广州市东方华尔理财规划师职业培训学校
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- 计 汤
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1 广 州 市 东 方 华 尔 理 财 规 划 师 职 业 培 训 学 校 年 度 报 告 广 州 市 东 方 华 尔 理 财 规 划 师 职 业 培 训 学 校 隶 属 于 北 京 东 方 华 尔 金 融 咨 询 有 限 责 任 公 司 东 方 华 尔 公 司 作 为 理 财 规 划 师 国 家 职 业 资 格 考 试 技 术 支 持 单 位, 深 度 参 与 并 积 极 推 动 理 财 规 划 行 业 的 发 展, 并 于 2009 年 向 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 鉴 定 中 心 申 请, 在 北 京 市 首 开 理 财 规 划 师 国 家 职 业 资 格 一 级 试 点, 广 州 于 2013 年 向 广 州 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 申 请 在 广 州 开 设 理 财 规 划 师 职 业 资 格 一 级 的 考 试 并 获 得 成 功, 通 过 审 核 成 为 理 财 师 一 二 三 级 培 训 券 定 点 培 训 机 构 广 州 市 东 方 华 尔 理 财 规 划 师 职 业 培 训 学 校 成 立 于 2010 年, 成 立 四 年 来, 学 校 致 力 于 全 面 推 进 国 家 理 财 规 划 师 人 才 培 养 在 这 开 拓 进 取 的 四 年 里, 我 们 做 到 了 以 下 几 点 : 1 四 年 来 举 办 理 财 规 划 师 职 业 资 格 培 训 班 31 个, 参 加 培 训 人 数 4069 人, 其 中, 参 加 资 格 鉴 定 人 数 2720 人, 取 得 职 业 资 格 证 书 的 1571 人 2 我 校 以 保 障 培 训 质 量 为 目 标, 以 为 学 员 提 供 完 善 服 务 为 宗 旨, 逐 年 完 善 并 加 强 我 校 的 岗 位 结 构 配 置, 聚 集 了 一 批 倍 受 学 员 欢 迎 的 优 秀 师 资, 具 备 严 格 的 培 训 与 管 理 制 度, 且 服 务 规 范 3 通 过 总 公 司 的 大 力 支 持, 我 校 目 前 在 课 程 研 发 师 资 配 置 教 学 教 务 管 理 后 续 服 务 等 方 面 工 作 的 进 展 卓 有 成 效, 广 受 学 员 认 可, 尤 其 通 过 使 用 东 方 华 尔 独 家 开 发 的 网 络 辅 助 教 学 系 统, 让 每 个 学 员 都 能 够 掌 握 自 我 学 习 进 度 和 每 一 个 知 识 点 的 理 解 与 反 复 练 习, 并 能 够 随 时 学 习 与 一 对 一 答 疑, 在 我 国 职 业 培 训 领 域 开 创 了 崭 新 的 教 学 辅 导 模 式 4 我 校 一 贯 注 重 培 训 与 实 操 的 结 合, 为 培 训 后 的 学 员 组 建 了 国 家 理 财 规 划 师 俱 乐 部, 为 他 们 提 供 了 一 个 很 好 的 交 流 学 习 的 平 台 学 员 不 再 是 简 单 的 理 论 授 课, 而 是 通 过 俱 乐 部 活 动 及 会 员 之 间 的 业 务 交 流, 提 高 了 他 们 的 业 务 素 质, 把 培 训 内 容 应 用 到 实 际 工 作 中 去 每 周 他 们 还 可 以 收 到 东 方 华 尔 提 供 的 电 子 资 讯 华 尔 资 讯, 每 周 的 金 融 资 讯 可 以 很 直 接 很 方 便 地 传 达 5 在 教 材 物 资 方 面, 我 们 保 证 使 用 最 新 版 的 正 版 教 材, 并 配 备 投 影 仪 和 音 响 设 备, 配 置 了 笔 记 本 电 脑 和 电 视 机, 自 备 教 室 能 够 做 到 学 员 有 问 题 可 以 随 时 前 来 解 答, 对 于 授 课 重 点 和 难 点, 随 时 开 小 班 补 课
2 6 今 年 成 功 推 出 了 一 个 新 的 学 习 平 台 金 融 E 学, 这 个 学 习 平 台 顺 应 了 时 代 的 发 展, 满 足 了 现 代 社 会 人 们 在 快 节 奏 的 生 活 中 学 习 和 成 长 的 需 求 通 过 手 机 客 户 端 的 下 载 安 装, 学 员 能 够 随 时 随 地 的 学 习 专 业 课 程 和 了 解 行 业 资 讯 在 过 去 的 四 年 里, 本 校 全 体 职 工 在 校 长 薛 梅 的 领 导 下, 坚 持 以 学 员 为 导 向, 以 质 量 为 前 提, 以 师 资 为 保 障, 以 服 务 为 支 撑 的 宗 旨, 继 续 传 承 华 尔 人 坚 持 不 懈, 超 越 自 我 的 精 神, 持 续 贯 彻 以 激 励 带 动 创 新, 以 创 新 深 化 改 革, 以 改 革 推 进 发 展 的 方 针, 通 过 坚 持 不 懈 的 努 力, 学 校 取 得 了 长 足 的 发 展, 获 得 了 可 喜 的 成 绩 广 州 东 方 华 尔 在 年 参 加 理 财 规 划 师 培 训 的 人 员 达 1841 人, 其 中 2012 年 二, 三 级 培 训 的 人 员 达 620 人 ( 三 级 331 人, 二 级 289 人 ), 通 过 考 试 的 人 数 为 437 人, 通 过 率 为 70.4%;2013 年 参 加 一, 二, 三 级 培 训 的 人 员 达 861 人 ( 三 级 257 人, 二 级 133 人, 一 级 411 人 ), 通 过 考 试 的 达 583 人, 通 过 率 为 67.7% 年, 与 中 国 平 安 保 险 有 限 公 司 广 州 财 + 智 投 资 管 理 顾 问 有 限 公 司 中 国 邮 政 储 蓄 银 行 广 东 省 分 行 等 金 融 机 构 深 度 合 作 开 展 理 财 规 划 师 团 训 班, 其 中 2012 年 开 设 平 安 保 险 三 级 团 训 班 1 个, 邮 储 银 行 二 级 团 训 班 2 个, 财 智 二 级 团 训 班 1 个 ;2013 年 开 设 平 安 保 险 团 训 班 三 级 187 个, 