工 作 的 落 实 工 作 小 组 由 系 主 任 何 冯 虚 担 任 组 长, 教 研 室 相 关 老 师 任 小 组 成 员 工 作 小 组 主 要 任 务 有 : ( 一 ) 负 责 培 养 方 案 中 有 关 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 内 容 的 编 制 ; 拟 定 认 知 实

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1 金 融 财 会 专 业 学 生 工 学 结 合 认 知 实 习 实 施 计 划 一 实 习 目 标 通 过 理 论 与 实 践 的 结 合, 进 一 步 提 高 学 生 的 专 业 技 能 与 水 平, 并 通 过 实 习 提 高 发 现 问 题 分 析 问 题 和 解 决 问 题 的 创 新 思 维 和 实 际 工 作 能 力, 以 便 提 高 学 生 的 实 践 能 力 和 综 合 素 质, 帮 助 学 生 更 加 顺 利 地 融 入 社 会, 服 务 社 会 二 实 习 安 排 实 习 对 象 : 级 金 融 财 会 专 业 学 生 实 习 时 间 : (09 级 金 融 财 会 专 业 学 生 ); (10 级 金 融 财 会 专 业 学 生 ) (10 级 金 融 财 会 专 业 学 生 ) (11 级 金 融 财 会 专 业 学 生 ) 三 理 论 知 识 与 岗 位 技 能 准 备 及 要 求 ( 一 ) 应 知 理 论 知 识 基 础 会 计 银 行 会 计 金 融 法 规 计 算 机 应 用 等 专 业 基 础 知 识 ( 二 ) 应 会 岗 位 技 能 货 币 点 钞 小 键 盘 录 入 计 算 机 基 础 票 据 的 审 核 等 基 本 技 能 另, 实 习 单 位 类 型 岗 位 类 型 及 建 议 实 习 时 间 等 见 下 表 1 表 1 实 习 单 位 类 型 岗 位 类 型 及 建 议 实 习 时 间 企 业 名 称 提 供 岗 位 面 向 专 业 建 议 实 习 时 间 融 合 公 司 ( 工 商 银 行 第 三 方 ) 工 商 银 行 承 担 的 收 取 机 动 车 罚 款 业 务 金 融 财 会 8 周 保 单 审 核 保 单 打 平 安 保 险 公 司 印 档 案 整 理 门 店 金 融 8 周 咨 询 京 北 方 公 司 ( 光 大 银 行 第 三 方 ) 票 据 审 核 票 据 扫 描 票 据 录 入 信 用 卡 分 期 金 融 财 会 8 周 银 帝 公 司 ( 建 行 第 三 方 ) 票 据 审 核 票 据 扫 描 票 据 录 入 信 用 卡 分 期 金 融 财 会 8 周 四 实 习 组 织 方 式 金 融 财 会 系 成 立 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 工 作 小 组 ( 以 下 简 称 工 作 小 组 ), 负 责 金 融 财 会 系 学 生 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 的 全 面 协 调 组 织, 以 及 各 项 日 常

