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丘昌
5 years ago
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1 上海市应用心理硕士专业学位论文基本要求和评价指标体系 ( 试行 ) 一应用心理硕士专业学位论文概述应用心理硕士专业学位研究生的培养目标是适应社会经济文化教育卫生国防和体育等职业领域要求的高层次应用型心理学专业人才应用心理硕士专业学位论文作为研究生培养过程的重要组成部分之一, 旨在通过论文设计研究和撰写培养具备将心理学的理论和技术加以综合运用的高素质应用型人才, 培养研究生在解决组织行为管理人力资源管理公共安全管理与公共危机应对工作压力管理人员选拔与测评市场营销经济决策广告策划心理咨询情绪调节与训练心理危机干预与防御灾害救助与心理康复工业与工程设计产品质量评估环境心理设计体育心理训练艺术与传媒军事儿童青少年及特殊人员教育家庭教育学校心理健康教育特殊人群心理干预职业辅导和人口健康管理等领域中出现的心理问题的能力, 着重培养研究生在实际工作中发现心理问题的敏感性分析心理问题的科学性, 以及创造性解决心理问题和跟踪心理问题的主动性, 培养研究生的创新能力和实际工作能力根据应用心理硕士专业学位研究生指导性培养方案的规定, 结合已有的培养经验和前人的研究成果, 建议应用心理硕士专业学位论文的形式可以是研究类论文调研类研究报告心理测评类研究和典型案例分析类研究等, 它们必须是学位申请者在校内外导师 ( 有硕士生导师资格的教师和企事业单位高级管理人员或具有高级专业技术职称人员 ) 的指导下独立完成二应用心理硕士专业学位论文的基本要求及评价指标 ( 一 ) 研究类论文 1. 内容要求 (1) 选题应用心理硕士专业学位研究类论文选题应立足于行业职业企事业单位和社会组织等领域具有应用价值或应用前景的心理学领域, 对所选择的心理学问题提出假设, 展开具体研究论文选题应体现心理学理论前沿性现实针对性, 能体现作者综合运用心理科学理论方法和技术手 67

2 段解决社会实践领域中心理学问题的能力工业与组织方向的研究对象, 是在国企外企以及中小私企中工作的员工企管以及人力资源部门负责人等 ; 临床与咨询方向的研究对象, 是那些具有学习困难焦虑职业倦怠等临床症状和心理不适等的人群 ; 此外还涉及那些跟工业与组织和临床与咨询方向课题相关的人群研究中具体涉及研究对象的抽样年龄性别等与研究设计有关的内容 (2) 研究内容针对所研究的心理问题查阅文献资料, 在梳理和掌握国内外研究现状与发展趋势的基础上, 提出具有一定新颖性的拟解决的心理问题方案, 进行理论分析或实证研究, 研究工作具有一定难度和充足的工作量 (3) 研究方法针对所研究的心理问题查阅文献资料, 分析和归纳国内外相关研究课题的研究现状与发展趋势, 围绕研究对象, 设计研究方案, 选取研究工具, 制定分析方法, 具有一定的深度和广度应用心理硕士专业学位论文研究方法必须规范科学合理, 充分体现学位申请者综合运用心理学基本理论和专业知识的能力, 对所研究的心理问题进行分析研究, 采取规范科学合理的研究方法, 收集整理和参考国内外相关文献资料, 开展心理学相关理论探讨, 为研究的心理问题提出假设, 通过文献检索实验研究定量或定性分析等心理技术手段展开相应工作, 研究方案合理, 实验步骤正确, 处理实验误差科学, 具有科学分析实验数据的能力人力资源方向的研究需综合采用问卷调查现场实验多层线性模型结构方程建模等研究方法, 掌握并灵活运用有关组织类型领导风格人格理论员工激励等主题的相关理论进行研究临床和心理咨询方向的研究需综合采用问卷调查质的研究方法无干扰观察多层线性模型小样本实验设计等研究方法, 掌握并灵活运用有关学习困难焦虑职业倦怠自杀倾向等临床征候及其影响因素的理论进行研究 (4) 研究成果根据论文研究步骤和实验结果, 严谨合理得出研究结论研究结论和成果应具有一定先进性或实际应用价值, 成果应体现作者对应用心理学原理方面的新观点或新见解 2. 撰写要求应用心理硕士专业研究类学位论文正文字数不少于 1.5 万字, 组成及具体要求如下 (1) 文献综述 68