邮 储 银 行 团 训 班 三 级 1 个, 高 级 1 个, 财 智 团 训 班 二 级 1 个 通 过 培 训 大 大 提 高 了 金 融 从 业 人 员 的 个 人 技 能, 也 提 高 了 金 融 机 构 的 竞 争 力, 更 重 要 的 是 通 过 向 社 会 推 广 和 发 展 了 了 理 财 规 划 师 这 一 课 程, 向 社 会 输 送 了 大 批 高 端 的 金 融 专 业 从 业 人 员 过 去 的 两 年 是 丰 收 的 两 年, 我 们 取 得 了 不 俗 的 成 绩, 其 中 邮 储 的 理 财 规 划 师 三 级 和 面 授 高 级 的 通 过 率 为 87% 和 100%, 这 主 要 得 益 于 我 们 不 断 优 化 创 新 培 训 方 法, 其 中 封 闭 式 培 训 的 方 法, 在 为 期 13 天 的 培 训 中, 时 间 安 排 紧 凑, 老 师 全 程 跟 踪, 白 天 上 课, 晚 上 晚 自 习 进 行 课 程 的 温 习 和 习 题 的 讲 解, 使 学 员 较 好 的 掌 握 了 知 识 点 和 答 题 技 巧 面 对 低 学 历 年 龄 偏 大 工 作 忙 的 学 员 对 于 知 识 点 的 掌 握 欠 缺 计 算 器 的 不 会 使 用 等 情 况, 学 校 采 取 一 对 多, 或 是 一 对 一 的 形 式 进 行 督 学, 通 过 网 络 电 话 上 门 面 对 面 等 各 种 方 式 帮 助 学 员 学 习 从 二 三 级 的 培 训 发 展 到 能 够 进 行 一 级 的 培 训, 这 是 一 个 巨 大 的 飞 跃, 通 过 培 训, 极 大 提 升 了 金 融 从 业 人 员 技 能 ; 通 过 团 训, 有 效 提 高 了 企 业 的 竞 争 力, 更 为 华 南 地 区 输 送 大 批 的 专 业 的 理 财 规 划 师 人 才 在 今 后 的 工 作 中 我 们 将 会 更 加 的
3 努 力, 通 过 我 们 学 校 这 个 平 台, 为 社 会 提 供 更 多 的 金 融 人 才 在 学 校 创 立 伊 始, 学 校 就 依 法 依 规 制 订 了 章 程, 并 在 规 定 的 时 间 内 报 送 给 了 相 关 机 构 进 行 了 审 核 和 备 案 公 司 法 定 代 表 人 长 期 工 作 在 教 育 一 线, 具 有 丰 富 的 教 学 经 验, 是 依 据 企 业 章 程 和 程 序 最 终 确 定 的, 学 校 同 时 拥 有 高 质 量 的 教 师 队 伍, 老 师 都 是 本 科 以 上 学 历, 取 得 了 规 定 的 各 项 资 格 证, 并 同 时 具 备 丰 富 的 教 学 经 验 学 校 不 定 期 召 开 教 职 工 大 会, 商 讨 学 校 各 项 事 宜, 确 保 学 校 在 正 确 的 轨 道 上 安 全 运 行 学 校 在 运 作 方 面, 严 格 依 照 法 律 法 规 开 展 每 一 项 工 作, 做 到 了 亮 牌 经 营, 在 前 台 显 眼 的 地 方 悬 挂 了 学 校 的 办 学 许 可 证, 营 业 执 照 等 证 照, 且 严 格 按 照 证 照 的 业 务 范 围 开 展 活 动, 坚 决 不 做 违 法 行 为 学 校 租 用 了 正 规 高 级 写 字 楼 320 个 平 方 作 为 办 学 场 地, 以 满 足 当 下 的 教 学 需 求 及 未 来 一 段 时 间 内 发 展 的 需 要, 其 中 办 公 场 地 150 个 平 方, 教 学 场 地 150 个 平 方 ; 同 时 配 备 了 齐 全 优 质 的 办 公 设 备 教 学 设 备, 充 分 满 足 理 论 和 实 践 课 程 的 需 要 面 向 未 来, 学 校 在 配 套 设 施 上 不 断 寻 求 改 善 与 突 破 在 内 部 管 理 方 面 也 有 十 分 严 格 的 要 求, 学 校 已 建 立 了 较 为 完 善 的 内 部 管 理 制 度 从 学 校 员 工 来 说, 一 入 职 即 购 买 五 险 一 金, 签 订 劳 动 合 同, 提 供 完 善 的 薪 资 福 利, 给 予 了 职 工 全 面 的 保 障 全 校 员 工 不 论 是 校 长 还 是 普 通 的 工 作 人 员, 学 历 都 是 在 专 科 以 上 且 大 部 分 是 本 科 以 上 学 历, 已 有 多 人 取 得 了 理 财 师 资 格 证, 总 体 来 说 具 有 良 好 的 人 才 队 伍 和 较 高 的 师 资 水 平 从 岗 位 来 说 定 岗 清 晰, 分 工 明 确, 每 项 工 作 都 是 责 任 到 人, 确 保 每 项 工 作 都 能 得 到 充 分 落 实 从 内 部 培 训 来 说, 学 校 每 周 都 会 进 行 内 部 培 训, 培 训 的 内 容 和 形 式 多 种 多 样, 学 校 还 针 对 各 个 岗 位 进 行 比 较 专 业 的 培 训, 从 很 大 程 度 上 提 升 了 职 工 的 素 质, 进 而 提 高 了 我 们 的 教 学 质 量 从 内 部 的 档 案 证 书 印 章 的 管 理 来 说, 建 立 了 较 为 完 善 的 管 理 方 法 和 规 定, 专 人 专 管, 专 人 负 责, 确 保 公 司 内 部 的 资 料 或 证 件 的 安 全 性, 有 效 杜 绝 了 不 法 事 情 的 发 生 每 年 年 底 学 校 都 会 专 门 召 开 一 次 教 职 工 大 学, 分 析 上 年 的 教 学 情 况, 总 结 经 验 教 训, 做 的 好 的 继 续 发 扬, 做 的 不 好 的 争 取 在 下 年 度 的 工 作 改 正, 使 教 学 工 作 越 来 越 好 在 财 务 管 理 方 面, 学 校 按 照 规 定, 开 设 了 基 本 账 户, 办 理 了 银 行 信 用 许 可 证, 税 务 登 记 证 和 组 织 机 构 代 码 证 每 年 学 校 都 会 按 时 按 要 求 进 行 年 检, 并 都 能 很 快 获 得 通 过 了, 得 到 了 主 管 单 位 的 认 可 ; 学 校 在 每 年 年 末 都 会 进 行 一 次 资 产 盘 点,