2 工 作 的 落 实 工 作 小 组 由 系 主 任 何 冯 虚 担 任 组 长, 教 研 室 相 关 老 师 任 小 组 成 员 工 作 小 组 主 要 任 务 有 : ( 一 ) 负 责 培 养 方 案 中 有 关 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 内 容 的 编 制 ; 拟 定 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 教 学 大 纲 ( 二 ) 负 责 落 实 学 生 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 单 位 和 岗 位 ( 三 ) 按 照 培 养 方 案 制 定 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 的 实 施 计 划 ( 四 ) 组 织 对 学 生 进 行 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 前 的 思 想 动 员 宣 传 发 动 等 工 作, 组 织 学 生 学 习 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 有 关 规 章 制 度, 帮 助 学 生 明 确 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 教 育 目 的 和 要 求 ( 五 ) 为 学 生 实 习 提 供 必 要 的 实 习 条 件 和 安 全 健 康 的 实 习 工 作 环 境 ( 六 ) 定 期 检 查 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 的 进 展 情 况, 发 现 问 题 及 时 解 决, 加 强 与 合 作 单 位 的 联 系 与 交 流, 确 保 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 质 量 和 效 果 ( 七 ) 认 真 做 好 实 训 和 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 总 结 表 彰 与 归 档 工 作 五 实 习 管 理 办 法 ( 一 ) 健 全 制 度 规 范 金 融 财 会 系 在 组 织 全 体 师 生 认 真 学 习 学 校 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 各 项 规 章 制 度 的 同 时, 还 结 合 学 校 实 际 与 专 业 特 征, 制 定 了 相 应 实 施 细 则 与 管 理 办 法 如 : 工 学 结 合 考 核 管 理 办 法 校 企 合 作 管 理 制 度 校 企 合 作 安 全 管 理 制 度 等 ( 二 ) 成 立 督 导 组 为 确 保 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 顺 利 开 展, 并 能 保 质 保 量 的 实 施, 金 融 财 会 系 在 成 立 工 作 小 组 的 同 时, 还 成 立 了 认 知 实 践 ( 顶 岗 实 习 ) 督 导 组 督 导 组 负 责 金 融 财 会 系 学 生 实 训 和 顶 岗 实 习 各 项 事 宜 及 实 施 过 程 的 督 教 督 学 督 管 工 作 ( 三 ) 利 用 现 代 化 信 息 手 段 为 基 础 开 展 对 学 生 的 监 督 管 理, 如 QQ, 飞 信, 等 即 时 了 解 学 生 的 实 习 动 态 并 解 决 学 生 的 各 种 问 题 六 具 体 时 间 安 排 ( 一 )09 级 学 生 参 加 顶 岗 实 习 09 级 金 融 财 会 专 业 学 生 进 行 顶 岗 实 习, 主 要 安 排 在 工 商 银 行 的 后 台 公 司 融 合 公 司 和 光 大 银 行 的 后 台 公 司 --- 京 北 方 公 司 时 间 主 要 安 排 在 学 年 的 第 二 学 期 ( 二 )10 级 学 生 参 加 顶 岗 实 习

3 10 级 金 融 财 会 专 业 学 生 进 行 顶 岗 实 习, 主 要 安 排 在 建 设 银 行 的 后 台 公 司 银 帝 公 司 和 中 国 平 安 保 险 公 司 北 京 分 公 司 时 间 主 要 安 排 在 学 年 的 第 一 学 期 11 级 金 融 财 会 专 业 学 生 进 行 顶 岗 实 习, 主 要 安 排 在 建 设 银 行 的 后 台 公 司 银 帝 公 司. 时 间 主 要 安 排 在 学 年 的 第 二 学 期 金 融 财 会 系 2011 年 9 月

4 2009 级 金 2 班 工 学 结 合 顶 岗 实 习 计 划 一 实 习 对 象 2009 级 金 2 班 学 生 二 实 习 时 间 安 排 2012 年 1 月 1 日 -3 月 31 日 三 实 习 目 的 意 义 09 级 金 2 班 学 生 已 经 在 校 完 成 本 专 业 主 要 核 心 课 程 学 习, 即 将 于 2012 年 7 月 进 入 就 业 分 配 阶 段 根 据 教 学 计 划 安 排, 为 加 强 学 生 职 业 技 能 的 培 养, 使 学 生 就 业 后 更 快 适 应 工 作 岗 位 要 求, 学 校 决 定 在 2012 年 1 月 1 日 开 始 至 3 月 31 日, 安 排 学 生 到 银 行 柜 台 岗 位 或 执 法 站 货 币 清 点 岗 位 进 行 工 学 结 合 顶 岗 实 习 的 实 践 锻 炼, 培 养 提 高 学 生 的 就 业 能 力 四 实 习 内 容 交 通 局 执 法 站 现 金 收 款 岗 五 实 习 要 求 与 考 核 (1) 学 生 与 老 师 配 合, 及 时 完 成 各 项 实 践 活 动 任 务 (2) 完 成 各 项 实 践 活 动 任 务, 遵 守 实 习 企 业 的 各 项 规 章 制 度 1

