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1 附件 1: 摸底分类大排查 行动调查问卷 充分发挥基层党组织推动发展 服务群众 凝聚人心 促进和谐的作用, 离不开基层党组织领导班子成员和广大党员的共同努力, 也离不开广大群众的支持参与 为抓好基层组织建设年各项任务落实, 进一步推动基层党建工作取得实效, 我们根据的统一部署, 组织开展本次调查 请您根据问卷调查要求, 实事求是地回答 ( 请在相应的一个序号上画, 或在 上填写您的回答 ) 1 中央把今年确定为 党的基层组织建设年, 您是否了解 : 1 不清楚 2 听说过 3 比较熟悉 2 根据中央 省委要求, 结合温州实际, 我市提出要以 活力提升工程 为总抓手, 扎实推进基层组织建设年活动, 您是否知道 : 1 知道 2 不知道 3 您认为, 按照目前的党组织设置情况, 您参加所在的基层党组织开展的组织生活是否方便 : 1 方便 2 一般 3 不方便 4 按照区域化党建工作要求, 不管党员组织关系在哪里, 党员都应积极参加所在社区组织的党员活动, 您认为, 这样做 :

2 1 可以实施 2 不必要 3 无所谓 4 不好说 5 当前上级党组织对基层党组织领导班子建设非常重视, 您对所在的基层党组织领导班子的工作评价 : 1 满意 2 较满意 3 一般 4 不满意 5 不好说 6 您对您所在的基层党组织书记抓党建工作的看法是: 1 经常抓, 有很好的工作效果 2 经常抓, 但工作效果一般 3 抓得少一点, 主要是抓中心工作 4 基本上不抓 5 不好说 7 您对您所在的基层党组织发挥作用的评价是: 1 满意 2 较满意 3 一般 4 不满意 5 不好说 8 您对您所在的基层党组织党员队伍发挥作用的评价是 : 1 满意 2 较满意 3 一般 4 不满意 5 不好说 9 您认为您所在基层党组织党建工作中存在的最大的一个困难是 : 1 没钱办事 2 没人办事 3 没场地办事 4 党员队伍整体素质不高 能力不强 5 开展组织活动缺乏有效载体, 党组织缺少吸引力和凝聚力 6 其他 : 10 您认为, 基层党建工作中, 最需要加强的一项工作是 : 1 基层党组织阵地建设 2 改革创新基层党建工作 3 党组织负责人定期述职 4 党组织负责人和党员的培 2

3 训 5 老党员 生活困难党员慰问 6 党务公开工作 7 落实党建工作经费 8 提高组织生活质量 9 发挥党员先锋模范作用 10 其他 :

4 附件 2: 基层党组织满意度测评表 支部 ( 总支部 ) 项目 等次 领导班子建设方面 党员队伍建设方面 工作业绩方面 综合评价 满意 比较满意 不满意 对党组织的 意见建议 注 :1 本表发放对象: 上级党组织 单位的领导班子成员 中层正职干部, 本支部 ( 总支部 ) 党员 单位的群众和服务对象 ( 人数较多的单位, 群众和服务对象代表不少于 10 人 ); 2 测评时, 请在等次和项目对应位置画 ; 3 各类基层党组织分类定级参考标准中的 工作业绩 和 群众反映 两项指标的赋分可结合该表测评结果加以确定 4

5 (1) 国有企业党组织分类定级参考标准 项目及分值评分要点评分办法 党组织带头人 (15 分 ) (1) 政治素质 工作作风 廉洁自律情况 ;(2) 履行党组织书记职责情况 ;(3) 带领班子成员团结协作 发挥整体功能情况 ;(4) 加强党组织自身建设情况 党组织书记有违法违纪行为的扣 15 分 ; 党组织不能正常开展活动的扣 3 分 ; 班子不健全的扣 3 分 ; 班子不团结的扣 1-3 分 工作思路 (1) 制定党建工作思路 年度计划情况 ;(2) 结合生产经营发挥党组织和党员作用情况 ;(3) 立足企业实际, 创新活动载体情况 党建工作无计划的扣 3 分 ; 与生产经营结合不紧的扣 2 分 工作制度 (1) 坚持 三会一课 民主评议等制度情况 ;(2) 建立完善党员教育管理服务制度情况 ;(3) 建立党内激励关怀帮扶机制情况 ;(4) 建立党组织 党员承诺践诺制度情况 三会一课 民主评议等制度落实不好的扣 3 分 ; 党组织没有按期换届的扣 3 分 ; 制度不健全的扣 3 分 ; 党员教育培训时间未达到 24 学时的扣 3 分 ; 承诺未兑现的扣 2 分 活动阵地 (1) 活动场所建设及设施配备情况 ;(2) 活动场所使用情况 没有活动场所的扣 5 分 ; 活动场所设施不全的扣 1-3 分 保障机制 工作业绩 (20 分 ) 群众反映 (25 分 ) (1) 党组织班子力量配备情况 ;(2) 专兼职党务工作者待遇落实情况 ;(3) 党组织活动经费落实情况 (1) 推动企业完成生产经营情况 ;(2) 开展思想政治工作情况 ;(3) 培育特色企业文化情况 ; (4) 党建带群建情况 ;(5) 党务公开 厂务公开情况 (1) 党组织 党组织书记在企业中的威信 ;(2) 党员在企业中的形象 ;(3) 群众满意度测评情况 专兼职党务工作者待遇落实不到位的扣 3 分 ; 活动经费落实不到位的扣 3 分 党组织和党员发挥作用不明显的扣 1-3 分 ; 思想政治工作不到位的扣 3 分 ; 群团组织不健全的扣 2 分 ; 未实行党务公开 厂务公开的扣 2 分 根据群众测评结果酌情扣分 注 :(1) 评分采取总分 100 分逐项扣分的办法进行, 每个项目分值扣完为止 (2) 党组织有以下情况之一的直接定为 后进 : 近两年来企业有重大违法违规行为的 ; 党组织书记有重大违法违纪行为的 5