4 财 务 盘 点, 总 结 一 年 的 经 营 情 况 并 制 作 财 务 报 告, 上 交 学 校 管 理 层 公 司 有 一 套 较 为 完 善 的 财 务 制 度 及 规 定, 并 获 得 较 为 严 格 的 执 行, 财 务 人 员 都 必 须 持 证 上 岗, 保 证 公 司 财 务 工 作 的 专 业 性 同 时 进 行 合 理 分 工, 按 照 分 工, 各 人 有 针 对 性 的 处 理 财 务 工 作, 并 能 实 现 良 好 的 配 合 和 有 序 运 行, 保 证 了 财 务 工 作 的 规 范 有 效 我 们 的 财 务 人 员 按 照 会 计 制 度 编 写 我 们 的 财 务 报 表, 各 个 项 目 清 晰, 准 确, 真 实 给 学 员 开 具 的 发 票 和 收 据 都 是 正 规 的 学 校 在 经 费 使 用 方 面 要 求 很 严 格, 都 是 预 先 申 请, 经 领 导 批 准, 事 后 发 票 报 销, 在 很 大 的 程 度 上 杜 绝 了 虚 报, 谎 报 的 不 良 现 象 的 发 生 学 校 每 年 都 会 都 会 协 同 会 计 事 务 所 做 一 次 财 务 审 计 报 告, 通 过 报 告 发 现 一 些, 并 完 善 内 部 控 制 在 固 定 资 产 方 面, 半 年 进 行 一 下 盘 点, 年 底 一 次 总 盘 点, 借 入 借 出 都 进 行 了 登 记 了, 新 购 买 的 设 备 都 登 记 入 册 了, 使 用 追 溯 到 人, 废 旧 物 品 按 程 序 进 行 报 废, 处 理, 确 保 了 物 品 的 使 用 安 全 学 校 办 学 至 今, 积 极 参 加 办 学 评 估 工 作, 且 评 估 均 能 顺 利 取 得 合 格 的 成 绩 学 校 坚 持 诚 信 的 精 神, 专 注 于 自 身 办 学 水 平 的 提 高 和 为 社 会 提 供 优 秀 的 理 财 规 划 师 人 才, 坚 信 对 人 才 社 会 的 服 务 意 识 和 过 硬 的 办 学 能 力 才 是 学 校 办 学 的 根 本, 合 法 努 力 认 真 创 新 的 态 度 才 是 学 校 取 得 成 绩 的 重 要 保 证 东 方 华 尔 在 2013 年 之 前 培 训 的 项 目 只 有 国 家 理 财 规 划 师 二 三 级,2013 年 成 功 申 请 了 国 家 理 财 规 划 师 一 级 的 培 训 项 目, 学 校 的 教 学 培 训 能 力 获 得 了 社 会 的 肯 定, 业 务 范 围 的 扩 大 得 到 了 主 管 部 门 的 批 准, 并 在 规 定 的 时 间 内 办 理 了 变 更 手 续 截 止 到 2013 年 年 底, 经 东 方 华 尔 培 训 的 人 员 达 到 了 4000 多 人, 且 逐 年 递 增, 通 过 职 业 资 格 考 试 的 人 也 越 来 越 多, 通 过 率 已 达 70% 左 右, 在 同 行 业 中 处 于 领 先 地 位, 学 员 和 社 会 对 学 校 的 认 可 程 度 不 断 加 深 因 为 学 校 办 学 出 色, 在 2014 年 被 评 为 一 二 三 级 的 培 训 券 定 点 机 构, 这 对 我 们 学 校 来 说 是 一 个 巨 大 的 肯 定, 它 充 分 反 映 出 学 校 无 论 是 在 教 学 设 备 环 境 等 硬 件 方 面, 还 是 在 师 资 队 伍 教 学 质 量 与 能 力 等 软 件 方 面 都 得 到 了 认 可 这 一 重 大 突 破 对 学 校 的 发 展 也 是 重 大 的 鼓 舞, 引 领 学 校 向 更 深 的 领 域 和 更 高 的 层 次 去 发 展 在 申 报 理 财 师 一 级 的 期 间, 学 校 也 积 极 协 助 主 管 单 位 建 立 的 理 财 师 考 试 题 库, 为 广 州 市 的 理 财 规 划 师 考 试 的 建 设 贡 献 了 自 己 的 一 点 点 力 量 学 校 已 成 立 了 理 财 规 划 师 俱 乐 部, 每 年 都 会 聘 请 国 内 知 名 的 行 业 专 家 学 者 来 举 行 一 次 大 型 的 讲 座, 为 大 家 讲 述 行 业 动 态 和 行 业 发 展 趋 势 每 年 也 会 携 手 平 安 保 险 举 办 一 年 一 度 的 国 家 理 财 师 大 赛, 这 些 大 大 推 动 了 行 业 内 人 才 与 知 识 的
5 交 流, 有 效 促 进 了 理 财 规 划 师 这 一 职 业 的 发 展 过 去 的 成 绩 不 是 骄 傲 停 滞 的 原 因, 而 是 未 来 更 加 努 力 去 开 拓 发 展 的 动 力, 公 司 的 各 项 建 设 也 将 是 一 个 持 续 发 展 的 过 程 从 现 阶 段 看, 学 校 已 建 立 了 较 为 优 秀 的 人 才 队 伍, 通 过 文 化 制 度 的 引 导 与 规 范, 学 校 已 初 步 成 为 一 个 分 工 较 明 确 运 作 较 高 效 具 有 较 强 凝 聚 力 创 新 力 和 发 展 动 力 的 有 机 整 体 这 一 有 机 整 体 努 力 融 入 社 会 发 展, 积 极 参 与 社 会 竞 争, 不 断 响 应 社 会 需 求, 在 修 炼 内 功 以 及 与 社 会 的 良 性 互 动 中, 不 断 获 得 成 长 具 体 来 说, 法 定 代 表 人 能 很 好 履 行 法 定 义 务 和 自 身 职 责, 学 校 管 理 团 队 能 运 用 各 类 管 理 方 法 对 学 校 实 施 较 为 高 效 的 管 理, 基 层 员 工 对 学 校 能 够 形 成 较 强 归 属 感 认 同 感, 进 而 能 在 工 作 中 充 分 发 挥 自 身 能 力, 在 学 校 架 构 下 相 互 实 现 有 效 配 合, 推 动 任 务 的 完 成 和 目 标 的 实 现 对 内 加 强 办 公 平 台 教 学 平 台 建 设, 同 时 努 力 塑 造 积 极 的 文 化 氛 围, 公 司 内 部 创 办 刊 物, 促 进 了 制 度 政 策 的 宣 传 信 息 的 共 享, 加 强 了 与 员 工 的 互 动 交 流 组 织 正 式 非 正 式 的 员 工 活 动, 员 工 沟 通 得 到 加 深, 组 织 凝 聚 力 得 到 加 强 对 外 加 强 网 站 建 设 和 其 它 交 流 渠 道 建 设, 学 校 重 视 自 身 实 力 的 同 时, 也 相 信 宣 传 的 力 量 网 站 是 社 会 认 识 和 熟 悉 公 司 和 学 校 的 窗 口, 是 双 方 互 动 交 流 的 平 台, 展 现 了 