3 对国内外相关研究进行文献综述文献综述应包括所涉及主题的理论发展动态研究方法进展研究结论以及研究趋势等在对国内外文献资料进行综述的基础上, 阐述拟开展研究心理问题的目的背景及必要性, 分析相关问题的国内外研究现状, 论证所研究的必要性和可行性, 清晰描述与分析相关假设, 简述具体的研究思路及基本内容 (2) 研究方法根据研究假设, 综合运用心理学基本理论与专业知识, 采取恰当的科学研究方法和技术手段, 对拟解决的心理问题进行实验验证研究与分析由若干项相关探讨共同组成, 它们应有以下部分 : 1 研究对象对所研究的对象进行清晰阐述, 包括研究对象的抽样年龄性别等与研究设计有关的内容都应在此有所交代 2 研究工具清晰阐述研究使用的心理学工具以及所使用工具的心理计量学特性 3 研究设计详细说明实验设计程序与步骤的技术路线与细节 4 数据处理详细说明数据处理所使用软件以及软件版本 (3) 研究结果选用恰当的数据分析方法, 对数据进行统计检验, 有条理地列出相应的研究结果在撰写研究结果时, 应详细介绍所使用的统计方法以及所获得的研究结果, 相应图表应符合心理学专业论文的撰写规范 (4) 分析与讨论基于论文的研究结果, 参考国内外相关研究的结果, 运用心理学的相关理论和技术对论文的实验假设与验证结果进行分析, 阐述研究结果的心理学理论意义, 探讨研究成果的实际应用价值 (5) 结论系统地概括总结论文研究的主要工作和基本结论, 明确论文研究的创新性新见解新思路, 描述研究成果的理论意义和应用价值, 展望相关研究的发展趋势和应用前景 69

4 3. 评价指标评价指标一级指标二级指标选题的背景目的和评价要素选题来源于社会各行业的需求, 具有实用价值或应用前景, 对学科发展经济建设科技进步和社会发展提供相应的心权重选题与综述意义理学原理与实际运用 ; 选题目的明确, 具有理论意义国内外相关研究研究视角的创新性了解与掌握所要研究问题的现状进展和趋势, 文献资料全面新颖, 总结归纳客观正确基于研究背景进展和发展趋势, 从新的角度新的命题提出假设创新性研究方法的创新性运用新方法新程序新步骤进行探索与研究研究结果的创新性研究的科学性体现作者创造性解决各行业职业领域的重要心理学问题, 具有较大社会效益或经济效益研究思路清晰, 研究方案可行 ; 资料与数据分析科学准确 ; 结论或结果分析符合科学研究要求应用性及论文价值工作的难度及工作量具有一定难度 ; 工作量饱满研究成果的效益写作规范研究结果具有社会管理经济文化效益, 对社会事业的发展或经济建设的发展具有促进作用恪守学术诚信, 学术道德和学术规范, 论点明确, 论据翔实, 论证严密, 结构合理, 文笔流畅 ; 图文规范 ; 文献引证论文规范性正确条理和逻辑性条理清晰, 逻辑性强, 论文体系清楚, 具有系统性综合评价注 : 评价结论分为优秀良好合格不合格四种优秀 : 90; 良好 :89 75; 合格 :74 60; 不合格 :<60 ( 二 ) 调研报告类论文 70