5 (3) 注 意 交 通 安 全, 从 企 业 实 践 中 获 益, 知 识 能 力 双 丰 收 六 组 织 与 管 理 (1) 业 务 流 程 图 (2) 业 务 要 求 1 驾 驶 员 接 受 处 罚 后, 持 处 罚 决 定 书 到 代 缴 点 缴 纳 罚 款, 外 包 公 司 现 金 柜 员 按 照 处 罚 决 定 书 的 处 罚 时 间 违 法 情 节 等 进 行 收 款 ( 续 期 15 天 以 上 的 按 3% 加 收 滞 纳 金 ), 同 时 收 取 处 罚 决 定 书 ( 银 行 留 存 联 ), 手 工 填 写 交 通 罚 款 收 据, 交 通 罚 款 收 据 一 式 两 联, 一 联 给 当 事 人, 一 联 留 存 2 交 通 罚 款 收 据 要 求 填 写 当 事 人 驾 档 编 号 处 罚 决 定 书 编 号, 当 事 人 逾 期 交 款 的, 要 求 填 写 当 事 人 追 加 滞 纳 金 数 额, 并 两 联 均 加 盖 现 金 收 款 专 用 章 3 外 包 公 司 最 迟 于 次 日 将 收 缴 的 现 金 送 至 我 行 指 定 网 点, 我 行 2

6 柜 员 应 在 现 金 送 达 当 日 按 交 管 局 原 有 缴 款 账 户 约 定 规 则 将 相 应 罚 款 划 拨 至 交 管 局 账 户 或 远 郊 区 县 账 户 4 在 款 项 交 接 过 程 中, 外 包 公 司 应 填 写 缴 款 单, 银 行 接 收 人 员 应 核 对 现 金 实 物 与 外 包 方 填 写 的 缴 款 单 券 别 明 细 及 金 额 相 符 后, 在 缴 款 单 上 签 个 人 名 章, 同 时 完 成 主 机 记 账 缴 款 单 第 一 联 由 外 包 公 司 留 存, 第 二 联 由 银 行 保 存 作 为 记 账 凭 证 5 外 包 公 司 每 日 应 制 定 现 金 罚 款 明 细 表, 填 写 要 素 包 括 日 期 当 事 人 驾 档 编 号 处 罚 决 定 书 编 号 金 额 收 据 凭 证 号 外 包 公 司 三 个 工 作 日 内 将 所 有 代 缴 点 的 现 金 罚 款 明 细 送 至 交 管 局 进 行 对 账 处 理 6 交 管 局 需 要 查 询 明 细 的, 由 外 包 公 司 负 责 调 阅 交 通 罚 款 收 据 和 处 罚 决 定 书 进 行 核 对, 及 时 将 查 询 信 息 反 馈 给 交 管 局, 确 定 为 外 包 公 司 差 错 的 应 上 报 我 行 7 外 包 公 司 对 交 通 罚 款 收 据 处 罚 决 定 书 和 缴 款 单 应 续 时 按 月 装 订, 封 存 保 管 保 管 期 为 一 年 金 融 财 会 系