公 司 的 特 色 和 实 力, 传 递 了 行 业 的 信 息 学 校 也 积 极 参 与 外 部 的 沟 通 互 联, 学 校 的 发 展 受 到 过 领 导 的 支 持 与 关 怀, 学 校 自 身 也 努 力 开 拓 对 外 交 流 渠 道, 例 如 举 办 业 内 交 流 会 开 展 培 训 讲 座 与 学 员 举 行 茶 话 会 等 会, 大 力 推 动 了 社 会 对 学 校 的 了 解 和 认 同 同 时, 学 校 也 注 重 相 关 信 息 的 透 明 与 公 开, 学 校 的 各 项 信 息 会 及 时 与 总 部 公 司 进 行 沟 通, 并 已 形 成 有 效 的 沟 通 机 制 学 校 对 外 培 训 项 目 内 容 费 用 等 信 息 也 能 够 做 到 及 时 对 外 公 开, 保 证 了 学 校 与 社 会 学 员 的 良 好 沟 通 做 为 一 个 培 训 立 身 向 社 会 输 出 人 才 的 民 办 学 校 组 织, 除 了 盈 利 的 性 质 外, 相 比 其 它 企 业 组 织, 它 具 备 了 更 多 的 社 会 性 质, 学 校 对 自 己 的 定 位 也 很 大 参 考 于 此 对 于 社 会, 它 遵 循 社 会 的 要 求 法 律 的 标 准, 努 力 为 社 会 提 供 急 需 的 相 关 优 秀 人 才, 并 积 极 参 与 社 会 活 动, 为 社 会 发 展 贡 献 一 份 力 量 ; 对 于 学 员, 它 提 供 获 取 知 识 提 升 自 己 进 而 能 够 实 现 自 己 梦 想 的 优 质 平 台 ; 对 于 学 校 员 工, 它 既 是 学 习 的 平 台, 又 是 发 挥 聪 明 才 智 展 现 自 身 能 力 的 舞 台 这 些 都 引 导 学 校 在 自 身 办 学 建 设 机 构 建 设 社 会 参 与 和 影 响 力 等 等 方 面 不 懈 追 求 不 断 努 力 学 校 如 今 站 在 发 展 的 新 起 点 上, 回 顾 过 去, 我 们 心 中 坦 然, 成 功 的 经 验 和 失
6 败 的 教 训 不 值 得 沉 湎, 但 却 值 得 记 住 以 激 励 引 导 我 们 前 行 面 向 未 来, 我 们 不 会 犹 豫, 按 照 最 初 的 理 想, 我 们 继 续 前 行 义 务 反 顾, 四 年 的 坚 持 会 让 我 们 更 加 坚 定 走 得 更 加 坚 实
说 明 为 了 反 映 教 运 行 的 基 本 状 态, 为 校 和 院 制 定 相 关 政 策 和 进 行 教 建 设 与 改 革 提 供 据 依 据, 校 从 程 资 源 ( 开 类 别 开 量 规 模 ) 教 师 结 构 程 考 核 等 维 度, 对 2015 年 春 季 期 教 运 行 基
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18 上 报 该 学 期 新 生 数 据 至 阳 光 平 台 第 一 学 期 第 四 周 至 第 六 周 19 督 促 学 习 中 心 提 交 新 增 专 业 申 请 第 一 学 期 第 四 周 至 第 八 周 20 编 制 全 国 网 络 统 考 十 二 月 批 次 考 前 模 拟 题 第 一 学
1 安 排 组 织 全 国 网 络 统 考 九 月 批 次 网 上 考 前 辅 导 第 一 学 期 第 一 周 统 考 考 前 半 个 月 2 下 发 全 国 网 络 统 考 九 月 批 次 准 考 证 第 一 学 期 第 一 周 导 出 下 半 年 成 人 本 科 学 士 学 位 英 语 统 一 考 试 报 考 3 信 息 第 一 学 期 第 一 周 4 教 学 计 划 和 考 试 计 划 上 网,
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0 年 上 半 年 评 价 与 考 核 细 则 序 号 部 门 要 素 值 考 核 内 容 考 核 方 式 考 核 标 准 无 同 等 责 任 以 上 道 路 交 通 亡 人 事 故 3 无 轻 伤 责 任 事 故 目 标 30 及 事 无 重 大 质 量 工 作 过 失 故 管 无 其 他 一 般 责 任 事 故 理 在 公 司 文 明 环 境 创 建 中, 无 工 作 过 失 及 被 追 究 的
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编 号 : 企 业 内 高 技 能 人 才 培 养 评 价 实 施 方 案 ( 仅 适 用 于 企 业 特 有 行 业 特 有 工 种 ) 实 施 单 位 ( 公 章 ) 申 报 日 期 年 _ 月 日 1 企 业 内 高 技 能 人 才 培 养 评 价 项 目 实 施 方 案 申 报 表 项 目 名 称 等 级 项 目 性 质 课 时 申 报 单 位 联 系 人 通 讯 地 址 电 话 手 机 电
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住 房 和 城 乡 建 设 部 关 于 印 发 工 程 勘 察 资 质 标 准 的 通 知 建 市 [2013]9 号 各 省 自 治 区 住 房 和 城 乡 建 设 厅, 北 京 市 规 划 委, 天 津 上 海 市 建 设 交 通 委, 重 庆 市 城 乡 建 设 委, 新 疆 生 产 建 设 兵 团 建 设 局, 总 后 基 建 营 房 部 工 程 局, 国 务 院 有 关 部 门 建 设 司,
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( 一 ) 系 统 整 体 操 作 流 程 简 述 3 ( 二 ) 系 统 中 各 角 色 操 作 功 能 说 明 5 1. 学 院 管 理 员 5 2. 教 学 院 长 8 3. 指 导 教 师 10 4. 答 辩 组 组 长 12 5. 学 生 12 6. 系 统 管 理 员 15 ( 一 ) 论 文 系 统 常 见 问 题 16 ( 二 ) 论 文 查 重 常 见 问 题 22 1 2 主
评 委 : 徐 岩 宇 - 个 人 技 术 标 资 信 标 初 步 审 查 明 细 表 序 号 投 标 单 位 投 标 函 未 按 招 标 文 件 规 定 填 写 漏 填 或 内 容 填 写 错 误 的 ; 不 同 投 标 人 的 投 标 文 件 由 同 一 台 电 脑 或 同 一 家 投 标 单