5 1. 内容要求 (1) 选题作为应用心理硕士专业学位论文形式之一的调研报告选题, 应紧密结合社会发展趋势特定行业和职业领域中的某种情况某一事件或某些问题, 根据企事业单位和社会组织等心理健康心理测评心理训练心理咨询等的实际需要, 针对具有应用价值或应用前景的问题, 深入实际, 对特定社会人群和职业群体进行一定规模的调研工作, 较全面地深入探讨调研对象的心理和行为模式及其发生发展及其变化的规律性选题应具有针对性, 能体现作者综合运用心理科学理论方法和技术手段, 了解与解决心理健康心理发展和心理咨询等方面问题的能力工业与组织方向的研究对象, 是在国企外企以及中小私企中工作的员工企管以及人力资源部门负责人等临床与心理咨询方向的研究对象, 是具有学习困难焦虑职业倦怠等临床症状和心理不适等人群, 以及工业与组织和临床与咨询方向课题相关人群 (2) 调研内容调研内容具有一定的广度和深度, 详细占有材料, 既要包含被调查对象的国内外现状及发展趋势, 又要分析研究并透彻地揭示心理问题的内在及外在原因, 并对其进行深入剖析, 或纠正前人在重要问题上的提法或结论上的错误, 能对该领域的心理问题提出解决策略与办法, 调研工作具有一定难度及工作量 (3) 调研方法针对所选取的调研命题, 综合运用心理学基础理论和专业知识, 确定调研样本及相关心理学问题, 梳理国内外相关调研现状, 选取或编制具有信度和效度的心理学调研工具, 通过制定合理的调研计划实施合理的调研步骤收集和整理详细的调研数据等一系列过程, 科学地展开调研工作人力资源管理方向的调研需掌握问卷设计基本方法, 包括项目分析信效度检验因素分析常模编制等, 熟悉人力资源相关理论, 如扎根理论等掌握并灵活运用各类常见测量工具及相关理论, 如智力理论人格类型理论特质理论和自我期许偏差理论等临床和心理咨询方向的调研需综合采用问卷调查质性研究方法无干扰观察多层线性模型小样本实验设计等研究方法掌握并灵活运用有关学习困难焦虑职业倦怠自杀倾向等临床征候及其影响因素理论进行研究 (4) 调研结果 71

6 通过科学论证, 给出科学可靠明确的调研结论, 提出具有实际应用价值的对策或建议, 调研结果应体现作者对相关行业和特定职业领域中人的心理状态与心理问题的深刻思考 2. 撰写要求调研报告类论文正文字数不少于 1.5 万字, 组成及具体要求如下 (1) 引言梳理国内外有关调研命题的相关研究文献资料, 描述与分析调研命题的国内外研究动态, 对相关心理学问题发生的背景现状及调研对象进行清楚描述, 根据调研计划, 重点阐述并论证调研的必要性可行性及其应用价值, 简述调研报告的目的事实等主要内容 (2) 调研方法针对调研命题所进行的事实材料进行阐述, 资料应丰富准确, 主要介绍调研对象和工具的选取时间地点事件经过背景介绍及基本标准, 以及调研对象代表性采样的程序, 规划调研对象资料获取的手段, 说明对所获数据进行统计处理的工具和方法 (3) 资料和数据分析采用科学可靠的方法对调研资料进行汇总和分析, 对调研工具的信度和效度进行报告, 对调研数据的特征及其可能成因进行探索, 结合调研对象调研内容调研问题等进行必要的分析和推论 (4) 对策或建议在心理科学论证的基础上, 根据调研获得的数据, 描绘调研全貌和相关社会群体的行为与心理特征图谱, 紧密结合经济社会发展趋势, 针对特定职业领域的心理学问题, 给出符合实际应用的对策或建议对策或建议应具有较强的心理学理论与实践依据, 具有可操作性及实用性 (5) 研究展望与结论系统地概括调研报告所涉及的内容及主要结论, 归纳并明确指出哪些结论探索了行业或职业领域内有价值的心理现象, 提出新的观点和命题, 深化主题内涵, 提出建议与意见并给予展望调研结论应具有创新性开拓性和应用价值, 并能带来较大社会效益或经济效益, 能对行业或职业领域提出对策及检验方案, 具有启发性, 并能指出尚存的问题与不足 3. 评价指标评价指标一级指标二级指标评价要素权重选题与综述选题的背景选题来源于社会各行业的需求, 具有实用价值或应用前 15% 72