7 2009 级 金 3 班 工 学 结 合 顶 岗 实 习 计 划 一 实 习 对 象 09 级 金 3 班 学 生 二 实 习 时 间 安 排 2011 年 12 月 5 日 年 1 月 5 日 三 实 习 目 的 意 义 实 习 2009 级 金 3 班 学 生 已 经 在 校 完 成 本 专 业 主 要 核 心 课 程 学 习, 即 将 于 2012 年 7 月 进 入 就 业 分 配 阶 段 根 据 教 学 计 划 安 排, 为 加 强 学 生 职 业 技 能 的 培 养, 使 学 生 就 业 后 更 快 适 应 工 作 岗 位 要 求, 学 校 决 定 在 2011 年 12 月 5 日 开 始, 安 排 学 生 到 中 国 平 安 保 险 公 司 进 行 工 学 结 合 顶 岗 实 习 的 实 践 锻 炼, 培 养 提 高 学 生 的 就 业 能 力, 四 实 习 内 容 类 岗 位 中 国 平 安 保 险 公 司 保 险 打 印 岗 单 证 扫 描 打 印 岗 录 单 岗 等 操 作 五 实 习 要 求 与 考 核 (1) 学 生 与 老 师 配 合, 为 了 自 己 的 未 来 努 力 实 践, 及 时 完 成 各 项 实 践 活 动 任 务 1

8 (2) 遵 守 实 习 企 业 的 各 项 规 章 制 度 (3) 注 意 交 通 安 全 六 组 织 与 管 理 北 京 商 贸 学 校 金 融 财 会 系 2009 级 金 3 班 学 生 在 北 京 平 安 财 险 公 司 崇 文 支 公 司 工 学 结 合 顶 岗 实 习 组 织 与 管 理 表 工 学 结 合 顶 岗 实 习 岗 位 : 保 险 打 印 岗 单 证 扫 描 打 印 岗 录 单 岗 等 操 作 类 岗 位 时 间 计 划 安 排 考 核 要 求 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 日 月 日 踏 实 手 快 认 真 手 快 责 任 心 强 优 秀 学 生 认 真 稳 重 认 真 责 任 心 强 耐 心 仔 细 上 午 : 参 观 职 场, 分 组 学 生, 认 定 指 导 老 师, 办 理 饭 卡 ; 下 午 : 培 训 部 门 职 场 规 范 及 各 小 组 操 作 流 程, 指 定 老 师 带 领 学 生 分 批 业 务 操 作 ; 实 际 业 务 操 作 日 上 午 反 馈 一 周 工 作 总 结 ; 日 进 行 第 一 次 业 务 通 关 考 试 ; 其 余 时 间 进 行 实 际 业 务 操 作 ; 实 际 业 务 操 作 日 上 午 反 馈 一 周 工 作 总 结 并 进 行 第 二 次 业 务 通 关 考 试 ; 其 余 时 间 实 际 业 务 操 作 ; 实 际 业 务 操 作 结 业 考 试 ( 考 试 内 容 包 括 基 础 知 识 测 试 实 习 心 得 及 合 理 化 建 议 ), 评 分 判 卷 评 语 总 结 ; 同 表 现 优 秀 学 生 沟 通 实 习 意 向, 收 饭 卡, 结 束 学 生 实 习 工 作 ; 2

9 金 融 财 会 系

10 09 级 金 融 财 会 系 学 生 京 北 方 公 司 工 学 结 合 顶 岗 实 习 计 划 工 学 结 合 顶 岗 实 习 是 学 校 与 企 业 合 作 的 重 要 体 现, 是 提 高 学 校 办 学 实 力 的 重 要 途 径 为 加 快 校 企 合 作 建 设, 促 进 教 学 科 研 水 平 全 面 提 升, 带 动 招 生 就 业 良 性 循 环, 适 应 社 会 需 求 和 学 校 发 展 需 要, 特 安 排 09 级 金 融 财 会 系 学 生 进 行 为 期 三 个 月 的 实 习 工 作 一 实 习 时 间 : 2012 年 3 月 1 日 至 5 月 31 日 二 实 习 地 点 : 建 行 前 门 现 金 BPO 服 务 中 心 北 京 建 行 后 台 BPO 服 务 中 心 北 京 光 大 银 行 信 用 卡 中 心 北 京 农 行 档 案 BPO 服 务 中 心 三 实 习 要 求 : ( 一 ) 对 实 习 学 生 的 要 求 : 1 明 确 实 习 目 的, 端 正 态 度, 恪 守 职 业 道 德 2 按 时 上 下 班, 遵 守 实 习 单 位 纪 律 及 各 项 规 章 制 度 3 不 懂 就 问, 虚 心 请 教 4 注 意 文 明 礼 貌, 爱 护 公 物, 保 持 室 内 清 洁 卫 生 5 注 意 安 全, 防 止 事 故 的 发 生, 如 发 生 事 故, 应 及 时 向 单 位 和 学 校 报 告 6 不 泄 漏 经 济 秘 密, 对 会 计 资 料 细 心 爱 护, 不 颠 倒 顺 序, 不 损 坏, 不 丢 失 1