评 委 : 徐 岩 宇 - 个 人 清 标 评 审 明 细 表 评 审 因 素 序 号 投 标 单 位 清 标 评 审 1 深 圳 市 创 捷 科 技 有 限 合 格 2 四 川 川 大 智 胜 软 件 股 份 有 限 合 格 3 北 京 航 天 长 峰 科 技 工 业 集 团 有 限 公 司 合 格 4 深 圳 中 兴 力 维 技 术 有 限 合 格 5 深 圳 键 桥 通 讯 技 术 股 份 有
珠江钢琴股东大会
证 券 代 码 :002678 证 券 简 称 : 珠 江 钢 琴 公 告 编 号 :2015-038 广 州 珠 江 钢 琴 集 团 股 份 有 限 公 司 2015 年 年 度 股 东 大 会 决 议 公 告 本 公 司 及 董 事 会 全 体 成 员 保 证 信 息 披 露 的 内 容 真 实 准 确 完 整, 没 有 虚 假 记 载 误 导 性 陈 述 或 重 大 遗 漏 特 别 提 示 :
(2015-2016-2)-0004186-04205-1 140242 信 号 与 系 统 Ⅰ 学 科 基 础 必 修 课 37 37 1 教 203 17 周 2016 年 06 月 13 日 (08:00-09:35) (2015-2016-2)-0004186-04205-1 141011
关 于 2015-2016 学 年 第 二 学 期 期 末 周 内 考 试 时 间 地 点 安 排 选 课 课 号 班 级 名 称 课 程 名 称 课 程 性 质 合 考 人 数 实 际 人 数 考 试 教 室 考 试 段 考 试 时 间 (2015-2016-2)-0006178-04247-1 130101 测 试 技 术 基 础 学 科 基 础 必 修 课 35 35 1 教 401 17 周
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上 海 德 载 中 怡 律 师 事 务 所 关 于 昂 华 ( 上 海 ) 自 动 化 工 程 股 份 有 限 公 司 二 〇 一 二 年 年 度 股 东 大 会 法 律 意 见 书 上 海 德 载 中 怡 律 师 事 务 所 上 海 市 银 城 中 路 168 号 上 海 银 行 大 厦 1705 室 (200120) 电 话 :8621-5012 2258 传 真 :8621-5012 2257
( 二 ) 现 行 统 一 高 考 制 度 不 利 于 培 养 人 的 创 新 精 神,,,,,,,,,,,,, [ ],,,,,,,,,,, :, ;,,,,,,? ( 三 ) 现 行 统 一 高 考 制 度 不 利 于 全 体 学 生 都 获 得 全 面 发 展,, [ ],,,,,,,,,,,
![( 二 ) 现 行 统 一 高 考 制 度 不 利 于 培 养 人 的 创 新 精 神,,,,,,,,,,,,, [ ],,,,,,,,,,, :, ;,,,,,,? ( 三 ) 现 行 统 一 高 考 制 度 不 利 于 全 体 学 生 都 获 得 全 面 发 展,, [ ],,,,,,,,,,,](/thumbs/39/20125331.jpg "( 二 ) 现 行 统 一 高 考 制 度 不 利 于 培 养 人 的 创 新 精 神,,,,,,,,,,,,, [ ],,,,,,,,,,, :, ;,,,,,,? ( 三 ) 现 行 统 一 高 考 制 度 不 利 于 全 体 学 生 都 获 得 全 面 发 展,, [ ],,,,,,,,,,,")
( ) ( )... 李 雪 岩, 龙 耀 (. 广 西 民 族 大 学 商 学 院, 广 西 南 宁 ;. 中 山 大 学 教 育 学 院, 广 东 广 州 ) : 高 等 教 育 是 专 业 教 育 高 考 是 为 高 等 教 育 服 务 的, 是 为 高 等 专 业 教 育 选 拔 有 专 业 培 养 潜 质 的 人 才 现 行 高 考 制 度 忽 略 专 业 潜 质 的 因 素, 过 份 强
课程类 别
美 声 演 唱 方 向 培 养 方 案 一 培 养 目 标 本 方 向 要 求 学 生 德 智 体 美 全 面 发 展, 培 养 能 在 文 艺 团 体 从 事 声 乐 演 唱 及 能 在 艺 术 院 校 从 事 本 方 向 教 学 的 高 级 门 人 才 二 培 养 规 格 本 方 向 学 生 应 系 统 掌 握 声 乐 演 唱 方 面 的 理 论 和 技 能, 具 备 较 高 的 声 乐 演 唱
2016年南开大学MBA招生信息
全 年 申 请 分 批 面 试 一 报 名 条 件 二 招 生 政 策 三 全 国 MBA 联 考 四 强 化 训 练 五 研 究 方 向 六 计 划 招 生 名 额 七 报 考 流 程 MBA 项 目 ( 在 职 ) 报 考 流 程 在 线 提 交 材 料 截 止 日 期 (2015 年 8 月 29 日 上 午 10:00 前 ) 在 线 提 交 材 料 截 止 日 期 (2015 年 10
三门峡市质量技术监督局清单公示
附 件 4 卢 氏 县 财 政 局 行 政 职 权 运 行 流 程 图 一 行 政 处 罚 类 1. 第 1 项 一 般 程 序 流 程 图 案 件 来 源 初 步 确 认 违 法 事 实, 责 令 停 止 违 法 行 为 县 财 政 局 立 案 审 批 综 合 股 登 记 立 案 调 查 取 证 不 予 立 案 综 合 股 撰 写 调 查 终 结 报 告 移 送 有 关 部 门 综 合 股 提 出
一 从 分 封 制 到 郡 县 制 一 从 打 虎 亭 汉 墓 说 起
县 乡 两 级 的 政 治 体 制 改 革 如 何 建 立 民 主 的 合 作 新 体 制 县 乡 人 大 运 行 机 制 研 究 课 题 组 引 言 一 从 分 封 制 到 郡 县 制 一 从 打 虎 亭 汉 墓 说 起 二 密 县 在 周 初 是 两 个 小 国 密 国 和 郐 国 三 密 县 的 第 一 任 县 令 卓 茂 四 明 清 时 代 的 密 县 二 从 集 中 的 动 员 体
公 开 刊 物 须 有 国 内 统 一 刊 (CN), 发 表 文 章 的 刊 物 需 要 在 国 家 新 闻 出 版 广 电 总 局 (www.gapp.gov.cn 办 事 服 务 便 民 查 询 新 闻 出 版 机 构 查 询 ) 上 能 够 查 到 刊 凡 在 有 中 国 标 准 书 公 开