7 目的和意义景, 对学科发展经济建设科技进步和社会发展提供国内外相关研究研究视角的创新性相应的心理学原理与实际运用 ; 选题目的明确, 具有理论意义了解与掌握所要研究问题的现状进展和趋势, 文献资料全面新颖, 总结归纳客观正确基于研究背景进展和发展趋势, 从新的角度新的命题提出假设创新性研究方法的创新性运用新方法新程序新步骤进行探索与研究 5% 研究结果的创新性研究的科学性体现作者创造性解决各行业职业领域的重要心理学问题, 具有较大社会效益或经济效益研究思路清晰, 研究方案可行, 资料与数据分析科学准确, 结论或结果分析符合科学研究要求 15% 应用性及论文价值工作的难度及工作量具有一定难度, 工作量饱满研究成果的效益研究结果具有社会管理经济文化效益, 对社会事业的发展或经济建设的发展具有促进作用恪守学术诚信, 学术道德和学术规范, 论点明确, 论据论文规范性写作规范翔实, 论证严密, 结构合理, 文笔流畅,; 图文规范, 文献引证正确条理和逻辑性条理清晰, 逻辑性强, 论文体系清楚, 具有系统性 5% 综合评价注 : 评价结论分为优秀良好合格不合格四种优秀 : 90; 良好 :89 75; 合格 :74 60; 不合格 :<60 ( 三 ) 心理测评心理咨询或项目设计类论文 1. 内容要求 (1) 选题作为应用心理硕士专业学位论文形式之一的心理测评心理咨询或项目设计类论文的选题, 应服务于行业职业企事业单位和社会组织所选取的心理测评心理咨询或项目设计的内容, 73

8 具有代表性和借鉴意义, 运用心理咨询和测评原理, 在心理咨询职业选择与指导人才选拔等领域, 开展相应的心理测评心理咨询或心理干预研究, 对社会经济政治文化的发展与建设具有促进作用论文要有心理技术和心理学理论支撑, 具备一定难度和充足的工作量, 能体现作者运用心理测评理论心理咨询原理和相关技术手段, 为行业职业和社会组织等提出具有应用价值的咨询建议或策略 (2) 研究内容针对行业职业企事业单位和社会组织的实际需要开展心理测评心理咨询或项目设计研究, 结合中外相关心理咨询和心理测验实例, 运用心理咨询与心理测验原理, 选择适当的心理测评工具或设计编制心理测验量表, 有效而准确地测评社会个体或群体心理差异并正确加以评价, 分析心理差异形成的可能原因与动态发展以及相应的心理机制与功能, 提供准确的心理测评心理咨询和项目设计依据人力资源方向的分析研究需综合运用个别访谈问卷调查 360 度评价等方法, 针对项目所涉及问题提出切实可行的解决方案掌握并灵活运用有关人岗匹配团队合作工作绩效评价及员工激励的相关理论, 能够采用量或质的方法提供项目设计成效的经验指标临床和心理咨询方向的分析研究需综合运用个别访谈问卷调查团体训练个别干预等方法, 针对项目所涉及问题提出切实可行的解决方案, 掌握并灵活运用有关团体训练设计, 及认知训练行为训练等个别干预方法, 能够采用量或质的方法提供项目设计成效的经验指标 (3) 研究结果心理测评心理咨询或项目设计的结果符合行业职业企事业单位和社会组织的实际需求, 探讨并解决区分描述解释预测相关心理差异的观点与方法, 具有较大实用价值, 为相关领域解决心理学问题的决策提供分析与解释依据 2. 撰写要求心理测评心理咨询或项目设计类论文正文字数不少于 1.5 万字, 论文组成及具体要求如下 (1) 引言阐述开展心理测评心理咨询或项目设计的背景及开展的必要性, 分析国内外同类项目的现状, 总结相关经验, 重点突出心理测评心理咨询或项目设计的难点及技术要求关键问题测评目标与心理咨询和心理测量的主要内容等 (2) 测评或咨询报告 74