11 7 主 动 与 学 校 指 导 教 师 联 系, 及 时 汇 报 实 习 情 况, 变 更 联 系 方 式 应 及 时 告 知 实 习 指 导 教 师 8 实 习 期 满 时 撰 写 实 习 报 告 ( 二 ) 对 指 导 教 师 的 要 求 : 1 在 实 习 开 始 之 前 与 自 己 辅 导 学 生 见 面, 相 互 沟 通 了 解, 确 定 双 方 联 系 方 式 2 实 习 期 间 应 与 学 生 及 时 联 系, 了 解 学 生 存 在 的 困 难 并 帮 助 解 决 同 时 对 联 系 时 间 联 系 方 式 及 联 系 内 容 做 详 细 记 录 如 所 指 导 的 学 生 未 能 联 系 到 的, 应 及 时 与 学 校 取 得 联 系, 共 同 协 商 解 决 如 发 生 其 他 自 己 不 能 解 决 的 问 题 时, 也 应 及 时 向 学 校 报 告 3 实 习 结 束 后, 应 及 时 收 回 学 生 的 实 习 总 结 以 及 学 生 实 习 的 单 位 鉴 定 ( 必 须 有 实 习 单 位 的 公 章 及 实 习 单 位 的 评 语 ), 及 时 上 交 学 校 四 实 习 总 结 撰 写 要 求 学 生 的 实 习 总 结 要 求 以 实 习 收 集 的 业 务 素 材 为 依 据, 有 鲜 明 的 主 题, 确 切 的 依 据, 严 密 的 逻 辑 性, 简 明 扼 要, 必 须 是 通 过 自 己 的 组 织 加 工 写 出 来 的, 完 整 的 实 习 总 结 应 具 有 以 下 几 个 方 面 : 1 实 习 目 的 : 言 简 意 赅, 点 明 主 题 2 实 习 单 位 及 岗 位 介 绍 : 要 求 详 略 得 当 重 点 突 出, 重 点 应 放 在 实 习 岗 位 的 介 绍 3 实 习 内 容 及 过 程 : 这 是 重 点, 要 求 内 容 详 实 层 次 清 楚 ; 侧 重 陈 述 实 际 动 手 能 力 和 技 能 的 培 养 锻 炼 和 提 高 的 过 程 4 实 习 总 结 及 体 会 : 这 是 精 华, 要 求 条 理 清 楚 逻 辑 性 强 ; 着 重 2

12 写 出 对 实 习 内 容 的 总 结 体 会 和 感 受, 特 别 是 自 己 所 学 的 专 业 理 论 与 实 践 的 差 距 和 今 后 应 努 力 的 方 向 北 京 商 贸 学 校 金 融 财 会 系 2012 年 2 月 3