杭 教 人 2014 7 杭 州 市 教 育 局 关 于 中 小 学 教 师 系 列 ( 含 实 验 教 育 管 理 ) 晋 升 高 级 专 业 技 术 资 格 有 关 论 文 要 求 的 通 知 各 区 县 ( 市 ) 教 育 局 ( 社 发 局 ), 直 属 学 校 ( 单 位 ), 委 托 单 位 : 为 进 一 步 规 范 杭 州 市 中 小 学 教 师 系 列 ( 含 实 验 教 育 管
2006年顺德区高中阶段学校招生录取分数线
2014 年 顺 德 区 高 中 阶 段 学 校 考 试 提 前 批 第 一 批 第 二 批 学 校 录 取 根 据 佛 山 市 办 提 供 的 考 生 数 据, 现 将 我 区 2014 年 高 中 阶 段 学 校 考 试 提 前 批 第 一 批 第 二 批 学 校 的 录 取 公 布 如 下 : 一 顺 德 一 中 录 取 分 第 1 志 愿, 总 分 585, 综 合 表 现 评 价 A, 考
一 开 放 性 的 政 策 与 法 规 二 两 岸 共 同 的 文 化 传 承 三 两 岸 高 校 各 自 具 有 专 业 优 势 远 见 杂 志 年 月 日
河 北 师 范 大 学 学 报 新 时 期 海 峡 两 岸 高 校 开 放 招 生 问 题 探 讨 郑 若 玲 王 晓 勇 海 峡 两 岸 高 校 开 放 招 生 是 新 时 期 推 进 海 峡 两 岸 高 等 教 育 交 流 与 合 作 的 重 要 尝 试 系 统 梳 理 改 革 开 放 以 来 两 岸 招 生 政 策 与 就 学 人 数 发 展 变 化 的 历 史 进 程 可 发 现 促 进 两
西 南 民 族 学 院 学 报 哲 学 社 会 科 学 版 第 卷 资 料 来 源 中 国 统 计 年 鉴 年 年 新 中 国 五 十 年 统 计 资 料 汇 编 中 国 人 口 统 计 年 鉴 年 数 据 资 料 来 源 中 国 统 计 年 鉴 中 国 统 计 出 版 社 年 版 资 料 来 源
郑 长 德 教 育 的 发 展 人 力 资 源 的 开 发 是 决 定 西 部 民 族 地 区 未 来 发 展 的 关 键 因 素 之 一 是 实 施 西 部 大 开 发 战 略 提 高 其 经 济 竞 争 力 和 综 合 实 力 的 重 要 保 障 本 文 从 西 部 民 族 地 区 教 育 发 展 的 现 状 入 手 指 出 中 华 人 民 共 和 国 成 立 多 年 来 西 部 民 族 地 区
物 流 从 业 人 员 职 业 能 力 等 级 证 书 分 为 四 个 级 别, 分 别 为 初 级 助 理 级 中 级 和 高 级 ; 采 购 从 业 人 员 职 业 能 力 等 级 证 书 分 为 三 个 级 别, 分 别 为 中 级 高 级 和 注 册 级 请 各 有 关 单 位 按 照 通
物 联 培 字 2016 16 号 各 有 关 单 位 : 为 适 应 国 家 一 带 一 路 战 略 实 施 和 物 流 产 业 转 型 升 级 对 人 才 的 新 要 求, 确 保 物 流 采 购 人 才 培 养 工 作 有 序 衔 接 和 持 续 健 康 发 展, 参 照 国 际 惯 例, 中 国 物 流 与 采 购 联 合 会 ( 以 下 简 称 中 物 联 ) 经 研 究 决 定, 以 物
附 件 : 上 海 市 建 筑 施 工 企 业 施 工 现 场 项 目 管 理 机 构 关 键 岗 位 人 员 配 备 指 南 二 一 四 年 九 月 十 一 日 2
公 开 上 海 市 城 乡 建 设 和 管 理 委 员 会 文 件 沪 建 管 2014 758 号 上 海 市 城 乡 建 设 和 管 理 委 员 会 关 于 印 发 上 海 市 建 筑 施 工 企 业 施 工 现 场 项 目 管 理 机 构 关 键 岗 位 人 员 配 备 指 南 的 通 知 各 区 县 建 设 和 交 通 委 员 会 : 为 进 一 步 加 强 对 建 设 工 程 施 工 现
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中 国 应 对 气 候 变 化 的 政 策 与 行 动 2013 年 度 报 告 国 家 发 展 和 改 革 委 员 会 二 〇 一 三 年 十 一 月 100% 再 生 纸 资 源 目 录 前 言... 1 一 应 对 气 候 变 化 面 临 的 形 势... 3 二 完 善 顶 层 设 计 和 体 制 机 制... 4 三 减 缓 气 候 变 化... 8 四 适 应 气 候 变 化... 20
证监会行政审批事项目录
事 项 目 录 项 目 对 象 中 华 人 民 共 和 国 证 券 法 第 十 一 条 : 保 荐 人 的 资 格 及 其 管 理 办 法 由 国 务 院 证 券 监 督 管 理 机 构 规 定 44001 保 荐 机 构 注 册 国 务 院 对 确 需 要 保 留 的 项 目 设 定 的 决 定 ( 国 务 院 令 第 412 号 ) 附 件 第 383 项 保 荐 机 构 和 保 荐 代 表 人
2016年德州市机构编制委员会
2016 年 德 州 市 机 构 编 制 委 员 会 办 公 室 部 门 预 算 -1- 第 一 部 分 部 门 概 况 目 录 一 主 要 职 能 二 部 门 预 算 单 位 构 成 第 二 部 分 2016 年 部 门 预 算 表 表 1 2016 年 收 支 预 算 总 表 表 2 2016 2016 年 收 入 预 算 表 ( 科 目 ) 表 3 2016 年 收 入 预 算 表 ( 单 位
附件1：
附 件 5 增 列 硕 士 专 业 学 位 授 权 点 申 请 表 硕 士 专 业 学 位 类 别 ( 工 程 领 域 ): 工 程 硕 士 ( 控 制 工 程 领 域 ) 申 报 单 位 名 称 : 上 海 工 程 技 术 大 学 一 申 请 增 列 硕 士 专 业 学 位 授 权 点 论 证 报 告 申 请 增 列 硕 士 专 业 学 位 授 权 点 论 证 报 告 一 专 业 人 才 需 求
国债回购交易业务指引
附 件 1 上 海 证 券 交 易 所 新 质 押 式 国 债 回 购 交 易 业 务 指 引 一 总 述 根 据 上 海 证 券 交 易 所 债 券 交 易 实 施 细 则, 上 证 所 将 于 2006 年 5 月 8 日 起 推 出 新 质 押 式 国 债 回 购 新 质 押 式 回 购 与 现 行 质 押 式 回 购 相 比 区 别 主 要 在 以 下 几 个 方 面 :1 新 质 押 式