9 详细描述心理测评心理咨询或项目设计的理念心理测量学和心理咨询原理, 恰当运用心理测评方法, 通过心理测评和心理咨询分析, 细化测评或心理咨询各子目标的步骤与程序, 为子目标测评或咨询之间相互关系设置一个或多个实施心理测评或心理咨询的方案 (3) 分析与讨论运用所编制的心理测量量表或心理咨询问题所设计的项目, 对选定的对象的个体或群体心理差异加以评估, 分析和讨论所编制测量量表的心理计量学指标, 或心理咨询的目标, 对相关项目的有效性和一致性进行评估, 分析所测量到的心理差异的形成以及心理问题产生的可能原因, 分析与讨论相应的心理机制与功能 (4) 总结系统地概括所研究的心理测评心理咨询或项目设计的理论和应用价值, 严谨客观恰当地选择心理测评工具或心理咨询原理, 对其适应范围和局限等进行进一步的阐述, 对以后的研究方向进行展望, 为行业职业企事业单位和社会组织提供人与人之间心理差异的准确和简洁的心理测评心理咨询或项目设计的结果与解释 3. 评价指标评价指标一级指标二级指标评价要素选题来源于社会各行业的需求, 具有实用价值或应用权重选题与综述选题的背景目的和意义前景, 对学科发展经济建设科技进步和社会发展提供相应的心理学原理与实际运用, 选题目的明确, 具有理论意义国内外相关研究了解与掌握所要研究问题的现状进展和趋势, 文献资料全面新颖, 总结归纳客观正确 5% 研究视角的创新性基于研究背景进展和发展趋势, 从新的角度新的命题提出假设 5% 创新性研究方法的创新性运用新方法新程序新步骤进行探索与研究研究结果的创新性体现作者创造性解决各行业职业领域的重要心理学问题, 具有较大社会效益或经济效益 5% 应用性及论研究的科学性研究思路清晰, 研究方案可行, 资料与数据分析科 75

10 文价值学准确, 结论或结果分析符合科学研究要求工作的难度及工作量具有一定难度, 工作量饱满 15% 研究成果的效益研究结果具有社会管理经济文化效益, 对社会事业的发展或经济建设的发展具有促进作用 15% 实践技能及其运用对心理学基础知识实践技能的掌握和应用能够综合运用心理科学理论方法和技术手段解决所研究的问题, 体现较扎实的理论基础专门知识及较强的科研能力 15% 恪守学术诚信, 学术道德和学术规范, 论点明确, 论论文规范性写作规范据翔实, 论证严密, 结构合理, 文笔流畅, 图文规范, 文献引证正确 5% 条理和逻辑性条理清晰, 逻辑性强, 论文体系清楚, 具有系统性 5% 综合评价注 : 评价结论分为优秀良好合格不合格四种优秀 : 90; 良好 :89 75; 合格 :74 60; 不合格 :<60 ( 四 ) 典型案例分析类论文 1. 内容要求 (1) 选题作为应用心理硕士专业学位论文形式之一的典型案例分析类论文选题, 应来自行业职业企事业单位社会组织或其他社会群体等实际工作领域中出现的具体心理问题的典型案例, 或者是对某种典型的心理学案例进行分析运用心理学理论对案例的相关背景进行分析, 对社会个体或群体心理问题的案例内容进行高度概括, 并对其状况进行深入与详尽的了解, 收集过去和现在的案例材料, 确定相应案例研究的具体目的内容范围及对象, 根据案例归纳提炼案例焦点, 提出针对相关问题拟采取的解决措施或对策, 解释案例中社会个体的心理与行为发生发展变化的原因, 根据某种假设, 构建心理学理论分析与讨论案例的对策, 对行业职业领域和社会组织等典型心理学问题进行概括, 提出有价值的策略与建议 (2) 研究内容针对行业职业企事业单位和社会组织等典型案例进行研究, 收集分析梳理国内外相关案例, 概括解释评述案例的背景内容, 确定案例研究所要达到的目标, 探讨案例中心理问 76