6 (2) 非公有制经济组织党组织分类定级参考标准 项目及分值评分要点评分办法 党组织带头人 (15 分 ) 工作思路 工作制度 (1) 思想政治素质 工作能力 工作作风情况 ;(2) 民主作风和廉洁自律情况 ;(3) 加强党组织班子建设及按期换届情况 ;(4) 贯彻落实上级党组织工作部署情况 ;(5) 抓党员教育管理和党员发展情况 ;(6) 协调各方利益关系情况 (1) 制定党建工作思路 年度计划情况 ;(2) 与企业生产经营管理结合情况 ;(3) 立足企业实际, 创新活动载体情况 ;(3) 工作计划贯彻落实和定期进行工作总结情况 (1) 坚持 三会一课 民主评议党员 民主生活会 党务公开 党费缴纳等制度情况 ;(2) 建立党组织班子参与社会组织重大决策制度情况 ;(3) 建立党组织 党员承诺践诺制度情况 ; (4) 建立向上级党组织汇报和反映工作制度情况 ;(5) 建立党组织向党员群众述职并接受评议制度情况 ;(6) 建立党员联系服务职工群众制度和党内关爱制度情况 没有配备党组织书记或党组织书记有违法违纪行为的扣 15 分 ; 连续 6 个月不组织党组织活动的扣 5 分 ; 近三年未发展党员的扣 3 分 ; 班子不团结扣 3 分 ; 其他指标酌情扣分 党建工作无计划的扣 5 分 ; 与企业生产经营管理结合不紧的扣 2 分 ; 没有定期总结的扣 3 分 每 1 项未建立或未落实的扣 2 分 活动阵地 保障机制 工作业绩 (20 分 ) 群众反映 (25 分 ) (1) 活动场所建设及设施配备情况 ;(2) 活动场所使用情况 (1) 党建活动经费落实情况 ;(2) 党务工作力量配备情况 ;(3) 党组织书记待遇落实情况 (1) 党组织和党员发挥作用, 推动企业健康发展情况 ;(2) 开展 活力和谐企业 创建和 双强争先 活动情况 ;(3) 建设先进企业文化情况 ;(4) 团结凝聚职工群众, 构建和谐劳动关系情况 ;(5) 引导企业履行社会责任情况 ;(6) 党建带群建情况 (1) 党组织在社会组织中的凝聚力和威信 ;(2) 党员在职工群众中的形象 ;(3) 党员群众民主评议和民主测评情况 无党员活动场所的扣 10 分 ; 设施配备不齐全的扣 1-3 分 ; 活动场所使用情况酌情扣分 活动经费未落实或不足的扣 3-5 分 ; 其他指标酌情扣分 党组织和党员发挥作用不明显的扣 5-10 分 ; 活力和谐企业 创建和 双强争先 活动未开展扣 5 分 ; 其他指标酌情扣分 根据群众测评结果酌情扣分 注 :(1) 评分采取总分 100 分逐项扣分的办法进行, 每个项目分值扣完为止 (2) 党组织有以下情况之一的直接定为 后进 : 近一年来没有开展党组织活动的 ; 近两年来党组织书记有重大违法违纪行为的 ; 近一年来企业发生重大群体性事件的 ; 党员群众和服务对象测评满意度低于 50% 的 6

