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1 Siri Sir Siri Social Siri Sir Harold I. Lief 1971 Bio sexual system sexuality1 2 male Bio-Psycho- femaleman Social 2014 woman3 John Money 1955 gender sexgender gender role Psycho

2 Sir Siri Sir Siri gender dynamics 0 10 Male Masculinity Man's role Masculinity 10 Sir 2 3 Siri Sir Female Femininity Woman's role Androgyny Polygender Agender 0 10Femininity

3 Transgender,TGAndrogynePolygender Cross-Dressing CD& Tr a n s v e s t i t e people TV Transsexual peoplets Male-to-FemaleMtF Transsexual peoplets Female-to-MaleFtM Cross-Dressing CD& Transvestite people TV Sir Siri DSM - 5Gender Identity Disorder, GID Gender Dysphoria Gender Incongruence, GI Gender Identity Disorder, GID

4 gender nonconformitygender dysphoria gender atypical cross dressing drag queen king The World Professional Association for Transgender Health, WPATH Standards of Care for the Health of Transsexual, Transgender, and Gender Nonconforming PeopleSOC SOC Sir Siri O.S

5 一般報導 現代人透過顏色鮮明的彩虹旗倡導性別平等 圖片來源 種子發 五 性霸凌 指透過語言 肢體或其他暴 Siri 心 中 的 O.S. 知 道 怕 了 吧 力 對於他人之性別特徵 性別特質 性別工作平等法 中第六之一條 性傾向或性別認同進行貶抑 攻擊或 規定 威脅之行為且非屬性騷擾者 六 性別認同 指個人對自我歸屬性別的 自我認知與接受 七 校園性侵害 性騷擾或性霸凌事件 歧視之禁止 性騷擾之防治及促進工作平 等措施納入勞動檢查項目 有關 性別 性傾向歧視之禁止 的規定如下 指性侵害 性騷擾或性霸凌事件之一 第 七 條 雇 主 對 求 職 者 或 受 僱 者 之 方為學校校長 教師 職員 工友或 招募 甄試 進用 分發 配置 考績或 學生 他方為學生者 陞遷等 不得因性別或性傾向而有差別待 阿 Sir 在 職 場 上 也 有 相 關 的 規 定 嗎 流汗 64 主管機關應就本法所訂之性別 性傾向 科學發展 2014 年 10 月 502 期 遇 但工作性質僅適合特定性別者 不在 此限

6 第八條 雇主為受僱者舉辦或提供教 反前二項規定者 其規定或約定無效 勞 育 訓練或其他類似活動 不得因性別或 動契約之終止不生效力 性傾向而有差別待遇 阿 Sir Siri 我已經知道錯了啦 我要關 第九條 雇主為受僱者舉辦或提供各 項福利措施 不得因性別或性傾向而有差 別待遇 機了 Bye 快閃 Siri 最後叮嚀 性別平等 人人有責 螢幕關機 第十條 雇主對受僱者薪資之給付 不得因性別或性傾向而有差別待遇 其工 作或價值相同者 應給付同等薪資 但基 於年資 獎懲 績效或其他非因性別或性 傾向因素之正當理由者 不在此限 雇主 不得以降低其他受僱者薪資之方式 規避 參考資料 阮芳賦 2010 性與社會文化 性學與社 會學中的性愛 巨流出版社 台北 前項之規定 第十一條 雇主對受僱者之退休 資 遣 離職及解僱 不得因性別或性傾向而 有差別待遇 工作規則 勞動契約或團體 竇秀蘭 協約 不得規定或事先約定受僱者有結婚 衛生福利部旗山醫院臨床心理師 懷孕 分娩或育兒之情事時 應行離職或 樹德科技大學人類性學研究所博士候選人 留職停薪 亦不得以其為解僱之理由 違 科學發展 2014 年 10 月 502 期 65

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正 常 的 性 行 為, 建 造 不 正 當 的 性 伴 侶 關 係, 不 僅 不 值 得 公 開 宣 揚, 更 應 該 立 法 予 以 規 範, 何 況 允 許 同 志 關 係 法 制 化 等 同 於 肯 定 並 認 可 同 性 間 的 性 行 為 合 理 合 法 性, 這 是 一 個 錯 誤 的 審 查 各 機 關 對 CEDAW 第 2 次 國 家 報 告 總 結 意 見 與 建 議 初 步 回 應 會 議 民 間 團 體 代 表 發 言 單 ( 請 以 正 楷 書 寫, 以 利 辨 識 ) 會 議 場 次 104 年 05 月 25 日 總 結 意 見 與 建 議 第 33 點 姓 名 張 守 一 服 務 單 位 護 家 盟 ( 台 灣 宗 教 團 體 愛 護 家 庭 大 聯 盟 ) 職

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