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企 业 培 训 师 国 家 职 业 标 准 1. 职 业 概 况 1.1 职 业 名 称 企 业 培 训 师 1.2 职 业 定 义 指 能 够 结 合 经 济 技 术 发 展 和 就 业 要 求, 研 究 开 发 针 对 新 职 业 ( 工 种 ) 的 培 训 项 目, 以 及 根 据 企 业 生 产 经 营 需 要, 掌 握 并 运 用 现 代 培 训 理 念 和 手 段, 策 划 开 发 培
(4) 具 有 较 强 的 书 面 表 达 口 头 表 达 评 价 决 策 能 力 (5) 具 有 良 好 的 计 算 机 应 用 能 力 和 英 语 能 力 2. 招 聘 岗 位 : 综 合 管 理 部 行 政 综 合 管 理 (1) 负 责 做 好 公 司 领 导 日 常 工 作 安 排 和 协
中 国 商 用 飞 机 有 限 责 任 公 司 四 川 分 公 司 招 聘 岗 位 职 责 和 任 职 要 求 1. 招 聘 岗 位 : 综 合 管 理 部 负 责 人 (1) 负 责 组 织 四 川 分 公 司 ( 以 下 简 称 公 司 ) 综 合 管 理 相 关 制 度 的 编 制 和 执 行 (2) 负 责 公 司 公 共 关 系 的 管 理, 对 内 对 外 的 联 络 宣 传 工 作 (3)
3 月 30 日 在 中 国 证 券 报 上 海 证 券 报 证 券 时 报 证 券 日 报 和 上 海 证 券 交 易 所 网 站 上 发 出 召 开 本 次 股 东 大 会 公 告, 该 公 告 中 载 明 了 召 开 股 东 大 会 的 日 期 网 络 投 票 的 方 式 时 间 以 及 审
北 京 市 君 致 律 师 事 务 所 关 于 浪 潮 软 件 股 份 有 限 公 司 2015 年 度 股 东 大 会 的 法 律 意 见 书 致 : 浪 潮 软 件 股 份 有 限 公 司 北 京 市 君 致 律 师 事 务 所 ( 以 下 简 称 本 所 ) 受 浪 潮 软 件 股 份 有 限 公 司 ( 以 下 简 称 公 司 ) 的 委 托, 指 派 律 师 出 席 2016 年 4 月
随着执业中医师资格考试制度的不断完善，本着为我校中医学专业认证服务的目的，本文通过对我校中医类毕业生参加2012年和2013年的中医执业医师考试成绩及通过率、掌握率进行分析，并与全国的平均水平进行差异比较分析，以此了解我校执业中医师考试的现状，进而反映我校中医类课程总体教学水平，发现考核知识模块教学中存在的不足，反馈给相关学院和教学管理部门，以此提高教学和管理水平。
2012-2013 中 医 类 别 执 业 医 师 综 合 笔 试 成 绩 分 析 反 馈 报 告 教 务 处 二 零 一 三 年 三 月 1 目 录 1 前 言 3 2 2012-2013 中 医 类 别 执 业 医 师 综 合 笔 试 成 绩 分 析 反 馈 报 告 4 附 件 1:2012 年 中 医 类 别 医 师 资 格 综 合 笔 试 院 校 学 科 成 绩 分 析 报 告 附 件 2:2013
上海证券交易所会议纪要
附 件 上 海 市 场 首 次 公 开 发 行 股 票 网 下 发 行 实 施 细 则 第 一 章 总 则 第 一 条 为 规 范 拟 在 上 海 证 券 交 易 所 ( 以 下 简 称 上 交 所 ) 上 市 的 公 司 首 次 公 开 发 行 股 票 网 下 发 行 业 务, 提 高 首 次 公 开 发 行 股 票 网 下 申 购 及 资 金 结 算 效 率, 根 据 证 券 发 行 与 承 销
关于印发《贵州省事业单位岗位设置管理实施意见》的通知
中 共 贵 州 省 委 组 织 部 贵 州 省 人 事 厅 贵 州 省 编 委 办 黔 人 发 2007 9 号 关 于 印 发 贵 州 省 事 业 单 位 岗 位 设 置 管 理 实 施 意 见 的 通 知 各 市 ( 州 地 ) 党 委 组 织 部 编 委 办, 政 府 ( 行 署 ) 人 事 局, 省 委 各 部 委 省 级 国 家 机 关 各 部 门 各 省 级 人 民 团 体 各 省 属
名 称 依 据 使 主 体 5 对 煤 矿 注 册 安 全 工 程 师 注 册 执 业 活 动 的 监 督 规 章 注 册 安 全 工 程 师 管 理 规 定 第 五 条 国 家 安 全 生 产 监 督 管 理 总 局 ( 以 下 简 称 安 全 监 管 总 局 ) 对 全 国 注 册 安 全 工
察 局 权 力 清 单 序 名 称 依 据 使 主 体 1 对 煤 矿 安 全 生 产 工 作 的 监 督 法 律 1. 中 华 人 民 共 和 国 安 全 生 产 法 第 五 十 九 条 县 级 以 上 地 方 各 级 人 民 府 应 当 根 据 本 区 域 内 的 安 全 生 产 状 况, 组 织 有 关 部 门 按 照 职 责 分 工, 对 本 区 域 内 容 易 发 生 重 大 生 产 安
文 化 记 忆 传 统 创 新 与 节 日 遗 产 保 护 根 据 德 国 学 者 阿 斯 曼 的 文 化 记 忆 理 论 仪 式 与 文 本 是 承 载 文 化 记 忆 的 两 大 媒 体 在 各 种 仪 式 行 为 中 节 日 以 其 高 度 的 公 共 性 有 组 织 性 和 历 史 性 而 特 别 适 用 于 文 化 记 忆 的 储 存 和 交 流 节 日 的 文 化 功 能 不 仅 在 于
龚 亚 夫 在 重 新 思 考 基 础 教 育 英 语 教 学 的 理 念 一 文 中 援 引 的 观 点 认 为 当 跳 出 本 族 语 主 义 的 思 维 定 式 后 需 要 重 新 思 考 许 多 相 连 带 的 问 题 比 如 许 多 发 音 的 细 微 区 别 并 不 影 响 理 解 和
语 音 语 篇 语 感 语 域 林 大 津 毛 浩 然 改 革 开 放 以 来 的 英 语 热 引 发 了 大 中 小 学 英 语 教 育 整 体 规 划 问 题 在 充 分 考 虑 地 区 学 校 和 个 体 差 异 以 及 各 家 观 点 的 基 础 上 遵 循 实 事 求 是 逐 级 定 位 逐 层 分 流 因 材 施 教 的 原 则 本 研 究 所 倡 导 的 语 音 语 篇 语 感 语 域