7 (3) 机关事业单位党组织分类定级参考标准 项目及分值评分要点评分办法 党组织带头人 (15 分 ) 工作思路 工作制度 活动阵地 保障机制 工作业绩 (20 分 ) 群众反映 (25 分 ) (1) 党组织书记政治素质 党性观念以及围绕中心工作落实党建工作责任情况 ;(2) 党组织书记带头廉洁自律 承诺践诺 发挥表率作用情况 ;(3) 党组织书记抓班子建设及按期换届情况 ;(4) 党组织书记带头贯彻民主集中制 促进班子团结情况 ;(5) 党组织书记抓党员队伍建设 做好发展党员工作 发挥党员先锋模范作用情况 (1) 党建工作是否有明确思路 ;(2) 工作思路是否符合服务中心 建设队伍的要求, 并形成年度工作计划情况 ;(3) 工作计划贯彻落实和定期进行工作总结情况 (1) 三会一课 民主评议党员 党员党性定期分析 党内激励关怀帮扶等制度建立和落实情况 ;(2) 建立定期分析党员队伍思想状况和党组织书记与党员谈心制度情况 ;(3) 党组织书记列席重要会议 参与重大决策和干部使用工作制度情况 ;(4) 落实党务公开 实行民主管理制度情况 ;(5) 建立党员直接联系服务群众长效机制情况 ;(6) 建立党组织书记就党建工作向党员群众述职并接受评议制度情况 (1) 党员活动场所建设和使用情况 ;(2) 活动场所宣传教育设施配备和使用情况 (1) 专兼职党务工作人员配备情况 ;(2) 党组织工作经费保障情况 (1) 落实上级党组织部署的各项工作任务情况 ;(2) 围绕中心 履行职责, 协助行政负责人完成本单位各项工作情况 ;(3) 党组织和党员联系服务群众情况 ;(4) 精神文明创建工作成效情况, 单位文化是否有特色 ;(5) 党建工作 业务工作年度考核及受上级表彰情况 ;(6) 党建带群建工作成效和各类群团组织作用发挥情况 党组织不按期换届的扣 5 分 ; 班子不健全的扣 5 分 ; 党组织半年以上不开展党的活动的扣 5 分 ; 其他指标酌情扣分 没有年度工作计划的扣 5 分 ; 没有工作总结的扣 5 分, 落实不好的扣 5 分 ; 其他指标酌情扣分 三会一课 民主评议党员 党务公开不落实的, 每项扣 2 分 ; 不开展党组织书记述职和评议的扣 5 分 ;1 名领导班子成员每年参加教育培训时间少于 40 学时扣 3 分,1 名普通党员少于 24 学时扣 2 分, 多于 1 名的酌情加扣 ; 其他指标酌情扣分 无党员活动场所的扣 10 分 ; 有活动场所无教育设施的扣 5 分 ; 其他指标酌情扣分 机关党员人数 50 人以上的不配备专职党务干部的扣 5 分 ; 没有党组织工作经费的扣 5 分, 经费不能满足正常工作需要的扣 3 分 ; 其他指标酌情扣分 党建工作或业务工作年度考核排名靠后的扣 10 分 ; 群团组织不健全或不发挥作用的扣 5 分 ; 其他指标酌情扣分 (1) 党组织在党员群众和服务对象测评中满意度情况 ;(2) 党组织活动在党员 群众中反响 党员群众和服务对象测评满意度较低的扣 10 情况 ;(3) 党员服务意识 办事效率及群众信访或投诉情况 ;(4) 群众对党组织服务基层 分 ; 群众信访或投诉较多的扣 10 分 ; 其他指 服务群众工作的反响情况 标酌情扣分 注 :(1) 评分采取总分 100 分逐项扣分的办法进行, 每个项目分值扣完为止 (2) 党组织有以下情况之一的直接定为 后进 : 近两年来党组织书记和领导班子有重大违纪违法行为的 ; 党组织长期不换届或 1 年以上不开展党的活动的 ; 近一年来单位有严重群访事件的 ; 党员群众和服务对象测评满意度低于 50% 的 7

8 附件 4: 基层党组织分类定级情况汇总表 填报单位 : 填表时间 : 年月 定级结果 领域行业 行政村 城市社区 基层党 组织数 先进一般后进 数量比例数量比例数量比例 乡镇社区 国有企业非公有制经济组织机关事业单位社会组织 合计 填表人 : 联系电话 : 注 : 基层党组织单位数要与 2011 年党内统计年报数据相对应, 数据有出入的, 应具体核实并 说明 8

9 附件 5: 摸底分类大排查 行动开展情况统计表 填报单位 : 填报时间 : 所辖基层党组织数 所辖党员数 参加摸底排查工作的党员数 基层党支部召开自评会数 上级党组织主持召开座谈会数 领导干部下基层走访调研人数 发放调查问卷数 参加满意度测评人数 其中 : 参加满意度测评的群众和服务对象人数 征求党员群众对基层党组织建设的意见建议数 查找出基层组织建设中的问题数 基层党组织提出整改措施数 9

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