 CSSCI 论文第一作者 15 CSSCI 扩展版或中文核心第一作者 10 一级学会刊物第一作者 15 EI 收录 / 核心期刊第一作者 10 第一作者一般刊物正刊 3000 字以上 1 分 5000 字以上 2 分 1/2/ 字以上 5 分学术论文集收录第一作者 5 发明专利发明实用新型第一作者 15 第二作者 6 第三作者 3 第一作者 10 第二作者 4 外观设计第一作者 8 专业证书国家计算机四级及高级程序员考试合格 6 国家或省计算机三级及程序员考试合格 4 国家或省计算机二级考试合格 3 微软认证思科认证 JAVA 认证 ORACLE 认证 NIT 认证 Intel 认证 HP 认证其他外国语能力证书 ( 除国家英语四 3 六级 ) 国家人力资源和社会保障部认可的相关能力资格证书国家普通话考试二甲以上 2

10 三发展性素质积分发展性素质积分包括学生骨干工作荣誉积分 ( 一 ) 学生骨干工作此项加分原则上以一年为一个计算周期, 一年内此项加分就高并且不兼得, 该项加分需要提交加盖公章的任职证明类别团委副书记学生会主席表 2 学生骨干工作积分细则岗位岗位积分副主席部长副部长辅导员助理 ( 学导 ) 10 校级及以上校学生工作办公室助理 10 院级班长团支书 9 年级班委 5 ( 二 ) 荣誉积分所有获奖均从第一学期累加表 3 荣誉积分细则比赛等级一等奖二等奖三等奖优胜奖无等级荣誉国家级优秀个人荣誉国家级优秀集体荣誉的集体成员 3 省级优秀个人荣誉省级优秀集体荣誉的集体 1.5 成员市级优秀个人荣誉校级校长奖章 6 校三好学生标兵 5 校优秀团员标兵校优秀共产党员校三好学生 4 校优秀学生干部校优秀团干部其他校级荣誉校先进班级集体红旗团 1 支部成员院级年级

11 材料提交说明 1. 学生个人在填写 2019 届应届毕业生推荐免试研究生统计表时, 如无法确定所获奖项的加分, 可在奖项后标注 ( 待定 ), 该表电子版请于 9 月 3 日前传给尹休马艺萌, 无需提交纸质版 ( 见模板 1) 模板 1: 2 四六级成绩及加分项, 需提交证明材料原件及复印件各一份 ( 骨干任职证明只需原件, 见模板 2) 上述任何材料未按时上交均视为自动放弃模板 2: 任职证明兹证明同学于年月至年月担任职务, 任职期间态度端正, 工作能力突出, 表现优异特此证明证明单位盖章 ( 或证明人签字 ) 证明时间

电子工程与光电技术学院

电子工程与光电技术学院推荐 2019 届优秀毕业生免试攻读研究生的实施细则根据南京理工大学推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生的实施办法文件精神, 经电光学院党政联席会研究决定, 特制定电子工程与光电技术学院推荐 2019 届优秀毕业生免试攻读研究生的实施细则一推荐条件 ( 一 ) 政治思想素质 : 具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神, 社会主义信念坚定, 社会责任感强, 遵纪守法, 品行表现优良,