新, 各 地 各 部 门 ( 单 位 ) 各 文 化 事 业 单 位 要 高 度 重 视, 切 实 加 强 领 导, 精 心 组 织 实 施 要 根 据 事 业 单 位 岗 位 设 置 管 理 的 规 定 和 要 求, 在 深 入 调 查 研 究 广 泛 听 取 意 见 的 基 础 上, 研 究 提
广 西 壮 族 自 治 区 人 事 厅 广 西 壮 族 自 治 区 文 化 厅 文 件 桂 人 发 2009 42 号 关 于 印 发 广 西 壮 族 自 治 区 文 化 事 业 单 位 岗 位 设 置 结 构 比 例 指 导 标 准 的 通 知 各 市 人 事 局 文 化 局, 区 直 各 部 门 ( 单 位 ): 根 据 人 事 部 印 发 的 事 业 单 位 岗 位 设 置 管 理 试 行 办
关于修订《沪市股票上网发行资金申购
关 于 修 订 沪 市 股 票 上 网 发 行 资 金 申 购 实 施 办 法 的 通 知 各 有 关 单 位 : 沪 市 股 票 上 网 发 行 资 金 申 购 实 施 办 法 ( 修 订 稿 ) ( 见 附 件 ) 已 经 中 国 证 券 监 督 管 理 委 员 会 批 准, 现 将 修 订 所 涉 主 要 内 容 公 布 如 下 一 第 二 条 ( 二 ) 申 购 单 位 及 上 限 修 改
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深 圳 市 赛 为 智 能 股 份 有 限 公 司 文 件 深 赛 智 2009 26 号 深 圳 市 赛 为 智 能 股 份 有 限 公 司 关 于 公 司 设 立 以 来 股 本 演 变 情 况 的 说 明 中 国 证 券 监 督 管 理 委 员 会 : 深 圳 市 赛 为 智 能 股 份 有 限 公 司 ( 以 下 简 称 本 公 司 ) 由 深 圳 市 赛 为 智 能 有 限 公 司 ( 以
21 业 余 制 -- 高 起 专 (12 级 ) 75 元 / 学 分 网 络 学 院 学 生 沪 教 委 财 (2005)49 号 江 西 化 校 工 科 22 业 余 制 -- 高 起 专 (12 级 ) 70 元 / 学 分 网 络 学 院 学 生 沪 教 委 财 (2005)49 号 吉
1 普 通 高 校 学 费 5000 元 / 学 年 一 般 专 业 2 普 通 高 校 学 费 5500 元 / 学 年 特 殊 专 业 3 普 通 高 校 学 费 10000 元 / 学 年 艺 术 专 业 4 中 德 合 作 办 学 15000 元 / 学 年 本 科 生 本 科 学 费 5 ( 含 港 澳 修 读 第 二 专 业 辅 修 专 业 及 学 位 学 费 不 超 过 选 读 专 业
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广 西 科 技 大 学 文 件 校 发 2015 115 号 关 于 组 织 开 展 全 校 教 职 工 岗 位 聘 用 变 动 工 作 的 通 知 校 属 各 单 位 : 我 校 首 次 岗 位 聘 用 聘 期 已 满, 根 据 上 级 有 关 岗 位 设 置 与 聘 用 管 理 文 件 精 神, 为 进 一 步 促 进 学 校 人 才 资 源 的 科 学 合 理 配 置, 深 化 岗 位 聘 用
上海证券交易所会议纪要
附 件 上 海 市 场 首 次 公 开 发 行 股 票 网 上 发 行 实 施 细 则 第 一 章 总 则 第 一 条 为 规 范 上 海 市 场 首 次 公 开 发 行 股 票 网 上 发 行 行 为, 根 据 证 券 发 行 与 承 销 管 理 办 法 及 相 关 规 定, 制 定 本 细 则 第 二 条 通 过 上 海 证 券 交 易 所 ( 以 下 简 称 上 交 所 ) 交 易 系 统 并
<433A5C55736572735C6B73625C4465736B746F705CB9FABCCAD6D0D2BDD2A9D7A8D2B5B8DFBCB6BCBCCAF5D6B0B3C6C6C0C9F3C9EAC7EBD6B8C4CFA3A832303136CDA8D3C3B0E6A3A92E646F63>
附 件 1 国 际 中 药 专 业 高 级 技 术 职 称 评 审 条 件 及 报 名 材 料 一 系 列 ( 一 ) 中 1 高 级 专 科 ( 副 ) 高 级 专 科 ( 副 ) 1 取 得 中 专 科 职 称 后, 独 立 从 事 中 临 床 实 践 5 年 以 上 2 取 得 中 博 士 学 位 后, 临 床 实 践 2 年 以 上 3 取 得 中 硕 士 学 位 后, 临 床 实 践 7
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重 邮 2015 55 号 关 于 印 发 重 庆 邮 电 大 学 学 士 学 位 授 予 工 作 细 则 的 通 知 各 相 关 单 位 : 现 将 重 庆 邮 电 大 学 学 士 学 位 授 予 工 作 细 则 印 发 你 们, 请 遵 照 执 行 重 庆 邮 电 大 学 2015 年 3 月 18 日 1 重 庆 邮 电 大 学 学 士 学 位 授 予 工 作 细 则 第 一 章 总 则 第
一、资质申请
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法 律 简 讯 二 〇 一 二 年 三 月 刊 ( 总 第 四 十 六 期 ) 本 期 推 荐 篇 目 艺 术 品 投 资 理 财 产 品 的 法 律 风 险 /1 竞 业 限 制 协 议 在 未 约 定 或 未 履 行 经 济 补 偿 时 的 效 力 认 定 /14 我 国 场 外 交 易 市 场 的 构 建 与 发 展 路 径 ( 下 )/18 本 所 动 态 /28 1 企 业 与 投 融 资
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陕 师 校 发 2015 36 号 校 内 各 单 位 : 为 更 好 激 励 我 校 广 大 教 学 科 研 人 员 积 极 投 身 科 学 研 究 工 作, 促 进 科 研 创 新 团 队 的 形 成, 持 续 产 出 高 水 平 科 研 业 绩 和 成 果, 学 校 制 定 了 陕 西 师 范 大 学 科 研 业 绩 认 定 暂 行 办 法 ( 自 然 科 学 类 ), 并 对 原 有 的 标