11 题的形成发展与变化的因素, 选取案例中典型事件或程序以及相关影响因素, 综合运用心理学理论, 详细阐明其发生与发展变化的理由和依据, 使研究结论有助于解决案例本身的问题, 或推知案例中出现问题的原因或症结, 能够为解决类似案例提供恰当策略, 或明晰在心理学理论上需要进一步深入探讨的问题 (3) 研究方法综合运用心理学理论与方法和专业知识, 对典型案例的内容和相关原因进行分解与分析, 对案例中的心理和行为特点进行有效分析, 以先进的理念思路方案措施等作为案例分析的依据, 确定案例解释的具体目标, 制定案例研究的实施计划, 预计或展现案例分析和研究结果的基本效果临床和心理咨询方向需熟练运用质性研究方法, 采用正确的观察及编码程序, 结合问卷测量方法或行为观测方法, 对典型案例的形成原因及治疗干预过程作科学客观分析掌握并灵活运用生物反馈训练行为疗法理性情绪疗法箱庭疗法等临床干预方法, 以及基于小样本设计的干预前后效果对比方法进行研究 (4) 研究成果通过对典型案例的科学论证, 明确表明对于案例的性质或其处理意见和相关策略的观点和看法, 在案例中归纳与列举案例的解决方案, 提出具体实施过程实施要点, 分析难点, 预期案例分析的实施效益, 研究成果体现作者的新观点新见解新视角新方法, 或在相应典型案例方面深化某些心理学原理 2. 撰写要求典型案例类论文正文字数不少于 1.5 万字论文组成及具体要求如下 : (1) 引言阐述开展典型案例研究的背景行业职业企事业单位和社会组织的情况, 开展典型案例分析的必要性, 阐述与分析案例中的内容或存在的问题, 以及国内外同类典型案例的过去和现状, 重点突出分析典型案例的难点重点和要点, 以及心理技术要求和关键问题, 针对该心理问题拟采用的解决方案和措施 (2) 案例分析报告详细描述典型案例分析的心理学理念, 运用适当研究方法, 综合运用心理学理论分析, 细化案例的典型事件取得的成绩和存在的问题, 采取解决心理问题的对策与相关国内外文献案例的比较, 探索案例过去和现在的资料, 概括案例中事件发生发展变化的心理现象和行为表现, 经过对典型案例中心理问题的讨论与分析, 得出解释或拟采取解决问题的对策和实施措施 77

12 (3) 总结系统地概括典型案例中的结论, 明确作者在典型案例研究中应用心理学原理, 提出对案例中心理问题解决的新思路或新见解, 阐述运用心理学理论和心理技术, 采用新视角新方法对案例研究中的优缺点及不足进行客观阐述, 对案例研究的应用前景进行前瞻与展望, 提出案例分析的评估及实施建议 3. 评价指标评价指标一级指标二级指标评价要素选题来源于社会各行业的需求, 具有实用价值或应用前权重选题与综述选题的背景目的和意义景, 对学科发展经济建设科技进步和社会发展提供相应的心理学原理与实际运用 ; 选题目的明确, 具有理论意义 15% 国内外相关研究了解与掌握所要研究问题的现状进展和趋势, 文献资料全面新颖, 总结归纳客观正确研究视角的创新性基于研究背景进展和发展趋势, 从新的角度新的命题提出假设创新性研究方法的创新性运用新方法新程序新步骤进行探索与研究 5% 研究结果的创新性研究的科学性体现作者创造性解决各行业职业领域的重要心理学问题, 具有较大社会效益或经济效益研究思路清晰, 研究方案可行, 资料与数据分析科学准确, 结论或结果分析符合科学研究要求 5% 应用性及论文价值工作的难度及工作量具有一定难度, 工作量饱满研究成果的效益研究结果具有社会管理经济文化效益, 对社会事业的发展或经济建设的发展具有促进作用 15% 恪守学术诚信, 学术道德和学术规范, 论点明确, 论据翔论文规范性写作规范实, 论证严密, 结构合理, 文笔流畅, 图文规范, 文献引证正确 78

13 条理和逻辑性条理清晰, 逻辑性强, 论文体系清楚, 具有系统性综合评价注 : 评价结论分为优秀良好合格不合格四种优秀 : 90; 良好 :89 75; 合格 :74 60; 不合格 :<60 79

上海市兽医硕士专业学位论文基本要求和评价指标体系 ( 试行 ) 上海市学位委员会办公室二 O 一二年三月

上海市兽医硕士专业学位论文基本要求和评价指标体系 ( 试行 ) 上海市学位委员会办公室二 O 一二年三月上海市兽医硕士专业学位论文基本要求和评价指标体系 ( 试行 ) 上海市学位委员会办公室二 O 一二年三月一兽医硕士专业学位论文概述兽医硕士专业学位论文是兽医专业硕士培养的重要组成部分, 是对兽医专业硕士研究生进行兽医科技研究技术服务和管理工作的全面训练, 是培养兽医硕士生创新能力, 综合运用所学知识发现问题分析问题和解决问题能力的主要环节兽医硕士专业学位的论文选题应直接来源于实际, 应是畜牧兽医工作中存在的关键问题,