13 10 级 金 融 财 会 系 学 生 银 帝 公 司 工 学 结 合 顶 岗 实 习 计 划 工 学 结 合 顶 岗 实 习 是 学 校 与 企 业 合 作 的 重 要 体 现, 是 提 高 学 校 办 学 实 力 的 重 要 途 径 为 加 快 校 企 合 作 建 设, 促 进 教 学 科 研 水 平 全 面 提 升, 带 动 招 生 就 业 良 性 循 环, 适 应 社 会 需 求 和 学 校 发 展 需 要, 特 安 排 10 级 金 融 财 会 系 学 生 进 行 为 期 三 个 月 的 实 习 工 作 一 实 习 时 间 : 10 财 金 二 班 2012 年 9 月 3 日 至 11 月 30 日 10 财 金 一 班 2012 年 12 月 1 日 至 2013 年 2 月 28 日 二 实 习 地 点 : 北 京 建 行 台 基 厂 支 行 后 台 BPO 服 务 中 心 三 实 习 要 求 : ( 一 ) 对 实 习 学 生 的 要 求 : 1 明 确 实 习 目 的, 端 正 态 度, 恪 守 职 业 道 德 2 按 时 上 下 班, 遵 守 实 习 单 位 纪 律 及 各 项 规 章 制 度 3 不 懂 就 问, 虚 心 请 教 4 注 意 文 明 礼 貌, 爱 护 公 物, 保 持 室 内 清 洁 卫 生 5 注 意 安 全, 防 止 事 故 的 发 生, 如 发 生 事 故, 应 及 时 向 单 位 和 学 校 报 告 6 不 泄 漏 经 济 秘 密, 对 会 计 资 料 细 心 爱 护, 不 颠 倒 顺 序, 不 损 坏, 不 丢 失 7 主 动 与 学 校 指 导 教 师 联 系, 及 时 汇 报 实 习 情 况, 变 更 联 系 方 1

14 式 应 及 时 告 知 实 习 指 导 教 师 8 实 习 期 满 时 撰 写 实 习 报 告 ( 二 ) 对 指 导 教 师 的 要 求 : 1 在 实 习 开 始 之 前 与 自 己 辅 导 学 生 见 面, 相 互 沟 通 了 解, 确 定 双 方 联 系 方 式 2 实 习 期 间 应 与 学 生 及 时 联 系, 了 解 学 生 存 在 的 困 难 并 帮 助 解 决 同 时 对 联 系 时 间 联 系 方 式 及 联 系 内 容 做 详 细 记 录 如 所 指 导 的 学 生 未 能 联 系 到 的, 应 及 时 与 学 校 取 得 联 系, 共 同 协 商 解 决 如 发 生 其 他 自 己 不 能 解 决 的 问 题 时, 也 应 及 时 向 学 校 报 告 3 实 习 结 束 后, 应 及 时 收 回 学 生 的 实 习 总 结 以 及 学 生 实 习 的 单 位 鉴 定 ( 必 须 有 实 习 单 位 的 公 章 及 实 习 单 位 的 评 语 ), 及 时 上 交 学 校 四 实 习 总 结 撰 写 要 求 学 生 的 实 习 总 结 要 求 以 实 习 收 集 的 业 务 素 材 为 依 据, 有 鲜 明 的 主 题, 确 切 的 依 据, 严 密 的 逻 辑 性, 简 明 扼 要, 必 须 是 通 过 自 己 的 组 织 加 工 写 出 来 的, 完 整 的 实 习 总 结 应 具 有 以 下 几 个 方 面 : 1 实 习 目 的 : 言 简 意 赅, 点 明 主 题 2 实 习 单 位 及 岗 位 介 绍 : 要 求 详 略 得 当 重 点 突 出, 重 点 应 放 在 实 习 岗 位 的 介 绍 3 实 习 内 容 及 过 程 : 这 是 重 点, 要 求 内 容 详 实 层 次 清 楚 ; 侧 重 陈 述 实 际 动 手 能 力 和 技 能 的 培 养 锻 炼 和 提 高 的 过 程 4 实 习 总 结 及 体 会 : 这 是 精 华, 要 求 条 理 清 楚 逻 辑 性 强 ; 着 重 写 出 对 实 习 内 容 的 总 结 体 会 和 感 受, 特 别 是 自 己 所 学 的 专 业 理 论 与 2

15 实 践 的 差 距 和 今 后 应 努 力 的 方 向 北 京 商 贸 学 校 金 融 财 会 系 2012 年 9 月 3

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